Työllisyyspalvelut murroksessa Anna-Marja Tamminen Työllisyyskoordinaattori Saarijärven kaupunki
Saarijärven työttömien vuosikeskiarvot vuodesta 2009 alkaen Lähteet: K-S työllisyyskatsaukset, ELY-keskus työttömiä, ml lomautetut 2015 887 työttömiä, ml lomautetut 2014 828 työttömiä, ml lomautetut 2013 752 työttömiä, ml lomautetut 2012 663 työttömiä, ml lomautetut 2011 634 työttömiä, ml lomautetut 2010 662 työttömiä, ml lomautetut 2009 705 0 100 200 300 400 500 600 700 800 900 1000
1000 900 800 700 600 500 400 300 200 100 0 663 297 Työttömät työnhakijat Saarijärvi 2012 30.11.2015 (TEM työnvälitystilasto) 752 144 166 333 828 224 375 887 280 418 62 71 82 93 2012 2013 2014 2015 Työttömät Joista PAT Joista yli 50 v. Joista alle 25 v.
Saarijärven työvoimapoliittisissa toimenpiteissä olleiden vuosikeskiarvot vuodesta 2009 alkaen Lähteet: K-S työllisyyskatsaukset, ELY-keskus toimenpiteissä 2015 258 toimenpiteissä 2014 298 toimenpiteissä 2013 322 toimenpiteissä 2012 333 toimenpiteissä 2011 363 toimenpiteissä 2010 343 toimenpiteissä 2009 299 0 50 100 150 200 250 300 350 400
TAMMI HELMI MAALIS HUHTI TOUKO KESÄ HEINÄ ELO SYYS LOKA MARRAS JOULU Euroa Saarijärven työmarkkinatukimaksu kuukausittain Lähteet: Kelasto-raporttit, Kela 80 000 70 000 60 000 50 000 40 000 30 000 20 000 10 000 0 2010, eur/kk 2011, eur/kk 2012, eur/kk 2013, eur/kk 2014, eur/kk 2015, eur/kk
Työllisyyden hoidon haasteita 1 Työttömyys kasvaa Työmarkkinoiden rakennemuutos jatkuu Työelämä muuttuu, perinteinen työ katoaa Itsensä työllistäminen lisääntyy Toimintaympäristö muuttuu nopeasti Kohtaanto- ja rekrytointi ongelmat lisääntyvät Valtio vetäytyy työllisyydenhoidon vastuusta TE-palvelut etääntyvät, ylikuormittuvat ja sähköistyvät Palkkatuen käytettävyyden ennakoimattomuus ja ailahtelevuus Ammatillisen koulutuksen resurssit vähenevät
Työllisyydenhoidon haasteita 2 Monien kuntien työllisyyspalvelut vasta kehittymässä Kuntien taloudellinen tilanne ja mahdolliset yt-menettelyt vaikeuttavat ja estävät työllistämistä ja aktivointia Työttömyyden kokonaiskustannukset kasvavat Kuntien työmarkkinatuen rahoitusvastuu lisääntynyt Monialaisen yhteispalvelun (TYP) käynnistyminen hidasta Kuntien palkkatukityöllistäminen tekohengitystä Työnhakijoiden tavoittaminen vaikeaa TE-palveluja tarjolla pääsääntöisesti maakuntakeskuksessa Henkilökohtainen, kasvokkain tapahtuva asiakaspalvelu olematonta Etäyhteyksiä ei hyödynnetä riittävästi
Työllisyydenhoidon haasteita 3 asiakastyön arkipäivää Verkkoasiointitaidot puutteellisia Työnhakuasiakirjan puuttuvat Asiakkaan omatoimisuuden vaade liian suuri Asiakkaat vailla minkäänlaisia TE-palveluja pitkään Omatoimisuus työnhaussa lopahtanut Kannustin loukut arkipäivää Työmarkkinoita ei tunneta
TE-toimiston kolmen kohdan suunnitelma Hallitusohjelman kärkihanke/työllisyys ja kilpailukyky: 1. TE-toimintaa digitalisoidaan (esim. yhteinen hakukone) 2. Selvitetään työvoimapalveluiden siirto resursseineen kunnille pitkään työttömien osalta 3. Hyödynnetään yksityisiä työvoimapalveluita (ostopalvelut)
Saarijärven työllisyyspalvelut Palveluohjaus kaikille työnantajille ja työnhakijoille Palkkatukityöllistäminen kaupungin kohteisiin Opiskelijoiden kesätyöllistäminen kaupungin kohteisiin Työkokeilu- ja työharjoittelupaikkojen järjestäminen Työllistämisen kuntalisä yrityksille Oppisopimustuki yrityksille ja muille työnantajille Kesätyötuki yrityksille ja muille työnantajille
Alueen työllisyystoimijat Julkiset toimijat: Saarijärven kaupunki Keski-Suomen TE-toimisto SSYP Kehitys Oy Perusturvaliikelaitos Saarikka Pohjoisen Keski-Suomen ammattiopisto Jyväskylän ammattikorkeakoulu Järjestöt: Saarijärven yrittäjät ry Järjestöt/välityömarkkinatoimijat: Visio-säätiö Kehrä-kumppanit ry Saarijärven työttömät ry Saarijärven Invalidit ry Hankkeet: Elevaattori, Saarijärven kaupunki Ote, Kehrä-kumppanit ry Pajapojat-hanke, Visio-säätiö 3D-hanke, Visio-säätiö NYT-työpaja, Piispala Taiko-hanke, Poke Yritykset: Kannonkosken Oiva Oy Kiepura Oy TYÖ-ryhmä Saarijärven kaupunki SSYP-Kehitys Oy Saarikka TE-toimisto Pohjoisen Keski-Suomen ammattiopisto Jyväskylän ammattikorkeakoulu Visio-säätiö Kehrä-kumppanit ry Saarijärven työttömät ry Saarijärven Yrittäjät ry
Kokemukset sakkolistalaisten työllistämisestä 2015 (27 he) Motivaation avaimet: Oikea, merkityksellinen työ Palkka, jolla tulee toimeen Työyhteisöön hyväksyminen Palaute, kannustaminen, kiittäminen Tulokset: Työmarkkinakelpoisuus lisääntyi Itsetunto kasvoi Taloudellinen tilanne kohentui 244.000 nettosäästö kaupungille Tekemättömät työt tuli tehtyä