HALLINTOSÄÄNTÖ Riihimäen kaupunki Konserni- ja hallintopalvelut Eteläinen Asemakatu 2 11130 Riihimäki Kaupunginvaltuusto hyväksynyt 21.8.2017 muutettu 19.3.2018, 4.6.2018, 10.12.2018 ja 3.6.2019 Voimaantulo 1.8.2019
Hallintosääntö Kv 21.8.2017 muutosvaiheet Kv 3.6.2019 54 Luku 1 Kaupungin johtaminen ja viestintä 3 Kaupungin viestintä ja kuntalaisten osallistuminen Luku 2 Toimielinorganisaatio 5 Kaupunginhallitus Luku 3 Kaupunginhallitus 11 Toimiala 15 Kaupunginhallituksen tehtävät ja ratkaisuvalta (kohdat 17, 23, 31 ja 32) 21 Nimenkirjoitus 22 Haasteiden vastaanottaminen Luku 4 Kaupunginhallituksen alaiset toimialueet 23 Hallinto- ja konsernipalvelujen toimialue 25 Talous- ja hallintojohtajan ratkaisuvalta (kohta 52) 26 Kaupunkikehityslautakunta 27 Kaupunkikehityslautakunnan kokoonpano ja esittely 28 Kaupunkikehityslautakunnan ratkaisuvalta (kohdat 2, 8, 18, 19 ja 21) 29 Ympäristö- ja rakennuslautakunta 30 Ympäristö- ja rakennuslautakunnan kokoonpano ja esittely 31 Ympäristö- ja rakennuslautakunnan tehtävät ja ratkaisuvalta 32 Sivistys- ja hyvinvointilautakunta 34 Lautakunnan tehtävät 35 Lautakunnan kokoukset, asioiden käsittely ja esittely 36 Elinvoiman toimialue (UUSI) 37 Elinvoiman toimialueen organisaatio (UUSI) 38 Elinvoimajohtajan ratkaisuvalta (UUSI) 39 Teknisen palvelukeskuksen toimialue 40 Teknisen palvelukeskuksen toimialueen organisaatio 41 Kaupungininsinöörin ratkaisuvalta 42 Sivistyksen ja osaamisen toimialue 43 Sivistyksen ja osaamisen toimialueen organisaatio 44 Sivistysjohtajan ratkaisuvalta (kohta 2) 46 Toimivalta asiakirjan antamisesta päättämisessä 47 Asiakirjojen allekirjoittaminen ja antaminen Luku 5 Sosiaali- ja terveystoimi 52 Lautakunnan kokoukset, asioiden käsittely ja esittely Luku 6 Toimivalta henkilöstöasioissa 59 Viran perustaminen ja lakkauttaminen sekä virkanimikkeen muuttaminen 60 Palvelusuhteen muuttaminen 61 Kelpoisuusvaatimukset 62 Henkilökunnan ottaminen, irtisanominen ja lomauttaminen 63 Palkan määrittely 64 Virantoimitusvelvollisuuden ja toimenkuvan muuttaminen 65 Viranhaltijan tai työntekijän siirtäminen toiseen virkaan tai toimeen 66 Sijaisuudet 67 Vuosiloman myöntäminen 68 Virkavapauden ja työloman myöntäminen Luku 8 Toimielinten tehtävät ja toimivallan jako 89 Asian ottaminen lautakunnan käsiteltäväksi 90 Ottokelpoisen päätöksen ilmoittaminen Luku 14 Valtuuston kokoukset 141 Pöytäkirjan laatiminen ja tarkastaminen Luku 17 Kokousmenettely 172 Esittelijät 186 Todisteellisen tiedoksiannon vastaanottaminen Luku 18 Palkkiot ja korvaukset 187 Palkkion ja korvauksen perusta 190 Vuosipalkkiot Kv 10.12.2018 108 Luku 3 15 Luku 4 28 Kv 4.6.2018 63 Luku 1 3 Kv 19.3.2018 26 Luku 3 13-17 ja 21 Luku 4 25, 28, 29, 32, 35, 36, 38, 40 ja 41 Luku 5 44, 48, 49 ja 51 Luku 6 53, 55-62, 68 Luku 7 76, 77 Luku 8 82, 95 Luku 12 108 Luku 14 120, 127 Luku 17 180 Luku 18 182, 184, 186, 188 Luku 19 204, 209
Sisällysluettelo I OSA JOHDANTO... 1 Luku 1 Kaupungin johtaminen ja viestintä... 1 1 Hallintosäännön soveltaminen... 1 2 Kaupungin johtamisjärjestelmä... 1 3 Kaupungin viestintä ja kuntalaisten osallistuminen... 1 Luku 2 Toimielinorganisaatio... 2 4 Valtuusto... 2 5 Kaupunginhallitus... 2 6 Sosiaali- ja terveyslautakunta... 2 7 Tarkastuslautakunta... 2 8 Vesihuoltoliikelaitos... 2 9 Vaalitoimielimet... 2 10 Vaikuttamistoimielimet... 2 Luku 3 Kaupunginhallitus... 3 11 Toimiala... 3 12 Kokoonpano ja toimikausi... 3 13 Kaupunginhallituksen puheenjohtajan tehtävät... 3 14 Kaupunginvaltuuston puheenjohtajan tehtävät... 3 15 Kaupunginhallituksen tehtävät ja ratkaisuvalta... 4 16 Asian esittely... 5 17 Kaupunginjohtajan tehtävät... 5 18 Kaupunginjohtajan ratkaisuvalta... 6 19 Kaupunginjohtajan valinta ja kelpoisuusvaatimukset... 6 20 Este ja sijaisuudet... 6 21 Nimenkirjoitus... 6 22 Haasteiden vastaanottaminen... 7 Luku 4 Kaupunginhallituksen alaiset toimialueet... 8 23 Hallinto- ja konsernipalvelujen toimialue... 8 24 Hallinto- ja konsernipalvelujen organisaatio... 8 25 Talous- ja hallintojohtajan ratkaisuvalta... 8 26 Kaupunkikehityslautakunta... 10 27 Kaupunkikehityslautakunnan kokoonpano ja esittely... 10 28 Kaupunkikehityslautakunnan ratkaisuvalta... 10 29 Ympäristö- ja rakennuslautakunta... 11 30 Ympäristö- ja rakennuslautakunnan kokoonpano ja esittely... 11 31 Ympäristö- ja rakennuslautakunnan tehtävät ja ratkaisuvalta... 12 32 Sivistys- ja hyvinvointilautakunta... 12 33 Sivistys- ja hyvinvointilautakunnan kokoonpano... 13 34 Lautakunnan tehtävät... 13 35 Lautakunnan kokoukset, asioiden käsittely ja esittely... 13 36 Elinvoiman toimialue... 13 37 Elinvoiman toimialueen organisaatio... 13
38 Elinvoimajohtajan ratkaisuvalta... 14 39 Teknisen palvelukeskuksen toimialue... 16 40 Teknisen palvelukeskuksen toimialueen organisaatio... 16 41 Kaupungininsinöörin ratkaisuvalta... 16 42 Sivistyksen ja osaamisen toimialue... 18 43 Sivistyksen ja osaamisen toimialueen organisaatio... 18 44 Sivistysjohtajan ratkaisuvalta... 18 45 Toimialuerajat ylittävä delegointi... 19 46 Toimivalta asiakirjan antamisesta päättämisessä... 19 47 Asiakirjojen allekirjoittaminen ja antaminen... 19 Luku 5 Sosiaali- ja terveystoimi... 20 48 Toimiala... 20 49 Lautakunnan kokoonpano... 20 50 Lautakunnan tehtävät... 20 51 Jaoston tehtävät... 20 52 Lautakunnan kokoukset, asioiden käsittely ja esittely... 21 53 Sosiaali- ja terveystoimi... 21 54 Sosiaali- ja terveystoimen organisaatio... 21 55 Sosiaali- ja terveysjohtajan tehtävät ja ratkaisuvalta... 21 56 Asiakirjojen allekirjoittaminen ja antaminen... 22 57 Toimivalta asiakirjan antamisesta päättämisessä... 22 Luku 6 Toimivalta henkilöstöasioissa... 23 58 Kaupunginhallituksen yleistoimivalta henkilöstöasioissa... 23 59 Viran perustaminen ja lakkauttaminen sekä virkanimikkeen muuttaminen... 23 60 Palvelusuhteen muuttaminen... 23 61 Kelpoisuusvaatimukset... 23 62 Henkilökunnan ottaminen, irtisanominen ja lomauttaminen... 23 63 Palkan määrittely... 24 64 Virantoimitusvelvollisuuden ja toimenkuvan muuttaminen... 24 65 Viranhaltijan tai työntekijän siirtäminen toiseen virkaan tai toimeen... 24 66 Sijaisuudet... 24 67 Vuosiloman myöntäminen... 24 68 Virkavapauden ja työloman myöntäminen... 25 69 Haettavaksi julistaminen... 25 70 Koeaika... 25 71 Palvelusuhteeseen ottaminen ilman hakumenettelyä... 25 72 Ehdollisen valintapäätöksen vahvistaminen... 25 73 Harkinnanvaraiset virka- ja työvapaat... 25 74 Sivutoimet... 25 75 Viranhaltijan työ- ja toimintakyvyn selvittäminen... 26 76 Virantoimituksesta pidättäminen... 26 77 Virkasuhteen ja työsuhteen muuttaminen osa-aikaiseksi... 26 78 Lomauttaminen ja irtisanominen... 26 79 Palvelussuhteen päättyminen... 26 80 Menetettyjen ansioiden korvaaminen... 26 81 Palkan takaisinperiminen... 26
Luku 7 Konserniohjaus ja sopimusten hallinta... 27 82 Konsernijohto... 27 83 Konsernijohdon tehtävät ja toimivallan jako... 27 84 Sopimusten hallinta... 27 Luku 8 Toimielinten tehtävät ja toimivallan jako... 28 85 Toimielinten tehtävät ja toimivalta... 28 86 Toimivallan edelleen siirtäminen... 28 87 Toimivalta päättää asiakirjan antamisesta... 28 88 Asian ottaminen kaupunginhallituksen käsiteltäväksi... 28 89 Asian ottaminen lautakunnan käsiteltäväksi... 28 90 Ottokelpoisen päätöksen ilmoittaminen... 28 Luku 9 Asiakirjahallinnon järjestäminen... 30 91 Kaupunginhallituksen asiakirjahallinnon tehtävät... 30 92 Asiakirjahallintoa johtavan viranhaltijan tehtävät... 30 93 Toimialan asiakirjahallinnon tehtävät... 30 II OSA TALOUS JA VALVONTA... 31 Luku 10 Taloudenhoito... 31 94 Talousarvio ja taloussuunnitelma... 31 95 Talousarvion täytäntöönpano... 31 96 Toiminnan ja talouden seuranta... 31 97 Talousarvion sitovuus... 31 98 Talousarvion muutokset... 31 99 Omaisuuden luovuttaminen ja vuokraaminen... 32 100 Poistosuunnitelman hyväksyminen... 32 101 Rahatoimen hoitaminen... 32 102 Maksuista päättäminen... 32 Luku 11 Ulkoinen valvonta... 33 103 Ulkoinen ja sisäinen valvonta... 33 104 Tarkastuslautakunnan kokoukset... 33 105 Tarkastuslautakunnan tehtävät ja raportointi... 33 106 Sidonnaisuusilmoituksiin liittyvät tehtävät... 34 107 Tilintarkastusyhteisön valinta... 34 108 Tilintarkastajan tehtävät... 34 109 Tarkastuslautakunnan antamat tehtävät... 34 110 Tilintarkastuskertomus ja muu raportointi... 34 Luku 12 Sisäinen valvonta ja riskienhallinta... 35 111 Kaupunginhallituksen sisäisen valvonnan ja riskienhallinnan tehtävät... 35 112 Lautakunnan ja johtokunnan tehtävät... 35 113 Viranhaltijoiden ja esimiesten sisäisen valvonnan ja riskienhallinnan tehtävät... 35 114 Sisäisen tarkastuksen tehtävät... 35
III OSA PÄÄTÖKSENTEKO- JA HALLINTOMENETTELY... 36 Luku 13 Valtuuston toiminta... 36 115 Valtuuston toiminnan järjestelyt... 36 116 Valtuustoryhmän muodostaminen ja valtuustoryhmän nimi... 36 117 Muutokset valtuustoryhmän kokoonpanossa... 36 118 Istumajärjestys... 36 Luku 14 Valtuuston kokoukset... 37 119 Valtuuston varsinainen kokous... 37 120 Kokouskutsu... 37 121 Esityslista... 37 122 Sähköinen kokouskutsu... 37 123 Esityslistan ja liitteiden julkaiseminen kunnan verkkosivuilla... 37 124 Jatkokokous... 37 125 Varavaltuutetun kutsuminen... 37 126 Läsnäolo kokouksessa... 38 127 Kokouksen laillisuus ja päätösvaltaisuus... 38 128 Kokouksen johtaminen... 38 129 Puheenjohdon luovuttaminen varapuheenjohtajalle... 38 130 Tilapäinen puheenjohtaja... 38 131 Esteellisyys... 39 132 Asioiden käsittelyjärjestys... 39 133 Puheenvuorot... 39 134 Pöydällepano ja asian palauttaminen valmisteltavaksi... 40 135 Ehdotukset ja keskustelun päättäminen... 40 136 Ilman äänestystä syntyvän päätöksen toteaminen... 40 137 Äänestykseen otettavat ehdotukset... 40 138 Äänestystapa ja äänestysjärjestys... 40 139 Äänestyksen tuloksen toteaminen... 41 140 Toimenpidealoite... 41 141 Pöytäkirjan laatiminen ja tarkastaminen... 41 142 Päätösten tiedoksianto kunnan jäsenille... 41 Luku 15 Enemmistövaali ja suhteellinen vaali... 42 143 Vaaleja koskevat yleiset määräykset... 42 144 Enemmistövaali... 42 145 Valtuuston vaalilautakunta... 42 146 Ehdokaslistojen laatiminen... 42 147 Ehdokaslistojen jättäminen ja vaalitoimituksen nimenhuuto... 42 148 Ehdokaslistojen tarkastus ja oikaiseminen... 43 149 Ehdokaslistojen yhdistelmä... 43 150 Suhteellisen vaalin toimittaminen... 43 151 Suhteellisen vaalin tuloksen toteaminen... 43 Luku 16 Valtuutetun aloite- ja kyselyoikeus... 44 152 Valtuutettujen aloitteet... 44 153 Kaupunginhallitukselle osoitettava kysymys... 44 154 Kyselytunti... 44
Luku 17 Kokousmenettely... 45 155 Määräysten soveltaminen... 45 156 Toimielimen päätöksentekotavat... 45 157 Sähköinen kokous... 45 158 Sähköinen päätöksentekomenettely... 45 159 Kokousaika ja -paikka... 45 160 Kokouskutsu... 46 161 Sähköinen kokouskutsu... 46 162 Esityslistan ja liitteiden julkaiseminen kaupungin verkkosivuilla... 46 163 Jatkokokous... 46 164 Varajäsenen kutsuminen... 46 165 Läsnäolo kokouksessa... 46 166 Kaupunginhallituksen edustaja muissa toimielimissä... 47 167 Kokouksen julkisuus... 47 168 Kokouksen laillisuus ja päätösvaltaisuus... 47 169 Tilapäinen puheenjohtaja... 47 170 Kokouksen johtaminen ja puheenvuorot... 47 171 Kokouskutsussa mainitsemattoman asian käsittely... 47 172 Esittelijät... 47 173 Esittely... 48 174 Esteellisyys... 48 175 Pöydällepano ja asian palauttaminen valmisteltavaksi... 48 176 Ehdotukset ja keskustelun päättäminen... 48 177 Ilman äänestystä syntyvän päätöksen toteaminen... 49 178 Äänestykseen otettavat ehdotukset... 49 179 Äänestys ja vaali... 49 180 Pöytäkirjan laatiminen ja tarkastaminen... 49 181 Päätösten tiedoksianto kunnan jäsenelle... 50 182 Aloiteoikeus... 50 183 Aloitteen käsittely... 51 184 Aloitteen tekijälle annettavat tiedot... 51 185 Asiakirjojen allekirjoittaminen... 51 186 Todisteellisen tiedoksiannon vastaanottaminen... 51 Luku 18 Palkkiot ja korvaukset... 52 187 Palkkion ja korvauksen perusta... 52 188 Kokouspalkkiot... 52 189 Useampi kokous... 53 190 Vuosipalkkiot... 53 191 Vaalitoimielinten palkkiot... 53 192 Sihteerin palkkio... 54 193 Muut kokoukset... 54 194 Ansionmenetyksestä maksettava korvaus... 54 195 Palkkioiden ja korvausten maksatus... 54 196 Muut korvaukset... 55
Luku 19 Vesihuoltoliikelaitos... 56 197 Laitoksen toimiala ja nimi... 56 198 Johtokunta... 56 199 Johtokunnan tehtävät... 56 200 Ratkaisuvalta... 56 201 Esittely... 56 202 Kokoukset... 56 203 Henkilökunta... 56 204 Vesihuoltojohtajan tehtävät... 57 205 Vesihuoltojohtajan ratkaisuvalta... 57 206 Toimivallan siirtäminen... 57 207 Henkilöstön valinta... 57 208 Kelpoisuusehdot... 57 209 Henkilöstön irtisanominen ja lomauttaminen... 57 210 Palkan määrääminen... 57 211 Virantoimitusvelvollisuuden ja toimenkuvan muuttaminen... 58 212 Viranhaltijan tai työntekijän siirtäminen toiseen virkaan tai toimeen... 58 213 Sijaisuudet... 58 214 Vuosilomien, virkavapauden ja työlomien myöntäminen... 58 215 Johtokunnan otto-oikeus... 58 216 Asiakirjojen allekirjoittaminen... 58
I OSA JOHDANTO RIIHIMÄEN KAUPUNGIN HALLINNON JA TOIMINNAN JÄRJESTÄMINEN Luku 1 Kaupungin johtaminen ja viestintä 1 Hallintosäännön soveltaminen Riihimäen kaupungin hallinnon ja toiminnan järjestämisessä sekä päätöksenteko- ja kokousmenettelyssä noudatetaan tämän hallintosäännön määräyksiä, ellei laissa ole toisin säädetty. 2 Kaupungin johtamisjärjestelmä Kaupungin johtaminen perustuu kuntastrategiaan, taloussuunnitelmaan, talousarvioon sekä muihin valtuuston päätöksiin. Valtuusto vastaa kaupungin toiminnasta ja taloudesta, käyttää kunnan ylintä päätösvaltaa ja siirtää toimivaltaansa hallintosäännön määräyksillä. Kaupunginhallitus vastaa valtuuston päätösten valmistelusta, täytäntöönpanosta ja laillisuuden valvonnasta. Kaupunginhallitus johtaa kaupungin toimintaa, hallintoa ja taloutta. Kaupunginhallitus vastaa kunnan toiminnan yhteensovittamisesta ja omistajaohjauksesta sekä kaupungin henkilöstöpolitiikasta ja huolehtii kunnan sisäisestä valvonnasta ja riskienhallinnan järjestämisestä. Kaupunginjohtaja johtaa kaupunginhallituksen alaisena kaupungin hallintoa, virkaorganisaatiota, taloudenhoitoa ja muuta toimintaa. 3 Kaupungin viestintä ja kuntalaisten osallistuminen Kaupungin viestintä Kaupunginhallitus johtaa kunnan viestintää ja tiedottamista kunnan toiminnasta. Kaupunginhallitus hyväksyy yleiset ohjeet viestinnän ja tiedottamisen periaatteista sekä nimeää viestinnästä vastaavat viranhaltijat. Toimielimet luovat omalla toimialueellaan edellytyksiä läpinäkyvälle toiminnalle asioiden valmistelussa ja päätöksenteossa. Kaupunginhallitus, lautakunnat, kaupunginjohtaja sekä toimialojen ja toimialueiden johtavat viranhaltijat huolehtivat, että kunnan asukkaat ja palvelujen käyttäjät saavat riittävästi tietoja valmisteltavina olevista yleisesti merkittävistä asioista ja voivat osallistua ja vaikuttaa näiden asioiden valmisteluun. Viestinnässä käytetään selkeää ja ymmärrettävää kieltä ja otetaan huomioon kunnan eri asukasryhmien tarpeet. Kuntalaisten osallistuminen Kunnan asukkailla ja palvelujen käyttäjillä on oikeus osallistua ja vaikuttaa kunnan toimintaan. Valtuuston on pidettävä huolta monipuolisista ja vaikuttavista osallistumisen mahdollisuuksista. Toimialat huolehtivat suunnitelmallisesti omassa toiminnassaan siitä, että kuntalaisilla on mahdollisuus vaikuttaa oikeaaikaisesti ja vuorovaikutteisesti kunnan toimintaan. 1
Luku 2 Toimielinorganisaatio 4 Valtuusto Valtuustossa on 43 valtuutettua. Valtuuston toimintaa ja puheenjohtajia koskevat määräykset ovat 13. luvussa 5 Kaupunginhallitus Kaupunginhallitusta koskevat määräykset, tehtävät ja toimivalta on kuvattu 3. luvussa. Kaupunginhallituksen toiminta on jaettu neljään toimialueeseen: 1) hallinto- ja konsernipalvelut, 2) elinvoima, 3) tekninen palvelukeskus ja 4) sivistys ja osaaminen. Kaupunginhallituksen alaisuudessa toimii kaksi lautakuntaa: sivistys- ja hyvinvointilautakunta ja kaupunkikehityslautakunta. Näitä lautakuntia koskevat määräykset, lautakuntien tehtävät ja lautakuntien toimivalta on kuvattu 4. luvussa. Lisäksi kaupunginhallituksen toimialalla toimii ympäristö- ja rakennuslautakunta, jonka tehtävät ja toimivalta on kuvattu 4. luvussa. 6 Sosiaali- ja terveyslautakunta Sosiaali- ja terveystoimialaa koskevat määräykset, lautakunnan tehtävät ja toimivalta on kuvattu 5. luvussa. 7 Tarkastuslautakunta Tarkastuslautakunnassa on yhdeksän (9) valtuuston toimikaudekseen valitsemaa jäsentä ja yhtä monta varajäsentä. Valtuusto nimeää jäseniksi valituista puheenjohtajan ja varapuheenjohtajan. Puheenjohtajan ja varapuheenjohtajan tulee olla valtuutettuja. Vähintään puolet lautakunnan jäsenistä on oltava valtuutettuja tai varavaltuutettuja. Lautakunta voi asettaa keskuudestaan jaostoja ja päättää niiden tehtävistä. 8 Vesihuoltoliikelaitos Vesihuoltoliikelaitosta koskevat määräykset, liikelaitoksen tehtävät ja toimivalta on kuvattu 19. luvussa. 9 Vaalitoimielimet Keskusvaalilautakunnasta, vaalilautakunnista ja vaalitoimikunnista säädetään vaalilaissa. 10 Vaikuttamistoimielimet Riihimäen kaupungissa on nuorisovaltuusto, vanhusneuvosto ja vammaisneuvosto, joiden kokoonpanosta, asettamisesta ja toimintaedellytyksistä päättää kaupunginhallitus. 2
Luku 3 Kaupunginhallitus 11 Toimiala Kaupunginhallitus huolehtii kaupungin johtamisesta ja kehittämisestä kaupunginvaltuuston hyväksymien tavoitteiden, suunnitelmien ja päätösten mukaisesti. Kaupunginhallituksen toimiala koostuu neljästä toimialueesta: 1. hallinto- ja konsernipalvelut, 2. elinvoima, 3. tekninen palvelukeskus ja 4. sivistys ja osaaminen. 12 Kokoonpano ja toimikausi Kaupunginhallituksessa on yksitoista (11) valtuuston toimikaudekseen valitsemaa jäsentä ja yhtä monta henkilökohtaista varajäsentä. Valtuusto nimeää jäseniksi valituista puheenjohtajan ja varapuheenjohtajan. Kaupunginhallituksen jäsenet ovat valtuutettuja. 13 Kaupunginhallituksen puheenjohtajan tehtävät Kaupunginhallituksen puheenjohtaja 1. johtaa kuntastrategian sekä kaupunginhallituksen tehtävien toteuttamisen edellyttämää poliittista yhteistyötä käymällä asioiden käsittelyä edellyttämiä keskusteluja poliittisten ryhmien kanssa sekä pitämällä sopivin tavoin yhteyttä kunnan asukkaisiin ja muihin sidosryhmiin; 2. vastaa kaupunginjohtajan johtajasopimuksen valmistelusta ja huolehtii kaupunginhallituksen ja valtuuston kytkemisestä valmisteluprosessiin tarkoituksenmukaisella tavalla; 3. vastaa siitä, että kaupunginjohtajan kanssa käydään vuosittain tavoite- ja arviointikeskustelut ja 4. hyväksyy kaupunginjohtajan vuosiloman ja enintään kolmen (3) päivän pituiset kotimaan ja ulkomaan matkat sekä alle yhden kuukauden virkavapaat. Kaupunginhallituksen puheenjohtajalla on oikeus käyttää puheenjohtajan tehtävien hoitoon enintään kolme (3) työpäivää viikossa. Kaupunginvaltuusto päättää puheenjohtajan tehtävien hoitoon hyväksyttävän työajan määrän ja maksettavan palkan sekä muut korvaukset. Kaupunginhallituksen puheenjohtajalle maksettava korvaus kattaa vuosipalkkiot sekä työpaikan ja kodin väliset matkakulut. Puheenjohtajalle ei makseta tältä osin erillisiä ansionmenetyskorvauksia. Kaupunginhallituksen puheenjohtajalla on kuntalain mukaisesti oikeus samoihin työhön liittyviin virka- ja työehtosopimuksen mukaisiin etuuksiin ja sosiaalietuuksiin kuin kaupungin palveluksessa olevalla työntekijällä. Kaupunginhallituksen puheenjohtajan tulee ilmoittaa kirjallisesti toimielimen sihteerille, miten tulee luottamustoimeaan hoitamaan. 14 Kaupunginvaltuuston puheenjohtajan tehtävät Kaupunginvaltuuston puheenjohtajan tehtävänä on edistää valtuustotyöskentelyn vastuullisuutta ja tuloksellisuutta. 3
Kaupunginvaltuuston puheenjohtajalla on oikeus käyttää puheenjohtajan tehtävien hoitoon enintään kaksi (2) työpäivää viikossa. Kaupunginvaltuusto päättää puheenjohtajan tehtävien hoitoon hyväksyttävän työajan määrän ja maksettavan palkan sekä muut korvaukset. Kaupunginvaltuuston puheenjohtajalle maksettava korvaus kattaa vuosipalkkiot sekä työpaikan ja kodin väliset matkakulut. Puheenjohtajalle ei makseta tältä osin erillisiä ansionmenetyskorvauksia. Kaupunginvaltuuston puheenjohtajalla on kuntalain mukaisesti oikeus samoihin työhön liittyviin virka- ja työehtosopimuksen mukaisiin etuuksiin ja sosiaalietuuksiin kuin kaupungin palveluksessa olevalla työntekijällä. Kaupunginvaltuuston puheenjohtajan tulee ilmoittaa kirjallisesti toimielimen sihteerille, miten tulee luottamustoimeaan hoitamaan. 15 Kaupunginhallituksen tehtävät ja ratkaisuvalta Sen lisäksi, mitä muutoin on säädetty tai määrätty, kaupunginhallituksen tehtävänä on 1. vastata valtuuston päätösten valmistelusta, täytäntöönpanosta ja laillisuuden valvonnasta, 2. vastata hallinnosta ja taloudenhoidosta, 3. ohjata toiminnan ja talouden suunnittelua, 4. vastata kaupungin toiminnan omistajaohjauksesta, 5. vastata kuntayhtymien omistajaohjauksesta, 6. vastata kaupungin toiminnan yhteensovittamisesta, 7. päättää hyvään johtamis- ja hallintotapaan, riskienhallintaan ja sisäiseen valvontaan liittyvistä menettelytavoista, 8. päättää konserniohjeissa määritellyistä tehtävistä, muista konsernia koskevista ohjeista, suunnitelmista ja toimintalinjauksista sekä konsernivalvonnan toteuttamisesta, 9. hyväksyä poistosuunnitelma, 10. päättää toimialueiden käyttösuunnitelmista, 11. päättää sovinnon tai akordin tekemisestä, 12. päättää kaupungin liittymisestä osakkaaksi tai jäseneksi yhteisöön tai yhdistykseen ja muiden osakkeiden kuin asuin- tai kiinteistöosakkeiden sekä arvo-osuuksien hankinnasta ja luovuttamisesta hyväksytyn talousarvion puitteissa, 13. päättää edustajien ja ehdokkaiden nimeämisestä yhteisöjen hallintoelimiin ja niiden tilintarkastajiksi, 14. päättää kaikista kaupungin työ- ja virkasuhteita koskevista oikaisuvaatimuksista ja viranhaltijoiden pysyvästä virasta pidättämisestä, 15. valita valtuuston täytettäväksi kuuluvien virkojen väliaikaiset hoitajat, jollei toisin ole määrätty, 16. määritellä virka- ja työehtosopimusten paikallista soveltamista koskevat periaatteet, jollei toisin ole määrätty, 17. päättää maankäyttösopimuksista ja kaavoitukseen ryhtymisestä tai kaavoitusaloitteen hylkäämisestä taikka kaavan valmistelun keskeyttämisestä, jollei toisin ole määrätty, 18. päättää merkittävistä aiesopimuksista, 19. päättää etuosto-oikeuden käyttämisestä, 20. päättää kaupungin toimitilaohjelmasta, 21. päättää tilankäytön periaatteista, 22. päättää tarveselvitysten hyväksymisestä ja hankesuunnitelmien käynnistämisestä, 23. päättää kaupunginhallituksen toimialaa ja sosiaali- ja terveystoimialaa yhteisesti koskevista hankinnoista, jollei toisin ole määrätty, 24. päättää lausuntojen antamisesta kaupungin kannalta periaatteellisesti merkittävästä tai taloudellisesti laajakantoisesta asiasta, 25. päättää kaupungin omaisuuden vakuuttamisesta sekä kaupungin velvollisuudeksi säädetystä muusta vakuuttamisesta, 4
26. päättää kaupungin virastojen ja laitosten käytöstä perittävien yksityisoikeudellisten maksujen määräämisestä, jollei toisin ole määrätty, 27. päättää, jollei toisin ole määrätty, helpotuksen tai vapautuksen myöntämisestä kaupungin palveluksessa olevan viranhaltijan tai työntekijän velvollisuudesta korvata kaupungille aiheutunut vahinko, ei kuitenkaan, milloin asianomainen on kuntalaissa tarkoitettu tilivelvollinen tai jos vahinko on aiheutettu tahallaan tai törkeästä tuottamuksesta, 28. päättää vahingonkorvauksen myöntämisestä tapauksissa, joissa kaupunki on korvausvelvollinen tai joissa se voidaan katsoa korvausvelvolliseksi ja jos vaadittu korvaus ylittää 50.000 euroa, 29. päättää selityksen antamisesta valtuuston päätöstä koskevan valituksen johdosta, jos kaupunginhallitus katsoo voivansa yhtyä valtuuston päätöksen lopputulokseen, 30. päättää MRL 191 :n ja 193 :n mukaisen kunnan valitusoikeuden käyttämisestä, 31. päättää rakentamattomien tonttien luovutuksista ja vuokralle antamisesta 500.000 euroon saakka, ellei toimivaltaa ole tässä hallintosäännössä annettu kaupunkikehityslautakunnalle tai elinvoimajohtajalle, 32. päättää olennaisista museotoimen yksiköiden toimintaa koskevista muutoksista ja museokokoelmien säilymisestä museokokoelmina, jota museolain mukaista museon ylläpitäjän toimivaltaa ei voi siirtää viranhaltijalle. Kaupunginhallitus voi siirtää ratkaisuvaltaansa edelleen alaisilleen lautakunnille tai viranhaltijoille. 16 Asian esittely Kaupunginhallituksen kokouksessa asiat ratkaistaan, kaupunginhallituksen toiminnan sisäistä järjestelyä koskevia asioita lukuun ottamatta, viranhaltijan esittelystä. Esittelijänä toimii kaupunginjohtaja. Kaupunginjohtajan ollessa esteellinen, esittelijänä toimii toimielimen sihteeri. Muissa poissaolo tilanteissa esittelijänä toimii kaupunginjohtajan sijainen, talous- ja hallintojohtaja tai kaupunginhallituksen määräämä muu viranhaltija. 17 Kaupunginjohtajan tehtävät Kaupunginjohtajan tehtävänä on johtaa kaupungin hallintoa ja vastata toiminnan tuloksellisuudesta. Kaupunginjohtajan erityisenä tehtävänä on kaupunginhallituksen alaisuudessa vastata kaupungin 1. strategisesta johtamisesta, 2. edunvalvonnasta, 3. markkinoinnista, 4. konsernijohtamisesta ja omistajaohjauksesta, 5. elinkeinopolitiikasta ja ympäristöpolitiikasta, 6. kaupunkirakenteen kehittämisestä kaavoituksen ja maapolitiikan ohjauksen avulla, 7. taloussuunnittelusta ja muusta resurssiohjauksesta, 8. kaupungin talouden ja hallinnon sisäisestä valvonnasta. Kaupunginjohtajan tehtävistä sovitaan tarkemmin kaupunginjohtajan johtajasopimuksessa. Kaupunginjohtaja antaa kaupunginhallituksen puolesta lausuntoja ja selvityksiä, joilla ei ole yleisempää merkitystä. 5
18 Kaupunginjohtajan ratkaisuvalta Kaupunginjohtajan tehtävänä on kaupunginhallituksen puolesta 1. päättää kaupungin edustustilaisuuksien järjestämisestä kaupunginhallituksen hyväksymien perusteiden mukaan, 2. päättää varojen myöntämisestä kaupunginhallituksen käytettäväksi osoitetuista määrärahoista, 3. edustaa tai määrätä joku edustamaan kaupunkia yhtiöiden ja muiden yhteisöjen yhtiö- ja vuosikokouksissa, toimituksissa ja tilaisuuksissa, joissa kaupungin etua on valvottava ja sen mielipidettä kuultava, kuitenkin vain, mikäli toisin ei ole säädetty tai määrätty eikä kaupunginhallitus yksittäistapauksessa ole toisin päättänyt 4. päättää sisäisen tarkastajan ottamisesta, irtisanomisesta ja eron myöntämisestä sekä lomauttamisesta 5. päättää henkilökunnan siirtämisestä, asianomaista henkilöä kuultuaan, toimialalta ja toimialueelta toiseen 6. päättää toimialajohtajan ja toimialueiden johtajien, vesihuoltojohtajan ja sisäisen tarkastajan harkinnanvaraisista palkanosista, virantoimitusvelvollisuuden muuttamisesta, vuosiloman ja virkavapauden myöntämisestä sekä harkinnanvaraisissa tapauksissa annettujen yleisohjeiden mukaisesti virkavapauden palkallisuudesta sekä mahdollisista kurinpitotoimista 7. päättää valmiussuunnitelmasta 8. päättää vastuullaan olevien toimintojen osalta sponsorointisopimuksista ja markkinointitarkoituksissa annettavista avustuksista 9. päättää edellä mainitun päätösvallan siirtämisestä edelleen alaiselleen viranhaltijalle. Kaupunginjohtajalla on sama toimivalta kuin hänen alaisellaan henkilökunnalla. 19 Kaupunginjohtajan valinta ja kelpoisuusvaatimukset Kaupunginjohtajan valitsee valtuusto. Kaupunginjohtajaksi valittavalta vaaditaan virkaan soveltuva ylempi korkeakoulututkinto ja että hän on käytännössä hyvin perehtynyt kunnallishallintoon. 20 Este ja sijaisuudet Kaupunginhallituksella on oikeus myöntää virkavapaata kaupunginjohtajalle 1-3 kuukautta. Kaupunginjohtajan sijaisena toimii talous- ja hallintojohtaja. Kaupunginhallitus päättää muista kaupunginjohtajan sijaisista. Kaupunginhallitus voi nimetä kaupunginjohtajan sijaisen enintään vuoden määräajaksi. MUUT MÄÄRÄYKSET 21 Nimenkirjoitus Kaupunginhallituksen puolesta tehtävät kirjalliset sopimukset ja sen puolesta annettavat sitoumukset, toimituskirjat, kirjelmät ja valtakirjat allekirjoittaa kaupunginhallituksen puheenjohtaja, kaupunginjohtaja, talous- ja hallintojohtaja, kaupunginsihteeri tai kaupunginlakimies ja varmentaa talous- ja hallintojohtaja, kaupunginsihteeri, kaupunginlakimies tai henkilöstöpäällikkö, jollei kaupunginhallitus ole valtuuttanut siihen toisia henkilöitä. 6
22 Haasteiden vastaanottaminen Kaupunginjohtaja, talous- ja hallintojohtaja, kaupunginsihteeri ja kaupunginlakimies ovat oikeutetut kaupungin puolesta vastaanottamaan haasteita ja muita tiedonantoja. 7
Luku 4 Kaupunginhallituksen alaiset toimialueet Kaupunginhallituksen alaisuudessa toimii hallinto- ja konsernipalvelujen, elinvoiman, teknisen palvelukeskuksen sekä sivistyksen ja osaamisen toimialueet. Toimialan asioiden yhteisen valmistelun johtamisesta ja koordinoinnista vastaa talous- ja hallintojohtaja. Hallinto- ja konsernipalvelut 23 Hallinto- ja konsernipalvelujen toimialue Hallinto- ja konsernipalvelut huolehtii kaupunginhallituksen ja kaupunginjohtajan apuna kaupungin johtamisesta ja kehittämisestä, konserni- ja omistajaohjauksesta, terveyden ja hyvin- voinnin edistämisen koordinaatiotehtävistä, keskushallinnon toimielinten valmistelu- ja toimeenpanotehtävistä sekä muista keskitetyistä hallinto-, taloushallinto-, henkilöstöhallinto-, työllisyydenhoito-, tietohallinto-, kehittämis-, edunvalvonta-, viestintäja elinkeinopoliittisista tehtävistä. Edelleen hallinto- ja konsernipalvelut huolehtii pysäköinninvalvonnasta. Hallinto- ja konsernipalvelut tukee ja luo edellytyksiä toimialueiden tulokselliselle toiminnalle ja seuraa asetettujen tavoitteiden toteutumista. 24 Hallinto- ja konsernipalvelujen organisaatio Hallinto- ja konsernipalvelujen toimialueen johtajana toimii talous- ja hallintojohtaja. Toimialuejohtaja päättää toimialueen organisoinnista ja resurssien tarkoituksenmukaisesta käytöstä. 25 Talous- ja hallintojohtajan ratkaisuvalta Talous- ja hallintojohtaja tai hänen määräämänsä viranhaltija, ellei tässä hallintosäännössä ole toisin määrätty 1. vastaa toimialueen organisoinnista, toiminnan, talouden ja organisaation kokonaissuunnittelusta, tuloksellisuudesta, laadusta ja vaikuttavuudesta sekä toimialueen voimavarojen tarkoituksenmukaisesta käytöstä, 2. päättää hallinto- ja konsernipalvelujen vastuualueet, vastuualueiden tehtävät ja viranhaltijoiden toimivallan, 3. nimeää hallinto- ja konsernipalvelujen vastuualueiden päälliköt ja päättää päälliköiden kelpoisuusvaatimuksista, 4. päättää hallinto- ja konsernipalvelujen viranhaltijan virantoimitusvelvollisuuden ja toimivaltuuksien väliaikaisesta siirtämisestä viranhaltijalta toiselle, 5. päättää toimialueen henkilökunnan nimikemuutoksista, 6. huolehtii kaupungin hallinto-organisaation johtamisesta, koordinoinnista ja kehittämisestä ja antaa tätä koskevia ohjeita, 7. huolehtii kaupungin päätöksenteko- ja osallistumisjärjestelmän kehittämisestä, 8. vastaa toimialueen sisäisen valvonnan ja riskienhallinnan toimeenpanosta sekä tuloksellisuudesta ja raportoinnista, 9. huolehtii kaupungin riskienhallinnan koordinoinnista, 10. huolehtii kaupungin ja konsernihallinnon tietohallinto- ja hankintatoimen järjestämisestä, 11. hyväksyy hallinto- ja konsernipalveluja koskevat laskut, hankinnat, sopimukset ja sitoumukset, 12. hyväksyy kaupunginhallituksen toimialan eri toimialueita koskevat yhteiset hankinnat, ellei toisin ole määrätty, 13. päättää kaupunginhallituksen alaisten yhteisöjen ja yhdistysten avustuksista, jollei toisin ole määrätty, 14. päättää hallinto- ja konsernipalvelujen henkilökunnan koulutuksesta, 8
15. päättää toimialueen tilojen käytöstä sekä sen yleisten tilojen ja irtaimen omaisuuden luovuttamisesta tilapäisesti ulkopuoliseen käyttöön ja niistä perittävistä korvauksista, 16. päättää hallinto- ja konsernipalvelujen tuottamista monistuspalveluista ja painotuotteista yms. perittävistä maksuista, 17. toimii asiakirjahallinnosta vastaavana viranhaltijana, hyväksyy kaupungin arkistotoimen toimintaohjeen, arkistonmuodostamissuunnitelman ja tehtäväluokituksen sekä päättää kaupungin keskusarkistoon liittyvien asioiden täytäntöönpanosta, 18. päättää kaupungin vaakunan käyttöoikeudesta samoin kuin lipun ja viirin luovuttamisesta, 19. päättää hallinto- konsernipalvelujen irtaimen omaisuuden poistamisesta, myymisestä ja hävittämisestä kaupunginhallituksen vahvistamien yleisten perusteiden mukaisesti, 20. päättää haitan ja vahingon korvaamisesta toimialueella, jos maksettavan korvaussumman määrä on alle 50.000 euroa, 21. vastaa kaupunginvaltuuston ja -hallituksen sihteerintehtävien järjestämisestä, 22. huolehtii kunnallisen pysäköinninvalvonnan järjestämisestä, 23. huolehtii keskusvaalilautakunnan toimintaedellytysten varmistamisesta, 24. päättää suostumuksen antamisesta rikosasiain käsittelyyn rangaistusmääräyslaissa säädetyllä tavalla ja sovittelumenettelyssä kaupungin ollessa asianomistaja, 25. edustaa kaupunkia ja käyttää sen puhevaltaa rikosasioissa kaupungin ollessa asianomistaja, ellei toisin määrätä, 26. päättää kaupungin ilmoitusten tiedoksi saattamisesta, 27. päättää toimialueen elinkeinoelämän edistämisen ja EU -hanketoiminnan hankkeisiin osallistumisesta. 28. päättää pankkitilien avaamisesta ja lopettamisesta 29. päättää maksuliikennettä koskevista sopimuksista, 30. päättää kaupungin saatavien poistamisesta tileistä, 31. päättää talousarviolainojen ottamisesta valtuuston vahvistamissa rajoissa, 32. päättää enintään 1.000.000 euron tilapäislainan myöntämisestä, 33. päättää, jollei toisin ole määrätty, helpotuksen tai vapautuksen myöntämisestä yksittäistapauksessa kaupungille tulevan yksityis- ja julkisoikeudellisen maksun tai saatavan suorittamisesta, milloin se niiden määräysten mukaan, joihin maksu tai saatava perustuu, on sallittua, 34. päättää kassavarojen sijoittamisesta ja tilapäislainojen ottamisesta kaupunginjohtajan antamien ohjeiden mukaisesti, 35. päättää lainojen takaisinmaksusta ja lainaehtojen muuttamisesta, 36. päättää kaupungin myöntämien lainojen ja antamien takausten ylivakuutena olevien vakuuksien palauttamisesta, 37. päättää luotollisten maksuvälineiden käytöstä, 38. päättää osittaisen tai täydellisen vapautuksen myöntämisestä kunnallisveron, kansaneläke- ja sairausvakuutusmaksun sekä kiinteistöveron suorittamisesta siten, kuin siitä on säädetty, 39. päättää maksulykkäysten myöntämisestä talousohjeiden mukaisesti, 40. päättää yksityishenkilön velkajärjestelyasioissa kaupungin edunvalvonnasta ja maksuhelpotuksen myöntämisestä, 41. päättää yritysten velkasaneerausasioissa kaupungin edunvalvonnasta ja maksuhelpotusten myöntämisestä kaupunginjohtajan antamisen ohjeiden mukaisesti, 42. päättää kaupungin saatavien vakuudeksi vahvistettujen kiinnitysten etuoikeuden muuttamisesta, 43. päättää kaupungille uskotun valtionperinnön vastaanottamisesta sekä testamentattujen ja lahjoitettujen varojen hallinnasta ja hoitamisesta, 44. toimii kaupungin palkka-asiamiehenä, 45. päättää palvelusaikaan sidotuista palkanlisistä, jollei toisin ole määrätty, 46. päättää oikeudesta sivutoimen pitämiseen ja sivutoimi-ilmoituksista, jollei toisin ole määrätty, 47. päättää työllistämistuella palkattavien henkilöiden ottamisesta kaupungin palvelukseen, 48. päättää virkavapaudesta ja työlomasta työmarkkinakoulutukseen osallistumista varten, 49. päättää kaupungin omien eläkkeiden indeksikorotuksista, 9
50. päättää toimialueellaan valtionosuuksien ja -korvausten hakemisesta ja niitä koskevien oikaisuvaatimusten tekemisestä, 51. päättää kierrätyskeskustoiminnassa tuotettavista palveluista perittävistä maksuista ja 52. päättää kartta-, paikkatieto- ja muiden vastaavien aineistojen luovuttamisesta, käyttöoikeuksien myöntämisestä sekä aineistoluovutuksiin ja käyttöoikeuksiin liittyvistä korvauksista toimialueen hallinnoimien rekisterien ja aineistojen osalta. Talous- ja hallintojohtaja voi perustellusta syystä saattaa ratkaisuvaltaansa kuuluvan poikkeuksellisen laajaalaisen asian kaupunginhallituksen käsiteltäväksi. Talous- ja hallintojohtajalla on sama toimivaltuus kuin hänen alaisellaan henkilökunnalla ja oikeus ottaa päätettäväkseen alaisensa viranhaltijan päätösvaltaan kuuluva asia, ellei tässä hallintosäännössä ole toisin määrätty. Toimialue ylläpitää delegointisääntöä, johon kootaan yhteen talous- ja hallintojohtajan ratkaisuvallan siirrot. 26 Kaupunkikehityslautakunta Kaupunkikehityslautakunta vastaa kaupungin maankäytön, liikenteen ja yleisten alueiden suunnittelusta, kaupunkikuvasta, rakennetun ympäristön sekä kulttuuri- ja luonnonympäristön tilan seurannasta ja hoidosta sekä kaupungin maaomaisuuden hallinnasta, katujen ja muiden yleisten alueiden toteuttamisesta, ylläpidosta, ja hallinnasta, metsänhoidosta, joukkoliikenteen ja asiakaskuljetusten järjestämisestä, jätehuollon järjestämisestä, kaupungin kone-, kuljetus- ja korjaamopalveluista, kaupungin toimitilojen hallinnasta, toteuttamisesta ja ylläpidosta, kaupungin varastosta sekä kaupungin asunto-olojen kehittämisestä. Tämän lisäksi kaupunkikehityslautakunta huolehtii pelastustoimesta. Ne tehtävät, joita ei ole delegoitu kaupunkikehityslautakunnalle valmistellaan suoraan kaupunginhallitukselle. 27 Kaupunkikehityslautakunnan kokoonpano ja esittely Kaupunkikehityslautakunnassa on yksitoista (11) valtuuston toimikaudekseen valitsemaa jäsentä ja yhtä monta henkilökohtaista varajäsentä. Valtuusto nimeää jäseniksi valituista puheenjohtajan ja varapuheenjohtajan. Puheenjohtajiston on oltava valtuutettuja. Vähintään puolet lautakunnan jäsenistä on oltava valtuutettuja tai varavaltuutettuja. Kaupungininsinööri ja elinvoimajohtaja toimii kaupunkikehityslautakunnan esittelijänä kumpikin oman toimialueensa vastuulle kuuluvista asioista. Esittelijänä olevan virkamiehen ollessa poissa tai esteellinen, esittelijänä toimii hänen sijaisekseen määrätty. Jos sijainen ei ole kokouksessa saapuvilla, lautakunta voi päättää esittelystä erillisellä päätöksellä. 28 Kaupunkikehityslautakunnan ratkaisuvalta Kaupunkikehityslautakunta päättää: 1. maankäyttö- ja rakennuslain nojalla kaupungille kuuluvan päätösvallan mukaisista tehtävistä lukuun ottamatta yleiskaavan hyväksymistä (37 ), yleiskaavaan liittyvien rakennuskieltojen hyväksymistä (38 ), kansallisen kaupunkipuiston hakemuksen jättämistä (69 ), kehittämisalueen nimeämistä (110 ), kaavoihin, poikkeamispäätöksiin ja suunnittelutarveratkaisuihin liittyvän valitusoikeuden käyttämistä (191 ja 193 ) ja vaikutuksiltaan merkittävän asemakaavan hyväksymistä (52 ) sekä erikseen toimielimelle tai viranhaltijoille nimettyjä tehtäviä, 10
2. kaavoitukseen ryhtymisestä tai kaavoitusaloitteen hylkäämisestä taikka kaavan valmistelun keskeyttämisestä, milloin kysymyksessä on muu kuin vaikutukseltaan merkittävä kaava, jollei toisin ole määrätty, 3. asemakaavan hyväksymisestä, milloin kysymyksessä on muu kuin vaikutukseltaan merkittävä kaava, 4. kaavaehdotuksesta muistutuksen tehneille annettavasta kaupungin perustellusta kannanotosta, milloin kysymyksessä on muu kuin vaikutuksiltaan merkittävä kaava, 5. maankäyttösopimuksista, milloin kysymyksessä on muu kuin vaikutuksiltaan merkittävä kaava, 6. asemakaavan ja tonttijaon toteuttamisesta MRL 106, 107 ja 108 :ien aiheutuvasta korvauksesta, 7. antaa lausunnon toimialueensa talousarvio- ja taloussuunnitelmaesityksestä, 8. tontinluovutuskilpailujen, maankäyttöä koskevien suunnittelukilpailujen ja maankäytön kehittämiseen liittyvien kumppanuushakujen järjestämisestä sekä ratkaisemisesta, 9. omakotitonttien luovutusperiaatteista, 10. lykkäyksen myöntämisestä tonttien ja muiden alueiden myynti- tai vuokraehtojen mukaisen rakentamisvelvollisuuden täyttämiseen, 11. kaupungin kokonaisliikennejärjestelmästä, 12. investointien työohjelmista, 13. metsänhoitosuunnitelmasta, 14. kaupunkiympäristön suunnittelun, rakentamisen ja ylläpidon periaatteet, 15. kadun kunnossapitoluokituksesta sekä kunnossapitovelvollisuuden jakaantumisesta kaupungin ja kiinteistönomistajan kesken, 16. joukkoliikenteen toimivaltaisena viranomaisena tehtävistä päätöksistä, jollei toisin ole määrätty 17. seudullista jätehuoltoa koskevista päätöksistä, jollei toisin ole määrätty, 18. sähkönjakeluverkon 110 kv ja sitä isompien siirtolinjojen ja niihin liittyvien laitteiden sekä liittymisjohtojen sijoitusluvista kaupungin hallintaan kuuluville yleisille alueille, 19. sähkömarkkinalain edellyttämästä kunnan suostumuksesta nimellisjännitteeltään vähintään 110 kilovoltin sähköjohdon johtoreiteille, 20. kiinteän omaisuuden, toimitilojen, asuin- tai kiinteistöosakkeiden, osuuksien ja muiden vastaavien omaisuuserien hankkimisesta, luovutuksista ja vuokrauksista sekä muista näihin liittyvistä sopimuksista hyväksytyn talousarvion puitteissa, 21. lautakunnan alaista toimintaa koskevista taksoista, 22. asunto- ja kiinteistöosakeyhtiöiden omistajaohjauksesta, nimeää näiden yhtiöiden yhtiökokousedustajat ja nimeää ehdokkaat ao. yhtiöiden hallintoelimiin. 29 Ympäristö- ja rakennuslautakunta Ympäristö- ja rakennuslautakunta vastaa kaupungille kuuluvien ympäristönsuojelu- ja rakennusvalvontaviranomaistehtävien järjestämisestä sekä kaupungin ympäristönsuojelun strategisesta suunnittelusta ja kehittämisestä. Ne tehtävät, joita ei ole delegoitu ympäristö- ja rakennuslautakunnalle valmistellaan suoraan kaupunginhallitukselle. 30 Ympäristö- ja rakennuslautakunnan kokoonpano ja esittely Ympäristö- ja rakennuslautakunnassa on seitsemän (7) valtuuston toimikaudekseen valitsemaa jäsentä ja yhtä monta henkilökohtaista varajäsentä. Valtuusto nimeää jäseniksi nimetyistä puheenjohtajan ja varapuheenjohtajan, joiden on oltava valtuutettuja. Ympäristö- ja rakennuslautakunnassa esittelijöinä toimivat elinvoimajohtaja, ympäristöjohtaja, rakennusvalvontapäällikkö ja kaupungingeodeetti. 11
Ympäristöjohtaja esittelee ympäristönsuojeluviranomaisen, luonnonsuojelulain tarkoittaman kunnan viranomaisen ja ulkoilulain tarkoittaman leirintäalueviranomaisen toimivaltaan kuuluvat asiat sekä muut ympäristönsuojelulle kuuluvat asiat. Rakennusvalvontapäällikkö esittelee rakennusvalvontaviranomaisen, hulevesi- ja ojittamisasioista vastaavan toimielimen, kadun ja eräiden yleisten alueiden kunnossa- ja puhtaanapidosta annetun lain sekä maankäyttöja rakennuslain 167.2 :n mukaisen kunnan valvontaviranomaisen toimivaltaan kuuluvat asiat sekä maisematyölupahakemuksen ratkaisevalle viranomaiselle kuuluvat asiat. Kaupungingeodeetti esittelee tielautakunnan toimivaltaan kuuluvat asiat. Elinvoimajohtaja esittelee muut lautakunnan käsittelemät asiat. Elinvoimajohtajalla on oikeus ottaa esiteltäväkseen mikä tahansa ympäristö- ja rakennuslautakunta käsiteltävä asia lukuun ottamatta viranomaisasiaa. Tällöin kuitenkin varsinaisen esittelijän ehdotuksen tulee myös olla listalla. 31 Ympäristö- ja rakennuslautakunnan tehtävät ja ratkaisuvalta Ympäristö- ja rakennuslautakunta toimii seuraavien lakien mukaisena viranomaisena, ellei tehtävää ole osoitettu viranhaltijalle: 1. maankäyttö- ja rakennuslaissa tarkoitettuna rakennusvalvontaviranomaisena sekä hulevesi- ja ojittamisasioista vastaavana monijäsenisenä toimielimenä, 2. kadun ja eräiden yleisten alueiden kunnossa- ja puhtaanapidosta annetun lain sekä maankäyttöja rakennuslain 167.2 :n mukaisena kunnan valvontaviranomaisena ja maisematyölupahakemuksen ratkaisevana viranomaisena, ellei tehtävää ole osoitettu viranhaltijalle, 3. kuntien ympäristönsuojelun hallinnosta annetun lain tarkoittamana kunnan ympäristönsuojeluviranomaisena, luonnonsuojelulaissa tarkoitettuna kunnan viranomaisena ja ulkoilulaissa tarkoitettuna leirintäalueviranomaisena, sekä ympäristönsuojelulain 156 d :n mukaisena viranomaisena 4. toimii yksityistielain mukaisena tielautakuntana 5. nimeää rakennuksen paikan ja korkeusaseman merkitsemistä vastaavan viranhaltijan. Ympäristö- ja rakennuslautakunta päättää: 1) edellä kuvatulle viranomaiselle kuuluvista tehtävistä, 2) lautakunnan alaista toimintaa koskevista taksoista, 3) kunnan ympäristönsuojelumääräyksistä, 4) luonnonsuojelualueiden käytöstä ja hoidosta, 5) ratkaisuvaltansa siirtämisestä alaisilleen viranhaltijoille. 32 Sivistys- ja hyvinvointilautakunta Riihimäen kaupungin sivistys- ja hyvinvointilautakunta huolehtii tehtävistä, jotka varhaiskasvatuksen, perusopetuksen, lukio-opetuksen, taiteen perusopetuksen, kirjastotoimen, kulttuuritoimen, nuorisotoimen, museotoimen, liikuntatoimen ja vapaan sivistystyön lainsäädännön mukaan kuuluvat kunnalle, ellei erikseen ole toisin säädetty tai määrätty. Lisäksi lautakunta vastaa kaupungin ruokapalvelujen järjestämisestä. Niiltä osin kuin tehtävät hoitaa kuntayhtymä tai muu ulkopuolinen toimija, sivistys- ja hyvinvointilautakunta toimii ko. palveluiden tilaajana. Ne tehtävät, joita ei ole delegoitu lautakunnalle, valmistellaan suoraan kaupunginhallitukselle. 12
33 Sivistys- ja hyvinvointilautakunnan kokoonpano Sivistys- ja hyvinvointilautakunnassa on yksitoista (11) valtuuston toimikaudekseen valitsemaa jäsentä ja yhtä monta henkilökohtaista varajäsentä. Valtuusto nimeää jäseniksi valituista puheenjohtajan ja varapuheenjohtajan. Puheenjohtajiston on oltava valtuutettuja. Vähintään puolet lautakunnan jäsenistä on oltava valtuutettuja tai varavaltuutettuja. 34 Lautakunnan tehtävät Lautakunta vastaa ja huolehtii toimialueen toiminnan, talouden ja organisaation kehittämisestä sekä seuraa ja ohjaa toiminnan muutoksia, toteutusta ja tuloksellisuutta. Lautakunta vastaa sivistyksen ja hyvinvoinnin yhteistyöstä. Lautakunnan tehtävänä on sen lisäksi, mitä muutoin on määrätty: 1) päättää toiminnassa noudatettavista perusteista ja yleisistä ohjeista, 2) antaa lausunnon toimialueensa talousarvio- ja taloussuunnitelmaesityksestä, 3) päättää koulu- ja palveluverkosta, 4) päättää varhaiskasvatuksen, koulujen ja oppilaitosten opetussuunnitelmista sekä niihin liittyvistä vuosisuunnitelmista, 5) päättää toimialueensa kasvatus- ja opetustoimen sekä kirjasto- ja nuorisopalvelujen erityislainsäädännössä monijäseniselle toimielimelle määrätyistä asioista, 6) päättää perittävistä maksuista ja korvauksista, niiltä osin kun ne eivät kuulu kaupunginhallituksen toimivaltaan, 7) päättää toimialallaan toimivien yhteisöjen avustuksista, 8) päättää lautakunnan ratkaisuvallan siirtämisestä alaiselleen toimielimelle tai viranhaltijalle. Lautakunta voi asettaa työryhmiä valmistelemaan kulttuuriin, liikuntaan, nuorisopalveluihin, terveyteen tai hyvinvointiin liittyviä tehtäviä. 35 Lautakunnan kokoukset, asioiden käsittely ja esittely Lautakunnan kokouksissa asiat päätetään esittelystä. Asiat esittelee sivistysjohtaja. Esittelijänä olevan virkamiehen ollessa poissa tai esteellinen, esittelijänä toimii hänen sijaisekseen määrätty. Jos sijainen ei ole kokouksessa saapuvilla, lautakunta voi päättää esittelystä erillisellä päätöksellä. 36 Elinvoiman toimialue Elinvoiman toimialueen päätehtävänä on Riihimäen kaupungin elinvoimaisuuden lisääminen. Toimialue vastaa kaupungin kehittämisestä sekä sen luovan vetovoimaisuuden lisäämisestä. Toimialue huolehtii kaupungin maankäytön suunnittelusta, kaupunkikuvasta, rakennetun ympäristön sekä kulttuuri- ja luonnonympäristön tilan seurannasta ja hoidosta sekä kaupungin maaomaisuuden hallinnasta, ympäristönsuojelun strategisesta suunnittelusta ja kehittämisestä sekä kaupungille kuuluvien ympäristönsuojelu- ja rakennusvalvontaviranomaistehtävien järjestämisestä. Tämän lisäksi toimialue huolehtii kulttuuripalvelujen, museopalvelujen ja liikuntapalvelujen lainsäädännön mukaan kunnalle kuuluvista tehtävistä, ellei erikseen ole toisin säädetty tai määrätty. 37 Elinvoiman toimialueen organisaatio Elinvoiman toimialueen johtajana toimii elinvoimajohtaja. Toimialuejohtaja päättää toimialueen organisoinnista ja resurssien tarkoituksenmukaisesta käytöstä. 13
38 Elinvoimajohtajan ratkaisuvalta Elinvoimajohtaja tai hänen määräämänsä viranhaltija: 1) päättää hakemuksesta asemakaavoituksen aloittamisesta sekä siitä, että kaavoitusta ei jatketa muiden kuin vaikutukseltaan merkittävien asemakaavojen osalta, 2) päättää hyväksytyissä yleis- ja asemakaavoissa mahdollisesti olevien oikaisuluonteisten kirjoitusvirheiden korjaamisesta hallintolain 51 :n mukaisesti, 3) päättää asemakaavan laatimiskulujen perimisestä MRL 59 mukaisesti, 4) päättää asemakaavan laatimiskulujen kohtuullistamisesta, 5) ratkaisee maankäyttö- ja rakennuslaissa tarkoitetut poikkeamishakemukset sekä suunnittelutarveratkaisut MRL 171 174 :n ja MRL 137 :n mukaisesti sekä päättää taksan mukaisen maksun perimisestä, 6) antaa lausuntoja toimialueen vastuulla olevista asioista, ellei kysymys ole periaatteellisesti merkittävästä tai taloudellisesti laajakantoisesta asiasta, 7) päättää maa- ja vesialueiden, tonttien sekä rakennusten vuokralle antamisesta enintään kymmeneksi vuodeksi, jollei toisin ole määrätty, sekä pitemmäksikin ajaksi, jos valtuusto on vahvistanut vuokralle antamisen yleiset perusteet, 8) päättää kiinteän omaisuuden ja laitteiden vuokralle ottamisesta, 9) päättää, jollei toisin ole määrätty, vuokrasopimuksessa määrätyn vuokra-ajan pidentämisestä, jos alue edelleen annetaan vuokralle ja vuokrasuhteen jatkamisaika ja muut jatkamisen ehdot on vuokrasopimuksessa määrätty, 10) päättää, jollei toisin ole määrätty, luvan antamisesta kaupungin luovuttaman kiinteistön edelleen luovuttamiseen ja vuokraoikeuden siirtämiseen, 11) päättää lykkäyksen myöntämisestä enintään kahden vuoden ajaksi tonttien ja muiden alueiden myynti- tai vuokraehtojen mukaisen rakentamisvelvollisuuden täyttämiseen, 12) päättää valituksen tekemisestä maaoikeuteen kiinteistönmuodostamislain 231 :ssä mainituista toimituksista, 13) päättää kiinteistönmuodostamislain mukaisen rakennusmaan järjestelytoimituksen hakemisesta sekä kiinteistönmuodostamislain115 :ssä tarkoitetun suostumuksen antamisesta, 14) päättää rakentamattomien tonttien luovutuksista ja vuokralle antamisesta enintään 50 vuodeksi, jos valtuusto on vahvistanut myynnissä sekä vuokrauksessa noudatettavat yleiset perusteet, 15) päättää, jollei toisin ole määrätty, kaupungin vuokraamien tonttien myymisestä rakentamisvelvollisuutensa täyttäneille vuokramiehille, 16) päättää kiinteistö- ja lunastustoimituksen hakemisesta lukuun ottamatta maankäyttö- ja rakennuslain 99 ja 100 tarkoitettua lunastustoimitusta, 17) päättää kiinteistönmuodostamislain 32, 34, 35 ja 36 :ien mukaisen suostumuksen antamisesta lohkomiseen, 18) päättää kiinteistönmuodostuslain mukaisista rasitesopimuksista, 19) päättää maankäyttö- ja rakennuslain mukaisista haltuunotoista ja muista rakentamista varten tarpeellisista rasite- ym. sopimuksista, 20) päättää kiinteistöjen osoitenumeroinnista ja vahvistaa asemakaavan ulkopuolisilla alueilla teiden osoitenimet, 21) päättää hallinnanjakosopimuksista Riihimäen kaupungin omistamien kiinteistöjen kohdalla, 22) päättää kadun ja muun yleisen alueen nimen sekä kunnanosan nimen muuttamisesta 23) päättää valitusoikeuden käytöstä kiinteistö- ja lunastustoimituksessa annettuun päätökseen, 24) käynnistää oman toimialueen toimitilojen tarveselvitykset, 25) päättää toimialueen hankinnoista hyväksytyn talousarvion mukaisesti, 26) valmistelee kiinteistöverolain toimeenpanon edellyttämät kunnalle kuuluvat kaavoitus ja rakentamistilanteen muutosten aiheuttamat tehtävät, 27) päättää toimialueen ulkopuolisille tekemien töiden ja tuotteiden suoritusperusteista ja hinnoittelusta, 14