TALLINAN PÄIVÄRISTEILY



Samankaltaiset tiedostot
Vakuutusedut jäsenistölle - liittovakuutus

Hätäkeskusammattilaisten liitto.

Osaaja tekee. Shutterstock. Liity Verovirkailijain Liittoon!

Jyty. Vakuuttavat jäsenedut

YHTEISTYÖSSÄ ON VALOVOIMAA

TIIRATAAN TULEVAISUUTEEN JYTY JYVÄSKYLÄ RY

JÄSENTIEDOTE 1/2015 TULOSTA JA SÄILYTÄ

TIIRATAAN TULEVAISUUTEEN JYTY JYVÄSKYLÄ RY

KirjautuminenPro+ PIKA OPAS PRO+ KÄYTTÖÖN

Opetusalan Ammattijärjestö OAJ 2019

ARVOISA JÄSEN, HYVÄÄ ALKANUTTA VUOTTA 2017!

Jäsenenä ammattiliitto Prossa

Tänä syksynä ovat työsuojeluvaalit. Vaaleissa valitaan työsuojeluvaltuutetut kaudelle

Ammattiosaajan työkykypassi Vahvista työkykyäsi!

Yhdessä teemme ihmeitä.

TAJA:n jäsenedut OP-Pohjolassa

OPI UUTTA VERKOSTOIDU ETENE URALLASI MENESTY TYÖELÄMÄSSÄ! myynti- ja markkinointitaitoja some- ja IT-taitoja verkossa tai kasvokkain

Yleisesti puhutaan liiton jäsenyydestä, mutta oikeasti homma menee näin:

TIIRATAAN TULEVAISUUTEEN JYTY JYVÄSKYLÄ RY

3) Työaika. Vuorotyö: Jos työtä tehdään illalla, yöllä, aamulla tai päivällä, työntekijälle maksetaan vuorotyölisää.


PHILOMELA-KUORON 30-VUOTIS KONSERTTI

Jäsenyys ja jäsenhankinta

2. Tilinumero Kirjoita oma tilinumerosi, vaikka tuki maksettaisiinkin hoidon tuottajalle.

OPISKELIJA- JÄSENEKSI SUPERIIN ILMAINEN JÄSENYYS JA PARHAAT JÄSENEDUT!

JÄSENTIEDOTE 2/2012 JHL 012

PAPERILIITTO SUOMALAISTEN PAPERITYÖNTEKIJÖIDEN EDUNVALVONTAJÄRJESTÖ

TEHYYN ON OIKEUS KUULUA TEHY ON VAHVA VAIKUTTAJA TEHY EDUSTAA SINUA

Löydä oma ammattiliittosi.

JÄSENTIEDOTE 2 / 2017

Työkyvyn palauttaminen ja työhön paluu. Mervi Viljamaa LT, työterveyshuollon erikoislääkäri Dextra Työterveys, Pihlajalinna Oy

YRITTÄJÄN TYÖTTÖMYYSTURVA JA SEN EHDOT Suomen Yrittäjäin Työttömyyskassa

Tahto Rohkeus Tulevaisuus. Olet nyt yksi meistä. Tervetuloa jäseneksi!

JÄSENTIEDOTE Jyty Ylä-Kainuu ry. Jyty Ylä-Kainuu ry Kauppakatu Suomussalmi Puh

YRITTÄJÄN TYÖTTÖMYYSKASSAN JÄSENYYS JA TYÖTTÖMYYSTURVA Suomen Yrittäjäin Työttömyyskassa Teemu Ariluoma

Talous kuralla työttömänä? EI KIITOS.

Varhaisen tuen toimintamalli. Hyväksytty

YHTEISTYÖ TYÖKYVYN ARVIOINNISSA

Global Pension Plan TARPEEKSI UNELMOITU! ON AIKA ELÄÄ!

Ammattiosaston nuorisovastaavan käsikirja

Jyty Kalajoki ry Kesätiedote

VARASTO- JA KULJETUS- ESIMIESTEN. työehtosopimus

Työharjoittelu. Työharjoittelu ja työelämävalmennus

Lupsakkaa talven aikaa ja hyviä hiihtokelejä!

Fennian edut Suomen Yrittäjien jäsenille. Voimassa alkaen

JANAKKALAN KUNNALLISET JHL ry. 237

Lääkäripaneelin tuloksia

Ohjeet korvaavan työn tekemisestä Raision kaupungissa

AKTIIVISEN AIKAISEN PUUTTUMISEN MALLI - VÄLINPITÄMÄTTÖMYYDESTÄ VÄLITTÄMISEEN KÄYTÄNNÖSSÄ-

Henkilöstöraportti 2014

VUOROTTELUKORVAUS. Tampere Anu Turakainen Vastaava etuuskäsittelijä Julkisten ja hyvinvointialojen työttömyyskassa

Selkoesite. Vuorotteluvapaa. te-palvelut.fi

Soluku. Soluku-luontolomat vuonna 2014

infomateriaaliksi S. 1 (5)

Esikoulu ja koulu Hässleholmin kunnassa

Mieletön mahdollisuus. Lasten ja nuorten omaistyön kehittämisprojekti

Helsingin kaupungin toimistovirkailijat 0 JHL ry 240. Helsingin kaupungin toimistovirkailijat JHL ry 240. Toimintasuunnitelma 2011

VARASTO- JA KULJETUS- ESIMIESTEN. työehtosopimus

Työn kaari kuntoon. Palvelut työntekijälle työkyvyn heiketessä

TERVETULOA PUHU JUNIOREIHIN!

Vakuutuskassatoiminnasta hyvinvointia. Vakuutuskassat ry

SATL:n 83. Liittokokous Tallinnassa

TOIMINTASUUNNITELMA Hanke Kaste hanke Pois syrjästä -hanke Kehittämisosio ja Säkylän osakokonaisuus

Henkilöriskivakuutukset

Hyvinkään-Riihimäen aikuiskouluttajien seminaarimatka Tarttoon

Työskentely ja työnhaku ulkomailla

Hei, Kirkon alat ry:n jäsen! Tiedätkö, mitä etuja sinä saat?

/ LW, SK VARHAISEN TUEN MALLI. Varhaisen tuen mallin tarkoitus ja tavoitteet

SAIRAUSLOMA. Sari Anetjärvi

LIITE 1 1(3) AMMATILLISEN PERUSKOULUTUKSEN OPETUSSUUNNITELMAN JA NÄYTTÖTUTKINNON PERUSTEET MUUT MÄÄRÄYKSET

HOITOMUOTONA PERHEPÄIVÄHOITO

Jytyn nuoriso- ja opiskelijavastaavien valinta

NUORTEN TUETTU OPPISOPIMUS alle 25-vuotiaille vantaalaisille. OPAS NUORELLE JA TYÖPAIKALLE Nuorisopalvelut/Työpajatoiminta

Tutkimus terveydestä, työkyvystä ja lääkehoidosta. Tutkimuksen keskeisimmät löydökset Lehdistömateriaalit

1. Yhdistyksen nimi on Moottoripyöräkerho 69 (MP69) ry. Jäljempänä yhdistyksestä käytetään nimitystä kerho.

Nuorten ammatillinen kuntoutuskurssi 125 vrk

SATL:n 83. Liittokokous Tallinnassa PÄIVITETTY AIKATAULU

Vakuutussuositus lääkäripalveluyritykselle. if.fi

OHJE. Jäsenilmoitus / ammattiyhdistyksen perintäsopimus -kaavakkeen täyttöä varten

Minun elämäni. Kirjoita 10 lausetta sinun elämästäsi. Voit laittaa myös kuvan. :) SANNA JANUARY 11, 2017

Muutettuja määräyksiä on noudatettava lukien.

liittyä liittoon kuulua yhdistykseen Helsingin kunnallisten koulujen henkilökunta JHL ry 133

Opiskelijat järjestöjä auttamaan ja oppimaan.

Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

Vieläkö tarvitaan huoltoa? Työterveyshuolto -25/+20

RYHMÄVARAUSVAHVISTUS

JHL:n jäsenyys on oikea valinta!

Työurien pidentäminen ja työssä jatkamisen haasteet

JÄSENTIEDOTE 1 / 2018

ONNISTUNUT TYÖHÖNPALUU

JÄSENTIEDOTE 3 / 2015

asema ja oikeudet Esitteitä 2001:1 selkokieli

Korvaava työ kemian aloilla

Työhyvinvointikysely Henkilöstöpalvelut

Lähdemme matkaan la Viking XPRS:llä 11:30 Katajanokan Terminaalista ja saavumme Tallinnaan klo 14.

Sisällys. Esipuhe Aakkoset ja koulussa Torilla 80

Opettajien vuorotteluvapaa Helsingin opetusvirastossa (RK 54/2012) HOAY:n luottamusmiesjaos 2013

KUTSU. Jyty Iisalmi ry:n sääntömääräinen. syyskokous. pidetään maanantaina klo alkaen Meijän Vintillä os.

Transkriptio:

2-2015 2.4.2015 TALLINAN PÄIVÄRISTEILY 6.6.2015 Lähdemme matkaan la 6.6.2015 klo 8:30 Eckerö Linen uudistetulla M/S Finlandialla Länsiterminaalista ja saavumme Tallinnaan klo11:00. Kotimatkalle lähdemme Tallinnan A-terminaalista 18:45 ja saavumme Helsinkiin klo 21:15 Matkan hinta jäsenelle 48 ja ei-jäsenelle 60. Hintaan sisältyy laivamatkat kokoustila meno- ja paluumatkalla menomatkalla kokouskannella tarjolla pientä suolaista ja makeaa, hedelmiä, kahvia, teetä sekä hanasta virvoitusjuomat, viinit ja olut paluumatkalla buffet ruokajuomineen menomatkalla kokouskannella ohjelmaa mm eläkkeistä kertomassa Uudenmaan alueasiamies Mikko Valtonen SITOVAT ilmoittautumiset 23.4.2015 mennessä s-postilla alice.knutas@vantaa.fi tai p. (09) 839 22082. Osallistujille lähetetään tarkemmat ohjeet viikkoa ennen matkaa.

Yhdistyksen toimisto on avoinna tiistaista torstaihin kello 9.00-15.00. Toimistossa Sinua palvelee jäsenpalvelusihteeri Alice Knutas. Alicen puoleen voit kääntyä mm. kaikissa jäsenasioissa työttömyysturvakysymyksissä jäseneduissa yms. yhdistyksen toiminnassa Toimistolta on saatavissa myös erilaisia Jyty-tuotteita! Olet tervetullut vierailemaan toimistollemme! (varmista paikallaolo soittamalla ennakkoon) Yhteystietomme: Silkkitie 5 P, 01300 Vantaa p. (09) 839 22082, 040 546 0255 sähköposti: alice.knutas@)vantaa.fi *********************** OTATHAN YHTEYTTÄ KUN - tietoihisi tulee muutoksia - toimipaikkasi, nimesi, osoitteesi muuttuu, - olet vailla palkkaa syynä esim. äitiys-, isyys- tai vanhempainloma, hoitovapaa, määräaikainen työkyvyttömyys/kuntoutus, asevelvollisuus, KELA:n työttömyyspäiväraha, ansiopäiväraha, koulutustuki, vuorotteluvapaa, koulutuspäiväraha tai muu syy. - kun jäät eläkkeelle Huolehdi, ettei jäsenmaksuihisi tule katkoa, sillä työttömyyskassan jäsenyys ja kassan maksamat etuudet ovat vakuutusperusteisia. Jäsenyyden ja etuuksien saannin ehto on jäsenmaksun suorittaminen. Jos jäsenen jäsenmaksu on maksamatta neljän (4) kuukauden ajalta, erotetaan hänet yhdistyksen, liiton ja työttömyyskassan jäsenyydestä. Ilmoita muutoksista yhdistyksen toimistoon!

PÄÄLUOTTAMUSMIEHEN KYNÄSTÄ... Kevät tekee kovasti tuloaan, vaikkei se koko ajan yhtä vauhdilla ole edennytkään. Ensimmäiset krookukset ovat auenneet suojaisimmilla paikoilla. Sen sijaan Sote ottaa vielä vauhtia seuraavalta eduskunnalta. Vaikkei siitä tämä eduskunta tehnyt lopullista päätöstä, jatkuu sen valmistelu edelleen virkamiestyönä. Toivottavaa on, että sosiaali- ja terveydenhuollon uudenlaisesta palvelurakenteesta tulisi palvelunkäyttäjien ja työntekijöiden kannalta paras mahdollinen, niin että hyvinvointipalvelut on turvattu kaikille tarvitsijoille. Vantaan viime vuoden tavoitteena oli sairauspoissaolojen väheneminen. Tavoitteessa ei onnistuttu, vaan sairauspoissaolojen määrä nousi viime vuonna. Luvuissa poissaolot olivat 458 henkilötyövuotta ja rahassa 25 miljoonaa euroa. Lisäystä edelliseen vuoteen verrattuna oli 13 henkilötyövuotta ja 7,5 miljoonaa euroa. Tässä taloudellisessa tilanteessa se on merkittävä taloudellinen menetys kaupungille. Vantaalla on jo useamman vuoden ollut käytössä aktiivisen välittämisen malli. Siinä on tarkoitus tunnistaa työntekijän työkyvyn heikkeneminen riittävän varhain. Se vaatii esimieheltä rohkeutta ja taitoa ottaa asia puheeksi. Työkyky on monen tekijän summa. Jokaisella se voi heiketä lyhytaikaisesti, mutta siihen on tärkeä puuttua silloin, kun on vaarana sen pysyvä heikkeneminen. E-välke on aktiivisen välittämisen sähköinen malli. Se antaa esimiehelle automaattisen hälytyksen, kun sairauspoissaoloja on tullut tietty määrä. Se myös velvoittaa esimiestä käymään aktiivisen välittämisen mallin mukaisen keskustelun työntekijän kanssa. Puheeksi ottamisen tarkoituksena on löytää mahdollisesti työstä johtuvat kuormitustekijät ja miettiä keinoja, millä kuormitustekijöihin voitaisiin vaikuttaa. Toki suurin osa sairauslomista on sellaisia, etteivät ne johdu työilmapiiristä tai työn kuormittavuudesta. Tärkeää on myös muistaa, ettei työntekijälle tule sellaista tunnetta, että häntä yritetään syyllistää sairauden vuoksi. Pitkän sairauspoissaolon jälkeen ei aina ole helppo palata takaisin työyhteisöön. Työyhteisön kannustava ilmapiiri helpottaa työhön paluuta. Ei työ meitä väsytä, vaan kaikki se mikä vielä on tekemättä. Friedrik Wislöff Arja Karppinen pääluottamusmies arja.karppinen@vantaa.fi p (09) 83924497

LUE! TÄRKEÄÄ! Kesäloma lähestyy tiesithän, että Jytyn jäsenetuna sinulla on voimassa oleva matkustajavakuutus! Jyty on ottanut jäsentensä turvaksi Liittovakuutuksen, johon sisältyy turva vapaa-ajan matka- ja tapaturmavahinkojen varalle. Matkustajavakuutuksen sisältyvät myös jäsenen mukana matkustavat alle 20-vuotiaat lapset. Ilman vanhempiaan matkustavat lapset tarvitsevat oman vakuutuksen. Ifin matkavakuutus on henkilövakuutus, joka sisältää turvat matkalla alkavien sairauksien ja tapaturmien hoitokulujen varalle, matkalta myöhästymisturvan sekä matkan keskeytymis- ja peruuntumisturvat. Kun lähdet matkalle, ota Jytyn jäsenkorttisi mukaan, sillä se toimii myös matkavakuutuskorttina lääkärin vastaanotolla. Jos et ole varma, tarvitsetko erillisen matkavakuutuskortin ammattiliiton jäsenkortin lisäksi, tarkista asia Ifistä. Jos matkustat Venäjälle, tarvitset viisumia varten matkavakuutustodistuksen, jonka saat Ifistä. Ifin sopimussairaalat ja -lääkärit laskuttavat suoraan vakuutusyhtiötä. Löydät listan sopimuslääkäreistä osoitteesta www.if.fi Jos lääkäri ei laskuta suoraan Ifiä, maksa kulut ensin itse tai ota yhteys Ifiin. Liittovakuutus sisältää myös tapaturmavakuutuksen, josta korvataan vapaa-aikana sattuneita tapaturmia, mikäli niitä ei korvata johonkin lakiin perustuen. Lue lisää Liittovakuutuksesta http://www.if.fi/web/fi/henkiloasiakkaat/jarjestot/jyty/jasenvakuutukset/liittovakuutus/pages/vakuutetut.a spx Ammatissa aiheutuvien vahinkojen varalta sinulla on liiton jäsenenä myös Ammatillinen vastuu- ja oikeusturvavakuutus. Lisäksi olet vakuutettu Järjestövakuutuksella liiton tapahtumiin osallistuessasi. Vakuutettuja ovat myös opiskelijajäsenet työharjoittelussa ollessaan. Vastuu- ja oikeusturvavakuutus on voimassa kun jäsenyys on kestänyt kuusi kuukautta. Liiton jäsenkorttiin on painettu vakuutuksen tiedot, joten se toimii myös matkustajavakuutuskorttina. Liittovakuutukset päättyvät sen vuoden lopulla, kun varsinainen jäsenyys päättyy, mutta kannatusjäsen voi ottaa itse If-vakuutuksesta jäsenetuhintaisen RyhmäSampo Primus vapaa-ajan tapaturma- ja henkivakuutuksen lisätietoa Ifin konttoreista.

Uuden Iloisen Teatterin uusin revyy Kivaa ja Korkealta to 4.6.2015 klo 18:00 PEACOCKISSA Supersuositut kevätrevyyt palaavat Linnanmäelle! Linnanmäelle saapuminen merkitsee UIT:lle kotiinpaluuta, naurattihan teatteri Peacockissa vuosina 1979 2009 revyillään yhteensä reilusti yli miljoonaa katsojaa ennen siirtymistään Arena-näyttämölle. Tulevan kevätrevyyn tähtinä nähdään mm. aikaisemmilta vuosilta tutut ja yleisön rakastamat näyttelijät Sari Siikander, Jussi Lampi, Mikko Rantaniva, Puntti Valtonen sekä uusina UIT-kasvoina mallina ja juontajana tutuksi tullut Vanessa Kurri sekä Putouksestakin tuttu komedienne Niina Koponen. Näyttelijöiden lisäksi näyttämölle nousevat Suomen paras bändi, Jean S. sekä upea nelihenkinen tanssiryhmä. Revyyn ohjauksesta sekä koreografiasta vastaa Reija Wäre. Lipun hinta 36 jäsenille ja 46 avec SITOVAT varaukset 5.5.2015 mennessä alice.knutas@vantaa.fi tai p. (09) 83922082.

Yhdistyksen uusi Planin kummilapsi nyt Guatemalasta Yhdistyksen kummipoika El Salvadorissa tuli täysi-ikäiseksi viime vuoden lokakuussa. Planin sääntöjen mukaan kummisuhde katkeaa lapsen täysi-ikäisyyteen. Kummisuhde Carlos- Eduardon kanssa kesti kymmenen vuotta. Sinä aikana pienestä pojasta kasvoi komea nuori mies. Toivomme kaikkea hyvää Carlos Eduardolle. Uusi Plan kummilapsemme on 5-vuotias tyttö Guatemalasta nimeltään Emmilly-Yannelly. Hänen perheeseen kuuluu isän ja äidin lisäksi isosisko. Emmilly-Yannelly käy esikoulua ja hänen äidinkielensä on espanja. Planin lastensuojeluohjeiden mukaan kummilapsesta saa kertoa julkisesti etunimen, iän ja kotimaan. Edellä olevan tarkoituksena on suojella lasta niin ettei häntä pystyttäisi paikallistamaan. Jos kuitenkin haluat tutustua lähemmin kummityttöömme ja hänen asuinalueensa toimintaan, poikkea yhdistyksen toimistossa katsomassa ja lukemassa enemmän. Muista kuitenkin, että näkemäsi ja lukemasi jää yhdistyksen seinien sisäpuolelle. Olemmehan lapsen puolella suojellen hänen yksityisyyttään, eikö? Mutta mitä Plan on tehnyt ja tekee Guatemalassa? Planin maakohtainen toimintasuunnitelma vuosille 2012-2016 on luettavissa nettisivuillamme. Mitä Plan on saavuttanut kummityttömme asuinalueella, tässä lainaus Planin tekstistä, josta saamme julkaista vain saavutukset: Planin tuki on auttanut saavuttamaan positiivisia muutoksia asioissa, jotka vaikuttavat varhaislapsuuteen, nuoriin, naisiin ja yhteisön johtajien toimintaan sekä yhdistysten ja yhteisöjen osallistumiseen. Asioita, joihin on puututtu ovat mm. yleisten lastentautien hoito, ruoka- ja ravitsemusturva ja sairauksien ehkäiseminen. Esikoulun ja alakoulun opetuksen laadun parantamiseksi koulutusta kehitetään ja toimitetaan erilaisia koulutarvikkeita, jotka tukevat lasten taitojen kehittymistä. Viranomaisten, kätilöiden, terveystyöntekijöiden, vapaaehtoisten ja vanhempien järjestämät lasten oikeuksia koskevat koulutus- ja opetustilaisuudet ovat auttaneet parantamaan terveydenhoitoa ja lisäämään tietoa äitien ja lasten kuolleisuuden ja tautien torjunnasta, aliravitsemuksesta ja hiv/aidsista. Oppilashallitusten muodostaminen, jossa painotetaan kansalaisosallistumista ja demokratiaa, edistää sosiaalisten arvojen omaksumista oppilaiden keskuudessa ja painottaa sukupuolten välisen oikeudenmukaisuuden ja tasa-arvon, kunnioituksen, suvaitsevuuden, yhteistyön, solidaarisuuden, yhdessä toimimisen ja rauhanomaisen rinnakkaiselon merkitystä. Kouluapurahahanke on hyödyttänyt 292 tyttöä ja 155 poikaa, jotka eivät olisi pystyneet jatkamaan opintojaan ja olisivat jättäneet koulun kesken ilman tätä tukea. Lasten aktiivisen osallistumisen takaamiseksi lastenryhmien toimintaa on edistetty yhteisötasolla täydentämään aikuisten yhteisöneuvoston toimintaa. Lapset ovat järjestäytyneet ja heille on annettu tietoja itsekunnioituksesta ja heitä hyödyttävien hankkeiden johtajuudesta, järjestämisestä ja toteutuksesta. Samaten tyttöjen osallistumista ja mukaantuloa päätöksentekoon on edistetty. Lasten suojelemiseksi katastrofeilta on perustettu paikallisia ja kunnallisia komissioita ja koulutettu niitä koordinoidusti hallituksen kanssa vähentämään vaaroja ja varautumaan onnettomuuksiin mm. ensiavun suunnittelun ja hätäsuojien kautta. Tähän toiminaan osallistuvat aktiivisesti koululaiset, opettajat ja yhteisöjen johtajat.

Liittoudutaan jäsenhankinnan tehoviikot 2015 Me yhdessä teemme töitä oikeudenmukaisemman ja paremman työelämän eteen. Ammattiliitto on yhtä vahva kuin sen jäsenistö. Liittoudutaan siis yhteen, Sinä & Minä, ja kasvatetaan yhteistä vaikutusvaltaamme uusilla jäsenillä. Osallistu ja voita lahjakortti! Jytyn jäsenhankinnan tehoviikkoja vietetään keväällä 2015. Palkitsemme 15.3. 15.5. välisenä aikana 90 eniten uusia jäseniä hankkinutta jytyläistä 50 euron arvoisilla S-ryhmän lahjakorteilla. Kaikkien vähintään yhden jäsenen hankkineiden kesken arvotaan valtakunnallisesti 50 vastaavaa lahjakorttia. Jotta olet mukana kilpailussa, ilmoita Uudenmaan aluetoimistoon (tina.havukainen@jytyliitto.fi) hankkimiesi uusien jäsenten nimet 15.5. mennessä. Kilpailussa ovat mukana kaikki 15.3 15.5. välisenä aikana liittyneiden uusien jäsenten hankkijat. Palkituille ilmoitetaan palkitsemisesta 19.6.2015 mennessä. Lisäksi aluetoimistot jakavat viisi lahjakorttia niille, jotka ovat tehneet merkittäviä jäsenhankinnan tai markkinoinnin toimenpiteitä omassa yhdistyksessään. Nämä voivat olla tapahtumia, Jyty-infoja, aktiivista osallistumista työpaikkakäynneille tai luottamusmiehen erityistä kiinnostusta jäsenhankintaan. Meillähän on yhteinen sävel