HELSINGIN KAUPUNKI PÖYTÄKIRJA Nro 3 ETU-TÖÖLÖN LUKIO Johtokunnan kokous Sivu 1/7

Transkriptio

1 Johtokunnan kokous Sivu 1/7 Kokousaika: kello Kokouspaikka: Etu-Töölön lukio, rehtorin kanslia 2. krs Läsnä olevat jäsenet: Päivi Lehtonen-Palmqvist puheenjohtaja Mikko Toikka varapuheenjohtaja POISSA Antti Kylliäinen Mikko Toikan varajäsen Johanna Lähde jäsen Timo Tyni jäsen Kaisu Puolamaa varajäsen (Vaitomaa eronnut) Annu Helle opettajajäsen POISSA Katja Välikangas-Karvo opettajajäsen Eija Ranta muun henkilökunnan edustaja Cristal Flores opiskelijakunnan edustaja POISSA Iida Virtanen opiskelijakunnan edustaja POISSA Muut läsnä olevat: rehtori esittelijä ja pöytäkirjan pitäjä Marja Honkaheimo Asiat: Pöytäkirjan pykälät Laillisuus ja päätösvaltaisuus: Pöytäkirjan tarkastajat: Todettaneen kokous laillisesti koolle kutsutuksi ja päätösvaltaiseksi. Ehdotus: pöytäkirjan tarkastajiksi valitaan Katja Välikangas-Karvo ja Eija Ranta Allekirjoitukset: Päivi Lehtonen-Palmqvist puheenjohtaja Marja Honkaheimo pöytäkirjan pitäjä Pöytäkirjan tarkastus: Pöytäkirja tarkastettu ja todettu kokouksen kulun ja tehtyjen päätösten mukaiseksi. Helsingissä / 2018 Eija Ranta Katja Välikangas-Karvo Nähtävilläpito: Tarkastettu pöytäkirja on pidetty yleisesti nähtävillä lukion kansliassa / 2018 Nina Karjalainen lukiosihteeri

2 Johtokunnan kokous Sivu 2/7 Muutoksenhakuohje: Pöytäkirjan yleisliitteenä 14 LAUSUNTOPYYNTÖ HELSINGIN KAUPUNGIN SUOMENKIELISTEN LUKIOIDEN TYÖ- JA LOMA-AJOISTA LUKUVUONNA Johtokunnalle LAUSUNTOPYYNTÖ HELSINGIN KAUPUNGIN SUOMENKIELISTEN LUKIOIDEN TYÖ- JA LOMA-AJOISTA LUKUVUONNA Kasvatuksen ja koulutuksen toimiala pyytää johtokunnan lausuntoa alla olevista vaihtoehdoista liittyen suomenkielisten lukioiden työ- ja loma-aikoihin lukuvuonna : 1. vaihtoehto Työaika alkaa syksyllä (to) ja päättyy (pe). Syysloma on viikolla 42 eli (ma) (pe). Joululoma on (la) (ma). Työaika alkaa keväällä (ti) ja päättyy (la). Talviloma on viikolla 8 eli (ma) (pe). Tässä vaihtoehdossa lukuvuosi alkaisi aikaisemmin elokuussa. Joululoma olisi yli kaksi viikkoa niin, että opiskelu alkaisi loppiaisen jälkeen. 2. vaihtoehto Työaika alkaa syksyllä (ma) ja päättyy (pe). Syysloma on viikolla 42 eli (ma) (pe). Joululoma on (la) (ke). Työaika alkaa keväällä (to) ja päättyy (la). Talviloma on viikolla 8 eli (ma) (pe). Tässä vaihtoehdossa lukuvuosi alkaisi vähän myöhemmin elokuussa. Joululoma olisi vastaavasti lyhempi niin, että opiskelu alkaisi tammikuun toisena päivänä. Ennen johtokunnan kokousta asia tulee käsitellä opettajien ja muun henkilökunnan keskuudessa näiden mielipiteen selvittämiseksi. Opiskelijakunnalta pitää pyytää oma lausunto, joka liitetään johtokunnan lausuntoon. Lisäksi lukiolain 27 :n mukaan koulutuksen järjestäjän tulee huolehtia siitä, että kaikilla lukion opiskelijoilla tulee olla mahdollisuus ilmaista mielipiteensä heidän asemaansa liittyvistä asioista. Tämä tarkoittaa, että kaikilla lukion opiskelijoilla tulee olla mahdollisuus ilmaista mielipiteensä edellä olevista vaihtoehdoista esim. äänestämällä. Yhteenveto opiskelijoiden mielipiteistä tulee toimittaa edellä tarkoitettujen lausuntojen mukana. Asiakirjat toimitetaan kasvatuksen ja koulutuksen toimialalle Anu Kangasteelle alla olevaan osoitteeseen (pe) mennessä.

3 Johtokunnan kokous Sivu 3/7 Kasvatuksen ja koulutuksen toimiala PL Helsingin kaupunki Lisätiedot: Anu Kangaste, lakimies, puhelin (09) tai Mervi Willman lukiokoulutuksen päällikkö Etu-Töölön lukion opettajat antoivat lausuntonsa asiasta ja ehdottavat, että liitteessä mainituista lomavaihtoehdoista toteutettaisiin vaihtoehto yksi. Esitys: Rehtori esittää, että johtokunta antaa ehdotuksen mukaisen lausunnon lukuvuotta koskevista työ- ja loma-ajoista. Johtokunnalla on ollut käytettävissään oppilaskunnan hallituksen ja opettajakunnan kannanotto asiaan. Johtokunnan päätös: Johtokunta toteaa, että vaihtoehdossa yksi ehdotetut ajat ovat melko tarkkaan samat kuin edellisinä vuosina. Viikon syysloma on todettu tarpeelliseksi. Ehdotetut työ- ja loma-ajat turvaavat kaikille koulussa työskenteleville jaksamisen kannalta riittävän pitkän joululoman, talviloman sekä kesäloman.

4 Johtokunnan kokous Sivu 4/7 15 ETU-TÖÖLÖN LUKION TOIMINTASUUNNITELMA LUKUVUODELLE Lukion ja aikuislukion lukuvuoden toimintasuunnitelma laaditaan Wilmaliittymän vuosisuunnittelu- ja kehyslaskentatoiminnon avulla. Vuosisuunnittelu Lukuvuoden vuosisuunnitelmapohja avataan Wilmassa viimeistään perjantaina Suunnittelun pohjaksi on siirretty kuluvan lukuvuoden toimintasuunnitelman tiedot ja yhteiset tavoitteet. Opetusvirastossa kirjataan Wilman vuosisuunnitelmapohjaan vuoden 2018 tavoitteet kesäkuussa 2018, sen jälkeen kun opetuslautakunta on hyväksynyt ne. Toimintasuunnitelman sisältörunkoa on muutettu, otsikoita on vähennetty ja niiden sisältöä on uudistettu. Pääotsikkoja ovat Lukion perustiedot, Tavoitteet, Hankkeet, Opetuksen järjestäminen, Ohjaus- ja tukipalvelut sekä Tapahtumat. Pääotsakkeiden alaotsikkoja on uudistettu. Rehtorit pystyvät antamaan kirjoitusoikeuksia useampaa kirjoittajaa/opettajaa varten (tiimit, hankkeet) valitsemalla Ei osoitettu opettajille -valikosta asianomaisten opettajien nimet. Pää- ja alaotsakkeiden asiasisältöjen ohjeet löytyvät Wilmasta asianomaisesta kohdasta. Erillissuunnitelmat (tasa-arvo/yhdenvertaisuus-, turvallisuus- ja ympäristösuunnitelmat) lukiot päivittävät vuosittain. Ympäristösuunnitelman aiheet sisältyvät Vihreän Lipun tai Kestävän kehityksen ympäristösertifikaatin raportteihin. Mikäli lukiolla ei ole kumpaakaan edellä mainituista sertifikaateista, toimitetaan erillinen tasokuvausliite opetusvirastoon toimintakertomusohjeen mukaisesti.

5 Johtokunnan kokous Sivu 5/7 Opiskelijamäärät ja opettajien työmäärät Wilmaan on tuotu MultiPrimuksesta kevään opiskelijamäärä- ja opettajatiedot. Lukio voi muuttaa nämä tiedot ajantasaisiksi. Opettajien kohdalla täytetään oppiaineet, opetusvelvollisuudet ja mahdolliset huojennukset, opetustunnit opetettavissa aineissa ja lukioresurssien jakautuminen eri osa-alueille. Syyslukukauden alussa Wilman opiskelijamääriä päivitetään, mutta niiden pohjalta laskettu kehys on vielä arvio. Lopulliset, viralliset opiskelijamäärät päivitetään torstaina klo 9.00 (tilastointipäivän tiedot ). Toimintasuunnitelman laatimisen aikataulu Toimintasuunnitelma on auki Wilmassa Kun lukion johtokunta on hyväksynyt toimintasuunnitelman, rehtori merkitsee toimintasuunnitelman valmiiksi Wilmassa viimeistään Virastossa lukitaan toimintasuunnitelmat Tämän jälkeen toimintasuunnitelmaa ei voi enää korjata. Opiskelijoiden osallisuus Vuosisuunnittelun Opiskelijoiden osallisuus -osioon kirjataan suunnitelmat siitä, miten opiskelijakuntatoiminnan tunnettuutta edistetään, miten opiskelijakunnan edustajat voivat osallistua opetuksen suunnitteluun ja toteutukseen, miten opiskelijat ovat mukana päätöksenteossa, miten opiskelijakunnan hallitus edistää yhteisöllisyyttä koulussa ja miten koulun opettajat ja henkilökunta sitoutuvat osallisuuden edistämiseen. Liitteiden toimittaminen virastoon Toimintasuunnitelma ja ote johtokunnan pöytäkirjasta toimitetaan koulupostissa opetusviraston arkistoon (paperisena, kaksipuoleisena) viimeistään maanantaina : Opetusviraston arkisto, PL 3000, Helsingin kaupunki. Muut liitteet ja erillissuunnitelmat lähetetään sähköisenä osoitteella 10HELSINGIN KAUPUNKI Johtokunnan jäsenet pääsevät tutustumaan toimintasuunnitelmaan Wilman vuosisuunnittelu osion kautta. Esitys: Rehtori esittää, että johtokunta hyväksyy Etu-Töölön lukion toimintasuunnitelman Wilman vuosisuunnittelu osan sekä Opiskelijamäärät ja tuntikehys osan liitteen mukaisessa muodossa.

6 Johtokunnan kokous Sivu 6/7 19 Muutosesitys lukuvuoden työ- ja lomapäiviin Esitys: Etu-Töölön lukion 100- vuotista historiaa juhlitaan lauantaina Tämän vuoksi rehtori ja opettajakunta esittävät seuraavaa: lauantai on koko lukion yhteinen työpäivä, jolloin osallistutaan 100- vuotisjuhlallisuuksiin. Korvaava vapaapäivä: pe

7 Johtokunnan kokous Sivu 7/7 20 HUOLTAJAJÄSEN TIINA VAITOMAAN EROANOMUS Huoltajajäsen Tiina Vaitomaa anoo Wilma-viestillään eroa johtokunnan jäsenyydestä alkaen. Hei, Eroan Etu-Töölön lukion johtokunnasta alkaen. Ystävällisin terveisin Tiina Vaitomaa Esitys: Rehtori esittää, että huoltajajäsen Tiina Vaitomaalle myönnetään ero johtokunnan jäsenyydestä alkaen, syynä oma pyyntö. 21 REHTORIN KOULUTUKSET LUKUVUODEN AIKANA Rehtorin on hyvä osallistua joihinkin ajankohtaisiin koulutuksiin lukuvuoden aikana. Tällaisia koulutuksia ovat esim. rehtoripäivät, ylioppilastutkintolautakunnan ja opetushallituksen järjestämät lukiokoulutukset ym. koulutukset. Esitys: Johtokunta päättänee, että rehtori voi osallistua tarpeellisiksi katsomiinsa koulutuksiin lukuvuoden aikana. Koulutuskustannukset otetaan lukioiden opettajille ja rehtorille varatuista koulutusmäärärahoista. 22 MUUT MAHDOLLISET ASIAT perusparannushanke 23 SEURAAVA KOKOUS Esitys: Seuraava kokous: ti klo KOKOUKSEN PÄÄTTÄMINEN Puheenjohtaja päätti kokouksen klo: Päivi Lehtonen-Palmqvist puheenjohtaja Marja Honkaheimo sihteeri Katja Välikangas-Karvo pöytäkirjantarkastaja Eija Ranta pöytäkirjantarkastaja