SUOMEN KANSALLISOOPPERAN ORKESTERISSA AVUSTAJINA TOIMIVIA MUUSIKKOJA KOSKEVA TYÖEHTOSOPIMUS



Samankaltaiset tiedostot
3 Järjestyssääntö Muusikon on työaikana noudatettava yhtiön antamia järjestyssääntöjä

T Y Ö E H T O S O P I M U S

Järjestyssääntö Muusikon on työaikana noudatettava yhtiön antamia järjestyssääntöjä

Äänilevytuottajayhtiöiden palveluksessa olevia muusikkoja, laulajia ja kapellimestareita koskeva Työehtosopimus

4 Palkkiot yhtye- ja orkesterityöstä, laulusolistin tehtävistä sekä laulamisesta taustakuorossa

SOPIMUS (8) Palkkiot NÄYTELMÄ- JA KUUNNELMAMUSIIKKI. Sopijapuolet

TEATTERIMUUSIKKOJEN TYÖEHTOSOPIMUKSET

SUOMEN MUUSIKKOJEN 1-IITON JA VANTAAN ORKESTERI RY:N VALINEN VANTAAN VIIHDEORKESTERIA KOSKEVA TYOEHTOSOPIMUS

TEATTERIMUUSIKKOJEN TYÖEHTOSOPIMUKSET

Työsopimus ja ohjeet sovitusta keikasta/esiintymisestä on suositeltavaa tehdä kirjallisesti. Työsopimusmalli on työehtosopimuksen liitteenä.

Työsopimus ja ohjeet sovitusta keikasta/esiintymisestä on suositeltavaa tehdä kirjallisesti tai muulla tavoin todisteellisesti.

Korjattu liite nro: 1. 1 Soveltamisala. 2 Kokouspalkkiot

RAUMAN KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ

VANTAAN KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN P A L K K I O S Ä Ä N T Ö. Kaupunginvaltuuston 15. päivänä joulukuuta 2008 hyväksymä. Voimassa alkaen.

T Y Ö E H T O S O P I M U S

Kaupungin toimielinten kokouksista maksetaan seuraavat kokouspalkkiot: 1. Valtuusto ja sen valiokunnat sekä kaupunginhallitus ja sen jaostot 95

Tämän työehtosopimuksen osana noudatetaan seuraavia EK:n ja SAK:n välisiä sopimuksia:

RAISION KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKI LÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ 1 T:\JOHTSÄÄN\Luottamush.palkkio- ja matkustussääntö

LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ

T Y Ö E H T O S O P I M U S

KAJAANIN KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

YLEINEN OSA. Soveltamisohje KVTES:n V luvun 11 3 momentin soveltamisohjeeseen

Sovittiin VM:n antamien sopimuskauden neuvottelu- ja sopimusmääräysten mukaisesti seuraavaa:

LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

SUOMEN TEATTERIT RY:N JA SUOMEN MUUSIKKOJEN LIITON VÄLINEN SUOMEN KANSALLISOOPPERAN BALETTIOPPILAITOSTA KOSKEVA

1 SOVELTAMISALA KOKOUSPALKKIOT SAMANA PÄIVÄNÄ PIDETYT KOKOUKSET VUOSIPALKKIOT SIHTEERIN PALKKIO...3

ULVILAN KAUPUNGIN PALKKIOSÄÄNTÖ

KUNNALLINEN SÄÄDÖSKOKOELMA LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

Työehtosopimuspöytäkirja, joka tehtiin puolustusministeriön sekä Valtion ja erityispalvelujen

SAVONLINNAN KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ. Kaupunginvaltuusto hyväksynyt

IMATRAN KAUPUNGIN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ

ULVILAN KAUPUNGIN PALKKIOSÄÄNTÖ

OSTOLIIKENTEEN EHDOT KOULULAISKULJETUKSET

KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN JA VIRANHALTIJOIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

Oulun kaupunki. Luottamushenkilöiden palkkio- ja matkustussääntö. Voimaantulo

KANNUKSEN KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

Eteva kuntayhtymän palkkiosääntö

KAARINAN KAUPUNGIN PALKKIOSÄÄNTÖ

LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

TOHMAJÄRVEN KUNTA KUNNAN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ. Hyväksytty: Kunnanhallitus Kunnanvaltuusto Voimaantulo 1.6.

LAPPAJÄRVEN KUNTA LAPPAJÄRVEN KUNNAN PALKKIOSÄÄNTÖ

LIEDON KUNNAN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN

Luottamushenkilöiden palkkiosääntö

KOTIMAAN MATKUSTAJA-ALUSLIIKENTEEN LUOTTAMUSMIESSOPIMUS

1 (5) PIRKANMAAN SAIRAANHOITOPIIRIN KUNTAYHTYMÄN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ. Valtuuston hyväksymä

Kuopion kaupunki Sääntö 1 (5) Tehtävä Asianro 76/

Suositus harrastajateatterin ohjaustariffiksi

Valtion työmarkkinalaitos ja pääsopijajärjestöt ovat uudistaneet valtion virka- ja työehtosopimukset sopimuskaudelle

ASIAKASSOPIMUS. Näyttelijöiden Tekijänoikeusjärjestö -Skådespelarnas Upphövsrättsorganisation FILMEX, myöh. Filmex ja

RAAHEN KAUPUNGIN HENKILÖSTÖN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ

HELSINGIN YLIOPISTON ATK ALAN HENKILÖSTÖÄ KOSKEVA TYÖEHTOSOPIMUS

2 Kokouspalkkiot 1 mom. Kunnan toimielinten kokouksista maksetaan luottamushenkilöille ja viran- ja toimenhaltijoille seuraavasti:

LUOTTAMUSHENKILÖIDEN TALOUDELLISTEN ETUUKSIEN PERUSTEET

Henkilökohtaisia avustajia koskeva valtakunnallinen työehtosopimus. Sopimustoimitsija Ritva Väli-Heikkilä, JHL

2 Kokouspalkkiot Kaupungin toimielinten kokouksista suoritetaan seuraavat kokouspalkkiot:

Varasto- ja kuljetusesimiesten työehtosopimus

Kurikan kaupungin luottamushenkilöiden palkkio- ja matkustussääntö

OSTOLIIKENNESOPIMUS PALVELU- JA ASIOINTILIIKENNE (malli)

YMPÄRISTÖMINISTERIÖN, SUOMEN YMPÄRISTÖKESKUKSEN JA YMPÄRIS- TÖHALLINNON TEKNISET VETY RY:N VÄLINEN LUOTTAMUSMIESSOPI- MUS

LIEKSAN KAUPUNKI TARJOUSKILPAILUASIAKIRJA NRO 5

T Y Ö E H T O S O P I M U S

Liitteessä 3 on esitetty henkilökohtaisen palkanosan taulukko.

s o v i n t o e h d o t u k s e n :

KAUHAVAN KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

Varasto- ja kuljetusesimiesten työehtosopimus

Ympäristöministeriön ja Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO ry:n välinen T Y Ö E H T O S O P I M U S

LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

Lup.1. HELSINGIN KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston hyväksymä toukokuun 5 p:nä 2010

AUTOALAN KAUPAN JA KORJAAMOTOIMINNAN TYÖEHTO- SOPIMUKSEEN TEHDYT TEKSTIMUUTOKSET ALKAEN

LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

2 1 mom. Kunnan toimielinten kokouksista suoritetaan palkkiota seuraavasti:

Yhdistyksen nimi on Apteekkien Työnantajaliitto ry. Yhdistystä kutsutaan näissä säännöissä liitoksi. Liiton kotipaikka on Helsingin kaupunki.

Liite 1 Luottamushenkilöiden palkkiot ja korvaukset

Turre Legal neuvottelee Asiakkaan puolesta sovintosopimuksen oikeudenomistajien kanssa

Luottamushenkilöiden palkkiosääntö

KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN JA VIRANHALTIJOIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

TARKENTAVA VIRKAEHTOSOPIMUS VES PL 01 PR (liite 2)

NURMEKSEN KAUPUNKI OSTOLIIKENNESOPIMUS VANHUSTEN PÄIVÄKUNTOUTUSKULJETUKSET

Valio Oy Meijerialan Ammattilaiset MVL ry

Ostajan ja liikennöitsijän välisen sopimussuhteen sisältö määräytyy tämän sopimuksen sekä siihen liittyvien seuraavien asiakirjojen perusteella:

JOUTSAN KUNNAN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

KOULUTUS TEKEE HYVÄÄ. LÄPI ELÄMÄN. LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

P A L K K I O S Ä Ä N T Ö

LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ 1

HAAPAVEDEN KAUPUNKI. Palkkiosääntö. Khall x Kvalt xx.xx.2017 x

Kurikan kaupungin luottamushenkilöiden palkkio- ja matkustussääntö

LUOTTAMUSHENKILÖIDEN TALOUDELLISTEN ETUUKSIEN PERUSTEET

HELSINGIN TAKSIAUTOILIJAT r.y.:n SÄÄNNÖT

Juupajoen kunta PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ. Hyväksytty

Vaalan kunta Ostoliikennesopimuksen liite 3 1 (6)

VES: PL: 01

LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOT VALTUUSTOKAUDELLA Kunnan toimielinten kokouksista suoritetaan palkkiota seuraavasti:

S U O M E N LÄHIKAUPAN MYYMÄLÄPÄÄLLIKÖIDEN

Savon koulutuskuntayhtymän luottamushenkilöiden palkkiosääntö

Luottamushenkilöiden taloudelliset etuudet

JOUTSAN KUNNAN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

Koulutustilaisuus Opetushallitus

LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ. Voimaan

ESPOON KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ

Näitä yleisiä sopimusehtoja sovelletaan Imatran Kylpylä Fitnessin klubijäsenyyksiin lukien.

Transkriptio:

1 SUOMEN KANSALLISOOPPERAN ORKESTERISSA AVUSTAJINA TOIMIVIA MUUSIKKOJA KOSKEVA TYÖEHTOSOPIMUS 1 Tällä työehtosopimuksella määrätään työehdot Suomen Kansallisoopperan orkesterissa avustajina toimiville muusikoille. 2 Työnantaja kutsuu itse tai valtuuttamansa henkilön välityksellä tarvitsemansa muusikot kuhunkin työtilaisuuteen erikseen. Tilattaessa on ilmoitettava tarkka työaika. Sovitun työn mahdollisen peruuttamisen tulee puolin ja toisin tapahtua viimeistään kaksi vuorokautta ennen ko. työtilaisuuden alkamisajankohtaa. 3 Suomen Kansallisooppera suorittaa palkkioina: Perusmaksut Muusikon esiintyessä orkesterisyvennyksessä tai näyttämöllä taikka näyttämön sivussa sille rajatussa esim. kaihtimella erotetussa tilassa: a) Esitys kolmeen ja puoleen tuntiin saakka ennen klo 23.00 b) Harjoitus kolmeen tuntiin saakka ennen klo 23.00 c) Harjoituspianistille enintään kolme tuntia kestävästä harjoituksesta ennen klo 23.00 1.4.2014 1.8.2014 1.8.2015 euro euro euro 135,21 136,30 136,84 89,40 90,11 90,47 89,40 90,11 90,47 Lisämaksut a) Yli kolme ja puoli tuntia kestävästä esityksestä jokaiselta alkavalta puolelta tunnilta ennen klo 23.00 1.4.2014 euro 25,16 Sama jälkeen klo 23.00 29,66 b) Yli kolme tuntia kestävästä harjoituksesta jokaiselta alkavalta puolelta tunnilta ennen klo 23.00 20,22

2 Sama jälkeen klo 23.00 25,16 c) Harjoituspianistille yli kolme tuntia kestävästä harjoituksesta jokaiselta alkavalta puolelta tunnilta ennen klo 20,22 23.00 Sama jälkeen klo 23.00 25,16 d) Muusikon joutuessa soittamaan näyttämöllä yleisön näkyvissä ollen hänelle suoritetaan lisämaksuna näytännöltä 34,81 e) Muusikon joutuessa osallistumaan näytelmän toimintaan yksilönä tai ryhmän jäsenenä, esiintymään näytännössä näyttämöpuvussa ja/tai naamioituna hän saa korvausta I näytökseltä 34,81 Seuraavilta näytöksiltä 25,16 f) Muusikolle, joka soittaa useampaa kuin yhtä soitinta, maksetaan soitinta ja työtilaisuutta kohti 20,22 4 Muusikolle, joka kiinnitetään soittamaan konserttimestarin sijaisena, suoritetaan palkkio 30 % korotettuna. 5 Muusikolle, joka toimii äänenjohtajana tai joka kiinnitetään soittamaan orkesterin työehtosopimuksen palkkasopimuksen liitteessä mainittua erikoissoitinta, lukuun ottamatta baritonia pääsoittimena, suoritetaan palkkio 25 % korotettuna. 6 Muusikolle, joka kutsutaan soittamaan suoraan esitykseen saamatta osallistua kyseisen teoksen harjoituksiin, maksetaan ns. prima vista - palkkiona esityspalkkio kaksinkertaisena. 7 Sähkökitaran tai muun soittimen vahvistimineen, rummuston, basson, sellon, barytonisaksofonin, hanurin, sähköpianon, keikkaurkujen tai vastaavien soittimien kuljetuksesta työnantajan määräämälle työn suorittamispaikalle maksetaan oman auton käytöstä työnantajan matkustusohjesäännön mukainen korvaus sekä lisäksi autonkuljetuspalkkion 1.8.2014 lukien 5,52 euroa. Vuokra-auton käyttö korvataan kuittia vastaan. Auton käytön enimmäiskorvaus on kummassakin tapauksessa 15,63 euroa. Vähintään kolmen muun edellä mainittuja pienemmän soittimen kuljetus oikeuttaa samoin tässä mainittuihin kuljetuskorvauksiin.

3 Erikoisen suurikokoisten soittimien kuljetuksesta sovitaan etukäteen erikseen. 8 Vuosilomakorvaus on 13,5 % palkasta. Korvaus suoritetaan palkanmaksun yhteydessä. 9 1. Matkalta, jonka muusikko suorittaa työnantajan toimeksiannosta, suoritetaan matkustuskustannusten korvaukset Suomen Kansallisoopperan matkustusohjesäännön mukaan. Matkaan käytetty aika korvataan suorittamalla siitä 1.8.2014 lukien 17,27 euroa tunnilta kuuteen tuntiin saakka vuorokaudessa. Matkaan käytettyä aikaa ei lueta työajaksi. 2. Jos työntekijälle on matkustamisen aikana klo 22.00 07.00 välillä järjestetty yöpymismahdollisuus, esimerkiksi laivassa tai junassa makuupaikka, ei hänelle makseta tältä ajalta edellä olevassa kohdassa mainittua korvausta. 3. Edellä 1 momentissa olevia määräyksiä sovelletaan myös niihin muusikoihin, jotka muutoin matkustavat esitykseen tai harjoitukseen työnantajan toimeksiannosta vähintään 100 km etäisyydeltä. 10 OOPPERAN OIKEUS NAUHOITUSTEN TEETTÄMISEEN JA KÄYTTÄMISEEN Oopperan oikeuteen tehdä ja käyttää ei-kaupallisia tallenteita sovelletaan kulloinkin voimassa olevia Suomen Kansallisoopperan orkesteria koskevan työehtosopimuksen asianomaisia määräyksiä. 1. Muuhun tarkoitukseen käytettävään nauhoitukseen vaaditaan Suomen Muusikkojen Liitto ry:n lupa. Ooppera on velvollinen ilmoittamaan Suomen Muusikkojen Liitto ry:lle muihin tarkoituksiin tehtyjen nauhoitusten käytöstä. 11 NÄYTTÄMÖMUSIIKKI- JA SÄESTYSNAUHOJEN NAUHOITUSPALKKIOT 1. Ooppera maksaa nauhoitukseen osallistuvalle muusikolle palkkiona 1.8.2014 lukien 34,06 euroa tunnilta. Pienin palkkio on yhtä suuri kuin palkkio kolmen tunnin työstä eli 1.8.2014 lukien 102,20 euroa. Yöllä eli klo 23.00 07.00 tapahtuvasta nauhoituksesta maksetaan palkkio 100 % korotettuna.

4 Nauhoituksen katsotaan alkavan sillä sovitulla aloittamishetkellä, jolloin nauhoitukseen osallistuvien muusikoiden edellytetään olevan paikalla soittovalmiina. 2. Nauhoituksesta ilman pätevää syytä myöhästynyt tai pois jäänyt muusikko voidaan velvoittaa korvaamaan nauhoituksen siirtämisestä aiheutuvat kulut. 3. Mikäli muusikko suorittaa nauhoitustilaisuudessa kahdennuksen - muusikko soittaa "stemman" useaan kertaan ja se tallennetaan osaksi valmista nauhoituskokonaisuutta - hänelle suoritetaan yhden tunnin palkka kahdennusta kohti. 11 KORVAUKSET NÄYTTÄMÖMUSIIKKI- JA SÄESTYSNAUHOJEN KÄYTÖSTÄ 1. Milloin näyttämömusiikki- ja säestysnauhoja käytetään Oopperan oman henkilökunnan kouluttamiseen, opettamiseen tai harjoittamiseen, joka ei tarkoita julkista esitystä, Ooppera maksaa nauhoitukseen osallistuneille muusikoille 12 :ssä mainitun nauhoituspalkkion 100 %:lla korotettuna. 2. Näyttämömusiikki- ja säestysnauhojen julkinen käyttö korvataan muusikoille suorittamalla jokaiselta esityskerralta toisesta kymmeneen 30 % ja jokaiselta seuraavalta esityskerralta 15 % nauhoituksen kokonaispalkkiosta. Edellä kerrottu korvaus ei kuitenkaan saa olla korkeampi kuin esitykseen osallistuvalle muusikolle maksettava palkkio. Korvaus lasketaan aina voimassa olevan nauhoitustuntipalkan mukaan. Nauhoituksen kokonaispalkkio tarkoittaa kaikkea ko. nauhoituksen aikaansaamiseksi tehdystä työstä maksettua palkkaa, mukaan luettuna myös tarpeelliseksi katsotut harjoitukset. 12 MUU ÄÄNI- JA KUVATALTIOINTI 13 ERIMIELISYYKSIEN RATKAISEMINEN Ääni- ja kuvataltiointeihin sekä radio- ja tv-lähetyksiin sovelletaan kulloinkin voimassa olevan Kansallisoopperan orkesteria koskevan tallennesopimuksen määräyksiä. Tämän sopimuksen tulkintaa ja soveltamista koskevista erimielisyyksistä on neuvoteltava noudattaen Suomen Kansallisoopperan orkesteria koskevan työehtosopimuksen asianomaisia määräyksiä.

5 14 JÄSENMAKSUPERINTÄ 15 TYÖTAISTELUTOIMENPITEET 16 SOPIMUKSEN VOIMASSAOLOAIKA Työnantaja perii, mikäli työntekijä on antanut siihen valtuutuksen, Suomen Muusikkojen Liitto ry:n jäsenmaksut tämän sopimuksen mukaisista palkkioista. Työnantaja antaa kalenterivuoden päätyttyä työntekijälle verotusta varten todistuksen näin pidättämästään summasta. Kaikki työtaistelutoimenpiteet, jotka kohdistuvat tähän työehtosopimukseen kokonaisuudessaan tai johonkin sen yksityiseen määräykseen, ovat kielletyt. Tämä sopimus on voimassa 1.4.2014-31.1.2017. Sen jälkeen sopimus on voimassa vuoden kerrallaan, ellei sitä jommaltakummalta puolelta sanota irti viimeistään kahta kuukautta ennen sopimuskauden päättymistä. Sopimuksen irtisanojan on irtisanomisen yhteydessä jätettävä muistio vastapuolelle niistä seikoista, joihin tulevissa neuvotteluissa halutaan kiinnittää huomiota. Ellei näin menetellä, irtisanominen on mitätön. Helsingissä 1.11.2013 PALVELUALOJEN TYÖNANTAJAT PALTA RY SUOMEN MUUSIKKOJEN LIITTO RY