1. Arkistosihteeri Tehtävään soveltuva merkonomin tutkinto sekä arkistonhoitotutkinto ja kunta-alan kokemusta toimistotehtävissä.



Samankaltaiset tiedostot
LUETTELO HENKILÖSTÖN KELPOISUUSEHDOISTA RANUAN KUNNASSA

Liperin kunnan sosiaali- ja terveystoimen kelpoisuusehdot

/ Liite 19. vähintään opistoasteinen tutkinto Koulu- tai opistoasteen tutkinto. tai terveydenhuoltoalan opistoasteinen tutkinto

LUETTELO HENKILÖSTÖN KELPOISUUSEHDOISTA RANUAN KUNNASSA

Sosiaali- ja terveyslautakunnan alaisen henkilöstön kelpoisuusehdot

KELPOISUUSLUETTELO. Kaikilta esimiesasemassa olevilta edellytetään riittävää johtamistaitoa.

SATAKUNNAN SAIRAANHOITOPIIRIN SÄÄDÖSKOKOELMA

HARJAVALLAN KAUPUNGIN KUNNALLINEN SÄÄDÖSKOKOELMA

Ylilääkäriltä tehtävään soveltuva erikoisalan pätevyys lääketieteen erikoisalalla. erikoisalalla.

ETELÄ-SAVON SAIRAANHOITOPIIRIN HENKILÖSTÖN KELPOISUUSREKISTERI. Hallitus hyväksynyt kelpoisuusrekisterin kokouksessaan

Ylempi korkeakoulututkinto sekä hyvä perehtyneisyys. kunnallishallintoon. kunnallishallintoon

ETELÄ-SAVON SAIRAANHOITOPIIRIN HENKILÖSTÖN KELPOISUUSREKISTERI. Hallitus hyväksynyt kelpoisuusrekisterin kokouksessaan

SATAKUNNAN SAIRAANHOITOPIIRIN SÄÄDÖSKOKOELMA

Etelä-Savon sairaanhoitopiirin henkilöstön kelpoisuusrekisteri alkaen

SATAKUNNAN SAIRAANHOITOPIIRIN SÄÄDÖSKOKOELMA

TEHTÄVÄNIMIKKEET, KELPOISUUSEHDOT JA VALITSEVA VIRANOMAINEN

Sosiaali- ja terveysviraston virkojen ja toimien. Kelpoisuus- ja kielitaito- vaatimukset

Virkojen ja työsopimussuhteiden kelpoisuusehdot

4 Perusturvatoimen henkilöstön kelpoisuusehdot

POHJOIS-KARJALAN SAIRAANHOITO- JA SOSIAALIPALVELUJEN KY. Kelpoisuutena virkoihin ja vaaditaan tässä asiakirjassa määritetyt kelpoisuudet.

Virkojen ja työsopimussuhteiden kelpoisuusehdot

ETELÄ-SAVON SAIRAANHOITOPIIRIN HENKILÖSTÖN KELPOISUUSREKISTERI. Hallitus hyväksynyt kelpoisuusrekisterin kokouksessaan

Virkojen ja työsopimussuhteiden kelpoisuusehdot

- Yhdenmukaistamista on vielä käsiteltävä valmistelutoimikunnassa/alatyöryhmien välillä.

1. Perusturvan toimialan vakanssit

Virkojen ja työsopimussuhteiden kelpoisuusehdot

laajemmin sivistystoimen toimialaan kuuluvien tapahtumien toteuttamista.

Sosiaali- ja terveystoimi/virkoja JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET

Virkojen ja toimien kelpoisuusvaatimukset

Virkojen ja työsopimussuhteiden kelpoisuusehdot

Perusopetus / Pajuluoman koulu Luokanopettaja (2) virka uudet virat, kustannuslisäys /vuosi

Perusturvatoimen henkilöstön kelpoisuusehdot

Sosiaali- ja terveysviraston virkojen ja toimien. Kelpoisuus- ja kielitaito- vaatimukset

LAKI SOSIAALITYÖN AMMATILLISEN HENKILÖSTÖN KELPOISUUDESTA YKSITYISISSÄ SOSIAALIPALVELUISSA

Virkojen ja työsopimussuhteiden kelpoisuusehdot

1 Perusturvan toimialan vakanssit

Hallitus. Kelpoisuusehdot

Valtioneuvoston asetus

Virkojen ja työsopimussuhteiden kelpoisuusehdot

Sivu 1. Lukumäärä Lukumäärä TP 2007 TA

HENKILÖSTÖSUUNNITELMA 2014

Valtioneuvoston asetus

Virkojen kelpoisuusehdot

HENKILÖSTÖSUUNNITELMA 2016

YLÄ-SAVON SOTE KUNTAYHTYMÄN VIRKOJEN JA TEHTÄVIEN KELPOISUUSEHDOT

Palktmk 12 Kuntalain 87 :n mukaan kunnan palveluksessa oleva henkilöstö on virkasuhteessa tai työsopimussuhteessa kuntaan.

Palktmk 12 Kuntalain 87 :n mukaan kunnan palveluksessa oleva henkilöstö on virkasuhteessa tai työsopimussuhteessa kuntaan.

Lisäksi selvitysmiehelle toimitetaan erillinen tilanteen mukainen virka- ja toimirekisteri (vakanssit).

Toimialan esitys Nimike, vakanssilaji, osa-aikaisuus, palkkaus e, hinnoittelukohta, sopimusala, aloituspvm, pätevyysvaatimus.

Hallitus. Kelpoisuusehdot

Liite Sito, tyt, koha/virkoja JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET JA LAKKAUTUKSET

VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET

Virkojen ja toimien kelpoisuusvaatimukset

YKSITYINEN OPETUSALA (YOL)

Mitä minun tulee opiskella, jos haluan työskennellä

Kelpoisuus- ja kielitaitosa a nto

KELPOISUUSEHDOT (päivitetty )

SIVISTYSTYÖNANTAJAT ry Opetushenkilöstön palkat (muut kuin AMK) lukien

Toimialan esitys Perustelut KJ päätösehdotus Kustannukset e. hinnoittelukohta, sopimusala, aloituspvm, pätevyysvaatimus lkm Kustannukset/ vuosi

MÄNTSÄLÄN KUNNAN VAKINAISET JA MÄÄRÄAIKAISET VAKANSSIT SEKÄ MUUTOKSET VUOSINA

Rekrytointitarpeiden laskenta

Sosiaali- ja terveystoimi/virkoja JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET

1 Perusturvan toimialan vakanssit

Kaupunginvaltuusto hyväksynyt 25 / Hangon kaupungin sivistystoimen johtosääntö. 1 Toiminta-ajatus ja toimiala

Kelpoisuusehdot Varsinais-Suomen sairaanhoitopiirin viroissa ja toimissa

Aineenopettajan koulutuksen uusien opiskelijoiden info

UUDET VIRAT JA TOIMET

VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET

Yleiskirjeen 11/2015 liite 2 OVTES palkat ja palkkiot lukien OSIO A Yleinen osa Palkkiot

Kelpoisuusehdot Varsinais-Suomen sairaanhoitopiirin viroissa ja toimissa

Toimialan esitys Perustelut KJ päätösehdotus Kustannukset e. hinnoittelukohta, sopimusala, aloituspvm, pätevyysvaatimus lkm Kustannukset/ vuosi

Työryhmät ja palvelujohtajat ovat yhdessä henkilöstöpäällikön kanssa valmistelleet henkilöstömitoitusta ja tehneet esitykset:

Kunnanhallitus Perusturvan toimialan vakanssimuutokset ja - järjestelyt / /2014. Kunnanhallitus 98

JUUAN KUNTA TALOUSARVIO VUODELLE 2015 JA TALOUSSUUNNITELMA VUOSILLE kunnanvaltuuston päätöksen mukaisena

Kelpoisuus- ja kielitaitosa a nto

OVTES palkat ja palkkiot lukien

Kunnan. vähimmäispalkat lukien

Kuntaliitoksen tapahtuessa Joutsan kunnan henkilöstö muodostuu nykyisestä Joutsan kunnan ja Leivonmäen kunnan henkilöstöstä.

Perhepalvelut. Oulunkaaren sosiaali- ja terveyspalvelujen yhteistoiminta-alue Lähiesimiesorganisaation perustaminen

Helsingin kaupunki Esityslista 1/ (5) Opetuslautakunta NAL/

Lomautusten rajaus Alle 14 päivää lomautettavat ja lomautuksen ulkopuolelle jätettävät

Opettajaksi tai varhaiskasvatuksen ammattiin ulkomaisten opintojen perusteella Maisa Montonen, opetusneuvos

03HOI040 Terveydenhuollon hoitohenkilöstö, hoitoalan ammattitehtävät

Kelpoisuus- ja kielitaitosa a nto

Soveltamisohje. Hinnoittelun ulkopuoliset. Terveydenhuollon asiantuntijatehtävät

5. Konsernipalvelut. Liite KH / kokouksessa esittelijän tarkistama esitys VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET

Palkat ja palkkiot lukien

KT Yleiskirjeen 5/2015 liite

Sivistystoimen toimialan vakanssimuutokset, lakkautukset ja uudet vakanssit 2015

YKSITYISEN OPETUSALAN PALKAT, LISÄT JA PALKKIOT Sivistystyönantajat

YKSITYISEN OPETUSALAN PALKAT, LISÄT JA PALKKIOT Sivistystyönantajat

TALOUSARVIO 2016 JA TALOUSSUUNNITELMA VUOSILLE

SOSIAALI- JA TERVEYSVIRASTO ,6 vakanssia (303,6/1v/1ma/8avoinna)

KIHNIÖN KUNTA KOKOUSPÖYTÄKIRJA Nro 11 / Sosiaali- ja terveyslautakunta klo

PÄIVITYS rj/rk VANHUSTYÖN HLÖSTÖ MITOITUKSET

Someron kaupungin organisaatio. Vuosi alkaen

LIITE 1 PALKKARYHMITTELY

antavan opettajan kelpoisuus 2 769, ,21

2050 Läntinen avoterveydenhuolto Aikuisneuvonta ja vastaanotto. Tehtäväkohtainen peruspalkka 2423,10.

Sivistystyöantajien opetusalan palkat lukien

Transkriptio:

1 Liite 3 Luettelo Wiitaunionin henkilöstön kelpoisuusehdoista PUNAISELLA MERKITTY KORJAUSTARPEET 1. Arkistosihteeri Tehtävään soveltuva merkonomin tutkinto sekä arkistonhoitotutkinto ja kunta-alan kokemusta toimistotehtävissä. 2. Avopalvelunohjaaja, ohjaaja Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun lain nro 272/05 11 :n mukainen opistoasteen tutkinto, tai AMK tutkinto, johon sisältyy tai on erikseen suoritettuna tehtäväalan syventävät opinnot. 3. Erikoislääkäri Laillistettu lääkäri sekä erikoislääkärin oikeudet. 4. Erityislastentarhanopettaja Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun lain (272/05) 7 ja 10 3 mom. mukainen kelpoisuus. 5. Erityisluokanopettaja Opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen nro 986/1998 :ien 8 tai 27 mukainen kelpoisuus. 6. Erityisopettaja Opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen nro 986/1998 :ien 8 tai 27 mukainen kelpoisuus (8 2 mom). 7. Esikoulunopettaja Opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen nro 986/1998 :n 7 mukainen kelpoisuus. 8. Fysioterapeutti, työfysioterapeutti Terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetun lain nro 559/94 5 :ssä säädetty kelpoisuus.

2 9. Hammashoitaja Terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetun asetuksen nro 564/94 1 :ssä säädetty kelpoisuus. 10. Hammaslääkäri Laillistetun hammaslääkärin pätevyys.

3 11. Hoitaja lähihoitaja Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun lain 272/2005 8 :n mukainen kelpoisuus. 12. Hoitoapulainen Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuudesta annetun lain 272/2005 11 :n mukainen kelpoisuus. 13. Henkilöstö- ja taloussihteeri Soveltuva korkeakoulututkinto ja riittävä kokemus henkilöstö- ja taloushallinnon työtehtävistä 14. Informaatikko Soveltuva korkeakoulututkinto, johon sisältyy tai jonka lisäksi on suoritettu kirjasto- ja tietopalvelualan aine- tai ammatilliset opinnot. Lisäksi edellytetään kirjastoalan tuntemusta, kokemusta tietokantojen monipuolisesta käytöstä. 15. IT-käyttötuki Datanomitutkinto tai muu soveltuva atk-alan tutkinto sekä monipuolinen kokemus tietotekniikan tehtävistä ja verkkoympäristöstä. 16. Johtava hammaslääkäri Laillistetun hammaslääkärin pätevyys sekä kokemus esimiestehtävissä. 17. Johtava lääkäri Laillistettu lääkäri ja erikoislääkärin oikeudet soveltuvalta alalta, vastuualueen (sairaan-hoitopalvelut) tuntemus sekä kokemusta vastaavista tehtävistä. 18. Johtava työterveyshoitaja Terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetussa laissa (nro 559/94) 5 :ssä säädetty kelpoisuus ja työterveyshuollon erikoistumis-opinnot sekä kokemusta esimiestehtävissä.

4 19. Jätevesilaitoksen hoitaja Laitosmiehen koulutus ja jätevedenkäsittely-laitoksenhoitajan peruskurssi. 20. Kaavoituspäällikkö Teknillisen opiston rakennusosastolla suoritettu tutkinto tai korkeakoulututkinto ja pereh-tyneisyys kaavoitusasioihin (ja rakennussuun-nitteluun) sekä käytännössä hankittu alan riittävä kokemus. 21. Kansalaisopiston opettaja Opetustoimen henkilöstön kelpoisuus-vaatimuksista annetun asetuksen nro 986/1998 :ien 18 tai 27 mukainen kelpoisuus. 22. Kanslisti Toimistoalan soveltuva ammatillinen koulutus. Lisäksi vaaditaan kokemusta toimistotehtävissä. 23. Kaupunginjohtaja Virkaan soveltuva korkeakoulututkinto sekä hyvä perehtyneisyys kunnallishallintoon. 24. Kaupunginsihteeri Virkaan soveltuva korkeakoulututkinto tai muu vastaavan tasoinen virkaan soveltuva koulutus ja kokemusta julkisen hallinnon sihteerin tehtävissä ja muissa vaativissa kunnallishallinnon toimistotehtävissä. 25. Kehittämisjohtaja Soveltuva korkeakoulututkinto tai muu soveltuvan alan koulutus, elinkeinoelämän tuntemus ja kokemus vastaavissa tehtävissä. 26. Kenttämestari Liikuntapaikkojen hoitajan/kenttämestarin koulutus ja kokemus liikuntapaikkojen

5 hoitamisesta. 27. Keskusvarastonhoitaja Soveltuva keskiasteen tutkinto esim. lähihoitaja ja riittävä kokemus alalta. 28. Kiinteistönhoitaja Kiinteistönhoitajan kurssi sekä vähintään yhden vuoden yhtäjaksoinen työkokemus alan tehtävien hoidosta. Perehtyneisyys säätö- ja ilmanvaihtotekniikkaan luetaan avuksi. 29. Kiinteistöpäällikkö Teknillisen koulun rakennusosaston talonrakennuksen opintosuunnalla suoritettu teknikon (rakennusmestarin) tutkinto tai ammattikorkeakoulussa rakennustekniikan koulutusohjelmassa suoritettu insinöörin (AMK) tutkinto sekä käytännössä hankittu alan tuntemus. 30. Kiinteistörakennusmestari Teknillisen koulun rakennusosaston talonrakennuksen opintosuunnalla suoritettu teknikon (rakennusmestarin) tutkinto tai ammattikorkeakoulussa rakennustekniikan koulutusohjelmassa suoritettu insinöörin (AMK) tutkinto sekä käytännössä hankittu alan tuntemus. 31. Kirjanpitäjä Kauppaopiston tai kauppakoulun suoritus, Kunnallisopiston kirjanpitäjä kurssi tai muu virkaan soveltuva vastaavantasoinen koulutus. Lisäksi vaaditaan kokemusta toimistotehtä-vissä. 32. Kirjastoautonkuljettaja Opisto- tai ammatillinen tutkinto, johon sisältyy tai jonka lisäksi on suoritettu kirjasto- ja informaatioalan opintoja. Lisäksi kuljettajalta vaaditaan C-ajokortti ja vähintään kahden vuoden kirjastoalan työkokemus. 33. Kirjastovirkailija Kirjastoasetuksen 1078/1998 mukaisesti opistotasoinen tai ammatillinen tutkinto, johon sisältyy tai jonka lisäksi on suoritettu vähintään 20

6 opintoviikon laajuiset kirjasto- ja informaatioalan aine- tai ammatilliset opinnot. 34. Kirjastotoimenjohtaja Kirjastoasetuksen (1078/98) 4 :n 2 momen-tissa säädetty kelpoisuus sekä kokemusta esimiestehtävissä. (?) 35. Koti- ja asumispalvelujohtaja Laillistettu terveydenhuollon ammattihenkilö, jolla on terveystieteen maisterin/ terveydenhuollon maisterin tutkinto, alansa erikoistutkinto tai ammattikorkeakoulututkinto/ opistoasteen tutkinto täydennettynä riittävällä työnjohdon ja hallinnon lisäkoulutuksella sekä alan työkokemus ja kokemusta esimiestehtä-vissä. 36. Koulunkäynnin ohjaaja Ammatillinen perustutkinto tai alan aikaisempi kouluasteinen ammatillinen tutkinto taikka ammattitutkinto tai erikoisammattitutkinto. 37. Kunnaneläinlääkäri Eläinlääkintähuoltoasetuksen nro 381/66 14 :ssä säädetty kelpoisuus. 38. Kunnanjohtaja Ylempi korkeakoulututkinto tai muu soveltuva koulutus. 39. Kunnansihteeri Soveltuva korkeakoulututkinto tai muu vastaavan tasoinen virkaan soveltuva koulutus ja kokemusta julkisen hallinnon sihteerin tehtävissä ja muissa vaativissa kunnallishallinnon toimistotehtävissä. 40. Kuntohoitaja Terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetussa asetuksessa nro 564/94 1 :ssä säädetty kelpoisuus.

7 41. Kuntoutusohjaaja Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusehdoista annetun lain (272/05) 6 :n mukainen tehtävään soveltuva AMK-tutkinto tai aikaisempi opistoasteen tutkinto. 42. Laboratoriohoitaja Terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetussa laissa nro 559/94 5 :ssä säädetty kelpoisuus. 43. Laitosapulainen Opetushallituksen käyttämät koti- ja laitos-talousalan/laitoshuoltajan ammattitutkinto sekä toimitilahuoltajan opetussuunnitelman mukaiset koulutusohjelmat. 44. Laitoshuoltaja Opetushallituksen käyttämät koti- ja laitos-talousalan/näyttöihin perustuva laitoshuoltajan ammattitutkinto. 45. Lastentarhanopettaja Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun lain nro 272/05 7 :n mukainen tutkinto. 46. LVI-asentaja Ammattikoulussa suoritettu lvi-asentajan tai asentaja-koneistajan koulutus ja yli vuoden kokemus putki- ja metallialan työtehtävistä. 47. Liikuntapaikkojen hoitaja Liikuntapaikkamestarin tutkinto tai muu soveltuva koulutus. 48. Luokanopettaja Opetustoimen henkilöstön kelpoisuus-vaatimuksista annetun asetuksen nro 986/1998 :ien 4, 7 tai 27 mukainen kelpoisuus. 49. Lähihoitaja, perushoitaja Terveydenhuollon ammattihenkilöstä annetun asetuksen 546/94 1 :ssä säädetty kelpoisuus. 50. Maanmittausteknikko Ammattikorkeakoulussa tai teknillisessä

8 oppilaitoksessa suoritettu tehtävään soveltuva insinöörin tai teknikon tutkinto sekä käytännön perehtyneisyys kaavoitusmittauksiin. 51. Maanrakennusmestari Teknillisen koulun rakennusosaston tie- ja vesirakennuksen opintosuunnalla suoritettu teknikon (rakennusmestarin) tutkinto tai nykyisen koulutusjärjestelmän mukainen ammattikorkeakoulussa rakennustekniikan koulutusohjelmassa suoritettu insinöörin (AMK) tutkinto sekä käytännössä hankittu alan kokemus. 52. Maaseutupäällikkö Soveltuva amk-tutkinto tai opistotasoinen tutkinto sekä kokemusta esimiestehtävistä ja maaseutuhallinnosta. 53. Maaseutusihteeri Agrologi tai muu soveltuva vähintään AMK-tasoinen tutkinto sekä perehtyneisyys maatalouteen ja maatalouselinkeinoon. 54. Musiikkiopiston opettaja Opetustoimen henkilöstön kelpoisuus-vaatimuksista annetun asetuksen nro 986/1998 :ien 19, 20 tai 27 mukainen kelpoisuus. 55. Nuorisotyöntekijä Kvtesin mukaisesti ammattikorkeakoulututkinto tai aikaisempi opistoasteen tutkinto. 56. Ohjaaja (Sosionomi-AMK tai Kuntoutusohjaaja-AMK) Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusehdoista annetun lain (272/05) 6 :n mukainen tehtävään soveltuva AMK-tutkinto tai aikaisempi opistoasteen tutkinto.

9 57. Ohjaaja (asumispalvelut) Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusehdoista annetun lain (272/05) 8 mukainen koulutus tai 11 :n mukainen tehtävään soveltuva ammattitutkinto tai muu soveltuva koulutus. 58. Opistotoiminnasta vastaava rehtori Opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen nro 986/1998 :ien 2 tai 27 mukainen kelpoisuus. 59. Oppilaanohjauksen lehtori Opetustoimen henkilöstön kelpoisuus-vaatimuksista annetun asetuksen nro 986/1998 :ien 6, 11 tai 28 mukainen kelpoisuus. 60. Osastonhoitaja Virkaan on kelpoinen laillistettu, terveydenhuollon ammattihenkilö, jolla on terveystieteen maisterin/terveydenhuollon maisterin tutkinto, alansa erikoistutkinto tai ammattikorkeakoulututkinto/opistoasteen tutkinto täydennettynä riittävällä työnjohdon ja hallinnon lisäkoulutuksella sekä alansa työkokemusta. 61. Osastonsihteeri Sosiaali- ja terveydenhuoltoalan tai muu alan ammatillinen perustutkinto tai aikaisempi ammatillinen tutkinto.

10 62. Palkkasihteeri Tehtävään soveltuva merkonomin tutkinto sekä kokemusta palkkalaskennan tehtävissä. 63. Perhe- ja mielenterveyspalvelujohtaja Tehtävään soveltuva alempi/ylempi korkeakoulututkinto ja terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetun lain 559/1994 mukainen laillistus tai aikaisempi pätevyys, taikka alan ammattikorkeakoulu/aikaisempi opistoasteen tutkinto täydennettyinä riittävillä työnjohdon ja hallinnon opinnoilla sekä riittävä kokemus alan tehtävissä. 64. Perhepäivähoitaja Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun lain nro 272/05 11 :n mukainen soveltuva vähintään 1-vuotinen koulutus. 65. Perusopetuksen lehtori Opetustoimen henkilöstön kelpoisuus-vaatimuksista annetun asetuksen nro 986/1998 :ien 5, 10, 27 tai 28 mukainen kelpoisuus. 66. Perusopetuksen laaja-alainen erityis-opettaja Opetustoimen henkilöstön kelpoisuus-vaatimuksista annetun asetuksen nro 986/1998 :ien 8 tai 27 mukainen kelpoisuus (8 2 mom). 67. Perusturvan toimialajohtaja Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto sekä kokemusta asiantuntijaorganisaation johtamisesta ja riittävä perehtyneisyys toimi-alaan. 68. Pihtiputaan kunnan ja Viitasaaren kaupungin yhteinen musiikin lehtori Opetustoimen henkilöstön kelpoisuus-vaatimuksista annetun asetuksen nro 986/1998 :ien 5, 10, 27 tai 28 mukainen kelpoisuus. 69. Piirtäjä Ammattikoulun piirtäjä- tai kartanpiirtäjälinjan suoritus.

11 70. Psykiatrian erikoislääkäri Erikoislääkärin pätevyys psykiatrian erikoisalalla. 71. Psykologi Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun lain (272/05) 9 :ssä tai terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetussa laissa (nro 559/94) 5 :ssä säädetty kelpoisuus, perheneuvolassa lisäksi erikoistumiskoulutus. 72. Puheterapeutti Terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetussa laissa nro 559/94 5 :ssä säädetty kelpoisuus. 73. 74. Päivähoidon ohjaaja Päivätoiminnan ohjaaja Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun lain nro 272/05 7 :n ja 10 3 mom. mukainen kelpoisuus. Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusehdoista annetun lain (272/05) 11 :n mukainen tehtävään soveltuva ammattitutkinto tai muu soveltuva koulutus. 75. Pääkirjanpitäjä Kauppaopiston tai kauppakoulun suoritus ja Kunnallisopiston kirjanpitäjäkurssi tai muu virkaan soveltuva vastaavantasoinen koulutus. Lisäksi vaaditaan kokemusta kunnallishal-linnon kirjanpitotehtävissä. 76. Rakennustarkastaja Maankäyttö- ja rakennusasetuksen 4 :ssä ja 108 :ssä säädetty kelpoisuus. 77. Ravitsemistyönjohtaja Suurtalousesimiehen erikoisammattitutkinto, suurtalousesimiehen tutkinto tai vastaava aikaisempi koulutus ja käytännössä hankittu alan kokemus.

12 78. Ravitsemistyöntekijä Cateringalan ammatillinen tutkinto ja käytännössä hankittu alan kokemus. 79. Rehtori Opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuk-sista annetun asetuksen nro 986/1998 :ien 2 tai 27 mukainen kelpoisuus. 80. Ruoka- ja puhtauspalvelupäällikkö Ammattikorkeakoulututkinto tai muu vastaava tutkinto sekä kokemusta ao. alalta ja esimiestehtävistä. 81. Röntgenhoitaja Terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetus-sa laissa 559/94 5 :ssä säädetty kelpoisuus. 82. Sairaalapalvelujohtaja Virkaan on kelpoinen laillistettu terveydenhuollon ammattihenkilö, jolla on terveystieteen maisterin/terveydenhuollon maisterin tutkinto, alansa erikoistutkinto tai ammattikorkeakoulututkinto/opistoasteen tutkinto täydennettynä riittävällä työnjohdon ja hallinnon lisäkoulutuksella sekä alansa työkokemusta. 83. Sairaanhoitaja Terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetussa laissa nro 559/94 5 :ssä säädetty kelpoisuus. 84. Seniorineuvoja Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusehdoista annetun lain (272/2005) 6 :n mukainen tehtävään soveltuva AMK-tutkinto tai aikaisempi opistoasteen tutkinto tai terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetussa laissa nro 559/94 5 :ssä säädetty kelpoisuus.

13 85. Siivoustyönjohtaja Siivousteknikon erikoisammattitutkinto ja yli vuoden kokemus esimiestehtävistä. 86. Sivistystoimen toimialajohtaja Soveltuva korkeakoulututkinto sekä kokemusta asiantuntijaorganisaation johtamisesta ja riittävää perehtyneisyyttä toimialaan. 87. Sivutoiminen tuntiopettaja (uskonto) Opetustoimen henkilöstön kelpoisuus-vaatimuksista annetun asetuksen nro 986/1998 :ien 5, 10, 27 tai 28 mukainen kelpoisuus. 88. Sosiaaliohjaaja Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun lain 272/2005 6 mukainen pätevyys. 89. Sosiaalityöntekijä Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun lain nro (272/05) 3 mukainen kelpoisuus. 90. Sosiaalityöntekijä (mielenterveystoimisto, perheneuvola) Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusehdoista annetun lain nro 272/2005 9:n mukaiset kelpoisuusehdot. 91. Suuhygienisti Terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetun lain (nro 559/94) 5 :ssä säädetty kelpoisuus. 92. Talousjohtaja Soveltuva korkeakoulututkinto sekä kokemusta vastaavista tehtävistä. 93. Tekstinkäsittelijä Kunnallisopiston toimistotyön kurssi tai muu virkaan soveltuva koulutus. Lisäksi vaaditaan vähintään 7500 nettolyönnin nopeus ½ tunnissa. 94. Teknisen toimen toimialajohtaja Soveltuva korkeakoulututkinto tai muu soveltuva alan koulutus, toimialan tuntemus sekä kokemusta

14 vastaavissa tehtävissä. 95. Terveydenhoitaja Terveydenhuollon ammattihenkilöistä anne-tussa laissa nro 559/94 5 :ssä säädetty kelpoisuus. 96. Terveyskeskusavustaja Lähihoitajan tai perushoitajan tutkinto. 97. Terveyskeskuslääkäri Terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetussa laissa nro 559/94 4 :ssä säädetty kelpoisuus. 98. Työterveyshoitaja Terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetussa laissa (nro 559/94) 5 :ssä säädetty kelpoisuus ja työterveyshuollon erikoistumis-opinnot. 99. Työterveyslääkäri Laillistettu lääkäri sekä erikoislääkärin oikeu-det työterveyshuollon tai työlääketieteen alalta. 100. Työtoiminnan johtaja Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusehdoista annetun lain (272/05) 10 4 momentin mukainen kelpoisuus tai siirtymäsäännöksen 15 mukainen kelpoisuus. Lisäksi vaaditaan kokemusta esimiestehtävistä. 101. Työtoiminnan ohjaaja Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusehdoista annetun lain (272/05) 11 :n mukainen tehtävään soveltuva ammattitutkinto tai muu soveltuva koulutus. 102. Uimahallin esimies Kuntoutus,- liikunta- tai terveysalan ammattikorkeakoulututkinto tai vastaava koulutus.

15 103. Uinninvalvoja/ -opettaja Suomen Uimaopetus- ja Hengenpelastusliiton uimaopettajan jatko- tai peruskurssi ja hengen-pelastajan peruskurssi. 104. Valvontaeläinlääkäri Eläinlääkintähuoltoasetuksen nro 381/66 14 :ssä säädetty kelpoisuus. 105. Vammaispalvelujohtaja Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusehdoista annetun lain (272/05) 10 4 momentin mukainen kelpoisuus tai siirtymäsäännöksen 15 mukainen kelpoisuus täydennettynä riittävällä työnjohdon ja hallinnon lisäkoulutuksella sekä alansa työkokemusta ja kokemusta esimiestehtävistä. 106. Vammaispalveluohjaaja Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusehdoista annetun lain (272/05) 6 :n mukainen opistoasteen tutkinto tai AMK-tutkinto, johon sisältyy tai on erikseen suoritettuna tehtäväalan syventävät opinnot. 107. Vanhuspalvelujohtaja Laillistettu terveydenhuollon ammattihenkilö, jolla on terveystieteen maisterin/terveydenhuollon maisterin tutkinto, alansa erikoistutkinto tai ammattikorkeakoulututkinto/opistoasteen tutkinto täydennettynä riittävällä työnjohdon ja hallinnon lisäkoulutuksella sekä alan työkokemus ja kokemusta esimiestehtävissä. 108. Vapaa-aikatoimenjohtaja Virkaan soveltuva korkeakoulututkinto tai opistotasoinen tutkinto ja hyvä tietämys kunnan kulttuuri-, nuoriso- ja liikuntatoimesta sekä johtamisesta. 109. Vapaa-aikatoimen koordinaattori Soveltuva ammattikorkeakoulututkinto tai aiempi opistotasoinen tutkinto.

16 110. Varhaiskasvatusjohtaja Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun lain nro 272/05 7 :n ja 10 3 mom. mukainen kelpoisuus ja riittävä johtamistaito. 111. Vastaanottopalvelujohtaja Virkaan on kelpoinen laillistettu terveydenhuollon ammattihenkilö, jolla on terveystieteen maisterin/terveydenhuollon maisterin tutkinto, alansa erikoistutkinto tai ammattikorkeakoulututkinto/opistoasteen tutkinto täydennettynä riittävällä työnjohdon ja hallinnon lisäkoulutuksella sekä alansa työkokemusta ja kokemusta esimiestehtävistä. 112. Vastaava kunnaneläinlääkäri Eläinlääkintähuoltoasetuksen nro 381/66 14 :ssä säädetty kelpoisuus. 113. Vastaava sairaanhoitaja Terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetussa laissa nro 559/94 5 :ssä säädetty kelpoisuus. 114. Vastaava sosiaalityöntekijä Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun lain (272/05) 3 X momentin mukainen kelpoisuus, täydennettynä riittävällä työnjohdon ja hallinnon lisäkoulutuksella sekä alansa työkokemusta ja kokemusta esimiestehtävissä. 115. Vastaava terveydenhoitaja Terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetussa laissa nro 559/94 5 :ssä säädetty kelpoisuus. 116. Vastaava ympäristötarkastaja Soveltuva teknillinen, luonnon-, lääke- tai eläinlääketieteen taikka maa- ja metsätalous-tieteellisen korkeakoulututkinto taikka alan teknillinen opistotasoinen tutkinto.

17 117. Vesilaitoksen hoitaja Käytännön kokemusta vesihuolto- ja putki-asennustöissä sekä vesihuollon peruskurssin suoritus. 118. Välinehuoltaja Alan ammattikoulutus ja riittävä kokemus. 119. Yhdyskuntatekniikan päällikkö Teknillisen koulun tai teknillisen opiston yhdyskuntatekniikan (tai tie- ja vesirakennus) opintosuunnalla suoritettu teknikon tai insi-nöörin tutkinto tai ammattikorkeakoulussa yhdyskuntatekniikan koulutusohjelmassa suoritettu insinöörin (AMK) tutkinto sekä käytännössä hankittu alan kokemus. 120. Ympäristötoimen toimialajohtaja Soveltuva teknillinen, luonnon-, lääke- tai eläinlääketieteen taikka maa- ja metsätalous-tieteellisen korkeakoulututkinto taikka alan teknillisen opistotasoinen tutkinto sekä pereh-tyneisyys kunnalliseen ympäristöhallintoon. 121. Ympäristötarkastaja Soveltuva teknillinen, luonnon-, lääke- tai eläinlääketieteen taikka maa- ja metsätalous-tieteellisen korkeakoulututkinto taikka alan teknillinen opistotasoinen tutkinto. 122. Ympäristösihteeri Korkeakoulu- tai opistotasoinen tutkinto sekä perehtyneisyys toimialaan kuuluviin tehtäviin tai muu virkaan soveltuva koulutus sekä hyvä käytännön kokemus toimialaan kuuluvissa tehtävissä.

Sen estämättä, mitä edellä on määrätty virkojen ja työsuhteiden kelpoisuusvaatimuksista on viranhaltija/työntekijä edelleen kelpoinen siihen virkaan/työsuhteeseen, jossa hän oli tämän säännön voimaantullessa. 18