Pohjois-Karjalan hyvinvointiohjelma Toteuttamissuunnitelma
|
|
- Topi Lahti
- 8 vuotta sitten
- Katselukertoja:
Transkriptio
1 Pohjois-Karjalan hyvinvointiohjelma 2015 Toteuttamissuunnitelma Julkaisu
2
3 Julkaisu Pohjois-Karjalan hyvinvointiohjelma 2015 Toteuttamissuunnitelma Pohjois-Karjalan maakuntaliitto Joensuu 2012
4 Pohjois-Karjalan hyvinvointiohjelma 2015 Toteuttamissuunnitelma Painosmäärä 500 Pohjois-Karjalan maakuntaliitto Pielisjoen linna, Siltakatu JOENSUU Puhelin (013) Faksi (013) kirjaamo@pohjois-karjala.fi Taitto Laura Jussila Kuvat Kansi: Pasi Väänänen Keijo Penttinen (ala vasen) Stock.XCHNG kuvapankki 1, 4, 13 Pasi Väänänen 6, 11, 12, Keijo Penttinen 8 Julkaisu on saatavana myös internetistä: > Tietopalvelu > Julkaisut Painopaikka Kopijyvä Oy, Jyväskylä 2012
5 Saatteeksi Pohjois-Karjalan maakuntaliitolla on ollut aktiivinen rooli hyvinvointiasioiden kehittäjänä. Maakuntaliitossa on vuodesta 1998 lähtien toiminut hyvinvointiryhmä, kun maakuntaohjelmaan otettiin historiallisesti ensimmäistä kertaa painopisteeksi hyvinvointiasiat. Hyvinvointiryhmä on vuonna 2007 laatinut Pohjois-Karjalan hyvinvointialan järjestöstrategian. Tämän jälkeen on valmistunut vuonna 2009 Pohjois-Karjalan hyvinvointiohjelman 2015 strategiaosa. Hyvinvointiohjelma 2015 on tarkoitettu hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen suunnittelun, toteuttamisen ja seurannan työvälineeksi kunnille, järjestöille, yrittäjille ja kaikille verkostotoimijoille. Nyt valmistunut hyvinvointiohjelman toteuttamissuunnitelma on jatkoa vuosien toteuttamissuunnitelmalle. Vastuu hyvinvoinnin ja terveyden edistämisestä kuuluu ensisijaisesti kunnille ja kuntayhtymille. Erityisesti kuntien sosiaali- ja terveydenhuollon palvelut ovat avainasemassa ohjelman toteuttamisessa. Vastuu on myös taloudellisesti merkittävä, sillä lähes ⅔ kuntien menoista koostuu sosiaali- ja terveydenhuollon palveluista ja paine menojen kasvuun lisääntyy muun muassa väestön ikääntymisen vuoksi. Hyvinvointiohjelman toteuttamiseksi tarvitaan eri toimijoiden välistä maakunnallista yhteistyötä. Maakuntaliittoon on palkattu vuosiksi määräaikainen, päätoiminen henkilö hyvinvointiasioita hoitamaan. Hyvinvoinnin kehittämisen maakunnallisten tavoitteiden määrittäminen on tärkeää myös siksi, että hyvinvoinnin kehittämisen painopisteet ohjaisivat tulevaisuudessa entistä vahvemmin maakuntaan haettavaa hankerahoitusta. Toteuttamissuunnitelmaa laadittaessa on määritelty teemakohtaiset indikaattorit, joilla toimenpide-ehdotusten toteuttamista seurataan hyvinvointiryhmässä. Timo Puustinen Pohjois-Karjalan maakuntaliitto Hyvinvointiryhmän puheenjohtaja
6
7 Sisältö Saatteeksi 1 Johdanto Hyvinvointiohjelman 2015 toteuttaminen Hyvinvoiva ja terve väestö Asiakaslähtöiset ja taloudellisesti kestävät palvelut Korkeatasoinen ja verkostoitunut osaaminen Viihtyisä ja turvallinen asuinympäristö Aktiivinen ja osallinen kansalainen...15
8 6
9 1 Johdanto Hyvinvointia tulee tarkastella kokonaisvaltaisesti huomioonottaen ihmisten kokema hyvinvointi ihmissuhteissa, elämän ja ympäristön laadussa sekä taloudessa. Toteuttamissuunnitelmassa korostuvat kansalaisen oma aktiivisuus, yhteisöllisyys, ennaltaehkäisy, asiakaslähtöisyys ja verkostoitunut osaaminen palveluja kehitettäessä. Hyvinvointiohjelmaa toteutetaan kuntien, kuntayhtymien, järjestöjen, yrittäjien ja eri asiantuntija-organisaatioiden perustoiminnan ja kehittämishankkeiden kautta. Toteuttamissuunnitelmaan on nimetty käynnissä olevia kärkihankkeita ja -teemoja, joiden kautta ohjelma konkreettisesti toteutetaan. Hyvinvointiohjelman toteuttamissuunnitelmaa ohjaa osaltaan voimaan tullut uusi terveydenhuoltolaki, jonka avulla lainsäätäjä ohjaa velvoitteita eri toimijatahoille. Perusterveydenhuollon yksikön vuosittaisten painopisteiden ja alueellisen järjestämissuunnitelman seurannan osalta perustetaan seurantaryhmä, johon tullaan esittämään kuntien, maakuntaliiton, ammattikorkeakoulun, yliopiston, kansanterveyden keskuksen, järjestöjen, yritysten, Pohjois-Karjalan sairaanhoito- ja sosiaalipalvelujen kuntayhtymän sekä Itä-Suomen Sosiaalialan Osaamiskeskuksen edustajia. Seurantaryhmän jäsenet informoivat suunnitteilla olevista hankkeista. Vuosi 2012 on Aktiivisen ikääntymisen ja sukupolvien välisen solidaarisuuden eurooppalainen teemavuosi. Teemavuosi tukee alueellisten ja paikallisten viranomaisten, työmarkkinaosapuolten ja kansalaisyhteiskunnan pyrkimyksiä edistää aktiivista ikääntymistä, ikääntyneiden hyvinvointia ja yhteiskunnallista roolia sekä vahvistaa sukupolvien välistä yhteenkuuluvuutta ja oikeudenmukaisuutta. Yksi teemavuoden kansallisista päätapahtumista on maakuntaliiton järjestämä kansainvälinen konferenssi, jossa mm. esitellään ja jaetaan eurooppalaisten maiden ikääntyvän väestön palvelujen hyviä käytäntöjä. Hyvinvointialan laajempaa alueellista yhteistyötä on lähdetty kehittämään kumppanuussopimuksella Hämeen liiton kanssa KOKO-verkostossa (Koheesio- ja kilpailukykyohjelma/työ- ja elinkeinoministeriö, TEM). Verkostossa tavoitellaan klusterin ja verkostomaisen hyvinvointitoimialan kehittämismallia uusilla toimintatavoilla ja palvelukonsepteilla edistämällä yrittäjyyttä sekä kansainvälisyyttä. Työ- ja elinkeinoministeriön rahoittamalla KOKO-ohjelmalla on tavoitteena parantaa alueiden kilpailukykyä ja tasapainottaa aluekehitystä tukemalla vuorovaikutusta ja verkottumista. Hyvinvointiohjelman toteuttamissuunnitelma on laadittu kiinteässä yhteistyössä kuntien ja hyvinvointialan asiantuntijoiden kanssa. Toteuttamissuunnitelmaa on käsitelty eri asiantuntijatyöryhmissä kuten Pohjois-Karjalan maakuntaliiton järjestöasiain neuvottelukunnassa, eläkeläistyöryhmässä ja Pohjois-Karjalan maakuntaliiton hyvinvointiryhmässä. Hyvinvointiryhmä on myös vastannut ohjelmatyön ohjauksesta. Toimenpide-ehdotusten toteutumista seurataan ja arvioidaan teemakohtaisten indikaattoreiden avulla. Indikaattoreiden kokoamisesta on vastannut asiantuntijatyöryhmä. Pohjois-Karjalan maakuntahallitus hyväksyi toteuttamissuunnitelman kokouksessaan
10 8
11 2 Hyvinvointiohjelman 2015 toteuttaminen Hyvinvointiklusterissa tuotetaan maakunnan hyvinvointipalvelut ja luodaan edellytykset viihtyisälle ja turvalliselle elinympäristölle. Kansalaisten hyvinvointiin liittyvien asiakaslähtöisten palvelujen ja tuotteiden turvaaminen nousee keskeiseksi haasteeksi maakunnan elinvoimaisuudelle, kun väestö ikääntyy ja palvelujen tarve lisääntyy. Hyvinvoinnin maakunnallinen kehittäminen perustuu tasa-arvoa, koulutusta, osaamista, kulttuuria, ekologisuutta ja osallisuutta korostaviin arvoihin. Maakunnan vahvuutena on ohjelmaperustainen kehittämistoiminta ja toimijaverkosto. Laadukkaiden hyvinvointipalvelujen varmistamiseksi tarvitaan julkisen, yksityisen ja kolmannen sektorin välisen yhteistyön tiivistämistä ja työnjaon tehostamista. Maakuntaan on perustettu hyvinvointiryhmän alaisuuteen osaamisverkosto eosmo-hankkeen päättymisen jälkeen. Osaamisverkostossa tuotetaan ennakointitietoa hyvinvointialalla tarvittavasta osaamisesta, määritellään ydinosaamisalueet ja koordinoidaan tulevaisuuden osaamistarpeita. Pohjoiskarjalaisen hyvinvoinnin keskeisiä elementtejä ovat terveys, elämänlaatu ja viihtyvyys. Kansalaisten hyvinvointia edistävä kehittämistyö perustuu kumppanuuteen, korkeatasoiseen osaamiseen ja innovatiiviseen palvelutuotantoon. Ohjelmatyössä hyvinvointi nähdään laajana kokonaisuutena, joka koostuu viidestä osa-alueesta 1) hyvinvoiva ja terve väestö, 2) asiakaslähtöiset ja taloudellisesti kestävät palvelut, 3) korkeatasoinen ja verkostoitunut osaaminen, 4) viihtyisä ja turvallinen asuinympäristö sekä 5) aktiivinen ja osallinen kansalainen. Toteuttamissuunnitelma noudattaa edellä kuvattua hyvinvointiohjelman teemajakoa. Jokaisen teema-alueen strategisiin päämääriin on työstetty painopisteet, keskeiset toimenpiteet ja kärkihankkeet vuodelle Toteuttamissuunnitelmaan on nostettu joukko meneillään ja suunnitteilla olevia hyvinvointialan kärkihankkeita, joiden kautta ohjelman toimeenpano konkreettisesti etenee. Kärkihankkeiksi on nimetty sellaisia laajoja, maakunnallisia ja/tai ylimaakunnallisia sekä usean eri organisaation yhteistyössä toteuttamia kehittämishankkeita, jotka kiinnittyvät pidempiin maakunnallisiin tai valtakunnallisiin kehittämisprosesseihin ja tukevat hyvinvointiohjelman strategisten päämäärien saavuttamista vaikuttavalla tavalla. Tavoitteena on, että toteuttamissuunnitelmaan kirjatut sisällöt ohjaavat hyvinvointitoimialalle eri rahoituskanavista myönnettävää hankerahoitusta. Yhteistyötä rahoittajaviranomaisten kanssa tiivistetään maakunnan strategisen hyvinvointityön vahvistamiseksi. Hyvinvointiohjelman toteutumista seurataan ja arvioidaan aktiivisesti. Seuranta tapahtuu teema-kokonaisuuksiin kirjattujen indikaattoreiden avulla. Samalla arvioidaan käytettävien indikaattoreiden toimivuutta ja kehitetään maakunnallisen hyvinvointityön vaikuttavuuden arviointia. Toteuttamissuunnitelmat laaditaan vuosittain. Tässä yhteydessä seurataan myös hyvinvointiohjelmatyön etenemistä kohti tavoitteita. Ohjelmatyön seurantavastuu on maakuntaliiton hyvinvointiryhmällä. 9
12 2.1 Hyvinvoiva ja terve väestö Painopisteet Toimenpiteitä kohdistetaan terveyden edistämiseen ja terveyserojen kaventamiseen sekä hyvinvointitiedon tuotannon vahvistamiseen. Hyvinvointikertomuksilla tuotetaan kuntakohtaisesti tietoa terveydenhuoltolain hengen mukaisesti poikkihallinnolliseen strategiseen suunnitteluun ja päätöksentekoon väestön hyvinvoinnin edistämiseksi. Hyvinvoinnin edistämisessä toimitaan aktiivisesti julkisten peruspalvelujen turvaamiseksi maakunnan alueella. Hyvinvoinnin polarisoitumiseen ja hyvinvointierojen kasvuun vaikutetaan työllisyyttä edistävillä uusilla toimenpiteillä ja kehittämällä välityömarkkinoita. Kansalaisia kannustetaan vastuuseen omasta ja läheistensä terveydestä. Syrjäytymistä ehkäistään tiivistämällä yhteistyötä alan toimijoiden kesken. Keskeiset toimenpiteet O Kehitetään kuntien strategisen hyvinvointityön rakenteita ja resursseja. Tavoitteena on saada joka seutukuntaan omat terveys- ja hyvinvointikoordinaattorit. O Otetaan käyttöön sähköiset hyvinvointikertomukset kuvaamaan väestön hyvinvoinnin tilannetta. O Tehostetaan terveysneuvontaa ja kehitetään kansalaisille avoimia itsehoitopisteitä uusissa toimintaympäristöissä. O Määritetään ja otetaan käyttöön maakunnalliset hyvinvointi-indikaattorit. O Kehitetään hyvinvointitoimialan seurantaa, vaikuttavuuden arviointia ja siihen liittyvää tutkimus- ja kehittämistoimintaa. O Levitetään terveys- ja hyvinvointitiedon tuottamiseen liittyviä hyviä käytäntöjä kuntiin, järjestöihin ja alan yrityksiin mm. hyvinvointikertomusten avulla. O Kehitetään välityömarkkinoita vahvistamalla asiakaslähtöistä ohjausta ja organisaatioiden välistä yhteistyötä. Meneillään olevat kärkihankkeet 1 O Terveyden edistämisen professuuri Itä-Suomen yliopiston terveystieteiden tiedekuntaan, sijoituspaikkana Joensuu ( ) O Kanerva-KASTE II: Kansansairauksien ehkäisyn ja hoidon yhtenäisyyteen KYS-erva-alueella ( ) O Kaste-ohjelma: Rautaisia ammattilaisia perusterveydenhuoltoon, RAMPE-hanke ( ) O Työyhteisöliikunnan kehittämishanke Pohjois-Karjalassa, Pohjois-Karjalan Liikunta ry, ( ) O Väestöterveyttä yhteistyöllä -hanke, Pohjois-Karjalan kansanterveyden keskus ( ) O Kiertävä pysäkki, Pohjois-Karjalan Sydänpiiri ry ( ) O Maali maakunta liikkumaan, Pohjois-Karjalan Liikunta ( ) O Kajo-keskus, järjestöjen palkkatuella työllistämisen tuki- ja kehittämishanke, Pohjois-Karjalan Sosiaaliturvayhdistys ry ( ) O Polkuja yrityksiin, yritysten palkkatuella työllistämisen tuki- ja kehittämishanke, Pohjois-Karjalan Sosiaaliturvayhdistys ry ( ). 1 Käynnissä olevien kärkihankkeiden nimi, hankkeen hallinnoija ja toteuttamisaika. 10
13 Valmisteilla olevien kärkihankkeiden teemat O Alueellisen terveys- ja hyvinvointitutkimuksen toteuttaminen O Kaste-ohjelmakauden ( ) painopistealueet; sosiaali- ja terveydenhuollon rakenteiden ja palvelukokonaisuuksien uudistaminen, johtamisen ja työhyvinvoinnin kehittäminen, sosiaali- ja terveydenhuollon tietoperustan ja tiedonhallinnan vahvistaminen Indikaattorit O sähköisen hyvinvointikertomuksen käyttö kunnissa (kuntien lukumäärä) O hyvinvointikertomusten indikaattorit O hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen työryhmät (Hyte) kunnissa (kuntien lukumäärä) O sairastavuusindeksi 11
14 2.2 Asiakaslähtöiset ja taloudellisesti kestävät palvelut Painopisteet Luodaan hyvinvointipalvelujen monituottajuusmalli ja käynnistetään seudullinen palveluyhteistyö koko maakunnassa. Vahvistetaan hyvinvointialan yrittäjien keskinäistä verkottumista ja kehitetään kuntien, yrittäjien ja järjestöjen välisiä yhteistyörakenteita. Kehitetään ikäihmisten uusia asumisratkaisuja sekä päihde- ja mielenterveyspalveluja. Pyritään hillitsemään kuntien kasvavia kustannuksia tehostamalla toimintoja ja lisäämällä kustannustietoisuutta, tuottavuutta ja palvelujen vaikuttavuutta sekä kuntien välistä yhteistyötä. Keskeiset toimenpiteet O Kehitetään palvelujen käyttäjälähtöisiä laatukriteerejä. O Perustetaan kunnittaiset hyvinvoinnin edistämisen työryhmät. O Vahvistetaan hallintokuntarajat ylittävää yhteistyötä ja osaamista palveluiden kehittämisessä. O Tuotetaan ja otetaan käyttöön uusia ikäihmisten välimuotoisia asumisratkaisuja. O Luodaan toimintamalli seudullisen palvelustrategiatyön toteuttamiseksi koko maakunnassa. O Laajennetaan sähköinen palveluseteli seutukunnittain koko maakuntaan. O Kehitetään päihde- ja mielenterveyskuntoutujien asumisratkaisuja ja avohoitopalvelujen toimivuutta. Meneillään olevat kärkihankkeet O HYMY Hyvinvointialan monitoimijaista yhteistyötä Pohjois-Karjalassa, Joensuun seudun kehittämisyhtiö JOSEK Oy ( ) O Vanhus Kaste II -hanke: Aktiivinen ikääntyminen Itä- ja Keski-Suomessa, Joensuun kaupunki ( ) O Lapset ja perheet Kaste II: Pohjois-Karjalan Terttu-hanke Lasten ja perheiden hyvinvointipalveluiden kehittämishanke Itä- ja Keski-Suomessa ( ) O Kaste-ohjelma: Arjen mieli laatua ja suunnitelmallisuutta mielenterveys- ja päihdetyön arkeen Itä- ja Keski-Suomessa ( ) O Väljästi asuttujen alueiden palveluiden kehittäminen, Vaske-hanke, Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu ( ) O Osake-hanke, Ikäosaamiskeskus Ellinkulma, Juuan kunta ( ) Valmisteilla olevien kärkihankkeiden teemat O lasten, nuorten ja lapsiperheiden palvelukokonaisuuksien monialainen kehittäminen ja syrjäytymisen ennaltaehkäisy O ikäihmisten palvelujen rakennemuutoksen edistäminen O aluetietojärjestelmän hyödyntäminen sosiaali- ja terveydenhuollon johtamisessa ja toimivien ja vaikuttavien palvelujen laadun kehittämisessä Indikaattorit O sosiaali- ja terveydenhuollon tarvevakioidut menot O hyvinvointiyrittäjien määrä, asiakasmäärät, yritysten liikevaihto, investointi- ja kehittämistuet O avoin asiakastyytyväisyyskysely/pttk 12
15 2.3 Korkeatasoinen ja verkostoitunut osaaminen Painopisteet Osaavan ja riittävän työvoiman varmistamiseksi tuotetaan tulevaisuuden osaamis- ja koulutustarpeista sisällöllistä ja määrällistä ennakointitietoa sekä varmistetaan riittävän koulutustarjonnan säilyminen maakunnassa. Alan vetovoimaisuutta vahvistetaan tutkimus- ja kehittämistoiminnalla, koulutuksen ja työelämän yhteistyöllä ja kansainvälistymisellä. Eri osaamis- ja toimialarajoja ylittävä ikäosaaminen nähdään maakunnalliseksi voimavaraksi, jota halutaan levittää kansallisesti ja kansainvälisesti. Keskeiset toimenpiteet O Jatketaan ikäosaamisen jäsentämistä, tuotteistamista ja levittämistä. O Kehitetään ikäosaamiseen liittyviä uusia tuote- ja palveluinnovaatioita. O Perustetaan maakunnallinen osaamisverkosto, jonka tehtävänä on sosiaali- ja terveys alan maakunnallisten ydinosaamisten määrittäminen ja tulevaisuuden osaamistarpeiden koordinointi. Verkosto toimii osaamisen kehittämisen maakunnallisena asiantuntijafoorumina ja eri organisaatioiden kehittämiskumppanina. O Vahvistetaan strategisen sosiaali- ja terveysjohtamisen osaamista. O Tuotetaan määrällistä ja laadullista ennakointitietoa työvoiman saatavuudesta. O Kehitetään maakuntarajat ylittäviä, kehittämistarpeista lähteviä hankekokonaisuuksia, joissa yhdistyy useiden toimijoiden ja rahoituskanavien käyttömahdollisuus. O Kehitetään työllistymisen tukemiseen liittyvää erityisosaamista. Meneillään olevat kärkihankkeet O Declining, Ageing and Regional Transformation (DART) -hanke, Pohjois-Karjalan maakuntaliitto, ( ) O Life 2:0, Ikäihmisten sosiaalisen vuorovaikutuksen ja palvelujen kehittämishanke, Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu ( ) O Virtuaalinen ikääntyvän ideaalikoti oppimis- ja kehittämisympäristönä, HIMA-hanke, Savonia-ammattikorkeakoulu / Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu ( ). Valmisteilla olevien kärkihankkeiden teemat O alueellisen tietojärjestelmän hyödyntäminen hyvinvointipalvelujen johtamisessa ja kehittämisessä O sähköisen asioinnin ratkaisujen kehittäminen O ikäosaamisen vahvistaminen maakunnallisesti ja kansainvälisesti. Indikaattorit O väestön koulutustasomittain (VKTM) -indikaattori 2 O sosiaali- ja terveysalan resurssivajaus O TEAviisari 3 2 Lasketaan 20 täyttäneen väestön suorittamien tutkintojen koulutusasteista. Mittain huomioi väestön koulutuksien lukumäärän ja painottaa ne koulutusasteen mukaan ja tiivistää tiedot yhdeksi indikaattoriksi. (Tilastokeskus.) 3 Mittaa terveydenedistämisaktiivisuutta kunnan eri toimialoilla. Tuottaa kuntajohdolle ja luottamushenkilöille vertailukelpoista tietoa eri toimialojen toiminnasta väestön terveyden edistämisessä. Terveydenedistämisak-tiivisuuden eri ulottuvuuksia tarkastelemalla nähdään kuntien suurimmat kehittämistarpeet ja vahvuudet. 13
16 2.4 Viihtyisä ja turvallinen asuinympäristö Painopisteet Väljästi asuttujen alueiden ja seutukuntien vetovoima turvataan takaamalla ihmisille tasa-arvoiset mahdollisuudet lähipalveluihin, liikkumiseen ja osallistumiseen. Toimenpiteitä kohdistetaan erityisesti liikenneyhteyksien ja uusien palvelujen kehittämiseen ja palveluyrittäjyyttä vahvistetaan. Esteettömyysnäkökulmien kokonaisvaltaista huomioimista tehostetaan asuin- ja elinympäristöjen suunnittelussa, rakentamisessa ja palveluratkaisuissa. Keskeiset toimenpiteet O Kehitetään uusia toimintamalleja väljästi asuttujen alueiden joukkoliikenteen saavutettavuuden ja käytettävyyden parantamiseksi. O Edistetään väljästi asuttujen alueiden tulomuuttoa kehittämällä kaavoitusta ja siihen liittyviä osallisuusprosesseja. O Vahvistetaan yhteisöllisyyttä yhdistystoiminnan, kyläsuunnitelmien ja erilaisten tapahtumien avulla. O Luodaan edellytyksiä hyvinvointimatkailun kehittymiselle ja tiivistetään hyvinvointiyritysten ja luontomatkailupalvelujen yhteistyötä ja verkostoitumista. O Kehitetään uusia maaseutuympäristöön sopivia hyvinvointipalveluja ja palveluyrittäjyyttä (Green Care). O Vahvistetaan ihmisten omaehtoista ikäasumisen suunnittelua ja lisätään asumiseen liittyvää ennakoivaa neuvontaa ja ohjausta. O Tehostetaan sosiaaliseen korjausrakentamiseen liittyvää neuvontaa ja ohjausta. O Kehitetään julkisten rakennusten ja palveluympäristöjen esteettömyyttä ja uusia esteettömiä sähköisiä palveluympäristöjä. O Lisätään käyttäjälähtöistä esteettömyysarviointia. Meneillään olevat kärkihankkeet O Rural Transport Solutions (RTS) -hanke (maaseutualueiden liikenneratkaisut), Pohjois-Karjalan maakuntaliitto ( ) O Laiffia landella -hanke, Manner-Suomen ELY-maaseutuohjelma ( ) O Hyvän ikäasumisen uudet liiketoimintamallit kehitysympäristöjä ja käyttäjätietoa hyödyntämällä, HILIMA-hanke, Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu/isak ( ). Valmisteilla olevien kärkihankkeiden teemat O väljästi asuttujen alueiden palvelujen turvaaminen O hyvinvointipalveluyrittäjyyden vahvistaminen O hallinnolliset sektorirajat ylittävä sisäisen turvallisuuden edistäminen väestön asuinympäristössä O esteettömien asuinympäristöjen kehittäminen Indikaattorit O esteettömien asuntojen lkm/asuntokanta vanhoissa ja uusissa rakennuksissa O joukkoliikenneverkoston kattavuus O alueellinen terveys- ja hyvinvointitutkimus (ATH), hyvinvointi ja turvallisuus-osio 14
17 2.5 Aktiivinen ja osallinen kansalainen Painopisteet Kansalaisten osallisuutta vahvistavia toimenpiteitä kohdistetaan erityisesti vaikeissa elämäntilanteissa oleviin ja palvelujärjestelmän ulkopuolelle joutuneisiin ihmisiin. Kansalaisnäkökulmaa vahvistetaan myös palveluiden suunnittelussa, järjestämisessä ja arvioinnissa. Vahvistetaan järjestöjen toimintaedellytyksiä ja kehitetään kuntien ja järjestöjen yhteistyötä. Nuorten osallistumismahdollisuuksien ja kiinnostuksen edistämiseksi luodaan uusia toimintamalleja. Maahanmuuttajien integroitumista maakuntaan vahvistetaan uusilla palveluilla. Keskeiset toimenpiteet O Tuetaan järjestöjen toimintaedellytyksiä. O Vahvistetaan järjestötoiminnan osaamista. O Kehitetään järjestöasiain neuvottelukunnan (Jane) toimintaa. O Järjestetään ajankohtaiseen järjestötietouteen liittyviä järjestöfoorumeita ja järjestöpäiviä säännöllisesti. O Käynnistetään järjestöjen maahanmuuttajakummitoimintaa. O Kehitetään maahanmuuttajien matalan kynnyksen neuvontapistettä ja laajennetaan neuvontaa koko maakuntaan. O Vahvistetaan eri syistä yhteisöjen ulkopuolille jäävien nuorten osallistumismahdollisuuksia uusien toimintamallien kautta. O Parannetaan ikäihmisten sähköisiä asiointimahdollisuuksia koulutuksen ja vertaistuen avulla. Meneillään olevat kärkihankkeet O Salli-osallisuushanke, Pohjois-Karjalan Sosiaaliturvayhdistys ry ( ) O Suomen Punaisen Ristin maahanmuuttajaohjelma, SPR (2007 ) O Nuorten tuki -hanke, Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymä ( ) O Moi-monikulttuurisuushanke, Pohjois-Karjalan Sosiaaliturvayhdistys ry ( ) Valmisteilla olevien kärkihankkeiden teemat O järjestötoiminnan ja paikallisten kyläyhteisöjen tukeminen ja kehittäminen O kansalaisjärjestöjen vertaistoiminnan tukeminen ikääntyvän väestön sähköisen asioinnin osaamisen kehittämisessä O syrjäytymisen ennaltaehkäiseminen osallisuutta vahvistamalla O EU:n aktiivisen kansalaisuuden teemavuoteen valmistautuminen Indikaattorit O uusien yhdistysten perustaminen (Yhdistysrekisteri) O Alueellinen terveys- ja hyvinvointitutkimus (ATH), osallisuus-osio O järjestöasiain neuvottelukunnan toiminnan arviointi 15
18 Pohjois-Karjalan maakuntaliiton julkaisuja Pohjois-Karjalan liiton nimi muuttui Pohjois-Karjalan maakuntaliitoksi Toimintasuunnitelma ja talousarvio Kuntayhtymäsuunnitelma vuosiksi , toimintasuunnitelma ja talousarvio vuodeksi Joensuun seudun seutukaava 25 Pohjois-Karjalan matkailufakta Pohjois-Karjalan maankäytön ja aluerakenteen periaatteet 27 Toiminta- ja taloussuunnitelma sekä tulostavoitteet ja talousarvio Toimintakertomus Selvitys Tanskan maaseutualueille kohdistetuista EY:n rakennerahastojen tuista 6 Kuntayhtymäsuunnitelma , toimintasuunnitelma ja talousarvio Pohjois-Karjalan kehittämisohjelma vuosille Pohjois-Karjalan maaseutuohjelma vuosille Pohjois-Karjalan saaristo-ohjelma 10 Pohjois-Karjalan jätehuollon alueellinen yhteistyö sekä uudet käsittelymenetelmät 11 Pohjois-Karjalan EU-ohjelma vuosille korjattu painos osittain korjattu painos Joensuun seudun kansainvälinen asema ja sen vaikutus seudun kehittämisstrategiaan Kylät ja kunnat kehittäjinä Itävallassa - esimerkkinä syrjäinen Waldviertel 14 Maakunnan kehittämisrahan seurantaraportti vuodelta Raja-alueen kehittämisohjelma: Itä-Suomi ja Karjalan tasavalta 16 Asumisen tulevaisuus ja yhteistyö Joensuun seudulla 17 Toimintakertomus Pohjois-Karjalan kehittämisohjelma vuosille Kuntayhtymäsuunnitelma , toimintasuunnitelma ja talousarvio Pohjois-Karjalan kansainvälistymisstrategia 21 Maakunnan kehittämisrahan seurantaraportti vuodelta Toimintakertomus vuodelta Asunto-ohjelmointi Joensuun seudun kuntayhteistyössä 24 Pohjois-Karjalan matkailustrategia Pohjois-Karjalan maakunnallinen tietostrategia, oppiva maakunta luova periferia 29 Maakunnan kehittämisrahan seurantaraportti vuodelta Maakunnan kehittämisraha ja EU-raha Pohjois- Karjalassa vuosina Toimintakertomus Toiminta- ja taloussuunnitelma sekä tulostavoitteet ja talousarvio POKAT 2006: Pohjois-Karjalan maakunnan kehittämisen puitteet vuoteen Maakunnan kehittämisrahan seurantaraportti vuodelta POKAT 2006: Pohjois-Karjala uudelle vuosituhannelle 36 Toimintakertomus 1997 ja tilinpäätös Euroopan metsämaakunta Pohjois-Karjalan metsästrategia vuosiksi Kauneimmat Karjalasta Karjalasta parhaimmat - Pohjois-Karjalan maakuntatapahtuma Helsingissä , loppuraportti 39 Pohjois-Karjalan yritys- ja toimipaikkaselvitys vuosilta Toiminta- ja taloussuunnitelma sekä tulostavoitteet ja talousarvio Talkoilla tietoyhteiskuntaan - Pohjois-Karjalan tietoyhteiskuntastrategia ja toimenpideohjelma By Joint Work Party to the Information Society 43 Hyvinvointiklusteri Pohjois-Karjalassa - realismia vai idealismia 44 Maakunnan kehittämisrahan seurantaraportti vuodelta Toimintakertomus Pohjois-Karjala Osaamisen maakunta - Maakunnan koulutusta koskevia kehittämislinjauksia 1 (3)
19 Toiminta- ja taloussuunnitelma sekä tulostavoitteet ja talousarvio Maakunnan kehittämisrahan seurantaraportti vuodelta Tilinpäätös Katsaus Pohjois-Karjalan toimialarakenteeseen vuosina Suurpedot Pohjois-Karjalassa - Pohjoiskarjalaisten luonnonkäyttäjien kokemuksia suurpedoista Large terrestrial carnivores in North Karelia 52 Toiminta- ja taloussuunnitelma sekä tulostavoitteet ja talousarvio Pohjois-Karjalan elintarvikeklusterin kehittämisstrategia Ihmisen mittainen Pohjois-Karjala - Metkujen maaseutupolitiikka 55 Tilinpäätös Palvelujen haun suuntautuminen Pohjois-Karjalassa vuonna Pohjois-Karjalan aluerakenteen vaihtoehtoja - Keskusteluasiakirja 58 Pohjois-Karjalan aluerakenteen vaihtoehtoja - Tiivistelmä 59 Urban regions in KASPNET area - Urban structures 60 Pohjois-Karjalan palvelurakenneselvitys 61 KASPNET Summary of Urban Structures 62 Teknologian kehittämisen haasteet ja mahdollisuudet Pohjois-Karjalassa 63 Toiminta- ja taloussuunnitelma sekä tulostavoitteet ja talousarvio Pohjois-Karjalan maakunnan TASKUTIETO Pohjois-Karjalan liikennejärjestelmäsuunnitelma 66 Toimintakertomus Hyvinvointi Pohjois-Karjalassa Pohjois-Karjalan yritys- ja toimipaikkaselvitys 69 Toiminta- ja taloussuunnitelma sekä tulostavoitteet ja talousarvio Toimintakertomus Kulttuurista lisää voimaa ja työtä! - Pohjois-Karjalan kulttuuristrategia Maakuntaohjelma POKAT Pohjois-Karjala hyvästä paremmaksi 73 Pohjois-Karjalan matkailun nousu vuoteen Pohjois-Karjalan matkailustrategian päivitys 74 Pohjois-Karjalan aluerakenteen ja maankäytön tavoitteet ja aluerakenne Pohjois-Karjalan virkistys- ja luontopalvelut 76 Raitis Elämä -projekti Loppuraportti 77 Toiminta- ja taloussuunnitelma sekä tulostavoitteet ja talousarvio Pohjois-Karjalan Hyvinvointiohjelman toimeenpanosuunnitelma Nopeat tietoliikenneyhteydet kylille ja haja-asutusalueille 80 Pohjois-Karjalan kehittämisrahasto 10 vuotta Toimintakertomus Pohjois-Karjalan muovi- ja metalliteollisuuden kehittämisstrategia 83 Pohjois-Karjalan kulttuuriympäristöt 84 Pohjois-Karjalan Eurooppa-strategia 85 Toiminta- ja taloussuunnitelma sekä tulostavoitteet ja talousarvio Joensuun ydinkaupunkiseudun palvelu- ja rakenneselvitys 87 Rantojen käytön periaatteet Pohjois-Karjalassa Innovatiiviset toimet Itä-Suomessa 89 Elävänä Pohjois-Karjalassa Toimintakertomus Näkökulmia Pohjois-Karjalan tietoyhteiskuntakehitykseen 92 Tilaa tulevaisuuden tekijöille - Pohjois-Karjalan nuorisostrategia 93 Toiminta- ja taloussuunnitelma sekä tulostavoitteet ja talousarvio Pohjois-Karjalan maakuntasuunnitelma Pohjois-Karjalan työllisyysstrategia Maakunta liikkumaan Pohjois-Karjalan liikunta- ja urheilustrategia Pohjois-Karjalan maakuntakaava, maakuntavaltuusto Tiivistelmä 98 Toimintakertomus POKAT Pohjois-Karjalan maakuntaohjelma Toiminta- ja taloussuunnitelma sekä tulostavoitteet ja talousarvio POKAT 2010 Pohjois-Karjalan maakuntaohjelma Ympäristöselostus 2 (3)
20 Pohjoiskarjalaisen koulutusyhteistyön uusi malli - Hankkeen loppuraportti 103 Niiralan raja-aseman liikenneselvitys Toimintakertomus Pohjois-Karjalan bioenergiaohjelma Yhteistä Hyvää Pohjois-Karjalan hyvinvointialan järjestöstrategia Pohjoiskarjalainen hyvinvointi Pohjois-Karjalan hyvinvointiraportti Pohjois-Karjalan matkailustrategia Ruoasta Elämys Pohjois-Karjalan elintarvikealan kehittämisohjelma Kulttuuri Pohjois-Karjalan aluekehityksessä Strategiset valinnat Kohti kilpailukykyistä ja osaavaa Itä-Suomea Aluerakenteen kehityksen suuntaviivoja/ Tiivistelmä Towards a Competitive and Competent Eastern Finland Regional structure development trends/ Summary 112 Kohti kilpailukykyistä ja osaavaa Itä-Suomea Aluerakenteen kehityksen suuntaviivoja 113 Toiminta- ja taloussuunnitelma sekä tulostavoitteet ja talousarvio Kaivannaistoiminta Pohjois-Karjalan aluekehityksessä Strategiset valinnat Pohjois-Karjalan strategia Maakuntasuunnitelma 128 POKAT 2014 Pohjois-Karjalan maakuntaohjelma POKAT 2014 Pohjois-Karjalan maakuntaohjelma Ympäristöselostus 130 Pohjois-Karjalan hyvinvointiohjelma Toteuttamissuunnitelma Pohjois-Karjalan teknologiateollisuuden kehittämisohjelma 2015 Uusiutuva teknologiateollisuus 132 Pohjois-Karjalan liikennejärjestelmäsuunnitelma 133 Tilinpäätös Rural Transport Solutions in Northern Periphery 135 Pysäkiltä vai kotoa Joukkoliikenteen nykytila ja tulevaisuuden suunta Pohjois-Karjalassa 136 Pohjois-Karjalan maakuntakaavan täydennys (2.vaihe) 137 Siitä on lähdettävä, että tähän on tultu Hyvinvointialan monitoimijaisten yhteistyökäytäntöjen selvitystyö Joensuun seudun kunnissa liittyen sosiaalipalvelujen tuottamiseen 138 Toiminta- ja taloussuunnitelma sekä tulostavoitteet ja talousarvio Pohjois-Karjalan maakuntakaava (1. vaihekaava) Osa A: Kaavaselostus Osa B: Ehdotusvaiheen palaute Osa C: Liitekartat 115 Toimintakertomus Toiminta- ja taloussuunnitelma sekä tulostavoitteet ja talousarvio Kehittämisprojektista palveluksi Itä-Suomen Innovatiiviset toimet -ohjelman arviointi 118 The Path from Development Project to Service Evaluation of the Innovative Actions in Eastern Finland Programme Summary Kehittämisprojektista palveluksi Itä-Suomen Innovatiiviset toimet -ohjelman arviointi Tiivistelmä Pohjois-Karjalan yritysselvitys Toimintakertomus Pohjois-Karjalan hyvinvointiohjelma Strategiaosa 122 Pohjois-Karjalan kuntien ja kuntayhtymien sosiaali- ja terveyssektorin työvoimatarpeiden ennakointiraportti Pohjois-Karjalan terveydenhuolto- ja sosiaalipalveluyritysten tunnuslukuja 2000-luvulta 124 Ilmastonmuutos Pohjois-Karjalan mahdollisuutena 125 Toiminta- ja taloussuunnitelma sekä tulostavoitteet ja talousarvio Pietarin ja Helsingin välinen nopea ratayhteys Liikenteelliset ja aluetaloudelliset vaikutukset Karjalan kehityskäytävällä 140 Pohjois-Karjalan liikennejärjestelmäsuunnitelma, Ilomantsi 141 Pohjois-Karjalan liikennejärjestelmäsuunnitelma, Pielisen Karjala 142 Pohjois-Karjalan koulutus- ja sivistysstrategia 2014, Osa 1: Strategiaosa Osa 2: Liitteet 143 Tankit täyteen Pohjois-Karjalan elintarvikeohjelma Tilinpäätös Paikallisesti Uusiutuvasti Vietävän tehokkaasti Pohjois-Karjalan ilmasto- ja energiaohjelma Pohjois-Karjalan kv-toimintaohjelma 147 Toiminta- ja taloussuunnitelma ja talousarvio Itä-Suomi uusiutuu Itä-Suomen bioenergiaohjelma Pielisen Karjalan joukkoliikenteen palvelutaso Pohjois-Karjalan hyvinvointiohjelma Toteuttamissuunnitelma (3)
21
22
Pohjois-Karjalan maakuntaliiton julkaisuja
Pohjois-Karjalan maakuntaliiton julkaisuja Pohjois-Karjalan liiton nimi muuttui 1.1.2005 Pohjois-Karjalan maakuntaliitoksi 1993 1 Toimintasuunnitelma ja talousarvio 1.6. 31.12.1993 2 Kuntayhtymäsuunnitelma
LisätiedotPOKAT Pohjois-Karjalan maakuntaohjelma
POKAT 2014 Pohjois-Karjalan maakuntaohjelma 2011-2014 Toimintalinjat: 1. Kilpailukykyiset elinkeinot ja yritystoiminta 2. Menestys viriää osaamisesta 3. Hyvinvoiva ja turvallinen maakunta 4. Puitteet houkutteleviksi
LisätiedotJULKISEN, YKSITYISEN JA KOLMANNEN SEKTORIN YHTEISTYÖN
JULKISEN, YKSITYISEN JA KOLMANNEN SEKTORIN YHTEISTYÖN KEHITTÄMINEN ITÄ-SUOMESSA Maarita Mannelin maakuntasuunnittelija Pohjois-Karjalan jos ajaa maakuntaliitto a 6.2.2015 Maarita Mannelin Pohjois-Karjalan
LisätiedotLIITE. JAKE Järjestö- ja kansalaistoiminnan kehittämishanke
LIITE JAKE Järjestö- ja kansalaistoiminnan kehittämishanke Toimintasuunnitelma vuodelle 2015 JAKE JÄRJESTÖ- JA KANSALAISTOIMINNAN KEHITTÄMISHANKE JAKE-hanke on Pohjois-Karjalan kansanterveyden keskuksen,
LisätiedotSosiaali- ja terveyssektorin edunvalvonta Suomen Yrittäjissä
Sosiaali- ja terveyssektorin edunvalvonta Suomen Yrittäjissä Edunvalvonta monipuolista mm. erilaisissa neuvottelukunnissa ja lainsäädäntöhankkeiden yhteydessä Vahvaa asiantuntemusta toimialajärjestöissä
LisätiedotToimintasuunnitelma 2012
Toimintasuunnitelma 2012 YLEISTÄ Kaakkois-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus Socom Oy toimii Kymenlaakson ja Etelä-Karjalan maakunnissa. Socomin osakkaina on 15 Kaakkois-Suomen kuntaa ja alueen ammattikorkeakoulut
LisätiedotTENONLAAKSON SOSIAALI- JA TERVEYSPALVELUIDEN KEHITTÄMISHANKKEEN LOPPUSEMINAARI 12.9.2012 POHJOIS-SUOMEN KASTE-TEOT
TENONLAAKSON SOSIAALI- JA TERVEYSPALVELUIDEN KEHITTÄMISHANKKEEN LOPPUSEMINAARI 12.9.2012 POHJOIS-SUOMEN KASTE-TEOT Margit Päätalo Kaste-ohjelma, ohjelmapäällikkö Pohjois-Suomi Väkiluku Pohjois-Suomessa
LisätiedotRaportteja 7 Yhtenäinen hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen toimintamalli KYS-erva-alueen sairaanhoitopiirien terveyden edistämisen rakenteet
Raportteja 7 Yhtenäinen hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen toimintamalli KYS-erva-alueen sairaanhoitopiirien terveyden edistämisen rakenteet Ulla Ojuva Mervi Lehmusaho Timo Renfors Ulla Ojuva ulla.ojuva@isshp.fi
LisätiedotNUORET, HYVINVOINTI JA POHJOIS-KARJALA. Maarita Mannelin maakuntasuunnittelija
NUORET, HYVINVOINTI JA POHJOIS-KARJALA Maarita Mannelin maakuntasuunnittelija Pohjois-Karjalan maakuntaliiton keskeisimmät tehtävät Maakuntaliiton tavoitteena on Pohjois-Karjalan tekeminen entistä paremmaksi
LisätiedotTerveydenhuoltolaki ja terveyden edistäminen - mitä muutoksia yhteistoiminta-alueilla?
Terveydenhuoltolaki ja terveyden edistäminen - mitä muutoksia yhteistoiminta-alueilla? YHTEISTOIMINTA-ALUEVERKOSTON XIV TAPAAMINEN 17.2.2011 Helsinki Neuvotteleva virkamies Kerttu Perttilä, STM 1 2.3.2011
LisätiedotEtelä-Karjalan maakuntaohjelma 2014 2017 Luonnos
Etelä-Karjalan maakuntaohjelma 2014 2017 Luonnos Kaik lutviutuup! Osallisuus ja järjestöyhteistyö osana Etelä-Karjalan maakuntaohjelmaa 2014-2017 Etelä-Karjalan liitto Yhessä eteenpäin! -järjestöpäivä
LisätiedotAlaotsikko tähän. AJANKOHTAISTA SOSIAALI- JA TERVEYSALALTA Irma Ahokas-Kukkonen maakuntasuunnittelija 26.1.2012
Alaotsikko tähän AJANKOHTAISTA SOSIAALI- JA TERVEYSALALTA Irma Ahokas-Kukkonen maakuntasuunnittelija 26.1.2012 Hyvä 2009-2011 ; TEM Palvelujen järjestämisen haasteet Alueellinen kehittyminen Järjestelmätason
LisätiedotKaakkois-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus Oy. Socom
Kaakkois-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus Oy Socom TOIMINTASUUNNITELMA 2008 2 1 YLEISTÄ Socomin toimintaa säätelee laki sosiaalialan osaamiskeskustoiminnasta (1230/2001). Sen mukaan osaamiskeskusten tehtävänä
LisätiedotHyvinvoinnin edistämisen mahdollisuudet
Hyvinvoinnin edistämisen mahdollisuudet Terveyden edistämisen kuntakokous Pelkosenniemi 15.2.2010 Ohjaajalääkäri Terveyden edistämisen suunnittelija Terveyden edistämisen suunnittelija Aimo Korpilähde
LisätiedotHyvinvoivaa Pohjois-Karjalaa rakennetaan yhdessä. Maakuntajohtaja Pentti Hyttinen
Hyvinvoivaa Pohjois-Karjalaa rakennetaan yhdessä Maakuntajohtaja Pentti Hyttinen 12.1.2012 Pohjois-Karjalan maakunta 165.865 asukasta 21.600 km 2 7,7 asukasta/km 2 14 kuntaa 300 km EU:n ulkorajaa maakuntakeskus
LisätiedotSosiaali- ja terveydenhuollon kansallisen kehittämisohjelman eli Kaste-ohjelman (2012-2015) valmistelu
Sosiaali- ja terveydenhuollon kansallisen kehittämisohjelman eli Kaste-ohjelman (2012-2015) valmistelu Alueellinen ohjelmapäällikkö Jouko Miettinen Itä- ja Keski-Suomen alueellinen johtoryhmä KASTE-ohjelman
LisätiedotBotniastrategia. Arvostettu aikuiskoulutus. Korkea teknologia. Nuorekas. Vahva pedagoginen osaaminen. Mikro- ja pk-yrittäjyys. Tutkimus ja innovaatiot
2015 Botniastrategia Kansainvälinen Nuorekas Vahva pedagoginen osaaminen Korkea teknologia Toiminnallinen yhteistyö Mikro- ja pk-yrittäjyys Vaikuttavuus Arvostettu aikuiskoulutus Tutkimus ja innovaatiot
LisätiedotIhmisiin kohdistuvien vaikutusten arviointi
Ihmisiin kohdistuvien vaikutusten arviointi Vaikutusten ennakkoarviointi kunnallisessa päätöksenteossa info 23.11.2011, Mikkeli Arja Väänänen Hyvinvointikoordinaattori, ma. Mikkelin kaupunki Esityksen
LisätiedotHyvinvointikertomus ohjaustyökaluna kunta - sote yhteistyössä
Hyvinvointikertomus ohjaustyökaluna kunta - sote yhteistyössä Kainuun sote - kunnat / Saara Pikkarainen/ terveyden edistämisen erikoissuunnittelija Kainuun sosiaali- ja terveydenhuollon kuntayhtymä /Saara
LisätiedotPalvelustrategioilla vauhtia hyvinvointialan elinkeinopoliittiseen kehittämiseen
Palvelustrategioilla vauhtia hyvinvointialan elinkeinopoliittiseen kehittämiseen Ulla-Maija Laiho Työ- ja elinkeinoministeriö, HYVÄ hanke Helsinki 26.11.2009 Miksi TEM:n linjauksia hyvinvointialalle? Sosiaali-
LisätiedotMAASEUDUN ARJEN PALVELUVERKOSTO. hankesuunnitelma
MAASEUDUN ARJEN PALVELUVERKOSTO hankesuunnitelma Sisällys 1. Tausta... 3 2. Päätavoitteet... 3 3. Toimintasuunnitelma... 4 4. Ohjausryhmä... 5 5. Johtotyhmä... 6 6. Henkilöstö... 6 7. Kustannukset ja rahoitus...
LisätiedotKOHTI UUTTA KUMPPANUUTTA KIIHTELYSVAARAN PITÄJÄSSÄ
KOHTI UUTTA KUMPPANUUTTA KIIHTELYSVAARAN PITÄJÄSSÄ PED-kumppanuusverkoston aloitusseminaari Kuntaliitto 10.3.2016 Projektisuunnittelija Marja Tiittanen Osuuskunta Viesimo Joensuun kaupungin kasvu kuntaliitosten
LisätiedotKESKI-SUOMEN HYVINVOINTISTRATEGIA 2020
20.1.2012 Hannu Korhonen KESKI-SUOMEN HYVINVOINTISTRATEGIA 2020 1 Maakuntaohjelma linjaa valintoja 1 VISIONA YKSILÖLÄHTÖINEN, YHTEISÖLLINEN JA ELÄMÄNMAKUINEN KESKI-SUOMI Hyvinvointi on keskeinen kilpailukykytekijä
LisätiedotOPETUS- JA KULTTUURIMINISTERIÖN STRATEGIA 2020. Hallinnonalan rakennerahastopäivät 9.9.2010. Iiris Patosalmi Neuvotteleva virkamies
OPETUS- JA KULTTUURIMINISTERIÖN STRATEGIA 2020 Hallinnonalan rakennerahastopäivät 9.9.2010 Iiris Patosalmi Neuvotteleva virkamies Strategian tausta laajat muutostrendit haastavat toiminnan kehittämiseen
LisätiedotArjen turvaa kunnissa
Arjen turvaa kunnissa Turvallisuusyhteistyön kehittäminen kunnissa Alueellinen sisäisen turvallisuuden yhteistyö Vaasa 25.9.2012 Marko Palmgren, projektipäällikkö Lapin aluehallintovirasto 1.10.2012 1
LisätiedotSosiaali- ja terveydenhuollon kansallista kehittämisohjelmaa toteuttavat hankkeet, joille myönnetään vuosille 2008-2010 valtionavustus
31.10.2008 Sosiaali- ja terveydenhuollon kansallista kehittämisohjelmaa toteuttavat hankkeet, joille myönnetään vuosille 2008-2010 valtionavustus I Lasten, nuorten ja perheiden palvelut REMONTTI- lasten,
LisätiedotKUNTIEN JA MAAKUNTIEN VASTUUT JA ROOLIT HYVINVOINNIN JA TERVEYDEN EDISTÄMISESSÄ
KUNTIEN JA MAAKUNTIEN VASTUUT JA ROOLIT HYVINVOINNIN JA TERVEYDEN EDISTÄMISESSÄ Sosiaali- ja terveysjohdon neuvottelupäivät Helsinki, Selvityshenkilöraportti 14.8.2015 3) Itsehallintoalueiden ja kuntien
LisätiedotIkäosaaminen Karelia-ammattikorkeakoulussa. Aluetta palveleva, laadukas ja työelämäläheinen
2 Ikäosaaminen Karelia-ammattikorkeakoulussa Aluetta palveleva, laadukas ja työelämäläheinen 3 Karelia-ammattikorkeakoulu - Ylläpitäjänä Karelia Ammattikorkeakoulu Oy - Kampukset: Sirkkala, Tikkarinne,
LisätiedotKaste-ohjelman Itä- ja Keski-Suomen aluetilaisuus
Kaste-ohjelman Itä- ja Keski-Suomen aluetilaisuus Kaste-ohjelman tavoitteet ja osaohjelmat Itä- ja Keski-Suomi 843 000 asukasta,15.6 % Suomen väkiluvusta 75 KUNTAA 4 MAAKUNTIEN LIITTOA 2 AVIA 5 SAIRAANHOITOPIIRIÄ
LisätiedotALUEET JA HYVINVOINTI
ALUEET JA HYVINVOINTI Hyvinvointialan kehittäminen strategisena kokonaisuutena Kehittämisyhteistyön käytännön kokemuksia Aluekehitysjohtaja Varpu Rajaniemi Pohjanmaan liitto 11.6.2009 POHJANMAAN MAAKUNTAOHJELMA
LisätiedotTerveyden edistäminen Kainuussa
Terveyden edistäminen Kainuussa Kainuulaiset järjestöt 4.12.2013 Terveyteen vaikuttavat tekijät Terveyden ja hyvinvoinnin edistäminen kunnassa ja kuntayhtymässä Järjestöt, yhdistykset Terveyden edistämisen
LisätiedotKasvusopimuskäytäntö, Pohjois-Pohjanmaan liitto 16.10.13. Timo Mäkitalo, tutkimuspäällikkö Claes Krüger, kehittämispäällikkö
käytäntö, Pohjois-Pohjanmaan liitto 16.10.13 Timo Mäkitalo, tutkimuspäällikkö Claes Krüger, kehittämispäällikkö Kuinka Oulu turvaa elinvoiman ja kasvun muutoksessa? Nuori ikärakenne luo perustan koulutuksen
LisätiedotLAPIN TIETOYHTEISKUNTAOHJELMA TAUSTA-AINEISTOA TYÖPAJAAN 2
LAPIN TIETOYHTEISKUNTAOHJELMA TAUSTA-AINEISTOA TYÖPAJAAN 2 TAUSTATIETOA OHJELMATYÖSTÄ Lapin liiton johdolla alueelle tuotetaan uusi tietoyhteiskuntaohjelma. Työ käynnistyi keväällä ja valmistuu vuoden
LisätiedotHyvinvoinnin rakenne Satakunnassa (ehdotus) Piia Astila Hyvinvoinnin asiantuntija, TtM Satakuntaliitto Hytevertaisfoorumi THL 25.4.
Hyvinvoinnin rakenne Satakunnassa (ehdotus) Piia Astila Hyvinvoinnin asiantuntija, TtM Satakuntaliitto Hytevertaisfoorumi THL 25.4.2018 Satakunnan maakuntauudistuksen tarkennettu toimintasuunnitelma ajalle
LisätiedotKansallisen sosiaali- ja terveydenhuollon (KASTE 2008-11) ohjelmakauden aikana valmistellaan vaiheittain pysyvä Pohjois- Suomen sosiaali- ja
Kansallisen sosiaali- ja terveydenhuollon (KASTE 2008-11) ohjelmakauden aikana valmistellaan vaiheittain pysyvä Pohjois- Suomen sosiaali- ja terveydenhuollon kehittämis- ja tutkimusrakenne, joka toimii
Lisätiedot12.1.2015. 1. Palvelu on helposti saatavaa, asiakaslähtöistä ja turvallista
1 (4) HOITO- JA HOIVATYÖN TOIMINTAOHJELMA 2015-2016 Väestön ikääntyminen, palvelu- ja kuntarakenteen muutos, palveluiden uudistamistarve, väestön tarpeisiin vastaavuus, kilpailu osaavasta työvoimasta ja
LisätiedotPohjois-Karjala kaikenikäisten kotimaakunta Risto Poutiainen Kehittämisjohtaja Pohjois-Karjalan maakuntaliitto
Pohjois-Karjala kaikenikäisten kotimaakunta 1.10.2014 Risto Poutiainen Kehittämisjohtaja Pohjois-Karjalan maakuntaliitto Pohjois-Karjala kaikenikäisten maakunta Missä ollaan tilastoja Hyvinvointikertomus
LisätiedotOSAAMISTA JA UUSIA MAHDOLLISUUKSIA. myös uudella ohjelmakaudella?
OSAAMISTA JA UUSIA MAHDOLLISUUKSIA myös uudella ohjelmakaudella? Etelä-Suomen työllisyys llisyys- ja kilpailukyky tavoite Etelä-Suomen EAKR - toimenpideohjelma 2007 2013 EK 5.3.2007 Ohjelman määrälliset
LisätiedotTalousarvion 2016 laadintaohjeen liite 1. Kuntalainen ja asiakas. Tilaajan eli valtuuston asettama tavoite ja toimenpide
Hyvinvoiva kuntalainen Ennaltaehkäisevien ja terveyttä edistävien palveluiden kehittäminen Varhaisen puuttumisen resurssien kohdentaminen ja palveluiden kehittäminen poikkihallinnollisesti 1. Liikuntapalveluissa
LisätiedotHankkeet kehittämisen tukena Mikkelin palvelutuotantoyksikön lautakunnan koulutus 15.4.2013
Hankkeet kehittämisen tukena Mikkelin palvelutuotantoyksikön lautakunnan koulutus 15.4.2013 Hankkeet kehittämisen tukena Sosiaali- ja terveystoimi on mukana monessa hankkeessa ja kehittää samalla jatkuvasti
LisätiedotKaupunkistrategian toteuttamisohjelmat P1-P3:
Kaupunkistrategian toteuttamisohjelmat P1-P3: P1: Lasten, nuorten ja perheiden hyvinvointiohjelma P2: Hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen ohjelma P3: Ikääntyneiden ja vajaakuntoisten hyvinvointiohjelma
LisätiedotKESKI-SUOMEN RAKENNEMALLI
KESKI-SUOMEN LIITON STRATEGIASEMINAARI JA KUNTALIITON MAAKUNTAKIERROS KESKI-SUOMEN RAKENNEMALLI 6.9.2013 Kimmo Vähäjylkkä Aluejohtaja, AIRIX Ympäristö Strategista maankäytön suunnittelua / KEHITTÄMISVYÖHYKKEET
LisätiedotUusiutumiskykyinen ja mahdollistava Suomi
Uusiutumiskykyinen ja mahdollistava Suomi Aluerakenteen ja liikennejärjestelmän kehityskuva 2050 Luonnos 9.1.2015 Suuntaviivat (tavoitteet) aluerakenteen ja liikennejärjestelmän kehittämiselle Uudistuvan
LisätiedotLähisuhdeväkivallan ehkäisyn ja puuttumisen toimintamalli
Lähisuhdeväkivallan ehkäisyn ja puuttumisen toimintamalli Esimerkkinä Keuruu Merja Pihlajasaari 12.5.2016 Merja Pihlajasaari Lähisuhdeväkivalta tarkoittaa perhe-, sukulais-, pari- ja seurustelusuhteissa
LisätiedotKeski-Suomen maakuntaohjelma
Keski-Suomen maakuntaohjelma 2011 2014 LUONNOS Hannu Korhonen Keski-Suomen liitto Lisätiedot ja luonnoksen kommentointi www.luovapaja.fi/keskustelu Lähtökohdat Tavoitteena selkeä ja helppokäyttöinen ohjelma
LisätiedotTulevaisuuden kunta on tekemisen asia! Sini Sallinen
Tulevaisuuden kunta on tekemisen asia! 14.9.2016 Sini Sallinen 1 Meidän kunta = Hyvinvoinnin johtaminen = Yhteinen väestö Ł Sote on poistunut työnjohdosta, mutta ei kunnan alueelta! Ł Organisaatiolähtöisestä
LisätiedotLAPIN SAIRAANHOITOPIIRIN PERUSTERVEYDENHUOLLON YKSIKKÖ HYVINVOINTIA EDISTÄMÄSSÄ
LAPIN SAIRAANHOITOPIIRIN PERUSTERVEYDENHUOLLON YKSIKKÖ HYVINVOINTIA EDISTÄMÄSSÄ HYVINVOINTIJOHTAMISELLA ONNISTUMISEN POLUILLE JA HYVÄÄN ARKEEN LAPISSA KOULUTUS 2.4.2014 Sinikka Suorsa Vs.suunnittelija
LisätiedotHyvinvoinnin ja terveyden edistämisen valvonta ja ohjaus Etelä-Suomen aluehallintovirastossa
Hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen valvonta ja ohjaus Etelä-Suomen aluehallintovirastossa Ehkäisevän päihdetyön, ja terveyden edistämisen sekä lähisuhde- ja perheväkivallan ehkäisemisen yhteistyöpäivä
LisätiedotEnergianeuvonta maakunnan näkökulmasta. Neuvonnan vuosipäivä 12.11.2013 Riitta Murto-Laitinen, Uudenmaan liitto
Energianeuvonta maakunnan näkökulmasta Neuvonnan vuosipäivä 12.11.2013 Riitta Murto-Laitinen, Uudenmaan liitto Maakunnan liitot Lakisääteisiä kuntayhtymiä Osa kunnallishallintoa Ylin päätösvalta maakuntavaltuustolla
LisätiedotMaakuntaohjelman tilannekatsaus. Maakuntavaltuusto 29.11.2010 Riitta Koskinen, Etelä-Savon maakuntaliitto
Maakuntaohjelman tilannekatsaus Maakuntavaltuusto 29.11.2010 Riitta Koskinen, Etelä-Savon maakuntaliitto MAAKUNNAN SUUNNITTELUN KOKONAISUUS UUSIUTUVA ETELÄ-SAVO -STRATEGIA Budj. rahoitus MAAKUNTAOHJELMA
LisätiedotHyvinvointijohtaminen Salossa. Marita Päivärinne
Hyvinvointijohtaminen Salossa Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen kunnassa Tavoitteita tulevaisuuden kunnan ja maakunnan väliselle yhteistyölle hyvinvoinnin edistämisessä SALON HYVINVOINTIKERTOMUS vuosilta
LisätiedotIHMEEN HYVÄ HAAPAVESI. Strategia 2020
IHMEEN HYVÄ HAAPAVESI Strategia 2020 SWOT-ANALYYSI Vahvuudet Luonto, maisema, ympäristö Vahva koulutustarjonta Monipuolinen elinkeinorakenne Väestön ikärakenne Harrastusmahdollisuudet Heikkoudet Sijainti
LisätiedotAjankohtaisia kehittämishankkeita ja poliittisia linjauksia valtakunnan tasolla
Hanketreffit Kulttuuri ja hyvinvointi Ajankohtaisia kehittämishankkeita ja poliittisia linjauksia valtakunnan tasolla Hämeenlinna 22.5.2014 ja Oulu 27.5.2014 Maaseudun elämänlaatuverkosto Heli Talvitie,
LisätiedotKEVÄT- Keski-Suomen. kehittämisohjelma. Esitys Maakunnan Yhteistyöryhmälle 1.12.2009
KEVÄT- Keski-Suomen välityömarkkinoiden kehittämisohjelma Esitys Maakunnan Yhteistyöryhmälle 1.12.2009 Projektipäällikkö Hankeasiantuntija Hankearvioija janne.laitinen@jamk.fi taina.era@jamk.fi raija.laaperi@thl.fi
LisätiedotMitä nuorten tieto- ja neuvontatyö on? Kehittämispäivät 2.10.2014 Tampere koordinaattori Jaana Fedotoff
Mitä nuorten tieto- ja neuvontatyö on? Kehittämispäivät 2.10.2014 Tampere koordinaattori Jaana Fedotoff Koordinaatin toimintaa rahoitetaan opetus- ja kulttuuriministeriön tuella veikkausvoittomäärärahoista.
Lisätiedot23.5.2013 Joensuu Pohjois-Karjalan kansanterveyden keskus. Terveyden edistämisen suunnittelija Kari Hyvärinen
23.5.2013 Joensuu Pohjois-Karjalan kansanterveyden keskus Terveyden edistämisen suunnittelija Kari Hyvärinen 22.11.2012 Pielisen Karjala 12 kpl JUUKA Ellin kulma Juuan terveyskeskus LIEKSA Honkalampi-säätiö,
Lisätiedot1. Ohjausta koskeva julkinen päätöksenteko
Kysymykset 1. 1. Ohjausta koskeva julkinen päätöksenteko OHJAUKSEN TOIMINTAPOLITIIKKA ALUEELLISELLA TASOLLA Alueellisesti tulisi määritellä tahot, joita tarvitaan alueellisten ohjauksen palvelujärjestelyjen
LisätiedotSote tukijana ja tekijänä kunnan hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä
Sote tukijana ja tekijänä kunnan hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä Sosiaali- ja terveysjohdon neuvottelupäivät 4.2.2015 Johtaja Taru Koivisto Sosiaali- ja terveysministeriö Hyvinvoinnin ja terveyden
LisätiedotKASTE-OHJELMAN ALUEKIERROS POHJOIS- SUOMEN TILAISUUS Kaste-ohjelman tavoitteet ja keinot niiden saavuttamiseksi
KASTE-OHJELMAN ALUEKIERROS POHJOIS- SUOMEN TILAISUUS 31.8.2012 Kaste-ohjelman tavoitteet ja keinot niiden saavuttamiseksi Margit Päätalo Kaste-ohjelma, ohjelmapäällikkö Pohjois-Suomi Väkiluku Pohjois-Suomessa
LisätiedotJärjestöt 2.0 -hanke. Järjestöt maakuntauudistuksessa toiminnanjohtaja Elina Pajula
Järjestöt 2.0 -hanke Järjestöt maakuntauudistuksessa 21.6.2017 toiminnanjohtaja Elina Pajula Pohjois-Karjalan Sosiaaliturvayhdistys: painopisteet 1. Osallisuus ihmisten äänen kuunteleminen ja välittäminen
LisätiedotKoukkuniemi 2020- hanke. Palvelujärjestelmän uudistaminen osana Koukkuniemen vanhainkotialueen ja palveluiden kehittämistä
Koukkuniemi 2020- hanke Palvelujärjestelmän uudistaminen osana Koukkuniemen vanhainkotialueen ja palveluiden kehittämistä Hankkeen tavoitteet 1. Yhteiskunnallisen yrityksen perustaminen vanhustenhuollon
LisätiedotMaakunnallisen hyvinvointiohjelman satoa. Terveyden edistämisen professori Tiina Laatikainen UEF, PKSSK ja THL
Maakunnallisen hyvinvointiohjelman satoa Terveyden edistämisen professori Tiina Laatikainen UEF, PKSSK ja THL Hyvinvointiohjelma 1) Hyvinvoiva ja terve väestö 2) Asiakaslähtöiset ja taloudellisesti kestävät
LisätiedotKeski-Suomen kasvuohjelma
Keski-Suomen kasvuohjelma Keski-Suomen maakuntaohjelma 2011-2014 Hannu Korhonen Keski-Suomen liitto Lähtökohdat Tavoitteena selkeä ja helppokäyttöinen ohjelma toteuttajille konkreettinen! Taustalla maakuntasuunnitelman
LisätiedotPÄTEVÄ on kätevä - terveyden edistämisen johtamisen ja suunnittelun oma portaali
PÄTEVÄ on kätevä - terveyden edistämisen johtamisen ja suunnittelun oma portaali 6.9.2011 -päätösseminaari Tamperetalo Marita Päivärinne projektisuunnittelija, TtM Minna Pohjola projektipäällikkö, th ylempi
LisätiedotAjankohtaista hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä
Ajankohtaista hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä Tallink Silja, 11.5.2017 Anne Taulu, Ylitarkastaja, FT, TtM, sh Terveyden ja hyvinvoinnin edistäminen Lounais-Suomen aluehallintovirasto 1 Hyvinvoinnin
LisätiedotOma Häme. Tehtävä: Aluekehitysviranomaisen tehtävät. Aluekehitys ja kasvupalvelut. Nykytilan kartoitus.
Oma Häme Aluekehitys ja kasvupalvelut Nykytilan kartoitus Tehtävä: Aluekehitysviranomaisen tehtävät www.omahäme.fi Tehtävien nykytilan kartoitus Vastuu alueiden kehittämisestä on ALKE-lain perusteella
LisätiedotLasten ja perheiden hyvinvointiloikka
Lasten ja perheiden hyvinvointiloikka Lasten ja perheiden hyvinvointiloikka on kuuden lapsi- ja perhejärjestön (Ensi- ja turvakotien liitto, Lastensuojelun Keskusliitto, Mannerheimin Lastensuojeluliitto,
LisätiedotUusi Päijät-Häme / maakuntavalmistelu Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen
Uusi Päijät-Häme / maakuntavalmistelu Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen Turvallisuusverkosto 19.4.2018 Susanna Leimio Sosiaalialan osaamiskeskus Verso Taustaa Hyvinvoinnin ja terveyden edistämis (hyte)
LisätiedotKaste-ohjelma Lähisuhde- ja perheväkivallan ehkäisy
Kaste-ohjelma Lähisuhde- ja perheväkivallan ehkäisy Kajaani 10.9.2013 Leena Meriläinen, Kaste-ohjelma Ohjelmapäällikkö Me kaikki olemme vastuussa toisistamme, heikoimmistakin, jotta jokainen huomenna näkisi
LisätiedotOpi ja kasva -konferenssi osaamisen kehittämisen välineenä. Kuva: Helsingin kaupungin aineistopankki
Opi ja kasva -konferenssi osaamisen kehittämisen välineenä Kuva: Helsingin kaupungin aineistopankki Konferenssi on osaamisen kehittämisen prosessi, jonka tavoitteena on 1. tuoda esille ne osaamiset, joita
LisätiedotHyvinvoitityö kuntien vahvuudeksi - seminaari Vuokatti, Katinkulta
Hyvinvoitityö kuntien vahvuudeksi - seminaari 28.9.2017 Vuokatti, Katinkulta Maire Ahopelto, kuntayhtymän johtaja, sairaanhoitopiirin johtaja, sote - ja maakuntauudistuksen valmisteluryhmän varapuheenjohtaja
LisätiedotHyvinvoinnin edistämisen mahdollisuudet
Hyvinvoinnin edistämisen mahdollisuudet Terveyden edistämisen kuntakokous Kittilä 2.6.2010 Ohjaajalääkäri Terveyden edistämisen suunnittelija Terveyden edistämisen suunnittelija Aimo Korpilähde Tuula Kokkonen
LisätiedotHyvinvoinnin ja terveyden edistämisen nykytila Lapissa
Hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen nykytila Lapissa Tuula Kokkonen, ylitarkastaja, Lapin AVI, Peruspalvelut, oikeusturva ja luvat vastuualue 7.3.217 1 Sisältö Terveydenedistämisaktiivisuus Lapin maakunnassa
LisätiedotTKI-TOIMINTA OSANA MAMKIN PERUSTEHTÄVÄÄ
TKI-TOIMINTA OSANA MAMKIN PERUSTEHTÄVÄÄ Mikkelin ammattikorkeakoulu (MAMK) tarjoaa korkeinta ammatillista koulutusta, harjoittaa soveltavaa työelämän ja julkisen sektorin kilpailukykyä edistävää tutkimus-,
LisätiedotAlueellinen Koheesio- ja kilpailukykyohjelma KOKO. Kouvolan seutu
Alueellinen Koheesio- ja kilpailukykyohjelma KOKO Kouvolan seutu Toiminta- ja taloussuunnitelma 2010 LIITE 1: KOKO:N TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2010 KOKO-alue: Kouvolan seutu (Kouvolan kaupunki ja Iitin
LisätiedotMAAKUNNAN KEHITTÄMISEN KÄRJET 2014+ HANKESUUNNITTELUN VÄLINEENÄ. 14.5.2013 Juha Hertsi Päijät-Hämeen liitto
MAAKUNNAN KEHITTÄMISEN KÄRJET 2014+ HANKESUUNNITTELUN VÄLINEENÄ 14.5.2013 Juha Hertsi Päijät-Hämeen liitto 1 Sisältö 1) Näkökulmia maakunnan heikkoudet, uhat, vahvuudet ja mahdollisuudet 2) Haluttu muutos
LisätiedotSÄHKÖINEN HYVINVOINTIKERTOMUS
SÄHKÖINEN HYVINVOINTIKERTOMUS www.hyvinvointikertomus.fi Keitele, Pielavesi, Tervo, Vesanto 30.3.2012 Ulla Ojuva, 044 417 3836, ulla.ojuva@isshp.fi Mervi Lehmusaho, 044 711 3913, mervi.lehmusaho@kuh.fi
LisätiedotPoske Lapin toimintayksikkö ohjausryhmä
Poske Lapin toimintayksikkö ohjausryhmä Ajankohtaiset asiat: Järjestämislaki Lapin sote-selvitykset Kasterahoitukset Pohjois-Suomen aluejohtoryhmä 28.2.2014 Kemissä Järjestämislain kommentointi 13.3.2014
LisätiedotSosiaalialan osaamiskeskukset yhteispelin rakentajina. 1.10.2014 Helsinki, Eduskunta/Sosiaali- ja terveysvaliokunta Tarja Kauppila, johtaja, ISO
Sosiaalialan osaamiskeskukset yhteispelin rakentajina 1.10.2014 Helsinki, Eduskunta/Sosiaali- ja terveysvaliokunta Tarja Kauppila, johtaja, ISO Kehittämisen välttämätön, ei vielä riittävä ehto Jokainen
LisätiedotPuhtaiden luonnonvarojen energinen maakunta Pohjois-Karjalan maaseudun kehittämissuunnitelma vuosille 2014-2020 Sivu 12 1.10.2013 Puhtaiden luonnonvarojen energinen maakunta Pohjois-Karjalan maaseudun
LisätiedotSosiaali- ja terveydenhuollon kansallinen kehittämisohjelma eli Kaste-ohjelma 2012-2015
Sosiaali- ja terveydenhuollon kansallinen kehittämisohjelma eli Kaste-ohjelma 2012-2015 1. Kaste-ohjelmalla uudistetaan sosiaali- ja terveyspolitiikkaa Ohjelmassa määritellään keskeisimmät sosiaali- ja
LisätiedotVerkostot työhyvinvoinnin tukena Jaana Lerssi-Uskelin (11.9.2014) Työterveyslaitos www.ttl.fi
Verkostot työhyvinvoinnin tukena Jaana Lerssi-Uskelin (11.9.2014) Työhyvinvointia edistäviä verkostoja 2014-2015 Työterveyslaitoksen koordinoimat verkostot Työpaikkojen työhyvinvointiverkosto TTL:n koordinoimat
LisätiedotKouluterveyskyselytuloksista. toiminnan suunnitteluun. Hallinnollinen ayl Leila Mikkilä, Oulun kaupunki avoterveydenhuolto
Kouluterveyskyselytuloksista hyötyä toiminnan suunnitteluun Hallinnollinen ayl Leila Mikkilä, Oulun kaupunki avoterveydenhuolto Kouluterveyskysely Terveyden ja hyvinvoinnin laitos Kouluterveyskysely THL
LisätiedotJÄRJESTÖT KUNTIEN KEHITTÄJÄKUMPPANEINA Eija Heimo, TtT, toiminnanjohtaja
JÄRJESTÖT KUNTIEN KEHITTÄJÄKUMPPANEINA Eija Heimo, TtT, toiminnanjohtaja YHDESSÄ ENEMMÄN Käytäntöjä ja kokemuksia kumppanuuden rakentamisesta kuntien ja järjestöjen välillä 23.1.2014 Tietoa Varsinais-Suomen
LisätiedotHyvinvoinnin edistämisen mahdollisuudet
Hyvinvoinnin edistämisen mahdollisuudet Terveyden edistämisen kuntakokous Enontekiö 1.3.2010 Ohjaajalääkäri Terveyden edistämisen suunnittelija Terveyden edistämisen suunnittelija Aimo Korpilähde Tuula
LisätiedotKymenlaakson ympäristökasvatusstrategia 2012 2020
Kymenlaakson ympäristökasvatusstrategia 2012 2020 Kymenlaakson ympäristökasvatusstrategia 2012 2020 Visio: Kymenlaaksolainen ympäristökasvatus on arvostettua käytännön toimintaa ja tiivistä yhteistyötä.
LisätiedotLAPUAN KAUPUNGIN STRATEGIA VUOTEEN
LAPUAN KAUPUNGIN STRATEGIA VUOTEEN ARVOT Lapuan kaupunkikonsernin noudattamat arvot, joihin jokainen konsernissa työskentelevä henkilö sitoutuu. Oikeudenmukaisuus ja Tasapuolisuus Ihmisarvo on korvaamaton.
LisätiedotAlueellinen verkostotapaaminen Rovaniemi 2.10.2012
Alueellinen verkostotapaaminen Rovaniemi Jaana Lerssi-Uskelin Ohjelma: Verkostot työhyvinvoinnin tukena Alustuspuheenvuorot ja työpaja Jatketaan toimintaa yhdessä! Yhteenveto Työterveyslaitos on työhyvinvoinnin
LisätiedotPohjois-Karjalan metsäohjelma 2012-2015 laatiminen. Heikki Karppinen Metsäkeskus Pohjois-Karjalan 3.10.2011
Pohjois-Karjalan metsäohjelma 2012-2015 laatiminen Heikki Karppinen Metsäkeskus Pohjois-Karjalan 3.10.2011 1 Alueellinen metsäohjelma Metsäalan ja yhteiskunnallisten vaikutusten strateginen ohjelma Yli
LisätiedotLapset puheeksi toimintamallin käyttöön ottamisesta ja johtamisesta Pohjois-Pohjanmaalla ja Raahen seudulla
Lapset puheeksi toimintamallin käyttöön ottamisesta ja johtamisesta Pohjois-Pohjanmaalla ja Raahen seudulla Pori 14.4.2015 Hannu Kallunki Kuntayhtymän johtaja Raahen seudun hyvinvointikuntayhtymä www.ras.fi
LisätiedotMihin tarpeeseen ASSI-hankkeella haetaan ratkaisua?
ASSI-hanke Asiakaslähtöisten omahoitoa ja etähoitoa tukevien sähköisten palveluiden ja palveluprosessien käyttöönoton innovaatiot perusterveydenhuollossa 1.10.2012 30.8.2014 Mihin tarpeeseen ASSI-hankkeella
Lisätiedotjoensuun kaupunkistrategia
Kantavat Siivet joensuun kaupunkistrategia Kantavat Siivet Joensuu on rohkeasti muutoksia hyödyntävä osaamisen ja elämysten kaupunki, jossa on hyvä elää. VISIO 2015 muutoksia hyödyntävä kaupunki Rakennemuutos,
LisätiedotKeskustelutilaisuus: lasten ja perheiden tukeminen kirkot, uskonnolliset yhteisöt ja viranomaiset yhteistyössä Johtaja Sirkka Jakonen
Keskustelutilaisuus: lasten ja perheiden tukeminen kirkot, uskonnolliset yhteisöt ja viranomaiset yhteistyössä 4.10.2013 Johtaja Sirkka Jakonen Itä-Suomen aluehallintoviraston toimintaympäristö Toimialue
LisätiedotPitkospuilla jatkuvan oppimisen poluilla
Pitkospuilla jatkuvan oppimisen poluilla Lapin aikuiskoulutusstrategia 2020 TIIVISTELMÄ Suomen huipulla Lapissa on laadukkaat ja joustavat jatkuvan oppimisen pitkospuut, jotka takaavat tulevaisuuden osaamisen,
LisätiedotKeski-Pohjanmaan toisen asteen. yhteistyöstrategia 2015-2020
Keski-Pohjanmaan toisen asteen yhteistyöstrategia 2015-2020 Taustaa Toisen asteen koulutuksen järjestäjien välinen yhteistyö on saanut alkunsa jo 1990-luvulla toteutetun nuorisoasteen koulutuskokeilun
LisätiedotJUURET LAAJALLA METROPOLIALUEELLA...YHDESSÄ TEEMME TULEVAISUUDELLE SIIVET. Siivet ja juuret LAAJAN METROPOLIALUEEN TULEVAISUUSTARKASTELU
JUURET LAAJALLA METROPOLIALUEELLA....YHDESSÄ TEEMME TULEVAISUUDELLE SIIVET. Siivet ja juuret LAAJAN METROPOLIALUEEN TULEVAISUUSTARKASTELU TEKSTI: Lauri Kuukasjärvi, Ilona Mansikka, Maija Toukola, Tarja
Lisätiedotsukupolvien välisen solidaarisuuden eurooppalainen teemavuosi 2012
Aktiivisen ikääntymisen ja sukupolvien välisen solidaarisuuden eurooppalainen teemavuosi 2012 Erja Lehikoinen Joensuu 6.2.2012 Taustalla yhteinen eurooppalainen haaste taustalla väestönmuutosalueiden eurooppalainen
LisätiedotYHTEISTYÖLLÄ ENEMMÄN HYVINVOINTIA
YHTEISTYÖLLÄ ENEMMÄN HYVINVOINTIA - ikääntyvien hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen Hattulassa ja Janakkalassa Minna Heikkilä, Kanta-Hämeen POLKKA -hanke 2009 2011 Oppaan kirjoittaja: Kuvittaja: Tekstintoimittaja:
LisätiedotOulu 2020 kaupunkistrategialuonnos Kommentoitavaksi 28.5.2013
Oulu 2020 kaupunkistrategialuonnos Kommentoitavaksi 28.5.2013 Kaupunkistrategian lähtökohtia 1. Kaupunkistrategia = Oulun kaupungin strategia (ei vain kaupunkiorganisaation strategia) Kuntalaiset aktiivisina
Lisätiedotkehitä johtamista Iso-Syöte 21.9.2011 Sosiaalineuvos Pirjo Sarvimäki
Johda kehitystä, kehitä johtamista Iso-Syöte 21.9.2011 Sosiaalineuvos Pirjo Sarvimäki TAVOITTEENA SOSIAALISESTI KESTÄVÄ SUOMI 2020 Sosiaalisesti kestävä yhteiskunta kohtelee kaikkia yhteiskunnan jäseniä
Lisätiedot