VALTUUSTOKAUDEN 2009-2012 STRATEGISET TAVOITTEET



Samankaltaiset tiedostot
INTEGRAATIO RATKAISUNA SOSIAALI- JA

Sosiaali- ja terveysministeriön julkaisuja 2013:11 LAATUSUOSITUS HYVÄN IKÄÄNTYMISEN TURVAAMISEKSI JA PALVELUJEN PARANTAMISEKSI

MAAKUNTASUUNNITELMA MAAKUNTAOHJELMA varsinais-suomen liitto egentliga finlands förbund regional council of southwest finland

HARJAVALLAN, KOKEMÄEN JA ULVILAN KAUPUNKIEN SEKÄ NAKKILAN KUN- NAN KUNTALIITOS

Sosiaalisesti kestävä Suomi Sosiaali- ja terveyspolitiikan strategia

OSUVUUTTA JA KYSYNTÄLÄHTÖISYYTTÄ AIKUISOPISKELUUN TIETO-, NEUVONTA- JA OHJAUSPALVELUJEN VALTAKUNNALLISELLA KEHITTÄMISOHJELMALLA

TERVEYTTÄ EDISTÄVÄN LIIKUNNAN JA RAVINNON KEHITTÄMISLINJOISTA

Yhteensovittava johtaminen / Marja-Leena Perälä & Nina Halme 1

1 HYVINVOINNIN, TERVEYDEN JA MIELENTERVEYDEN EDISTÄMINEN

KESKI-SUOMEN SOTE 2020

terveydenhuollon lakeihin ehdotetaan tehtäväksi Järjestämisvastuunsa toteuttamiseksi sosiaali- ja terveysalue laatii järjestämispäätöksen.

Hyvä kuntoutumiskäytäntö

CIMOn henkilöstöstrategia

OSA 2/ TOIMENPIDE-EHDOTUKSET

ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ

kirsti mäensivu ulla rasimus opas nuorten ohjaus- ja palveluverkostoille

Etelä-Karjalan liitto. Kaik lutviutuup! Etelä-Karjalan maakuntaohjelma

Moniammatillinen ja poikkihallinnollinen yhteistyö peruskoulussa

KESKI-POHJANMAAN, PIETARSAAREN JA OULUN ETELÄISEN ALUEEN KORKEAKOULURAKENTEEN KEHITTÄMINEN

Sosiaali- ja terveysministeriö Suomen Kuntaliitto

Opetus- ja kulttuuriministeriö vastaa tulevaisuuden osaamis- ja luovuusperustasta.

Sisällysluettelo: LIITE 1: Tuotosindikaattorit ja Itä- ja Pohjois-Suomen tavoitetasot... 37

VARSINAIS-SUOMEN AIKUISTEN TIETO-, NEUVONTA- JA

Esipuhe. Kiitämme lämpimästi kaikkia vastaajia. Helsingissä Vappu Taipale puheenjohtaja Vanhus- ja lähimmäispalvelun liitto ry sekä

PERUSOPETUKSEN TIETO- JA VIESTINTÄTEKNIIKAN OPETUS- KÄYTÖN SEKÄ OPPILAIDEN TIETO- JA VIESTINTÄTEKNIIKAN PERUSTAITOJEN KEHITTÄMIS- SUUNNITELMA

JIK -yhteistoiminta-alueen käsikirja

Kunnat turbulenssissa Millainen on tulevaisuuden kunta? Tulevaisuuden kunta asiantuntijatyöryhmän keskustelupaperi

MIKKELIN SEUDUN LASTEN JA NUORTEN HYVINVOINTISUUNNITELMA VUOSILLE

Kohti suunnitelmallista ja. aikuissosiaalityössä - vaikeasti työllistyvien t i asiakkaiden palveluprosessien kehittäminen

Sosiaali- ja terveysministeriön julkaisuja 2011:13 TYÖYMPÄRISTÖN JA TYÖHYVINVOINNIN LINJAUKSET VUOTEEN 2020

Transkriptio:

1. VAKAA TALOUS Liite 5. : 1. Vakaan talouden pohjalta rakentuvat kuntalaisten hyvinvointia dukkaat ja kestävällä tavalla tuotetut palvelut Vakaa talous/ toimialan avainsanat: ONNISTUTAAN PALVELUSOPIMUKSELLA, OMISTAJAOHJAUKSE LÄ-KARJALAN SOSIAALI- JA TERVEYSPIIRIN KANSSA TURVAAM TÄVÄT JA KUSTANNUSTEHOKKAAT SOSIAALI JA TERVEYSPAL Ehkäisevä työ, palvelurakenne, avopalveluiden kehittäminen 1.1 Asiakkaiden tarpeista ja osallisuudesta lähtevät sosiaali- ja terveys puuttuminen, avopalveluiden kehittäminen, ehkäisevä työote ja kus taan yhdessä Etelä-Karjalan sosiaali- ja terveyspiirin, muiden toimijo sa. Sopimusohjauksen menetelmien 2009-2012 Sosiaali- ja ter hyödyntäminen lujen vaikuttav Palvelusopimus vastaa strategista tavoitetta Turvataan laaja hyvinvointipoliittinen hallintokuntarajat ylittävä yhteistyö työryhmissä ja hankkeissa 1. VAKAA TALOUS 2009-2012 2009-2010 / kaikki kustannusteho n kunta palveluproses tannukset ova sen tavoitteen : Vakaa talous/ toimialan avainsanat 1. Vakaan talouden pohjalta rakentuvat kuntalaisten hyvinvointia dukkaat ja kestävällä tavalla tuotetut palvelut ONNISTUTAAN PALVELUSOPIMUKSELLA, OMISTAJAOHJAUKS ETLÄ-KARJALAN SOSIAALI- JA TERVEYSPIIRIN KANSSA TURV RIITTÄVÄT JA KUSTANNUSTEHOKKAAT SOSIAALI JA TERVEYS Terveyden edistäminen 1.2 Hyvinvointia ja terveyttä edistetään kaikkien toimijoiden yhteistyöl don tarvetta Terveyden edistämisen työ- /kaik- lausunnot 1(13)

ryhmän toiminta on strategisen tavoitteen mukaista Lasten ja nuorten hyvinvointityöryhmän toiminta on strategisen tavoitteen mukaista Oppilashuollon palvelujen kehittäminen yhdessä Kasvon kanssa Saumaton yhteistyö varhaiskasvatuspalveluissa Moni ammatillisen työn ja työn jaon kehittäminen Omahoitomallien kehittäminen Ikäihmisten liikunta ja kulttuuri mahdollisuuksien tukeminen toimijoiden yhteistyönä ki /kaikki Kasvo Kasvo/ /kaikki hallintokunnat Terveyden edistämisen työryhmä Kasvo /kaikki /kaikki /kaikki kvat kvat Kasvo/ Terveyden edistämisen työryhmä Vanhusneuvosto esitykset aloitteet raportit lausunnot esitykset aloitteet raportit 2(13)

1. VAKAA TALOUS : Vakaa talous/ toimialan avainsanat 1. Vakaan talouden pohjalta rakentuvat kuntalaisten hyvinvointia dukkaat ja kestävällä tavalla tuotetut palvelut ONNISTUTAAN PALVELUSOPIMUKSELLA, OMISTAJAOHJAUKS ETLÄ-KARJALAN SOSIAALI- JA TERVEYSPIIRIN KANSSA TURV RIITTÄVÄT JA KUSTANNUSTEHOKKAAT SOSIAALI JA TERVEYS Palvelurakenteen uudistaminen 1.3 Palvelurakenteen uudistaminen, muutoksen jatkaminen; erityises muun kotona asumista tukevan toiminnan vahvistaminen, kuntou sähköisen asioinnin ja teknologisten sovellutusten käytön lisääm Sopimusohjauksella varmistetaan palvelurakenteen toimivuus Sopimusohjauksella varmistetaan palveluprosessien toimivuus ja kehittäminen sähköinen asiointi etävastaanotot Kehittämistyö ja hankkeet tukevat Sähköistä asiointia ja teknologisten sovellusten käyttöönottoa / kaikki Senioriasu-mista ohjaava työryhmä / kaikki / kaikki Palvelujen saata kustannustehok asiakastyytyväis asiakaspalaute sähköisten palve saatavuus, asiak väisyys/ asiakaspalaute 3(13)

2 : 2. Turvallinen, viihtyisä ja vetovoimainen elinympäristö SOSIAALI- JA TERVEYDENHUOLLON NÄKÖKULMA HUOMIOIDA SA JA RAKENTAMISESSA 2.1 Terveyttä ja hyvinvointia edistävät rakenteet ja infrastruktuuri. Palvelusopimuksen sisältö tukee strategista tavoitetta Terveyden edistämisen työryhmän toiminta on strategisen tavoitteen mukaista Lasten ja nuorten hyvinvointityöryhmän toiminta on strategisen tavoitteen mukaista Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen on läpäisyperiaatteella mukana kaikessa toiminnassa 2. /kaikki /kaikki /kaikki kvat kvat lausunnot esitykset aloitteet raportit lausunnot esitykset aloitteet raportit 4(13)

: 2. Turvallinen, viihtyisä ja vetovoimainen elinympäristö SOSIAALI- JA TERVEYDENHUOLLON NÄKÖKULMA HUOMIOIDAA SA JA RAKENTAMISESSA 2.2 Syrjäytymisen ja ongelmien kasaantumisen ehkäiseminen Palvelusopimuksen sisältö Palvelusopimu tukee strategista tavoitetta yhteiskunnallis Yhteiset mekanismit muutosten ennakointiin Asuinaluetyö tukee hyvinvointia asuinalueilla asukasyhdistykset / kaikki Khall Kvalt Khall suutta Palvelusopimu lut mukautuvat vat muutosten ede tavalla Turvataan monimuotoiset asumisen mahdollisuudet Vammais- ja vanhusneuvoston toiminta tukee strategista tavoitetta /teke asumispalvelut Seniorasumista ohjaava työryhmä vammaisneuvosto vanhusneuvosto / kaikki Riittävät ja tark mukaiset ratka asukasryhmien (esim. itsenäis ret, tukiasunno Senioriasumis 5(13)

2. : 2. Turvallinen, viihtyisä ja vetovoimainen elinympäristö SOSIAALI- JA TERVEYDENHUOLLON NÄKÖKULMA HUOMIOIDA SA JA RAKENTAMISESSA 2.3 Ikääntyneet ja maahanmuuttajat nähdään sosiaalisena pääoman Kuntalaisten omien verkostojen tukeminen kaikki Toimivat sosiaal kostot tukevat o Kaupunkisuunnittelu, rakentaminen ja asuntopalvelu mahdollistamat monimuotoisen asumisen tekninen toimi asuntopalvelu suutta Asumisen ratkai vat hyvinvointia; listaen monimuo ja ikäkausiasum killa asuinalueilla 3. : 3. Elinvoimaa kansainvälistyvästä ja uudistuvasta elinkeinoelämäs HYVINVOINTIPALVELUJEN PALVELUVERKOSTO 3.1 Kokonaisvaltainen palveluverkosto yhdistää julkisen sektorin, yrityst palvelut asiakaslähtöiseksi järjestelmäksi. Palveluverkoston monimu siaali- ja terveystoimen voimavarana Hyvinvointiyrittäjyyden tukeminen Laaja palve joka täyden Kielen oppimisen ammatillisen koulutuksen kehittämi / oppilaitokset palveluita Työvoiman palvelujen m 6(13)

nen yhteistyössä oppilaitosten kanssa Hyvinvointialan yrittäjien toimintaedellytysten turvaaminen ja yhteistyö turvaa viihtyisän ja turvallisen asuinympäristön Työllisyyden ja työllistämisen tukitoimien turvaaminen yhteisvastuullisesti / kaikki (työvoimanpalvelukeskus) Työvoimahallinto Palvelujen s elinkaariasu dollistumine Työllisyyden vinvointivaik saumaton y punki, Ekso mahallinto 4. : 4. Aktiivinen toimintatapojen ja kuntarakenteen uudistaja sekä yh 4.1 Maakunnallisen yhteistyön rakenteet mahdollistavat uudenlaiset t joilla turvataan tasavertaiset, laadukkaat ja kustannustehokkaat s Lappeenranta on edelläkävijä maakunnallisten tukipalvelujen luomisessa ja hyödyntämisessä ja lisää maakunnallista yhtenäisyyttä 2009-201 2 E-K kunnat Maakunnallisen tuottajat turvaav palvelut, paranta minnan tuloksell kaikin keinoin. sähköisen asioinnin kehittäminen 2009-201 2 / Asiakastyytyväis asiakaskyselyt palvelujen saatavuus yli kuntarajojen 2010 Lähipalveluperia toteutuminen palveluprosessien yhtenäistä- 2010 Palvelujen yhtäl minen Palveluohjaus kattaa laajasti koko palveluverkoston 2010 Yrittäjät / / saatavuus ja laa Palveluverkosto yksityiset palvelu dentävät julkisia 7(13)

4. : 4. Aktiivinen toimintatapojen ja kuntarakenteen uudistaja sekä yh 4.2 Yhteistyö Etelä-Karjalan sosiaali- ja terveyspiirin kanssa on todell voista kumppanuutta Palvelusopimus on realistinen (talous, palvelut, odotukset tasapainossa) 2009-201 0 Palvelujen saata myöntämiskritee surssit ovat yhte Yhteisten ydinprosessien tunnistaminen Sopimusohjaus perustuu yhteisiin tavoitteisiin; seurannan ja raportoinnin avoimuus ja läpinäkyvyys 2009-201 0 luotu 2009, prosessi kunnat set Saumaton yhteis kumppanuus, av pinäkyvä toimint Yhtenäiset ja yh arvioinnin ja seu työvälineet 8(13)

5. : 5. Hyvin johdettu, kilpailukykyinen sekä henkilöstöä arvostava ja 5.1 Kaupungin hyvä maine ja sosiaali- ja terveyspiiri helpottavat onni osaavan ja ammattitaitoisen henkilöstön saamisen. Turvataan yhteisten työntekijöiden asema joustavin järjestelyin ja sopimuksin henkilöstöjohtajat / Kasvo Henkilöstön jous käyttö yli hallinto jojen, resurssien tuksenmukainen täminen 9(13)