1. Yleistä kunnallishallintoa koskevat asiat

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "1. Yleistä kunnallishallintoa koskevat asiat"

Transkriptio

1 matkan takia vapautusta anoneen vt Pettisen tilalle ajaksi tuli varajäsen Sahlan ( ); eduskuntatehtävien ja ulkomaanmatkan takia vapautusta anoneen vt Procopen tilalle ajaksi tuli varajäsen Grönholm ( ); ulkomaanmatkojen takia ajaksi ja vapautusta anoneen vt Saarisen tilalle tulivat vastaavasti varajäsenet Parviainen ja Myllymäki ( , ); virka- ja eduskuntatehtävien takia ajaksi ja vapautusta anoneen vt Salmela-Järvisen tilalle tuli varajäsen Irja Salmela ( , ); ulkomaanmatkan takia ajaksi vapautusta anoneen vt Salmisen tilalle tuli varajäsen Korvenheimo ( ); vt Saukkosen, joka oli anonut vapautusta ulkomaanmatkan takia, tilalle tuli ajaksi varajäsen Korvenheimo ( ); sairauden takia ajaksi vapautusta anoneen vt Siron tilalle tuli varajäsen Parviainen ( , ); virkatehtävien takia vapautusta pyytäneen vt Suontaustan tilalle ajaksi ja tuli varajäsen Burman sekä ajaksi varajäsen Piironen ( , ); Suomen YK-valtuuskunnan jäsenyyden takia ajaksi vapautusta anoneen vt Wainion tilalle tuli varajäsen Leino ( , ); vt Vesikansan, joka ulkomaanmatkan takia oli ajaksi anonut vapautta, tilalle tuli varajäsen Valla ( ). Kaupunginvaltuusto kokoontui 20 kertaa; sen pöytäkirjojen pykäläluku oli 893. Kaupunginvaltuuston kertomusvuonna käsittelemistä asioista mainittakoon seuraavat: 1. Yleistä kunnallishallintoa koskevat asiat Kaupunginvaltuusto Keskeneräiset aloitteet. Merkittiin tiedoksi, että v:n 1961 alkaessa oli lopullisesti käsittelemättä 67 aloitetta, joita kaupunginvaltuutetut edellisinä vuosina olivat tehneet. Kaupunginhallituksen antamassa selostuksessa mainittiin ne toimenpiteet, joihin aloitteiden johdosta oli ryhdytty ( ). Kaupunginhallitus ja välittömästi sen alaiset laitokset Kaupunginhallituksen jäseniksi kertomusvuodeksi valittiin vtt Backman, Harkia, Jokinen, Järvinen, Lehto, Loppi, Meltti, Salminen, Tuurna, Väyrynen ja Östenson ( ). Jäsen Järvisen siirryttyä sittemmin hoitamaan rakennustointa johtavan apulaiskaupunginjohtajan tehtäviä valittiin hänen tilalleen kaupunginhallituksen jäseneksi piirisihteeri Ragnar Lönnqvist 1.7. lukien kertomusvuoden lopussa päättyväksi toimikaudeksi ( ). Kaupunginhallituksen ohjesäännön muutoksen vahvistaminen. Merkittiin tiedoksi, että sisäasiainministeriö oli vahvistanut kaupunginvaltuuston v (ks. s. 4) päättämän kaupunginhallituksen ohjesäännön muutoksen ( ). Kaupunginhallituksen johtosäännön muuttaminen ja kaupunginjohtajiston tehtävien uudelleenjärjestäminen. Kaupunginvaltuusto päätti muuttaa kaupunginhallituksen johtosäännön 1 :n sekä 3 ja 4 :n ensimmäiset kappaleet. Muutokset koskivat hallintoalojen jakamista kaupunginjohtajan ja apulaiskaupunginjohtajien kes- 4

2 ken, puutavara- ja polttoainejaostoa sekä kaupunginhallituksen keskuspesulajaostoa. Lisäksi kaupunginvaltuusto päätti kehottaa kaupunginhallitusta ryhtymään toimenpiteisiin kahden apulaiskaupunginjohtajan viran täyttämiseksi lukien ja kahden apulaiskaupunginsihteerin viran täyttämiseksi 1.6. lukien. Kaupunginkansliaan päätettiin 1.7. lukien perustaa 17. palkkaluokkaan kuuluva kanslistin virka ja kaksi 14. palkkaluokkaan kuuluvaa toimistoapulaisen virkaa sekä lukien 36. palkkaluokkaan ja II kielitaitoluokkaan kuuluva apulaiskaupunginsihteerin virka sillä edellytyksellä, että tp. apulaiskaupunginsihteerin virka jätettäisiin samasta ajankohdasta lukien täyttämättä. ( , kunn. as. kok. n:o 30). Apulaiskaupunginjohtajien vaali. Kaupunginvaltuusto valitsi leht. Aarre Loimarannan apulaiskaupunginjohtajaksi sekä määräsi hänet hoitamaan opetus- ja sivistystointa johtavan apulaiskaupunginjohtajan toimialaan kuuluvia tehtäviä ja valtiot. kand. Veikko Järvisen apulaiskaupunginjohtajaksi hoitamaan rakennustointa johtavan apulaiskaupunginjohtajan toimialaan kuuluvia tehtäviä, molemmat 1.7. lukien ( , 387 ). Kaupunginkanslia. Kaupunginvaltuusto päätti perustaa kaupunginkansliaan lukien uuden 17. palkkaluokkaan kuuluvan kanslistin viran ja 14. palkkaluokkaan kuuluvan toimistoapulaisen viran ja siirtää samasta ajankohdasta lukien kaksi avoinna olevaa 12. palkkaluokan toimistoapulaisen virkaa 14. palkkaluokkaan ( ). Edelleen päätettiin kaupunginkansliaan perustaa lukien kaksi 14. palkkaluokkaan kuuluvaa vahtimestarin virkaa ja yksi samaan palkkaluokkaan kuuluva autonkuljettaja-vahtimestarin virka ( ). 16. palkkaluokkaan kuuluva kielenkääntäjän apulaisen virka päätettiin lukien muuttaa 17. palkkaluokkaan kuuluvaksi kanslistin viraksi ( ). Järjestelytoimistoon päätettiin lukien perustaa 28. palkkaluokkaan ja III kielitaitoluokkaan kuuluva työturvallisuustarkastajan virka, jonka haltijalta vaaditaan insinöörin peruskoulutus ja perehtyneisyys työturvallisuustyöhön.samalla kaupunginvaltuusto päätti, että virkaan saatiin em. pätevyysvaatimuksista huolimatta valita vastaavan tp. viran haltija teknikko Lauri Tarkiainen ( ). Hankintatoimiston johtosäännön 12 päätettiin muuttaa siten, että hankintaneuvottelukuntaan kuuluu jäsenenä sairaalatoimen toimitusjohtajan sijasta sairaalaviraston talousjohtaja ( , kunn. as. kok. n:o 101). Hankintatoimiston 24. palkkaluokkaan kuuluva toimistofaktorin virka päätettiin siirtää 26. palkkaluokkaan lukien ja lakkauttaa 1.9. lukien avoinna oleva 11. palkkaluokan toimistoapulaisen virka ( , ). Kaupunginarkisto. Kaupunginvaltuusto päätti erinäisten kunnallisiin arkistoihin kuuluvien asiakirjojen hävittämisestä annetun sisäasiainministeriön päätöksen 4 :n ja valtionarkiston päivätyn kirjelmän n:o 808 nojalla eräiden tiliasiakirjojen hävittämisestä ( , kunn. as. kok. n:o 5). Tilastotoimisto. Kaupunginhallitus päätti muuttaa tilastotoimiston johtosäännön 3 :n 1 3 momentit, 4 :n 1 momentin ja 6 :n sanamuodot. Muutokset koskivat toimiston johtavassa asemassa olevien viranhaltijain valitsemista ja heidän pätevyysvaatimuksiaan ( , kunn. as. kok. n:o 43). Vapaa-ajan viettoa koskevien tilastojen julkaisemisesta tekivät vt Hakulinen ym. aloitteen, jossa esitettiin, että vapaa-ajan lisääntyessä olisi sosiaalipolitiikan kan- 5

3 naita entistä tärkeämpää seurata tilastollisesti kansalaisten vapaa-ajan viettoa ja harrastuksia sekä niitä työmuotoja, joita vapaa-ajan vieton edistämiseksi harjoitetaan. Tämän vuoksi olisi ainakin niiden laitosten ja järjestöjen, joita kaupunki avustaa, annettava toiminnastaan entistä tarkempia tietoja, jotta kaupungin tilastotoimisto voisi ne koota ja julkaista tilastollisessa vuosikirjassa. Erikoisesti olisi saatava tietoja teattereiden ja elokuvateattereiden sekä taidenäyttelyjen määrästä sekä niissä kävijöiden lukumäärästä. Myöskin nuoriso- ja urheilutoiminnasta olisi ilmeisesti mahdollista saada entistä tarkempia tilastollisia tietoja. Tilastoneuvottelukunta oli lausunnossaan todennut, että tilastolliseen vuosikirjaan sisältyi 13 vapaa-ajan viettoa koskevaa taulukkoa. Lisäksi sisältyi tilastolliseen kuukausijulkaisuun joka kolmas kuukausi kaupunginkirjaston toimintaa selostava taulukko ja lisäksi on tekstiosassa julkaistu kirjoituksia aloitteen tarkoittamilta aloilta. Tilastoneuvottelukunnan pyrkimyksenä oli ollut saada aikaan jatkuva, tarkka tilasto elokuva-, teatteri- ja konserttikäynneistä sekä urheilu- ja retkeilytoiminnasta, mutta ao. järjestöjen kanssa käydyt neuvottelut eivät toistaiseksi olleet johtaneet tuloksiin. Yhdistystoimintaan kohdistuvien tilastotietojen saamiseksi oli neuvottelukunta ehdottanut harvemmin tapahtuvan, erikoistiedusteluun pohjautuvan tutkimuksen toimeenpanoa. Vapaa-ajanviettokomitea olikin jo suorittanut tällaisen tutkimuksen, joka lähiaikoina tultaisiin julkaisemaan. Kaupunginvaltuusto katsoi eo. lausunnot riittäväksi selvitykseksi aloitteen johdosta ( , ). Rahatoimisto. Työsuhteessa olevan lisähenkilökunnan palkkaamiseksi rahatoimiston tilapäiseen tietojenkäsittelykeskukseen kaupunginvaltuusto oikeutti rahatoimiston ylittämään määrärahojaan Muut palkkamenot 2.8 mmk sekä määrärahojaan Kansaneläke- ja lapsilisämaksut mk ( ). Eräiden tiliasiakirjojen hävittäminen, ks. kaupunginarkisto. Palkkalautakunnan toimistoon päätettiin lukien perustaa 34. palkkaluokkaan ja II kielitaitoluokkaan kuuluva apulaistoimistopäällikön virka, pätevyysvaatimuksena tuomarin virkaa varten vaadittavan tutkinnon suorittaminen ( ). Revisiolaitos Revisioviraston johtosäännön muuttaminen. Kaupunginvaltuusto päätti muuttaa revisioviraston johtosäännön 8 :n 2 momentin. Muutos koski kaupunginreviisorin, apulaiskaupunginreviisorin ja reviisorien pätevyysvaatimuksia ( , kunn. as. kok. n:o 28). Viranhaltijat. Avoinna olevaan reviisorin virkaan valittiin kauppat. kand. Lassi Lappalainen ( ). Kaupungin v:n 1960 tilien ja hallinnon tarkastus. Kuten aikaisemmin v:n 1960 tilien tarkastajat jakautuivat jaostoihin, joista jokainen sai tehtäväkseen perehtyä määrättyihin hallinnonhaaroihin ja laitoksiin. Heidän puheenjohtajanaan toimi toim. joht. Matti Kaleva, varapuheenjohtajana joht. Yrjö Ihari ja sihteerinä varat. Veikko Kanerva. Tutustuttuaan v:n 1960 kaupunginhallintoa koskeviin asiakirjoihin, maaliskuun lopussa valmistuneeseen ko. vuoden kaupungin tilinpäätökseen ja revisioviraston huhtikuun lopussa antamaan kertomukseen tilintarkastajat kävivät tarkastamassa eri virastoja, laitoksia, kouluja ym. Rahatoimiston kassa tarkastettiin

4 sekä rahatoimiston holvissa säilytetyt kaupungille kuuluvat velkakirjat, obligaatiot, osakkeet, talletustodistukset, lahjoitusrahastojen arvopaperit sekä yksityisten kaupungin haltuun tallettamat varat. Samaten tarkastettiin kiinteistöviraston hallussa olevat velkakirjat ja vuokrasopimukset. Antamassaan tarkastuskertomuksessa tilintarkastajat totesivat v alkaneen suotuisan kehityksen jatkuneen myös v Tilinpäätöksen mukainen säästö kohosi mmk:aan siitä huolimatta, että menopuolella oli v:n 1958 vajaus mmk. Kantaomaisuuden kasvu oli mmk, ollen ko. omaisuuden arvo mmk. Verontasausrahasto lisääntyi 610 mmk:lla ja käyttörahasto 124 mmk:lla. Edellä selostettu hyvä vuositulos aiheutui pääasiassa tulojen voimakkaasta kasvusta. Niiden yhteismäärä oli mmk eli mmk talousarviossa edellytettyä summaa suurempi. Verotulot lisääntyivät mmk eli mmk:aan, mikä on 15.6 % v:n 1959 tulosta suurempi. Sähkölaitoksen ylijäämä oli mmk, kaupungin omaisuudesta saadut pääomatulot ylittivät arvion 652 mmkilla ja myös satamalaitoksen tulot olivat 522 mmk arvioitua suuremmat. Sairaanhoidon tulot kohosivat 202 mmk ja kiinteistötulot 133 mmk arvioitua korkeammiksi. Uusien lainojen määrä sen sijaan jäi 610 mmk arvioitua pienemmäksi. Talousarvioon merkittyjen menojen loppusumma, mmk, alitettiin 16 mmk:lla. Eniten ylitystä, nim. 543 mmk, esiintyi yleisen kunnallishallinnon pääluokkaan kuuluvissa menoissa, mutta tästä määrästä suurin osa, mmk, suoritettiin erään tonttikaupan yhteydessä Suomen Pankille maksettavaksi tuomittuna korvauksena. Uuden verotuslain mukaiseen järjestelmään siirtyminen aiheutti kaupungille 7.7 mmk:n menojen lisäyksen. Tämä johtui kuitenkin yksinomaan siitä, että sellaisille veroviraston palveluksesta vapautuneille, joita ei ollut voitu sijoittaa kaupungin muuhun virkaan, oli jouduttu maksamaan eläkettä. Huomautuksia olivat tilintarkastajat tehneet mm.: kaupunginvoutien virkasivutulojen suuruudesta; metrotoimikunnan kustannuksista j a toimintasuunnitelmasta; sairaalain kustannusten tarkkailun tehostamisesta; eräiden kaupungin hallinnon alojen toiminnan järjestämisestä siten, etteivät pelkästään hallinnolliset seikat olisi esteenä valtionavun saamiselle, koulutetun työvoiman toiminnan järjestämisestä siten, ettei työaikaa käytettäisi toisarvoisiin tehtäviin; toimenpiteistä ao. lain muuttamiseksi siten, että lakkautettujen koulukotien opettajien eläkkeitä varten saataisiin valtionapua; rakennusviraston laskutuksen hitaudesta; eläkeoikeuden menettämistä koskevien virkasäännön määräysten täydentämisestä teurastamolaitoksessa saadun kokemuksen perusteella; virkojen täyttämättä jättämisestä ja niiden muuttamisesta työsopimussuhteeksi ilman kaupunginvaltuuston lupaa; kaupungin pysyväisluontoisten lautakuntien tai toimistojen velvollisuudesta laatia toimintakertomus. Suorittamiensa tarkastusten ja edellä esitetyn perusteella tilintarkastajat ehdottivat, 1) että ao. kaupungin hallintoelimet velvoitettaisiin ottamaan huomioon tilintarkastajien ehdotukset ja huomautukset sekä selvittämään, onko teurastamon entiselle toimitusjohtajalle eläkettä perusteettomasti maksettaessa menetelty kaupungin edun vastaisesti ja aiheutuuko siitä tilintekijälle korvausvelvollisuutta; 2) että revisio viraston v:n 1960 kertomuksessa esitetyt huomautukset otettaisiin asianmukaisesti varteen sekä 3) että kaupunginvaltuusto vahvistaisi kaupungin v:n 1960 tilinpäätöksen ja myöntäisi vastuuvapauden kaupunginhallitukselle ja tilivelvollisille ko. vuodelta. Tilintarkastajat Suoranta ja Munter olivat esittäneet eriävän mielipiteensä, missä he 7

5 ilmoittivat, etteivät voineet pitää kaupungin edun mukaisena sitä, että kaupungin varoja oli annettu korottomana lainana eräälle puoluepoliittiselle yritykselle, joka harjoitti mm. ravintola- ja hotelliliikettä. Kaupunginhallituksen annettua lausuntonsa tilintarkastajien huomautusten johdosta kaupunginvaltuusto päätti vahvistaa kaupungin v:n 1960 tilinpäätöksen ja myöntää vastuuvapauden kaupunginhallitukselle ja muille tilivelvollisille v:lta 1960 sekä kehottaa ao. hallintoelimiä kiinnittämään huomiota tilintarkastajien ja kaupunginreviisorin kertomuksissa esitettyihin ehdotuksiin ja huomautuksiin ( , khn mtö n:o 12, 24). Dipl. ins. Lauri Lindqvist oli sittemmin lääninhallitukselle jättämässään valituksessa ehdottanut, että kaupunginvaltuuston em. vastuuvapauden myöntämistä koskeva päätös kumottaisiin, siksi kunnes teurastamon ent. toim. joht. Reijo Turuselle maksettu eläkemäärä olisi peritty takaisin kaupungille. Asiamiestoimisto oli antamassaan lausunnossa huomauttanut, että valituksessa oli nimenomaan viitattu harkintavallan väärinkäyttöön. Tältä osin vedottiin lausunnossa kunnallislain 134 :n määräyksiin, joissa on säädetty tilimuistutuksia koskeva menettely. Sen perusteella kaupunginvaltuusto päätti antaa Uudenmaan lääninhallitukselle asiamiestoimiston lausunnon mukaisen selityksen kuitenkin siten muutettuna, että selityksen viimeistä edellinen kappale hyväksyttiin seuraavaksi:»siteeratun pykälän mukaan on siis kaupunginvaltuuston täysin vapaassa harkinnassa, antaako se mahdollisesti tehdyn tilimuistutuksen raueta vai ei. Tämän oikeuden lainsäätäjä on suonut kaupunginvaltuustolle myös niissä tapauksissa, jolloin kaupunginvaltuusto toteaa tehdyn muistutuksen aiheelliseksi. On täysin luonnollista, että kaupunginvaltuusto saa päättää muistutuksen raukeamisesta, jos se ei katso muistutusta edes aiheelliseksi. Esillä olevassa tapauksessa on kaupunginhallituksen taholta nimenomaan osoitettu, että tilintarkastajien esittämälle muistutukselle ei ole ollut mitään laillisia perusteita kaikkien asiaa käsitelleiden viranomaisten toimenpiteiden ollessa tarkoin lakien, asetusten ja voimassa olevien kunnallisten määräysten mukaisia, kuten ilmenee kaupunginhallituksen mietinnöstä n:o 24. Kun kaupunginvaltuusto toimivaltansa rajoissa antaa muistutuksen raueta, seuraa siitä, ettei yksityinen kunnan jäsen taikka kunnallishallitus taikka muu viranomainen saa päätöstä muutetuksi vapaan harkinnan käyttämiskysymyksenä. Jo lainsäätäjän kaupunginvaltuustolle antaman vapaan harkintaoikeuden laajuuden huomioon ottaen on valituksessa tehty viittaus vapaan harkintavallan väärinkäyttöön täysin aiheeton. Tähän nähden on valituskirjelmässä esitettyjen huomautusten yksityiskohtainen käsitteleminen tarpeetonta. On kuitenkin todettava, että em. mietinnössä on täysin selvitetty valituskirjelmässä tehtyjen huomautusten perusteettomuus. Samalla kaupunginvaltuusto päätti pyytää, että valittaja velvoitettaisiin suorittamaan kaupungille korvausta selityksen antamisesta aiheutuneista kuluista ( , khn mtö n:o 24). Tilintarkastajien kertomuksen käsittelyn aika. Kaupunginvaltuusto päätti pyytää sisäasiainministeriöltä, että v:n 1960 hallinnosta annettu kertomus sekä sanotun vuoden tilinpäätöksen hyväksyminen ja vastuuvapauden myöntäminen saataisiin käsitellä viimeistään kertomusvuoden lokakuun aikana pidettävässä kaupunginvaltuuston kokouksessa. Sisäasiainministeriö oli hyväksynyt ehdotuksen ( , ). Vuositilintarkastajat. Kunnallishallinnon ja tilientarkastajiksi kertomusvuodeksi valittiin maalari Karl Andersson, rev. Kurt Hjelt, varat. Lars Homen, toi- 8

6 minnanjoht. Toivo Huttunen, joht. Yrjö Ihari, toim. joht. Matti Kaleva, varat. Veikko Kanerva, järjestösiht. Mauri Munter, ekon. Martta Mustakallio, toim. joht. Ilmari Rauhanen, järjestösiht. Lauri Suoranta ja joht. Tyko Vanhala sekä varalle toim. joht. Pentti Aarnio, joht. Aarne Berner, laskentapääll. Erik Hautamäki, kauppat. maist. Olli Heinonen, tai. hoit. Juhana Hämäläinen, verotark. Niilo Kumen, pankkivirk. Tryggve Lohikoski, tai. hoit. Armas Malo, joht. Hannu Manner, asianajaja Harry Olsson, kontt. pääll. Per-Edvard Paul ja kirj. pit. Maria Sinisalo. Puheenjohtajaksi valittiin toim. joht. Kaleva, varapuheenjohtajaksi joht. Ihari ja sihteeriksi varat. Kanerva ( , ). Kiinteän omaisuuden tarkastajien annettua kertomuksensa v:lta 1960 kaupunginvaltuusto päätti kaupunginhallituksen ehdotuksen mukaisesti, ettei ko. kertomus antanut aihetta enempiin toimenpiteisiin ( , khn mtö n:o 21). Irtaimen omaisuuden tarkastajien kertomus. Kaupunginvaltuusto päätti, kaupunginhallituksen ehdotuksen mukaisesti, ettei kaupungin irtaimen omaisuuden tarkastajien kertomus v:lta 1960 antanut aihetta enempiin toimenpiteisiin ( , khn mtö n:o 20). V ero tusvirano maiset Verovirastosta ja työnvälitystoimistosta valtion palvelukseen siirtyneille myönnettyjen ylimääräisten eläkkeiden korottajninen. Kaupunginvaltuusto päätti muuttaa v ja 1960 (ks. s. 10 ja 54) tekemiensä päätösten 2. kohdan seuraavan sisältöiseksi: 2) Tässä päätöksessä tarkoitetut ylimääräiset eläkkeet tarkistetaan samassa suhteessa kuin muitakin kaupungin ylimääräisiä eläkkeitä tarkistetaan." Muuten eivät kaupungin palkkoihin tai eläkkeisiin suoritetut tarkistukset ja korotukset vaikuta ko. ylimääräisiin eläkkeisiin. Valtion palveluksessa viranhaltijalle maksetut uudet ikälisät, valtion suorittamat ns. kuoppakorotukset tms. samoin kuin valtion virkamiehille tasokorotuksen muodossa myönnetyt yleiskorotukset, sikäli kuin ne ylittävät kaupungin vastaavat korotukset, pienentävät ylimääräistä eläkettä vastaavasti. Samalla kaupunginvaltuusto päätti, että em. muutosta sovelletaan kaupunginvaltuuston v tekemän päätöksen osalta lukien ja v tekemän päätöksen osalta lukien ( ). Edelleen kaupunginvaltuusto päätti muuttaa v (ks. s. 11) tekemäänsä päätöstä siten, että verojohtaja Erkki Sirviölle suoritetaan ylimääräisenä eläkkeenä alkaen hänen verojohtajan tehtävistä kaupungilta ja valtiolta saamansa yht mk:n palkkatulojen sekä valtion verojohtajalle maksaman loppupalkan välinen erotus, mk/kk sillä ehdolla, että sanotusta eläkkeestä on vähennettävä se määrä, minkä verojohtaja Sirviö mahdollisesti kulloinkin saa valtiolta perintöverolautakunnan puheenjohtajan tehtävistä tai muista vastaavanluontoisista tehtävistä suoritettavana erityispalkkiona, että ylimääräinen eläke suoritetaan sillä edellytyksellä, ettei asianomainen nauti kaupungilta muuta eläkettä tai palkkaa sekä että em. ylimääräinen eläke tarkistetaan samassa suhteessa kuin muitakin kaupungin ylimääräisiä eläkkeitä tarkistetaan. Muuten eivät kaupungin palkkoihin tai 9

7 eläkkeisiin suoritetut tarkistukset ja korotukset vaikuta ko. ylimääräiseen eläkkeeseen. Valtion palveluksessa viranhaltijalle maksetut uudet ikälisät, valtion suorittamat ns. kuoppakorotukset tms. samoin kuin valtion virkamiehille tasokorotuksen muodossa myönnetyt yleiskorotukset, sikäli kuin ne ylittävät kaupungin vastaavat korotukset, pienentävät ylimääräistä eläkettä vastaavasti ( ). Viranhaltijain ja työntekijäin palkka-, eläke- y m s. kysymykset Virkasäännön työaikaa ja ylityön korvaamista koskevien eräiden määräysten muuttaminen. Kaupunginvaltuusto päätti kaupunginhallituksen ehdotuksen mukaisesti muuttaa Helsingin kaupungin virkasäännön 17, 31 ja 32 :n ja lisätä virkasääntöön uuden 17a ja 32a :n sekä hyväksyä näin muutetun ja lisätyn virkasäännön tulemaan voimaan lukien ( , khn mtö n:o 7, liite 4, kunn. as. kok. n:o 35). Eräiden teknillisten ja johtavien virkojen palkkauksen väliaikainen järjestely. Kaupunginvaltuusto päätti, että 1) nuoremman insinööri-, diplomi arkkitehti-ja diplomi-insinöörikunnan palkkaus voidaan toistaiseksi järjestää työsopimusten pohjalle, jolloin avoimet tai avoimeksi tulevat virat, sikäli kuin niihin ei liity julkisen vallan käyttöä, jäävät toistaiseksi täyttämättä, 2) virkasäännön 22 :n 2 momentti muutetaan seuraavaksi:»sopimuspalkkaiselle viranhaltijalle maksetaan kaupunginvaltuuston hyväksymän kirjallisen sopimuksen mukainen palkka. Erityisistä syistä voidaan kaupunginhallitus valtuuston päätöksellä ja sen hyväksymän määrärahan ja määräajan puitteissa oikeuttaa tekemään tässä momentissa tarkoitettuja sopimuksia.», 3) kaupunginhallitukselle annetaan oikeus kaupunginvaltuuston hyväksymän määrärahan puitteissa v:n 1962 aikana, enintään kuitenkin siihen saakka, kunnes valmisteltavana oleva teknillisten ja johtavien virkamiesten palkkauksen uudelleen järjestely on kaupunginvaltuustossa vahvistettu, hyväksyä johtavassa asemassa olevan teknillisen viranhaltijakunnan ja poikkeuksellisesti erityisen painavien syiden vaatiessa myös muun johtavan tai siihen verrattavassa asemassa olevan viranhaltijakunnan palkkauksessa em. tavalla muutetun virkasäännön mukaisia sopimuspalkkaisten viranhaltijain palkkasopimuksia enintään neljän vuoden ajaksi ( , kunn. as. kok. n:o 131 ja 132). 4,3 % :n palkankorotuksen suorittaminen kaupungin viranhaltijoille ja työsopimussuhteessa kuukausipalkalla oleville sekä vastaavan tarkistuksen suorittaminen viranhaltijain, työsopimussuhteessa kuukausipalkalla olevien ja työntekijäin eläkkeisiin. Kaupunginvaltuusto päätti kaupunginhallituksen ehdotuksen mukaisesti korottaa otsikossa mainittujen viranhaltijain ja työsopimussuhteessa kuukausipalkalla olevien palkat sekä vastaavat eläkkeet alkaen. Viranhaltijain ylityö-, sunnuntaityö- ym. näihin verrattavat korvaukset päätettiin korottaa alkaen. Maistraatin, raastuvanoikeuden, kaupunginviskaalin viraston ja ulosottoviraston eräiden viranhaltijain vastaavan palkankorotuksen oikeusministeriö vahvisti ( , , khn mtö n:o 1, kunn. as. kok. n:o 13). Eräiden virkojen siirtäminen ylempiin palkkaluokkiin ja eräiden virkanimikkeiden muuttaminen. Kaupunginvaltuusto oli v (ks. s. 9) käsitellyt otsikossa mainittua 10

8 asiaa ja hylännyt sen, jonka jälkeen kaupunginhallitus oli tutkinut, mitä mahdollisuuksia olisi päästä myönteiseen ratkaisuun. Myöskin useat järjestöt olivat sekä suullisesti että kirjallisesti kiirehtineet kysymyksen ratkaisua. Kaupunginvaltuusto päätti I) siirtää esityslistan liitteenä olevan taulukko B:n sarakkeessa 3 mainitut vakinaiset virat alkaen uusiin palkkaluokkiin saman taulukon sarakkeen 5 mukaisesti, lukuunottamatta Koskelan sairaskodin korotettavaksi ehdotettua työnjohtajan virkaa, joka siirretään 17. palkkaluokkaan alkaen, II) siirtää taulukko A:n sarakkeessa 3 mainitut vakinaiset virat alkaen uusiin palkkaluokkiin saman taulukon sarakkeen 5 mukaisesti, III) muuttaa taulukko B:ssä mainittujen eräiden vakinaisten virkojen nimikkeet saman taulukon sarakkeesta 6 ilmenevän mukaisiksi, paitsi vesilaitoksen ja kaasulaitoksen laboraattorien virat laboratorioteknikon viroiksi sekä taulukko A:ssa mainittujen eräiden vakinaisten virkojen nimikkeet saman taulukon sarakkeesta 6ilmenevän mukaisiksi, IV) kehottaa ao. lauta- ja johtokuntia sekä virastoja ja laitoksia tekemään esitykset vakinaisten virkojen pätevyysvaatimusten muuttamisesta taulukko B:n sarakkeesta 7 ilmenevän ehdotuksen mukaisiksi sekä kehottaa kirjastolautakuntaa tutkimaan, voitaisiinko eräiden kirjastovirkojen pätevyysvaatimuksia lieventää, V) määrätä suomenkielisten kansakoulujen kouluylilääkärin jakoululääkäreiden sekä ruotsinkielisten kansakoulujen koululääkärin virkavelvollisuudeksi avustaa ammatinvalinnanohjausta tarpeellisin lausunnoin sekä määrätä niiden lämmittäjämekaanikkojen, joiden virkanimike III) ponnen mukaisesti muutetaan mekaanikoksi, velvollisuudeksi tarvittaessa huolehtia lämmityksestä, VI) määrätä, että niille satamavalvojille, joilla on luotsauskirja, maksetaan palkat 17. palkkaluokan mukaisesti alkaen, VII) kehottaa satamalautakuntaa lautakunnan johtosäännön muutoksen yhteydessä ehdottamaan tarkistettavaksi satamavalvojien pätevyysvaatimukset siten, että niihin sisällytetään vaatimus luotsauskirjasta, VIII) muuttaa Malmin sairaalan 14. palkkaluokan liinavaatevaraston hoitajan viran 13. palkkaluokkaan kuuluvaksi pesunhoitajan viraksi määräten samalla, että viran nykyisellä haltijalla Elsa Halosella on oikeus saada henkilökohtaisena lisänä 13. ja 14. palkkaluokkien välinen erotus. Kaupunginviskaalin virkojen palkkojen korottamista koskevalta osalta päätös alistettiin oikeusministeriön hyväksyttäväksi ( ). Tutkimuksen suorittaminen ns. suunnittelevan työvoiman työ-, palkka- ym. olosuhteista. Vt Hakulinen ym. olivat tehneet v otsikossa mainittua asiaa koskevan aloitteen, jossa mm. esitettiin komitean asettamista selvittämään niitä puutteita, joita ns. suunnittelevan työvoiman työ-, palkka- ym. olosuhteissa oli havaittavissa. Selvitys olisi kiireellisesti toimitettava kaupunginvaltuustolle, jotta se voisi ryhtyä sellaisiin toimenpiteisiin, että ko. työvoiman saaminen kaupungille saataisiin turvatuksi. Yleisten töiden lautakunta, kiinteistölautakunta, satamalautakunta ja teollisuuslaitosten lautakunta olivat puoltaneet komitean asettamista, jonka kaupunginhallitus asettikin v Komitea oli saanut mietintönsä valmiiksi marraskuussa 1959, jolloin se jätettiin kaupunginhallitukselle. Mietinnössään komitea oli todennut yleisen tilanteen olevan tyydyttävän ja puutetta olevan vain arkkitehdeistä, raken- 11

9 nusinsinööreistä ja mahdollisesti sähköinsinööreistä. Tämä puute aiheutui siitä, että mainittua työvoimaa valmistui liian vähän koko maan tarvetta silmällä pitäen. Palkkavertailut olivat osoittaneet, että kaupungin nuoremmille insinööreille ja arkkitehdeille maksamat palkat olivat täysin kilpailukykyiset niin valtion, muiden kaupunkien kuin yksityistenkin maksamien palkkojen kanssa. Johtavassa asemassa olevien osalta sen sijaan jäi kaupungin palkkataso jonkin verran yksityisten tasosta jälkeen. Kaupungin ikälisäjärjestelmän katsoi komitea olevan esteenä siihen, ettei kaupungin palvelukseen ollut hakeutunut vanhempaa ja kokeneempaa työvoimaa, koska henkilö, jolla ei ollut aikaisempaa julkisoikeudellista palvelusta, joutui ottamaan viran vastaan pelkästään peruspalkalla. Edelleen komitea oli ehdottanut, 1) että virastoja ja laitoksia kehotettaisiin entistä laajemmassa määrin antamaan erikoissuunnittelutöitä yksityisten suoritettavaksi niissä tapauksissa, joissa tällaista toimenpidettä on pidettävä kaupungin kannalta taloudellisena ja tarkoituksenmukaisena, 2) että virastoja ja laitoksia kehotettaisiin tutkimaan, missä määrin ne voivat käyttää hyväkseen harjoittelijatyövoimaa, sekä kunkin vuoden talousarvion yhteydessä tekemään esityksensä tarvittavan harjoittelijatyö voiman palkkaamisesta, kuitenkin huomioon ottaen, että palkkausta määrättäessä on pyrittävä noudattamaan komitean esittämiä perusteita, 3) että virastoja ja laitoksia kehotettaisiin avoimia virkoja täyttäessään asettamaan etusijalle kaupungin palveluksessa olevat harjoittelijat, mikäli joku muu hakija ei ole selvästi ansiokkaampi, 4) että palkkalautakuntaa kehotettaisiin tutkimaan, missä kohdin kiinteistöviraston asemakaavaosaston arkkitehtien sekä sähkölaitoksen insinöörien palkkaussuhteissa esiintyy vielä epäkohtia, ja tekemään tästä aiheutuvan esityksensä sekä 5) että asetettaisiin erityinen komitea tutkimaan, onko tarkoituksenmukaista ja missä muodossa ja laajuudessa ottaa kaupungilla käyttöön erityinen ylempää viranhaltijakuntaa koskeva palkkataulukko. Vt Kivilinna oli ilmoittanut, ettei hän voinut yhtyä komitean enemmistön kantaan kahden viimeisen ponnen osalta ja vt Hakulinen taas katsoi, että ylemmän viranhaltijakunnan palkkaus olisi järjestettävä siten, että erillisen palkkataulukon asemesta olisi voimassaolevien palkkaluokkien lisäksi maksettava erillisistä tehtävistä ja erikoissuorituksista erikoislisä. Komitean mietinnöstä pyydettiin lausunnot ao. lautakunnilta, jotka suurella enemmistöllä puolsivat komitean ehdotusta erityisen komitean asettamisesta tutkimaan ylempää viranhaltijakuntaa varten mahdollisesti käytäntöön otettavaa palkkataulukkoa. Kaupunginhallitus katsoi, että tutkimuksen suorittaminen voisi johtaa tuloksiin, jotka ainakin osaksi poistaisivat kaupungin tähän saakka kokemat vaikeudet pysyttää palveluksessaan riittävän pätevää teknillistä työvoimaa. Näin ollen kaupunginhallitus päätti v (ks. s. 156) asettaa komitean tutkimaan, olisiko tarkoituksenmukaista sekä missä muodossa ja laajuudessa ottaa käyttöön erityinen ylempää viranhaltijakuntaa koskeva palkkataulukko sekä voitaisiinko entistä paremmin turvata kaupungin tarvitseman pätevän teknillisen työvoiman saanti siten, että insinöörit ja arkkitehdit palkattaisiin ala-ja keskiportaassa työsopimussuhteeseen. Kaupunginvaltuusto katsoi edellä selostetut lausunnot riittäväksi selvitykseksi aloitteen johdosta ( ). Ikälisäjärjestelmän ulottamista koskemaan työsuhteessa olevia työntekijöitä koskeva 12

10 vt Ruohosen ym. aloite päätettiin lähettää kaupunginhallituksen valmisteltavaksi ( ). Helsingin kunnallisten työntekijäin ja viranhaltijain keskusjärjestön ja kaupungin väliset työehtosopimuksen muuttaminen. Kaupunginvaltuusto päätti hyväksyen kaupunginhallituksen ehdotuksen hyväksyä kaupungin ja Helsingin kunnallisten työntekijäin ja viranhaltijain keskusjärjestön välisen työehtosopimuksen muutettavaksi kaupunginhallituksen mietinnön n:o 3 liitteen 3 mukaiseksi ( , kunn. as. kok. n:o 19). Helsingin kaupungin maataloustyöntekijäin ammattiosaston ja kaupungin välinen työehtosopimus. Kaupunginvaltuusto hyväksyi kaupungin ja Helsingin kaupungin maataloustyöntekijäin ammattiosaston välisen työehtosopimuksen kaupunginhallituksen ehdotuksen mukaisesti ( , kunn. as. kok. n:o 38). Matkustussäännön muutos. Kaupunginvaltuusto päätti muuttaa lukien kaupungin matkustussäännön 12 :n, joka koski päivärahan suuruutta ( , kunn. as. kok. n:o 12). Leskieläke- ja kasvatusapusääntöön päätettiin lisätä uusi 4a, joka koski kansakoulun opettajan lesken ja lasten oikeutta leski- ja orpoeläkkeeseen sekä hautausapuun ( , kunn. as. kok. n:o 123). Eläkesäännön muuttamista koskevassa aloitteessaan olivat vt Vanhanen ym. huomauttaneet mm., että kaupunki vähentää tapaturmakorvauksen kaupungin palveluksessa vahingoittuneen henkilön eläkkeestä ja eräissä tapauksissa on jopa kokonaan lopettanut eläkkeen maksamisen. Kun valtion töissä tapaturmaisesti loukkaantuneet sekä sotavammaiset saavat eläkkeensä ja korvauksensa täysimääräisinä, olisi myöskin kaupungin taholla saatava aikaan samanlainen parannus. Palkkalautakunta oli lausunnossaan viitannut viranhaltijain eläkesäännön 12 :n 2 momenttiin, jonka mukaan sotilasvammalain, kansaneläkelain ja vanhuusavustuslain mukaisia eläkkeitä ja elinkorkoja ei vähennetä kaupungin maksamasta eläkkeestä. Sama koskee myös virantoimituksessa sattuneen tapaturman tai virantoimituksesta aiheutuneen sairauden johdosta kaupungin kustantamaa elinkorkoa tai muuta korvausta, ellei se yhdessä kaupungin suoritettavan eläkkeen kanssa ole täyden eläkkeen määrää suurempi. Valtion käyttämää menettelyä oli yleisesti hyväksyttyjen periaatteiden mukaan pidettävä epäonnistuneena sen vuoksi, että asianomaisen saadessa sekä korvauksen että täyden eläkkeen vähennyksiä tekemättä voi järjestelmä johtaa eläkkeisiin, jotka jopa 25 %:lla ylittävät eläkkeensaajan aikaisemman täyden ansion määrän. Palkkalautakunta katsoi, ettei aloitteen tulisi antaa aihetta toimenpiteisiin, koska työsuhde-eläkkeiden järjestämistä lakisääteiselle pohjalle suunnitelleen komitean esityksessä oli asetuttu sille kannalle, että jos eläkkeensaajalla on useampia eläkkeitä, on niiden yhteismäärälle asetettava tietty raja ja koska mainittu ehdotus voi aiheuttaa lainsäädännön muuttamisen. Palkkalautakunnan ja kaupunginhallituksen vähemmistö olivat olleet sitä mieltä, että aloitetta olisi ollut puollettava ( ). Myönnetyt ylimääräiset eläkkeet. Seuraaville viranhaltijoille myönnettiin ylimääräinen eläke: ent. ylihoit. Sylvi Könöselle mk alkaen, mikä eläke lukien tulisi nousemaan mk:aan ( ); ent. siivoojalle Astrid Rannalle mk lukien, mikä eläke lukien tulisi nousemaan mk:aan ( ); ent. vaakamest. Runar Ekebomille mk

11 lukien, mikä eläke lukien tulisi nousemaan mk ( ); ent. toim. virk. Helmi Kindstedtille mk lukien ( ); ent. lastentarhanjoht. Hjördis Strömbergille 910 mk lukien ( ). Alaikäiselle Jyrki Tuiralle myönnettiin palkkalautakunnan myöntämän kasvatusavun lisäksi mk:n suuruinen ylimääräinen kasvatusapu kuukaudelta alkaen siihen saakka, kunnes hän täyttää 18 vuotta, ei kuitenkaan kauemmin kuin leski-eläke- ja kasvatusapusäännössä mainitut kasvatusavun maksamisen edellytykset ovat olemassa ( ). Ylimääräinen leskieläke myönnettiin leskirouva Martta Havukalle mk:n suuruisena kuukaudelta lukien sekä mk:n suuruisena lukien sillä edellytyksellä, että Oy. Alkoholiliike Ab:n varoista korvataan kaupungille täysimääräisenä ko. eläkkeestä aiheutuvat kustannukset ( ). Evätyt eläkeanomukset. Kaupunginvaltuusto ei katsonut olevan syytä myöntyä niihin ylimääräisen eläkkeen saantia koskeviin anomuksiin, joita olivat tehneet fil kand. Oma Immonen, yövartija Eemil Nymanin leski, ent. toimentaja Reinhold Ryöti, kirj. pit. Osvald Wiklundin leski ( ); karjanhoit. Tuomas Lindenin leski ( ); aputyöntek. Uuno Hedmanin leski, työntek. Allan Niemisen leski, ent. rahastajat Olga Nyman ja Ingrid Sipinen ( ). Muut asiat Kaupungin jakaminen äänestysalueisiin v:n 1962 valtiollisia vaaleja varten. Kaupunginvaltuusto päätti jakaa kaupungin 141 äänestysalueeseen v suoritettavia valtiollisia vaaleja varten ( ). Vaalimainontapaikkojen mainostilojen jakamisesta tekemässään välikysymyksessä olivat vt Enne ym. esittäneet kaupunginhallituksen vastattavaksi mm. seuraavaa: kiinteistölautakunta on päättänyt, että kultakin vaalimainontapaikalta varattaisiin mainostilat erikseen arpomalla vaaliliittojen ja niiden ulkopuolella mahdollisesti olevien valitsijayhdistysten kesken siten, että näitä tiloja tulee kullekin useamman kuin yhden eduskunnassa edustettuna olevan puolueen muodostamalle vaaliliitolle siihen kuuluvien puolueiden lukumäärää vastaava määrä ja muille vaaliliitoille ym. yksi jokaiselle. Oikeistoryhmittymän muodostama vaaliliitto saa siten jokaisen mainontapaikan alasta 5/8 käyttöönsä ja muut vaaliliitot kukin 1/8. Kiinteistölautakunnan päätös soti välikysymyksentekijäin mielestä aikaisempaa käytäntöä vastaan, jolloin kullekin vaaliliitolle oli luovutettu yhtä suuri mainosala. Esittämäänsä viitaten olivat välikysymyksentekij ät tiedustelleet, oliko kaupunginhallitus tietoinen kiinteistölautakunnan em. päätöksestä ja»aikoiko kaupunginhallitus käyttää sillä olevaa valtaa kiinteistölautakunnan häikäilemättömän poliittisen kiihkon saneleman päätöksen kumoamiseksi». Kiinteistölautakunta oli välikysymyksen johdosta huomauttanut, ettei sen em. päätös ollut sen sisältöinen kuin välikysymyksessä oli väitetty. Lautakunta oli nimittäin päättänyt, että kultakin vaalimainontapaikalta varataan kullekin eduskunnassa edustettuna olevalle puolueelle yhtä suuri mainostila ja sijoitus määrätään arpomalla, jokaisen mainontapaikan osalta erikseen. Myöskin vaaliliittoihin kuulumattomien ns. villien listoja varten oli päätetty varata kultakin mainontapaikalta tarpeelliset mainostilat listojen lukumäärää vastaavassa suhteessa. Näitä listoja varten varattavien mainostilojen sijoitus määrätään arpomalla kuten 14

12 muidenkin. Vaalilainsäädännössä kielletään vaalimainonnan harjoittaminen vaalihuoneistoissa taikka niiden vieressä. Ao. kunnallinen elin voi kuitenkin määrätyin rajoituksin järjestää harkintansa mukaan vaalimainontaa yleisillä paikoilla. Kiinteistölautakunnan johtosäännön mukaan kuuluu mainostilojen varaaminen ja jakoperusteen määrääminen kiinteistölautakunnan ratkaistaviin asioihin. Lautakunta oli tekemällään päätöksellä pyrkinyt mahdollisimman tasapuolisesti jakamaan mainospaikat siten, että kullakin eduskunnassa edustettuna olevalla puolueella olisi mahdollisuus yhtä tehokkaaseen vaalimainontaan yleisillä paikoilla. Kaupunginhallituksella ei mielestään ollut aihetta alistaa lautakunnan päätöstä tutkittavakseen, vaan se ehdotti, että kiinteistölautakunnan lausunnon mukainen vastaus välikysymykseen merkittäisiin tiedoksi. Merkittiin tiedoksi ( ). Turussa f idettävät kaupunkipäivät. Turussa pidettäville XVI kaupunkipäiville valittiin varsinaisiksi jäseniksi kaupunginvaltuuston puheenjohtaja Teuvo Aura sekä vtt Laine, Lappi-Seppälä, Mattila, Mäkinen, Turtiainen, Vuokko ja Öhman sekä kiinteistölautakunnan jäsen Ekström ja varajäseniksi vtt Heikkinen, Pettinen, Procope ja Raveala ynnä kaupunginhallituksen jäsen Jokinen ( ). Kaupungin hallinnon organisaation uusiminen. Vt Hakulinen ym. olivat tehneet v (ks. s. 14) aloitteen, jossa oli ehdotettu, että kaupunginhallitus asettaisi kiireellisesti komitean selvittämään kaupungin hallinnon organisaatiossa ja asioiden käsittelyjärjestyksessä mahdollisesti esiintyvät puutteet, jolloin samalla olisi tehtävä esitys ohjesääntöjen mahdolliseksi muuttamiseksi tai lainsäädännöllisten uudistusten aikaansaamiseksi. Kaupunginhallituksen v (ks. s. 133) asettama ratkaisuvallan siirtämistoimikunta oli todennut, että sen I mietinnössä, joka valmistui v. 1957, oli ehdotettu mm. virkojen täyttämistä, niiden vahvistamista, virkavapauden, ikälisien ja hautausavun myöntämistä ym. koskevien virkasäännön määräysten uudistamista. Edelleen käsiteltiin mietinnössä eräiden rutiiniluontoisten asioiden siirtämistä kaupunginhallituksen ja eri lautakuntien hoidettavaksi kaupunginvaltuuston työmäärän vähentämiseksi. Toimikunta oli myös käsitellyt kysymystä siitä, olisiko Helsinkiä varten saatava oma kunnallislaki, mutta todennut, että Helsingin kunnallishallintoa voitiin suhteellisen hyvin hoitaa voimassa olevan kunnallislain puitteissa, koska se oli laadittu joustavammaksi kuin esim. Ruotsin vastaava laki. Sen sijaan olisi Kaupunkiliitolle tehtävä esitys lainsäädännöllisiin toimenpiteisiin ryhtymiseksi, niin että eräiden lausuntojen antaminen valtion viranomaisille, eräiden lupien myöntäminen ja vaalien suorittaminen voitaisiin siirtää valtuustolta kunnallishallituksen tehtäväksi. Kaupunginhallituksen toimivaltaa koskevia määräyksiä tarkistaessaan toimikunta teki vastaavat ehdotukset sekä sisällytti mietintöönsä selvityksen myös kaupunginjohtajan ja apulaiskaupunginjohtajien tehtävien tarkistamisesta. Eri yhteyksissä oli todettu, että valtion kunnallishallintoa valvova organisaatio ei aina toiminut tyydyttävästi, vaan aiheutui tämän vuoksi vaikeuksia esim. valtionapuasioissa. Koska kuitenkin ko. organisaatio oli parhaillaan kehiteltävänä valtion asettamassa komiteassa, ei toimikunnan käsityksen mukaan ollut aiheellista tehdä aloitetta näistä asioista. Toimikunnan suorittamien esitysten perusteella kaupunginvaltuusto oli uudistanut huomattavan määrän ohje- ja johtosääntöjä pyrkien tällöin noudattamaan mm. niitä periaatteita, joita aloitteessa oli esitetty. Toimivaltasuhteiden uudelleen järjestelyllä oli jo osittain saatu aikaan kaupunginvaltuuston työmäärän väheneminen tai ainakin sen kasvamisen ehkäiseminen. Niinpä kaupungin val- 15

13 tuuston käsiteltävänä oli 972 asiaa v. 1957, 979 asiaa v. 1958, v. 1959, jolloin uudelleenjärjestelyt jo alkoivat vaikuttaa, 878 asiaa sekä v kaikkiaan 885 asiaa. Kaupunginvaltuusto katsoi eo. riittäväksi selvitykseksi aloitteen johdosta ( ). Kunnallisen tiedotuslehden perustamista koskeva vt Haran ym. aloite päätettiin lähettää kaupunginhallituksen käsiteltäväksi ( ). Dag Hammar skjöldin muiston säilyttämistä Helsingissä koskeva vt Modeenin ym. aloite päätettiin lähettää kaupunginhallituksen valmisteltavaksi ( ). 2. Rahatointa koskevat asiat Obligaatiolainan ottamista koskevan päätöksen vahvistaminen. Merkittiin tiedoksi, että sisäasiainministeriö oli vahvistanut kaupunginvaltuuston v (ks. s. 14) tekemän päätöksen ottaa kaupungille mmk:n obligaatiolaina ( ). Velkakirjalainan ottamista koskevan päätöksen muuttaminen. Kaupunginvaltuusto päätti muuttaa mmk:n osavelkakirjalainan ottamisesta v (ks. s. 14) tekemäänsä päätöstä siten, että lainan kuoletusaika on 250 mmk:n osalle 10 vuotta ja 750 mmk:n osalle 25 vuotta, muiden lainaehtojen ja lainan käyttötarkoituksen pysyessä entisellään. Sisäasiainministeriö oli ja vahvistanut kaupunginvaltuuston ko. asiaa koskevat päätökset ( , , ). Lainan ottaminen Postisäästöpankilta. Kaupunginvaltuusto päätti ottaa Postisäästöpankilta 100 mmk:n lainan, joka oli maksettava takaisin mennessä, jonka korko oli korkeintaan 2.5 % yli Postisäästöpankin kulloinkin kuuden kuukauden irtisanomisen varassa oleville talletuksille maksaman koron ja joka oli 25-prosenttisesti sidottu elinkustannusindeksiin, Postisäästöpankin päivätyssä kirjelmässä tarkemmin mainituilla ehdoilla. Laina hyväksyttiin käytettäväksi sähkö-ja voimalaitosten investointimenoihin ( ). Lainan ottaminen omakotirakennustoimintaa varten. Asuntolainojen välittämistä varten omakotirakentajille päätettiin ottaa valtiolta enintään 75 mmk:n suuruinen laina, maksuaika pitempi kuin viisi vuotta sekä v annetussa ja v muutetussa asuntotuotantolaissa edellytetyillä ehdoilla ( , kunn. as. kok. 1953/96, 1959/60). Yhtenäis empien luotonanto ehtojen soveltaminen kaupungin lainanannossa. Vt Juthas ym. ovat asiaa koskevassa aloitteessaan huomauttaneet mm., että yhtiön, joka on saanut lainan asuntorakennustoimintaa varten talousarvioon merkitystä määrärahasta, on saamastaan lainasta kuoletettava vuosittain 4 %. Kuoletus alkaa vuoden kuluttua siitä, kun kaupunginhallitus on lainan myöntänyt, huolimatta siitä, ettei sitä ehkä ole kokonaisuudessaan vielä nostettukaan. Lainan kuoletus siis alkaa ennen rakennuksen valmistumista, ennen lainan viimeisen erän nostamista ja ennen kuin perustetun yhtiön vuokratulot sallivat kuoletuksen. Pankkien myöntämissä lainoissa alkaa kuoletus vasta vuoden kuluttua siitä, kun laina on kokonaisuudessaan nostettu. Asian parantamiseksi olivat aloitteentekijät ehdottaneet, että kaupunginhallitus kiireellisesti asettaisi komitean tarkistamaan ko. asian ja esittämään ehdotuksen lainaehtojen yhdenmukaistamiseksi ja muuttamiseksi pankkien soveltamia ehtoja vastaaviksi. Rahatoimisto mainitsi antamassaan lausunnossa mm., että aloit- 16

HELSINGIN KAUPUNGIN KUNNALLISHALLINNOSTA

HELSINGIN KAUPUNGIN KUNNALLISHALLINNOSTA KERTOMUS HELSINGIN KAUPUNGIN KUNNALLISHALLINNOSTA 74 1961 EDELLINEN OSA HELSINGIN KAUPUNGIN TILASTOTOIMISTON JULKAISEMA HELSINKI 1964 \ SISÄLLYSLUETTELO Sivu III Alkulause 1. 2. Kaupunginvaltuusto 1. Yleistä

Lisätiedot

KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN JA VIRANHALTIJOIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN JA VIRANHALTIJOIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN JA VIRANHALTIJOIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ Hyväksytty kaupunginvaltuustossa 19.3.2012 21 Voimaantulo 1.1.2013 1 Soveltamisala 2 Kokouspalkkiot Kaupungin luottamushenkilöille suoritetaan

Lisätiedot

ESPOON KAUPUNGIN SÄÄDÖSKOKOELMA Julkaisija: Espoon kaupunginkanslia ESPOON KAUPUNGIN KULTTUURITOIMISTON JOHTOSÄÄNTÖ

ESPOON KAUPUNGIN SÄÄDÖSKOKOELMA Julkaisija: Espoon kaupunginkanslia ESPOON KAUPUNGIN KULTTUURITOIMISTON JOHTOSÄÄNTÖ r.cpqqn luulo IITADSiZMM ESPOON KAUPUNGIN SÄÄDÖSKOKOELMA Julkaisija: Espoon kaupunginkanslia N:o 80 ESPOON KAUPUNGIN KULTTUURITOIMISTON JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston 16.12.1981 hyväksymä sekä 13.5.1987

Lisätiedot

ESPOON KAUPUNGIN SÄÄDÖSKOKOELMA Julkaisija: Espoon kaupunginkanslia. N:o 37 ESPOON KAUPUNGIN KIRJASTOTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ

ESPOON KAUPUNGIN SÄÄDÖSKOKOELMA Julkaisija: Espoon kaupunginkanslia. N:o 37 ESPOON KAUPUNGIN KIRJASTOTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ 'ESPOON'KAU ES30 STO ESPOON KAUPUNGIN SÄÄDÖSKOKOELMA Julkaisija: Espoon kaupunginkanslia N:o 37 ESPOON KAUPUNGIN KIRJASTOTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston 11.1.1989 hyväksymä ja 19.4.1989 muuttama

Lisätiedot

Lautakunnassa on yhdeksän jäsentä. Jokaisella jäsenellä on henkilökohtainen varajäsen.

Lautakunnassa on yhdeksän jäsentä. Jokaisella jäsenellä on henkilökohtainen varajäsen. 3 08 01.1 HELSINGIN KAUPUNGIN NUORISOTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston hyväksymä marraskuun 27 p:nä 2002 1 Toimiala 2 Lautakunta 3 Esittely Helsingin kaupungin nuorisolautakunta ja sen alainen Helsingin

Lisätiedot

KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN JA VIRANHALTIJOIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN JA VIRANHALTIJOIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ PAIMION KAUPUNKI KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN JA VIRANHALTIJOIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ Valtuuston hyväksymä: 13.12.2012 94 Voimaantulopäivämäärä: 1.1.2013 Valtuuston muuttama 25.4.2013 56 1 Soveltamisala Kaupungin

Lisätiedot

POSTI- JA LENNÄTINHALLITUKSEN KIERTOKIRJEKOKOELMA

POSTI- JA LENNÄTINHALLITUKSEN KIERTOKIRJEKOKOELMA POSTI- JA LENNÄTINHALLITUKSEN KIERTOKIRJEKOKOELMA 1948 N:o 2 N:o 2. Kiertokirje valtion viran tai toimen ja ylimääräisen toimen haltijain sekä valtion erinäisten muiden toimihenkilöiden palkkausten yleisestä

Lisätiedot

YHTEISEN KIRKKONEUVOSTON OHJESÄÄNTÖ. Hyväksytty Porin seurakuntien yhteisessä kirkkovaltuustossa /36

YHTEISEN KIRKKONEUVOSTON OHJESÄÄNTÖ. Hyväksytty Porin seurakuntien yhteisessä kirkkovaltuustossa /36 YHTEISEN KIRKKONEUVOSTON OHJESÄÄNTÖ Hyväksytty Porin seurakuntien yhteisessä kirkkovaltuustossa 13.9.2006/36 Vahvistettu Turun arkkihiippakunnan tuomiokapitulissa 15.11.2006 1 LUKU Kokoonpano 1 Yhteiseen

Lisätiedot

Kuopion kaupunki Pöytäkirja 3/ (1) Kaupunginvaltuusto Asianro 1448/ /2015

Kuopion kaupunki Pöytäkirja 3/ (1) Kaupunginvaltuusto Asianro 1448/ /2015 Kuopion kaupunki Pöytäkirja 3/2015 1 (1) Tarkastuslautakunta 26 25.2.2015 Tarkastuslautakunta 32 11.3.2015 Kaupunginhallitus 95 30.3.2015 29 Asianro 1448/01.01.01/2015 Tarkastuspäällikön viran täyttäminen

Lisätiedot

HELSINGIN KAUPUNGIN SUOMENKIELISEN TYÖVÄENOPISTON JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston hyväksymä kesäkuun 17 p:nä 2009

HELSINGIN KAUPUNGIN SUOMENKIELISEN TYÖVÄENOPISTON JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston hyväksymä kesäkuun 17 p:nä 2009 3 11 01.1 HELSINGIN KAUPUNGIN SUOMENKIELISEN TYÖVÄENOPISTON JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston hyväksymä kesäkuun 17 p:nä 2009 1 Toimiala Helsingin kaupungin suomenkielisen työväenopiston johtokunta ja sen

Lisätiedot

HELSINGIN KAUPUNGIN HALLINNON JA TALOUDEN TARKASTUSSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston hyväksymä maaliskuun 28 p:nä 2007

HELSINGIN KAUPUNGIN HALLINNON JA TALOUDEN TARKASTUSSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston hyväksymä maaliskuun 28 p:nä 2007 0 02 01.1 HELSINGIN KAUPUNGIN HALLINNON JA TALOUDEN TARKASTUSSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston hyväksymä maaliskuun 28 p:nä 2007 Tarkastustoimi 1 Tarkastusjärjestelmä 2 Toimiala Helsingin kaupungin ulkoisessa

Lisätiedot

LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ 1

LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ 1 LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ 1 YLIVIESKAN KAUPUNKI Voimaantulopäivä Kaupunginvaltuusto on hyväksynyt 29.5.2017 53 1.6.2017 1 Soveltamisala Kaupungin luottamushenkilöille maksetaan palkkiota luottamustoimen

Lisätiedot

Lautakunnassa on yhdeksän jäsentä. Jokaisella jäsenellä on henkilökohtainen

Lautakunnassa on yhdeksän jäsentä. Jokaisella jäsenellä on henkilökohtainen HELSINGIN KAUPUNGIN LIIKUNTATOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston hyväksymä xxxkuun xx p:nä 2014 1 Toimiala 2 Lautakunta 3 Esittely Helsingin kaupungin liikuntalautakunta ja sen alainen Helsingin kaupungin

Lisätiedot

92 euroa. 2 Lauta- ja johtokunnat, jaostot ja toimikunnat 73 euroa (63 euroa) RAISION KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ

92 euroa. 2 Lauta- ja johtokunnat, jaostot ja toimikunnat 73 euroa (63 euroa) RAISION KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ 1 RAISION KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKI 1 SOVELTAMISALA Kaupunginvaltuuston 26.11.2001 hyväksymä, voimaantulo 1.1.2002, kaupunginvaltuuston 17.1.2005 muuttama, voimaantulo 21.1.2005, kaupunginvaltuuston 14.1.2013

Lisätiedot

Lautakunnassa on yhdeksän jäsentä. Jokaisella jäsenellä on henkilökohtainen varajäsen.

Lautakunnassa on yhdeksän jäsentä. Jokaisella jäsenellä on henkilökohtainen varajäsen. 3 07 01.1 HELSINGIN KAUPUNGIN LIIKUNTATOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston hyväksymä kesäkuun 18 p:nä 2014 1 Toimiala 2 Lautakunta 3 Esittely Helsingin kaupungin liikuntalautakunta ja sen alainen Helsingin

Lisätiedot

Kuopion kaupunki Pöytäkirja 8/ (1) Kaupunginhallitus Asianro 1448/ /2015

Kuopion kaupunki Pöytäkirja 8/ (1) Kaupunginhallitus Asianro 1448/ /2015 Kuopion kaupunki Pöytäkirja 8/2015 1 (1) Tarkastuslautakunta 26 25.2.2015 Tarkastuslautakunta 32 11.3.2015 95 Asianro 1448/01.01.01/2015 Tarkastuspäällikön viran täyttäminen historia Tarkastuslautakunta

Lisätiedot

1 Toimiala. 2 Lautakunta. 3 Esittely

1 Toimiala. 2 Lautakunta. 3 Esittely (Kvsto 27.11.2002) 1 Toimiala Helsingin kaupungin nuorisolautakunta ja sen alainen Helsingin kaupungin nuorisoasiainkeskus huolehtivat kaupungin nuorisotoimesta kaupunginvaltuuston ja kaupunginhallituksen

Lisätiedot

Kunnallinen Asetuskokoelma

Kunnallinen Asetuskokoelma N:o 490/2012 Pietarsaaren kaupungin Kunnallinen Asetuskokoelma TALOUS JA TILINTARKASTUSSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston hyväksymä 16.12.1996 9 muutettu kaupunginvaltuuston kokouksessa 30.1.2001 12 muutettu kaupunginvaltuuston

Lisätiedot

KEMIN KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- JA. Hyväksytty kaupunginvaltuustossa 24.1. 2005 11

KEMIN KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- JA. Hyväksytty kaupunginvaltuustossa 24.1. 2005 11 Luottamushenkilöiden palkkio- ja matkustussääntö 1(5) KEMIN KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ 1.1.2005 ALKAEN Hyväksytty kaupunginvaltuustossa 24.1. 2005 11 Muutos KV 28.8.2006

Lisätiedot

JÄRVENPÄÄN KAUPUNGIN. TOIMIELINTEN PALKKIOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuusto 10.12.2012 94

JÄRVENPÄÄN KAUPUNGIN. TOIMIELINTEN PALKKIOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuusto 10.12.2012 94 JÄRVENPÄÄN KAUPUNGIN TOIMIELINTEN PALKKIOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuusto 10.12.2012 94 1 Sisältö TOIMIELINTEN PALKKIOSÄÄNTÖ... 3 1 Soveltamisala... 3 1 LUKU PALKKIOT... 3 2 Kokouspalkkiot... 3 3 Samana päivänä

Lisätiedot

ESPOON KAUPUNGIN SÄÄDÖSKOKOELMA Julkaisija: Espoon kaupunginkanslia ESPOON KAUPUNGIN KOTISEUTULAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ

ESPOON KAUPUNGIN SÄÄDÖSKOKOELMA Julkaisija: Espoon kaupunginkanslia ESPOON KAUPUNGIN KOTISEUTULAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ ESPOON KAUPUNGIN SÄÄDÖSKOKOELMA Julkaisija: Espoon kaupunginkanslia ESPOON KAUPUNGIN ARKISTO ESBO STADS ARKIV No 70 ESPOON KAUPUNGIN KOTISEUTULAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston 15.6.1977 hyväksymä

Lisätiedot

3 Lautakunnan kokouksissa viraston päällikkö esittelee virastoa kokonaisuudessaan. 4 Lautakunnan tehtävänä on, ellei toisin ole määrätty,

3 Lautakunnan kokouksissa viraston päällikkö esittelee virastoa kokonaisuudessaan. 4 Lautakunnan tehtävänä on, ellei toisin ole määrätty, HELSINGIN KAUPUNGIN NUORISOTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ 23.4.2015/TL 1 Toimiala 2 Lautakunta Helsingin kaupungin nuorisolautakunta ja sen alainen Helsingin kaupungin nuorisoasiainkeskus huolehtivat kaupungin nuorisotoimesta

Lisätiedot

P A L K K I O S Ä Ä N T Ö

P A L K K I O S Ä Ä N T Ö 1 SUONENJOEN KAUPUNKI P A L K K I O S Ä Ä N T Ö Hyväksytty: Kaupunginvaltuusto 12.06.2017 67 Voimaantulo: 1.6.2017 1 Soveltamisala Tätä sääntöä sovelletaan kaupungin luottamustehtävissä toimiviin henkilöihin

Lisätiedot

HELSINGIN KAUPUNGINVALTUUSTO PÖYTÄKIRJA 6/2007 1

HELSINGIN KAUPUNGINVALTUUSTO PÖYTÄKIRJA 6/2007 1 HELSINGIN KAUPUNGINVALTUUSTO PÖYTÄKIRJA 6/2007 1 77 HALLINNON JA TALOUDEN TARKASTUSSÄÄNNÖN MUUTTAMINEN Khs 2006-1644 Esityslistan asia Kj/6 Kaupunginvaltuusto päätti kaupunginhallituksen ehdotuksen mukaisesti

Lisätiedot

MERIKARVIAN KUNNAN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- SÄÄNTÖ

MERIKARVIAN KUNNAN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- SÄÄNTÖ MERIKARVIAN KUNNAN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- SÄÄNTÖ Valtuuston 17.12.2012 76 Voimaantulo 1.1.2013 1 Soveltamisala Kunnan luottamushenkilöille suoritetaan palkkiota luottamustoimen hoitamisesta ja korvausta

Lisätiedot

VEHMAAN KUNTA. Luottamushenkilöiden palkkiosääntö

VEHMAAN KUNTA. Luottamushenkilöiden palkkiosääntö VEHMAAN KUNTA Luottamushenkilöiden palkkiosääntö 1 Kunnan luottamushenkilöiden palkkiosääntö Valtuuston 11.11.2013,.. hyväksymä. 1 Kunnan luottamushenkilöille suoritetaan palkkiota luottamustoimen hoitamisesta

Lisätiedot

KAJAANIN AMMATTIKORKEAKOULU -LIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ

KAJAANIN AMMATTIKORKEAKOULU -LIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ KAJAANIN AMMATTIKORKEAKOULU -LIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty kaupunginvaltuustossa 1.12.2003 1. luku YLEISTÄ 1 Soveltamisala Tätä johtosääntöä sovelletaan Kajaanin kaupungin ylläpitämän, kunnallisena

Lisätiedot

Luottamushenkilöiden palkkiosääntö

Luottamushenkilöiden palkkiosääntö Luottamushenkilöiden palkkiosääntö Kaupunginvaltuusto 11.12.2017 102 1 Soveltamisala Kaupungin luottamushenkilöille maksetaan palkkiota luottamustoimen hoitamisesta sekä korvausta ansionmenetyksestä ja

Lisätiedot

KANNUKSEN KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

KANNUKSEN KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ 1 KANNUKSEN KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ Hyväksytty: Kaupunginvaltuusto 12.12.2012 Voimaantulopäivä: 1.1.2013 1 SOVELTAMISALA Kaupungin luottamushenkilöille suoritetaan palkkiota luottamustoimen

Lisätiedot

KIERTO KIRJE KOKO E LM A

KIERTO KIRJE KOKO E LM A POSTI- JA LENNÄTINHALLITUKSEN KIERTO KIRJE KOKO E LM A 1953 N:o 42-43 N:o 42. Kiertokirje posti- ja lennätinlaitoksen virkailijain toimeen ottamista ja toimesta eroamista koskevien ohjeiden D-liitteen

Lisätiedot

NOKIAN KAUPUNKI PÖYTÄKIRJA 6/2013 Tarkastuslautakunta 2009 2012

NOKIAN KAUPUNKI PÖYTÄKIRJA 6/2013 Tarkastuslautakunta 2009 2012 NOKIAN KAUPUNKI PÖYTÄKIRJA 6/2013 Tarkastuslautakunta 2009 2012 KOKOUSTIEDOT Aika Paikka Perjantai 24.5.2013 klo 10.00 12.15 Kaupunginhallituksen kokoushuone, Harjukatu 23, 2. kerros OSALLISTUJAT Kalevi

Lisätiedot

Turun kaupungin tilintarkastajan tilintarkastuskertomus, vuoden 2013 tilinpäätöksen hyväksyminen ja vastuuvapauden myöntäminen

Turun kaupungin tilintarkastajan tilintarkastuskertomus, vuoden 2013 tilinpäätöksen hyväksyminen ja vastuuvapauden myöntäminen Åbo stad Sammanträdets datum Ärende nr 1 5045-2014 (045) Turun kaupungin tilintarkastajan tilintarkastuskertomus, vuoden 2013 tilinpäätöksen hyväksyminen ja vastuuvapauden myöntäminen Sammandrag: Turun

Lisätiedot

RAISION KAUPUNKI 041 00 1 LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ RAISION KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ

RAISION KAUPUNKI 041 00 1 LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ RAISION KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ RAISION KAUPUNKI 041 00 1 RAISION KAUPUNGIN Kaupunginvaltuuston 17.1.2005 muuttama, voimaantulo 21.1.2005 1 SOVELTAMISALA 2 KOKOUSPALKKIOT Luottamushenkilölle suoritetaan palkkiota luottamustoimen hoitamisesta,

Lisätiedot

HAMINAN VESI LIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ

HAMINAN VESI LIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ HAMINAN VESI LIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuusto hyväksynyt 11.11.2008 84 Noudatetaan 1.1.2009 alkaen 1 Toimiala Tässä johtosäännössä määritellään vesihuoltolaitoksen, sen johtokunnan ja toimitusjohtajan

Lisätiedot

MÄNTYHARJUN KUNTA Kh Kv liite 3. Palkkiosääntö. Kvalt hyväksynyt Voimaantulo

MÄNTYHARJUN KUNTA Kh Kv liite 3. Palkkiosääntö. Kvalt hyväksynyt Voimaantulo MÄNTYHARJUN KUNTA Kh 10.12.2012 Kv 30.1.2013 liite 3 Palkkiosääntö Kvalt hyväksynyt 30.1.2013 25 Voimaantulo 1.2.2013 1 Soveltamisala Kunnan luottamushenkilöille, viranhaltijoille ja työntekijöille suoritetaan

Lisätiedot

Ulkoisen tarkastuksen tulosalue toimii tarkastuslautakunnan alaisuudessa. Kaupungin ulkoista tarkastusta johtaa kaupunginreviisori.

Ulkoisen tarkastuksen tulosalue toimii tarkastuslautakunnan alaisuudessa. Kaupungin ulkoista tarkastusta johtaa kaupunginreviisori. 1(5) VANTAAN KAUPUNGIN T A R K A S T U S S Ä Ä N T Ö Kaupunginvaltuuston 24.8.2015 7 hyväksymä. Voimassa 1.9.2015 alkaen. 1 Tehtäväalue Ulkoinen tarkastus vastaa kaupungin hallinnon ja talouden ulkoisen

Lisätiedot

HUITTISTEN KAUPUNGIN JOHTOSÄÄNNÖT 2. KAUPUNGINHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ 3. PERUSTURVAN TOIMIALAN JOHTOSÄÄNTÖ 4. SIVISTYSTOIMIALAN JOHTOSÄÄNTÖ

HUITTISTEN KAUPUNGIN JOHTOSÄÄNNÖT 2. KAUPUNGINHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ 3. PERUSTURVAN TOIMIALAN JOHTOSÄÄNTÖ 4. SIVISTYSTOIMIALAN JOHTOSÄÄNTÖ HUITTISTEN KAUPUNGIN JOHTOSÄÄNNÖT 1. HALLINTOSÄÄNTÖ 2. KAUPUNGINHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ 3. PERUSTURVAN TOIMIALAN JOHTOSÄÄNTÖ 4. SIVISTYSTOIMIALAN JOHTOSÄÄNTÖ 5. TEKNISEN TOIMIALAN JOHTOSÄÄNTÖ 6. HUITTISTEN

Lisätiedot

Haapajärven kaupunki. Luottamushenkilöiden palkkiosääntö

Haapajärven kaupunki. Luottamushenkilöiden palkkiosääntö Haapajärven kaupunki Luottamushenkilöiden palkkiosääntö Kaupunginhallitus, Kaupunginvaltuusto 14.11.2011 66 1.11.2011 LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ 1 Soveltamisala Luottamushenkilölle suoritetaan

Lisätiedot

POHJOIS-LAPIN SEURAKUNTAYHTYMÄN YHTEISEN KIRKKONEUVOSTON OHJESÄÄNTÖ

POHJOIS-LAPIN SEURAKUNTAYHTYMÄN YHTEISEN KIRKKONEUVOSTON OHJESÄÄNTÖ POHJOIS-LAPIN SEURAKUNTAYHTYMÄN YHTEISEN KIRKKONEUVOSTON OHJESÄÄNTÖ Hyväksytty Pohjois-Lapin seurakuntayhtymän yhteisessä kirkkovaltuustossa kuuta 2018 päivänä Vahvistettu Oulun hiippakunnan tuomiokapitulissa

Lisätiedot

Oulun kaupunki. Ulkoisen tarkastuksen johtosääntö. Voimaantulo

Oulun kaupunki. Ulkoisen tarkastuksen johtosääntö. Voimaantulo Oulun kaupunki Ulkoisen tarkastuksen johtosääntö Voimaantulo 1.1.2013 päätöspäivä voimaantulo Johtamisjärjestelmätoimikunta 5.10.2012 22 Yhdistymishallitus 7.11.2012 110 Kaupunginvaltuusto 12.11.2012 10

Lisätiedot

ILOMANTSIN KUNNAN PALKKIOSÄÄNTÖ VALTUUSTOKAUDELLE

ILOMANTSIN KUNNAN PALKKIOSÄÄNTÖ VALTUUSTOKAUDELLE ILOMANTSIN KUNNAN PALKKIOSÄÄNTÖ VALTUUSTOKAUDELLE 2017-2021 1 Soveltamisala 2 Kokouspalkkiot Kunnan luottamushenkilöille suoritetaan palkkiota luottamustoimen hoitamisesta ja korvausta ansionmenetyksestä

Lisätiedot

Lautakunnassa on yhdeksän jäsentä. Jokaisella jäsenellä on henkilökohtainen varajäsen.

Lautakunnassa on yhdeksän jäsentä. Jokaisella jäsenellä on henkilökohtainen varajäsen. HELSINGIN KAUPUNGIN PELASTUSTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ 1 Toimiala Helsingin kaupungin pelastuslautakunta ja sen alainen Helsingin kaupungin pelastuslaitos huolehtivat pelastustoimesta sekä niille erikseen määrätyistä

Lisätiedot

1 SOVELTAMISALA...2 2 KOKOUSPALKKIOT...2 3 SAMANA PÄIVÄNÄ PIDETYT KOKOUKSET...2 4 VUOSIPALKKIOT...3 5 SIHTEERIN PALKKIO...3

1 SOVELTAMISALA...2 2 KOKOUSPALKKIOT...2 3 SAMANA PÄIVÄNÄ PIDETYT KOKOUKSET...2 4 VUOSIPALKKIOT...3 5 SIHTEERIN PALKKIO...3 ULVILAN KAUPUNGIN PALKKIOSÄÄNTÖ Hyväksytty: 10.10.2005 Voimaantulo: 1.1.2006 SISÄLLYSLUETTELO 1 SOVELTAMISALA...2 2 KOKOUSPALKKIOT...2 3 SAMANA PÄIVÄNÄ PIDETYT KOKOUKSET...2 4 VUOSIPALKKIOT...3 5 SIHTEERIN

Lisätiedot

LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ 1.1.2009

LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ 1.1.2009 UUDENKAUPUNGIN KAUPUNKI LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ 1.1.2009 Kaupunginhallitus 14.4.2008 Kaupunginvaltuusto 28.4.2008 UUDENKAUPUNGIN KAUPUNKI SISÄLLYSLUETTELO 1 SOVELTAMISALA... 1

Lisätiedot

2 Kunnan toimielinten kokouksista suoritetaan jäsenille palkkiota seuraavasti (palkkio sisältää sähköisen kokoushallinnan kulukorvauksen):

2 Kunnan toimielinten kokouksista suoritetaan jäsenille palkkiota seuraavasti (palkkio sisältää sähköisen kokoushallinnan kulukorvauksen): NURMIJÄRVEN KUNNAN KOKOUSPALKKIOSÄÄNTÖ Hyväksytty valtuustossa 31.5.2017 48, voimaantulo 1.6.2017 1 SOVELTAMISALA 1 Kunnan luottamushenkilöille suoritetaan palkkiota luottamustoimen hoitamisesta ja korvausta

Lisätiedot

NAANTALIN KAUPUNKI Luottamustointen palkkio- ja matkustussääntö alkaen

NAANTALIN KAUPUNKI Luottamustointen palkkio- ja matkustussääntö alkaen NAANTALIN KAUPUNKI Luottamustointen palkkio- ja matkustussääntö 1 1 Soveltamisala 2 Kokouspalkkiot Luottamushenkilöille suoritetaan palkkiota luottamustoimen hoitamisesta, korvausta ansionmenetyksestä

Lisätiedot

Teknisen lautakunnan otto-oikeusmenettely

Teknisen lautakunnan otto-oikeusmenettely Raision kaupunki Pöytäkirja 1 (1) Asianro 662/00.02.02/2018 110 Teknisen lautakunnan otto-oikeusmenettely Hallintopäällikkö Anne Rantala 4.6.2018: Raision kaupunginhallitus on päättänyt 21.5.2018 118 päätösten

Lisätiedot

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 17/ (13) Kaupunginvaltuusto Sj/

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 17/ (13) Kaupunginvaltuusto Sj/ Helsingin kaupunki Pöytäkirja 17/2011 1 (13) 222 Tietokeskuksen johtosäännön ajantasaistaminen HEL 2011-004373 T 00 01 00 Päätös päätti kaupunginhallituksen ehdotuksen mukaisesti hyväksyä tietokeskuksen

Lisätiedot

Luottamushenkilöiden palkkiot ja korvaukset

Luottamushenkilöiden palkkiot ja korvaukset Liite 1 1 (5) Luottamushenkilöiden palkkiot ja korvaukset 1 Palkkiot ja korvaukset 2 Pormestarin ja apulaispormestarin palkka 3 Kokouspalkkiot Luottamushenkilöille suoritetaan kaupungin luottamustehtävien

Lisätiedot

POSTI- JA LENNÄTINHALLITUKSEN KIERTOKIRJEKOKOELMA

POSTI- JA LENNÄTINHALLITUKSEN KIERTOKIRJEKOKOELMA POSTI- JA LENNÄTINHALLITUKSEN KIERTOKIRJEKOKOELMA 1955 N:o 88 N:o 88. Kiertokirje Eräiden valtion varoista suoritettavien eläkkeiden järjestelystä on annettu seuraavat säännökset ja määräykset: I. Laki

Lisätiedot

Salon kaupungin luottamushenkilöiden kokouspalkkiosääntö. Salon kaupunginvaltuusto,

Salon kaupungin luottamushenkilöiden kokouspalkkiosääntö. Salon kaupunginvaltuusto, Salon kaupungin luottamushenkilöiden kokouspalkkiosääntö Salon kaupunginvaltuusto, 20.5.2013 83 698/01.02.01/2013 2(6) Sisällysluettelo: 1 Soveltamisala 3 2 Kokouspalkkiot 3 3 Samana päivänä pidetyt kokoukset

Lisätiedot

RAISION KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKI- 041 00 LÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ 1 T:\JOHTSÄÄN\Luottamush.palkkio- ja matkustussääntö

RAISION KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKI- 041 00 LÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ 1 T:\JOHTSÄÄN\Luottamush.palkkio- ja matkustussääntö LÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ 1 RAISION KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ 1 SOVELTAMISALA Kaupunginvaltuuston 26.11.2001 hyväksymä, voimaantulo 1.1.2002, kaupunginvaltuuston

Lisätiedot

LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ

LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuusto 26.11.2012 Voimaantulo 1.1.2013 Sisällysluettelo: ORIVEDEN KAUPUNGIN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ... 3 1 Soveltamisala...3

Lisätiedot

Kotkan kaupungin SÄÄDÖSKOKOELMA Nro 14

Kotkan kaupungin SÄÄDÖSKOKOELMA Nro 14 Kotkan kaupungin SÄÄDÖSKOKOELMA 2016 Nro 14 LASTEN JA NUORTEN PALVELUIDEN LAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ (Hyväksytty kaupunginvaltuustossa 6.6.2016) 1 Lautakunnan erityinen tehtävä Lautakunnan erityisenä tehtävänä

Lisätiedot

Laki eräiden yleishyödyllisten yhteisöjen veronhuojennuksista. Katso tekijänoikeudellinen huomautus käyttöehdoissa.

Laki eräiden yleishyödyllisten yhteisöjen veronhuojennuksista. Katso tekijänoikeudellinen huomautus käyttöehdoissa. 13.8.1976/680 Laki eräiden yleishyödyllisten yhteisöjen veronhuojennuksista Katso tekijänoikeudellinen huomautus käyttöehdoissa. Eduskunnan päätöksen mukaisesti säädetään: 1 (30.12.1992/1536) Yhteiskunnallisesti

Lisätiedot

TEKSTIILITYÖN OPETTAJAN NIMITTÄMINEN MÄÄRÄAIKAISESTI PUULAN SEUTUOPISTOON / VAKINAISESTI NIMITTÄMINEN

TEKSTIILITYÖN OPETTAJAN NIMITTÄMINEN MÄÄRÄAIKAISESTI PUULAN SEUTUOPISTOON / VAKINAISESTI NIMITTÄMINEN Kunnanhallitus 97 08.05.2006 Kunnanhallitus 99 28.03.2007 Kunnanhallitus 118 16.04.2007 TEKSTIILITYÖN OPETTAJAN NIMITTÄMINEN MÄÄRÄAIKAISESTI PUULAN SEUTUOPISTOON / VAKINAISESTI NIMITTÄMINEN 86//2006 Opistolautakunta

Lisätiedot

PUNKALAITUMEN KUNTA PALKKIOSÄÄNTÖ

PUNKALAITUMEN KUNTA PALKKIOSÄÄNTÖ PUNKALAITUMEN KUNTA PALKKIOSÄÄNTÖ PUNKALAITUMEN KUNNAN PALKKIOSÄÄNTÖ Sisällysluettelo 1 SOVELTAMISALA 1 2 KOKOUSPALKKIOT.1 3 SAMANA PÄIVÄNÄ PIDETYT KOKOUKSET.2 4 VUOSIPALKKIOT..2 5 MUUN PALKKION MAKSAMINEN.3

Lisätiedot

Suomen Kuntaliitto ry Pöytäkirja 1/ Finlands Kommunförbund rf

Suomen Kuntaliitto ry Pöytäkirja 1/ Finlands Kommunförbund rf Suomen Kuntaliitto ry Pöytäkirja 1/2013 1 Kokoustiedot Aika Torstai 2.5.2013 klo 13.30 14.41 Paikka Kuntatalo, iso luentosali ja neuvotteluhuoneet Toinen linja 14, Helsinki Suomen Kuntaliitto ry Pöytäkirja

Lisätiedot

1994 vp - HE 83 ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ

1994 vp - HE 83 ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ 1994 vp - HE 83 Hallituksen esitys Eduskunnalle laeiksi Oulun yliopistosta ja Lappeenrannan teknillisestä korkeakoulusta annettujen lakien muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä ehdotetaan

Lisätiedot

HARJAVALLAN KAUPUNGIN KUNNALLINEN SÄÄDÖSKOKOELMA

HARJAVALLAN KAUPUNGIN KUNNALLINEN SÄÄDÖSKOKOELMA HARJAVALLAN KAUPUNGIN KUNNALLINEN SÄÄDÖSKOKOELMA 0 YLEISHALLINTO 02 HENKILÖSTÖASIAT LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIO- JA 2013 MATKUSTUSSÄÄNTÖ Hyväksytty kaupunginvaltuusto 18.6.2012/36 Voimaantulo 1.1.2013

Lisätiedot

MERIJÄRVEN KUNNAN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

MERIJÄRVEN KUNNAN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ MERIJÄRVEN KUNNAN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ Valtuuston hyväksymä 1.3.2017 4 Voimaantulopäivämäärä 1.6.2017 (8 29.3.2017) 1 Soveltamisala 1. Kunnan luottamushenkilöille suoritetaan palkkioita luottamustoimen

Lisätiedot

ULVILAN KAUPUNGIN PALKKIOSÄÄNTÖ

ULVILAN KAUPUNGIN PALKKIOSÄÄNTÖ ULVILAN KAUPUNGIN PALKKIOSÄÄNTÖ Hyväksytty: Valtuusto 29.5.2017 Voimaantulo: 1.6.2017 SISÄLLYSLUETTELO 1 Soveltamisala... 1 2 Kokouspalkkiot... 1 3 Samana päivänä pidetyt kokoukset... 1 4 Vuosipalkkiot...

Lisätiedot

Luottamushenkilöiden palkkiosääntö

Luottamushenkilöiden palkkiosääntö Muonion kunta Sääntö 1 (6) Luottamushenkilöiden palkkiosääntö Hyväksytty x) Voimaantulo 1.1.2013 x) Hyväksytty 20.9.1993 ja tarkistettu 29.1.1999, 25.2.2002, 12.12.2005, 26.1.2009 ja Muonion kunta Sääntö

Lisätiedot

ULVILAN KAUPUNGIN PALKKIOSÄÄNTÖ

ULVILAN KAUPUNGIN PALKKIOSÄÄNTÖ ULVILAN KAUPUNGIN PALKKIOSÄÄNTÖ Hyväksytty:..2017 Voimaantulo: 1.6.2017 SISÄLLYSLUETTELO 1 Soveltamisala... 1 2 Kokouspalkkiot... 1 3 Samana päivänä pidetyt kokoukset... 1 4 Vuosipalkkiot... 2 5 Sihteerin

Lisätiedot

Savitaipaleen kunnan luottamushenkilöiden palkkiosääntö

Savitaipaleen kunnan luottamushenkilöiden palkkiosääntö 1 Savitaipaleen kunnan luottamushenkilöiden palkkiosääntö Hyväksytty kunnanvaltuustossa 4.3.2019 5 Voimaantulo 1.4.2019 2 Sisällysluettelo 1 Soveltamisala...3 2 Kokouspalkkiot...3 3 Samana päivänä pidetyt

Lisätiedot

KIVIJÄRVEN KUNNAN. PALKKIOT ja KORVAUKSET LUOTTAMUSTOIMEN HOITAMISESTA. Hyväksytty: Kvalt Muutos: Kvalt

KIVIJÄRVEN KUNNAN. PALKKIOT ja KORVAUKSET LUOTTAMUSTOIMEN HOITAMISESTA. Hyväksytty: Kvalt Muutos: Kvalt 1 KIVIJÄRVEN KUNNAN PALKKIOT ja KORVAUKSET LUOTTAMUSTOIMEN HOITAMISESTA 1.6.2017 Hyväksytty: Kvalt 22.05.2017 8 Muutos: Kvalt 18.12.2017 63 2 KIVIJÄRVEN KUNNAN PALKKIOT JA KORVAUKSET LUOTTAMUSTOI- MEN

Lisätiedot

SÄÄDÖSKOKOELMA Nro 6. Kotkan kaupungin. TEKNISEN LAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ (Hyväksytty valtuustossa , voimaan 1.1.

SÄÄDÖSKOKOELMA Nro 6. Kotkan kaupungin. TEKNISEN LAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ (Hyväksytty valtuustossa , voimaan 1.1. Kotkan kaupungin SÄÄDÖSKOKOELMA 2011 Nro 6 TEKNISEN LAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ (Hyväksytty valtuustossa 14.11.2011, voimaan 1.1.2012) 1 Lautakunnan erityinen tehtävä 2 Lautakunnan kokoonpano 3 Lautakunnan

Lisätiedot

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 1/ (5) Kaupunginvaltuusto Kj/

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 1/ (5) Kaupunginvaltuusto Kj/ Helsingin kaupunki Pöytäkirja 1/2015 1 (5) 7 Kaupunginhallituksen johtamisen jaoston jäsenten valinta toimikaudeksi 2015 2016 HEL 2014-013179 T 00 00 02 Päätös päätti valita kaupunginhallituksen toimikaudeksi

Lisätiedot

Rautavaaran kunta LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALK- KIOSÄÄNTÖ

Rautavaaran kunta LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALK- KIOSÄÄNTÖ Rautavaaran kunta LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALK- KIOSÄÄNTÖ Kunnanhallitus 20.10.2014 250 Kunnanvaltuusto 17.11.2014 44 Kunnanhallitus 9.12.2014 307 Kunnanvaltuusto 15.12.2014 60 Voimaantulo 1.1.2015 2 PALKKIOSÄÄNTÖ

Lisätiedot

Yhdistyksen nimi on Hyvinvointialan liitto ry. Yhdistystä kutsutaan näissä säännöissä liitoksi. Liiton kotipaikka on Helsingin kaupunki.

Yhdistyksen nimi on Hyvinvointialan liitto ry. Yhdistystä kutsutaan näissä säännöissä liitoksi. Liiton kotipaikka on Helsingin kaupunki. 1 HYVINVOINTIALAN LIITON SÄÄNNÖT 1 Nimi ja paikka Yhdistyksen nimi on Hyvinvointialan liitto ry. Yhdistystä kutsutaan näissä säännöissä liitoksi. Liiton kotipaikka on Helsingin kaupunki. Liitto on Elinkeinoelämän

Lisätiedot

OUTOKUMMUN KAUPUNKI KUNNALLINEN SÄÄNTÖKOKOELMA. Julkaissut. Outokummun kaupunginkanslia

OUTOKUMMUN KAUPUNKI KUNNALLINEN SÄÄNTÖKOKOELMA. Julkaissut. Outokummun kaupunginkanslia OUTOKUMMUN KAUPUNKI KUNNALLINEN SÄÄNTÖKOKOELMA Julkaissut Outokummun kaupunginkanslia 2018 PALKKIO- JA MATKUSTUSSÄÄNTÖ Kaupunginhallitus 19.02.2018 26 Kaupunginvaltuusto 26.02.2018 9 Voimaantulo 1.4.2018

Lisätiedot

KERAVAN KAUPUNKI SÄÄDÖSKOKOELMA SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ

KERAVAN KAUPUNKI SÄÄDÖSKOKOELMA SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ KERAVAN KAUPUNKI SÄÄDÖSKOKOELMA SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty: 13.12.2004 Voimaantulo: 1.1.2005 Muutettu: 22.1.2007 Muutettu:8.12.2008 (jäsenmäärä), voimaantulo 1.1.2009 Muutettu: 12.3.2012

Lisätiedot

TUUSULAN KUNNAN SÄÄDÖSKOKOELMA TUUSULAN VESIHUOLTOLIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ

TUUSULAN KUNNAN SÄÄDÖSKOKOELMA TUUSULAN VESIHUOLTOLIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ TUUSULAN KUNNAN SÄÄDÖSKOKOELMA TUUSULAN VESIHUOLTOLIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Valtuusto 14.10.2013 118 Voimaan 1.1.2014 Sisällysluettelo I LUKU... 2 1 Toimiala... 2 II LUKU... 2 2 Johtokunta... 2 III LUKU...

Lisätiedot

PALKKIOSÄÄNTÖ KEMIÖNSAAREN KUNTA

PALKKIOSÄÄNTÖ KEMIÖNSAAREN KUNTA PALKKIOSÄÄNTÖ KEMIÖNSAAREN KUNTA Järjestelytoimikunnan hyväksymä 16.9.2008 Valtuuston vahvistama 12.11.2008 Astuu voimaan 1.1.2009 Valtuusto muuttanut 17.6.2009 Valtuusto muuttanut 12.12.2012 Valtuusto

Lisätiedot

KIERTOKIRJE KOKOELMA

KIERTOKIRJE KOKOELMA POSTI- JA LENNÄTINHALLITUKSEN KIERTOKIRJE KOKOELMA 1956 N:o 51 N:o 51. Kiertokirje Eräiden valtion varoista suoritettavien eläkkeiden järjestelystä on annettu seuraavat säännökset: I. Laki Annettu Helsingissä

Lisätiedot

1. Kaupungin toimielinten kokouksista suoritetaan palkkiot seuraavasti: A. kaupunginvaltuusto, - hallitus ja sen jaostot sekä tarkastuslautakunta 45

1. Kaupungin toimielinten kokouksista suoritetaan palkkiot seuraavasti: A. kaupunginvaltuusto, - hallitus ja sen jaostot sekä tarkastuslautakunta 45 NIVALAN KAUPUNKI LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ Hyväksytty: 17.12.2008 48 Voimaantulopäivä: 1.1.2009 1 SOVELTAMISALA 2 KOKOUSPALKKIOT Kaupungin luottamushenkilöille suoritetaan palkkiota luottamustoimen

Lisätiedot

POSTI- JA LENNÄTINHALLITUKSEN KIERTOKIRJEKOKOELMA

POSTI- JA LENNÄTINHALLITUKSEN KIERTOKIRJEKOKOELMA POSTI- JA LENNÄTINHALLITUKSEN KIERTOKIRJEKOKOELMA 1950 N:o 1 7-1 9 N:o 17. Kiertokirje valtion viran tai toimen haltijain palkkausten yleisestä tarkistuksesta annetun valtioneuvoston päätöksen lähettämisestä

Lisätiedot

Luottamustointen palkkiosääntö. Hyväksytty kaupunginvaltuustossa

Luottamustointen palkkiosääntö. Hyväksytty kaupunginvaltuustossa Luottamustointen palkkiosääntö Hyväksytty kaupunginvaltuustossa LUOTTAMUSTOINTEN PALKKIOSÄÄNTÖ 2 1 Soveltamisala Luottamushenkilöille suoritetaan palkkiota luottamustoimen hoitamisesta, korvausta ansionmenetyksestä

Lisätiedot

1991 vp - HE 93. lain muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ

1991 vp - HE 93. lain muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ 1991 vp - HE 93 Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi ulkomaanedustuksen virkamiesten puolisoille maksettavasta erityiskorvauksesta annetun lain muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä

Lisätiedot

IIN KUNTA LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

IIN KUNTA LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ IIN KUNTA LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ Kunnanhallitus 2.5.2017 Kunnanvaltuusto 15.5.2017 2 1 Soveltamisala Kunnan luottamushenkilöille suoritetaan palkkiota luottamustoimen hoitamisesta ja korvausta

Lisätiedot

PYHÄJOEN KUNTA LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

PYHÄJOEN KUNTA LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ PYHÄJOEN KUNTA LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ Kunnanhallitus 1.2.2010 Valtuusto 17.2.2010 Sisällysluettelo 1 Soveltamisala.. 1 Palkkiot 2 Kokouspalkkiot 1 3 Samana päivänä pidetyt kokoukset... 1 4

Lisätiedot

KESKUSVIRASTON JOHTOSÄÄNTÖ 1 YLIVIESKAN KAUPUNKI KESKUSVIRASTON JOHTOSÄÄNTÖ. Voimaantulo Kaupunginvaltuusto on hyväksynyt 15.12.2008 69 1.1.

KESKUSVIRASTON JOHTOSÄÄNTÖ 1 YLIVIESKAN KAUPUNKI KESKUSVIRASTON JOHTOSÄÄNTÖ. Voimaantulo Kaupunginvaltuusto on hyväksynyt 15.12.2008 69 1.1. KESKUSVIRASTON JOHTOSÄÄNTÖ 1 YLIVIESKAN KAUPUNKI KESKUSVIRASTON JOHTOSÄÄNTÖ Voimaantulo Kaupunginvaltuusto on hyväksynyt 15.12.2008 69 1.1.2009 Toiminta-ajatus 1 Keskusvirasto huolehtii kaupunginvaltuuston,

Lisätiedot

ESPOON KAUPUNGIN HENKILÖSTÖSÄÄNTÖ ESPOON KAUPUNGIN HENKILÖSTÖSÄÄNTÖ. Ehdotus kaupunginhallitus

ESPOON KAUPUNGIN HENKILÖSTÖSÄÄNTÖ ESPOON KAUPUNGIN HENKILÖSTÖSÄÄNTÖ. Ehdotus kaupunginhallitus ESPOON KAUPUNGIN HENKILÖSTÖSÄÄNTÖ ESPOON KAUPUNGIN HENKILÖSTÖSÄÄNTÖ Valtuusto 14.11.2011 Voimaan 1.1.2012 Viimeksi muutettu Valtuusto 10.12.2012 Voimaan 1.1.2013 2 Perustaminen, muuttaminen ja lakkauttaminen

Lisätiedot

valtuusto, kunnanhallitus ja konsernijaosto 80 eur 100 eur muut toimielimet lautakunnat (pl. vaalilautakunnat), niiden jaostot

valtuusto, kunnanhallitus ja konsernijaosto 80 eur 100 eur muut toimielimet lautakunnat (pl. vaalilautakunnat), niiden jaostot V OSA Luottamushenkilöiden palkkiot ja korvaukset 17 luku Palkkiot ja korvaukset 135 Soveltamisala Kunnan luottamushenkilöille suoritetaan palkkiota luottamustoimen hoitamisesta ja korvausta ansionmenetyksestä

Lisätiedot

TOHMAJÄRVEN KUNTA KUNNAN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ. Hyväksytty: Kunnanhallitus Kunnanvaltuusto Voimaantulo 1.6.

TOHMAJÄRVEN KUNTA KUNNAN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ. Hyväksytty: Kunnanhallitus Kunnanvaltuusto Voimaantulo 1.6. 1 TOHMAJÄRVEN KUNTA KUNNAN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ Hyväksytty: Kunnanhallitus 20.03.2017 Kunnanvaltuusto 29.05.2017 37 Voimaantulo 1.6.2017 2 Sisällysluettelo 1 Soveltamisala... 3 2 Kokouspalkkiot...

Lisätiedot

ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ PERUSTELUT

ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ PERUSTELUT HE 193/1998 vp Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi nimilain muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi nimilakia. Lainmuutoksella ehdotetaan henkilön suku- ja

Lisätiedot

KAUPUNGINHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ

KAUPUNGINHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ KAUPUNGINHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ 1 YLIVIESKAN KAUPUNKI KAUPUNGINHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Voimaantulo Kaupunginvaltuusto on hyväksynyt 11.12.2000 106 1.1.2001 Kaupunginvaltuusto on tarkistanut 30.08.2005

Lisätiedot

KÄRSÄMÄEN KUNNAN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

KÄRSÄMÄEN KUNNAN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ KÄRSÄMÄEN KUNNAN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ Valtuuston hyväksymä: 18.12.2012 ( 148) Voimaantulopäivämäärä: 21.1.2013 1 Soveltamisala 2 Kokouspalkkiot 1. Kunnan luottamushenkilöille suoritetaan

Lisätiedot

KOKKOLAN KAUPUNKI. Soveltamisala KUNNALLINEN ASETUSKOKOELMA LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

KOKKOLAN KAUPUNKI. Soveltamisala KUNNALLINEN ASETUSKOKOELMA LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ KOKKOLAN KAUPUNKI KUNNALLINEN ASETUSKOKOELMA LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston 17.12.2012 hyväksymä Voimassa 1.1.2013 lukien Soveltamisala 1 Luottamushenkilöille suoritetaan palkkiota

Lisätiedot

LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ TUUSULAN KUNNAN SÄÄDÖSKOKOELMA LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ Valtuusto 15.6.2009 112 Voimaantulopv 21.7.2009 (3 ja 6 ) Valtuusto 22.11.2010 124 Voimaantulopv 1.1.2011 (3 ja 6 ) Valtuusto 7.12.2010

Lisätiedot

POSTI- JA LENNATINHALLITUKSEN KIERTOKIRJEKOKOELMA

POSTI- JA LENNATINHALLITUKSEN KIERTOKIRJEKOKOELMA POSTI- JA LENNATINHALLITUKSEN KIERTOKIRJEKOKOELMA 1949 N:o 28 Nro 28. Kiertokirj e valtion vakinaisen viran tai toimen tai ylimääräisen toimen haltijain sekä erinäisten muiden toimihenkilöiden kalliinpaikanlisien

Lisätiedot

KITEEN KAUPUNKI LUOTTAMUSHENKILÖIDEN 2 (5) PALKKIOSÄÄNTÖ

KITEEN KAUPUNKI LUOTTAMUSHENKILÖIDEN 2 (5) PALKKIOSÄÄNTÖ KITEEN KAUPUNGIN KITEEN KAUPUNKI LUOTTAMUSHENKILÖIDEN 2 (5) Hyväksytty KV 16.12.2013 126 Voimaantulo 1.1.2014 1 Soveltamisala 2 Kokouspalkkiot Kaupungin luottamushenkilöille suoritetaan palkkiota luottamustoimen

Lisätiedot

1 Yleistä. 2 Kokouspalkkiot LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

1 Yleistä. 2 Kokouspalkkiot LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ 1 Yleistä 2 Kokouspalkkiot Luottamushenkilöille suoritetaan tämän säännön mukaisesti palkkiota luottamustoimen hoitamisesta, korvausta ansionmenetyksestä ja kustannuksista,

Lisätiedot

2 1 mom. Kunnan toimielinten kokouksista suoritetaan palkkiota seuraavasti:

2 1 mom. Kunnan toimielinten kokouksista suoritetaan palkkiota seuraavasti: PALTAMON KUNNAN PALKKIOSÄÄNTÖ Hyväksytty: Kunnanvaltuusto 22.1.2009 Voimassa: 1.1.2009 alkaen toistaiseksi I LUOTTAMUSHENKILÖT 1 Kunnan luottamushenkilöille suoritetaan palkkiota luottamustoimen hoitamisesta

Lisätiedot

LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ

LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ LUOTTAMUSHENKILÖIDEN PALKKIOSÄÄNTÖ Hyväksyjä Valtuusto 25.8.2017 Laatija Hallitus 11.8.2017 1 Sisällys 1. Päätöshistoria ja voimaantulo... 2 2. Soveltamisala... 2 3. Kokouspalkkiot... 2 4. Samana päivänä

Lisätiedot

Vapaa-aikalautakunnan otto-oikeusmenettely

Vapaa-aikalautakunnan otto-oikeusmenettely Raision kaupunki Pöytäkirja 1 (1) Asianro 975/00.02.02/2018 57 Vapaa-aikalautakunnan otto-oikeusmenettely Sivistysjohtaja Juha-Pekka Lehmus 26.9.2018: Raision kaupunginhallitus on päättänyt 21.5.2018 118

Lisätiedot

HAAPAVEDEN KAUPUNKI. Palkkiosääntö. Khall x Kvalt xx.xx.2017 x

HAAPAVEDEN KAUPUNKI. Palkkiosääntö. Khall x Kvalt xx.xx.2017 x HAAPAVEDEN KAUPUNKI Palkkiosääntö Khall 10.4.2017 x Kvalt xx.xx.2017 x I LUKU 1 Soveltamisala 2 Maksaminen II LUKU 3 Kokouspalkkiot Yleistä Kaupungin luottamushenkilöille maksetaan palkkiota luottamustoimen

Lisätiedot

Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi taiteilijaprofessorin

Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi taiteilijaprofessorin 1994 vp- HE 8 Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi taiteilijaprofessorin viroista ja valtion taiteilija-apurahoista annetun lain muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi

Lisätiedot

VIRKAMIESLAUTAKUNNAN PÄÄTÖS

VIRKAMIESLAUTAKUNNAN PÄÄTÖS VIRKAMIESLAUTAKUNTA ASIA 32/2010 VIRKAMIESLAUTAKUNNAN PÄÄTÖS Asia Korvausvaatimus Päätös nro 69/2011 21.10.2011 Korvausvaatimuksen tekijä A, verovalmistelija Virasto Verotoimisto Korvausvaatimus Verotoimisto

Lisätiedot

Luottamushenkilöiden palkkiosääntö

Luottamushenkilöiden palkkiosääntö Luottamushenkilöiden palkkiosääntö SISÄLLYS 1 Yleistä 2 Kokouspalkkiot 3 Vuosipalkkiot 4 Osa-aikaiset luottamushenkilöt 5 Vaalitoimielinten palkkiot 6 Erillispalkkiot 7 Toimielimen sihteerin palkkio 8

Lisätiedot