KULTTUURIKESKUS. Viraston toimintaympäristön muutokset. Förändringar i verkets omvärld. Hur förändringar i omvärlden påverkar budgeten för år 2014

Samankaltaiset tiedostot
Oiva Akatemia. Viraston toimintaympäristön muutokset. Förändringar i verkets omvärld. Toimintaympäristön muutosten vaikutukset 2014 talousarvioon

Helsingin kulttuurikeskus

Helsingin kulttuurikeskus

HENKILÖSTÖN KEHITTÄMISPALVELUT OIVA AKATEMIA

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 4/ (12) Kulttuuri- ja kirjastolautakunta Yhpa/Kultj/

1 03 TARKASTUSLAUTAKUNTA JA -VIRASTO REVISIONSNÄMNDEN OCH -KONTORET

KAUPUNGINORKESTERI. Viraston toimintaympäristön muutokset. Förändringar i verkets omvärld. Toimintaympäristön muutosten vaikutukset 2016 talousarvioon

HELSINGIN KAUPUNGIN TALOUSHALLINTOPALVELU -LIIKELAITOS

Kaupunginkirjasto. Viraston toimintaympäristön muutokset Förändringar i verkets omvärld

Helsingin kaupungin taloushallintopalvelu liikelaitos (Talpa)

HELSINGIN TUKKUTORI. Viraston toimintaympäristön muutokset Förändringar i verkets omvärld

HELSINGIN TUKKUTORI. Viraston toimintaympäristön muutokset Förändringar i verkets omvärld. Hur förändringar i omvärlden påverkar budgeten för år 2016

TARKASTUSLAUTAKUNTA JA -VIRASTO

NUORISOASIAINKESKUS TAE 2016 Liite

NUORISOASIAINKESKUS Viraston toimintaympäristön muutokset Förändringar i verkets omvärld Toimintaympäristön muutosten vaikutukset 2014

2015 HENKILÖSTÖRESURSSISUUNNITELMA Virasto/liikelaitos ja laatija: Kulttuurikeskus

Helsingin kaupungin HKL liikelaitos Affärsverket Helsinfors stads trafikverk HST

Viraston toimintaympäristön muutokset

Helsingin kaupunki Esityslista 6/ (12) Kulttuuri- ja kirjastolautakunta Yhpa/Kultj/

suunnitelmat ovat esityslistan liitteinä.

LIIKENNELAITOS. Viraston toimintaympäristön muutokset Förändringar i verkets omvärld. Toimintaympäristön muutosten vaikutukset 2014 talousarvioon

Korkeasaaren eläintarha

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 2/ (5) Kulttuuri- ja kirjastolautakunta Yhpa/Kultj/

Helsingin kaupunki Esityslista 12/ (5) Kulttuuri- ja kirjastolautakunta Yhpa/Kultj/

Helsingin kaupunki Esityslista 5/ (12) Kulttuuri- ja kirjastolautakunta Yhpa/Kultj/

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 10/ (5) Kulttuuri- ja kirjastolautakunta Yhpa/Kultj/

4 11 Suomenkielinen työväenopisto Finska arbetarinstitutet

Helsingin kaupungin HKL liikelaitos Affärsverket Helsinfors stads trafikverk HST

YMPÄRISTÖKESKUS. Viraston toimintaympäristön muutokset Förändringar i verkets omvärld. Toimintaympäristön muutosten vaikutukset 2016 talousarvioon

KAUPUNGINKIRJASTO. Viraston toimintaympäristön muutokset. Förändringar i verkets omvärld. Toimintaympäristön muutosten vaikutukset 2016 talousarvioon

KAUPUNGINMUSEO. Viraston toimintaympäristön muutokset. Förändringar i verkets omvärld. Hur förändringar i omvärlden påverkar budgeten för år 2016

4 11 Suomenkielinen työväenopisto Finska arbetarinstitutet

Helsingin kaupungin HKL liikelaitos Affärsverket Helsinfors stads trafikverk HST

[Kirjoita teksti] 2 08 Hankintakeskus Anskaffningscentralen

Kannattajat: Risto Kolanen Lautakunta hyväksyi vastaehdotuksen yksimielisesti. Eriävä mielipide:

YMPÄRISTÖKESKUS. Viraston toimintaympäristön muutokset Förändringar i verkets omvärld. Hur förändringar i omvärlden påverkar budgeten för år 2014

HENKILÖSTÖN KEHITTÄMISPALVELUT- LIIKELAITOS OIVA AKATEMIA. Viraston toimintaympäristön muutokset

Helsingin kaupunki Esityslista 4/ (6) Kulttuuri- ja kirjastolautakunta Yhpa/Kultj/

TARKASTUSLAUTAKUNTA JA -VIRASTO

Helsingin kaupunki Esityslista 2/ (7) Kulttuuri- ja kirjastolautakunta Yhpa/Kultj/

mukaista kuntalaisten vaikuttamisen tärkeyttä.

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 1/ (5) Kulttuuri- ja kirjastolautakunta Kupa/Kultj/

Työterveysliikelaitos Affärsverket företagshälsan

[Kirjoita teksti] 4 21 Korkeasaaren eläintarha Högholmens djurgård. Toimintaympäristön keskeiset muutokset taloussuunnitelmakaudella

KAUPUNGINORKESTERI. Viraston toimintaympäristön muutokset. Toimintaympäristön muutosten vaikutukset 2017 talousarvioon

Liikelaitoksen toimintaympäristön muutokset. Toimintaympäristön muutosten vaikutukset 2015 talousarvioon

KAUPUNGINKIRJASTO. Viraston toimintaympäristön muutokset

Mot starkare tvåspråkighet i stadens service Kohti vahvempaa kaksikielisyyttä kaupungin palveluissa

4 11 Suomenkielinen työväenopisto Finska arbetarinstitutet

Viraston toimintaympäristön muutokset

Suomenkielinen työväenopisto. Viraston toimintaympäristön muutokset. Toimintaympäristön muutosten vaikutukset 2017 talousarvioon

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 4/ (5) Kulttuuri- ja kirjastolautakunta Kupa/Kultj/

TALOUSHALLINTOPALVELU

HELSINGIN KULTTUURIKESKUKSEN TAKSAT JA MAKSUT LAUTAKUNNAN PÄÄTÖS Nämä taksat tulevat voimaan TILOJEN VUOKRAUSHINNAT 2

Palvelustrategia Helsingissä

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 7/ (6) Teknisen palvelun lautakunta Heltu/

Helsingin kaupungin taloushallintopalvelu-liikelaitos (Talpa) Affärsverket Helsingfors stads ekonomiförvaltningstjänst (Talpa)

Toimintaympäristössä ei odoteta tapahtuvan pelastustoimintaan vaikuttavia muutoksia.

Kuntaliiton kaksitoista sanaa tulevaisuuden kulttuuripalveluista

HELSINGIN KAUPUNKI KULTTUURI- JA KIRJASTOLAUTAKUNTA HELSINGIN KULTTUURIKESKUKSEN TAKSAT JA MAKSUT LAUTAKUNNAN PÄÄTÖS TILOJEN VUOKRAUSHINNAT 2

NUORISOASIAINKESKUS. TAE 2015 Liite Viraston toimintaympäristön muutokset. Toimintaympäristön muutosten vaikutukset 2015 talousarvioon

Viraston toimintaympäristön muutokset

POKAT Pohjois-Karjalan maakuntaohjelma

HELSINGIN KAUPUNKI Liite 3 KULTTUURI- JA KIRJASTOLAUTAKUNTA (9)

Selvittäjien raportti. Kalevi Kivistö

Henkilöstöresurssisuunnitelma

Kuntien kulttuuritoiminnasta annetun lain infotilaisuus

Suomussalmi uuden lain toimeenpanijana. Joni Kinnunen

HELSINGIN KAUPUNKI 1 TALOUS- JA SUUNNITTELUKESKUS

Länsi-Suomen ESR-haku Kannonkoski / Antti Hänninen (Keski-Suomen ELY-keskus)

Väestö ikääntyy => palvelutarpeen tyydyttäminen Pula ja kilpailu tekijöistä kiihtyy

Risen strategiakartta. Tavoitteet ja kehittämisalueet kaudelle Vuoden 2018 toimenpiteet

Asuinalueiden kehittämishanke Hyvinvoivat, viihtyisät ja elinvoimaiset asuinalueet vetovoimainen Turku

HELSINGIN KAUPUNKI

HELSINGIN KULTTUURI- JA KIRJASTOLAUTAKUNNAN AVUSTUKSET 2014 JA 2015

KORKEASAAREN ELÄINTARHA

Sivistystoimen peruspalvelut turvataan. Sivistystoimen johtaja Aulis Pitkälä

HELSINGIN KAUPUNGIN TAITEEN JA KULTTUURIN AVUSTUSJÄRJESTELMÄN UUDISTUS Kysymyksiä ja vastauksia

Kulttuurikeskusta johtaa viraston päällikkönä toimiva kulttuurijohtaja. Kulttuurikeskuksessa on johtoryhmä (vrt. kohta 11).

Tehtäväalue: Hyvinvointi LIITE 1

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 6/ (5) Suomenkielisen työväenopiston jk reh/

VIRASTON NIMI. Viraston toimintaympäristön muutokset TAE Liite Toimintaympäristön muutosten vaikutukset 2017 talousarvioon

ESIMIEHET KULTTUURIN JA VAPAA-AJAN TOIMIALALLA TASO 2 Palvelukokonaisuus. TASO 3 Palvelu. Kulttuuripalvelukokonaisuus

Hyvinvointitoimialan ja kolmannen sektorin yhteistyö Turussa. Suunnittelupäällikkö Jaana Halin ja suunnittelija Jenni Tähkävuori 6.2.

ArtsEqual - Taide kouluissa. Eeva Anttila, Taideyliopisto eeva.

Monialainen yhteistyö

Kulttuuri kantaa sivistyskuntaa!

paivitetty

Kemiönsaaren henkilöstöstrategia. Hyväksytty valtuustossa xx.xx.xxxx

ELINVOIMAOHJELMA Hämeen ripein ja elinvoimaisin kunta 2030

kehitä johtamista Iso-Syöte Sosiaalineuvos Pirjo Sarvimäki

KUNTASTRATEGIA

KAUPUNGINKIRJASTO. Viraston toimintaympäristön muutokset. Kaupungin strategiaohjelma viraston toiminnassa

HYVINVOINTI VAIKUTTAVUUS TUOTTAVUUSOHJELMA (LUONNOS) SISÄLLYSLUETTELO. 1. Johdanto. 2. Tavoitteet. 3. Kehittämiskohteet. 4. Organisaatio. 5.

Toimintakate Tilikauden tulos

Hyvinvoivaa Pohjois-Karjalaa rakennetaan yhdessä. Maakuntajohtaja Pentti Hyttinen

HELSINGIN KULTTUURI- JA KIRJASTOLAUTAKUNNAN / KULTTUURIJAOSTON AVUSTUKSET

Helsingin kulttuurikeskuksen toimintasääntö

Suunnitelma ikääntyneen väestön hyvinvoinnin edistämiseksi ja tukemiseksi Sotesin toiminta-alueella

Nurmijärven kunnan kulttuuriavustussääntö

Transkriptio:

1 KULTTUURIKESKUS Viraston toimintaympäristön muutokset Toimintaympäristön muutosten vaikutukset 2014 talousarvioon Förändringar i verkets omvärld Hur förändringar i omvärlden påverkar budgeten för år 2014 Kulttuurin ja taiteen toimintaympäristö muuttuu entistä monimuotoisemmaksi ja kansainvälisemmäksi. Ihmisten vapaa-aika, aineeton kulutus ja koettujen elämysten merkitys korostuvat. Kulttuurin harrastaminen on merkittävä osa helsinkiläisten elämää ja siihen panostetaan entistä enemmän. Kaupunkilaisten oma-aloitteinen, yhteisöllinen toiminta on kasvamassa muun kulttuuritoiminnan rinnalla. Pääkaupungin muuta Suomea laajemman taiteen ja kulttuurin yleisöpohjan kasvu ja toimialan keskittymiskehitys jatkuvat ja aiheuttavat muutos- ja kehityspaineita kulttuurikeskuksen toimintaan ja palveluihin. Tämä lisää osaltaan omien toimipaikkojen sekä taiteen ja kulttuurin tukijärjestelmien kehittämispaineita. Arvio palvelujen kysynnän ja tuotantotapojen kehityksestä 2014 2016 Bedömd utveckling i efterfrågan på tjänster och i produktionssätten 2014 2016 Kulttuuripalvelujen kysynnän ei arvioida vähentyvän suunnitelmakaudella, vaikka kilpailu ihmisten vapaa-ajasta tunnistetaan. Kaupungin tukemat kulttuuripalvelut ovat lähtökohtaisesti taloudellisesti ja alueellisesti kaikkien saavutettavissa. Tarjonnassa tulee muutostekijänä ottaa huomioon kasvava väestö, maahanmuuttajien lisääntyvä osuus (2030 20 %), väestön ikääntyminen sekä asuinalueiden lisääntyneet erot hyvinvoinnissa. Viimeksi mainittu näkyy lasten ja nuorten keskiarvoa alhaisempana osallisuutena harrastuksiin tietyillä alueilla taiteen perusopetuksessa ja muussa kulttuuritoiminnassa. Kulttuurikeskus vahvistaa vuonna 2014 alueellisia kulttuurikeskuksiaan sekä niistä käsin tuettavia palveluita ja aloitteita. Alueiden ja niiden asukkaiden eriarvoistumiskehitystä pyritään tasaamaan myös monin kaupungin yhteisin projektein. Taiteen tuottamisessa on selkeä suuntaus kohti yhteistuotantoja ja monitoimijaisia tuotantomalleja. Asukaslähtöinen, alueellinen kulttuuri- ja tapahtumatoiminta on voimistumassa, sen tukemiseen pyritään luomaan rakenteita. Nämä edellyttävät kulttuuritoimelta korostuvaa vaatimusta tarkastella omaa ja avustettavaa toimintaa sekä

2 niiden toivottua vaikutusta kokonaisuutena. Kilpailuttaminen Konkurrensutsättning Vuonna 2012 on laadittu viraston oma hankintaohje. Se koskee myös pienhankintoja ja pohjautuu harmaan talouden torjunnan ohjeistukseen. Lisäksi on laadittu hankintasuunnitelma yhteistyössä hankintakeskuksen kanssa. Riskienhallinta Riskhantering Toiminnan riskianalyysit on toteutettu kulttuurikeskuksen kaikissa toimipaikoissa. Virastotasoinen riskianalyysi laaditaan suunnitelmakaudella. Kaupungin strategiaohjelma viraston toiminnassa Strategiaohjelman toteuttaminen viraston toiminnassa Hur stadens strategiprogram följs vid verket Hur strategiprogrammet följs vid verket Kulttuurikeskus toteuttaa toiminnassaan kaupungin strategiaohjelmaa 2013 2016 ja siihen liittyvää Helsingin kulttuuristrategiaa 2012 2017. Virasto toimii kaupungin arvojen ja eettisten periaatteiden mukaisesti. Strategiakorissa Elinvoimainen Helsinki kulttuurikeskus edistää Kulttuurista iloa ja vetovoimaa. Kulttuurikeskuksen toiminnan tavoitteena on omaleimaisen kaupunkikulttuurin kehittyminen niin että kulttuuri on kaikkien ulottuvilla. Lasten ja nuorten kulttuuri- ja taidekasvatukseen kiinnitetään huomiota niin kouluissa kuin muissa kaupungin palveluissa. Sukupuolten tasa-arvoiseen kohteluun kiinnitetään huomiota. Strategiakorissa Hyvinvoiva helsinkiläinen kulttuurikeskus toteuttaa tavoitteita liittyen nuorten harrastamiseen, ikääntyvien palveluihin, kaksikielisyyteen, kansainvälisyyteen sekä monikulttuurisuuteen, palveluiden terveysvaikutuksiin, kaupungin tapahtumallisuuteen, kolmannen sektorin yhteistyöhön sekä muotoilun kehittämiseen. Strategiakorissa Toimiva Helsinki kulttuurikeskus on osaltaan kehittämässä Helsingistä hauskaa ja toimivaa kaupunkia tukemalla asukkaiden vastuunottoa yhteisestä kaupunkitilasta ja kannustamalla yhteisöllisyyttä lisääviin kaupunkikulttuurin hankkeisiin.

3 Viraston toimenpiteet kaupungin tuottavuusohjelmassa 2014 2016 Åtgärder vid verket i stadens produktivitetsprogram 2014 2016 Toimipaikkarakenteen arvioinnin yhteydessä on tehty linjaus, ettei nykyisenkaltaisia eli kaupungin yksinomaisella vastuulla olevia kulttuuritaloja enää rakenneta. Toisaalta nykyisten toimipaikkojen toimintaedellytykset turvataan ja alueellisia toimijoita vahvistetaan. Lisäksi kehitetään avustusjärjestelmää, joka on joustava ja tehokas väline muuttuvan ja kehittyvän taiteen ja kulttuurin kentän tukemiseen. Tuottavuuden parantaminen on jatkuvaa toimintaa. Tuottavuusohjelma pyritään kytkemään osaksi normaalia toiminnan ja talouden suunnittelua ja tuottavuusmatriisin mittaristoa tullaan kehittämään edelleen. Viraston henkilöstösuunnitelma 2014 2016 Verkets personalplan 2014 2016 Kulttuurikeskus esittää yhden uuden vakanssin perustamista vuodelle 2014. Virasto ei ole esittänyt kuuteen vuoteen uusia vakansseja, koska säästösyistä tähän ei ole ollut mahdollisuutta. Virasto joutuu kuitenkin teettämään vakiintuneita töitä määräaikaisilla työsopimuksilla tai siviilipalvelusmiesten avulla. Vuodelle 2014 esitetään graafikon vakanssia. Kulttuurikeskuksen henkilöstöstä kukaan ei saavuta eläkeikää budjettivuonna 2014. Sen sijaan vuosina 2015 2016 eläkeiän saavuttaa seitsemän henkilöä. Siirtymistä ei voi kuitenkaan tarkkaan ennakoida, koska työntekijällä on oikeus jatkaa työntekoa 68-vuotiaaksi. Kaikki tehtävät tullaan täyttämään, koska ne ovat oleellisia palvelutuotannon kannalta. Joidenkin tehtävien nimikkeitä saatetaan muuttaa. Viraston tilankäyttösuunnitelma 2014 2018 Verkets plan för lokalanvändningen 2014 2018 Virastolla on toimintaa kymmenessä eri toimitilassa. Näistä yksi on toimistokäytössä ja yhdeksän palvelutuotantokäytössä. Palveluita tarjoavat: Annantalo, Eläintarhan huvila, Harakan saari, Caisa, Kanneltalo, Malmitalo, Savoy-teatteri, Stoa ja Vuotalo. Kulttuuristrategian mukaisesti kulttuurikeskus ei esitä suunnitelmakaudella oman palvelutuotannon tilojen lisäämistä.

4 Caisan tilojen vuokrasopimus päättyy vuonna 2016. Virasto on ollut yhteydessä tilakeskukseen Caisan tulevasta tilatarpeesta. Caisan tilatarpeen määrittelyn yhteydessä päivitetään myös toimintakonsepti. Tanssin talon toteuttamismahdollisuuksia selvitetään ottaen huomioon asiasta tehty tarveselvitys sekä eri toimijoiden taloudellinen osallisuus hankkeessa. Tällä hetkellä tutkitaan tarkemmin muutamaa tilavaihtoehtoa. Tietotekniikan hyödyntäminen ja sähköinen asiointi Tietotekniikkaohjelman toteuttaminen IT och elektronisk kommunikation Hur IT-strategin genomförs Kulttuurikeskus noudattaa Helsingin kaupungin tietotekniikkaohjelmaa ja toimii kaupungin tietotekniikkayksikön ohjeiden mukaan. Kulttuurikeskus kehittää tietoteknisiä palvelujaan ja tarjoaa käyttäjille tarvittavaa tukea ja opastusta. Käytössä ovat kaikki Talpan tarjoamat järjestelmät ja kulttuurikeskus osallistuu hel.fiportaalin kehittämiseen. Sähköisen asioinnin kehittämishankkeet Utvecklingsprojekt inom elektronisk kommunikation Kulttuurikeskus otti vuonna 2009 käyttöön toiminnanohjausjärjestelmän, joka mahdollistaa muun muassa kursseille ilmoittautumisen ja kurssimaksujen maksamisen sähköisesti. Tätä järjestelmää kehitetään edelleen. Vuonna 2012 kulttuurikeskuksessa otettiin käyttöön kaupunkiyhteinen avustustenhakujärjestelmä. Tätä järjestelmää kehitetään edelleen. Tavoitteet ja mittarit Talousarvion seurannassa tarkasteltavat tavoitteet: Sitovat toiminnalliset tavoitteet Mål och mätare Mål som granskas vid budgetuppföljningen Bindande verksamhetsmål Kulttuurikeskuksen sitovat toiminnalliset tavoitteet ovat kulttuuritoiminnan osalta esitysten lukumäärä saleissa sekä taide- ja kulttuuriopetuksen osalta opetustuntien määrä.

5 Esitysten lukumäärätavoite on 1 200 ja sitä seurataan toimipaikkojen saleissa: Stoa ( 2 kpl), Malmitalo, (2 kpl), Vuotalo (1 kpl), Kanneltalo (1 kpl), Annantalo (1 kpl) ja Caisa (1 kpl). Opetustuntien määrällinen tavoite on 12 000. Savoy-teatteri ja siihen kuuluva Espan lava muodostavat nettobudjetoidun yksikön. Sen sitova toiminnallinen tavoite on järjestettävien esitysten lukumäärä. Vuonna 2014 tilaisuuksia on tavoitteena järjestää yhteensä 320 Muut toiminnalliset tavoitteet Övriga verksamhetsmål Kulttuurikeskus laatii vuosittain ympäristöraportin. Energian säästö on keskeinen tavoite kaikessa toiminnassa. Sähköisen tiedotuksen osuus lisääntyy, kun kaupungin internet- ja intranet-palvelujen kehittämistyö saadaan valmiiksi. Avustusten hakulomakkeet toimivat sähköisesti. Vuokralaisilta, kaupungin avustuksen saajilta sekä kaupunkitapahtumien järjestäjiltä edellytetään jätteiden lajittelua sekä kestävän kehityksen periaatteella tuotettujen astioiden käyttöä. Määrä- ja taloustavoitteet sekä tuottavuuden seuranta Kvantitativa mål, ekonomiska mål och produktivitetsuppföljning Määrä- ja taloustavoitteet Kvantitativa mål och ekonomiska mål 2012 2013 2014 2015 2016 Suoritetavoitteet Tehokkuus/taloudellisuus Toiminnan laajuustiedot Resurssit Tuottavuus Produktivitet

6 2011 2012 2013 2014 2015 Tuottavuus (2011=100) Toiminnallisten tavoitteiden kytkeytyminen strategiaohjelman talousmittareihin Hur verksamhetsmålen hänger samman med de ekonomiska mätarna i strategiprogrammet Kulttuurikeskus kytkeytyy strategiassa elinvoimaisen Helsingin tavoitteeseen, jonka yksi alaotsikko on Kulttuurista iloa ja vetovoimaa / kulttuuripalveluita käyttävien määrä.