Gard Tekrø. Opas opiskelijoille. Oppisopimuskoulutusta yli rajojen. Liikkuvuuden hallinta. The International Service Office of Oppland, Norja

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "Gard Tekrø. Opas opiskelijoille. Oppisopimuskoulutusta yli rajojen. Liikkuvuuden hallinta. The International Service Office of Oppland, Norja"

Transkriptio

1 Gard Tekrø Opas opiskelijoille Oppisopimuskoulutusta yli rajojen Liikkuvuuden hallinta The International Service Office of Oppland, Norja 1

2 Sisällysluettelo Opassarjan esittely Esipuhe 1. Miksi lähteä ulkomaille oppimaan? Hyödyt sinulle Hyödyt yrityksellesi tai oppilaitoksellesi 2. Mitä lähtijältä vaaditaan mitä on odotettavissa? Taidot, kyvyt, motivaatio Vapaa-aika Kuinka käyttäytyä työpaikalla Kotiin palatessa 3. Kielitaito Sanakirjoja Kielikursseja 4. Kulttuurinen valmistautuminen 5. Käytännön valmistelut Curriculum Vitae Sopimukset Sosiaaliturva ja vakuutukset Matkavakuutus Työn kattava vastuuvakuutus Eurooppalainen sairausvakuutuskortti Työ- ja oleskeluluvat Talous Majoitus Matkayhteydet 6. Arviointi ja todistukset Europassi Todistus työharjoittelusta Tutkintotodistus Suositukset 7. Loppusanat Liitteet Lista muistettavista asioista Mallilomakkeiden esittely Yhteistyösopimus Sopimus ulkomaan työssä oppimisjaksosta Raportti ulkomaan työssä oppimisjaksosta Kiitokset 2

3 Yhteystiedot 3

4 Opassarjan esittely Nämä oppisopimusopiskelijoiden liikkuvuutta tukemaan tarkoitetut oppaat on kirjoitettu osana Euroopan komission rahoittamaa Leonardo da Vinci pilottihankketta Pro Europass Oppisopimuskoulutusta yli rajojen ( ). Oppaiden tarkoituksena on antaa tukea oppisopimusopiskelijoiden ulkomaan työssä oppimisjaksojen järjestämisessä. Muissa Euroopan maissa työskentelemällä saatu pätevyys on valttia sekä oppisopimusopiskelijoille että opiskelupaikkoja tarjoaville yrityksille. Oppisopimuskoulutuksen järjestämiseen osallistuu monia toimijoita minkä vuoksi opaskirjat on suunnattu eri toimijaryhmille seuraavasti: Opas päätöksentekijöille Opas opiskelijoille Opas ammatillisille oppilaitoksille Opas työpaikoille Jokainen opas toimii itsenäisenä tuotteena, vaikka viittauksia sarjan muihin oppaisiin löytyykin. Sarjan lähtökohtana on eurooppalaisten liikkuvuuden apuvälineiden käyttö laadun varmistamiseksi ja yhteistyön sujuvuuden edistämiseksi (Europassi todistus, tutkintotodistuksen kansainvälinen liite ja Eurooppalainen CV). Oppaat palvelevat ohjeistuksena liikkuvuushankkeen eri vaiheita toteutettaessa. Ne eivät kata jokaista mahdollista tilannetta, joka saattaa tulla vastaan ulkomailla järjestettävää työssä oppimisjaksoa valmisteltaessa ja toteutettaessa. Oppaista on toivottavasti hyötyä kaikille, jotka ovat mukana järjestämässä korkeatasoisia oppisopimusvaihtoja tai muita aikuis- ja ammattikoulutuksen opintojaksoja toiseen maahan. Kirjoittajat: Monika Petermandl ja Angelika Ehrenhofer (University of Applied Sciences for Communication and Business Management, Itävalta), Gard Tekrø (International Service Centre of Oppland, Norja), Sisko Temmes (Amiedu, Suomi), Horst Trodler (ABB Training Centre Rhein-Neckar GmbH, Saksa), Sari Turunen-Zwinger (Helsingin kaupunki / Opetusvirasto / Oppisopimuskeskus, Suomi). Kirjoittajat kiittävät Pia Hegneriä, Cirius (Tanska), Susanna Saez-Garciaa, IFA (Itävalta), Gertrud Burtscheria (opiskelija, Vienna University of Economics and Business Administration), Arthur Schneebergeriä, Institute for Research on Qualification and Training of the Austrian Economy (Itävalta) ja kaikkia muita Pro Europass hankkeeseen osallistuneita heidän antamastaan tuesta ja rohkaisusta. 4

5 Esipuhe Tämä opas on tarkoitettu oppisopimusopiskelijoille tueksi ulkomaan työssä oppimisjakson valmisteluun. Opas perustuu Leonardo da Vinci Pro Europass hankkeen ja muiden Leonardohankkeiden puitteissa saatuihin kokemuksiin. Pro Europass hankkeeseen kuuluu yhteistyökumppaneita Suomesta, Saksasta, Itävallasta, Tanskasta ja Norjasta, ja siksi kirjan tiedot pohjaavat suurimmalta osin näistä maista saatuihin tietoihin. Osa tiedoista on maakohtaisia, mutta suuri osa tiedoista on kuitenkin yleispätevää ja siitä on hyötyä kenelle tahansa, joka suunnittelee ulkomaille työhön oppimaan menoa lähtö- ja kohdemaasta riippumatta. Onnea matkaan ja hyvää ulkomaanjaksoa! 5

6 1. Miksi lähteä ulkomaille oppimaan? On monia hyviä syitä lähteä työssä oppimisjaksolle ulkomaille. Kaksi päivänselvää syytä ovat kielitaito ja kulttuurien välisen yhteistyön taidot. Ulkomaanjakson kestolla on tietenkin merkitystä; mitä pidempään jakso kestää, sitä paremmaksi hioutuvat kielitaito ja vieraan kulttuurin ymmärrys. Tärkeää on myös oma kehityksesi oppisopimusopiskelijana ja alasi ammattilaisena. Kyky sopeutua uuteen ympäristöön, aloitekyvyn kehittyminen, suvaitsevaisuus, kypsyys ja hallittu riskienotto ovat avainsanoja. Nämä ominaisuudet voivat kehittyä ulkomaan työssä oppimisjakson aikana kun olet valmis mukautumaan niin henkilökohtaisesti kuin ammatillisestikin. Globalisaation ja matkustamisen helppouden seurauksena työskentelystä ulkomailla on tullut yhä kiinnostavampaa. Alla on listattu muutamia syitä lähteä ulkomaille. Kansainvälisyys on esillä tiedotusvälineissä yritykset, koulut ja hallitukset painottavat kansainvälisen työvoiman tärkeyttä. Taipumus nähdä matkustelu omien unelmien täyttymyksenä. Esimerkin voima: Näet toisten matkustelevan. Koulujen, hallitusten ja Euroopan liikkuvuushankkeiden (kuten Leonardo da Vincin ja Erasmuksen) tarjoamat mahdollisuudet. Kypsyys ja joustavuus nähdään taitoina, jotka auttavat työvoiman mukautumista alituisesti muuttuviin työympäristöihin. Työssä oppimisjakso ulkomailla nähdään yhtenä avaintapana kehittää tällaisia yleisiä taitoja. Myönteiset kokemukset työskentelystä ulkomailla madaltavat kynnystä lähteä ulkomaille opiskelemaan tai työskentelemään myöhemminkin. Yhdistämällä ammattitaidot kielitaitoon ja kulttuurien tuntemukseen opiskelija saa hyvät lähtökohdat muiden kulttuurien ymmärtämiseen ja hyväksymiseen. Hyödyt sinulle - hyviä tapoja vakuuttaa itsesi On olemassa useita hyviä syitä, miksi sinun oppisopimusopiskelijan kannattaa lähteä ulkomaille koulutuksesi aikana. Ulkomaisen työkokemuksen avulla erotut muista työnhaussa. Ei ole epäilystäkään etteikö ulkomailla olosi näyttäisi hyvältä CV:ssäsi! Työssä oppimisjakso ulkomailla osoittaa, että sinussa on aloitteellisuutta ja halua ottaa vastaan haasteita. Lisäksi ulkomailla olo todistaa että pärjäät ympäristössä, jossa puhutaan vierasta kieltä ja jossa on erilainen kulttuuri. Monet työnantajat arvostavat näitä taitoja kovasti. Työskennellessäsi ulkomailla voit syventää ammattitaitoasi ja uudessa työpaikassa opit myös uusia ammatillisia taitoja, joita et muutoin oppisi omassa koulutusympäristössäsi kotimaassasi. Hommat hoidetaan erilailla eri maissa. Laajennat näköpiiriäsi ja kehityt työntekijänä. Useat opiskelijat sanovat, että he kehittyvät ihmisinä viettäessään aikaa ulkomailla. He oppivat, kuinka menetellä erilaisessa kulttuurissa ja ihmisten kanssa, joilla on erilainen tausta. Monet opiskelijat sanovat, että he oppivat paljon uutta itsestään. He oppivat pärjäämään ilman kotiympäristön turvaverkkoa. Ohessa muutama hyvä ajatus, jotka kannattaa muistaa, jos joudut perustelemaan itsellesi, miksi ulkomaille lähtö on hyvä ajatus: 6

7 vahvistuneet sosiaaliset kyvyt ja ominaisuudet (itsevarmuus, itseluottamus, ongelmaratkaisukyky, kypsyys) parantunut kielitaito eri kulttuurien ja työympäristöjen tuntemusta ja ymmärtämystä uusia ystäviä ja hyödyllinen verkosto tulevaisuutta varten uusia ajatuksia erilainen lähestymistapa opintoihisi monipuolistuneet ammatilliset taidot Alla muutamien opiskelijoiden kommentteja ulkomaanjakson jälkeen: Norjalainen tyttö, 19-vuotias, kukkakauppias, toisen vuoden oppisopimusopiskelija, 14 viikkoa Alankomaissa K: Mitä teit työpaikallasi ulkomailla? V: Erilaisia töitä. Kaikkea tilausten ottamisesta asiakaspalveluun, kukka-asetelmien tekoon yms. Sain tehdä aivan samoja töitä kuin muutkin. Sain tehdä paljon enemmän kuin etukäteen ajattelin. K: Kuinka sinua kohdeltiin työpaikallasi? V: Minua kohdeltiin kuin ketä tahansa työntekijää. Minua ei pidetty oppisopimusopiskelijana (myönteisessä mielessä!). Työpaikallani oli paljon nuoria töissä. Siksi minun oli helppo saada ystäviä. Kaikki huolehtivat, että minulla on kaikki hyvin! K: Minkä arvosanan antaisin työharjoittelullesi (arvoasteikolla yhdestä kymmeneen)? V: Arvosanan on oltava 9! Norjalainen tyttö, 20-vuotias, oppisopimusopiskelija terveydenhuoltoalalla, Espanjassa 14 viikkoa K: Kuvaile sosiaalista elämääsi ulkomailla ollessasi. Mitä teit vapaa-ajallasi? V: Sosiaalinen elämäni oli vilkasta. Sain paljon ystäviä, joihin pidän edelleen yhteyttä. Tutustuin useisiin ihmisiin työn kautta ja kielikurssilla. Minulla ei ollut hetkeäkään tylsää. K: Minkä arvosanan antaisin ulkomaan työssä oppimisjaksollesi (arvoasteikolla yhdestä kymmeneen)? V: Voinko antaa 50? Minulla oli mahtavaa! En voi valittaa mistään. Jos voisin, menisin uudestaan milloin vain! Olen oppinut uskomattoman paljon erityisesti itsestäni, mutta myös alasta jota opiskelen. Hyödyt yrityksellesi/oppilaitoksellesi kotimaassasi - hyviä asioita sanoa esimiehellesi saadaksesi hänet vakuuttuneeksi, että hänen kannattaa antaa sinun lähteä Ei ole epäilystäkään, ettetkö sinä kehittyisi viettäessäsi aikaa ulkomailla. Suurin osa opiskelijoista sanoo kasvaneensa sekä henkisesti että ammatillisesti työskennellessään ulkomailla. Se on tietenkin hyödyllistä paitsi sinulle mutta myös yritykselle, jossa työskentelet. Yritys arvostaa työntekijää joka on itsevarma, motivoitunut ja kykeneväinen ottamaan vastaan haasteita. Lisäksi yritykset, jotka lähettävät tai vastaanottavat opiskelijoita ulkomaanjaksolle, koetaan usein houkuttelevina työpaikkoina. Näin ollen nämä yritykset houkuttelevat parhaita työntekijöitä, mikä taas edistää yrityksen kehitystä tulevaisuudessa. 7

8 Yritys voi myös saada ulkomailla olleen opiskelijan (tai yritykseen vastavuoroisesti saapuvan ulkomaisen opiskelijan) kautta uusia ideoita organisaatioonsa. Yrityksellä on näin hyvä mahdollisuus arvioida ja kehittää toimintojansa. Jos olet ulkomailla töissä samantyyppisessä yrityksessä kuin kotimaassasi, voivat huomiosi ja kokemuksesi työskentelystä ja työmenetelmistä olla tärkeää vertailutietoa kotimaiselle yritykselle. 8

9 2. Mitä lähtijältä vaaditaan mitä on odotettavissa? Taidot, kyvyt, motivaatio Työskentely ulkomailla pidemmän tai lyhyemmän aikaa on haastavaa kenelle tahansa. On monia asioita joita tulee miettiä ja valmistella ennen lähtöä. On kuitenkin tärkeää muistaa, että sinulta ei vaadita erityistaitoja, jotta sinusta tulisi maailmalla matkaava oppisopimusopiskelija. Motivaatiolla ja hyvällä valmistautumisella pääsee jo pitkälle. Henkinen valmistautuminen on varmasti kaikkein tärkeintä. Tässä on muutama tärkeä kysymys, jotka kannatta kysyä itseltään ennen lähtöä: Tiedänkö mistä ulkomaan työssä oppimisessa on kyse, tiedänkö tavoitteeni? Tiedänkö omat vastuuni? Olenko saanut oppimissuunnitelman ja tiedot työtehtävistäni? Tiedänkö kehen ottaa yhteyttä, jos jotain odottamatonta tapahtuu? Olenko keskustellut asiasta työnantajani, perheeni, kavereideni kanssa? Millaisen kuvan olen muodostanut lyhyemmän tai pidemmän ajan oleskelustani ulkomailla? Entä jos työssä oppimispaikka tai yritys, johon olen menossa, ei olekaan odotusteni mukainen? Entä jos työssä oppimispaikkani eroaa oleellisesti koulutustani vastaavasta työpaikasta? Entä jos esimieheni tai työtoverini kohtelee minua erilailla kuin kotimaassani? Miten hankin ystäviä? Kaikki nämä kysymykset ovat harkinnan ja keskustelun arvoisia. Puhu työpaikkakouluttajasi, opettajasi, vaihdon valmistelusta vastaavien henkilöiden, perheesi ja ystäviesi kanssa. Kuvittele pahimpia mahdollisia tilanteita ja tehokkaita selviytymisratkaisuja. (Joissakin maissa kansainvälisiä opiskelijavaihtoja päätyökseen koordinoivat toimistot saattavat käyttää persoonallisuuskokeita saadakseen perinpohjaisen kuvan ulkomaille lähtevästä opiskelijasta. Näitä kokeita voidaan käyttää sekä sopivien hakijoiden valinnassa tai valmistelevana menetelmänä omien vallitsevien persoonallisuuspiirteiden tunnistamiseksi. Suomessa tällaisia kokeita ei yleensä käytetä, mutta lähtijän on hyvä yhdessä vaihtoa valmistelevien henkilöiden kanssa pohtia henkilökohtaisia vahvuuksiaan / heikkouksiaan ja käyttäytymistään uudessa ympäristössä.) Tärkein asia ulkomaille lähtiessäsi on, että sinulla on ulkomailla elämiseen ja työskentelyyn vaadittavat henkilökohtaiset taidot ja että olet motivoitunut. Toisin sanoen sinun täytyy pärjätä paikassa, jossa et tunne vielä ketään. Tämä on tietenkin vaikeinta ja haastavinta, jos lähdet yksin etkä opiskelutoverisi tai ryhmän kanssa. Vapaa-aika ei ainoastaan juhlimista Kuvittele mielessäsi: Saavut mahdollisesti yksin maahan ja paikkakunnalle, jossa et ole ollut ennen. Saattaa olla, että olet lukenut jotain maasta ja sen ihmisistä ja kulttuurista. Ehkäpä olet kuullut, että ihmiset ovat ystävällisiä ja haluavat tutustua ulkomaalaisiin. Tämä ei kuitenkaan välttämättä tarkoita sitä että ihmiset hakeutuisivat luoksesi, vaan sinun tulee olla aktiivinen, vaikkei se aluksi 9

10 tuntuisikaan helpolta. On etsittävä paikkoja, joista löytyy ihmisiä, joilla on samat kiinnostuksen kohteet kuin sinulla. Avainsana on osallistuminen. Mutta minne mennä ja mistä löytää uusia tuttavia ja ystäviä? Ohessa on muutamia neuvoja, joista saattaa olla apua päästäksesi alkuun: Joskus yhteyshenkilösi saattaa tietää ihmisiä joiden kanssa voit viettää aikaa. Usein yhteyshenkilöt järjestävät sosiaalisia tapahtumia ulkomaalaisille. Älä kieltäydy niistä! Voit tutustua muihin samassa tilanteessa oleviin. Työkaverisi: Tapaat heidät joka päivä ja voit tutustua heihin työnteon ohessa. Yritä olla ulospäin suuntautunut ja ystävällinen. Kysy heiltä kysymyksiä paikkakunnasta ja alueesta. Mitä kannattaa nähdä ja tehdä? Hyviä ajanviettopaikkoja? Elokuvateattereita? Oletko kiinnostunut urheilusta? Mene kuntosalille tai kysele urheiluseuroista. Kysy jo ennen lähtöäsi, onko kaupungissa urheiluseuroja, jotka sopivat sinulle. Ehkäpä voisit ottaa yhteyttä seuraan jo etukäteen. Näin voit ottaa varaslähdön. Oletko kiinnostunut musiikista tai soitatko jotain soitinta? On todennäköistä, että paikkakunnalta löytyy myös musiikin alan harrastajia. Mene konsertteihin, etsi musiikkikauppa, kysy yhteystietoja erilaisista harrastajaorkestereista tai -bändeistä. Kirjallisuus: Kirjastot? Museot? Hyödynnä paikkakunnan turisti-infoa. Saat ilmaisia karttoja, ohjelmakalentereita ja paljon muuta hyödyllistä aineistoa. Kuinka käyttäytyä työpaikalla tärkeä ensivaikutelma Ensimmäinen päivä tai viikko uudessa työssä saattaa olla hankala riippumatta paikasta tai maasta, jossa työskentelet. Ei ole helppoa olla porukan uusin. Sinun täytyy osoittaa kykysi uusien ihmisten edessä. Heidän saamansa ensivaikutelma sinusta on tärkeä. Voit monin tavoin vaikuttaa antamaasi ensivaikutelmaan: Pukeudu organisaation ja maan kannalta asiaankuuluvasti kysy muilta neuvoja ennen lähtöä. Kun sinut esitellään ihmisille, pyri painamaan mieleesi heidän nimensä ja tehtävänsä. Purista kätellessäsi varmasti, mutta älä luita murskaavasti. Istu ja seiso ryhdikkäästi. Älä ole veltto. Antamalla hyvän ensivaikutelman luot itsestäsi itsevarman kuvan. Tämä voi olla haasteellista uudessa työpaikassa ja joudut ehkä muistuttamaan itseäsi silloin tällöin että olet pätevä. Ensimmäisten työviikkojen jännitystä helpottaaksesi ja koko jakson sujuvuutta lisätäksesi voit tehdä monia asioita: Järjestä henkilökohtaiset asiasi niin, että voit keskittyä uusiin työtehtäviisi. Ota selvää kuinka esimiehesi haluaa kommunikoida: sähköpostin välityksellä, kirjelapuin tai muistion, puhepostitse vai henkilökohtaisesti. Uusi työ vaatii uusien asioiden oppimista. Hyvät opiskelijat kuuntelevat, havainnoivat ja kysyvät kysymyksiä. Älä kysy kysymyksiä ennen kuin olet kuunnellut ja havainnoinut. Ota muistiinpanoja saadessasi tietoa, jotta sinun ei tarvitsisi kysyä samaa asiaa kahdesti. Työpaikalla saattaa olla avoimien ovien käytäntö, mutta se ei tarkoita sitä, että voisit keskeyttää työtoverisi tai esimiehesi jatkuvasti. Jäsentele jokainen ongelmasi niin, että voit kysyä selkeitä ja asiaankuuluvia kysymyksiä. Kokoa kysymyksesi minimoidaksesi keskeytykset. 10

11 Ole valpas ja yritä ymmärtää mitä ihmiset todella tarkoittavat. Esimerkiksi kun joku sanoo, Tämä pitäisi tehdä niin pian kuin mahdollista, tarkoittaako hän seuraavaa 20 minuuttia vai 20 päivää? Pyydä tarkkoja aikarajoja. Keskustele esimiehesi kanssa siitä kuinka työsi arvioidaan. Kun tiedät mitä sinulta vaaditaan, vältät väärinkäsitykset omasta edistymisestäsi. Tunnet itsesi myös varmemmaksi, kun pääset kiinni työhön. Opettele tuntemaan yrityksen työntekijät ammattinimikkeiden takana. Tutustu heidän prioriteetteihinsa ja tavoitteisiinsa. Ymmärtämällä heidän motivaationsa ja tavoitteensa yhteistyö sujuu helpommin ja tuloksekkaammin. Opetellessasi uutta työtäsi teet varmasi virheitä. Älä yritä peitellä niitä tai syytellä muita. Myönnä virheesi ja opi niistä. Menestys missä tahansa työssä vaatii, että tulet toimeen ihmisten kanssa ja teet työtehtäväsi hyvin. Uudessa ympäristössä siihen voi mennä hieman aikaa. Viimeiseksi: ole kohtelias, käyttäydy luonnollisesti ja korosta haluasi oppia! Kotiin palatessa Ulkomaan työssä oppimisjakson alussa sinua voi siis odottaa monia tilanteita ja tunteita, joita kutsutaan myös kulttuurishokiksi. Mutta entä kun tulet takaisin kotiin? Joihinkin opiskelijoihin iskee kulttuurishokki myös kotiin palatessa. He haluavat kertoa koko maailmalle kokemuksistaan ulkomailla ja kuinka mahtavaa (toivottavasti) siellä oli. Kun he huomaavat, että kotimaassa asiat eivät ole oleellisesti muuttuneet ja että ihmiset eivät ole yhtä kiinnostuneita heidän jutuistaan, kuin he odottivat, he masentuvat lievästi. Kyseessä on yleisesti tunnettu ilmiö, loman jälkeinen masennus (vaikka työssä oppimisjakso ei ole lomailua ollutkaan!). On tärkeää muistaa, että reaktio on aivan tavallinen ja sitä voi lieventää tiedostamalla omat tuntemuksensa esimerkiksi seuraavan kaavion avulla: 1) Saapuminen 3) Muutaman viikon 5) Pari kuukautta kotona - mahtava tunnelma, jälkeen opit miten paluu elämään kotona. uusia kokemuksia, asiat toimivat, uusia Kokemusten hyödyntäminen jännittävää ystäviä, opit uuden ja arvostaminen uuden kulttuurin 11

12 2) Ensimmäiset 4) Paluu kaipuu takaisin päivät/viikot ulkomaille, tarve jakaa jonkun kulttuurishokki, kanssa, kotona seisahtunutta. arkielämä, Olo kuin loman jälkeen. koti-ikävä W-kuvio havainnollistaa erilaisia psykologisia tasoja, joita saatat kokea, kun menet ulkomaille työskentelemään. 1, 3 ja 5 ilmentävät hyvän olon tasoja, kun taas 2 ja 5 näyttävät milloin tunnet olevasi allapäin. Tämä on vain esimerkki, mutta monet opiskelijat ovat sanoneet, että tällaiseksi he tunsivat olonsa. Tärkeintä on tietää, että sisälläsi tapahtuu asioita ja oppia kuinka käsitellä näitä tunteita. 12

13 3. Kielitaito Ulkomaan työssä oppimisjaksosta haaveilevien opiskelijoiden yleinen pelko on, että kielitaito ei ole tarpeeksi hyvä. Tämä on tietenkin tärkeä ja huomioitava asia, mutta sen ei tulisi estää ketään yrittämästä. Itsenäisesti toteutettu tai oppilaitoksessa järjestetty kielivalmennus ennen ulkomaanjaksoa / ulkomaanjakson alussa maksimoi jaksosta saatavaa hyötyä. Sinun pitäisi pystyä kommunikoimaan englanniksi ulkomaille lähtiessäsi. Englantia puhutaan laajalti ja usein sitä käytetään ulkomaisten opiskelijoiden työkielenä myös muissa kuin englanninkielissä maissa. Sinun ei tarvitse puhua sujuvasti, mutta sinun tulisi uskaltaa puhua reippaasti ja kyetä hoitamaan arkiset toiminnot töissä ja vapaa-aikana englanniksi. Älä mieti liikaa kielioppia tai sitä, että puhut oikein! Mitä enemmän puhut, sitä enemmän kuulet ja opit uusia sanoja ja kielioppikin harjaantuu. Jos kohdemaan kieli ei ole englanti, myös maan kieltä on hyvä hallita edes arkipäivän yleisimpien fraasien ja keskeisen ammattisanaston verran. Ulkomaanjakso on mitä parhain mahdollisuus oppia kieltä lisää autenttisessa ympäristössä kuin huomaamatta! Muistathan, että voit oppia paljon opiskelemalla itse. Tässä joitakin neuvoja: Mene kirjastoon ja lainaa kielikurssi. Jos sinulla on tietokone, kannattaa ottaa CD-rom versio. Muussa tapauksessa on olemassa hyviä nauhoitteita, joiden mukana tulee usein kirja. Ehkäpä lähipiirissäsi on joku, joka on kotoisin maasta, johon olet menossa. Älä pelkää kysyä ihmisiltä heidän kotimaastaan tai äidinkielestään! Suurin osa ihmisistä on vain tyytyväisiä, jos he voivat auttaa. Puhu muiden samassa maassa jo olleiden opiskelijoiden kanssa. Käytä internetiä hyväksesi! Löydät paljon tietoa kohteestasi. Internetistä löytyy myös tietoja kielikursseista ja sanakirjoja. Hyödyllisiä linkkejä: Sanakirjoja: - suomi - englanti - suomi - englanti - norja - englanti - norja - englanti - tanska - englanti - pohjoismaisten kielten sanakirja - paljon vaihtoehtoja useita kieliä - paljon vaihtoehtoja useita kieliä - paljon vaihtoehtoja, tietoa ja kieliä - käännöksiä aineista opiskelualoista Muuta: EYP (European Youth Portal) aloittaa toukokuussa Kielikursseja: - Tietokanta, josta löytyy eri koulut ja organisaatiot, jotka tarjoavat kielikursseja alueella jonne olet menossa. 13

14 - Mahtava sivusto monella kielellä: Sanontoja, sanoja, kielioppia. - saksan / englannin / norjan kursseja, joita välittää yritys Gjøvikissä, Norjassa. Halvat hinnat, verkkokurssi. Kannattaa kokeilla! Kulttuurinen valmistautuminen enemmän kuin laajat tiedot juomatavoista Aina valmiina on sääntö, jota muidenkin kuin partiolaisten tulisi noudattaa. Mitä enemmän tiedät paikasta ja sen asukkaista, sitä paremmin valmistautunut olet selviämään mahdollisista ongelmista ja odottamattomista tilanteista. Tärkeä osa valmistautumista on ottaa mahdollisimman paljon selvää paikasta, johon olet menossa. Yleensä vaihtoa valmistelevilla tahoilla oppilaitoksissa, yrityksissä ja oppisopimuskeskuksissa on hyviä tietoja paikasta, johon olet menossa. Silti olet myös itse vastuussa tiedonhankinnasta ja valmistautumisestasi. Käytä samoja tapoja, joita kuvailtiin kohdassa Kielitaito : internetiä, kirjoja, puhu ihmisten kanssa, jotka ovat olleet kohdemaassasi yms. Joitakin hyödyllisiä linkkejä: Itävallan lähetystö Oslossa: Itävallan lähetystö Berliinissä: Itävallan lähetystö Kööpenhaminassa: Itävallan lähetystö Helsingissä: Tanskan lähetystö Oslossa: NK Tanskan lähetystö Helsingissä: Tanskan lähetystö Berliinissä: Tanskan lähetystö Wienissä: Suomen lähetystö Oslossa: Suomen lähetystö Kööpenhaminassa: Suomen lähetystö Berliinissä: Suomen lähetystö Wienissä: Saksan lähetystö Helsingissä: Saksan lähetystö Wienissä: Saksan lähetystö Oslossa: Saksan lähetystö Kööpenhaminassa: Norjan lähetystö Kööpenhaminassa: Norjan lähetystö Helsingissä: Norjan lähetystö Wienissä: Norjan lähetystö Berliinissä: Näiltä www-sivuilla löytyy paljon hyödyllistä tietoa ja linkkejä toisille sivuille. 14

15 5. Käytännön valmistelut Ulkomailla tapahtuvaa työssä oppimista suunniteltaessa on huolehdittava useista käytännön asioista. Vaihdon valmisteluissa mukana olevat henkilöt oppilaitoksessa, oppisopimuskeskuksessa ja yrityksessä voivat auttaa, mutta on tärkeää että otat itsekin vastuuta järjestelyistä. Osan valmisteluista voit tehdä vain sinä itse. Liitteessä 1 tämän oppaan lopussa on lista asioista, jotka tulee muistaa ennen lähtöä. Tulosta lista ja käytä sitä matkasuunnitteluissasi. Laita rasti ruutuun sitä mukaa kun etenet. Muistathan, että kaikki asiat eivät sovellu kaikkiin opiskelijoihin ja maihin. Joitakin asioita et ehkä tarvitse, toiset puuttuvat listalta täydennä listaa omien tarpeidesi mukaisesti. Curriculum Vitae (CV) Monet oppisopimusopiskelijat pelkäävät, ettei heillä ole ulkomaalaisen työnantajan vaatimia taitoja, eivätkä siksi tavoittele ulkomaan työssä oppimisjaksoa. Mutta jos olet keskitason ahkera ja motivoitunut opiskelija, olet jo oppinut paljon ja hankkinut tärkeitä taitoja enemmän kuin ehkä tiedätkään. Jotta ulkomaan työssä oppimisen jakso sujuisi hyvin, sinun työnantajallasi ulkomailla tulisi olla jo valmisteluvaiheessa perinpohjaiset taustatiedot opinnoistasi ja työkokemuksestasi. Tavallisimmin käytetyt keinot ovat Eurooppalainen CV ja tutkintotodistuksen liite. Hyvän CV:n kirjoittaminen antaa hyvän ensivaikutelman sinusta kiinnostuneelle yritykselle. Malli eurooppalaiselle CV:lle löytyy osoitteesta: Huomioithan, että CV:n kirjoittaminen vieraalla kielellä vie aikaa, joten älä aloita liian myöhään! Tutkintotodistuksen liite tavoitteenasi olevasta tutkinnosta auttaa sinua ja vaihdon valmisteluissa mukana olevia henkilöitä selittämään ammatillista taustaasi vastaanottavalle yritykselle. Tutkintotodistuksen liite kuvailee taidot, jotka on tarkoitus oppia tutkintoon valmistavan koulutuksen aikana (eli omata valmistuttuasi), joten voit käyttää tätä taustamateriaalina vastaanottavan yrityksen vastuuhenkilöä tai CV:täsi varten. Jos liität tutkintotodistuksen liitteen CV:si oheen, kannattaa luetella missä taidoissa olet jo hyvä ja missä tarvitset vielä oppimista. Ohessa on linkkejä tutkintotodistuksen liitteisiin joissakin maissa: Itävävalta Suomi Ranska Tanska Saksa Irlanti Espanja Ruotsi Iso-Britannia Tämän avulla vastuuhenkilö vieraassa maassa a) löytää töitä, jotka sopivat sinun taidoillesi, b) kertoo tuleville työtovereillesi mitä osaat tehdä ja mitä et ja c) antaa sinulle tehtäviä, joiden avulla saat asianmukaista koulutusta. Sinun täytyy kuitenkin myös varautua siihen, että työpaikka ja yritys ulkomailla voivat olla hyvinkin erityylisiä kuin mihin olet tottunut. Liike-, tuotanto- ja työkulttuuri 15

16 sekä oppisopimusjärjestelmä saattavat olla erilaisia kuin mihin olet tottunut. Voi myös olla, että oma ja kouluttajasi kielitaito saattaa rajoittaa työtehtäviä, joita voit hoitaa itsenäisesti. Sopimukset ja hyväksi lukeminen Ulkomaan työssä oppimisjakson hyväksi lukemisen varmistamiseksi jaksosta on sovittava etukäteen lähettävän ja vastaanottavan yrityksen, oppilaitoksen ja oppisopimuskeskuksen kanssa. Neuvottelut työssä oppimispaikasta alkavat, kun oppilaitoksen tai oppisopimuskeskuksen koordinaattori, lähettäjäyritys tai opiskelija ottaa yhteyttä ulkomaiseen yritykseen keskustellakseen työssä oppimisen mahdollisuuksista. Ulkomaille sijoittuvan työssä oppimisen tulisi olla kiinteä osa oppisopimuskoulutusta kotimaassa. Sen vuoksi harjoittelun sisällöstä ja valvonnasta täytyy keskustella ja sopia etukäteen. Tätä varten EU on kehittänyt Europassi todistuksen joka on käytössä kaikissa EU- ja ETA-maissa. Europassi todistus on henkilökohtainen todistus, johon kirjataan ulkomaan työssä oppimisjakson pääkohdat: henkilötietosi, ammattiin valmistava koulutus jonka osana ulkomaanjakso on suoritettu, tutkinto johon koulutus johtaa, ulkomaanjakson sisältö ja kesto, vastaanottava yhteistyötaho sekä työpaikkaohjaaja ulkomailla. Nämä tiedot kirjataan sekä kohdemaan kielellä/englanniksi että omalla äidinkielelläsi. Työnantajat saavat siitä selkeän ja luotettavan kuvan ulkomailla suoritetun työssä oppimisjakson sisällöstä. Ennen jaksoa oppisopimuskoulutuksesta vastaava taho (oppisopimuskeskus) tekee sopimuksen ulkomaanjaksosta. Sopimuksen allekirjoittavat opiskelija, kotimaisen työnantajan edustaja, vastaanottavan tahon edustaja sekä oppisopimuskeskuksen edustaja. Sopimuksesta tulisi käydä ilmi työpaikka, työtehtävät ja työssä oppimisen tavoitteet, jakson kesto, arviointimenetelmät ja seuranta sekä ainakin vakuutuksiin ja palkkauksiin liittyvät tiedot. Oheisista linkeistä löytyy englannin- ja suomenkielinen malli Pro Europass hankkeessa kehitetystä ulkomaan työssä oppimisjakson sopimuksesta: (Agreement on Work Placement) (Sopimus ulkomaan työssä oppimisjaksosta) Europassista saat lisätietoja Opetushallituksen Europassi-kotisivuilta: Sosiaaliturva ja vakuutukset - mitä hoitaa ennen kuin joudut pulaan Tämän kohdan tärkeydestä ei voi liikaa toitottaa. Varmista, että sinulla on varmasti kaikki vaadittavat vakuutukset ennen kuin lähdet ulkomaan työssä oppimisjaksolle. Tee tämä yhdessä oppilaitoksen / oppisopimuskeskuksen koordinaattorin tai yrityksessäsi vaihtoa valmistelevan henkilön kanssa. On vaikea antaa yleisesti pätevää yksityiskohtaista tietoa vakuutuksista, sillä vaatimukset vaihtelevat paljon eri henkilöiden, yrityksien ja maiden välillä. Seuraavat kolme avainasiaa on kuitenkin hyvä muistaa: 1. Matkavakuutus Se kattaa matkat ja vapaa-ajan (yleensä). On tärkeää huomioida, että matkavakuutus kestää yleensä vain 5-6 viikkoa. Jos ulkomaanjaksosi kestää kauemmin, tarvitset pidennetyn matkavakuutuksen. Sellaisen saa helposti, mutta pidennetyt matkavakuutukset ovat usein lähes kaksi kertaa kalliimpia kuin tavalliset. On sinun vastuullasi tarkistaa millainen 16

17 matkavakuutus sinulla on sekä tarvittaessa myös jatkaa sitä. Koordinaattorit auttavat sinua tarvittaessa. 2. Työn kattava vastuuvakuutus Se kattaa sekä sinulle sattuvat tapaturmat tai sinun toiselle aiheuttamat tapaturmat, jos niin onnettomasti käy. Sen tulisi myös kattaa omaisuusvahingot (rakennukset, autot, koneet yms.) Ulkomaan työssä oppimisen aikana saatat kuulua vastaanottavan yrityksen vakuutuksen piiriin. Joillakin yrityksellä on kotimaassa vakuutus, joka kattaa työntekijän/opiskelijan myös ulkomailla. Tämä kohta on syytä selvittää AJOISSA. Jos vastaanottavan yrityksen vakuutus ei kata sinua, asiat mutkistuvat Norjassa on käynyt ilmi, että erillinen vastuuvakuuttaminen on kallista ja hankalaa Hyvä vaihtoehto: IPS Hollannissa vakuuttaa opiskelijoita ympäri maailmaa reiluun hintaan: 3. Eurooppalainen sairausvakuutuskortti Eurooppalaisen sairausvakuutuskortin haltijalla on oikeus lääketieteellisistä syistä välttämättömän hoidon saamiseen ja korvaukseen hoidosta oleskellessaan tilapäisesti toisessa EU:n jäsenvaltiossa (esim. ulkomaan työssä oppimisjakso). ETA-maat (Islanti, Liechtenstein ja Norja) ja Sveitsi rinnastetaan EU-maihin. Kortin haltijalla on oikeus käyttää oleskeluvaltion lakisääteistä terveydenhuoltojärjestelmää samoin edellytyksin kuin oleskeluvaltion oma väestö. Sairaanhoidon saamiseen ja kustannusten korvaamiseen liittyvät menettelyt vaihtelevat maittain. Suomessa kortin myöntää KELA. Kortti myönnetään kaikille Suomen sosiaaliturvaan kuuluville. Lisätietoja eurooppalaisesta sairausvakuutuskortista saat KELAsta: Työ- ja oleskeluluvat Suomen kansalaiset voivat työskennellä ilman työlupaa Euroopan talousalueen maissa. Euroopan talousalueen maat (ETA-maat) ovat: EU-maat sekä Norja, Islanti ja Liechtenstein. Työvoiman vapaa liikkuminen ulottui koskemaan myös Sveitsiä vuonna 2002, kun Euroopan yhteisön jäsenvaltiot ja Sveitsi allekirjoittivat henkilöiden vapaata liikkuvuutta koskevan sopimuksen. Käytännössä EU:n kansalainen tarvitsee kuitenkin Sveitsiin työluvan, sillä sopimus tulee koko laajuudessaan voimaan eripituisten siirtymäaikojen jälkeen. Lisätietoja Suomen Sveitsin lähetystöstä Helsingissä sekä Sveitsin ulkomaalaisviraston kotisivuilta ETA-maiden ulkopuolisiin maihin tarvitaan pääsääntöisesti työlupa ja mahdollisesti myös viisumi. Työluvan myöntämisestä päättävät kunkin maan maahanmuuttoviranomaiset. Suomen kansalainen voi oleskella toisessa EU-maassa voi enintään kolme kuukautta ilman oleskelulupaa. Jos oleskelu ylittää 3 kuukautta, tulee hankkia oleskelulupa. Lupa haetaan kohdemaassa oleskelupaikkakunnan viranomaisilta - tavallisimmin poliisiviranomaiselta. Lupa voidaan evätä vain poikkeuksellisista syistä (uhka oleskelumaan väestön terveydelle tai turvallisuudelle). Pohjoismaissa Suomen kansalaiset eivät kuitenkaan tarvitse oleskelulupaa. Talous Talous on tavallinen huolenaihe ulkomaille lähteville opiskelijoille. Minun täytyy hoitaa autolainan lyhennys ja entä vuokra? ovat usein kuultuja kysymyksiä. Elämähän on paljon muutakin kuin 17

Raportti ulkomaan työssä oppimisjaksosta

Raportti ulkomaan työssä oppimisjaksosta Pro Europass Apprentice Across the Border MALLI Raportti ulkomaan työssä oppimisjaksosta Miksi? Opiskelijan suorituksien arviointi ulkomaan työssä oppimisjakson aikana on olennainen osa korkeatasoista

Lisätiedot

Ulkomaille työssäoppimaan! Lybeckerin KV-top info

Ulkomaille työssäoppimaan! Lybeckerin KV-top info Ulkomaille työssäoppimaan! Lybeckerin KV-top info Työssäoppimisesta Kaikkiin ammatillisiin tutkintoihin sisaltyy vähintaan 20 opintoviikkoa työssaoppimista. Työpaikoilla, aidossa työympäristössa tapahtuva

Lisätiedot

Lomakausi lähestyy joko sinulla on eurooppalainen sairaanhoitokortti?

Lomakausi lähestyy joko sinulla on eurooppalainen sairaanhoitokortti? MEMO/11/406 Bryssel 16. kesäkuuta 2011 Lomakausi lähestyy joko sinulla on eurooppalainen sairaanhoitokortti? Kun olet lomalla varaudu yllättäviin tilanteisiin! Oletko aikeissa matkustaa toiseen EU-maahan,

Lisätiedot

Maailmalle lähtijän muistilista

Maailmalle lähtijän muistilista Maailmalle lähtijän muistilista Ulkomaille lähtöön tarvitaan rohkeutta ja sisukkuutta. Arki rullaa ulkomailla helpommin, kun lähtöä suunnittelee jo ennakkoon. Muistilista auttaa ulkomaille opiskelemaan

Lisätiedot

Opintovierailut. Euroopan unionin. poikittaisohjelma. opintovierailut koulutuksen asiantuntijoille

Opintovierailut. Euroopan unionin. poikittaisohjelma. opintovierailut koulutuksen asiantuntijoille Opintovierailut Euroopan unionin poikittaisohjelma opintovierailut koulutuksen asiantuntijoille Opintovierailut-ohjelma Opintovierailut on osa Elinikäisen oppimisen ohjelman poikittaisohjelmaa. Ohjelman

Lisätiedot

Tuuleta Osaamistasi Euroopassa

Tuuleta Osaamistasi Euroopassa www.europass.fi Tuuleta Osaamistasi Euroopassa Työ- tai opiskelupaikan hakeminen ja osaamisen osoittaminen ulkomailla Näin kokoat Europassin: mistä Europassin saa, miten sitä käytetään Osaamisen osoittaminen

Lisätiedot

Maailmalle - nyt! Koko tutkinto toisessa Pohjoismaassa. Vaihtoehtona Pohjola 14.11.2014, Hanasaari

Maailmalle - nyt! Koko tutkinto toisessa Pohjoismaassa. Vaihtoehtona Pohjola 14.11.2014, Hanasaari Maailmalle - nyt! Koko tutkinto toisessa Pohjoismaassa Vaihtoehtona Pohjola 14.11.2014, Hanasaari Kansainvälisen liikkuvuuden ja yhteistyön keskus CIMO, 2014 Maailmalle - nyt! Opiskelu ulkomailla 2 Ensin

Lisätiedot

Työskentely ja työnhaku ulkomailla

Työskentely ja työnhaku ulkomailla Työskentely ja työnhaku ulkomailla Miksi lähteä töihin ulkomaille? Uudet haasteet Opit uutta Työskentelytavat, kommunikointi, kulttuuri, kieli Verkostoidut Työkokemus Työkokemus ulkomailta on sinulle eduksi

Lisätiedot

TOIMINTA PEVA PASSI. nimi:

TOIMINTA PEVA PASSI. nimi: PEVA TOIMINTA nimi: PASSI Näitä taitoja, joita harjoittelet tässä passissa, sinä tarvitset: A Työharjoittelussa B Vapaa-aikana C Koulussa Nämä taidot kehittyvät, kun teet tehtävät huolellisesti: 1. Opiskelutaidot

Lisätiedot

OSAAMISKARTOITUS 1 (7) Monialakoulutus Etelä-Pohjanmaa v. 2009-2011 hakeutumisen vaiheeseen

OSAAMISKARTOITUS 1 (7) Monialakoulutus Etelä-Pohjanmaa v. 2009-2011 hakeutumisen vaiheeseen 1. TYÖNHAKIJAN PERUSTIEDOT OSAAMISKARTOITUS 1 (7) Työnhakijan nimi Sosiaaliturvatunnus Lähiosoite Postinumero Sähköpostiosoite 2. AIKAISEMPI KOULUTUS Postitoimipaikka puh. gsm Pohjakoulutus, suoritusvuosi

Lisätiedot

Ohjeita Europass-liikkuvuustodistuksen käyttöön

Ohjeita Europass-liikkuvuustodistuksen käyttöön OPETUSHALLITUS UTBILD NINGSSTYRELSEN Ohjeita Europass-liikkuvuustodistuksen käyttöön Tässä asiakirjassa esitellään liikkuvuustodistus lyhyesti, sekä annetaan ohjeita sähköisen asiakirjan käyttöön. Muistathan

Lisätiedot

Työharjoittelu ulkomailla. www.jyu.fi/tep

Työharjoittelu ulkomailla. www.jyu.fi/tep Työharjoittelu ulkomailla www.jyu.fi/tep Ohjelmassa tänään Rhodesnow harjoittelupaikat Työharjoitteluohjelmat ja harjoittelupaikan haku Annamari Rovamo & Muru Linjala Työelämäpalveluista Aiesec-harjoittelu

Lisätiedot

Liikkuvuushankkeen hallinto ja talous

Liikkuvuushankkeen hallinto ja talous Liikkuvuushankkeen hallinto ja talous Leonardo da Vinci -liikkuvuushankkeiden koulutus 2013 Hankkeen elinkaari Hankekausi 1.6.2013 31.5.2015 2014 2015 Mahdollinen paikan päällä tehtävä tarkastus Mahdollinen

Lisätiedot

OPPISOPIMUSKOULUTUS SELKOSUOMEKSI. LATUVA - laatua, tukea ja valmennusta työssä tapahtuvaan ammatillisen kielen oppimiseen

OPPISOPIMUSKOULUTUS SELKOSUOMEKSI. LATUVA - laatua, tukea ja valmennusta työssä tapahtuvaan ammatillisen kielen oppimiseen OPPISOPIMUSKOULUTUS SELKOSUOMEKSI LATUVA - laatua, tukea ja valmennusta työssä tapahtuvaan ammatillisen kielen oppimiseen Oppisopimuskoulutus Alkupalaveri, jossa arvioidaan oppisopimuksen edellytykset.

Lisätiedot

Kansainvälistä ammatillista osaamista Erasmus+ ammatilliselle koulutukselle

Kansainvälistä ammatillista osaamista Erasmus+ ammatilliselle koulutukselle Kansainvälistä ammatillista osaamista Erasmus+ ammatilliselle koulutukselle Erasmus+ ammatilliselle koulutukselle Erasmus+ tukee hankkeita, jotka kehittävät ammatillista koulutusta eurooppalaisessa yhteistyössä.

Lisätiedot

18.02.2015 Tina Sundqvist. 1 Pohjois-Pohjanmaan TE-toimisto/EURES-palvelut/TS

18.02.2015 Tina Sundqvist. 1 Pohjois-Pohjanmaan TE-toimisto/EURES-palvelut/TS 18.02.2015 Tina Sundqvist 1 European Employment Services EUROOPPALAINEN TYÖNVÄLITYSPALVELU neuvoo työnhakijoita, jotka haluavat työskennellä ulkomailla ja työnantajia, jotka haluavat rekrytoida ulkomaisen

Lisätiedot

EVÄSPAKETTI OPISKELIJAN TYÖSSÄOPPIMISEEN

EVÄSPAKETTI OPISKELIJAN TYÖSSÄOPPIMISEEN EVÄSPAKETTI OPISKELIJAN TYÖSSÄOPPIMISEEN TYÖSSÄOPPIMINEN 1. Neuvottele ensin opettajan kanssa Kerro opettajalle minne työpaikkaan aiot soittaa. Työpaikka: Puhelinnumero: Varaa itsellesi - rauhallinen

Lisätiedot

Leonardo Adult Moblity Pool LAMP

Leonardo Adult Moblity Pool LAMP Leonardo Adult Moblity Pool LAMP Aikuiskoulutuksen kansainvälisyysseminaari 16.-17.4.2013 Paasitorni / Helsinki AMKE International Oy Marja Suomaa Kansainvälisten asioiden päällikkö www.amke.fi Miksi ja

Lisätiedot

Ohjeet hakupapereiden laatimiseen ulkomaan työssäoppimisjaksoa varten

Ohjeet hakupapereiden laatimiseen ulkomaan työssäoppimisjaksoa varten Ohjeet hakupapereiden laatimiseen ulkomaan työssäoppimisjaksoa varten Johdanto Työssäoppimispaikkaa haetaan ulkomailta samoin kuin muutakin työtä. Hakupapereista: - CV kertoo, kuka olet - Hakukirje kertoo,

Lisätiedot

ERASMUS KOULUISSA 12.9.2013. Stefano De Luca Eurooppalainen Suomi ry

ERASMUS KOULUISSA 12.9.2013. Stefano De Luca Eurooppalainen Suomi ry ERASMUS KOULUISSA Eurooppalainen Vapaaehtoispalvelu - EVS volunteers 18-30 v. nuori tulee Suomeen vapaaehtoispalveluun suomalaiselle yleishyödyllisille organisaatioille (esim. järjestöjä, kunnallisia toimijoita,

Lisätiedot

Yleisopas. Suomi. IQWBL - Improving Quality in Work-Based Learning 2010-1-FI1-LEO05-03042 LLP 2007-2013 Leonardo da Vinci Transfer of Innovation

Yleisopas. Suomi. IQWBL - Improving Quality in Work-Based Learning 2010-1-FI1-LEO05-03042 LLP 2007-2013 Leonardo da Vinci Transfer of Innovation Yleisopas Suomi IQWBL - Improving Quality in Work-Based Learning 2010-1-FI1-LEO05-03042 LLP 2007-2013 Leonardo da Vinci Transfer of Innovation Sisältö 1 Yleistietoutta työssäoppimisesta... 3 2 Osapuolten

Lisätiedot

OPAS TYÖ- JA ELINKEINOTOIMISTON UUDELLE MAAHANMUUTTAJAASIAKKAALLE

OPAS TYÖ- JA ELINKEINOTOIMISTON UUDELLE MAAHANMUUTTAJAASIAKKAALLE OPAS TYÖ- JA ELINKEINOTOIMISTON UUDELLE MAAHANMUUTTAJAASIAKKAALLE TERVETULOA TYÖ- JA ELINKEINOTOIMISTON ASIAKKAAKSI! Työ- ja elinkeinotoimistoa kutsutaan lyhenteellä TE-toimisto. TE-toimiston asiakkuuden

Lisätiedot

Bryssel 13. toukokuuta 2011 Nuoret liikkeellä -hanketta koskeva Flash-Eurobarometri

Bryssel 13. toukokuuta 2011 Nuoret liikkeellä -hanketta koskeva Flash-Eurobarometri MEMO/11/292 Bryssel 13. toukokuuta 2011 Bryssel 13. toukokuuta 2011 Nuoret liikkeellä -hanketta koskeva Flash-Eurobarometri Nuorista eurooppalaisista 53 prosenttia muuttaisi ulkomaille töihin Yli puolet

Lisätiedot

Bridge Builders Guiding and Educating as Cross Cultural Engagement

Bridge Builders Guiding and Educating as Cross Cultural Engagement Bridge Builders Guiding and Educating as Cross Cultural Engagement HAKULOMAKE KANSAINVÄLISIIN VAIHTOIHIN PALAUTA LOMAKE OMAN OPPILAITOKSESI KV-VASTAAVALLE MÄÄRÄAIKAAN MENNESSÄ * Täytä hakulomake selkeällä

Lisätiedot

Virkamiesvaihto. Kansainvälistymismahdollisuuksia. valtiolla työskenteleville

Virkamiesvaihto. Kansainvälistymismahdollisuuksia. valtiolla työskenteleville Virkamiesvaihto Kansainvälistymismahdollisuuksia valtiolla työskenteleville Virkamiesvaihto-ohjelmat tukevat valtionhallinnon työntekijöiden kansainvälistä liikkuvuutta ja henkilöstön kehittämistä. Kansainvälisen

Lisätiedot

Oikeus opintotukeen ulkomailla tai Suomessa tapahtuviin opintoihin

Oikeus opintotukeen ulkomailla tai Suomessa tapahtuviin opintoihin Oikeus opintotukeen ulkomailla tai Suomessa tapahtuviin opintoihin Lainsäädäntö ja ohjeistus Opintotukilaki Opintotukiasetus Kotikuntalaki Hallintolaki Ulkomaalaislaki Kelan ohjeet Oikeuskäytäntö 2 Opintotuen

Lisätiedot

KV-PÄIVÄT OULU Aikuiskoulutuksen kansainvälistyminen

KV-PÄIVÄT OULU Aikuiskoulutuksen kansainvälistyminen KV-PÄIVÄT OULU Aikuiskoulutuksen kansainvälistyminen Terttu Virtanen Aikuiskoulutusjohtaja Helsingin tekniikan alan oppilaitos Ammatillisen aikuiskoulutuksen kansainvälistyminen oleellinen osa oppilaitosten

Lisätiedot

SAVON OPPISOPIMUSKESKUS. Kauppakatu 28 B 3.krs, (Kauppakeskus Aapeli) (PL 87) 70110 Kuopio. Asiakaspalvelu p. 044 785 3067

SAVON OPPISOPIMUSKESKUS. Kauppakatu 28 B 3.krs, (Kauppakeskus Aapeli) (PL 87) 70110 Kuopio. Asiakaspalvelu p. 044 785 3067 SAVON OPPISOPIMUSKESKUS Kauppakatu 28 B 3.krs, (Kauppakeskus Aapeli) (PL 87) 70110 Kuopio Asiakaspalvelu p. 044 785 3067 www.sakky.fi/oppisopimuskoulutus etunimi.sukunimi(at)sakky.fi tai oppisopimuskeskus@sakky.fi

Lisätiedot

Työhön ja työnhakuun ulkomaille. Leena Ikonen, Kela 27.8.2013

Työhön ja työnhakuun ulkomaille. Leena Ikonen, Kela 27.8.2013 Työhön ja työnhakuun ulkomaille Leena Ikonen, Kela 27.8.2013 Vakuuttaminen Suomessa asuvat ovat vakuutettuja Kelan hoitaman sosiaaliturvan osalta, jos Henkilöllä on täällä varsinainen asunto ja koti ja

Lisätiedot

Töihin ja työnhakuun ulkomaille

Töihin ja työnhakuun ulkomaille Töihin ja työnhakuun ulkomaille Leena Ikonen 31.8.2010 Sisältö Yleiset edellytykset Töihin ulkomaille Hakemuksesta Suomeen sosiaaliturvaan kuuluminen edellytykset Hakemuksetta Suomen sosiaaliturvaan kuluminen

Lisätiedot

Minäkö maailmalle? Quoi? Mihin? Comment? Qué? Miten? Cómo? Was? πώς;

Minäkö maailmalle? Quoi? Mihin? Comment? Qué? Miten? Cómo? Was? πώς; Minäkö maailmalle? Quoi? Mihin? Comment? Qué? Miten? Cómo? Was? πώς; Keski-Suomen TE-toimiston EURES-palvelut 2013 EURES European Employment Services 850 EURES-neuvojaa 32 EU/ETA-maassa, Suomessa 33. Keski-Suomen

Lisätiedot

Kielitaidon merkitys globaalissa taloudessa. Minkälaisia ovat työelämän kielitaitotarpeet nyt ja tulevaisuudessa?

Kielitaidon merkitys globaalissa taloudessa. Minkälaisia ovat työelämän kielitaitotarpeet nyt ja tulevaisuudessa? Kielitaidon merkitys globaalissa taloudessa Markku Koponen Koulutusjohtaja emeritus Elinkeinoelämän keskusliitto EK Kari Sajavaara-muistoluento Jyväskylä Esityksen sisältö Kansainvälistyvä toimintaympäristö

Lisätiedot

Aiemmilta kumppanuushankkeilta opittua

Aiemmilta kumppanuushankkeilta opittua Leonardo da Vinci: Aloituskoulutus kumppanuushankkeille Helsinki 6.9.2013 Aiemmilta kumppanuushankkeilta opittua Hankkeissa mukana hyvin erilaisia ja tasoisia toimijoita todelliset intressit hankkeeseen

Lisätiedot

Maailmalle Nyt! Opiskelijaksi ulkomaille. Sari Rehèll Helsinki 31.3.2011 Kansainvälisen liikkuvuuden ja yhteistyön keskus CIMO

Maailmalle Nyt! Opiskelijaksi ulkomaille. Sari Rehèll Helsinki 31.3.2011 Kansainvälisen liikkuvuuden ja yhteistyön keskus CIMO Maailmalle Nyt! Opiskelijaksi ulkomaille Sari Rehèll Helsinki 31.3.2011 Kansainvälisen liikkuvuuden ja yhteistyön keskus CIMO Kansainvälisen liikkuvuuden ja yhteistyön keskus CIMO Opetus- ja kulttuuriministeriön

Lisätiedot

SUOKI TOIMINTA PASSI

SUOKI TOIMINTA PASSI I K O SU M I TO A T IN A P I SS nimi: Näitä taitoja, joita harjoittelet tässä passissa, sinä tarvitset: A Työharjoittelussa B Vapaa-aikana C Koulussa Nämä taidot kehittyvät, kun teet tehtävät huolellisesti:

Lisätiedot

Tähän alle/taakse voi listata huomioita aiheesta Leikki ja vapaa aika.

Tähän alle/taakse voi listata huomioita aiheesta Leikki ja vapaa aika. Leikki ja vapaa-aika Lähes aina 1. Yhteisössäni minulla on paikkoja leikkiin, peleihin ja urheiluun. 2. Löydän helposti yhteisöstäni kavereita, joiden kanssa voin leikkiä. 3. Minulla on riittävästi aikaa

Lisätiedot

TUNNE ITSESI TYÖNHAKIJANA

TUNNE ITSESI TYÖNHAKIJANA TUNNE ITSESI TYÖNHAKIJANA Sisällysluettelo: 1. Johdanto 2. Omien taitojen tunnistaminen 3. Omista taidoista kertominen 4. Työnhaun viidakko 5. Miten ylläpitää motivaatiota? 6. Työntekijöiden terveisiä

Lisätiedot

Näyttötutkinnon suorittaminen, sosiaali- ja terveysalan perustutkinto. Näyttötutkinnon suorittaminen 2008

Näyttötutkinnon suorittaminen, sosiaali- ja terveysalan perustutkinto. Näyttötutkinnon suorittaminen 2008 , sosiaali- ja terveysalan perustutkinto 1 1 Aikuisten ammatilliset näyttötutkinnot Sinä voit osoittaa eli näyttää ammattitaitosi, kun teet näyttötutkinnon. Näyttötutkinnon jälkeen voit saada tutkintotodistuksen,

Lisätiedot

SAVON OPPISOPIMUSKESKUS Savon koulutuskuntayhtymä. Kauppakatu 28 B 3.krs, Kauppakeskus Aapeli (PL 87) 70110 Kuopio. tori

SAVON OPPISOPIMUSKESKUS Savon koulutuskuntayhtymä. Kauppakatu 28 B 3.krs, Kauppakeskus Aapeli (PL 87) 70110 Kuopio. tori SAVON OPPISOPIMUSKESKUS Savon koulutuskuntayhtymä Kauppakatu 28 B 3.krs, Kauppakeskus Aapeli (PL 87) 70110 Kuopio tori t Asiakaspalvelu p. 044 785 3067 www.sakky.fi/oppisopimuskoulutus etunimi.sukunimi(at)sakky.fi

Lisätiedot

Ohjeita Europass-liikkuvuustodistuksen käyttöön

Ohjeita Europass-liikkuvuustodistuksen käyttöön OPETUSHALLITUS UTBILD NINGSSTYRELSEN Ohjeita Europass-liikkuvuustodistuksen käyttöön Muistathan myös tutustua internetistä löytyvään materiaaliin: www.europass.fi Jos olet tilannut käyttöoikeuksia opiskelijoille

Lisätiedot

Kesätöitä 18 28-vuotiaille. Mira Korhonen, Nordjobb-projektivastaava Suomessa

Kesätöitä 18 28-vuotiaille. Mira Korhonen, Nordjobb-projektivastaava Suomessa Kesätöitä 18 28-vuotiaille Mira Korhonen, Nordjobb-projektivastaava Suomessa Mikä on Nordjobb? Välittää kesätöitä, asunnon ja kulttuuriohjelmaa Pohjoismaissa Välittänyt yli 21 000 työpaikkaa vuodesta 1985

Lisätiedot

TYÖPAIKKAHAASTATTELUUN VALMISTAUTUMINEN, HAKEMUS JA CV

TYÖPAIKKAHAASTATTELUUN VALMISTAUTUMINEN, HAKEMUS JA CV TYÖPAIKKAHAASTATTELUUN VALMISTAUTUMINEN, HAKEMUS JA CV TAVOITTEET Annetaan tietoa ja valmiuksia työnhakuun liittyvistä taidoista ja menetelmistä, mukaan lukien simuloitu työhaastattelu. Työnhakuun liittyvien

Lisätiedot

Työpaikan hakeminen laajentuneessa Euroopassa

Työpaikan hakeminen laajentuneessa Euroopassa Työpaikan hakeminen laajentuneessa Euroopassa Työllisyys & Euroopan sosiaalirahasto Työllisyys sosiaaliasiat CMI/Digital Vision Euroopan komissio 1 Mistä työtä voi hakea? Henkilöiden vapaa liikkuvuus on

Lisätiedot

Suomen kielen itseopiskelumateriaali

Suomen kielen itseopiskelumateriaali Selma Selkokielisyyttä maahanmuuttajille (OPH) Suomen kielen itseopiskelumateriaali Nimi: Ryhmätunnus: Tutkinto: Tämä opiskelumateriaali liittyy alakohtaiseen lähiopetuspäivään. Kun olet osallistunut lähiopetukseen

Lisätiedot

Ulkomainen työvoima teknologiateollisuudessa. Teknologiateollisuus ry:n ja Metallityöväen Liitto ry:n opas yrityksille ja niiden työntekijöille

Ulkomainen työvoima teknologiateollisuudessa. Teknologiateollisuus ry:n ja Metallityöväen Liitto ry:n opas yrityksille ja niiden työntekijöille Ulkomainen työvoima teknologiateollisuudessa Teknologiateollisuus ry:n ja Metallityöväen Liitto ry:n opas yrityksille ja niiden työntekijöille 1 Teknologiateollisuus ry ja Metallityöväen Liitto ry ISBN

Lisätiedot

Urapalvelut. CHEM & ENG Susanna Saarinen, koordinaattori career-tech@aalto.fi. into.aalto.fi/careerweb

Urapalvelut. CHEM & ENG Susanna Saarinen, koordinaattori career-tech@aalto.fi. into.aalto.fi/careerweb Urapalvelut CHEM & ENG Susanna Saarinen, koordinaattori career-tech@aalto.fi into.aalto.fi/careerweb Apua työnhakuun - Aalto CareerWeb Työpaikkaportaali CareerWeb Job Channel Työnhaun opas Linkkejä työpaikkasivustoille

Lisätiedot

Työhakemuksen tekeminen

Työhakemuksen tekeminen Työhakemuksen tekeminen Annamari Rovamo Työelämäpalvelut kevätlukukausi 2015 annamari.rovamo@jyu.fi CV-työpaja 20.2. Lähetä CV osoitteeseen annamari.rovamo@jyu.fi Deadline ke 18.2. Työskentely pienryhmissä

Lisätiedot

Grundtvig-ohjelma, Senioreiden vapaaehtoistyö. Hakijainfo 15.2.2012

Grundtvig-ohjelma, Senioreiden vapaaehtoistyö. Hakijainfo 15.2.2012 Grundtvig-ohjelma, Senioreiden vapaaehtoistyö Hakijainfo 15.2.2012 Grundtvig Senior Volunteering project Tarkoituksena: Tarjota senioreille uusia vaihtoehtoja aktiiviseen elämään ja yhteiskunnalliseen

Lisätiedot

28.4.2015 Pia Hägglund, Pohjanmaan tulkkikeskus. Monikulttuurisuus ja perehdyttäminen

28.4.2015 Pia Hägglund, Pohjanmaan tulkkikeskus. Monikulttuurisuus ja perehdyttäminen 28.4.2015 Pia Hägglund, Pohjanmaan tulkkikeskus Monikulttuurisuus ja perehdyttäminen Monikulttuurinen työpaikka? Mitä se merkitsee? Onko työyhteisömme valmis siihen? Olenko minä esimiehenä valmis siihen?

Lisätiedot

TIE NÄYTTÖTUTKINTOON

TIE NÄYTTÖTUTKINTOON TIE NÄYTTÖTUTKINTOON Käytännönläheinen opiskelijan opas Porvoon Kauppaoppilaitos Yrityspalvelu Företagsservice Opistokuja 1, 06100 Porvoo www.pkol.fi 019-5740700 yp@ pkol.fi 1 Opas on tarkoitettu opiskelemaan

Lisätiedot

Tervetuloa Työnvälitykseen

Tervetuloa Työnvälitykseen Tervetuloa Työnvälitykseen Välkommen till Arbetsförmedlingen Finska Tämä on Työnvälitys Haetko työtä? Haluatko lisätietoja työmarkkinoista? Tarvitsetko vinkkejä ja neuvoja löytääksesi haluamasi työn?

Lisätiedot

Mitä Nordplus ohjelmalla on tarjota opiskelijalle?

Mitä Nordplus ohjelmalla on tarjota opiskelijalle? Opiskelijoiden liikkuvuus Pohjoismaissa seminaari 3.12.2009 Kuopio Merja Kuokkanen/Kansainväliset opiskelijapalvelut, Itä Suomen yliopisto, Joensuun kampus Mitä Nordplus ohjelmalla on tarjota opiskelijalle?

Lisätiedot

Opiskelijoiden ja tutkijoiden vakuuttaminen

Opiskelijoiden ja tutkijoiden vakuuttaminen Opiskelijoiden ja tutkijoiden vakuuttaminen - yleistä periaatteista Kesätilaisuus 31.8.2010 Ulkomaan yksikkö Sirpa Mattila Opiskelijana ulkomailla Alle vuoden ulkomailla tilapäisesti, esim. opiskelijavaihdossa

Lisätiedot

Terveysosasto/nh. Sairaanhoito EU:ssa. Noora Heinonen 25.8.2009

Terveysosasto/nh. Sairaanhoito EU:ssa. Noora Heinonen 25.8.2009 Sairaanhoito EU:ssa Noora Heinonen 25.8.2009 EY-lainsäädäntöä soveltavat valtiot EU-maat maat: Alankomaat (NL), Belgia (BE), Bulgaria (BG), Espanja (ES), Irlanti (IE), Italia (IT), Itävalta (AT), Kreikka

Lisätiedot

Eurooppalaisen potilasliikkuvuusdirektiivin kansallinen soveltaminen Suomessa. Kuntamarkkinat, 12.9.2013. Hannele Häkkinen, erityisasiantuntija

Eurooppalaisen potilasliikkuvuusdirektiivin kansallinen soveltaminen Suomessa. Kuntamarkkinat, 12.9.2013. Hannele Häkkinen, erityisasiantuntija Eurooppalaisen potilasliikkuvuusdirektiivin kansallinen soveltaminen Suomessa Kuntamarkkinat, 12.9.2013 Hannele Häkkinen, erityisasiantuntija EU:n direktiivi potilaan oikeuksista rajat ylittävässä terveydenhuollossa,

Lisätiedot

MERCURIA KAUPPIAITTEN KAUPPAOPPILAITOS MINÄ MERKONOMIOPISKELIJANA

MERCURIA KAUPPIAITTEN KAUPPAOPPILAITOS MINÄ MERKONOMIOPISKELIJANA MERCURIA KAUPPIAITTEN KAUPPAOPPILAITOS MINÄ MERKONOMIOPISKELIJANA Olli Opiskelija Raportti Helmikuu 2013 SISÄLLYS sivu 1 MINÄ JA OSAAMISENI 1.1 Henkilökuva 1.2 Vahvuuteni ja kehittämiskohteeni (lisää sivunumerot

Lisätiedot

15.6.2010. Ulkopaikkakuntalaisille ja ulkomaalaisille annettavasta hoidosta perittävät maksut 1.1.2010 alkaen

15.6.2010. Ulkopaikkakuntalaisille ja ulkomaalaisille annettavasta hoidosta perittävät maksut 1.1.2010 alkaen Keski-Karjalan sosiaali- ja terveyslautakunta 22.6.2010 98, liite Ulkopaikkakuntalaisille ja ulkomaalaisille annettavasta hoidosta perittävät maksut 1.1.2010 alkaen Kansanterveyslaki 22 127,63 Kiireellinen

Lisätiedot

www.helsinki.fi/bio/ Fresh Experts -ohjelma yksityiskohtaisesti

www.helsinki.fi/bio/ Fresh Experts -ohjelma yksityiskohtaisesti Helsingin yliopiston bio- ja ympäristötieteellisen tiedekunnan Fresh Experts -ohjelma maistereille 2010 2011 Opiskelija - Olet meille tärkeä. Valmistu ja hyppää mukaan Fresh Experts -ohjelmaan! Herätys

Lisätiedot

1 28.8.2014 Lapin TE-toimisto/EURES/P Tikkala

1 28.8.2014 Lapin TE-toimisto/EURES/P Tikkala 1 European Employment Services EUROOPPALAINEN TYÖNVÄLITYSPALVELU 2 neuvoo työnhakijoita, jotka haluavat työskennellä ulkomailla ja työnantajia, jotka haluavat rekrytoida ulkomaisen työntekijän 3 EU/ETA-maat

Lisätiedot

Erasmus+ -ohjelman kielivalmennustyökalut. Anni Kallio ja Sofia Lähdeniemi / CIMO TraiNet 25.11.2014

Erasmus+ -ohjelman kielivalmennustyökalut. Anni Kallio ja Sofia Lähdeniemi / CIMO TraiNet 25.11.2014 Erasmus+ -ohjelman kielivalmennustyökalut Anni Kallio ja Sofia Lähdeniemi / CIMO TraiNet 25.11.2014 Mikä Erasmus+? Erasmus+ -ohjelma 2014-2020 Vanhat ohjelmat 2007-13 Yhdeksi kokonaisuudeksi Lifelong Learning

Lisätiedot

Sosiaaliturva opiskelija- ja harjoittelijavaihdon aikana Korkeakoulujen Erasmus+ -yhdyshenkilöiden tapaaminen 30.1.2014

Sosiaaliturva opiskelija- ja harjoittelijavaihdon aikana Korkeakoulujen Erasmus+ -yhdyshenkilöiden tapaaminen 30.1.2014 Sosiaaliturva opiskelija- ja harjoittelijavaihdon aikana Korkeakoulujen Erasmus+ -yhdyshenkilöiden tapaaminen 30.1.2014 Tiina Rihko Kelan eläke- ja toimeentuloturvaosasto Yleistä Suomen sosiaaliturvasta

Lisätiedot

Osallistujan raportti

Osallistujan raportti TÄMÄ LOMAKE ON TESTIVERSIO JA AINOASTAAN EUROOPAN KOMISSION/KANSALLISEN TOIMISTON KÄYTTÖÄ VARTEN. EI LEVITYKSEEN! : ACC A. YLEISET TIEDOT Lähetä raportti asianmukaisesti täytettynä ja allekirjoitettuna

Lisätiedot

Haastateltavan nimi: Ajankohta: Tehtävä: Valmistaudu haastatteluun ja varmista, että sinulla on selkeä näkemys/vastaus seuraaviin kysymyksiin?

Haastateltavan nimi: Ajankohta: Tehtävä: Valmistaudu haastatteluun ja varmista, että sinulla on selkeä näkemys/vastaus seuraaviin kysymyksiin? TYÖPAIKKAHAASTATTELU Voit käyttää tätä työpaikkahaastattelun käsikirjoitusta apuna haastattelutilanteessa. Tulosta käsikirjoitus ja tee omia merkintöjä ennen haastattelua, sen kuluessa ja haastattelun

Lisätiedot

Ohjausta palveleva eurooppalainen verkosto

Ohjausta palveleva eurooppalainen verkosto Euroguidance Ohjausta palveleva eurooppalainen verkosto Euroguidance Eurooppalainen Euroguidance-verkosto tukee ohjausalan ammattilaisia kansainväliseen liikkuvuuteen liittyvissä kysymyksissä ja vahvistaa

Lisätiedot

Yhteistyö tutkinnon järjestäjän ja vankilan välillä. Näyttötutkintojen arviointi

Yhteistyö tutkinnon järjestäjän ja vankilan välillä. Näyttötutkintojen arviointi Yhteistyö tutkinnon järjestäjän ja vankilan välillä Näyttötutkintojen arviointi Sirpa Rintala Tekemällä oppii -projekti TEKEMÄLLÄ OPPII 1.8.2010-31.12.2013 Vankeudesta vapauteen ja opiskelusta työpaikalle

Lisätiedot

Matkalla maailmankansalaiseksi kansainvälinen toimintakyky osaamistavoitteena

Matkalla maailmankansalaiseksi kansainvälinen toimintakyky osaamistavoitteena Matkalla maailmankansalaiseksi kansainvälinen toimintakyky osaamistavoitteena Kaisa Kurki Kansainväliset asiat, Tampereen yliopisto Korkeakoulujen kansainvälisten asioiden hallinnon kevätpäivät, Lahti

Lisätiedot

Kansainvälisen asiantuntijan viestintätaidot (25 op) Työelämässä tarvitaan monipuolisia viestintä- ja kulttuuritaitoja!

Kansainvälisen asiantuntijan viestintätaidot (25 op) Työelämässä tarvitaan monipuolisia viestintä- ja kulttuuritaitoja! Kansainvälisen asiantuntijan viestintätaidot (25 op) Työelämässä tarvitaan monipuolisia viestintä- ja kulttuuritaitoja! Akateemiselta asiantuntijalta edellytetään monipuolista viestintä-osaamista. Kansainvälinen

Lisätiedot

Lifeplus. Global Training System. Aloittaminen. Nimi: PIN-koodi: Sponsori: Ylempi Diamond-jäsen:

Lifeplus. Global Training System. Aloittaminen. Nimi: PIN-koodi: Sponsori: Ylempi Diamond-jäsen: Lifeplus Global Training System Aloittaminen Nimi: PIN-koodi: Sponsori: Ylempi Diamond-jäsen: Koulutuspyörä Tämän yksinkertaisen pyörän pitäisi antaa sinulle käsitys ensimmäisistä askeleista, joita voit

Lisätiedot

MINUN HYVÄ OLONI OSA II: OMAN HYVINVOINNIN POHTIMINEN

MINUN HYVÄ OLONI OSA II: OMAN HYVINVOINNIN POHTIMINEN MINUN HYVÄ OLONI OSA II: OMAN HYVINVOINNIN POHTIMINEN Tähän vihkoon on koottu kysymyksiä, jotka auttavat sinua miettimään omaa vointiasi. Vihkon kysymykset auttavat sinua myös miettimään, millaista apua

Lisätiedot

Ohjeet yksilölliseen vaihtoon aikoville

Ohjeet yksilölliseen vaihtoon aikoville Ohjeet yksilölliseen vaihtoon aikoville 1.1. Kansainväliseen vaihtoon hakeminen Jos olet lähdössä tekemään työssä oppimisjaksoa ulkomailla, aloita sen suunnitteleminen ajoissa, mieluiten vähintään kolme

Lisätiedot

Minun tulevaisuuteni. 3. Arvaa, mikä työ! A. mistä asioista koulutuksen käynyt tietää.

Minun tulevaisuuteni. 3. Arvaa, mikä työ! A. mistä asioista koulutuksen käynyt tietää. Minun tulevaisuuteni 3. Arvaa, mikä työ! Ohessa on ammattilaisten kuvauksia omasta koulutuksestaan. Päättele tai ota selvää, A. mistä asioista koulutuksen käynyt tietää. B. mihin töihin kuvattu koulutus

Lisätiedot

Axxell Utbildning Ab. Opiskelu aikuisena

Axxell Utbildning Ab. Opiskelu aikuisena Axxell Utbildning Ab Opiskelu aikuisena 1. YLEISTÄ VALMISTAVASTA KOULUTUKSESTA JA NÄYTTÖTUTKINNOISTA Näyttötutkintojärjestelmä perustuu läheiseen yhteistyöhön työelämän kanssa ja tarjoaa etenkin aikuisille

Lisätiedot

Miten Tampereen yliopisto kouluttaa työelämään orientoituneita ja kansainvälisesti toimintakykyisiä asiantuntijoita?

Miten Tampereen yliopisto kouluttaa työelämään orientoituneita ja kansainvälisesti toimintakykyisiä asiantuntijoita? Miten Tampereen yliopisto kouluttaa työelämään orientoituneita ja kansainvälisesti toimintakykyisiä asiantuntijoita? Kansainvälisten asioiden päällikkö Kaisa Kurki Opetuksen kehittämispäällikkö Liisa Ahlava

Lisätiedot

OPISKELIJAVAIHTOON POHJOLAAN

OPISKELIJAVAIHTOON POHJOLAAN OPISKELIJAVAIHTOON POHJOLAAN VAIHTOEHTONA POHJOLA ALTERNATIV NORDEN 14.11.2014 HEIDI ILOMÄKI & LARS BÄCKMAN Kansainvälisen vaihdon palvelut MIKSI LÄHTISIN? Kielitaito Ulkomaankokemus Itsenäistyminen Uusia

Lisätiedot

Oppisopimuskoulutus. Tekemällä oppii

Oppisopimuskoulutus. Tekemällä oppii Oppisopimuskoulutus Tekemällä oppii Sopii kuin nakutettu Perustietoa oppisopimuksesta Oppisopimus on käytännöllinen tapa kouluttautua ja kouluttaa yritykseen ammattitaitoista henkilöstöä sekä kehittää

Lisätiedot

Kansainvälinen työharjoittelu. Kansainvälisty. kätevästi palkkaamalla. harjoittelija

Kansainvälinen työharjoittelu. Kansainvälisty. kätevästi palkkaamalla. harjoittelija Kansainvälinen työharjoittelu Kansainvälisty kätevästi palkkaamalla ulkomainen harjoittelija Hyvä työnantaja! CIMO järjestää yhdessä oppilaitosten, opiskelijajärjestöjen ja työhallinnon kanssa ulkomaisille

Lisätiedot

Ammattiopisto Luovi Ammatillinen peruskoulutus. Opetussuunnitelman yhteinen osa opiskelijoille. Hyväksytty 1.0/27.8.

Ammattiopisto Luovi Ammatillinen peruskoulutus. Opetussuunnitelman yhteinen osa opiskelijoille. Hyväksytty 1.0/27.8. Ammattiopisto Luovi Ammatillinen peruskoulutus Opetussuunnitelman yhteinen osa opiskelijoille Hyväksytty 1.0/27.8.2009 Johtoryhmä Opetussuunnitelma 2.0/24.06.2010 2 (20) Sisällysluettelo 1 Tietoa Ammattiopisto

Lisätiedot

Miksi lähtisin vaihtoon? Miksi en lähtisi vaihtoon?

Miksi lähtisin vaihtoon? Miksi en lähtisi vaihtoon? Miksi en lähtisi vaihtoon? Kysely Bastian Fähnrich Kansainvälisyys- ja kulttuurisihteeri 2008: N = 35 opiskelijaa (Oulainen) 2007: N = 66 opiskelijaa (Oulainen) + 29 (Oulu) yhteensä = 95 - uusia kokemuksia

Lisätiedot

Vaihto-oppilaaksi voit lähteä jo lukioaikana tai ammattioppilaitoksesta.

Vaihto-oppilaaksi voit lähteä jo lukioaikana tai ammattioppilaitoksesta. Maailmalle nyt! Löydä oma suuntasi Maailma on täynnä mahdollisuuksia! Voit lähteä ulkomaille opiskelemaan, työharjoitteluun, vapaaehtoistyöhön, töihin tai muuten hankkimaan uusia kokemuksia. Vaihto-oppilaaksi

Lisätiedot

Vakuuta vastapuoli Vinkkejä oman työn esittelemiseen ja markkinointiin

Vakuuta vastapuoli Vinkkejä oman työn esittelemiseen ja markkinointiin Vakuuta vastapuoli Vinkkejä oman työn esittelemiseen ja markkinointiin Heljä Franssila Kulttuuriyrittäjyysluento: Kuvataiteilijat ja tuottajat kohtaavat. 27.10.2014 Frame vahvistaa suomalaisen nykytaiteen

Lisätiedot

Lyhyt opas Sopimusasiakkaan palveluun

Lyhyt opas Sopimusasiakkaan palveluun Lyhyt opas Sopimusasiakkaan palveluun Sisältö Klikkaa pikalinkkejä tai vieritä diaesitystä eteenpäin 1. Suomen Asiakastieto Kaikki asiakkaistasi 2. Sopimusasiakkaan etusivu 3. Kotimaa-valikko 4. Suhdekartta

Lisätiedot

OPPISOPIMUS. www.esedu.fi/oppisopimus oppisopimuspalvelut Tapani Rytkönen

OPPISOPIMUS. www.esedu.fi/oppisopimus oppisopimuspalvelut Tapani Rytkönen OPPISOPIMUS www.esedu.fi/oppisopimus oppisopimuspalvelut Tapani Rytkönen OPPISOPIMUSKOULUTUS TYÖSSÄ OPPIMINEN TEORIAOPINNOT TUTKINTOTILAISUUDET työpaikalla käytännön työtehtävien yhteydessä järjestettäviä

Lisätiedot

Kansainvälisyys kilpailuetu! CIMOn tarjonta yrityksille

Kansainvälisyys kilpailuetu! CIMOn tarjonta yrityksille Kansainvälisyys kilpailuetu! CIMOn tarjonta yrityksille Anni Kallio CIMO 16.4.2015 CIMOn perustehtävä on edistää suomalaisen yhteiskunnan kansainvälistymistä. Kansainvälisen liikkuvuuden ja yhteistyön

Lisätiedot

Kenelle? Opettajat ja koulun muu henkilöstö esi- ja perusopetuksessa, lukiossa ja ammatillisessa peruskoulutuksessa

Kenelle? Opettajat ja koulun muu henkilöstö esi- ja perusopetuksessa, lukiossa ja ammatillisessa peruskoulutuksessa etwinning 26.8.2011 Mikä etwinning on? Komission hanke, jolla halutaan antaa mahdollisimman monille opettajille ja oppilaille mahdollisuus tutustua ja työskennellä muiden EU-maiden kollegoiden kanssa tieto-

Lisätiedot

Promoting understanding of overall wellbeing in hair-,beauty-, clothing and shoemaking studyprogrammes

Promoting understanding of overall wellbeing in hair-,beauty-, clothing and shoemaking studyprogrammes Promoting understanding of overall wellbeing in hair-,beauty-, clothing and shoemaking studyprogrammes opiskelijoita halutaan innostaa ja valmentaa oman yrityksen perustamiseen ja ymmärtämään sisäisen

Lisätiedot

Oikeus käyttää terveyspalveluja Suomessa. Reetta Kyyrö Kela, Etuuspalvelut Kansainvälisten asioiden osaamiskeskus 17.3.2016

Oikeus käyttää terveyspalveluja Suomessa. Reetta Kyyrö Kela, Etuuspalvelut Kansainvälisten asioiden osaamiskeskus 17.3.2016 Oikeus käyttää terveyspalveluja Suomessa Reetta Kyyrö Kela, Etuuspalvelut Kansainvälisten asioiden osaamiskeskus 17.3.2016 Esityksen sisältö Mitä tarkoittaa oikeus käyttää terveyspalveluja Suomessa? Mihin

Lisätiedot

AGE-hanke alkoi syyskuussa 2013 ja se päättyy heinäkuussa 2015. Mukana hankkeessa ovat Tšekki, Saksa, Kypros, Suomi, Espanja ja Portugali.

AGE-hanke alkoi syyskuussa 2013 ja se päättyy heinäkuussa 2015. Mukana hankkeessa ovat Tšekki, Saksa, Kypros, Suomi, Espanja ja Portugali. Maailman terveysjärjestön WHO:n määritelmän mukaan aktiivinen ikääntyminen on prosessi, jossa optimoidaan mahdollisuudet pysyä terveenä, osallistua ja elää turvattua elämää ja pyritään siten parantamaan

Lisätiedot

Kieliohjelma Atalan koulussa

Kieliohjelma Atalan koulussa Kieliohjelma Atalan koulussa Vaihtoehto 1, A1-kieli englanti, B1- kieli ruotsi 6.luokalla 1 lk - 2 lk - 3 lk englanti 2h/vko 4 lk englanti 2h/vko 5 lk englanti 2-3h/vko 6 lk englanti 2-3h/vko, ruotsi 2h/vko

Lisätiedot

Vastaavan hoitajan pätevyyteen ja anniskelupassiin liittyviä yleisimpiä kysymyksiä

Vastaavan hoitajan pätevyyteen ja anniskelupassiin liittyviä yleisimpiä kysymyksiä Vastaavan hoitajan pätevyyteen ja anniskelupassiin liittyviä yleisimpiä kysymyksiä Kysymys: Kuka saa järjestää kokeita anniskelupassin saamiseksi? Vastaus: Sosiaali- ja terveysministeriön asetuksen (1371/2002

Lisätiedot

Työpaikan ja työharjoittelupaikan hakeminen ulkomailta

Työpaikan ja työharjoittelupaikan hakeminen ulkomailta Työpaikan ja työharjoittelupaikan hakeminen ulkomailta Vaihtoehtona Pohjola/Alternativ Norden tapahtuma 14.11.2014 Matias Fredriksson, Uudenmaan TE-toimisto 1 Uudenmaan TE-toimisto TE-palvelut -info Työkokemuksen

Lisätiedot

Opinnot + kielitaito + kulttuurit + itsetuntemus + CV Vaihda maisemaa! Tietoa vaihto-opiskelusta ja harjoittelusta ulkomailla.

Opinnot + kielitaito + kulttuurit + itsetuntemus + CV Vaihda maisemaa! Tietoa vaihto-opiskelusta ja harjoittelusta ulkomailla. = Opinnot + kielitaito + kulttuurit + itsetuntemus + CV Vaihda maisemaa! Tietoa vaihto-opiskelusta ja harjoittelusta ulkomailla. 1. Vaihto-opiskelu Lähtö aikaisintaan ensimmäisen opiskeluvuoden jälkeen.

Lisätiedot

Pirkanmaan oppisopimuskeskus - TEKEMÄLLÄ OPPII -

Pirkanmaan oppisopimuskeskus - TEKEMÄLLÄ OPPII - Pirkanmaan oppisopimuskeskus - TEKEMÄLLÄ OPPII - Pirkanmaan oppisopimuskeskus p Perus, ammatti- ja erikoisammattitutkintokoulutusta Yhteistyöoppilaitokset 17 kuntaa Valittavana yli 360 tutkintoa Tietopuolinen

Lisätiedot

Erasmus+ Online Linguistic Support

Erasmus+ Online Linguistic Support Erasmus+ Online Linguistic Support Näin hyödynnät Erasmus+ -kokemuksesi! Erasmus+ avartaa ja voi muuttaa koko elämän Erasmus+ tähtää taitojen kartuttamiseen ja työllistyvyyden lisäämiseen sekä koulutuksen,

Lisätiedot

Autolla ulkomaille. Voimassa 1.6.2015 alkaen

Autolla ulkomaille. Voimassa 1.6.2015 alkaen Autolla ulkomaille Voimassa 1.6.2015 alkaen Liikenteessä vahinko voi yllättää huolellisenkin matkalaisen Tästä oppaasta on apua, jos joudut ulkomailla liikenneonnettomuuteen. Opas sisältää toimintaohjeita

Lisätiedot

VINKKEJÄ CV-NETIN KÄYTTÖÖN. www.te-palvelut.fi

VINKKEJÄ CV-NETIN KÄYTTÖÖN. www.te-palvelut.fi VINKKEJÄ CV-NETIN KÄYTTÖÖN www.te-palvelut.fi TE-toimiston verkkoasiointiin pääset kirjautumaan www.te-palvelut.fi Oma asiointi Henkilöasiakas Kirjaudu sisään verkkopankkitunnuksilla ja hyväksy käyttöehdot

Lisätiedot

SAAVUTETTAVUUS KANSAINVÄLISESSÄ VAIHDOSSA? Paula Pietilä, Turun yliopisto Email: vammaisasiamies@utu.fi

SAAVUTETTAVUUS KANSAINVÄLISESSÄ VAIHDOSSA? Paula Pietilä, Turun yliopisto Email: vammaisasiamies@utu.fi SAAVUTETTAVUUS KANSAINVÄLISESSÄ VAIHDOSSA? Paula Pietilä, Turun yliopisto Email: vammaisasiamies@utu.fi SAAVUTETTAVUUDESTA SANOTTUA Suomen vammaispoliittinen ohjelma toteutettava toimenpide nro 68: - Toimenpidesuositus:

Lisätiedot

TYÖNHAKUINFO. Materiaali on tarkoitettu kaikille työuransa alussa oleville työnhakijoille.

TYÖNHAKUINFO. Materiaali on tarkoitettu kaikille työuransa alussa oleville työnhakijoille. TYÖNHAKUINFO Materiaali on tarkoitettu kaikille työuransa alussa oleville työnhakijoille. SISÄLTÖ: Työnhausta Työnantajan odotuksia työnhakijaa kohtaan Työnhakuprosessi Työhakemus Ansioluettelo (CV) Työhaastattelu

Lisätiedot

VALMENTAUTUMISOHJEET ERASMUS+ -OPISKELIJAVAIHTOJA VARTEN

VALMENTAUTUMISOHJEET ERASMUS+ -OPISKELIJAVAIHTOJA VARTEN VALMENTAUTUMISOHJEET ERASMUS+ -OPISKELIJAVAIHTOJA VARTEN Opiskelijavaihtoihin kuuluu 2 ov kieli- ja kulttuurivalmentautumista. Kieli- ja kulttuurivalmentautumisen suorittaminen on edellytys rahoitussopimuksen

Lisätiedot

Urapalvelut. CHEM & ENG Susanna Saarinen, koordinaattori career-tech@aalto.fi. into.aalto.fi/careerweb

Urapalvelut. CHEM & ENG Susanna Saarinen, koordinaattori career-tech@aalto.fi. into.aalto.fi/careerweb Urapalvelut CHEM & ENG Susanna Saarinen, koordinaattori career-tech@aalto.fi into.aalto.fi/careerweb Mistä löydän vinkkejä työnhakuun? Kandiopiskelijan CV ja hakukirje Urapalvelut Apua työnhakuun - Aalto

Lisätiedot