Liittovaalit Pamina 003 ry:n jäsenlehti 1/ Pamina 003 ry arpoo 300 :n palkinnon liittovaaleissa äänestäneiden kesken!

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "Liittovaalit 2015. Pamina 003 ry:n jäsenlehti 1/ 2015 www.pamina003.fi. Pamina 003 ry arpoo 300 :n palkinnon liittovaaleissa äänestäneiden kesken!"

Transkriptio

1 Pamina 003 ry:n jäsenlehti 1/ Liittovaalit 2015 Ammattiosastosi Pamina 003 ry arpoo 300 :n palkinnon liittovaaleissa äänestäneiden kesken!

2 PAMINAVINKKI Julkaisija PAM palvelualan Pirkanmaan ammattiosasto Pamina 003 ry Toimituksen osoite Aleksis Kiven katu 18 B, Tampere Toimituskunta Ahomäki Sinikka, Hintikka Anna, Huovinen Ulla Iso-Lähteenmäki Lauri, päätoimittaja Nevala Eija Riippi Heidi Rouvinen Hannele Painopaikka PK-Paino Oy PAMINA 003 RY:N TOIMISTO Taitto, kuvitukset & kansi Johanna Juntunen ( Ilmoitushinnat painovalmiille aineistolle 1 sivu 300 1/2 sivua 150 1/3 sivu 100 1/4 sivu 75 Etu- tai takakansi eivät ole ilmoitustilaa. Ilmoittaja, ota yhteyttä toimistolle tai puheenjohtajaan; yhteystiedot alla. Yhteystiedot: Aleksis Kiven katu 18 B, TAMPERE Puh Sähköposti: toimisto@pamina003.fi Kotisivut: järjestösihteeri toimistosihteeri Hannele Rouvinen Heidi Riippi GSM GSM Puheenjohtajan Lauri Iso-Lähteenmäen tavoitat klo 8-20 p tai late.isolahteenmaki@gmail.com Kurtturyhmä p tai puheenjohtajan kautta. Virkistysryhmä p Edunvalvonta- ja koulutusryhmä sähköpostitse sinikka2012@gmail.com Aukioloajat ma ke 9 12 ja Muina aikoina sopimuksen mukaan. Voit myös jättää viestisi ja yhteystietosi puhelinvastaajaan tai sähköpostiin, niin otamme yhteyttä. HUOM! Toimisto on suljettuna Toimisto on luopunut käteiskassasta, joten käteisellä ei voi enää maksaa. Maksuvälineitä ovat pankkikortit ja ennakkolaskutus PAM Palvelualojen ammattiliitto Häme-Pirkanmaan aluetoimistoon voit laittaa sähköpostiviestin tampere@pam.fi tai soittaa vaihteen kautta. Liiton asioissa saat yhteyden: jäsenyysneuvonta työsuhdeneuvonta työttömyyskassaneuvonta vaihde PAMINAVINKKI 1/ 2015 SUURI VAALINUMERO Uusi vuosi lähti käyntiin uuden johtokunnan merkeissä. Runsaslukuinen syyskokous uudisti johtokuntaamme reippaasti ja johtokunnasta eläkkeelle siirtyivät pitkän linjan aktiivit Heli ja Tuula, kiitos heille tehdystä työstä. Erityiskiitos hienosta ay- ja yhteistyöstä ex- vpj. Piialle. Tervetuloa uudet jk:n jäsenet, ja uusi vpj. Ulla Huovinen. Iso Kiitos myös minulle annetusta luottamuksesta pj:n tehtävään. Vuosi on lähtenyt käyntiin myös vaalien merkeissä, kuten useimmat vuodet tuntuvat tekevän. Vaikka eduskuntavaalit erittäin tärkeät ovatkin, on omaa osastoamme lähempänä liittokokousvaalit. PAM on päättänyt muuttaa toimintamallinsa liittokokoukseksi, jossa harvoin, mutta isolla porukalla päätetään liiton asioista tai ainakin nuijitaan päätöksiä voimaan. Hienoa uudistuksessa tietysti on, että useammat pääsevät mukaan päätöksentekoon. Tärkein asia liittokokouksessa on liiton johdon, valtuuston ja hallituksen valinta. Nyt kun puhutaan paljon uudenaikaisesta ja uusiutuvasta liitosta, olisi varmaan aika saada näihin tehtäviin muutamia uusia henkilöitä mukaan. Ehdokkaita osasto on saanut mukavasti. Nyt olisi hyvin tärkeää että äänestäisitte! Se ei oikeasti ole kovin iso homma. Tietysti vahditte, että työkaveri myös hoitaa osansa. Osastona kutsumme sitten valitut edustajat koolle. Sillä tämän porukan vastuulla on, miten parhaiten viedä eteenpäin juuri meidän alamme ja alueemme asioita liittokokouksessa. Ja keitä tuemme liiton johtoon ja valtuustoon. Näistä asioista nimittäin voimme päättää ihan itse. Toinen asia mikä on herättänyt huomioni, on operaatio vakiduuni. Tämän kansalaisaloitteen nollasopimusten kieltämiseksi haluaisin jokaisen allekirjoittavan. On hämmästyttävää, että tällainen sopimusmalli on ylipäätään mahdollinen niinkutsutussa oikeusvaltiossa. Ay-hengen on nyt korkea aika herätä horroksesta, ja alkaa pitämään puoliaan. Jos työelämän perusoikeudet annetaan ajaa alas, kuten nyt on tapahtumassa, on sietä pohjalta pitkä matka takaisin ylös. Tämän nykyisen sopimuspohjan luominen on 3 Pääkirjoitus kestänyt vuosikymmeniä, mutta sen voi tuhota yksi kausi eduskuntaa. Tästä hyvänä aasinsiltana; myös eduskuntavaalit ovat ovella. Äänestäkää, siten voi ihan oikeasti vaikuttaa. Kunhan vain hetken miettii ketä. Ja olisi hyvä muistaa että nyt haetaan päteviä kansanedustajia, joiden on määrä päättää valtakunnan suurista asioista, ei niinkään vitsiniekkoja tai turhanaikaisia julkkiksia. Eikä se kokemattomuus ja nuori ikäkään ole ollenkaan pahoja asioita Pakkohan se on aloittaa ekasta kerrasta, kaikissa hommissa. Ja kun hetken miettii, niin ei niitä työläisen asiaa ajavia puolueita ole niin montaa, että olisi kovin vaikea valita. Muuten osaston toiminta jatkuu pitkälle vanhaan malliin. Tapahtumia, koulutusta, viihdettä ja vaikuttamista. Seuratkaa kotisivuja ja muuta viestintää. Muistakaa käydä tykkäämässä facebookissa. Vaaliterveisin Lauri Iso-Lähteenmäki Puheenjohtaja Pamina003ry

3 4 PAMINAVINKKI 1/ 2015 PAMINAVINKKI 1/ TAPAHTUMAKALENTERI HUOM! TAPAHTUMIIN ILMOITTAUDUTAAN TOIMISTOLLE, ELLEI TOISIN ILMOITETA! MAALISKUU PAMin vaalikone avataan (liittokokousvaalit) Johtokunta klo Osaston 120-vuotisjuhlat HUHTIKUU PAMin liittokokousvaalien äänestysaika alkaa Kesäteatterilippujen myynti alkaa toimistolla Kurttu ryhmän kokous klo toimistolla 7.4. Virkistysryhmän kokous toimistolla klo Luolamies TTT-Klubilla, PAMin liittokokousvaalien äänestysaika päättyy Toimisto suljettu Osaston kevätkokous PAMin liittokokousvaalien tulokset julkaistaan klo Tapahtuma luottamushenkilöille Sokos Hotel Tornissa Kurtun kevätpäivät TOUKOKUU Eläkeläisten tapahtuma Ilkon kurssikeskuksessa Huolehdi itsestäsi! -tapahtuma työikäisille jäsenille Ikaalisten kylpylässä Likkojen Lenkki Tampereella KESÄKUU I llallisristeily Pyhäjärvellä, Hopealinjan m/s Silver Sky - Avioliittosimulaattori Pyynikin kesäteatterissa KUTSU OSASTOMME KEVÄTKOKOUKSEEN Kevätkokouksemme on tiistaina klo 18 Kaleva- salilla osoitteessa Väinölänkatu 26, Tampere. Kokouksen asialistalla on mm: - toimintakertomuksen hyväksyminen vuodelta tilinpäätöksen hyväksyminen vuodelta jäsenten ja johtokunnan esittämät asiat - johtokunnan varajäsenen valinta - muut sääntömääräiset asiat Tarjoilun järjestämiseksi ilmoittaudu viimeistään 7.4. toimistolle: toimisto@pamina003.fi tai puh TAPAHTUMIIN ILMOITTAUTUMINEN Ilmoittautuminen alkaa heti lehden ilmestyttyä, ellei toisin mainita. Ilmoittautuminen on aina sitova. Varauksia ei oteta vastaan ennen ilmoittautumisajan alkamista. Osallistumismaksu maksetaan viimeiseen ilmoittautumispäivään mennessä. Saat halutessasi ohjeet ja tilinumeron, johon voit maksaa tapahtuman eräpäivään mennessä. Toimisto luopuu käteiskassasta elokuun alussa, jolloin vain pankkikortit käyvät maksuvälineenä OSALLISTUMISEN PERUUTTAMINEN Luotettava selvitys esteestä (esim. lääkärintodistus) oikeuttaa saamaan maksun takaisin. Peruuttamaton poissa olo aiheuttaa tapahtuman todellisten kulujen perimisen ilmoittautuneelta (esim. tapahtuman omavastuu hinta on 20, todelliset kulut ovat osastolle 95, ilmoittamatta pois jäänyt joutuu maksamaan 95 ). Tämä siksi, että joudumme noudattamaan tapahtumien järjestäjien peruutusehtoja, esim. laskutettava osuus tilatuista palveluista: 50 % (30 vrk 10 vrk) ja 100% (10 vrk >). KEVÄTPÄIVÄ KURTUSSA KURTUSSA VARATTAVANA VAPAITA AIKOJA VIELÄ KESÄKSI! Vapaa-ajan mökkimme vuokrattavissa edulliseen jäsenhintaan. Kurttu on jäsenten käytössä ympäri vuoden. Kesällä on vielä vapaata! Kurtun vuokraushinnat ovat jäsenille kesäaikana ( ) 55 / vrk ja 320 / 7vrk. Varaustilanteen saat selville kotisivuiltamme tai ottamalla yhteyttä toimistolle. Kevätpäivää vietetään klo 10 alkaen Tarjolla on saunaa, soppa, lettuja ja mukavaa puuhaa koko perheelle. Vinkkaa tulostasi toimistolle edellisellä viikolla, niin voimme lisätä vettä riittävästi soppaan!

4 edunvalvontaryhmä tiedottaa TAPAHTUMA LUOTTAMUSHENKILÖILLE klo , paikkana Sokos Hotel Torni, Tampere. Esiintyjänä Tuija Piepponen Ilmoittautuminen toimistolle viim tai Ilmoittautuneille lähetetään tarkempaa tietoa ilmoittautumisajan päätyttyä. ELÄKELÄISTEN TAPAHTUMA KUULO, LIIKE, MIELI JA NÄKÖ Ilkon kurssikeskuksessa Osallistumismaksu 40. Ilmoittautuminen toimistolle viimeistään tai Ilmoittautuneille lähetetään tarkempaa tietoa ilmoittautumisajan päätyttyä. HUOLEHDI ITSESTÄSI! -TAPAHTUMA TYÖIKÄISILLE JÄSENILLE Paikkana on Ikaalisten kylpylä Osallistumismaksu 20. Ohjelmassa ainakin Zorb-pallo ja puhallustikat rannalla. Mukaan mahtuu 30 nopeinta ilmoittautunutta. Ilmoittautuminen toimistolle viimeistään , tai Ilmoittautuneille lähetetään tarkempaa tietoa ilmoittautumisajan päätyttyä. virkistysryhmä tiedottaa LINNANMÄEN RANNEKKEET Linnanmäen ennakkohintaiset rannekkeet kesällä 2015 jäsenillemme hintaan 32 (ovh 39 ) Toimisto kerää jäsenten tilaukset ja tilaus lähtee eteenpäin aina, kun rannekkeita on tilattu yhteensä vähintään 15 kpl. Kun rannekkeet saapuvat toimistolle, tilaukset tehneet voivat käydä lunastamassa omansa.rannekkeet kannattaa tilata hyvissä ajoin, sillä heinäkuussa toimistomme on kesälomilla. Rannekkeet myynnissä kaikille jäsenillemme. LUOLAMIES TTT-KLUBILLA Mahdollisuus päästä nauttimaan porukalla ruuasta ja kulttuurista. Ilta alkaa buffet-ruokailulla TTT-Klubilla klo alkaen. Esitys alkaa klo 19 ja sen pääroolissa on Riku Suokas. Osallistumismaksu on 25 /jäsen sekä jäsen voi ostaa yhden avec lipun 49. Lippu sisältää narikan, ruokailun ja esityksen. Ilmoittautumiset toimistolle viimeistään PYYNIKIN KESÄTEATTERI Näytöksenä on Avioliittosimulaattori Veera Niemisen esikoisteokseen perustuva näytelmä. Näytös alkaa klo ja arvioitu kesto 2 tuntia 30 minuuttia. Lipun hinta 29 /kpl ja jäsen voi ostaa max 2 kpl. Myös eläkeläiset! Lippujen myynti alkaa toimistolla Pitkänmatkailaisille liput voidaan sovittaessa toimittaa postitse. Liput on lunastettava viimeistään toimistolta. PYHÄJÄRVEN ILLALLISRISTELY Laukontorilta laiturista lähtö klo 19. Laivalla on tarjolla buffet-illallinen. Paluu Laukontorille on noin klo 22. Osaston työikäisille jäsenelle risteilyn hinta on 20 ja halutessaan jäsen voi ostaa avec lipun 42. Ilmoittautumiset 7.6. menessä toimistolle. Muistathan ilmoittaa erityis ruokavaliosi meille.

5 kaune-ryhmä tiedottaa KEVÄÄN TAPAHTUMIA Hei kauneudenhoitoalan ammattilainen! Ammattiosastosi Pamina003:n alainen kauneusalan ihmisten oma Kaune-ryhmä on taas varannut kevääseen kaikenlaista reissua ja tapahtumaa. Toivottavasti tästä listauksesta löytyy juuri Sinua kiinnostavaa ohjelmaa! Tervetuloa mukaan tapahtumiimme! Mikäli olet Facebookissa, liity Kaunen omaan fb-ryhmään! Saat sitäkin kautta tietoa tulevista tapahtumista ja voit esittää myös omia näkemyksiäsi ja toiveita Kaune-ryhmän toimintaan tai muuhun kauneusalaan liittyen. Löydät fb-ryhmämme Kaune-ryhmän nimellä. Kaune -ryhmän tapahtumia koskevat tiedustelut ja ilmoittautumiset Pamina003:n toimistolle: tai puh. (03) Huomaathan, että tapahtumien omavastuuhinta tulee olla maksettuna ennen tapahtumaa, kysy maksuohjeet ilmoittautuessasi. Vaikka tilaisuus olisikin maksuton, muistathan silti ilmoittautua jotta tarjoiluja osataan varata oikea määrä! MAALISKUU 2015 TES TUTUKSI SELKOKIELELLÄ ma klo Maksuton. PAMin Tampereen aluetoimisto Aleksis Kiven katu 18 B, Tampere. Oletko hiusalan työehtosopimuksen piirissä? Tunnetko tessisi kuin omat taskusi? Jos et, ei hätää! Aluepäällikkö Niina Koivuniemi PAMin Tampereen toimistolta käy työehtosopimusta läpi kanssamme ja vastaa kysymyksiimme - niihin tyhmiinkin. Jos työehtosopimus tuntuu oudolta ja vieraalta tai siinä on epäselvyyksiä, tämä ilta on sinua varten! Tiedon ja vastausten lisäksi tarjolla pientä purtavaa ja hyvää seuraa. Voit halutessasi lähettää jo etukäteen sellaisia teemoja ja kysymyksiä, joita toivot käsiteltävän illassa. Ilmoittautumiset Pamina003:n toimistolle mennessä. HUHTIKUU 2015 TYÖHYVINVOINTIKAFFET KE Maksuton. Pamina003:n toimistolla (Aleksis Kiven k. 18 B) klo Puhutaan työhyvinvoinnista yleensä ja erityisesti siitä, mitä työhyvinvointi kauneusalalla tarkoittaa. Etsitään eväitä omaan jaksamiseen ja työpaikan ilmapiirin kehittämiseen. Pohjustuksen jälkeen vapaamuotoista keskustelua, tarjolla kahvia/teetä ja pientä purtavaa. Ilmoittautumiset Pamina003:n toimistolle mennessä. kaune-ryhmä tiedottaa HIUSNÄYTÖS: KAMPAUSTRENDIT KE RANNEKKEET Miraculouksen inspiroiva kampausnäytös Tampere-talossa klo (kahvitarjoilu 17.30). Näe kaikkiin eri hiuspituuksiin soveltuvia,monipuolisia ja käytännöllisiä kampaustekniikoita. Näytöksessä käydään läpi niin klassisia kuin trendikkäämpiäkin kampauksia, tulevaa juhlakautta unohtamatta. Kaikki tekniikat on helposti sovellettavissa liiketyöskentelyyn. Illan aikana saat myös runsaasti vinkkejä ja ohjeita sekä KC Professional- että Paul Mitchell-muotoilutuotteiden valinnasta erityyppisiin kampauksiin. Tule hakemaan uusia tekniikoita, trendejä ja taitoja,joita pääset soveltamaan käytäntöön omassa työssäsi saman tien. Lippuja on tarjolla vain muutamia, joten varaa omasi heti! TOUKOKUU 2015 ENNEAGRAMMI TI Pamina 003:n toimisto, Aleksis Kiven katu 18 B. Viimesyksyinen enneagrammi-iltamme saavutti suuren suosion. Näinpä päätimme tarjota ihmisille sitä, mitä he haluavat, ja pyysimme enneagrammikouluttaja Mervi Lepistön vetämään meille toisenkin iltaman. Enneagrammi on vanha itsetuntemustyökalu, joka auttaa meitä ymmärtämään itseämme ja toisiamme. Siitä voi olla hyötyä niin yksityiselämässä kuin asiakaspalvelutyössäkin! Lue enneagrammista lisää vaikkapa täältä: Ilmoittautumiset Pamina 003:n toimistolle mennessä! Ilmoittautuessasi kerro myös, oletko osallistunut jo syksyn enneagrammi-iltaan, jotta tiedämme millaiselle joukolle ohjelma räätälöidään.

6 nro 1554 nro 1595 Janne Koivuniemi Äijä-asennetta! LIITTOKOKOUKSEEN 1596 MYYJÄ, 34V AKAA NRO: 1568 Ari Wigelius perheenisä opiskelija mielipidevaikuttaja vaalipäällikkö Osa-aikatyöllä ei perhettä elätä. Haluan tuoda liittoon äänen, joka puolustaa kaikista heikommassa asemassa olevien työntekijöiden oikeuksia. Anna ääni tulevaisuuden ammattiliittotoiminnalle

7 SINIKKA AHOMÄKI Pitkä purjehdus palvelualoilla - kokemus käyttöösi TUIJA HANHISALO Tuija Hanhisalo myyjä Citymarketissa. Hei sinä äänioikeutettu Pamilainen! Meidän sorrettujen on jo aika lähteä muutoksen tielle. Ja siinä tarvitsen sinun apuasi. Jos uskot, että olen äänesi arvoinen niin äänestä numeroa 1547 PÄIVI ARHENIUS johtokunnan jäsen Meillä kaikilla on oikeus asialliseen työelämään. Tehdään siitä yhdessä mahdollista! 1551 MAIJA HARJUNNIEMI R-kioski Oy pääluottamusmies varatyösuojeluvaltuutettu Pamina 003 johtokunnan jäsen Liittokokous tarvitsee uutta energiaa ja tuoreita ajatuksia! NADJA DOUMANSKAJA Työsuojeluvaltuutettu KappAhlissa TASA-ARVOA KAIKILLE! Vaikutetaan positiiviseen muutokseen yhdessä JAANA HEIKKINEN myyjä, luottamusmies / Intersport Koskikeskus Jokaisella meistä on oltava oikeus kokoaikatyöhön Hapekkaiden kiharoiden asettelua hengettömillä

8 ARI HEINÄSALMI pitkällä kokemuksella 1555 ULLA HUOVINEN Pirkanmaan Osuuskaupan Pääluottamusmies Ammattiosasto Pamina 003, Varapuheenjohtaja Pitäisikö sinunkin mielestäsi työehtosopimuksen palkkataulukossa olla vuosiportaita enemmän? Liittokokous päättää linjaukset uudet ja näyttää suunnan minne! Äänestä Ulla siis sinne! 1558 Pääluottamusmies Yleinen ay-aktiivi Pamina003 puheenjohtaja LAURI ISO-LÄHTEENMÄKI - Working Class Hero - Olen toiminut pitkään työpaikallani ja ammattiosastossa, nyt on aikani vaikuttaa myös liitossa. Uudistuminen vaatii uusia tekijöitä ANNA HINTIKKA 37-vuotias, asun Tampereella kaupantäti, pankkineiti, lottotyttö ja toimipaikan luottamusmies (työpaikka Prisma Kangasala) Pirkanmaan osuuskaupan varapääluottamusmies Pamina 003 ry:n johtokunnan jäsen Yhdessä arjesta parempaa 1556 Kokemusta ja mielipiteitä liittokokoukseen PIIA IILIÄINEN ANNUKKA ISOMAA Olen 34-vuotias tamperelainen myyjä, työnantajanani Lidl. Olen edustajiston jäsen ja vaikuttanut niin PAMissa kuin Paminassa vuosia. Ammattiliitossa pitää olla munaa. Asioista pitää puhua niiden oikeilla nimillä. Pitää keskittyä oikeaan tekemiseen, ei pikkuasioiden näpräämiseen. Jäsenen ääni pitää kuulua ylös asti. Liittoon uutta puhtia ja lähemmäksi työntekijöitä. Kun annat minulle äänesi, käytän sitä

9 HELI ISOMÄKI Myyjä, Harjuniityn Valintatalo, Nokia Pamin yhdyshenkilö 41-vuotias periksiantamaton ja ehdottoman oikeudenmukainen kolmen lapsen (4, 11 ja 18-vuotiaiden) yh-äiti, joka ei haasteita kaihda. Haluan mukaan vaikuttamaan asioihin. Vakituisten työntekijöiden työsopimukset järkitunneille työssä jaksamista unohtamatta! 1562 PETTERI ISOTALO 31v luottamusmies nuorivaliokuntalainen Pamina003 johtokunnan jäsen PETTERI PAMIIN! Maistuuko sulle pätkätyöt, loputtomat määräaikaiset sopparit, vastentahtoinen osa-aikaisuus, kokemuslisän loppuminen 8.vuoteen yms. Mulle ei! Vaikutetaan yhdessä! 1563 "MAHTAVA MIES MANSESTA" JANNE JÄRVENSIVU Varastotyöntekijä TOOLS FINLAND OY Pääluottamusmies Pamina 003 ry johtokunnan jäsen "Käännetään AY-laivan nokka kohti uusia tuulia 1566 Tasa-arvoa kaikille! LANA JAAKKIMAINEN Työsuojeluvaltuutettu KappAhl 1564 OUTI KETO-TOKOI Työkokemus kaupan alalla yhdentoista vuoden ajalta, joista 1,5 vuotta pääluottamusmiehenä ovat tuoneet perspektiiviä työelämästä ja liiton merkityksestä. Haluan tuoda nuorta näkemystä ja vaikuttaa työntekijöiden aseman vahvistamiseen PIRJO JÄRVENPÄÄ 1565

10 RIITTA KÄKÖNEN PAMin edustajistossa jo 15 vuotta Työtön, lisää työpaikkoja PAM lähemmäksi jäseniä! Pääluottamusmies työsuojeluvaltuutettu MARKO LUUKKONEN Työntekijän asialla, rohkeasti vasemmalla Työhyvinvointia - työllä hyvinvointia! ANNIELINA MEHTÄTALO Työt määrittävät ihmisen elämää yllättävän paljon: se asettaa mm. heräämis- ja nukkumaanmenoajan. Lisäksi yleinen kysymys uudelta tuttavuudelta on: "mitä teet työksesi?". Palvelualojen imago on noussut vuosien varrella, mutta paljon on vielä tehtävää Suomen suurimman työllistäjän (kauppa ja palvelut) arvostamiseksi. Nuoret tulee saada kiinnostumaan politiikasta. Saavathan he tietoa enemmän ja helpommin kuin koskaan aikaisemmin PETTERI NIEMI myyjä, Pirkanmaan osuuskauppa, Sale Hatanpää 26-vuotias Pamin aktiivi haluaa tehdä työstä kannattavaa. Työsopimukset uusiksi: kokoaika ensin, osa-aika ehkä. Nollatuntisopimuksille tulee tehdä nollalinja. Yrittäjäriski ei kuulu työntekijälle! TYÖLLÄ TULEE TULLA TOIMEEN 1580 rohkea ja sanavalmis ANNE NYMAN luottamusmies, K-Citymarket Nokia PAMin hallituksen jäsen Tukka putkella jäsenten etuja ajaen EIJA NEVALA Parturi-kampaajan työni lisäksi toimin työpaikkani, New Hairstoren, valtakunnallisena pääluottamusmiehenä sekä työsuojeluvaltuutettuna. Varsinaisen työni lisäksi päiväni täyttävät Hiusalan sopimusalatoimikunta, Hiusalan tutkintotoimikunta, SAK:n T:reen paikallisjärjestön hallitus ym luottamustoimet. Sydäntäni lähellä on parturi-kampaajan työsuojeluasioissa esille tulleiden epäkohtien korjaaminen ja kehittäminen sekä Hiusalan TES:in kehittäminen vastaamaan nykypäivän muuttuvaa työelämää

11 JATTA LIUSKI Yli 10 vuotta kaupan alalla, kahden mahtavan tyttären äiti. Tärkeitä arvoja työssä ja elämässä ovat mielestäni suoraselkäisyys, luottamuksen arvoisena oleminen sekä kuuntelemisen ja keskustelemisen taidot. SANNA REINIKAINEN Citymarket Turtolan toimipaikkakohtainen luottamusmies ja ay-aktiivi. Vankka kokemus kaupanalalta 20 vuoden ajalta. Tavoitteeni on, että vastentahtoinen osa-aikatyö saadaan poistettua, sillä jokaisen pitää pystyä elämään palkallaan. Vanhemmalle on maksettava palkka, jos hän jää kotiin hoitamaan alle 12-vuotiasta lasta kokemusta ja kontaktipintaa KARI PELTOVIRTA PAMin edustajistossa & Pamina 003:n johtokunnassa 12 v SAK:n valtuuston varajäsenenä 3,5v päätoiminen luottamusmies vuodesta 2002 pääluottamusmies Suomen Lähikauppa oy Ajatuksiani: kokoaikatyö tulee olla ensisijainen vaihtoehto, palkkaus saatava lisävastuiden ja moniosaamisvaatimusten mukaiseksi, palvelualojen arvostusta nostettava sekä yhteiskunnan palveluiden, perhe- ja työelämän yhteensovittamista mahdollistettava enemmän. OLLI SAARIO Pääluottamusmies, Clas Ohlson Oy Suomi Oikeudenmukaisuus, Reiluus, Työviihtyvyys Työntekijän asialla näkyvästi! Luottamusmiehenä vuodesta 2006 KIRSI-MARIA PALANDER Kokemusta, näkemystä, rohkeutta ja kiinnostusta vaikuttaa asioihin Parannetaan yhdessä palvelualojen arvostusta! KATJA RIIKONEN Palvelualat luovat perustaa maamme toiminnalle - kaikille riittävästi tunteja - nollasopimuksia vain työntekijän pyynnöstä - työstä saadulla palkalla tulee voida elää - myös palvelualoilla 1586

12 Kiireen keskellä arvosta itseäsi, osaamistasi, tee arjestasi hyvä! JOHANNA SALO Kangasala Päätyösuojeluvaltuutettu / Pirkanmaan Osuuskauppa Asetun Sinun ehdokkaaksesi, koska minulla on vahva halu vaikuttaa yhteisiin asioihimme! Liisa Teeri 57-vuotias kaupan alan ammattilainen Luottamusmies ammattiosaston johtokunnan jäsen Kunnanvaltuutettu SARA VAAHTERA Oikeudenmukaisuutta työelämään! 1589 Otathan yhteyttä Liisa.teeri@luukku.com p MARI TIMONEN Uutta näkemystä liittokokoukseen! 1590 EHDOLLA MYÖS: 1548 ARSKA ALTONEN 1557 JANI HOIVALA 1569 PÄIVI KYLMÄLAHTI 1570 EIJA KÄHKÖNEN 1572 JANI LAULAJAINEN 1573 MARJA LEHTINEN 1574 TUIRE LEHTINEN 1577 TOMMI MATTILA 1592 RIITTA TURUNEN

13 Ilmari Nurminen eduskuntaan! Pamina 003 jäsen vuosia kaupan kassalla kunta- ja aluejohtamisen opiskelija kirkko- ja kaupunginvaltuutettu _ aina VIITANEN kansanedustaja, asunto- ja kulttuuriministeri Tervetuloa seminaareihin Asuminen, köyhyys, eriarvoistuminen ke klo 18, Pinninkatu 51, Tulppaanitalo Kulttuuriseminaari ti 7.4. klo 18, Telakka 2. krs. OSAAVA - KOKENUT - LUOTETTU MAKSAJA PIRKANPI RY

14 26 PAMINAVINKKI 1/ 2015 PAMINAVINKKI 1/ Ammattiyhdistysliike ei tee mitään. Tämän lauseen moni suomalainen on kuullut, oli hän sitten ammattiliiton jäsen tai ei. Kysyttäessä syitä tyytymättömyyteen on monia, kun odotukset ammattiliittoa kohtaan ovat kovat. Vieraantuminen omien etujen puolustamisesta on johtanut työväestön laiskistumiseen, odotetaan että joku muu tekee asialle jotain. Yrittäjien etujen ajajat eivät kohtaa samoja ongelmia kuin heidän omat jäsenyrittäjät. Operaatio vakiduuni on kampanja, jonka tarkoituksena on kieltää suomalaisilla työmarkkinoilla niin sanotut nollasopimukset. Pätkätöillä ei perhettä elätä. Kampanja on herätyskampanja. Herätetään työntekijät ja yritykset tarttumaan haasteeseen, nostamalla tärkeä kysymys esille. Tuleeko työntekijän elää tekemällään työllä? Mikäli vastaat kyllä, niin silloin kansalaisaloite nollatuntisopimuksen kieltämiseksi on sinua varten. Nollatuntisopimukset ovat levinneet eri aloille ja niitä tarjotaan lähinnä jo entisestään heikoilla työehdoilla työskenteleville työntekijöille. Kansalaisaloitteen panivat aluille eri alojen ay-aktiivit, jotka näkevät ongelmana työn, millä työntekijä ei pysty elättämään itseään saati perhettään. Nollatuntisopimuksen varjopuolia ei usein ymmärretä, ennen kuin joutuu tulemaan toimeen työstään saadulla palkalla. Pankit eivät myönnä lainaa, ja jos myöntävät, niin silloin korko on korkeampi kuin vakituista työtä tekevillä. Tulevaisuuden suunnitelmia on vaikea tehdä, kun pitää olla valmiina lähtemään töihin nopeallakin varoajalla. Useampia työsopimuksia tehdessä, joutuu yksityiselämä kovalle koetukselle, kun työtunnit OPERAATIO VAKIDUUNI HERÄTTÄÄ PUHUMAAN ARJEN ONGELMISTA voivat viedä koko päivän, vaikka tehtyjä työtunteja voi kertyä vain 8 tuntia. Aloitteen 18 tunnin viikkotyövaatimuksesta työsopimukseen ei kaada yhtään yritystä Suomessa, kyse on lähinnä työntekijän arvostuksesta. Tehdään työsopimus, missä kummatkin osapuolet ovat tyytyväisiä. Opiskelijat ja muut erityisryhmät säilyttävät mahdollisuuden tehdä lyhempääkin työviikkoa, koska aloitteessa annetaan kirjallisin perusteluin mahdollisuus tehdä työsopimus alle 18 viikkotyötunnin. Huoli opiskelijoiden työnsaannista tulevaisuudessa on siis turvattu ja kansalaisaloitteen myötä heidän ei tarvitse elää jatkuvassa köyhyydessä valmistumisen jälkeen nollasopimuksia tehden. Kampanjassa on myös tärkeää kohdata ihmisiä kasvotusten. Työntekijät ja työnantajat heräävät aloitteen esittämään kysymykseen. Tuleeko työntekijän elää tekemällään työllään? Puheiden kautta syntyy liikettä, joka johtaa työyhteisöissä parempaan yhteishenkeen ja tätä kautta suomalaisten yritysten parempaan tulevaisuuteen. Tiivis yhteistyö henkilöstön ja johdon välillä on avain menestykseen. Allekirjoittamalla kansalaisaloitteen nollatuntisopimuksien kieltämiseksi annat Suomessa työskenteleville pätkätyöntekijöille mahdollisuuden tulla toimeen omalla työllään, eikä heidän tarvitse työnteon ohessa hakea toimeentulotukea. He voisivat elää tavallista palkansaajan elämää. Perustaa perheen, ottaa asuntolainan tai viettää kesälomaa, eiväthän nämä asiat ole kohtuuttomia pyyntöjä? Ari Wigelius, PAM-aktiivi, Tampere p ari.wigelius@gmail.com PAMINA 003:N JÄSENETUJA PAMINA 003:N JÄSENETUJA Jäsenelle alennuksia Nordeasta ja Osuuspankin palveluista ja vakuutusetuja Turvasta Lisätietoja toimistolta tai Osastomme jäsenille elokuvat 8,5 /lippu Liput ovat voimassa Finnkinon elokuvateattereissa asti ja käyvät myös 3D esityksiin. Elokuvaliput voi nyt maksaa verkkokaupassa Finnkinon paperisilla sarjalipuilla! Jäsen voi ostaa enintään 4 lippua kuukaudessa. Hae omasi Pamina 003 ry:n toimistolta aukioloaikoina. Jos asut Tampereen ulkopuolella, liput voidaan myös lähettää. Lisätietoja toimistolta tai PAMINA 003:N JÄSENETUJA Työikäiset jäsenet voivat hakea 50 euron suuruista koulutus- tai lomastipendiä kahden vuoden välein Lisätietoja toimistolta tai

15 KUPLIVAA ELÄMÄÄ by Vesa-Heikki Hietanen

Yleisesti puhutaan liiton jäsenyydestä, mutta oikeasti homma menee näin:

Yleisesti puhutaan liiton jäsenyydestä, mutta oikeasti homma menee näin: Yleisesti puhutaan liiton jäsenyydestä, mutta oikeasti homma menee näin: Sinä olet jäsen ammattiosastossa eli Jyväskylän Kirjatyöntekijäin Yhdistyksessä (JKY) JKY ja noin 300 muuta ammattiosastoa ovat

Lisätiedot

Teollisuusliiton opiskelijajäseneksi

Teollisuusliiton opiskelijajäseneksi Teollisuusliiton opiskelijajäseneksi www.operaatiovakiduuni.fi www.taisteluamisopetuksesta.fi 14.9.2016 Jussi-Pekka Ahonen 1 Teollisuusliitto Metalliliitosta tuli Teollisuusliitto vuonna 2017 Perustettu

Lisätiedot

SUBSTANTIIVIT 1/6. juttu. joukkue. vaali. kaupunki. syy. alku. kokous. asukas. tapaus. kysymys. lapsi. kauppa. pankki. miljoona. keskiviikko.

SUBSTANTIIVIT 1/6. juttu. joukkue. vaali. kaupunki. syy. alku. kokous. asukas. tapaus. kysymys. lapsi. kauppa. pankki. miljoona. keskiviikko. SUBSTANTIIVIT 1/6 juttu joukkue vaali kaupunki syy alku kokous asukas tapaus kysymys lapsi kauppa pankki miljoona keskiviikko käsi loppu pelaaja voitto pääministeri päivä tutkimus äiti kirja SUBSTANTIIVIT

Lisätiedot

JÄSENKIRJE 2/2013 FORSSAN SEUDUN YRITTÄJÄNAISET RY 13.9.2013

JÄSENKIRJE 2/2013 FORSSAN SEUDUN YRITTÄJÄNAISET RY 13.9.2013 JÄSENKIRJE 2/2013 13.9.2013 FORSSAN SEUDUN YRITTÄJÄNAISET RY Syksyn tuuli jo puissa puhaltelee ja on tullut aika ryhtyä hommiin. Syksyn toimintakalenteriin on koottu tuttuun tapaan yritysvierailuja ja

Lisätiedot

Kauppa vetovoimaisena työnantajana

Kauppa vetovoimaisena työnantajana Kauppa vetovoimaisena työnantajana Puheenjohtaja Ann Selin Vähittäiskaupan ennakointiseminaari 10.3.2015 PAM lukuina Jäseniä 232 381 (31.12.2014) Naisia n. 80 % jäsenistä Nuoria, alle 31-vuotiaita 30 %

Lisätiedot

Löydä oma ammattiliittosi. www.liitot.fi

Löydä oma ammattiliittosi. www.liitot.fi Löydä oma ammattiliittosi www.liitot.fi Miksi juuri sinun kannattaa liittyä ammattiliittoon? Ammattiliiton toiminnan ydin on työpaikoilla, jossa ammattiliittojen ja työnantajien yhdessä sopimia työehtoja

Lisätiedot

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL n julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma 2017 Pääkohdat 1 / 2 Järjestötoiminta Liitto JHL;n 2017 toimintasuunnitelma ja sen strategiset tavoitteet ohjaavat myös toimintaamme.

Lisätiedot

Jäsenmaksu on 1,4 % veronalaisesta palkasta ja sen voi vähentää verotuksessa.

Jäsenmaksu on 1,4 % veronalaisesta palkasta ja sen voi vähentää verotuksessa. Liittymällä Sähköliiton jäseneksi olet hyvässä seurassa. Meitä sähköliittolaisia on noin 36 000 ajamassa parempia työehtoja kaikille. Meitä on niin rakennustyömailla, voimalaitoksissa ja tehtaissa kuin

Lisätiedot

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma 2016 Toimintasuunnitelman pääkohdat Järjestötoiminta JHL 103 edustaa Jyväskylän kaupungilla ja osakeyhtiöissä työskenteleviä,

Lisätiedot

PAM - Helsingin Kauppatyöntekijät ry. osasto 001. Toimintasuunnitelma vuodelle 2019

PAM - Helsingin Kauppatyöntekijät ry. osasto 001. Toimintasuunnitelma vuodelle 2019 PAM - Helsingin Kauppatyöntekijät ry. osasto 001 y-0617669-9 Toimintasuunnitelma vuodelle 2019 Yleistä 2(5) Yleistä Kuluvan vuoden 2018 loppuun mennessä ehtii vielä joulukuun 31. päivään saakka ilmoittautua

Lisätiedot

ARVOISA JÄSEN, HYVÄÄ ALKANUTTA VUOTTA 2017!

ARVOISA JÄSEN, HYVÄÄ ALKANUTTA VUOTTA 2017! 1 ARVOISA JÄSEN, HYVÄÄ ALKANUTTA VUOTTA 2017! Sodankylän JHL ry:n toimintaa Syyskokouksessa viime vuoden lopulla hyväksyttiin toimintasuunnitelma tälle vuodelle: mm. 20.5. Ikean ostosmatka, Hyvän olon

Lisätiedot

HYMYILE LEVEÄMMIN PALVELUAMMATISSA.

HYMYILE LEVEÄMMIN PALVELUAMMATISSA. HYMYILE LEVEÄMMIN PALVELUAMMATISSA. PAMista PAM, eli Palvelualojen ammattiliitto on yksityisillä palvelualoilla työskentelevien ja opiskelevien liitto PAMilaisia on jo yhteensä yli 232 000 PAMin alat:

Lisätiedot

edustajistovaalit 2012 Ja Hyvinvointi Lisääntyy

edustajistovaalit 2012 Ja Hyvinvointi Lisääntyy edustajistovaalit 2012 AANESTa Ja Hyvinvointi Lisääntyy edustajistovaalit koko suomessa Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL:n edustajistovaalit järjestetään 12. - 28.3.2012. Vaaleissa Suomen suurin

Lisätiedot

JÄSENKIRJE. Meijerialan Ammattilaiset MVL Häme ry:n jäsen. Vuosi 2018 on alkanut rapsakan talvisena ja meidän onkin aika vilkaista vuoden tapahtumia.

JÄSENKIRJE. Meijerialan Ammattilaiset MVL Häme ry:n jäsen. Vuosi 2018 on alkanut rapsakan talvisena ja meidän onkin aika vilkaista vuoden tapahtumia. Meijerialan Ammattilaiset MVL Häme ry:n jäsen Vuosi 2018 on alkanut rapsakan talvisena ja meidän onkin aika vilkaista vuoden tapahtumia. Johtokunta kokoontuu säännöllisesti puheenjohtaja Teemu Tuomisen

Lisätiedot

Sisältö. Luottamusmiesvalinnat perustuvat työnantaja- ja työntekijäliiton välisiin sopimuksiin, jotka ovat osa kunkin alan työehtosopimusta.

Sisältö. Luottamusmiesvalinnat perustuvat työnantaja- ja työntekijäliiton välisiin sopimuksiin, jotka ovat osa kunkin alan työehtosopimusta. PAMin jäsenillä on oikeus valita keskuudestaan luottamusmies. Luottamusmies toimii pamilaisten työntekijöiden edustajana työpaikalla. Luottamusmiehen ja varaluottamusmiehen valinnat on järjestettävä niin,

Lisätiedot

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103. Toimintasuunnitelma 2019

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103. Toimintasuunnitelma 2019 Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma 2019 1 JHL 2022 LIITTOSTRATEGIA VISIO: JHL on kokoava voima, joka toimii vahvimpana ammattiliittona työpaikoilla ja

Lisätiedot

Vastaväitteiden purku materiaali

Vastaväitteiden purku materiaali Vastaväitteiden purku materiaali Ymmärrä, vastaa, ohjaa Ja kun Kun vastaväitteet on purettu, niin; Odota vastausta viimeiseen kysymykseen ja kun saat vastauksen kyllä, niin silloin voit todeta hienoa!

Lisätiedot

Työelämän pelisäännöt

Työelämän pelisäännöt Työelämän pelisäännöt 1. Työsopimus Kun työntekijä ottaa työntekijän töihin, hän tekee työntekijän kanssa ensin työsopimuksen. Työsopimus kannattaa tehdä kirjallisesti, vaikka suullinen työsopimus on yhtä

Lisätiedot

#tulevaisuudenpeloton. Opiskelijakyselyn tulokset Huhtikuu 2018

#tulevaisuudenpeloton. Opiskelijakyselyn tulokset Huhtikuu 2018 #tulevaisuudenpeloton Opiskelijakyselyn tulokset Huhtikuu 2018 Opiskelijakyselyn tulokset Taustatiedot Kysely toteutettiin ajalla 20.3.-8.4.2018 Vastaajia 2055 Lähes 70 % kyselyyn vastanneista oli naisia

Lisätiedot

Healthy European Youth. Erasmus+ -meeting in Nokia, Finland 24.-29.5.2015

Healthy European Youth. Erasmus+ -meeting in Nokia, Finland 24.-29.5.2015 Healthy European Youth Erasmus+ -meeting in Nokia, Finland 24.-29.5.2015 Tervetuloa Info-iltaan! Illan kulku: - Kahvitarjoilu - rehtorin puheenvuoro Eija Paukkuri - Erasmus-tiimi esittäytyy - viikon ohjelma

Lisätiedot

Nuoret työntekijät Asenteet ja motivaatio. Kaupan päivä 2014 KESKO

Nuoret työntekijät Asenteet ja motivaatio. Kaupan päivä 2014 KESKO Nuoret työntekijät Asenteet ja motivaatio Kaupan päivä 2014 KESKO Puheenjohtaja Ann Selin 20.1.2014 PAM lukuina Jäseniä 230 000 Ammattiosastoja 182 Luottamushenkilöitä noin 5 000 42 työehtosopimusta ja

Lisätiedot

Ammattiosaston nuorisovastaavan KÄSIKIRJA. 8.8.2013 PAM/Järjestöyksikkö/TS

Ammattiosaston nuorisovastaavan KÄSIKIRJA. 8.8.2013 PAM/Järjestöyksikkö/TS Ammattiosaston nuorisovastaavan KÄSIKIRJA 8.8.2013 PAM/Järjestöyksikkö/TS Sisällysluettelo Ammattiosaston tehtävä ja tarkoitus..1 Osaston toimintaa sääntelevät lait, asetukset ja säännöt...2 Ammattiosaston

Lisätiedot

PAMINA 003 RY:N TOIMISTO

PAMINA 003 RY:N TOIMISTO Pamina 003 ry:n jäsenlehti 2/ 2014 www.pamina003.fi PAMINAVINKKI Julkaisija PAM palvelualan Pirkanmaan ammattiosasto Pamina 003 ry Toimituksen osoite Aleksis Kiven katu 18 B, 33210 Tampere Toimituskunta

Lisätiedot

Tervetuloa Pakilan seurakunnan rippikouluun! Kuka voi tulla rippikouluun?

Tervetuloa Pakilan seurakunnan rippikouluun! Kuka voi tulla rippikouluun? Tervetuloa rippikouluun! Pakilan seurakunnan rippikoulut 2016 Tervetuloa Pakilan seurakunnan rippikouluun! Ja onnittelut jo valmiiksi; täytät 15 vuotta vuonna 2016! Olet siis mitä parhaassa ripari-iässä.

Lisätiedot

Kuopion kaupungin JHL yhdistys 862 TOIMINTASUUNNITELMA 2016

Kuopion kaupungin JHL yhdistys 862 TOIMINTASUUNNITELMA 2016 Kuopion kaupungin JHL yhdistys 862 TOIMINTASUUNNITELMA 2016 1.10.2015 Kuopion kaupungin JHL 862 toimintasuunnitelma 2016 Yhdistyksen toiminnallinen tila Yhdistyksen toiminnallinen tila Jäsenmäärä Yhdistyksen

Lisätiedot

Hei, korjaukset tehty vuoden 2010 toimintasuunnitelmaan. Ainoastaan maaliskuun ylimääräinen hallituksen kokouspöytäkirjaa ei ole (silloin oli

Hei, korjaukset tehty vuoden 2010 toimintasuunnitelmaan. Ainoastaan maaliskuun ylimääräinen hallituksen kokouspöytäkirjaa ei ole (silloin oli Hei, korjaukset tehty vuoden 2010 toimintasuunnitelmaan. Ainoastaan maaliskuun ylimääräinen hallituksen kokouspöytäkirjaa ei ole (silloin oli tilinpäätöksen tarkastus ja alllekirjoitus), Roby oli sihteerinä

Lisätiedot

Espoon kaupungin työntekijät jhl ry 197 jäsenkirje, syksy 2015

Espoon kaupungin työntekijät jhl ry 197 jäsenkirje, syksy 2015 Espoon kaupungin työntekijät jhl ry 197 jäsenkirje, syksy 2015 2 Hyvä jäsen Nykyinen hallitus on toiminut kaksi vuotta, joten meillä on edessä syyskokouksessa 4.11.2015 toimihenkilöiden valinta vuosille

Lisätiedot

Yhteistyöllä vahva liitto

Yhteistyöllä vahva liitto Yhteistyöllä vahva liitto Vaaliohjelma 2012 Yhteistyöllä vahva liitto Metallin yhteistyön vaaliliiton toiminnan perustana ovat työväenliikkeen keskeiset arvot: vapaus, tasa-arvo, solidaarisuus ja suvaitsevaisuus.

Lisätiedot

Ammattiosaston nuorisovastaavan käsikirja

Ammattiosaston nuorisovastaavan käsikirja Ammattiosaston nuorisovastaavan käsikirja Ammattiosaston tehtävä ja tarkoitus 1. Koota palvelu- ja niitä lähellä olevilla aloilla työskenteleviä jäseniksi 2. Toimia palkka- ja työehtojen parantamiseksi

Lisätiedot

HOLLOLAN JHL. Jäsenkirje 2016. Puheenjohtajalta

HOLLOLAN JHL. Jäsenkirje 2016. Puheenjohtajalta HOLLOLAN JHL Jäsenkirje 2016 Puheenjohtajalta Vuosi alkoi muutoksin yhdistyksessämme, uusina jäseninä aloitti Padasjoen JHL:läiset TERVETULOA! Työnantaja vaihtui Hämeenkoskelaisilla kuntaliitoksen myötä

Lisätiedot

TOIMINTASUUNNITELMA 2015

TOIMINTASUUNNITELMA 2015 TOIMINTASUUNNITELMA 2015 Me Itse ry Toimintasuunnitelma 2015 Me Itse ry edistää jäsentensä yhdenvertaisuutta yhteiskunnassa. Teemme toimintaamme tunnetuksi, jotta kehitysvammaiset henkilöt tunnistettaisiin

Lisätiedot

Työpaikkaosaamisen kehittämisen malli monikulttuurisille työpaikoille

Työpaikkaosaamisen kehittämisen malli monikulttuurisille työpaikoille Työpaikkaosaamisen kehittämisen malli monikulttuurisille työpaikoille Mitä on osaaminen ja osaamisen kehittäminen työssä? Työpaikoilla eletään jatkuvassa muutoksessa. Asiakkaiden tarpeet muuttuvat ja työpaikalla

Lisätiedot

Työelämän juridiset pelisäännöt

Työelämän juridiset pelisäännöt Työelämän juridiset pelisäännöt 7.11.2017 Heidi Tupamäki lakimies Työsuhde Työsuhde on sopimussuhde jossa työntekijä sitoutuu sopimuksella - tekemään henkilökohtaisesti työtä - työnantajan lukuun - tämän

Lisätiedot

2 päätösvaltaisuuden ja laillisuuden toteaminen. Kokous todettiin koolle kutsutuksi sääntöjen määräämällä tavalla ja

2 päätösvaltaisuuden ja laillisuuden toteaminen. Kokous todettiin koolle kutsutuksi sääntöjen määräämällä tavalla ja SYYSKOKOUS Aika 13.11.2014 klo.18.05 20.26 Paikka Paasitorni, Paasivuorenkatu 5 A Läsnä osallistujaluettelo,( liite: 1) 1 kokouksen avaus Ammattiosaston puheenjohtaja Pauli Purmonen avasi kokouksen ja

Lisätiedot

PAPERILIITTO SUOMALAISTEN PAPERITYÖNTEKIJÖIDEN EDUNVALVONTAJÄRJESTÖ

PAPERILIITTO SUOMALAISTEN PAPERITYÖNTEKIJÖIDEN EDUNVALVONTAJÄRJESTÖ PAPERILIITTO SUOMALAISTEN PAPERITYÖNTEKIJÖIDEN EDUNVALVONTAJÄRJESTÖ 23.9.2016 Paperiliitto r.y. 1 PAPERILIITTO Yksi liitto (21:stä) yli miljoona jäsenisestä SAK:sta Perustettu vuonna 1906 Tampereella 61

Lisätiedot

PUHUMISEN HARJOITUSTESTI. Tehtävä 1 KERTOMINEN

PUHUMISEN HARJOITUSTESTI. Tehtävä 1 KERTOMINEN PUHUMISEN HARJOITUSTESTI Tehtävä 1 KERTOMINEN Kerro, mitä teet, kun sinua jännittää. Sinulla on kaksi minuuttia aikaa miettiä, mitä sanot ja 1,5 minuuttia aikaa puhua. Aloita puhuminen, kun kuulet kehotuksen

Lisätiedot

JÄSENTIEDOTE 4/2016 PUHEENJOHTAJALTA. Hienoa on ollut kokea, miten hyvällä vireellä ja fiiliksellä yrittäjät ovat olleet liikkeellä!

JÄSENTIEDOTE 4/2016 PUHEENJOHTAJALTA. Hienoa on ollut kokea, miten hyvällä vireellä ja fiiliksellä yrittäjät ovat olleet liikkeellä! Raastuvankatu 12-14 D 65100 VAASA info@vaasanyrittajat.com 15.12.2016 PUHEENJOHTAJALTA Sinulle jäsenyrittäjämme, haluan puheenjohtajana tuoda vuoden viimeisen tervehdyksen. Ensinnäkin kiitän saamastani

Lisätiedot

TIEDOTTEESSA KÄSITELTÄVÄT AIHEET VUOSIKOKOUS JA SUKUSEURAN 15-VUOTISJUHLA 9.7.2016...2 VUOSIKOKOUKSEN TYÖJÄRJESTYS...3

TIEDOTTEESSA KÄSITELTÄVÄT AIHEET VUOSIKOKOUS JA SUKUSEURAN 15-VUOTISJUHLA 9.7.2016...2 VUOSIKOKOUKSEN TYÖJÄRJESTYS...3 1/6,Kuva: http://www.maija.palvelee.fi/ TIEDOTTEESSA KÄSITELTÄVÄT AIHEET sivu VUOSIKOKOUS JA SUKUSEURAN 15-VUOTISJUHLA 9.7.2016...2 VUOSIKOKOUKSEN TYÖJÄRJESTYS...3 SUKUSEURAN KOTISIVUISTA MIELENKIINTOISET

Lisätiedot

Tervetuloa rippikouluun!

Tervetuloa rippikouluun! Tervetuloa rippikouluun! Pakilan seurakunnan rippikoulut 2015 Tervetuloa Pakilan seurakunnan rippikouluun! Ja onnittelut jo valmiiksi; täytät 15 vuotta vuonna 2015! Olet siis mitä parhaassa ripari-iässä.

Lisätiedot

OAJ Valtuustovaalit 2014 LTOL:n vaalipiiri, Pa a kaupunkiseudun vaaliliitto

OAJ Valtuustovaalit 2014 LTOL:n vaalipiiri, Pa a kaupunkiseudun vaaliliitto OAJ Valtuustovaalit 2014 LTOL:n vaalipiiri, Pa a kaupunkiseudun vaaliliitto 31 MERVI PIIRAINEN Työsuojeluvaltuutettu, Lastentarhanopettaja, Helsinki Lastentarhanopettajaliiton varapuheenjohtaja OAJ hallituksen

Lisätiedot

TYÖPAIKKATOIMINNAN ABC

TYÖPAIKKATOIMINNAN ABC NORDEA UNIONI SUOMI RY TYÖPAIKKATOIMINNAN ABC Työpaikkaosastoille Järjestötoimikunta 2012 R A T A M E S T A R I N K A T U 12A 8.K R S, 00520 H E L S I N K I TYÖPAIKKATOIMINNAN TOIMINTAMALLI 1. TOIMIALUE

Lisätiedot

Tervetuloa työelämään!

Tervetuloa työelämään! Tervetuloa työelämään! VINKKEJÄ TYÖNHAKUUN Etsi kiinnostava työpaikka Panosta hakemukseen Valmistaudu haastatteluun Ole aktiivinen ja ota yhteyttä sinua kiinnostaviin työpaikkoihin. Joskus työpaikka voi

Lisätiedot

OAJ. Valtuustovaalit 2014. LTOL:n vaalipiiri, Pääkaupunkiseudun vaaliliitto

OAJ. Valtuustovaalit 2014. LTOL:n vaalipiiri, Pääkaupunkiseudun vaaliliitto OAJ Valtuustovaalit 2014 LTOL:n vaalipiiri, Pääkaupunkiseudun vaaliliitto 31 MERVI PIIRAINEN Työsuojeluvaltuutettu, 32 ERJA LEHTONEN Pääluottamusmies, Espoo Lastentarhanopettajaliiton (LTOL) varapuheenjohtaja

Lisätiedot

JHL 495 yhdistyksen toimintasuunnitelma Järjestötoiminta. Tapahtuma/tehtävä Tavoite Kuka järjestää Milloin Talousarviossa varattu summa

JHL 495 yhdistyksen toimintasuunnitelma Järjestötoiminta. Tapahtuma/tehtävä Tavoite Kuka järjestää Milloin Talousarviossa varattu summa Järjestötoiminta Hallituksen kokoukset kuukausittain Kevätkokous Syyskokous Kulttuuri- tai muu vapaa-ajan tapahtuma jäsenille Uusien jäsenten rekrytointitilaisuus yhdistettynä hyvinvointitapahtumaan Kontaktoidaan

Lisätiedot

Suomalainen. työelämätietous. Pikku-koto kurssi

Suomalainen. työelämätietous. Pikku-koto kurssi Suomalainen työelämätietous Pikku-koto kurssi Työelämätietoutta - Suomalaisia pidetään ahkerasti työtä tekevänä kansana. - Erityisen haluttuja työntekijöitä tulee Pohjanmaalta. - Nykyisin Suomessa on paljon

Lisätiedot

4 Kesätyöt, monia mahdollisuuksia! 6 Tiedä mistä sovit 7 Työsopimuksen sisältö 8 Tee töitä oikeassa työsuhteessa 10 Työehtosopimus ja Luottamusmies

4 Kesätyöt, monia mahdollisuuksia! 6 Tiedä mistä sovit 7 Työsopimuksen sisältö 8 Tee töitä oikeassa työsuhteessa 10 Työehtosopimus ja Luottamusmies 4 Kesätyöt, monia mahdollisuuksia! 6 Tiedä mistä sovit 7 Työsopimuksen sisältö 8 Tee töitä oikeassa työsuhteessa 10 Työehtosopimus ja Luottamusmies 11 Muista töihin mennessäsi 13 Muista työsuhteen päättyessä

Lisätiedot

Julkaisija: Etelä-Pohjanmaan Rakennusinsinöörit ja arkkitehdit RIA ry

Julkaisija: Etelä-Pohjanmaan Rakennusinsinöörit ja arkkitehdit RIA ry ETELÄ-POHJANMAA 2015 KESÄKUUN NUMEROSSA 3 Yhdistyksen toimintakalenteri & STTK tiedottaa 4 Puheenjohtajan palsta 5 Toukokuun RIA-ilta 6 RIA-viesti 6/2015 7 Syysmatka Amsterdamiin info ja ilmoittautuminen

Lisätiedot

TOIMISTO: HALLITUS: JÄSENMAKSU:

TOIMISTO: HALLITUS: JÄSENMAKSU: JÄSENKIRJE 2/2010 Pohjois-Pohjanmaan epilepsiayhdistys ry Isokatu 47, 90100 Oulu, 4 krs. Puh. 044 287 1136 pp.epilepsia@luukku.com http://epilepsia.fi/pohjois_pohjanmaa TOIMISTO: Yhdistyksen toimisto sijaitsee

Lisätiedot

Anne Niemi. Osaava ja pätevä ja mukava

Anne Niemi. Osaava ja pätevä ja mukava eduskuntaan 2015 Hyvä ystävä, tule kanssani yhteiselle matkallemme tekemään Suomesta parempi paikka yrittää, tehdä työtä ja pitää huoli kaikista. Muutos parempaan alkaa nyt. Seuraa Annea Ota yhteyttä minuun.

Lisätiedot

Toimintasuunnitelma. Joensuun seudun JHL 310

Toimintasuunnitelma. Joensuun seudun JHL 310 Toimintasuunnitelma 2012 Joensuun seudun JHL 310 TOIMIHENKILÖT 2012 2013 2 (10) (: etunimi.sukunimi@jns.fi tai poikkeavat mainittu erikseen) Puheenjohtaja Helena Timoskainen.............. 050 452 0013

Lisätiedot

TIIRATAAN TULEVAISUUTEEN JYTY JYVÄSKYLÄ RY

TIIRATAAN TULEVAISUUTEEN JYTY JYVÄSKYLÄ RY TIIRATAAN TULEVAISUUTEEN JYTY JYVÄSKYLÄ RY Monta hyvää syytä liittyä Jytyyn! Turvasi on taattu lomautus- ja työttömyystilanteissa. Ammatillinen edunvalvonta. Palkka- ja muita työsuhdeasioitasi edistetään

Lisätiedot

Liittokokoukseen ilmoittaudutaan osoitteessa Ilmoittautuminen on auki 7.3. kello asti.

Liittokokoukseen ilmoittaudutaan osoitteessa   Ilmoittautuminen on auki 7.3. kello asti. MIKÄ LIITTOKOKOUS? Liittokokous, liittari, liko... Rakkaalla lapsella on monta nimeä. Liittokokous käyttää ylintä päätäntävaltaa SAKKIssa, ja se kokoontuu kahden vuoden välein. Liittokokous valitsee SAKKIlle

Lisätiedot

Lupsakkaa talven aikaa ja hyviä hiihtokelejä!

Lupsakkaa talven aikaa ja hyviä hiihtokelejä! Jyty Varkaus Ry Tammikuu 2015 Jäsentiedote 1 Hallituksen joulukuun kokouksen päätökset 2 Edunvalvontakatsaus 3 Syyskokouksen päätökset 4 Yhdistyksen toimihenkilöt 2015 5 Hallitus 2015 6 Kuntokorttikausi

Lisätiedot

YRITTÄJIEN HYVINVOINTI

YRITTÄJIEN HYVINVOINTI YRITTÄJIEN HYVINVOINTI Yrittäjien työhyvinvointikysely 2013 tulokset 4.9.2013 Kati Huoponen, Mari Merilampi ja Jouni Vatanen TAUSTAA Kysely lähetettiin yli 10 000:lle Ilmarisen yrittäjäasiakkaalle Kyselyyn

Lisätiedot

liittyä liittoon kuulua yhdistykseen Helsingin kunnallisten koulujen henkilökunta JHL ry 133

liittyä liittoon kuulua yhdistykseen Helsingin kunnallisten koulujen henkilökunta JHL ry 133 Helsingin kunnallisten koulujen henkilökunta JHL ry 133 Ammattina hyvinvointi Tiedotuslehti Lehden toimitus: Levikki: Kohderyhmä: Merja Patokoski Vesa Vento 200 kpl Opetustoimen henkilöstö, pois lukien

Lisätiedot

JÄSENTIEDOTE 2/2012 JHL 012

JÄSENTIEDOTE 2/2012 JHL 012 JÄSENTIEDOTE 2/2012 JHL 012 Hyvääsyksynalkuakaikillejäsenillemme! KävimmeelokuunlopussaretkelläPorvoossajaHangossa.Oliupeasääjamuutenkin reissuolionnistunut.kuvassaistunmustionlinnankartanonportaikolla.enollutkäynytsiellä

Lisätiedot

HYMYILE LEVEÄMMIN PALVELUAMMATISSA. https://www.youtube.com/watch?v =kbfgwp3ywoi

HYMYILE LEVEÄMMIN PALVELUAMMATISSA. https://www.youtube.com/watch?v =kbfgwp3ywoi HYMYILE LEVEÄMMIN PALVELUAMMATISSA. https://www.youtube.com/watch?v =kbfgwp3ywoi Mikä ihmeen PAM? PAM, eli Palvelualojen ammattiliitto on yksityisillä palvelualoilla työskentelevien ja opiskelevien liitto

Lisätiedot

Helsingin kaupungin toimistovirkailijat 0 JHL ry 240. Helsingin kaupungin toimistovirkailijat JHL ry 240. Toimintasuunnitelma 2011

Helsingin kaupungin toimistovirkailijat 0 JHL ry 240. Helsingin kaupungin toimistovirkailijat JHL ry 240. Toimintasuunnitelma 2011 Helsingin kaupungin toimistovirkailijat 0 Helsingin kaupungin toimistovirkailijat Toimintasuunnitelma 2011 Carita Bardakci 24.11.2010 Helsingin kaupungin toimistovirkailijat 1 TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE

Lisätiedot

Aurinkoinen, kesäinen tervehdys kaikille!

Aurinkoinen, kesäinen tervehdys kaikille! Jäsenkirje 3/2014 Aurinkoinen, kesäinen tervehdys kaikille! Vaikka saamme vielä nauttia kesästä, yhdistyksen syyskausi lähtee täysin purjein käyntiin jo elokuussa. Kuukausittaiset jäsenillat kutsuvat omine

Lisätiedot

PAIKALLINEN SOPIMINEN SAK:LAISILLA TYÖPAIKOILLA

PAIKALLINEN SOPIMINEN SAK:LAISILLA TYÖPAIKOILLA PAIKALLINEN SOPIMINEN SAK:LAISILLA TYÖPAIKOILLA SAK:N LUOTTAMUSHENKILÖPANEELI HUHTIKUU 2016 N= 983 YHTEENVETOA Luottamushenkilöistä 59 prosenttia kertoo, että heidän työpaikallaan on tehty paikallisia

Lisätiedot

Helsingin terveyskeskuksen henkilökunta JHL 015 ry

Helsingin terveyskeskuksen henkilökunta JHL 015 ry Helsingin terveyskeskuksen henkilökunta JHL 015 ry Toimintakertomus vuodelta 2013 Nykytila: Yhdistyksemme jäsenmäärä kasvoi 14.11.1013 lähes kaksinkertaiseksi, kun Helsingin sosiaaliviraston henkilöstö

Lisätiedot

JYTYN KENEEN SINÄ LUOTAT- KAMPANJAKYSELY syksy 2013

JYTYN KENEEN SINÄ LUOTAT- KAMPANJAKYSELY syksy 2013 JYTYN KENEEN SINÄ LUOTAT- KAMPANJAKYSELY syksy 2013 KENEEN SINÄ LUOTAT- KAMPANJAKYSELY Lähetettiin syyskuussa kaikille Jytyn jäsenille, joiden sähköpostiosoitteet olivat jäsenrekisterissä. Vastauksia yhteensä

Lisätiedot

Hyvä JHL:n jäsen, TERVETULOA TSL:n koulutuksiin myös vuonna 2016

Hyvä JHL:n jäsen, TERVETULOA TSL:n koulutuksiin myös vuonna 2016 Hyvä JHL:n jäsen, TERVETULOA TSL:n koulutuksiin myös vuonna 2016 Ilmoittautumiset http://www.tsl.fi/koulutus/kurssit/ tai puh. 020 745 7611 tai neuvonta@tsl.fi JHL tukee jäsentensä osallistumista maksamalla

Lisätiedot

EROKUMPPANIT. Nalleperhe Karhulan tarina

EROKUMPPANIT. Nalleperhe Karhulan tarina EROKUMPPANIT Nalleperhe Karhulan tarina Avuksi vanhempien eron käsittelyyn lapsen kanssa Ulla Sauvola 1 ALKUSANAT Tämä kirja on tarkoitettu avuksi silloin, kun vanhemmat eroavat ja asiasta halutaan keskustella

Lisätiedot

Ilmoittautujan näkymä ryhmäilmoittautumisessa ennen varsinaista ilmoittautumissivua

Ilmoittautujan näkymä ryhmäilmoittautumisessa ennen varsinaista ilmoittautumissivua RYHMÄILMOITTAUTUMINEN LYYTISSÄ MIKÄ ON RYHMÄILMOITTAUTUMINEN? Ryhmäilmoittautuminen tarkoittaa, että yksi henkilö voi ilmoittaa samalla kertaa useamman henkilön siten, että jokaisesta henkilöstä tulee

Lisätiedot

Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi

Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi Osa 1: Kuinka valmiita me olemme? Tutkimuksen perustiedot Tutkimukseen on haastateltu 1000 suomalaista Kohderyhmänä olivat 18-64 -vuotiaat pois lukien eläkeläiset

Lisätiedot

Reilun Pelin työkalupakki: Muutoksen yhteinen käsittely

Reilun Pelin työkalupakki: Muutoksen yhteinen käsittely Reilun Pelin työkalupakki: Muutoksen yhteinen käsittely Johdanto Tämä diaesitys ohjaa työyhteisöä lisäämään yhteistä ymmärrystä toimintaan liittyvistä muutoksista ja vähentämään muutoksiin liittyviä pelkoja.

Lisätiedot

Partiolippukunta Kalevan Karhut nro 1 / 2008

Partiolippukunta Kalevan Karhut nro 1 / 2008 Partiolippukunta Kalevan Karhut nro 1 / 2008 TÄSSÄ NUMEROSSA - LIPPUKUNTALEHTI - 36. vuosikerta JULKAISIJA Ä-tervehdys... 3 www.kalevankarhut.net... 4 Ötökän elämää... 5 Silppusäkki... 6 Virkailijat...

Lisätiedot

******************************************************************************** Huom! Uusi vertaisryhmä käynnistyy.

******************************************************************************** Huom! Uusi vertaisryhmä käynnistyy. ELOKUU TAPAHTUMAT: To 6.8. Klo 11.00-14.30.Virkistyspäivä Pyhännän Ahvenjärvellä. Mukana Anne Happo, Muistiluotsista. Lähtö Haapaveden toimiston pihalta klo 9.00. Mahdollisuus on nousta matkan varrelta

Lisätiedot

SUOMEN MONIKKOPERHEET RY:N TIEDOTUKSET 5/2012, JULKISET TIEDOTUKSET

SUOMEN MONIKKOPERHEET RY:N TIEDOTUKSET 5/2012, JULKISET TIEDOTUKSET SUOMEN MONIKKOPERHEET RY:N TIEDOTUKSET 5/2012, JULKISET TIEDOTUKSET SUOMEN MONIKKOPERHEET RY:N TIEDOTUKSIA SUOMEN MONIKKOPERHEET RY:N YHTEYSTIEDOT Suomen Monikkoperheet ry, Ilmarisenkatu 17 A, 40100 Jyväskylä

Lisätiedot

TOIMINTAKERTOMUS VUODELTA 2015

TOIMINTAKERTOMUS VUODELTA 2015 TOIMINTAKERTOMUS VUODELTA 2015 YLEISTÄ Ammattiosasto on TEAM Teollisuusalojen ammattiliitto ry:n jäsen. Ammattiosasto valvoo ja seuraa, että työpaikoilla noudatetaan työsuhteiden ehtoja sekä työolosuhteita

Lisätiedot

Järjestäminen. Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

Järjestäminen. Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL Järjestäminen Se on sarja tapahtumia, prosessi, jolla työpaikan järjestäytymisaste nousee, löydetään luontaisia johtajia ja uusia aktiiveja, sitoudutaan yhteisiin tavoitteisiin ja muutetaan voimasuhteet

Lisätiedot

Selkoesite. Kiinni työelämään. te-palvelut.fi

Selkoesite. Kiinni työelämään. te-palvelut.fi Selkoesite Kiinni työelämään te-palvelut.fi Kiinni työelämään Etsitkö työpaikkaa? Haluatko vaihtaa työpaikkaa? Mietitkö, mitä taitoja sinun pitää opetella, jotta saat kiinnostavan työpaikan? Haluatko perustaa

Lisätiedot

Nuorten aktiivisuuden kulttuurin rakentaminen 19.8.2014

Nuorten aktiivisuuden kulttuurin rakentaminen 19.8.2014 Nuorten aktiivisuuden kulttuurin rakentaminen 19.8.2014 Ajattelun muuttaminen on ZestMarkin työtä VANHA AJATTELU JA VANHA TOIMINTA " ZestMark on nuorten valmentamisen ja oppimistapahtumien asiantuntija.

Lisätiedot

Luottamushenkilöt 23.10.15 Hyvinkää

Luottamushenkilöt 23.10.15 Hyvinkää Luottamushenkilöt 23.10.15 Hyvinkää Media ja edunvalvonta Kari Klemm KLEMM.IT Julkisuus on päivän sana * Media * Mediassa * Median kanssa Media(kin) on muutoksen kourissa *runsaat 2000 toimittajaa irtisanottu

Lisätiedot

Lingon & Blåbär. pähkinänkuoressa

Lingon & Blåbär. pähkinänkuoressa Lingon & Blåbär pähkinänkuoressa Lingon & Blåbär pähkinänkuoressa Lingon & Blåbär (L&B) on tarjonnut ruotsalaista suunnittelua olevia laadukkaita vaatteita koko perheelle vuodesta 1996 lähtien. Tänä päivänä

Lisätiedot

Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi

Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi Osa 1: Kuinka valmiita me olemme? Tutkimuksen perustiedot Tutkimukseen on haastateltu 1000 suomalaista Kohderyhmänä olivat 18-64 -vuotiaat pois lukien eläkeläiset

Lisätiedot

NUORTEN KESÄTYÖPASSI 2015

NUORTEN KESÄTYÖPASSI 2015 NUORTEN 2015 KESÄTYÖPASSI Mikä on kesätyöpassi? Kesätyöpassi on tarkoitettu sinulle 1.1.1997-30.6.2001 välillä syntynyt hartolalainen nuori. Työsuhteen pituus on kolme viikkoa välillä 2.5.-31.8.2015.

Lisätiedot

Nuori työntekijänä. Ohjeita työnantajalle

Nuori työntekijänä. Ohjeita työnantajalle Nuori työntekijänä Ohjeita työnantajalle Kuka on nuori työntekijä? Laki nuorista työntekijöistä (998/1993) koskee alle 18-vuotiasta työntekijää. Lain nojalla on annettu asetus nuorten työntekijäin suojelusta

Lisätiedot

TOIMINTA- JA EDUNVALVONTASUUNNITELMA VUODELLE 2015

TOIMINTA- JA EDUNVALVONTASUUNNITELMA VUODELLE 2015 TOIMINTA- JA EDUNVALVONTASUUNNITELMA VUODELLE 2015 Turun Seudun Sähkötyöntekijöiden ammattiosasto on perustettu 1956. Osastoon kuuluu tällä hetkellä yli 2000 jäsentä. Ammattiosasto on ns. sekaosasto. Osastoon

Lisätiedot

Jyty Kalajoki ry Kesätiedote

Jyty Kalajoki ry Kesätiedote Jyty Kalajoki ry Kesätiedote Yhdistys tarjoaa jäsenille teatteriesityksen joko Pyhäjoen tai Kalajoen kesäteatteriin. 1 lippu / jäsen!! Kertomalla nimesi ja näyttämällä jäsenkorttia voit käydä katsomassa

Lisätiedot

PAMin vetovoimabarometri 2012. PAMin vetovoimabarometri 2012

PAMin vetovoimabarometri 2012. PAMin vetovoimabarometri 2012 Barometrin teki TNS-Gallup Toteutettu Gallup Forumissa lokamarraskuussa Tehty aikaisemmin 2010 ja 2011 Selvittää kaupan, majoitus-ja ravitsemisalan sekä kiinteistöpalvelualan vetovoimaisuutta (mukana joissain

Lisätiedot

NOUSUN KOULUTUSOHJELMA VUONNA 2015

NOUSUN KOULUTUSOHJELMA VUONNA 2015 KOULUTUSOHJELMA 2015 1 (8) NOUSUN KOULUTUSOHJELMA VUONNA 2015 Nousu tarjoaa jäsenilleen ja luottamustoimisille monipuolista ja innoittavaa koulutusta! Arkena työajalla tapahtuva koulutus on palkallista.

Lisätiedot

RIPARI Roihuvuoren srk rippikoulut 2014

RIPARI Roihuvuoren srk rippikoulut 2014 RIPARI Roihuvuoren srk rippikoulut 2014 Rippikouluun ilmoittautuminen Hei sinä ensi vuonna 15 vuotta täyttävä nuori! Roihuvuoren seurakunta kutsuu erityisesti sinut rippikouluun. Jos taas olet jo vanhempi

Lisätiedot

Verkkoaivoriihi: Mihin Suomessa tulisi keskittyä työurien pidentämiseksi?

Verkkoaivoriihi: Mihin Suomessa tulisi keskittyä työurien pidentämiseksi? Verkkoaivoriihi: Mihin Suomessa tulisi keskittyä työurien pidentämiseksi? Pauli Forma, Keva Toteuttaneet: Kalle Mäkinen & Tuomo Lähdeniemi, Fountain Park Verkkoaivoriihi, taustatietoa Tavoite: selvittää

Lisätiedot

Nimeni on. Tänään on (pvm). Kellonaika. Haastateltavana on. Haastattelu tapahtuu VSSHP:n lasten ja nuorten oikeuspsykiatrian tutkimusyksikössä.

Nimeni on. Tänään on (pvm). Kellonaika. Haastateltavana on. Haastattelu tapahtuu VSSHP:n lasten ja nuorten oikeuspsykiatrian tutkimusyksikössä. 1 Lapsen nimi: Ikä: Haastattelija: PVM: ALKUNAUHOITUS Nimeni on. Tänään on (pvm). Kellonaika. Haastateltavana on. Haastattelu tapahtuu VSSHP:n lasten ja nuorten oikeuspsykiatrian tutkimusyksikössä. OSA

Lisätiedot

Hyvät Castrén-suvun jäsenet

Hyvät Castrén-suvun jäsenet Huhtikuussa 2015 Hyvät Castrén-suvun jäsenet ON KULUNUT viisi vuotta kun olimme koolla Helsingissä. Kuluvan kauden aikana julkaistiin ajantasainen sukukalenteri Castrén-suku 2012 ja aloitettiin uuden kirjan

Lisätiedot

MATERIAALIPAKETTI NUORTENILTAAN OLE HYVÄ!

MATERIAALIPAKETTI NUORTENILTAAN OLE HYVÄ! MATERIAALIPAKETTI NUORTENILTAAN OLE HYVÄ! Nuortenillan toiminta-ajatus ja tavoite Kahden eri seurakunnan nuoret kohtaavat toisiaan ja tutustuvat seurakuntien nuorisotoimintaan, jakavat kokemuksia, ideoita,

Lisätiedot

A - Kiltojen Liitto ry:n valtakunnalliset Kevätpäivät ja -kokous

A - Kiltojen Liitto ry:n valtakunnalliset Kevätpäivät ja -kokous A - Kiltojen Liitto ry:n valtakunnalliset Kevätpäivät ja -kokous 1. 2.4.2017 Silokallion kurssikeskus, Silokalliontie 160, Kullaa A-Kiltojen Liitto ry:n kevätpäiviä vietetään 1. 2.4.2017 Silokallion kurssikeskuksessa

Lisätiedot

- käyttäjätunnus on lisenssinumerosi. - valitse aktiiviseksi rooliksesi suunnistaja. - vaihda salasanasi ( muista tallentaa uusi salasana)

- käyttäjätunnus on lisenssinumerosi. - valitse aktiiviseksi rooliksesi suunnistaja. - vaihda salasanasi ( muista tallentaa uusi salasana) IRMAN KÄYTTÖOHJEITA 1. Kirjautuminen Irmaan Huom! Jos sinulla on lisenssinumero, niin sinulla on tunnukset Irmaan - mene alla näkyvälle sivulle irma.suunnistusliitto.fi - valitse kirjaudu Irmaan - käyttäjätunnus

Lisätiedot

Turun lapsi- ja nuorisotutkimuskeskus Nuoret luupin alla Leena Haanpää ja Sanna Roos 2014

Turun lapsi- ja nuorisotutkimuskeskus Nuoret luupin alla Leena Haanpää ja Sanna Roos 2014 Turun lapsi- ja nuorisotutkimuskeskus Nuoret luupin alla Leena Haanpää ja Sanna Roos 2014 LASTEN JA NUORTEN KUULEMISJÄRJESTELMÄ Syyslukukausi Arviointi ja kehittäminen Teemojen valinta Kuntayhteistyö Etenemissuunnitelma

Lisätiedot

Hyvän johtajan 3 k:ta ja 5:tä

Hyvän johtajan 3 k:ta ja 5:tä Jos luet viestin mieluummin selaimella, klikkaa tästä Jäsentiedote 4/2018 27.4.2018 Hyvän johtajan 3 k:ta ja 5:tä Teksti: Niina Leijamaa, Lohjan Yrittäjät ry, hallituksen jäsen Minkälainen on hyvä johtaja?

Lisätiedot

SPL-KOUVOLA RY. Saksanpaimenkoiraliiton alaosasto

SPL-KOUVOLA RY. Saksanpaimenkoiraliiton alaosasto SPL-KOUVOLA RY Saksanpaimenkoiraliiton alaosasto JÄSENTIEDOTE 1/2014 YHTEYSTIEDOT: Johtokunta 2014 Puheenjohtaja Jenni Martikainen p. 040 756 9781 jenni_martikainen@luukku.com Jäsenet Ville Juntunen Jukka

Lisätiedot

TIIRATAAN TULEVAISUUTEEN JYTY JYVÄSKYLÄ RY

TIIRATAAN TULEVAISUUTEEN JYTY JYVÄSKYLÄ RY TIIRATAAN TULEVAISUUTEEN JYTY JYVÄSKYLÄ RY Monta hyvää syytä liittyä Jytyyn! Turvasi on taattu lomautus- ja työttömyystilanteissa. Ammatillinen edunvalvonta. Palkka- ja muita työsuhdeasioitasi edistetään

Lisätiedot

Syksyn hehku on lupaus tulevasta. Auringon kulta syksyn lehdissä kantaa talven yli kevääseen.

Syksyn hehku on lupaus tulevasta. Auringon kulta syksyn lehdissä kantaa talven yli kevääseen. Mikkelin seudun Kehitysvammaisten Tuki ry Jäsentiedote 2/2014 www.mikkelinkvtuki.fi Mikkelin seudun Kehitysvammaisten Tuki ry Jäsentiedote 2/2015 www.mikkelinkvtuki.fi Syksyn hehku on lupaus tulevasta.

Lisätiedot

KATUKIIT TIEDOTUSLEHTI 1/99

KATUKIIT TIEDOTUSLEHTI 1/99 KATUKIIT TUKIITÄJÄ JÄT TIEDOTUSLEHTI 1/99 www.katukiitajat.fi.fi Hei taas kaikki vanhat ja uudet jäsenet! Taas on yksi luisteluvuosi takana ja pikkujoulut juhlittu. Porukkaa olikin mukavasti paikalla.

Lisätiedot

Sanomalehti syntyy vuorovaikutuksesta

Sanomalehti syntyy vuorovaikutuksesta Sanomalehti syntyy vuorovaikutuksesta 1. Sähköpostilla 2. Puhelimella suoraan päätoimittajaan, toimitussihteeriin tai toimittajaan (numerot lehden viimeisellä aukeamalla) 3. Kirjeellä/kortilla 4. Facebookisssa,

Lisätiedot

Tietoa yhdistyksille Kehitysvammaisten Tukiliitto ry:n liittokokous 2018

Tietoa yhdistyksille Kehitysvammaisten Tukiliitto ry:n liittokokous 2018 Tietoa yhdistyksille Kehitysvammaisten Tukiliitto ry:n liittokokous 2018 Tietoa yhdistyksille Tämän puheenjohtajille ja sihteereille lähtevän Tietoa yhdistyksille -kirjeen liitteenä ohessa ovat liittokokouskutsu

Lisätiedot

Viestintäalan toimihenkilöt Grafinet ry Työpaikka- ja alueosaston säännöt 1 (6) Työpaikka- ja alueosaston säännöt

Viestintäalan toimihenkilöt Grafinet ry Työpaikka- ja alueosaston säännöt 1 (6) Työpaikka- ja alueosaston säännöt Viestintäalan toimihenkilöt Grafinet ry Työpaikka- ja alueosaston säännöt 1 (6) Työpaikka- ja alueosaston säännöt 2.4.2016 Viestintäalan toimihenkilöt Grafinet ry Työpaikka- ja alueosaston säännöt 2 (6)

Lisätiedot

Kun nuori tulee töihin

Kun nuori tulee töihin Kun nuori tulee töihin Tämän oppaan tarkoituksena on toimia käsikirjana pk-yrityksen työllistäessä nuoren henkilön. Mukaan on koottu muistilista työnantajalle perehdytyksen tueksi. Vastaavasti mukana on

Lisätiedot