Johtajan opas OMAVARAISUUS



Samankaltaiset tiedostot
JOHTA JAN OPAS OMAVARAISUUSHANKE

opetusohjelmaa koskevia ohjeita

Seurakuntaneuvosto. Kirkon neuvostot. Pappeuden johtajistokomitea. Piispakunta. Seurakuntaneuvosto

Pyhäkoulu. Pyhäkoulun päämääränä on. Pyhäkoulun johtohenkilöt seurakunnassa. Seurakunnan pyhäkoulun johtaja

VUODEN 2012 OPETUSOHJELMAA

POLKUNI KOHTI OMAVARAISUUTTA

Polkuni kohti omavaraisuutta

RYHMIEN AVUSTAMINEN TAVOITTEENA OMAVARAISUUS

Sukuni. Kertomuksia, jotka tuovat meidät yhteen

Seminaarin ja instituutin päättäjäisten opas

PERUSYKSIKKÖ- OHJELMAN OPAS

Yhteenveto johtajan huoltotyöoppaasta. Huoltotyötä Herran tavalla

Huoltotyön periaatteet ja johtaminen

Yhdenmukaisuus ja soveltaminen

Melkisedekin pappeus. Melkisedekin pappeuden määritelmä ja päämäärät. Vanhin. Ylipappi

Vaarnan tilintarkastuskomitea

Oman liikeyrityksen perustaminen ja liiketoiminnan laajentaminen OMAVARAISUUS

KANSAINVÄLISYYSTUTORIN OSAAMISPASSI

2. huhtikuuta (Luettavaksi sakramenttikokouksessa) Vahvistuneiden Melkisedekin pappeuden koorumien ja Apuyhdistysten tekemä palvelutyö

Työnhakuni OMAVARAISUUS

Iankaikkinen perhe, oppilaan lukutehtävät

Palautuksen perustukset, oppilaan lukutehtävät

Vammaisohjelma Turun ja Kaarinan seurakuntayhtymä

3. Johtaminen Jeesuksen Kristuksen kirkossa

Osoite. Kansalaisuus Äidinkieli. Vanhempien / huoltajan luona Jos vain toisen huoltajan luona, kumman? Yksin omassa asunnossa Muuten, miten?

Kirkon tehtävät. Kutsuttavan valitseminen

MOBE on internetissä toimiva liiketoimintayhteisö, joka opettaa jäsenilleen tekemään tuottoja nettimarkkinoinnilla.

Toivoa maailmalle! Paikallinen seurakunta on maailman toivo

Jeesus Kristus ja ikuinen evankeliumi, oppilaan lukutehtävät

Apuyhdistys. Yleiskatsaus Apuyhdistykseen

MINUN HYVÄ OLONI OSA II: OMAN HYVINVOINNIN POHTIMINEN

Näin me työskentelemme ja palvelemme asiakkaita / A

MIES JA NAINEN JUMALAN LUOMUKSINA. Matin ja Maijan eväät Pekka Tuovinen,

Ammattiopisto Luovi Ammatillinen peruskoulutus. Opetussuunnitelman yhteinen osa opiskelijoille. Hyväksytty 1.0/27.8.

Lifeplus. Global Training System. Aloittaminen. Nimi: PIN-koodi: Sponsori: Ylempi Diamond-jäsen:

Majakka-ilta

SAAVUTETTAVUUSOHJELMA

Mitä ja miten ammattiin opiskeleva oppii ja mikä muuttuu uuden lainsäädännön myötä

velvollisuuteni Jumalaa kohtaan

Kouluun lähtevien siunaaminen

kotiin Pyhät kirjoitukset...2 Yleiskonferenssi...2 Lehdet...3 Musiikki...3 Evankeliumiaiheinen taide...3 Kirjat, oppikirjat ja lehtiset...

Alkeisyhdistys. Seurakunnan Alkeisyhdistyksen johtohenkilöt. Alkeisyhdistyksen johtoaihe ja päämäärät. Piispa ja hänen neuvonantajansa

Kuvat: Katri Saarela ja Kirkon kuvapankki KCSA Maria Manelius ja Vesa Ranta

TOIMINTA PEVA PASSI. nimi:

Minä olen Jeesus len Jees Minä

Johtajan temppeli- ja sukututkimustyöopas Kääntämään sydämet (OL 110:15)

ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ

Uudistunut ammatillinen koulutus tarjoaa yrityksille monia mahdollisuuksia. 10 askelta onnistumiseen

+ SEURAKUNTAAN TUTUSTUMISTEHTÄVÄT JA ULKOA OPETELTAVAT ASIAT + PERUSOHJEET:

OPITAAN YHDESSÄ! OPAS MEILLE KAIKILLE OPPIMISESTA TYÖELÄMÄSSÄ. Päivitetty 2017

Aikuisten perusopetus Raudaskylän Kristillinen Opisto

RIPARI Roihuvuoren srk rippikoulut 2014

Yhteistyöllä osaamista

OPPILASKUNTAKANSIO SASTAMALAN KAUPUNKI

Koulujen ja päiväkotien uskonnon opetus, perinteiset juhlat ja uskonnon harjoittaminen

Ajatukset - avain onnellisuuteen?

PYHIEN KIRJOITUSTEN HALLITTAVAT KOHDAT. 2. Nefi 2:27 PYHIEN KIRJOITUSTEN HALLITTAVAT KOHDAT. 2. Nefi 32:3

Opinnäytteen tallennus Theseus-verkkokirjastoon

KirjautuminenPro+ PIKA OPAS PRO+ KÄYTTÖÖN

viestintä2020! koulutus vuorovaikutus keskustelu some media sanomamme työyhteisö 2o2o


10 askelta onnistumiseen

Nuoret Naiset. Katsaus Nuorten Naisten järjestöön

Moduuli 8 Vihreän liiketoiminnan johtaminen

O H J A U S H E N K I L Ö S T Ö L L E klo Omnia Sampola rehtori Maija Aaltola

JUMALAN VALTAKUNTA ALKAA MURTAUTUA ESIIN Jeesus voitti kiusaukset erämaassa. Saarna Ari Puonti

SUOKI TOIMINTA PASSI

Allan Kardecin opin ystävät ry - Yhdistyksen päämäärät ja toimintatavat

Mormonin kirjan oppi ja opetukset, oppilaan lukutehtävät

USKOONTULON ABC. almondy.suntuubi.com

Lapsilukko HUOMAUTUS VANHEMMILLE. Vita-järjestelmän lapsilukko, ennen kuin annat lapsesi pelata. Määritä PlayStation (1)

Pappeuden toimitukset ja siunaukset

AJATUKSIA TYÖPAIKKAOHJAAJALLE PARTURI- KAMPAAJA OPISKELIJAN OHJAAMISESTA JA MOTIVOINNISTA TYÖPAIKALLA

ARVIOINTI Esiopetuksen opsin perusteissa

USKO JUMALAAN. poikien opas. että he tuntevat sinut, ainoan todellisen Jumalan, ja hänet, jonka olet lähettänyt, Jeesuksen Kristuksen. Joh.

Naisyrittäjät ja maaseutumatkailu. Sivu 1 / 7

Meidän kirkko Osallisuuden yhteisö

Etäkoulu Kulkurin tieto- ja viestintätekniikan opetussuunnitelma

Vaihtoehto luokkaopetukselle. Englanti

Lasten ja nuorten osallisuus seurakunnassa Lapsivaikutusten arviointi , Helsinki Kaisa Rantala

OPPILAANOHJAUKSEN KEHITTÄMINEN / TOIMINTASUUNNITELMA:

Ostavia asiakkaita Facebookista. Verkkoseminaari

Tee siitä totta! Klubiprojektien kehitysopas

Sosiaalisen median koulutus- ja tukipalvelujen vakiinnuttaminen osaksi tukipalveluyksikön toimintaa

Koulutusta paremman työn saamiseksi

YKSI PIENI TARINA GOLFKENTÄNHOITAJASTA GOLFKENTTÄMESTARIKSI

Omatoiminen tehtävävihko

Manner-Suomen maaseudun kehittämisohjelma, ideoita paikalliseen markkinointiin ja viestintään

Ammattiosaamisen näyttöjen toteuttaminen ja arviointi. Työpaikkaohjaajakoulutus 3 ov

TEILLE ANNETAAN VOIMA KORKEUDESTA TEMPPELISEMINAARI

SUVI TUOMINEN, DADAMEDIA KANSAINVÄLISYYS JA DIGIOPPIMINEN - NÄKÖKULMIA NUORISOTYÖSTÄ

SEURAN SINETTIKRITEERIEN ARVIOINTI TYÖSTÖPOHJA SEURAN KÄYTTÖÖN

PORVOON KAUPUNKI. yleisen oppimäärän

Kolmivaiheinen Work of Leaders -prosessi

Märsky Heikki Pajunen Novetos Oy. Luomme menestystarinoita yhdessä

Mitä arvioitiin?

#uusiamis #10askeltaonnistumiseen Uudistunut ammatillinen koulutus tarjoaa yrityksille monia mahdollisuuksia

Testaajan eettiset periaatteet

Esimiehen rooli muutosten aikaan saamisessa malli

Hyvät omaishoitajien parissa toimivat,

Transkriptio:

OMAVARAISUUS

ALKUSANAT Joukossamme on paljon apua tarvitsevia. On monia jäseniä, jotka eivät ole omavaraisia ja joilta puuttuu kyky huolehtia omista ja perheen hengellisistä ja ajallisista elämän perustarpeista 1. Ihmisten auttaminen omavaraisiksi on pelastuksen työtä. Presidentti Thomas S. Monson on opettanut: [Omavaraisuus] on olennaisen tärkeä osa niin hengellistä kuin ajallistakin hyvinvointiamme. Olkaamme omavaraisia ja riippumattomia. Pelastusta ei voi saavuttaa minkään muun periaatteen nojalla. 2 Niiden joukossa, jotka tarvitsevat apua tullakseen omavaraisemmiksi, saattaa olla paastouhriavun saajia, kotiin palaavia lähetyssaarnaajia, uusia käännynnäisiä, vähemmän aktiivisia jäseniä sekä paikallisia pappeusjohtajia, jotka tarvitsevat paremman työpaikan. Kirkkonsa kautta Herra tarjoaa nyt uusia voimallisia apuvälineitä, resursseja ja menettelytapoja, joita kuvataan tässä oppaassa, jotta jäseniä voidaan auttaa heidän polullaan omavaraisuuteen. 3 Sinä olet pappeusjohtajana yksi niistä, joille Herra on sanonut: Minä olen antanut teille avaimet palvelutyöhön ja pyhieni tekemiseksi täydellisiksi (OL 124:143) ja sen, jolle nämä avaimet on annettu, ei ole lainkaan vaikeaa saada tietoa ihmislasten pelastusta koskevista tosiasioista (OL 128:11). Lue oikealla oleva Vertaus linja-autonkuljettajasta. Pohdi tarkoin rooliasi ajaa tätä elintärkeää hanketta eteenpäin. Tämä johtajan opas on laadittu avuksesi, kun käytät avaimiasi, otat käyttöön näitä uusia apuvälineitä ja autat jäseniä auttamaan itseään kohti omavaraisuutta. Niin tehdessäsi Pyhä Henki opastaa sinua ja Herran avulla sinusta tulee Hänen välineensä köyhien ja apua tarvitsevien kohottamiseksi ja Hänen pelastavan työnsä jouduttamiseksi. 1. Käsikirja 2: Johtaminen ja palveleminen kirkossa, 2010, 6.1.1. 2. Ks. Thomas S. Monson (lainaten Marion G. Romneyn sanoja), Yksilöä ja perhettä koskevan huoltotyön pääperiaatteet, Valkeus, helmikuu 1987, s. 3. 3. Katso lisätietoja sivustolta srs. lds. org. Vertaus linja-autonkuljettajasta Omavaraisuushanke on kuin linja-auto, johon tarvitaan ajokortin suorittanut kuljettaja. Linja-auton rakentavat omavaraisuuspalvelujen työntekijät. Sen toimittaa perille omavaraisuusresurssikeskus, ja vaarnan omavaraisuuskomitea tekee huoltotyöt. Vaarnan omavaraisuusasiantuntijat ja ryhmien avustajat auttavat jäseniä nousemaan linja-autoon (mutta jäsenten on noustava linja-autoon itse). Vaarnanjohtaja ja piispat ovat tämän linja-auton kuljettajia. Kaikkien täytyy tehdä oma osansa jäsenten auttamisessa kohti omavaraisuutta, mutta jos vaarnanjohtaja ja piispat eivät käännä avaimiaan käynnistääkseen moottorin ja ajaakseen linjaautoa, kukaan ei kulje mihinkään. RONALD ABAN, omavaraisuuspalvelujen johtaja Taclobanissa Filippiineillä Myöhempien Aikojen Pyhien Jeesuksen Kristuksen Kirkko 2015 Intellectual Reserve, Inc. Kaikki oikeudet pidätetään. Hyväksytty englanniksi: 8/13. Hyväksytty käännettäväksi: 8/13. Alkuperäisjulkaisun nimi: Leader Guide Finnish 12373 130

PAPPEUSJOHTAJAN TEHTÄVÄT Vaarnan johtokunta (tai piirin johtokunta) 1. Oppikaa omavaraisuuden opit ja periaatteet ja opettakaa niitä (ks. takakansi). Ohjatkaa piispoja ja vaarnan omavaraisuuskomitean jäseniä heidän omavaraisuuteen liittyvissä tehtävissään. 2. Määrittäkää vaarnaa koskevat omavaraisuustavoitteet. 3. Perustakaa vaarnan omavaraisuuskomitea, joka voi laatia vaarnalle omavaraisuussuunnitelman, toimeenpanna sen sekä valvoa sen toteutumista. 4. Asettakaa etusijalle kotiin palaavien lähetyssaarnaajien ja uusien käännynnäisten (tarpeen mukaan) osallistuminen omavaraisuustoimintoihin. 5. Ottakaa omavaraisuusasiat vaarnaneuvoston esityslistalle. 6. Kutsukaa tehtävään vaarnan omavaraisuusasiantuntija. 7. Kutsukaa tarpeen mukaan kirkon palvelulähetyssaarnaajia. 8. Käykää läpi vaarnan omavaraisuuden edistymisraportit sekä jatkuvan koulutusrahaston lainaraportit ja toimikaa niiden pohjalta. 9. Antakaa tarvittaessa ohjausta sukututkimuskeskuksen käyttämisessä omavaraisuustarkoituksiin. Vaarnan omavaraisuuskomitea Vaarnan omavaraisuuskomiteaan kuuluvat seuraavat henkilöt: vaarnan johtokunnan jäsen (puheenjohtaja), korkean neuvoston jäsen, jonka tehtäväalueena on omavaraisuus, vaarnan Apuyhdistyksen johtokunnan jäsen, piispojen huoltotyöneuvoston puheenjohtaja sekä vaarnan omavaraisuusasiantuntija. Valinnaisiin osallistujiin voi kuulua vaarnan Nuorten Miesten johtokunnan ja vaarnan Nuorten Naisten johtokunnan jäseniä, muita vaarnan asiantuntijoita, kokoaikaisia vanhempia lähetyssaarnaajia sekä kirkon palvelulähetyssaarnaajia. 1. Katsokaa video Laboring unto Self-Reliance [Työskenteleminen kohti omavarai suutta] (saatavilla osoitteessa srs. lds. org/ videos). 2. Laatikaa vaarnalle omavaraisuussuunnitelma, ottakaa se käyttöön ja valvokaa sen toteutumista. 3. Järjestäkää säännöllisiä Polkuni kohti omavaraisuutta -tilaisuuksia (ks. s. 4). 4. Järjestäkää vaarnan omavaraisuusresurssikeskus ja kutsukaa siihen henkilökunta. Nimittäkää kirkon palvelulähetyssaarnaaja-aviopari tai omavaraisuusasiantuntija johtamaan keskuksen toimintaa ja perustamaan omavaraisuusryhmiä (ks. s. 2). 5. Opettakaa seurakuntaneuvostoille heidän omavaraisuuteen liittyvät velvollisuutensa. 6. Hyödyntäkää omavaraisuuspalvelujen työntekijöiden kehittämiä resursseja ja palveluja. 7. Kutsukaa kotiin palaavia lähetyssaarnaajia ja uusia käännynnäisiä (tarpeen mukaan) osallistumaan Polkuni -tilaisuuksiin ja liittymään omavaraisuusryhmiin. Omavaraisuus on työmme tulosta, ja se on yhdistävä tekijä kaikille muille huoltotyön menetelmille. Tehkäämme työtä saadaksemme sen, mitä tarvitsemme. Olkaamme omavaraisia ja riippumattomia. Pelastusta ei voi saavuttaa minkään muun periaatteen nojalla. THOMAS S. MONSON (lainaten Marion G. Romneyn sanoja), ks. Yksilöä ja perhettä koskevan huoltotyön pääperiaatteet, Valkeus, helmikuu 1987, s. 3. 1

Vaarnan omavaraisuusasiantuntija Asiantuntija palvelee kaikkien omavaraisuuspalveluista vastaavien tahojen (vaarnan omavaraisuuskomitea, vaarnan omavaraisuusresurssikeskus ja omavaraisuuspalvelujen johtaja) välisenä linkkinä. 1. Laadi vaarnan omavaraisuuskomitean esityslista. 2. Kouluta kirkon palvelulähetyssaarnaajia ja vapaaehtoisia hoitamaan omavaraisuusresurssikeskusta. 3. Kouluta ja valvo muita omavaraisuusasiantuntijoita vaarnassa. 4. Tilaa omavaraisuuteen liittyvää aineistoa tarpeen mukaan. 5. Kouluta ja avusta piispoja ja seurakuntaneuvostoja pyydettäessä. 6. Auta jäseniä rekisteröitymään osoitteessa srs. lds. org/ register. 7. Järjestä, valvo, tue ja avusta omavaraisuusryhmiä. (Muita jäseniä voidaan kutsua avustamaan ryhmiä tarpeen mukaan.) 8. Tutki periaatteita, jotka ovat verkossa osoitteessa srs. lds. org/ facilitator, ja noudata niitä. Piispakunta (tai seurakunnan johtokunta) 1. Opettakaa seurakunnan jäsenille omavaraisuuden oppeja ja periaatteita (ks. takakansi). 2. Johtakaa omavaraisuusponnisteluja seurakuntaneuvoston avulla: Ottakaa selville, ketkä jäsenet tarvitsevat apua, ottakaa heidät mukaan ja kutsukaa heitä kaikkia tulemaan omavaraisiksi. Tätä tehdessä saatatte hyötyä lomakkeesta Adult Member Self-Reliance Tool [aikuisen jäsenen omavaraisuustyöväline] osoitteessa leader. lds. org/ self -reliance. Tarjotkaa koorumien ja apujärjestöjen johtohenkilöiden välityksellä tukea, ohjaajia ja apua sitä tarvitseville. Mikään uusi organisaatio ei ole tarpeen tämän kansan tarpeista huolehtimiseksi. Ei tarvita muuta kuin panna Jumalan pappeus työhön. HAROLD B. LEE, Kehotuksia Jumalan pappeuden haltijoille, Valkeus, syyskuu 1973, s. 375 3. Kehottakaa avun tarpeessa olevia täyttämään Polkuni kohti omavaraisuutta -kirjanen ja liittymään omavaraisuusryhmään. 4. Kutsukaa seurakunnan omavaraisuusasiantuntijoita avustamaan ryhmiä tarpeen mukaan. 5. Pitäkää puhutteluja jatkuvan koulutusrahaston lainojen hyväksymistä varten (ks. srs. lds. org/ loans). 6. Käykää läpi seurakunnan omavaraisuuden edistymisraportit sekä jatkuvan koulutusrahaston lainaraportit ja toimikaa niiden pohjalta. Piispat eivät saa olla tekemisissä jatkuvan koulutusrahaston lainojen takaisinperinnän kanssa. 7. Pyytäkää tarvittaessa lisäapua vaarnan omavaraisuuskomitealta. RESURSSEJA Omavaraisuusresurssikeskukset Vaarnoja kannustetaan perustamaan omavaraisuusresurssikeskuksia kirkon rakennuksiin, yleensä samaan tilaan sukututkimuskeskuksen kanssa. Omavaraisuusresurssikeskusten henkilökuntana toimii kirkon palvelulähetyssaarnaajia ja vapaaehtoisia. Keskuksissa tarjotaan internetyhteys, ohjausta ja muita hyödyllisiä resursseja työnhakijoille, itsenäisille ammatinharjoittajille ja tuleville opiskelijoille. Perheessä, seurakunnassa tai vaarnassa ei ole mitään ongelmaa, jota ei voitaisi ratkaista, jos etsimme ratkaisuja Herran tavalla eli neuvottelemme todella neuvottelemme toistemme kanssa. M. RUSSELL BALLARD, Counseling with Our Councils, uudistettu laitos, 2012, s. 4 2

Omavaraisuusryhmät Omavaraisuusryhmän kokouksissa toimitaan neuvoston mallin mukaan, ja ne ovat erilaisia kuin useimmat kirkon luokat, oppitunnit ja työpajat. Opettajia tai kouluttajia ei ole. Sen sijaan ryhmän jäsenet neuvottelevat keskenään, oppivat yhdessä, ohjaavat toisiaan, sitoutuvat toimimaan oppimansa mukaan ja pitävät toisiaan tilivelvollisina sitoumuksistaan. Tämä ryhmässä tapahtuva ohjaus ja neuvonpito yhdessä työkirjojen ja videoiden kanssa saa aikaan dynaamisen oppimisympäristön, joka vahvistaa kunkin jäsenen edistymistä kohti omavaraista elämää. Vaarnan ja seurakunnan johtohenkilöt kutsuvat omavaraisuusasiantuntijoita järjestämään ja avustamaan omavaraisuusryhmiä. Ryhmien avustajat eivät ole opettajia vaan he auttavat ryhmää noudattamaan kirjasissa esiteltyä omavaraisuusprosessia. Avustajat tarvitsevat toisinaan pääsyn internetiin ja keinon näyttää videoita ryhmän kokouksissa. Johtohenkilöt voivat muodostaa tarvittavan määrän ryhmiä ja kutsua tarvittavan määrän asiantuntijoita. Ryhmän jäseniä voidaan kutsua tarvittaessa avustamaan. Kukin ryhmä kokoontuu ainakin 12 kertaa kaksituntiseen tapaamiseen. Ryhmään kuuluu 8 14 jäsentä. Ryhmät voivat kokoontua vaarnan omavaraisuusresurssikeskuksissa, kirkon rakennuksissa tai muissa asianmukaisissa paikoissa, jotka sopivat jäsenten käyttöön. Paikalliset johtohenkilöt päättävät, mitä seuraavista ryhmistä tarvitaan heidän yksikössään. 1. Oman liikeyrityksen aloittaminen ja liiketoiminnan laajentaminen -ryhmät auttavat ihmisiä aloittamaan liikeyrityksen tai laajentamaan toimintaansa. Nämä ryhmät korvaavat yrittäjyyskurssin. 2. Työnhakuni -ryhmät auttavat ihmisiä löytämään uuden tai paremman työpaikan. Nämä ryhmät korvaavat työhön valmentavan kurssin. 3. Koulutusta paremman työn saamiseksi -ryhmät auttavat ihmisiä löytämään koulutuspolun, joka lisäisi heidän tulojaan. Nämä ryhmät korvaavat Menestyksen suunnittelu -työpajan. Kuinka voin mitata jäsenten edistymistä omavaraiseksi tulemisessa seurakunnassani tai vaarnassani? Kun autat seurakuntaasi tai vaarnaasi edistymään kohti omavaraisuutta, voisit aika ajoin laskea niiden jäsenten lukumäärän, jotka 1. piispojen ilmoituksen mukaan eivät ole omavaraisia 2. ovat täyttäneet Polkuni -arvioinnin 3. ovat suorittaneet Perustukseni -kurssin 4. ovat aloittaneet yritystoiminnan, saaneet hyvän työpaikan tai aloittaneet koulutukseen tähtäävän opiskelun. Kussakin ryhmässä jäsenet tutkivat myös kirjasen Perustukseni periaatteita, taitoja, tapoja kahtatoista opillista aihetta, jotka liittyvät omavaraisuuteen. Kirkon työntekijöiden tuki ja luettelot suositeltavista resursseista Kirkolla on työntekijöitä jokaisella vyöhykkeellä auttamassa omavaraisuusponnisteluja. Niihin kuuluvat vyöhykkeen omavaraisuusjohtaja, omavaraisuusasioista vastaava operaatiopäällikkö, omavaraisuuspalvelujen johtajia sekä muuta henkilökuntaa. Nämä työntekijät auttavat vaarnan omavaraisuusresurssikeskusten tarpeiden koordinoinnissa ja tarjoavat vaarnoille resursseja ja koulutusta. Näitä resursseja voivat olla ohjaajat sekä luettelot suositeltavista ohjelmista ja oppilaitoksista, paikallisista työnsaantimahdollisuuksista sekä sellaisten rahoituslaitosten nimistä, joista voi saada pääomaa liikeyrityksen perustamiseen. Omavaraisuuden verkkosivusto Lisätietoja johtohenkilöille ja jäsenille on verkossa osoitteessa srs. lds. org. 3

Johtohenkilön ja kirjurin työvälineet Adult Member Self-Reliance Tool [aikuisen jäsenen omavaraisuustyöväline] voi olla avuksi piispoille, kun he tunnistavat jäseniä, joilta puuttuu elämän perustarpeita, ja keskittyvät heihin. Tämä työväline on käytettävissä osoitteessa leader. lds. org/ self -reliance. Polkuni kohti omavaraisuutta -tilaisuudet Vaarnat tai seurakunnat järjestävät säännöllisiä Polkuni kohti omavaraisuutta -tilaisuuksia. Tämä tilaisuus johtaa jäseniä polulle kohti omavaraisuutta auttamalla heitä ymmärtämään omavaraisuuden opillisen merkityksen, arvioimaan senhetkisen omavaraisuutensa tason, päättämään, mitä taitoja tai tuloja tarvitaan ajallisesti omavaraiseksi tulemiseen, ja valitsemaan omavaraisuusryhmän, joka auttaa heitä saavuttamaan tuon tavoitteen. Polkuni kohti omavaraisuutta -kirjanen auttaa tässä prosessissa. Arviointi voidaan myös tehdä omin neuvoin, yhdessä pappeusjohtajan tai omavaraisuusasiantuntijan kanssa, omavaraisuuskeskuksessa tai muualla. Katso video How to Use My Path [Kuinka voin käyttää Polkuni-arviointia] osoitteessa srs. lds. org/ videos. Koulutusvideot Katso seuraavat videot verkossa osoitteessa srs. lds. org/ videos. KENELLE TARKOITETTU Johtohenkilöt VIDEON NIMI I Will Provide for My Saints [Minä huolehdin pyhistäni] The Stake Self-Reliance Committee [Vaarnan omavaraisuuskomitea] The Stake Self-Reliance Committee Meeting [Vaarnan omavaraisuuskomitean kokous] Stake Self-Reliance Specialists [Vaarnan omavaraisuusasiantuntijat] Helping Ward Councils [Seurakuntaneuvostojen auttaminen] How to Form Self-Reliance Groups [Omavaraisuusryhmien muodostaminen] Laboring unto Self-Reliance [Työskenteleminen kohti omavaraisuutta] Perustukseni -videot (12) Avustajatt My Purpose [Tarkoitukseni] How to Facilitate a Group [Omavaraisuusryhmien avustaminen] How to Prepare [Kuinka voin valmistautua] How to Lead: My Foundation [Kuinka voin ohjata Perustukseni-ryhmää] How to Lead: Report [Kuinka voin ohjata raportoimista] How to Lead: Learn [Kuinka voin ohjata oppimista] How to Lead: Ponder [Kuinka voin ohjata pohtimista] How to Lead: Commit [Kuinka voin ohjata sitoutumista] How to: Manage Meetings [Kuinka voin ohjata kokouksia] Go and Do Learning [ Mene ja tee -oppiminen] Palaute on tervetullutta Voit lähettää ajatuksiasi, palautetta, ehdotuksia ja kokemuksia osoitteeseen SRSfeedback@ ldschurch. org tai srs. lds. org/ feedback. 4

Ryhmän aineistot Aineistot, videot ja koulutus ovat saatavana Evankeliumiaiheinen kirjasto -mobiilisovelluksessa ja verkossa osoitteessa srs. lds. org. Aineistoa voi tilata myös kirkon jakelukeskuksista. Polkuni kohti omavaraisuutta Polkuni kohti omavaraisuutta Kaikki osallistujat aloittavat tästä kirjasesta määrittämällä senhetkisen omavaraisuutensa tason ja päättämällä, mikä ryhmistä auttaa heitä tulemaan omavaraisiksi. Ryhmien aiheisiin kuuluvat itsenäinen ammatinharjoittaminen, työnhaku ja koulutus. Perustukseni periaatteita, taitoja, tapoja Kaikkien kolmen ryhmän jäsenet käyttävät tätä kirjasta jokaisessa kokouksessa keskustellessaan keskeisistä hengellisistä omavaraisuuden periaatteista ja soveltaessaan niitä käytäntöön. Oman liikeyrityksen aloittaminen ja liiketoiminnan laajentaminen OMAVARAISUUS Oman liikeyrityksen aloittaminen ja liiketoiminnan laajentaminen Niille, joilla on liikeyritys tai jotka haluavat aloittaa sellaisen. Ryhmän jäsenet harjoittelevat kirjanpitoa, markkinointia ja käteisvarojen käyttöä. He myös kokeilevat keinoja lisätä tulojaan pienyrityskokeiluilla. Työn hakuni OMAVARAISUUS Työnhakuni Niille, joilla on taitoja, joilla voi saada hyvän työpaikan. Ryhmän jäsenet hankkivat työpaikan etsimällä työtilaisuuksia, verkostoitumalla, esittäytymällä tehokkaasti ja valmistautumalla työhaastattelukysymyksiin. Osallistuminen tähän ryhmään johtaa työpaikan saamiseen. Koulutusta paremman työn saamiseksi OMAVARAISUUS Koulutusta paremman työn saamiseksi Niille, jotka tarvitsevat koulutusta tai valmennusta saadakseen hyvän työpaikan tai aloittaakseen liiketoiminnan. Ryhmän jäsenet etsivät ammatin, joka auttaa heitä tulemaan omavaraisiksi, ja sitten etsivät oppilaitoksen tai ohjelman (mukaan lukien Polkuni), joka johtaa heidät tuohon ammattiin. Osallistuminen tähän ryhmään johtaa koulutussuunnitelmaan ja jatkuvan koulutusrahaston lainaan (jos tarvitaan). Ryhmän jäsenet, jotka suorittavat kirjasissa Perustukseni ja Oman liikeyrityksen aloittaminen ja liiketoiminnan laajentaminen mainitut vaatimukset, voivat saada kurssitodistuksen LDS Business Collegesta. 5

OMAVARAISUUDEN OPPEJA JA PERIAATTEITA Opit 1. Ajallinen ja hengellinen ovat yhtä OL 29:34; Alma 37:38 43 2. Herra käskee meitä olemaan omavaraisia ja Hänellä on kaikki valta auttaa meitä OL 104:15 16; 100:1; 1. Nefi 9:6; 2. Nefi 27:21, 23; Moosia 4:9; Matt. 28:18 3. Omavaraisuus on korotuksen periaate OL 132:20 Periaatteet Lisätietoja seuraavista periaatteista on omavaraisuutta käsittelevässä kirjasessa Perustukseni periaatteita, taitoja, tapoja. 1. Osoittakaa uskoa Jeesukseen Kristukseen 1. Nefi 9:6; Hepr. 11 2. Olkaa kuuliaisia OL 93:28; 130:20 21; Abr. 3:25; Hepr. 5:8 9 3. Toimikaa 2. Nefi 2:16, 26 4. Palvelkaa ja olkaa yhtä Moos. 7:18; Gal. 5:14