KOUVOLAN KAUPUNGIN EKOTUKITOIMINTA VUONNA 2013

Transkriptio

1 KOUVOLAN KAUPUNGIN EKOTUKITOIMINTA VUONNA 2013 Kyselyraportti Kesäkuu 2014

2 KOUVOLAN KAUPUNGIN EKOTUKITOIMINTA VUONNA 2013 KYSELYRAPORTTI, KESÄKUU 2014 SISÄLTÖ 1. Johdanto Toteutetut toimenpiteet vuonna Ekotukitoiminnan tuloksia v Työyhteisöjen suhtautuminen ekotukitoimintaan Ekotukihenkilöiden suurimpia onnistumisia v Ekotukihenkilöiden haasteita v Ekotukitoiminnan koordinointi vuonna LIITE 1 EKOTUKIHENKILÖIDEN TOTEUTTAMIA TOIMENPITEITÄ VUONNA LIITE 2 EKOTUKITOIMINNAN TULOKSIA VUONNA LIITE 3 EKOTUKIHENKILÖIDEN KOMMENTTEJA TYÖYHTEISÖN SUHTAUTUMISESTA EKOTUKITOIMINTAAN...1 LIITE 4. EKOTUKIHENKILÖIDEN VASTAUKSIA KYSYMYKSEEN: MINKÄ KOET SUURIMPANA ONNISTUMISENA EKOTUKIHENKILÖNÄ?...1 LIITE 5. EKOTUKIHENKILÖIDEN KOMMENTTEJA EKOTUKITOIMINNAN HAASTEISTA V LIITE 6: EKOTUKIHENKILÖIDEN KEHITTÄMISEHDOTUKSIA JA KOMMENTTEJA KOORDINOINNISTA V

3 1. Johdanto Ekotukitoiminta oli hyvin aktiivista vuonna Ekotukihenkilöt raportoivat, että toiminnalla aikaansaatiin toivottuja lopputuloksia mm. jätemäärien, vedenkulutuksen ja paperinkulutuksen sekä ympäristöasenteiden osalta. Ympäristöohjelman vuosiraportin 2013 tulokset vahvistavat ekotukihenkilöiden käsityksen: vuonna 2013 kaupungin kiinteistöjen jätteen määrä, energiankulutus, vedenkulutus, käsipyyhepaperin kulutus ja toimistopaperin kulutus vähenivät. Ekotukitoiminnalla on varmasti ollut vaikutusta lopputulokseen, vaikka tarkat tiedot ekotukitoiminnan vaikutuksista puuttuvatkin. Toiminnan vaikutusten arviointiin täytyy jatkossa panostaa ja mm. tiedottaa enemmän ekotukihenkilöiden mahdollisuuksista saada käyttöönsä kiinteistöjen energian- ja vedenkulutustietoja. Kulutusseuranta motivoi toimintaan ja mahdollistaa puuttumisen mahdollisiin kulutuspoikkeamiin ajoissa. 2 Ekotukitoiminta perustuu vapaaehtoisuuteen sekä ekotukihenkilön omaan ja työyhteisön motivaatioon. Jopa 70 % vastanneista kertoi, että työyhteisö suhtautuu ekotukitoimintaan hyvin. Ekotukitoimintaa on Kouvolassa toteutettu täysin kaupungin oman henkilöstön voimavaroin: koulutukset, tapahtumat ja viestintä hoidetaan täysin kaupungin oman henkilöstön osaamiseen ja resursseihin perustuen. Kouvolan kaupungin henkilöstön ympäristöosaaminen ja -tietoisuus on kasvanut huimasti ekotukitoiminnan ansiosta. Ekotukihenkilöt toivoivat kuitenkin toiminnalle parempaa johdon tukea. Vuonna 2013 uusia ekotukihenkilöitä koulutettiin teknisen tuotannon liikelaitoksen sekä ikääntyneiden palveluketjun henkilöstön piiriin. Vuoden 2013 lopussa ekotukihenkilöitä oli yhteensä 166. Vuoden aikana ekotukihenkilöiden työn tueksi järjestettiin tapaamisia, vierailuja ja tapahtumia sekä toimitettiin ympäristöasioiden ajankohtaiskatsausta, kuukausikirjettä. Kouvolan kaupungin ekotukitoiminta käynnistyi vuonna Ekotukitoiminta perustuu vapaaehtoisuuteen ja ekotukihenkilöiden sekä työyhteisöjen motivaatioon. Ekotukitoiminnalla tuetaan kaupungin työpaikkojen ekoarjen toteutumista ja edistetään samalla kaupungin ympäristöohjelman vuoteen 2020 ulottuvien tavoitteiden toteutumista. Ekotukihenkilöille lähetettiin vuoden 2014 alussa kysely vuoden 2013 toiminnasta. Kyselyyn saatiin 88 vastausta (vastausprosentti 53 %). Tämä raportti perustuu saatuihin kyselyvastauksiin. Haluamme kiittää kaikkia ekotukihenkilöitä ja ekotukitoiminnassa mukana olevia työyhteisöjä hienosta työstä ympäristöystävällisen Kouvolan hyväksi! Terveisin Ekotukitoiminnan koordinaattorit Anna-Riikka Karhunen, Päivi Takkinen, Pirkko Toropainen, Mervi Takala, Helena Kuusisto ja Marjo Pakkanen

4 Lisätietoja: - ympäristöasiantuntija Anna-Riikka Karhunen, p , anna-riikka.karhunen@kouvola.fi - käyttäjäpalvelujohtaja Päivi Takkinen, p , paivi.takkinen@kouvola.fi - varhaiskasvatuksen palvelupäällikkö Helena Kuusisto, p , helena.kuusisto@kouvola.fi - lastentarhanopettaja, ympäristökasvattaja Marjo Pakkanen, p , marjo.pakkanen@kouvola.fi - hoiva-asumisen johtaja Mervi Takala, p , mervi.takala@kouvola.fi - puhtauspalvelukoordinaattori Pirkko Toropainen, p , pirkko.toropainen@kouvola.fi 3 Kontti - x Internet - Ympäristöohjelma -

5 1. Toteutetut toimenpiteet vuonna 2013 Yhteenveto Ekotukitoiminta oli varsin aktiivista vuonna 2013: yhteensä 88 ekotukihenkilöä ilmoitti toteuttaneensa yhteensä lähes 350 toimenpidettä työpaikallaan. Toimenpiteiden aihealueet vaihtelivat jätehuollosta energian- ja vedensäästöön sekä ympäristökasvatukseen ja yhteistyön lisäämiseen. Vain kolme vastaajaa 88:sta ilmoitti, että työpaikalla ei ole vielä toteutettu ekotukitoimintaan liittyviä toimenpiteitä. 4 Ekotukihenkilöt panostivat vuoden 2012 tapaan myös vuonna 2013 erityisesti jätteiden lajittelun tehostamiseen ja jätteiden määrän vähentämiseen, kierrättämiseen, energiankulutuksen vähentämiseen sekä yhteistyöhön oman työpaikan henkilöstön kanssa (kuva 1). Lähes joka viides kyselyyn vastannut ekotukihenkilö kertoi toteuttaneensa jätteiden lajittelun tehostamiseen liittyviä toimenpiteitä. Toimenpiteistä käy selkeästi ilmi, että suurin osa toimenpiteistä on saatu aikaan toimintatapojen muutoksella ja yhteistyöllä. Investointeja toimenpiteiden toteuttamiseen ei ole juurikaan tarvittu. Kaikki vastaajien ilmoittamat toimenpiteet on kuvattu liitteessä 1. Esimerkkejä toimenpiteistä (kaikki toimenpiteet liitteessä 1): - Oltiin yhteydessä ruokaa toimittavaan keittiöön, jotta poisheitettävää ruokaa tulisi vähemmän. - Retket kirjastoon, jäähalliin, jumpalle Kalliosuojaan kuljemme jalan eli opetamme lapsille, ettei joka paikkaan tarvitse mennä autolla. - Opettajien ja muun henkilökunnan kanssa kävimme läpi lajittelua ja saimme loppujätteen määrää pienenemään. - Tehostettiin valistusta liittyen jätteiden lajitteluun, ottamalla asia puheeksi osastokokouksessa ja laittamalla seinälle ohjeistuksia. - Astianpesukonetta ja uuneja ei laiteta liian aikaisin päälle - Tiski- ja pesukoneiden täysinä pyörittäminen - Lajitteluun panostettiin lisäämällä jäteastioita. Maito, mehu ym. purkit menivät ennen energiajätteeseen. Aloitimme niiden keräyksen pahvinkeräysastiaan ja merkitsemällä ne aiempaa näkyvämmin. - Järjestimme talviurheiluvälinekirpputorin vanhemmille, josta tulikin niin hyvää palautetta että juttu järjestetään tänä vuonna uudestaan alkaen tästä viikosta! - Aloitettu sähkön säästäminen tietokoneiden sammuttamisella yöksi - Valojen sammuttaminen huoneista, joita ei käytetty esim. päivälevon aika

6 5 Kuva 1. Ekotukihenkilöiden toteuttamia toimenpiteitä vuonna Vuonna ekotukihenkilöä ilmoitti toteuttaneensa yhteensä lähes 350 toimenpidettä. Vuonna 2013 koulutettuja ekotukihenkilöitä oli yhteensä 166. Vuonna ekotukihenkilöä ilmoitti toteuttaneensa yli 150 toimenpidettä. Tarkempi kuvaus vuoden 2013 toimenpiteistä on liitteessä Ekotukitoiminnan tuloksia v Yhteenveto Ekotukitoiminta näkyi ekotukihenkilöiden vastausten mukaan työpaikoilla monin eri tavoin, kuten biojätteen määrän vähenemisenä, jätteiden lajittelun tehostumisena, energian- ja vedenkulutuksen vähenemisenä ja ympäristökasvatuksen lisääntymisenä sekä asennemuutoksena. Aikaansaadut tulokset toteuttavat samalla kaupungin ympäristöohjelman tavoitteita. Kaikki vastauksissa mainitut tulokset on listattu liitteeseen 2. Ympäristöohjelman vuosiraportti 2013 tukee ekotukihenkilöiden havaintoja: kaupungin kiinteistöjen jätteiden määrä väheni ja lajittelu tehostui vuonna Samoin energian- ja vedenkulutus sekä paperin ja käsipyyhepaperin kulutus vähenivät vuonna 2013 (kuvat 2-5). Tulosten myötä aikaansaatiin myös merkittäviä taloudellisia säästöjä (taulukko 1). Esimerkiksi käsipyyhepaperin kulutuksen vähenemisen myötä säästettiin , jätteen määrän vähenemisen myötä ja toimistopaperin kulutuksen vähenemisen myötä Tulokseen ovat vaikuttaneet toki monet tekijät, mukaan lukien vuoden 2013 lämmin sää ja lomautukset, mutta ekotukitoiminnalla on ollut varmasti osaltaan vaikutusta lopputulokseen. Monet ekotukihenkilöt kommentoivat, että tulosten seuranta on vaikeaa, koska esim. energian- ja vedenkulutustietoja ei ole saatavilla. Tästä asiasta pitää tiedottaa jatkossa enemmän, koska kunkin kiinteistön energian- ja vedenkulutustiedot sekä jätehuollon tilannetiedot ovat saatavissa tilaliikelaitoksesta ja kiinteistönhoitajalta. Tulosten ja kulutuksen seuranta motivoi muutokseen ja toisaal-

7 ta ajantasaiset seurantatiedot mahdollistavat sen, että poikkeamiin esimerkiksi vedenkulutuksessa pystytään reagoimaan nopeasti. Esimerkkejä ekotukihenkilöiden ilmoittamista tuloksista (kaikki tulokset liitteessä 2): - Biojätteen määrän selkeä väheneminen - Loppujätettä tulee vähemmän - Vaikka talo oli pidempään auki (kesällä yleensä kiinni,) kului paperia vähemmän - Käsipaperin kulutus on silminnähtävästi pienentynyt ja samalla roskapussienkin kulutus on vähentynyt - Saimme vihdoin "jätteenlajitteluhuoneen" jäteastioineen (ennen kaikki meni samaan yhteen loppujäteastiaan), joten nyt lajittelemme roskat tarkemmin. - Jätteiden astiakoot ja kappalemäärät muuttuivat oikeiksi. - Atk-laitteet ovat useammin sammutettuina yön ajan - Vedenkulutuksen uskon vähentyneen kun työkaverit ovat tiskanneet astioita yhteisesti tiskikoneella, jolloin ei tule niin paljon enää käsitiskiä kuin ennen jolloin jokainen tiskasi käsin omat astiat - Lapset osaavat säädellä hanasta tulevan veden määrää jo aika hyvin :) - Asenteet ovat selvästi muuttuneet - Ympäristökasvatus on kiinteänä osana varhaiskasvatusta - Saatiin ainakin paljon keskustelua aikaiseksi sekä henkilökunnan keskuudessa että lasten kanssa. 6 Kuva 2. Kaupungin kiinteistöjen jätteen kokonaismäärä on vähentynyt 10 % vuodesta 2010 vuoteen Punaisella viivalla on merkitty jätteen määrän tavoite vuoteen Lähde: Kouvolan kaupungin ympäristöohjelman vuosiraportti 2013.

8 7 Kuva 3. Loppujätteen määrä on vähentynyt 22 % vuodesta 2010 vuoteen Punaisella viivalla on merkitty loppujätteen määrän tavoite vuoteen Lähde: Kouvolan kaupungin ympäristöohjelman vuosiraportti Kuva 4. Kouvolan kaupungin kiinteistöjen ja toimintojen energiankulutus laski 6 % vuonna Lähde: Kouvolan kaupungin ympäristöohjelman vuosiraportti 2013.

9 8 Kuva 5. Kouvolan kaupungin kiinteistöjen vedenkulutus laski 5 % vuonna Lähde: Kouvolan kaupungin ympäristöohjelman vuosiraportti. Taulukko 1. Ympäristöohjelman tavoitteiden toteutumiseen liittyviä säästöjä. Lähde: Ympäristöohjelman vuosiraportti Kustannukset Säästöt yht. Kulutus v. 2010: kulutus MWh v. 2011: kulutus MWh v. 2012: MWh v. 2013: MWh Energian hinta n. 80 /MWh * v ajettiin omalla autolla km* (kaikkia kilometrejä ei ole mukana) v km v km v km Jätehuolto v jätteen kokonaismäärä kg v kg v kg Vedenkulutus (vesi+ jätevesi) Energiankulutus Kilometrikorvaukset Käsipyyhepaperin kulutus Paperinkulutus, valkoinen A4 v kg v kulutus m 3 v kulutus m 3 v kulutus m 3 v kulutus m v säkkiä, kg v säkkiä, kg v säkkiä, kg v riisiä, kg v riisiä, kg v riisiä, kg Säästö yhteensä

10 3. Työyhteisöjen suhtautuminen ekotukitoimintaan Yhteenveto Yleinen ilmapiiri ekotukitoimintaa kohtaan on hyvä, sillä lähes 70 % kyselyyn vastanneista ekotukihenkilöistä ilmoitti, että työyhteisö suhtautuu hyvin toimintaan (kuva 6). Työyhteisön tuki toiminnalle on erittäin tärkeää, koska ekotukitoiminta ei voi olla yksin ekotukihenkilön harteilla. Noin joka viides vastaaja ei osannut sanoa, miten työyhteisössä suhtaudutaan toimintaan. Vuoteen 2012 verrattuna ekotukitoimintaan erittäin hyvin suhtautuvien työpaikkojen osuus on laskenut ja melko huonosti suhtautuvien työyhteisöjen määrä noussut. Hyvin suhtautuvien työyhteisöjen osuus on kuitenkin pysynyt ennallaan. Ekotukihenkilöiden kommentit työyhteisön suhtautumisesta ekotukitoimintaan on koottu liitteeseen 3. 9 Ekotukitoimintaan melko huonosti suhtautuvien työpaikkojen taustoja on selvitettävä lisää. Taustalla voivat vaikuttaa kaupungin lomautukset ja yt-neuvottelut, jotka ovat ehkä vaikuttaneet työkavereiden motivaatioon lähteä mukaan ekotukitoimintaan. Myös ihmisten kiireen tunne on työpaikoilla on vaikuttanut siihen, että ekotukitoimintaan ei lähdetä niin helposti mukaan. Tässä kohtaa johdon tuki ekotukitoiminnalle ja ekotukihenkilöille on tärkeää. Useat ekotukihenkilöt kommentoivat, että työpaikalla on tapahtunut asennemuutos. Tämä on erittäin merkittävä saavutus: jotta toimintatapoja saadaan muutettua, on yleensä ensin aikaansaatava asennemuutos. Kommentteja työkavereiden suhtautumisesta ekotukitoimintaan (kaikki kommentit liitteessä 3): - Työyhteisö suhtautuu positiivisesti sekä tukee ekotukitoimintaa. - Asiat tiedostetaan melko hyvin ja uutta infoa otetaan vastaan myös. Käytännön toimien muuttaminen vie kyllä jonkin aikaa ja vaatii muistuttelua. - Muistuttelemme vielä toisiamme asian suhteen mm. veden turha valutus, kierrätysmateriaalien käyttö askarteluissa yms. Käytännöt on kuitenkin mahdollisimman paljon ujutettuna arkeemme, jotta ekotukitoiminta ei veisi aikaa varsinaiselta päätehtävältä eli lasten hoidolta. Pienin askelin eteenpäin... - Pääasiassa suhtautuminen on positiivista, kampanjoihin osallistutaan mielellään koko talon voimin ja myös esim. opiskelijat ovat lähteneet upeasti mukaan toimintaan. Arjessa on näkynyt iso muutos, mikä sekin kertoo työyhteisön asenteesta ekotukitoimintaa kohtaan. Toki vastarannan kiiskejä löytyy, mutta he ilmaisevat oman kantansa huumorilla ja usein keskusteluissa onkin selvinnyt, että myös he ovat varsin ekologisia ihmisiä, mutteivät mene asiassaan yhtä äärimmilleen kuin toiset (huono omatunto homeisen leivänkannikan heittämisestä väärään roskikseen tms.). - Kukaan ei ole kyseenalaistanut kierrätystä tai sähköjen kulutuksen seuraamista. - Kaikki ovat olleet myönteisiä ja ottaneet ohjeet vastaan. Vitsiä kuulee aina joskus, että ekotukihenkilö taas vauhdissa, mutta ihan positiivisessa mielessä. - Minulla on useita eri työpisteitä. Osassa suhtaudutaan erittäin hyvin ja lajittelu onnistuu. Sitten on taas niitä paikkoja et hällä väliä kaikki sekaisin vaan. Koneiden ja valojen sammuttamisen kanssa on sama juttu. - Toisaalta vaikuttaa ettei ketään kiinnosta, mutta asioiden paukuttamisesta on ollut varmaan hyötyä, koska lajittelu toimii kohtalaisen hyvin ja ymmärretään, että näin vaan pitää

11 tehdä koska työnantaja olettaa meidän näin tekevän. - Asennemuutoksia ympäristöystävällisempään suuntaan pikkuhiljaa. - Ekotukitoimintaa ei suoranaisesti tyrmätä, mutta työyhteisöltä ei siihen myöskään saa tukea. 10 Kuva 6. Ekotukihenkilöiden työyhteisön suhtautuminen ekotukitoimintaan vuosina 2012 ja 2013, % vastauksista. Vastaajien määrä vuonna 2012: 48 ja vuonna 2013: 88 hlö. 4. Ekotukihenkilöiden suurimpia onnistumisia v Yhteenveto Ekotukihenkilöiden vastausten perusteella suurimpia onnistumisia vuonna 2013 olivat jätteen määrän väheneminen, jätteiden lajittelun tehostaminen, lasten innostus ympäristökasvatuksen myötä ja energiansäästö. Suurimpana onnistumisena nähtiin myös se, että toiminta on saatu ujutettua osaksi arkikäytäntöjä ja että pienin ekoteoin on saatu aikaan myönteisiä vaikutuksia. Onnistumisten joukossa oli mainittu usein lisäksi se, että asioista on keskusteltu enemmän, työkavereiden tietoisuus ympäristöasioista on kasvanut ja joillain työpaikoilla on aikaansaatu jopa asennemuutos. Onnistumisiksi listattiin myös toiminnasta saatu myönteinen palaute, työkavereiden hyvä suhtautuminen ekotukitoimintaan ja hyvä yhteistyö työkavereiden ja ekotukihenkilöiden kanssa. Kaikki onnistumisiin liittyvät vastaukset on listattu liitteessä 4. Vastausten perusteella voidaan todeta, että ekotukihenkilöt ovat tehneet juuri sellaista työtä, mihin ekotukitoiminnalla pyritään: ekotukitoiminta on työpaikan arjen pieniä ekotekoja, joita toteutetaan hyvässä yhteistyössä muun henkilöstön kanssa.

12 Ekotukihenkilöiden vastauksia kysymykseen: Minkä koet suurimpana onnistumisena ekotukihenkilönä? (kaikki onnistumiset on listattu liitteessä 4): - Asennetta yleisesti olen pystynyt muuttamaan ja se on mielestäni kaiken A ja O - Se on hyvä, että on itse innostunut ja sillä tavalla saa muitakin mukaan pienessä mittakaavassa - Kartongin keräyksen suuri onnistuminen. Joku kyllä lupasi litistää aina maitopurkin väärin ihan periaatteesta. - Paperi- ja kartonkijätteen lajittelun onnistuminen. Roskat alkavat löytää oman lajittelupisteen. - Se että vanhemmilta eli meidän varhaiskasvatuksen asiakkailta on tullut älyttömän paljon positiivista palautetta ja kiitosta tästä asiasta aina kun se on enemmän käsittelyssä - Sen, että koko henkilökunta on positiivisella mielellä mukana. - Positiivinen asenne työpaikalla ja kaikki edes yrittää olla juonessa mukana. - Ehkä se että on saanut toteutettua kuitenkin aika paljon asioita ekotukihenkilön ominaisuudessa ja pystynyt vaikuttamaan toiminnassa valintoihin "kestävän kehityksen" siivellä - Asian luontevuuden. Tämä on niin osa meidän normaalia arkeamme, ettei minkäänlaista vääntöä ole ilmassa. Kun esim. kierrätyspaperia alettiin kerätä, ei se aiheuttanut mutinoita, vaan siihen alettiin. - Lapset ovat innostuneesti mukana, kyselevät ja lajittelevat Ekotukihenkilöiden haasteita v Yhteenveto Ekotukihenkilöt kohtaavat toiminnassaan onnistumisten lisäksi myös haasteita. Ekotukihenkilöiden mukaan toiminnan haasteita ovat mm. puutteet johdon sitoutumisessa ja kannustamisessa toimintaan, vertaistuen puute, haasteet motivoinnissa ja asennemuutoksen aikaansaamisessa, ajanpuute, tulosten seurannan haasteet sekä haasteet ekotekojen käytännön toteutuksessa. Ratkaisuksi haasteisiin vastauksissa ehdotettiin mm. ekotuki-koulutusta johdolle ja esimiehille sekä sitä, että jokaisessa työpaikassa olisi vähintään kaksi ekotukihenkilöä. Ekotukitoiminnan laajentuessa ekotukihenkilöille on aiempaa enemmän tarjolla vertaistukea. Ajankäytön haasteisiin voidaan puuttua sopimalla esimiehen kanssa ekotukitoimintaan käytettävästä ajasta ja toisaalta huomaamalla, että ekotukitoimintaan liittyvien toimenpiteiden ja hyvien käytäntöjen tulisi periaatteessa olla osa jokaisen työpaikan arkea, ei erillistä, ylimääräistä toimintaa. Ekotukihenkilöiden kommentteja haasteista (kaikki haasteet on listattu liitteessä 5): - Ylemmältä taholta pitäisi tulla enemmän kannustusta / ohjeistusta että asiat alkaisivat sujua - Yksinään on vaikea vaikuttaa jos muut eivät sitoudu, tämä on tosin vaikea työpiste. Turhautuu itsekin. - Talossamme on neljä osastoa mutta vain kahdella niistä ekotukihenkilöt. Olisi tärkeää, että jokaisella osastolla olisi oma ekotukihenkilö, jotta homma saataisiin toimimaan.

13 - Toisten motivointi on vaikeinta. Miten saisi kaikille perille, että kyse on ilmastonmuutoksen jarruttamisesta, eikä pelkästään rahallisesta säästöstä. Ja kun saisi ihmiset hoksaamaan, että pienistä puroista kasvaa suuri joki. Pienilläkin tuntuvilla teoilla on suuri merkitys, jos ne toistuvat jatkuvasti. - Aluksi vastarintaa. Mutta kun johto kannattaa niin alkaa sujua. - Tuntuu hassulta yrittää panostaa tällaisiin pieniin asioihin kun isotkin asiat ovat rempallaan, esim. ikkunat ovat monissa yksiköissä harvat ja kylmä tulee läpi, jolloin energiaa kuluu aika paljon. - Aikaa ei meinaa löytyä ekotukihenkilön tehtäviin niin paljoa kuin haluaisi, mutta toisaalta jospa vähempikin riittää. - Haasteena on keksiä mistä löytää aikaa asioihin paneutumiseen. - Työyhteisössä yhteisen ajan löytyminen haasteellista. - Pitäisi kai pystyä vaikuttamaan enemmin ja koska kukaan ei kerro onko esim. sähkön- tai vedenkulutus vähentynyt, niin ei tiedä onko toimenpiteillä vaikutusta. Vaikka toki uskomme niillä olevan Ekotukitoiminnan koordinointi vuonna 2013 Yhteenveto Vuoden 2013 lopussa Kouvolan kaupungilla oli 166 ekotukihenkilöä teknisen tuotannon liikelaitoksen, varhaiskasvatuksen ja ikääntyneiden palveluiden henkilöstön piirissä. Toiminta perustuu vapaaehtoisuuteen ja ekotukihenkilöiden omaan motivaatioon. Vuonna 2013 ekotukitoiminnan peruskoulutuksia järjestettiin kaksi: toinen koulutus oli suunnattu ikääntyneiden palvelukeskuksen henkilökunnalle ja toinen teknisen tuotannon liikelaitoksen henkilökunnalle. Koulutuksiin osallistui yhteensä noin 70 ekotukihenkilöä. Jokainen koulutusosallistuja laati työpaikallaan ekotukitoiminnan alkukartoituksen sekä ekotuki-toimintasuunnitelman ja sai omakseen ekotukitoiminnan käsikirjan. Koulutukset toteutettiin kaupungin oman henkilöstön voimin. Peruskoulutusten lisäksi ekotukihenkilöille järjestettiin myös muunlaista toimintaa: EkoKymenlaakso-projekti järjesti ekotukihenkilöille tutustumismatkan Helsingin ekotukitoimintaan keväällä 2013 yhdessä Kotkan kaupungin ekotukihenkilöiden ja Carean ympäristöyhdyshenkilöiden kanssa. Samalla tutustuttiin Viikin energiatehokkaaseen ympäristötaloon. Tutustumismatkalle osallistui Kouvolasta noin 25 henkilöä. Joulukuussa 2013 ekotukihenkilöille järjestettiin Tavarataivas-elokuvanäytös, jonka yhteydessä käytiin läpi kaupungin ajankohtaisia ympäristöasioita. Näytökseen osallistui noin 100 henkilöä. Keväällä 2013 Ekholmintien päiväkoti järjesti varhaiskasvatuksen ekotukihenkilöille kolme tutustumiskäyntiä Ekholmintien päiväkotiin. Tutustumiskäynnin aikana käytiin läpi päiväkodin ekokäytäntöjä sekä Vihreän Lipun periaatteita. Teknisen tuotannon liikelaitoksen ekotukihenkilöille järjestettiin ekotuki-tapaaminen syyskuussa Tilaisuuteen osallistui noin 25 henkilöä. Tilaisuudessa käytiin läpi ajankohtaisia ympäristöasioita ja vaihdettiin kokemuksia ekotukitoiminnasta. Lisäksi ikääntyneiden palveluketjun henkilös-

14 tölle järjestettiin ekotuki-yleisinfo syksyllä Ekotukihenkilöitä kannustettiin osallistumaan erilaisiin maksuttomiin Carean, Kymenlaakson energianeuvonnan ja muiden tahojen järjestämiin ympäristökoulutuksiin ja -tapahtumiin. Koulutuksia mainostettiin kuukausikirjeissä. Lisäksi ekotukihenkilöt osallistuivat aktiivisesti erilaisten ympäristöaiheisten teemapäivien viettoon, kuten energiansäästöviikkoon ja liikkujan viikkoon. Ekotukihenkilöille lähetettiin kuukausikirje ajankohtaisista ympäristöasioista sähköpostitse kuukauden-kahden välein. Kuukausikirjeissä esiteltiin ekotukihenkilöiden toimintaa ja esimerkkejä toiminnan tuloksista. Palautteen perusteella useimmat lukevat kuukausikirjeen ja sitä on välitetty eteenpäin työkavereille. 13 Ekotukitoiminnan koordinaattorit tapasivat ja pitivät yhteyttä säännöllisesti ekotukitoiminnan kehittämisestä. Myös ekotukihenkilöt olivat aktiivisesti yhteydessä ekotukitoiminnan koordinaattoreihin ja kysyivät neuvoa pulmatilanteissa. Yleisimmät kysymykset liittyivät jätehuoltoon ja viestintämateriaaleihin. Ekotukihenkilöitä kutsuttiin myös ympäristöohjelman vertaisarviointihaastatteluun. Ekotukitoiminnan koordinaattorit tekivät yhteistyötä erityisesti Kotkan, Helsingin ja Turun kaupunkien koordinaattoreiden kanssa. Esimerkiksi Kouvolan ekotukitoimintaa esiteltiin Kotkan ekotuki-peruskoulutuksessa ja Helsingin ja Turun ekotukimateriaaleja hyödynnettiin Kouvolassa. Lisäksi Kouvolan ekotukitoimintaa esiteltiin Pietarin kaupungin edustajille. Esittelykohteina olivat Ekholmintien päiväkoti ja Mäkikylän palvelukeskuksen keittiö. Ekotukitoiminnasta julkaistiin vuoden aikana useita artikkeleita henkilöstölehdessä, asukaslehdessä ja Kouvolan Sanomissa. Aihetta käsiteltiin myös YLE Kymenlaakson radiohaastattelussa. Kontin ekotukitoiminta-sivuja päivitettiin aktiivisesti. Ekotukihenkilöt toivoivat työnsä tueksi erityisesti julisteita, esitteitä ym. tukimateriaalia, koordinaattoreiden vierailuja työyksiköihin, kuukausikirjeen, vierailuja ympäristöalan kohteisiin sekä räätälöityjä koulutuksia omalle työyksikölle (kuva 7). Kehittämistoiveet huomioidaan vuoden 2014 ekotukitoiminnan suunnittelussa. Ekotukihenkilöiden kehittämisehdotukset ja muut koordinaatioon liittyvät kommentit on listattu liitteessä 6. Ekotukihenkilöiden kommentteja koordinoinnista (kaikki kommentit on listattu liitteessä 6): - Tulkaa havainnollistamaan kartongin kierrätystä niin on enemmän uskottavuutta. Tulkaa kertomaan, ettei kaikki roskat mene samaan monttuun vaan lajittelussa on itua! - Hyvin menee, mutta paljon on vielä työtä tehtävänä. Haasteena on varmasti erilaisten työyksiköiden toiminnan huomioiminen ekotukitoiminnassa. - Minusta työnantajan pitää vaatia työntekijöiltä sellaisia toimia ja menettely tapoja, että nämä asiat ovat täysin jokapäiväisiä ja itsestään selviä. Kun kerran kaupunki maksaa palkan, niin kyllä se silloin voi ja pitää myös vaatia työntekijöiltä oikeita toimia. - Räätälöityä toimintaa kaivataan. - Yhteydenpito työyksiköihin toimii ja materiaalia on hyvin saatavilla. - Kiitos hyvistä neuvoista ja koulutuksesta! - Eiköhän tämä tästä, hyvin on lähtenyt liikkeelle. - Jalkautumista kohteisiin ja koulutuksien järjestämistä päättäjille/kohteen vastuuhenkilöille, esim. koulujen rehtorit

15 14 Kuva 7. Ekotukihenkilöiden toiveet ekotukitoiminnan koordinaattoreille v Vastaajien määrä:88 hlö. Kuva 8. Varhaiskasvatuksen ekotukihenkilöitä tutustumassa Ekholmintien päiväkodin ympäristöarkeen. Kuva 9. Mervi Takala avasi ikääntyneiden palveluketjun ekotukikoulutuksen.

16 15 Kuva 10. Kouvolan ja Kotkan ekotukihenkilöt tutustumassa Helsingin kaupungin ekotukitoimintaan. Kuva 11. Helsingin kaupungin ekotukikoordinaattori Pirita Kuikka esitteli Viikin ympäristötaloa ekotukihenkilöille. Kuva 12. Puhtauspalvelujen ekotukihenkilöt Siiri ja Sipi Sammakkona Vihreä Kouvola -päivässä. Kuva 13. Hannu Friman avasi Tavarataivaselokuvanäytöksen ja ympäristöinfon noin 100 osallistujalle.

17 Liite 1: Ekotukihenkilöiden toteuttamia toimenpiteitä vuonna 2013 LIITTEET LIITE 1 EKOTUKIHENKILÖIDEN TOTEUTTAMIA TOIMENPITEITÄ VUONNA 2013 Aihe Jätehuollon tehostaminen ja jätteen määrän vähentäminen Toimenpiteitä Biojätteen määrän vähentäminen - Annoskokojen tarkennus - Hoitajat tekevät voileivät tarpeen mukaan ettei syntyisi ylimääräistä ja turhaa biojätettä. - Voileivät tehdään osastolla ja iltapuuron määrää pienennettiin - Oltiin yhteydessä ruokaa toimittavaan keittiöön, jotta poisheitettävää ruokaa tulisi vähemmän. - Ruoan toimitusmääriä tarkistettu. 1 Käsipyyhepaperin kulutuksen vähentäminen - Käsipyyhepaperikampanja, jossa vertailtiin kahden kuukauden aikana käsipyyhepaperin käyttöä siten, että ensimmäisen seurannan aikana ei kiinnitetty paperinkäyttöön huomiota, ja seuraavan kuukauden aikana kiinnitettiin huomiota erityistä enemmän. Säästö oli vuositasolla huomattava. - Ohjeistuskyltit lasten vessaan käsipaperin käytöstä - Käsipyyhepapereita käytettiin 1/käsien kuivaus Toimisto- ja piirustuspaperin kulutuksen vähentäminen - Kiinnitettiin huomiota paperin kulutukseen ja keinoihin säästää siinä. - Kaksipuoleisten tulosteiden lisääminen, - Ns. "huttamonisteiden" leikkaaminen muistilapuiksi jne. - Värityskuvia tulostetaan molemmin puolin paperia, tulosteet muutenkin mustavalkoisia ja kaksipuoleisia - Turhat tulosteet on karsittu pois. - Monistamisen minimointi - Lapsille nippu paperia viikkoa kohti, jotta ei kulu mahdottomia määriä - Tulostuspaperin kaksipuolinen käyttö. Muu jätteen määrän vähentäminen - Otettiin jätepussit pois luokkien roskiksista - Tietosuojajätteen määrää vähennetty laittamalla keräysastiaan vain tunnisteosa. Kirpputori - Järjestimme talviurheiluvälinekirpputorin vanhemmille, josta tulikin niin hyvää palautetta että juttu järjestetään tänä vuonna uudestaan alkaen tästä viikosta! - Kirpputori-seinän käytöstä muistuteltu vanhempia toimii vaihda, osta ja myy periaatteella Jätteen määrän seuranta - Varhaiskasvatuksen kanssa yhteistyötä: biojätteen seuranta viidessä

18 Liite 1: Ekotukihenkilöiden toteuttamia toimenpiteitä vuonna 2013 päiväkodissa - Keittiöllä olemme seuranneet silloin tällöin biojätejäämiä ja lajittelua - Mittauksia tehdään vuosittain ja niistä saadaan hyvät raportit. - Seurasimme jätteen määrää Kierrätysmateriaalista askartelu - Luonnonmateriaalit sekä kierrätysmateriaalit toiminnoissa, esim. liikuntavälineiden valmistaminen sanomalehdistä, askartelussa luonnosta löydettävät materiaalit, kierrätysmateriaalit jne. - Kaikki mahdollinen materiaali on kierrossa askartelumateriaalina. - Askartelimme paljon kierrätysmateriaalista, mm. kiikarit, kanan nokat, äitien- ja isänpäivälahjat. - Kierrätysmateriaaleja käytetty askarteluihin, ostamista vähennetty. 2 Lajittelun tehostaminen - Kartongin lajittelu vähensi loppujätteen määrää - Jätteet lajitellaan energiajätteeseen ja loppujätteeseen, paperin keräys ja metallit erikseen. - Panostimme keräyspaperin lajitteluun - Paperin ja pahvin parempi lajittelu - Aloitimme paperinkeräyksen, jokaisessa ryhmässä on omat paperinkeräyslaatikot - Aloitettiin paperi- ja kartonkikierrätys - Aloiteltu kotelopakkausten ja nestetölkkien keräys muun pahvin ohella - Tyhjien maitopurkkien valutus, litistäminen ja keräys. Muun kartongin keräys mm. käsin laatikot ja muut pahvi pakkaukset. Tehostettu lasin ja metallin keräystä, samoin biojätteen keräystä - Aloitettiin paperinkeräys ryhmissä lasten kanssa, kansliassa, sekä henkilökunnan taukotilassa ja kopiokoneen luona. Yhdessä ryhmässä aloitettiin myös kartongin keräys. - Siirrytty enemmän lajittelemaan energiajätettä loppujätteen sijaan - Olemme tehostaneet esim. biojätteen keräämistä - Lajitellaan jätteet tarkasti. Tavoitteena on vähentää kaatopaikkajätteen määrää. - Kiinnitettiin huomiota lajitteluun. Myös katualueilta, viheralueilta ja taajamametsistä kerätyn jätteen lajittelua mahdollisuuksien mukaan. - Kartongin kierrätystä tehostettiin esim. maitotölkit - Aloitettu metallinkeräys osastolla. - Kiinnitimme enemmän huomiota siihen, että jätteet menevät oikeaan "osoitteeseen": paperit paperinkeräykseen, pahvit- pahvinkeräykseen, ruokajämät- biojätteeseen jne. - Piirustuspaperit (pilalle menneen työt) paperinkeräykseen myös lapsilta. - Aloitettiin pahvien kierrätys, tehostettiin paperin, lasin ja paristojen kierrätystä. Jäteastioiden hankkiminen ja merkitseminen - Työpisteisiin saatiin keräyspaperikassit, kartonginkeräystä tehostettiin - Hankittu jäteastioita, jotta kierrättäminen onnistuu - Saatiin oma jätevarasto kaikille keräysastioille. - Lajitteluun panostettiin lisäämällä jäteastioita ja merkitsemällä ne aiempaa näkyvämmin. - Maito, mehu ym. purkit menivät ennen energiajätteeseen. Aloitimme niiden keräyksen pahvinkeräysastiaan.

19 Liite 1: Ekotukihenkilöiden toteuttamia toimenpiteitä vuonna 2013 Energiansäästö - Laitettu lappusia roskiksiin - Lisäämällä kierrätysastioita ja merkkaamalla mitä tulee mihinkin. - Kierrätysasiat paremmalle mallille: paperinkeräysastia, tietosuojajäteastia. Kahvihuoneeseen bio-, metalli- ja lasinkeräysastiat. - Tarkoituksena on selvittää pikimmiten mitä jäteastioita pihalta puuttuu. - Roska astiat ovat nyt ajan tasalla - Hankittiin Kouvola-kasseja kierrätystä varten - Tarkistettiin, että kaikki jätteenlajitteluastiat on merkitty asianmukaisesti. - Paperinkeräyslaatikkoja laitettiin tiloihin, joissa paperijätettä todennäköisesti tulee - Lisäsimme esim. paperin ja pahvinkierrätysastioita oleellisiin paikkoihin. - Osastoilla on lisätty kartonki/pahvinkeräystä. Kartonkijätettä on nyt tullut reilusti ja keräyslaatikko on ollut "ylitsepursuava". Osastonhoitajan kanssa keskusteltu asiasta ja hän vastasi pitävänsä tiimivastaavien kanssa palaverin helmikuulla,jossa päätetään (kokeeksi) yhden sekajäteastian poistamisesta ja jolloin saadaan tilaa toiselle kartonkijäteastialle. - Silppurit vaihdettiin kierrätyslaatikoihin. - Jätteenkeräyspisteen keräyslaatikoiden lisääminen - Metallijätteille oma astia - Energiajätteille oma astia - Lukollinen säiliö papereille, jotka menee silppuriin - Energiajäteastioita on lisätty osastoille jotta sen osuutta saataisiin lisättyä ja loppujätettä vähennettyä - Laitettiin näkyvät kuvalliset lajitteluohjeet jäteastioihin joka paikkaan Tietokoneiden, valojen ja muiden laitteiden sammuttaminen - Sammutetaan tietokoneet yöksi - Toinen tietokone pyritty sammuttamaan yön ajaksi - Tietokoneiden sulkeminen pitkän tauon ajaksi - Valot sammutetaan tiloista jotka jää tyhjäksi, samoin tietokoneet - Valojen sammuttaminen tiloista, joissa ei työskennellä - Sammutimme tietokoneet, näytöt ja kopiokoneen virrat yöksi - Turhien valojen ja tietokoneiden sulkeminen - Aloitettu sähkön säästäminen tietokoneiden sammuttamisella yöksi - Tietokoneet ja näytöt sammutettiin jo aiemmin iltapäivällä, koska niitä ei enää käytetty - Valojen sammuttaminen huoneista, joita ei käytetty esim. päivälevon aika - Sammutettiin valoja ja tietokone silloin kun lähdettiin luokkahuoneesta pidemmäksi aikaa. - Valojen sammuttaminen aina luokista - Sähkön kulutus: koneet yöksi kiinni, valot pois toimistosta ja kahvihuoneesta kun ketään ei paikalla - Sammuteltiin turhia sähköjä - Huomioidaan sähkön kulutusta eli sammutetaan koneet yöksi, sammutetaan valoja jne. - Koneet sammutettiin, kun niitä ei käytetty - Sähkölaitteiden turha päällä pito pyritty lopettamaan / vähentämään Veden kulutuksen vähentäminen - Vähennetty veden käyttöä 3

20 Liite 1: Ekotukihenkilöiden toteuttamia toimenpiteitä vuonna Tiski- ja pesukoneiden täysinä pyörittäminen - Kiinnitettiin huomiota veden kulutukseen (sekä lapset että aikuiset), "pieni puro" veden käytössä - Vesikannu jääkaapissa, jotta juomaveden laskeminen saatiin vähemmäksi - Kehoitus sulkea juoksevat vesihanat - Astioiden pesussa käytämme nykyään lyhyempiä ohjelmia ja yritämme välttää vajaita konepesuja - Tarkkailtiin lasten käsien pesua - Suihkussa vettä käytetty säästeliäästi - Vedenkulutusta yritetty vähentää, esim. suihkutuksen aikana. Ilmanvaihto ja lämmitys - Kutsuimme energianeuvojan käymään ja mittamaan joidenkin asukkaiden huonelämpötiloja ja vuotokohtia. - Emme jätä enää tuuletusikkunoita tunneiksi auki. - Ovien sulkeminen 4 Kulutuksen seuranta - Sähkönkulutusta seurattiin - Vedenkulutuksen seuraaminen Ympäristökasvatus ja neuvonta, viestintä Laitteiden järkevä käyttö - Astianpesukonetta ja uuneja ei laiteta liian aikaisin päälle - Tehokkaampi kuivauskaappien käyttö - Sähkönkulutukseen kiinnitettiin huomiota kevätkaudella, valoja sammuteltiin ja kuivauskaappien käyttöön kiinnitettiin huomiota. Jätteen määrän vähentäminen - Opetimme mikä määrä on sopivaa käyttää pyyhkimiseen ja valvoimme lapsia toimissaan. - Piirustuspaperin käyttöä ohjattiin käyttämään molempia puolia paperista. - Ruokaa harjoiteltiin ottamaan vain sen verran, mitä jaksaa syödä Jätteiden lajittelu - Tiedotusta jätteiden lajittelusta/ roskapussien vähentämisestä siivoustyön mitoituksen kartoituksien yhteydessä - Jätteen lajittelua on tehostettu mm. kertaamalla lajitteluohjeet - Kierrätykseen motivointi - Tehostettiin valistusta liittyen jätteiden lajitteluun, ottamalla asia puheeksi osastokokouksessa ja laittamalla seinälle ohjeistuksia. - Lajitteluoppaita jaettu. - Yleistä keskustelua lajittelun tärkeydestä. - Lajiteltiin lasten kanssa erilaisia jätteitä: biojäte, paperit, pahvit ym. - Keskusteltiin laitoshuoltajien ja vahtimestarien kanssa esim. lajittelusta ja näin päästiin yhteisiin käytäntöihin. - Kertomalla lajittelusta ja sen tarpeellisuudesta. - Jätteiden lajittelua sekä yleensäkin kierrätystä ohjeistettiin opettajille ja oppilaille, sujuu aika hyvin, pientä "hienosäätöä" tai muistutusta vielä silloin tällöin kyllä tarvii. Sujuu kuitenkin! :) - Opettajien ja muun henkilökunnan kanssa kävimme läpi lajittelua ja saimme loppujätteen määrää pienenemään. - Lapset lajittelevat itse roskat, paperit omaan laatikkoon sekä biojätteet ruualla omaan astiaan.

21 Liite 1: Ekotukihenkilöiden toteuttamia toimenpiteitä vuonna Aloimme keräämään maito yms. pakkaukset kierrätykseen, jotka sitten viemme lasten kanssa lähimpään vastaavaan jätteidenkeräyspaikkaan eli Vahteron R-kioskin taakse. Näin voimme opettaa lapsia kädestä pitäen kierrätykseen. - Jätteiden lajitteluun kiinnitetään huomiota, tiedotettu henkilökunnalle asiasta, työntekijät kiinnittävät tällä hetkellä asiaan enemmän huomiota - Lasten kanssa kävimme viemässä paperia, kartonkia, metallia ja lasia läheiseen kierrätyspisteeseen ja myös pihalta löytyneitä pulloja ja tölkkejä toimitimme kauppaan. Retkillä pohdimme teiden varsilla näkyvien roskien oikeita paikkoja - Tilankäyttäjien kanssa on keskusteltu miten meidän kiinteistössä lajittelut tapahtuvat ja missä meillä on merkityt keräilyastiat 5 Energiansäästö - Energiadieetti-tempaus jossa vanhemmat osallistuivat dieettiin (60 jaettua lomaketta joista palautui 22) ja osallistujien kesken arvottiin energia-aiheisia palkintoja. - Sammutimme lasten kanssa ahkerasti valoja huoneista, joihin ei jäänyt ketään - Muistuttelimme työntekijöitä asukashuoneiden ylimääräisten valojen sammutteluista. - Muistuteltiin työporukkaa mm. tietokoneiden ja valojen sammuttelusta. - Lapsille kerrottiin mitä energia on, mistä sitä saadaan, miksi pitää säästää energiaa? - Valojen sammuttamiseen kiinnitetään huomiota, asiasta muistutetaan säännöllisin väliajoin. - Laitettiin valojen sammuttamisesta ja veden kulutuksesta muistuttamaan ekotekolappusia ympäri taloa - Vietimme energiansäästöviikkoa. - Tulimme tietoisiksi kiinteistön energiankulutuksesta Vedensäästö - Opastimme käsien pesussa (välillä hana kiinni). - Lapsia opetettiin laskemaan hanasta vettä pienen puron verran, sulkemaan hanan käsien saippuoinnin ajaksi ja käyttämään vain yhtä paperia kuivaamiseen - Yhteistyö, koulutukset, keskustelut - Käsiteltiin lasten kanssa energian- ja vedensäästöä ryhmissä. - Perustettiin päiväkotiin ekotyöryhmä, jossa on edustaja jokaisesta lapsiryhmästä sekä siistijä. - Ekotukihenkilö ja hänen varahenkilönsä (allekirjoittanut) saivat osallistua erilaisiin ekotukikoulutuksiin tai tutustumiskäynteihin. - Asiakasperheitä infottu ja lapsia muistuteltu mm. käsipaperin käytöstä sekä veden turhasta valutuksesta --> yksi paperi riittää lapselle ja kaksi aikuiselle ja "pieni puro" riittää käsienpesuun. - Keskustelua lasten kanssa ympäristöasioista - Uudet ekotukihenkilöt tekivät yhteistyötä selvittäessään työpaikan toimintaa ekotukitoiminnan kannalta. - Keskusteltu henkilökunnan kanssa asioista palavereissa. - Seurantaa lisätty. - Keskusteluja käyty.

22 Liite 1: Ekotukihenkilöiden toteuttamia toimenpiteitä vuonna Asiaa pidetty tapetilla, ja asenteeseen on vaikutettu. - Hoito-osastoilta henkilöitä käynyt ekotukikoulutuksen. - Keskusteltiin atk-laitteiden sammuttamisesta - Lapsille kerrottiin mitä energia on, mistä sitä saadaan, miksi pitää säästää energiaa? Kestävä liikkuminen - Henkilökunta osallistui liikkujan viikon "miten liikun" -kampanjaan ja järjestimme työpaikalla myös omia tempauksia ekotoiminnan tehostamiseksi. Kestävän liikkumisen edistäminen Hankintojen ympäristövaikutusten pienentäminen Luonto - Teemaeläin (orava) otettu toimintaan mukaan->lasten kanssa tutustuttu sen elinympäristöön yms.->luonnon ja eläinten arvostus kasvaa. - Kävely-ja metsäretkillä keräämme matkan varrelta roskia ja tuomme ne ryhmikseen, lajittelemme ne ja viemme roskikseen. - Yleisesti energia-asiat ja luonnonsuojelu kulkee mukana jokapäiväisessä toiminnassamme - Metsämörrikoulussa puhuttiin roskaamisesta ja opetettiin käytännössä ettei jätetä roskia luontoon. - Retket kirjastoon, jäähalliin, jumpalle Kalliosuojaan kuljemme jalan eli opetamme lapsille, ettei joka paikkaan tarvitse mennä autolla. - Lähellä asujat tulivat pyörällä ja kävellen. - Lasten liikuntaan (ja aikuisten) kiinnitettiin huomiota, jotta siitä saataisiin jokapäiväistä. - Kulkeminen työpaikkakokouksiin enemmän samalla kyydillä (autot täyteen) - Hankintojen suunnittelu - Hankkiessani uusia koneita eri kohteisiin vertailen vaihtoehdot tarkasti, en tee valintaa pelkästään hinnan perusteella. - Ekologisuus esimerkiksi erilaisten materiaalien käytössä, kuten esimerkiksi askartelu ja liikunta. 6

23 Liite 2: Ekotukitoiminnan tuloksia vuonna 2013 LIITE 2 EKOTUKITOIMINNAN TULOKSIA VUONNA 2013 Teema Jätehuollon tehostaminen ja jätteen määrän vähentäminen Tuloksia Jätteen määrän väheneminen - Biojätteen määrän selkeä väheneminen. - Energiajätteen määrä on suurempi kuin kaatopaikkajätteen määrä - Biojätteen määrää on vähennetty seuraamalla annoskokoja, lajittelemalla ja lisäksi on yritetty opastaa myös opiskelijoita. Yksi päivä muistetaan, sitten palataan vanhaan. - Loppujätettä tulee vähemmän - Biojätteen väheneminen - Paperinkeräysastia(1X600l) saatiin vuoden aikana melkein täyteen. Astia tyhjennettiin kerran vuodessa. - Käsipaperin kulutus on silminnähtävästi pienentynyt ja samalla roskapussienkin kulutus on vähentynyt. - Käsipyyhepaperia kuluu nykyään määrällisesti vähemmän. - Vaikka talo oli pidempään auki (kesällä yleensä kiinni) kului paperia vähemmän. - Ei varsinaisesti mitattu, mutta uskon askartelutarvikkeisiin kulutettujen määrärahojen olleen kohtuutasolla. - Käsipaperin käyttö väheni jonkin verran, mutta wc-paperin käyttö väheni paljon. - Tulokset näkyivät roskapussien säästöissä, pussit kerätään täyteen. - Paperinkulutusta emme ole mitanneet mutta tulosteiden kaksipuolisuus ja harkinta tulostamisen tarpeesta tuntuu vähentäneen paperinkulutusta. - Askarteluja toteutettu kierrätysmateriaaleista mm. vanhat CD:t, paperisilppu, kierrätysvilla (villakehräämöltä), teollisuuden lankarullien keskiöhylsyt yms... - Biojätteen määrä on vähentynyt. - Tulosteet tehdään kaksipuoleisena ja hyväksikäytetään vanhoista papereista tyhjä puoli uudestaan. - Loppujätteen määrä vähentynyt. - Lapsille otettujen värityskopioiden vähentäminen näkyi piirtämisen lisääntymisenä. - Jätepussien kulutus väheni - Biojätteen määrä väheni huomattavasti. - Jätteen määrä pienentynyt - Käsipaperin käyttö järkevöitynyt - Käsipyyhepaperin säästö vuositasolla huomattava - Loppujätteen määrä on vähentynyt kun maitotölkit kierrätetään. - Loppujätteiden osuus on vähentynyt sillä ollaan siirrytty yhteen loppujäteastiaan. - Yksipuoliset tulosteet leikataan muistilapuiksi. - Ruokahävikki pienentynyt. - Kaatopaikkajätteen määrä on vähentynyt - Opettajien ja muun henkilökunnan kanssa kävimme läpi lajittelua ja saimme loppujätteen määrää pienenemään. 1

24 Liite 2: Ekotukitoiminnan tuloksia vuonna 2013 Energiatehokkuuden lisääminen, energiansäästön ja uusiutuvan energiantuotannon lisääminen Jätteiden lajittelu tehostuminen - Paperiroskia ei enää heitetty tavalliseen roskikseen, joten tavallista roskaa tuli ainakin paperien verran vähemmän. - Paperit ja kartongit on löytäneet melko hyvin kohteisiinsa - Päivässä ja viikossa kertyvien kartonkipakkausten määrä oli yllätys! Pahvinkeräysastia onkin ollut valitettavan usein liian täynnä, niin ettei sinne enää mahdu mitään. Nytkin viikon ajan. Purkit on täytynyt viedä energiajätteeseen. Kun homma toimii, energiajätettä tulee karkeasti arvioiden korkeintaan kolmasosa entiseen verrattuna. - Saimme vihdoin "jätteenlajitteluhuoneen" jäteastioineen (ennen kaikki meni samaan yhteen loppujäteastiaan) joten nyt lajittelemme roskat tarkemmin. - Energiajätettä on tullut enemmän - Nyt tuottamamme jäte menee niille kuuluviin jäteastioihin. - Jätteen lajittelu saatiin toimivammaksi - Kierrätyspaperin kerääminen osastoittain. Sitä ei ole ennen tehty, joten parannus 100 %. - Jätteiden astiakoot ja kappalemäärät muuttuivat oikeiksi. - Hankittu paperinkeräysastia (aiemmin laitettu energiajätteeseen). - Kartonki/pahvijätteen keräys tehostunut /lisääntynyt. - Kartongin määrä lisääntyi huomattavasti --> roskakatoksen astia ei tahdo riittää. Asiasta tiedotettu esimiehelle, mutta toistaiseksi mennään vanhoilla astioilla. Tilannetta seurataan. - Huoneilman paraneminen, kun silppuripöly jäi pois. - Jätelajittelun selkeytyminen. - Jätteiden lajittelu alkaa sujua paremmin ja tiedostetaan että se on tärkeää. - Paperia tulee paljon Energiankulutuksen väheneminen - Energiankulutuksen kohdalla olemme saaneet säästöä noin 260 euroa. - Valoja sammuteltiin tyhjäksi jäävistä tiloista. - Kopiokone nukkuu kaikki yöt. - Valot ja tietokoneet ovat nykyään useammin kiinni. - Valojen palamattomuudessa selkein muutos, valot eivät enää pala turhaan ja välillä tuntuu, ettei ihan tarpeessakaan :) joulun alla oli ihana tunnelmavalaistus led-kynttilöillä, jolloin saatoimme esim. syödä lasten kanssa kynttilänvalossa. - Uskoisin energiaa säästyneen lamppujen sammuttelulla - Atk-laitteet ovat useammin sammuttuina yön ajan - Tulostin ja tietokoneet suljetaan yöksi - Jätteen, energian ja veden kulutuksen väheneminen - Valojen sammuttelua on noudatettu aika hyvin. Vedenkulutuksen väheneminen - Vedessä säästimme verraten vuoteen Lapset oppivat laittamaan välillä hanan kiinni ilman, että aikuinen huomauttaa - Vedenkulutus väheni (ei mitattuja tuloksia), kun lapset eivät läträä turhaa vedellä. - Lapset osaavat säädellä hanasta tulevan veden määrää jo aika hyvin :) - Suihkuhana kiinni pesun ajaksi, perustellen yritetty neuvoa asuk- 2

25 Liite 2: Ekotukitoiminnan tuloksia vuonna 2013 Ympäristötietoisuuden lisääminen (koulutus, kasvatus, viestintä) ja ympäristöjärjestelmän kehittäminen Kestävä liikkuminen kaita - Veden kulutuksen uskon vähentyneen kun työkaverit ovat tiskanneet astioita yhteisesti tiskikoneella jolloin ei tule niin paljon enää käsitiskiä kuin ennen kun jokainen tiskasi käsin omat astiat - Asenteet ovat selvästi muuttuneet. - Sovimme yhteisistä pelisäännöistä tiimin kanssa. Esim. lapset piirtävät paperin molemmin puolin, paperisilppu otetaan talteen uusiokäyttöön, sammutamme turhat valot pois jne. - Tuloksia tulee kun jaksaa seurata ja huomauttaa asioista niille jotka yrittävät mennä vanhaan malliin - Tulokset toivottavasti näkyvät lasten sisäistämissä asenteissa ja heidän oppimissa tavoissa. Paperia on viety kierrätykseen lasten kanssa n. yksi säkki kuukaudessa. - Lapset ovat oppineet lajittelemaan jätteitä. - Teemapäiviin otettu osaa ja erilaisiin tempauksiin - Ympäristökasvatus on kiinteänä osana varhaiskasvatusta. - Muistutettu lapsia roskaamisesta luontoretkillä ym. ym. - Pyrimme huomioimaan kestävän kulutuksen ja opettamaan ympäristökasvatusta päivittäin luonnollisena arkirutiineihin kuuluvana asiana, sillä esikouluikäiset lapset suorastaan imevät kaiken opin esimerkein ja leikin keinoin. - Säästöasiat olivat puheenaiheena useammin. - Motivaatiota on nähdäkseni koko henkilökunnalla. - Saatiin ainakin paljon keskustelua aikaiseksi sekä henkilökunnan keskuudessa että lasten kanssa. - Asiat selkiintyivät - Liikuntakoulutusta oli enemmän koko henkilökunnalle ja se näkyi päivittäisessä toiminnassa. 3 Muita kommentteja Tulosten seuraaminen ja mittaaminen vaikeaa - Mitään selkeää mittaria meillä ei ole toistaiseksi käytössä, mutta ekotoiminta ja ekologisuus on otettu mukaan meidän arkeemme. - Jätteen määrää tai sähkön kulutusta ei ole seurattu. - Emme ole selvittäneet sähkölaskun mahdollista pienentymistä, emmekä paperin kulutusta. - Veden kulutusta osastolla on mahdotonta arvioida konkreettisesti. - Yritetään jatkossa veden määrää rajoittaa, ei turhaa veden laskua. - Seuranta tietoja ei ole käytettävissä. - Vedenkulutuksesta ei ole tietoa. - Emme ole pystyneet laskemaan kulutuksen muutosta, -laskeminen vaikeaa.. - Ei lukuja. - Ei mittaria :( mutta usein saa kierrätystavaroita kierrätyslaatikkoon viedä ja valoja sammutella. - Mitään mittaria ei tähän asiaan ollut, lähinnä uusien asenteiden omaksumista. - Tuloksia on vielä vaikea sanoa. Pitäisi kartoittaa asiantuntijoiden kanssa tilanne. - tulosta syntyy, mutta ei mitattavissa. - Vuoden 2011 raportin mukaan olemme keränneet paperia 3120 kg Tuoreempia lukuja ei ole. Toiminta vielä alussa

26 Liite 2: Ekotukitoiminnan tuloksia vuonna Olemme vasta aloittaneet "säästökuurin", vaikea vielä kommentoida. Pikkuhiljaa alkaa varmaan näkyä vähentyneenä jätteen määränä. - Toistaiseksi tuloksia on vielä vaikeaa arvioida koska ekotukitoiminta työpaikallamme on vasta aluillaan. - Aika näyttää, ei mitattavia tuloksia vielä. - Tuloksia on vaikea arvioida päiväkodin muuton vuoksi. Ekotukihenkilö myös vaihtui edellisen siirryttyä toisiin tehtäviin. - Ei osaa sanoa vielä jätteen määrästä. Koulutuksiin olen osallistunut minä, sekä tietysti olen tuonut viestiä toisillekin. Vähän vaiheessa ollaan. 4

27 Liite 3: Ekotukihenkilöiden kommentteja työyhteisön suhtautumisesta ekotukitoimintaan v LIITE 3 EKOTUKIHENKILÖIDEN KOMMENTTEJA TYÖYHTEISÖN SUH- TAUTUMISESTA EKOTUKITOIMINTAAN Ekotukitoimintaan suhtaudutaan myönteisesti - Meillä otettu asia hyvin - Asian tärkeys ymmärretään hyvin - Työyhteisö suhtautuu positiivisesti sekä tukee ekotukitoimintaa. - Asiat tiedostetaan melko hyvin ja uutta infoa otetaan vastaan myös. Käytännön toimien muuttaminen vie kyllä jonkin aikaa ja vaatii muistuttelua. - Kaikki on ottaneet hyvin käytäntöön uudet tavat. - Pääsääntöisesti suhtautuminen ollut ihan hyvää, välillä sattuu unohduksia... - Muistuttelemme vielä toisiamme asian suhteen mm. veden turha valutus, kierrätysmateriaalien käyttö askarteluissa yms. Käytännöt on kuitenkin mahdollisimman paljon ujutettuna arkeemme, jotta ekotukitoiminta ei veisi aikaa varsinaiselta päätehtävältä eli lasten hoidolta. Pienin askelin eteenpäin... - Useimmat ottavat kierrättämisen ja jätteiden lajittelun hyvin. - Suurin osa työtekijöistä tuntuu asennoituvan myönteisesti ja toteuttaa tähän asti sovittuja toimia. - Energiajätteen keräystä on jopa kyselty. - Muu henkilökunta suhtautuu ihan hyvin niin pitkään kun heille on jotain valmista materiaalia saatavilla ja jaettavana... tyyliin aineistoa tai tempauksia. - Kuuntelevaa - Kaikki ovat osallistuneet energian säästöön turhia valoja sammuttamalla sekä valvomalla käsipyyhepapereiden käyttöä - Yllättävän hyvin alkanut. - Positiivista - Hyvässä alussa ollaan. - Kiinnostus vaihtelee mutta pääsääntöisesti asiaan suhtaudutaan myönteisesti ja tehdään yhdessä meiningillä. - Ihan hyvin - Olivat innostuneita, mietimme yhteistuumin muutoksia roska-asioissa. - Työyhteisö on myönteinen ekotukitoimintaa koskien. Monelle asiat olivat tuttuja ja toteuttavat ekoasioita myös kotona. - Ymmärtävät että pitää säästää realistisesti. Ei tuhlata liikaa luonnonvaroja. - Suhtautuminen on myönteistä. - Kaikki haluavat vähentää energiankulutusta ym. mutta talossamme ekotukitoiminta on vasta aluillaan - Ihan positiivista - Positiivinen asenne - Suurin osa työyhteisön jäsenistä on sitoutunut ekotoimintaan kiinnittämällä enemmän huomiota omaan ja lasten energian käyttöön. - Ekotukitoiminta mielletään kierrättämisenä, säästämisenä ja lajitteluna. Ei valittamista. Täällä työskentelee luonnostaan valistuneita ja kierrätyshenkisiä ihmisiä. - Suhtautuvat positiivisesti. - Pääasiassa suhtautuminen on positiivista, kampanjoihin osallistutaan mielellään koko talon voimin ja myös esim. opiskelijat ovat lähteneet upeasti mukaan toimintaan. Arjessa on näkynyt iso muutos, mikä sekin kertoo työyhteisön asenteesta ekotukitoimintaa kohtaan. Toki vastarannan kiiskejä löytyy, mutta he ilmaisevat oman kantansa huumorilla ja usein keskusteluissa onkin selvinnyt, että myös he ovat varsin ekologisia ihmisiä, 1