EU-OSHA ja Hyvä työelämä Suomen kilpailukykytekijänä työelämäbrändityöryhmän raportti Kuormitus hallintaan -seminaari, 5.-6.6.2017, Kuntatalo, Helsinki Rinnakkaisosio: Sosiaali- ja terveysala, 5.5.207 Hannu Stålhammar, ylitarkastaja Sosiaali- ja terveysministeriö 1 4.6.2017
Yritys-Eurooppa-verkosto - Enteprise Europe Network (EEN) EEN on nuori verkosto - perustettu 7 helmikuuta 2008 entisen EU komissaari Gunter Verheugenin toimesta Yritys-Eurooppa-verkosto on EU:n lippulaiva-aloite, jonka tavoitteena on tarjota pienille ja keskisuurille yrityksille (pkyritykset) innovointi- ja yritystukea koko Euroopan unionissa. 2 4.6.2017
Globaali toiminta vs. Suomen resurssit Maailman laajin asiantuntijaverkosto kansainvälistyville pk-yrityksille 3000+ asiantuntijaa 600+ organisaatiota 60+ maata Toimintaa rahoittaa Euroopan komissio, sekä Suomessa TEM ja verkoston toimijat: Finpro, Helsingin seudun kauppakamari ja Turku Science Park. Suomessa 16 asiantuntijaa kuudella paikkakunnalla. ASIANTUNTIJAA ORGANISAATIOTA 3 MAATA 4.6.2017
EU-OSHAn ja Enterprise Europe Networkin (EEN) yhteistyötaustaa 1/2 2000 -luvun loppupuolella Euroopan työterveys- ja työturvallisuusvirastossa (EU-OSHA) pohdittiin työterveys- ja - turvallisuusasioiden valtavirtaistamista kaikkiin yritystoimintaan liittyviin asiakokonaisuuksiin koska EU-OSHAn asioita hoidetaan komissiossa työllisyys-, sosiaali- ja osallisuusasioiden pääosastolla aloitettiin neuvottelut komission toisen pääosaston kanssa: sisämarkkinoiden, teollisuuden, yrittäjyyden ja pkyritystoiminnan pääosaston kanssa 4 4.6.2017
EU-OSHAn ja Enterprise Europe Networkin (EEN) yhteistyötaustaa 2/2 Sisämarkkinoiden, teollisuuden, yrittäjyyden ja pkyritystoiminnan pääosaston tehtävänä on edistää eurooppalaisten yritysten kasvun puitteita. Sillä on keskeinen asema älykästä, kestävää ja osallistavaa kasvua koskevassa Eurooppa 2020 -ohjelmassa, ja se on esimerkiksi tavaroiden ja palvelujen sisämarkkinoiden viimeistelystä, yrittäjyyden ja kasvun edistämisestä ja pk-yritysten rahoituksen saatavuuden helpottamisesta vastaava Euroopan komission yksikkö. 5 4.6.2017
Mitä on saatu aikaan EU-OSHAn ja EEN yhteistyössä? EEN on tehnyt EU-OSHAn kanssa vuodesta 2009 alkaen yhteistyötä pk-yritysten ja mikroyritysten valistamiseksi työterveys- ja -turvallisuusasioista. Tehtävän suorittamiseksi verkosto nimittää kansallisen tason OSH Ambassadoreja (työterveys- ja - turvallisuuslähettiläitä). Heidän tehtäviinsä kuuluu koordinointitoimia, työterveyden ja - turvallisuuden edistämistä pk-yrityksissä kansallisella tasolla ja raportointia kerran vuodessa EU-OSHAlle yritysten tekemistä edistävistä toimista. 6 4.6.2017
Suomen OSH Ambassador Hanna Riski Senior Advisor Finpro, Enterprise Europe Network Mobile: +358 40 7667 072 Porkkalankatu 1 - FI-00180 Helsinki - Finland Tel: +358 294 6951 - Lync: +358 294 695 549 - E-mail: hanna.riski@finpro.fi 7 4.6.2017
EU-OSHAn ja EEN yhteisseminaarit (OSH information sessions, EEN & EU-OSHA&FOP seminaarit) Suomen Focal Point on ollut lähes alusta alkaen mukana EEN verkoston ja EU-OSHAn yhteistyössä EU-OSHA aloitti yhteistyön hankkeella (Communication Partnership Project, Communications Partnerships Working Group (CPWG), Paola Piccarolo), johon lähdimme mukaan alkuaikoina seminaareihin saatiin raha-avustusta virastolta; myöhemmin tuki on muuttui palvelu- ja materiaalitilauslistalta tapahtuvaksi tueksi (ECAP= European Campaign Assistance Package) 8 4.6.2017
EU-OSHAn ja EEN yhteisseminaarit (OSH information sessions, EEN & EU-OSHA&FOP seminaarit) vuosittaisia seminaareja (National Partneship meetings) on Suomessa järjestetty vv. 2010-2016: Euroopan riskienarviointikampanja 2008-2009 Terveellinen työ yhteinen etu! asiantuntijaryhmän tapaaminen, 2008 Riskien hallinnan asiantuntijaryhmän tapaaminen, 2009 Experts for safe maintenance and risk management seminaari, 2010 Työturvallisuudesta kilpailukykyä PK-yrityksille kansainvälisille markkinoille 2011 Välbefinnande företagens konkurrenskraft till nationell och internationella marknader, 2012 Yhteistyöllä kohti taloudellista työhyvinvointia, 2013 Verkostot ja kumppanuus PK -yritysten kilpailutekijöinä, 2014 Pienyritysten kilpailukyvyn edistäminen - työterveyden, -turvallisuuden ja - hyvinvoinnin viitekehyksessä, 2015 Mistä tukea pienyritysten kilpailukyvyn edistämiselle?, 2016 9 4.6.2017
Suomen työelämäbrändi Työelämä 2020 - Työelämäbrändiryhmä (2014-): Juha Antila, SAK Niilo Hakonen, KT Mervi Hasu, TTL Maija Lyly-Yrjänäinen, TEM Merja Niemi, OKM Terttu Pakarinen, KT Elise Ramstad, Tekes Hannu Stålhammar, STM Tuomo Alasoini, Tekes 10 4.6.2017
Mitä on Suomen työelämäbrändi? Suomen työelämän ympärille muodostunut positiivinen maine. Suomen työelämän brändipääoma muodostuu kolmesta komponentista: Tunnettuus: kuinka hyvin käsite Suomen työelämä tunnistetaan joko autettuna tai ilman? Laadukkuus: kuinka hyväksi Suomen työelämä koetaan verrattuna muiden maiden työelämään? Mielleyhtymät: mitkä asiat yhdistetään Suomen työelämään? 11 4.6.2017
Miksi Suomen työelämäbrändin kehittäminen on tärkeää? Suomen työelämän ympärille muodostunut positiivinen maine. Tukee Suomen talouskasvua pitkällä aikavälillä (taloudellinen ulottuvuus) Auttaa Suomea menestymään kansainvälisessä yhteistyössä (poliittinen ulottuvuus) Nostaa Suomea esimerkiksi ja innoittajaksi muille (sosiaaliseettinen ulottuvuus) 12 4.6.2017
Kolme bränditarinaa Suomesta Tarinan 1 kärki: Suomen työelämä edustaa maailman kovinta osaamista Kehittynyt teknologia käytössä ja digitaalisen murroksen eturintamassa Työntekijöiden vahva osallistuminen, itseohjautuvuus ja työaika(ja muut)joustot Taustalla tehokas koulutusjärjestelmä, yritysten aktiivinen henkilöstön kouluttaminen ja hyvät työssä oppimisen mahdollisuudet 13 4.6.2017
Kolme bränditarinaa Suomesta Tarinan 2 kärki: Suomen työelämä edustaa maailman kehittyneintä yhteistyötä Yhteiskunnan ja yritysten verkottumisessa maailman ja Euroopan ykkönen ja tämän yhteys innovatiivisuuteen Johdon ja henkilöstön yhteistoiminta läpilyövä periaate Taustalla yhteiskunnallinen tasa-arvoisuus ja matalahierkkisuus, joka mahdollistaa joustavan yhteistoiminnan 14 4.6.2017
Kolme bränditarinaa Suomesta Tarinan 3 kärki: Suomen työelämä edustaa maailman turvallisinta ympäristöä Työelämän murroksessa kaveria ei jätetä, vaan turvaverkko ja ponnahduslauta toimivat Ekologinen kestävyys elämänasenteena ja -tapana Taustalla vakaa kansalaisyhteiskunta, jossa vahva luottamus kansalaisten kesken ja instituutioihin sekä jonka olennaisena elementtinä vastuulliset työmarkkinaosapuolet 15 4.6.2017
Miten jatketaan? Kytketään työelämäbrändin vahvistaminen osaksi Team Finland - verkoston toimintaa. Kytketään työelämäbrändin vahvistaminen osaksi Suomalaisen Työn Liiton koordinoimaa Made by Finland -konseptia. Kytketään työelämäbrändiryhmän työ osaksi Työelämä 2020 -hankkeen viestintää. Selvitetään Työelämä 2020 -hankkeiden keskeisten toimijoiden keinot osallistua työelämäbrändityöhön. Seurataan ehdotusten ja työelämäbrändityön toteutumista. 16 4.6.2017
Lähteet Hyvä työelämä Suomen kilpailukykytekijänä: työelämäbrändiryhmän raportti, Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja, 42/2016: http://urn.fi/urn:isbn:978-952-327-173-9 Hyvä työelämä Suomen kilpailukykytekijänä - osaaminen osa työelämäbrändiä. Johtava asiantuntija, Tuomo Alasoini, Tekes, Terveellinen työ Elämän eri vaiheissa -kampanja, Hyvät käytännöt ja osaaminen kunniaan! -seminaari, 16.5.2017, Finlandia-talo, Helsinki: http://www.terveellinentyo.fi/terveellinen-tyo-elaman-eri-vaiheissakampanja/ 17 4.6.2017
EEN Suomesssa: Enterprise Europe Network Suomessa: www.enterpriseeurope.fi Enterprise Europe Network: http://een.ec.europa.eu Enterprise Europe Network myös sosiaalisessa mediassa: Twitter: @EENfi ja @EEN_EU, #EENCanHelp Facebook: Enterprise Europe Network YouTube: Enterprise Europe Network Suomi Tilaa uutiskirje sähköpostiisi! 18 4.6.2017
Kiitos! stm.fi @STM_Uutiset hannu.stalhammare@stm.fi 19 4.6.2017