Tervetuloa aluefoorumiin! Seinäjoki 6.-7.11.2015

Tervetuloa aluefoorumiin! Seinäjoki 6.-7.11.2015

Päivän ohjelma 9.30 Aamujumppa 9.40 Päivän avaus 10.00 Vapaaehtoistoiminta nyt ja tulevaisuudessa 11.30 Lounas (huoneiden luovutus) 12.30 EHYT ry:n ajankohtaiset kuulumiset 14.00 Kahvit 14.15 Vauhtia paikalliseen vapaaehtoistoimintaan 15.30 Päivien päätös 16.00

Ehkäisevän päihdetyön viikko 2.-8.11. Satoja tapahtumia, joissa keskitytään onnellisuuteen ja hyvään elämään EPT-kannattaa -tunnustus Oulun kaupungin eptsuunnittelija Sirpa Rytkylle

Toimintaympäristö Hallitusohjelma ja kärkihankkeet (mm. Edistetään terveyttä ja hyvinvointia sekä vähennetään eriarvoisuutta), sote-uudistus Muuttuva lainsäädäntö (ept-laki, tupakkalaki, alkoholilainsäädännön kokonaisuudistus) Rahapeliyhtiöiden fuusio Turvapaikanhakijoiden määrän kasvu

Laki ehkäisevästä päihdetyöstä 1.12. 1. Julkinen valta huolehtii tämän lain mukaisesti alkoholin, tupakan, huumausaineiden ja muiden päihtymiseen käytettävien aineiden sekä rahapelaamisen aiheuttamien haittojen ehkäisystä yhteistyössä yleishyödyllisten yhteisöjen kanssa 2. Tässä laissa tarkoitetaan: 1) päihteellä alkoholipitoisia aineita, huumausaineita sekä päihtymiseen käytettäviä lääkkeitä ja muita aineita; 2) ehkäisevällä päihdetyöllä toimintaa, jolla vähennetään päihteiden käyttöä ja päihteiden käytöstä aiheutuvia terveydellisiä, sosiaalisia ja yhteiskunnallisia haittoja. Mitä tässä laissa säädetään päihteistä, koskee myös tupakkatuotteita ja rahapelaamista.

Laki ehkäisevästä päihdetyöstä (2) Sosiaali- ja terveysministeriö johtaa ja Terveyden ja hyvinvoinnin laitos kehittää ja ohjaa ehkäisevää päihdetyötä koko maassa yhteistyössä muiden viranomaisten kanssa Aluehallintovirastot ohjaavat toimialueensa ehkäisevää päihdetyötä, suunnittelevat ja kehittävät sitä yhteistyössä muiden viranomaisten ja yhteisöjen kanssa sekä tukevat toimialueensa kuntia ehkäisevän päihdetyön toteuttamisessa ja kehittämisessä Kunta huolehtii ehkäisevän päihdetyön tarpeen mukaisesta organisoinnista alueellaan ja nimeää ehkäisevän päihdetyön tehtävistä vastaavan toimielimen

Ehkäisevän päihdetyön toimintaohjelman kuusi painopistettä Ehkäisevä päihdetyö (EPT) voi olla kattavaa, vaikuttavaa ja kustannustehokasta vain, jos 1. EPT:n valtakunnalliset, alueelliset ja paikalliset rakenteet ovat kunnossa 2. Päihde- ja pelihaitoista on riittävästi laadukasta viestintää yksilöiden valintojen ja sosiaali- ja terveyspolitiikan tueksi 3. Riskikäyttö ja haitat osataan tunnistaa ja tarjotaan tukea varhaisessa vaiheessa 4. Haittojen ehkäisyyn panostetaan lähiyhteisöissä 5. Alkoholi-, tupakka- ja rahapelipolitiikkaa suunnitellaan ja toteutetaan paikallisesti 6. Ammattilaisilla on riittävästi EPT-osaamista.

Lausunto hallituksen esityksestä tupakkalaiksi ja laeiksi eräiden siihen liittyvien lakien muuttamisesta (hankenumero STM046:00/2015) Pidämme hallituksen esitystä uudeksi tupakkalaiksi ja siihen liittyvien lakien muuttamisesta lähtökohtaisesti hyvänä uudistuksena ja se vastaa kansainvälisestä tupakkapuitesopimuksesta nouseviin velvoitteisiin tärkeänä esityksen ehdotusta siitä, että uuden lain tavoitteeksi asetetaan tupakkatuotteiden käytön loppumisen ohella myös muiden nikotiinituotteiden käytön loppuminen

Pakkaukset EU:n tupakkatuotedirektiivi velvoittaa ottamaan käyttöön teksti- ja kuvavaroitukset (peitto väh. 65 %) Suuret tekstistä ja sitä vastaavasta värikuvasta koostuvat terveysvaroitukset on todettu tehokkaammiksi kuin pelkät tekstivaroitukset. EHYT ry katsoo lisäksi, että pakkauksessa tulee olla yhteystietoja, josta tupakoijat saavat tukea tupakkatuotteiden käytön lopettamiseen. Tämän lisäksi Suomessa tulisi päästä tilanteeseen, jossa tupakkatuotteiden pakkausten tulee olla yhdenmukaisesti standardoituja ja tuotemerkkejä sisältämättömiä. Tämä ns. plain package on otettu maailmalla monessa maassa jo käyttöön. Myös Suomessa se on saatava osaksi uudistettavaa tupakkalakia.

Viranomaistoiminnan resurssit Tupakasta vieroittautumisen tuki viranomaisvalvonnalle on turvattava tarvittavat lisäresurssit on huolehdittava siitä, että tupakasta vieroittautumisen tuki otetaan järjestelmällisesti osaksi sosiaali- ja terveyspalveluita. Tupakasta vieroittautumisen tuen järjestäminen edistää myös hallitusohjelmaan kirjattua tavoitettua väestön terveyserojen kaventamisesta.

Suomalaiset tupakoivat vähiten Euroopassa Suomalaisten tupakointi on edelleen hienoisesti vähentynyt. Terveyden ja hyvinvoinnin laitoksen (THL) hyvinvointitutkimus 2013 2015 kertoo, että naisista enää 12 prosenttia ja miehistä 16 prosenttia tupakoi päivittäin. Suomi on Euroopan vähiten tupakoiva kansa, kertoo THL:n terveysosaston johtaja Erkki Vartiainen. Hän painottaa, että tupakoinnin vähentämiseen on silti edelleen syytä. Kalifornian ja Utahin osavaltioissa Yhdysvalloissa tupakointi on onnistuttu painamaan alle 10 prosenttiin. Suomessa Vartiainen pitää surullisena asiana, että eri koulutusryhmien tupakoinnissa on noin kolminkertainen ero. Korkeasti koulutetuista naisista tupakoi vain 6 prosenttia ja miehistä alle 7 prosenttia. Matalasti koulutetuista naisista 18 prosenttia ja miehistä 22 prosenttia polttaa päivittäin. Vartiaisen mukaan ero alkaa kehittyä jo teini-iässä. Huonosti koulussa menestyvät tupakoivat paljon enemmän kuin hyvin menestyvät. 27.10.2015

Kohti alkoholilain kokonaisuudistusta Alkoholipolitiikka on terveys ja hyvinvointipolitiikkaa, ei elinkeinopolitiikkaa OECD: 4/5 hyötyisi kulutuksen vähentymisestä, keinoina mm. verotus, mainonnan rajoitukset, saatavuus. Onko Pohjoismainen/suomalainen alkoholipolitiikka vanhentunutta vai itse asiassa modernia? Monopolin säilyttäminen Myös terveyden ja hyvinvoinnin kannalta toivottavaa, että osa kotona tapahtuvasta juomisesta siirtyisi takaisin ravintoloihin miten sitä voidaan tukea? Kunnalle päätösvaltaa alkoholivapaisiin alueisiin Yhteiskunnallinen keskustelu, ehkäisevä ja korjaava päihdetyö, sääntely

Monopolikeskustelu Viinien myynnin laajentaminen elintarvikeliikkeisiin, kioskeihin ja huoltoasemille lisäisi myyntipisteiden määrää 350:sta vähintään 5000 :een Alko pystyisi ylläpitämään 50-75 myymälän verkostoa Käytännössä siis viinien vapauttaminen vapauttaisi myös väkevät -> haittojen lisääntyminen

Alkoholijuomien maahantuonti

Vapaaehtoistoiminta nyt ja tulevaisuudessa Riitta Sattilainen & Anne Mikkola

EHYT ry:n ajankohtaiset kuulumiset Jiri Sironen & Teresa Tenkanen

Vuosi 2015 RAY:n tarkastus Toiminnanjohtajavaihdos Organisaatio Jäsenkenttä ja verkostot Kristiina Hannula toiminnanjohtajaksi 1.12.2015

1. EHYTin nykyinen organisaatio Toiminnanjohtaja Koulutyö ja koordinaatio Järjestö- ja aluetyö Verkko- ja aikuistyö Koordinaatio Viestintä Talous ja hallinto

Organisaatio 1.1.2016 Toiminnanjohtaja Tukitiimi: prosessit Johtoryhmä Hallinto, vaikuttaminen Laajennettu johtoryhmä Järjestö- ja vapaaehtoistoiminta Aikuiset Nuoret ja verkko Järjestö Alue Kohtaamispaikat Aikuistyö (sis. neuvontapuhelin) Verkko Koulu Koordinaatio Viestintä Talous, henkilöstö ja hallinto, ICT Päihdeasiamies Pelaaminen

Aluekeskustoiminta Toimintaa on kymmenessä toimipisteessä eri puolilla maata Aluekeskukset (4) ja -toimistot (3) ovat ehkäisevän päihdetyön osaamiskeskittymiä, jotka ovat alueellisesti ja paikallisesti erilaisten toimijoiden ja verkostojen hyödynnettävissä. Ne tekevät yhteistyötä ja tukevat yli sataa jäsenjärjestöämme sekä kehittävät vapaaehtoistoimintaa. Elokolot (7) tarjoavat kohtaamispaikkatoimintaa yhteistyössä paikallisten jäsenjärjestöjen kanssa.

Elokolot ja kohtaamispaikkaverkosto Tampereen Elokolo kumppanuustalo Artteliin Rauman seudun työttömien toimipiste kohtaamispaikkaverkostoon EU-ruokajakelutoimintaa 2015-2016 Mallintaminen ja käsikirja www.ehyt.fi/kohtaamispaikkaverkosto

Arpa-projekti 2015-2017 Tavoitteena aikuisväestön rahapelihaittojen ehkäisy riskiryhmien parissa Rahapelaaminen positiivisuus lähestymisessä, pelaaminen ajanvietteenä, haittojen ehkäisy ; ELÄMÄÄ ILMAN RAHAPELIHAITTOJA Työelämän rahapelihaittojen ehkäisy Ikääntyneiden pelaaminen Kohtaamispaikat ja some Keskeiset kohderyhmät Sankaripelaajat - nuoret miehet Naiset ja onnenpelit -pakopelaaminen Ikäihmiset ja raha-automaatit

Päihdeasiamiestoiminta Järjestöpohjaista edunvalvontaa; täydentää potilas- ja sosiaalihuollon asiakaslain mukaista potilas- (n 2000) ja sosiaaliasiamiesjärjestelmää (n 50) Sosiaali- ja terveysjärjestöissä toimii yli 20 asiamiestä Tehtävänä tukea asiakkaita perusoikeuksien ja muiden lakisääteisten etuuksien ja oikeuksien toteutumisessa estäen siten palvelujen väliinputoamistilanteita Riippumaton kunnista ja palvelujen tuottajista Toimialueena koko maa Palvelut maksuttomia asiakkaille Vaikuttamistoimintaa www.paihdeasiamies.fi

Vuosi 2016 Uusia hankkeita? Toiminnan volyymi ja tuloksellisuus Vapaaehtoistoiminnan kehittäminen ja edistäminen Nuorisotoiminnan kehittäminen Pakkatoiminnan kehittäminen Kouluttaja- ja osaajaverkoston rakentaminen

Vapaaehtois- ja järjestötoiminnan kehittäminen ja tuki Aluefoorumi Seinäjoki 7.11.2015

EHYT ry:n strategiasta 2014-2020 Yhdistämme vapaaehtoistoiminnan voiman ja asiantuntijoidemme osaamisen Vapaaehtoistoiminta on merkittävässä asemassa Asiantuntijamme ovat vuorovaikutuksessa vapaaehtoistoimijoiden kanssa etsien jatkuvasti uusia yhdessä tekemisen vaihtoehtoja. Asiantuntijuutemme on vapaaehtoisten hyödynnettävissä ja menetelmät jäsenjärjestöjemme kautta levitettävissä.

Välineitä vapaaehtoistoiminnan kehittämiseen (mitä on tehty) Tärkeimpien toimintamuotojen tunnistaminen: Järjestöille: Yhdistystoiminnan tuki, Viestijä-vaikuttaja, Tapahtumien järjestämisen tuki, Kannustaja Yksilöille: Pelikasvattaja, EPT-lähettiläs vanhempainyhdistystoiminnassa Tärkeimpien toimintamuotojen kouluttaminen: Keväällä 2015 kahden päivän koulutuksia, 61 osallistujaa Syksyllä 2015 selkeämpi paketointi ja sen jälkeen vuonna 2016 levittäminen, kouluttaminen ja tiedottaminen

Järjestö- ja vapaaehtoistoiminta 2016 Vapaaehtoistoiminnan kehittäminen painopisteenä EPT- järjestö- ja vapaaehtoistoiminnan vahvistaminen ja uusien vapaaehtoisten saaminen mukaan: Aluefoorumit, alueelliset ohjausryhmät, koulutukset ja järjestövastaanotot/päivystykset Ohjeistetaan mahdollisuudesta toimintaryhmämäiseen toimintaan Hankitaan uusia jäsenjärjestöjä Levitetään EPT-vapaaehtoistoimintaa valittujen toimintamuotojen kautta Alueelliset koulutukset sekä tapaamiset yhdistys- ja vapaaehtoistoimijoille Rekrytoidaan uusia vapaaehtoisia

Ajankohtaista jäsenjärjestöjen tuesta Uudet EHYTin verkkosivut tulossa Uudet uutiskirjeet oma kirje jäsenjärjestöille ja vapaaehtoisille tulossa joulukuussa EHYTin uusi ilme ja materiaalit (myös jäsenille) Jäsenjärjestöopas tulossa joulukuussa EHYT Järjestö 4/2015: ilmestyy 1.12. EHYT Teema-lehti aiheena kunta: ilmestyy 1.12. Tapahtumajärjestäjän opas EHYT Jäsenjärjestöt Facebook-ryhmä

Toimintatuki jäsenjärjestöille Haku 2016 sähköisesti verkossa! Edellinen tuki raportoitava joulukuussa, viim. ennen uuden tuen hakemista (+ Toimintakertomus ja tilinpäätöksen toimittaminen hyväksymisen jälkeen) Vuoden 2016 haku- ja raportointi verkkoon (hakuaika joulu-tammikuussa), hallitus päättää helmikuussa, siirtosopimusten teko, maksu ennakkoon Vuonna 2016 kampanjat yhtenä seurannan kohteena www.ehyt.fi/jarjestotoiminta

Jäsenjärjestöopas Sisältö: Mikä on EHYT ry? EHYT ry:n strategia EHYT ry:n säännöt EHYT ry:n paikallisyhdistys Yhdistyksen perustaminen Esimerkkejä toiminnoista EHYT ry:n toimintatuki OK-opintokeskuksen tuki Aluefoorumit Koulutus Vapaaehtoistoiminta EHYT ry:ssä Viestinnän tuki (esitteet, julisteet, materiaalit, logot jne.) Tapahtumien järjestäminen Kampanjat Verkkosivut EHYT ry:n lehdet EHYT ry:n julkaisut ja verkkokauppa Vinkkejä yhdistyksen toimintaan Valtakunnallisten järjestöjen palvelut Verkkosivuja ja linkkejä Toiveita, ajatuksia?

Ajankohtaisia tapahtumia Kansallinen pelipäivä 22.11. (viikko 47) Miten puhua kannabiksesta koulutus Kokkola 19.11. Hyvinvointijohtamisen koulutus perusopetuksen ja toisen asteen hyvinvointityöstä vastaaville Seinäjoki 3.12. (ilm. 18.11.) Anna lapselle raitis joulu -kampanja Tipaton tammikuu Valtakunnalliset kohtaamispaikkapäivät Torniossa 31.3.-1.4.2016 Päihdepäivät Helsingissä 10.-11.5.2016 Selvin päin kesään -kampanja

Tipaton tammikuu Toimintatukea jäljellä 3000 euroa, haku lomakkeella Idea: Alkoholiton pop-up drinkkibaari

Vapaaehtoistoiminta EHYT ry:ssä Jiri Sironen

TIEDOTUS JA REKRYTOINTI KOULUTUS TOIMINTAMUODOT YLLÄPITO JA HUOLTO

TIEDOTUS JA REKRYTOINTI Uudet verkkosivut: Tule mukaan vapaaehtoiseksi Esite Sähköinen uutiskirje jäsenjärjestöille ja vapaaehtoistoimijoille Lehti-, some-, messu- ja tapahtumamainontaa EHYT Teema 2016?

KOULUTUS (PUHEEKSI OTTAMINEN + LISÄKOULUTUKSET) Puheeksi ottamisen koulutus kaikille kiinnostuneille, tulossa ensi keväänä Lisäkoulutukset eri teemoista ja toiminnoista Koulutusta paikallisten tarpeiden mukaan Verkkokoulutusta Adobe Connectia hyödyntäen Koulutuksiin osallistuneet saavat Open Badgeosaamismerkit

TOIMINTAMUODOT Esimerkkejä: Yhdistystoiminta Kohtaamispaikan vapaaehtoinen Viestijä-vaikuttaja-päihdeilmastotulkki Kannustaja / tukija Taitolaji-vetäjä Ryhmätoimintojen vetäjä EPT-lähettiläs Pelikasvattaja Happy Hour toiminta (15-25v.) Tapahtumajärjestäjä, tapahtumissa avustaminen

YLLÄPITO JA HUOLTO Tiedotus ja tuki verkossa ja puhelimitse Yhteinen tapaaminen vapaaehtoisille (esim. Päihdepäivien yhteydessä), jatkossa myös alueellisesti Uutiskirje(et), vuosikirje? Vuoden vapaaehtoisen palkitseminen valtakunnallisesti

TIEDOTUS JA REKRYTOINTI KOULUTUS TOIMINTAMUODOT YLLÄPITO JA HUOLTO

Vauhtia paikalliseen vapaaehtoistoimintaan Harri Jukkala & Jiri Sironen

Vapaaehtoistoiminnan määritelmä Palkaton, vapaasta tahdosta kumpuava yleishyödyllinen toiminta, joka useimmiten on organisoitunut jonkin tahon avustuksella (Nylund, Yeung 2005)

Vapaaehtoistoiminnan haasteita Järjestökiinnitteisyys vähenee, kevyemmät vaikuttamismuodot vetää (esim. nettiyhteisöt, kansalaisliikkeet) Vapaaehtoistoimintojen määrän lisääntyessä vapaaehtoisten volyymia nopeammin kilpailu vapaaehtoisista lisääntyy Kysyntä lyhytkestoisia, vähän sitoutumista vaativia vapaaehtoistehtäviä kohtaan lisääntyy edellyttää enemmän panostamista organisoijilta Tulevaisuudessa tulevat pärjäämään järjestöt, joilla on selkeä brändi, oma varainhankinta kunnossa ja jotka tarjoavat kiinnostavaa toimintaa. (Järjestöjen tulevaisuus 2022 -kysely (KSL 2012)

Useampi kuin joka kolmas (33-37%) suomalainen osallistuu johonkin vapaaehtoistoimintaan. Lisäksi puolet niistä, jotka eivät ole mukana toiminnassa, olisivat halukkaita osallistumaan, jos heitä pyydettäisiin. Osallistumisaktiivisuus ei poikkea juurikaan eri väestöryhmissä. Vapaaehtoisten saaminen tuntuu silti vaikealta? Vapaaehtoistoiminnasta kiinnostuneita on Lähde: Pessi 2010

Mihin tarvitsemme tekijöitä? 1. Yhdistyksen hallinto ja luottamustehtävät (esim. puheenjohtaja, rahastonhoitaja) 2. Yhdistyksen sisäinen työ ja sen organisointi (esim. retkivastaava) 3. Toiminta-ajatuksen pohjalta nouseva vapaaehtoistoiminta (esim. kouluvierailija, vertaistukihenkilö) 46

Vapaaehtoistehtävien paketointi Paketointi tarkoittaa, että vapaaehtoistehtävä on selkeästi suunniteltu, ohjeistettu, aikataulutettu ja ohjattu Ihmisten on helpompi tulla mukaan, kun tehtävä on valmiiksi mietitty Toiminnan laatu paranee ja rekrytointi on helpompaa

Paketoi vapaaehtoistehtävä 1. Motivoi: miksi tämä tehtävä on tärkeä? 2. Kuvaa sisältö: mitä pitää tehdä, kuinka vaativa tehtävä on? 3. Määrittele ajankäyttö: kuinka kauan työ kestää? 4. Kerro, miten pääsee mukaan: anna yhteystiedot tai tee lomake 48

a) Vähän aikaa vieviä + ei vaativia: esitteiden jako, tarjoilujen järjestäminen b) Paljon aikaa vieviä + ei vaativia: sähköpostilistan ylläpito, jäsenpostituksista huolehtiminen c) Vähän aikaa vieviä + vaativia: kannanoton kirjoittaminen, uuden tapahtumakonseptin suunnittelu d) Paljon aikaa vieviä + vaativia: puheenjohtaja ja hallituksen jäsen, kampanjapäällikkö (Karreinen, Halonen & Tennilä) 49

Vapaaehtoistehtävien paketointi: Esimerkki 1: Hallituksen roolit Sihteeri Puheenjohtaja Muut

Jäsenvastaava Taloudenhoitaja Tiedottaja Sihteeri Vai näin? Virkistysvastaava Puheenjohtaja Varapuheenjohtaja Koulutusvastaava

Miten pyydetään? Helpoiten suostutaan selkeään henkilökohtaiseen tarjoukseen tehokkaaseen, tarpeelliseen mukavaan itselle kiinnostavaan toimintaan rajattuun projektiin 52

Rekrytointikeinoja Herätä ihmisten into toimia Kotisivut, blogit ja sosiaalisen median kanavat viestimään vapaaehtoistoiminnan mahdollisuudesta Rekrytointitilaisuudet Verkostoidu ja tee yhteistyötä muiden yhdistysten kanssa Täsmärekrytoi osaajia kohderyhmittäin (Taru Heinonen, Parasta Lapsille ry) 53

Toimeen! Sopikaa vapaaehtoistoiminnan kehittämisen päälinjat hallituksessa Nimetkää vapaaehtoistoiminnan vetäjä Laatikaa vapaaehtoistoiminnan suunnitelma ja paketoikaa tehtävät Keskustelkaa asiasta vuosikokouksessa Rekrytoikaa, toimikaa, vaikuttakaa ja olkaa ylpeitä osaajistanne! 54

Tehtävä 1 Jakaudutaan ryhmiin Kirjataan ylös: - Miten vapaaehtoisia rekrytoidaan, koulutetaan, huolletaan ja palkitaan teidän toiminnassanne

Tehtävä 2 Kirjataan ylös: - Mitä EHYTin jäsenyhdistys voisi tehdä 2016 jos raha ja resurssit eivät rajoittaisi?

Palautetta aluefoorumista Lähetä tekstiviesti Aluefoorumi numeroon 18182 Vastausviesteinä saat neljä palautekysymystä Kyselyyn vastaaminen on nimetöntä. Kiitos ja hyvää kotimatkaa!