Satakunnan työllisyyden ja talouden kehitys Syksy 2017 Hannu Ahvenjärvi ja Marja Karvonen, Satakunnan ELY-keskus 29.9.2017
Työllisyyskehitys Satakunnassa Työttömyyden kasvu taittui v. 2016. Tänä vuonna työttömyyden aleneminen on selvästi nopeutunut. Satakunnassa oli elokuun lopussa 10 997 työtöntä työnhakijaa (-2 533 hlöä, -18,7 %, vrt. 8/2016). Lomautukset ovat reilusti vähentyneet vuoden takaisesta (-52,2 %). Työttömyys on vähentynyt lähes kaikilla ammattialoilla, eniten rakennus-, korjaus- ja valmistustyöntekijät ammattiryhmässä. Alle 25-vuotiaiden työttömyys alenee ripeimmin, mutta myös yli 50-vuotiaiden työttömyys on laskussa. Pitkäaikaistyöttömyys on välillä alentunut jopa koko työttömyyttä nopeammin. 2
3
16 Työttömien osuus (%) työvoimasta Satakunnassa 2014-8/2017 15 14 13,9 13,5 13 12,8 12 12 12,1 12,4 11 11,2 10,9 10 9 Tammi Helmi Maalis Huhti Touko Kesä Heinä Elo Syys Loka Marras Joulu 2014 2015 2016 2017 4
75 74,1 Työllisyysasteet (%) (15-64-v.) koko maassa ja Satakunnassa (lähde: Tilastokeskus) 1990-2016 70 65 60 72,3 70 67 64,7 61,4 60,6 59,9 61,1 61,9 60,2 62,9 61,7 64,1 66 62,8 63,2 66,9 67,7 67,7 67,3 67,2 64,6 64,7 65,2 65,9 64,6 68 68,9 66,2 66,8 69,9 70,6 68,8 70,7 68,3 68,6 69 68,5 68,7 68,3 67,8 68,1 67,9 67,8 67,8 68 68 67,9 67,2 66,2 58,5 59 58,7 55 50 Koko maa Satakunta 5
Satakunnan työllisyystilanne pähkinänkuoressa, elokuu 2017 Työttömiä työnhakijoita oli elokuun lopussa 11 000. Vuoden takaiseen verrattuna työttömien määrä on alentunut 2 530 henkilöä (-18,7 %). Työttömien osuus työvoimasta oli elokuun lopussa 10,9 %. Työttömien määrä on laskenut kaikissa alueen seutukunnissa; Rauman seudulla 21 %, Porin seudulla 18 % ja Pohjois- Satakunnassa 15 % vuoden takaisesta. Yli 50-vuotiaita työttömiä oli elokuun lopussa 4 780 (740 vähemmän kuin vuotta aiemmin) ja alle 25-vuotiaita 1 320 (-480). Yhtäjaksoisesti yli vuoden työttömänä olleita pitkäaikaistyöttömiä oli elokuun lopussa 3 680, mikä on 740 vähemmän kuin vuosi sitten. Avoimia työpaikkoja oli elokuussa 3 200 (940 enemmän kuin vuotta aiemmin). Näistä uusia, elokuussa ilmoitettuja paikkoja oli 1 640. Työpaikoista täytettiin elokuun aikana 310. Lähde: Työllisyyskatsaus, elokuu 2017 6
5000 Kuukauden aikana Satakunnassa avoinna olleet työpaikat 2014-8/2017 4500 4000 3500 3000 2500 2000 1500 1000 500 0 Tammi Helmi Maalis Huhti Touko Kesä Heinä Elo Syys Loka Marras Joulu 2014 2015 2016 2017 7
Työvoiman kysynnän ja osaamistarpeiden näkymät TE-toimistoon ilmoitettuja uusia avoimia työpaikkoja on ollut selvästi enemmän kuin vuosi sitten (+18,4 %, 1-8/2017 vrt. 1-8/2016). Työnantajien kokemat rekrytointiongelmat ovat yleistyneet (48 %, 1. ja 2. neljännes 2017 keskiarvo, v. 2016: 32 %). Syyskuun ammattibarometrin mukaan aiempaa useammassa ammatissa on pulaa työnhakijoista. Työvoimapula-ammatteja on etenkin rakentamisessa sekä terveydenhuollossa ja sosiaalialalla. Rauman seudulla on pulaa myös teollisuuden ammattilaisista. 8
60 50 56 Rekrytointiongelmia kokeneiden toimipaikkojen %-osuus, 1. neljännes v. 2017 52 44 43 40 35 33 34 33 36 33 35 39 36 30 28 28 23 20 10 0 Lähde: TEM/Tilastokeskus, työnantajahaastattelut 9
60 Rekrytointiongelmia kokeneiden toimipaikkojen %-osuus, 55 2. neljännes v. 2017 50 45 40 40 38 40 39 40 35 32 34 32 35 30 26 23 20 20 10 6 0 Lähde: TEM/Tilastokeskus, työnantajahaastattelut 10
Elinkeinoelämän tilanne ja näkymät Satakunnan vientivetoinen talous saa nostetta maailmantalouden piristymisestä. Lounais-Suomen positiivinen rakennemuutos vaikuttaa. Myös maakunnan oma telakkateollisuus on vähitellen elpymässä (RMC). Kasvuodotuksia on robotiikka- ja automaatioalalla sekä teknologiateollisuudessa laajemminkin. Satakunnan meneillään olevat ja tulevat investoinnit ovat yhteenlaskettuna miljardiluokkaa. Syksyn 2017 Pk-yritysbarometrin mukaan satakuntalaisten yritysten suhdannenäkymät ovat pysyneet selkeästi positiivisina (saldoluku +29). 11
Alueelliset kehitysnäkymät arviot 2/2017 Satakunnan ELY-keskus Tilanne nyt verrattuna vuoden takaiseen Tilanne 6 kk kuluttua verrattuna nykyhetkeen Tilanne 12 kk kuluttua verrattuna nykyhetkeen Elinkeinoelämä ja yritystoiminta + + + Työttömyyden määrä ja rakenne + + + Arviointiasteikko: (++) paljon parempi, (+) parempi, (0) ennallaan, (-) heikompi, (--) paljon heikompi 12
13
Lyhyen aikavälin osaamistarpeet ja -kapeikot Alueelliset kehitysnäkymät katsauksen jatkona arvioidaan alueen keskeisten toimialojen/klustereiden työvoiman osaamisen ja koulutuksen haasteita sekä tarvittavia toimenpiteitä ja ratkaisuja. Syksyllä 2016 Satakunnassa arvioitavia aloja olivat: - teknologiateollisuus / meriteollisuus ja metallien jalostus - elintarviketeollisuus - terveys- ja sosiaalipalvelut - rakentaminen - liikenne ja logistiikka (kaikilla alueilla) Uusi arvio tehdään lokakuussa. 14
Esimerkkejä osaamistarpeista ja -kapeikoista (syksy 2016) Teknologiateollisuus / meriteollisuus ja metallien jalostus - Alan vaatimustaso, perustutkinto ei vielä riitä työelämässä. - Korkeakouluasteisen lisä- ja täydennyskoulutuksen vähäinen tarjonta. - Ammatillisessa koulutuksessa vetovoimahaasteet. Ratkaisuja: - Perusmetalliosaajien osaamisen päivittäminen, esim. automaatio-osaaminen (robotiikka ja cnc). - Ammatillisen toisen asteen ja korkea-asteen yhteistyön tiivistäminen. 15
Elintarviketeollisuus - Alalla on vaikeuksia saada työvoimaa, elintarvikealan koulutuksiin ei ole tarpeeksi hakijoita, perustutkinto on liian pitkä (3 v.) alan töihin. Rekrytointi-/täsmäkoulutus, koulutusajat lyhemmiksi, työssäoppimista lisää Terveys- ja sosiaalipalvelut - Hyvinvointiteknologia soteinsinöörien koulutus Rakentaminen rakennusmestarikoulutus, kaivataan vastaavaa Liikenne ja logistiikka: http://www.oph.fi/download/182009_alueellisia_nakemyksia _osaamistarpeista.pdf 16
Lisätietoja: Työllisyyskatsaus: http://www.temtyollisyyskatsaus.fi Ammattibarometri: https://www.ammattibarometri.fi/ Alueelliset kehitysnäkymät: http://www.temtoimialapalvelu.fi/alueelliset_kehitysnakymat Löytyvät myös täältä: http://www.ely-keskus.fi/satakunta (Alueen tila ja näkymät) Hannu Ahvenjärvi, työmarkkina-asiantuntija, p. 0295 022 114 hannu.ahvenjarvi@ely-keskus.fi 17