Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) Perusturvalautakunta. Aika klo 17:00. Palvelukeskus Hopearinne, Sairaalantie 5 A

Transkriptio

1 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) Perusturvalautakunta Aika klo 17:00 Paikka Palvelukeskus Hopearinne, Sairaalantie 5 A Käsiteltävät asiat 1 Kokouksen laillisuus ja päätösvaltaisuus 2 2 Pöytäkirjan tarkastus 3 3 Perusturvalautakunnan kokoukset vuonna Perusturvalautakunnan käyttösuunnitelman hyväksyminen vuodelle Perusturvalautakunnan investointimäärärahan käyttö vuonna Perusturvalautakunnan tositteiden hyväksyjät vuonna Avustusanomukset vuodelle Rahoitusanomus Paukun Pajan toimintaan vuodelle Lapuan Saarenpään palvelukoti ry:lle maksettavat korvaukset ja avustukset vuonna Kehitysvammaisten asiakkaiden päivä-, työ- ja avotyötoiminnan työosuusrahojen suuruus ja määräytymisperusteet alkaen Hammaslääkäripalvelujen hankinta Hoitotyön johtajan viran täyttölupa / viran julistaminen haettavaksi sekä haastatteluryhmän nimeäminen/ hoitotyön johtajan valinta Johtavan sosiaalityöntekijän viran perustaminen ja täyttölupa Tilahuoltajan toimen perustaminen ja täyttölupa Palkaton virkavapaa / Ketola Ilmoitusasiat Muut asiat 35

2 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) 1 Kokouksen laillisuus ja päätösvaltaisuus Perla Lapuan kaupungin hallintosäännön 16 luvun 5 :n mukaan toimielin pi tää kokouksensa päättämänään aikana ja paikassa. Hallintosäännön 16 luvun 6 :n mukaan kokouskutsun antaa pu heenjoh ta ja tai hänen estyneenä ollessaan varapuheenjohtaja. Kuntalain 103 :n 2 momentin mukaan lautakunta on päätösvaltai nen, kun enemmän kuin puolet sen jäsenistä on läsnä.

3 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) 2 Pöytäkirjan tarkastus Perla Lapuan kaupungin hallintosäännön 16 luvun 26 :n mukaan pöy täkirja tarkastetaan toimielimen päättämällä tavalla. Perusturvalautakunta on päättänyt, että pöytäkirjan tarkas ta mi nen tapahtuu valitsemalla kokouksessa kaksi pöy tä kir jan tarkas ta jaa.

4 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) 3 Perusturvalautakunnan kokoukset vuonna / /2017 Perla Valmistelija: Talouspäällikkö Päivi Luhtala-Sipilä, puh , Hallintosäännön 16. luvun 5 :n mukaan toimielin pitää ko kouk sen sa päät tä mä nään aikana ja paikassa. Kokous pidetään myös, milloin puheenjohtaja katsoo kokouksen tarpeel li sek si tai enemmistö toimielimen jäsenistä tekee pu heen joh ta jal le esi tyk sen sen pitämisestä ilmoittamansa asian käsittelyä varten. Täl löin pu heen joh ta ja määrää kokousajan. Puheenjohtaja voi peruuttaa kokouksen. Hallintosäännön 16. luvun 6 :n mukaan kokouskutsun antaa pu heen joh ta ja tai hänen estyneenä ollessaan varapuheenjohtaja. Kokouskutsussa on ilmoitettava kokouksen aika ja paikka sekä siinä kä si tel tä vät asiat (asialista). Esityslista, joka sisältää selostuksen kä sitel tä vis tä asioista ja ehdotukset toimielimen päätöksiksi, lähetetään kokous kut sun yhteydessä, jolleivät erityiset syyt ole esteenä. Kokouskutsu lähetetään jäsenille ja muille, joilla on läsnäolo-oikeus tai -vel vol li suus, toimielimen päättämällä tavalla. Hallintosäännön 16. luvun 7 :ssä säädetään esityslistojen jul kai se mises ta yleisessä tietoverkossa. Sen mukaan esityslistat julkaistaan kaupun gin verkkosivuilla. Ennen julkaisemista esityslistalta pois te taan henki lö tie dot, joihin ei liity tiedottamisintressiä sekä salassa pi det tä vät tiedot. Hallintosäännössä on myös säännökset koskien sähköistä pää tök sente ko me net te lyä (16. luvun 2 ja 8 ). Perusturvajohtajan ehdotus: Perusturvalautakunta 1. päättää, että lautakunnan kokoukset pidetään pää sään töi ses ti kuu kau den viimeisenä tiistaina klo alkaen Pal ve lu kes kus Ho pea rin teen juhlasalissa

5 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) 2. päättää, että kokouskutsut ja esityslistat julkistetaan säh köi sessä Gambit-kokousjärjestelmässä lautakunnan jäsenille se kä muil le, joilla on läsnäolo-oikeus tai -velvollisuus sekä pe rus turvan johtoryhmän jäsenille viimeistään kokousta edel tä vä nä perjan tai na. Samanaikaisesti sähköisessä ko kous jär jes tel mäs sä jul kis ta mi sen kanssa esityslistat julkaistaan kau pun gin In ternet-si vuil la. Niille, joilla ei ole käytössä sähköisiä vä li nei tä, esitys lis tat toimitetaan postitse. 3. nimeää perusturvalautakunnan kokousten pöytäkirjanpitäjäksi ta lous pääl li kön.

6 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) 4 Perusturvalautakunnan käyttösuunnitelman hyväksyminen vuodelle / /2017 Perla Valmistelija: Talouspäällikkö Päivi Luhtala-Sipilä, puh , Kaupunginvaltuusto on hyväksynyt vuoden 2018 talousarvion ko kouk ses saan Hallintosäännön (9. luku 2 ) mukaan lautakunnat hyväksyvät ta lous ar vi oon perustuvan käyttösuunnitelmansa. Kaupunginhallitus on hyväksynyt vuoden 2018 täy täntöön pa no-oh jeet. Täytäntöönpano-ohjeet oheistetaan esi tys lis taan. Valtuusto on hyväksynyt perusturvalautakunnan vuoden 2018 ta lous arvion seuraavasti: Sosiaali- ja terveyspalvelut toimintatuotot toimintakulut toimintakate Erikoissairaanhoito toimintatuotot toimintakulut toimintakate Perusturvalautakunta yhteensä toimintatuotot toimintakulut toimintakate Kaupunginvaltuusto on hyväksynyt perusturvalautakunnan ta lous ar vion vuo del le 2018 lautakunnan esityksen mu kai se na. Esitettävä käyttösuunnitelma perustuu em. perusturvalautakunnan esityk seen, määrärahan siirtoja vastuualueiden välillä ei ole tehty. Vas tuualuei den sisällä on joitain tarkennuksia tehty määrärahojen kus tan nuspaik ka koh tai seen jakoon. Erikoissairaanhoidon määrärahan valtuusto on jo päätöksellään mää ritel lyt.

7 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) Tarkoituksena on, että perusturvalautakunta hyväksyy käyt tö suun ni telman vastuualueittain ja alemmilla tasoilla käyttösuunnitelman hy väk symi nen on perusturvajohtajalla. Perusturvalautakunnan talousarvion käyttösuunnitelma vas tuu alueit tain vuo del le 2018 on liitteenä. Perusturvajohtajan ehdotus: Perusturvalautakunta 1. hyväksyy perusturvalautakunnan käyttösuunnitelman vas tuualueit tain vuodelle 2018 liitteen mukaan 2. valtuuttaa perusturvajohtajan hyväksymään käyt tö suun ni tel ma vuo del le 2018 edellä mainittua alemmilla tasoilla. Liitteet 1 Perusturvalautakunnan talousarvion käyttösuunnitelma vas tuu alueit tain vuodelle 2018 Oheismateriaalit Vuoden 2018 talousarvion täytäntöönpano-ohjeet Kh Vuoden 2018 talousarvion täytäntöönpano-ohjeet

8 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) 5 Perusturvalautakunnan investointimäärärahan käyttö vuonna / /2017 Perla Valmistelija: Talouspäällikkö Päivi Luhtala-Sipilä, puh , Perusturvalautakunnan vuoden 2018 talousarvioesitykseen ovat si säl ty neet seuraavat investointimäärärahalla toteutettavat kaluston ja muun irtaimen hankinnat: Hopearinteen kiinteistön yksiköt yksikköjen kalusteiden uusiminen Fysioterapia kpl Motomed-laitteita asiakkaille kotiin lai nat ta vak si ( ) - ESWT-/Shockwawe -laite terapiaan (8 000 ) Akuutti- ja kuntoutusosasto kalusteiden hankinta ( ) - residuaalivirtsan mittauslaite ( ) Terveyskeskuksen kahvio kalusteiden hankinta Hammashoitola hammashoitokone Atk Effica-järjestelmän muutokset Yhteensä Valtuusto on myöntänyt perusturvalautakunnalle talousarvion in vestoin ti osaan kalustomäärärahan Edellä lautakunnan esit tämien hankintojen lisäksi talousarviossa on huomioitu määräraha hammas hoi to lan kaapistojen uusimiseen kahdessa huoneessa. Investointiosan määrärahan sitovuustaso valtuustoon nähden on lau takun ta koh tai nen kalustohankinnan loppusumma. Lautakunta päät tää han ke koh tai ses ta jaosta lautakunnan määrärahan sisällä.

9 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) Perusturvajohtajan ehdotus: Perusturvalautakunta 1. hyväksyy ohjeellisena noudatettavaksi edellä tekstissä esityn in ves toin ti mää rä ra han jaon hankkeittain 2. valtuuttaa perusturvajohtajan hyväksymään tarvittavia muu toksia investointimäärärahan jakoon sekä käyttötarkoitukseen, pe rus tur va joh ta jan tekemät muutokset tuodaan tiedoksi lau takun nal le 3. päättää, että hankintapäätöksen investointimäärärahan hankin nois ta tekee perusturvajohtaja.

10 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) 6 Perusturvalautakunnan tositteiden hyväksyjät vuonna / /2018 Perla Valmistelija: Talouspäällikkö Päivi Luhtala-Sipilä, puh , Lapuan kaupungin taloussäännön perusteella toimielimen on vuo sit tain mää rät tä vä henkilöt, jotka sen puolesta hyväksyvät tositteet. Liitteenä esitys tositteiden hyväksyjistä. Perusturvajohtajan ehdotus: Perusturvalautakunta määrää vuoden 2018 tositteiden hyväksyjät liitteen mukaan. Liitteet 2 Perusturvalautakunnan tositteiden hyväksyjät vuonna 2018

11 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) 7 Avustusanomukset vuodelle / /2018 Perla Valmistelija: Talouspäällikkö Päivi Luhtala-Sipilä, puh , Vuoden 2018 talousarviossa on perusturvalautakunnan kus tan nus paikal le varattu järjestöille ja yhdistyksille myönnettäviin avustuksiin Pav-palveluiden kustannuspaikalle on lisäksi avustuksiin yh teisöil le varattu Alla päätösehdotuksessa mainitut perusturvan toimialaan liittyvät yh tei söt ja yhdistykset ovat toimittaneet kaupungille avus tus ano muksen vuodelle Mannerheimin Lastensuojeluliiton Pohjanmaan piirin kanssa on eril linen sopimus lastenhoitotoiminnan avustamisesta, myös tämä kus tannus (4 000 ) katetaan avustusmäärärahoista. Perusturvajohtajan ehdotus: Perusturvalautakunta myöntää yhdistyksille ja yhteisöille avustukset vuo del le 2018 seuraavasti: Hakija Haettu Myönnetään Etelä-Pohjanmaan Epilepsiayhdistys ry - toiminta-avustus Etelä-Pohjanmaan Ilco r.y. - toiminta-avustus Etelä-Pohjanmaan Kuulo ry - toiminta-avustus Lakeuden Mielenterveysseura ry / Kriisikeskus Mobile - toiminta-avustus Lapuan kehitysvammaisten tuki ry - virkistystoimintaan Lapuan Sininauha ry - toiminnanjohtajan palkkaus ( ) - kierrätys- ja kirpputoritoiminnan pe rus ta misku lui hin (3 200 ) ei summaa

12 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) Lapuan Sotaveteraanit ry - sotaveteraanien, heidän leskiensä ja puo lisoi den kuntoutus, hieronta ja jalkahoidot Lapuan tuomiokirkkoseurakunta - kehitysvammaisten leirin järjestämiseen Seinäjoen seudun syöpäpotilaat - toiminta-avustus Sotainvalidien Veljesliiton Ete lä-poh janmaan piiri ry - kotiaputoimintaan - Lapualla yksi avustaja (ei palkkatukea) Sotainvalidien Veljesliiton Lapuan osas to ry - alle 10 % sotainvalidien, puolisoiden ja leskien jalkahoitopalvelut SPR Lapuan osasto - yleisavustus Ystävänkortti toiminta - 12 /kehitysvammainen henkilö, arvio summas ta Edellä myönnettävien avustusten yhteissumma on si säl täen MLL:lle maksettavan lastenhoitotoiminnan avustuksen. Avustuksen maksamisen edellytyksenä on, että yhdistys tai yhteisö toimit taa lautakunnalle edellisen vuoden tilinpäätöksen (tu los las kel ma ja ta se) ja toimintakertomuksen sekä kohdeavustuksen osalta sel vi tyk sen avus tuk sen käytöstä. Kaupunginhallitus on edellyttänyt, että kaupungin avustuksia saavat kol man nen sektorin yhteisöt työllistävät palkkatuella tai kun tout ta val la tuel la yksiköihinsä työmarkkinatuella olevia lapualaisia työn ha ki joi ta. Lapuan Sininauha ry:lle maksettavan avustuksen ehtona on lisäksi, et tä kaupunki voi käyttää yhdistyksen tiloja ryhmätoiminnan jär jes tä miseen.

13 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) 8 Rahoitusanomus Paukun Pajan toimintaan vuodelle / /2010 Perla Valmistelija: Talouspäällikkö Päivi Luhtala-Sipilä, puh , Seinäjoen koulutuskuntayhtymän hallinnoima Paukun Paja on toi mi nut La pual la nuorten työpajana vuodesta Pajan palvelut on tar koi tettu lapualaisille vuotiaille nuorille (tarvittaessa 30 v. saak ka) sekä Sedu Lapuan opetuspisteen opiskelijoille ko ti paik ka kun nas ta riip pumat ta. Vuodesta 2015 lähtien on ollut myös aikuisia (30-60-vuo ti ai ta) kun tout ta vas sa työtoiminnassa. Seinäjoen koulutuskuntayhtymä anoo Lapuan kaupungilta suu ruis ta rahoitusosuutta Paukun Pajan toimintaan vuodelle Tuen käyttöaika on vuosien aikana Sum mal la katetaan osa kahden päätoimisen ja yhden osa-aikaisen työn te ki jän palkkakustannuksista Monitoimi- ja Tekniikkapajalla sekä vuok ra ku lu ja. Lisäkustannuksia muodostuu myös Pajan toiminnan kehit tä mi ses tä ja siihen liittyvistä investoinneista. AVI:n myöntämä valtionavustus voi kattaa enintään 75 % avus tet ta van toi min nan hyväksyttävistä menoista. Valtionavustusta haetaan vuo sittain, mutta lisäksi tarvitaan Lapuan kaupungilta rahoitusosuus, jo ka on myös valtioavustuksen peruste. Myös Seinäjoen kou lu tus kun ta yh ty mä osal lis tuu kuntarahaosuuteen. Seinäjoen koulutuskuntayhtymän kuntaosuushakemus ko ko nai suu dessaan oheistetaan esityslistaan. Perusturvalautakunnan vuoden 2018 talousarviossa on varattu Pau kun Pa jan toimintaan :n suuruinen määräraha. Avustusanomus oheistetaan esityslistaan. Perusturvajohtajan ehdotus: Perusturvalautakunta myöntää Seinäjoen koulutuskuntayhtymän hal linnoi mal le Paukun Pajalle :n suuruisen rahoitusosuuden vuodel le 2018.

14 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) Perusturvalautakunta nimeää edustajakseen Paukun Pajan oh jaus ryhmään vuodelle 2018 sosiaaliohjaaja Mia Kohtalan. Oheismateriaalit Seinäjoen koulutuskuntayhtymän avustusanomus / kunta ra hoi tus osuus Paukun Pajan toimintaan vuodelle 2018 (oheis mate ri aa li Perusturvaltk )

15 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) 9 Lapuan Saarenpään palvelukoti ry:lle maksettavat korvaukset ja avustukset vuonna / /2011 Perla Valmistelija: Talouspäällikkö Päivi Luhtala-Sipilä, puh , Lapuan Saarenpään palvelukoti ry on päivätyllä kirjeellä ano nut kaupungilta sopimuksen mukaisia korvauksia, os to pal ve lu so pimuk sen mukaista avustusta sisältäen kahden uuden lähihoitajan palkkauk sen alkaen sekä euron lisämäärärahaa Saa renpää ko din automaattisen vesisammutusjärjestelmän ra ken ta mi ses ta aiheu tu viin kustannuksiin. Lapuan Saarenpään palvelukoti ry:n anomuksen mukaiset summat ovat: Palvelukoti Seppämestarin tontin vuokraan 7 278,04 Palvelukoti Seppämestarin yleisten tilojen käyt tö kor vauk siin ,38 Saarenpääkodin kiinteistöjen yleisavustus ,72 Saarenpääkodin yleisten tilojen käyt tö kus tan nuk siin ,72 Yhteensä ,86 Ostopalvelusopimuksen mukainen korvaus: Kotipalvelun ja kotisairaanhoidon hen ki lö kun nan palk kaukseen (14 työntekijää) ,00 vähennettynä hoivapalvelutuloilla v mu kaan , ,00 Kaksi uutta lähihoitajaa alkaen ,00 Lisämääräraha ,00 Kaikki yhteensä ,86 Perusturvalautakunnan talousarvioon sisältyy määräraha os to pal ve luso pi muk seen perustuen korvaus 14 työntekijän palkkauksen kus tannuk siin. Yhdistyksen hakemuksen mukaista määrää on tarkistettu so siaa li ku lu jen osalta, koska hakemuksessa ei ole huomioitu sitä, et tä työn an ta jan sosiaalikulut ovat vuosien 2017 ja 2018 aikana alen tu neet yh teen sä 1,66 %-yksikköä. Lisäksi talousarviossa on varaus Saarenpääkodin ruokala-yleisten ti lojen käyttökorvaukseen, Saarenpääkodin kiinteistöjen yleis avus tuk seen se kä Palvelukoti Seppämestarin tontin vuokra-avustukseen.

16 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) Uusien työntekijöiden palkkaukseen ja ylimääräiseen avustukseen ei ole osoitettu määrärahaa. Perusturvajohtajan ehdotus: Perusturvalautakunta myöntää Lapuan Saarenpään palvelukoti ry:lle seu raa vat korvaukset ja avustukset vuonna 2018: Palvelukoti Seppämestarin tontin vuokraan 7 278,04 Palvelukoti Seppämestarin yleisten tilojen käyt tö kor vauk siin ,38 Saarenpääkodin kiinteistöjen yleisavustus ,72 Saarenpääkodin yleisten tilojen käyt tö kus tan nuk siin ,72 Yhteensä ,86 Ostopalvelusopimuksen mukainen korvaus: Kotipalvelun ja kotisairaanhoidon hen ki lö kun nan palk kaukseen (14 työntekijää) ,00 vähennettynä hoivapalvelutuloilla v mu kaan , ,00 Kaikki yhteensä ,86

17 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) 10 Kehitysvammaisten asiakkaiden päivä-, työ- ja avotyötoiminnan työosuusrahojen suuruus ja määräytymisperusteet alkaen 23/ /2018 Perla Valmistelija: Vanhustyön johtaja Sirkka Eväsoja, puh , Kehitysvammaisille henkilöille järjestetään osana erityishuoltoa työ toimin taa ja päivätoimintaa, jonka tarkoituksena on edistää ke hi tys vammais ten henkilöiden yhteiskunnallista sopeutumista. Päivätoimintana järjestetään muun muassa vuorovaikutustaitojen ja joka päi väi sen elämän taitojen harjoittelua, luovaa toimintaa, ulkoilua ja muu ta liikuntaa, opetusta, yksinkertaisia työtehtäviä ja vir kis tys toi mintaa. Työosuusrahaa ei makseta päivätoiminnassa oleville asiak kail le, joi den toiminta on hoitopainotteista ja heidän tuen tarpeensa on laaja-alais ta. Asiakas voi osallistua sekä työ- että päi vä toi min taan, jolloin työ osuus ra haa maksetaan siltä ajalta kun hän on työ toi min nas sa. Työtoiminnan muotoja ovat Jukantuvan toimintakeskuksessa teh tä vä työ toi min ta sekä tavallisilla työpaikoilla järjestettävä avo työ toi min ta. Jukantuvan toimintakeskuksessa työskentelevät kehitysvammaiset hen ki löt eivät ole työsuhteisia työntekijöitä vaan asiakkaita. Työ toi minnan työaika määräytyy aina yksilöllisesti. Osa työtoimintaan osal lis tuvis ta tekee töitä viitenä päivänä viikossa, osa harvemmin. Myös työ päivän pituus voi vaihdella yksilöllisesti. Työtoimintaan osal lis tu van hen kilön työaika voi vaihdella yksilöllisesti 1-6 tuntiin /päivä. Työ toi min taan osal lis tu taan 1-5 päivään/viikko kunkin henkilön pal ve lu tar ve huo mioiden. Avotyötoiminta on työtoimintaa, jonka kaupunki järjestää tavallisilla työpai koil la. Avotyöntekijä ei kuitenkaan ole työsuhteessa työ an ta jaan vaan huoltosuhteessa Jukantuvan toimintakeskukseen. Avo työ toi minnan työaika voi vaihdella. Avotyöntekijä voi työskennellä osan vii kos ta työ pai kal la ja osan viikosta toimintakeskuksessa. Avo työn te ki jä voi olla avus ta vis sa tehtävissä esim. kaupoissa ja päi vä ko deis sa. Mikäli työosuus ra ha on enemmän kuin 12 euroa päivässä, pitää avo työn te ki jän mak saa siitä veroa.

18 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) Päivä- ja työtoiminnassa annetut ateriat ja niistä perittävät maksut ovat rin nas tet ta vis sa tavanomaisiin ruokamenoihin, jotka syntyvät ke hi tysvam mai suu des ta riippumatta. Ruoan hinta Jukantuvan toi min ta kes kukses sa on lähtien, johon kuuluu lounas, vä li pa la/kah vi tai tee. Kehitysvammaisten erityishuollon mukaisessa päi vä- ja työtoiminnassa asiakkailta ei peritä muita maksuja. Päivä- ja työ toi min nan kuljetukset ovat asiakkaille erityishuoltolain mukaan mak sut to mia. Työosuusrahaa maksetaan käyntipäiviltä. Työosuusrahaa mak se taan sen mukaan, kuinka asiakas pystyy osallistumaan toimintaan oman yk si löl li sen toimintakykynsä mukaisesti. Työosuusraha, jolla tue taan asiak kaan hoitoa, kuntoutumista ja yhteiskuntaan so peu tu mis ta, on ve ro va paa ta sosiaalietuutta. Työtoimintaan osallistuvien asiak kai den toi meen tu lo na on työkyvyttömyyseläke. Työosuusrahaa ei ole tarkoitettu työ toi min taan osallistuvan henkilön palkaksi, vaan sil lä kannustetaan osal lis tu maan tavoitteelliseen toimintaan. Työosuusrahojen määrän tulee perustua asiakkaan hen ki lö koh tai seen ja tavoitteisiin liittyvään arviointiin, joka tehdään yhdessä asiak kaan kans sa mahdollisuuksien mukaan ennen työtoimintaan tai avo työ hön siir ty mis tä. Työosuusrahan määrä voi nousta tai laskea. Asia kas tulee ot taa huomioon yksilönä. Työosuusrahan maksuperusteena on päiväkorvaus, ja sitä mak se taan niil tä työpäiviltä, joina asiakas on ollut mukana työ- ja avo työ toi min nassa. Sairaus- ja loma-ajalta ei makseta työosuusrahaa. Avotyötoiminnassa voidaan soveltaa tästä poikkeavia ehtoja riip puen yri tyk sen/yh tei sön kanssa tehdystä avotyötoiminnan so pi muk ses ta. Työosuusraha maksetaan asiakkaan omalla nimellä olevalle pank ki ti lille kerran kuukaudessa. Työosuusrahaa ehdotetaan maksettavan alkaen seu raa vas ti: Asiakasryhmä Työosuusraha Määräytymisperusteet Avotyötoiminnan asia kas 12 / päivä tuntia viikossa Vaa ti vat työ teh tä vät, itsenäistä työ tä, osal lis tuu toimintaan, nou dat taa työ ai ko ja ja sään tö jä. Työpaikat esim. kau pat, päiväkodit, keittiöt, ra vin to lat 8 / päivä Alle 20 tuntia viikossa ke vyet työ teh tä vät, työntekijä työs kente lee ohjatusti, hä nel lä on koh talai set pe rus tai dot ja oppii

19 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) te ke mään uu sia töitä ohjatusti. Työ pai kat esim. pienet räätälöidyt työ teh tä vät esim. kaupassa tmv. Työtoiminnan asia kas 1-4 / päivä Tavanomaiset työtoiminnan tehtä vät mm. ali han kin ta työ tä, tilaus työ tä ja myyntiin tehtävät työt. Arvioon vaikuttavat asiak kaan yk si löl li set vahvuudet, am ma til linen koulutus, työn vaa ti vuus, työ päi vän pituus ja työn haasteel li suus. Päivätoiminnan asia kas Päivätoiminnan asiak kail le ei mak se ta työosuus ra haa Päivätoiminta voi sisältää mm. kes kus te lua, liikuntaa, ret kei lyä, lei po mis ta sekä so si aa lis ten taito jen har jaan tu mis ta. Päi vä toimin nan tar koi tuk se na ei ole tuottaa myy tä viä tavaroita tai pal velua. Jukantuvan toimintakeskuksen palveluja käyttää tällä hetkellä 33 asiakas ta. Työtoiminnassa on 23 asiakasta. Avotyötoiminnassa 4 asia kasta, joista kolme asiakasta työskentelee sekä työtoiminnassa ja avo työssä. Päivätoiminnan palveluja käyttää 6 asiakasta. Jukantuvan toimintakeskuksen työtoiminta painottuu tällä hetkellä alihan kin ta työ hön, joita tehdään yritykselle. Lisäksi asiakkaat tekevät erilai sia tuotteita myyntiin. Asiakkaan palvelusuunnitelmassa tulee ottaa huomioon onko pal ve lu työ-, avotyö- vai päivätoimintaa. Asiakkaan eri tyis huol to-oh jel mas sa tulee olla maininta työ- ja/tai avotyötoiminnasta perusteena työ osuus rahan maksamiselle. Työosuusrahan määrästä keskustellaan ohjaajien kanssa ja asia kaskoh tai sen työsosuusrahan määrittelee vastaava ohjaaja. Perusturvajohtajan ehdotus: Perusturvalautakunta päättää hyväksyä kehitysvammaisten asiak kaiden työtoiminnan ja avotyötoiminnan työosuusrahojen suuruuden ja mää räy ty mis pe rus teet edellä esitetyllä tavalla alkaen.

20 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) Asiakaskohtaisen työosuusrahan suuruuden määrittää vastaava oh jaa ja edellä esittyjen kriteerien perusteella.

21 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) 11 Hammaslääkäripalvelujen hankinta 35/ /2018 Perla Valmistelija: Vastaava hammaslääkäri Henna Kero-Antila, puh ja talouspäällikkö Päivi Luhtala-Sipilä, puh , Tarjouspyynnöt hammaslääkäripalveluista on lähetetty Med Group Oy:lle, Attendo Oy:lle, Mehiläinen Oy:lle ja Deal Hen ki lös törat kai sut Oy:lle. Tarjous on pyydetty terveyskeskuksen hammaslääkäripalvelujen toi mitta mi ses ta alkaen tai sopimuksen mukaan sekä päät tyen , lisäksi optio loppuvuodesta Tarjouspyyntö kos kee yhtä hammaslääkärin virkaa vastaavaa työaikaa. Tarjoukset on pyydetty toimittamaan klo 15 mennessä. Mää rä ai kaan mennessä tarjouksen jättivät Med Group Oy, Me hi läi nen Oy ja Deal Henkilöstöratkaisut Oy. Tarjousten mukaiset hinnat olivat seuraavat (alv 0 %): Med Group Oy Mehiläinen Oy Deal Henkilöstöratkaisut Oy hammaslääketieteen li sen si aat ti (laillistettu hml) 50 /h 45 /h 100 /h hammaslääketieteen li sen si aat ti ja vä hintään kaksi vuotta koke mus ta potilastyöstä (lail lis tet tu hml) 118 /h 92,20 /h 110 /h käytännön harjoittelua suo rit ta va ham mas lääkä ri, %-osuus kohdan 1 hinnasta 100 % 50 /h 177 % 79,65 /h 80 % 80 /h Vertailtava tuntihinta 84 /h 68,60 /h 105 /h Tarjouspyynnön mukaisesti valintaperusteena on hinta.

22 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) Tarjouspyynnön mukaisesti vertailtava tuntihinta on ham mas lää ke tieteen lisensiaatin (laillistettu hammaslääkäri) ja kokeneen ham mas lääkä rin (em. sekä väh. kahden vuoden kokemus potilastyöstä) tun ti hin tojen keskiarvo. Edullisin vertailtava tuntihinta on Mehiläinen Oy:llä. Hankinnan ennakoitu arvo huomioiden mahdollinen optio ylittää vi ranhal ti joi den hankintavaltuudet, joten päätös kuuluu pe rus tur va lau ta kunnan toimivaltaan. Perusturvajohtajan ehdotus: Perusturvalautakunta päättää hankkia hammaslääkäripalvelut edul lisim man tarjouksen jättäneeltä Mehiläinen Oy:ltä edellä esitetyillä hinnoil la. Hankinta koskee hammaslääkäripalvelujen toimittamista alkaen tai sopimuksen mukaan sekä päättyen , li säk si optio loppuvuodesta Sopimus syntyy siinä vaiheessa, kun so pi mus allekirjoitetaan.

23 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) Perusturvalautakunta Kaupunginhallitus Perusturvalautakunta Hoitotyön johtajan viran täyttölupa / viran julistaminen haettavaksi sekä haas tat te lu - ryh män nimeäminen/ hoitotyön johtajan valinta 441/ /2017 Perla Valmistelija: Johtava ylilääkäri Martti Luomala puh Hoitotyön johtajan avointa virkaa hoidetaan määräaikaisin jär jes te lyin saakka. Hoitotyön johtajan viran hoitaminen vaatii kokopäivätoimisen työn- te kijän, koska työhön kuuluu mm. perusterveydenhuollon hoi to hen ki lö kunnan henkilöstöhallinnosta vastaaminen ja muut hal lin to teh tä vät. Hoi totyön johtaja toimii työparina terveyskeskuksen hallinnossa joh ta van ylilää kä rin kanssa. Johtavan ylilääkärin työpanoksesta hal lin non osuus on alle 50 % ja työstä pääosa koostuu kliinisestä työs tä. Hoitotyön johtajan virka on ollut määräaikaisesti täytettynä, koska so teja maakuntauudistus oli alunperin toteutumassa vuoden 2019 alus ta ja on suositeltu, että johtavien viranhaltijoiden virkoja ei va ki nai ses ti täytet täi si ennen uudistuksen voimaantuloa. Sote- ja maa kun ta uu dis tus on nyt siirtymässä ainakin vuoden 2020 alkuun, joten vi ran vakinainen täyt tä mi nen on perusteltua. Hallinnolliset tehtävät ovat kasvussa SO TE-suun nit te lun kiihtyessä lähivuosien ajan. Perusturvajohtajan ehdotus: Perusturvalautakunta esittää kaupunginhallitukselle, että hoitotyön johta jan viralle myönnetään täyttölupa alkaen. Perusturvalautakunta hyväksyi päätösehdotuksen. Lisätietoja: Perusturvajohtaja Piia Aro, puh , ja joh ta va ylilääkäri Martti Luomala, puh

24 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) Perusturvalautakunta Kaupunginhallitus Perusturvalautakunta Kh Valmistelija: Hallintojohtaja Toni Leppänen, puh , Vs. kaupunginjohtajan ehdotus: Kaupunginhallitus päättää, että hoitotyön johtajan viralle myön ne tään täyt tö lu pa alkaen. Kaupunginhallitus hyväksyi ehdotuksen keskustelun jälkeen. Lisätietoja: Hallintojohtaja Toni Leppänen, puh , Perla Valmistelija: Perusturvajohtaja Piia Aro, puh , Kaupunginhallitus on myöntänyt hoitotyön johtajan viran täyttöluvan alkaen. Hoitotyön johtajan valinta kuuluu perusturvalautakunnan toi mi val taan. Ha ki joi den haastatteluryhmään perusturvajohtajan ja johtavan yli lää kärin lisäksi lautakunta nimeää edustajansa. Hoitotyön johtajan (aik. johtava hoitaja) kelpoisuusehdoiksi on vuon na 1999 hyväksytty terveystieteen/terveydenhuollon maisterin tut kin to ja sen lisäksi laillistettu terveydenhuollon ammattihenkilö tai ter vey denhuol lon hallinnon tutkinto sekä edellä mainittujen lisäksi ko ke mus ta alan sa hallinnon tai lähijohdon tehtävistä. Perusturvajohtajan ehdotus: Perusturvalautakunta 1. päättää, että hoitotyön johtajan viran kelpoisuusehtoja muu tetaan siten, että pätevyysvaatimuksena on terveystieteiden mais te rin tutkinto tai muu soveltuva ylempi kor kea kou lu tut kin to se kä terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetun lain (559/94) mukainen laillistus 2. päättää julistaa viran haettavaksi sekä hyväksyy so vel tu vuustes tien käyttämisen sekä valtuuttaa perusturvajohtajan käynnis tä mään hakuprosessin

25 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) Perusturvalautakunta Kaupunginhallitus Perusturvalautakunta nimeää haastatteluryhmään lautakunnan edustajat. Keskustelun jälkeen perusturvalautakunta hyväksyi pää tös eh do tuk sen koh dat 1 ja 2. Kohdan 3 osalta perusturvalautakunta päätti, että haas tat te lu ryh mäk si ni me tään koko lautakunta. Lisätietoja: Perusturvajohtaja Piia Aro, puh , Perla Valmistelijat: Johtava ylilääkäri Martti Luomala, puh , pe rus tur vajoh ta ja Piia Aro, puh , Lapuan kaupungin perusturvakeskuksessa on ollut haettavana ho tiotyön johtajan virka mennessä. Virkaan tuli yhteensä 18 hake mus ta. Hoitotyön johtajan virka on ollut haettavana Kun ta- re krys sä, hen ki lös tö pörs sis sä, kaupungin ilmoitustaululla sekä Ilk ka- leh des sä. Hoitotyön johtajan virkaa hakeneet: Terveystieteiden maisteri, sairaanhoitaja Holkko Saija, Lapua Hallintotieteiden tohtoriopiskelija, hallintotieteiden maisteri, sai raan hoita ja Kiiveri Teemu, Tampere Hallintotieteen maisteri, sairaanhoitaja, terveydenhoitaja Lahdensuo An ne-ma ri, Lapua Hallintotieteen maisteri, sairaanhoitaja Liljamo Carita, Lapua Terveystieteiden maisteri, sairaanhoitaja, terveydenhoitaja Pen tin mä ki Min na, Alavus Terveydenhoitaja (YAMK), sairaanhoitaja (AMK), terveydenhoitaja (AMK) Savolainen Tuija, Lapua Terveystieteiden maisteri, sairaanhoitaja Tommola Sari, Tampere Terveystieteiden kandidaatti, sairaanhoitaja Kallio Kristiina, Sei nä jo ki Terveydenhuollon maisteri Laajala Kristiina, Lapua Terveystieteiden kandidaatti, bioanalyytikko Ylisaari Piia, Lapua Terveystieteiden maisteri, sairaanhoitaja (AMK) Kukkamäki Heli, Sei nä jo ki Terveystieteiden maisteri, sairaanhoitaja (AMK), terveydenhoitaja (AMK) Helenelund-Romppainen Riitta, Lappeenranta

26 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) Perusturvalautakunta Kaupunginhallitus Perusturvalautakunta Terveystieteiden maisteri, suuhygienisti (AMK) Pakarinen Heidi, Ou lu Hallintotieteiden maisteriopiskelija, sairaanhoitaja (AMK) Kal tiai se na ho Anu, Kuortane Terveystieteiden maisteri, terveydenhoitaja, kätilö Hyytiä Tytti, Uu sikau pun ki Terveystieteiden maisteri, sairaanhoitaja Vainionpää Jaana, Sei nä jo ki Sairaanhoitaja (YAMK), sairaanhoitaja (AMK) Solin Heini Terveystieteiden maisteriopiskelija, sairaanhoitaja (AMK) Hautamäki Kat ja, Kauhava Haastattelutyöryhmä kutsui haastatteluihin Saija Holkon, Teemu Kii verin, Anne-Mari Lahdensuon, Carita Liljamon, Minna Pentinmäen, Tui ja Sa vo lai sen ja Sari Tommolan. Anne-Mari Lahdensuo perui ha ke muksen sa Haastattelutyöryhmä haastatteli ko. hakijat , ja So vel tus vuusar vi oin nit hankittiin MPS-yhtiöltä. Haastattelujen pe rusteel la Holk ko Saija, Liljamo Carita ja Pentinmäki Minna lähetettiin so vel tu vuus ar vioin tei hin. Pidetyistä soveltuvuusarvioinneista on MPS-yh ti öt an ta nut valintaa valmistelevalle työryhmälle so vel tu vuus tut ki mus lau sun not sekä suullisesti että kirjallisesti. Hakemusasiakirjat, ansioluettelot, yhteenveto ja so vel tu vuus tut ki muslau sun not ovat käytettävissä kokouksessa. Yhteenveto hakijoista on oheisliitteenä. Haastattelutyöryhmä esittää, että hoitotyön johtajan virkaan valitaan hal lin to tie tei den maisteri, sairaanhoitaja Carita Liljamo. Perusturvajohtajan ehdotus: Perusturvalautakunta 1. valitsee hoitotyön johtajan virkaan (alkusijoituspaikkana perus ter vey den huol to) hallintotieteiden maisteri, sairaanhoitaja Ca ri ta Liljamon alkaen. Liljamolla on tehtävän vaati ma kelpoisuus, hänellä on koulutuksensa, kel poi suu ten sa, työ ko ke muk sen sa sekä haastattelun perusteella par haat edel ly tyk set ko. viran hoitamiseen.

27 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) Perusturvalautakunta Kaupunginhallitus Perusturvalautakunta Viran tehtäväkohtainen palkka on euroa/kk. Viran täytössä noudatetaan neljän (4) kuukauden koeaikaa. Va li tun on ennen valinnan vahvistamista toimitettava hy väksyt tä vä lääkärintodistus terveydentilastaan mennes sä. 2. valtuuttaa perusturvajohtajan vahvistamaan Carita Liljamon va lin nan hoitotyön johtajan virkaan. Oheismateriaalit Yhteenveto hoitotyön johtajan viran hakijoista (oheismateriaali Pe rus tur valtk )

28 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) 13 Johtavan sosiaalityöntekijän viran perustaminen ja täyttölupa 38/ /2018 Perla Valmistelijat: Perusturvajohtaja Piia Aro, puh , ja vs. sosiaalipalvelujohtaja Terttu Järvi, puh , Lapualla on lastensuojelussa/lasten ja perheiden palveluissa neljä (4) so si aa li työn te ki jän virkaa ja kaksi (2) sosiaaliohjaajan virkaa. Toi sen so si aa li oh jaa jan työpanoksesta tällä hetkellä 50 % sijoittuu per he työhön. Aikuissosiaalityön tiimissä on yhteensä viisi (5) työn te ki jää, joista 2 on sosiaalityöntekijöitä ja 3 sosiaaliohjaajia. Näiden tii mien esi mie henä toimii sosiaalipalvelujohtaja. Tämän lisäksi so si aa li pal ve lu joh ta ja toimii esimiehenä perheneuvolan kaikille työn te ki jöil le, vastaavalle per heoh jaa jal le, vastaavalle ohjaajalle ja vastaavalle psy kiat ri sel le sai raanhoi ta jal le. Lastensuojelusuunnitelmassa vuosille tavoitteiksi ase tettiin johtavan sosiaalityöntekijän viran perustaminen ja kun uusi las ten ja nuorten hyvinvointisuunnitelma valmistui vuosille tuotiin esil le, että aikaisempaan lastensuojelusuunnitelmaan kir ja tut tavoitteet, jot ka eivät ole toteutuneet, ovat edelleen ajan koh tai sia. Lasten ja perheiden palvelujen/lastensuojelutyön sujuminen edel lyt tää esi mie hen ohjausta ja vahvaa tukea. Esimiehen on perehdyttävä haasteel li sim piin asiakasprosesseihin ja oltava niissä mukana. Tällä het kellä esimiestyön resurssi on riittämätön suhteutettuna yksikön asia kastyön ja henkilöstön määrään. Mm. lastensuojeluilmoitusten mää rä on nous sut vuodesta 2016 lähes 40 %. Las ten suo je lu il moi tus ten määrä vuon na 2017 oli yhteensä 373 ilmoitusta. Johtavan sosiaalityöntekijän tehtäviin kuuluisivat mm.: las ten suo je lun so si aa li työn te ki jöi den ja sosiaaliohjaajien lähiesimiehenä toi mi mi nen, toi min ta ta po jen ja prosessien linjaaminen ja ke hit tä mis hank kei den läpi vien ti, perehdyttäminen sekä tiimien johtaminen. Hä nen tehtäviinsä kuu lui si myös asiakastyötä mm. so si aa li työn te ki jän työparina toi mi minen vaativissa tilanteissa. Johtavan so si aa li työn te ki jän alaisuudessa toi mi si 4 sosiaalityöntekijää ja 2 so si aa li oh jaa jaa. Johtavan sosiaalityöntekijän palkkakustannukset vuositasolla on n euroa, josta kuluvalle vuodella tulee kustannuksia n eu roa.

29 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) Johtavan sosiaalityöntekijän virkaan ei ole talousarviossa mää rä ra hava raus ta, mutta kasvavat tarpeet/haasteet lastensuojelutyössä ai heutta vat lisäresurssointitarpeita myös esimiestehtäviin. Liitteenä johtavan sosiaalityöntekijän viran perustamislomake. Perusturvajohtajan ehdotus: Perusturvalautakunta esittää 1. kaupunginhallitukselle ja edelleen -valtuustolle, että se perustaa johtavan sosiaalityöntekijän viran alkaen (al ku si joi tus paik ka na lasten ja perheiden palvelut) 2. kaupunginhallitukselle, että sen myöntää johtavan so si aa lityön te ki jän viralle täyttöluvan sillä edellytyksellä, että kau pungin val tuus to hyväksyy viran perustamisen. Liitteet 3 Viran perustamislomake / johtavan sosiaalityöntekijän vi ran perustaminen alkaen, alkusijoituspaikka las ten ja perheiden palvelut

30 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) 14 Tilahuoltajan toimen perustaminen ja täyttölupa 17/ /2018 Perla Valmistelija: Vanhustyön johtaja Sirkka Eväsoja, puh , Hopearinteen Matintupaa ollaan muuttamassa vuoden 2018 aikana kun tout ta van lyhytaikaishoidon/intervallihoidon yksiköksi. Ho pea rin teen re mon tin vuoksi yksikön aloituspäivä on hiukan epävarma, mut ta tavoit tee na on lähtien. Kuntouttavalla lyhytaikaishoidolla ylläpidetään ja parannetaan ikä ih misten toimintakykyä. Säännölliset vuorohoitojaksot sisältävät hyvän perus hoi don lisäksi kuntouttavia toimenpiteitä sekä lääkehoidon, ter veyden ti lan ja ravitsemuksen seurannan. Hoitojakson turvin ikä ih mi nen sel viää kotonaan pidempään ennen varsinaista py sy väis si joi tus ta. Omais hoi ta jien lakisääteisten vapaiden ja lomien aikana jär jes te tään hoi det ta vil le kuntouttavaa vuorohoitoa tässä yksikössä. Kun tout ta van ly hyt ai kais hoi don kysyntä on suurta ja tarvitsemme no peas ti lisää paikko ja. Monet terveyskeskuksen hoitoa vaativat kotiutetaan intervalliyksikön kaut ta. Tiettyjen eristystä vaativien potilaiden hoito kyetään jatkossa to teut ta maan myös Matintuvan yksikössä, koska kaikki huoneet ovat yh den hengen huoneita, wc- ja suihkutiloineen. Tämänhetkinen Hopearinteen tilahuolto on mitoitettu pysyvien asuk kaiden tarpeiden mukaan, mutta Matintuvan uuden toiminnan myötä ti lahuol lon ja siihen kuuluvien palvelujen haasteet kasvavat huo mat ta vasti, johtuen lähinnä asiakkaiden suuresta määrästä ja nopeasta vaih tuvuu des ta. Matintuvan tilahuollon henkilöstösuunnittelussa on huomioitava asiakkai den jatkuva viikoittainen vaihtuminen. Yksikköä tulevat käyt tä mään yh teen sä noin vielä kotona asuvaa asiakasta, joiden tar peet vaih te le vat hyvin suuresti. Jatkuva, viikoittainen asiakkaiden vaih tu minen lisää melkoisesti tila-, vuode- ja välinehuollon ja muihin avus ta japal ve lui hin liittyvää työtä. Hygienia ja siihen liittyvä asep ti nen työs kente ly on otettava huomioon myös ympäristön huollossa.

31 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) Valtuuston hyväksymässä vuoden 2018 talousarviossa on va rau dut tu uu den toimen perustamiseen vähentämällä muusta vanhustyön vastuu alu een toiminnasta. Edellä olevien tavoitteiden ja tarpeiden johdosta on perusteltua pe rus taa tilahuoltajan toimi Hopearinteen Matintupaan. Liitteenä on toimen perustamislomake. Perusturvajohtajan ehdotus: Perusturvalautakunta esittää kaupunginhallitukselle, että se 1. perustaa tilahuoltajan toimen alkaen, al ku si joi tuspaik ka na Hopearinteen Matintupa 2. myöntää tilahuoltajan toimen täyttöluvan alkaen. Liitteet 4 Toimen perustamislomake / tilahuoltajan toimen pe rus ta mi nen alkaen, alkusijoituspaikka Hopearinteen Ma tin tu pa

32 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) 15 Palkaton virkavapaa / Ketola 19/ /2018 Perla Valmistelija: Vanhustyön johtaja Sirkka Eväsoja, puh , Kotihoidon päällikkö Sari Ketolalle on myönnetty vi ran hal ti ja pää tök sel lä pal ka ton virkavapaa ajalle , jona aikana hän on työteh tä vis sä Järvi-Pohjanmaan perusturvassa. Hän anoo edel leen jatkoa pal kat to mal le virkavapaalle ajalle , jat kaak seen työ tehtä viä Järvi-Pohjanmaan perusturvassa. Kotihoidon päällikön tehtävien hoidon kannalta katsottuna hakijan pyyn töön voidaan suostua, koska sijaisuus kyetään hoitamaan ny kyisel lä hyvin toimivalla tavalla. Perusturvajohtajan ehdotus: Perusturvalautakunta myöntää kotihoidon päällikkö Sari Ketolalle palka ton ta virkavapaata ajalle , jona aikana hän on työ tehtä vis sä Järvi-Pohjanmaan perusturvassa.

33 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) 16 Ilmoitusasiat Perla Valmistelija: Talouspäällikkö Päivi Luhtala-Sipilä, puh , Vt. hoitotyön johtaja on valinnut ter vey den hoi tajan (varahenkilö) toimeen alkaen terveydenhoitaja Mai ju Yli-Rantalan. 2. Perusturvajohtaja on valinnut so si aa li työn te kijän virkaan (alkusijoituspaikkana lasten ja perheiden pal velut) kasvatustieteen maisteri Laura Luukon alkaen. 3. Perusturvajohtaja on valinnut so si aa li työn te kijän virkaan (alkusijoituspaikkana aikuissosiaalityö, päihdeja mielenterveyspalvelut) alkaen yh teis kun ta tie teiden maisteri Marika Pohjasmäen. 4. Vs. sosiaalipalvelujohtaja on valinnut per he työn teki jän toimeen (alkusijoituspaikka perhetyön yksikkö) alkaen Marika Nissisen. 5. Vanhustyönjohtaja on valinnut lähihoitajan toimeen, alkusijoituspaikkana Hopearinteen Matintupa, alkaen lähihoitaja Hanna Hautakankaan. 6. Vanhustyönjohtaja on valinnut lähihoitajan toimeen, alkusijoituspaikka Niittypuiston palvelukoti, al kaen Sini Koiviston ja lähihoitajan toimeen, al ku si joi tuspaik ka Jokilinnun Paapantupa, alkaen Jasmina Sa lon. 7. Vanhustyönjohtaja on valinnut tilahuoltajan toimeen, alkusijoituspaikka Palvelukeskus Hopearinne, alkaen Netchanok Pirttisen. 8. Esityslistaan oheistetaan terveyskeskuksen akuutti- ja kuntou tus osas ton kuukausitilastointi vuodelta Valtiokonttori on antanut päätöksen ko ti pal veluis ta ja asumispalveluista sekä omaishoidon tuesta sekä avo sai raan hoi don palveluista aiheutuneiden kustannusten

34 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) kor vaa mi ses ta vuodelta 2016 (sotainvalidit). Valtiokonttorin kor vaus oli ,21, korvaus on kaupungin ha ke muksen mukainen. 10. Esityslistaan oheistetaan Kuntainfo 7/2017 Elatusapujen ja ela tus tu kien määrät Esityslistaan oheistetaan Kuntainfo 6/2017 Perhehoidon palk kiot ja korvaukset vuonna Valtiokonttori on ilmoittanut, että Lapuan kaupun gin rintamaveteraanien kotona asumista tukevien pal velu jen määräraha vuonna 2018 on yhteensä , Lapuan tuomiokirkkoseurakunta on ilmoittanut, et tä Tiistenjoen monitoimitalon vuokraa korotetaan vuoden 2018 alusta lukien 0,78 %. Uusi vuokra on 4,79 /m 2 /kk (alv 0 %). Perusturvajohtajan ehdotus: Perusturvalautakunta merkitsee ilmoitusasiat tiedoksi. Oheismateriaalit Lapuan terveyskeskuksen akuutti- ja kuntoutusosaston kuu kau si tilas toin ti vuodelta 2017 (oheismateriaali Perusturvaltk ) Sosiaali- ja terveysministeriön Kuntainfo 7/2017 / elatusapujen ja ela tus tu kien määrät nousevat (oheismateriaali Pe rus turvaltk ) Sosiaali- ja terveysministeriön Kuntainfo 6/2017 / perhehoidon palkkiot ja korvaukset vuonna 2018 (oheismateriaali Perusturvaltk )

35 Lapuan kaupunki Esityslista 1/ (35) 17 Muut asiat Perla Suunnitelmissa on, että seuraava perusturvalautakunnan kokous pi detään perusturvakeskuksessa (os. Liuhtarintie 2).