OHJELMISTOROBOTIIKKA LIIKETOIMINNAN UUDISTAJANA

Samankaltaiset tiedostot
DIGITALISAATIO TYÖELÄMÄN AJURINA. People First henkilöstö- ja asiakaskokemus digitalisoituneessa tulevaisuudessa

Miten robotiikka tuo helpotusta taloushallinnon ammattilaisen arkeen?

Millainen on menestyvä digitaalinen palvelu?

Kaleva Median digipolku ja -opit

OPETTAJAN TYÖ MUUTOKSESSA. Olli Luukkainen Puheenjohtaja Opetusalan Ammattijärjestö OAJ

JUHTA / VAHTI työpaja Valtiovarainministeriö, Kimmo Järvinen Valtiokonttori. Tietojohtaminen ja HR

HR-MITTAREILLA TIETOA YRITYKSEN JA HENKILÖSTÖN TILASTA? Christian Slöör, Virvo Oy Jani Rahja, Silta Oy

Miten muutoksia johdetaan Itellassa

Analytiikka osana muutosjohtamista ja tiedonhallintaa Kuinka me teimme sen ja mihin olemme menossa? Elintarviketurvallisuusvirasto Evira Erik Semenius

TIETOTYÖN ROBOTISAATIO SOTESSA JONNE TUKIA SALES MANAGER

Avarn Security. Ensiluokkaista turvallisuutta vastuullisesti

OPPIMISANALYTIIKKA OPPILAITOKSISSA (2018) DigiKilta-seminaari, Hämeenlinna LEENA VAINIO

Future Smart City. Tulevaisuuden kunta ekosysteemin ja alustatalouden keskiössä. Juha Ruokari. Huhtikuu 2018

Mehiläisen kasvutarina & teknologia

Finland first valtionhankinnat digitaalisesti

Sähköisen markkinoinnin viisi kultaista sääntöä eurooppalaisten operaattoreiden silmin

Automatisoidun talousraportoinnin koulutusohjelma Olli Ahonen Valtiokonttori. Tietokiri on alkanut tule mukaan!

Projektityökaluilla tuottavuutta toimintaan, Espoo, Kari Kärkkäinen

Paketoidut toiminnanohjausratkaisut projektiorganisaatioille. Jan Malmström Mepco Oy

TEHTÄVIEN HALLINTA JA DIGITAALINEN ALKO

TAVOITTEIDEN ASETTAMINEN JA MITTAAMINEN

Ensisijaisesti sähköisesti tarjottavien palvelujen tiekartta

Automaattisesti kilpailukykyinen teollisuus

Osaava henkilöstö kunnossapidossa. Anne Heinonen,

Kehityshankkeet 2030-luvulla. Jukka Santala ja Kristian Meissner SYKE YMPÄRISTÖTIETO EILEN, TÄNÄÄN, HUOMENNA Helsinki

Digitalisaation kartoitus ja tiekartan suunnittelu. Palvelu innovaatioseteliin Steamlane Oy

Digitalisaatio liikenteessä

Tietopolitiikka, tietojohtaminen ja tilastot. Tulevaisuusvaliokunnan kokous Marjo Bruun, 7.11.

Sisäisen turvallisuuden ja Ulko- ja turvallisuuspoliittinen selonteko Talousvaliokunta,

LEAN-JOHTAMISEN KESKEISET PERIAATTEET

Merlin Systems Oy. Kommunikaatiokartoitus päätöksenteon pohjaksi. Riku Pyrrö, Merlin Systems Oy

Digitaalinen rakennusprosessi ja tiedon virtauttaminen

Digitalisaatio / Digiloikka. Digiloikka-työryhmä Kari Nuuttila

WORLD IDEAS. Otsikko. SOSIAALI- JA TERVEYSPALVELUT, MASSADATA ja AI HANKINNOISSA

SoteDigi - Uhka vai mahdollisuus? SoteDigi Oy Harri Hyvönen, tj

Johtamisen ja liiketoiminnan tukeminen paketoidulla HR- ja palkkaraportointiratkaisulla IBM Smarter Business 2013, Finlandia-talo,

Toimintaja rjestelma (johtamisja rjestelma ) opas

Muokkaa tekstin perustyylejä napsauttamalla

TEOLLINEN YHTEISTYÖ JA YRITYKSEN STRATEGIA

Työkaluja esimiestyön tehostamiseen

Robotiikan hyödyntäminen taloushallinnossa

SOTE-AKATEMIA TEKNOLOGISEN MURROKSEN JOHTAMINEN SOTE-ALALLA

5.10. Työ Työkykyjohtamisen opintopolku 2017, osa 8/9: Työkyvyn johtaminen tiedolla

WORLD IDEAS. Otsikko. ALUSTAT JA APIT & HANKINTOJEN

Ensisijaisesti sähköisesti tarjottavien palvelujen tiekartta

Cargotecin tammi syyskuun 2016 osavuosikatsaus. Liikevoittomarginaali parani

#uusiamis #10askeltaonnistumiseen Uudistunut ammatillinen koulutus tarjoaa yrityksille monia mahdollisuuksia

CERION 2.0 Lea Ryynänen-Karjalainen

Viestinnän rooli muutoksen onnistumiselle

Kahvin valoisan tulevaisuuden puolesta. Tekoja ja vastuullisuustyömme tuloksia

Verkostot kasvun ja kehittämisen moottorina Alihankintamessut

Technopolis Business Breakfast Technopolis, Kuopio

Kuntamarkkinat Työhyvinvoinnin uudet tuulet Niilo Hakonen & Taija Hämäläinen

Kohti sisäisen turvallisuuden strategiaa

Tekesin innovaatiorahoitus tutkimusorganisaatioille visioita, osaamista ja mahdollisuuksia tutkimuksen keinoin

@apoikola. Datan jakaminen Tekoälykiihdyttämö. Kalvot: Antti 'Jogi' Poikola Teknologiateollisuus

Keinoälyn mahdollisuudet terveydenhuollossa

Verohallinto ennakoi muutoksia

Megatrendit. Paula Laine Johtaja, Ennakointi ja strategia, Sitra

LAATUKÄSIKIRJA SFS-EN ISO 9001:2000

Yhteisöllinen oppiminen ja asiakaslähtöinen toiminta avaimet tuottavuuteen ja kasvuun. Tekes-liideri aamukahvitilaisuus 27.5.

Ammattikorkeakoulujen strateginen johtaminen case Metropolia Ammattikorkeakoulu. Riitta Konkola

Asiakkaan puheenvuoro terveydenhuollon tarvikelogistiikan yhteistyöhön. Kari Sandelin Turun kaupungin hankinta- ja logistiikkakeskus

Palvelutoimisto. Prosessit ja ihmiset rokkaamaan yhdessä. itsmf Hanna Nyéki-Niemi ja Mika Lindström 3.10.

Pk-yritysbarometri, syksy 2019

Tulevaisuuden kuljetus ja varastointi data-analytiikalla

Pk-yritysbarometri, syksy 2019

Strateginen johtaminen edellyttää henkilöstöjohtamisen

DIG1 TYÖKALU GDPR- HALLINTAAN GDPR ONLINE ASSESSMENT TOOL

Pk-yritysbarometri, syksy 2019

Digitaalisuus murtaa perinteisiä toimialoja ja toimintamalleja nyt eikä vasta tulevaisuudessa Jarmo Matilainen, toimitusjohtaja, Finnet-liitto ry,

Kohti sisäisen turvallisuuden strategiaa

Pk-yritysbarometri, syksy 2019

Korkeakoulujen IT muutoksessa. Trendejä ja vaikutuksia maailmalta ja meiltä

Talouden johtaminen verkkokauppaliiketoiminnassa

Asukkaiden ja sidosryhmien osallistaminen osana kestävän kaupunkiliikenteen suunnittelua. Sara Lukkarinen, Motiva Oy

Ketterämpi Sonera Matka on alkanut!

Työllisyystilanne ja sen muutokset Kainuussa

Data-analytiikkakonseptin esiselvitys. Palvelu innovaatioseteliin Steamlane Oy

Ketterä HR-järjestelmä kasvavan liiketoiminnan tukena. Corinna Vahtera, HR Director, Recover Nordic Oy HENRY Foorumi Järjestäjä: Sympa Oy

Pk-yritysbarometri, syksy 2019

Kohti sisäisen turvallisuuden strategiaa

Digitaalinen valmistaminen ja palvelut tulevaisuuden Suomessa

Parempaa liiketoimintaa henkilöstöjohtamisen uusilla välineillä

Robotit kuntien päätöksenteon tukena

Sipoon kunnan SOSTER osastostrategia 2025

BigData - liikenne esimerkkinä. Tietoyhteiskunta-akatemia Ostrobotnia, Helsinki

1 Miksi tarvitsemme kestävää kehitystä?

Julkisen hallinnon asiakas digitalisoituvassa yhteiskunnassa Digitalisaatiolinjausten valmistelu

Lapin DigiStep -hanke

Kiinteistösijoittamisen ja -johtamisen tieto liikkumaan: KIRA-digi -ohjelman kokeiluhankeen tulokset

uusi tuote tai palvelu, jossa kansainvälistä kasvupotentiaalia

HR-MITTAREILLA TIETOA YRITYKSEN JA HENKILÖSTÖN TILASTA? Christian Slöör, Virvo Oy Jani Rahja, Silta Oy

Kokeilukulttuuri ja digiajan vallankumouksellisuus. Mikko Hacklab Mikkeli

Palveluliiketoimintaa verkostoitumalla

TekesTalk: Fiiliksestä fyrkkaa, Liideri ja BioIT - ohjelmat esillä Kuopiossa

Kohti sisäisen turvallisuuden strategiaa

OSA I Strategia miksi ja miten

Bussilla, pyörällä vai autoillen? Urbaania saavutettavuutta mittaamassa. Tuuli Toivonen Helsingin yliopisto MetropAccess-hanke

Transkriptio:

OHJELMISTOROBOTIIKKA LIIKETOIMINNAN UUDISTAJANA MIKA ORAVA, TELIA FINLAND 25.1.2018 Ratkaisu 18

MEIDÄN PITI MUUTTAA MAAILMAA! Meistä tuli muurareita taksikuskeja, suutareita yksinhuoltajaäitejä, autokauppiaita. Meistä tuli lääkäreitä, virkamiehiä, vääpeleitä ja tänään voidaan hetki olla kuninkaita. Kela Muusikko Anssi

5 000 000

MATKAN VARRELLA OPIMME PARI ASIAA KANTAPÄÄN KAUTTA.

LUO STRATEGIA HETI ALUSSA. JA SITOUDU SIIHEN.

LUO STRATEGIA HETI ALUSSA. SITOUDU SIIHEN. Huomioi liiketoiminta- ja kulttuurimuutoksen suuruus. Toimenkuvamuutokset ja uudet toimenkuvat. Vaikutukset muihin olemassa oleviin prosesseihin (esim. datan korjaaminen, tiedottaminen). Oppimiskäyrä ja koulutukset. Osaamisen kehittäminen ja uudelleen koulutusmallit. Kielikysymys. Luo toimintamallit automaatioasteen nostamisen näkökulmasta. KPI-mittarit. Käytettävät työkalut backlogin, dokumentaation ja kirjastojen hallintaan. Työnohjausmallit.

LUO CENTER OF EXCELLENCE. ANNA VALTA JA VASTUU HETI.

TEE MYÖS NÄMÄ: Rakenna sisäinen kyvykkyys. Ota IT-osasto mukaan hankkeeseen. Priorisoi oikein. Kumppanoidu. Ota HR-osasto mukaan hankkeseen.

TELIALLA TYÖSKENTELEE KYMMENIÄ ROBOTTEJA.

LIITTYMIEN IRTISANOMINEN GDPR-PROSESSI TYÖJONOJEN SIIVOUS JA TYÖNOHJAUS TUOTE- MIGRAATIOT LIITTYMIEN PÄIVITYS RAPORTOINTI ASIAKAS- TOIMITUKSET LASKUJEN KORJAUKSET

SANOISTA TEKOIHIN.

Telian automaatioesimerkki 1: LASKUJEN KORJAUSROBOTTI Lähtötilanne: 2 MILJ. 17 000 10 MIN laskua kuukaudessa laskun korjausta kuukaudessa yhteen korjaukseen käsityönä kuluva aika 30 PÄIVÄÄ analyysi 10 PÄIVÄÄ kehitys 600 000 säästö

Telian automaatioesimerkki 2: TYÖNOHJAUSROBOTTI Lähtötilanne: 5000 10 MIN työpyyntöä kuukaudessa yhteen työpyyntöön käsityönä kuluva aika 20 PÄIVÄÄ analyysi 10 PÄIVÄÄ kehitys 300 000 säästö vuodessa

Telian automaatioesimerkki 3: TUOTEMIGRAATIOROBOTTI Lähtötilanne: 30 000 20 MIN migroitavaa tuotetta yhteen migraatioon käsityönä kuluva aika 20 PÄIVÄÄ analyysi 20 PÄIVÄÄ kehitys 400 000 kertasäästö

ULKOISTETUT ASIAT OMAAN HALLINTAAN.

MIKSI ROBOTIIKKAAN KANNATTAA LÄHTEÄ MUKAAN Havannoi ja tarkkaile Tulkitse ja arvioi Päätä ja toimi Eri teknologiat kulkevat eri kehitysasteella ja voidaan liittää kokonaisuuteen mukaan eri vaiheissa Älykäs automaatio käyttää useita teknologisia komponentteja jotka ovat linkitetty toisiinsa Linkittyminen tapahtuu myös perinteisisiin toimintatapoihin

MEIDÄN MEIDÄN PITÄÄ PITI MUUTTAA MUUTTAA MAAILMAA! MAAILMAA! Suomi haluaa olla tekoälyssä maailman ykkösmaa. Tarvitaan yhteinen kansallinen visio. Meistä tuli muurareita taksikuskeja, suutareita yksinhuoltajaäitejä, autokauppiaita Meistä tuli lääkäreitä virkamiehiä, vääpeleitä ja tänään voidaan hetki olla kuninkaita Tekoälyn hyödyntäminen edellyttää uutta osaamista ja ajattelua, ennakoivia päätöksiä ja pelisääntöjä sekä muutoskykyisiä työmarkkinoita. Tekoälyn kehittäminen ja hyödyntäminen on ollut suhteellisen kapeilla harteilla. Nyt lähdemme niitä määrätietoisesti leventämään. Ensimmäinen askel on ymmärryksen lisääminen tekoälyn mahdollisuuksista. Anssi Kela Pääministeri Juha Sipilä

MIKSI MEIDÄN PITÄÄ MUUTTAA MAAILMAA Digitaalisaatioista, automaatiosta ja roboteista puhutaan kolmantena teollisena vallankumouksena Teollinen kehitys on aina luonut pelkoja työpaikoista todellisuudessa se on johtanut aina vapaa-ajan kasvuun, nostanut palkkoja ja laskenut tuotteiden hintoja. Tämä on nostanut tuotteiden ja palveluiden kysyntää ja työpaikkoja on syntynyt lisää.

KIITOS! MIKA ORAVA mika.orava@teliacompany.com https://www.linkedin.com/in/mikaorava/