Oiva-hankepoliklinikka 23.4.2014
Oiva-hankepoli 23.4.2014 10.00 Aamukahvi 10.30 Tervetuloa Oiva-hankepoliklinikalle Merja Purhonen, järjestöpäällikkö, Omaishoitajat ja läheiset -liitto ry 10.45 OmaisOiva liiton ja paikallisyhdistysten toimintana, uutta virtaa OmaisOivaan Merja Kaivolainen, koulutus- ja kehittämispäällikkö, Omaishoitajat ja läheiset -liitto ry Opastava-hanke 2012-2016, ideoita ja tarpeita omaishoitoperheiden tukemiseksi ja yhteistyön muodoiksi. Virpi Vepsäläinen, projektikoordinaattori, Omaishoitajat ja läheiset -liitto ry 12.00 lounas (tarjotaan koulutustiloissa) 13.00 Omaishoitojärjestöjen tukeminen, tulevaisuuden näkymiä RAY:n näkökulmasta kehittämishankkeet (Ci ja Ck-avustukset) ja OmaisOiva-toiminta avustusvalmistelija Anne Kukkonen, RAY 14.00 Petran malliin, Kati Haavisto, Tampereen seudun omaishoitajat ja läheiset ry Hankepoliklinikkatyöskentelyä pienryhmissä - oivalluksia, ideointia Merja Purhonen, järjestöpäällikkö, Omaishoitajat ja läheiset -liitto ry Merja Kaivolainen, koulutus- ja kehittämispäällikkö, Omaishoitajat ja läheiset -liitto ry 15.15 Hankepoliklinikkatyöskentelyn purku ja jatkosta sopiminen Merja Purhonen, järjestöpäällikkö, Omaishoitajat ja läheiset -liitto ry Merja Kaivolainen, koulutus- ja kehittämispäällikkö, Omaishoitajat ja läheiset -liitto ry 16.00 Päivän yhteenveto
OmaisOiva liiton ja paikallisyhdistysten toimintana uutta virtaa
OmaisOiva-toiminta on Omaishoitajat ja läheiset -liitto ry:n ja paikallisyhdistysten yhteinen, omaishoitajien voimavaroja tukevia toimintoja toteuttava, kehittävä ja juurruttava toimintamuoto. OmaisOiva tuo osallistumisen mahdollisuuksia lähelle omaishoitoperheitä.
OmaisOiva-toiminta 2014- liiton OmaisOiva-toiminta Tavoitteet o Omaishoitoperheiden voimavaroja tukevat paikallisyhdistysten toimintamuodot toteutuvat lähellä omaishoitoperheitä. o Omaishoitoperheiden osallistumisen mahdollisuudet voimavaroja tukeviin järjestön toimintamuotoihin kasvavat. o Omaishoitoperheille tarjolla oleva voimavaroja ylläpitävä paikallisyhdistystoiminta on suunnitelmallista, pitkäjänteistä ja omaishoitoperheiden tarpeisiin perustuvaa.
OmaisOiva tuo vahvuutta toimijuuteen Omaishoitajille kykyä, halua ja osaamista toimia omaishoitajana. Voimavaroja käsitellä erilaisia tunteita, löytää mahdollisuuksia ja uusia näkökulmia elämään. Omaishoitajien elämään siis vähemmän täytymistä, enemmän osaamista, motivaatiota, tunteiden käsittelyä, kykenemistä ennen kaikkea vaihtoehtoja.
Paikallisyhdistysten (yhteisön) toimijuus vahvistuu Toimijuutta tulee tarkastella laajemmissa toimintamuodoissa ja verkostoissa, joissa yksilöt ja yhteisöt toimivat (Hakkarainen, Lonka, Lipponen; Tutkiva oppiminen) Yhteisön toimintakulttuurin vahvistuminen o Osallisuusmahdollisuuksien lisääntyminen entistä monipuolisemman toiminnan kautta, lähellä omaishoitoperheitä o Osallisuusmahdollisuuksien lisääntyminen entistä laajemman verkoston avulla o Osallisuusmahdollisuuksien parantuminen aktiivisen yhdistystoimijajoukon kasvamisen myötä, sekä tiedon/taidon lisääntymisen myötä o Suunnitelmallisuus, pitkäjänteisyys ja omaishoitoperheiden tarpeisiin perustuva toiminta vahvistuu.
Oivallista toimintaa liitossa OmaisOivalle on Envision Oy tehnyt logot, jotka yhdistykset tulevat saamaan käyttöönsä. ja paikallisyhdistyksissä
OmaisOiva-toiminta, liitto yhdistysten tukena Oiva-ohjaus OmaisOiva-toiminnan valtakunnallinen koordinointi sekä alueellinen ohjaus ja tukeminen. Opastusta ja konsultaatiota OmaisOiva-toiminnan suunnitteluun, kehittämiseen ja käytännön toteuttamiseen Oiva -yhteistyö OmaisOivan toimintamuotojen toteuttaminen yhteistyössä yhdistysten kanssa. Erityisesti omaishoidon erityistilanteisiin räätälöityjen Ovet-valmennusten ja OmaisOiva-ryhmien toteuttaminen. Oiva-avaimet ja Oivariihet Koulutusta ja työkokouksia paikallisyhdistysten toimijoille yhdistysten OmaisOiva-toiminnan tukemiseksi ja kehittämiseksi. Oiva-koulutukset Ovet-ohjaajakurssit (2015 alkaen) ja vertaisohjaajakoulutukset. Ohjaajien työnohjaukselliset tapaamiset ja teemakoulutukset.
OmaisOiva-toiminta liitto yhdistysten tukena Oiva-mentorointi Toimintamallin käynnistäminen ja tukeminen, jossa kokeneempi OmaisOiva-yhdistys tukee ko. toimintaa aloittelevia yhdistyksiä. Oiva-materiaalit OmaisOiva-toimintaa tukevien materiaalien kokoaminen ja levittäminen, paikallisyhdistysten hyvien käytäntöjen kerääminen ja levittäminen yhdistysten omaishoitajille suunnatun toiminnan tueksi. Oiva-arviointi OmaisOiva-toiminnan toteutumisen seuranta ja arviointi (vktasolla). OmaisOiva-toiminnoista saatujen palautteiden kerääminen (otokset) ja yhteenvetojen laatiminen. OmaisOiva-arviointipäivät yhdistyksille. Arvioinnin ja seurannan koulutus OmaisOiva-yhdistyksille.
OmaisOiva liiton toimintana Liitto koordinoi toimintaa valtakunnallisesti sekä ohjaa ja tukee sitä alueellisesti. 2014 OmaisOiva-toiminnan pilotointivaihe Koulutussuunnittelija Juha Timoskainen 1.4. alkaen, Kuopio Koulutussuunnittelija (50%) Sari Havela, Väli-Suomen aluevastaava Koulutus- ja kehittämispäällikkö Merja Kaivolainen 2015 OmaisOiva-toiminta laajenee koko maan kattavaksi Koulutusvastaava, Helsinki Koulutussuunnittelija Koulutussuunnittelija Juha Timoskainen, Kuopio Koulutussuunnittelija (50%) Sari Havela, Väli-Suomen aluevastaava Koulutus- ja kehittämispäällikkö Merja Kaivolainen
OmaisOiva liitossa, tukiryhmä Omaishoitajat ja läheiset -liitto Merja Kaivolainen (pj) Sari Havela (siht.) Merja Purhonen Malla Heino Leena Herranen, hallitus Taina Pitkänen-Koli, hallitus Kuntaliitto Eeva-Liisa Virnes, erityisasiantuntija Muistiliitto, muistiluotsitoiminta Maaret Alaranta, muistiluotsikoordinaattori Kehitysvammaisten palvelusäätiö Markku Vellas, ryhmätoiminnan OmaisOivayhdistysten edustus Järviseudun omaishoitajat ja läheiset ry Kainuun omaishoitajat ja läheiset ry Joensuunseudun omaishoitajat ja läheiset ry Loimaan seudun omaishoitajat ja läheiset ry
Oivallisia tapahtumia 2014 OmaisOiva-starttipäivä 20.3.2014 Helsinki (vain OmaisOiva-yhdistyksille) Oiva-hankepoliklinikka 23.4.2014 Helsinki Oivaltava-hankepoliklinikka (teemana seuranta ja arviointi) 14.-15.5.2014 Tampere. Oiva-Avain 10.6. Seinäjoki Oiva-Avain 11.6. Kuopio Oiva-Avain 28.10. Tampere Oivalliset Ovet -seminaari 27.11.2014, Kuopio Lisäksi työkokouksia eri teemoista Oivariihet RAY:n KOULUTUKSET
Oivallista toimintaa paikallisyhdistyksissä spesiaalit
OmaisOiva-toiminta, paikallisyhdistys omaishoitoperheiden tukena Ovet-valmennuksia OmaisOiva ryhmiä OmaisOiva-kioskeja OmaisOiva-kahviloita OmaisOiva- spesiaalit 16h mittaisia valmennusryhmiä omaishoitajille esim. määräaikaisia vertaisryhmiä omaishoitajille sekä vertaistukihenkilötoimintaa lyhytkestoisia infopisteitä tai tilaisuuksia omaishoitoon liittyen. avoimia keskustelutilaisuuksia (kahvihetkiä) omaishoidosta kiinnostuneille Alueen erityispiirteisiin / -tarpeisiin, aikaisempaan toimintaan perustuvaa toimintaa OmaisOiva toimintamuotoja toteutetaan jaksoittain yhdistyksen toiminta-alueen paikkakunnilla, eli ns. lähialuetoimintoina.
Miten mukaan OmaisOiva -toimintaan? Paikallisyhdistykset voivat hakea RAY:ltä ak-avustusta OmaisOiva toimintaan o o o o o o Yhdistyksen on hakemuksessaan perusteltava toiminnan tarve alueellaan sekä kuvattava, miten OmaisOiva -toimintamuotoja tullaan toteuttamaan (esim. painottuuko niistä jokin, mille paikkakunnille toimintoja viedään, minkälaisella jaksotuksella) OmaisOiva-toimintamuotojen lisäksi yhdistys voi hakemukseensa kirjata oman alueensa erityispiirteistä tai tarpeista johtuvia muita omaishoitajien jaksamista tukevia toimintamuotoja ( spesiaalit ), joita haettavalla ak-avustuksella on tarkoitus toteuttaa Lähiyhdistykset voivat tehdä keskinäisiä yhteistyösopimuksia OmaisOiva -toiminnan toteuttamisesta tai yhteisen hakemuksen Yhteistyötä koskevat aiesopimukset alueen muiden yhteistyökumppanien kanssa Liiton kanssa ei tarvitse tehdä aiesopimusta RAY valitsee yhdistykset, joilla OmaisOiva ak-avustus myönnetään
OmaisOivaa käytännössä, eli poimintoja yhdistysten toimintasuunnitelmista 2014
OmaisOiva-yhdistykset 2014 OmaisOiva-Perhonjokilaakso Perhonjokilaakson omaishoitajat ja läheiset ry OmaisOiva -hyvinvointia ja toimintakykyä Raahen seutukunnan omaishoitajille Raahen seudun omaishoitajat ja läheiset ry OmaisOiva Omaishoitajien jaksamisen tukeminen Järviseudulla Järviseudun omaishoitajat ja läheiset ry OmaisOiva Satakunnassa Satakunnan omaishoitajat ja läheiset ry OmaisOiva-toiminta Kuopion seudulla Kuopion seudun omaishoitajat ja läheiset ry OmaisOiva Kainuussa Kainuun omaishoitajat ja läheiset ry OmaisOiva Joensuun seutu Joensuunseudun omaishoitajat ja läheiset ry OmaisOiva -toiminta Loimaan seutukunnassa Loimaan seudun omaishoitajat ja läheiset ry
Miksi OmaisOivaa tarvitaan alueellemme (perusteluja)? Kodin lähelle tuotu varhainen tieto, ohjaus ja vertaistuki voivat ennaltaehkäistä uupumista ja syrjäytymistä Omaishoitajilla kotoa irtautumisen mahdollisuudet pienet ja ajallisesti lyhytkestoiset Palvelujen keskittäminen, hankalat välimatkat, liikenneyhteyksien puuttuminen eriarvoistavat omaishoitajia, lisäävät syrjäytymisriskiä Yhdistyksen nykyisillä resursseilla ei pystytä vastaamaan tarpeeseen. Yhdistys tarvitsee resursseja (koulutus, oh:n neuvonta, vertaisohjaajien tukeminen jne.) Vertaisryhmiä toimii, mutta ilman toimijoiden tukemista ja organisointia toiminta hiipuu Perusyhdistystoiminta ei takaa riittävää alueellista tukea omaishoitajille Pysyvä toiminta palvelee parhaiten yhdistyksen ja omaishoitajien tarpeita Omaishoidon onnistumisen edellytyksenä yhteistyö omaishoitajien, julkisten ja muiden toimijoiden välillä. Järjestöjen rooli merkittävä vertaistuen, virkistyksen, valmennuksen sekä edunvalvonnan tarjoamisessa muiden toimijoiden rinnalla Koho-väliraportti perusteluna (oh:n tuki ei riittävää, toimijoiden yhteistyö riittämätöntä, järjestöjen roolin määrittely toimenpideohjelmassa) // Ovet-valmennus toimenpideohjelmassa.
OmaisOiva omaishoitajien tukena (tavoitteita 1/2) Omaishoitajien jaksamista tukevien järjestölähtöisten toimintamuotojen kehittäminen, levittäminen, juurruttaminen hyvien käytäntöjen levittäminen ja juurruttaminen (oma aikaisempi toiminta sekä yhteistyötahojen kehittämät toimintamuodot) kehittää toimintaa asiakaslähtöisesti, erilaiset tarpeet ja alueen erityispiirteet huomioiden Turvata omaishoitoperheille mahdollisuus saada ammatillista järjestölähtöistä tukea (jatkuvuus) Omaishoitajien hyvinvoinnin tukeminen aktiivinen, tarmokas, itsestä huolta pitävä OH Omaishoitajien ja heidän hoitoa tarvitsevien läheistensä voimaantuminen Arjen mielekkyyden tuottaminen omaishoitoperheille Elämän merkityksellisyyden kokemuksen lisääminen, elämänlaadun parantaminen. Omaishoitajien psykososiaalisen hyvinvoinnin tukeminen Omaishoitajien elämänhallinnan edistäminen koulutuksen ja vertaistuen avulla Omaishoitoperheiden ja lähipiirien tukeminen: mahdollisimman hyvän elämä kotona.
OmaisOiva omaishoitajien tukena (tavoitteita 2/2) Omaishoitajien osallistuminen ja osallisuuden mahdollistaminen Tavoittaa alueen omaishoitajat omaishoidon eri taitekohdissa Tunnistaa ja tavoittaa omaishoitotilanteet mahdollisimman varhain, ennen perheen arjen kriisiytymistä. lisätä omaishoitajien osallisuutta (omaishoitajien erityisryhmät) kannustaa ja tukea omaishoitajaa aktiiviseen toimijuuteen Omaishoitoa koskevan tietoisuuden kasvattaminen Omaishoitotietouden ja osaamisen lisääminen alueella (omaishoitajat, lähiverkosto, ammattihenkilöt) lisätä omaishoitajan valmiuksia toimia omaishoitotilanteessa Omaishoidon tunnetuksi tekeminen
OmaisOivan lähialuetoiminnan haasteena omaishoitoperheiden tavoittaminen ja tukeminen joka kuudes meistä on omaishoitaja Perhonjokilaakson omaishoitajat ja läheiset ry Perhonjokilaakson alue (Halsua, Kaustinen, Perho ja Veteli), Lestijokilaakson alue (Toholampi, Lestijärvi ja Kannus) Asukaspohja noin 22 000 Raahen seudun omaishoitajat ja läheiset ry Raahe, Siikajoki, Pyhäjoki Asukasmäärä noin 35 000 Järviseudun omaishoitajat ja läheiset ry Alajärvi, Soini, Vimpeli, Kuntayhtymä kaksineuvoisen alueelta Evijärvi ja Lappajärvi Väestömäärä yht. noin 22 500 Satakunnan omaishoitajat ja läheiset ry 20 kuntaa Asukasluku noin 226 000 Kuopion seudun omaishoitajat ja läheiset ry Kuopio, Riistavesi, Vehmersalmi, Karttula, Nilsiä, Suonenjoki, Rautalampi, Tervo, Vesanto, Pielavesi, Kiuruvesi, Maaninka, Siilinjärvi, Juankoski, Kaavi, Tuusniemi. Asukasluku 127 998 Kainuun omaishoitajat ja läheiset ry Hyrynsalmi, Kajaani, Kuhmo, Paltamo, Ristijärvi, Sotkamo, ja Suomussalmi Väestömäärä 82 073 Joensuunseudun omaishoitajat ja läheiset ry Joensuu, Juuka, Kitee, Lieksa, Kontiolahti, Ilomantsi, Outokumpu, Liperi, Polvijärvi Väkiluku yht. 145 224 Loimaan seudun omaishoitajat ja läheiset ry Loimaa, Pöytyä, Oripää, Aura, Marttila, Tarvasjoki, Koski TI Asukasluku noin 37 000
Yhteistyön oivalluksia Yhdistyksen toiminta-alue, lisäksi xx-yhd kanssa ammatillinen yhteistyö Olemme valmiita tukemaan toiminnoissa tarvittaessa muitakin omaishoitoyhdistyksiä Ajatuksena kutsua yhteistyöhön jotain lähialueen toista paikallisyhdistystä OmaisOivatoimintojen laajentamiseksi myös oman toiminta-alueen ulkopuolelle OmaisOivan toiminta on liitossa suunniteltu niin, että yhteistyö eri paikallisyhdistysten välille syntyy luontevasti, toisiaan tukien. Alueen toisen yhdistyksen kanssa aiesopimus Oppilaitokset Lions-klubit Kansalaisopisto Kulttuuritoimi kunta / kuntayhtymä Pohjoismainen yhteistyö Seurakunnat Muut alueella toimivat yhdistykset
OmaisOivallista toimintaa omaishoitajille (2014) YHDISTYS Perhonjokilaakson omaishoitajat ja läheiset ry ALUE (kuntia) OVET ja yhteistyö RYHMÄ KIOSKI KAHVILA SPESIAALIT ja muut erityispainotukset 7 x x x x Voimaantumispäivät Vapaaehtoisten koul. TT 1 Raahen seudun omaishoitajat ja läheiset ry 3 x X X (infopisteet) X omaisnurkka Vapaaehtoiset tukihenkilöt (koulutus) Koulutukset omaishoitoperheille. Perhekokoustoimintamalli 1 Järviseudun omaishoitajat ja läheiset ry 5 X (2) Kuusiokuntien yhd. Valmennusta myös oh:ien lähiverkostoille. X (4) Toiminnalliset ja keskusteluryhmät. X (1 / paikkakunta) + seminaarit, ensitietopäivät, radioohjelmat Virkistys (tuetut lomat, hemmottelupäivät) Alkavat oh-tilanteet Muistisairaan oh:t (2014) Erityislasten oh:t Vapaaehtois- ja vertaistukihlötmta (koulutus ja tuki) 1
OmaisOivallista toimintaa omaishoitajille 2014 YHDISTYS ALUE (kuntia) OVET ja yhteistyö RYHMÄ KIOSKI KAHVILA SPESIAALIT ja muut erityispainotukset TT Satakunnan omaishoitajat ja läheiset ry 20 Yht.työ: Rauman ja Kankaanpään yhd. x X (8 kpl) Toiminnalliset ja keskusteluryhmät X (eri tapahtumien yhteydessä, mm.oh-messut) X kerran kuukaudessa Hoivakoulutus ja - luennot, tutustumiskäynnit Alkava oh-tilanne Raskaat siirtymävaiheet Lapsiperheet 1 Kuopion seudun omaishoitajat ja läheiset ry 16 (18?) X Kuopion kaup. ja Varpaisjärven yhd. X teemallisia ja toiminnallisi a x X Kuopion kaup, ja OE (muutostil.) Vapaaehtoiskoul. (vertaisohj. Ja tukihlöt) Muistisairaat, työssäkäyvät oh:t, lasten oh:t, miesoh:t 2015: Jyvässeudun yhd. kanssa aikuisten kehitysvammaisten ja lapsi-oh perheiden tukeminen 1
OmaisOivallista toimintaa omaishoitajille 2014 YHDISTYS ALUE (kuntia) OVET Ja yht. työ RYHMÄ KIOSKI KAHVILA SPESIAALI T ja muut erityispainotukset T T Kainuun omaishoitajat ja läheiset ry 7 x X (kuntosali, jumppa, kädentaidot) x x Toiminta-areenat OmaisOiva-verkosto Virkistys 1 Joensuunseudun omaishoitajat ja läheiset ry 6 (9) X (jatkuva haku) Juuan ja Lieksan yhd. X Pariskuntaryhmät Elämänkaaren taitekohtaryhmät Yksilöllisesti kuntouttava vertaisryhmät (riskiryhmät) X Sairaalan osastotunnit Et-päivät Alulatunnit (sla ja tk) X Avoimet ja teemakahvilat Verkostoryhmän (3- sektori + sote-amm.) koordinointi Vapaaehtoistoiminta, tukihenkilöt ja lähiavustajat Alkavat ohtilanteet, lasten oh:t, dg-ryhmät (muistisairaat), Sururyhmät (saattohoito) 2 Loimaan seudun omaishoitajat ja läheiset ry 7 X X Hiiden seudun yhd., Pioni, OE X OOkyselytunnit X OOteematilaisuudet Olohuone-toiminta Virkistys: OO-vierailupvät ja toiminnalliset tapaht. OH:n neuvottelukuntamalli (Lohjan malli) 1 Nuoret OH-perheet Miesoh:t
Tulokset (välittömät muutokset) Omaishoitajia on tavoitettu aikaisempaa laajemmin, useampia omaishoitajia / uusia omaishoitajia on tullut toimintojen piiriin Omaishoitajien osallistuminen on järjestön toimintoihin on lisääntynyt Omaishoitajia tukevat toimintamuodot ovat vakiintuneet (useamman vuoden ajanjakso), levinneet (uudet paikkakunnat) > seuranta, pidemmän aikavälin suunnitelma Omaishoitajia tukevat toimintamuodot ovat omaishoitajien saavutettavissa (paremmin) Omaishoitajille on tarjolla jaksamista ylläpitävää toimintaa pitkäjänteisesti ja suunnitelmallisesti Omaishoitavia tukevat toimintamuodot ovat kehittyneet vastaamaan erilaisia omaishoitajien tarpeita (Alkavien) omaishoitajien tieto on lisääntynyt Omaishoitajat tiedostavat olevansa omaishoitajia Omaishoitajat tietävät aikaisempaa enemmän omaishoitoperheitä tukevista julkisista palveluista Omaishoitajat tietävät enemmän omaishoitoperheitä tukevista järjestöjen toimintamuodoista
Vaikutukset ( muutokset, joihin tuloksilla ja tuotoksilla pyritään) omaishoitajat Omaishoitajat osaavat hakea / hakevat itselleen apua ja tukea aikaisempaa aktiivisemmin / varhaisemmassa vaiheessa Omaishoitajat jaksavat paremmin, hyvinvointi lisääntyy / vahvistuu Omaishoitajien osallisuus / osallistuminen on kasvanut / vahvistunut / lisääntynyt eli oh:t ovat voimaantuneet Omaishoitajan ja lähiverkoston omaishoidon osaamisen lisääntyminen Omaishoitoperheen yhteinen elämä kotona jatkuu mahdollisimman pitkään omaishoidon laatu paranee yleiset Omaishoitajien yhteiskunnallisen arvostuksen ja aseman parantuminen Alueen omaishoitoyhdistykset tekevät tiivistä yhteistyötä muiden omaishoitoperheiden parissa toimivien kanssa Yhteistyön rajapinnat ja työnjako eri toimijoiden välillä omaishoitajien jaksamisen tukemisessa on selkiytynyt, resurssien tarkoituksenmukainen kohdentuminen (yhd ja kunnat) Omaishoitajayhdistyksen toiminnan kehittyminen
Arviointi ja seuranta Itsearviointi (ohjausryhmä, hallitus, työntekijät) Palautteet (eri toimintamuodot) Vertaisarviointi Toiminnan kokonaisarviointi (kaikki OO-toimintamuodot suhteessa myös resursseihin) säännöllisesti Arviointisuunnitelman tekeminen (2014), yhdessä OmaisOivatoimijoiden kanssa Osallistuminen liiton OmaisOiva-arviointikoulutuksiin ja arviointityöpajoihin
Tuo hymysi meille antaa voimaa, yhdessä jatkaa matkaamme oivaa. Sitaatti kirjasta Tarinan arvoiset