S_i_s_ä_l_l_y_s. 1 Johdanto Varsinainen toiminta Talous ja hallinto Tukitoimet... 12

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "S_i_s_ä_l_l_y_s. 1 Johdanto Varsinainen toiminta Talous ja hallinto Tukitoimet... 12"

Transkriptio

1 Kurra Hockey ry TOIMINTASUUNNITELMA KAUSI

2 S_i_s_ä_l_l_y_s 1 Johdanto Toiminta-ajatus Strategia, visio ja arvot Varsinainen toiminta Jäsenistö Ikäkausijoukkueet Kiekkokoulutoiminta Yksilöllinen valmennus Maalivahtivalmennus Taitojää / Pienpelijäät Lukiojää Valmennus- ja koulutustoiminta Olosuhteet Talous ja hallinto Hallinto Yhteistyö Talous Tukitoimet Varainhankinta Seura-asut ja -tuotteet Pelipaidat Markkinointi ja viestintä Talkootoiminta ja elämykset Seuran kehittämishanke Liitteet Talousarvio...

3 1 Johdanto 1.1 Toiminta-ajatus Kurra on kasvattajaseura, jossa strategian mukaisesti haluamme korostaa monipuolisen liikunnan merkitystä etenkin lapsuusvaiheessa, mutta myös läpi koko elämän. Haluamme myös, että Kurrassa harrastaminen antaa lapsille iloa ja elämyksiä. Innostus urheiluun on avainasemassa. Seurana haluamme olla myös varmistamassa, että Kurra pelaajien repusta löytyisi lapsuusvaiheen jälkeen lasten liikunnan laatutekijöitä. (Lähde: Tavoitteena nuoren urheilijan hyvä päivä 2014, KIHU/Jyväskylä yliopisto/valo Ry/Suomen olympiakomitea.) Laadukas kiekkokoulu ja jatkuva kiekkokoulun kehittäminen nähdään seuratoiminnan kivijalkana ja elinvoimaisten joukkueiden mahdollistajana. Kurran ensisijaisena painopistealueena on lapsuusvaiheen toiminta, joka ulottuu aloittavasta ikäluokasta D-junioreihin asti. Toiminnallisesti lapsuusvaihe jakaantuu kahteen osaan (G-F & E-D), jossa on hieman erilaisia painotuksia. Kaikki toiminta kuitenkin keskittyy tukemaan lasten liikunnan laatutekijöitä sekä toimimaan kehityksen jatkumona. Valintavaiheessa (14-15v.) Kurran pelaajapolku osittain haarautuu seuran oman tarjonnan ja yhteistyöseurojen tarjonnan kanssa. Ajatuksen taustalla on pelaaja keskiössä teema sekä tämän hetken käytettävissä olevat resurssit. Kurra seurana haluaa kuitenkin korostaa koko pelaajapolun tärkeyttä aina kiekkokoulusta A- junioreihin asti sekä siitä eteenpäin kohti miesten pelejä mahdollisesti yhteistyöseura KHT:n riveissä. Seura tulee panostamaan oiminnassaan myös A-C junioreiden toiminnan kehitykseen. Kurran pelaajapolku

4 Seura pyrkii kannustamaan ja tukemaan terveitä elämäntapoja ja elinikäisen liikuntaharrastuksen omaksumista. Seura noudattaa Olympiakomitean ja urheilun lajiliittojen yhteistä Sinettiseura- toimintamallia, jonka tavoitteena on auttaa seuroja kehittämään lasten ja nuorten seuratoimintaa. Valmennuksen periaatteena on kehittää junioreita niin, että he uskaltavat asettaa itselleen tavoitteita ja pyrkivät saavuttamaan ne. Kukin joukkue laatii toimintasuunnitelman sekä taloussuunnitelman, jotka seuran johtokunta vahvistaa. Joukkueiden tehtävänä on tarjota junioreille toimintaa, jonka keskeisenä osana on "me"-henki sekä pelaajien yksilöllinen huomioiminen joukkueen osana. Yksilöllisellä huomioimisella pyritään varmistamaan pelaajien kehittyminen nyt ja tulevaisuudessa pelaajan taitotasosta riippumatta. Kaudella keskeisenä teemana on tavoitteellisesti jalkauttaa käytäntöön seuran strategiaa. Seuratoiminnan kehityksen pääkohdiksi nousevat erityisesti seuraavat osa-alueet: Tavoitteellisen toimintakulttuurin määrittely ja mittariston asetanta Urheilullisten painopistealueiden linjausten kohdentaminen käytäntöön Seuratoimihenkilöiden toimenkuvien määrittely ja organisointi vastaamaan seuran tarpeita Sisäisen ja ulkoisen seuraviestinnän tehostaminen Joukkueiden välisen yhteistyön kasvattaminen Valmennusryhmätoimintojen käytännön toimintamallien kehitys Monipuolisen liikunnan ylläpito ja laajentaminen Laadukkaan Kurra-ilmeen mukaisen tuoteperheen laajentaminen

5 1.2 Strategia, visio ja arvot Kurra Hockey ry:n strategia , visio ja arvot ohjaavat seuran toimintaa. Tavoitteena on kehittää seuran toimintaa strategian mukaisesti ja viedä painopistealueita eteenpäin suunnitelmallisesti. Visio Lapsi keskiössä Kurra Hockey ry haluaa olla lasta ja nuorta liikunnallisesti monipuolisuuteen kannustava urheiluseura, tuottaen elämyksiä laadukkaasti toimivassa ja innostavassa yhteisössä. Arvot YHTEISÖLLISYYS, MONIPUOLISUUS, ILO JA ELÄMYKSET, YHTEISTYÖ, INNOSTUNEISUUS JA OSAAMINEN Painopistealueet YHTEINEN KURRA, INNOSTAVA VALMENNUSKULTTUURI, ELÄMYKSIÄ LUOVA YHTEISÖ JA LAADUKAS KURRA-ILME. Toiminta on aloitettu strategian laadinnalla 2017, ja seura jatkaa strategian käytäntöön viemistä myös kaudella toimintasuunnitelmien mukaisesti.

6 2 Varsinainen toiminta 2.1 Jäsenistö Seurassa toimii ikäkausijoukkueita eri ikäluokissa G-junioreista A-junioreihin. Lisäksi seura järjestää kiekkokoulutoimintaa. Jäsenmäärä oli kauden lopussa noin 360 jäsentä. MyClub -toiminnanohjausjärjestelmän avulla saadaan jatkossakin ajantasaista tietoa jäsenmääristä. 2.2 Ikäkausijoukkueet Seuran ikäkausijoukkueet osallistuvat kaudella sarjoihin, joihin on ilmoittaudutaan keväällä 2018: A-juniorit: Haetaan villikortti paikkaa Suomi-Sarjan karsintoihin B-juniorit: Suomi-Sarjan karsintasarja C1-juniorit: Suomi-Sarjan karsintasarja C2-juniorit: AA+ -sarja D1-juniorit (05): AA- ja A sarjat D2-juniorit (06): AAA, AA ja A -sarjat E1-juniorit (07): AAA, AA ja A -sarjat E2-juniorit (08): 2 peliryhmää ylempi, 1 peliryhmä alempi F1-juniorit (09): Leijonaliiga F2-juniorit (10): Leijonaliiga G-juniorit (11): Ei sarjaa Syksyllä 2018 perustetaan kiekkokoulujoukkue 2012 syntyneistä pelaajista. Kiekkokoulujoukkue harjoittelee normaalisti yhden kerran kiekkokoulun mukana ja toisen kerran (2-4 krt/kk) G11-ikäkausijoukkueen kanssa jaetulla jäällä. Keväällä 2019 kiekkokoulujoukkueen pohjalta perustetaan 2012 syntyneiden ikäkausijoukkue kaudelle Kiekkokoulujoukkueen valmennuksesta vastaa seuran junioripäällikkö. Joukkueiden välistä yhteistoimintaa kehitetään myös seurayhteistyötä laajentamalla ja valmennuskoulutusta uudistamalla. Valmennusryhmien yhteistoimintaa lähennetään seuran palaverikäytäntöjä uudistamalla. Yhteistoiminnan kehitystä seura tukee avoimella viestinnällään ja toimintojen linjauksilla. Seuran jääkiekkojoukkueet voivat osallistua oman toimintasuunnitelmansa mukaisesti myös SJL:n rullakiekkosarjaan. Rullakiekon sarjamaksuista ja vakuutuksista huolehtivat joukkueet itse. Joukkueilla on mahdollisuus järjestää omia turnauksia.

7 2.3 Kiekkokoulutoiminta Kiekkokoulu tarjoaa 4-8-vuotiaille tytöille ja pojille liikkumisen riemua ja pelin oppimisen iloa erilaisten harjoitteiden, leikkien ja kisojen avulla. Kaudella toiminta koostuu 60 min viikoittaisesta jääharjoituksesta sekä lisäksi vuoroviikoin toteutettavasta seuran uuden strategian mukaisesta monipuolisen liikunnan harjoituksesta. Kiekkokoulun tavoitteena on perusluistelutaidon sekä ryhmätoiminnan oppiminen innostavassa yhteisössä. Tavoitteena on jatkaa myös vuorovaikutuksen kehittämistä, jossa lapsi ja hänen tukijoukot huomioidaan yksilöinä sekä tarjotaan laadukasta toimintaa osaavien valmentajien johdolla. Kiekkokoulun organisoinnista vastaa kiekkokoulun rehtori yhdessä junioripäällikön kanssa. Kiekkokoulun tunnettavuutta ja vetovoimaisuutta lajin pariin kehitetään uusimalla markkinointiviestinnän toimintamalleja sekä lisäämällä resursseja kiekkokoulutoimintaan. 2.4 Yksilöllinen valmennus Maalivahtivalmennus Maalivahtijäiden tarkoituksena on tarjota erityisharjoittelun kautta maalivahdin lajiominaisuuksia ja pelitaitoja kehittäviä valmiuksia käytännön pelitilanteita varten, sekä tarjota joukkueiden maalivahtivalmentajille valmentajana kehittymisen polku osana maalivahtivalmennuksen kausikoulutussuunnitelmaa. Maalivahtijäillä harjoittelevat G-A ikäluokat osallistumismäärän, valmennusresurssien ja Suomen jääkiekkoliiton kasvattajaseuramääritysten mukaisesti. Maalivahtijäiden järjestämisestä vastaavat seuran maalivahtivalmennusvastaava sekä seuran valmennuspäällikkö. Uudeksi kehityskohteeksi maalivahtivalmennustoiminnassa kaudella harkitaan oheisvalmennustoimintojen tehostamista vammoja ennaltaehkäisevän ja kehoa huoltavan toiminnan edistämiseksi.

8 2.4.2 Taitojää / Pienpelijää (uudistettu toimintakartta) Taitojäät ovat osa seuran jäätoiminnan kokonaisuutta. Taitojäiden tavoitteena on yksilötaitojen kehittäminen ja samalla valmentajien kouluttaminen. Taitojäiden organisoinista vastaa seuran valmennuspäällikkö, osallistaen ikäluokkien vastuuvalmentajia. taitojäätoimintaan Taitojäiden kohdistamisessa huomioidaan kasvattajaseuran pääpainopistealue, ja toiminnalliset kokonaisresurssit. Kaudella kasvattiseuran pääpainopistealue on taitojäiden osalta F1-D1, ja taitojäiden käyttöä laajennetaan joustavasti jääresurssien sekä toimintapasiteetin kehityksen mukaan. Taitojäitä järjestetään, mikäli jääkapasiteetti sen sallii. Vanhempien junioreiden kehitystä seura tukee ja ohjaa kohti fyysisempää lajiharjoittelua, huomioiden pelin nouseva fyysinen vaatimustaso, sekä yksilön kasvun tuomat edellytykset harjoittelun laajentamiseen kohti fyysisempää oheisharjoittelua. Johtokunta ja sen nimeämät toimihenkilöt rakentavat uudistettua toimintakarttaa jäätoimintojen tehostamiseksi. Tämän toimintakartan tavoitteena on jatkaa läpinäkyvyyden edistämistä, sekä seuran valmennuslinjan yhtenäistämistä. Toimintakarttaan tullaan sisällyttämään kokonaisjäänjako, monipuolisen liikunnan tarjonnat, luisteluvalmennus, taitojäät, joukkueiden kotipelijäät, sekä mahdolliset pienpelijäät. Lopullinen toimintakartan muoto tehdään yhdessä seuran valmennusvastaavien ja joukkueiden vastuuvalmentajien kanssa Lukiojää Seura vastaa Arkadian lukion aamujäiden vetämisestä. Jäiden tavoitteena on yksilötaitojen kehittäminen ja syventäminen. Lukiojäitä on kaksi kertaa viikossa koulun opetussuunnitelman mukaisina kursseina. 2.5 Valmennus- ja koulutustoiminta Seuran strategia ohjaa valmennus- ja koulutustoimintaa, jossa innostava valmennuskulttuuri on painopistealueena. Edellisen kauden tavoitteena oli aloittaa yhtenäisen valmennuskulttuurin kehittäminen ja vahvistaa edelleen valmentajien osaamista. Tätä kehitystyötä varten perustettu työryhmä sai tutkimus- ja kehitystyönsä valmiiksi ja nämä tulokset huomioidaan tulevan kauden suunnitelmiin käytäntöön vietäväksi. Uutena laadunkehitys elementtinä seuran johtokunta edistää urheilullisten toimintojen kehityshanketta, jonka avulla seuraan on tarkoitus hankkia ammattimaista luisteluvalmennusta. Luisteluvalmentaja tulee kehittämään painopistealuemääritelmien mukaisesti joukkueissa pelaajille tärkeää luistelutaitoa, josta myös valmennus saa tärkeää oppia. Tällä tuetaan myös yhtenäistä valmennuslinjaa.

9 Toisena uutena laadunkehitys elementtinä seuran johtokunta edistää urheilullisten toimintojen kehityshanketta myös maalivahtien erityisvalmennuksen eteen, jotta seuraan saadaan hankittua maalivahtien erityisharjoitteluun tukea osaamiselle. Kolmantena uutena laadunkehitys elementtinä seuran johtokunta edistää osana urheilullisten toimintojen kehityshanketta, valmennustyökalujen käyttöönottoa, jolla uudistetaan yksilö ja joukkuevalmennuksen suunnittelu toteutus, ja seurantavaiheiden käytäntöjä. Seura kehittää valmentajien osaamista muun muassa järjestämällä valmennuskoulutuksia. Valmennuskoulutuksien järjestämisvastuu on seuran valmennusvastaavilla; valmennuspäälliköllä, junioripäälliköllä sekä maalivahtivalmennusvastaavalla. Valmennuskoulutuskalenterista vastaa valmennuspäällikkö ja sen hyväksyy seuran johtokunta seuran taloudellisen tilan huomioiden. Tulevan kauden aikana jatketaan valmennuksen mahdollisuuksia osallistua Jääkiekkoliiton koulutustilaisuuksiin sekä seurayhteistyön kautta järjestettäviin koulutuksiin ja lisäksi kehitetään Kurran omaa valmentajakoulutusta. Jokaisessa joukkueessa on SJL:n koulutuksen saanut ja seuran toimintaperiaatteiden mukaan toimiva valmentaja. Kaikilta joukkuevalmentajilta edellytetään seuran toimintaperiaatteiden noudattamista ja seura huolehtii tiedonannosta näiltä osin valmentajistolle. Tulevalla kaudella lisätään joukkueiden välistä yhteistyötä ja tehostetaan kaikkien toimihenkilöryhmien säännöllisiä tapaamisia. Seura järjestää jälleen kauden alussa toimihenkilöiden kick off -tilaisuuden, jossa on yhteisen osion lisäksi erilliset osiot toimihenkilöryhmittäin. Jatkamme olosuhteiden luontia tarjotaksemme ihmisille mahdollisuuden tutustua toisiin, jonka tavoitteena on vahvistaa luottamusta sekä luoda yhtenäistä Kurrakulttuuria, jossa toimihenkilöillä on yhteiset toimintaperiaatteet.

10 2.6 Olosuhteet Ikäkausijoukkueet harjoittelevat Klaukkalan jäähallissa, jossa on käytössä kaksi kaukaloa, juoksusuora, sali sekä neuvottelutilat. Lisäksi jäähallin läheisyydessä on Klaukkalan liikunta- ja urheilupuisto. Salivuoroja on haettu Nurmijärven kunnalta tukemaan monipuolista harjoittelua. Jäävuorot jaetaan joukkueille keskitetysti ja pyritään pitämään joukkueilla ns. vakiovuorot, myös kotipelivuoroille vietynä. Joukkueet vastaavat myönnettyjen jäävuorojen kustannuksista. Jäävuorot voivat muuttua mm. sarjapelien, turnausten ja seuran erityisharjoittelujäiden takia. 3 Talous ja hallinto 3.1 Hallinto Seuran toiminnasta vastaa johtokunta, jonka puheenjohtaja vastaa kokousten koollekutsumisesta. Johtokunta kokoontuu keskimäärin kerran kuukaudessa. Johtokunnassa toimii ensisijaisesti henkilöitä, jotka tuovat seuratoimintojen kehittämiseen ja strategian mukaisten toimintojen jalkauttamiseen vaadittua osaamista. Kurran jäsenistöllä on vapaus asettua ehdolle johtokuntaan. Valmennuspäällikkö ja junioripäällikkö osallistuvat työparina johtokunnan kokouksiin seuran valmentajien edustajana. Johtokunta määrittelee vastuualueiden mukaiset raportoitavat tiedot kokouksiin kutsuttaville toimihenkilöille. Kaikille seuratyöntekijöille sekä johtokunnan jäsenille on määritelty vastuualueet ja toimenkuvat syyskauden 2018 alkuun mennessä. Tulevalla kaudelle budjetoituja seuratoimihenkilötoimenkuvia ovat valmennuspäällikkö, maalivahtivalmennusvastaava, junioripäällikkö, kiekkokoulun rehtori sekä talousvastaava. Junioripäällikön palkkaamista jatketaan osittain seuratuella. Kaikki toimenkuvat ovat tuntimääriltään osa-aikaisia toimenkuvan työmääristä riippuen, huomioiden seuran budjetti, seuran toiminnot, sekä seuran kehitystarve. Lisäksi seurassa on nimetty varainhoitaja, viestintävastaava, brändivastaava sekä huoltovastaava. Myös muita vastuualueiden nimeämisiä toimenkuviin seuran johtokunta harkitsee ja arvioi toiminnan kehittämisen tarpeellisuuden ja painopistealueiden mukaan. Kehittyvän seuratyön toimintaedellytysten mukaisesti, seuran johtokunta arvioi ja kehittää muun muassa investointimahdollisuuksia, resurssien kasvatusmahdollisuuksia, palkkausmallien kustannusrakenteita, ja toimenkuvien sisältöjä.

11 Kaikille toimenkuville tullaan asettamaan seurantamittaristot, toimenkuvien tuottoarvojen ja tuotto-odotusten lisäämiseksi urheilijoitamme kohtaan syyskauden 2018 alkuun mennessä. Päällekkäisiä toimenkuvia ei rakenneta, toimenkuvien määrittely perustuu vastuun jakamiseen. Toimenkuvamääritelmistä ja vastuualueista viestitään avoimesti koko Kurra - yhteisöön niiden valmistuttua. Jokaisella seuran ikäkausijoukkueella on lisäksi omat toimihenkilöt. Joukkueiden on järjestettävä kauden aikana vähintään kaksi vanhempainkokousta; yksi syyskaudella ja toinen kevätkaudella. 3.2 Yhteistyö Ylläpidetään hyviä suhteita Jääkiekkoliittoon, Nurmijärven kuntaan ja muihin paikallisiin toimijoihin sekä osallistutaan aktiivisesti kunnan järjestämiin tilaisuuksiin sekä SJL tilaisuuksiin ja tehdään yhteistyötä. Seura kehittää myös suhteitaan paikallisyritysverkostossa, varainhankinnalle asetettuja tavoitteita edistäen. Seura kehittää myös suhteitaan paikallisoppilaitoksiin, jolla pyritään synnyttämään urheilijoiden opintopolun valintavaiheen yhteistyö seuran ja oppilaitosten välille. Seura on mukana Nurmijärven Liikunta Sankarit projektihankkeessa, joka tarjoaa kaudella esikouluikäisille ja 1. luokkalaisille lapsille mahdollisuuden tutustua neljä kertaa ilmaiseksi eri lajeihin ja kerätä samalla osallistumismerkkejä passiin. Hankkeen tavoitteena on kannustaa lapsia liikkumaan, kokeilemaan rohkeasti eri lajeja ja löytämään oma laji ja ilo liikkumiseen. Projekti toteutetaan yhteistyössä eri seurojen ja Nurmijärven kunnan kanssa. Seura on mukana myös Nurmijärven kunnan iltapäiväliikunnan edistämishankkeessa. Hanke on kohdistettu 1-4 luokkalaisille alakouluikäisille lapsille. Seura toimii iltapäiväjääliikunnan tarjonnan lisäämisessä yhteistyössä NTL:n ja Seven Ringettesin kanssa. Hankkeen avulla pyritään myös lisäämään harrastajavirtaa jääkiekon pariin. Johtokunta nimeää hankkeeseen Kurralle oman jäävastaavan. Iltapäiväjäät ovat tiistaisin ja kestävät koko ensi kauden.

12 3.3 Talous Seuran taloushallintoa jatketaan MyClub -toiminnanohjausjärjestelmällä kaudelle Käyttöönotetun Procountor -taloushallintojärjestelmän käyttöosaamista ja raportoinnin seurantaa kehitetään. Tilitoimistopalvelut Rantalainen Yhtiöt Oy:ltä jatketaan ja seura harkitsee myös näiden toimintojen uudelleen kilpailuttamista. Taloutta tullaan seuraamaan säännöllisesti johtokunnan kokouksissa ja tämän seurantaa ja raportointia varten tullaan nimeämään sopivaa erityisosaamista omaava vastuuhenkilö sekä työryhmä tukemaan toimintaa tarvittaessa. Kukin toimintayksikkö (joukkue) laatii oman budjettinsa. Alustavat budjetit laaditaan keväällä ja toimitetaan hallitukselle mennessä. Budjetit tarkennetaan syyskuuhun 2018 mennessä. 4 Tukitoimet Tukitoimilla pyritään kehittämään laadukasta Kurra-ilmettä ja nähdä seura elämyksiä luovana yhteisönä. Elämystoiminnoissa kiinnitämme huomiota lapsen näkökulmasta tärkeään elementtiin; pelin ja pelitapahtumien elämyksellisyyteen ja pyrimme luomaan tulevaisuudessa pelitapahtumista entistä elämyksellisempiä. Johtokunta tulee rekrytoimaan tukitoimia varten mahdollisiin valiokuntiin soveltuvaa osaamista ja ajankäyttöä omaavia henkilöitä seurayhteisön sisältä, joille annetaan vastuu kehittää seuran toimintaa hallituksen hyväksynnällä. 4.1 Varainhankinta Seuran varainhankintaa tehostetaan ja viime kaudella perustetun työryhmän luomaa varainhankinnan konseptia viedään käytäntöön. Tavoitteena on saada seuralle yhteistyökumppaneita, joiden tuella voidaan tukea lasten ja nuorten harrastustoimintaa eri tavoin. Varainhankinnasta vastaavat nimetyt toimihenkilöt aloittavat tavoitteellisen toimintansa toukokuussa Seura-asut ja -tuotteet Seura-asujen ja muiden seuratuotteiden ensisijainen päämäärä on seuran yhteinen ilme ja seuraan kuulumisen osoittaminen. Tulevalla kaudella seuran toppa- ja tuuliasujen osalta jatketaan Bauertuotemerkillä ja toimittajana toimii Klaukkalan TeamSportia.

13 Muita seura- ja fanituotteiden jakelua varten on perustettu Kurran fanikauppa, jonka toiminta on saatu ensimmäisen kauden aikana tuottavaksi. Hallituksesta nimetään 1-2 seuratuotevastaavaa tai seurayhteisöstä oikeanlaista osaamista omaava henkilö(t) vastaamaan seuratuotteistuksesta hallituksen hyväksynnällä. 4.3 Pelipaidat Seuran pelipaitojen tilaaminen ja hankkiminen uudistuu kauden alussa. Jatkossa seura vastaa ja toimittaa A-, B,- ja C-ikäkausijoukkueiden paidat, joita koordinoi seuran huoltovastaava. Muut ikäkausijoukkueet hoitavat paidat itse. Seuran paidat varustetaan jatkossa niin, että pelaajien nimet ovat tarralla kiinni. Lisäksi seura varaa paidoista kauluksien viereisen tilan, mahdollisia seura yhteistyökumppaneita varten. (kauluksen viereen ei joukkue saa laittaa omia mainoksia). Uutena asiana myös jatkossa nimi, numero ja seuran logo tulee paitaan valmiiksi painettuna ns. sublimaatio tekniikalla (nimiä ja logoja ei siis jatkossa ommella). Paidan valmistaja tekee vedoksen paidasta, joka tulee joukkueelle hyväksyttäväksi. Kaikki tieto ja tilaukset lähetetään Klaukkalan Team Sporttiaan erillisen Kurran pelipaita ohjeistuksen mukaisesti. Joukkue voi tilata myös samat paidat mustana. 4.4 Markkinointi ja viestintä Seuran markkinointia ja viestintää on merkittävästi kehitetty viime kauden aikana, ja sitä jatketaan. Tavoitteena on edistää laadukasta Kurra-ilmettä ja luoda positiivista kuvaa Kurra-yhteisöstä. Seuralla on omat uusitut nettisivut, jolle on nimetty vastuullinen ylläpitäjä. Seuralla on myös Facebook- ja Instagram-tilit, joiden kautta tiedotetaan ajankohtaisista asioista ja pyritään saavuttamaan eri-ikäiset yhteisön jäsenet yhä tehokkaammin. Myös Yotube tili on luotu seuraviestintää varten. Johtokunta pyrkii myös tiedottamaan seurayhteisöä säännöllisesti ajankohtaisista asioista sähköisesti jaettavalla seurakirjeellä. Jäsenistölle voidaan viestiä myös MyClub-toiminnannohjausjärjestelmän kautta. Ikäluokilla on lisäksi käytössä omia Facebook-sivustoja ja WhatsApp-ryhmiä omiin viestinnällisiin tarpeisiin. Kaikki joukkueet siirtyvät käyttämään MyClubtoiminnanohjausjärjestelmää, jonka avulla hoidetaan myös joukkueen sisäinen viestintä.

14 Nettisivusto uudistettiin edelliskauden aikana, ja sitä uudistetaan edelleen kuluttaja ja käyttäjäkokemuksen kehitys edellä. Ikäluokkien toimijoille annetaan tarvittaessa sisällön tuottamisen koulutusta. Lisäksi ikäkausijoukkueille järjestetään heti kauden alussa valokuvaus yhteisellä ilmeellä. Uutena viestintäkanavana seura aloittaa KurraTV sosiaalisen median konseptin, joka laajennetaan seuraviestinnästä myös joukkueille tarjottavaksi toimintamalliksi. KurraTV:n ohjeistus jaetaan joukkueille hyötykäyttöön kauden alussa. Asiakirjojen ja seuramateriaalien yhtenäistämistä jatketaan. 4.5 Talkootoiminta ja elämykset Seura tuottaa yhteisön jäsenille elämyksiä ja pyrkii järjestämään kauden aikana muutamia yhteisiä isompia tapahtumia. Kuten valmennuskoulutuksista, myös seuran tapahtumista laaditaan tapahtumakalenteri. Seuratapahtumien tuottoodotuksia tapahtumien toteutukseen vaadittuun ajankäyttöön nähden tarkennetaan linjauksin. Joukkueiden talkoovastaavat kokoontuvat säännöllisesti seuran talkoovastaavan koollekutsumana. Koska yhteisöllisyyden ja vapaaehtoistyön merkitys on valtava erityisesti pienessä seurassa, Kurra haluaa seurana osoittaa, että arvostaa jokaista, joka omalla panoksellaan edistää lasten ja nuorten hyvää harrastusta. Seura aloitti tammikuussa 2018 Kurra arvostaa -kampanjan, jossa kuukausittain palkitaan kuukauden kurralainen. Kurra arvostaa kampanjaa jatketaan myös tulevalla kaudella

15 5 Seuran kehittämishanke Opetus- ja kulttuuriministeriöstä on myönsi kaudelle seuratukea monipuolisen ja innostavan harrastuskulttuurin kehittämiseen. Seura on hakenut tukea myös jatkokaudelle Hankkeen tavoitteena on saada lisää lapsia innostumaan ja nauttimaan liikunnan riemusta luomalla innostava ja monipuoliseen harjoitteluun perustuva toimintaympäristö. Hankkeen avulla tuetaan lisäksi yhteisöllisyyttä ja kannustetaan vanhempia mukaan seuratoimintaan. Hankehakemuksen mukainen talousarvio ja toimintasuunnitelma käsittävät erilaisia toimenpiteitä, joille jokaiselle on oma momentti. Isoimpana toimenpiteenä on junioripäällikön palkkaaminen. Tehtävä sisältää kiekkokoulun vetämisen ja sen toiminnan kehittämisen. Junioripäällikön tehtäviin kuuluu myös nuorempien ikäluokkien tukeminen ja ohjaaminen yhdessä valmennuspäällikön kanssa. Hankkeen etenemisestä tiedotetaan erikseen ja hankkeen taloutta varten tehdään erillinen seuranta. 6 Liitteet 6.1 Talousarvio

Kurra Hockey ry TOIMINTASUUNNITELMA KAUSI

Kurra Hockey ry TOIMINTASUUNNITELMA KAUSI Kurra Hockey ry TOIMINTASUUNNITELMA KAUSI 2019-2020 S_i_s_ä_l_l_y_s 1 Johdanto 3 1.1 Toiminta-ajatus 3 1.2 Strategia, visio ja arvot 4 2 Varsinainen toiminta 5 2.1 Jäsenistö 5 2.2 Ikäkausijoukkueet 6 2.3

Lisätiedot

Kurra-polku innostumisvaihe

Kurra-polku innostumisvaihe Kurra-polku innostumisvaihe KK, KK joukkue, G1, F2, F1 Pilottivuosi 2019-2020 G1 & F2 Kurra Hockey ry 1 TAUSTALLA SEURAN V. 2017 JULKAISTU STRATEGIA Jatkuva kehittyminen (PDCA)! Kurra Hockey ry 2 Kurra

Lisätiedot

KURRA HOCKEY RY HALLITUKSEN UUTISKIRJE. Hallituksen syysterveiset. Seuran toimihenkilöt ja päätoiminnot. Seuratoiminnan kehittäminen

KURRA HOCKEY RY HALLITUKSEN UUTISKIRJE. Hallituksen syysterveiset. Seuran toimihenkilöt ja päätoiminnot. Seuratoiminnan kehittäminen Hallituksen syysterveiset Seuran toimihenkilöt ja päätoiminnot Seuratoiminnan kehittäminen Kiekkokoulu uudistuu! KURRA HOCKEY RY HALLITUKSEN UUTISKIRJE 26.09.2017 Uutiskirje seuralaisille numero 4 - syyskuu

Lisätiedot

KIILAT HOCKEY STRATEGIA 2014-2020

KIILAT HOCKEY STRATEGIA 2014-2020 Kiilat Hockey strategia perustuu Suomen Jääkiekkoliiton luomaan strategiaan, jossa on VISIO: Intohimona jääkiekko ja MISSIO: Suomi-kiekosta lisäarvoa elämääsi 1 Tähän kuuluu vahvasti yhteiset TAHTOTILAT:

Lisätiedot

Jalkapalloseura FC Hertan STRATEGIA

Jalkapalloseura FC Hertan STRATEGIA Jalkapalloseura FC Hertan STRATEGIA 2012-2017 VISIO 2017 FC Hertta on suomalaisen tyttö- ja naisjalkapallon laatuseura. FC Hertta tarjoaa Joensuun seudun tytöille ja naisille mahdollisuuden pelata jalkapalloa

Lisätiedot

Toimintakartta

Toimintakartta Toimintakartta 2018-2019 Kari Lehikoinen / Kurra Hallitus Innostavan valmennuskulttuurin työryhmä Kurra Hockey ry 1 Toimintakartan sisältö Joukkueiden jäänjako (harjoitusvuorot/pelivuorot) Maalivahti /

Lisätiedot

SEURAN SINETTIKRITEERIEN ARVIOINTI TYÖSTÖPOHJA SEURAN KÄYTTÖÖN

SEURAN SINETTIKRITEERIEN ARVIOINTI TYÖSTÖPOHJA SEURAN KÄYTTÖÖN SEURAN SINETTIKRITEERIEN ARVIOINTI TYÖSTÖPOHJA SEURAN KÄYTTÖÖN Ohessa osa-alueittain alueittain taulukot, joihin on jo täytetty riittävän tason kuvaus kaikista osa-alueista. Taulukon perässä ovat kysymykset,

Lisätiedot

TOIMINTASUUNNITELMA

TOIMINTASUUNNITELMA Kiilat Hockey ry Ståhlberginkatu 10 85800 Haapajärvi TOIMINTASUUNNITELMA 2018-2019 Liikuntatoiminta Seuran tarkoituksena on edistää liikuntaharrastusta seuran toiminta-alueella siten, että mahdollisimman

Lisätiedot

M-Teamin strategia

M-Teamin strategia M-Teamin strategia 2014-2018 25.8.2014 Toimintaympäristön muutostekijät M-Teamin strategia Salibandyliiton strategia Yhteisöllisyys, vapaaehtoistyö ja seurauskollisuus Kilpailu kunnallisista liikuntapaikoista

Lisätiedot

Genuine Hockey Spirit Since Haukat G 2010 Kausi

Genuine Hockey Spirit Since Haukat G 2010 Kausi Genuine Hockey Spirit Since 1979 Haukat G 2010 Kausi 2017-2018 Haukat seurana Perustettu 1979 Valon Sinettiseura vuodesta 1997 (entinen Nuori Suomi) Lajeina jääkiekko ja ringette Lapsia ja nuoria lisenssipelaajia

Lisätiedot

SEURA. Mihin Sinettiseurassa kiinnitetään huomiota? RYHMÄ YKSILÖ YHTEISÖLLISYYS HARJOITTELEMINEN YKSILÖLLISYYS KILPAILEMINEN OHJAAMINEN VIESTINTÄ

SEURA. Mihin Sinettiseurassa kiinnitetään huomiota? RYHMÄ YKSILÖ YHTEISÖLLISYYS HARJOITTELEMINEN YKSILÖLLISYYS KILPAILEMINEN OHJAAMINEN VIESTINTÄ Mihin Sinettiseurassa kiinnitetään huomiota? SEURA YHTEISÖLLISYYS JA YKSILÖLLISYYS RYHMÄ YKSILÖ HARJOITTELEMINEN JA KILPAILEMINEN Omien motiivien mukaista kasvua ja kehitystä tukevaa toimintaa VIESTINTÄ

Lisätiedot

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa. 5v5 joukkueet (6-9v)

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa. 5v5 joukkueet (6-9v) Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa 5v5 joukkueet (6-9v) Lähtökohdat toiminnan järjestämiselle Lasten valmennus JyPK:ssa on pitkäjänteistä kja suunnitelmallista toimintaa perusasioiden kautta

Lisätiedot

EPS G Joukkueen Infotilaisuus Espoonlahti

EPS G Joukkueen Infotilaisuus Espoonlahti EPS G 2012 Joukkueen Infotilaisuus 31.1.2019 Espoonlahti Infotilaisuuden asialista 1. Kokouksen avaus 2. Seuran ja seurayhteisön esittely 3. Joukkuetoiminnan esittely 4. 2012 Joukkueen toiminnan esittely

Lisätiedot

TOIMINTASUUNNITELMA

TOIMINTASUUNNITELMA Kiilat Hockey ry Ståhlberginkatu 10 85800 Haapajärvi TOIMINTASUUNNITELMA 2017-2018 Liikuntatoiminta Seuran tarkoituksena on edistää liikuntaharrastusta seuran toiminta-alueella siten, että mahdollisimman

Lisätiedot

Seuran strategia on rakennettu toimintakausiksi , ja Strategian peruspilarit ovat seuran visio, perusarvot ja

Seuran strategia on rakennettu toimintakausiksi , ja Strategian peruspilarit ovat seuran visio, perusarvot ja Seuran strategia on rakennettu toimintakausiksi 2016-2017, 2017-2018 ja 2018-2019 Strategian peruspilarit ovat seuran visio, perusarvot ja strategiset painopisteet Strategian osana on määritelty myös seuran

Lisätiedot

Jääkiekkojaoston toimintasuunnitelma vuodelle 2017

Jääkiekkojaoston toimintasuunnitelma vuodelle 2017 Jääkiekkojaoston toimintasuunnitelma vuodelle Tulevan toimintakauden visio Jääkiekko vahvistaa edelleen paikkaansa paimiolaisessa harrastuskentässä kiinnostavana, innovatiivisena ja näkyvänä lajina. Johdanto

Lisätiedot

Kiekko-Espoo seurayhteisö

Kiekko-Espoo seurayhteisö Kiekko-Espoo seurayhteisö Espoon Kiekkoseura ry ØHarrastajia Ø Tytöt 270 Ø Pojat 300 Ø Aikuiset 190 ØLajit Ø Ringette Ø Jääkiekko tytöt ja pojat ØHarjoituspaikat Ø Laaksolahti Ø Leppävaara 21.11.2017 2

Lisätiedot

PROJEKTI Polku pelikenttien parhaiksi

PROJEKTI Polku pelikenttien parhaiksi LEHMO BALLS -96 RY Hirviseläntie 12 80780 KONTIONIEMI Puh: 0440-559 696 E-mail: markus.holopainen@leba96.fi www.leba96.fi PROJEKTI 2011-2014 Polku pelikenttien parhaiksi Projektin taustat Johtokunta on

Lisätiedot

FC SCJ Strategia 2019

FC SCJ Strategia 2019 FC SCJ Strategia 2019 Toiminta-ajatus Seuran toiminnan tarkoituksena on tarjota tavoitteellista ja laadukasta yhteisöllisyyttä korostavaa jalkapallon harraste- ja kilpatoimintaa lapsille, nuorille, perheille

Lisätiedot

HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA 2009-2010

HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA 2009-2010 HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA 2009-2010 Hockey Club Nokia ry Rek.no. 196.155 SISÄLLYSLUETTELO: 1. Seuran hallintoon ja talouteen liittyvät asiat - Seuran strategian linjaus 2. Seuratoiminnan laadun kehittäminen

Lisätiedot

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa. 5v5 joukkueet (6-9v)

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa. 5v5 joukkueet (6-9v) Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa 5v5 joukkueet (6-9v) Lähtökohdat toiminnan järjestämiselle Lasten valmennus on suunnitelmallinen prosessi perusasioiden kautta kohti joukkueena pelaamisen

Lisätiedot

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa 8v8 joukkueet (10-13v)

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa 8v8 joukkueet (10-13v) Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa 8v8 joukkueet (10-13v) E10-D13 ikäluokkien valmennus JyPK:ssa JyPK:ssa valmennus on valmennuslinjan ohjaama prosessi perusasioiden kautta kohti joukkueena

Lisätiedot

Mäntsälän Jää-Tiikerit ry:n toimintasuunnitelma kaudelle

Mäntsälän Jää-Tiikerit ry:n toimintasuunnitelma kaudelle Mäntsälän Jää-Tiikerit ry:n toimintasuunnitelma kaudelle 2017-2018 1. Mäntsälän Jää-Tiikerit Ry Mäntsälän Jää-Tiikereiden tavoitteena on edistää jääurheilua ja tarjota hyvät mahdollisuudet jääkiekon harrastamiseen

Lisätiedot

Uudistuneet. Sinettiseurakriteerit

Uudistuneet. Sinettiseurakriteerit Uudistuneet O Sinettiseurakriteerit Uudistetut Sinettiseurakriteerit pohjautuvat O Lasten ja nuorten urheilusta tehtyihin selvityksiin. O Selvitykset valmistuivat yhteistyössä Kilpa- ja huippu-urheilun

Lisätiedot

Heinolan Kiekko Ry. Strategia 2012-2015

Heinolan Kiekko Ry. Strategia 2012-2015 Heinolan Kiekko Ry Strategia 2012-2015 Heinolan Kiekko Ry - Visio HYVÄ IHMINEN! Heinolan Kiekko Ry - Missio KASVATTAA HYVIÄ IHMISIÄ KAUKALOON JA SEN ULKOPUOLELLE! Heinolan Kiekko Ry Arvot AVOIMUUS REILU

Lisätiedot

K U R R A H O C K E Y R Y UUTISKIRJE JUNIORIJÄÄKIEKKOA LAADUKKAASTI JA MONIPUOLISESTI INNOSTAVASSA YHTEISÖSSÄ

K U R R A H O C K E Y R Y UUTISKIRJE JUNIORIJÄÄKIEKKOA LAADUKKAASTI JA MONIPUOLISESTI INNOSTAVASSA YHTEISÖSSÄ toukokuun K U R R A H O C K E Y R Y UUTISKIRJE JUNIORIJÄÄKIEKKOA LAADUKKAASTI JA MONIPUOLISESTI INNOSTAVASSA YHTEISÖSSÄ VALMENNUSPÄÄLLIKÖN TERVEISET Seuran valmennuspäällikkö Arto Heikkinen siirtyy uusiin

Lisätiedot

FC SAARIJÄRVI RY:N TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2014

FC SAARIJÄRVI RY:N TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2014 FC SAARIJÄRVI RY:N TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2014 FC Saarijärvi ry FC Saarijärvi on 21.11.2000 perustettu jalkapallon erikoisseura, jonka tarkoitus on antaa lapsille, nuorille ja aikuisille mahdollisuus

Lisätiedot

Hockey Club Nokia ry TOIMINTASUUNNITELMA

Hockey Club Nokia ry TOIMINTASUUNNITELMA Hockey Club Nokia ry TOIMINTASUUNNITELMA 2008-2009 VUOSIKOKOUS 21.8.2008 SISÄLLYSLUETTELO: 1. Seuran hallintoon ja talouteen liittyvät asiat 2. Seuratoiminnan laadun kehittäminen 3. Sinettivelvoitteet

Lisätiedot

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa. 8v8 joukkueet (10-13v)

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa. 8v8 joukkueet (10-13v) Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa 8v8 joukkueet (10-13v) E10-D13 ikäluokkien valmennus JyPK:ssa Lasten valmennus on suunnitelmallinen prosessi perusasioiden kautta kohti joukkueena pelaamisen

Lisätiedot

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa. 11v11 joukkueet (14-18v)

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa. 11v11 joukkueet (14-18v) Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa 11v11 joukkueet (14-18v) C14-B18 ikäluokkien valmennus JyPK:ssa - tavoitteet C14-B18 11v11 ikäkausi- ja kilpajoukkueissa lähtökohtana on yksilöiden kehittäminen.

Lisätiedot

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa. 5v5 joukkueet (6-9v)

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa. 5v5 joukkueet (6-9v) Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa 5v5 joukkueet (6-9v) Lähtökohdat toiminnan järjestämiselle Lasten valmennus on johdonmukainen prosessi, jossa edetään perusasioiden kautta kohti joukkueena

Lisätiedot

Kaikkien osa-alueiden yhteiset laatutekijät

Kaikkien osa-alueiden yhteiset laatutekijät Kaikkien osa-alueiden yhteiset laatutekijät 6.9.20182 Tähtiseura-ohjelman laatutekijät Yhteiset laatutekijät Lapset & nuoret Aikuiset Johtaminen ja hallinto Johtaminen Hallinto Viestintä ja markkinointi

Lisätiedot

Genuine Hockey Spirit Since Haukat G 2011 Kausi

Genuine Hockey Spirit Since Haukat G 2011 Kausi Genuine Hockey Spirit Since 1979 Haukat G 2011 Kausi 2018-2019 Haukat seurana Perustettu 1979 Valon Sinettiseura vuodesta 1997 (entinen Nuori Suomi) Lajeina jääkiekko ja ringette Lapsia ja nuoria lisenssipelaajia

Lisätiedot

Seuraseminaari OKM:n seuratuen 2018 haku

Seuraseminaari OKM:n seuratuen 2018 haku Seuraseminaari 28.10.2017 OKM:n seuratuen 2018 haku Hakuaika: alkaa 13.11.2017 ja päättyy 15.12.2017 klo 16.15. Hakemus täytetään sähköisesti www.seuraverkko.fi (tarkista täytyykö lähettää vielä sen jälkeen

Lisätiedot

Uudistuneet Sinettiseurakriteerit. versio 5

Uudistuneet Sinettiseurakriteerit. versio 5 Uudistuneet Sinettiseurakriteerit versio 5 Liikunnallinen elämäntapa Urheilijan polku Liikkujan polku Sinettiseurakriteerit Liikkumista ja urheilua tukeva toimintaympäristö seurassa Organisointi ja toimintaperiaatteet

Lisätiedot

JUNIORI-JUKURIT. Strategia 2016

JUNIORI-JUKURIT. Strategia 2016 Strategia 2016 Missio Laatuaikaa Eväitä elämään, urheilullisuuteen ja yhteisössä menestymiseen. Visio 2020 Kiinnostava, kehittyvä ja toimintaympäristössään arvostettu junioriorganisaatio Strategian kulmakivet

Lisätiedot

Uudistuneet. Sinettiseurakriteerit

Uudistuneet. Sinettiseurakriteerit Uudistuneet O Sinettiseurakriteerit Uudistetut Sinettiseurakriteerit pohjautuvat O Lasten ja nuorten urheilusta tehtyihin selvityksiin. O Selvitykset valmistuivat yhteistyössä Kilpa- ja huippu-urheilun

Lisätiedot

TPV Strategia - Päivitys

TPV Strategia - Päivitys TPV 2017 Strategia - Päivitys 2016-6.12.2015 TPV:n arvot 1. Tavoitteellisuus 2. Positiivisuus 3. Vastuullisuus 4.!loisuus! Mihin toimintamme perustuu? Visio 2017 Tähtien tekijä - TPV toimii monipuolisesti

Lisätiedot

OKM:n seuratuen haku

OKM:n seuratuen haku Seuratuen 2018 haku Haku päättyy 15.12.2017 klo 16.15. Hakemus täytetään sähköisesti www.seuraverkko.fi Seuralla pitää olla päätös hakemiselle Kysy liiton toimistolta lisätietoja, vinkkejä ja apua Lähetä

Lisätiedot

Toimintasuunnitelma 1.5.2009-30.4.2010

Toimintasuunnitelma 1.5.2009-30.4.2010 Toimintasuunnitelma 1.5.2009-30.4.2010 1 (6) Toimintasuunnitelma kaudelle 1.5.2009 30.4.2010 Seurassa toimii kauden aikana juniorijoukkueita kahdessatoissa eri ikäluokassa G- junioreista A-junioreihin.

Lisätiedot

HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA

HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA 2010-2011 Hockey Club Nokia ry Rek.no. 196.155 SISÄLLYSLUETTELO: 1. Seuran hallintoon ja talouteen liittyvät asiat - Seuran strategian linjaus 2. Seuratoiminnan laadun kehittäminen

Lisätiedot

SB-Pro Nurmijärvi ry:n toimintasuunnitelma kaudelle 2012-2013

SB-Pro Nurmijärvi ry:n toimintasuunnitelma kaudelle 2012-2013 SB-Pro Nurmijärvi ry:n toimintasuunnitelma kaudelle 2012-2013 2 TOIMINTASUUNNITELMA 2012-2013 SB-PRO NURMIJÄRVI RY:N TOIMINTASUUNNITELMA... 1 KAUDELLE 2012-2013... 1 1. YLEISTÄ... 3 2. VARSINAINEN TOIMINTA...

Lisätiedot

Tämän suunnitelman tarkoitus ja eteneminen

Tämän suunnitelman tarkoitus ja eteneminen Tämän suunnitelman tarkoitus ja eteneminen Tämä on suunnitelma Maskin & KyIF:n välisen YJ-toiminnan perustamisesta (pohjana yhteinen keskustelutilaisuus 25.8.2016 sekä seurojen jalkapallojaostojen päätökset

Lisätiedot

IPS RY Toimintasuunnitelma 2016

IPS RY Toimintasuunnitelma 2016 IPS RY Toimintasuunnitelma 2016 Junioritoiminta kaudella 2016 Kaudella 2016 seuralla tulee olemaan erilaisia projekteja, millä pyritään kehittämään seura yhden askeleen eteenpäin. Isoin projekti on seuratoiminnan

Lisätiedot

Nuorten maajoukkueohjelma

Nuorten maajoukkueohjelma Nuorten maajoukkueohjelma Nuorten maajoukkueohjelman tavoitteet Tuottaa mahdollisimman monta pelaajaa aikuismaajoukkueisiin vähintään 3 pelaajaa/ikäluokka 3 kansainvälisen tason huippua/vuosikymmen Kilpailla

Lisätiedot

SINETTISEURAKRITEERIT. versio 3.0

SINETTISEURAKRITEERIT. versio 3.0 SINETTISEURAKRITEERIT versio 3.0 Sinettikriteerien uudistaminen Työstetty työryhmällä: Henna Sivenius (hiihto), Maiju Kokkonen (taitoluistelu), Turkka Tervomaa (jääkiekko), Henri Alho (jalkapallo), Tiiu

Lisätiedot

Vanhempaininfo kaudesta

Vanhempaininfo kaudesta Vanhempaininfo kaudesta 2016-2017 VISIO 2016-2017 KJT Haukat Nollakakkoset tunnetaan alueella vetovoimaisena ja korkealaatuisena jääkiekon joukkueorganisaationa omissa emoseuroissaan. Joukkueella on kolme

Lisätiedot

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa. 8v8 joukkueet (10-13v)

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa. 8v8 joukkueet (10-13v) Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa 8v8 joukkueet (10-13v) E10-D13 ikäluokkien valmennus JyPK:ssa Lasten valmennus on johdonmukainen prosessi, jossa edetään perusasioiden kautta kohti joukkueena

Lisätiedot

Mäntsälän Jää-Tiikerit ry:n toimintasuunnitelma kaudelle

Mäntsälän Jää-Tiikerit ry:n toimintasuunnitelma kaudelle Mäntsälän Jää-Tiikerit ry:n toimintasuunnitelma kaudelle 2016-2017 1. Mäntsälän Jää-Tiikerit Ry Mäntsälän Jää-Tiikereiden tavoitteena on edistää jääurheilua ja tarjota hyvät mahdollisuudet jääurheilun

Lisätiedot

TPV 2017 Strategia - Päivitys 2015 -

TPV 2017 Strategia - Päivitys 2015 - TPV 2017 Strategia - Päivitys 2015-20.12014 TPV:n arvot 4. Mihin toimintamme perustuu? Tavoitteellisuus Positiivisuus Vastuullisuus!loisuus! Visio 2017 Tähtien tekijä TPV toimii monipuolisesti osana tamperelaista

Lisätiedot

Seurakehitys SJAL:ssa. Kokemuksia oman seuran analyysista ja tulevaisuuden suunnitelmat

Seurakehitys SJAL:ssa. Kokemuksia oman seuran analyysista ja tulevaisuuden suunnitelmat Seurakehitys SJAL:ssa Kokemuksia oman seuran analyysista ja tulevaisuuden suunnitelmat Sisältö SJAL:n seurakehitysohjelmasta Kokemuksia oman seuran analyysista Artemis Laatujärjestelmä seuroille? SJAL:n

Lisätiedot

Salon Palloilijat ry Visio 2022

Salon Palloilijat ry Visio 2022 Salon Palloilijat ry Visio 2022 Salon Palloilijat ry:n (SalPa) visio vuoteen 2022 asti Salon Palloilijat ry (SalPa) on urheiluseura mihin jokaisen lapsen, nuoren ja aikuisen on mahdollisuus tulla harrastamaan

Lisätiedot

Seuratoiminta tulevaisuudessa Lasten urheilun seuratoiminta- ja valmentajaseminaari

Seuratoiminta tulevaisuudessa Lasten urheilun seuratoiminta- ja valmentajaseminaari Seuratoiminta tulevaisuudessa Lasten urheilun seuratoiminta- ja valmentajaseminaari Lappeenranta 26.4.2014 Janne Mellin Janne Mellin 43-vuotias (s. 1971) Rehtori, Tuusula KJT Hockey ry:n hallituksen puheenjohtaja

Lisätiedot

Seuravalmennuksen kehittäminen / kriteerit

Seuravalmennuksen kehittäminen / kriteerit Seuravalmennuksen kehittäminen / kriteerit Kriteerit jakautuvat peruskriteereihin ja laatukriteereihin. Peruskriteerit luovat seuran tavoite- ja tahtotilan, jotka toteutuvat laatukriteerien toimenpiteiden

Lisätiedot

JOUKKUEENJOHTAJAN ohjeistus

JOUKKUEENJOHTAJAN ohjeistus 1 JOUKKUEENJOHTAJAN ohjeistus Salon Kiekkohait ry Tämä ohje kuvaa seuran joukkueenjohtajan tehtävät ja vastuut PÄIVITETTY 18.4.2019 Ohjeen päivitysvastuu: toiminnanjohtaja 2 Sisältö JOUKKUEENJOHTAJAN TEHTÄVÄT...

Lisätiedot

Foot PASS Finland Auditoini 1

Foot PASS Finland Auditoini 1 Kaarinan Pojat 20780 Kaarina 05/01/2011 yhteispisteet 5500 3163 58 5000 5 0 organisaatio 300 253 84 300 0 0 strategia 500 425 85 500 0 0 pelaajakartoitus 600 294 49 600 0 0 jalkapallo 1: valmennus 750

Lisätiedot

Stadin paras kasvattajaseura 2020. Toimintasuunnitelma vuosille 2014 2016

Stadin paras kasvattajaseura 2020. Toimintasuunnitelma vuosille 2014 2016 Stadin paras kasvattajaseura 2020 Toimintasuunnitelma vuosille 2014 2016 Toiminta-ajatus Jalkapalloa lähialueella, omalla tasolla ja itselle sopivassa joukkueessa Kustannukset ovat suhteessa harrastukseen

Lisätiedot

Lapsen ja nuoren hyvä päivä liikkuen ja urheillen

Lapsen ja nuoren hyvä päivä liikkuen ja urheillen Lapsen ja nuoren hyvä päivä liikkuen ja urheillen Selvityksen mukaan 5-12 vuotiaana 86 % urheilijoista harrasti 3-6 eri urheilulajia. Suomen Olympiakomitean Huippu-urheilun muutosryhmän kartoitus huippuurheilumenestykseen

Lisätiedot

Toimintasuunnitelma

Toimintasuunnitelma Toimintasuunnitelma 1.5.2010-30.4.2011 1 (1) Toimintasuunnitelma kaudelle 1.5.2010 30.4.2011 Seurassa toimii kauden aikana juniorijoukkueita kahdessatoista eri ikäluokassa G- junioreista A-junioreihin.

Lisätiedot

PEP Seurakehitys. Alkutila 2011 vs. lopputila 2012. Kari Alho, Johtokunnan pj.

PEP Seurakehitys. Alkutila 2011 vs. lopputila 2012. Kari Alho, Johtokunnan pj. PEP Seurakehitys 11 vs. lopputila 1 Kari Alho, Johtokunnan pj. Tausta PEP osallistui vuonna 11 alueelliseen seurakehityshankkeeseen yhdessä muun Uudenmaan ja Pirkanmaan seuran kanssa kyselyllä tammikuussa

Lisätiedot

Genuine Hockey Spirit Since Haukat G 2012 Kausi

Genuine Hockey Spirit Since Haukat G 2012 Kausi Genuine Hockey Spirit Since 1979 Haukat G 2012 Kausi 2019-2020 Haukat seurana Perustettu 1979 Valon Sinettiseura vuodesta 1997 (entinen Nuori Suomi) Lajeina jääkiekko ja ringette Lapsia ja nuoria lisenssipelaajia

Lisätiedot

ETELÄ-VANTAAN URHEILIJAT RY 1

ETELÄ-VANTAAN URHEILIJAT RY 1 ETELÄ-VANTAAN URHEILIJAT RY 1 TOIMINTASUUNNITELMA KAUDELLE 2015-2016 YLEISTÄ Tulevalla kaudella EVU jatkaa panostusta toiminnan laatuun. Valmennuspäällikön tehtävien tarkentaminen ja keskittyminen pääsääntöisesti

Lisätiedot

Toimintasuunnitelma, vuosi 2016

Toimintasuunnitelma, vuosi 2016 Toimintasuunnitelma, vuosi 2016 Sisällysluettelo 1 Toiminta-ajatus... 2 2 Arvot... 2 3 Visio... 2 4 Yleistä... 2 5 Painopistealueet... 3 6 Harrastus- ja kilpailutoiminta... 4 7 Pallokoulu ja PerheFutis...

Lisätiedot

JOUKKUEENJOHTAJAN ohjeistus

JOUKKUEENJOHTAJAN ohjeistus 1 JOUKKUEENJOHTAJAN ohjeistus Salon Kiekkohait ry Tämä ohje kuvaa seuran joukkueenjohtajan tehtävät ja vastuut PÄIVITETTY 27.3.2014 Ohjeen päivitysvastuu: seurasihteeri 2 Sisältö JOUKKUEENJOHTAJAN TEHTÄVÄT...

Lisätiedot

Lastenvaiheen Viikingit

Lastenvaiheen Viikingit Lastenvaiheen Viikingit Viikingit Lastenvaihe asy sport kiekkokoulu ja asy Hockey Liikuntaan tutustuminen leikkien ja pelaten KOULU LK. Harrastamisen aloittaminen PÄIVÄKOTI SIKOULU PLIRYHMÄT JA JOUKKUT

Lisätiedot

Voimistelu- ja urheiluseura Elise

Voimistelu- ja urheiluseura Elise Voimistelu- ja urheiluseura Elise Perustettu vuonna 1921 Jäseniä 871 Voimistelun erikoisseura Akrobatiavoimistelu Joukkuevoimistelu Rytminen voimistelu Sinettiseura Voimisteluliiton huippuvoimisteluseura

Lisätiedot

Laadukas kasvattajaseura

Laadukas kasvattajaseura A Harrastus kaikille F Seuran ammattimainen johtaminen B Monipuolinen toiminta Pelaaja E Tavoitteellinen kilpakiekko C Joukkuetoiminnan kehittäminen Laadukas kasvattajaseura D Laatua Valmennukseen A: Harrastus

Lisätiedot

Suomalainen urheilu loistaa Tähtiseurassa

Suomalainen urheilu loistaa Tähtiseurassa Auditointikoulutus 14.2.2019 2 Suomalainen urheilu loistaa Tähtiseurassa. 14.2.2019 3 14.2.2019 4 Tähtimerkit osa-alueittain 14.2.2019 5 14.2.2019 6 Tähtiseura-ohjelman polussa 3 vaihetta 14.2.2019 7 14.2.2019

Lisätiedot

Lasten ja nuorten urheilun laatutekijät

Lasten ja nuorten urheilun laatutekijät Lasten ja nuorten urheilun laatutekijät 29.11.2017 1 Johtamiseen ja hyvään hallintoon liittyvät lasten urheilun kysymykset Nuorilla on mahdollisuus vaikuttaa ja osallistua seuran toiminnan toteuttamiseen

Lisätiedot

Huuhkaja- ja Helmaripäivät

Huuhkaja- ja Helmaripäivät Huuhkaja- ja Helmaripäivät 15.8.2016 Huuhkaja- ja Helmaripäivät Huuhkaja- ja Helmaripäivät on aikaisempien piirihaavi- ja piirijoukkueikäluokkiin (13-14-v pojat, 13-15-v tytöt) kohdistuva kokonaisvaltainen

Lisätiedot

Mitä tehdään tehdään kunnolla.

Mitä tehdään tehdään kunnolla. SALIBANDYTOIMINNAN TOIMINTAOPAS MOTTO: Mitä tehdään tehdään kunnolla www.hirvhesalibandy.net Visio 2015 Hirvensalon Heiton salibandytoiminta rakentuu seuraavien keskeisten tavoitteiden ja arvojen varaan:

Lisätiedot

Helsingin NMKY. Kausi B-pojat (s.-02)

Helsingin NMKY. Kausi B-pojat (s.-02) Helsingin NMKY Kausi 2017 2018 B-pojat (s.-02) Asialista Esittely Valmentajat Tavoitteet ja kulmakivet HNMKY Pelaajapolku Urheilijaksi kasvaminen Kesäharjoittelu Kausi 2017-2018 Viestintä ja vuorovaikutus

Lisätiedot

TIKKURILAN TAITOLUISTELU- KLUBI RY TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO KAUDELLE 2016 2017

TIKKURILAN TAITOLUISTELU- KLUBI RY TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO KAUDELLE 2016 2017 TIKKURILAN TAITOLUISTELU- KLUBI RY TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO KAUDELLE 2016 2017 Tikkurilan Taitoluisteluklubi ry 12.4.2016 2 TIKKURILAN TAITOLUISTELUKLUBI RY TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO

Lisätiedot

FC REIPAS. Iloa Innostumista Intohimoa

FC REIPAS. Iloa Innostumista Intohimoa FC REIPAS Iloa Innostumista Intohimoa T09-10 vanhempainilta 8.1.2017 T09-10 vanhempainilta Asialista Lyhyt seuraesittely Kauden toimintasuunnitelma Viestinnän käytännöt Maksut Toimihenkilöt FC REIPAS Iloa

Lisätiedot

Seuran päämäärä ja tavoite

Seuran päämäärä ja tavoite Seuran päämäärä ja tavoite PK-35 haluaa olla toiminta-alueensa suurin, monipuolisin ja kehittyvin jalkapalloseura, joka tarjoaa parhaat edellytykset kilpa- ja harrastejalkapallolle. Seuran tavoitteena

Lisätiedot

KUrrA HOCKey ry HAlliTUKseN UUTisKirJe. Hallituksen terveiset seuralaisille. Seuran toimintojen tilannekatsaus. Tapahtumien syksy

KUrrA HOCKey ry HAlliTUKseN UUTisKirJe. Hallituksen terveiset seuralaisille. Seuran toimintojen tilannekatsaus. Tapahtumien syksy Hallituksen terveiset seuralaisille Seuran toimintojen tilannekatsaus Tapahtumien syksy Seuratoiminnan kehittäminen KUrrA HOCKey ry HAlliTUKseN UUTisKirJe 13.12.2016 Uutiskirje seuralaisille numero 3 -

Lisätiedot

Ulvilan Voimistelu ja Liikunta ry TOIMINTALINJA

Ulvilan Voimistelu ja Liikunta ry TOIMINTALINJA Ulvilan Voimistelu ja Liikunta ry TOIMINTALINJA 2017-2018 Seuran organisaatio Johtokunta Kilta Valmentajat Ohjaajat Nuorisoklubi Jumppakummit Seuran toiminta Nuorten liikunta Lasten harrastajaryhmät Aikuisten

Lisätiedot

K U R R A H O C K E Y R Y UUTISKIRJE JUNIORIJÄÄKIEKKOA LAADUKKAASTI JA MONIPUOLISESTI INNOSTAVASSA YHTEISÖSSÄ

K U R R A H O C K E Y R Y UUTISKIRJE JUNIORIJÄÄKIEKKOA LAADUKKAASTI JA MONIPUOLISESTI INNOSTAVASSA YHTEISÖSSÄ kesäkuun K U R R A H O C K E Y R Y UUTISKIRJE JUNIORIJÄÄKIEKKOA LAADUKKAASTI JA MONIPUOLISESTI INNOSTAVASSA YHTEISÖSSÄ STRATEGIA JALKAUTUU MUKAAN ARJEN TEKEMISEN TASOLLE Kurra Hockey jatkaa kehityksen

Lisätiedot

Joukkue jossa lapsi pelaa

Joukkue jossa lapsi pelaa Seurakysely 2016 / Yhteenveto kaikista vastauksista Vanhemmat Vastaajia yhteensä 129 Joukkue jossa lapsi pelaa Muu, mikä? D-tytöt C-tytöt G6(-10)-nappulat F8-G7 (-08-09)-nappulat F9 (-07)-pojat/musta F9

Lisätiedot

Toimintatapa lajin urheilutoiminnan kehittämisen etenemiseen

Toimintatapa lajin urheilutoiminnan kehittämisen etenemiseen Toimintatapa lajin urheilutoiminnan kehittämisen etenemiseen Lajin urheilutoiminnan kehittäminen yleistä työkalusta taustalle LUONNOS 7.10.2016 toimintatapa lajin urheilutoiminnan kehittämiseen kuvaa 5

Lisätiedot

Vanhempaininfo kaudesta

Vanhempaininfo kaudesta Vanhempaininfo kaudesta 2016-2017 VISIO 2016-2017 KJT Haukat Nollakakkoset tunnetaan alueella vetovoimaisena ja korkealaatuisena jääkiekon joukkueorganisaationa omissa emoseuroissaan. Joukkueella on kolme

Lisätiedot

EKS 07 perustamiskokous 29.1.2014 Läsnä: 13 vanhempaa Toni Jokela, seuran valmennuspäällikkö Harri Lammi, seuran toimisto

EKS 07 perustamiskokous 29.1.2014 Läsnä: 13 vanhempaa Toni Jokela, seuran valmennuspäällikkö Harri Lammi, seuran toimisto EKS 07 perustamiskokous 29.1.2014 Läsnä: 13 vanhempaa Toni Jokela, seuran valmennuspäällikkö Harri Lammi, seuran toimisto Kaikki 07 syntyneet pelaajat ovat tervetulleita perustettavaan ikäluokkaan mukaan.

Lisätiedot

SEURAYHTEISTYÖ OULUN ALUEELLA TAITOVALMENNUS JA PELAAJAPOLKU Jukka Aho

SEURAYHTEISTYÖ OULUN ALUEELLA TAITOVALMENNUS JA PELAAJAPOLKU Jukka Aho SEURAYHTEISTYÖ OULUN ALUEELLA TAITOVALMENNUS JA PELAAJAPOLKU 2012-2018 17.2.2018 Jukka Aho SM-Liiga, KHL, NHL sekä muut ammattilaissarjat Elinikäinen harrastus Koriajattelu malli missä alueen seurat yhteistyössä

Lisätiedot

SBS MASKU Seurakäsikirja versio 1.2 Hyväksytty

SBS MASKU Seurakäsikirja versio 1.2 Hyväksytty SBS MASKU versio 1.2 Hyväksytty 6.8.2015 1 1. Seura 1.1. Seuran toiminta-ajatus SBS Masku on salibandyyn keskittynyt erikoisseura, jonka pääpaino on junioritoiminnassa. Seura pyrkii asettamaan vähintään

Lisätiedot

EVU. vantaalainen juniorijääkiekkoiluun keskittynyt urheiluseura

EVU. vantaalainen juniorijääkiekkoiluun keskittynyt urheiluseura Agenda Etelä-Vantaan Urheilijat seurana EVU07 toimihenkilöt ja roolit Toimintasuunnitelman läpikäynti Toimintamaksut ja budjetti Huoltajien viestit vanhemmille EVU Collection EVU vantaalainen juniorijääkiekkoiluun

Lisätiedot

PK-35 ry Toimintasuunnitelma 18.11.2015

PK-35 ry Toimintasuunnitelma 18.11.2015 PK-35 ry Toimintasuunnitelma 18.11.2015 Seuran päämäärä ja tavoite PK-35 pyrkii olemaan toiminta-alueensa suurin, monipuolisin ja kehittyvin jalkapalloseura, joka tarjoaa parhaat mahdolliset edellytykset

Lisätiedot

TOIMINTASUUNNITELMA 2014

TOIMINTASUUNNITELMA 2014 TOIMINTASUUNNITELMA 2014 MIKKELIN JUDO RY 1. JÄRJESTÖTOIMINTA Yhdistyksen tarkoituksena on kehittää jäsentensä judotaitoa sekä toimia judon tunnetuksi tekemiseksi ja sen harrastuksen levittämiseksi. Tarkoituksensa

Lisätiedot

NURMIJÄRVEN TAITOLUISTELIJAT RY TOIMINTASUUNNITELMA 1.7.2012-30.6.2013. 1. Toiminnan tarkoitus ja toimintaympäristö. 2.

NURMIJÄRVEN TAITOLUISTELIJAT RY TOIMINTASUUNNITELMA 1.7.2012-30.6.2013. 1. Toiminnan tarkoitus ja toimintaympäristö. 2. NURMIJÄRVEN TAITOLUISTELIJAT RY TOIMINTASUUNNITELMA 1.7.2012-30.6.2013 1. Toiminnan tarkoitus ja toimintaympäristö Nurmijärven Taitoluistelijat ry on Nurmijärven kunnan alueella, erityisesti Klaukkalan

Lisätiedot

KILPA- JA HUIPPUTENNIS SEUROISSA SEURAFOORUMI

KILPA- JA HUIPPUTENNIS SEUROISSA SEURAFOORUMI KILPA- JA HUIPPUTENNIS SEUROISSA SEURAFOORUMI 26.7.2018 1. LASTEN URHEILU JA TENNIS SEUROISSA U12 2. NUORTEN URHEILU JA TENNIS SEUROISSA U18 3. VALMENNUS 4. URHEILULLISUUS KILPAILEMINEN Seuroissa noin

Lisätiedot

Lentopallojaoston sinettiseurakriteerit ja yleiset toimintalinjat 2015 -

Lentopallojaoston sinettiseurakriteerit ja yleiset toimintalinjat 2015 - Lentopallojaoston sinettiseurakriteerit ja yleiset toimintalinjat 2015-1 Yleiset sinettiseurakriteerit Seuralla on kirjallinen toimintalinja seuran toimintaperiaatteista ja -tavoista. Seura pitää huolta

Lisätiedot

POHJOINEN ALUEVALMENNUS POHJOISEN POLKU

POHJOINEN ALUEVALMENNUS POHJOISEN POLKU POHJOINEN ALUEVALMENNUS POHJOISEN POLKU 2018 Kenelle ja miksi? Aluetoiminta on suunnattu tavoitteellisesti lentopalloon suhtautuville junioreille, heidän vanhemmille ja valmentajille. Kehittää yksilöiden

Lisätiedot

Suomalaisen jääkiekon strategia U18 MM-SEMINAARI

Suomalaisen jääkiekon strategia U18 MM-SEMINAARI Suomalaisen jääkiekon strategia U18 MM-SEMINAARI 25.4.2014 SUOMALAISEN JÄÄKIEKON STRATEGIA 2014 2018 Strategian päämäärä: Jääkiekkoperheen monipuolinen kasvattaminen Toimintaa ohjaavat arvot: Kunnioitus

Lisätiedot

Muuramen Syke ry:n viestintäsuunnitelma

Muuramen Syke ry:n viestintäsuunnitelma Muuramen Syke ry:n viestintäsuunnitelma Muuramen Sykkeen viestintäsuunnitelma vastaa kysymyksiin: miksi viestitään, mitä ja miten viestitään, kuka viestii ja kenelle, milloin ja missä. Suunnitelma laaditaan

Lisätiedot

Smash-Espoon valmennuskokonaisuus JUNIORIT

Smash-Espoon valmennuskokonaisuus JUNIORIT Smash-Espoon valmennuskokonaisuus 2019-2020 JUNIORIT VALMENNUSKOKONAISUUS - MITEN EROAMME PERINTEISESTÄ JAOTTELUSTA PERINTEINEN JAOTTELU: SMASH ESPOO KILPATENNIS (MAHDOLLISESTI TIIIMEJÄ) 0 U1 U1 2 U14

Lisätiedot

HIFK-MAALIVAHTIVALMENNUS. SJL-maalivahtivalmentajaseminaari

HIFK-MAALIVAHTIVALMENNUS. SJL-maalivahtivalmentajaseminaari HIFK-MAALIVAHTIVALMENNUS SJL-maalivahtivalmentajaseminaari 3.1.2016 SISÄLTÖ 1. YHDENMUKAINEN MAALIVAHTIVALMENNUKSEN LINJA 2. HIFK-SEURAYHTEISÖN MAALIVAHTIPOLKU 3. MAALIVAHTISEURAYHTEISTYÖKAAVIO 4. HIFK-SEURAYHTEISTÖN

Lisätiedot

LAATUOHJELMA. yhteiset kriteerit. luonnos

LAATUOHJELMA. yhteiset kriteerit. luonnos LAATUOHJELMA yhteiset kriteerit luonnos 28.11.2016 SEURATOIMINNAN LUPAUS - MENESTYSSUUNNITELMASTA Huolehdimme siitä, että seurat näkevät toimintaympäristön muutokset ja elävät ajassa. Seurat ovat innostavia

Lisätiedot

Seurakehittäjät Paasitorni. Tiistai Auditointikäsikirja ja uudistettu auditointiprosessi

Seurakehittäjät Paasitorni. Tiistai Auditointikäsikirja ja uudistettu auditointiprosessi Seurakehittäjät 10.-11.9.2018 Paasitorni Tiistai 11.9.2018 Auditointikäsikirja ja uudistettu auditointiprosessi 11.9.2018 2 Suomalainen seuratoiminta loistaa Tähtiseurassa. 11.9.2018 3 11.9.2018 4 Tähtimerkit

Lisätiedot

SEURASEMINAARI 30.11.2014

SEURASEMINAARI 30.11.2014 SEURASEMINAARI 30.11.2014 Seurakäynnit 2015 / haku OKM:n seuratuki ja työllistämistuki Liiton tuet kaudelle 2014 2015 Ringetteviikko 24.1. 1.2.2015 Tie huipulle -tapahtuma MM-kisat ja Ringette Festivaali

Lisätiedot

Alue Etelä-Suomi TOIMINTASUUNNITELMA 2013

Alue Etelä-Suomi TOIMINTASUUNNITELMA 2013 Alue Etelä-Suomi TOIMINTASUUNNITELMA 2013 SISÄLLYSLUETTELO YLEISTÄ 3 PAINOPISTEET NUORISOLIIKUNNAN TOIMIALALLA 3 1. Aluesarja toiminta 3 2. Ringettekoulut 3 3. Lajinlevitys 4 4. Päätöstapahtumat ja taitokisat

Lisätiedot

Kaarinan Pojat ry. Vuoden Urheiluseura Seuraesittely LiikUn TJ-klubi POSITIIVISUUS LUOTETTAVUUS ONNISTUMINEN YHTEISÖLLISYYS

Kaarinan Pojat ry. Vuoden Urheiluseura Seuraesittely LiikUn TJ-klubi POSITIIVISUUS LUOTETTAVUUS ONNISTUMINEN YHTEISÖLLISYYS Kaarinan Pojat ry Vuoden Urheiluseura 2017 Seuraesittely LiikUn TJ-klubi 15.2.2018 POSITIIVISUUS LUOTETTAVUUS ONNISTUMINEN YHTEISÖLLISYYS KaaPo 2020 Missio KaaPolaisuus on kaarinalaisuutta Visio 2020 KaaPo

Lisätiedot