NIMI JA TOIMIALUE TOIMINTA JA TALOUS. TERVEYSSOSIAALITYÖNTEKIJÄT RY Yhdistyksellä on yksi kokous vuodessa TARKOITUS

Transkriptio

1 TERVEYSSOSIAALITYÖNTEKIJÄT RY Yhdistyksellä on yksi kokous vuodessa NIMI JA TOIMIALUE Yhdistyksen nimi on Terveyssosiaalityöntekijät ry/tlälsosocialarbetare rf. Yhdistyksestä käytetäiin näissä säännöissä nimitystä yhdistys. Yhdistys on Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia ry:n, Fackorganisationen för högutbildade inom socialbranschen Talentia rftn jäsenyhdistys. Yhdistyksen kotipaikka on Helsingin kaupunki ja sen toimintaalueena on koko maa. 1$ TARKOITUS Yhdistyksen tarkoituksena on toimia toiminta-alueensa sosiaalityöntekijän kelpoisuuden siirtymäsäännöksineen täyttävien sosiaalifyöntekijöiden ja sosiaalityön yliopisto-opiskelijoiden ammatillisena yhdistyksenä, ja siinä tarkoituksessa i. koota jäsenensä yhdistyksen ja sitä kautta Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia ry: n, Fackorganisationen för högutbiidade inom socialbranschen Talentia rf:n toimintaan, 2. vahvistaa jäsenkuntansa palkkauksellisia, ammatillisia ja yleisiä taloudellisia ja sosiaalisia etuja; 3. toimia jäsenkuntansa hyvinvoinnin ja elämisen laadun parantamiseksi, 4. edistää jäsentensä järjestö- ja ammattitietouden kehittamistä sekä 5. edistää ja vahvistaa ammattialansa yleisiä edelly.tyksiä ja asemaa toimintaalueellaan. 2$ TOIMINTA JA TALOUS 3$ Tarkoituksensa toteuttamiseksi yhdistys 1. hankkii tietoja jäsentensä palvelussuhteen ehdoista, 2. tekee esityksia ja aloitteita Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia ry:lle, Fackorganisationen fiir högutbildade inom socialbranschen Talentia rf:lle, 3. neuvottelee Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia ry:n, Fackorganisationen för högutbildade inom socialbranschen Talentia rf:n antamin valtuuksin työnantajapuolen kanssa jäsentensä palvelussuhteen ehdoista sekä muista yleisiä ammatillisia etuja koskevista kysymyksistä sekä ryhtyy muihin tarvittaviin jäsentensä yleisiä ja yhteisiä etuja ja pyrkimyksiä edistäviin toimenpiteisiin sekä

2 4. harj oittaa koulutus- j a ti edotusto imintaa. Toimintansa tukemiseksi yhdistys voi vastaanottaa avustuksia, lahjoja ja testamentteja, järjestää asianomaisen luvan saatuaan rahankeräyksiä ja arpajaisia. Yhdistys voi omistaa toiminnassaan tarpeellisia kiinteistöj ä. 4$ s$ Yhdistyksen toiminta- ia tilivuosi on kalenterivuosi. Tilintarkastajien on vuosittain suoritettava yhdistyksen tilien ja hallinnon tarkastus ja sen perusteella annettava lausuntonsa yhdistyksen varsinaiselle kokoukselle. Hallituksen on annettava tilintarkastajille tilit ja toimintakertomus ja muut tarvittavat, yhdistyksen toimintaa valaisevat asiakirjat viimeistään 21 päivitä ennen yhdistyksen varsinaista kokousta. Tilintarkastajien on annettava yhdistyksen varsinaiselle kokoukselle osoitettu kirjallinen lausunto toimittamastaan tarkastuksesta hallitukselle viimeistään 14 päivää ennen yhdistyksen varsinaista kokousta. JÄSENET 6$ Yhdistyksen varsinaiseksi jäseneksi voi päästä henkilö, joka kuuluu johonkin Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia ry:n, Fackorganisationen ftir högutbildade inom socialbranschen Talentia rf:n alue- tai paikallisyhdistykseen j a j oka täyttää sosiaalityöntekijän kelpoisuuden siirtymäsäännöksineen tai on sosiaalityön yliopisto-opiskelija. Yhdistys voi hyväksyä rinnakkaisjäseneksi henkilön, joka täyttää edellämainitut jäsenkriteerit, joka toimii tutkimus- tai opetustehtävissä ja jonka edunvalvonnasta vastaa toinen akavalainen järjestö. Rinnakkaisjäseneksi ei kuitenkaan voida hyväksyä henkilöä, j onka palvelussuhteen ehtoj a koskevat mäiiräykset kuuluvat Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestötalentia ry:n, Fackorganisationen för högutbildade inom socialbranschen Talentia rf:n edustamien sopimusalojen piiriin. Jäseneksi hyväksymisestä päättää yhdistyksen hallitus. Henkilö, joka on tämän säännön voimaan tullessa yhdistyksen jäsen, sailytaa tästä pykälästä huolimatta j äsenyy'tensä siihen liittyvine oikeuksineen.

3 Yhdistyksen varsinainen j a rinnakkaisjäsen on velvollinen suoritt amaan vuosittain j äsenmaksun, j onka suuruus erikseen kummallekin j äsenryhmäl I e vahvi s tetaan yhdistyksen varsinaisessa kokouksessa. Yhdistyksen jäsen sitoutuu ammattia harjoittaessaan noudattamaan Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia ry:n, Fackorganisationen fiir högutbildade inom socialbranschen Talentia rf:n vahvistamia ammattieettisiä periaatteita ja toimintaohjeita. 7$ Halutessaan erota yhdistyksestä jäsenen on tehtävä siitä kirjallinen ilmoitus yhdistyksen hallitukselle tai sen puheenjohtajalle tai tehtävä ilmoitus eroamisesta yhdistyksen kokouksessa pöy'täkirjaan merkittäväksi. 8S Jäsen, joka viimeksi kuluneen toimintavuoden ajaltatai sen osalta ei ole muistutuksesta huolimatta suorittanut jäsenmaksuaan, voidaan hallituksen päätöksellä erottaa yhdistyksestä päätöksentekoajankohdasta lukien. Mikäli tällainen henkilö hakee uudelleen yhdistyksen jäsenyyttä, on hänen suoritettava maksamattomat jäsenmaksunsa viimeksi kuluneelta toimintavuodelta tai sen osalta. Hallituksella on oikeus asianomaista kuultuaan erottaa sellainen jäsen, joka muistutuksesta huolimatta toimii vastoin yhdistyksen sääntöjä tai yhdistyksen kokouksen päätöksiä tai muuten vaikeuttaa yhdistyksen tcimintaa. Erottamispäätöksestä voi jäsen valittaa yhdistyksen kokoukselle jättämällä kirjallisen valituksen hallitukselle 30 päivän kuluessa päätöksestä tiedon saatuaan. TOIMIELIMET e$ Yhdistyksen korkeinta päätäntävaltaakayttaayhdistyksen kokous. Yhdistyksen varsinainen kokous pidetäåin kerran vuodessa ennen maaliskuun loppua. Yhdistyksen kokous on lisäksi kutsuttava koolle, mikäli yhdistyksen kokous niin päättää tai hallitus pitaa sita tarpeellisena tai mikäli kymmenesosa (1/10) äänioikeutetuista jäsenistä sitä kirjallisesti määrätyn asian käsittelyä varten vaatii. Yhdi styksen kokoukset kutsuu koolle hallitus. Yhdistyksen kokouksista ilmoitetaan vähintään 14 päivää aikaisemmin joko kirjeellä kaikille jäsenille tai varsinaisen kokouksen määräämässä lehdessä.

4 10$ Yhdistyksen varsinaisessa kokouksessa käsitellään seuraavat asiat 1. valitaan kokoukselle puheenjohtaja ja sihteeri, 2. todetaan kokouksen laillisuus ja p2iätösvaltaisuus, 3. valitaan pöytäkirj antarkastaj at j a muut toimihenkilöt, 4. hyväksy'tään kokouksen työjärjestys, 5. esitetään hallituksen laatima toimintakertomus ja tilinpäätös edelliseltä toimintavuodelta ja tilintarkastaj ien lausunto, 6. päätetåän tilinpäätöksen vahvistamisesta ja vastuuvapauden myöntämisestä tilivelvollisille 7. valitaan hallituksen puheenjohtaja javarapuheenjohtaja seuraavaksi vuodeksi, 8. päätetään hallituksen muiden jäsenten lukumäärästä sääntöjen 11 $:n mukaisesti, 9. valitaan hallituksen muut varsinaiset jäsenet ja näiden henkilökohtaiset varajäsenet erovuoroisten tilalle, 1 O.valitaan kaksi tilintarkastaj aa j a kummallekin varamies, 1 I.vahvistetaan jäsenmaksujen suuruus, 12.päätetään hallituksen ehdotuksesta toimintasuunnitelmaksi ja talousarvioksi seuraavalle toimintavuodelle, 13.päätetään yhdistyksen kokousten koollekutsumistavasta sääntöjen 9 $:n mukaisesti sekä mahdollisesta kokouskutsulehdestä sekä 14.päätetään muista hallituksen ja jäsenten kokoukselle esittämistä asioista huomioonottaen yhdistyslain 24 $:n säännökset. 11 $ Yhdistyksen asioita hoitaa hallitus, johon kuuluu puheenjohtaja, varapuheenjohtaja ja vähintään kuusi ja enintään kahdeksan muuta varsinaista jäsentä ja viimeksi mainittujen henkilökohtaiset varajäsenet. Hal I ituksen varsinai sten j äsenten, puheenj oht aj aa j a varapuheenj ohtaj aa lukuunottamatta, javarajäsenten toimikausi on kaksi vuotta. Puolet varsinaisista jäsenistä ja varaiäsenistä on erovuorossa r,uosittain, ensimmäisellä kenalla alan mukaan ja sen jälkeen kukin vuorollaan. Puheenjohtajan ja varapuheenjohtajan toimikausi on yksi vuosi. Hallitus ottaa sihteerin ja muut tarpeelliset toimihenkilöt joko keskuudestaantai ulkopuolelta. Hallitus voi asettaa avukseen keskuudestaan työvaliokunnan ja tarpeen mukaan muita valiokuntia, toimikuntia j a työryhmiä. Hallituksen kutsuu koolle puheenj oht ala tai hänen estyneenä ollessaan varapuheenjohtaja. Hallitus on päätösvaltainen, kun puheenjohtaja tai varapuheenjohtaja ja puolet sen j äsenistä on saapuvilla.

5 12S Yhdistyksen kokouksissa äänivaltaisia ovat jäsenmaksun suorittaneet yhdistyksen varsinaiset ja rinnakkaisjäsenet. Yhdistyksen toimielimissä päätökset tehdään yksinkertaisella ääntenenemmistöllä, ellei näissä säännöissä toisin mäaätä. Äänten menneisä tasan ratkaisee puheenjohtajan iiäni, paitsi vaaleissa ja suljetuissa äänestyksissä arpa. Äänestys on vaadittaessa ja vaalit aina toimitettavasuljetuin lipuin. 13$ Yhdistyksen nimen kirjoittavat hallituksen puheenjohtaja tai varapuheenjohtaja jompi kumpi yhdessä jonkun hallituksen varsinaisen jäsenen tai hallituksen nimeämän toimihenkilön kanssa. ERINÄISET SÄÄNNÖTsET 14$ Yhdistyksen rekisteröimis- ja pöytäkirjakieli on suomi, mutta ruotsinkielisellä jäseneliä on oikeus yhciistyksen kokouksissa ja kirjeenvaihcossa yhdistyksen kanssa käyttää ruotsin kieltä. ls$ Yhdistyksen sääntöjä voidaan muuttaa yhdistyksen kokouksen päätöksellä, jos vähintään kolmeneljäsosaa (3/4) annetuista äänistä on kannattanut muutosta. 16s Yhdistys voidaan purkaa yhdistyksen kokouksen päätöksellä, jos vähintään kolmenelj äsosaa (3 I 4) annetuista äänistä on kannattanut purkamista. Yhdistyksen purkautuessa luovutetaan sen jäljelle jäävä omaisuus Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia ry:lle, Fackorganisationen för högutbildade inom socialbranschen Talentia rf:lle.