Tervetuloa harjoitteluun Kainuun sosiaali- ja terveydenhuollon kuntayhtymään!

Samankaltaiset tiedostot
Tervetuloa harjoitteluun Kainuun sosiaali- ja terveydenhuollon kuntayhtymään!

Käsihygieniahavainnoinnit väline potilasturvallisuuden edistämiseen

Opiskelijan osallistuminen lääkehoidon toteuttamiseen harjoittelussa

Kirsi Jaakkola YAMK, TERVEYDEN EDISTÄMINEN

Opiskelijan työturvallisuus työssäoppimisen aikana

Kemiönsaaren henkilöstöstrategia. Hyväksytty valtuustossa xx.xx.xxxx

Osaamisen tunnistamista tehdään koko tutkintoihin valmentavan koulutuksen ajan sekä tietopuolisessa opetuksessa että työssäoppimassa.

Jobiili. Työelämäkäyttäjät

Rakennusteollisuuden työturvallisuuskannanotto. RATUKE-seminaari , Kansallismuseo Tarmo Pipatti

Työterveyshuolto ja kuntoutusasiakas. Heli Leino Työterveyshuollon ja yleislääketeiteen erikoslääkäri

Aktiivinen varhainen tuki työssä jaksamisen ja työhyvinvoinnin tukemiseksi

Hyvinvoinnin johtaminen työn muutoksessa. Kuntoutuspäällikkö Anna Troberg Espoon sairaala

Toimiva kotihoito Lappiin -monipuoliset tuen muodot kotona asumiseen

KÄSIHYGIENIAOHJE LÄNSI-POHJAN SAIRAANHOITOPIIRIN. KÄSIHYGIENIAOHJE KUNTAYHTYMÄ Infektio- ja sairaalahygieniayksikkö

kuvia TYÖKYKYPASSI EKAMISSA

kuvia TYÖKYKYPASSI EKAMISSA

Kuntouttava työote Rovaniemellä

Käytännössä toimintakyvyllä tarkoitetaan henkilön suoriutumista jossakin toimintaympäristössä:

Perustason ensihoidon koulutuskokeilu. Seija Rannikko ja Anne Kokko Kontinkankaan yksikkö

Keski-Uudenmaan soten sosiaalisen kuntoutuksen kehittämistyö

Työfysioterapeutin toiminnan laadun arviointi

TYÖTERVEYSHUOLLON TUKI KUORMITUKSEN HALLINNASSA

1 (12) Selkokielinen oppimateriaali maahanmuuttajille SANASTOTEHTÄVIÄ. Kuntoutumisen tukeminen -tutkinnon osan opiskeluun

Hanna Leskelä, fysioterapeutti Reetta Kananoja, avopalveluohjaaja

Valtioneuvoston asetus

Valmentava ja kuntouttava opetus ja ohjaus. Työelämään valmentautuminen ja työllistyminen - yhteistyön kehittäminen työelämän kanssa

Tyydyttävä T1 Hyvä H2 Kiitettävä K3 Perustelut, huomiot. tunnistaa monipuolisesti, asiakaslähtöisesti ja voimavaralähtöisesti

KOKKOLAN JA KRUUNUPYYN SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMEN POTILAS- JA ASIAKAS- TURVALLISUUDEN TOIMINTASUUNNITELMA 2015

HUOLIPOLKU/ LAPSET PUHEEKSI- MENETELMÄ OPETUSPALVELUT- PERHEPALVELUT

Riskien arvioinnista turvallisuushavainnointiin. Messukeskus Työturvallisuuskeskus, Kerttuli Harjanne

Kotihoito. Hoiva Lotan. omavalvontasuunnitelma.

KunTeko Kuntatalo Miltä tulevaisuuden työ meillä näyttää ja tuntuu? Case Kuntouttava kotihoito

Ikäihmisten varhainen tuki ja palvelut

Palvelu on helposti saatavaa, asiakaslähtöistä ja turvallista

Työturvallisuutta perehdyttämällä

KUNTOUTTAVA LÄHIHOITAJA KOTIHOIDOSSA. Riitta Sipola-Kellokumpu Inarin kunta Kotihoito

kuvia TYÖKYKYPASSI EKAMISSA

Sosiaali- ja terveysministeriö. Potilas- ja asiakasturvallisuusstrategia Tiivistelmä taustasta sekä tavoitetilasta vuoteen 2021 mennessä

Anitta Mikkola Kuntoutuksen kehittäjätyöntekijä SenioriKaste hanke, POSKE

1 (10) Selkokielinen oppimateriaali maahanmuuttajille SANASTOTEHTÄVIÄ. Vanhusten kotihoito ja huolenpito -tutkinnon osan opiskeluun

Koti on POP "Kotihoito uudistuu - Miksi? Ketä varten? Satu Kangas ja Reetta Hjelm

Sosiaalisen toimintakyvyn turvaaminen akuuttihoidossa

Uudistettu opas: Turvallinen lääkehoito

Kuntayhtymä Kaksineuvoinen. Strategia

Kykyviisari ja valokuvaus yksilötyön menetelminä

Optimimalli. Viitasaari

Sosiaali- ja terveydenhuollon järjestämissuunnitelman arviointi

Tervetuloa työelämään!

Tsemppaaminen intohimona

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 14/ (5) Kaupunginvaltuusto Kj/

Kannattavaa kumppanuutta kuntouttavalla työotteella Alice Pekkala Kartanonväki-koti

PÄIJÄT-HÄMEEN SOSIAALIPSYKIATRINEN SÄÄTIÖ MIELENTERVEYS- JA PÄIHDETYÖN OPPIMISYMPÄRISTÖNÄ 2015

KhYHKÄ Käsihygienian yhtenäinen käytäntö touko joulukuu 2015

HOITOTYÖN STRATEGINEN TOIMINTAOHJELMA JA TOIMEENPANO VUOTEEN 2019 VARSINAIS-SUOMEN ALUE

Palaute RAI-vertailukehittämisen seminaarista: Kohti parempaa asiakas- ja asukasturvallisuutta Helsinki Congress Paasitorni 3.10.

Vanhustyön vastuunkantajat kongressi Finlandia-talo

Korvaavan työn malli TyöSi Työ Sinulle

Kokemusohjaus mielenterveys- ja päihdetyön työmuotona

VALTAKUNNALLINEN TAPATURMAPÄIVÄ 13/08/2010 Arja Puska KUUDEN KOON MALLI PÄIVÄ HOIDOLLE JA KOULUILLE

MASKUN KUNNAN VARHAISEN TUEN TOIMINTAMALLI

Kykyviisari. Työ- ja toimintakyvyn itsearviointimenetelmän hyödyntäminen asiakastyössä

PÄIJÄT-HÄMEEN SOSIAALIPSYKIATRINEN SÄÄTIÖ MIELENTERVEYS- JA PÄIHDETYÖN OPPIMISYMPÄRISTÖNÄ 2015

KOTIKUNTOUTUS EKSOTESSA Kuntoutus ikääntyneen tukena palvelupolun joka vaiheessa Riikka Lehmus, kotikuntoutuksen vastaava

Hoito- ja hoivapalvelu Kotihoito PÄIVÄTOIMINNAN KRITEERIT JA TOIMINTAPERIAATTEET

Terveysosasto, kuntoutusryhmä. Ammatillisesti syvennetty lääketieteellinen kuntoutus eli ASLAK-kurssi 12. Voimassa

kuvia TYÖKYKYPASSI EKAMISSA

Realiteetteja ja reunaehtoja

Alueellinen vesihuoltopäivä , Mikkeli. Vesihuoltolaitosten työturvallisuusopas. Saijariina Toivikko vesihuoltoinsinööri

Henkilökohtainen tutkintotilaisuuden suunnitelma. Osaamisala VANHUSTYÖ. Sosiaali- ja terveysalan perustutkinto Lähihoitaja

Turvallisuusjohtaminen osana esimiestyötä. Merja Ahonen Osastonhoitaja Keski-Suomen seututerveyskeskus Keuruun sairaala

Työturvallisuusopashankkeen tavoitteet

ASIAKKAASEEN TAI POTILAASEEN KOHDISTUVA EPÄASIALLINEN TOIMINTA JA SEN KÄSITTELY TYÖYHTEISÖSSÄ

Omavalvontaseminaari Uuden tartuntatautilain asettamia vaatimuksia hoivayksiköille

Palvelutarpeen arviointi - työpaja

Auttaminen intohimona

LUONTO- JA ELÄMYSTOIMINTA TUTKINTOTILAISUUDEN ARVIOINTILOMAKE

Kansanterveyshoitaja avainasiakkaan omahoidon tukijana Seija Tuura, kansanterveyshoitaja/ kehittäjätyöntekijä, Kainuun Rampeosahanke

Lapsen arki arvoon! Salla Sipari

Kuntoutusasiantuntemuksen tarve sosiaali- ja terveydenhuollossa

Esperi Care Anna meidän auttaa

Kotikuntoutusmallit Lahdessa

Kotihoidon kriteerit alkaen

Rokotukset ja uusi lainsäädäntö

KASVUN JA OSALLISUUDEN EDISTÄMINEN luonnos

Työterveysyhteistyö työntekijän työhön paluun tukena Rovaniemi

Kuvallinen aloitussivu, kuvan koko 230 x 68mm. Kliininen opettaja, Yleislääketieteen erikoislääkäri, Perhelääkäri, GPS2030 jäsen Nina Tusa

Kuntanäkökulmia yksityisten sosiaalipalvelujen ohjaukseen ja valvontaan

Kuntoutus ja ennaltaehkäisy. TYÖPAJAPÄIVÄ 1: Kuntouttava arviointijakso

työseminaari Alice Pekkala Kartanonväkikoti

IKINÄ avainhenkilöiden koulutuspäivä Moduli III

AMMATILLINEN KUNTOUTUS

KÄSIHYGIENIA JA TAVANOMAISET VAROTOIMET PIAMARI KAARIO HYGIENIAHOITAJA

Sosiaali- ja terveysalan opintotarjonta

EPSHP ja keskussairaala harjoitteluympäristönä ja ohjauksen järjestäminen. Merja Sankelo, THT, Dosentti Opetusylihoitaja

Webropol -kysely kotihoidon henkilöstölle kuntoutumissuunnitelmien laadinnasta ja toteutuksesta

KUNTOUTUMISEN TUKEMINEN

EVÄSPAKETTI OPISKELIJAN TYÖSSÄOPPIMISEEN

SATAOSAA työhönvalmennus

Kykyviisari tulee, oletko valmis?

1 Lokakuu Mikä on työmaan esimiehen vastuu työturvallisuudessa Jukka Lintunen

Transkriptio:

Tervetuloa harjoitteluun Kainuun sosiaali- ja terveydenhuollon kuntayhtymään! Opiskelijoiden perehdytysmateriaali 20.8.2019 / Opiskelijat -työryhmä

Miksi nämä diat? Tämän materiaalin tarkoitus on olla johdatuksena sinulle Kainuun soten organisaation ja yleisimpiin käytännön asioihin, jotka on hyvä ottaa huomioon harjoitteluissa. Tämä materiaali palvelee kaikkia eri ammattiryhmiä, joita meillä Kainuun Sotessa työskentelee. Tullessasi omaan harjoitteluyksikköösi perehdytyksesi jatkuu. Jos sinulla herää kysymyksiä tästä materiaalista, ota ne puheeksi harjoitteluyksikössäsi. Harjoittelupaikkasi tietokoneelta pääset tutustumaan lisää organisaatioomme ja perehdytysmateriaaliimme sisäisten intranet -sivujen kautta eli Kaimasta.

Mitä me tavoittelemme ja miten?

Mitä kaikkea on Kainuun sote? Yksiköiden kuvaukset löydät Kainuun soten verkkosivuilta

Meille on tärkeää terveyden- ja hyvinvoinnin sekä kuntoutumisen edistäminen Tekköö niin paljon ite, kun pystyy Kuntoutumisen kivijalkana on asiakkaan ja hänen lähiympäristön voimavarat ja niiden hyödyntäminen Seuraavilla dioilla kerromme, mitä kuntouttavalla työotteella tarkoitetaan Kainuun sotessa eri toimintaympäristöissä (sairaalassa ja kotona)

Kuntouttava työote sairaalassa Vuodeosasto=osasto Annetaan kuntoutujille riittävästi aikaa suoriutua päivittäisistä toimista mahdollisimman itsenäisesti Hyödynnetään kuntoutujan omia voimavaroja avustaessa Työntekijöiden asenteiden, arvojen, ajattelun ja kiinnostuksen kehittymistä kohti kuntouttavaa työotetta Hyödynnetään kuntoutusmittareita: kuntoutuminen tehdään näkyväksi ja mitattavaksi myös asiakkaalle Potilaalla/kuntoutujalla on itsellä vastuu omasta toimintakyvystä Ohjataan ja neuvotaan kuntoutujaa ja hänen läheisiään Sängystä kuntoutuskaduille Työtapojen kriittistä uudelleenarviointia Vahvistetaan moniammatillista yhteistyötä Tuetaan ja aktivoidaan kuntoutujaa liikkeelle

Asiakkaan aktiivista arkea tuetaan myös kotona Asiakkaan fyysisten, psyykkisten ja sosiaalisten voimavarojen löytäminen ja hyödyntäminen ovat kotona selviämisen avaimia. Asiakas tekee itse kaiken sen mihin pystyy. Työntekijän roolissa korostuu ohjaus ja asiakkaan motivointi. Lääkärin asenne ja ymmärrys kuntoutuksesta ja kuntouttavasta työstä ja näiden merkityksestä korostuu. Kuntoutus kotona koostuu arjen pienistä askareista, sosiaalisista suhteista, mielen virikkeistä Eli se on paljon muutakin kuin mitä terapeutit tekevät. Ihminen on aktiivinen toimija ja tarvittaessa häntä tuetaan siinä. Ei tehdä puolesta, ei auteta avuttomaksi Mitä enemmän ihminen käyttää voimavarojaan, sitä motivoituneemmin hän ponnistelee kuntoutumisensa hyväksi ja arjesta selviytymiseksi.

Laadunhallintajärjestelmä

Potilas- ja asiakasturvallisuus Turvallisuus rakentuu meidän kaikkien oikeasta toiminnasta, asenteista ja kulttuurista ja on meidän jokaisen vastuulla. Voit suorittaa Potilasturvallisuutta taidolla verkkokurssin harjoittelujaksosi aikana. Tulosta todistus itsellesi ja säilytä se itselläsi todistuksena osaamisestasi.

Käsihygienia: tärkeä osa potilasturvallisuutta Infektioseuranta Käsien desinfektio on ensisijainen käsihygieniamenetelmä sosiaali- ja terveydenhuollossa Ota riittävä määrä käsihuuhdetta (2-3 ml) kuiviin käsiin, hieronta-aika 20-30 s. Käytä oikeaa hierontatekniikkaa; huomioi sormenpäät, peukalot, kämmenet ja sormien välit WHO / THL Torju tartunta, käytä käsihuuhdetta!

Lääkehoito ja sen turvallisuus Eri ammattiryhmät osallistuvat eri tavoin asiakkaan/potilaan lääkehoidon toteuttamiseen Yhteistä kaikille on, että jokainen toimija on vastuussa lääkehoidon turvallisuudesta ja toiminnastaan Jos opiskelija osallistuu lääkehoidon toteutukseen, tulee hänen tutustua: Kainuun soten lääkehoitosuunnitelmaan harjoitteluyksikön lääkehoitosuunnitelmaan sekä yksikössä toteutettavaan lääkehoitoon Kainuun soten lääkehoitosuunnitelma löytyy Kaima intranetistä. Sinä, joka osallistut lääkehoidon toteutukseen harjoittelussasi lue lisäperehdytystä aiheeseen tästä.

Tietoturva ja tietosuoja ovat myös potilas/asiakasturvallisuutta Tietoturvallisuudesta huolehtiminen on meidän jokaisen velvollisuus. - Sitoudut tietosuojaan ja tietoturvaan allekirjoittamalla tietosuoja- ja tietoturvasitoumuksen yksikössä. - Opiskelijana saat opiskelijan käyttöoikeudet Potilas/asiakastietojärjestelmiin. - Harjoittelussa ohjaajasi hyväksyy kirjaamisesi. Käy tekemässä tietoturvakoulutukset netissä: https://verkkokoulut.thl.fi/fi/web/kanta/tietoturva/sisallot

Muista myös työturvallisuus! Kun saavut harjoitteluyksikköösi: Selvitä turvallisuuskäytännöt eri poikkeustilanteissa. Poikkeustilanteisiin on tehty suunnitelmat, joihin kaikkien tulee perehtyä: mm. palo- ja pelastussuunnitelma ja hiljainen hälytys -järjestelmä Työturvallisuutta edistetään myös riskien arvioinnilla ja niihin varautumisen suunnitelmalla (sisältää ergonomian, henkisen kuormittumisen, fysikaaliset, kemialliset ja biologiset vaaratekijät) Turvallisuutta edistetään yhteisesti sovituilla toimintamalleilla, esim. elvytystilanteissa ja uhkaavissa asiakastilanteissa Varaudu neulanpisto- ja viiltotapaturmiin ennalta perehtymällä toimintaohjeisiin. Asiakkaiden kohtaamista ja vuorovaikutustakin on hyvä miettiä etukäteen. Jos sinulle sattuu työtapaturma, täytä organisaation sähköinen työtapaturmailmoitus Kaimassa.

Perehdy työyksikön vaarojen ja riskien arviointianalyysiin Henkinen kuormittuminen, tapaturman vaarat, ergonomia, fysikaaliset, kemialliset ja biologiset vaaratekijät Turvallisuutta edistetään yhteisesti sovituilla toimintamalleilla Ota selvää miten toimia esim. elvytystilanteissa ja uhkaavissa asiakastilanteissa Selvitä turvallisuuskäytännöt erilaisissa poikkeustilanteissa Esim. palo- ja pelastussuunnitelma ja hiljainen hälytys -järjestelmä Varaudu ennalta toimintaohjeisiin erilaisissa työtapaturmatilanteissa Esim. Neulanpisto- ja viiltotapaturmat Työtapaturman sattuessa Täytä organisaation sähköinen työtapaturmailmoitus yhdessä esimiehen kanssa Kaimassa. Vakuutusyhtiölle ilmoitus tehdään koulun kautta Työturvallisuus on kaikkien asia, oma asenne ohjaa toimintaasi! Tutustumisvinkit ttk.fi syketatyohon.fi ttl.fi kunteko.fi

Työelämän käytännöt 1. Pysäköintiasioissa ota yhteyttä harjoittelupaikkojen yhteyshenkilöihin. 2. Saavu töihin työvuorosuunnitelman mukaisesti. Sinulla on oikeus lepotaukoihin KVTES:in mukaisesti. 3. Olemme savuton sote. Tupakointi työajalla on kielletty. 4. Käytä yksikössä sovittua työasua potilas- ja asiakastyössä. Huolehdi, että työasusi on siisti ja puhdas. Hanki itsellesi tukevat työjalkineet ja muista käyttää aina sukkia. Huolehdi henkilökohtaisesta hygieniasta. Kynnet ovat lyhyet, ei rakennekynsiä ja pitkät hiukset kiinni. Käsikorut, limakalvon lävistävät korut sekä suuret tai riippuvat korut kaulalla tai korvissa ovat kiellettyjä työaikana. Tulethan tuoksutta älä käytä töissä voimakkaita hajusteita. 4. Tartuntatautilaki edellyttää riittävää rokotussuojaa vakaville sairauksille alttiiden asiakkaiden/potilaiden parissa työskenteleviltä opiskelijoiden rokotussuojasta huolehtii opiskelijaterveydenhuolto.

6. Mikäli harjoitteluyksikössä vaaditaan opiskelijoilta rikostaustaote, kerrotaan se Jobiilin harjoittelupaikkailmoituksessa tai harjoittelupaikasta muuten sovittaessa. 7. Jos sairastut, ilmoita siitä heti yksikköön ja yksikön esimiehelle soittamalla. 8. Kainuun sotessa viestitään sisäisesti intranet Kaiman kautta. Sieltä löydät lisätietoa organisaatiostamme ja ohjeita työsi tueksi. 9. Ethän käytä omaa puhelintasi työaikana. Tietokoneet työpaikalla ovat työntekoa varten. Somettelu suoritetaan vapaa-ajalla ja asiakkaiden/potilaiden asioiden käsittely sosiaalisessa mediassa on kielletty. 10. Sinulla on opiskelijana oikeus hyvään työ- ja oppimisilmapiiriin. Meillä on käytössä varhaisen puheeksi ottamisen malli ja keräämme opiskelijapalautetta toiminnan kehittämiseksi. Muistathan siis antaa palautetta suoraan yksikössä tai sähköisesti.

Opiskelijaperehdytys on meille tärkeää Oppilaitosten ja organisaatiomme yhteinen tavoite on varmistaa osaavien ammattilaisten kouluttaminen ja saatavuus organisaatiomme eri tehtäviin. Laadukas opiskelijaohjaus on osa hoidon ja palvelujen laadun sekä turvallisuuden kehittämistä. Opiskelijat -työryhmä haluaa kehittää jatkuvasti organisaatiomme opiskelijatyötä. Palautetta ja jatkokehittämisideoita voit lähettää sähköpostilla osoitteeseen koulutus@kainuu.fi.

Harjoittelusi on käyntikorttisi työelämään! Rekrytointi ja tukipalvelut yksikön tehtävänä on osaavien sijaisten hankinta ja rekrytointi eri tulosyksikköihin laadukkaan hoidon turvaamiseksi. Määräaikaiset sijaisuudet määräaikaisiin sijaisuuksiin hoitotyön työntekijät rekrytoidaan rekrytointi ja tukipalvelut yksikön kautta. Ilmoittaudu Kuntarekry -sivustolta. sosiaalityön sijaisuudet tiedustellaan suoraan yksiköiden esimiehiltä ja lääkärit voivat ottaa yhteyttä https://sote.kainuu.fi/palvelut/laakariksikainuuseen ohjeiden mukaisesti. Opintotodistukset Opiskelijat toimittavat opintotodistuksensa rekrytointi ja tukipalvelut yksikköön. Opintotodistuksen tai opintorekisteriotteen toimittaminen on tärkeää, sillä opintopisteiden määrällä on vaikutusta opiskelijoiden palkkaan. Lue lisää verkkosivuiltamme ja seuraa meitä somessa!