Toimintamme periaatteet

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "Toimintamme periaatteet"

Transkriptio

1 Toimintamme periaatteet Nivalan Saukot ry. perustettiin kaupungintalon valtuustosalissa toukokuussa Uikkouimahallia vasta rakennettiin, kun Nivalan innokkaimmat vesiurheilun ystävät kokoontuivat perustamaan uutta seuraa Nivalaan. Saukot pääsivät aloittamaan käytännöntoimintaa helmikuussa 2006 ja siitä lähtien on uitu, uitettu ja kouluttauduttu. Nuori Suomi myönsi seurallemme avustusta Sinettiseurahankeen käynnistämiseen Ensimmäinen kokoontuminen oli Keskipohjanmaan Liikunta ry:n johdolla ja Sinettiseuran tunnukset Nivalan Saukoille myönnettiin Nivalan Saukkojen työryhmä on sinettiseurahankkeessa koonnut tämän aineiston syksyllä 2009 ja talvella Tähän on koottu keskeisimmät asiat, jotka vievät toimintaamme eteenpäin. Mielestäni tämä antaa hyvät tiedot seuramme toiminnasta ja helpottaa sekä nykyisten että tulevien jäsenten sopeutumista joukkoomme. Toimintakäsikirja päivitetään vuosittain. Sinettiseuran kriteerejä ovat: YHTEISÖLLISYYS JA YKSILÖLLISYYS 1. Lapsen ja nuoren parhaaksi 2. Kannustava ilmapiiri 3. Yhdessä tekemisen kulttuuri HARJOITTELEMINEN JA KILPAILEMINEN 4. Monipuolisuus, riittävä määrä ja kehitystason huomiointi 5. Elämykset ja haasteet 6. Oppiminen ja kehittymisen mittaaminen OHJAAMINEN JA VALMENTAMINEN 7. Osaava ja innostava ilmapiiri 8. Erilaisten yksilöiden huomiointi 9. Urheilulliseen elämäntapaan kannustaminen VIESTINTÄ JA ORGANISOINTI 10. Avoimuus ja vuorovaikutteisuus 11. Selkeät roolit ja toimintatavat 12. Toiminnan aktiivinen kehittäminen

2 Nivalan Saukot on jo saanut Uikon kanssa yhteisen Pingviini-uimakoulustipendin 2008 hyvästä uimakoulutoiminnasta ja 2009 Keskipohjanmaan Liikunta ry. palkitsi Saukot vuoden nuorisotyöstä. Näin toimimme yhdessä eteenpäin uiden ja urheillen. Nivalassa Kirsi Mäkinen Nivalan Saukot ry puheenjohtaja

3 Sisältö 1. Visio 2. Arvot 3. Toiminta-ajatus 4. Tavoite 5. Tiedotus ja viestintä sekä suhdetoiminta 6. Koulutus 7. Käytännön toimintatavat 8. Toimihenkilöt ja yhteistyökumppanit 9. Organisaatio ja siihen kuuluvat vastuuhenkilöt 9.1. Hallitus 9.2. Puheenjohtaja 9.3. Sihteeri 9.4. Rahastonhoitaja 9.5. PR-vastaava 9.6. Sinettiseurayhteyshenkilö ja nuorisovastaava 9.7. Koulutusvastaava 9.8. Tapahtumakoordinaattori 9.9. Varusteasiamies Nuorisoedustaja Valmentaja Ohjaaja Valmentaja- ja ohjaajatiimi Webmaster 10. Turvallisuus ja terveys sekä tapakasvatus Liikennekäyttäytyminen Terveys Ravinto Tapakasvatus Päihteet Ympäristöasiat 11. Talous Taloudenhoidon periaatteet Laskujen hyväksyminen ja hankintaoikeudet Matkat ja majoitukset Starttimaksut ja lisenssit Varainhankinta Jäsen- ja ryhmämaksu sekä vakuutukset

4 Varusteet 13. Toimintaperiaatteet Uintiryhmien muodostaminen Uintiryhmien harjoitusmäärät ja maksut Kilpailuihin osallistuminen Kasvatuksellisuus Toiminnalliset tavoitteet ikäryhmäuinnissa ja harjoittelussa 14. Valmennusjärjestelmän portaat kilpauinti ja kehittymisen näkökulma Monipuolisuus harjoittelussa Kilpauinti Ikäryhmäuinti Toiminnalliset tavoitteet Seuran ja valmennusryhmien pelisäännöt 15. Roolit Vanhempien merkitys Valmentajat Lapset ja nuoret 16. Uinti aikuisten harrastuksena Masters Vanhempien liikunta Tuomarit ja valmentajat 17. Toiminnan arviointi Ongelmien ratkaisumalli Rehti liikunta- ja urheilutoiminta 18. Tulevaisuudentavoitteita ja nykyanalyysi 19. Jäsenyys Saukoissa Uudet jäsenet Vanhat jäsenet Jäsenyyden päättyminen 20. Seura toimintalinja

5 Visio Nivalan Saukkojen tavoite on yhdessä Nivalan Liikuntakeskus Oy:n ja kaupungin koulutoimen kanssa edistää vesiliikuntaa, vesiturvallisuutta ja vesiurheilua siten, että mahdollisimman moni nivalalainen ja lähialueen asukas, iästä riippumatta, saa positiivisen liikunnallisen kokemuksen ja osallistumisen iloa. 2. Arvot Arvopohjamme rakentuu niiden asioiden edistämiselle, jotka parantavat kaiken ikäisten fyysistä ja henkistä hyvinvointia, tukevat lapsen ja nuoren kasvua ja kehitystä. Nivalan Saukoissa erityisen tärkeää on ilo, oppiminen, kaveruus, yhdenvertaisuus, suvaitsevaisuus ja toisen ihmisen kunnioittaminen. Korostamme, että liikunta ei ole pelkkää uintia, vaan monipuoliseen harrastamiseen kuuluvat monet eri lajit. Seuran toiminnan suuntaamisesta ja kehittämisestä vastaavat lapset, vanhemmat ja valmentajat yhdessä. Jokaiselle vanhemmalle ja isovanhemmalle löytyy lasten toimintaa tukevaa tekemistä. Uimaseurassa jokainen voi toimia uimarina, valmentajana, ohjaajana, vanhempana, toimitsijana tai muuna toimijana turvallisessa ympäristössä. Uimaseurassa toimintaamme ohjaavilla asenteilla, arvoilla, tiedoilla ja taidoilla luomme nuorille valmiuksia kasvaa aktiivisiksi kansalaisiksi sekä kiinnittyä kotikaupunkiinsa ja yhteiskuntaan. Toiminnan tärkeänä osana on hyvä vuorovaikutus seuran ja kotien välillä. Tavoitteenamme ei ole tehdä jokaisesta mukana olevasta lapsesta huippu-uimaria, mutta siihenkin annetaan mahdollisuus. Haluamme edistää Nuori Suomi ry:n periaatteiden mukaisesti vesiurheilutoimintaa, jossa jokainen mukana oleva lapsi ja nuori kokee olevansa tärkeä ja nauttii liikkumisesta seurassa. Jokaisella lapsella tulee olla yhdenvertainen oikeus kokea kilpailemisen riemu ja kilpailun mukanaan tuoma jännitys. Erilaiset ryhmät mahdollistavat sen, että harrastajalla on sekä oikeus osallistua tai olla osallistumatta kilpailuihin. Liikunnan riemu on tärkeintä! 3. Toiminta-ajatus Seuran toiminnan erityinen missio on lasten ja nuorten uintiurheilun toiminnan kehittäminen niin, että harjoitteluun osallistumisen ja oman kehittymisen kautta jokainen osallistuja saa hienon kipinän vesiliikunnan harrastamiselle. Tarkoituksena on, että uinti olisi urheiluna näkyvää, ja että se tunnettaisiin monipuolisena liikuntamuotona. Monipuolista uintiliikuntaa tarjotaan myös aikuisille ja korostetaan koko perheen yhteistä terveellistä elämäntapaa.

6 Tavoite Nivalan Saukot ry on melko uusi uintiseura alueellamme. Tavoitteena on tehdä seurastamme tunnettu kotiseudullamme. Toimimme vireänä ja aktiivisena monipuolisen uintiurheilun seurana seudullamme ja tarjoamme mahdollisuuden uintiharrastukseen pikkuisista vesipedoista aikuisiin uinninharrastajiin. Seuran tavoitteena on toimia uintitaidon, uintiurheilun ja -liikunnan sekä hengenpelastustaidon kehittämiseksi ja edistämiseksi harrastuksena, kilpailumuotona ja liikunnallisena elämäntapana kaikissa ikäryhmissä, koko elämän ajan. 5. Tiedotus ja viestintä sekä suhdetoiminta Seura tiedottaa toiminnastaan omilla kotisivuillaan osoitteessa ja uimahallin aulassa sijaitsevalla omalla ilmoitustaulullaan. Lisäksi seuran toiminnasta ja tilaisuuksista ilmoitellaan paikallisissa sanomalehdissä ja sähköpostitiedotteina. Valmentajat ja ohjaajat tiedottavat ajankohtaisista asioista suoraan ryhmäläisilleen ja heidän vanhemmilleen. Lisäksi kauden aikana pidetään vanhempainiltoja. Kokoukset, kauden päättäjäiset ja muut tapahtumat toimivat myös ajankohtaisten asioiden tiedotuskanavana. Keskustelufoorumina toimii myös Facebook. Tarkoituksena on, että saukkoja on helppo lähestyä. Suhteet Nivalan kaupunkiin ja sen eri toimijoihin, Uimaliittoon ja naapuriuimaseuroihin ovat kunnossa. Yhteistyötä Nivalan muiden urheiluseurojen kanssa on yritetty käynnistää. Olemme jalkapalloilijoiden kanssa käyneet pelaamassa, ja he ovat käyneet kanssamme uimassa. Urheiluseurojen välistä yhteistyötä paikkakunnalla tulisi kehittää lasten ja nuorten monipuolisen harjoittelun turvaamiseksi. Yritysten, urheiluseurojen sekä yhdistysten kanssa tapahtuva yhteistyö olisi molemminpuolista lisäarvoa tuottavaa. Yhteistyössä saadaan niin uintia kuin muitakin lajeja ja nuorisotoimintaa monipuolistettua ja koko nuorisotoimintaa kehitettyä. 6. Koulutus Koulutamme uudet ohjaajamme ja valmentajamme. Tarjoamme vanhoille ohjaajillemme ja valmentajillemme lisäkoulutusta. Kaikki ohjaajamme ja valmentajamme aloittavat vesipeuhula- ja vesirallikoulutuksesta ja täydentävät valmennustietouttaan 1 -, 2 - ja 3 -tason valmentajatutkinnoilla sekä muilla lajiliiton koulutuksilla.

7 Saukot ovat jo nyt järjestäneet, kotipaikkakunnallaan, tilauskoulutuksena, seuraavat Suomen Uimaliiton sekä muut koulutukset: 2 lk. uintituomarikoulutus 2006 Vesiralliohjaajakoulutus 2006 Valmentaja taso I koulutus 2007 Yhdistystoiminnan perusteet (Kepli) 2007 Vesipeuhulaohjaajakoulutus 2008 Norppaohjaajakoulutus 2008 Vesiskoulutus 2009 Vesiralliohjaajakoulutus 2009 Aikuisten uintitekniikka ohjaajakoulutus 3/2010 EA1-koulutus (SPR-Nivala) 5/2010 Lasten uinninohjauksen perusteet 9/2010 Toimitsijakoulutus 1/2011 Vesiralli-ohjaajakoulutus 2/2012 Lasten uinninohjauksen perusteet 1/2013 HEA 4/2013 EA1-koulutus 2/2013 Junior Lifesaver kurssi 9/2014 Liitteeksi ohjaajat toimittavat omista uintiin liittyvistä koulutuksista listauksen tähän asiakirjaan. Koulutamme vuosittain valmentajia Sinettiseuran linjausten mukaisesti. 7. Käytännön toimintatavat Saukot ja Nivalan Liikuntakeskus ovat jo yhteistyön alkuvaiheessa jakaneet vastuualueita: Liikuntakeskus järjestää vauvauinnin, alkeisuimakoulun ja vesijumpat sekä aikuisten uimakoulun. Nivalan Saukot vastaa muusta uinninopetuksesta. Saukkoryhmiä ovat: Vesipeuhula 3-4 vuotiaille Meritähdet 4-5 vuotiaille Vesipedot 6-8 vuotiaille Vesimyyrät 7-9 vuotiaille Vesiralli vuotiaille Tekniikkaryhmä 8- Kilparyhmät 9-

8 Moni nuori pohtii vuoden iässä, jatkaako lajia kilpailumielessä vai mukavana harrastuksena. Tällöin heille pyritään järjestämään seuran puitteissa mukavaa uintiliikuntaa ilman tulospaineita. Seuran toiminnan tulee tarjota haasteita ja virikkeitä muutenkin kuin varsinaiseen uintiin liittyvässä toiminnassa, mm. tietotekniikkaan liittyvät tehtävät kuten verkkosivujen ylläpito, erilaisten tapahtumien järjestelyt tai toimitsijatyöt. Näin nuoret ja vanhemmat pääsevät kokeilemaan taitojaan myös liikuntaharrastuksen ulkopuolella olevissa asioissa. Kilpailumielessä uintia harrastavilla lajin osuus aktiivisesta liikunta-ajasta lisääntyy iän myötä. Tällöin muu toiminta tahtoo unohtua tai sille ei löydy aikaa. Seuran tulevaisuuden kannalta on kuitenkin tärkeää, että myös nämä henkilöt saadaan mukaan muuhun toimintaan kuten valmennukseen tai tuomarikoulutukseen. Näin saadaan jatkossa lajia hyvin tuntevia ja tehtävänsä osaavia seuratyöntekijöitä, kun kilpailu-ura on ohi. Seura järjestää mahdollisuuksien mukaan myös kuntouintitapahtumia, joissa tehdään tunnetuksi uintiharrastusta ja muuta vesiurheiluharrastusta sekä seuramme toimintaa. Olemme aktiivisesti mukana Uikon järjestämissä tilaisuuksissa. Osallistumme mahdollisuuksien mukaan myös Nivalan koulutoimen järjestämiin koulujenvälisiin uintikilpailuihin. 8. Toimihenkilöt ja yhteistyökumppanit Kaikki seuran tehtävät hoidetaan vapaaehtoistyönä. Ainoastaan kirjapito teetetään tilitoimistossa. Pääsponsoreiden logot julkaistaan seuran kotisivuilla. Vanhempia ja muita uintiseuran toiminnasta kiinnostuneita kannustetaan tulemaan mukaan seuran toimintaan. Heitä ohjataan kursseille ja muuhun koulutukseen. Seura järjestää päättäjäiset jokaisen uintikauden päätteeksi. Joulukuussa vietetään pikkujouluja joulumusiikin ja kynttilöiden lomassa, kaikille saukkolaisille. Pikkujoulu-uinnin jälkeen on kahvi- / mehu- ja piparkakkutarjoilu. Jatkossa (2012-) järjestämme pikkujouluriehan yhteydessä myös tonttu-uinnit kaikille uintiryhmäläisille. Kaikki palkitaan. Keväällä järjestetään Saukko-uinnit ja kevätrieha. Kevättilaisuudessa kiitetään toiminnassa mukana olleita eri tavoin ja menestyneille uimareille jaetaan palkinnot. Kaikilla on mahdollisuus osallistua ohjelman tekemiseen. Kaikki Saukko-uinteihin osallistuneet saavat palkinnon.

9 Organisaatio ja siihen kuuluvat vastuuhenkilöt Seura on tehnyt organisaatiolle tehtävänkuvat tavoitteenaan selkeyttää vastuualueita, tehostaa hallituksen työskentelyä, tasata työkuormaa johtokunnan jäsenten välillä ja dokumentoida seuran prosesseja. Toimintaa johtaa 2 kertaa vuodessa kokoontuvat vuosikokous ja sen toiminnasta määrätään Nivalan Saukot ry:n säännöissä. Saukkojen toimintakausi on Syksyn vuosikokous valitsee puheenjohtajan ja hallituksen, johon kuuluu 6 henkilöä. Näistä puolet on erovuorossa vuosittain. Vuosikokous hyväksyy toimintasuunnitelman, talousarvion ja yleissuunnitelman sekä päättää jäsenmaksun suuruuden. Kevään kokous hyväksyy tilinpäätöksen ja toimintakertomuksen sekä päättää vastuuvapauden myöntämisestä. Seuran johto laatii vuosittain raamit tulevan vuoden toiminnalle. Valmennusryhmät päättävät omista suunnitelmistaan huomioiden seuran kokonaistavoitteet. Yhteiset kohtaamiset lasten ja vanhempien kanssa ovat merkittäviä, ja siellä luodaan pohja tulevien vuosien yhteiselle taipaleelle. Suunnitelmat realisoituvat aikatauluiksi ja tapahtumiksi, joista tiedotetaan sähköpostitse jaettavan seuratiedotteen, ilmoitustaulun ja seuran verkkosivujen kautta Hallitus Hallituksen jäsenyys velvoittaa moraalisesti toimimaan esikuvana talkoissa ja luomaan talkoohenkeä seuran vapaaehtoistoimijoiden keskuudessa. Hallituksen jäsenten vähimmäisvelvollisuus on osallistua hallituksen kokouksiin ja seuran päätöksentekoon. Hallitus kokoontuu sääntömääräisiin kevät- ja syyskokouksiin, ja tämän lisäksi tarvittaessa. Se valitsee ja nimeää toiminnan kannalta tärkeimmät vastuualueiden hoitajat. Hallitus vastaa vuosikokouksen antamien valtuuksien mukaisesti päivittäisestä toiminnasta, seuran taloudesta ja tekee henkilövalinnat. Hyväksyy vuosibudjetin ja muut seuran talouteen liittyvät asiat Tekee kaikki suuret päätökset koskien seuran taloutta, toimintatapoja ja -linjauksia. Vastaa seuran taloudesta

10 hallituksessa ovat mukana: Mäkinen Kirsi, puheenjohtaja Hernetkoski Seija Hannula Marika Ainasoja Johanna Peltosaari Pasi Niemi-Korpi Marja Kangas Helena Walta Laura Laitala Tuomas Saarimaa Sirpa sihteeri 9.2. Puheenjohtaja (Kirsi Mäkinen) Puheenjohtaja valitaan joka toinen vuosi vuosikokouksessa. Valittava puheenjohtaja vastaa seuran käytännön toiminnan ohjauksesta ja raportoi siitä hallitukselle. Toiminnan ohjaustehtävän puheenjohtaja voi delegoida osin muille toimijoille. Vapaaehtoisuuteen perustuvassa tehtävässä tämä on suositeltava toimintatapa. Puheenjohtajan tehtävät: yhteydenpito sidosryhmiin Sinettiseurahankkeen vetovastuu yhteydenpito Uimaliittoon yhteydenpito Keskipohjanmaan Liikunta ry:n kanssa hallituksen kokousten puheenjohtajuus Vuosianomusten tekeminen Nivalan kaupungille Muiden anomusten tekeminen Vuosikertomuksen tekeminen Toimintasuunnitelman tekeminen Budjetin laatiminen Avaustilaisuuksien järjestäminen uintikurssien alkaessa Toimii seuran nimenkirjoittajana Osallistuu kehityskeskusteluun valmennusryhmien kanssa tekee mahdolliset mainossopimukset Seuran taloudellisten toimintaedellytysten kehittäminen Yhteydenpito tiedotusvälineisiin www-sivujen koordinointi pitää yllä ilmoitustaulua uimahallilla ja seuran nettisivuilla pitää yhteyttä Uikkoon esim. loma-aikojen poissaoloista

11 seurayhteistyö Valmennuksen yhdyshenkilönä toimii pääsääntöisesti puheenjohtaja Sihteeri (Sirpa Saarimaa) Sihteeri seuran sihteeri vastaa hallituksen kokousten pöytäkirjoista sekä yhdessä puheenjohtajan kanssa seuran kirjeenvaihdosta ja seuratiedotteista. Hän pitää jäsenrekisterin ajan tasalla ja vastaa seuran nimissä anottavista jäsenkorteista ja niiden oikeellisuudesta. Jäsenkortit tilataan JP paino & palvelu KY:ltä. jäsenrekisterin ylläpito jäsenkorttitilaukset entisten jäsenten korttien kerääminen ja toimittaminen uudelleen käyttöön Pöytäkirjojen pito johtokunnan kokouksessa Seuran arkiston ylläpito Uimaliitolle tehtävä raportointi Nivalan kaupungille tehtävä raportointi kokousten esityslistat 9.4. Rahastonhoitaja (Sinikka Hautakoski) Rahastonhoitaja valvoo seuran taloudenhoidon periaatteiden mukaisesti seuran taloutta sekä huolehtii siitä, että seuran laskut tulevat ajallaan maksetuiksi, ja että seura laskuttaa omat saatavansa ajallaan. Rahastonhoitajan vastuu on seurata asioiden toteutumista. Vastaa seuran tileistä ja maksuliikenteestä Budjetin ja toteuman raportointi Seuran taloudellisen tilanteen raportointi Esittelee johtokunnalle seuran rahankäyttöön liittyvät hakemukset ja hankkeet kirjanpito ja tilinpäätös ostopalveluna tilitoimistolta yhteydenpito tilitoimistoon laskuttaa uimareiden ja harrastajien ryhmälaskut 9.5. PR-vastaava (Pekka Hosio) seuran edunvalvonta ja ulkoisten suhteiden hoitaminen (kaupungin poliitikot, muut uimaseurat) sponsoreiden hankinta tiedotustoiminta ja seuran näkyvyys seurayhteistyö

12 vastaa yhdessä puheenjohtajan kanssa muiden seurojen välillä käytävästä keskustelusta mm. kilpailuihin, matkoihin ja yhteistyöhön liittyen Sinettiseurayhteyshenkilö ja nuorisovastaava (Marja Niemi-Korpi) huolehtii siitä että seuran toimintaperiaatteita noudatetaan ja kunnioitetaan kaikissa nuorison kilpailu- ja harrasteryhmissä, ja että jokainen saa tasa-arvoisen mahdollisuuden harrastaa ja kilpailla ryhmänsä ja omien tavoitteidensa mukaisesti Yhteydenpito Nuori Suomi-organisaatioon Nuori-Suomi toiminnan organisointi seurassa Esittelee johtokunnalle Nuori-Suomi toimintasuunnitelman toimintakaudelle 9.7. Koulutusvastaava Toimitsijakoulutusten järjestäminen Valmentajakoulutukset Uusien toimitsijoiden rekrytointi Valmentajien tarvitsema valmentajakoulutus Esittelee johtokunnalle valmentajakoulutussuunnitelman toimintakaudelle ja mahdolliset koulutettavat Kurssi- ja koulutusvastaavat vastaavat seuran kurssi- ja koulutustoiminnasta ja sen kehittämisestä. Vapaaehtoisuuteen perustuvassa toiminnassa on kuitenkin muistettava, että toimia on syytä delegoida kursseja vetäville ohjaajille luottamushenkilö kuitenkin vastaa koko toiminnan seurannasta ja raportoinnista hallitukselle Tapahtumakoordinaattori (Marika Hannula) Saukko-uinnit ja kevätrieha sekä tiedotus (palkitsemiset yms.) Pikkujoulu-uintien organisointi ja tiedotus 9.9. Varusteasiamies (Kirsi Mäkinen jäsenet) Seuran varustehankinnoista vastaaminen Myyntitoiminnan tai arpajaisten organisointi seuran järjestämissä kilpailuissa Yhteydenpito kahvion kanssa myyntitoiminnassa ja tarjoilujen järjestämisessä

13 Nuorisoedustaja (äänestetään kilparyhmien kesken) toimii uimareiden edustajana sopimuksen mukaan yhteyshenkilö hallituksen ja harrastajien välillä toimiaika on Valmentaja (ei valmennettavia kaudella) Laatii ryhmänsä uimareiden valmennussuunnitelmat ja valvoo niiden toteutumista Laatii ryhmästään budjettiesityksen hallitukselle Toimii johtokunnan hyväksymän budjetin puitteissa ja pitää yhteyttä hallitukseen Esittää rahastonhoitajalle anomukset ryhmän rahankäytöstä Raportoi ryhmän toiminnasta valmentajien yhteyshenkilöille ja johtokunnalle Ikäryhmä Rollo-, IKU-, NSM- ja SM-kisavastaava, joka hoitaa matkan järjestelyt ja viestijoukkueiden kokoamisen ja ennakkoon harjoittamisen (lajit sku-joukkueessa, viestinvaihdot jne.) Toimittaa heti kauden alussa ryhmälistat rahastonhoitajalle ryhmälaskutusta varten. sopii ratavuorot Liikuntakeskuksen kanssa (anoo vuosittain valmentajien ja ohjaajien esitysten mukaisesti) Uimarien ryhmän vaihtojen koordinointi Valmennussuunnitelmien koordinointi Käy puheenjohtajan kanssa kehityskeskustelun Yhteydenpito hallituksen ja valmentajien välillä Yhteyshenkilö Uimaliiton suuntaan kilpailuasioissa Ilmoittautumiset kilpailuihin Seuran tulospalvelu Uimareiden aikojen tilastointi Seuraennätykset Kilpailuiden järjestäminen ja toimitsijoiden kokoaminen kilpailuihin yhteydenpito uimahallin henkilökuntaan toimittaa ajoissa rahastonhoitajalle maksettavien kisastarttien lukumäärän Seuran valmentajia ja ohjaajia sitovat uimaliiton säännöt ja seuran toimintalinjaukset. Valmentajien ja ohjaajien tulee huomioida, että toiminta on myös kasvatuksellista valmentajien oma esimerkki kannustaa lapsia ja nuoria positiiviseen toimintaan. Huono esimerkki voi myös vastaavasti toimia negatiivisena kannusteena. Toiminnassaan valmentajat ja ohjaajat kunnioittavat seuran periaatteita, hallinnon ja päävalmentajan antamia ohjeita sekä kiinnittävät erityistä huomiota seuran toimintaan yhtenä kokonaisuutena valmentajat eivät kilpaile keskenään seuran sisällä.

14 Ohjaaja Laatii tuntisuunnitelmat ja seuraa niiden toteutumista Laatii ryhmästään budjettiesityksen hallitukselle Toimii hallituksen hyväksymän budjetin puitteissa Esittää hallitukselle anomukset ryhmänsä rahankäytöstä Raportoi ryhmänsä toiminnasta hallitukselle Toimittaa rahastonhoitajalle ryhmälistat laskutusta varten Kirsi Mäkinen Laura Walta Ville Pakkala Krista Rautaoja Pihla Herran Siiri Sanaksenaho Seija Hernetkoski Tuomas Laitala Ilari Ainasoja Juho Nuosmaa Pekka Hosio Johanna Laitala Valmentaja ja ohjaajatiimi (kaikki ohjaajat ja valmentajat) Päättää kauden kilpailukalenterista ja esittelee sen hallitukselle Tekee uimareita koskevat siirrot ja valinnat Valmistelee leiri ja kilpailumatkat Käsittelee kaikki valmennukseen liittyvät asiat Uintikurssien (vesiralli, vesipedot, vesipeuhula, meritähdet, tekniikkaryhmät, jatkouimakoulut) koordinointi valmennustoiminnansuunnitelmien tekeminen ohjaajien ja valmentajien tukena ja apuna sekä valmentajien tukeminen ja opastaminen tarvittaessa Kaikille uusille ohjaajille ja valmentajille järjestetään alkukoulutus päävalmentajan ja hallinnon toimesta. Koulutuksessa käydään läpi oleelliset käytännön asiat seurassa ohjaajana / valmentajana toiminnan aloittaville. Lisäksi käydään läpi seuran toimintaperiaatteet monipuolisen valmennuksen ja ohjauksen takaamiseksi seuran toimintakäsikirjan pohjalta.

15 Hallitus toimii ohjaajien / valmentajien tukena päivittäisten asioiden hoidossa. Valmentajat ja ohjaajat tarjoavat vertaistukea toisilleen erilaisissa kysymyksissä. Seura tukee ja kannustaa ohjaajien / valmentajien kouluttautumista maksamalla heidän koulutuksensa täysimääräisesti. Koulutuksesta on kuitenkin aina sovittava hallituksen kanssa. Ohjaajien ja valmentajien koulutukseen käytetään Suomen Uimaliiton tarjoamaa koulutusta tai Keski-Pohjanmaan Liikunta ry:n tarjoamaa koulutusta. Seura pyrkii siihen, että kaikilla tasoilla toimivilla ohjaajilla on tasoa vastaava koulutus. Seura hankkii ja huolehtii valmentajien seura-asusteista ja tarvikkeista (verryttelypuvut, paidat, uimalakit tms.). Seura vakuuttaa ei-työsuhteiset valmentajat (valmentajan BlueCard). Seura pyrkii omilla toimillaan luomaan yhteistyösuhteista valmentajien kanssa kauan kestäviä luottosuhteita. Seura palkitsee vuosittain vuoden valmentajan ja/tai ohjaajan kiertopalkinnolla. Hallitus jakaa myös harkintansa mukaan muita tunnustuspalkintoja erityisen ansiokkaasta valmennustyöstä Webmaster kisojen dokumentointi tulospalvelu kotisivujen päivittäminen ja kehittäminen Facebook koordinaattori 10. Turvallisuus ja terveys sekä tapakasvatus Harjoituksien ja kilpailumatkojen turvallisuudesta huolehtiminen on seurallemme itsestään selvyys. Lisäksi turvallisuus käsittää muuna aikana tapahtuvaa lapsen fyysisen ja henkisen turvallisuuden vaalimista. Seuran arvojen mukaisesti pyrimme siihen, että seura voi tarjota koko perheelle puitteet mukavaan yhdessäoloon. Näin tutustumme toisiimme ja luomme turvaverkoston lapsillemme. Vanhempien ja nuorten on myös jatkossa helpompi puuttua häiriötekijöihin, kun tunnemme toimintaympäristömme jäsenet Liikennekäyttäytyminen Ohjataan lasta liikkumaan turvallisesti lähiympäristössään sekä varmistetaan turvalliset harjoitus- ja kilpailumatkat.

16 Lasten kehityksen kannalta on tärkeää, että he voivat liikkua turvallisesti omassa lähiympäristössään. Sen varmistamiseksi tarvitaan sekä suojaa että ohjausta. Muistutetaan kevyenliikenteenväylistä ja suojatien käytöstä. Pimeällä käytetään heijastinta. Pyöräillessä käytetään kypärää ja välineet kulkevat repussa Terveys Liikkua voi vain terveenä. Pieni nuha ei haittaa liikuntaa. Kuumeessa sen sijaan ei tule urheilla lainkaan. Pidetään vähintään yksi kuumeeton päivä ennen liikuntasuoritusta Ravinto Säännöllinen ruokailu on vireyden ja hyvinvoinnin perusta. Kun lapsi syö säännöllisesti ja monipuolisesti, satunnaiset herkutteluhetket tai pikaruoka eivät kaada hyvää ruokavaliota. Lapsi tarvitsee tukevan aamupalan, monipuolisen kouluaterian, ja koulupäivän jälkeen välipalan, päivällisen ja iltapalan. Lapsen vanhempien kannattaa kiinnittää huomiota lapsen ruuan terveellisyyteen ja määrään Tapakasvatus Erilaisilla kulttuureilla ja sukupolvilla on erilainen näkemys, mitä on hyvä käyttäytyminen. Tavoitteena hyvälle käyttäytymiselle on kunnioittava kohtaaminen. Hyviin tapoihin kasvetaan ja kasvatetaan pääasiassa arjessa kotona. Millainen on vanhemman esimerkki, ja kuinka hän perustelee oman käytöksen, ovat lapselle tärkeitä. Kohtelias käytös ei maksa mitään, mutta saa kaikki tyytyväisiksi. Ruokaile kaikkialla kuten kotona, arvokkaasti ja kohteliaasti. Hyvään tapakasvatukseen kuuluvat ruokailutavat, oma siisteys, ympäristön siisteys, tervehtiminen, sääntöjen noudattaminen, kielenkäyttö, rehellisyys ja suvaitsevaisuus Päihteet Seura on sitoutunut toiminnassaan edistämään päihteetöntä allasta. Pelisääntökeskusteluissa nämä asiat käsitellään nuorten ja vanhempien kanssa ja päihteettömyyteen sitoudutaan Ympäristöasiat Ympäristöstä ja siisteydestä huolehtiminen on jokaisen saukkolaisen vastuulla. Harjoituksissa, kilpailuissa ja leirimatkoilla toteutetaan käytännössä kierrätykseen ja kestävään kehitykseen liittyviä asioita. Uimareita suositellaan tulemaan harjoituksiin polkupyörällä tai kimppakyydeillä. Roskat viedään niihin tarkoitettuihin keräysastioihin.

17 Talous Seuran taloudesta vastaava laatii seuraavalle vuodelle talousarvion, joka käsitellään seuran hallituksen kokouksessa ja esitetään vuosikokouksen hyväksyttäväksi. Talousarvio laaditaan yhtenä kokonaisuutena koko seuralle rahastonhoitajan ja puheenjohtajan yhteistyönä. Seuran tulot muodostuvat jäsenmaksuista, kannatusjäsenmaksuista, kauden ryhmämaksuista, kilpailujen järjestämisestä saatavista starttimaksuista ja erilaisista avustuksista sekä yhteistyökumppaneilta saaduista tuista. Seuran taloudesta vastaa seuran hallitus, jonka tavoitteena on turvata seuran toiminnan jatkuvuus. Seura ei kerää voittoa, vaan toimintaan kertyvät varat käytetään seuran toimintaedellytysten parantamiseen ja urheilijoiden kilpailutoiminnan tukemiseen Taloudenhoidon periaatteet Seuran taloudesta vastaa seuran vuosikokouksessa hyväksytyn budjetin raameissa seuran hallitus ja erityisesti sen taloudenhoitaja ja puheenjohtaja. Koska vuosikokouksessa hyväksyttävä budjetti pitää sisällään koko seuran tulo- ja menoliikenteen, ovat hallituksen liikkumavapaudet budjetin toteutuessa rajatut. Mikäli poikkeamia budjetista tapahtuu, on hallitus kuitenkin velvollinen reagoimaan muuttuneeseen tilanteeseen. Hallitus myös valmistelee seuraavan toimintavuoden budjetin valmentajilta sekä ohjaajilta saamiensa toimintasuunnitelmien mukaan puheenjohtajan sekä rahastonhoitajan esityksen pohjalta. Seuraavassa on linjattu talouden käytännön toimia. Nämä periaatteet vahvistetaan vuosittain Laskujen hyväksyminen ja hankintaoikeudet Laskut hyväksyy puheenjohtaja tai hänen ollessaan estynyt, hallitus. Laskut maksetaan viimeistään eräpäivänä. Rutiinilaskut, kuten BC-vakuutukset, ottaa ja maksaa rahastonhoitaja ohjaajien ilmoitusten perusteella. Tilavuokralaskut hyväksyy kukin ohjaaja tai valmentaja oman ryhmänsä osalta kuukausittain. Vuosisuunnitelman mukaiset matkalaskut, eli ohjaajien matkalaskut, hyväksyy puheenjohtaja, samoin talkookyyditysten bensa ja/tai kilometrikorvaukset. Hallitus päättää, kuinka

18 kilpailumatkat tai leirimatkat korvataan, jos seura ei ole järjestänyt yhteiskuljetusta. Ohjaajien tulee jättää kevätkauden matkalaskut mennessä rahastonhoitajalle, ja syyskauden mennessä. Kilometrikorvaus maksetaan ohjaajille ja valmentajille, joilla on oma ryhmä vedettävänään. Ohjaajille maksettava korvaus on verohallinnon hyväksymä verovapaa kilometrikorvaus. Hankinnoista päätetään yhteisesti hallituksessa tai muissa ohjaajapalavereissa. Kiireellisessä hankinnassa puheenjohtaja voi tehdä yksin päätöksen alle 500 euroa maksavasta hankinnasta Matkat, majoitukset Nivalan Saukot ry maksaa uimareiden yhteiskyyditykset kilpailuihin. Talkookyydityksistä, mikäli autoissa täysi lasti uimareita, maksetaan bensakulujen mukaisesti tai normaali kilometrikorvaus. Hallitus päättää asiasta. Ennalta sovittujen talkookyyditysten, matka- tai kilometrikorvaukseen perustuvat laskut, pitää toimittaa rahastonhoitajalle viimeistään 2 viikkoa kuljetuksen jälkeen. Matkasuunnitelmat kustannusvaikutuksineen toimitetaan etukäteen puheenjohtajalle ja taloudenhoitajalle sekä hallituksen hyväksyttäväksi Majoituksen uimarit maksavat itse Starttimaksut ja lisenssi Rahastonhoitaja maksaa starttimaksut valmentajilta saamiensa tietojen perusteella. Nuorten harrasteryhmä, tekniikkaryhmä ja mastersuimarit maksavat starttimaksunsa itse. Tiedot starttimaksuista pitää olla ajoissa rahastonhoitajalla Lisenssiuimareiden kilpailukalenteriin hyväksyttyjen kilpailujen starttimaksut maksaa seura. Peruutuksen eli käyttämättömän startin joutuu uimari maksamaan takaisin seuralle. Valmentaja laskuttaa sen välittömästi kilpailujen jälkeen. Jokainen Nivalan Saukoissa kilpaileva uimari maksaa Suomen Uimaliitolle lisenssimaksun. Se toimii kilpailulupana sekä vakuutuksena kilpailu- ja harjoitustapahtumissa. Vakuutusmaksun osuus voidaan hyvittää voimassaolevasta omaa vakuutusta vastaan Varainhankinta Seuran varainhankinnan tuotot jaetaan seuran toimintaperiaatteiden mukaisesti ottaen huomioon lasten- ja nuorten tasapuolinen kohtelu ja talkootyön vapaaehtoisuus henkilökohtaisia varainhankintaprojekteja ei voi näin ohjata tehtäväksi seuran kautta.

19 Jäsen- ja ryhmämaksut, vakuutukset Vuoden 2013 jäsenmaksu: Jäsenmaksu alkaen 2014 tammikuu - Nuoret alle 16 v. opiskelijat 20 / vuosi 25 /vuosi - Eläkeläiset 20 / vuosi 25 /vuosi - Aikuiset 40 / vuosi 45 /vuosi - Perhe 60 / vuosi 65 /vuosi Ryhmämaksut 2014: Kilparyhmä I Kilparyhmä II Kilparyhmä III Vesipedot Vesimyyrät Vesipeuhula Meritähdet Mustekalat Tekniikkaryhmä Vesiralli 1 Vesiralli 2 Ryhmämaksu syksy 2014 alkaen ensimmäinen lapsi/ toinen lapsi 80 /75 / lukukausi + jäsenmaksu (5 krt / vko) 75 /70 / lukukausi + jäsenmaksu (3 krt / vko) 70/65 / lukukausi + jäsenmaksu (2 krt / vko) 65 /60 / lukukausi 10 krt + jäsenmaksu 65 /60 / lukukausi 10 krt + jäsenmaksu 60 /55 / lukukausi 10 krt + jäsenmaksu (mukana aikuinen) 60 /55 / lukukausi 10 krt + jäsenmaksu (mukana aikuinen 60 /55 / lukukausi 10 krt + jäsenmaksu 60 /55 / lukukausi 10 krt + jäsenmaksu 80/ 75 /12 krt (2 merkkiä sammakko/kala + rallivihko) 80/ 75 / 12 krt (2 merkkiä norppa/delfiini) Lääkärin tai terveydenhoitajan todistuksen perusteella, palautamme maksusta jäljellä olevat kerrat. Perimme kuitenkin 10 euroa vakuutusmaksua, koska se maksetaan ennen kurssin alkamista. Näin menettelemme, mikäli kurssi jää kokonaan kesken. Hinnat sisältävät opetuksen, hallimaksun ja materiaalin sekä vakuutuksen (ei kilpauimarit). Ryhmämaksulla katetaan hallivuokra, ratavuokra, allasvuokra, kilpailumaksut ym. toiminnasta aiheutuvat kulut. Mikäli ryhmässä suoritetaan Suomen Uimaopetus- ja Hengenpelastusliiton merkkejä. Vanhempien tulee selvittää itselleen BCvesipetovakuutuksen ja BC-kilpailijavakuutuksen kattavuus ja ratkaista itse, onko se riittävän laaja.

20 Varsinaista varainkeruuta ei tähän mennessä ole järjestetty. Sponsoreita on ollut Uikkouinneissa. Lisäksi uintiryhmäläiset (kilpauintiin tähtäävät) ovat saaneet uimalakit sponsoriltaan. Toiminnan alussa sponsorirahaa saatiin ulkoilupukuihin. 12. Varusteet Seura (yksin tai yhteistyössä Liikuntakeskuksen kanssa) varaa ja hankkii ryhmien käyttöön laudat, lättärit ja pullarit sekä lainaa aloittelijoille räpylät. Omien räpylöiden hankkiminen on kuitenkin suotavaa, koska ne ovat parhaat. Uimarit hankkivat itse henkilökohtaiset varusteet kuten uima-asun, uimalasit, juomapullon ja liikunta-asun. Verkkari- ym. asuhankintoja tehdään yhteistilauksena. Hankinnoista tiedotetaan ilmoitustaululla, seuratiedotteessa ja www-sivuilla (www.nivalansaukot.fi). 13. Toimintaperiaatteet Uintiryhmien muodostaminen Valmentajat keskustelevat uintiryhmien muodostamisesta toisten valmentajien ja ohjaajien kanssa. Harraste- ja kilparyhmistä päättää johtokunta. Päätökseen vaikuttaa ohjaajaja valmentajatilanne. Seurassa on käytössä ryhmävalmennus. Koska uimarit kehittyvät eri tahtiin, ja tavoitteet suuntautuvat eri tavoin ryhmän sisällä, uimarit voivat vaihtaa ryhmää tai saada tarvittavaa lisäharjoitusta ja oppia toisessa ryhmässä. Harjoitusmäärissä huomioidaan lasten ja nuorten ikä sekä harjoitusvuosimäärä. Uimarin valmennusmaksut määräytyvät ryhmän harjoitusmäärien mukaisesti. Uintiryhmien maksuista päättää hallitus Kilpailuihin osallistuminen Kaikille harrastusryhmäläisille annetaan mahdollisuus osallistua kilpailuihin omien halujen ja taitojen mukaan (Saukko-uinnit ja Hippouinnit). Myös Peuhulaväellä, Meritähdillä, Vesipedoilla ja Vesirallilaisilla on mahdollisuus osallistua Saukko-uinteihin, joissa järjestetään pienten uintikisat vapaasti valittavalla tyylillä

TuUS menestyssuunnitelma. (niin sanottu strategia)

TuUS menestyssuunnitelma. (niin sanottu strategia) TuUS menestyssuunnitelma (niin sanottu strategia) Taidolla uintiin! Visio Mahdollistamme hyvät taidot uintiurheilussa menestymiseen. Missio Luomme edellytykset kunkin tarpeiden ja kykyjen mukaiseen kunto-

Lisätiedot

Uudistuneet. Sinettiseurakriteerit

Uudistuneet. Sinettiseurakriteerit Uudistuneet O Sinettiseurakriteerit Uudistetut Sinettiseurakriteerit pohjautuvat O Lasten ja nuorten urheilusta tehtyihin selvityksiin. O Selvitykset valmistuivat yhteistyössä Kilpa- ja huippu-urheilun

Lisätiedot

Seurakehitys SJAL:ssa. Kokemuksia oman seuran analyysista ja tulevaisuuden suunnitelmat

Seurakehitys SJAL:ssa. Kokemuksia oman seuran analyysista ja tulevaisuuden suunnitelmat Seurakehitys SJAL:ssa Kokemuksia oman seuran analyysista ja tulevaisuuden suunnitelmat Sisältö SJAL:n seurakehitysohjelmasta Kokemuksia oman seuran analyysista Artemis Laatujärjestelmä seuroille? SJAL:n

Lisätiedot

TOIMINTASUUNNITELMA 2014

TOIMINTASUUNNITELMA 2014 TOIMINTASUUNNITELMA 2014 MIKKELIN JUDO RY 1. JÄRJESTÖTOIMINTA Yhdistyksen tarkoituksena on kehittää jäsentensä judotaitoa sekä toimia judon tunnetuksi tekemiseksi ja sen harrastuksen levittämiseksi. Tarkoituksensa

Lisätiedot

TIKKURILAN TAITOLUISTELU- KLUBI RY TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO KAUDELLE 2016 2017

TIKKURILAN TAITOLUISTELU- KLUBI RY TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO KAUDELLE 2016 2017 TIKKURILAN TAITOLUISTELU- KLUBI RY TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO KAUDELLE 2016 2017 Tikkurilan Taitoluisteluklubi ry 12.4.2016 2 TIKKURILAN TAITOLUISTELUKLUBI RY TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO

Lisätiedot

Toimintalinja Imatran liikuntaseura ILse ry Imatran liikuntaseura Ilse ry 2015

Toimintalinja Imatran liikuntaseura ILse ry Imatran liikuntaseura Ilse ry 2015 Toimintalinja Imatran liikuntaseura ILse ry Imatran liikuntaseura Ilse ry 2015 2 Sisältö 1 SEURAN VISIO... 3 2 SEURAN EETTISET LINJAUKSET... 4 3 SEURATOIMINNAN TAVOITTEET... 5 3.1. VIIHTYMISEEN JA ILMAPIIRIN

Lisätiedot

TIETOPAKETTI UUSILLE JA VANHOILLE PELAAJILLE, VALMENTAJILLE SEKÄ LASTEN VANHEMMILLE

TIETOPAKETTI UUSILLE JA VANHOILLE PELAAJILLE, VALMENTAJILLE SEKÄ LASTEN VANHEMMILLE 01.04.2009 LAIHIAN LUJA LENTOPALLOJAOSTO TIETOPAKETTI UUSILLE JA VANHOILLE PELAAJILLE, VALMENTAJILLE SEKÄ LASTEN VANHEMMILLE Tämän kirjan omistaa : Joukkueeni : Valmentaja : Valmentaja puhelinnumero: Joukkueen

Lisätiedot

Tavoitteena reilu yhdistys Ratsastajainliiton tarina

Tavoitteena reilu yhdistys Ratsastajainliiton tarina Tavoitteena reilu yhdistys Ratsastajainliiton tarina Yhtä jalkaa - Ratsastuksen Reilu Peli Mitä on Reilu Peli? Jokaisen oikeus harrastaa iästä, sukupuolesta, asuinpaikasta, yhteiskunnallisesta asemasta,

Lisätiedot

Salon Uimarit toimintalinja 2015

Salon Uimarit toimintalinja 2015 Salon Uimarit toimintalinja 2015 Toiminnan yleiskuvaus Salon Uimarit ry on Salolainen uinti- ja vesiliikunnan erikoisseura. Seuramme tarjoaa Salon alueen lapsille, nuorille, aikuisille ja erityisryhmille

Lisätiedot

Ohjaajien startti-ilta 2013

Ohjaajien startti-ilta 2013 Ohjaajien startti-ilta 2013 Torstai 22.8.2012 Aleksandra, EHN PL 45, 04601 Mäntsälä www.mantsalanvoimistelijat.fi puh 040 513 7892 mantsalan.voimistelijat@msoynet.com Seuran toiminta-ajatus ja arvot Visio

Lisätiedot

NJS Milan: Joukkueen Säännöt Hyväksytty Vanhempainkokouksessa

NJS Milan: Joukkueen Säännöt Hyväksytty Vanhempainkokouksessa NJS Milan: Joukkueen Säännöt 2011 Hyväksytty Vanhempainkokouksessa 25.03.2011 Lasten ja nuorten kokonaisliikunnan määrä Kuinka paljon lapset oikeasti liikkuvat? Kuinka moni meistä tietää kuinka paljon

Lisätiedot

Visio, missio, arvot ja strategia

Visio, missio, arvot ja strategia Visio, missio, arvot ja strategia Joensuun Kataja ry taitoluistelujaosto Arvot toiminnan perusta Visio tahtotila Jatkuva kehitys Missio tehtävä Strategia toimintamalli Arvot AVOIMUUS Asioista puhutaan

Lisätiedot

Järvenpään Taidoseura ry

Järvenpään Taidoseura ry Junioritoiminnan kriteerit ja toimintalinja v. Sisällysluettelo 1. SEURAN JUNIORITOIMINTA... 3 2. SEURATOIMINNAN VISIO... 3 3. EETTISET LINJAUKSET... 4 4. TOIMINNAN TAVOITTEET... 4 5. KÄYTÄNNÖN TOIMINTATAVAT...

Lisätiedot

Toimintasuunnitelma 2016. Rajamäen Kehitys Ry Toimintasuunnitelma 2016

Toimintasuunnitelma 2016. Rajamäen Kehitys Ry Toimintasuunnitelma 2016 Rajamäen Kehitys Ry Toimintasuunnitelma 2016 1 1. Rajamäen Kehitys Ry:n toiminnan tarkoitus ja visio tulevasta Rajamäen Kehitys Ry eli RaKe on perustettu 1924 ja on yksi suurimmista ja vanhimmista Nurmijärvellä

Lisätiedot

Joukkueenjohtajien opas

Joukkueenjohtajien opas Joukkueenjohtajien opas Tervetuloa Palokan Riennon joukkueenjohtajaksi! Tässä oppaassa käsitellään lyhyesti joukkueenjohtajien vastuita ja velvollisuuksia ja heille sekä joukkueelle kuuluvia tehtäviä.

Lisätiedot

FC REIPAS. Iloa Innostumista Intohimoa

FC REIPAS. Iloa Innostumista Intohimoa FC REIPAS Iloa Innostumista Intohimoa T09-10 vanhempainilta 8.1.2017 T09-10 vanhempainilta Asialista Lyhyt seuraesittely Kauden toimintasuunnitelma Viestinnän käytännöt Maksut Toimihenkilöt FC REIPAS Iloa

Lisätiedot

VANHEMMAT JA RYHMÄN VASTUUHENKILÖT

VANHEMMAT JA RYHMÄN VASTUUHENKILÖT VANHEMMAT JA RYHMÄN VASTUUHENKILÖT Välitämme ja vastaamme lapsesta, asetamme rajat Ohjaamme lapsiamme omatoimisuuteen Pyrimme kasvattamaan lapsiamme terveisiin elämäntapoihin huom! Esimerkin voima :) Tarjoamme

Lisätiedot

Vastustaja vai kilpakumppani? Ringeten Reilu Peli periaatteet Suomen Ringetteliiton syyskokous

Vastustaja vai kilpakumppani? Ringeten Reilu Peli periaatteet Suomen Ringetteliiton syyskokous Ringeten Reilu Peli periaatteet 12.11.2011 Suomen Ringetteliiton syyskokous Ringette on suurenmoinen peli. Se tarjoaa parhaimmillaan mukana oleville ympäristön, jossa opitaan voittamaan ja häviämään sekä

Lisätiedot

SINETTIKRITEERIT SUOMEN UIMALIITTO

SINETTIKRITEERIT SUOMEN UIMALIITTO SINETTIKRITEERIT SUOMEN UIMALIITTO YHTEISÖLLISYYS JA YKSILÖLLISYYS 1. Lapsen ja nuoren parhaaksi 2. Kannustava ilmapiiri 3. Yhdessä tekemisen kulttuuri Seuran johto on tietoinen kasvatusvastuustaan Arvot,

Lisätiedot

Aamu- ja iltapäivätoiminnan laatukriteerit

Aamu- ja iltapäivätoiminnan laatukriteerit Liite 1 Tavoite 1. Sisältöjen monipuolisuus Käytänteet: Vuosittaisen toimintasuunnitelman laatiminen, kts. sisällöt yksikkökohtaisten viikkosuunnitelmien laatiminen kysely perheille toimintakauden alkaessa

Lisätiedot

OLS Jalkapallo. OLS Kaupunkisarja

OLS Jalkapallo. OLS Kaupunkisarja OLS Jalkapallo OLS Kaupunkisarja OLS Kaupunkisarjassa lapsi pääsee aloittamaan jalkapalloharrastuksen lähellä kotia. Muut harrastukset vs. OLS Kaupunkisarja Kaupunkisarjatoiminnan lisäksi lapsilla pitää

Lisätiedot

KUOPION UIMASEURA RY

KUOPION UIMASEURA RY Kuopion Uimaseura ry vuosikokous 2007 KUOPION UIMASEURA RY TOIMINTASUUNNITELMA 1.9.2007-31.8.2008 Hyväksytty vuosikokouksessa 28.11.2007 Kuopion Uimaseura ry vuosikokous 2007 2 TOIMINNAN TAVOITTEET Seuran

Lisätiedot

Toiminta- ja taloussuunnitelma vuosi 2016

Toiminta- ja taloussuunnitelma vuosi 2016 Toiminta- ja taloussuunnitelma vuosi 2016 Pyhtään Naisvoimistelijat ry 2 TOIMINTA- JA TALOUSSUUNNITELMA 2016 Sisällysluettelo 1. YLEISTÄ... 3 2. SEURAN TOIMINTATAVOITTEET... 3 3. TOIMINNAN KESKEISET HAASTEET...

Lisätiedot

Ulvilan Voimistelu ja Liikunta ry TOIMINTALINJA

Ulvilan Voimistelu ja Liikunta ry TOIMINTALINJA Ulvilan Voimistelu ja Liikunta ry TOIMINTALINJA 2016-2017 UVL:n organisaatio Ohjaajat ja Valmentajat Valmentajatiimi Jumppakummit Nuorisoklubi Kilta Johtokunta UVL:n toiminta Nuorten liikunta Lasten harrastajaryhmät

Lisätiedot

Kooveen taitoluistelijoiden pelisäännöt kaudelle (Minä esikuvana ja minun esikuvani)

Kooveen taitoluistelijoiden pelisäännöt kaudelle (Minä esikuvana ja minun esikuvani) Kooveen taitoluistelijoiden pelisäännöt kaudelle 2016-2017 (Minä esikuvana ja minun esikuvani) T-ryhmä 1. En kiusaa 2. Olen kiltti toisille 3. Autan muita 4. Harjoittelen kunnolla 5. Kuuntelen aikuista

Lisätiedot

Toimintasuunnitelma 2013

Toimintasuunnitelma 2013 Helsingin kaupungin toimistovirkailijat Toimintasuunnitelma 2013 Carita Bardakci 22.11.2012 1.1.1.1.1.1.1.1.1 Helsingin kaupungin toimistovirkailijat 1 TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2013 1. JOHDANTO JA

Lisätiedot

ELITE INFOTILAISUUS 12.5.2015. Sport Club Vantaa ry Tapanilan Erä ry Voimistelujaosto

ELITE INFOTILAISUUS 12.5.2015. Sport Club Vantaa ry Tapanilan Erä ry Voimistelujaosto ELITE INFOTILAISUUS 12.5.2015 INFOTILAISUUS 1. ELITE YHTEISTYÖ 2. MIKÄ ELITE ON? 3. ELITE TIIMI 4. ELITE VALMENNUS 5. ELITE TOIMINTA 6. URHEILIJASOPIMUS 6. HAKU ELITEEN TOIMINTA ON VASTA ALUILLAAN ENSIMMÄINEN

Lisätiedot

KERAVAN NAISVOIMISTELIJAT KNV ry:n ASIAKASTYYTYVÄISYYSKYSELYN KOOSTE

KERAVAN NAISVOIMISTELIJAT KNV ry:n ASIAKASTYYTYVÄISYYSKYSELYN KOOSTE KERAVAN NAISVOIMISTELIJAT KNV ry:n ASIAKASTYYTYVÄISYYSKYSELYN KOOSTE Lasten ja nuorten harrasteryhmät Kyselyt oli suunnattu erikseen lapsille (alle 13v.), nuorille (yli 13v.) sekä vanhemmille. Eniten vastauksia

Lisätiedot

HÄMEENLINNAN AMPUMASEURA RY TOIMINTASUUNNITELMA 1 PL 33 13101 HÄMEENLINNA 09.11.2015

HÄMEENLINNAN AMPUMASEURA RY TOIMINTASUUNNITELMA 1 PL 33 13101 HÄMEENLINNA 09.11.2015 HÄMEENLINNAN AMPUMASEURA RY TOIMINTASUUNNITELMA 1 TOIMINTASUUNNITELMA 2016_ 1.Yleistä Vuoden 2016 tärkeimpinä toiminnallisina asioina on saada eri jaokset toimimaan itsenäisesti, järjestää hyviä kilpailuja,

Lisätiedot

Kiuruveden Urheilijoiden hiihtojaoston yleinen toimintalinja

Kiuruveden Urheilijoiden hiihtojaoston yleinen toimintalinja Yleistä Kiuruveden Urheilijoiden hiihtojaoston yleinen toimintalinja Kiuruveden Urheilijat on urheilun yleisseura, jonka yhtenä jaostona toimii hiihtojaosto. Hiihtojaoston tavoitteena on tarjota eri-ikäisille

Lisätiedot

URHEILUSEURAN TOIMINTALINJA Työvihko urheiluseuran oman toimintalinjan tekemistä varten URHEILUSEURAN TOIMINTALINJA Tämän työvihon tarkoituksena on auttaa urheiluseuroja laatimaan omalle urheiluseuralle

Lisätiedot

VASTUUVALMENTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET

VASTUUVALMENTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET VASTUUVALMENTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET 2013-2014 VASTUUVALMENTAJALLE! Kiitokset päätöksestä osallistua yhtenä tärkeänä osana joukkuetoimintaan. Kädessäsi on vastuuvalmentajan toimenkuva tässä seurassa.

Lisätiedot

Suomalaisen liikunnan ja urheilun yhteinen MENESTYSSUUNNITELMA

Suomalaisen liikunnan ja urheilun yhteinen MENESTYSSUUNNITELMA Suomalaisen liikunnan ja urheilun yhteinen MENESTYSSUUNNITELMA Liikunta ja urheilu ovat Suomen merkittävin kansanliike. Jokaisen hyvinvointi rakentuu liikunnalliselle arjelle. Huippu-urheilijat inspiroivat

Lisätiedot

HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA

HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA 2010-2011 Hockey Club Nokia ry Rek.no. 196.155 SISÄLLYSLUETTELO: 1. Seuran hallintoon ja talouteen liittyvät asiat - Seuran strategian linjaus 2. Seuratoiminnan laadun kehittäminen

Lisätiedot

Vaajakosken Kuohu ry. Painijaosto. Toimintasuunnitelma 2015

Vaajakosken Kuohu ry. Painijaosto. Toimintasuunnitelma 2015 1 Vaajakosken Kuohu ry Painijaosto Toimintasuunnitelma 2015 2 sivu Sisällysluettelo 2 1.0 Johdanto 3 1.1 Painijaoston jäsenet 2015, esitys johtokunnalle 3 2.0 Toiminta 4 2.1 Harrastustoiminta ryhmittäin

Lisätiedot

NURMIJÄRVEN TAITOLUISTELIJAT RY TOIMINTASUUNNITELMA 1.7.2012-30.6.2013. 1. Toiminnan tarkoitus ja toimintaympäristö. 2.

NURMIJÄRVEN TAITOLUISTELIJAT RY TOIMINTASUUNNITELMA 1.7.2012-30.6.2013. 1. Toiminnan tarkoitus ja toimintaympäristö. 2. NURMIJÄRVEN TAITOLUISTELIJAT RY TOIMINTASUUNNITELMA 1.7.2012-30.6.2013 1. Toiminnan tarkoitus ja toimintaympäristö Nurmijärven Taitoluistelijat ry on Nurmijärven kunnan alueella, erityisesti Klaukkalan

Lisätiedot

ELANNON ISKU - Vantaa ry TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO 2007 TAPAHTUMIA VUODEN 2007 AIKANA

ELANNON ISKU - Vantaa ry TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO 2007 TAPAHTUMIA VUODEN 2007 AIKANA ELANNON ISKU - Vantaa ry TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO 2007 TAPAHTUMIA VUODEN 2007 AIKANA Kirjan ja ruusun päivä 8.5. Elannon Isku - Vantaan kevätnäytös 15.5. Suomen Voimistelupäivät 8.-10.6. Svolin

Lisätiedot

JOUKKUEJOHTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET

JOUKKUEJOHTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET JOUKKUEENJOHTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET 2016-2017 JOUKKUEENJOHTAJALLE! Kiitokset sinulle, että olet lupautunut hienoon ja tärkeän tehtävään joukkueen toimimisen kannalta. Alla on joukkuejohtajan tehtävän

Lisätiedot

Viestintäsuunnitelma

Viestintäsuunnitelma VIESTINTÄSUUNITELMA 1(10) Viestintäsuunnitelma Tervarit Juniorit ry VIESTINTÄSUUNITELMA 2(10) Sisällys 1. Johdanto 2. Tervarit Juniorit 3. Arvot 4. Viestinnän kohteet ja tavoitteet 5. Tervarit Juniorit

Lisätiedot

TEAM FINCHEVAL RY TOIMINTALINJA 2015

TEAM FINCHEVAL RY TOIMINTALINJA 2015 1 TEAM FINCHEVAL RY 2 JOHDANTO Toimintalinja on laadittu Suomen Ratsastajainliiton seurakehittämisohjelman mukaisesti vuodelle 2015. Toimintalinjasta käy ilmi asioita, jotka ovat seurallemme tärkeitä ja

Lisätiedot

SUOMEN SAAPPAANHEITTOLIITTO RY TOIMINTASUUNNITELMA 1/6. Suomen Saappaanheittoliitto ry. Toimintasuunnitelma 2016

SUOMEN SAAPPAANHEITTOLIITTO RY TOIMINTASUUNNITELMA 1/6. Suomen Saappaanheittoliitto ry. Toimintasuunnitelma 2016 SUOMEN SAAPPAANHEITTOLIITTO RY TOIMINTASUUNNITELMA 1/6 Suomen Saappaanheittoliitto ry Toimintasuunnitelma 2016 SUOMEN SAAPPAANHEITTOLIITTO RY TOIMINTASUUNNITELMA 2/6 Sisällysluettelo 1. VUODEN 2016 PÄÄTAVOITTEET...

Lisätiedot

JOUKKUEENJOHTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET

JOUKKUEENJOHTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET JOUKKUEENJOHTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET 2013-2014 JOUKKUEENJOHTAJALLE! Kiitokset sinulle, että olet lupautunut hienoon ja tärkeän tehtävään joukkueen toimimisen kannalta. Alla on joukkuejohtajan tehtävän

Lisätiedot

Nina Jaara-Sagulin, yhdistyksen puheenjohtaja

Nina Jaara-Sagulin, yhdistyksen puheenjohtaja Kokouskutsu Tehyn Vapaat Vaikuttajat ry 1/2014 Elin: Hallitus Aika: 3.2.2014 klo 17.30 Paikka: Messukeskus, Helsinki Asialuettelo Pykälä Käsiteltävä asia 1 Kokouksen avaus 2 2 Kokouksen päätösvaltaisuus

Lisätiedot

ToU Tytöt 05-06 TOIMINTASUUNNITELMA VUOSI 2016

ToU Tytöt 05-06 TOIMINTASUUNNITELMA VUOSI 2016 Toivalan Urheilijat ry ToU Tytöt 05-06 TOIMINTASUUNNITELMA VUOSI 2016 PVM: 10.1.2016 1. Joukkueen toimihenkilöt: Valmentajat: Suvi Kankkunen Puh. 050 381 2105, kankkunens@gmail.com Erika Hyttinen Puh.

Lisätiedot

RAISION NUORISOKIEKKO RY:N TOIMINTALINJA

RAISION NUORISOKIEKKO RY:N TOIMINTALINJA TOIMINTALINJA 1(8) RAISION NUORISOKIEKKO RY:N TOIMINTALINJA 1. Yleistä 2. Visio Raision Nuorisokiekko ry:n toimintalinja on kirjattu tässä asiakirjassa. Toimintalinjan tarkoituksena on kuvata selkeästi

Lisätiedot

JOUKKUEJOHTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET

JOUKKUEJOHTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET JOUKKUEENJOHTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET 2014-2015 JOUKKUEENJOHTAJALLE! Kiitokset sinulle, että olet lupautunut hienoon ja tärkeän tehtävään joukkueen toimimisen kannalta. Alla on joukkuejohtajan tehtävän

Lisätiedot

GT Teamit RED ORANGE GREEN YELLOW PINK BLUE PLAYER

GT Teamit RED ORANGE GREEN YELLOW PINK BLUE PLAYER GT Teamit 2016-2017 RED ORANGE GREEN YELLOW PINK BLUE PLAYER Grani Tenniksen valmennuskokonaisuus - Pelaajan polku GT Tennis- ja mailapelikoulu Esikouluikäisille ja 1-3 -luokkalaisille Ohjaajakoulutukset

Lisätiedot

FC Reipas P04 vanhempainilta

FC Reipas P04 vanhempainilta FC Reipas P04 vanhempainilta 27.11.2015 JYRI HEINONEN, MIKA KOLAMO, KATI LUOKKALA JA MARKO MÄLKIÄ Esityslista Kauden 2015 palautteen yhteenveto Toimintasuunnitelma 2016 Varainkäyttöarvio (joukkuemaksu)

Lisätiedot

PELAAJASOPIMUS KAUDELLE

PELAAJASOPIMUS KAUDELLE 0.08.013 1 (5) PELAAJASOPIMUS KAUDELLE 1. OSAPUOLET 1. Kiimingin Kiekko-Pojat Ry (jäljempänä seura), joukkue (jäljempänä joukkue) sekä. (jäljempänä pelaaja) ja 3. (jäljempänä huoltaja). SOPIMUSKAUSI Tämä

Lisätiedot

AURINKO GOLF RY

AURINKO GOLF RY AURINKO GOLF RY 21.2.2017 JOHTOKUNNAN KÄSIKIRJA Käsikirja on tarkoitettu seuran johtokunnan ja toimikuntien jäsenille luomaan yhteiselle toiminnalle suuntaviivat ja toimintamallit. Johtokunnan toiminta

Lisätiedot

Toimintasuunnitelma vuodelle 2007

Toimintasuunnitelma vuodelle 2007 1 Keravan Naisvoimistelijat KNV ry 17.10.2006 Johtokunta Toimintasuunnitelma vuodelle 2007 1. Toiminta-ajatus Keravan Naisvoimistelijat KNV ry:n tarkoituksena on tarjota kuntalaisille liikuntaharrastus

Lisätiedot

TYÖPAIKKATOIMINNAN ABC

TYÖPAIKKATOIMINNAN ABC NORDEA UNIONI SUOMI RY TYÖPAIKKATOIMINNAN ABC Työpaikkaosastoille Järjestötoimikunta 2012 R A T A M E S T A R I N K A T U 12A 8.K R S, 00520 H E L S I N K I TYÖPAIKKATOIMINNAN TOIMINTAMALLI 1. TOIMIALUE

Lisätiedot

Suomalaisen liikunnan ja urheilun yhteinen MENESTYSSUUNNITELMA. Luonnos

Suomalaisen liikunnan ja urheilun yhteinen MENESTYSSUUNNITELMA. Luonnos Suomalaisen liikunnan ja urheilun yhteinen MENESTYSSUUNNITELMA Luonnos 9.5.2016 3 Suomen elinvoimalle on ensiarvoisen tärkeää, että tämä kokonaisuus toimii vaikuttavasti, inspiroivasti ja tuloksellisesti.

Lisätiedot

Porin akateemisen nörttikulttuurin arvostusseuran säännöt

Porin akateemisen nörttikulttuurin arvostusseuran säännöt Porin akateemisen nörttikulttuurin arvostusseuran säännöt Hyväksytty yhdistyksen kevätkokouksessa 29.3.2014. 1. Nimi ja kotipaikka Yhdistyksen nimi on Porin akateeminen nörttikulttuurin arvostusseura ja

Lisätiedot

TIEDOTE 1 ROLLO-UINNIT 10.-12.6.2016 ROLLO-LEIRI 13.-15.6.2016. Suomen Uimaliitto

TIEDOTE 1 ROLLO-UINNIT 10.-12.6.2016 ROLLO-LEIRI 13.-15.6.2016. Suomen Uimaliitto TIEDOTE 1 ROLLO-UINNIT 10.-12.6.2016 ROLLO-LEIRI 13.-15.6.2016 Suomen Uimaliitto 2 Tervehdys Tampereelta! Tätä kirjoittaessani joulukuun alkupuolella vesisateen ropistessa ikkunaan täällä Mansessa nääs

Lisätiedot

FC Reipas P08 vanhempainilta

FC Reipas P08 vanhempainilta FC Reipas P08 vanhempainilta Aiheet Joukkueen säännöt Toimintasuunnitelma Joukkueen varainkäyttöarvio ja varojen käytön pelisäännöt Toimintamaksut yms. Joukkueen varainhankinta Toimihenkilöiden valinta

Lisätiedot

VOIMANOSTO 2021 Tulevaisuus ja Suomen Voimanostoliiton strategia

VOIMANOSTO 2021 Tulevaisuus ja Suomen Voimanostoliiton strategia VOIMANOSTO 2021 Tulevaisuus ja Suomen Voimanostoliiton strategia SVNL:n hallituksen kokous 14.9.2016 Asiakirjan Voimanosto 2021 tarkoitus Luoda yhteinen näkemys Suomen Voimanostoliiton tulevaisuuden suunnasta

Lisätiedot

Toimintasuunnitelma vuodelle 2012 Yleistä

Toimintasuunnitelma vuodelle 2012 Yleistä Tapanilan Erä ry Toimintasuunnitelma vuodelle 2012 1(6) Toimintasuunnitelma vuodelle 2012 Yleistä Vuosi 2012 tulee olemaan taloudellisesti haasteellinen toimintavuosi. Oletettavaa on, että Helsingin Kaupungin

Lisätiedot

Yhdistyksen perustana ovat liikunnan eettiset arvot ja urheilun reilun pelin periaatteet sekä tasa-arvon edistäminen.

Yhdistyksen perustana ovat liikunnan eettiset arvot ja urheilun reilun pelin periaatteet sekä tasa-arvon edistäminen. 1. Yhdistyksen nimi ja kotipaikka Yhdistyksen nimi on Hakunilan Seudun Koiraharrastajat HSKH r.y., josta voidaan käyttää epävirallista lyhennystä HSKH. Yhdistyksen kotipaikka on Vantaa. 2. Tarkoitus ja

Lisätiedot

AAMU- JA ILTAPÄIVÄTOIMINNAN TOIMINTASUUNNITELMA

AAMU- JA ILTAPÄIVÄTOIMINNAN TOIMINTASUUNNITELMA Muonion kunta AAMU- JA ILTAPÄIVÄTOIMINNAN TOIMINTASUUNNITELMA Sivistyslautakunta 3.4.2012 59 Sisällys 1. TOIMINTA-AJATUS JA TOIMINNAN TAVOITTEET... 3 2. AAMU- JA ILTAPÄIVÄTOIMINNAN SUUNNITTELU JA SISÄLTÖ...

Lisätiedot

E LAPSENI URHEILEE AINEISTO JA KUVAT:SPORT.FI

E LAPSENI URHEILEE AINEISTO JA KUVAT:SPORT.FI E2 2014-2015 LAPSENI URHEILEE AINEISTO JA KUVAT:T.FI ROK KI E2 ILO IRTI URHEILUH HARRASTUKSESTA Urheilu on loistava kasvualusta. Se tarjoaa lapselle mainiot edellytykset voida hyvin ja kehittyä tasapainoiseksi,

Lisätiedot

Juniorityö petankkiseuroissa

Juniorityö petankkiseuroissa Petankkiseuratoiminta - Juniorityö 1 Juniorityö petankkiseuroissa Nämä rivit on kirjoitettu avuksi niille seuroille joiden piirissä mietitään juniorityön aloittamista tai kehittämistä. Ei ole olemassa

Lisätiedot

PELAAJASOPIMUS HAUKIPUTAAN AHMAT

PELAAJASOPIMUS HAUKIPUTAAN AHMAT PELAAJASOPIMUS HAUKIPUTAAN AHMAT PELAAJASOPIMUS KAUDELLE 1. OSAPUOLET 1. Haukiputaan Ahmat Ry (jäljempänä seura), joukkue (jäljempänä joukkue) sekä 2. (jäljempänä pelaaja) ja 3. (jäljempänä huoltaja) 2.

Lisätiedot

VIHREÄ-TOIMINTA LINJAUS KAUDELLE

VIHREÄ-TOIMINTA LINJAUS KAUDELLE VIHREÄ-TOIMINTA LINJAUS KAUDELLE 2016-2017 LINJAUS KAUDELLE 2016-2017 Jatketaan vuonna 2012 aloitettua työtä lasten ja nuorten jalkapalloharrastuksen kehittämisen parissa Toimintamme päivittyy SUNDAY LEAGUE

Lisätiedot

Jääkiekkojaoston toimintasuunnitelma vuodelle 2017

Jääkiekkojaoston toimintasuunnitelma vuodelle 2017 Jääkiekkojaoston toimintasuunnitelma vuodelle Tulevan toimintakauden visio Jääkiekko vahvistaa edelleen paikkaansa paimiolaisessa harrastuskentässä kiinnostavana, innovatiivisena ja näkyvänä lajina. Johdanto

Lisätiedot

Sisällys Toimintasuunnitelman laatiminen... 2 Oppimisympäristön ja pedagogisen toiminnan kuvaus... 2 Laaja-alainen osaaminen... 2

Sisällys Toimintasuunnitelman laatiminen... 2 Oppimisympäristön ja pedagogisen toiminnan kuvaus... 2 Laaja-alainen osaaminen... 2 Sisällys Toimintasuunnitelman laatiminen... 2 Oppimisympäristön ja pedagogisen toiminnan kuvaus... 2 Laaja-alainen osaaminen... 2 Oppimiskokonaisuudet, teemat, projektit... 3 Toiminnan dokumentointi ja

Lisätiedot

Nummelan Palloseura ry NuPS Jalkapallo. Toiminta- ja taloussuunnitelma

Nummelan Palloseura ry NuPS Jalkapallo. Toiminta- ja taloussuunnitelma Nummelan Palloseura ry NuPS Jalkapallo 2007 Nummelan Palloseura ry 28.11.2006 1 (9) SISÄLLYSLUETTELO 1. ESIPUHE... 2 2. TOIMINTAMALLI... 3 2.1. TOIMINTA-ALUE JA SIDOSRYHMÄT...3 2.2. SEURAN SÄÄNTÖMÄÄRÄISET

Lisätiedot

Saunalahti. Ohjeita. Säännöt. Lukkari. www.espoontapiot.fi

Saunalahti. Ohjeita. Säännöt. Lukkari. www.espoontapiot.fi Saunalahti Ohjeita Säännöt Lukkari www.espoontapiot.fi Espoon Tapiot Espoon Tapiot on vuonna 1965 perustettu urheiluseura. Seura oli alun perin yleisseura, mutta vuosien varrella sen päälajiksi on muodostunut

Lisätiedot

ELANNON ISKU - Vantaa ry TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO 2008 TAPAHTUMIA VUODEN 2008 AIKANA

ELANNON ISKU - Vantaa ry TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO 2008 TAPAHTUMIA VUODEN 2008 AIKANA ELANNON ISKU - Vantaa ry TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO 2008 TAPAHTUMIA VUODEN 2008 AIKANA Suomen mestaruuskilpailut 1.-2.3. Espoo Pohjoismaiden mestaruuskilpailut 8.-9.3. Tanska Luokkanousukilpailut

Lisätiedot

HÄMEENLINNAN AMPUMASEURA RY TOIMINTASUUNNITELMA 1 PL 33 13101 HÄMEENLINNA 04.11.2013

HÄMEENLINNAN AMPUMASEURA RY TOIMINTASUUNNITELMA 1 PL 33 13101 HÄMEENLINNA 04.11.2013 HÄMEENLINNAN AMPUMASEURA RY TOIMINTASUUNNITELMA 1 TOIMINTASUUNNITELMA 2014 1.Yleistä Vuoden 2014 tärkeimpinä toiminnallisina asioina on saada eri jaokset toimimaan itsenäisesti, kultahippufinaalin onnistunut

Lisätiedot

Hakeminen. Päivähoitoyksikössä toteutetaan yhteisesti suunniteltua/laadittua toimintakäytäntöä uusien asiakkaiden vastaanottamisessa.

Hakeminen. Päivähoitoyksikössä toteutetaan yhteisesti suunniteltua/laadittua toimintakäytäntöä uusien asiakkaiden vastaanottamisessa. Päivähoidon laatukriteerit Hakeminen Päivähoitoyksikössä toteutetaan yhteisesti suunniteltua/laadittua toimintakäytäntöä uusien asiakkaiden vastaanottamisessa. Henkilökunta tuntee päivähoitoyksikkönsä

Lisätiedot

SAIRILAN RATSASTAJAT ry TOIMINTASUUNNITELMA 2017

SAIRILAN RATSASTAJAT ry TOIMINTASUUNNITELMA 2017 SAIRILAN RATSASTAJAT ry TOIMINTASUUNNITELMA 2017 1 TOIMINTASUUNNITELMA 2017 1. SAIRILAN RATSASTAJAT Sairilan ratsastajat ry on Suomen ratsastajainliiton jäsenseura, joka toimii tiiviissä yhteistyössä ratsastuskoulu

Lisätiedot

Pelisääntökyselyn uudistaminen

Pelisääntökyselyn uudistaminen Pelisääntökyselyn uudistaminen Yhteistyössä KIHU:n asiantuntijoiden kanssa. Analysoitu keväisen yhteenvedon perusteella Huomioitu erityisesti runsaat avoimet vastaukset. Kommentit, ajatukset, ehdotukset

Lisätiedot

SÄÄNNÖT. Yhdistyksen nimi on Ikaalisten Nuoriso-orkesterin tuki ry. Sen kotipaikka on Ikaalinen ja toimialue on Ikaalinen.

SÄÄNNÖT. Yhdistyksen nimi on Ikaalisten Nuoriso-orkesterin tuki ry. Sen kotipaikka on Ikaalinen ja toimialue on Ikaalinen. IKAALISTEN NUORISO-ORKESTERIN TUKI RY SÄÄNNÖT Yleistä 1 YHDISTYKSEN NIMI, KOTIPAIKKA JA TOIMIALUE Yhdistyksen nimi on Ikaalisten Nuoriso-orkesterin tuki ry. Sen kotipaikka on Ikaalinen ja toimialue on

Lisätiedot

OSALLISUUS. Opetussuunnitelma 2016 Yksi tavoitteista on oppilaiden ja huoltajien osallisuuden vahvistaminen

OSALLISUUS. Opetussuunnitelma 2016 Yksi tavoitteista on oppilaiden ja huoltajien osallisuuden vahvistaminen OSALLISUUS Opetussuunnitelma 2016 Yksi tavoitteista on oppilaiden ja huoltajien osallisuuden vahvistaminen Monipuoliset yhteistyökokemukset Oppilaiden osallistuminen suunnitteluun Oppilaskunta yhteistyön

Lisätiedot

TOIMINNAN KÄSIKIRJA 1940

TOIMINNAN KÄSIKIRJA 1940 TOIMINNAN KÄIKIRJA 1940 JALKAPALLOA VUODETA 1940 IÄLLYLUETTELO 1 JOHDANTO 2 JÄNTEVÄN ARVOT JA TAVOITTEET 3 ORGANIAATIO MALLI 3.1 EURAN JOHTOKUNTA 4 JÄNTEVÄ JA VIETINTÄ 4.1 IÄINEN JA ULKOINEN VIETINTÄ 4.2

Lisätiedot

Sodankylän Ampujat ry

Sodankylän Ampujat ry Sodankylän Ampujat ry T O I M I N T A L I N J A T O I M I N T A L I N J A 1 Sisällysluettelo 1. LAATU.. 2 2. TOIMINNAN MAHDOLLISTAMINEN.... 2 3. TIEDOTTAMINEN 2 4. MÄÄRÄ.. 3 5. TOIMINNAN TARKOITUS.. 3

Lisätiedot

Suomen kahvakuula ry:n säännöt

Suomen kahvakuula ry:n säännöt Suomen kahvakuula ry:n säännöt 1 Yhdistyksen nimi ja kotipaikka Yhdistyksen nimi on Suomen kahvakuula ry ja sen kotipaikka on Laukaa. Yhdistys on merkitty yhdistysrekisteriin 28.3.2007. 2 Tarkoitus ja

Lisätiedot

TOIMINTASUUNNITELMA 2005

TOIMINTASUUNNITELMA 2005 Partiolippukunta Susiveikot ry TOIMINTASUUNNITELMA 2005 Yleistä Partiolippukunta Susiveikot toimii vuonna 2005 Suomen Partiolaisten ohjelmaa toteuttaen. Vuoden päätapahtumana on lippukunnan kesäleiri,

Lisätiedot

Luova lava lapsille-leirit. Järjestäjän opas. Suomen Nuorisoseurat ry

Luova lava lapsille-leirit. Järjestäjän opas. Suomen Nuorisoseurat ry Luova lava lapsille-leirit Järjestäjän opas Suomen Nuorisoseurat ry Sisällys Nuorisoseuratoiminta... 3 Luova lava lapsille -päiväleirit... 4 Hetki Taiteilijana-esitykset... 5 Leirien ohjaajat... 6 Leirien

Lisätiedot

FC REIPAS. Iloa Innostumista Intohimoa P09 vanhempainilta 25.11.2015

FC REIPAS. Iloa Innostumista Intohimoa P09 vanhempainilta 25.11.2015 FC REIPAS Iloa Innostumista Intohimoa P09 vanhempainilta 25.11.2015 P09 vanhempainilta Asialista Seuraesittely Kauden toimintasuunnitelma Maksut Toimihenkilöt Viestinnän käytännöt FC REIPAS Iloa, Innostumista,

Lisätiedot

1. JAKSO - SÄÄNNÖT Tavat, käytös, toisen kunnioittava kohtaaminen, huomaavaisuus, kohteliaisuus.

1. JAKSO - SÄÄNNÖT Tavat, käytös, toisen kunnioittava kohtaaminen, huomaavaisuus, kohteliaisuus. 1. JAKSO - SÄÄNNÖT Tavat, käytös, toisen kunnioittava kohtaaminen, huomaavaisuus, kohteliaisuus. 1. Ympäristö a. Tässä jaksossa ympäristö rakennetaan pedagogiikkaa tukevien periaatteiden mukaisesti ja

Lisätiedot

Valmennuksen kehityskortit

Valmennuksen kehityskortit Valmennuksen kehityskortit Valmennuksen kehityskortit auttavat tutoria, kouluttajaa ja valmentajaa pohtimaan valmennuksen laatutekijöitä systemaattisemmin ja syvällisemmin. Korttien tavoitteena on virittää

Lisätiedot

Yhdistyksen kotipaikka on Helsingin kaupunki ja toiminta alueena kokovaltakunnan alue.

Yhdistyksen kotipaikka on Helsingin kaupunki ja toiminta alueena kokovaltakunnan alue. 1/5 SÄÄNNÖT 1. NIMI JA KOTIPAIKKA Yhdistyksen nimi on. Yhdistyksen kotipaikka on Helsingin kaupunki ja toiminta alueena kokovaltakunnan alue. 2. TARKOITUS Yhdistys on käyttäjävetoinen SAP Finland Oy:sta

Lisätiedot

HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA 2009-2010

HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA 2009-2010 HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA 2009-2010 Hockey Club Nokia ry Rek.no. 196.155 SISÄLLYSLUETTELO: 1. Seuran hallintoon ja talouteen liittyvät asiat - Seuran strategian linjaus 2. Seuratoiminnan laadun kehittäminen

Lisätiedot

Tervehdys kaikille sulkapallon harrastajille! Vuoden alkuun tiivistelmää kevätkauden 2017 keskeisimmistä asioista:

Tervehdys kaikille sulkapallon harrastajille! Vuoden alkuun tiivistelmää kevätkauden 2017 keskeisimmistä asioista: Sulkasato Iisalmi Jäsentiedote 1 /2017 Tervehdys kaikille sulkapallon harrastajille! Vuoden alkuun tiivistelmää kevätkauden 2017 keskeisimmistä asioista: Pelivuorot: Sulkasadon pelivuorot pelataan Kirkonsalmen

Lisätiedot

Suomalaisen jääkiekon strategia

Suomalaisen jääkiekon strategia Suomalaisen jääkiekon strategia 2014-18 28.1.2014 SUOMALAISEN JÄÄKIEKON STRATEGIA 2014-2018 Strategian päämäärä: Jääkiekkoperheen monipuolinen kasvattaminen Toimintaa ohjaavat arvot: Kunnioitus Yhteisöllisyys

Lisätiedot

Sisältö TOIMINTALINJA VISIO Vision toteuttaminen EETTISET LINJAUKSET Eettisten linjausten toteutus

Sisältö TOIMINTALINJA VISIO Vision toteuttaminen EETTISET LINJAUKSET Eettisten linjausten toteutus Toimintalinja 2013 2 Sisältö TOIMINTALINJA... 3 1. VISIO... 3 1.1. Vision toteuttaminen... 3 2. EETTISET LINJAUKSET... 3 2.1. Eettisten linjausten toteutus... 3 3. SEURATOIMINNAN TAVOITTEET... 4 3.1. Terveellisiin

Lisätiedot

PROJEKTI Polku pelikenttien parhaiksi

PROJEKTI Polku pelikenttien parhaiksi LEHMO BALLS -96 RY Hirviseläntie 12 80780 KONTIONIEMI Puh: 0440-559 696 E-mail: markus.holopainen@leba96.fi www.leba96.fi PROJEKTI 2011-2014 Polku pelikenttien parhaiksi Projektin taustat Johtokunta on

Lisätiedot

Puhtaasti paras. Reilusta pelistä ja terveistä elämäntavoista antidopingtyöhön

Puhtaasti paras. Reilusta pelistä ja terveistä elämäntavoista antidopingtyöhön Puhtaasti paras Reilusta pelistä ja terveistä elämäntavoista antidopingtyöhön Visio Kaikilla on yhdenvertainen oikeus puhtaaseen urheiluun. Mitä on Reilu Peli? Mitä on Reilu Peli Reilu peli on urheilun

Lisätiedot

Turva Minulla on turvallinen olo. Saanko olla tarvitseva? Onko minulla huolehtiva aikuinen? Suojellaanko minua pahoilta asioilta? Perusturvallisuus on edellytys lapsen hyvän itsetunnon ja luottamuksellisten

Lisätiedot

Yhdistyksen nimi on Kyröskosken koulun vanhempainyhdistys Kosken Kopla ry ja sen kotipaikka on Hämeenkyrö.

Yhdistyksen nimi on Kyröskosken koulun vanhempainyhdistys Kosken Kopla ry ja sen kotipaikka on Hämeenkyrö. KYRÖSKOSKEN KOULUN VANHEMPAINYHDISTYS KOSKEN KOPLA RY Säännöt 22.9.2014 (vuosikokous) 1 Yhdistyksen nimi ja kotipaikka Yhdistyksen nimi on Kyröskosken koulun vanhempainyhdistys Kosken Kopla ry ja sen kotipaikka

Lisätiedot

Toimintasuunnitelma 1.5.2009-30.4.2010

Toimintasuunnitelma 1.5.2009-30.4.2010 Toimintasuunnitelma 1.5.2009-30.4.2010 1 (6) Toimintasuunnitelma kaudelle 1.5.2009 30.4.2010 Seurassa toimii kauden aikana juniorijoukkueita kahdessatoissa eri ikäluokassa G- junioreista A-junioreihin.

Lisätiedot

4 Yhdistyksen jäsenen on suoritettava vuosittain yhdistyksen syyskokouksen määräämä jäsenmaksu.

4 Yhdistyksen jäsenen on suoritettava vuosittain yhdistyksen syyskokouksen määräämä jäsenmaksu. Ehdotus sääntömuutoksiksi Suomen Internet-yhdistyksen kevätkokoukselle 2006. Alla on ehdotus uusiksi säännöiksi, jotka toimitetaan yhdistysrekisteriin hyväksyttäviksi, mikäli yhdistyksen kevätkokous päättää

Lisätiedot

POHJOIS-KYMEN LIIKUNTAYHDISTYS ry POKLI UUSIEN PELAAJIEN JA VANHEMPIEN TOIMINTA- JA PEREHDYTYSTIEDOTE

POHJOIS-KYMEN LIIKUNTAYHDISTYS ry POKLI UUSIEN PELAAJIEN JA VANHEMPIEN TOIMINTA- JA PEREHDYTYSTIEDOTE POHJOIS-KYMEN LIIKUNTAYHDISTYS ry POKLI UUSIEN PELAAJIEN JA VANHEMPIEN TOIMINTA- JA PEREHDYTYSTIEDOTE 1 Sisältö 1 Yhdistyksen johto ja hallitus... 3 2 Toimisto ja toimihenkilöt... 3 3 Toiminnan tavoite...

Lisätiedot

Tuusulan Uimaseura ry:n toimintalinja

Tuusulan Uimaseura ry:n toimintalinja Tuusulan Uimaseura ry:n toimintalinja Tominnan yleiskuvaus Tuusulan Uimaseura on uintiurheiluseura, joka toimii sekä palkallisten toimijoiden että vapaaehtoisvoimin. Seura kehittää tuusulalaisten sekä

Lisätiedot

Vanhempainilta 3.5.2016

Vanhempainilta 3.5.2016 Vanhempainilta 3.5.2016 Perustettu 2006 Palloliiton Grassroots-palkinto Vuoden 2014 harraste- ja kasvattajaseura FC Kangasalan kausimaksut ovat mahdollisimman alhaiset Talkootyö Toiminta kasvaa Etenkin

Lisätiedot

Perusopetuksen aamu- ja iltapäivätoiminnan sekä koulun kerhotoiminnan laatukriteerit

Perusopetuksen aamu- ja iltapäivätoiminnan sekä koulun kerhotoiminnan laatukriteerit Perusopetuksen aamu- ja iltapäivätoiminnan sekä koulun kerhotoiminnan laatukriteerit Perusopetuksen aamu- ja iltapäivätoiminta Kuvaus Hyvin järjestetty aamu- ja iltapäivätoiminta tukee koulun perustehtävää

Lisätiedot

Organisaatio 2014 16.1.2014 2. Toimisto Arkisto. Supporterit Nimityskomitea. GBK johtokunta. Edustusjalkapallo jaosto. PR-jaosto.

Organisaatio 2014 16.1.2014 2. Toimisto Arkisto. Supporterit Nimityskomitea. GBK johtokunta. Edustusjalkapallo jaosto. PR-jaosto. 16.1.2014 1 Organisaatio 2014 GBK johtokunta Toimisto Arkisto Supporterit Nimityskomitea Edustusjalkapallo jaosto Juniorijaosto Talousjaosto Kokkola Cup jaosto PR-jaosto Miehet GBK I, II, Tigers, III,

Lisätiedot

Inarijärvi-yhdistys ry:n säännöt

Inarijärvi-yhdistys ry:n säännöt Inarijärvi-yhdistys ry:n säännöt 1. Yhdistyksen nimi ja kotipaikka Yhdistyksen nimi on Inarijärvi-yhdistys ry ja sen kotipaikka on Inarin kunta. Yhdistyksen toiminta-alue käsittää Inarin, Utsjoen ja Sodankylän

Lisätiedot