Pöytäkirja 2/2015 1 Hallituksen henkilöstöjaosto Aika 23.09.2015 klo 14:06-14:27 Paikka P-K:n ammattiopisto Joensuu tekniikka ja kulttuuri, kokoushuone E215, Peltolankatu 4, Joensuunkatu 3 Osallistujat Läsnä Huusko Anu puheenjohtaja Isoniemi Veikko I varapuheenjohtaja Ihme Jaana jäsen Kärkkäinen Eero jäsen Pirskanen Ilkka esittelijä Lostedt Yngve pöytäkirjanpitäjä Käsitellyt asiat :t 8-15 Allekirjoitukset Anu Huusko puheenjohtaja Yngve Lostedt pöytäkirjanpitäjä Pöytäkirjan tarkastus Pöytäkirja on tarkastettu ja hyväksytty 23.9.2015. Jaana Ihme Eero Kärkkäinen Pöytäkirja yleisesti nähtävänä Tämän kokouksen pöytäkirja on yleisesti nähtävillä Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymän toimistossa, Tulliportinkatu 3, Joensuu 8.9.2015 klo 9:00-14:30. Heli Pirhonen johdon assistentti
Pöytäkirja 2/2015 2 Hallituksen henkilöstöjaosto Käsitellyt asiat Sivu 8 Kokouksen avaus 3 9 Läsnäolijoiden sekä kokouksen laillisuuden ja päätösvaltaisuuden toteaminen 4 10 Työjärjestyksen hyväksyminen 5 11 Pöytäkirjan tarkastajien valitseminen 6 12 Koulutuskuntayhtymän Nopean palkitsemisen malli 7 13 Paikallinen sopimus luottamusmiesten lukumäärästä ja ajankäytöstä 8 14 Seuraava kokous 9 15 Kokouksen päättäminen 10
Pöytäkirja 2/2015 3 Hallituksen henkilöstöjaosto 8 23.09.2015 Kokouksen avaus Hallituksen henkilöstöjaosto 8 Puheenjohtaja Anu Huusko avaa kokouksen. Puheenjohtaja Anu Huusko avasi kokouksen klo 14.06.
Pöytäkirja 2/2015 4 Hallituksen henkilöstöjaosto 9 23.09.2015 Läsnäolijoiden sekä kokouksen laillisuuden ja päätösvaltaisuuden toteaminen Hallituksen henkilöstöjaosto 9 Kuntayhtymän hallintosäännön 50 :n mukaan: "Kokouskutsun antaa puheen joh ta ja tai hänen estyneenä ollessaan varapuheenjohtaja. Ko kous kut sussa on ilmoitettava kokouksen aika ja paikka sekä siinä käsiteltävät asiat (asialis ta). Esityslista lähetetään mahdollisuuksien mukaan kokouskutsun yh teydes sä. Kokouskutsu lähetetään jäsenille ja muille, joilla on oikeus tai vel vol lisuus osallistua kokoukseen toimielimen päättämällä tavalla. Hallintosäännön 5 :n mukaan kuntayhtymän hallituksen hen ki lös tö jaos ton esittelijänä toimii kuntayhtymän johtaja. Hallintosäännön 55 :n mukaisesti koulutuskuntayhtymän hallituksen hen kilös tö jaos ton kokouksissa on jäsenten lisäksi läsnäolo- ja puheoikeus hal li tuksen puheenjohtajalla ja kuntayhtymän johtajalla. Muiden kuin edel lä mainittujen henkilöiden läsnäolosta ja puheoikeudesta päättää asian omai nen toimielin. Kuntalain 58 :n 2 momentin mukaan: Muu toimielin kuin valtuusto on päätös val tai nen, kun enemmän kuin puolet jäsenistä on läsnä. Tämän ko kouksen kokouskutsu on lähetetty 17.9.2015. ehdotus Kuntayhtymän johtaja: Todetaan kokouksen laillisuus ja päätösvaltaisuus sekä läsnäolijat. Kuntayhtymän hallitus: Todettiin kokouksen laillisuus ja päätösvaltaisuus sekä läsnäolijat.
Pöytäkirja 2/2015 5 Hallituksen henkilöstöjaosto 10 23.09.2015 Työjärjestyksen hyväksyminen Hallituksen henkilöstöjaosto 10 Työjärjestys hyväksyttiin esityslistan mukaisesti.
Pöytäkirja 2/2015 6 Hallituksen henkilöstöjaosto 11 23.09.2015 Pöytäkirjan tarkastajien valitseminen Hallituksen henkilöstöjaosto 11 Kuntayhtymän hallintosäännön 60 :n mukaan pöytäkirjan kirjoittaa puheenjohtajan johdolla pöytäkirjanpitäjä. Pöytäkirja tarkastetaan toimieli men päättämällä tavalla. ehdotus Kuntayhtymän johtaja Henkilöstöjaosto päättää pöytäkirjan tarkastuksesta. Pöytäkirjan tarkastajiksi valittiin Jaana Ihme ja Eero Kärkkäinen.
Pöytäkirja 2/2015 7 Kuntayhtymän johtoryhmä 45 19.05.2015 Hallituksen henkilöstöjaosto 12 23.09.2015 Koulutuskuntayhtymän Nopean palkitsemisen malli 217/01.00.01/2015 Kuntayhtymän johtoryhmä 19.05.2015 45 Koulutuskuntayhtymälle on valmisteltu KVTES:n kertapalkkiota koskeviin mää räyk siin (KVTES 2014 2016, luku II, 14 ) perustuvaa nopean pal kit se misen mallia. Nopea palkitseminen on esimiehen mahdollisuus palkita henkilökuntaa hyvis tä kertaluonteisista työsuorituksista nopeasti ja yksinkertaisella ta val la. Palkkion antaminen kertoo sekä palkituille että muulle henkilökunnalle, mi kä on tärkeää ja millaista toimintaa työnantaja arvostaa. Samalla kan nus te taan hyviin työtyösuorituksiin myös jatkossa. Palkitsemismallia käsitellään johtoryhmän jälkeen henkilöstön edustajien kans sa, ennen sen viemistä hallituksen henkilöstöjaostoon. Lisätietoja antaa henkilöstöpäällikkö Yngve Lostedt, puh 013 244 2208, yngve.lostedt(at)pkky.fi. ehdotus Kuntayhtymän johtaja: Johtoryhmän käsittelee ehdotusta nopean palkitsemisen malliksi ja mer kit see sen tiedoksi. Kuntayhtymän johtoryhmä: Merkittiin tiedoksi. Asian valmistelua jatketaan Pkky:n hen ki lös tö jaos tos sa. Hallituksen henkilöstöjaosto 12 Lisätietoja antaa henkilöstöpäällikkö Yngve Lostedt, puh 013 244 2208, yngve.lostedt(at)pkky.fi. ehdotus Kuntayhtymän johtaja: Hallituksen henkilöstöjaosto hyväksyy Pohjois-Karjalan kou lu tus kun ta yh tymän Nopean palkisemisen mallin KVTES:n kertapalkkiota koskevaksi oh jeeksi. Hyväksyttiin yksimielisesti. Liitteet Liite 1 Ohje Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymän nopean palkitsemisen mallista
Pöytäkirja 2/2015 8 Hallituksen henkilöstöjaosto 13 23.09.2015 Paikallinen sopimus luottamusmiesten lukumäärästä ja ajankäytöstä 412/01.01.00/2012 Hallituksen henkilöstöjaosto 13 KVTES:n VII luvun 13 :n mukaan KVTES:n VII luvun 3 :n 2 momentin ja 8 :n mukaiset luottamusmiesten lukumäärää ja ajankäyttöä koskevat so pi mukset tehdään kuntayhtymän ja kunnallisten pääsopimusjärjestöjen tai nii den rekisteröityjen alayhdistysten välillä. Koulutuskuntayhtymän hallintosäännön 5 :n mukaan hallituksen hen ki löstö jaos ton tehtävänä on tehdä paikallinen virka- ja työehtosopimus Kun nal lisen työmarkkinalaitoksen valtuutuksen tai pääsopimuksen nojalla. Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymän JUKO luottamusmiesten kanssa on valmisteltu liitteenä oleva paikallinen sopimus JUKO:n luot ta mus mies ten lukumäärästä ja ajankäytöstä sopimusajalla 1.8.2015-31.7.2018. Lisätietoja: kuntayhtymän johtaja Ilkka Pirskanen, puh. 013 244 2301, ilkka.pirskanen(at)pkky.fi. ehdotus Kuntayhtymän johtaja: Hallituksen henkilöstöjaosto päättää hyväksyä liitteenä olevan paikallisen sopi muk sen JUKO:n luottamusmiesten lukumäärästä ja ajankäytöstä ajalle 1.8.2015-31.7.2018. Hyväksyttiin yksimielisesti. Liitteet Liite 2 Paikallinen sopimus JUKO:n luottamusmiehistä 2015-2018 Liite 3 Juko:n luottamusmiesilmoitus
Pöytäkirja 2/2015 9 Hallituksen henkilöstöjaosto 14 23.09.2015 Seuraava kokous Hallituksen henkilöstöjaosto 14 ehdotus Kuntayhtymän johtaja: Hallituksen henkilöstöjaoston päättää seuraavan kokouksen ajankohdasta. Hallituksen henkilöstöjaoston päätti, että seuraava kokous kutsutaan koolle tarpeen mukaan.
Pöytäkirja 2/2015 10 Hallituksen henkilöstöjaosto 15 23.09.2015 Kokouksen päättäminen Hallituksen henkilöstöjaosto 15 Puheenjohtaja päätti kokouksen klo 14.27.
Pöytäkirja 2/2015 11 Muutoksenhakukiellot Seuraavista päätöksistä ei saa tehdä kuntalain 91 :n mukaan oikaisu vaa timus ta eikä kunnallisvalitusta, koska päätös koskee vain valmiste lua tai täytäntöön pa noa: :t 8-11, 14-15 Alempana kohdassa oikaisuvaatimusohjeet mainituista päätöksistä ei saa tehdä vali tusta, koska niistä voidaan tehdä oikaisuvaatimus. Hallintolainkäyttölain 5 :n 1 mom./muun lainsäädännön mukaan seu raaviin pää töksiin ei saa hakea muutosta: Oikaisuvaatimusohjeet ja valitusosoitus Oikaisuvaatimusohjeet: Valitusosoitus: Päätöksiin tyytymätön voi tehdä kirjallisen oikaisuvaatimuksen Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymän hallitukselle, os. Tulliportin katu 3, PL 70, 80101 JOENSUU, seuraavista pykälistä: :t 12-13 Oikaisuvaatimus on tehtävä 14 päivän kuluessa päätöksen tiedoksi saan nista. Oi kai suvaatimuksesta on käytävä ilmi vaatimus perustei neen ja se on tekijän allekir joitet tava. Oikaisuvaatimus on toimitettava oi kaisuvaatimus viranomai selle ennen oikaisu vaatimusajan päättymis tä. Seuraaviin päätöksiin voidaan hakea muutosta kirjallisella vali tuksella. Oikaisuvaatimuksen johdosta annettuun päätökseen saa hakea muu tosta kun nal lisvalituksella vain se, jo ka on tehnyt oikaisuvaatimuksen. Mikäli päätös on oikai su vaatimuksen johdosta muuttunut, saa päätök seen hakea muutosta kun nallis vali tuksin myös asianomainen sekä kun nan jäsen. Kunnallisvalitus, pykälät, valitusaika 30 päivää, osoitetaan Itä-Suomen hallintooikeu delle, os. Puijonkatu 29 A, 2. krs, PL 1744, 70101 KUO PIO. Hallintovalitus, pykälät, valitusaika päivää, osoitetaan: Ítä-Suomen hallin to-oi keus, Puijon katu 29 A, 2. krs, PL 1744, 70101 KUOPIO Hallintovalitus, pykälät, valitusaika päivää, osoitetaan: Itä-Suomen alue hal lintovirasto, Maaherran katu 16, PL 50, 50101 MIKKELI Valitusaika alkaa päätöksen tiedoksisaannista. Valitusaikaa laskettaessa tie doksi saantipäivää ei oteta lu kuun. Lisätietoja: Tuomioistuinten ja eräiden oikeushallintoviranomaisten suorit teista perit tä vis tä maksuista annetun lain (701/93) nojalla muutoksenhakijal ta peri tään oikeu denkäyn ti maksua hallinto-oikeudessa 90 euroa. Yksityiskohtainen oikaisuvaatimusohje/valitusosoitus liitetään pöytäkirjanottee seen.