VAMMAISKUMPPANUUSOHJELMA VUOSIRAPORTTI 2014

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "VAMMAISKUMPPANUUSOHJELMA VUOSIRAPORTTI 2014"

Transkriptio

1 1 VAMMAISKUMPPANUUSOHJELMA VUOSIRAPORTTI 2014

2 2 Sisällysluettelo 1. JOHDANTO OHJELMAN PERUSTA JA TAVOITTEET YK:N YLEISSOPIMUS VAMMAISTEN HENKILÖIDEN OIKEUKSISTA IHMISOIKEUSPERUSTAINEN LÄHESTYMISTAPA OHJELMAN TAVOITTEET OHJELMAN TULOKSET VUONNA KUMPPANEIDEN VAHVISTAMINEN JA VAMMAISTEN IHMISTEN ASEMAN PARANTAMINEN Kumppaneiden kapasiteetin vahvistaminen Vammaisten ihmisten työntekoon ja opiskeluun liittyvien osallistumismahdollisuuksia lisäävien käytäntöjen luominen Kumppanien vaikuttamis- ja edunvalvontatyön vahvistaminen VAIKUTTAMISTYÖ JA VAMMAISNÄKÖKULMAN VALTAVIRTAISTAMINEN SUOMESSA Kehitysyhteistyötoimijoiden ymmärryksen vahvistaminen vammaisten ihmisten ihmisoikeuksista Vammaisten ihmisoikeuksien edistäminen Suomen tukeman kehitysyhteistyön ohjeistusten laadinnassa YK:n yleissopimuksen vammaisten henkilöiden oikeuksista ratifioimisen edistäminen ja sen valvominen, että Suomi noudattaa sopimuksen kansainvälistä ulottuvuutta koskevaa 32. artiklaa VIESTINTÄ JA GLOBAALIKASVATUS Vammaisten ihmisten tietämyksen lisääminen kehityskysymyksistä ja vammaisten ihmisten innostaminen mukaan kehitysyhteistyötoimintaan Luotettavan ja ajankohtaisen tiedon tarjoaminen suurelle yleisölle kehitysmaiden vammaisista ja kehityksestä sekä YK:n vammaisten henkilöiden oikeuksia koskevasta yleissopimuksesta VAMMAISKUMPPANUUSOHJELMAN LAADULLINEN ARVIOINTI TULOSTEN KESTÄVYYDEN ARVIOINTI Tulosten kestävyyden varmistaminen yksilötasolla Tulosten kestävyyden varmistaminen järjestötasolla Tulosten kestävyyden varmistaminen yhteisötasolla Tulosten kestävyyden varmistaminen kansallisella tasolla Tulosten kestävyyden varmistaminen kansainvälisellä tasolla TULOKSELLISUUDEN ARVIOINTI KOHDATUT HAASTEET JA NIISTÄ OPPIMINEN RISKINHALLINTA SUOMEN KEHITYSPOLIITTISEN TOIMENPIDEOHJELMAN LÄPILEIKKAAVIEN TAVOITTEIDEN HUOMIOIMINEN... 32

3 Sukupuolten tasa-arvo Eriarvoisuuden vähentäminen Ilmasto- ja ympäristökestävyys HALLINTO-, SEURANTA- JA ARVIOINTIJÄRJESTELMÄT OHJELMAN SEURANTA- JA ARVIOINTIJÄRJESTELMÄT ULKOPUOLISET ARVIOINNIT HENKILÖSTÖHALLINTO TIETOHALLINTO TALOUSHALLINTO LIITTEET HANKETULOKSET ALKUKARTOITUS: KAIH ARVIOINTIRAPORTTI: FENAPD ARVIOINTIRAPORTTI: ZNAPD TALOUSRAPORTTI OHJELMAN TARKASTUSKERTOMUS TARKASTUSMUISTIO YHDISTYKSEN TASEKIRJA YHDISTYKSEN VUOSIKERTOMUS YHDISTYKSEN TILINTARKASTUSKERTOMUS... 36

4 4 1. Johdanto Vammaiskumppanuusohjelman päämääränä vuosille on edistää kehitysmaiden vammaisten ihmisten ihmisoikeuksien toteutumista, osallisuuden ja toimintamahdollisuuksien lisäämistä sekä elinolojen parantamista. Vuosi 2014 oli Vammaiskumppanuuden toisen rahoituskauden toinen vuosi. Vuoden aikana yhdistyksen säännöt käytiin läpi ja uudistettiin vastaamaan vuonna 2013 uudistetun strategian tarpeisiin. Olennaisimpina muutoksina on mahdollisuus ottaa yhdistykseen mukaan kumppanijäseniä, joiden ei varsinaisista jäsenistä poiketen tarvitse olla vammaisjärjestöjä. Sääntöuudistuksen yhteydessä yhdistys sai uuden nimen. Vammaisjärjestöjen kehitysyhteistyöyhdistys FI- DIDA ry jäi historiaan ja tilalle tuli Vammaiskumppanuus ry, ruotsiksi Samverkan inom funktionsnedsättning rf. Englanniksi yhdistyksestä käytetään nimeä Disability Partnership Finland. Uusi nimi julkistettiin Näkövammaisten Keskusliiton Iiris-keskuksessa järjestetyssä yhdistyksen 25-vuotisjuhlaseminaarissa. Juhlassa jaettiin ensimmäinen Vammaiset ja kehitys -palkinto, joka jaetaan vuosittain toimijalle, joka on ansiokkaalla tavalla edistänyt vammaisten ihmisoikeuksia omassa toiminnassaan. Juhlassa julkistettiin myös kirja Oikeus tulevaisuuteen - Vammaisjärjestöt kehitysyhteistyössä sekä uudistuneet verkkosivut. Vammaiskumppanuusohjelma on vasta neljävuotias. Kehittämistä on edelleen, mutta sitä ei ole tietoisesti kiirehditty liikaa. Toimimme aidosti etelälähtöisesti: sekä hankeideat että kehittämiskohteet nousevat Etelän kumppaneiden toiminnasta. Sekä hyvät että huonot käytännöt huomioidaan ja niistä työstetään yhdessä malleja, joita voidaan jakaa kaikille kumppaneille. Vuonna 2014 Vammaiskumppanuuden jäsenjärjestöillä oli käynnissä 29 hanketta 26 kumppanijärjestön tai verkoston kanssa 19 maassa. Vuoden 2013 vuosiraportti oli ensimmäinen raportti, jossa tuloksiin pääsemistä tarkasteltiin mittaritiedon avulla. Vuonna 2014 pystymme jo tekemään vertailuja edellisvuoteen. Ohjelmatavoitteille on määritelty vain muutama numeerinen mittari, mutta niistä muutamista saadaan mielenkiintoista tietoa kumppanijärjestöjen toiminnasta. Jäsenistön, henkilökunnan ja hallituksen jäsenistä kerättävä demografinen data, vaikka ei vielä täysin yhteismitallista olekaan, tarjoaa hyvää tietoa kumppaniemme jäsenistöstä. Jäsenmäärä kasvoi keskimäärin 3,8 % vuodesta 2013 vuoteen 2014, ja ihmisoikeusperustaisen työmme kautta voimme katsoa kumppaniemme kaikkien jäsenen eli vammaisen ihmisen hyötyvän ohjelmastamme. Uuden ohjelmakauden valmistelu aloitettiin jo syksyllä 2014, joten haasteet, joita kuluvan ohjelmakauden raportoinnissa esimerkiksi indikaattoreiden muotoilun osalta on havaittu, opettavat meitä uuden ohjelmakauden suunnittelussa. Vammaiskumppanuus ry sai kaksi uutta jäsenjärjestöä vuonna Jäsenjärjestöt vuoden 2014 lopussa olivat: Abilis-säätiö, Epilepsialiitto ry, Förbundet De Utvecklingsstördas Väl rf (FDUV), Invalidiliitto ry, Kehitysvammaliitto ry, Kuurojen Liitto ry, Kynnys ry, Näkövammaisten Keskusliitto ry ja Svenska Hörselförbundet rf. Kaikki jäsenjärjestöt ovat edustettuina Vammaiskumppanuuden hallituksessa.

5 5 2. Ohjelman perusta ja tavoitteet Tässä luvussa kuvataan Vammaiskumppanuusohjelman ihmisoikeusperustaista lähestymistapaa, esitetään ohjelman päämäärä, tavoitteet, suunnitellut tulokset ja keskeiset mittarit vuosille sekä kerrotaan ohjelman toiminnoista ja tuloksista raportointivuoden 2014 aikana YK:n yleissopimus vammaisten henkilöiden oikeuksista Vuonna 2008 kansainvälisesti voimaan astunut YK:n yleissopimus vammaisten henkilöiden oikeuksista toimii Vammaiskumppanuusohjelman ideologisena ja käytännön ohjelmatyötä ohjaavana normatiivisena perustana. Taulukossa 1 on Vammaiskumppanuuden yhteistyömaiden ratifiointitilanne. Suomi alkaa olla ainoita maita, jotka eivät sopimusta ole ratifioineet. Yleissopimus on kumppanimaissamme keskeinen vaikuttamistyön ja edunvalvonnan työkalu. Jo pelkkä sopimuksen olemassaolo on vahvistanut sekä vammaisten ihmisten että heidän järjestöjensä omanarvontuntoa. Itse sopimusteksti on vaikeahkoa YK-kieltä, jonka ymmärtäminen ja tehokas hyödyntäminen on monille kumppaneillemme haaste vammaisten ihmisten alhaisen koulutustason vuoksi. Sopimuksesta onkin järjestetty viime vuosina koulutuksia, joiden tavoitteena on ollut auttaa järjestöjä ymmärtämään sopimusta ja käyttämään sitä vaikuttamistyön välineenä. Lisää aiheesta luvussa Maa Allekirjoittanut Ratifioinut Albania Bosnia ja Hertsegovina Ecuador Etiopia Kambodzha Kazakstan Kenia Kirgisia Kosovo* Malawi Namibia Palestiina* Sambia Suomi Tansania Tadzhikistan Turkmenistan Uganda Uzbekistan Tilanne: , lähde un.org/disabilities/countries * Kosovolla ja Palestiinalla ei ole sellaista valtion statusta, että ne voisivat ratifioida sopimuksen.

6 Ihmisoikeusperustainen lähestymistapa Vammaiskumppanuusohjelma toimii ihmisoikeusperustaisesti. Vammaiset ihmiset suunnittelevat ja toteuttavat ohjelmaan kuuluvat hankkeet itse. Hyvää hallintotapaa noudatetaan ja prosessien läpinäkyvyyteen kiinnitetään yhä enemmän huomiota. Entistä demokraattisemman päätöksenteon malleja opetellaan yhteistyömaissa, joissa autoritäärinen hallinto ja johtaminen ovat olleet pitkään maan tapa. Suurin osa kumppaneistamme tekee vaikuttamistyötä viranomaisiin päin kansallisella tai paikallisella tasolla. Esimerkiksi Ugandassa kumppanimme Ugandan kuurojen liitto UNAD johti kaikkien maan vammaisjärjestöjen yhteisrintamaa, kun järjestöt ajoivat muutoksia vammaisia koskevaan lainsäädäntöön. UNADin johdolla järjestettiin alueellisia kuulemisia, joihin osallistui kunkin alueen kansanedustajia, ja tuloksena uusi lakiesitys muotoiltiin näiden konsultaatioiden pohjalta. Hankkeiden ja koko ohjelman tavoitteena on luoda kestäviä ratkaisuja vammaisten ihmisten oikeuksien toteutumiseksi Ohjelman tavoitteet Vammaiskumppanuusohjelman päämääränä on edistää kehitysmaiden vammaisten ihmisten ihmisoikeuksien toteutumista, osallisuuden ja toimintamahdollisuuksien lisäämistä ja elinolojen parantamista. Ohjelmakaudelle asetetut Vammaiskumppanuuden strategian mukaiset tavoitteet ovat: 1. Kumppanit kehitysmaissa vahvistuvat ja kehitysyhteistyöhankkeet edistävät konkreettisesti kehitysmaiden vammaisten aseman paranemista ja vähentävät köyhyyttä. 2. Vammaisnäkökulman valtavirtaistaminen koko kehityspolitiikan kenttään on edistynyt konkreettisesti, ja sen toteutumista seurataan. 3. Jäsenjärjestöjen jäsenistön ja suuren yleisön tietoisuus vammaisten ihmisoikeuksista ja YK:n yleissopimuksen globaaleista kytkennöistä sekä sitoutuminen kehityspoliittisiin tavoitteisiin kasvaa.

7 7 Vammaiskumppanuusohjelman päämäärä, tavoitteet, suunnitellut tulokset ja mittarit Ohjelman päämäärä Edistää kehitysmaiden vammaisten ihmisten ihmisoikeuksien toteutumista, osallisuuden ja toimintamahdollisuuksien lisäämistä sekä elinolojen parantumista. Ohjelman tavoitteet Suunnitellut tulokset Mittarit tulosten seurantaan Todentamisen välineet A) Etelässä 1. Kumppanit kehitysmaissa vahvistuvat ja kehitysyhteistyöhankkeet edistävät konkreettisesti kehitysmaiden vammaisten aseman paranemista ja vähentävät köyhyyttä. 1.1 Kumppaniorganisaatioiden kyky kehittää, hallinnoida, resursoida ja toteuttaa perustehtäviään vammaisten henkilöiden ihmisoikeuksien toteutumiseksi on parantunut. 1.2 Hankkeiden avulla on kehitetty toimivia käytäntöjä vammaisten tyttöjen ja poikien sekä naisten ja miesten elinikäistä oppimista tukevalle ja heidän erityistarpeensa huomioivalle inklusiiviselle formaalille koulutukselle sekä vammaisten nuorten ja aikuisten elämäntaitoja vahvistavalle ja työllistymistä edistävälle ei-formaalille koulutukselle ja tukitoimille Etelän kumppanijärjestöjen henkilökunnan ja aktiivijäsenten koulutustarpeita on kartoitettu ja he ovat saaneet koulutusta ja vertaistukea järjestön kehittämiseen, mm. hallinnointiin, toiminnan suunnitteluun, toteutukseen ja seurantaan sekä järjestön talouden vahvistamiseen liittyvissä kysymyksissä Hankesuunnitelmien ja -raporttien laatu on parantunut Jäsenmäärä ja aktiivisten nais- ja miesjäsenten määrä kumppanijärjestöissä on kasvanut Hankkeissa on: vahvistettu erityisesti peruskoulutason opettajien inklusiivisen opetuksen tietoja ja taitoja. lisätty viittomakieltä ja näkövammaistaitojen ohjausta taitavien opettajien määrää parannettu fyysistä esteettömyyttä kouluissa ja yliopistoalueilla sekä vammaisten oppilaiden ja opiskelijoiden erityistarpeet huomioivien oppimateriaalien saatavuutta. vähennetty vammaisiin oppilaisiin ja opiskelijoihin kohdistuvaa syrjintää kouluissa ja yliopistoissa. vahvistettu koulutuksen avulla vammaisten nuorten ja aikuisten elämäntaitoja, ammatillisia Hankeraportit, hankeevaluaatioraportit Hankesuunnitelmat ja -raportit, Vammaiskumppanuusohjelman vuosiraportit Jäsenrekisterit, toimijoiden perusasiakirjat, hankkeiden vuosiraportit. Hankkeiden vuosiraportit, hankearviointiraportit.

8 8 B) Suomessa 2. Vammaisnäkökulman valtavirtaistaminen koko kehityspolitiikan kenttään on edistynyt konkreettisesti, ja sen toteutumista seurataan. 1.3 Kumppaneiden vaikuttamis- ja edunvalvontatyö vammaisten ihmisten ihmisoikeuksien toteutumiseksi ja epäkohtien poistamiseksi on kasvanut ja vahvistunut. 2.1 Suomalaisten kehitysyhteistyötoimijoiden ymmärrys vammaisten henkilöiden ihmisoikeuksista sekä kyky ja sitoutuminen edistää ja toteuttaa niitä käytännön hankeja ohjelmatyössä on vahvistunut. 2.2 Vammaisten ihmisoikeuksien edistäminen otetaan huomioon Ohjelman päämäärä taitoja sekä työllistymismahdollisuuksia Kumppanijärjestöissä jäsenten vammaisten henkilöiden oikeuksien sekä gender-kysymysten tuntemus on vahvistunut ja he vahvistavat tietoisuutta niistä vammaisten ja ei-vammaisten keskuudessa yhteisöissään Kumppanijärjestöt tekevät kasvavassa määrin päätöksentekijöihin, virkamiehiin ja palveluiden tarjoajiin kohdistuvaa vaikuttamistyötä Osa kumppanijärjestöistä osallistuu YK-sopimuksen seurantaan FIDIDA on kehittänyt kattavan koulutuspakettikokonaisuuden vammaisten ihmisoikeuksista sekä niiden integroimisesta kehityspolitiikkaan ja kehitysyhteistyöhön Suomalaiset kehitysyhteistyöjärjestöt ja muut - toimijat ovat saaneet tarvitsemaansa koulutusta ja neuvontaa vammaisten henkilöiden ihmisoikeuksista kehitysyhteistyössä FIDIDAlta koulutusta saaneet suomalaiset kehitysyhteistyötoimijat hyödyntävät kehitysmaiden vammaisjärjestöjen ja vammaisten ihmisten osaamista hankkeidensa suunnittelussa, toteutuksessa ja seurannassa FIDIDA jäsenjärjestöineen on osallistunut ohjeistusten laadintaan. Hankkeiden vuosiraportit, tapausselostukset (case studies) Koulutusmateriaalit Yhteistyötahojen antama palaute, koulutusraportit Koulutusten seurantakyselyiden tulokset Kokousmuistiot

9 9 3. Jäsenjärjestöjen jäsenistön ja suuren yleisön tietoisuus vammaisten ihmisoikeuksista ja YK:n yleissopimuksen globaaleista kytkennöistä sekä sitoutuminen kehityspoliittisiin tavoitteisiin kasvaa. Suomen tukeman kehitysyhteistyön ohjeistusten laadinnassa. 2.3 Suomi ratifioi YK:n yleissopimuksen vammaisten henkilöiden oikeuksista ja noudattaa sen kansainvälistä ulottuvuutta koskevaa 32. artiklaa. 3.1 Vammaisten ihmisten tietämystä kehityskysymyksistä on lisätty ja vammaisia henkilöitä on innostettu mukaan kehitysyhteistyötoimintaan. 3.2 Suurelle yleisölle on tarjottu luotettavaa ja ajankohtaista tietoa kehitysmaiden vammaisista ja kehityksestä sekä YK:n vammaisten henkilöiden oikeuksia koskevasta yleissopimuksesta. Ohjelman päämäärä FIDIDAn suositukset siitä, miten erityisesti vammaisten oikeudet huomioidaan kehitysyhteistyössä on sisällytetty ohjeistuksiin FIDIDAn kannanotot vammaisten henkilöiden oikeuksien sisällyttämisestä kehitysohjelmiin sekä vammaisjärjestöjen ja vammaisten henkilöiden osallistumisesta kansainväliseen yhteistyöhön ja kehitysohjelmiin on huomioitu Suomen kehityspoliittisissa linjauksissa Vammaisten ihmisoikeudet on paremmin huomioitu Suomen EU:n kehityspolitiikkaan, kestävän kehityksen sekä post-mdg-prosesseihin liittyvissä kannanotoissa Facebook (FB)-sivustojen tykkääjämäärä kasvaa tasaisesti ja vammaiskumppanuus.fi-sivuilla käynnit lisääntyvät vuositasolla Jäsenlehdissä kehitysyhteistyöhön liittyviä artikkeleita 2 kpl / järjestö / vuosi FB-sivustojen tykkääjämäärä kasvaa tasaisesti ja vammaiskumppanuus.fi-sivuilla käynnit lisääntyvät vuositasolla YK:n yleissopimuskirjasta on levitetty laajan yleisön käyttöön 200 kpl / vuosi FIDIDAn suosituspaperit, ohjeistusasiakirjat FIDIDAn suosituspaperit, kehityspoliittiset linjausasiakirjat FIDIDAn suositukset Kehyksen ja Kepan koordinoimissa kannanottopapereissa, Suomen kannanottoasiakirjat. Vammaiskumppanuus-ohjelman kotisivujen ja FB-sivustojen kävijälaskurit. Jäsenlehdet Vammaiskumppanuusohjelman kotisivujen ja FB-sivustojen kävijälaskurit FIDIDAn toimintakertomus

10 10 3. Ohjelman tulokset vuonna 2014 Tässä luvussa kerromme, kuinka toimimme vuonna 2014 tavoitteidemme edistämiseksi ja millaisia tuloksia saimme ohjelmatasolla. Vammaiskumppanuusohjelmalla ei ole varsinaisia alaohjelmia, joten ohjelmatasolle raportoidaan suoraan hanketasolta. Hankkeiden vuosiseurantaa on kehitetty aiempaa yksityiskohtaisemmaksi. Hankkeiden saavuttamia tuloksia ohjelman tavoitteisiin nähden on koostettu Hanketulokset-taulukkoon, joka on tämän raportin liitteenä. Hankkeista kumulatiivisesti tietoa keräävä taulukko on työkalu ennen kaikkea Vammaiskumppanuuden ja jäsenjärjestöjen sisäiseen tiedon jakamiseen ja seurantaan. Tietoa myös analysoidaan yhteisen oppimisen sekä ohjelmallisuuden edelleen kehittämiseksi. Hankkeiden yksittäisten toimintojen ja tulosten tarkempaan laadulliseen ja määrälliseen seurantaan ja arviointiin käytetään hankkeiden omia suunnitelmia ja näitä peilaavia raportteja Kumppaneiden vahvistaminen ja vammaisten ihmisten aseman parantaminen Vammaiskumppanuusohjelman etelässä tehtävän työn tavoitteena on vahvistaa kehitysmaiden kumppaneita ja kehitysyhteistyöhankkeiden avulla edistää konkreettisesti kehitysmaiden vammaisten aseman paranemista ja vähentää köyhyyttä. Tämän toteutumiseksi a) vahvistetaan kumppanitahojen kapasiteettia kokonaisvaltaisesti b) kehitetään käytäntöjä, jotka lisäävät vammaisten ihmisten mahdollisuuksia opiskeluun ja työelämään c) vahvistetaan kumppanien vaikuttamis- ja edunvalvontatyön osaamista Kumppaneiden kapasiteetin vahvistaminen Useimmissa hankkeissa järjestöjen oman kapasiteetin vahvistaminen on yhtenä päätavoitteena. Heikot vammaisjärjestöt eivät pysty toimimaan jäsentensä etujen ajamiseksi, joten kapasiteetti kaikilla järjestöille tärkeillä osa-alueilla tulee saada vähintään tietylle minimitasolle, joka mahdollistaa muiden toimintojen läpiviennin sujuvasti. Tulosten tarkastelu asetettujen mittarien avulla: 1. Etelän kumppanijärjestöjen henkilökunnan ja aktiivijäsenten koulutustarpeita on kartoitettu ja he ovat saaneet koulutusta ja vertaistukea järjestön kehittämiseen, mm. hallinnointiin, toiminnan suunnitteluun, toteutukseen ja seurantaan sekä järjestön talouden vahvistamiseen liittyvissä kysymyksissä.

11 11 Vuonna 2013 käyttöön otettu, itsearviointiin perustuva Partner Capacity Assessment Form on osoittautunut hyväksi työkaluksi järjestöjen vahvuuksien ja kehittämiskohteiden arvioinnissa. Arviointilomakkeessa on 10 aihealuetta, mm. järjestöhallinto, henkilöstöhallinto, verkostoituminen ja varainhankinta. Tällä ohjelmakaudella kannustamme ja uudella ohjelmakaudella vuodesta 2016 alkaen velvoitamme kumppanimme kapasiteettiarvion tai sen perusteella tehdyn kehittämissuunnitelman tarkistukseen vuosittain. Selkeät organisaation sisäiset toimintatavat ja panostaminen suunnitteluun ja seurantaan ovat asioita, jotka toimivat paitsi tuloksiin pääsemisen ja niiden mittaamisen välineinä, myös pienentävät suurta osaa tavallisimmista riskeistä, joita järjestöt arkipäivän työssään kohtaavat. Esimerkkitapauksena kapasiteetin vahvistamisesta voi ottaa Kenian kehitysvammaisten yhdistyksen, KAIHin, joka teki laadukkaan alkukartoituksen jäsenistönsä keskuudessa jäsenistön sen hetkisestä tietämyksestä aluehallinnon rakenteista ja jäsenistön osaamisesta ja halukkuudesta kehittää paikallistason toimintaa. Alkukartoitus suunniteltiin hyvin ja sen tuotokset otettiin saman tien käyttöön järjestön toiminnan suunnittelussa. Kartoitus on tämän raportin liitteenä. Invalidiliiton sambialaisen kumppanijärjestön ZNAPDin pitkäaikainen työntekijä Josehp Mwula esittelee järjestön omavaraisuuden turvaamiseksi perustetun maatilan seurantajärjestelmää. 2. Hankesuunnitelmien ja -raporttien laatu on parantunut. Tulosten mittaaminen parantuneen laadun arvioinnin kautta perustuu subjektiiviseen, tässä tapauksessa hankekoordinaattoreiden ja Vammaiskumppanuuden ohjelmasuunnittelijan arvioon hankedokumenttien laadusta.

12 12 Vuonna 2013 käyttöönotetut uudet suunnittelu- ja raportointilomakkeet olivat nyt käytössä toista kertaa. Uuden lomakkeet ohjaavat tavoitteiden ja tulosten suunnittelua entistä strategisempaan suuntaan. Perustuntuma suunnitelmien ja raporttien laadusta on se, että kumppanit ovat kehittyneet tässä ajattelussa, alkaneet itse tunnistaa aukkoja tulospohjaisessa seurannassa ja laatineet suunnitelmia paremman seurannan kehittämiseksi jatkossa. Suunnitteluprosessista on tehty aiempaa vaativampi. Hankesuunnitelman pohjustamiseksi järjestöjen tulee laatia toimintaympäristöanalyysi (stakeholder analysis), arvioida oma kapasiteettinsa (Partner Capacity Assessment) sekä laatia toiminnalleen looginen viitekehys (logframe). Analyysien tekemiseen ja hankesuunnitteluun osallistuneiden kommentit ovat pitkälti samansuuntaisia: suunnittelu on aiempaa raskaampaa ja aikaa vievempää, mutta käytetty aika on sen arvoista, ja suunnitelmien laatuun ollaan itse tyytyväisiä. Tämä on ohjelmatasolle hyvä indikaatio siitä, että suunnitteluprosessiin panostaminen todella luo laatua. Analyysien logiikka ja taso vaihtelee huomattavasti järjestökohtaisesti, mutta se ei haittaa. Tarkoituksenahan ei ole vertailla eri järjestöjä keskenään vaan auttaa järjestöjä parantamaan omaa laatuaan omien resurssiensa puitteissa. Raportoinnissa siirtyminen aktiviteettien raportoinnista tulos- ja tavoitetason raportointiin on alussa työlästä ja indikaattorit ja tulokset menevät helposti sekaisin, mutta vuoden takaisesta tilanteesta on selvästi huomattavissa kehitystä sekä ajattelutavan muutosta. Muutamat kumppanit antoivat palautetta, että raportointi on tullut mielenkiintoisemmaksi, minkä voisi tulkita merkiksi siitä, että seuranta ja raportointi on sisäistetty omaa toimintaa parantavaksi toimenpiteeksi eikä vain pakolliseksi rahoittajan vaatimukseksi. Ohjelmatasolla järjestöjen panostusta suunnitteluun on kannustettu kasvavin, yhteisestä ohjelmabudjetista haettavin suunnittelu- ja arviointimäärärahoin. Suunnitteluun korvamerkityillä varoilla halutaan viestiä sitä, että suunnittelua ei tarvitse tehdä kaiken muun ohella, vaan sille voi ja pitää varata ylimääräisiä resursseja, jos se aiotaan tehdä kunnolla. Ohjelman projektimanuaali, joka sisältää työkalut ja ohjeet, on käytettävissä yhteisen pilvipalvelun kautta, ja sitä kehitetään jatkuvasti. 3. Jäsenmäärä ja aktiivisten nais- ja miesjäsenten määrä kumppanijärjestöissä on kasvanut. Kumppanijärjestöjen jäsenmäärien kasvu antaa kuvan siitä, miten vammaisia ihmisiä on saatu mukaan ihmisoikeustyöhön. Sillä on vaikutuksia sekä yksilö- että organisaatiotasolla mutta myös perheiden ja yhteisöjen tasolla. Jokaisella järjestötoiminnan piiriin saadulla uudella vammaisella ihmisellä on järjestönsä kautta mahdollisuus päästä mukaan kehitykseen aivan toisin kuin ilman järjestöä. Järjestötasolla kasvavat jäsenmäärät lisäävät järjestöjen painoarvoa edunvalvonnassa sekä kasvattavat järjestöjen omarahoituspohjaa. Jäsenmääriä on kerätty kumppaneiltamme järjestelmällisesti vuodesta 2013 alkaen. Kaikissa etelän kumppanijärjestöissä on henkilöjäseniä yhteensä yli Jäsenmäärät kasvoivat 3,8 % vuodesta 2013 vuoteen Suurimmassa järjestössä jäseniä oli , kun taas pienimmässä 19 jäsentä. Jäsenistöstä 81,6 % oli vammaisia ihmisiä ja naisia 41,4 %. Järjestöjen henkilökunnasta vammaisia

13 13 ihmisiä oli 41,5 % ja naisia 41,2 %. Hallituksen kokoonpanoissa puolestaan oli vammaisia 72,1 % ja naisia 44,2 %. Vammaisen ihmisen päästyä vammaisjärjestön toiminnan piiriin ja saatua siitä positiivisia vaikutuksia elämäänsä, vaikutukset heijastuvat myös vammaisen ihmisen koko perheeseen ja lähiympäristöön. Näin voimme ajatella toimintamme vaikuttavan vielä laajemmalti kuin pelkkään jäsenistöön Vammaisten ihmisten työntekoon ja opiskeluun liittyvien osallistumismahdollisuuksia lisäävien käytäntöjen luominen Vammaisten ihmisten työelämään ja opiskeluun liittyvien osallistumismahdollisuuksien lisääminen uusien käytäntöjen avulla on Vammaiskumppanuusohjelman konkreettisinta, näkyvintä työtä. Työnteon osallistumismahdollisuuksien edistäminen Vammaisten ihmisten työllistymisen esteinä ovat ensisijassa asenteet, taitojen puute tai esteellinen ympäristö. Nämä kaikki esteet on purettava, jotta vammaiset ihmiset pääsevät osallistumaan työelämään ja tätä kautta ansaitsemaan oman toimentulonsa. Toimentulolla on elinolosuhteiden parantumisen lisäksi vahva vaikutus vammaisten ihmisten itsetuntoon ja ympäristön asenteisiin; sosiaalinen inkluusio on myös kehitysmaissa vahvasti yhteydessä ihmisen osallisuuteen työelämässä. Invalidiliiton hankkeessa Etiopiassa liikuntavammaisille ihmisille on tarjottu ammatillista ja yrittäjyyskoulutusta sekä mahdollisuus elinkeinon harjoittamiseen järjestön myöntämän osuuslainan turvin. Kuurojen Liiton hankkeessa Tansaniassa puolestaan on edistetty kuurojen naisten toimeentulomahdollisuuksia kouluttamalla nämä sekä tekemällä vaikuttamistyötä niin, että kuurot hyväksytään jäseniksi paikallisiin mikroluotto-ohjelmiin. Näkövammaisten keskusliiton hankkeessa Namibiassa räätälöidään koulutusta aikuisiällä näkönsä menettäneille niin, että he voivat jatkaa ennen vammautumistaan tekemää työtään. Koulutuksen osallistumismahdollisuuksien edistäminen Koulutukseen ja opiskeluun luotavat mallit tähtäävät siihen, että vammaiset koululaiset ja opiskelijat saisivat laadukasta inklusiivista tai vammaspesifisti räätälöityä koulutusta. Inklusiivinen koulutus ja opiskelu mahdollistuvat poistamalla oppimisen esteet, jotka vaihtelevat paljon eri vammaryhmien välillä. Kynnyksen hanke Etiopiassa tähtää yliopisto-opiskelujen mahdollistamiseen kaikille vammaryhmille. Hankkeessa on menestyksekkäästi luotu käytäntöjä vammaisten opiskelijoiden edunvalvonnalle ja vammaisten opiskelijoiden tukipalveluille eri vammaryhmien tarpeet huomioiden. Näkövammaisten keskusliiton hankkeessa Palestiinassa puolestaan on tuettu näkövammaisten opiskelijoiden resurssikeskustoimintaa ja luotu käytäntöjä vammaisten opiskelijoiden vapaa-ajantoiminnalle. Kosovon hanke Kuurojen Liiton kumppaneiden kanssa puolestaan osaltaan tähtää laadukkaan viittomakielisen perusopetuksen kehittämiseen. Kuurojen kohdalla laadukkaan koulutuksen kehittäminen on muita vammaryhmiä pidempi ja monisyisempi prosessi, sillä laadukasta koulutusta on pohjustettava esim. niinkin suurella asialla kuin virallinen viittomakielen luominen.

14 14 Etiopian kuurojen liiton ENADin jäsenyhdistys Debre Birhanissa tarjoaa kuuroille jäsenilleen mahdollisuuksia ammatin oppimiseen. Näistä työllistymiseen ja koulutukseen keskittyvistä hanke-esimerkeistä huomaamme, että vammaisten työllistymisen edistämiselle tai inklusiivisen opetuksen kehittämiselle ei ole olemassa yhtä mallia, joka toimisi kaikille vammaryhmille tai kaikissa toimintaympäristöissä. Laadukkaan työn takeena ei siis ole valmiit sapluunat, vaan pitkät, osallistavat prosessit, joissa kaikki osapuolet sitoutuvat omaan osaansa asioiden kehittämisessä Kumppanien vaikuttamis- ja edunvalvontatyön vahvistaminen Kumppanien vaikuttamis- ja edunvalvontatyön osaamisen vahvistaminen on ihmisoikeusperustaisuuden vahvistamisen kannalta erittäin tärkeä tavoiteltava tulos. Tämä tavoite kulkee rinnan järjestön yleisen kapasiteetin vahvistamisen kanssa. Toimintahorisontin laajentaminen oman jäsenistön ulkopuolelle sekä strategisten yhteistyökumppanuuksien ja verkostojen vahvistaminen ovat edellytyksiä vaikuttamistyön vahvistamiselle. Tämä pätee sekä kansallisen tason että paikallistason vaikuttamistyön vahvistamiseen. YK:n yleissopimus vammaisten henkilöiden oikeuksista (ks. luku 2.1) toimii, jos sitä osataan käyttää apuna edunvalvontatyössä. Sopimuksen ratifioinut valtio on sitoutunut sen toimeenpanoon, jolloin maan vammaisjärjestöjen vaikuttamistyöllä on kansainvälisessä sopimuksessa vankka pohja. Vuonna 2014 neljätoista Vammaiskumppanuuden 26:sta Etelän kumppanijärjestöstä olivat mukana tekemässä vaikuttamistyötä vammaisten yleissopimuksen ratifioimiseksi, yleissopimuksen toimeenpanon kansallisissa seurantaelimissä tai laatimassa järjestöjen varjoraportteja. Vaikuttamistyöstä kerrotaan myös luvussa 2.1. sekä Hanketulokset-liitteessä.

15 Vaikuttamistyö ja vammaisnäkökulman valtavirtaistaminen Suomessa Vammaiskumppanuuden Suomessa ja kansainvälisissä verkostoissa tehtävä vaikuttamistyö tähtää vammaiskysymysten valtavirtaistamiseen koko kehitysyhteistyön kenttään sekä vammaiskysymysten painoarvon lisääntymiseen kehityspolitiikassa. Vammaiskumppanuuden Suomessa tehtävän työn tavoitteena tällä ohjelmakaudella on konkreettisesti edistää valtavirtaistamista ja seurata sen toteutumista. Vaikuttamistyötä tehdään kotimaan lisäksi myös kansainvälisesti osallistumalla YK-kokouksiin sekä järjestöjen ja verkostojen toimintaan. Vaikuttamistyötä tekevät sekä Vammaiskumppanuuden toimisto että sen jäsenjärjestöt omien pohjoismaisten, eurooppalaisten ja kansainvälisten kattojärjestöjensä ja verkostojensa kautta. Vaikuttamistyön tavoitteeseen pääsemiseksi a) vahvistetaan suomalaisten kehitysyhteistyötoimijoiden ymmärrystä vammaisten ihmisoikeuksista sekä kykyjä ja sitoutumista edistää ja toteuttaa niitä käytännön hanke- ja ohjelmatyössä b) tehdään vaikuttamistyötä sen puolesta, että vammaisten ihmisoikeuksien edistäminen huomioitaisiin nykyistä paremmin Suomen rahoittaman kehitysyhteistyön ohjeistuksissa c) tehdään osana kansallista vammaisliikettä vaikuttamistyötä sen puolesta, että Suomi ratifioisi YK:n yleissopimuksen vammaisten henkilöiden oikeuksista ja noudattaisi sen kansainvälistä ulottuvuutta koskevaa 32. artiklaa Kehitysyhteistyötoimijoiden ymmärryksen vahvistaminen vammaisten ihmisten ihmisoikeuksista Kiitos ihmisoikeusperustaisen lähestymistavan vahvistumisen, vammaisyleissopimuksen voimaanastumisen ja vammaisjärjestöjen (mukaan lukien Vammaiskumppanuuden jäsenten) jatkuvan vaikuttamistyön, vammaisten ihmisoikeudet ovat viime vuosina nousseet esille kansainvälisessä kehityspoliittisessa keskustelussa ja saaneet näkyvyyttä aivan uudella tavalla. Tämän nosteen näemme tärkeänä toimintaympäristöstä nousevana positiivisena mahdollisuutena saada vammaiset ihmiset aktiivisesti mukaan valtavirtaistamisen suunnitteluun. Kaikilla maailman järjestöillä ei yksinkertaisesti ole tarpeeksi tietoa tavasta, jolla vammaisten oikeudet eri elämänaloilla voidaan toteuttaa, mutta vammaisilla ihmisillä ja heidän järjestöillään tuo tieto on sekä tutkimus- että kokemusperäisenä. Teemme työtä sen eteen, että kehitysyhteistyötoteuttajat ymmärtävät seuraavaksi sen, että paras taito löytyy vammaisilta ihmisiltä itseltään. Kannustukseksi suomalaisille järjestöille ja muille kehitysyhteistyötoimijoille Vammaiskumppanuus perusti Vammaiset ja kehitys -palkinnon, joka jaetaan vuosittain tunnustukseksi käytännönläheisestä, mutta korkealle tähtäävästä työstä vammaisten saamiseksi mukaan kaikkeen toimintaan kehitysyhteistyössä. Vammaiskumppanuus valitsi vuoden 2014 vammaiskumppaniksi kehitysyhteistyöjärjestö Suomen World Visionin ja järjestön ohjelmajohtajan Miikka Niskasen. Ensimmäinen Vammaiset ja kehitys -palkinto jaettiin Vammaiskumppanuus ry:n 25-vuotisjuhlaseminaarissa

16 16 World Visionin ohjelmajohtaja Miikka Niskanen srilankalaisen kummipoikansa Jacobin kanssa. Vaikuttamistyön tulosten tarkastelu asetettujen mittarien avulla: 1. Vammaiskumppanuus on kehittänyt kattavan koulutuspakettikokonaisuuden vammaisten ihmisoikeuksista sekä niiden integroimisesta kehityspolitiikkaan ja kehitysyhteistyöhön. Vuonna 2013 kehitettyä ns. valtavirtaistamistyökalua levitettiin edelleen aktiivisesti kehitysyhteistyötä tekevien järjestöjen käyttöön. Työkalu ja lyhyt ohjeistus sen käyttöön löytyvät vapaasti myös Vammaiskumppanuuden suomenkielisiltä verkkosivuilta, ja työkalu on saatavana myös englanninkielisenä. Työkalu on tarkoitettu järjestöille, jotka haluavat muuttaa toimintansa vammaisinklusiiviseksi, ja se on saanut paljon kiitoksia käytännönläheisyydestään. Valtavirtaistamistyökalu on osa koulutuspakettia, jonka tavoitteena on herättää kehitysyhteistyön parissa toimivia huomaamaan vammaiset ihmiset, ottamaan heidät mukaan hankkeisiin ja ohjelmiin ja edistämään vammaisten ihmisoikeuksien toteutumista. Koulutuspakettia räätälöidään aina koulutettavien mukaan, niin että se parhaiten palvelee kulloistakin tarvetta. Samalta pohjalta pystytään rakentamaan erilaisia kokonaisuuksia päivän koulutuksesta aina pitempiaikaiseen yhteistyöhön. 2. Suomalaiset kehitysyhteistyöjärjestöt ja muut -toimijat ovat saaneet tarvitsemaansa koulutusta ja neuvontaa vammaisten henkilöiden ihmisoikeuksista kehitysyhteistyössä. Vammaiskumppanuudesta koulutusta saaneet suomalaiset kehitysyhteistyötoimijat hyödyntävät kehitysmaiden vammaisjärjestöjen ja vammaisten ihmisten osaamista hankkeidensa suunnittelussa, toteutuksessa ja seurannassa.

17 17 Suomessa vammaisten oikeuksien valtavirtaistamisesta järjestettiin useita koulutustilaisuuksia. Avoin, kaikille kehitysyhteistyösektorilla toimiville järjestöille tarkoitettu tilaisuus järjestettiin Näkövammaisten Keskusliiton Iiriksessä maaliskuussa Koulutukseen osallistui 19 henkeä kehitysyhteistyötä toteuttavista organisaatioista. Lisäksi koulutimme vammaisten oikeuksista muun muassa Kepan (Hankesuunnittelun peruskurssi) ja Helsingin yliopiston ylioppilaskunnan tilaisuuksissa (Kehitysyhteistyöviikot), ja nostimme vammaisten oikeuksia koskevia teemoja esiin useissa muissa tilaisuuksissa, kuten Myanmarin kehityshaasteita käsittelevässä seminaarissa syyskuussa 2014 (100 osallistujaa, esitys yhdessä Abilis-säätiön kanssa). Koulutuksista kerätyn palautteen mukaan koulutukset ovat syventäneet osallistujien tietoisuutta vammaisuudesta, lisänneet ymmärrystä vammaisinkluusion tärkeydestä sekä antaneet arvokkaita käytännön ohjeita vammaisten ihmisten huomioimiseksi kehitysyhteistyöhankkeissa. Vuoden aikana käynnistettiin myös kumppanuusjärjestöille avoin vammaisten oikeuksia käsittelevä Sharing & Learning -oppimispiiri, jonka ensimmäinen tapaaminen järjestettiin marraskuussa Tilaisuuden tavoitteena oli keskustelevassa hengessä tuottaa yhdessä ideoita vammaisten oikeuksia edistävään työhön. Opintopiiri koettiin erittäin tarpeellisena ja osallistujien toivomuksesta piiri kokoontuu säännöllisesti puolivuosittain pohtimaan valtavirtaistamiseen liittyviä haasteita. Vuonna 2014 Vammaiskumppanuudella oli neljä järjestöasiakasta, joiden kanssa allekirjoitettiin sopimukset vammaisasioiden valtavirtaistamiseen kehitysyhteistyöhankkeissa tai vammaishankkeiden kestävyyteen liittyvien asiantuntijapalveluiden tuottamisesta. Seitsemän hanketta oli kyseessä olevien palveluiden piirissä. Vuoden aikana tehtiin kaksi asiantuntijapalveluihin liittyvää matkaa yhdessä UFF:n eli tilaajaorganisaation edustajien kanssa. Koulutimme UFF:n paikallista henkilökuntaa sekä Angolassa (huhtikuu) että Mosambikissa (syyskuu). Räätälöityjen palveluiden ostajille keväällä 2015 tehdyn kyselyn perusteella 88 % asiakkaista ovat joko tyytyväisiä tai melko tyytyväisiä palveluihin ja suurin osa suosittelisi vastaavia palveluita myös muille (N=6) kehitysyhteistyötoimijoille. Palveluiden kehittämistyö jatkuu yhteistyössä asiakkaiden kanssa. Tuloksia yhteistyökumppaneiden vammaisinklusiivista hankkeista UFF:n hankkeessa Angolan Kunenessa oli elokuuhun 2014 mennessä rekrytoitu 58 vammaista viljelijää. Lisäksi hankkeen 500 uuden viljelijän joukossa on Xangalalan alueella 9 vammaista (5 miestä ja 4 naista) ja Naulilassa 25 (18 miestä ja 7 naista), eli uusien rekrytoitujen osalta 6.8 %. Tällä on positiivisia vaikutuksia suureen joukkoon ihmisiä vammaisen henkilön koko perheen hyötyessä tilanteesta. Yhteistyökumppanin mukaan Angolan-kumppanien asenteet vammaisia ihmisiä kohtaan ovat muuttuneet täysin. Tämä osoittaa konkreettisesti, että valtavirtaistamistyö toimii edistäen suurin harppauksin vammaisten inkluusiota hankkeessa. Työtä edistää paikalle palkattu paikallinen, vammaisuudesta omakohtaista kokemusta omaava vammaisinkluusiosta vastaava henkilö.

18 18 Amarildo (Will) Bento Tonet todistaa vakuuttavasti Angolan koulutuksessa, että liikuntavammainen kykenee mainiosti kuokkimaan maata. Vammaisen ihmisen antama esimerkki on useimmiten kaikkien vakuuttavin todiste, joka muuttaa sekä vammaisten omaa käsitystä itsestään että vammattomien käsitystä vammaisten ihmisten kyvyistä. UFF:n hankkeessa Mosambikissa, Chimoion opettajaopistolle puolestaan rekrytoitiin kaksi vammaista henkilöä edistämään vammaisinkluusiota. Heidän tehtävänään on kouluttaa paikallista henkilökuntaa sekä yhteisön jäseniä vammaisten oikeuksista. Erittäin positiivisena edistysaskeleena vammaisinkluusion osalta voidaan pitää myös sitä, Chimoion opettajaopistolle palkattiin viittomakielen opettajaa inklusiivisen opetuksen moduulia vahvistamaan. Myös Mosambikissa asiat edistyivät vammaisinkluusion osalta. Pipliaseura on kouluttanut paikallista henkilökuntaansa kolmessa hankemaassa (Burundi, Malawi ja Norsunluurannikko) vammaisten oikeuksista ja inklusiivisesta kehityksestä. Yhä useammalla hankkeen piirissä toimivalla kouluttajalla on ymmärrystä vammaiskysymyksiin liittyen ja he tietävät, ettei vamma ole esteenä oppimiselle ja osallistumiselle. Lisäksi vuosittaisessa, järjestön eri maiden edustajat yhteen kokoavassa tapaamisessa käsiteltiin vuonna 2014 vammaisinkluusiota. Suomen Lähetysseuralle toteutimme asiantuntijapalveluna vuoden lopussa Lähetysseuran koulutussektorin vammaishankkeiden kokonaisvaltaisen kartoituksen, joka poiki jatkoyhteistyökuvioita vammaisten oikeuksien edistämisen tiimoilta.

19 Vammaisten ihmisoikeuksien edistäminen Suomen tukeman kehitysyhteistyön ohjeistusten laadinnassa Suomen kehityspoliittinen toimenpideohjelma velvoittaa huomioimaan vammaisten ja muiden marginalisoitujen ryhmien inkluusion kaikessa kehitysyhteistyötoiminnassa. Ulkoministeriön ohjeistukset jo kehottavatkin vammaisten ihmisten huomioimiseen. Haasteena on velvoitteen ja ohjeistusten toimeenpano. Vaikuttamistyön koordinoimiseksi entistä paremmin kehitysyhteistyön saralla Vammaiskumppanuus kokosi riveistään vaikuttamistyöryhmän, joka kokoontui ensimmäistä kertaa syksyllä Vaikuttamistyöryhmän tarkoituksena on säännöllisin tapaamisin suunnitella vaikuttamistyön strategisia linjauksia ja tehdä yhteinen toimintasuunnitelma etenkin valtavirtaistamisen edistämiseksi. Tulosten tarkastelu asetettujen mittarien avulla: 1. Vammaiskumppanuus jäsenjärjestöineen on osallistunut kehitysyhteistyöohjeistusten laadintaan. Vuonna 2014 ei ollut käynnissä ohjeistusten uudistuksia, joihin Vammaiskumppanuus olisi voinut aktiivisesti osallistua. Työtä tehtiin kuitenkin proaktiivisesti. Vammaisten oikeuksien valtavirtaistamisteeman alla käynnistettiin loppuvuodesta 2014 esteettömiä vesi-ja saniteettipalveluja pohtiva työryhmä, jossa on jäseniä sekä vammais- että valtavirtajärjestöistä. Ryhmän tuottaa kevään 2015 aikana oppaan esteettömistä palveluista valtavirtajärjestöille ohjamaan sektorin hankkeita inklusiivisempaan suuntaan. Työryhmä tekee läheistä yhteistyötä ulkoasiainministeriön kanssa ja järjestää yhteistyössä oppaan julkistamistilaisuuden vuonna Vammaiskumppanuuden suositukset siitä, miten erityisesti vammaisten oikeudet huomioidaan kehitysyhteistyössä on sisällytetty ohjeistuksiin. Syksyllä 2014 Vammaiskumppanuus ja Abilis-säätiö osallistuivat aktiivisesti Myanmarin maaohjelman kommentointiin ja vammaisten oikeudet sisällytettiin järjestöjen yhteiseen maaohjelmaa koskevaan lausuntoon (s.3): Suomen tulisi kehitysyhteistyöohjelman lisäksi käydä aktiivista poliittista dialogia vammaisten lasten ja muiden vähemmistöjen oikeuksista Myanmarin koulutusjärjestelmässä. Myanmarin vammaisjärjestöt voivat toimia vahvana ja strategisena kumppanina vammaisten oikeuksien edistämisessä YK:n yleissopimuksen vammaisten henkilöiden oikeuksista ratifioimisen edistäminen ja sen valvominen, että Suomi noudattaa sopimuksen kansainvälistä ulottuvuutta koskevaa 32. artiklaa Vammaiskumppanuuden tulostavoitteeksi Suomen ratifiointiprosessi edistyminen sopii vain epäsuorasti, sillä ratifiointi on kansallinen prosessi, eikä sen vuoksi kehitysyhteistyön suoran vaikuttamistyön alainen. Useat Vammaiskumppanuuden jäsenistä osallistuvat kuitenkin ratifioinnin edistämiseen osana kotimaan vaikuttamistyötään. Kehityspoliittisten prosessien seuraaminen ja kannanotto vammaisten ihmisoikeuksien puolesta sen sijaan ovat Vammaiskumppanuuden vaikuttamistyön keskiössä.

20 20 Vuoden alussa Vammaiskumppanuus järjesti yhdessä ulkoministeriön kanssa kansainvälisen seminaarin, jonka otsikkona oli Disability Inclusive Development. Seminaari kokosi Näkövammaisten Keskusliiton Iiris-keskukseen keskeisiä vammaisvaikuttajia YK:sta sekä ulkoministeriön ja järjestöjen edustajia. Puhujina esiintyivät mm. YK:n vammaisasioiden erityisraportoija Shuaib Chalklen ja YK:n ihmisoikeusvaltuutetun (OHCHR) vammaisneuvonantaja Facundo Chavez. Seminaarin avasi alivaltiosihteeri Anne Sipiläinen. Tulosten tarkastelu asetettujen mittarien avulla: 1. Vammaiskumppanuuden kannanotot vammaisten henkilöiden oikeuksien sisällyttämisestä kehitysohjelmiin sekä vammaisjärjestöjen ja vammaisten henkilöiden osallistumisesta kansainväliseen yhteistyöhön ja kehitysohjelmiin on huomioitu Suomen kehityspoliittisissa linjauksissa. Suomen kehityspolitiikka painottaa johdonmukaisesti helposti syrjäytyvien ryhmien ja kaikkein haavoittuvimmassa asemassa olevien ihmisryhmien huomioimista. Vammaiset ihmiset ovat selvästi nousseet esille strategioissa ja linjauksissa. Suomen ulkoasiainhallinnon ihmisoikeusstrategia toteaa: Naiset, lapset, vähemmistöt, alkuperäiskansat ja vammaiset henkilöt ovat usein muuta väestöä heikommassa asemassa. (s. 20) On merkittävää, että vammaiset ihmiset mainitaan erikseen sekä linjauksissa että puheissa. Aiemmin vammaiset ihmiset sisällytettiin ilman erillistä mainintaa haavoittuviin ryhmiin, mikä piilotti vammaisten ja heidän perheidensä erityistilanteen. 2. Vammaisten ihmisoikeudet on paremmin huomioitu Suomen EU:n kehityspolitiikkaan, kestävän kehityksen sekä post-mdg-prosesseihin liittyvissä kannanotoissa. Vaikuttamistyön kärki vuonna 2014 oli suunnattu Post 2015-kehitysagendan vammaisinkluusion varmistamiseen. Vammaiskumppanuuden jäsenet osallistuivat aktiivisesti eri foorumeilla sekä kotimaiseen että kansainväliseen keskusteluun Post kehitysagendasta ja kestävän kehityksen tavoitteista. Vammaiskumppanuus osallistui aktiivisesti ulkoministeriön temaattisiin kuulemistilaisuuksiin ja suomalaisten järjestöjen yhteisen Post 2015 Task Forcen työskentelyyn. Järjestöjen perusteellinen kannanotto kestävän kehityksen tavoitteisiin The Finnish NGO Task Force's Position Paper on Post 2015 Agenda mainitsee vammaiset ihmiset 21 kertaa. Heinäkuussa Vammaiskumppanuus ja sen pohjoismaiset sisarjärjestöt lähettivät yhteisen vetoomuksen maidensa ulkoministeriöihin, että ne ottaisivat vahvemmin kantaa vammaisten ihmisoikeuksien puolesta ja painottaisivat vammaisten huomioimista tulevissa kestävän kehityksen tavoitteissa. Yllämainitut Vammaiskumppanuuden vaikuttamistyöt toimenpiteet ovat varmasti osaltaan vaikuttaneet siihen, että Ulkoministeriön linjaus VUODEN 2015 JÄLKEINEN KEHITYSAGENDA: SUOMEN NÄKEMYKSIÄ mainitsee vammaiset ihmiset tai vammaisuuden 12 kertaa. Samaa kehitystä on tapahtunut EU-tasolla, ja vammaiset ihmiset mainitaan yhä useammin erikseen, näin mm. EU:n Post tiedonannossa A Decent Life for All: from Vision to Collective Action ja sen liitteessä.

21 21 Vammaisuus ja kehitys -kysymyksiin erikoistuneiden järjestöjen yhteistyökonsortio IDDC (International Disability and Development Consortium) sekä toinen kehitysyhteistyön vammaiskysymyksiin erikoistunut järjestö, IDA (International Disability Alliance) toimivat kansainvälisellä tasolla aktiivisina Post kehitysagendan vammaisinkluusion vahtikoirina. Näiltä kattojärjestöiltä saimme myös kotimaan vaikuttamistyöhön arvokasta tausta-analyysiä esimerkiksi siitä, miten uusien tavoitteiden mittareita tulisi muotoilla niin, että niillä pystytään jatkossa toteamaan vammaisten inkluusio tai ekskluusio saavutetuissa tuloksissa Viestintä ja globaalikasvatus Vammaiskumppanuuden Suomessa tehtävän viestintä- ja globaalikasvatuksen ohjelmallisena tavoitteena on kasvattaa jäsenjärjestöjen jäsenistön ja suuren yleisön tietoisuutta vammaisten ihmisoikeuksista ja YK:n yleissopimuksen globaaleista kytkennöistä sekä sitoutumista kehityspoliittisiin tavoitteisiin. Vammaiskumppanuuden yhteistä viestintää toteutettiin vuoden 2014 aikana suppein henkilöstöresurssein. Viestintäkoordinaattoria ei kustannussyistä pystytty palkkaamaan toimistolle. Viiden kuukauden mittainen viestintäharjoittelijan panos alkuvuonna ja jäsenjärjestöjen viestintätiimien tuki paikkasi vajetta ja mahdollisti esiintymisen Maailma kylässä-festivaaleilla isolla osastolla. Kehitysviestintä ja tiedottaminen Vammaiskumppanuusohjelman hankkeista olivat pitkälti jäsenjärjestöjen viestijöiden varassa, ja he tekivätkin tätä työtä tehokkaasti omilla tahoillaan. Viestijöistä koostuva Vammaiskumppanuuden viestintätyöryhmä kokoontui neljä kertaa vuoden aikana jakamaan tietoa omasta työstään sekä auttamaan Vammaiskumppanuuden toimistoa viestinnän suunnittelussa. Vammaiskumppanuuden nimenvaihdon yhteydessä uudistettiin myös Vammaiskumppanuuden verkkosivut alustaa myöden. Vammaiskumppanuuden viestinnän ja globaalikasvatuksen tavoitellut tulokset ovat: a) Vammaisten ihmisten tietämystä kehityskysymyksistä on lisätty ja vammaisia henkilöitä on innostettu mukaan kehitysyhteistyötoimintaan. b) Suurelle yleisölle on tarjottu luotettavaa ja ajankohtaista tietoa kehitysmaiden vammaisista ja kehityksestä sekä YK:n vammaisten henkilöiden oikeuksia koskevasta yleissopimuksesta Vammaisten ihmisten tietämyksen lisääminen kehityskysymyksistä ja vammaisten ihmisten innostaminen mukaan kehitysyhteistyötoimintaan Uutena komponenttina kehitysviestinnän saralla on vapaaehtoistyön koordinointi. Kimmoke tämän työn käynnistämiseen tuli Maailma kylässä -festivaalilta, osastollamme kävijöiden alettua kysellä mahdollisuuksista tehdä vapaaehtoistyötä Vammaiskumppanuudelle. Syksyllä palkattiin tuntityöpohjalta vapaaehtoistyön koordinaattori, joka käynnisti kaikille kiinnostuneille avoimen iltatapahtumien sarjan. Vapaaehtoisiksi houkutellaan ensisijaisesti eri tavoin vammaisia ihmisiä. Tavoitteena on jakaa tietoa kehitysyhteistyöstä teemoittain yhdistäen kehityskysymykset ja vammaisuuden. Ensimmäisen illan teemana oli näkövammaisuus Afrikassa.

22 22 Tulosmittareina tälle tavoitteelle olivat: 1. FB-sivustojen tykkääjämäärä kasvaa tasaisesti ja vammaiskumppanuus.fi-sivuilla käynnit lisääntyvät vuositasolla Facebookin tykkääjämäärä kasvoi 39 % edellisvuodesta. Sivulle päivitettiin vammaisuuteen ja kehityskysymyksiin liittyviä tapahtumia ja kommentteja sekä otteita vammaisten elämästä kehitysmaissa. Vammaiskumppanuus.fi-sivuston kävijämääristä ei pystytä tekemään vertailua, sillä sivut uudistettiin vuoden aikana, joten analyysiin tuli katkos. 2. Jäsenlehdissä kehitysyhteistyöhön liittyviä artikkeleita 2 kpl / järjestö / vuosi. Jäsenjärjestöt tiedottivat kehitysyhteistyöhankkeistaan ansiokkaasti jäsenlehdissään. Kaikki järjestöt tuottivat vähintään kaksi juttua hankkeistaan. Kehitysviestintään panostamisesta erityismaininnan saa Kynnys. Kynnyksen Kynnys-lehden, joka jaetaan jäsenistön lisäksi myös suurelle yleisölle Voima-lehden liitteenä, kaksi numeroa oli kokonaan kehitysyhteistyöaiheisia vuonna Lehtiarkistoon pääsee tutustumaan tästä: Invalidiliitto on myös tuottanut kehitysviestinnällistä aineistoa eri muodoissa. Invalidiliiton sambialaisen kumppanin ZNAPDin kanssa vuosina koottu Kuvat kertovat -näyttely kiersi vuoden 2014 aikana eri puolilla pääkaupunkiseutua. Näyttelystä ja siihen liittyvistä kehitysviestintä- ja globaalikasvastustapahtumista löytyy tietoa: Lisäksi Invalidiliitto avasi loppuvuodesta kehitysyhteistyöaiheisen blogin, jossa kerrotaan Invalidiliiton Sambian ja Etiopian kumppaneista ja hankkeista: Lisäksi kuvia Etiopiasta on tallennettu myös osoitteeseen Myös Näkövammaisten Keskusliiton kolmesta kehitysyhteistyöaiheisesta jutusta yksi löytyy sähköisenä: Kehitysvammaliitto puolestaan on käyttänyt Sambian-hankkeessa tuotettua aineistoa ja kehitysviestintään liittyviä materiaaleja kuten valokuvia Towards Inclusive Development Education -hankkeessa vuosien aikana Luotettavan ja ajankohtaisen tiedon tarjoaminen suurelle yleisölle kehitysmaiden vammaisista ja kehityksestä sekä YK:n vammaisten henkilöiden oikeuksia koskevasta yleissopimuksesta FIDIDAn 25-vuotisjuhlan kunniaksi julkaistiin kirja Oikeus tulevaisuuteen - Vammaisjärjestöt kehitysyhteistyössä, jossa sekä suomalaiset että kehitysmaiden vammaiset ja vammattomat ihmiset kuvaavat kokemuksiaan vammaisjärjestöjen kehitysyhteistyöstä ja vammaisena elämisestä kehitysmaassa. Teos on tarkoitettu sekä jäsenjärjestöjemme jäsenistölle että suurelle yleisölle kehitysviestintää palvelemaan.

23 23 Maailma Kylässä-festivaaleilla Vammaiskumppanuudella oli isompi yhteisosasto, jossa jäsenjärjestöjen edustajat tapasivat festivaalivieraita. Osastolla järjestettiin vammaisten ihmisten haastatteluja ja esiteltiin apuvälineitä. Myös opaskoira oli festivaalikävijöiden tavattavissa. Festivaalin asiaohjelmassa järjestimme tilaisuuden, jossa kansanedustaja Kike Elomaa haastatteli YK:n ihmisoikeuspalkinnon saajaa Liisa Kauppista. Tilaisuus herätti kiinnostusta, sillä paikalle tuli yli sata kuulijaa ja tilaisuudessa otettuja valokuvia jaettiin ja kommentoitiin ahkerasti sosiaalisessa mediassa. Kansanedustaja Kike Elomaa ja YK:n ihmisoikeuspalkinnon saaja Liisa Kauppinen ihastuttivat yleisöä lämpimällä esiintymisellään. Tulosindikaattoreina tälle tavoitteelle olivat: 1. FB-sivustojen tykkääjämäärä kasvaa tasaisesti ja vammaiskumppanuus.fi-sivuilla käynnit lisääntyvät vuositasolla (kts. a-kohta) 2. YK:n yleissopimuskirjasta on levitetty laajan yleisön käyttöön 200 kpl / vuosi Suomen YK-liiton painattamaa Vammaisyleissopimus-kirjasta oli jaossa kaikissa Vammaiskumppanuuden tapahtumissa. Kirjasta jaettiin noin 100 kappaletta.

9.12.2011. www.kepa.fi

9.12.2011. www.kepa.fi 9.12.2011 www.kepa.fi Mikä Kepa? Vuonna 1985 perustettu Kepa on kehitysyhteistyön kattojärjestö. Kepaan kuuluu lähes 300 kehitysmaa- ja globaalikysymysten kanssa työskentelevää tai niitä seuraavaa järjestöä.

Lisätiedot

Yhdessä vai erikseen?

Yhdessä vai erikseen? Yhdessä vai erikseen? 1 TOTEUTUUKO YK:N TAVOITE LAADUKKAASTA KOULUTUKSESTA KAIKILLE? EDUCA 2012 Esityksen Pitäjä Juha Valta 28.1.2012 Vammaisjärjestöjen kehitysyhteistyöyhdistys FIDIDA Abilis-säätiö Invalidiliitto

Lisätiedot

TOIMINTASUUNNITELMA 2011

TOIMINTASUUNNITELMA 2011 TOIMINTASUUNNITELMA 2011 Kepan voimassaolevan strategian ja ohjelman mukainen Tavoitteena poliittinen muutos, köyhdyttävien rakenteiden purkaminen ja köyhdyttämisen lopettaminen 29,3 % rahoituksesta käytetään

Lisätiedot

Ohjelman aihioita Kepan kevätkokous

Ohjelman aihioita Kepan kevätkokous Ohjelman aihioita 2018-2021 26.4.2017 Kepan kevätkokous Järjestöjen kyky ja tila toimia Kepa vahvistaa kansalaisyhteiskunnan toimijoita. Kansalaisyhteiskunta tarvitsee toimintavapauden ja mahdollisuuden

Lisätiedot

Mitä saimme aikaan? Kepan toimintakertomus vuodelle Viestinnän ja vaikuttamistyön johtaja Laura Häkli Liite 7B.

Mitä saimme aikaan? Kepan toimintakertomus vuodelle Viestinnän ja vaikuttamistyön johtaja Laura Häkli Liite 7B. Mitä saimme aikaan? Kepan toimintakertomus vuodelle 2016 26.4.2017 Tekijä Viestinnän ja vaikuttamistyön johtaja Laura Häkli Liite 7B Toimintavuosi 2016 pähkinänkuoressa Sopeutumista, keskittymistä avaintoimintoihin,

Lisätiedot

Mikä on Suomen ihmisoikeusperustainen lähestymistapa kehitykseen?

Mikä on Suomen ihmisoikeusperustainen lähestymistapa kehitykseen? Mikä on Suomen ihmisoikeusperustainen lähestymistapa kehitykseen? Suomen lähtökohtana on ihmisoikeusperustainen lähestymistapa kehitykseen. Tavoitteena on että köyhimmätkin ihmiset tuntevat oikeutensa

Lisätiedot

YK:n kestävän kehityksen tavoitteet ja niitä kuvaavat indikaattorit: sosiaalinen kestävyys, sukupuolten tasa-arvo ja eriarvoisuuden vähentäminen

YK:n kestävän kehityksen tavoitteet ja niitä kuvaavat indikaattorit: sosiaalinen kestävyys, sukupuolten tasa-arvo ja eriarvoisuuden vähentäminen YK:n kestävän kehityksen tavoitteet ja niitä kuvaavat indikaattorit: sosiaalinen kestävyys, sukupuolten tasa-arvo ja eriarvoisuuden vähentäminen KUNTIEN JA MAAKUNTIEN TASA-ARVO- JA 10.4.2019 YHDENVERTAISUUSVERKOSTON

Lisätiedot

Esitys Kepan toimintakertomukseksi vuodelle 2014. Ohjelmajohtaja Outi Hannula Kevätkokous 24/4/2015

Esitys Kepan toimintakertomukseksi vuodelle 2014. Ohjelmajohtaja Outi Hannula Kevätkokous 24/4/2015 Esitys Kepan toimintakertomukseksi vuodelle 2014 Ohjelmajohtaja Outi Hannula Kevätkokous 24/4/2015 Toimintavuosi 2014 pähkinänkuoressa Maailma myllerryksessä: turvallisuus Suomen hallitus myllerryksessä:

Lisätiedot

Kysely kansalaisjärjestölinjauksesta

Kysely kansalaisjärjestölinjauksesta Kysely kansalaisjärjestölinjauksesta 1. Voidaanko kansalaisjärjestöiltä edellyttää kehitysyhteistyöhankkeissaan kansalaisyhteiskunnan vahvistamiseen liittyvää kapasiteetin luomista kohdemaissa? Kyllä 90.9%

Lisätiedot

Globaali vastuu Jyväskylän yliopistossa. Anna Grönlund

Globaali vastuu Jyväskylän yliopistossa. Anna Grönlund Globaali vastuu Jyväskylän yliopistossa 12.5.2014 Pitkät perinteet Kohti toimenpideohjelmaa Ohjelman sisältö, toteutus ja seuranta Pitkät perinteet kehitysyhteistyössä Ensimmäiset kehitysyhteistyöhankkeet

Lisätiedot

Kansan valta. Citizen Voice and Action. World Visionin kansalaisvaikuttamisen ja yhteiskuntavastuun lähestymistapa

Kansan valta. Citizen Voice and Action. World Visionin kansalaisvaikuttamisen ja yhteiskuntavastuun lähestymistapa Kansan valta Citizen Voice and Action World Visionin kansalaisvaikuttamisen ja yhteiskuntavastuun lähestymistapa Demokratiaa kaikille? Seminaari demokratian tukemisesta kehitysyhteistyössä 27.11.2014 Katri

Lisätiedot

Vammaisohjelma 2009-2011. Turun ja Kaarinan seurakuntayhtymä

Vammaisohjelma 2009-2011. Turun ja Kaarinan seurakuntayhtymä Vammaisohjelma 2009-2011 Turun ja Kaarinan seurakuntayhtymä Turun ja Kaarinan seurakuntayhtymän vammaisohjelma Johdanto Seurakuntayhtymän vammaisohjelma pohjautuu vammaistyöstä saatuihin kokemuksiin. Vammaistyön

Lisätiedot

Kepan sopeutettu ohjelma

Kepan sopeutettu ohjelma Kepan sopeutettu ohjelma 2016-2018 Esitys Kepan syyskokoukselle 20.11.2015 Ohjelmajohtaja Outi Hannula Kehy ja järjestöt kritiikin kohteena Ennen eduskuntavaaleja: Matti Kääriäinen ja Kehitysavun kirous

Lisätiedot

LUONNOS OPETUKSEN JÄRJESTÄJÄN PAIKALLINEN KEHITTÄMISSUUNNITELMA

LUONNOS OPETUKSEN JÄRJESTÄJÄN PAIKALLINEN KEHITTÄMISSUUNNITELMA OPETUKSEN JÄRJESTÄJÄN PAIKALLINEN KEHITTÄMISSUUNNITELMA 2013-2016 Koulutus ja tutkimus kehittämissuunnitelma 2012 2016 linjaa valtakunnalliset painopistealueet, jotka koulutuspoliittisesti on päätetty

Lisätiedot

TOIMINTASUUNNITELMA 2015

TOIMINTASUUNNITELMA 2015 TOIMINTASUUNNITELMA 2015 Me Itse ry Toimintasuunnitelma 2015 Me Itse ry edistää jäsentensä yhdenvertaisuutta yhteiskunnassa. Teemme toimintaamme tunnetuksi, jotta kehitysvammaiset henkilöt tunnistettaisiin

Lisätiedot

Maailma muuttuu - millaista tulevaisuutta Tukiliitto haluaa olla luomassa? Tukipiirien syyskokoukset 2015

Maailma muuttuu - millaista tulevaisuutta Tukiliitto haluaa olla luomassa? Tukipiirien syyskokoukset 2015 Maailma muuttuu - millaista tulevaisuutta Tukiliitto haluaa olla luomassa? Tukipiirien syyskokoukset 2015 Tukiliiton toimintaan vaikuttavia muutoksia 1. Valtion ja kuntien talous kiristyy. Taloudellisuus

Lisätiedot

VAMMAISKUMPPANUUSOHJELMA

VAMMAISKUMPPANUUSOHJELMA VAMMAISKUMPPANUUSOHJELMA VUOSIRAPORTTI 2012 JA RAHOITUSKAUDEN 2010 12 LOPPURAPORTTI VAMMAISJÄRJESTÖJEN KEHITYSYHTEISTYÖYHDISTYS FIDIDA RY 2 Sisällysluettelo 1. Vammaiskumppanuusohjelman tausta ja tavoitteet...

Lisätiedot

SUOMEN KEHITYSPOLITIIKKA JA POST 2015 AGENDA

SUOMEN KEHITYSPOLITIIKKA JA POST 2015 AGENDA SUOMEN KEHITYSPOLITIIKKA JA POST 2015 AGENDA Esityksen rakenne 1 Kehityspolitiikan kv. toimintaympäristö 2 Hallituksen kehityspoliittinen toimenpideohjelma 2012 Ohjaavat periaatteet (mm. ihmisoikeusperustaisuus)

Lisätiedot

Kepan strategia. Hallituksen esitys Kepan syyskokoukselle

Kepan strategia. Hallituksen esitys Kepan syyskokoukselle Kepan strategia Hallituksen esitys Kepan syyskokoukselle 26..2 Kepan toiminta-ajatus: Kepa kokoaa ja innostaa suomalaista kansalaisyhteiskuntaa toimimaan rohkeasti oikeudenmukaisen maailman puolesta Hyväksytty

Lisätiedot

Etiopian kynnyksellä Vammaisten naisten oikeuksien ja toimeentulon edistäminen Kynnyksen ja Marttaliiton hankkeessa, Marttaliitto 2017

Etiopian kynnyksellä Vammaisten naisten oikeuksien ja toimeentulon edistäminen Kynnyksen ja Marttaliiton hankkeessa, Marttaliitto 2017 Etiopian kynnyksellä Vammaisten naisten oikeuksien ja toimeentulon edistäminen Kynnyksen ja Marttaliiton hankkeessa, Marttaliitto 2017 Mitä sinulle tulee mieleen sanasta vammaisuus? Millaisia lähestymistapoja

Lisätiedot

Suomen Kulttuuriperintökasvatuksen seuran strategia 2013-2017

Suomen Kulttuuriperintökasvatuksen seuran strategia 2013-2017 Suomen Kulttuuriperintökasvatuksen seuran strategia 2013-2017 1. Johdanto Seuran ensimmäinen strategia on laadittu viisivuotiskaudelle 2013-2017. Sen laatimiseen ovat osallistuneet seuran hallitus sekä

Lisätiedot

Näin luet toimintasuunnitelmaa

Näin luet toimintasuunnitelmaa Näin luet toimintasuunnitelmaa HELVARYn toimintasuunnitelman tavoitteet on merkitty tähän esitykseen tummennetulla ja merkattu nuolella vuosikokouksessa käsittelyn helpottamiseksi. Toimenpiteitä kuvataan

Lisätiedot

Yhteenveto: kysely globaalikasvatusverkostolle 2017

Yhteenveto: kysely globaalikasvatusverkostolle 2017 Yhteenveto: kysely globaalikasvatusverkostolle 2017 Kepan globaalikasvatusverkostolle teetettyyn kyselyyn vastasi määräajassa 32 toimijaa. Pyyntö vastata kyselyyn lähetettiin verkostoon kuuluvien toimijoiden

Lisätiedot

Ulkoasiainministeriön viestintä- ja kehityskasvatustuki kansalaisjärjestöille/vkk

Ulkoasiainministeriön viestintä- ja kehityskasvatustuki kansalaisjärjestöille/vkk Ulkoasiainministeriön viestintä- ja kehityskasvatustuki kansalaisjärjestöille/vkk v. 2011 Tausta ja hakukelpoisuus Tunnettiin aikaisemmin nimellä tiedotustuki On jaettu jo 30 vuotta kansalaisjärjestöille

Lisätiedot

SIL2020 Strategia. Avainhenkilöpäivät Eila Pohjola

SIL2020 Strategia. Avainhenkilöpäivät Eila Pohjola SIL2020 Strategia Avainhenkilöpäivät 26.10.2014 Eila Pohjola Keskustelun tavoite Käydä avointa keskustelua liiton toiminnasta, sen kehittämisestä sekä lajitoimikuntien toiveista liittyen SIL 2020 strategiaan

Lisätiedot

Kotouttamisrahasto. Vuosiohjelma 2009

Kotouttamisrahasto. Vuosiohjelma 2009 Kotouttamisrahasto Vuosiohjelma 2009 TOIMILINJA A1. Haavoittuvassa asemassa olevien kolmansien maiden kansalaisten tukeminen TOIMILINJA A2. Innovatiiviset neuvonnan ja kotoutumisen mallit TOIMILINJA B3

Lisätiedot

STRATEGIA 2016-2021 Puolueiden kansainvälinen demokratiayhteistyö - Demo ry

STRATEGIA 2016-2021 Puolueiden kansainvälinen demokratiayhteistyö - Demo ry STRATEGIA 2016-2021 Puolueiden kansainvälinen demokratiayhteistyö - Demo ry TAUSTA: DEMOKRATIATUESTA Demokratian tukeminen on rauhan, kehityksen, tasa-arvon ja ihmisoikeuksien tukemista. Ne toteutuvat

Lisätiedot

OPETUKSEN JÄRJESTÄJÄN PAIKALLINEN KEHITTÄMISSUUNNITELMA

OPETUKSEN JÄRJESTÄJÄN PAIKALLINEN KEHITTÄMISSUUNNITELMA OPETUKSEN JÄRJESTÄJÄN PAIKALLINEN KEHITTÄMISSUUNNITELMA 2013-2016 Koulutus ja tutkimus kehittämissuunnitelma 2012 2016 linjaa valtakunnalliset painopistealueet, jotka koulutuspoliittisesti on päätetty

Lisätiedot

KEHITYSYHTEISTYÖLINJAUKSET SUOMEN PARTIOLAISET FINLANDS SCOUTER RY.

KEHITYSYHTEISTYÖLINJAUKSET SUOMEN PARTIOLAISET FINLANDS SCOUTER RY. KEHITYSYHTEISTYÖLINJAUKSET SUOMEN PARTIOLAISET FINLANDS SCOUTER RY. Think globally, act locally Sisällysluettelo Saatteeksi... 2 1. Mitä kehitysyhteistyö on?... 2 2. Miksi kehitysyhteistyötä tehdään?...

Lisätiedot

TOIMINTASUUNNITELMA 2016

TOIMINTASUUNNITELMA 2016 TOIMINTASUUNNITELMA 2016 Luonnos syyskuu 2015, vahvistetaan liiton syyskokouksessa 3.12.2015 ja päivitetään rahoituspäätösten jälkeen tammikuussa 2016. TAVOITTEET 2016 1. MONIKA-NAISET LIITOLLA ON LAADUKKAITA

Lisätiedot

Toimintasuunnitelma 2011

Toimintasuunnitelma 2011 Toimintasuunnitelma 2011 1 Sitoumus Itämeren tilan parantamiseksi Itämerihaaste on Turun ja Helsingin kaupunkien yhteinen aloite Itämeren tilan parantamiseksi. Itämerihaaste julkistettiin kesäkuussa 2007.

Lisätiedot

Liikkuen kohti terveyttä ja hyvinvointia Soveltavan liikunnan kehittämissuositukset vuosille

Liikkuen kohti terveyttä ja hyvinvointia Soveltavan liikunnan kehittämissuositukset vuosille Liikkuen kohti terveyttä ja hyvinvointia Soveltavan liikunnan kehittämissuositukset vuosille 2016-2021 Tommi Yläkangas, Toiminnanjohtaja, Soveltava Liikunta SoveLi ry Esityksen rakenne 1. Soveltava Liikunta

Lisätiedot

Ihmisoikeusperustaisuuden näkyminen CIMO:n kehitysyhteistyöohjelmissa

Ihmisoikeusperustaisuuden näkyminen CIMO:n kehitysyhteistyöohjelmissa Alva Bruun Ihmisoikeusperustaisuuden näkyminen CIMO:n kehitysyhteistyöohjelmissa Kansainvälisen liikkuvuuden ja yhteistyön keskus (CIMO) Korkeakoulujen kevätpäivät 22.5. 11.6.2011 Korkeakoulujen kehitysyhteistyöohjelmat

Lisätiedot

Sosten arviointifoorumi 4.6.2015. Elina Varjonen Erityisasiantuntija, RAY

Sosten arviointifoorumi 4.6.2015. Elina Varjonen Erityisasiantuntija, RAY Sosten arviointifoorumi 4.6.2015 Elina Varjonen Erityisasiantuntija, RAY 1 Mistä on kysymys? Arviointi = tiedon tuottamista toiminnasta, siihen liittyvistä kehittämistarpeista sekä toiminnan vaikuttavuudesta

Lisätiedot

OHEISMATERIAALIN TARKOITUS

OHEISMATERIAALIN TARKOITUS (2012) OHEISMATERIAALIN TARKOITUS Kalvosarja on oheismateriaali oppaalle TASA ARVOSTA LAATUA JA VAIKUTTAVUUTTA JULKISELLE SEKTORILLE Opas kuntien ja valtion alue ja paikallishallinnon palveluihin ja toimintoihin

Lisätiedot

Ihmisoikeusperustaisuus ja vammaisuus kehitysyhteistyössä

Ihmisoikeusperustaisuus ja vammaisuus kehitysyhteistyössä Ihmisoikeusperustaisuus ja vammaisuus kehitysyhteistyössä 7.3.2013 Rea Konttinen Projektikoordinaattori Abilis-säätiö Käsiteltävät aiheet Ihmisoikeusperustainen lähestymistapa kehitykseen Vammaisuus ja

Lisätiedot

AMMATILLISEN KOULUTUKSEN JÄRJESTÄJIEN ALUEELLINEN KEHITTÄMISSUUNNITELMA

AMMATILLISEN KOULUTUKSEN JÄRJESTÄJIEN ALUEELLINEN KEHITTÄMISSUUNNITELMA AMMATILLISEN KOULUTUKSEN JÄRJESTÄJIEN ALUEELLINEN KEHITTÄMISSUUNNITELMA 2013-2016 Koulutus ja tutkimus kehittämissuunnitelma 2012 2016 linjaa valtakunnalliset painopistealueet, jotka koulutuspoliittisesti

Lisätiedot

Neuvosto antoi istunnossaan 26. toukokuuta 2015 tämän ilmoituksen liitteenä olevat neuvoston päätelmät.

Neuvosto antoi istunnossaan 26. toukokuuta 2015 tämän ilmoituksen liitteenä olevat neuvoston päätelmät. Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 26. toukokuuta 2015 (OR. en) 9145/15 DEVGEN 79 ACP 83 RELEX 416 ILMOITUS Lähettäjä: Vastaanottaja: Asia: Neuvoston pääsihteeristö Valtuuskunnat Neuvoston päätelmät komission

Lisätiedot

Me Itse ry - Meikäläisissä on voimaa!

Me Itse ry - Meikäläisissä on voimaa! Me Itse ry - Meikäläisissä on voimaa! Me Itse ry on kehitysvammaisten ihmisten oma kansalaisjärjestö. Rahoittajamme on STEA = Sosiaali- ja terveysjärjestöjen avustuskeskus Me Itse ry on valtakunnallinen

Lisätiedot

Guatemalaan SYLn ja yo-kuntien yhteishanke ? SYL

Guatemalaan SYLn ja yo-kuntien yhteishanke ? SYL Guatemalaan SYLn ja yo-kuntien yhteishanke 2018-2021? SYL 14 miljoonaa asukasta, josta 51% elää köyhyydessä ja 15% äärimmäisessä köyhyydessä -> on ollut kasvussa 42% alkuperäisväestöön kuuluvia (lähes

Lisätiedot

Oikeudet kaikille Invalidiliiton ohjelma Euroopan parlamentin vaaleihin 2009. Invalidiliitto

Oikeudet kaikille Invalidiliiton ohjelma Euroopan parlamentin vaaleihin 2009. Invalidiliitto Oikeudet kaikille Invalidiliiton ohjelma Euroopan parlamentin vaaleihin 2009 Invalidiliitto Euroopan unionissa elää 50 miljoonaa vammaista kansalaista. Vammaisten kansalaisten oikeudet ja osallistumismahdollisuudet

Lisätiedot

Ulkoasiainministeriön viestintä- ja kehityskasvatustuki kansalaisjärjestöille v. 2010. Koulutustilaisuus 10.3.2010

Ulkoasiainministeriön viestintä- ja kehityskasvatustuki kansalaisjärjestöille v. 2010. Koulutustilaisuus 10.3.2010 Ulkoasiainministeriön viestintä- ja kehityskasvatustuki kansalaisjärjestöille v. 2010 Click to edit Master subtitle style Koulutustilaisuus 10.3.2010 Tuen tarkoitus tarkoitettu Suomessa tapahtuvaan viestintään

Lisätiedot

TOIMINTASUUNNITELMA 2014

TOIMINTASUUNNITELMA 2014 TOIMINTASUUNNITELMA 2014 Toimintasuunnitelma 2014 Me Itse ry edistää jäsentensä yhdenvertaisuutta yhteiskunnassa. Teemme toimintaamme tunnetuksi, jotta kehitysvammaiset henkilöt tunnistettaisiin osana

Lisätiedot

Reilu maailma työn alla. Laura Ventä

Reilu maailma työn alla. Laura Ventä Reilu maailma työn alla Laura Ventä 29.5.2018 SASK Suomen ainoa työntekijöiden oikeuksiin keskittyvä kehitysyhteistyöjärjestö Perustettu vuonna 1986 (SAK) Jäsenenä 34 suomalaista ammattiliittoa kaikista

Lisätiedot

TYÖVÄEN NÄYTTÄMÖIDEN LIITON STRATEGIA

TYÖVÄEN NÄYTTÄMÖIDEN LIITON STRATEGIA TYÖVÄEN NÄYTTÄMÖIDEN LIITON STRATEGIA 2016 18 TYÖVÄEN NÄYTTÄMÖIDEN LIITON STRATEGIA 2016 18 Työväen Näyttämöiden Liitto r.y. (TNL) on teatterialan ammattilaisten ja harrastajien järjestö, joka reagoi nopeasti

Lisätiedot

ARVIOINTISUUNNITELMA

ARVIOINTISUUNNITELMA 1 VERKOTTAJA 2013 2016 -projekti - Päihde- ja mielenterveystyön kokemusta, vertaisuutta ja ammattiapua ARVIOINTISUUNNITELMA 2 SISÄLLYS 1 Johdanto 3 2 Hankkeen kuvaus ja päämäärä 3 3 Hankkeen tavoitteet

Lisätiedot

Sovitut toimintatavat

Sovitut toimintatavat Green Building Council Finland Sovitut toimintatavat 4.4.2013 Toimielimet Vuosikokous Valitsee hallituksen ja sen puheenjohtajan sekä vaalitoimikunnan, sääntömuutokset Hyväksyy vuosittain toimintasuunnitelman

Lisätiedot

Tavoitteena on luoda mahdollisimman hyvät yhteiskunnalliset edellytykset ja olosuhteet vapaaehtoistoiminnalle.

Tavoitteena on luoda mahdollisimman hyvät yhteiskunnalliset edellytykset ja olosuhteet vapaaehtoistoiminnalle. ntästrategia Vuosikokous 25.11.2014 Kansalaisareenan viestintästrategia tukee järjestöstrategiaa. Toiminnan osa-alueet on käsitelty viestintästrategiassa erikseen. Osa-alueisiin panostetaan toimintasuunnitelman

Lisätiedot

VIESTINTÄSUUNNITELMA 2015

VIESTINTÄSUUNNITELMA 2015 1 (5) VIESTINTÄSUUNNITELMA 2015 Viestintästrategian tarkoitus on tukea Konsulttinuorten toimintastrategiaa. Viestintästrategia laaditaan kolmeksi (3) vuodeksi kerrallaan. Viestintästrategiassa määritellään

Lisätiedot

HALLITUKSEN ESITYS LIITON KIELISTRATEGIAKSI 2014-2016

HALLITUKSEN ESITYS LIITON KIELISTRATEGIAKSI 2014-2016 HALLITUKSEN ESITYS LIITON KIELISTRATEGIAKSI 2014-2016 1. Johdanto Suomen ammattikorkeakouluopiskelijakuntien liitto - SAMOK ry edustaa lähes 140 000 ammattikorkeakouluopiskelijaa. Vuonna 2013 SAMOKilla

Lisätiedot

Kansalaisjärjestöjen ja korkeakoulujen yhteistyömahdollisuuksia kehitysyhteistyössä

Kansalaisjärjestöjen ja korkeakoulujen yhteistyömahdollisuuksia kehitysyhteistyössä Kansalaisjärjestöjen ja korkeakoulujen yhteistyömahdollisuuksia kehitysyhteistyössä Korkeakoulujen kevätpäivät 23.5.2012 Lahti Järjestökoordinaattori Sanna Rekola / Kepa 09 584 23 271, sanna.rekola@kepa.fi

Lisätiedot

Kehitysvammaliitto. Osallisuutta ja suvaitsevaisuutta

Kehitysvammaliitto. Osallisuutta ja suvaitsevaisuutta Kehitysvammaliitto Osallisuutta ja suvaitsevaisuutta Me Kehitysvammaliitossa uskomme, että hyvä elämä kuuluu kaikille. Toimimme sen puolesta, että kehitysvammaiset ja muut oppimisessa, ymmärtämisessä ja

Lisätiedot

Sovari työkalu työpajatoiminnan vaikuttavuuden mittaamiseen

Sovari työkalu työpajatoiminnan vaikuttavuuden mittaamiseen Sovari työkalu työpajatoiminnan vaikuttavuuden mittaamiseen Riitta Kinnunen Valtakunnalliset työpajapäivät 18.-19.4.2018, Jyväskylä Sovari sosiaalisen vahvistumisen mittari Työpajatoiminnan ja etsivän

Lisätiedot

Näin luet toimintasuunnitelmaa

Näin luet toimintasuunnitelmaa Näin luet toimintasuunnitelmaa HELVARYn toimintasuunnitelman tavoitteet on merkitty tähän esitykseen tummennetulla ja merkattu nuolella. Toimenpiteitä kuvataan tavoitteiden yhteydessä. Tässä esityksessä

Lisätiedot

VamO-hanke tuo asiakasosallisuuden palvelujen kehittämiseen

VamO-hanke tuo asiakasosallisuuden palvelujen kehittämiseen VamO-hanke tuo asiakasosallisuuden palvelujen kehittämiseen Osallisuuden ja asumisen alueellinen kierros Lapissa seminaari 20.9.2018 Kehittäjä-sosiaalityöntekijä Nelli Lindroos Rovaniemen kaupungin vammaissosiaalityön

Lisätiedot

TOIMINTAKERTOMUS 2010

TOIMINTAKERTOMUS 2010 TOIMINTAKERTOMUS 2010 Ohjelman ensimmäinen toteutusvuosi Keskeistä v. 2010: * Better Aid/Open Forum -prosessit * YK:n ilmastoprosessit * kehitysyhteisvarojen lisäys Suomessa * edunvalvonnan onnistumiset

Lisätiedot

Allianssin päivitetty strategia Esitys Suomen Nuorisoyhteistyö Allianssi ry:n kevätkokoukselle

Allianssin päivitetty strategia Esitys Suomen Nuorisoyhteistyö Allianssi ry:n kevätkokoukselle Allianssin päivitetty strategia Esitys Suomen Nuorisoyhteistyö Allianssi ry:n kevätkokoukselle 21.4.2016 Allianssin strategia 2021 Allianssi edistää nuorten hyvinvointia Suomen Nuorisoyhteistyö Allianssi

Lisätiedot

Vammaistyön uusimmat kuulumiset

Vammaistyön uusimmat kuulumiset Vammaistyön uusimmat kuulumiset VS avy 15.9.2015 Vammaisuuden määritelmä Vammaisuus ei ole vain terveysongelma. Se on monimutkainen ilmiö, joka syntyy vuorovaikutuksessa henkilön ja yhteiskunnan piirteiden

Lisätiedot

KeKo-kehittämisen koordinaatiohanke Elinvoimaa järjestöille yhdessä vaikuttaen Syyskuu 2017 Mari Toivonen Hankepäällikkö

KeKo-kehittämisen koordinaatiohanke Elinvoimaa järjestöille yhdessä vaikuttaen Syyskuu 2017 Mari Toivonen Hankepäällikkö KeKo-kehittämisen koordinaatiohanke Elinvoimaa järjestöille yhdessä vaikuttaen 2017-2019 Syyskuu 2017 Mari Toivonen Hankepäällikkö Miksi? 2 Toimintaympäristön muutokset -> mm. maakuntauudistus, työvoimapalveluiden

Lisätiedot

Kepan toimintakertomus vuodelle Ohjelmajohtaja Outi Hannula Kevätkokous 22/4/2016

Kepan toimintakertomus vuodelle Ohjelmajohtaja Outi Hannula Kevätkokous 22/4/2016 Kepan toimintakertomus vuodelle 2015 Ohjelmajohtaja Outi Hannula Kevätkokous 22/4/2016 Toimintavuosi 2015 pähkinänkuoressa Suomessa eduskuntavaalit ja uusi hallitus Kehitysapumäärärahojen leikkaus ja järjestötukien

Lisätiedot

Vammaiskortin mahdollisuudet

Vammaiskortin mahdollisuudet Vammaiskortin mahdollisuudet 2.12.2016 Miksi Vammaiskorttia tarvitaan? Euroopassa on noin 80 miljoonaa ihmistä, jotka kohtaavat arjessaan haasteita osallistumisessa ja liikkumisessa vammaisuuden vuoksi.

Lisätiedot

Ainejärjestöt ja kehitysyhteistyö. Noora Luukka Anni Loukaskorpi

Ainejärjestöt ja kehitysyhteistyö. Noora Luukka Anni Loukaskorpi Ainejärjestöt ja kehitysyhteistyö Noora Luukka Anni Loukaskorpi Koulutuksen sisältö Esittelykierros JYY:n kehysektori Avaintoimijat ja -tehtävät Kehy-valiokunta Päähankkeet Kehitysyhteistyöprojekti Intiassa

Lisätiedot

Koulutuksen järjestäjän kehittämissuunnitelma. Aija Rinkinen Opetushallitus

Koulutuksen järjestäjän kehittämissuunnitelma. Aija Rinkinen Opetushallitus Koulutuksen järjestäjän kehittämissuunnitelma Aija Rinkinen Opetushallitus For Osaamisen learning ja and sivistyksen competence parhaaksi Suomi maailman osaavimmaksi kansaksi 2020 Koulutukseen on panostettava

Lisätiedot

O Osaava-ohjelma Programmet Kunnig

O Osaava-ohjelma Programmet Kunnig n taustaa Hallitusohjelman tavoite "Opettajan työn houkuttelevuutta parannetaan kehittämällä työolosuhteita. Koulutuksen järjestäjille säädetään velvoite huolehtia siitä, että henkilöstö saa säännöllisesti

Lisätiedot

17.3.2014 RAPORTTI LIIKUNNAN VAPAAEHTOISTOIMIJOIDEN ITE-ARVIOINNISTA 2013

17.3.2014 RAPORTTI LIIKUNNAN VAPAAEHTOISTOIMIJOIDEN ITE-ARVIOINNISTA 2013 Suomen Parkinson-liitto ry Liikuntatoiminta Taina Piittisjärvi Raportti 17.3.2014 1(4) RAPORTTI LIIKUNNAN VAPAAEHTOISTOIMIJOIDEN ITE-ARVIOINNISTA 2013 TULOKSIA Tämä on raportti Suomen Parkinson-liiton

Lisätiedot

SAKU ry ammatillisen koulutuksen hyvinvoinnin edistämisen KUMPPANINA. Suomen ammatillisen koulutuksen kulttuuri- ja urheiluliitto, SAKU ry

SAKU ry ammatillisen koulutuksen hyvinvoinnin edistämisen KUMPPANINA. Suomen ammatillisen koulutuksen kulttuuri- ja urheiluliitto, SAKU ry SAKU ry ammatillisen koulutuksen hyvinvoinnin edistämisen KUMPPANINA Suomen ammatillisen koulutuksen kulttuuri- ja urheiluliitto, SAKU ry Hyvä hetki ajattelutavan muutokselle ESR-tuen avulla päästiin kehittämään

Lisätiedot

Vaikuttaminen. Suomen CP-liitto vaikuttajana

Vaikuttaminen. Suomen CP-liitto vaikuttajana Suomen CP-liitto vaikuttajana Suomen CP-liiton kevätneuvottelupäivät 24.3.2012 Hotelli Scandic City Tampere Palvelupäällikkö Ilona Toljamo Suomen CP-liitto/Ilona Toljamo 24.3.2012 1 on viestintää, jonka

Lisätiedot

Verkostoja hyödyntäen järjestöje kautta aitoon työllistymiseen

Verkostoja hyödyntäen järjestöje kautta aitoon työllistymiseen Verkostoja hyödyntäen järjestöje kautta aitoon työllistymiseen Mikkeli 15.10.2014 Petri Puroaho Taustani Sosiaaliohjaaja, yhteiskuntatieteiden maisteri ja opettaja/kouluttaja Työkokemusta ja yhteistyötä

Lisätiedot

Yhteiset Lapsemme ry Yhteiset Lapsemme rakentaa monikulttuuristen lasten hyvän elämän edellytyksiä.

Yhteiset Lapsemme ry Yhteiset Lapsemme rakentaa monikulttuuristen lasten hyvän elämän edellytyksiä. Yhteiset Lapsemme ry 19.10.2017 Strategia 2017-2020 Strateginen tavoite Monikulttuuristen lasten hyvän elämän edellytykset toteutuvat Suomessa. Kansainvälisesti tuemme haavoittuvassa asemassa olevien lasten

Lisätiedot

Hallituksen esitys talousarvioksi vuodelle A.Romar / Liite 7E

Hallituksen esitys talousarvioksi vuodelle A.Romar / Liite 7E Hallituksen esitys talousarvioksi vuodelle 2017 26.11.2016 A.Romar / Liite 7E Hallituksen esitys syyskokoukselle 2016 Kepa ry TA 2017 2017 Tark TA 2016 Toteuma 2015 Kokonaiskulut 4 391 300 4 892 692 6

Lisätiedot

Ilmoita organisaatiosi kotipaikkana toimiva maa tai alue 2.c KEPA: Sisältääkö hanke 5 prosentin omarahoitusosuuden?

Ilmoita organisaatiosi kotipaikkana toimiva maa tai alue 2.c KEPA: Sisältääkö hanke 5 prosentin omarahoitusosuuden? Hakemuslomake Huom: Lomaketta päivitetty 21.3.2018. Sujuvoitettu kieliasua ja lisätty ohje lomakkeen täyttämisestä Word-tiedostoon. Täytetty hakemus on lähetettävä verkkohakemusmoduulin kautta osoitteessa

Lisätiedot

Yksi tekijöistä. Osallisuutta ja Työllistymistä edistävän toiminnan laatukriteerien jalkauttaminen -hanke. Hankesuunnitelma vuosille

Yksi tekijöistä. Osallisuutta ja Työllistymistä edistävän toiminnan laatukriteerien jalkauttaminen -hanke. Hankesuunnitelma vuosille Yksi tekijöistä Osallisuutta ja Työllistymistä edistävän toiminnan laatukriteerien jalkauttaminen -hanke Hankesuunnitelma vuosille 2016-2018 Kehitysvamma-alan asumisen neuvottelukunta 1 KVANK Kehitysvamma-alan

Lisätiedot

Suomen Potilasturvallisuusyhdistys SPTY

Suomen Potilasturvallisuusyhdistys SPTY Suomen Potilasturvallisuusyhdistys SPTY Suomen Potilasturvallisuusyhdistys on vuonna 2010 perustettu potilaiden, ammattilaisten ja asiantuntijoiden yhteinen foorumi Yhdistyksen päämäärä on omalla toiminnallaan

Lisätiedot

Hanketoiminnan vaikuttavuus ja ohjaus 11.9.2013 klo 11.45-12.15

Hanketoiminnan vaikuttavuus ja ohjaus 11.9.2013 klo 11.45-12.15 Ammatillisen peruskoulutuksen valtionavustushankkeiden aloitustilaisuus Hanketoiminnan vaikuttavuus ja ohjaus 11.9.2013 klo 11.45-12.15 Opetusneuvos Leena.Koski@oph.fi www.oph.fi Hankkeen vaikuttavuuden

Lisätiedot

LARK alkutilannekartoitus

LARK alkutilannekartoitus 1 LARK alkutilannekartoitus 1 Toimintojen tarkastelu kokonaisuutena Suunnittelu Koulutuksen järjestäjällä on dokumentoitu toimintajärjestelmä, jonka avulla se suunnittelee ja ohjaa toimintaansa kokonaisvaltaisesti

Lisätiedot

- Invalidiliiton valtuuston kevätkokouksessa hyväksytyt toimintasuunnitelman

- Invalidiliiton valtuuston kevätkokouksessa hyväksytyt toimintasuunnitelman YHDISTYKSEN TOIMINTASUUNNITELMAN LAATIMINEN syksy 2017 ohje Yleistä Yhdistyksen mallisääntöjen mukaan yhdistyksen hallituksen on valmisteltava toimintasuunnitelma ja talousarvio syyskokoukseen, joka on

Lisätiedot

Yhteisölähtöinen paikallinen kehittäminen

Yhteisölähtöinen paikallinen kehittäminen Yhteisölähtöinen paikallinen kehittäminen Hämeen ELY-keskus Paikallinen kehittäminen ja ESR Euroopan sosiaalirahasto (ESR) tukee yhteisölähtöistä eli kansalaistoimijalähtöistä paikallista kehittämistä

Lisätiedot

KOTIRUKKANEN työryhmä yhteistyön lisäämiseksi asumisyksiköissä

KOTIRUKKANEN työryhmä yhteistyön lisäämiseksi asumisyksiköissä KOTIRUKKANEN työryhmä yhteistyön lisäämiseksi asumisyksiköissä Mitä Kotirukkasella tavoitellaan? Kotirukkasen avulla tiivistetään yhteistyötä asumisyksikön työntekijöiden, asukkaiden ja läheisten välillä.

Lisätiedot

LAATUSUOSITUKSET TYÖLLISTYMISEN JA OSALLISUUDEN TUEN PALVELUIHIN. Kehitysvammaisille ihmisille tarjottavan palvelun lähtökohtana tulee olla, että

LAATUSUOSITUKSET TYÖLLISTYMISEN JA OSALLISUUDEN TUEN PALVELUIHIN. Kehitysvammaisille ihmisille tarjottavan palvelun lähtökohtana tulee olla, että Suomen malli 2 LAATUSUOSITUKSET TYÖLLISTYMISEN JA OSALLISUUDEN TUEN PALVELUIHIN (entinen työ- ja päivätoiminta) Kehitysvammaisille ihmisille tarjottavan palvelun lähtökohtana tulee olla, että he voivat

Lisätiedot

Ajankohtaista kehityspoliittisella osastolla Kansalaisjärjestöseminaari

Ajankohtaista kehityspoliittisella osastolla Kansalaisjärjestöseminaari Ajankohtaista kehityspoliittisella osastolla Kansalaisjärjestöseminaari 10.12.2008 Riitta Oksanen Yleisen kehityspolitiikan ja suunnittelun yksikkö (KEO-10) Kehityspoliittinen ohjelma 2007 Kohti oikeudenmukaista

Lisätiedot

Yhteiset Lapsemme ry Yhteiset Lapsemme rakentaa monikulttuuristen lasten hyvän elämän edellytyksiä.

Yhteiset Lapsemme ry Yhteiset Lapsemme rakentaa monikulttuuristen lasten hyvän elämän edellytyksiä. Yhteiset Lapsemme ry 25.10.2016 Strategia 2017-2020 Strateginen tavoite Monikulttuuristen lasten hyvän elämän edellytykset toteutuvat Suomessa. Kansainvälisesti tuemme haavoittuvassa asemassa olevien lasten

Lisätiedot

Kuopion kaupungin JHL ry 862 Toimintasuunnitelma vuodelle 2015

Kuopion kaupungin JHL ry 862 Toimintasuunnitelma vuodelle 2015 Kuopion kaupungin JHL ry 862 Toimintasuunnitelma vuodelle 2015 Tämä on Kuopion kaupungin JHL ry:n (yhdistys 862) 4. toimintavuosi ja haasteet tehokkaalle ja tulokselliselle edunvalvonnalle ovat mittavat.

Lisätiedot

Helsingin osallisuusmalli. Osallisuustyöryhmä

Helsingin osallisuusmalli. Osallisuustyöryhmä Helsingin osallisuusmalli Osallisuustyöryhmä 5 havaintoa valmistelusta 1. Kaikki haluavat, että Helsinki on entistä parempi kaupunki. 2. Ihmiset ovat valmiita antamaan asiantuntemustaan ja osaamistaan

Lisätiedot

Vapaaehtoistoiminnan linjaus

Vapaaehtoistoiminnan linjaus YHDESSÄ MUUTAMME MAAILMAA Vapaaehtoistoiminnan linjaus Suomen Punainen Risti 2008 Hyväksytty yleiskokouksessa Oulussa 7.-8.6.2008 SISÄLTÖ JOHDANTO...3 VAPAAEHTOISTOIMINNAN LINJAUKSEN TAUSTA JA TAVOITTEET

Lisätiedot

Miten kirjastossa oleva tieto saadaan asiakkaiden käyttöön? Mihin kirjastossa tarvitaan osaamista?

Miten kirjastossa oleva tieto saadaan asiakkaiden käyttöön? Mihin kirjastossa tarvitaan osaamista? Miten kirjastossa oleva tieto saadaan asiakkaiden käyttöön? Mihin kirjastossa tarvitaan osaamista? Kirjaston tehtävä Sivistys Innoitus Kirjaston tavoitteet Palvelu, jolla on merkitystä ja jota käytetään

Lisätiedot

Tehdään yhdessä hyvä maailma!

Tehdään yhdessä hyvä maailma! Tehdään yhdessä hyvä maailma! Kehitysvammaisten Tukiliitto ry wwwtukiliittofi Tehdään yhdessä Jäsenenä saat tietoa ja vertaist Tavoitteemme ovat kehitysvammaisten ihmisten osallisuuden sekä perus- ja ihmisoikeuksien

Lisätiedot

YHTEISTYÖSTÄ LISÄVOIMAA YHDISTYKSILLE -MITEN PÄÄSTÄ ALKUUN?

YHTEISTYÖSTÄ LISÄVOIMAA YHDISTYKSILLE -MITEN PÄÄSTÄ ALKUUN? Kehittämistehtävä (AMK) Hoitotyö Terveydenhoitotyö 3.12.2012 Elina Kapilo ja Raija Savolainen YHTEISTYÖSTÄ LISÄVOIMAA YHDISTYKSILLE -MITEN PÄÄSTÄ ALKUUN? -Artikkeli julkaistavaksi Sytyn Sanomissa keväällä

Lisätiedot

Opetussuunnitelman perusteiden uudistaminen

Opetussuunnitelman perusteiden uudistaminen Opetussuunnitelman perusteiden uudistaminen Irmeli Halinen Opetussuunnitelmatyön päällikkö OPETUSHALLITUS LUMA-seminaari 15.1.2013 1 Opetussuunnitelmatyön kokonaisuus 2 Yleissivistävän koulutuksen uudistaminen

Lisätiedot

Globaali vastuu Diakin strategiassa ja käytännössä. Rehtori Jorma Niemelä Korkeakoulujen kv. asioiden kevätpäivät Tampere 12.5.

Globaali vastuu Diakin strategiassa ja käytännössä. Rehtori Jorma Niemelä Korkeakoulujen kv. asioiden kevätpäivät Tampere 12.5. Globaali vastuu Diakin strategiassa ja käytännössä Rehtori Jorma Niemelä Korkeakoulujen kv. asioiden kevätpäivät Tampere Mikä Diakonia-ammattikorkeakoulu? Osa eurooppalaisten diakonia-alan korkeakoulujen

Lisätiedot

Tulosten raportointi HALLITUKSEN KÄRKIHANKE OSATYÖKYKYISILLE TIE TYÖELÄMÄÄN (OTE) Projektin nimi ja numero SATAOSAA

Tulosten raportointi HALLITUKSEN KÄRKIHANKE OSATYÖKYKYISILLE TIE TYÖELÄMÄÄN (OTE) Projektin nimi ja numero SATAOSAA Tulosten raportointi HALLITUKSEN KÄRKIHANKE OSATYÖKYKYISILLE TIE TYÖELÄMÄÄN (OTE) Projektin nimi ja numero SATAOSAA KOKEILUN PERUSTIEDOT SATAOSAA Kokeilun kesto 1.3.2017 31.12.2018 Satakunnan mallit osallisuuteen

Lisätiedot

Sateenkaariyhdistys Malkus ry

Sateenkaariyhdistys Malkus ry Toimintasuunnitelma 2015 1 1. Johdanto Sateenkaariyhdistys Malkuksen tarkoituksena on edistää seksuaali- ja sukupuolivähemmistöihin kuuluvien henkistä ja hengellistä hyvinvointia ja tukea tätä tarkoitusta

Lisätiedot

TOIMINTASUUNNITELMA Hanke Kaste hanke 2014 2016 Pois syrjästä -hanke Kehittämisosio ja Säkylän osakokonaisuus

TOIMINTASUUNNITELMA Hanke Kaste hanke 2014 2016 Pois syrjästä -hanke Kehittämisosio ja Säkylän osakokonaisuus TOIMINTASUUNNITELMA Hanke Kaste hanke 2014 2016 Pois syrjästä -hanke Kehittämisosio ja Säkylän osakokonaisuus toiminta-aika Tavoite Perheiden kokonaisvaltaisen auttamismallien kehittäminen ja verkostomaisen

Lisätiedot

ALUEELLISEN TOIMINNAN MALLI VERSIO 1.0

ALUEELLISEN TOIMINNAN MALLI VERSIO 1.0 1 ALUEELLISEN TOIMINNAN MALLI VERSIO 1.0 HYVÄKSYTTY OHJAUSRYHMÄSSÄ 9.12.2014 teemu.japisson@valo.fi www.sport.fi Lähtökohdat eli miksi tarvitaan muutosta 2 kentän toimijat (seuratoimijat, urheilijat, liikkujat,

Lisätiedot

Mediakasvatusseuran strategia

Mediakasvatusseuran strategia Mediakasvatusseuran strategia 2016-2020 Tausta Mediakasvatusseura ry, Sällskapet för Mediefostran rf, on vuonna 2005 perustettu valtakunnallinen, kaksikielinen mediakasvatuksen asiantuntijajärjestö. Seura

Lisätiedot

Kansalaisjärjestöjen nykytila- analyysi 2014. Vastuullinen lahjoittaminen ry

Kansalaisjärjestöjen nykytila- analyysi 2014. Vastuullinen lahjoittaminen ry Kansalaisjärjestöjen nykytila- analyysi 2014 Vastuullinen lahjoittaminen ry KESKEISET TULOKSET 1(2) 2 23.4.2014 T- 12240 Kansalaisjärjestöjen nykytila- analyysi» Varainhankinta kuuluu useimmin (73 %) osana

Lisätiedot

SUOMEN ROMANIPOLIITTINEN OHJELMA (ROMPO 2)

SUOMEN ROMANIPOLIITTINEN OHJELMA (ROMPO 2) SUOMEN ROMANIPOLIITTINEN OHJELMA (ROMPO 2) 2018-2022 ROMANIPOLIITTINEN OHJELMA 1 JA 2 Suomen ensimmäinen Romanipoliittinen ohjelma (1 ROMPO) tehtiin vuosille 2010 2017 ROMPO 2 on tehty vuosille 2018-2022

Lisätiedot

Valmistuvien opettajien infotilaisuus OAJ:n Varsinais-Suomen alueyhdistys ry.

Valmistuvien opettajien infotilaisuus OAJ:n Varsinais-Suomen alueyhdistys ry. Valmistuvien opettajien infotilaisuus 3.5.2017 OAJ:n Varsinais-Suomen alueyhdistys ry. 1 Opetusalan ammattijärjestö OAJ 2 JÄSENJAKAUMA 1.1.2012 1.1.2013 1.1.2014 1.1.2015 1.1.2016 1.1.2017 Lastentarhanopettajaliitto

Lisätiedot

Järjestöedustamo ja Kumppanuus ohjelma

Järjestöedustamo ja Kumppanuus ohjelma Järjestöedustamo ja Kumppanuus 2020- ohjelma Tampereen kaupungin ja järjestöjen välisen yhteistyön kehittäminen Eläkeläisvaltuuston kokous 27.3.2018 1 Kumppanuus 2020-ohjelma Tampereen kaupungin ja Kumppanuustalo

Lisätiedot

YK:n vammaissopimus ja itsemääräämisoikeus. Juha-Pekka Konttinen, THL 18.1.2013 Vammaispalvelujen neuvottelupäivät

YK:n vammaissopimus ja itsemääräämisoikeus. Juha-Pekka Konttinen, THL 18.1.2013 Vammaispalvelujen neuvottelupäivät YK:n vammaissopimus ja itsemääräämisoikeus Juha-Pekka Konttinen, THL 18.1.2013 Vammaispalvelujen neuvottelupäivät YK:n vammaissopimus (CRPD) suunnannäyttäjänä CRPD viitoittaa uudenlaista ajattelutapaa

Lisätiedot

Miten SOSTE palvelee liittoa ja yhdistyksiä

Miten SOSTE palvelee liittoa ja yhdistyksiä Miten SOSTE palvelee liittoa ja yhdistyksiä Omaishoitajat ja läheiset liitto ry:n neuvottelupäivät Vantaa 29.8.2013 Janne Juvakka Janne Juvakka 1 SOSTE Suomen sosiaali ja terveys ry Valtakunnallinen sosiaali-

Lisätiedot