1. Kokouksen avaus Arto Kukkonen avasi kokouksen ja toivotti tervetulleeksi kokouksen osanottajat

Transkriptio

1 Raideammattilaisten yhteisjärjestö ry Edunvalvontaryhmän kokous Muistio Aika , alkaen klo Paikka paikalla Jhl Auditoria Kukkonen Arto, puheenjohtaja Jelekäinen Timo. sihteeri Nyberg Jarmo Ojala Sakari Takala Esko Tukiainen Timo Varpenius Pertti Salow Raimo Suojanen Tomi Savikko Pertti Mauriala Vesa Mattila Hannu Tamminen Reijo 1. Kokouksen avaus Arto Kukkonen avasi kokouksen ja toivotti tervetulleeksi kokouksen osanottajat 2. Valitaan kokoukselle sihteeri Timo Jelekäinen valittiin edunvalvontaryhmän sihteeriksi 3. Edellisen kokouksen muistio Puheenjohtaja kävi edellisen kokouksen pöytäkirjan, ei ollut huomautettavaa 4. Asialistan hyväksyminen Hyväksyttiin sellaisenaan 5. Arto Kukkonen - Ajankohtaiset asiat 6. Hannu Mattila - Ajankohtaiset asiat Vr- Track oy luottamusmiesjärjestelmä Edunvalvontaryhmä kuuli Mattila Hannun esittelemänä Vr track luottamusmies järjestelmästä käydyn neuvottelun tuloksen ja tämänhetkisen esillä olleen mallin, joka perustuu kolmeen liiketoiminta luottamusmiehen vetämän sektoripohjaiseen

2 malliin. esillä oli myös ajatuksia mahdollisista lm mies määristä ja niiden jakaantumisesta, sekä ajatus yhtiöluottamusmiehen valitsemiseksi raideammattilaisten hallituksen toimesta. asiasta keskusteltiin ja mallista ei esitetty eriäviä mielipiteitä. samoin käytiin keskustelua paikallisen sopimuksen tekijästä järjestelmässä, vahvimpana esille nousi kanta jossa liiketoimintaluottamusmiehet olisivat allekirjoittajina. Tes selkeyttämistyöryhmä Kesken 7. Vesa Mauriala - Ajankohtaiset asiat Vr uusi säästöohjelma, 40 miljoonaa - eläkepoistumilla - kalusto maksettava - tuotantoa tehostettava - Arto Kukkonen kerää keskitetysti jos säästö ohjelmaan tulee tes heikennyksiä 8. TES-asiat Hela torstai - selvityksen alla - Nopeasti reagoitavat asiat 9. Erimielisyysasiat - Sähköliiketoiminnan palkka-asiat Pentti Varpenus selvittää asiaa - Matkustajaliikenne Ruoka-raha Lomalle lähtö ansaittu vapaa Heittomies 10. Divisioona / liiketoiminta-aluekohtaiset katsaukset Esko Takala Liite 1 Timo Tukiainen Liite 2 Timo Jelekäinen Liite 3,4 Pentti varpenus Liite 5 Sakari Ojala Liite Työryhmien katsaukset - Divisioonien kokousten muistiot

3 Logistiikka Liite 1 Matkustajaliikenne Liite Muut mahdolliset esille tulevat asiat -Arviointiryhmältä palaute siitä miten arviointi on mennyt. 13. Tiedottaminen 14. Seuraavat kokoukset Kokouksen päättäminen Puheenjohtaja päätti kokouksen Puheenjohtaja Arto Kukkonen Sihteeri Timo Jelekäinen Liite 1 Logistiikkadivisioona pääluottamusmies kokous Koskenpää Läsnä Takala Esko Pj Laitinen Jukka-Pekka sihteeri Kurttila Mika Nieminen Immo Pelho Niko Pikkarainen Sulo Järvi Heikki Kiesi Jari Naulo Rami vara? 1. Puheenjohtaja avasi kokouksen klo Todettiin läsnäolijat - Käytiin läpi edellisen kokouksen muistio 2. Ro paikkaa käynyt riskikartoituksen - Alustava päivämäärä käyttöönotolle Tarkoitus laajentaa kyseistä toimintaa jatkossa - Samalla on pilotoitu yksintyöskentelyn turvaamismenetelmiä

4 - Kyseinen asia aiheutti paljon keskustelua 3. Alue katsaukset Puheenjohtaja pyysi poissaolijoilta oman alueen katsauksen mennessä Pelho: Riihimäen alueella ylityöt laskussa, SL% n.4. Uudet ryhmäesimiehet ovat tuoneet haasteita edunvalvontaan Järvi: Rauman alueella ylityöt/sairauslomat eivät ole suuria Alueelle otettu 6 uutta henkilöä. Turun seutu on hiljentynyt huomattavasti Pikkarainen: Joensuun alueella SL % 20. Johtuu suurimmaksi osaksi kovasta kausi-influenssasta. Koulutuksista ja influenssasta johtuen myös ylityöt ovat suuria. Ryhmäesimies toiminta on ollut hyvää. Alueelle on otettu 4 uutta henkilöä, sekä 2 veturinkuljettajaa Vtr tehtäviin. Pm-Jns Rpo yhdistyminen etenee. Nieminen: Ilmalan alueella ylityöt ovat n % ja SL % 4.3. Otso-veturi tuotantoon 3.6. Jos riskikartoitukset ja veturin muutokset saadaan tehtyä. VTR:sta on pulaa. Kurttila: Kotka-Hamina alueella ylityö % 6-8 ja SL % Rekrytointeja tasaisesti n.10 henkilöä/vuosi. Haminan osalta kotimaan liikenne hiljentynyt. Venäjän liikenne on pysynyt ennallaan. Rpo yhdistyminen on käynnissä. Toimitila ratkaisut ovat kesken. Pekka: Tampereen alueen ylityö % 2 ja SL % 6-8. Rekrytointeja alueelle on kaavailtu n. 10 henkilöä. Työvuoroasiat ovat kunnossa, ei muutoksia. Kiesi: Vainikkalan ylityö % 2.1, SL % n.4. Pitkiä sairauslomia. Rajaliikenne odotettua hiljaisempaa, johtuen Venäjän puolella Laitinen: tehtävistä ratatöistä. Imatran alueella ylityö % 3.2, SL % n.4. Vuoroja on supistettu kesäksi. Imatrankosken raja on kiinni sunnuntaisin. Ryhmäesimies toiminta on lähtenyt käyntiin hyvin. 4. Vuorolle asettelu - Puheenjohtaja alusti asiaa. - Todettiin, että käytäntöjä ja sopimuksia on paljon erilaisia. - Asia aiheutti paljon keskustelua ja tulee olemaan iso asia. 5. Juhannusvuorot - Takala ja työnantaja on käynyt keskustelua asiasta, eikä siitä ole sovittu mitään normaalista poikkeavaa. 6. VML oppilaat - Vml oppilaita on otettu RautL TES:n alaisiin töihin ja heihin sovelletaan kyseistä TES:ta 7. Palkat Palkat nousivat 1.34 %. RO/PDA-lisät on kuluttanut 1.9 % korotuksesta jo osan pois. Kokous keskeytettiin.

5 Kokous jatkuu 16.5 klo Arviointiryhmä - Keskusteltiin ryhmän toiminnasta. Toivottiin avoimuutta ryhmän toimintaan. Tiedon kulku todettiin haasteelliseksi. Myös tehtäväkuvauksien laatimisessa on puutteita. 9. TES asiat - Keskusteltiin erimielisyys ja työhönsidonnaisuus lisistä. - Kuulemistilaisuuksissa avustajan käyttö. - Ta:n linja kovenee, joka tuo haasteita edunvalvontaan. 10.Kannattavuus - Puheenjohtaja alusti asian, siteeraten Aron kirjoitusta perjantaipalstalla. - Todettiin TES neuvotteluista tulevan haasteellisia TA:n säästötavoitteista johtuen. 11.Asioiden tiedottaminen - Tiedottaminen osastojen ja Plm:n välillä on takkuillut. Toivottiin asiaan pikaista parannusta. 12.Kokouksen päättäminen Puheenjohtaja päätti kokouksen Liite 2 Matkustajaliikenne Kaukoliikenne 1. Tes-asiat - Nopeasti reagoitavat asia 2. Erimielisyysasiat Vuosiloman alkaminen, vuorotauluun merkittynä vapaapäivänä Heittomiesten tavoitettavuus, vuorotauluun merkittynä vapaapäivänä. 3. Divisioona / liiketoiminta-alue kohtaiset katsaukset Tilastoja ei ole saatu työnantajalta - Ylityöt - Sairasloma % - Paikalliset sopimukset (pääpiirteittäin) - Lomautukset - Työtilanne

6 - Komennus - / siirtomenettely (tiivistettynä) - Työnantajan tulkinnat (TES 4. Seuraava kokous Timo Tukiainen Pääluottamusmies M divisioona Liite 3 Aika Paikka JHL toimisto Divisioona / liiketoiminta-aluekohtaiset katsaukset Matkustajaliikenne lähiliikenne Konduktöörien ylityöt: (Lähde: Johera) Jakso 3 2,48% Jakso 4 3,01 % Jakso 5 4,32 % Sairaslomat 8 % - Paikalliset sopimukset (pääpiirteittäin): - Lomautukset: ei ole - Työtilanne: hyvä valmistuu Konduktööriä lähiliikenteeseen, uusi junamyyjä koulutus menossa - Komennus - / siirtomenettely (tiivistettynä): - Työnantajan tulkinnat (TES): - Lomalle lähdöt vapaapäivinä

7 Erityiset huomiot työvuorojen kiristäminen varavuorojen tehtävät kassa erehdys Konduktöörien, junamyyjien, rahastajien tehtävän kuvaukset helatorstai Vuorotaulujen kehittäminen - työterveyslaitoksen ja työnantajan kanssa on yhdessä lähdetty kehittämään vuorotauluja. Teemana on työssä jaksaminen Mukana on myös veturinkuljettajat.( liite) Matkustajaliikenne Lähiliikenne Pääluottamusmies Liite 4 Timo Jelekäinen Moi! Nyt on tilaisuus kartoittaa omaa hyvinvointia vuorotyön tutkimuksella.tutkimus on hekilökohtainen jossa tutkitaan omaa vuorotyökuormivaisuutta. Tutkimuksella ei ole tarkoitus tehdä muutoksia vuorotauluihin. Tutkimuksella verrataan erilaistenvuorotaulujen vaikutusta vuorotyötä tekeviin henkilöihin. Itse olen tehnyt sykevaihetelu testin, oli mielenkiintoista kuulla tulokset. Alla olevasta ohjeesta käy tarkemmin miten ja milloin testitehdään.toivottavasti kaikki halukkaat pääsevät osallistumaan testiin. T. Pääluottamusmies Timo Jelekäinen HYVINVOINTIA VUOROTYÖHÖN TUTKIMUSHANKETyöterveyslaitos ja konsernin HR-yksikkö ovat käynnistäneet tutkimushankeen, jossa selvitetään vuorotyön kuormittavuutta lähiliikenteessä. Tutkimuksen toteutuksesta vastaa Työterveyslaitos. Hankkeen eteneminen 1. Kaikille lähiliikenteen täyttä työaikaa tekeville konduktööreille tehdään sähköinen vuorotyökysely toukokuun 2013 aikana Kyselyyn vastanneille annetaan 20min työaikaa tee muutospyyntö e-sällin kautta

8 2. Kuormittavuusmittaukset Sykevälivaihtelutesti (FirstBeat) mittaa 3vrk ajan palautumisen ja kuormittavuuden suhdetta Aktigrafimittaus rannekellomainen laite mittaa 7+7vrk liikettä Samaan aikaan pidetään unipäiväkirjaa Sylkitesti 3 vrk ajan aamuin ja illoin HYVINVOINTIA VUOROTYÖHÖN TUTKIMUSHANKE Työterveyslaitos ja konsernin HR-yksikkö ovat käynnistäneet tutkimushankeen, jossa selvitetään vuorotyön kuormittavuutta lähiliikenteessä. Tutkimuksen toteutuksesta vastaa Työterveyslaitos. Hankkeen eteneminen Kaikille lähiliikenteen täyttä työaikaa tekeville konduktööreille tehdään sähköinen vuorotyökysely toukokuun 2013 aikana Kyselyyn vastanneille annetaan 20min työaikaa tee muutospyyntö e-sällin kautta Kuormittavuusmittaukset Sykevälivaihtelutesti (FirstBeat) mittaa 3vrk ajan palautumisen ja kuormittavuuden suhdetta Aktigrafimittaus rannekellomainen laite mittaa 7+7vrk liikettä Samaan aikaan pidetään unipäiväkirjaa Sylkitesti 3 vrk ajan aamuin ja illoin Mittaa stressihormonien määrää Mittaukset tehdään syksyllä 2013 henkilöille, jotka työskentelevät seuraavissa vuorotauluissa: Hki 254, Hki 255, Hki 258, Hki 259 Lh 267, Ri 102, Ri 103, Ri 105 Osallistujat saavat mittauksista henkilökohtaisen palautteen joulukuussa Huom! palautteesta saa arvokasta tietoa omasta terveydestä ja palautumisesta Yksittäisiä tutkimuksen mittauksia ei luovuteta missään vaiheessa esimiehille tai projektiryhmän jäsenille VR saa koosteen mittausten jälkeen, josta ei käy ilmi yksittäisten työntekijöiden tuloksia Mittaa stressihormonien määrää

9 Mittaukset tehdään syksyllä 2013 henkilöille, jotka työskentelevät seuraavissa vuorotauluissa: Hki 254, Hki 255, Hki 258, Hki 259 Lh 267, Ri 102, Ri 103, Ri 105 Osallistujat saavat mittauksista henkilökohtaisen palautteen joulukuussa Huom! palautteesta saa arvokasta tietoa omasta terveydestä ja palautumisesta Yksittäisiä tutkimuksen mittauksia ei luovuteta missään vaiheessa esimiehille tai projektiryhmän jäsenille VR saa koosteen mittausten jälkeen, josta ei käy ilmi yksittäisten työntekijöiden tuloksia Liite 5 LIIKETOIMINTA RAPORTTI SUUNNITTELUN MITTAUSTOIMI plm Pertti Varpenius Divisioona / liiketoiminta-alue kohtaiset katsaukset - Ylityöt 0,5%, , - Sairasloma 10,5% Paikalliset sopimukset (pääpiirteittäin), Ei - Lomautuksia, ei ole - Asiakastyö % = on nyt n. 60% (hieman yli) vuosi tavoite on 67% - Komennustyö komennus periaatteella tapahtuvaa toimintaa - Vahvuus, n. 40 (tilanne ) - Määräaikaisia tulossa n Työnantajan tulkinnat (TES)

10 LIIKETOIMINTA RAPORTTI, ULKOMAANTYÖT Työkoneet Ruotsissa: - Ttk 1 835, raiteentukemiskone - Ttk 2 850, vaihteentukemiskone - Tsl 888, sepeliharja - Ei miehitystä - Komennus - / siirtomenettely (tiivistettynä), - Työnantajan tulkinnat (TES) - Ei Työkoneet Virossa: - Tsl 885, sepeliharja - Ei miehitystä Liite 6 Raideammattilaisten yhteisjärjestö JHL ry Matkustajaliikenteen edunvalvontaryhmän kokous Pöytäkirja Aika klo Paikka Läsnä Helsinki, luottamusmiesten toimisto Timo Tukiainen, Timo Jelekäinen, Asko Knuuti, Toni Lundahl, Jarmo Mäkinen, Pertti Savikko, Jouni Ruuskanen, Berit Ojala, Mikko Tiainen 1. Kokouksen avaus Timo Tukiainen avasi kokouksen. 2. Valitaan kokoukselle sihteeri Sihteeriksi valittiin Mikko Tiainen. 3. Tes-asiat Keskusteltiin heittovuorolaisen asemasta ja ongelmista henkilöstönkäytön kanssa; komennus ei vastaa puheluihin ja sieltä soitellaan tuntemattomista puhelinnumeroista. Todettiin, että komennuksen käyttämät puhelinnumerot täytyy olla kaikilla tiedossa. Timo Tukiainen esitteli sopimusluonnoksen, jolla tarkennetaan Rautatiealan työehtosopimuksen 14 kohtaa 3. Keskusteltiin puhelimeen

11 vastaamisvelvollisuudesta ja siitä, pitääkö ylipäätään olla puhelin käytössä. Jos ei omista puhelinta, täytyy työntekijän sopia joku muu yhteydenpitoväline. Painotettiin sitä, että vapaapäivinä ei ole velvollisuutta olla työnantajan käytettävissä, ellei työntekijä yhteydenotosta erikseen sovi. Sopimusluonnokseen esitettiin seuraavia muutoksia ja lisäyksiä: - Viikonlopputyövuorot (la-su) on ilmoitettava perjantaihin klo 16 mennessä. - Aika työvuoron ilmoittamisesta vuoron alkamiseen vähintään 9h. - Poistetaan kohta: Ei-vastauksen lähetettyään heittovuorolainen ottaa yhteyttä käytönsuunnittelijaan. - Heittovuorolainen sopii yhteydenpito tavan; soittaako itse, soitetaanko, tekstiviesti, sähköposti, - Heittovuorolaiselle yhteydenotosta 20min työaikaa. Tukiainen tekee luonnokseen sovitut muutokset ja lähettää uuden version kommentoitavaksi luottamusmiehille. Keskusteltiin vielä heittovuorolaisten vuorotaulumallista, ns. kiertävästä vapaasta, jossa vapaapäivät on merkitty kiinteästi vuorotauluun. Näin vapaat olisi tiedossa pidemmälle eteenpäin. Lomantekijät pitäisi olla näkyvillä vuorotauluissa ja lomat olisi annettava kokonaisuudessaan samalle lomantekijälle. 4. Erimielisyysasiat Keskusteltiin heittolaiselle Kouvolassa annetusta kirjallisesta varoituksesta. Varoituksen syynä oli se, että heittolainen ei vastannut vapaapäivänä komennuksen puheluun. Todettiin, että varoitus on aiheeton ja asia käsitellään neuvottelujärjestyksen mukaisesti. 5. Muut asiat 6. Kokouksen päättäminen Timo Tukiainen päätti kokouksen.

12 Liite 7 Raideammattilaisten yhteisjärjestö ry Edunvalvontaryhmän kokous Kunnossapitopalvelut Varikot / Konepajat Aika Paikka JHL:n Toimisto Helsinki Tes - asiat Veturin ja vaunujen välinen kytkentä tapaus ( Sol ) Tampere selvitys kokouksessa Liukuvan työajan käyttö kunnossapitopalveluiden varikoilla ja konepajoilla Helsinki Erimielisyysasiat Huoltokuljettajaprojektin työmäärän siirtymän seuranta Työnantajan ja Jhl :n neuvottelujen tueksi. Raportti luovutettu sovittuun aikaan Työnantajan näkemys poikkeava raportista. Sovittu asiaan käsittelystä uudestaan. Varikot, Konepajat Ylityöt 3 tav.3,8 Sairaslomat 6,6 tav. 5,5 Lomautukset ei Työtilanne täystyöllisyys kaikissa yksiköissä Komennus / siirtomenettely ei Työnantajan tulkinnat Mobiilitoimintaan liittyvä Vihurin pilotti kokeilu loppuu Yhdeenvedon laatinut Sakari Ojala Kunnossapitopalvelut Pääluottamusmies

13