LION. hope BEACON. Kansainvälinen presidentti Sid L. Scruggs III ja puoliso Judy. Suomen Lions-liitto r.y.

Transkriptio

1 LION Suomen Lions-liitto r.y. elokuu 4/2010 a BEACON of hope Kansainvälinen presidentti Sid L. Scruggs III ja puoliso Judy

2 Kutsu kuvernöörineuvoston kokoukseen nro 2/ Aika: Lauantai klo Paikka: Lounais-Suomen Syöpäyhdistys r.y., (Meri-Karina) Seiskarinkatu 35, Turku Ohjelma Perjantai Klo Buffet-illallinen Lauantai Lionit Ilmoittautuminen Meri-Karinan palvelukeskuksessa Avajaisjuhla ja kuvernöörineuvoston kokous alkaa Kuvernöörineuvoston kokous jatkuu Kokouslounas Kuvernöörineuvoston kokous jatkuu Kokouskahvi Kuvernöörineuvoston kokous jatkuu Leijonajuhla Meri-Karinassa (smokki tai tumma puku) Puolisot Kuten lionit Tutustuminen Meri-Karinan toimintaan ja Pyhän Henrikin ekumeeniseen kappeliin Lounas Tutustuminen jatkuu Kuten lionit Tervetuloa marraskuun kuvernöörineuvoston kokoukseen! SUOMEN LIONS-LIITTO R.Y. Lauri Vainio Markus Flaaming puheenjohtaja pääsihteeri ILMOITTAUTUMINEN KVN-VIIKONLOPPUUN TURUSSA Lion Lionvirka DG-kurssi Mukaan tuleva puoliso Majoitus: Meri-Karina, johon on varattu huoneet kuvernöörineuvostolle ja 1 DG-ryhmälle Maksu: Järjestävän klubin tilille 2 hengen huone 85 /vrk (sisältää aamiaisen, kuntosalin ja aamusaunan) Majoitus, muut: Radisson Blu Marina Palace Maksu: Maksu suoraan hotellille 2 hengen huone 85 /vrk pe la pe la 1 hengen huone 80 /vrk pe la pe la (sisältää aamiaisen) Perjantai Lion Puoliso Yhteensä Buffet-illallinen klo /hlö Lauantai Tulokahvi, lounas ja iltapäiväkahvi 25 /hlö Leijonajuhla ja illallinen 36 /hlö Puoliso-ohjelma, jossa tarjoilu kuten lioneilla 25 /hlö Ilmoittautumismaksu (peritään kaikilta) 10 5 Yhteensä Erityistoivomukset, ruoka-allergiat ym. Ilmoittautuminen ja majoitusvaraukset viimeistään Lions-liiton kotisivuilla olevalla lomakkeella. Tiedustelut: PDG Erkki Ääritalo, puh , s-posti erkki.aaritalo@lions.fi Toimituksen näkökulmasta Merkkituli loistaa Kansainvälinen presidentti Sid L. Scruggs III esitteli Sydneyn vuosikokouksessa kauden teemaansa, joka symboloi hänen kotivaltiossaan olevaa majakkaa. Se antaa valollaan suunnan monille jo toivonsa menettäneille laivoille. Hän vertaa tätä vanhaa majakkaa lionsjärjestöön. Jokainen klubi ja jokainen jäsen edustavat toivoa jollekin ihmiselle jossain päin maailmaa. Yhdessä siitä valosta, joka kaikissa 1,35 miljoonassa lionissa loistaa, muodostuu koko maailmaa valaiseva toivon merkkituli. Olemme juuri aloittaneet kautemme toivon merkkitulen kantajina, mutta tuli palaa jo ja meillä on työtä edessämme. Meillä on useita aikarajoja täytettävänämme. Kansainvälinen presidentti on lentäjä ja hänen kipparoimaansa koneeseen on astunut maailman lionit toteuttamaan palvelutyötään. Scruggs haluaakin palauttaa aidon palvelutyön kunniaan ja sillä tavoin mahdollistaa toivon merkkitulen loistamisen. Uuteen kauteen Lionsjärjestö on aloittanut uuden toimintakauden. Samalla uudet henkilöt ovat astuneet eri tasoilla johtajan rooliin. Lion -lehden osalta uusi kausi tuo jälleen pieniä muutoksia. Toimitusneuvoston puheenjohtajuuteen astuu PDG Ossi Kurki G-piiristä. Leo-lehden vetäjä on myös vaihtunut. Ida Ståhle siirtyi vetovastuuseen ja hänen teknisenä neuvonantajanaan on MD-LeoC Antti Forsell. Sydneyssä pidetyssä suppeassa toimituspalaverissä sovittiin jo muutamia muutoksia. Esimerkiksi uusien jäsenten nimet julkaistaan lokakuun lehdestä alkaen ja samaan yhteyteen sijoitetaan uusien klubien nimet, mikäli niitä on syntynyt. Paljon keskustelua herättäneiden poisnukkuneiden palsta säilytetään, mutta entistä enemmän keskitytään kertomaan vain lionstoiminnan saavutukset. Kirjoittajiamme pyydämme seuraamaan 3. sivulla olevia ilmestymispäiviä ja samassa yhteydessä olevia aineistopäiviä, jotka ovat viimeiset aineiston jättöpäivät. Juttujen ja kuvien lähetyksessä sähköposti on paras välitystapa, mutta otamme vastaan myös postitse tulleita aineistoja. Piakkoin käynnistetään myös teemasivut, joissa jonkin aiheen pohjalta toteutetaan myös ilmoitushankintaa. Lokakuun lehden teemana on suomalainen lionstoiminta 60 vuotta ja Suomen Lions-liitto 50 vuotta. Se pohjautuu pitkälti elokuun lopun suomalaisen lionstoiminnan 60-vuotisjuhlaan, johon osallistuu myös kansainvälinen presidentti. Varsinaisesti teemasivut toteutetaan ensi vuoden puolella. Lämmintä syksyä Näillä näkymin syksyn lionstoiminnasta on tulossa vilkas ja työntäyteinen. Ja kun sääkin on harvinaisen etelämainen, lämpöä riittänee sieltäkin taholta. Syksyn kohokohtia ovat elokuussa Porin KVN:n kokous sekä lionstoimintamme juhlallisuudet. Nuorisotyön foorumin 3. seminaari Lasten ja nuorten turvaverkotjärjestetään pidetään lokakuussa Tampereella. Marraskuun KVN on Turussa ja Eurooppa Forum Italiassa. Kaiken aikaa Hyvinkäällä valmistaudutaan tammikuun NSR:n kokoukseen. Suomi johtoon -kampanja jatkuu myös aktiivisena. Jo Sydneyssä jaettiin aiheeseen liittyviä pinssejä ja esitteitä. Työ jatkuu edelleen. Syksy antanee selvyyttä siitä, joko suuri unelmamme toteutuu Seattlessa Näissä näkymissä kaikki merkkivalot loistamaan! Maksut ruokailuista ja palveluista ohjeen mukaisesti viimeistään LC Turku/Archipelagon tilille no Viestikenttään osallistujien nimet ja merkintä KVN. 2 LION 4/10

3 Lion Suomi Finland Perustettu JULKAISIJA Suomen Lions-liitto ry. Kirkonkyläntie HELSINKI (09) TOIMITUS Raimo Naumanen Vastaava päätoimittaja Rahusentie 9 B KUOPIO puh. t raimo.naumanen@lions.fi Uutisaineistot: leijonalehti@lions.fi tai toimitus@lions.fi Bo Lindberg Svenskpråkig redaktör Askvägen 11, Pargas tel.bus mobile fax bo.lindberg@lions.fi lionstidningen@lions.fi LEO-LEHTI Ida Ståhle Soidintie 12 D 24, HELSINKI puh leolehti@leo-clubs.fi TALOUS Markus Flaaming Kirkonkyläntie HELSINKI puh markus.flaaming@lions.fi OSOITTEEN MUUTOKSET Marja Pakkanen puh marja.pakkanen@lions.fi ILMOITUKSET Veli-Matti Wilska Myynti: Media-ammattilainen Adspace Oy Isoharjuntie SIILINJÄRVI puh fax vmwilska@adspace.fi Ilmoitusaineistot: Ilmoitusaineisto on lähetettävä sähköisesti osoitteella vmwilska@adspace.fi tai kirjeitse osoitteella Adspace Oy, Isoharjuntie 6, Siilinjärvi. Lehden vastuu ilmoituksen julkaisemissa sattuneessa virheessä rajoittuu ilmoituksesta maksetun määrän palauttamiseen. LION-LEHTI VERKOSSA SEURAAVAT LIONIT Vuoden 2010 Lion -lehti ilmestyy seuraavasti: nro (aineistopäivä 10.9.) nro (aineistopäivä 9.11.) Toimitukselle lähetetty aineisto palautetaan vain pyydettäessä. Ilmoitusaineisto kuhunkin numeroon on jätettävä mahdollisimman hyvissä ajoin ennen lehden viimeistä aineistopäivää. Aikakauslehtien Liiton jäsen ISSN PAINO TOIMITUSNEUVOSTO Puheenjohtaja: PDG Ossi Kurki LC Jyväskylä/Lohikoski ( / ossi.kurki@pp.inet.fi). Jäsenet: DC Heimo Turunen LC Oulu/Raatti ( / vkkmefia@.fi), DC Pirkko Kolehmainen LC Paimio/Aallotar ( / pirkko.kolehmainen@gmail.com). Toimitusneuvostoon kuuluvat myös kansainvälisen hallituksen viimeisin suomalainen jäsen (PID Tapani Rahko, Lions-liiton puheenjohtaja (CC Lauri Vainio) ja pääsihteeri (PCC Markus Flaaming). LION -lehti on Lions Clubs Internationalin virallinen julkaisu, joka julkaistaan hallituksen luvalla 20 kielellä: englanti, espanja, japani, ranska, ruotsi, italia, saksa, suomi, flaami, korea, portugali, hollanti, tanska, kiina, norja, islanti, turkki, kreikka, hindi ja thai. LION -lehti on LCI:n suomenkielinen julkaisu. LION Suomen Lions-liitto r.y. elokuu 4/2010 a BEACON of hope Kansainvälinen presidentti Sid L. Scruggs III ja puoliso Judy Sivuilta löydät mm: Presidentin viesti Kansainvälisen presidentin ensimmäisessä viestissä suomalaisille lioneille on vetoomus osallistumaan neljään palvelukampanjaan. Ne ajoittuvat toimikauden eri puolille Bhutan uusin lionsvaltio Lionsmaita on nyt 206, kun Sydneyn kansainvälisessä kongressissa Bhutanin edustajat kävivät vastaanottamassa perustamiskirjansa. Kansainvälinen hallitus hyväksyi Georgian ja Valko-Venäjän tilapäisiksi lohkoiksi Sydney hyvä kokousisäntänä Australian Sydney pääsi ensimmäistä kertaa isännöimään LCI:n vuosikongressia Kokouksen kohokohtia olivat kansainvälinen paraati, lippuseremonia, kansainvälinen show sekä ginkgopalkintojen jako. Pääpuhujana oli kapteeni Chesley Sully Sullenberg (kuvassa), joka laskeutui suihkukoneella Hudsonjokeen pelastaen matkustajien hengen. Humanitaarinen palkinto meni tällä kertaa kenialaiselle Nobel-palkinnon saajalle Wangari Maathaille. Avajaistilaisuuden suomalaispuhujana oli leojohtaja Antti Forsell Uusi kansainvälinen hallitus Jäsentutkimuksen tulokset elokuuta 4/2010 KANNEN KUVA: LCI:n 93. maailmankongressissa Sydneyssä valittiin järjestön uudeksi presidentiksi amerikkalainen entinen lentäjä Sid L.Scruggs III. Etusivun kuvassa uusi presidentti puolisonsa Judyn kanssa. Heillä on neljä lasta ja 16 lastenlasta. Judy on myös lion ja moninkertainen Melvin Jones-jäsen. Scruggs vetoaa maailman lioneihin, että he toimisivat toivon merkkitulena, joka osoittaa tien tuhansille, jotka luulevat kaiken toivon menneen. Vainio ja Potinkara vetovuoroon Tervakoskelainen Lauri Vainio (42) valittiin Lions-liiton uudek si puheenjohtajaksi Hä meenlinnan vuosikokouksessa. Varapuheenjohtajaksi tuli lahtelainen Heimo Potinkara (58). Kuvassa puheenjohtajaparit Lauri ja Kaisa Vainio sekä Heimo ja Tuire Potinkara). Tilaisuus oli samalla suomalaisen lionismin 60-vuotisjuhla ja liiton 50-vuotistilaisuus. Juhlien kunniaksi liitto tarjosi jäsenistölle täytekakkukahvit Nenäpäivä lähestyy Joulukortit myynnissä Nuorisotyön 3. foorumi Pinssi Suomen Lionsmaan brändäykseen NSR Hyvinkäällä Ystävyysklubitoimintaa Kunniametsikkö 5-vuotias Klubien arkea ja juhlaa Svenska sidor Leo-sivut /10 LION 3

4 Kansainvälisen presidentin viesti LCI:n hallitus KANSAINVÄLISET PRESIDENTIT: Presidentti, SID L. SCRUGGS III, 698 Azalea Drive, Vass, Pohjois-Carolina 28394, USA. Edellinen presidentti, EBERHARD F. Wirfs, Am Munsterer Wald 11, D-65779, Keikheim, Taunus, Saksa. Ensimmäinen varapresidentti, Dr. WING-KUN TAM, Unit , 19/F, Far East Finance Centre, 16 Harcourt Road, Hongkong, Kiina. Toinen varapresidentti, WAYNE A. MADDEN, Post Office Box 208, Auburn, Indiana, USA. KANSAINVÄLISET JOHTAJAT: Toisen vuoden johtajat: LUIS DOMINGUEZ, Mijas Pueblo, Espanja; GARY B. D ORAZIO, Idaho, USA; YASUMASA FURO, Dazaifu, Japani; K.P.A. HAROON, Cochin, Intia; CARLOS A. IBANEZ, Panama City, Panama; RONALD S. JOHNSON, Maine, USA; BYEONG- DEOK KIM, Seoul, Korea; HORST P. KIRCHGATTERER, Wels/Thalheim, Itävalta; HAMED OLUGBENGA LAWAL, Ikorodu, Nigeria; DANIEL A. O REILLY, Stickney, Illinois, USA; RICHARD DICK SAWYER, Overgaard, Arizona, USA; ANNE K. SMARSH, Colwich, Kansas, USA; JERRY SMITH, Wauseon, Ohio, USA; MICHAEL S. SO, Paranaque City, Philippiinit; RICHARD HAYNES H. TOWNSEND, Dalton, Georgia, USA, JOSEPH CARL YOUNG Ontario, Kanada. Ensimmäisen vuoden johtajat: YAMANDU P. ACOSTA, Alabama, USA, DOUGLAS X. ALEXANDER, New York, USA, Dr. GARY A. ANDERSON, Michigan, USA, NARENDRA BHANDARI, Pune, Intia, JANEZ BOHORIC, Kranj, Slovenia, JAMES CAVALLARO,Pennsylvania, USA, TA-LUNG CHIANG, Multiple District 300 Taiwan, PER K. CHRISTENSEN, Aalborg, Tanska, EDISSON KARNOPP, Santa Cruz Do Sul, Brasilia, SANG-DO LEE, Daejeon, Korea, SONJA PULLEY, Oregon, USA, KRISHNA REDDY, Bangalore, Intia, ROBERT G. SMITH, California, USA, EUGENE M. SPIESS, South Carolina, USA, EDDY WIDJANARKO, Surabaya, Indonesia, SEIKI YAMAURA, Tokio, Japani, GUDRUN YNGVADOTTIR, Gardabaer, Islanti. 4 LION 4/10 T Leijonat ovat toivon merkkivalo Tiedän, miten suuria muutoksia lionit voivat saada aikaan niiden ihmisten elämässä, joita he palvelevat. Lionjäsenyys voi kuitenkin muuttaa lionien omaa elämää. Eräs lionystävistäni on eläkkeellä oleva lääkäri. Ennen kuin hän liittyi järjestöömme, otimme hänet mukaan erääseen aktiviteettiimme, jonka kohteena olivat lapset, joilla oli tunnepohjaisia ja fyysisiä ongelmia. Koko tuon päivän ajan hän oli kuin ystävällinen isoisä, joka piti lapsia sylissään, syötti heitä ja huolehti heistä. Hän oli myöhemmin tunnekuohun vallassa kertoessaan minulle, miten voimakas kokemus lasten auttaminen oli ollut hänelle. Koko aikuisikänsä tämä nykyinen lion ystävä oli kirurgina hoitanut ihmisten fyysisiä tarpeita. Nyt hän oli ensi kertaa kokenut iloa ihmisten tunnepohjaisten tarpeiden tyydyttämisestä. Osallistukaa neljään palvelukampanjaan Tänä vuonna pyydän lioneita omistautumaan uudelleen käytännön palvelutyölle. Lujittakaa omaa osallistumistanne. Osoittakaa enemmän kiinnostusta humanitaariseen palveluun. Ottakaa hoitaaksenne uusi tehtävä. Olkaa kummina uudel le jäsenelle. Olkaa niin hyvä lion kuin vain voitte. Älkää tyytykö olemaan vain joukon jatkona. Antaakseni vauhtia osallistumisellemme lionstoimintaan kehotan lioneita kaikkialla maailmassa ottamaan osaa neljään maailmanlaajuiseen palvelukampanjaamme. Auttakaa nuoria YK:n nuorten päivänä Avustakaa nuorisoa elokuussa suunnittelemalla jokin ohjelma Yhdistyneiden kansakuntien kansainvälisenä nuorten päivänä. Tukekaa Sid ja Judy Scruggs osallistuivat silmälasimissioon Meksikossa. Maailman näköpäivää lokakuussa ottamalla klubinne ohjelmaan näön suojeluun liittyvä hanke (esimerkiksi näköseulontatapahtuma, käytettyjen silmälasien kierrätys tai heikkonäköisten tai sokeiden auttaminen). Taistelkaa nälkää vastaan joulun aikaan järjestämällä ruoankeräyskampanja tai ruoanjakeluhanke. Tukekaa Maan päivää ensi huhtikuussa oman ympäristöhankkeenne avulla. Heikkonäköisille kirjoituskilpailu Voitte myös lähteä järjestämään uutta, jännittävää kirjoituskilpailua vuotiaille heikkonäköisille lapsille. Rauhanjulistekilpailun tapaan nämä lapset kirjoittavat aiheesta Rauhan voima. Lisätietoja saa verkkosivuiltamme osoitteessa Loistakaamme kirkkaampana Vuodesta 1917 lionit ovat olleet toivon merkkivalo. Loistakaamme tänä vuonna kirkkaammin kuin koskaan. Mutta jotta niin kävisi, tarvitaan siihen teitä kaikkia. On tärkeää, että jokainen lion antaa parhaansa. Yhdessä voimme tarjota puutteenalaisille paremman huomisen. Toivon merkkivalomme loistaa kirkkaimmin, kun siinä on mukana jokaisen lionin yksilöllinen palvelutyö. Me palvelemme yhdessä tänään paremman huomisen puolesta. Sid L. Scruggs III Lions Clubs Internationalin presidentti

5 Kansainvälinen hallitus Bhutanista tuli 206. lionsmaa Järjestömme laajenee edelleen. Georgian ja Valko-Venäjän klubit tunnustettiin kansainvälisen hallituksen kokouksessa tilapäisiksi lohkoiksi. Kiinaan hyväksyttiin ehdollisesti yksi uusi tilapäinen piiri, joka astuu voimaan heti, kun se on saavuttanut tarvittavan klubi- ja jäsenmäärän. Bhutanin Kuningaskunnassa on aloitettu lionstoiminta. Lionsmaita on tämän jälkeen 206. Bhutanin lionit olivat heinäkuussa Sydneyn kansainvälisessä vuosikongressissa vastaanottamassa perustamiskirjansa. LCIF Kansainvälinen säätiö LCIF hyväksyi kokouksessaan 32 apurahaa, yhteensä yli miljoonan dollarin arvosta. Eurooppaan saatiin apurahoja mm. Romanian tulvien uhreille, Italian projekteille puhtaan veden tarjoamiseksi ja koulujen rakentamiseksi Burkina Fasoon sekä näkövammaisten keskuksen perustamiseksi Italiaan, Saksan projektille koulutuskeskuksen rakentamiseksi Peruun. Suomessa 107 N-piirissä tehtyä hakemusta Näkövammaisten Keskusliiton IIRIS-keskuksen pihan kunnostamiseksi ei toistaiseksi hyväksytty. LCIF:n ohjeistusta tarkistettiin siten, että siinä otetaan huomioon säätiön uusi ohjauskomitea, jossa on edustus jokaisesta vaalipiiristä. Jäsenohjelma ja koulutus Jäsen- ja koulutustoiminnan organisointiin hyväksyttiin uusi maailmanlaajuinen rakenne, jossa toimintaa pyritään tiivistämään kaikilla organisaatiotasoilla. Vuosi on siirtymäkausi. Niissä maissa, joissa MERL-tiimit toimivat hyvin, voidaan jatkaa entisellä tavalla ja valmistautua muutokseen ensi kautta silmällä pitäen. Jäsenohjelmassa jatketaan maailmanlaajuisen jäsentiimin (Global Membership Team, GMT) toimintaa, jossa on piiritasolle saakka omat jäsen-, laajennus- ja säilyttämisvastaavansa. Erityisesti jäsenten säilyttämisessä on todettu edelleen ongelmia ja näkökulmaa pyritään laajentamaan huolehtimalla entistä kokonaisvaltaisemmin klubien menestymisestä. Sydneyn kansainväliseen vuosikongressiin osallistuneet suomalaiset entiset kansainväliset johtajat puolisoineen. Vasemmalta Kaarina ja Erkki Laine, Sirkku ja Harri Ala-Kulju sekä Helena ja Tapani Rahko. Kuva: RNen. Johtamisfunktio erotettaisiin jatkossa jäsenohjelmasta ja siitä muodostetaan rinnakkainen, maailmanlaajuinen johtamistiimi (Global Leadership Team, GLT). Johtamisen ja johtamiskoulutuksen katsotaan tällä tavalla tukevan paremmin sekä jäsenohjelmaa että järjestömme palvelutehtävän toteuttamista. Piirikuvernöörien koulutusjakson kestoa lisättiin yhdellä päivällä jo ensi vuodesta alkaen, joten lyhyempi koulutuskokeilu jäi yhden vuoden mittaiseksi. Hallinnollisia päätöksiä Kansainvälinen hallitus hyväksyi piirikuvernöörinimitykset kaudelle Piirikuvernööreille hallintoa varten myönnettävän talousarvion suuruuden määräytymisperusteita täsmennettiin. Budjetti perustuu viiden edellisen vuoden ajalta kolmen korkeimman vuoden budjettien keskiarvoon. Viiteen edelliseen vuoteen lasketaan päättyneen kauden budjetti maaliskuun lopussa hyväksytyssä muodossaan sekä neljän sitä edellisen kauden todelliset, maksetut kor vaukset. Korotuksia voidaan harkita vain piirikuvernöörin asuinpaikkakunnan, piirin voimakkaan kasvun tai piirien uudelleenorganisoinnin perusteella. Kansainvälinen hallitus ohjeisti valitusasioiden käsittelyä luottamuksellisuuden säilyttämiseksi. Päättyneen kauden talousennuste ja alkaneen kauden budjetti ovat ylijäämäisiä. Jatkossa kansainvälisen presidentin on hyväksyttävä jokaisen vuoden alussa matkakorvausten hyväksymistä varten Lions-johtajien kansainvälisille matkoille osallistuva aikuinen seuralainen, jos hän on muu kuin virallinen puoliso. Kansainvälinen presidentti voi hyväksyä jatkossa entisille kansainvälisille johtajille kansainvälisiä puhujamatkoja varten 5000 lentomailin lisäyksen matkustusbudjettiin. Klubin uudelleenrakentamispalkinnon kriteereitä uudistettiin siten, että klubin on oltava hyvässä asemassa 12 kuukautta ennen palkinnon saamista. Samalla poistettiin vaatimus uudelleenrakennetun klubin puolivuotisjäsenmaksun etukäteen maksamisesta. Leo-toiminta nousuun Kansainvälinen hallitus on käsitellyt leoklubeja ja erityisesti niiden taustaklubeja koskevia asioita. Lionsklubeille, jotka haluavat lopettaa leoklubinsa sponsoroinnin, asetettiin vaatimuksia. Leoklubin lakkauttaminen edellyttää taustaklubin päätöstä yksinkertaisella ääntenenemmistöllä siitä, että leoklubin tukeminen lopetetaan. Taustaklubin on ilmoitettava asiasta kirjallisesti piirikuvernöörille vähintään 30 päivää ennen äänestystä. Jos taustaklubi haluaa lopettaa leoklubinsa tukemisen ilman asian sopimista leoklubin kanssa, kannattaa leoklubin toiminnan jatkamismahdollisuuksien tarkastelussa käyttää asiasta löytyvää ohjeistusta. Täsmennetystä ohjeistuksesta huolimatta Suomessa kaikki merkit viittaavat kuitenkin siihen, että leoklubien määrä on kääntymässä tällä kaudella mieluummin nousuun. Se virkistää myös lionsklubien toimintaa. Tapani Rahko Entinen kansainvälinen johtaja /10 LION 5

6 Puheenjohtajan palsta Elokuukin toimintakuukausi KKesän kääntyessä kohti syksyä on varaisovanhempia ja antaa tuleville taas aika aloittaa uusi leijonavuosi. Tämä kuluva kuukausi, elokuu, tua eri-ikäisiin ihmisiin. sukupolville mahdollisuuden tutus- on nyt myös toimintakuukausi, joka mahdollistaa meille yhden uuden lisäkuukauden palvelutyöhön. Useissa maissa ei nk. kesätaukoa ole ollenkaan, tämän sain itsekin kokea Australian convention-matkallamme vieraillessamme paikallisessa klubissa. He kokoontuvat kaksi kertaa kuukaudessa klubikokoukseen tämän lisäksi hallitus kokoontui omiin tapaamisiinsa. Voin ainakin omalta osaltani todeta, että matkailu avartaa. Kannustan teitä kaikkia vierailemaan toistenne klubeissa niin kotimaassa kuin ulkomaillakin. Kesän aikana meillä kaikilla on ollut mahdollista ladata akkujamme. Lämpöä ja aurinkoa olemme saaneet nauttia runsaasti, joten huonoa keliä emme voi syyttää jos liikkuminen ja fyysiset rasitukset ovat jääneet vähemmälle. Tärkeintä on kuitenkin se, että henkinen hyvinvointimme on tasapainossa. Käytetään yhdessä kesän aikana kerätyt voimavarat siihen palvelutyöhön, josta meidät tunnetaan. Kuunnelkaa, katselkaa ja keskustelkaa Palvelutyöhön meitä kannustaa myös kansainvälinen presidenttimme Sid L. Scruggs III omassa teemassaan A Beacon of Hope. Hän toivoo teemassaan meidän kaikkien leijonien olevan ja toimivan toivon merkkitulina. Hän haluaisi jokaisen klubin löytävän tämän vuoden aikana uuden palveluaktiviteetin jo olemassa olevien lisäksi. Kuunnelkaa, katselkaa ja keskustelkaa apua ja tukea tarvitsevien lähimmäisten kanssa, kohteita löytyy varmasti. Monet ikäihmiset tarvitsevat apua kaupassa käyntiin, pihan haravointiin ja ylläpitoon, nuoret lapsiperheet olisivat varmasti kiitollisia naapuriavusta tai varamummoista tai -vaareista lastensa kanssa. Nykymaailmassa monien nuorten perheiden omat vanhemmat asuvat eri paikkakunnilla ja kontaktit ovat vähäisiä pitkien välimatkojen vuoksi. Me leijonat voimme tarjota heille omaa aikaamme olemalla Edellä mainitut ovat vain muutama esimerkki mahdollisuuksista, joita meillä leijonilla on tehdä palvelutyötä. Kaikkien ei aivan tarvitse itse keksiä, tähän tarkoitukseen on liiton kotisivuilla aktiviteettipankki. Se on tutustumisen arvoinen. Mikäli sieltä puuttuu juuri teidän klubinne hieno palveluaktiviteetti, lisätkää se sinne toisten avuksi. Jos kiinnostuit jostain aktiviteetista voit halutessasi ottaa yhteyttä sitä suorittavaan klubiin lisätietojen saamiseksi. Näkyvyys tuo meille tunnettuutta Tällä kaudella tullaan jatkamaan viime kaudella esiin nostettua asiaa lionsnäkyvyyttä. Näkyvyys omilla paikkakunnillamme tuo meille tunnettuutta, meidät halutaan yhteistyökumppaneiksi yhä useammin. Näkyvyyden lisääntyminen palvelee myös jäsenhankintaamme ja kiinnostus jäsenyydestä palvelujärjestössämme kasvaa. Aktiviteetit ovat loistava paikka esitellä toimintaamme laajemmallekin yleisölle, kutsukaa lehdistöä tai paikallisradio paikalle ja kertokaa keitä olette, mitä teette, palvelukohteet yms. Tärkeätä on myöskin kertoa, että kaikki varat, joita keräämme lahjoitetaan lyhentämättöminä suoraan sovittuihin kohteisiin niin paikallisesti kuin kansainvälisesti. Jokainen jäsen, uusi tai vanha, on yhtä tärkeä toiminnallemme. Me tarvitsemme kaikkien kykyjä ja vahvuuksia toiminnassamme. Toinen meistä on loistava PR-ihminen, toinen osaa huomioida yksilöt, toinen taas on loistava suurten joukkojen käsittelijä, jollain on ideoita varojenkeräämiseen tai palveluaktiviteetteihin, kaikki ne ovat tärkeitä. Puurtajat, aina mukana olevat aktiiviset jäsenet mahdollistavat aktiviteettien onnistumisen likaamalla kätensä, toimivina käsipareina konkreettisesti, heitäkään emme saa unohtaa, sillä jokaisella jäsenellä on annettavaa toimintaamme. Kaikki käsiparit toimivat We Serve-hengen mukaisesti, nyt ja tulevaisuudessakin. Meillä oli hieno hetki Australiassa, aivan heti puolen yön jälkeen sikäläistä aikaa, kun järjestömme sai uuden jäsenen, kun Pirjo antoi juhlallisin menoin lionslupauksensa kuvernöörikurssin ja minun läsnä ollessa. Onnea Pirjolle ja LC Rovaniemi/Petronelloille valtakuntamme ensimmäisestä leijonasta kaudella Me kaikki toivomme suureen ääneen lionstyön kehittämistä, toivonkin teidän antavan vinkkejä, ajatuksia, toiveita mitä ja miten voisimme kehittää toimintaamme. Yhdessä, yhteistyössä pääsemme varmasti tulokseen, ottakaa siis reilusti yhteyttä minuun, piirikuvernööreihin ja piirihallituksen jäseniin. Me kaikki olemme teitä varten ja haluamme toimia yhdessä kaikkien kanssa. Australiassa uusi liiton puheenjohtaja Lauri Vainio sai tutustua sikäläiseen elämäntapaan ja ystävystyä kenguruiden kanssa. Ohjatkaa nuoret leotoimintaan Järjestömme tulevaisuus, mutta millainen se on, sitä meidän jokaisen tulee visioida mielessään ja miettiä ketkä sitä ovat toteuttamassa. Tällöin huomaamme jäsenhuollon tarpeellisuuden, meistä kukaan ei ole täällä ikuisesti. Jäsenhuollon kannalta varteenotettavana keinona turvata tulevaisuutemme on suunnata katseemme omaan nuorisojärjestöömme leoihin. Heitä tukiessamme saamme heistä tulevaisuudessa varmasti aktiivisia leijonia joukkoomme. Meidän jokaisen ympäriltä löytyy vuotiaita nuoria ja nuoria aikuisia, jotka haluavat toimia palvelujärjestössä palvellen ja huolehtien lähimmäistemme hyvinvoinnista. Kulkekaa silmät ja korvat aukinaisina ja ohjatkaa heidät leo-klubeihin tutustumaan leojen toimintaan. Jos teidän omalla paikkakunnalla tai lähinaapurissa ei löydy vielä leoklubia, perustakaa halukkaille nuorille klubi. Ilman toimintaan sitoutuneita leijonia ei leo jakaan ole olemassa. He tarvitsevat meidät leijonat taustatuekseen omaan toimintansa vakiinnutta miseksi. Leojen kanssa toiminta antaa myös konkarillekin uutta sisältöä ja ulottuvuutta toimintaan. Lukiessanne tätä lehteä paljon keskustelua herättänyt hallinnon velka aktiviteettitilille on maksettu pois liiton tasolla. Klubeissakin on tärkeätä pitää erillään niin aktiviteetti- kuin hallinnollinen tili. Hallinnollista tiliä käytetään jäsenistön kulujen peittämiseksi. Haluan toivottaa teille kaikille palveluhenkistä ja lämmintä syksyn alkua yhteistyön merkeissä. Lauri Vi Vainio i puheenjohtaja 6 LION 4/10

7 Alecia Dimar: Uusi imago vie säätiötä eteenpäin Lions Clubs Internationalin säätiöl lä on uusi ilme, joka on saanut myönteistä palautetta lioneilta eri puolilta maailmaa. Uusi, raikas ilme, mukaan lukien uudelleenkohdennettu brändi-imago ja päivitetyt logot määrittelevät paremmin LCIF:n tehtävää ja ohjelmia. LCIF on käynyt vuoden ajan läpi imagon päivitystä, joka täydentää Lions clubs Internationalin uutta ilmettä ja viestittämistä. LCIF -brändin kohentaminen on osa suurempaa hanketta, jolla tehostetaan pitkän aikavälin markkinointistrategiaa laajemman julkisuuden ja näkyvyyden saamiseksi. Myös uuden imagon toistuvuus ja pysyvyys lujittavat brändiä. LCIF:n imagon päivitys tulee näkymään kaikessa uudessa aineistossa kahden seuraavan vuoden kuluessa. Lisäksi kaiken jo olemassa olevan aineiston päivittäminen luo yhdenmukaisen ilmeen koko säätiölle, viireistä kirjelomakkeiden otsikoihin ja julkaisuihin. Jotta tulevaisuudessa edistytään, on aivan keskeistä, että LCIF säilyttää tunnustetun asemansa johtavana humanitaarisena järjestönä. Uuden imagon ja viestinnän avulla lionit ja suuri yleisö saavat paremman käsityksen LCIF.n toiminnasta ja vaikutuksesta. Kun ih- Uudet julisteet heijastavat LCIF:n päivitettyä imagoa kiinnostavan suunnittelunsa ja hienostuneen viestintänsä avulla. miset tulevat aiempaa tietoisemmiksi LCIF:stä, humanitaarinen vaikutus lisääntyy siten, että yhä useam mat yhteisöt ympäri maailmaa pääsevät avun piiriin. Uusi LCIF-iskulause Välitämme. Palvelemme. Toteutamme. Uudet LCIF-viestit Toteutamme humanitaarisia ohjelmia. Ensisijaisesti suojelemme näköä, tuemme nuoria, annamme katastrofiapua ja kamppailemme vammaisuutta vastaan laittamalla liikkeelle voimavaroja ja turvaamalla rahoituksen. Annamme lioneille mahdollisuudet oman paikkakuntansa elämän parantamiseen sekä maailmanlaajuiseen kollektiiviseen vaikuttamiseen. Jokainen lahjoitus on tärkeä tehtävämme toteuttamiselle. Menestyksekkäät tuloksemme innostavat meitä yhä suurempiin saavutuksiin. Olemme myötätuntoisia ja välittäviä ja parannamme elämää yhteisöissä ympäri maailman. Varojen hoitajina olemme tehokkaita ja luotettavia. KAUDEN LIONSIEN LAHJOITUKSET LCIF:LLE Suomen lionsien viime kauden lahjoitukset olivat mittavat. Lämmin kiitos siitä kuuluu teille kaikille, jotka olette olleet mukana auttamassa etenkin Haitin hätää kärsivää kansaa. N-piiri oli odotetusti numero yksi. Toisen sijan vei A-piiri. B-piirin ollessa kolmas. Näiden kolmen kärkipiirin yhteistulos oli yli USD. Ha luan kiittää teitä kaikkia lionseja ja LCIF-piirikoordinaattoreita upeasta työstä. Jos jaamme koko kerätyn summan jäsenmäärällä, saamme noin 14,50 USD per jäsen. Se on hieno saavutus. Iloinen asia on myös se, että saimme viime kauden aikana myös Kansainväliseltä Lions Rahastolta apurahan USD, jonka sai LC Vaasa/ Hovi huhtikuussa. Ohessa vielä lista lahjoitussummista piiri- ja liittotasolla SUOMEN LIONSIEN LAHJOITUKSET LCIF:LLE Klubien lahjoitukset piirien lahjoitukset henkilökoht. lahjoitukset LIONSIT YHTEENSÄ Suomen Lions liiton katastrofirahaston lahjoitus KAIKKI YHTEENSÄ Kokonaissumma/lion LAHJOITUKSET PIIREITTÄIN Summa Piirin sija Piirin sija Piiri USD Suomi kansainv A , B , C , D , E , F , G , H , I , K , L 7 275, M , N , O , Tilasto tehty listan mukaan ,05 USD ,00 USD ,57 USD ,62 USD ,05 USD ,67 USD 14,54 USD/lion HAITIA EI SAA UNOHTAA Kuvassa haitilaiset naiset ovat kyltin alla missä lukee: me tarvitsemme ruokaa!!! Haitin kansa tarvitsee edelleen meidän jokaisen Suomen kansalaisen apua. Myös sinun!!! Kehottaisinkin jokaista klubin presidenttiä ja klubilaista miettimään, miten juuri sinun klubisi voisi jatkaa Haitin kansan auttamisesta jaloilleen. LCIF-piirikoordinaattorisi tulee viimeistään syyskuun alussa tiedottamaan lähemmin Haitin tilanteesta. Samalla hän kertoo myös muuta ajankohtaista asiaa LCIF:n toiminnasta. Ole siis kuulolla. Hope for Haiti olkoon meidän sydämillä vielä pitkään!!! Marjo Kiviranta LCIF MD-koordinaattori PDG 4/10 LION 7

8 Nobel-palkitulle lionien humanitäärinen palkinto Sid L. Scruggs III viemässä lioneita uusiin ulottuvuuksiin Lions Clubs Internationalin 93. vuosikongressi pidettiin toista kertaa Australiassa. Edellisen kerran lionsväki tapasi vuonna 1991 Brisbanessa ja nyt järjestelytehtävät sai Sydney. Se on Australian suurin kaupunki runsaalla 4,4 miljoonalla asukkaallaan. Sydney on myös Uuden Etelä-Walesin osavaltion pääkaupunki. Sydney sijaitsee Australian kaakkoisrannikolla. Se on rakennettu Port Jacksonin luonnonsataman ympärille, minkä vuoksi kaupunkia on joskus kutsuttu Harbour Cityksi. Se on Australian suurin taloudellinen keskus ja merkittävä turistikohde, joka tunnetaan erityisesti kaksoismaamerkistään: Sydneyn oopperatalosta ja Harbour Bridgestä. Sydneyssä on myös järjestetty useita urheilutapahtumia, kuten kesäolympialaiset vuonna Australiassa on vahva lionsperinne, yli 1300 klubia ja liki lionjäsentä. Australian lionit ovat mukana käytännön palvelutyössä monilla aloilla aina hätäavun viemisestä Victorian osavaltion metsäpaloalueille, ympäristön suojelemiseen, terveyshuollon parantamiseen ja nuorisotyöhön. 8 LION 4/10 Lionsvapaaehtoiset ovat viettäneet useita vuosia valmistellen vuosikokousta. He vastasivat vieraanvaraisuudesta, mukaan lukien vastaanottokeskusten miehityksen, tervetulotoivotusjulisteiden järjestämisestä, lentoasemien opastuksen, paikallisten marssiorkesterien varaamisen paraatiin sekä järjestyksen valvomisesta suurtapahtumissa. Vuosikausiin kylmin talvikausi ei Suomen naiskuvernöörit odottelemassa paraatiin lähtöä. Tällä kaudella kuvernöörineuvostossa on peräti viisi naista. Kuvassa vasemmalta DG Tuula Karisjoki M-piiri, DG Pirkko Vihavainen D-piiri, DG Helena Rahko C-piiri, DG Pirjo Järvi K-piiri ja DG Pirkko Kokkonen G-piiri. Kuva: Markku Vihavainen. Nobelin rauhanpalkinnolla palkittu tohtori Wangari Maathai (keskellä) sai lionien humanitäärisen palkinnon ja dollarin shekin. Luovuttajat vasemmalta IPIP Al Brandel, kv. presidentti Eberhard Wirfs, uusi presidentti Sid L. Scruggs III ja varapresidentti Win-Kun Tam. Kuva: RNen. houkutellut odotetusti väkeä vuosikongressiin. Eri puolilta maailmaa saapuneita lioneja ja leoja puolisoineen oli noin Vuosikokousta johti päättyneen kauden presidentti, saksalainen Eberhard J. Wirfs. Hänen virkakautensa oli kolmas perättäinen, jona järjestö saavutti jäsenkasvua ja laajensi palvelutyötään, mukaan lukien Haitin maanjäristyksen uhrien hyväksi tehdyt toimet. Scruggs III valittiin uudeksi presidentiksi Sydneyn vuosikokous valitsi Pohjois-Carolinasta kotoisin olevan eläkkeellä olevan lentokapteenin Sid L. Scruggs III:n johtamaan järjestöä seuraavan kauden. Valmistuttuaan merisotakoulusta hän osallistui merivoimien lentäjäkoulutusohjelmaan ja sai kultaiset siipensä vuonna Hänet määrättiin lentotukialuksen laivueeseen ja hän risteili Tyynellä valtamerellä. Palvellessaan lennonopettajana the Advanced Jet Training joukko-osastossa hän lähti merivoimista ja ryhtyi American Airlinesin lentäjäksi. Scruggs liittyi Vass lionsklubiin vuonna Klubissa oli 18 jäsentä ja tusinan verran toimivia jäseniä. Hän ilmoittautui vapaaehtoisesti jäsenjohtajaksi. Hänen kumminsa varoitteli, ettemme tarvitse yhtään lisää jäseniä. Scruggs hankki kuitenkin heitä lisää ja klubi laajeni ja muuttui paikkakunnan aktiivisimmaksi. Hän auttoi leoklubin perustamisessa ja oman klubin jäsenmäärä nousi yli 65 jäsenen rajan. Scruggsin teema kaudelleen on a Beacon of Hope, toivon merkkituli. Hän vertaa lionsjärjestöä kotivaltiossaan sijaitsevaan maailman korkeimpaan tiiliseen majakkaan, joka merkkitulellaan on osoittanut tien tuhansille, jotka luulivat kaiken toivon jo menneen. Scruggs sanoo, että tällainen valo huokuu jokaisesta lionista valaisten miljoonien pimeydessä elävän terveydellä ja onnellisuudella. Hän on valinnut teeman keskiöön palvelun maailman lionsklubien keskeisimmän tehtävän joka tulee värittämään hänen presidenttiyttään toimivuoden aikana. Vass -klubin jäsenenä hän on hoitanut monia virkoja järjestössämme. Hän on myös esiintynyt puhujana USA/Canada- ja Europaforumeissa, ja toiminut kouluttajana LCI:n johtajakoulutustilaisuuksissa sekä piirikuvernööri-elektien koulussa. Lionsaktiviteettien lisäksi presidentti Scruggs on Morehead

9 School for the Blind sokeainkoulun hallituksen puheenjohtaja sekä Raleigh Lions Clinic for the Blind, Inc. organisaation hallituksen jäsen. Hän on myös American Airlines Grey Eagles järjestön ainaisjäsen sekä Naval Academy Alumni -järjestön jäsen. Vuonna 2010 hänet valittiin Yhdysvaltain sokeiden golfyhdistyksen Hall of Fameen. Hänelle on myös myönnetty Order of the Long Leaf Pine, Pohjois-Carolinan osavaltion korkea-arvoisin kunnianosoitus, sekä kunniatohtorin nimike World Universitystä, humanistisissa tieteissä. Presidentti Scruggs on palkittu mm. Key of Nations -palkinnolla joka annetaan yli sadan lionjäsenen kummina toimimisesta, ja hyväntahdon suurlähettilään palkinnolla, joka on korkea-arvoisin palkinto jonka järjestö jäsenelleen myöntää. Hänellä on myös moninkertainen Melvin Jones -jäsenyys. Presidentti Scruggsilla ja hänen vaimollaan Judylla, myös lion ja moninkertainen Melvin Jones -jäsen, on neljä lasta ja 16 lastenlasta. Wayne A. Madden II varapresidentiksi Wayne Madden Indianan Auburnista, USA:sta valittiin äänestyksessä toiseksi varapresidentiksi. Hänellä on vakuutustoimisto ja hän on vakuutusasiamies sekä laillistettu vakuutusneuvoja. Varapresidentti on ollut Auburn Lions Clubin jäsen vuodesta 1984 ja toiminut monissa viroissa järjestön sisällä. Hän on lisäksi the Indiana Lions Foundation -säätiön entinen presidentti. Hän on toiminut viisi kertaa kouluttajana piirikuvernööri-elektien seminaarissa sekä Campaign SightFirst II:n osakoordinaattorina moninkertaispiirissä 25. Tunnustukseksi järjestölle tekemistään palveluista Madden on saanut monia palkintoja, joista mainittakoon järjestön ainaisjäsenyys, Senior Master Key -palkinto, kuusi kansainvälisen presidentin mitalia ja Hyvän tahdon lähettilään palkinto. Hän on W.P. Woods -perustajajäsen, Kentucky Colonel ja Duke of Paducah, Helen Keller -jäsen ja progressiivinen Melvin Jones -jäsen. Vuonna 2008 Indianan kuvernööri antoi hänelle Sagamore of the Wabash -arvonimen, joka on korkein huomionosoitus, jonka kuvernööri voi myöntää. Varapresidentti Maddenilla ja hänen vaimollaan Lindalla, joka myös on lion ja Melvin Jones -jäsen, on kaksi tytärtä ja neljä lastenlasta. I varapresidentiksi tuli odotetusti II varapresidentti Dr. Wing-Kun Tam Hongkongista Kiinasta. Virkailijoiden lisäksi valittiin 17 kansainvälistä johtajaa, jotka esitellään seuraavilla sivuilla. Humanitäärinen palkinto nobelistille Kansainvälisesti tunnettu ja Nobel-palkinnolla palkittu ympäristöaktivisti ja laajan ruohonjuuritason ympäristöliikkeen, Green Belt Movementin perustaja, tohtori Wangari Maathai sai lionien humanitäärisen palkinnon. Maathai tunnetaan työstä köyhyyden vähentämiseksi ja ympäristön suojelemiseksi. Vuonna 2004 kenialaisesta Maathaista tuli ensimmäinen afrikkalainen nainen, joka on palkittu Nobelin rauhanpalkinnolla. Lionien humanitääriseen palkintoon, järjestön korkeimpaan kunnianosoitukseen, kuuluu dollarin apuraha humanitäärisen toiminnan jatkamiseen. Edellisiä palkinnonsaajia ovat mm. entinen Yhdysvaltain presidentti Jimmy Carter, Muhammed Yunus ja Äiti Teresa. Nyt se on virallistettu. B-piirin kuvernöörielekti Reijo Stedt ja puoliso Riitta-Sisko ovat repäisseet elektinauhat ja niin työ piirikuvernöörinä voi alkaa. Kuva: RNen. Tehtävävänsä presidenttinä jättänyt Eberhard Wirfs otti vastaan uuden presidentin Sid L. Scruggs III:n valan ja luovutti hänelle puheenjohtajan nuijan, sormuksen ja tarpeelliset asiakirjat. Kuva: RNen. Lionsklubit ympäri maailman jakavat hänen tavoitteensa ympäristön suojelemiseksi ja rauhan edistämiseksi, sanoi presidentti Eberhard Wirfs. Olemme hyvin ylpeitä voidessamme kunnioittaa tätä poikkeuksellista johtajaa. Lentäjäsankari juhlapuhujana Vuosikokouksen juhlapuhujana oli lentokapteeni Chesley B. Sully Sullenberger III, joka laski matkustajakoneen Hudsonjokeen ja pelasti 155 matkustajan ja lentohenkilökunnan henget tammikuussa US Airways lentoyhtiön kone oli menettänyt toiminnan kummastakin moottorista lintuparven syöksyttyä moottoreihin. Vastoin lennonjohdon ohjeita hän teki hätälaskun hyisen kylmään Hudsonlahteen ja auttoi kaikki koneessa olleet turvallisesti pelastusaluksiin. Avajaisjuhlassa nähtiin myös suomalaisväriä, kun leojohtaja Antti Forssel puhui leona olemisesta ja kokemuksistaan leijonana. Puheen lyhennelmä seuraavilla sivuilla. Vuosikokouksessa julkistettiin yhteistyöohjelma the Bausch + Lomb Vision Instituten kanssa. The Pediatric Cataract -ohjelma etsii ja rahoittaa innovatiivisia, kopioitavia ohjelmia, joilla voidaan estää ja hoitaa pienokaisten ja lasten harmaakaihia ja edistää lasten pääsyä varhaiseen näönseulontaan. Bausch + Lomb lahjoitti pilottivuonna US dollaria yhteistyöohjelman aloittamiseen. Suomalaisille useita kilpailupalkintoja Vuosikokouksen laajasta kilpailuvalikoimasta suomalaislajiksi on muodostunut piirien uutiskirje (piirilehti) -kilpailu. Kolmannen kerran muutamaan vuoteen voitto tuli Suomeen, nyt D-piiriin. Suo- malaismenestystä täydensivät G- ja M-piirien lehdet, jotka saivat molemmat kunniamaininnan. Värikkäässä ja lähes osanottajan kansainvälisessä paraatissa kilpailtiin myös useissa sarjoissa. Suomi oli jälleen Skandinavian joukkueessa univormupukuisten marssisarjassa ja ryhmä sijoittui nyt kolmanneksi Egyptin ja Japanin jälkeen. Ympäristövalokuvauskilpailussakin tuli suomalaismenestystä, sillä Päivi Markkanen LC Helsinki/ Park palkittiin sääilmiöiden kuvaajana luokkansa parhaana. Ensimmäistä kertaa jaettiin presidentin Ginkgo -palkinnot. Parhaiten Move to Grow-aatetta edustavana palkittiin Lusienne Canaali Guadeloupesta, lionsklubin palveluprojektista LC Shouson Hill Hongkongista, piirin palveluprojektista Piiri 355-A Koreasta, suurimman LCIF-lahjoituksen tehneenä klubina LC Camarillo Somis Pleasent Valley USA:sta, ja piirinä 334-A3 Japanista. Eniten naisjäseniä lisännyt klubi oli LC Korba Intiasta ja piiripalkinnon sai 323-H1 Intiasta. Maailmanlaajuinen musiikkikilpailu käytiin myös ensimmäistä kertaa ja instrumentti oli viulu. Voiton vei Brian Allen USA:sta. Toiseksi sijoittui Sophie Rosa Englannista ja pronssia sai Aaron Chan Kiinasta. Rauhanjulistekilpailun voitti tällä kertaa Yu-Min Chen Taiwanista. Hänen esittelynsä löytyy Lion 3/2010. Värikkäässä lippuseremoniassa esiteltiin ensimmäisenä järjestön 206. jäsenmaa Bhutan. Yleisöön menevässä kansainvälisessä show ssa viihdytettiin yleisöä esittelemällä Australian aboriginaalikulttuuria. Seuraavat kansainväliset vuosikokoukset pidetään Seattlessa USA:ssa 2011, Busanissa Koreassa 2012, Hampurissa Saksassa 2013 ja Torontossa Kanadassa Raimo Naumanen 4/10 LION 9

10 Johtamista opiskeltiin ja harjoiteltiin Piirikuvernöörien lähes vuoden kestänyt koulutus huipentui Sydneyssä kansainvälisen 93. kongressin yhteydessä järjestettyyn tiiviiseen kolmen päivän mittaiseen koulutukseen kesäkuun lopussa. Alati muuttuva toimintaympäristö edellyttävät hyvää johtajuutta. Johtajana kukaan ei ole valmis, vaan aina löytyy uusia näkökulmia ja itsensä kehittäminen on elinikäinen prosessi. Lions-järjestö on kehittänyt hyvän verkkokoulutusohjelman, jota läpikäymällä ja itseopiskelutehtävät tekemällä jokainen piirikuvernööriehdokas on saanut uusia ajatuksia omaan johtamistyöhönsä. Piirikuvernööriehdokkaat saivat koko kevätkauden ohjelmapaketteja sekä itseopiskelu- ja ennakkovalmistautumistehtäviä tulevan kauden suunnitteluun ja tavoitteiden asettamiseen. Verkko-opiskelu on kaikkien leijonien käytössä. Suosittelen, että klubien presidentit, alueiden ja lohkojen puheenjohtajat ja kaikki muutkin, jotka haluavat kehittää johtamistaitojaan, tutustuisivat verkkokoulutusohjelmaan ja suorittaisivat itseopiskelutehtäviä (www. lionsclubs.org). Niistä on hyötyä elämässä muutenkin. 10 LION 4/10 Kuvassa kansainvälinen presidentti Sid L. Scruggs III (keskellä), kouluttaja PID Erkki Laine (vasemmalla) ja piirikuvernööriehdokkaat. Kuva: Anna Koivisto. Toivon merkkituli Kansainvälinen presidentti Sid L. Scruggs III vieraili eri kieliryhmien piirikuvernööriehdokkaiden koulutustilaisuuksissa. Lyhyessä tervehdyksessään hän korosti, että uusien johtajien kouluttamisessa ja koulutusohjelmien kehittämisessä on onnistuttu hyvin ja että sisältöön sekä menetelmiin tullaan jatkossakin kiinnittämään suurta huomiota. Lions-järjestön menestys on riippuvainen juuri johtamisen onnistumisesta. Kaudella piirejä ja klubeja rohkaistaan etsimään humanitaarisen palvelun alalla uusia näkyviä palveluaktiviteetteja. Kansainvälinen teema on A Beacon of Hope Toivon merkkituli. Meidän on loistettava toivon merkkitulena ja suunnattava valo tunnukseemme Me palvelemme. Viimeaikaisen taloudellisen kriisin ja maailmanlaajuisten niin luonnon kuin ihmisten aiheuttamien katastrofien vuoksi, on käytännön palvelutyöstä tullut yhä tärkeämpää. Hädässä olevia ja siten lioneita tarvitsevia ihmisiä on enemmän kuin koskaan. On myös heitä, jotka etsivät elämälleen tarkoitusta ja haluaisivat viettää aikaansa palvelutyössä, sanoi Scruggs. Käytännössä viesti sopii hyvin suomalaiseen Lions-työhön. Meillä on hyviä valtakunnallisia aktiviteetteja. Esimerkiksi Vastuu on minun, Quest -koulutus, Kansainvälinen rauhanjulistekilpailu, Koulukaveri -projekti, SKEBA Nuorten bändiskaba, Sri Lankan silmäsairaalahanke sekä Nenäpäivä -kampanja, jonka tavoitteena on auttaa kansainvälisessä humanitaarisessa työssä. Klubeilta löytyy vielä satoja hyviä esimerkkejä hyvistä palveluaktiviteeteista. Johtajan rooli on monipuolinen Suomalaisten ryhmän kouluttajana toimi kokenut kouluttaja PID Erkki Laine. Ryhmässä oli mukana myös Viron piirikuvernööriehdokas Vello Tamm. Puolisoiden kouluttamisesta vastasi Kaarina Laine. Koulutuksen aikana keskusteltiin aktiivisesti johtajan roolista. Rooli on monipuolinen; kommunikoija, suunnittelija, yhteistyön tekijä, motivoija, tukija ja kannustaja. Erityisesti painotettiin tiimityön johtamista, vuorovaikutusta ja motivointia. Motivointi on hyvin haasteellista vapaaehtoistyöhön perustuvassa organisaatiossa, jossa ei ole työelämästä tuttua esimies-alainen asetelmaa. Sisältöä käytiin lävitse keskustellen ja esimerkein, kerraten myös verkko-opiskelussa opittuja taitoja. Kaiken perusta onnistumisessa on taito saada ihmiset mukaan ja näkemään yhteinen tahtotila sellaisena, johon kannattaa pyrkiä. Kävimme lävitse erityisen tarkasti jo ennakkotehtävänä olleet piirikohtaiset jäsentavoitteet. Keskustelut olivat avartavia, kun piirikohtaisesti selvitimme tavoitteitamme ja keinoja niiden saavuttamiseksi. Perehdyimme käytössä olevien jäsenluokkien antamiin mahdollisuuksiin jäsenten säilyttämisessä ja jäsenhankinnassa. Olimme yksimielisiä, että kasvutavoitteemme ovat haasteellisia, mutta Lions-järjestön imago on juuri nyt niin vahva, että kasvutavoitteet ovat realistisia. Kasvupotentiaalia Suomessa on ihan riittävästi, kysymys on siitä, miten ahkerasti ja pitkäjänteisesti etsimme uusia jäseniä. Kun onnistumme tavoitteissamme, saavuttaa Lions-järjestö Suomessa todella hyvän kasvun. Viestin vaihtoon enemmän huomiota Lions-toiminnalle on luonteenomaista, että kukin hoitaa vastuutehtäväänsä vain vuoden. Tästä seuraa valtavan suuri haaste, miten varmistetaan tiedon siirtyminen seuraajalle, ettei häneltä menisi turhan pitkää aikaa uuden tehtäväkokonaisuuden haltuun ottamiseen. Koulutuksen viimeisenä päivänä mietimme miten siirrämme oman osaamisen seuraajallemme. Onnistunut viestinvaihto takaa katkeamattoman ketjun ja parantaa pitkäjänteistä kehittämistyötä. Mitään kokemukseen pohjautuvaa tietoa emme tule pimittämään, vaan pidimme itsestään selvänä, että viestinvaihto hoidetaan tyylikkäästi. Vielä kerran lämpimät kiitokset kouluttajallemme PID Erkki Laineelle ja hänen puolisolleen Kaarinalle sekä kaikille piirikuvernööri kollegoille ja heidän puolisoilleen rakentavasta hengestä ja yhteen hiileen puhaltamisesta. Olemme nyt valmiimpia palvelemaan klubejamme. Koulutuksen loputtua vietimme yhdessä ikimuistoisen kurssin päätösillallisen yhdessä lähes 750 muun kollegamme, kouluttajien ja kansainvälisten johtajien kanssa. DG-ryhmämme yhteistyö vahvistui ja se antaa hyvän mahdollisuuden toistemme sparraukseen ja auttamiseen. Tuomo Holopainen N-piirin DG

11 IP Sidney Lee Scruggs III IPIP Eberhard J. Wirfs I VP Wing-Kun Tam II VP Wayne A. Madden LCI:n hallitus kaudella Lions Club Internationalin hallitus valittiin Sydneyn vuosikongressissa pidetyssä äänestyksessä. Kauden kansainvälisenä presidenttinä (IP) toimii Sidney Lee Scruggs III Yhdysvalloista. Edellisen kauden presidentti (PIP) on Eberhard J. Wirfs Saksasta. I varapresidentti (I VP) on Wing-Kun Tam Kiinasta ja toiseksi varapresidentiksi (II VP) valittiin Wayne A. Madden Yhdysvalloista. Alla ovat ensimmäisen vuoden kansainvälisten johtajien kuvat. Toisen vuoden johtajien nimet ja kuvat julkaistiin Lion -lehdessä 4/2009 ja nimiluettelo löytyy myös tämän lehden sivulta 4. Suomesta ei tällä kertaa ole edustusta kansainvälisessä hallituksessa, mutta Pohjoismaita edustavat Gudrun Yngvadottir Islannista ja Per Christensen Tanskasta. Ensimmäisen kauden hallitus Krishna Reddy Bangalore, Intia Narendra Bhandari Pune, Intia Eddy Widjanarko Surabaya, Indonesia Janez Bohorič, Kranj, Slovenia Gudrun Yngvadottir Gardabaer, Islanti Per Christensen Aalborg, Tanska Ta-Lung Chiang Taichung, Taiwan Seiki Yamaura Tokio, Japani Edisson Karnopp Santa Cruz do Sul, Brasilia Sang-Do Lee, Daejeon, Korea James A. Cavallaro Pennsylvania, USA Yamandu P. Acosta Alabama, USA Robert Gary Smith California, USA Dr. Gary A. Anderson Michigan, USA Douglas X. Alexander New York, USA Eugene M. Spiess South Carolina, USA Sonja M. Pulley Oregon, USA 4/10 LION 11

12 LeoD Antti Forsell Sydneyn kongressissa: Uusi klubi on kuin vauva lionsperheessä Suomalainen leojohtaja Antti Forsell esiintymässä lionin edessä Sydneyn Convention-areenalla. Kuva: RNen. Kansainvälisen vuosikongressin suomalaisena puhujana oli uusi leojohtaja Antti Forsell, joka elävällä esiintymisellään teki leijonajoukkoon suuren vaikutuksen. Hän kertoi kokemuksistaan leona ja kasvamistaan sitä kautta lioniksi. Forsell totesi, että leovuodet olivat toistaiseksi hänen parhaita vuosiaan. Opin ottamaan alusta alkaen vastuuta ja haastamaan itseni yhä vaativampiin tehtäviin ja kehittämään itselleni sarjan taitoja, joista voin nyt sanoa hyötyväni jokapäiväisessä elämässäni ammatinharjoittajana. Minulla on ollut onni tavata monia hyviä mentoreita leo- ja lionvuosinani. Ensimmäinen minuun vaikutuksen tehnyt leo oli Matias Suonpää Leo Club Salosta. Hän oli vanhempi leo, jonka johtajuus kannusti minua pyrkimään pitemmälle. Käännekohta oli silloin, kun minusta tuli sihteeri siihen moninkertaispiirin leoneuvostoon, jossa hän oli puheenjohtajana. Se tosiaan avasi silmäni johtajuuteen. Matias oli esimerkillinen roolimalli, josta myös tuli lion, kun hänellä täyttyi leojen ikäraja. Jo varhaisessa vaiheessa sain klubipresidenttinä tehtäväkseni suomalaisten leojen kansallisen kongressin järjestämisen. Se oli valtava vastuu 19-vuotiaalle, mutta se opetti minulle yhden asian, jossa olen hyvä, ihmisten saamisessa toimimaan yhdessä suuren tapahtuman järjestämiseksi. Toimittuani Leo-moninkertaispiirin puheenjohtajana ajattelin, että olin jo nähnyt kaiken, mitä leotoiminnassa on tekemistä. Miten väärässä olinkaan! Kansainvälisen Leojen Eurooppa Forum -tapahtuman järjestäminen oli minulle huippukohta. Forum kerää vuosittain leoa Euroopasta ja ympäri maailmaa viettämään ystävyysviikkoa. Voisin sanoa sitä leojen leoille järjestämäksi nuorisovaihtoleiriksi, joskin paremmaksi. Me keskityimme leojen palveluhankkeisiin, kulttuurivaihtoon, kansainväliseen verkottumiseen ja ystävyyssuhteiden solmimiseen. Toinen tärkeä mentorini Keski-Suomesta kotoisin oleva Heikki Pamilo toimi kuvernöörineuvoston puheenjohtajana samaan aikaan kuin minusta tuli leo-moninkertaispiirin leoneuvoston puheenjohtaja. Hän on ollut oivallinen isähahmo nuorelle leolle, joka opettelee lionismin ajattelutapaa ja asennetta. Mentorina oleminen on arvokas tehtävä nuorten leojen elämässä. Olin valmis leijonaksi leojen kouluttamana Kun liityin lionsklubiin oltuani 15 vuotta leo, olin valmis. Leojen kouluttama ja valmentama, oi keaan palveluasenteeseen virittynyt. Olin elänyt lionismin kulttuurissa monet vuodet. Tiesin, mitä vapaaehtoistyö, vastuun ottaminen klubini palvelutyöstä merkitsi. Miten nostaa käsi ylös ja ilmoittautua vapaaehtoiseksi! Vapaaehtoisille ei makseta palkkaa - ei siksi, että he olisivat arvottomia, vaan siksi, että he ovat mittaamattoman arvokkaita. Uutta klubia muistettava vuoden jälkeenkin Kun perustamme uuden leoklubin tai lionsklubin, se on kuin vauva lionsperheessä. Meidän on harjoitettava, koulutettava, tuettava ja rakastettava sitä. Juuri niin me toimimme lasten hyväksi omissa perheissämme, ja niin meidän on toimittava uusien jäsentenkin hyväksi. Lionit eivät saa hylätä uutta klubia ensimmäisen vuoden jälkeen. Lionien on tuettava klubia niin kauan kuin klubi on olemassa, aivan kuten vanhemmat tukevat oman perheensä jäseniä. Tämä on minun perheeni iso ja fantastinen lionsperhe. Nyt olen moninkertaispiirin leojohtaja Suomessa. Tämä uusi tehtävä vie minua yhden askeleen eteenpäin leojen tukemisessa, koska haluan antaa heille samat tilaisuudet ja jopa enemmän mahdollisuuksia kuin minulla itselläni oli leoissa. Haluan jakaa tietojani ja kokemustani, joita sain leovuosinani. Kasvakaamme nuoremmiksi! Nyt vetoan teihin, että toimisitte leojenne kanssa. He ovat lionsperheemme tärkeitä nuoria jäseniä. Pyydän teitä antamaan heille rakkautta, toimimaan heidän kanssaan, opettamaan heitä, antamaan heille työvälineet kasvaa lion-supertähtien uudeksi sukupolveksi. Päättyvänä kautena kansainvälinen presidentti Eberhard Wirfs esitteli meille ginkgo-puun. Tiedän kokemuksesta, että leoilla on halu ja intohimo palvella. Ja intohimo lionismissa on kuin lannoitetta ginkgo-puille. Se saa puut kasvamaan nopeammin ja vahvemmiksi. Olemme tänä vuonna olleet liikkeellä kasvuun. Kun kongressin jälkeen palaamme kotiin, ottakaamme tämä asia sydämenasiaksemme, ot takaam me seuraava askel, kasvakaamme nuoremmiksi! 12 LION 4/10

13 Piirilehtien parhaat tekijät suomalaisia L-piirin piirilehti nappasi vuosi sitten Minneapolisissa International Newsletter (bulletin) -kilpailun voiton ja nyt Sydneyn vuosikokouksessa voittoon ylsi D-piirin piirilehti Palveleva Leijona. Vaikuttaa sille, että Suomessa ovat maailman parhaat piirilehtien tekijät, kun viime vuonna Minneapolisissa voiton vei L-piirin lehti ja vuonna 2007 Chicagossa voittaja oli I-piirin piirilehti. Palvelevan Leijonan toimittaja on Reijo Saavalainen LC Otava. Hän haluaa kuitenkin luovuttaa menestyksestä kaiken kunnian viime vuoden piirikuvernöörille Jukka Hietaselle. Itse olin vain tekninen toteuttaja ja Jukka oli kyseisen A4- kokoisen lehden idean isä. Aikaisemminhan mekin olimme tehneet perinteisen offsetpainolla painetun eurotabloid -kokoisen lehden, sanoo Reijo Saavalainen. Totesimme sen kuitenkin käytössä aika nopeasti nuhrautuvan ja huk- kuvan, eli kun ajatuksena oli lehden pidempi elinkaari, niin lehden tulisi olla käytössä kestävä ja kooltaan kätevä. Siksi päädyimme A4-kokoon ja se näyttää miellyttävän muuallakin. Meidän mielestämme lehden koko ja laatu on nyt hyvä ja se kestää paremmin ja pitempään käytössä. Ensi vuoden lehteä ajatellen piirin klubeilla on nyt hyvä tilaisuus ilmoitusmyynnissään hyödyntää meidän laadukasta piirilehteä ja toivon mukaan saada lisää ilmoittajia. Tällä kaudella aiomme tehdä myös 28-sivuisen lehden. Ja toivottavasti laatukin on yhtä hyvä kuin tänä vuonna. Sydneyssä palkittiin kunniamaininnoilla Suomen M- ja G-piirien piirilehdet. SightFirst-ohjelmalle merkittävä kumppani Uusi kumppanuus Bausch + Lomb Early Vision Institute -ohjelman kanssa hoitaa ja ennaltaehkäisee lasten harmaakaihia. Kuva: Jere Lauha Leijona Haminassa lämmin Leijonahenki s. 4 Kouvolaan uusi klubi s. 16 Suomalaiset tekivät onnistuneen Eurooppa Foorumin s Oma kalenteri vuodeksi PALVELEVA LIONSPIIRIN 107-D KAUSIJULKAISU TOUKOKUU/MAJ M T K/O T P/F L S Otava Happy Jazz 25 vuotta LC-Otava juhlii s. 22 Ti/Ti Ke/On To/To Pe/Fr La/Lö V. V. M T K/O T P/F L S Kesäkuu 2011 Juni HEINÄKUU/JULI V. Ma/Må Su/Sö Teemu Venla Orvokki, Viola Toivo Sulevi Rabbe Vendla Viola Selim Stig 23 LCIF pyrkii lisäämään lioneille antamaansa rahoitusta solmimalla kumppanuuksia sellaisten yhtiöiden ja järjestöjen kanssa, joilla on sama missio kuin lioneilla. Uusi kumppanuus Bausch + Lomb -yhtiön kanssa ja aiempaa laajempi kumppanuus Essilor-yhtiön kanssa auttavat lioneita ja LCIF:ää jatkamaan ja laajentamaan SightFirstin kautta tarjottavia näköpalveluita. Ohjelma julkistettiin Sydneyssä pidetyssä vuosikongressissa 30. kesäkuuta. LCIF lähtee yhteistyöhön Bausch + Lomb Early Vision Institute -ohjelman kanssa. Lasten harmaakaihiohjelma ennaltaehkäisee ja hoitaa vastasyntyneiden ja lasten harmaakaihia ja edistää pääsyä varhaisen lapsuusiän näköseulontaan. Bausch + Lomb lahjoitti US dollaria pilottivuonna kumppanuusohjelman aloittamiseen. LCIF aloittaa uuden kumppanuuden Essilor International -yhtiön kanssa tukeakseen monipuolisia, korjaamattomiin taittovirheisiin liittyviä palveluita. Kumppanuus kehittää, laajentaa ja vahvistaa kestäviä menetelmiä, jotta sosiaali- ja terveyspalvelujen osalta heikossa asemassa olevia väestöjä voidaan auttaa laadukkaiden ja edullisten ohjelmien avulla. Jo kymmenet Lions-klubit tekevät paikallisia kalentereita varainkeräykseen. Resepti on yksinkertainen: luotettavat, kuvausvalmiit kalenteripohjat Yliopiston almanakkatoimistosta ja painotyö tutussa kirjapainossa. Katso mallit ja hinnat internetistä tai pyydä esite! Yliopiston almanakkatoimisto PL 14, HELSINGIN YLIOPISTO 1 1.indd Gustav, Gösta Robert, Robin Kjell Dag, Daga Svante Hjördis Eskil Siiri Raila Åsa Kielo, Pihla Tord Vieno, Moona Mona, Monika Päivi, Päivikki Eugen, Eugenia Urho Birger, Tapio Ingolf Sigrid, Siri o Ålands själv- & Helluntaip. styrelsedag Pingstdagen Puh. (09) , GSM almanakka@helsinki.fi 9 Kristi himmels- main lippujuhlan p. färdsdag D. för försvarets fanfest 8 Päiviö Peter, Per Paula, Pauliina Aatu, Paula Adolf 7 Sommarsolståndet Jarmo Ahti Ingemar Kesäp.seisaus Juhani Uuno Johannes, Johan Uno & Juhannusp. Midsommard. Elvi Leo Pekka, Petri Elvira, Elvi Leo, Leopold Jorma, Viveka Leif Finlands flaggas dag n Suomen lipun p. 6 & Pyhän Kolminaisuuden p. Treenighetssönd. Kustaa, Kyösti Suvi, Roope Salomon Ensio Seppo Impi Esko & Helatorstai n Puolustusvoi- 4/10 LION 13

14 Kansainvälisen presidentin teema PRESIDENTIN TEEMA Kansainvälisen presidentin Sid L. Scruggs III:n teema tänä vuonna on a Beacon of hope Toivon merkkituli. Sen ytimessä on palvelutyö. Näytämme maailmanlaajuisen verkostomme voiman ja nostamme palvelun toimintamme valokiilaan: tänä vuonna lionit voivat osallistua neljään erityiseen palvelutoimintakampanjaan. Presidentti Scruggs vertaa lionsjärjestöä kotivaltionsa Pohjois-Carolinan rannikolla seisovaan maailman korkeimpaan tiiliskiviseen majakkaan. Cape Hatterasin majakka rakennettiin vuonna 1807 ja on Elämän myrskyjen pimentäessä taivaan Unelmien murtuessa ja epätoivon astuessa sen tilalle Näkyy yllättäen valo kuin kaukaisesta majakasta Ja lionit astuvat esiin valaisten tietä toivoon. Laulusta Beacon of Hope a Beacon of hope toivon merkkituli seissyt toivon symbolina merenkulkijoille jo kahden vuosisadan ajan. Atlantin virtaukset tekevät alueesta oivallisen laivoille kulkea, lukuun ottamalla aluetta juuri Cape Hatterasin liepeillä. Majakan merkkituli on ohjannut lukuisia laivoja turvallisesti satamaan osoittaen tien tuhansille, jotka luulivat kaiken toivon jo menneen. Kansainvälinen lionsjärjestö on rakennettu vapaaehtoispalvelun vankalle jalustalle, ja on antanut toivoa sitä tarvitseville jo vuodesta Kautta historian lionit ovat kantaneet toivon soihtua, valaisten miljoonien pimeydessä ja epätoivossa elävien elämää terveydellä ja onnellisuudella. Omistaudumme palvelutyölle Scruggs sanoo, että mottomme We Serve määrittelee tehtävämme ja toimii organisaatiomme keskeisenä periaatteena. Tänä vuonna omistaudumme uudelleen palvelutyölle. Palvelu tulee itse asiassa olemaan presidentin teemani polttopisteessä. Ihmisten etsiessä yhä useampia tapoja tehdä vapaaehtoistyötä, ei aika ole koskaan ollut kypsempi lioneille kulkea edellä valonkantajina. Käytännön palvelutyöllä voidaan suoraan koskettaa ihmisten elämää. Olemme nähneet sen omin silmin ja tutkimukset ovat sen todistaneet, että käytännön palvelutyö ja suora kontakti heihin, joita autamme, on tänä päivänä tärkeämpää kuin koskaan aikaisemmin. Vapaaehtoisiksi ryhdytään monista syistä, mutta yhä useammin halusta vaikuttaa positiivisella tavalla. He kyseenalaistavat sen mikä on heille tärkeää ja uudelleen arvioivat vapaa-ajan käyttöään. Neljä maailmanlaajuista kampanjaa Jatkaaksemme hyvin onnistunutta Lionit näkyvissä -ohjelmaa, lioneita kaikkialla rohkaistaan osallistumaan neljään maailmanlaajuisen palvelutyön kampanjaan. Lioneita pyydetään kohdistamaan valokiilansa elokuussa nuorisoon kehittämällä aktiviteetteja elokuussa vietettävälle Yhdistyneiden Kansakuntien nuorisopäivälle. Kutsu leoja ja alueen nuoria avuksi palveluhankkeen järjestämisessä ja osallistumaan siihen. Projekti-ideoita ovat esim. koulun tai muun kunnan rakennuksen siivoaminen tai vierailu vanhainkotiin tai lasten sairaalaan. Muita tilaisuuksia palvelutyön korostamiseksi on lokakuussa näkökyvyn jakaminen. Monet lionit juhlivat maailman näköpäivää lokakuussa. Tämä on erinomainen tilaisuus järjestää näöntarkastuksia, toimia vapaaehtoisena läheisessä silmälasien kierrätyskeskuksessa, järjestää käytettyjen silmälasien keräys tai muu aktiviteetin näkövammaisten hyväksi. Joulu/tammikuussa järjestäkää ruokakeräyksiä ja hankkeita, joilla ruokitaan nälkäisiä. Auta helpottamaan nälkää suunnittelemalla loppu- ja alkuvuodelle tapahtumia, joissa kerätään ja jaellaan ruokaa. Huhtikuussa toteuttakaa hankkeita, joilla parannetaan ja suojellaan ympäristöä. Sopivia hankkeita ovat esimerkiksi tienvarsien siistiminen, puiden istutus, paikkakunnan Maan päivä -tilaisuuden järjestäminen tai lasin, alumiinin, paristojen tai kännyköiden kerääminen kierrätystä varten. Meidän tarinamme Olemme kaikki kuulleet lionien sanovan kerta toisensa jälkeen olemme maailman parhaiten pidetty salaisuus. Tämä toimii itseään to- 14 LION 4/10

15 teuttavana profetiana, muttei saisi niin olla. Pyydän, että kaikki lionit lopettavat kyseisen ilmaisun käyttämisen. Lions Clubs Internationalin prohjelma on laajempi ja menestyneempi kuin minkään muun palveluklubiorganisaation. Olemme onnistuneet erinomaisesti uusien johtajien kouluttamisessa ja tulemme jatkossakin panostamaan johtajakoulutustilaisuuksiin. Meidän tulee varmistaa järjestömme tulevaisuus ottamalla vastuu seuraavan sukupolven johtajiemme kouluttamisesta. Kansainvälinen presidentti jakaa kauden aikana Johtotähtipalkintoja kolmen ensimmäisen kuukauden aikana voimakasta jäsenkasvua toteuttaneille piirikuvernööreille sekä palkitsee Merkkitulipalkinnoilla klubit ja piirit, jotka ovat olleet esimerkillisiä palvelutyössä. Myös nuoret palvelujohtajat saavat palkintonsa. Majakan kuva on pelkkä symboli. Mutta liekki, joka palaa meissä jokaisessa lionissa on todellinen. Pitäkää yllä tätä liekkiä ja tartuttakaa se muihinkin. Me olemme toivon merkkituli, jonka koko maailma voi nähdä. Leona vuosikongressissa Olin odottanut tätä koko varapresidenttikauteni. Olin lähdössä maailman toiselle puolelle leijonien suurimpaan tapahtumaan Lions Internationalin vuosikongressiin osana Suomen lähes satapäistä delegaatiota. Aiempiin kongresseihin osallistuneet leot olivat kuvailleet tapahtumaa mahtavaksi kokemukseksi, joka avaisi silmät organisaatiomme kansainvälisyydelle ja suuruudelle, joten en voinut olla enemmän innoissani. Lisäksi olin lähdössä valloittamaan uutta manteretta, josta olin kuullut mahtavia kertomuksia. Suunnitelmissani oli lähteä kiertämään Australiaa itsekseni 7 viikoksi tilaisuuksien päätyttyä ja tällä matkalla olen edelleen tätä artikkelia kirjoittaessani. Nyt suurtapahtuman kokeneena voin sanoa, että se ylitti suuret odotukseni ja että se on muodostunut yhdeksi leourani tähtihetkeksi. Jo odotellessani muita Sydneyn lentokentälle sain ensimaistiaiset paikallisesta ystävällisyydestä, kun vastaanottavat leijonat pitivät minulle seuraa ja varmistivat, että olin kunnossa. Seurasta huolimatta olin helpottunut nähdessäni tuttuja kasvoja tulevan ulos tullialueelta. Heti ensimmäisenä iltana sain todeta elektiporukkaan sopeutumattomuuspelkoni turhiksi, kun minut kutsuttiin elektien yhteiselle illalliselle Darling Harbouriin. Vaikka jokainen oli väsynyt matkustamisesta, tunnelma oli rento ja tuttavallinen. Päivät ennen kongressin alkamista vilahtivat hujauksessa Sydneyn katuja kierrellessä ja nähtävyyksiä ihmetellessä. Mieleenpainuvin hetki oli kuitenkin elektien yhteinen illallinen yhden kuvernöörin tuttavaperheen kotona, jonne olin onnekas saadessani kutsun. Sain huomata, miten mahtavia kuvernöörejä Suomen leijonat olivat valinneet tulevalle kaudelle. Toinen timantti oli Skandinavian Get Together, jossa pääsimme tutustumaan leijoniin. Suuri, mahtava tapahtuma Oma virallinen konventioni alkoi Global Leo Conferencella, jossa sain tavata sekä paikallisia että muiden maiden leoja. Konferenssi oli jaettu alfa- ja omegaosioihin, jotta kaiken ikäiset leot hyötyisivät tapahtumasta mahdollisimman paljon. Oma osioni koostui mm. johtajuusvalmennuksesta, tiimityöskentelyharjoituksista ja sosiaalisen median hyödyntämiskoulutuksesta. Yksi mielenkiintoisimmista asiois ta kansainvälisissä leotapahtumissa on se, miten ne on rakennettu ja järjestetty, sillä tavat vaihtelevat paljon maasta toiseen. Tällä kertaa pääkouluttajiksi oli valittu hyviä ja innostavia puhujia, mikä loi ammattimaista tunnelmaa. Parasta oli kuitenkin kansainvälisten leosuhteiden luominen sekä omien leomaiden vahvuuksista ja heikkouksista keskusteleminen. Kuten leotapahtumissa on tapana sattua, sain tästäkin tapaamisesta lisää motivaatiota, innostusta ja paljon ideoi ta omaan leotoimintaani. Tiistaina pääsin marssimaan sekä leojen että leijonien kanssa, koska marssivuorot olivat ajallisesti sopivan kaukana toisistaan. Molemmissa porukoissa pystyi tuntemaan sen mahtavan yhteishengen, joka vetää jäseniämme työskentelemään yhteisen hyvän tarkoituksemme puolesta. Marssilla pääsimme myös ihastelemaan eri maiden pukuja, esityksiä ja musiikkia sekä huutamaan ja laulamaan kurkkumme kipeiksi. Lisää esityksiä oli illan International Showssa, joka oli loistava sekoitus eri musiikkityylejä joka makuun. Leot näkyvillä Jos joku oli luullut, että leo-ohjelma rajoittui vain leokonferenssiin, oli auttamattomasti väärässä. Convention tarjosi loistavaa ohjelmaa myös nuoremmille läpi viikon. Plenaryt Suomalaiset leot vuosikongressissa, leopresidentti Riikka Mustonen ja Leolehden toimittaja Ida Ståhle. Kuva: RNen. tarjosivat loistavia puhujia, jotka saivat kuulijat sekä nauramaan että itkemään. Olin itse erityisen iloinen siitä, miten näkyvillä leot olivat plenaryissä ja koko tapahtumassa. LeoD:mme Antti oli yksi Opening Plenaryn tähtipuhujista, johon monet myöhemmät puhujat viittasivat. Viikon aikana tuotiin vahvasti esille se, että leijonien tulevaisuus on leoissa ja että leot ovat yksi tärkeä osa leijonatoimintaa. Leot olivat esillä myös erilaisissa seminaareissa, joihin pystyi osallistumaan läpi viikon. Tämän lisäksi seminaarit tarjosivat paljon erilaisia aihepiirejä, joista löytyi jotain jokaiselle osallistujalle. Itse päädyin kuuntelemaan vinkkejä mm. uusien klubien perustamiseen ja palveluprojekteihin, joiden avulla on mahdollista hankkia uusia jäseniä. Kongressin aikana ei todellakaan päässyt pitkästymään. Ongelmaksi osoittautui enemmänkin se, ettei kaikkiin haluamiinsa seminaareihin ehtinyt osallistumaan. Illat kuluivat eri maiden vastaanottoja kierrellessä sekä yhteisissä illanvietoissa ja juhlissa. Osana yhteistä leijonaperhettä Conventioniin osallistuminen muutti suhtautumistani järjestöömme. Tapahtuma avasi silmäni sille, että olemme kaikki yhteistä leijonaperhettä. Voin ylpeänä sanoa, että olen osa Lions Internationalia, joka on maailman paras palveluorganisaatio. Opin, että en ole vain leo, vaan myös leijona. Opin myös sen, että voin virallisesti olla sekä leo että leijona, kuten monet australialaiset leo-leijonat ovat. Meitä kaikkia leijonaperheen jäseniä yhdistää sama tarkoitus: halu auttaa ja palvella lähimmäisiämme ja apua tarvitsevia. Terveiset lämpimästä Cairnsista, Riikka Mustonen Leoneuvoston presidentti P.S. Tuhannet kiitokset kaikille leijonille, puolisoille ja leoille, jotka tekivät matkastani unohtumattoman. Jatketaan alkanutta yhteistyötämme ja tehdään kaudestamme paras mahdollinen! 4/10 LION 15

16 Pääsihteerin palsta Tervetuloa alkaneen kauden toimintaan VVuosikokouksen päätökset Vuosikokouksen tärkeimmät päätökset ovat olleet jo kesäkuun kokouksen jälkeen liiton kotisivuilla, samoin kuin SKEBAn eli nuorten bändiskaban tulokset. Puheenjohtajaksi valittiin Lauri Vainio ja varapuheenjohtajaksi Heimo Potinkara. Jäsenmaksua ei muutettu. Tutustu muihin tuloksiin toimittajiemme laatimissa teksteissä tässä lehdessä tai liiton kotisivuilla. Onnittelemme valittuja henkilöitä ja toivotamme kaikille klubivirkailijoille onnea uusissa tehtävissään. Jäsenrekisterit Jäsenrekisteriasiassa olemme edenneet erittäin hyvin. Puheenjohtajamme lähetti kirjeen päämajaan viikolla 32, jonka mukaan olemme valmiit aloittamaan yhden rekisterin käytön välittömästi. Näin siirrymme käyttämään yhtä rekisteriä ja oletettavasti syyskuun alusta alkaen kaikki toimii. Teimme päämajan testit päämajan vaatimassa järjestyksessä ja saimme vastaukset pienellä viiveellä hyväksymisistä. Nyt jokainen klubi siis päivittää vain kotimaan rekisteriä. Tunnukset kotimaan rekisteriin lähetämme sähköpostitse presidenteille ja sihteereille erillisen aikataulun mukaan. Tiedotamme asiasta sekä piirikuvernöörien tiedotteiden yhteydessä että nettisivuillamme fi. Nyt on ehdottoman tär keää, että klubin jäsenrekisterin päivittäjä syöttää tiedot vain kotimaan rekisteriin. Ohjelmamme siirtää tiedot automaattisesti kansainväliseen rekisteriin. Vuosikokous Vuosikokouksesta kuulin klubialoitteiden käsittelystä, että emme antaneet aikaa keskustella näistä. Kuvernöörineuvosto oli tehnyt ehdotuksen vuosikokoukselle jokaisen aloitteen osalta ja muutamien aloitteita tehneiden klubien edustajat olivat pyytäneet etukäteen puheenvuoron omasta asiastaan. Tämä puheenvuoron pyytäminen on aina mahdollista. Kehotankin kaikkia klubeja harkitsemaan vastaisen varalta, onko klubin syytä pyytää puheenvuoroa vai ei. Vuosikirja Vuosikirjoja painettiin tänä vuonna niin, että klubissa jokainen jäsen saa kirjan ellei klubi ilmoittanut meille keväällä jotain muuta. Elokuun lopussa vuosikirjat jaetaan samalla tavalla kuin menneinä vuosina eli rekkakuljetuksina piirikuvernöörien osoittamiin pisteisiin. Verotus Verotukseen liittyviä pyyntöjä on tullut useille klubeille. Asiantuntijamme kehottaa jokaista vastaamaan ajoissa ja lähettämään verottajalle tämän pyytämät tiedot. Sen sijaan jälkeenpäin voimme lähteä asiantuntijamme opastuksella laatimaan oikaisupyyntöä, jonka tekemiseen on aikaa jopa 5 vuotta. Pyydänkin kaikkia klubeja, joille on tullut verottajan selvityspyyntöjä lähettämään minulle pyynnöt, jotta voimme ryhtyä oikaisemaan verotustietoja. Pohjoismaiden lionien kokous NSR NSR-kokous on tulevan vuoden alussa eli Hyvinkäällä Suomessa. Tulkaa mukaan tähän kiintoisaan tapahtumaan! 100 % presidentin palkinnot Kotimainen 100 % presidentin palkinto on taas haettavana. Hakemus oli edellisessä numerossamme. Mikäli asia on unohtunut klubisihteeriltä, voi ansiomerkkiä hakea vieläkin. Kansainvälinen 100 % presidentin palkinto on myös presidentille mahdollinen. Lomakkeen saa viime kauden piirikuvernööriltä, jolle anomuslomake myös palautetaan. Kirjanpito-ohjelma Välitämme klubien käyttöön Taseri-kirjanpito-ohjelmaa. Siinä on lionsklubeille räätälöity tilikartta, joka helpottaa kirjanpitotoimintaa huomattavasti. Ohjelman hinta on 175 (sis. alv 22 %), jos ohjelmaan ei haluta budjettiosuutta ja kustannuspaikkakäyttöä. Jos taas budjetti ja seuranta halutaan, hinta on 195 (sis. alv). Tilitietoja voi muuttaa. * * * Mestaruuskilpailuja Liiton hallitus päätti, että kaudella Lions-liiton karaokemestaruuskilpailujen järjestämisoikeuden sai LC Savonlinna/ Sääminki. Alustava kilpailuajankohta lienee LC Kausala sai luvan mölkynheiton Lions-mestaruuskilpailujen järjestämiseen Valokuvauskilpailu Vuosikokouksemme päätti, että lioneille järjestetään lionsaktiviteettiaiheinen valokuvauskilpailu. Kilpailutöiden tulee olla valmiina piirikuvernöörien ilmoittamana aikana, jotta piirien vuosikokouksissa voitaisiin valita piirien voittajatyöt. Nämä voittajatyöt piiri lähettää Lions-toimistoon mennessä. Vuosikokouksen osallistujat valitsevat voittajatyön. Ohjeet kilpailusta tulevat nettisivuillemme kohtaan jäsenkeskus. Huomaattehan, että liiton toimisto on suljettu henkilökunnan virkistämispäivän johdosta torstaina Toivotan kaikille antoisaa ja aktiivista lionskautta! Markus Flaaming pääsihteeri SALMUTEX OY 30 vuotta Klubiasut, smokit ja frakit Mittaukset sopimuksen mukaan esim. klubi-iltoina Yrjöläntie 16 / PL 1 Puh Konginkangas GSM salmutex@salmutex.fi Faksi LION 4/10

17 Jäsenasiaa Toimintaa ja tavoitteita jäsenkuntamme vahvistamiseksi Viime kaudella klubeissa ja piireissä toimittiin mallikkaasti jäsenasioiden hoitamisessa. Toukokuun lopussa jäsenmäärämme oli tasan jäsentä, valitettavasti kesäkuussa kuitenkin putosimme hieman tämän merkkipaalun alapuolelle jäsenmäärän ollessa kauden päättyessä jäsentä. Huolehtimalla jäsenistön ylläpidosta ja asteittaisesta jäsenkasvusta klubeissamme voimme varmistaa palvelutoiminnallemme valoisan tulevaisuuden. Aiemminkin olemme asettaneet tavoitteeksi sen, että poistuvan jäsenen tilalle otetaan heti uusi jäsen klubiin. Viime kaudella tämä tavoite melkein kaikissa klubeissa toteutuikin, onnitteluni kaikille, jotka säilyttivät jäsenmääränsä entisellään ja eritoten niille klubeille, jotka onnistuivat lisäämään vahvuuttaan. Jäsenasia on yhteinen asia Klubin presidentti on omalla kaudellaan vastuussa kaikista klubin asioista, myös ennen kaikkea klubin jäsenkehityksestä. Kaikissa klubeissa tulee hänen apunaan olla jäsentoimikunta tai ainakin jäsenjohtaja, joka avustaa jäsensuunnitelman laatimisessa ja sen toteutuksessa. Me kaikki tiedämme, että klubiemme jäseniksi tullaan vain kutsusta, joten kaikkien jäsenten on siis osallistuttava sopivien uusien jäsenten kartoittamiseen omassa lähipiirissään. Jäsenjohtaja apureineen ohjeistaa miten klubissa toimitaan jäseneksi kutsuttaessa, tämä on tärkeää tietoa esimerkiksi vasta äskettäin klubiin tulleille uusille jäsenille. On muistettava, että myös lyhyen ajan klubin jäseninä olleiden tulee osallistua jäsenten rekrytointiin, heidän tuttavapiireistään on mahdollisesti helpompaa löytää sopivia jäsenehdokkaita kuin jo vuosia klubeissa olleiden lähipiiristä. Jäsenohjelmakysely Liiton vuosikokouksen yhteydessä suoritettiin kyselyn avulla kartoitusta siitä, miten jäsenohjelmaa toteutetaan klubeissa. Yhteenveto kyselystä on tässä lehdessä. Klubien edustajat vastasivat mielellään ja omien näkemystensä mukaisesti esitettyihin kysymyksiin. Valitettavasti kaikki osallistujat eivät löytäneet kyselypaikkaa, mikä oli sijoittunut hallin takaosaan, suoran näköyhteyden ulottumattomiin. Vastaajia oli lähes 200 ja tulokset ovat näin ollen hyvinkin suuntaa antavia ja erittäin mielenkiintoisia. Palvelu ja nuorisotyö nousivat tärkeimmiksi asioiksi Lions-toiminnassa. Kokoukset ja tapaamiset ovat sisällöltään vaihtelevia, koulutusta ja Lions-tietoutta kaivataan lisättäväksi sekä uusia ideoita toimintaan. Vastaajista oli 71 % tuonut järjestöön uusia jäseniä, mikä on hieno saavutus, mutta noin kolmannes klubeista oli ilman jäsenjohtajaa, mikä vastaavasti on huomattava epäkohta. Kiitettävästi oli myös käytetty eri nettisivuja tiedon hankinnassa. Esitän kiitokset kaikille kyselyyn vastanneille ja tietysti myös omalle jäsenohjelman tiimille, joka PDG Maija-Liisa Heikkilän johdolla toimeenpani kyselyn. Lions-terveisin MD-MERLC Pekka Sarvanto PALVELUHALUA, VAIHTELEVIA KOKOUKSIA JA KIINNOSTUSTA TOIMINTAAN Jäsenohjelma- ja koulutustyöryhmä järjesti Hämeenlinnan vuosikokouksen yhteydessä jäsenkyselyn, johon vastauksia tuli 192 kpl. Ohessa yhteenvetoa kyselyn vastauksista. Klubiin on nimetty jäsenjohtaja kyllä 73% ei 27% Lions-toiminnassa tärkeimpiä asioita vastaajille ovat palvelu 84% varainhankinta/lahjoitukset 41% nuorisotyö 52% verkostoituminen 28% kansainvälisyys 21% muu, mikä: ystävyys, veljeys, yhteishenki Klubien kuukausittaiset kokoukset/tapaamiset ovat samaa kaavaa noudattavia 32% vaihtelevia 68% Kokouksissa on vierailuja 58% esitelmiä 53% lisäksi mm. omia te toja, vuorovaikutteisia kokouksia, iloisuutta, matkakokouksia, tehdaskäyntejä, talkoita, tietovisoja, retkiä, vaihtelevia kokouskäytäntöjä, toimintaa paikkakunnan tarpeet huomioiden ja patterien latausta. Piirikuvernöörin tiedote käydään läpi kokouksessa kyllä 63% ei 20%, näistä kuitenkin 13% saa sen sähköpostina toimitetaan kaikille sähköpostina 48% Vastaajista on hankkinut uusia jäseniä järjestöön kyllä 71% ei 28% Vieraillut toisessa klubissa kuluneen kauden aikana ei 44% 1 kerran 24% 2 kertaa 12% useammin 20% Piirin toimesta järjestettävää koulutusta toivotaan Lions-tietoutta 27% ATK-taitoja 16% kummin tehtäviä 20% johtajuusvalmennusta 37% klubin virkailijan tehtäviä 41% uusia ideoita 40% Lisäksi toivotaan opastusta aiheista: motivaatio, nuorisosta uusia jäseniä, kehityskeskustelut, toimintamallit, hengen kohotus, tapakoulutus, hyvät käytännöt, kokoustekniikkaa, riskianalyysit, järjestön tulevaisuuden näkymät Jäsenistö on tutustunut hyvin kotisivuihin kansainväliset lions-sivut 67% Suomen Lions-liiton sivut 94% piirin sivut 90% oman klubin sivut 75% Vuosikokousosallistujat käyvät kokouksissa uskollisesti vuodesta toiseen, koska vastaajista vain 20% oli paikalla ensimmäistä kertaa. Kiitos kaikille kyselyymme vastanneille. Vastaajien kesken luvatut palkinnot arvotaan elokuun KVN-kokouksessa ja tiedotetaan sen jälkeen. Maija-Liisa Heikkilä, PDG, JOT-työryhmä 4/10 LION 17

18 Vuosikokous 2010 Täytekakkukahvit juhlistivat Suomen 60-vuotista Lions-työtä Lauri Vainio ja Heimo Potinkara Lions-liiton uudet puheenjohtajat Runsaat 2000 leijonaa ja leoa puolisoineen juhlivat Hämeenlinnassa Suomen Lions-toiminnan 60-vuotista taivalta sekä Suomen Lions-liiton 50-vuotista työtä. Juhlallisuudet alkoivat jo perjantaina, jolloin hallituksen kokouksen jälkeen pidettiin lyhyt kuvernöörineuvoston kokous. Sen jälkeen kansainvälisessä seminaarissa The Impact of inspirational Leadership kerrottiin ulkomaisille vieraille Suomen Lionstoiminnan saavutuksia. Tilaisuudessa PDG, Dr Harri Westermarck kertoi johtajuudesta, ettei johtajaksi tulla automaattisesti, vaan se täytyy ansaita. On myös muistettava, että kaikilla voi olla valtaa, sillä jokainen on hyvä jossakin asiassa. Useiden kokousten värittämä päivä päättyi 60-vuotisjuhlavastaanottoon Hotelli Aulangossa. Lauantaina paikalle saapunut juhlaväki sai nauttia Suomen Lionsliitto 50 vuotta Lions-toiminta 60 vuotta -juhlakahveista. Vaik- ka ulkona satoi, juhlamarssille oli runsaasti lähtijöitä ja Soraharjun kentältä marssittiin komeasti kokouspaikalle. Suomen Lions-liiton 57. vuosikokouksen avajaisjuhlassa päätoimikunnan puheenjohtaja Pekka Niemelä toivotti vieraat tervetulleiksi. Lions-liiton tervehdyksen esitti puheenjohtaja Christer Löfström. Hän Tiukka äänestys varapuheenjohtajasta käynnissä. K-piirin äänestyspaikalla lion Lassi Pasanen LC Kuopio/Kallavesi ja lion Pekka Päivike LC Pielavesi/Lepikko. Äänestystä valvomassa mm. lion Antero Heinämäki. Kuva: RNen. Islannin liiton puheenjohtaja ja tuleva kansainvälisen hallituksen jäsen Gudrun Yngvadottir onnittelemassa valittua puheenjohtajaparia Lauri ja Kaisa Vainiota. Vuoroaan odottaa uusi varapuheenjohtaja Heimo Potinkara. Kuva: RNen. totesi, että olemme painostaneet tällä kaudella erityisesti tiimityöhön johtamisessa, jatkuvuuteen eli jäsenasioihin, nuorten mukaan saamiseen ja toimintamme näkyvyyden lisäämiseen kuten myös Lions Questin ja kummilapsiprojektin tunnetuksi tekemiseen. Leojen tervehdyksen toi leoneuvoston presidentti Annemari Päivärinta. Hän oli muistuttamassa siitä, että leot ovat Lions-liiton nuorisojärjestö, jokaisen klubin yhteinen aktiviteetti. Tarjonnassa leot ovat kuitenkin vain yksi aktiviteetti muiden joukossa. Me haluamme kuitenkin erottua, laajentua jokaiseen kaupunkiin ja toimia nuorten tavoin leijonien rinnalla. Kun te teet- 18 LION 4/10

19 60-vuotiaan suomalaisen Lions-toiminnan ja Suomen Lions-liiton 50-vuotistyön kunniaksi jäsenistölle tarjottiin kakkukahvit. Vuorossa lion Silja Salokas ja PDG Jarmo Hotti. Kuva: RNen. te nuorisotyötä leojen hyväksi, niin nuoret haluavat jonain päivänä olla mukana teidän työnne tukijana. Viekää klubeihin vuosikokousterveisinä, että liitolla on vuotisille nuorijärjestö ja se kaipaa teidän apuanne. Ilman teitä ei ole leoja. Avajaisjuhlan juhlapuheen piti pääsihteeri Hanna Markkula-Kivisilta Pelastakaa lapset ry:stä. Hänen puheensa lyhennelmä on seuraavilla sivuilla. Hämeenlinnan kaupungin tervehdyksen toi valtuuston puheenjohtaja Iisakki Kiemunki. Hengellisen tervehdyksen esitti kirkkoherra Kari Koivu ja avajaisten musiikkiannista vastasivat Panssarisoittokunta, Hämeenlinnan mieskuoro sekä Marjuska Santala laulu. si, PR-suunnitelma ja -kalenteri, luonnostelma ohjelman kehityksen suunnitteluprosessista, suunnitelmat seuranta-aktiviteeteista ohjelman menestyksen jatkorakentamiseen ja arviointisuunnitelma ohjelman menestyksen määrittelyä varten. Kaikki varat tulee käyttää mennessä samana toimintakautena. Alkaen logosta ja omasta internet-sivustostamme, me annamme kaikille maailman lioneille mahdollisuuden tiedottaa ponnistuksistaan, aktiviteeteistaan ja tuloksistaan kokousedustajaa 496 lionsklubista Hämeenlinnan vuosikokouksessa oli paikalla klubien virallisia edustajia 1123 (2009 Hamina 1063, 2008 Lappeenranta 1091, 2007 Rovaniemi 996 ja 2006 Seinäjoki 1161) Klubeja oli edustettuna 496 (Hamina 485, Lappeenranta 500, Rovaniemi 479 ja Seinäjoki 550). Lauantain äänestyksiin osallistui 1078 edustajaa (Haminassa 963, Lappeenrannassa 1020, Rovaniemellä 891 ja Seinäjoella 1075). Toisen kierroksen äänestyksessä oli mukana enää 731 edustajaa. Liiton puheenjohtajaksi valittiin yksimielisesti ainoa ehdokas, VCC Lauri Vainio LC Tervakoski. Hän on poikkeuksellisen nuori puheenjohtaja, 42-vuotias ja ammatiltaan agrologi, maanviljelijä. Varapuheenjohtajan vaali meni äänestykseen, koska mukana oli kolme ehdokasta. Ensimmäisessä äänestyksessä IPDG Asko Merilä sai 347 ääntä (32 %), PDG Heimo Potinkara 518 ääntä (48 %) ja DG Esko Viinikainen 213 ääntä (20 %). Toisessa äänestyksessä Potinkara sai 479 ääntä ja Merilä 250. Näin toiseksi varapuheenjohtajaksi tuli PDG Heimo Potinkara (58) LC Lahti/Laune. Tilintarkastajien vaali meni äänestyksettä. Varsinaiset tilintarkastajat ovat lion Aimo Silventoinen LC Lahti/Laune ja lion Marja-Leena Turunen LC Helsinki/Aurora, varalle lion Jaakko Reiniharju LC Oulu/ Raatti ja lion Jouko Aho LC Tampere/Torni. Vuosikokous 2014 pidetään Porissa Kolmesta vuosikokouksen järjestelyistä kiinnostuneesta paikkakunnasta vuoden 2014 kokouksen pitopaikaksi äänestettiin Pori. Muut ehdokkaat olivat Lahti ja Ylivieska. Vuosikokous myönsi kannatustodistuksen PID Harri Ala-Kuljulle 2. varapresidentin tehtävään vuosille Liiton sääntöihin tehtävät muutokset hyväksyttiin esitetyllä tavalla ja klubien vuosikokousaloitteet menivät myös kuvernöörineuvosten esitysten mukaisesti. Näin myös joulukorttiaktiviteetilla 2010 ja ystävänkorttiaktiviteetilla 2011 tuetaan liiton nuorisotyötä ja NSR-projekteja. Osallistuneet klubit saavat aktiviteetin tuotosta 50 prosenttia omiin aktiviteetteihinsa. Kotimaiseksi teemaksi on päätetty Vastuu on minun Ansvaret är mitt. Tämä valittiin myös kauden teemaksi. IP Sid L. Scruggs III:n teema on Toivon merkkituli En strimma av hopp. Kokous hyväksyi suomalaisen lionsliikkeen toimintaajatuksen kaudelle sekä pitkän tähtäimen ohjelman. Painopisteet kaudella liiton toiminnassa ovat: Tuetaan piirien ja klubien jäsenohjelmaa, huolehditaan lionstoiminnan näkyvyydestä, toimitaan aktiivisesti Suomi johtoon -kampanjan hyväksi, nuorisotyössä tehdään nuorisovaihto ja leotoiminta tunnetuksi, vahvistetaan liiton palvelukykyä ja taloutta sekä tehdään toiminta katastrofitilanteissa tunnetuksi ja tuetaan kansainvälisen säätiön (LCIF) toimintaa. Suomalaisen lionsliikkeen arvoiksi hyväksyttiin Isänmaa ja maailma, luotettavuus, palveluhalu, talkootyö ja ihmisläheisyys. Lisäksi hyväksyttiin pontena lion Olli Ranniston esittämä kestävä kehitys, kun arvoja seuraavan kerran punnitaan. Strategisena linjauksena vuosille on tavoite, että Suo- Lionien mainostettava ja oltava äänekkäitä Juhlapuhujana ollut ID Bojan Sober Kroatiasta kysyi puheensa aluksi ostatteko kananmunia, hanhenmunia vai ankan- tai viiriäisen munia. Kaikki vastaavat kananmunia. Syy on yksinkertainen. Kanat mainostavat, pitävät kovaa ääntä ja me ostamme niiden tuotteita. Meidänkin täytyy olla äänekkäitä, meidän täytyy mainostaa. LCI on suurin ja paras hyväntekeväisyysjärjestö maailmassa, mutta me emme jaa tätä tietoa järjestön ulkopuolisten kanssa. Mainonnassa ovat suurena apuna LCI:n PR-apurahat. Ne jaetaan moninkertais- ja yksittäispiirien mainontaan hakemusjärjestyksessä. Apurahahakemuksen tulee sisältää mm. yhteisön ongelma/ tarve johon vastataan, ihmismäärä, jota halutaan auttaa, tarkat aktiviteetit, jotka otetaan tehtäväkmen Lions-liitto saa edustajansa, PID Harri Ala-Kuljun järjestön II varapresidentiksi. Hyväksyttiin liiton talousarvio sekä jäsenmaksut. Talousarvon laatimisessa on käytetty pohjana aikaisempaa jäsenmaksua 27 euroa/lion. Liit tymismaksua ei ole. Myös tilinpäätös sai kokousväen siunauksen, osoittihan se ,99 euron voittoa. Piireille kovat jäsentavoitteet MD-MERLC Pekka Sarvanto iloitsi toukokuun lopun hienosta jäsentilanteesta. Piireille ja niiden tuleville toimijoille hän asetti kuitenkin kovat tavoitteet. Tulevana kautena tulee jokaiseen piiriin perustaa yksi uusi Lions-klubi ja yksi liitännäisklubi. Tärkeää ei ole onko uusi jäsen nuori vai iäkäs, mies tai nainen, tärkeintä on se, että hän ottaa kutsun vastaan ja lupaa toimia palveluaatteemme mukaisesti. Kokouksessa käsiteltiin muitakin toimikuntaraportteja, joista on kerrottu kuvernöörineuvoston kokouksen selostuksen yhteydessä. Sunnuntaina ennen vuosikokouksen jatko-osuutta oli hartaus ja seppeleenlasku Ahveniston Sankarihaudalla, jossa puhui kirkkoherra Kari Koivu. Päätösjuhlassa puheenjohtaja Christer Löfström kiitti lionsväkeä hienosta vuodesta ja toivotti uusille vastuunkantajille menestystä. Islannin liiton puheenjohtaja ja uusi kansainvälisen hallituksen jäsen Gudrun Yngvadottir onnitteli juhlivaa liittoa nousseen jäsenmäärän johdosta. Myös naisten määrä on noussut. Puhuja totesi, että nykyään on suuri voitto tai menestys kun jäsenkehitys on plus-merkkinen, Tästä ei tarvitse kuin jatkaa eteenpäin samaa rataa. Onnea matkaan. Päätoimikunnan puheenjohtaja Pekka Niemelä kiitti päätöspuheenvuorossaan kaikkia järjestelyyn osallistuneita ja luovutti vuosikokoussauvan Vaasan edustajalle, PDG Hans Franzille. Vuosikokouksen yhteydessä ratkottiin ensimmäisen SKEBA Nuorten bändiskaban loppukilpailu. Hämeenlinnan Verkatehtaalla käydyn kisan voitti The Windfall Aurasta. Bändissä soittivat Mathias Hermansson, Anna-Liina Lehtimäki, Anna-Mikaela Mellanen ja Anton Mellanen. Palkintosijoille ylsivät myös Diamond Jam Jyväskylästä ja Mikko Arokoski Group Nilsiästä. Yleisön suosikkibändi puolestaan oli Manhattan Fall Lehmosta. Raimo Naumanen 4/10 LION 19

20 Pääsihteeri Hanna Markkula-Kivisilta: Auttaessamme tulemme itsekin autetuiksi Lapsuus ja sen aikana saadut kokemukset muovaavat voimakkaasti koko myöhempää elämää. Kokemus omasta itsestä saa alkunsa siitä, mitä isän ja äidin katse kertoo pienelle vauvalle. Vanhempien huolenpito, läsnäolo ja rakkaus vahvistavat lapsen luottamusta omaan rakastettavuuteen ja arvokkuuteen, mutta laiminlyönti ja henkinen tai fyysinen pahoinpitely opettavat lapselle ettei hän ole rakastamisen arvoinen ja ettei ihmisiin kannata luottaa. Näin totesi juhlapuheessaan Pelastakaa Lapset ry:n pääsihteeri Hanna Markkula-Kivisilta. Hänen mielestään lapsuuden kokemusten ja vanhempien antaman mallin kautta hyvin pitkälle määrittyy se, millaisista lähtökohdista ja millaisten mallien pohjalta nämä lapset aikanaan kasvattavat omia lapsiaan. Ennustus isien ja miksei äitienkin pahojen tekojen kostamisesta toiseen ja kolmanteen polveen on usein valitettavan oikeaan osuva. Mutta toisaalta yhden lapsen auttaminen ja tukeminen voi katkaista huonon kierteen ja siten myöskin vaikuttaa kauan ja kauas. Pelastakaa Lapset ry:n pääsihteeri Hanna Markkula-Kivisilta. Kuva: Heikki Hemmilä. Lastensuojelun piirissä lasta Enemmistö suomalaisista lapsista voi hyvin, osa suorastaan erinomaisesti. Lapsikuolleisuus on Suomessa maailman alhaisimpia, päivähoito on hyvin järjestetty, lukutaito ja yleensäkin oppimistulokset ovat maailman kärkeä, samoin taloudellisilla mittareilla mitattuna hyvinvointimme. Mutta sitten tulee se suuri MUT- TA. Arviolta vajaalla 20 %:lla lapsista ja nuorista on eriasteisia psykososiaalisia ja mielenterveyden oireita. Vuonna 1991 kodin ulkopuolelle sijoitettuja lapsia ja nuoria oli reilut 8000, viime vuonna vastaava luku oli jo yli Kaiken kaikkiaan lastensuojelupalvelujen asiakkaina on tällä hetkellä yli lasta, siis enemmän kuin yksi kokonainen ikäluokka. Eikä tässä joukossa ole kaikki apua tarvitsevat lapset. Yksi silmiin pistävä piirre on se, että yli 16-vuotiaiden osuus sijoitetuista lapsista on korostunut. Juuri he ovat niitä, jotka syntyivät syvimmän laman ja erilaisten palve- lujen leikkausten aikana. Valitettavasti merkit viittaavat siihen, ettei näistä kokemuksista ole juurikaan opittu. Vanhempien ongelmista lasten pahoinvointi Lasten pahoinvointi ja oireilu on yleensä seurausta vanhempien ongelmista, kuten mielenterveysongelmista, päihteiden liikakäytöstä, väkivallasta, riitaisista parisuhteista jne. Kun äiti tai isä voi huonosti, ei hän jaksa tai pysty vastaamaan lapsen tarpeisiin, kannustamaan tai auttamaan lasta koulutyössä, tukemaan murrosiän kuohuissa tai huomaamaan nuoren ylenpalttista valvomista. Lapsi jää henkisesti ja joskus myös fyysisesti liian yksin ja alkaa hakea huomiota, hellyyttä tai rajoja sellaisin keinoin, jotka yleensä vain pahentavat tilannetta. Lasten ja perheiden tukeminen siinä vaiheessa kun tilanne ei vielä ole kriisiytynyt on kaikkien etu. Siten voidaan katkaista ongel mien syveneminen, vähentää lapsiin kohdistuvia vaurioita ja pienentää raskaampien ja huomattavasti kalliimpien lastensuojelutoimenpiteiden tarvetta. Tukiperhe on vapaaehtoinen perhe, joka valmennuksen jälkeen sitoutuu ottamaan tukilapsen kotiinsa yhdeksi viikonlopuksi kuukaudessa mielellään ainakin vuoden ajan. Tuon viikonlopun aikana perhe viettää ns. tavallista arkea ulkoillen, leipoen, askarrellen, lukien, piirtäen tai puuhaten muita aivan tavallisia asioita. Tukiperheessä lapsi saa paitsi turvallisia aikuissuhteita myös mallia siitä, miten perheessä asiat tavallisesti sujuvat. Lasten oikeudet aikuisten velvollisuuksia Suomessakin on vielä matkaa siihen, että voisimme sanoa kaiken olevan kunnossa. Erityisesti ongelmia on lasten tarvitsemien psykiatristen palvelujen saatavuudessa, vammaisten lasten avustajien saatavuudessa, päihdeperheissä asuvien lasten tukipalveluissa ja yleensä lapsen oikeuksien tuntemisessa. Liian monessa asiassa lapset ovat keskenään eriarvoisessa asemassa kotikunnastaan riippuen ja liian moni lapsi joutuu odottamaan tarvitsemaansa hoitoa, tukea ja apua kohtuuttoman pitkään. On sanottu, että lapsen oikeudet ovat aikuisten velvollisuuksia. Ja näin varmasti on. Niin lapsen oikeuksien toteutuminen kuin lasten hyvinvointi kaiken kaikkiaan on meidän aikuisten vastuulla. Me asetamme rajat, me ohjaamme rahavirrat, me teemme päätöksen ja arvovalinnat, jotka vaikuttavat niin omien kuin maailman lastenkin elämään suoraan tai välillisesti. Meidän vastuullamme on hyvä lapsuus nyt ja parempi tulevaisuus huomenna. Lähimmäisenrakkautta ei voi ulkoistaa Tuntui hyvältä tutustua suomalaisen lionstoiminnan toiminta-ajatukseen, jonka mukaan te teette yhdessä työtä paikallisella, kansallisella ja kansainvälisellä tasolla mm. lasten ja nuorten terveen elämän ja kehityksen turvaamiseksi. On mie- 20 LION 4/10