Metson kestävän kehityksen kriteerit toimittajille

Samankaltaiset tiedostot
Berner-konsernin toimittajia koskevat eettiset toimintaohjeet

Code of Conduct - Toimintaohjeistus Toimittajille. Huhtikuu 2011

Etiikasta yhteisiin näkemyksiin Etiikasta yhteisiin näkemyksiin

ODE TOIMITTAJIEN CODE OF CONDUCT. Coor Group

Toimittajien menettelyohje

Kärkkäinen Oy arvot 2019

Sisältö. Toimintaperiaatteet

TOIMINTAPERIAATTEET. Toimintaperiaatteet 03/2019 Omistaja: CEO Valmet Automotive Toimintaperiaatteet Page 0

2.1. Noudatamme kansallisia ja kansainvälisiä lakeja ja säädöksiä. Noudatamme asianmukaisia kansainvälisiä ja kansallisia lakeja ja säädöksiä.

EETTISET OHJEET MUNKSJÖ OYJ (YRITYSTUNNUS ) Hyväksytty hallituksen kokouksessa 13. toukokuuta 2013

Rauten toimintaohje. Tapani Kiiski toimitusjohtaja

Governia konsernissa noudatettavat eettiset ohjeet

DACHSER KÄYTÄNNESÄÄNNÖT LIIKEKUMPPANEILLE. Dachserin yrityskomplianssi huolinnan rehellisyys

FI Moninaisuudessaan yhtenäinen FI A8-0175/68. Tarkistus. Bas Eickhout Verts/ALE-ryhmän puolesta

Alma Media Oyj Code of Conduct eettinen ohjeistus

TEM oppaat ja muut julkaisut 1/2017. yrityksille

POLYGONIN VASTUULLINEN KUMPPANIKÄYTÄNTÖ

HUURRE GROUP EETTISET PERIAATTEET

Liike-elämän etiikan toimintaohjeet Smithsin toimittajille

TOIMITTAJIEN EETTISET PERIAATTEET AHLSTROM-MUNKSJÖ OYJ. Tekijä: Anders Hildeman Luonut: Versionumero: 1.0

VASTUULLISUUS JA RUOKA ATERIA 13 -tapahtuma

EEttisEt toimintaohjeet

KINNARPSIN TOIMINTAPERIAATTEET - HANKKIJOILLE

Code Eettiset of ohjeemme. It s all about values

Code of Conduct eettinen ohjeistus

Työterveys- ja työturvallisuusjärjestelmän. sertifiointi. Trust, Quality & Progress ISO 45001:2018. Kiwa Inspecta

Toimittajien eettiset periaatteet

Eettiset toimintaohjeet

NSG Group Toimittajien toimintaohjeet

Vastuullisen hankinnan opas 2015 (

Toiminta- periaatteet

CODE OF CONDUCT TAPAMME TOIMIA

Code of Conduct Eettiset toimintaperiaatteet

SCA:n eettinen ohjeisto

Metson toimintaperiaatteet

HYY Yhtymän sopimus Global Compactin periaatteiden noudattamisesta ja raportointi (6)

HYY Yhtymän sitoumus Global Compactin periaatteiden noudattamisesta ja raportointi (6)

ELISAN IHMISOIKEUSPOLITIIKKA

Carunan toimintaohje. Code of Conduct

Fennovoiman vastuullisuusohjelma

SIJOITTAJAN ODOTUKSET HALLITUKSEN JÄSENELLE KRIISITILANTEESSA. Varatoimitusjohtaja Timo Ritakallio

FIBS Suomen johtava yritysvastuuverkosto!

Ajankohtaista työelämän tietosuojasta Johanna Ylitepsa

[yksilöitynä käsiteltävät henkilötiedot ja käsittelyn kesto] [yksilöitynä henkilötietojen tyyppi ja rekisteröityjen ryhmät]

Eettinen toimintaohje

Rakennusteollisuuden työturvallisuuskannanotto. RATUKE-seminaari , Kansallismuseo Tarmo Pipatti

Peabin liiketoimintaperiaatteet (code of conduct)

KEMIRAN LIIKETAPAPERIAATTEET

ACCOUNTORIN EETTINEN TOIMINTAOHJE

ODE CODE OF CONDUCT. Coor Group

FI Moninaisuudessaan yhtenäinen FI A8-0412/3. Tarkistus. Edouard Martin S&D-ryhmän puolesta

Elektroniikkahankintojen Code of Conduct. Tero Lehtisaari

AHLSELLIN LIIKETAPAPERIAATE

STANDARDI SFS-EN ISO 14006, YMPÄRISTÖNÄKÖKOHDAT HUOMIOON OTTAVAN SUUNNITTELUN SISÄLLYTTÄMINEN YMPÄRISTÖJÄRJESTELMÄÄN

Viria-konsernin eettiset ohjeet

Tampereen kaupungin eettiset toimintaperiaatteet. Tampereen kaupunki

EETTISET TOIMINTAOHJEET (CODE OF CONDUCT)

Prysmian Group Kestävän kehityksen politiikka

Liikennöitsijän web-rekisterin yleiset käyttöehdot

Vastuullisuus on välittämistä. Vastuullisuus näkyy kaikessa toiminnassamme. Hyvä asiakaskokemus ja luottamuksen säilyttäminen on meille tärkeää.

TAPAMME TOIMIA -PERIAATTEET -PERIAATTEET

A8-0141/149

VASTUULLISUUS- VAATIMUKSET KESKON TOIMITUSKETJUSSA Kesko Oyj

Eettinen toimintaohje

LGT ja yhteiskuntavastuu

EN sarja Innovaatiojohtaminen yksi uusi työkalu

IndustriALL Global Union

Eettinen toimintaohje

Espoon eettiset periaatteet ja käytännön toimintatavat Code of Conduct Johanna Kattelus Timo Kuismin

Toimimme Aina Parhaaksesi. GROUP POLICIES. Eettiset ohjeet.

Yhteiskuntavastuu ja pk-sektori raportoinnin näkökulmasta

LUONALAISEN EETTISET PERIAATTEET

SSAB Raahen tehtaan alihankintaverkosto. Nykytilanne ja odotukset Jani Verkasalo

Vastuullisen toiminnan periaatteet

Liisa Hakala. Johtaja, Sosiaali- ja terveysministeriö

UPM:n Toimintaohje toimittajille ja kolmansille osapuolille Käytännön opas jokapäiväiseen päätöksentekoon

EUROOPAN TASA-ARVOINSTITUUTTI EUROOPAN UNIONIN PERUSOIKEUSVIRASTO. Yhteistyösopimus

Eettiset ohjee. iska regler Etisk regelsæ. Etiska regler. Eet. ttiset ohjeet Etikos kodeks. Verhaltenskodex. Eti k. kos kodeksas.

Eettiset toimintaohjeet

Nolla tapaturmaa Kulmakivet (luonnos) Tilannekatsaus Etera Ahti Niskanen

Sisällysluettelo. Toimitusjohtajan viesti Oriola-konsernin arvot... 4

Code of Conduct TOIMINTAOHJE

TOIMINTAOHJEET. Johan Sjö Konsernijohtaja

Yrityksen periaatteet

Delfort menettelytapasäännöt

(5) EMPOWER CODE OF CONDUCT VASTUULLISEN TOIMINTATAVAN OHJE. 1 Ohjeen tarkoitus

Shellin yleiset tietosuojaperiaatteet

OP Mäntsälän yhteiskuntavastuuohjelma

Code of Conduct. Toimintaohje

Sisäisen valvonnan ja Riskienhallinnan perusteet

Valmetin Toimintaohje

Tietoturvapolitiikka

Freeport-McMoRan toimittajien käytännesäännöt. elokuu 2014

Globaalin vastuun strategia

VASTUULLINEN HANKINTA. Olemme sitoutuneet edistämään Työ- ja ihmisoikeuksien toteutumista

Tietosuojavaltuutetun toimiston tietoisku

Laki yksityisyyden suojasta työelämässä

Yritysvastuu sosiaalialalla AN 1

Ympäristömerkintä. Joutsenmerkki ympäristö ja vastuullisuus käsi kädessä

29 artiklan mukainen tietosuojatyöryhmä

Transkriptio:

Metson kestävän kehityksen kriteerit toimittajille Metso edellyttää toimittajilta eettisesti kestävien periaatteiden noudattamista. Tämä on kaikkien liikesuhteidemme solmimisen ja ylläpidon lähtökohta. Toimittajien tulee huolehtia siitä, että koko henkilöstö ja myös väliaikaisesti toimittajan tiloissa työskentelevät henkilöt on perehdytetty yrityksen ympäristö-, työturvallisuus- ja terveysasioihin sekä toimintaperiaatteisiin. Toimittajan tulee nimetä yrityksessään henkilö, joka vastaa alla mainittujen periaatteiden noudattamisesta ja kehittämisestä. Metson toimintaperiaatteet Kestävän kehityksen edistäminen maailmanlaajuisesti on olennainen osa Metson strategiaa. Uskomme, että ne yritykset, jotka suuntaavat toimintaansa kestävän kehityksen haasteiden ratkaisemiseen, menestyvät ja luovat pitkällä aikavälillä arvoa ja hyvinvointia sidosryhmilleen sekä ympäröivälle yhteiskunnalle. Toimintaamme ohjaavat arvomme, toimintaperiaatteemme sekä vuonna 2006 allekirjoittamamme YK:n Global Compact -aloite. Global Compact aloitteen mukaisesti sitoudumme toimimaan ihmisoikeuksien kunnioittamisen, työolojen parantamisen ja ympäristönsuojelun puolesta sekä vastustamaan korruptiota. Lisäksi olemme allekirjoittaneet Kansainvälisen kauppakamarin (ICC) kestävän kehityksen peruskirjan vuonna 2000. Työnantajana tunnustamme Kansainvälisen työjärjestön (ILO) määrittelemät työntekijöiden perusoikeudet. Otamme soveltuvin osin huomioon OECD:n toimintaohjeet monikansallisille yrityksille sekä ILO:n kolmikantajulistuksen monikansallisista yrityksistä ja sosiaalipolitiikasta. Toimintaperiaatteemme tukevat Metson kestävää kehitystä ja menestystä, ja toimivat sekä meidän että sidosryhmiemme yleisesti hyväksyttyinä toimintaohjeina sekä päätöksenteon pohjana. Toimintaperiaatteemme luovat yhtenäisen perustan kaikille liiketoiminnoille ja työtehtäville. Edellytämme toimittajiemme tuntevan arvomme, toimintaperiaatteemme ja allekirjoittamamme kansainväliset aloitteet sekä paikallisen lainsäädännön, ja toimivan näiden Metso kehittää, ohjaa ja ylläpitää toimittajaverkostoa, joka on halukas aktiivisesti edistämään eettisesti kestäviä toimintaperiaatteita ja menettelytapoja. Olemme valmiita tukemaan yhteistyökumppaneitamme tässä työssä jakamalla heidän kanssaan omat kokemuksemme ja näkemyksemme. Tämän yhteistyön yleisenä tavoitteena on vähentää kumppanuuksiin liittyviä riskejä sekä lujittaa toimialamme mainetta ja sitä kohtaan tunnettua luottamusta.

Kriteerit toimittajille 1. Rehellisyys Rehellisyys on kaikkien liiketoimiemme ja muun toimintamme, lausuntojemme ja raporttiemme peruslähtökohta sekä kestävän kehityksen elinehto. Toimittajan tulee kunnioittaa kaikkia sopimuksiaan Metson kanssa. Annettujen tietojen tulee olla todenmukaisia ja niissä olevista mahdollisista puutteista on ilmoitettava. 2. Lakien ja määräysten noudattaminen Toimittajan tulee noudattaa kansallisia ja kansainvälisiä lakeja, määräyksiä ja yleisesti hyväksyttyjä menettelytapoja sekä toimittajan omien toimintojen että Metsolle myytävien tuotteiden suhteen. Lakien, määräysten ja Metson vaatimusten noudattamista tulee aina pitää ehdottomana vähimmäistasona. Lakien ja määräysten noudattamisen varmistamiseksi toimittajan tulee 1. kehittää järjestelmä, jolla varmistetaan, että tämän toimintoihin tai Metsolle myytäviin tuotteisiin vaikuttavat laki- ja määräysmuutokset otetaan huomioon. 2. korjata kaikki havaitut poikkeamat omaaloitteisesti. 3. ilmoittaa Metsolle välittömästi, mikäli poikkeamat vaikuttavat Metsolle jo myytyihin ja toimitettuihin tuotteisiin, ja korjata poikkeamat voimassa olevien sopimusten 3. Reilu kaupankäynti ja kilpailuoikeuden kunnioittaminen Toimittajan tulee noudattaa toimintamaidensa kilpailulainsäädäntöä. Reilun kilpailun ja kartellilainsäädännön noudattamisen varmistamiseksi toimittajan tulee 1. olla ilmaisematta kilpailijoille, hankkimatta kilpailijoilta tai vaihtamatta kilpailijoiden kanssa liiketoiminnan kannalta arkaluonteisia tietoja, jotka koskevat esimerkiksi hintoja, kapasiteettia, tuotantokustannuksia, asiakkaita tai liiketoimintastrategioita. 4. Lahjonnan ja lahjusten torjunta Toimittajan tulee pidättäytyä liikesuhteista, jotka voivat johtaa eturistiriitoihin. Toimittajan ei tule maksaa lahjuksia tai muita laittomia maksuja liiketoiminnan hankkimiseksi tai ylläpitämiseksi tai hankkiakseen itselleen suotuisia viranomaispäätöksiä tai -palveluja. Toimittaja ei saa osallistua rahanpesuun eikä tukea sitä missään olosuhteissa. Lahjonnan ja lahjusten torjunnan varmistamiseksi toimittajan tulee 1. olla tarjoamatta, antamatta, vaatimatta tai hyväksymättä mitään etua tai lahjaa, joka ylittää normaalin vieraanvaraisuuden rajat. 2. tulee pidättäytyä epäilyttävistä liiketoimista, joiden laillisuutta ei voida varmistaa. 3. olla suorittamatta mitään voitelumaksuja, paitsi niiden ollessa ainoa keino poistaa välitön terveys- tai turvallisuusuhka. 5. Läpinäkyvyys ja avoimuus Toimittajien tulee toimittaa Metsolle tietoa liittyen kestävän kehityksen kriteereihin ja liiketoimintaan Metson kanssa. Toimittajien tulee myös ilmoittaa, mikäli heidän toimittamissaan tiedoissa esiintyy jonkinlaisia puutteita. Läpinäkyvyyden ja avoimuuden varmistamiseksi toimittajan tulee 1. pyynnöstä toimittaa Metsolle vähintään työterveyttä ja -turvallisuutta, ympäristöä, yhteiskuntavastuuta sekä muita olennaisia mittareita koskevat avainluvut. 2. pyynnöstä toimittaa Metsolle tietoa tuotteissa käytettyjen raaka-aineiden tyypistä ja alkuperästä sekä tuotteiden valmistuspaikasta. 3. toimittaa Metsolle kaikki muu olennainen tieto, jota suunniteltujen liiketoimien toteuttaminen edellyttää.

6. Tuotevastuullisuus Toimittajien tulee osoittaa riittävästi resursseja ja tarvittava osaaminen vaaditun laatutason saavuttamiseksi. Tämä sisältää toimenpiteet, joilla voidaan varmistaa sekä kustannustehokkuus että laadun jatkuva parantaminen. Toimittajan tulee jatkuvasti pyrkiä parantamaan tuotteitaan ja palveluitaan, mukaan lukien niiden työterveyteen ja turvallisuuteen sekä ympäristöön liittyvät vaikutukset. Tuotteiden turvallisuuden, laadun ja ympäristötehokkuuden varmistamiseksi toimittajan tulee 1. ottaa käyttöön laadunhallintajärjestelmä, joka vastaa ISO 9001 -standardin olennaisia vaatimuksia. 2. yksilöidä ja hallita tuotteiden työterveys- ja turvallisuus- sekä ympäristövaikutuksia niiden koko elinkaaren ajan. 3. varmistaa, että tuotteet eivät sisällä EU:n tai kansallisessa lainsäädännössä rajoitettuja haitallisia aineita tai muita Metson yksilöimiä haitallisia aineita. Jos tuotteissa käytetään raportointivelvollisuuden piiriin kuuluvia aineita, niistä on ilmoitettava Metsolle tämän ohjeiden Romumetallin tai romumetallia hyödyntävien tuotteiden toimittajien on suoritettava säännöllisiä säteilymittauksia Metson ohjeiden 4. varmistaa, että asiakirjat laaditaan kansallisten ja kansainvälisten vaatimusten sekä Metson määritelmien mukaisesti ja että ne ovat Metson käytettävissä. 7. Aineeton pääoma ja aineellinen omaisuus Toimittajan tulee pitää huolta Metson aineettomasta pääomasta ja luottamuksellisista tiedoista eikä se saa luovuttaa niitä ulkopuolisille. Toimittajan ei tule myydä Metsolle mitään tuotteita, jotka rikkovat kolmannen osapuolen aineettomia oikeuksia. Metson aineettoman pääoman suojaamiseksi ja kolmansien osapuolten aineettoman pääoman kunnioittamisen varmistamiseksi toimittajan tulee 1. olla koskaan paljastamatta Metson aineettomaan pääomaan liittyviä tietoja kolmansille osapuolille ilman Metson etukäteen antamaa kirjallista suostumusta. 2. varmistaa, että Metson aineeton pääoma on riittävästi suojattu varkaudelta, luvattomalta kopioinnilta ja muulta luvattomalta käytöltä. 3. kehittää ja pitää yllä järjestelmää, jolla varmistetaan, että tämän suunnittelemat tuotteet eivät riko kolmannen osapuolen aineettomia oikeuksia.

8. Ihmisoikeudet Toimittajan tulee noudattaa YK:n ihmisoikeuksien julistuksen periaatteita, Kansainvälisen työjärjestön (ILO) julistusta työelämän perusperiaatteista ja -oikeuksista sekä UNICEFin, YK:n Global Compactin ja Save the Children -järjestön laatimia lapsen oikeuksia koskevia liiketoiminnan periaatteita. Toimittajan tulee noudattaa vastuullisten liiketoimintakäytäntöjen kehittymistä tukevia toimintaohjeita ja aloitteita, esimerkkinä mutta tähän rajoittumatta YK:n Global Compact -aloite, ja raportoida niiden Toimittajien tulee pidättäytyä kaikesta liiketoiminnasta, joka suoraan tai välillisesti rikkoo ihmisoikeuksia. Tähän sisältyy epäinhimillisissä olosuhteissa valmistettujen tuotteiden käyttö. Osoittaakseen kunnioittavansa ihmisoikeuksia toimittajan tulee 1. olla hyväksymättä tai harjoittamatta työhönoton, palkkauksen, koulutusmahdollisuuksien, ylennysten, irtisanomisten tai eläkejärjestelyjen yhteydessä syrjintää, jonka perusteena on rotu, kasti, kansallisuus, uskonto, vammaisuus, sukupuoli, sukupuolinen suuntautuneisuus, ammatillinen järjestäytyminen, poliittinen sitoutuminen tai muu vastaava syy. 2. olla käyttämättä pakkotyötä, velkaorjuutta tai lapsityövoimaa. Toimittajan ei tule käyttää rekrytointimenetelmiä tai työllistämismuotoja, jotka liittyvät pakkotyöhön. 3. jos pakkotyövoimaa, velkaorjuutta tai lapsityövoimaa on käytetty ennen liiketoiminnan aloittamista Metson kanssa, toimittajan täytyy pyrkiä saamaan työntekijät pois tällaisen työn piiristä ja, siinä määrin kuin mahdollista, auttaa kyseisiä työntekijöitä löytämään riittävää tukea, jotta he eivät joudu vastaavaan tai huonompaan tilanteeseen. 4. varmistaa, että työntekijöiden oikeutta muodostaa ammattiliittoja ja liittyä niihin oman valintansa mukaan ei rajoiteta enempää kuin lainsäädännössä rajoitetaan. 9. Työhyvinvointi ja -turvallisuus Toimittajan tulee tarjota henkilöstölleen turvallinen, terveellinen ja hyvin hoidettu työympäristö sekä ennaltaehkäistä tapaturmia ja loukkaantumisia toimintaohjeilla ja toimenpiteillä. Tätä varten toimittajan tulee ottaa käyttöön riittävä hallintajärjestelmä, joka kattaa, näihin rajoittumatta, esimerkiksi koulutuksen, terveysja turvallisuustilastojen keruun, tapaturmien tutkinnan sekä riskien tunnistamisen ja hallinnan työpaikalla. Työtapaturmien ja työperäisten sairauksien ehkäisemiseksi toimittajan tulee 1. ottaa käyttöön ja dokumentoida hallintajärjestelmä, joka vastaa OHSAS 18 001 standardin olennaisia vaatimuksia. 2. noudattaa työssään käytäntöjä, jotka vastaavat minimissään Metson vähimmäisturvallisuusvaatimuksia. 3. tunnistaa järjestelmällisesti kaikki työhön liittyvät riskit ja analysoida ne. Riskien minimointiin ja hallintaan käytettävät käytännöt on määriteltävä torjuntatoimenpiteiden hierarkian 10. Ympäristönsuojelu ja ilmastonmuutoksen torjunta Toimittajien tulee pyrkiä vähentämään raakaaineiden ja energian käyttöä sekä minimoimaan jätteet ja päästöt sekä toiminnoissaan että Metsolle myytävissä tuotteissa. Toimittajan on pyrittävä välttämään kaikki ympäristöpoikkeamat ja noudatettava sovellettavia ympäristölakeja. Yhteisen ympäristömme suojelemiseksi toimittajan tulee 1. ottaa käyttöön ja dokumentoida ympäristönhallintajärjestelmä, joka vastaa ISO 14001 standardin olennaisia vaatimuksia. 2. ylläpitää riittäviä käytäntöjä ympäristöpoikkeamien ehkäisemiseksi. 3. rajoittaa toimintansa haitallisia ympäristövaikutuksia järjestämällä riittävä jätehuolto sekä päästöjen hallinta- ja ehkäisyjärjestelmät.

11. Toimitusketjun hallinta Toimittajan tulee tiedottaa Metson vaatimuksista omalle toimitusketjulleen, jotta tämän toimittajien liiketoiminta ei ole ristiriidassa Metson sitoumusten kanssa. Toimittajan tulee varmistaa, että tämän toimitusketju perustuu vastaaville, eettisesti, ekologisesti ja taloudellisesti vastuullisille periaatteille. Varmistaakseen asianmukaisen toimitusketjun hallinnan toimittajan tulee 1. tiedottaa omalle toimitusketjulleen Metson kestävän kehityksen vaatimuksista. 2. kehittää riittävät mekanismit, joilla varmistetaan, että toimittajat noudattavat heitä koskevia vaatimuksia.