60 Viranhaltijoiden tekemien päätösten tiedoksi saattaminen

Transkriptio

1 KOLARIN KUNTA KOKOUSKUTSU 6/2010 Sosiaali- ja terveyslautakunta Aika Tiistai klo Paikka Kunnanhallituksen kokoushuone Käsitellyt asiat nro Liite nro 60 Viranhaltijoiden tekemien päätösten tiedoksi saattaminen 61 Virkavaalin vahvistaminen ja virantoimituksen alkamisajankohdan määrääminen / ruokapalvelupäällikkö Merja Ahola Tunturi-Lapin Kehitys ry:n hallinnoimaan Askel Askeleelta -hankkeeseen osallistuminen Kolarin kunnan hallintosäännön ja sosiaali- ja terveystoimen päävastuualueen johtosäännön tarkistaminen 64 40, 41 Puheterapeutin toimen täyttäminen 65 Lupa välinehuoltajan toimen täyttämiseen sosiaali- ja terveystoimessa Kolarin vanhus- ja vammaistyösuunnitelman hyväksyminen 67 43, 44, 45, 46 Sosiaali- ja terveystoimen päävastuualueen talousarvio vuodelle 2011 ja taloussuunnitelma Saapuneet kirjeet 69 Muut asiat

2 KOLARIN KUNTA KOKOUSPÖYTÄKIRJA NRO 6/2010 Sosiaali- ja terveyslautakunta sivu 111 Kokousaika Tiistai klo Kokouspaikka Kunnanhallituksen kokoushuone Saapuvilla olleet Hietanen Markku, jäsen jäsenet Hiltunen Ahti, jäsen Kauppinen Helena, jäsen Koivumaa Eija, jäsen Koivumaa Kari, jäsen Kumpula Keijo, varapuheenjohtaja Pääkkölä Hilde, jäsen ja kh:n edustaja Satta Pirjo, puheenjohtaja Muut saapuvilla Ylläsjärvi Ulla, esittelijä olleet Viuhkola Kirsti, vast. sosiaalityöntekijä Tiensuu Jaakko, kunnanhallituksen puh.johtaja Ylilääkkölä Elle, pöytäkirjanpitäjä Poissa Laillisuus ja päätösvaltaisuus Vaattovaara Birgitta Kokous todettiin laillisesti kokoon kutsutuksi ja päätösvaltaiseksi. Asiat :t Pöytäkirjantarkastajat Pöytäkirjantarkastajiksi ja ääntenlaskijoiksi valittiin Hilde Pääkkölä ja Eija Koivumaa. Pöytäkirjan allekirjoitus Pirjo Satta puheenjohtaja Elle Ylilääkkölä pöytäkirjanpitäjä Pöytäkirjan tarkastus Pöytäkirja on tarkastettu ja todettu kokouksen kulun mukaiseksi. Pöytäkirjan käsittelylehdet on samalla varustettu nimikirjaimillamme. Kolari Allekirjoitukset Hilde Pääkkölä Eija Koivumaa Pöytäkirja on pidetty Sosiaali- ja terveystoimisto klo ja yleisesti nähtävänä Elle Ylilääkkölä talouspäällikkö

3 Sosiaali- ja terveyslautakunta VIRANHALTIJOIDEN TEKEMIEN PÄÄTÖSTEN TIEDOKSI SAATTAMINEN Sos-terv.ltk 60 Hallintosäännön 9-13 :ien mukaan osastopäällikkö ja tulosalueen ja tulosyksikön esimiehet ratkaisevat alaisiaan koskevia henkilöstöasioita sekä käyttävät sosiaali- ja terveystoimen päävastuualueen johtosäännön mukaista ratkaisuvaltaa. Päätökset koskevat mm. henkilöstövalintoja, vuosilomien vahvistamista, virkavapauksien/työlomien myöntämistä (esim. koulutus, sairauslomat, palkattomat). Ratkaisuvaltaa käyttävien viranhaltijoiden päätökset ajalta : *johtava lääkäri/osastopäällikkö *vastaava sosiaalityöntekijä *terveysvalvonnan johtaja *päivähoidon johtaja *päivähoidon johtaja *toimintakeskuksen johtaja *vastaava sairaanhoitaja, vanhainkoti *sosiaaliohjaaja *avohoidon osastonhoitaja *vuodeosaston osastonhoitaja *ruokapalvelupäällikkö *vastaava hammaslääkäri *talouspäällikkö Asiakirjat ovat nähtävissä kokouksessa. Ehdotus Sosiaali- ja terveyslautakunta merkitsee tiedoksi päätökset ja päättää ettei se KuntaL 51 :n mukaisessa tarkoituksessa käytä otto-oikeuttaan. ehdotus hyväksyttiin.

4 Sosiaali- ja terveyslautakunta VIRKAVAALIN VAHVISTAMINEN JA VIRANTOIMITUKSEN ALKAMISAJANKOHDAN MÄÄRÄÄMINEN / RUOKAPALVELUPÄÄLLIKKÖ MERJA AHOLA Sos-terv.ltk 61 Sosiaali- ja terveyslautakunta on valinnut ruokapalvelupäällikön virkaan kuuden kuukauden koeajalla Merja Aholan. Merja Ahola on toimittanut lääkärintodistuksen terveydentilastaan ja ilmoittaa ottavansa viran vastaan Ehdotus Sosiaali- ja terveyslautakunta päättää - vahvistaa virkavaalin ja - hyväksyy virantoimituksen alkamisajankohdaksi ehdotus hyväksyttiin.

5 Sosiaali- ja terveyslautakunta TUNTURI-LAPIN KEHITYS RY:N HALLINNOIMAAN ASKEL ASKELEELTA HANKKEESEEN OSALLISTUMINEN Sos-terv.ltk 62 Vast.sost. Kolarin työttömistä henkilöistä noin 90 on heikossa työmarkkinaasemassa eli tarvitsee työllistymistä - ja toimintakykyä tukevia palveluita päästäkseen avoimille työmarkkinoille eli saamaan työpaikan. Nuoria työttömiä on elokuussa 2010 ollut 26. Kolarissa on myös mielenterveyskuntoutujia ja vanhuksia, jotka tarvitsevat tukea toimintakyvyn ylläpitämiseksi. Askel askeleelta projektissa on arvioitu, että Kolarin kunnan työllistymistä ja toimintakykyä tukevia palveluita voidaan kehittää niin, että palvelutoiminnassa painotutaan jatkossa korjaavan työn sijaan ennaltaehkäisevään työhön yksilövalmennuspalvelun ja muiden työllistymistä tukevien palveluiden sekä eri toimijoiden välisen yhteistyön sekä henkilöstön kouluttamisen avulla. Palveluiden kehittäminen Askel askeleelta - projekti esittää Kolarin kunnalle, että Kolarin kunnan työllistymistä ja toimintakykyä tukevia palveluita kehitetään vuoden 2011 alusta alkaen kolmivuotisen ESR -kehittämishankkeen avulla. Palveluiden kehittämishankkeessa mm: 1. Laaditaan sosiaalisen työllistämisen strategia linkitettynä seudulliseen työllistämisstrategiaan. 2. Jatketaan yksilövalmennuspalvelutyötä ja sen kehittämistä hankkeen kautta. 3. Kehitetään sisältöä kuntouttavaan työtoimintaan tarjoamalla tukea ja ohjausta / koulutusta kuntouttavaa työtoimintaa järjestäville paikallisille järjestöille. 4. Selvitetään Kelan standardien mukaisen mielenterveyskuntoutujien työhönvalmennuspalvelun toteuttamismahdollisuudet + kehitetään palvelu mikäli edellytykset löytyvät. 5. Rakennetaan työpaikkoja yhteistyössä yritysten kanssa. 6. Tarjotaan asiantuntija-apua ja koulutuksia työpajojen ohjaajille ja vastuuhenkilölle, sosiaalitoimen työntekijöille, mielenteterveystoimiston ja toimintakeskuksen työntekijöille tarpeen mukaan. 7. Tehdään yhteistyötä Suunto-projektin, Pakaste-projektin ja muiden syrjäytymisen ehkäisyyn ja työllistymistä tukevia ja

6 Sosiaali- ja terveyslautakunta kuntouttavia palveluita kehittävien hankkeiden kanssa. 8. Kehitetään palveluprosessia seudun toimijaverkoston kanssa esimerkiksi koulutusvalmennuspalveluiden osalta oppilaitosten ja TE-toimiston kanssa. Toimintamalli: Askel askeleelta - projekti esittää Kolarin kunnalle, että Kolarin kunta osallistuu kolmivuotiseen Askel Askeleelta- hankkeeseen osoittamalla määrärahat yksilövalmennuspalveluun ja sen kehittämiseen sekä työllistymistä ja toimintakykyä tukevien palveluiden henkilöstökoulutuksiin. Yksilövalmennuspalvelun ja henkilöstön koulutukset järjestää käytännössä Tunturi-Lapin kehitys ry. Yksilövalmentajat ovat työsuhteessa Tunturi-Lapin kehitys ry:lle, joka hallinnoi kehittämishanketta. Kehittämishanke Askel askeleelta II: Tunturi-Lapin Kehitys ry:n hallitus päätti kokouksessaan, että työllistymistä - ja toimintakykyä tukevien palveluiden kehittämiseksi valmistellaan kuntien yhteistä kolmivuotista kehittämishanketta. Kehittämishanke tukee toimintamallin toimeenpanoon liittyvää muutosta ja on resurssi palveluiden sisällölliseen kehittämiseen. Tunturi- Lapin kuntien yhteistä palvelu- ja toimintamalliehdotusta on esitelty Muoniossa pidetyssä iltaseminaarissa kuntien virkamiehille ja luottamushenkilöille. Tunturi-Lapin Kehitys ry:n jätti alustavan hankehakemuksen Hakemus on jätetty ehdollisena siten, että hankkeen käytännön toteutuminen riippuu kuntien lopullisista päätöksistä, jotka rahoittaja tarvitsee ennen hankkeen rahoituspäätöksen tekemistä. Omavalinta kumppanuuden hankerahoitus on päättymässä 2010 lopussa. Kolari kunnan osalta Omavalinta kumppanuus-hankkeen yksilövalmennuspalvelulle haetaan hanketukea ja jatkoa Askel askeleelta II hankkeen sisällä. Vuoden 2010 kunnan omarahoitusosuus oli Tämän esitetään pysyvän samana vuonna Yksilövalmentajat ovat jatkossa työsuhteessa Tunturi- Lapin kehitys ry:lle. Projektihakemus,

7 Sosiaali- ja terveyslautakunta Ehdotus liite nro 38. Sosiaali ja terveyslautakunta esittää kunnanhallitukselle, että yksilövalmennusta ja muiden työllistymistä ja toimintakykyä tukevien palveluiden kehittämistyötä hankitaan vuonna 2011 Tunturi-Lapin kehitys ry:ltä Askel askeleelta II projektin kautta. Hankkeen omarahoitusosuus on yksilövalmennuksen osalta ja muun henkilöstön kouluttautumisen ja arviointijärjestelmän käytön sekä matalan kynnysten työpaikkojen osalta. Lisäpanostusta vuoteen 2010 verrattuna on euroa. Jo yhden matalan kynnyksen työpaikan rakentamisella saavutetaan välittömät säästöt lisäinvestoinnin osalta. Määrärahaesitys sisältyy sosiaali- ja terveystoimen talousarvioesitykseen ehdotus hyväksyttiin lisäyksellä, että Omavalinta kumppanuus-projekti jatkaa toimintaansa ja hakee rahoituksen siihen asti kunnes Askel Askeleelta projekti on saanut rahoituspäätöksen ja Askel Askeleelta projektiin varatun määrärahan puitteissa.

8 Sosiaali- ja terveyslautakunta KOLARIN KUNNAN HALLINTOSÄÄNNÖN JA SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMEN PÄÄVASTUUALUEEN JOHTOSÄÄNNÖN TARKISTAMINEN Sos-terv.ltk 63 Kunnanvaltuusto on kokouksessaan päättänyt varhaiskasvatuksen siirtämisestä sivistystoimeen alkaen ja antanut lautakuntien tehtäväksi valmistella tarvittavat johto- ja hallintosääntömuutokset. Sosiaali- ja terveystoimen päävastuualueen johtosääntö 5 Viranhaltijan ratkaisuvalta 4. Päivähoidon johtaja ratkaisee asiat, mitkä koskevat: - lapsen ottamista päiväkotiin - lapsen ottamista ja sijoittamista perhepäivähoitoon - perittäviä hoitomaksuja Ym. kohta siirtyy sivistystoimen johtosääntöön ja vastaavasti sosiaali- ja terveystoimen päävastuualueen johtosäännössä 5 :n numerointi 5-9 muuttuu numeroinniksi 4-8. Hallintosäännön liite ( :ään 9) Lautakunnat valitsevat Sosiaali- ja terveyslautakunta Päivähoidon johtajan Lastentarhanopettajat Ym. valitseminen siirtyy sivistyslautakunnalle. Viranhaltijat valitsevat Sosiaali- ja terveystoimen päävastuualueella Päivähoidon johtaja valitsee lastentarhanopettajia lukuun ottamatta päivähoidon henkilökunnan Ym. kohta siirtyy sivistystoimen päävastuualueelle. Hallintosääntö ja sosiaali- ja terveystoimen johtosääntö,

9 Sosiaali- ja terveyslautakunta liite nro 39. Ehdotus Sosiaali- ja terveyslautakunta esittää kunnanhallitukselle ja kunnanvaltuustolle hyväksyttäväksi yllä mainitut muutokset sosiaali- ja terveystoimen päävastuualueen johtosääntöön ja Kolarin kunnan hallintosääntöön lukien. ehdotus hyväksyttiin.

10 Sosiaali- ja terveyslautakunta PUHETERAPEUTIN TOIMEN TÄYTTÄMINEN Sos-terv.ltk 64 Puheterapeutin toimi on ollut haettavana päättyneellä hakuajalla. Määräaikaan mennessä on saapunut yksi hakemus: Hakuilmoitus, Yhdistelmä, liite nro 40. liite nro 41. Haastattelu on pidetty Haastattelussa olivat mukana Pirjo Satta, Keijo Kumpula, Tarja Kaplas ja Ulla Ylläsjärvi. Ehdotus Sosiaali- ja terveyslautakunta valitsee puheterapeutin toimeen neljän kuukauden koeajalla Pirjo Seppäsen. Tehtäväkohtaiseksi palkaksi (peruspalkka) vahvistetaan 3306 euroa/kk. Toimeen valitun on toimitettava ennen palvelusuhteen alkua lääkärinlausunto terveydentilasta. ehdotus hyväksyttiin.

11 Sosiaali- ja terveyslautakunta LUPA VÄLINEHUOLTAJAN OSA-AIKAISEN TOIMEN TÄYTTÄMISEEN SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMESSA Sos-terv.ltk 65 Avoh. osastonh Välinehuoltajan tehtäviä on hoitanut osa-aikaisena (49,67 %) perushoitaja. Hänen jäätyä eläkkeelle toimi on tullut avoimeksi. Välinehuolto antaa palveluja terveyskeskuksen vastaanotolle, fysioterapiaan, neuvolaan, laboratorioon, vuodeosastolle, ympäristö- ja ttyöterveyshuoltoon, Palvelukoti Tannaan, sairaankuljetus Äkkihopulle ja Äkäslompolon VPK:lle puhdistamalla ja huoltamalla instrumentit ja välineet. Ehdotus Sosiaali- ja terveyslautakunta esittää kunnanhallitukselle, että kunnanhallitus antaa sosiaali- ja terveystoimelle luvan täyttää vakinaisesti osa-aikaisen (49,67 % eli 19 h/vko) välinehuoltajan toimen, koulutusvaatimuksena välinehuoltajan tutkinto. ehdotus hyväksyttiin.

12 Sosiaali- ja terveyslautakunta KOLARIN VANHUS- JA VAMMAISTYÖSUUNNITELMAN HYVÄKSYMINEN Sos-terv.ltk 66 Vanhus- ja vammaistyöryhmä on valmistellut vanhus- ja vammaistyösuunnitelmaa vuosille Edellinen suunnitelma tehtiin vuosille Suunnitelman tarkoituksena on selvittää vanhus- ja vammaistyön tarpeita seuraavalle viisivuotiskaudelle. Suunnitelman liitteenä olevat oppaat kuvaavat palvelujen nykytilaa. Vanhus- ja vammaistyösuunnitelma , liite nro 42. Ehdotus Sosiaali- ja terveyslautakunta hyväksyy vanhus- ja vammaistyösuunnitelman vuosille ehdotus hyväksyttiin.

13 Sosiaali- ja terveyslautakunta SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMEN PÄÄVASTUUALUEEN TALOUSARVIO VUODELLE 2011 JA TALOUSSUUNNITELMA Sos-terv.ltk 67 Talousarvion ja taloussuunnitelman laadintaohjeet, liite nro 43. Talousarvio on laadittu nykyisen toiminnan ja tiedossa olevien muutosten mukaisesti ja huomioiden palkkamenoissa ansiotason kasvua 1,3 prosenttia. Muutoksia mm. kuluvan vuoden talousarvioon nähden: 1. Sosiaalitoimen hallinnossa perusturvajohtajan virka (henkilöstökuluista 75 % sos.toimi ja 25 % terv.toimi). 2. Päivähoito siirtyy sivistystoimen päävastuualueelle. 3. Lastensuojelun laitos- ja perhehoidossa varaus kahteen laitospaikkaan (2010/yksi paikka) ja neljä perhehoitopaikkaa (2010 kolmelle varaus). 4. Muissa lasten ja perheiden palveluissa lasten ja nuorten tukitoimessa asiakaspalvelujen ostot jo kuluvana vuonna arvioitua suurempaa, Muissa palvelu- ja tukiasunnoissa ostopalvelutoiminta vähentynyt mm. hoitokotitoiminnan lopetuksen johdosta. Määrärahaa varattu henkilöstöresursseihin kotipalveluun (lähihoitaja) ja mielenterveystyöhön (sairaanhoitaja) palvelujen turvaamiseksi. 5. Vanhusten asumispalveluissa (Palvelukoti Tanna) kodinhoitajan vakanssin muutos sairaanhoitajan vakanssiksi ja laitosapulaisen (siivouspalvelut/tekninen toimi) työpanoksesta suunnataan 20 % Tannaan. Varahenkilöjärjestelmä (lähihoitaja) kokeiluna 2011 vuoden loppuun. 6. Vanhusten avohoidossa hoitokodin lopetettua toimintansa on resursseja lisätty yhden lähihoitajan verran palvelujen turvaamiseksi mielenterveysasiakkaille. 7. Vammaisten laitoshoitoa ostetaan Kolpeneelta yhdelle henkilölle ja kuntoutusjaksoja vaihtelevasti muutamalle. Kuluva vuosi on ollut poikkeuksellinen käyttö ennakoitua suurempaa.

14 Sosiaali- ja terveyslautakunta Vammaisten avohoidossa (päivätoiminta) toiminta jatkuu kuluvan vuoden mukaisesti. 9. Muut vanhusten ja vammaisten palvelut - Asumispalveluja kehitysvammaisille ostetaan Kolpeneelta nykyisen kolmen lisäksi yhdelle siihen asti kunnes uusi asumisyksikkö (2012) valmistuu Palvelukoti Tannan yhteyteen ja lisäksi ostetaan asumispalvelut muualta yhdelle henkilölle. - Vammaisten palvelutaloasumispalveluja ostetaan kolmelle (hieman laskua ostopalveluihin). - Vammaisten tukipalveluissa kasvu kohdistuu henkilökohtaisiin avustajiin (neljä uutta asiakasta). 10. Päihdehuollossa on varauduttu asiakaspalveluostotoiminnan lisäksi osa-aikaisen työntekijän palkkaamiseen joko omana toimintana tai Sininauhaliiton projektin kautta. 11. Toimeentuloturvassa määräraha avustuksiin on huomioitu kuluvan vuoden menojen mukaan. Omavalinta kumppanuus-projekti (3,5 v) päättyy ja jatkossa syrjäytymisen ehkäisyyn vastataan Tunturi-Lapin Askel Askeleelta hankkeen avulla. 12. Ympäristöterveydenhuollossa ei olennaisia muutoksia. 13. Kansanterveystyö (muu eli pl. erikoissairaanhoito) - Terveystoimen hallinnossa perusturvajohtajan virasta 25 % ja muussa toimistotyössä puolikas vakanssi kokoaikaiseksi (talouspäällikkö eläkkeelle kuluvana vuonna). - Perusterveydenhuollon tulosyksikössä Avohoitoon (mielenterveystyö) on lisätty resursseja sairaanhoitajan vakanssilla vastaamaan asiakkaiden tarpeisiin yhteistyössä kotipalvelun kanssa (hoitokodilta ostopalvelun lakkaaminen). Laitoshoidossa resursseja on lisätty lähihoitajalla (oppisopimus/palkkatuki päättyy). Täydentävissä palveluissa varattu puheterapeutin toimeen määräraha ja varauduttu palvelujen myyntiin naapurikunnille (puheterapeutin palvelut ostopalveluna tällä hetkellä). ATKvalmiuksiin LappiPegasos varaudutaan Ravintohuollossa ei olennaista muutosta.

15 Sosiaali- ja terveyslautakunta Hammashuollossa on varauduttu suuhygienistin vakanssin kokoaikaiseen käyttöön (määräraha 2010/n. 50 %). 15. Erikoissairaanhoitoon on varattu raamin mukaisesti euroa, kuluvana vuonna 1-9 kuukausien käyttö näyttää toteutumaksi euroa. Henkilöstöresurssien muutokset : - Vanhuuseläke on muuttunut joustavaksi 2005 (63-68 v) ja henkilöstön jäädessä eläkkeelle vakanssien täyttöä ja luonnollisen poistuman hyväksi käyttöä selvitetään ja myös sitä voidaanko sisäisiä siirtoja hyödyntää. Tulosalueittain ulkoiset nettomenot ( e) Tp09 Ta10 Taes11 10/11 +/- % Sosiaalipalvelut Sosiaalipalvelut (pl. päivähoito) ,35 Toimeentuloturva ,22 Ympäristöterveydenhuolto ,18 Kansanterveystyö ,54 SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMI SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMI (pl. päivähoito) ,99

16 Sosiaali- ja terveyslautakunta Tp09 Kh:n arvio tot. 10 Raami 2011 Taes 2011 Yli/ alle raamin SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMI (pl. päivähoito) SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMI *erikoissairaanhoito *muu kansanterv.työ *sosiaalipalvelut *sosiaalipalvelut (pl. päivähoito) *toimeentuloturva *ymp.terveydenhuolto Menot, tulot, nettomenot (ulkoiset) tulosyksiköittäin (1 000 e), liite nro 44. Talousarvio 2011 ja taloussuunnitelma , liite nro 45 sekä toimintaa kuvaavat tunnusluvut ja mittarit, liite nro 46. Ehdotus Sosiaali- ja terveyslautakunta hyväksyy kunnanhallitukselle ja kunnanvaltuustolle esitettäväksi talousarvion 2011 ja taloussuunnitelman liitteiden mukaisesti. ehdotus hyväksyttiin.

17 Sosiaali- ja terveyslautakunta SAAPUNEET KIRJEET Sos-terv.ltk Ehdotus STM ; Sosiaalitoimen tehtävälajeja ja riskinarvioita koskeva ohjeistus otettu käyttöön hätäkeskuksissa Lapin aluehallintovirasto ; Lastensuojelulain (417/2007) 95 :n mukaiset siirtymäsäännökset Lapin aluehallintovirasto ; Ilmoitus yksityisen terveydenhuollon palvelutoiminnan alkamisesta/medilappi oy Rovaniemen hallinto-oikeus ; kuljetuskorvausta koskevasta asiasta Äkkihoppu oy/kolarin kunta Kuntaliitto ; Julkista valtaa sisältävien tehtävien hoitaminen kunnallisessa terveydenhuollossa Kuntien eläkevakuutus ; Ilmoitus eläkeratkaisusta Kolarin mielenterveys- ja päihdetyöryhmä , osa-aikaisen päihdetyöntekijän toimen jatkaminen Kunnanhallitus Talousarvion toteutuminen Lupa perhetyöntekijän toimen täyttämiseen - Psykiatristen potilaiden hoito Kolarin kunnassa ja lupa toimien vakinaista täyttämistä varten Kunnanvaltuusto Varhaiskasvatus hyväksytty siirrettäväksi sivistystoimeen alkaen ja lasten ja nuorten hyvinvointisuunnitelmaa valmistelevaan työryhmään lisätty luottamushenkilöitä Sosiaali- ja terveyslautakunta merkitsee saapuneet kirjeet tiedoksi. ehdotus hyväksyttiin.

18 Sosiaali- ja terveyslautakunta MUUT ASIAT Sos-terv.ltk 69 Muita asioita ei tullut esille.