Hyvinvointialalla. ostopalvelut lisääntyvät. Myönteisiä siemeniä kasvukehitykselle. Yrittäjä Tuula Peltolaa ohjaa työssään vahva hoivavietti.

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "Hyvinvointialalla. ostopalvelut lisääntyvät. Myönteisiä siemeniä kasvukehitykselle. Yrittäjä Tuula Peltolaa ohjaa työssään vahva hoivavietti."

Transkriptio

1 KYMEn yrittäjät ry jäsenlehti Pääkirjoitus: Katsotaanpas vähän ulos ikkunasta. 3 kymen Myönteisiä siemeniä kasvukehitykselle. KYMEN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI 1/ Hyvinvointialalla ostopalvelut lisääntyvät Yrittäjä Tuula Peltolaa ohjaa työssään vahva hoivavietti. Elinkeinoilmasto: Yhteistyöstä hyötyvät kaikki 6 Kansainvälisyys: Edunvalvontaa Euroopassa 9 Nuoret: Kotkalaiskolmikkoa ei kylmää 12 Järjestökasvoja: Ketterämpää yhteistyötä 14

2 2 KYMEN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI KYMen YRITTÄJÄSANOMAT 1/2013 KYMEN YRITTÄJÄSANOMAT jaetaan Suomen Yrittäjäsanomien välissä 4 kertaa vuodessa paikallisyhdistysten (Anjalankosken, Elimäen, Haminan, Iitin, Jaalan, Kotkan, Kouvolan, Kuusankosken, Miehikkälän, Pyhtään, Valkealan sekä Virolahden Yrittäjien) jäsenyrityksille. PÄÄTOIMITTAJA Tiina Moberg (05) TOIMITUS Kymen Yrittäjät ry Mainostoimisto Sepeteus Oy Sanakammari TAITTO Mainostoimisto Sepeteus Oy ILMOITUSMYYNTI Mediataina s Oy Ruokosuontie 3, Anjala Aineistot: Taina Mauno-Pelkonen , (05) Tea Tähtinen , (05) JULKAISIJA JA ILMOITUSTEN LASKUTTAJA Kymen Yrittäjät ry PAINO I-print Oy, Seinäjoki Nokia LUMIA 820 Kun toimistosi ei ole neljän seinän sisällä. Uusi LUMIA on varustettu kosketusnäytöllä, jota voit käyttää myös hanskat kädessä. Lisäksi siinä on kaikki muukin, mitä mukana kulkevaan toimistoon tarvitset: Windows Phone 8 -ominaisuudet ja Microsoft Office -ohjelmat. Täydennä paketti Elisa Toimisto 365 -palvelulla ja voit ryhtyä hommiin. Osta omasi heti. Avaus ja 2 ensimmäistä kuukautta veloituksetta Suomen Yrittäjien jäsenille! PASS- PORT Puhu u aina samalla alla edullisella hinnalla Euroopassa sa ja Venäjällä. Nokia LUMIA Elisa Idea sis. 600 min. puhetta/kk, 100 tekstiviestiä /kk ja Elisa Mobiililaajakaista Mini. 24 kk sopimus, alv 0 %. Alk. /kk Elisa Toimisto 365Alk.5 30 /kk alv 0 % alv 0 % Alk. Seuraava lehti ilmestyy elisa.fi /verkkokauppa Hauhia Tek Kotka, Heikinkatu 7 Esa Hauhia elisa.fi /ajanvaraus Soita (ark ) Tarjouspaketti 24 kk: Puhepaketti sis. 600 min puhetta/kk norm. hintaisiin kotimaan puhelinnumeroihin ja matkapuhelinmaksun (mpm) ulkomaille soitettaessa. Ei sis. puheluita lisämaksullisiin palvelunumeroihin eikä yritysnumeroihin. Paketin ylimenevät puhelut 0,079 /min. SMS paketti sis. 100 kpl sms-viestejä/kk, paketin ylimenevät viestit 0,079 /kpl. Elisa Idea Mini 0,5 Mbit/s, nopeuden tyypillinen vaihteluväli 0,2-0,5 Mbit/s. Kohtuukäyttö 1 Gt/kk, ylimenevä tiedonsiirto 1,99 /alkava 1 Gt. Ulkomailla tehty tiedonsiirto ei sis. palvelun kk-maksuun. Tiedonsiirtonopeus vaihtelee riippuen päätelaitteen ominaisuuksista, sijainnista ja verkon kuormituksesta. Tarjous voimassa asti. Elisa Toimisto 365 aktivointimaksu 27,50, kk-maksu alk. 5,30 /kk. Max 50 käyttäjää. Hinnat voimassa toistaiseksi. Kaikki hinnat alv 0 %, koskevat y-tunnuksellisia yrittäjäasiakkaita ja uusia sopimuksia _EL_YJA_Lumia820_KYY_210x297.indd Jätehuolto E.Parkkinen Oy Ky p. (05) Pretax taloudenasiantuntija Kouvola, puh

3 1/2013 KYMen YRITTÄJÄSANOMAT KYMEN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI 3 Aiheita: Katsotaanpas vähän ulos ikkunasta Samaan aikaan, kun yritykset, pienemmätkin, ovat kääntäneet katseensa maailmalle ja kansainvälistymiseen, näyttävät Kymenlaakson kunnat kääntyvän entistä enemmän sisäänpäin. Näin hämmästeli pitkään Kymenlaaksossa toiminut, mutta nyt maailmalla ahertava teollisuusjohtaja kahvipöytäkeskustelussa pari viikkoa sitten. Ja tältä se tosiaan näyttää. Turtumukseen asti on ollut tiedossa vastakkainasettelu Kotkan ja Kouvolan sekä Kotkan ja Haminan välillä, mutta nyt uuden valtuustokauden käynnistyttyä, näyttää asiat mutkistuvan entistäkin enemmän. Juuri nyt, kun erityisesti tarvitaan yhteistyötä ja laajempia näkemyksiä. Tästä rakennemuutoksesta ei pelkästään odottamalla valtiovallan toimenpiteitä selvitä. Kymenlaaksolla on nyt muuhun maahan verrattuna mahdollisuuksia, joita ei saa hukata. Me yrittäjät sanomme usein, että yritystoiminta ei kuntarajoja tunne. Liiketoiminta ja asiakkaat liikkuvat notkeasti kuntarajojen yli ja nykyisin entistä enemmän jopa valtiorajojen yli. Keskenään nahisteleva kyläpolitikointi ei ole juurikaan häirinnyt yritysten ja yrittäjien välistä yhteistoimintaa, liiketoimintaa ja sen kehittämistä yleensäkään. TEPPO SAINIO, KYMEN YRITTÄJÄT RY:N puheenjohtaja Nyt tilanne on toinen, kun myös kuntien elinkeinopolitiikka ja -toimet näyttävät kykenevän entistä nihkeämmin hyvään, laaksokunnan kokonaisetu päämääränään olevaan yhteistoimintaan. Suunta täytyy kääntää ja heti. Kymenlaaksolla on nyt muuhun maahan verrattuna mahdollisuuksia, joita ei saa hukata. E 18 tie ja siihen liittyvät kehityshankkeet ovat koko Kymenlaakson yhteinen asia. Saatiinpa uutta yritystoimintaa tai olemassa oleviin kasvua missä päin laaksokuntaa hyvänsä, se varmasti hyödyntää meitä kaikkia riippumatta siitä, kuka on homman hoitanut. Edelliseen liittyy tietysti oleellisesti Venäjä. Ja pienellä karttaan vilkaisulla tai nykyisiä rajanyritystilastoja vilkaisemalla voi todeta, että yhteistyö ei todellakaan ole tehokkaimmillaan kuntakohtaisena. Venäläinen yrittäjä ei hae yhteistyötä minkään kunnan kanssa eikä matkailija tule tutustumaan kuntaan. Yrittäjä hakee toiminalleen parhaita edellytyksiä ja matkailija etsii elämyksiä. Salpalinja, Haminan Hyvät asukkaat, pyörähdykset Tykkimäellä, päivän vaellus Repovedellä, kalastus koskilla, Vellamo, Maretarium, Sapokan vesipuisto ja leijuminen Siriuksessa täydennettynä hyvillä shoppailumahdollisuuksilla voisi olla vaativan lomailijaperheen viikon roadmappi. Mutta vain hyvällä, muuallekin kuin omaan napaan tuijottavalla yhteistyöllä. AJANKOHTAISTA: 4 Myönteisiä siemeniä kasvukehitykselle ELINKeiNOILMASTO: 6 Yhteistyöstä hyötyvät kaikki 8 Y4 etenee Virolahdella ja Miehikkälässä yrittäjyyssopimusten pohjalta KANSAINVÄLISYYS: 9 Edunvalvontaa eurooppalaisilla areenoilla 9 Kymenlaaksolaisia menestystarinoita Euroopassa ARJESSA: 10 Hoivaa ihanille vanhuksille 11 Kihelmöivää Jackpotin odotusta NUORET: 12 Kotkalaiskolmikkoa ei hoitokodissa kylmää 13 Ensiapukurssilta elintärkeitä oppeja 13 Emilia ei anna itsensä leipääntyä JÄRJESTÖKASVOJA: 14 Ovi raollaan länteen 14 Ketterämpää yhteistyötä 15 Jäsenmäärä nousuun 15 Energinen yhdistys YHDISTYKSET: 16 Paikallisyhdistykset tiedottavat KYMEN YRITTÄJÄT Haasteita vastattavina TIINA MOBERG KYMEN YRITTÄJÄT RY:N TOIMITUSJOHTAJA Yrittäjät voivat nyt myös entistä enemmän haastaa alueen päätöksentekijöitä ja palveluntarjoajia. Vuosi on taas alkanut haasteiden merkeissä. Työmarkkinaneuvotteluissa haasteita on heitetty etenkin koulutuspäivä- ja palkkakysymyksissä, verokeskusteluissa on haettu vastauksia yhteisöveron ja osinkoverotuksen haasteisiin. Työllistämishaasteita on kohdattu alueella lähes kaikilla toimialoilla ja nuorten kohdalla haasteita on edessä myös kesätyöpaikkojen löytymisessä. Kasvu- ja kehityshaasteisiin olisi monessa yrityksessä halua vastata, mutta näkymät ja mahdollisuudet eivät ole vielä tuntuneet riittävän valoisilta ja kannustavilta. Yrittäjät vastaavat joka päivä haasteisiin, jatkuvalla toiminnan ja työllistämisen riskinotolla ja -kannolla. Yrittäjät voivat nyt myös entistä enemmän haastaa alueen päätöksentekijöitä ja palveluntarjoajia: kunnat voi haastaa kehittämään yrittäjäläheistä suunnittelua ja yritysvaikutukset huomioivaa päätöksentekoa, elinkeinoyhtiöt voi haastaa tarjoamaan toimiville yrityksille tarpeisiin vastaavaa neuvontaa ja koulutusta sekä toteuttamaan yritysten toimintaedellytyksiä kehittäviä projekteja, rahoittajat voi haastaa sekä tarttumaan rohkeasti uudenlaisiin avautuviin tilaisuuksiin, että vankasti pitämään yllä hyviä yrityksiä vaikeina aikoina, kouluttajat voi haastaa tarjoamaan yrityksille ja tuleville osaajille tulevaisuuden näkymiin vastaavia kursseja ja opintokokonaisuuksia Haastaa voi ja pitää, avoimesti ja rohkeasti ja positiivisesti. Haastaa voimme jokainen myös itsemme ja toisemme. Tekemään tänä vuonna asioita paremmin, tekemään tänä vuonna asioita enemmän yhdessä. Maakuntamme elinkeinoilmasto paranee yhdessä sopien ja yhdessä tehden. Näihin haasteisiin on alettu alueella jo vastata. Kehittämisen ja kannustamisen positiivinen haaste on kaikille voimassa koko vuoden!

4 4 KYMEN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI KYMen YRITTÄJÄSANOMAT 1/2013 AJANKOHTAIST Kehittämistalkoisiin haastavat Satu Mäkelä (oik.), Markus Laakkonen Finnverasta, Tiina Moberg ja Ari Pöntinen. Myönteisiä siemeniä kasvukehitykselle Kasvukaipuuta, uusia avauksia, menestystarinoita ja talkoohenkeä. Siinä positiivisia pilkahduksia tarjonneen barometrin kannustimet. kouvola Vesa Vainio Kyllä me kaikki tänne tietysti kasvua kaipaisimme. Siinä Tiina Mobergin toivoa sisältänyt lausahdus, kun hän esitteli tuoreen pk-yritysbarometrin tuloksia. Jos ovat edelliset raportit olleet lievästi mollivoittoisia, niin nyt löytyi Kymenlaakson osalta jotain positiivistakin kerrottavaa. Valonpilkahduksia löytyy useita. Pk-yritykset haluavat selvästi pitää huolta asioitaan ja kiinni työvoimastaan. Laajentumishalua uusille alueille ja realistista kehityshakuisuutta löytyy. Moberg korosti, että kasvuhalua ja -mahdollisuuksia pitää olla ensin, sitten tulee kasvuhakuisuuden vuoro. Yrittäjäkunta Kymenlaaksossa on uusiutumassa. Uusi aika on nyt käsillä, se tuo uusia mahdollisuuksia, samoin uusia haasteita päättäjille ja rahoituksesta vastaaville. Etelä- ja Pohjois-Kymenlaakson vertailussa Kotkan ja Hamina seudun yrittäjät näkivät useat asiat valoisammin kuin Kouvolassa, missä vain kasvutoiveet olivat vahvemmin mielessä. Naapurimaakunnissa Etelä-Karjalassa ja Päijät-Hämeessä eletään nyt myötäisimmissä tuulissa kuin Kymenlaaksossa. Menestystarinat tapetille Barometrin julkistamistilaisuutta emännöinyt Kaakkois-Suomen ELYkeskuksen johtaja Satu Mäkelä kaipasi yritysten menestystarinoita esille, niitä nimittäin riittää. Häntä harmittaa, että hyvin menestyvät yrittäjät eivät aina halua tulla julkisuuteen. Mäkelä muistutti, että Suomen taloustilanne on edelleen hyvä, vaikkakin valtakunnan tason odotukset ovat hieman utuiset. Hän peräänkuulutti hallitukselta ripeitä päätöksiä jo 15 vuotta velloneeseen huoltosuhdeongelmaan. Toiveissani on työllistämistä ja yrittämistä tukevia päätöksiä. Täällä alueella tarvitsemme muutosturvan rinnalle uusia avauksia. Enemmän yritystoimintaa, nuoret kouluun ja työelämään, yksityisiä toimijoita Venäjän porttina toimivaan klusteriin. Siinä Mäkelän esiin nostamia asioita. Paljon talkoo- ja yhteistyötä Talkootyö ei yrittäjää ja yritystoimintaa sinänsä pitkälle kanna. Erilaiset kehittämistalkoot nousivat kuitenkin esiin useammalla suulla. Mäkelä esitti nuorisotalkoita, pankinjohtaja Ari Pöntinen Kymenlaakson Osuuspankista on käynnistämässä maakuntatalkoita. Jalkaudumme yrityksiin ja lupaamme tavata kymenlaaksolaista yrittäjää kesään mennessä. Pöntinen uskoo yrittäjien lailla tulevaisuuteen ja haluaa olla niin ikään tuomassa menestyviä yrityksiä päivänvaloon. Hän vakuutti, että pankki kantaa yritykset taantuman yli. Pöntinen odottaa ja toivoo yrityksiltä uskallusta. Rohkeutta käynnistää hankkeita sekä kehitys- ja uusinvestointeja. Rohkaisua Pöntinen tarjoaa myös laajenemiseen ja vientiin, sillä Kymenlaakson alue ei pelkästään riitä kasvuun. Hän muistutti vielä, että isommissa hankkeissa kaikki osapuolet tarvitsevat ja täydentävät toisiaan.

5 A1/2013 KYMen YRITTÄJÄSANOMAT KYMEN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI 5 YRITTÄJÄ uutisvinkki: A Lähetä leena elonen ja vesa vainio Kevään 2013 yritysbarometri Kommentteja kentältä Liikennöitsijä Antti Jyrkilä Jyrkilä Oy, KOTKA osaat tehdä viisaita ratkaisuja Toimitusjohtaja Mika Urpalainen Haminan Vanha Rautakauppa Oy, Hamina Barometrissä neljännes uskoo näkymien paranemiseen ja se vahvistaa myös omaa uskoa siihen, että ollaan menossa kohti parempia aikoja. Meillä vuodet 2010 ja 2011 olivat kasvun aikaa. Viime vuosikin meni muuten hyvin, mutta syksyllä hiljeni ja se vei koko vuoden tuloksen muutaman pinnan miinukselle. Tälle vuodelle on kuitenkin budjetoitu kasvua, toimitusjohtaja Mika Urpalainen ruotii. Urpalainen on yllättynyt, että 40 prosenttia yrityksistä on jo sopeuttanut tai tulee sopeuttamaan yritystoimintaansa eli karsimaan kuluja. Se on valtava määrä yrityksiä. Meillä menee koko ajan paremmin, liikennöitsijä Antti Jyrkilä hykertelee syystäkin hyvää oloa. Jos isoilta yrityksiltä pelimerkit vähenee, se vaikuttaa heti tilausajoihin. Valmismatkat ovat kuitenkin hyvässä kasvussa ja muutkin ajot ovat pysyneet tasaisina. Tuntosarvet pitää kuitenkin olla pystyssä koko ajan. Kivijalkaa onkin pyritty kasvattamaan, ettei olla pelkästään yhden tulonlähteen varassa. Jyrkilä Oy:n repertuaariin kuulu nyt myös pakettiautojen vuokraus, tavaroiden kuljetuspalvelu sekä pesuja huoltohallin käyttö kiinteään kuukausihintaan. Yrittäjä Marika hänninen tervarumpu, kouvola Näen luontomatkailun mahdollisuudet Pohjois-Kymenlaaksossa hyvin positiivisesti. Olemme siinä vielä lapsenkengissä ja elinkaaren alkupäässä. Kaikki, mitä matkailun eteen täällä tehdään, vie sitä eteenpäin. Haasteena Repovedellä toimiva matkailualan yrittäjä näkee Kouvolan kaupungin liiallisen suuntautumisen Venäjään. Venäläiset itsekään eivät pidä siitä, jos heitä on liikaa täällä. Kansainvälisyys on muutakin kuin Venäjä, meidän pitää nähdä se kokonaisuutena, eikä vain yhteen suuntaan toimimisena. Jatka samalla linjalla. Ota itsellesi työttömyysvakuutus. Huolehdi itsestäsi ja perheestäsi. Suomen Yrittäjäin Työttömyyskassa KSS VESI Energiaa luonnosta Suhdannenäkymät nousuun Kymenlaaksossa Kymenlaakson pk-yritysten suhdannenäkymät ovat lähteneet varovaiseen nousuun parin vuoden laskun jälkeen. Alueen yritysten maksukykyisyys on barometritutkimuksen mukaan parempi, kuin koko maassa yleensä. Yli 90 prosenttia alueen yrityksistä kertoo tuoreessa Suomen Yrittäjien, Finnveran ja Työ- ja elinkeinoministeriön teettämässä pk-yritysbarometrissä, ettei yrityksellä ole ollut maksuvaikeuksia viimeisen kolmen kuukauden aikana. Nousevista suhdannenäkymistä huolimatta suurteollisuuden tehostamistoimet vaikuttavat edelleen kymenlaaksolaisiin pk-yrityksiin muuta maata voimakkaammin. Sen seurauksena odotukset henkilökunnan määrän osalta ovat koko maan tasoa heikommat. Sopeuttamistoimenpiteisiin on ryhtynyt neljännes vastaajista. Alueella on toteutettu tai suunnitellaan lomautuksia, irtisanomisia ja työaikajärjestelyjä, mutta myös liiketoiminnan laajentamista uusiin tuotteisiin ja palveluihin tai uusille alueille. Yli kolmannes pk-yritysbarometrin alueen vastaajista arvioi yrityksessä tapahtuvan sukupolven- tai omistajanvaihdoksen lähimmän viiden vuoden aikana. Pk-yrityksistä kolmasosa on kiinnostunut myymään yrityksensä tai osan sen liiketoiminnasta. Annika VALSTI Meillä ympäristöystävällinen sähkö on edullista! KSS Vesi -sähkösopimus on kahden vuoden määräaikainen sopimus kiinteällä hinnalla. KSS Vesi tuotetaan Kymijoen vesistöalueen vesivoimalaitoksilla. Joka päivä kanssasi. Yleissähkö Energia 4,798 snt/kwh Aikasähkö Päivä 5,298 snt/kwh Yö 4,153 snt/kwh Kausisähkö Talviarkipäivä 5,605 snt/kwh Muu aika 4,460 snt/kwh Perusmaksu 2,379 /kk Hinnat voimassa asti. Hinnat alv 0 % Yritysasiakkaille, korkeintaan 63A. Ota yhteyttä yritysmyyntiimme p tai sähköpostitse

6 6 KYMEN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI KYMen YRITTÄJÄSANOMAT 1/2013 ELINKEINOILMA Teppo Sainio pitää yhteistyön tehostamista välttämättömänä, että Kymenlaaksoon saataisiin uusia yrityksiä ja uusia työpaikkoja. Yhteistyöstä hyötyvät kaikki Y4-projektissa haetaan pk-yrittäjien ja virkamiesten yhteistyöhön sujuvuutta, kuntien palvelutuotannon avaamista kilpailulle, suurien hankintojen pilkkomista ja yritysvaikutusten arviointia. kotka Leena Elonen Kymen Yrittäjien puheenjohtaja ja Y4-projektin Etelä- Kymenlaakson projektipäällikkö Teppo Sainio puhuu entistä painokkaammin yhteistyöstä, joka on koko maakunnan kehittämisen kannalta välttämätöntä. On aika tehdä jotain, että Kymenlaaksoon saataisiin uusia pk-yrityksiä ja uusia työpaikkoja ja vanhat yritykset kasvuun. Elinkeinoilmaston parantamiseksi pyritään saamaan entistä parempaa yhteistyötä pk-yrityksen ja julkisen virkakoneiston välille. Välillä kuulee, että yrittäjät haluavat ulkoistaa kaiken. Ei se näin ole. Ei se olisi viisastakaan, Sainio oikoo käsityksiä. Palvelutuotannon avaaminen kilpailulle Sainion mielestä kunnissa tulisi nyt aidosti miettiä, miten palveluja tuotetaan ja että palvelujen tuotta- minen avattaisiin kilpailulle ainakin osittain niin, että pk-yrityksetkin voisivat siihen osallistua. Suuria hankkeita voi myös pilkkoa pienemmiksi kokonaisuuksiksi eikä valintakriteerinä aina halvin hinta ole se järkevin vaihtoehto. Tämä tietysti vaatisi kilpailutusta valmistelevilta virkamiehiltä vähän ahertamista. Olisi hyvä istua vaikka kahvikupin ääressä ja miettiä yhdessä paikallisten yrittäjien kanssa, minkälaisten kokonaisuuksien tuottamiseen näillä on resursseja. Kuntapäättäjät halukkaita kehittämään toimintatapojaan Kuntien päättäjät ovat saaneet allekirjoitettavakseen yrittäjyyssopimukset. Sainio luonnehtii sopimusta lähinnä tahtotilan ilmaukseksi. Hyväksi sellaiseksi. Sainio ei tarkoita sitä, että kaikessa pitäisi mennä yrittäjien ehdoilla. Hyvä olisi, jos päätöksenteossa otettaisiin käyttöön yritysvaikutusten arviointi. Vähän samaan tapaan kuin nyt jo päätöksissä otetaan huomioon niiden mahdolliset ympäristövaikutukset. Kysymys ei aina ole isoista asioista. Sainio kertoo esimerkin bussipysäkin siirtämisestä. Jos pysäkki pitää siirtää, miten käy sen vieressä olevalle nakkikioskille. Ei välttämättä suuria solmuja Kehittämisyhtiö Cursorin ohjelmapäällikkö ja Y4-projektin vastuuhenkilö Jouko Luode on samaa mieltä, että virkakoneiston ja yrittäjien välillä ei välttämättä ole isoja solmuja eikä niiden avaamiseen vaadita välttämättä isoja tekoja. Jouko Luode hehkuttaa, että nyt on draivi päällä ja hän myös uskoo, että projektilla saadaan paljon hyvää aikaiseksi. Ainakin Keski-Suomessa, josta malli on kopioitu, projektin vaikutuksesta pk-yritysbarometrit ja EK:n erilaiset barometrit näyttävät paljon paremmilta. Yrittäjyys ylös yhteiskunnassa yhteistyössä -projektia Etelä-Kymenlaaksossa hallinnoi Cursor ja Pohjois-Kymenlaaksossa Kouvola Innovation. Projektiassistentti Merja Kanerva vinkkaa, että yhteistyössä projekti on viety myös facebookiin. Sivustolla voi käydä peukuttamassa ja Kanerva toivoo, että verkossa syntyy hyvää keskustelua. On aika tehdä jotain, että Kymenlaaksoon saataisiin uusia pk-yrityksiä ja työpaikkoja.

7 1/2013 KYMen YRITTÄJÄSANOMAT KYMEN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI 7 STO Avaimet vaihtoon! Kumppani onnistuneisiin omistuksenvaihdoksiin Kinnon Avaimet vaihtoon -projekti auttaa Kouvolan seudun yrityksiä yrityskaupoissa ja sukupolvenvaihdoksissa. Omistuksenvaihdosvalmentajat kartoittavat yhdessä yrittäjän kanssa yrityksen nykytilanteen ja kertovat asiantuntijoista, jotka auttavat yrityksen arvonmäärityksessä, myyntiin kunnostamisessa ja sopimusten tekemisessä. Yritykselle uusi omistaja luottamuksella Usein vaikeinta yrityksen myymisessä on löytää sopiva jatkaja. Avaimet vaihtoon -projekti saattaa yritysten myyjät ja ostajaehdokkaat luotta- muksellisesti yhteen annettujen tietojen ja yhteisten keskustelujen avulla. Myyjiltä ja ostajaehdokkailta edellytetään saatujen tietojen osalta salassapitosopimuksen tekemistä. Ota reilusti yhteyttä: Marja Katajainen, projektipäällikkö Avaimet vaihtoon -projekti Puh Kinnosta maksutonta neuvontaa, tukea ja erilaisia sähköisiä palveluja myös jo toiminnassa oleville yrityksille. Lisätietoja osoitteesta Merja Kanerva ja Jouko Luode tarkistavat Y4-projektin viimeisimmän esitteen oikovedosta. Paraatikenttä Kouvola Puh Yhteistyöllä valtakunnallista näkyvyyttä kouvola Birgitta Smolander Kouvolan seudun yrittäjämyönteisyyttä nostatetaan tällä hetkellä useamman eri projektin ja työryhmän voimin. Kymenlaakson ammattikorkeakoulun (KyAMK) ja Protomon aloitteesta syntyneeseen yhteistyöryhmään kuuluu useita eri toimijoita, uusimpana Lappeenrannan teknillinen korkeakoulu. KyAMK:n Uutta elinvoimaa -projektin projektipäällikkö Sanna Heimonen kertoo, että helmikuun lopulla päättyneessä Yrittäjyyden ilo -kampanjassa jaettiin 1250 yrittäjätietoutta sisältävää kangaskassia. Kassin sai kun vastasi yrittäjyyttä koskeviin kysymyksiin. Vastaajat olivat esikouluikäisistä eläkeläisiin ja vastauksia kertyi yli 700 kappaletta. Vastaajien mielestä esimerkiksi yrittäjyys tuo rahaa kaupunkiin, yrittäjyys luo työpaikkoja ja yrittäjä voi työllistää itsensä. Projektipäällikkö Tommi Sundström Protomosta uskoo yhteistyön voimaan. Eri toimijoiden tapahtumia nivotaan yhteen tiedotuskokonaisuuteen, jotta yrittäjän viikon tapahtumat ovat helposti löydettävissä YRITTÄJYYSKAMPANJAN YHTeiSTYÖTAHOJA: Kouvola Innovation Protomo Kymenlaakson ammattikorkeakoulu KSAO LUT Kouvolan nuorkauppakamari Kymenlaakson kauppakamari Kymen Yrittäjät Y4-projekti ja saavat näkyvyyttä. Viikon huipentuma on päätapahtuma, jolla pyritään saamaan myös valtakunnallista näkyvyyttä eri medioissa. Yrittäjän päivän suurtapahtuma on Kuusankoskitalossa 5.syyskuuta. Nuorekas ja osaava 25-vuotias yrityskehittäjä etsii sinua, energinen ja ketterä, Kotkan-Haminan seudulla toimiva yrittäjä Yhteydenotot puhelimitse, sähköpostitse, netin, Facebookin tai postin kautta: vaihde Kotka, Eagle-talo, Kyminlinnantie 6 Hamina, Raatihuoneentori 16 Yhteydenottoasi odottaen nimim. "Menestyksen nälkä" Hae maksuttomat neuvot ja niksit Cursorilta! Palvelemme yrityksen kehittämiseen liittyvissä asioissa Kotkan-Haminan seudulla. 25 vuotta Tarjoamme apuamme mm. tilannemäärittelyssä, toiminta- ja rahoitusratkaisujen suunnittelussa, kansainvälistymisessä ja innovaatioiden kehittämisessä sekä yrityksen omistajanvaihdosasioissa. Yrittäjän tukena jo vuodesta 1988

8 8 elinkeinoilmasto KYMEN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI KYMen YRITTÄJÄSANOMAT 1/2013 Petri Oikarinen (vasemmalla) ja Antti Jämsén kehittävät yhteistyössä kunnan ja yrittäjien välistä tiedonkulkua. Aamukahvitilaisuuksia ainakin jatketaan. Osmo Havuaho (vasemmalla) ja Veli Tilli ovat tyytyväisiä elinkeinoilmaston kehitysnäkymiin. Y4 etenee Virolahdella ja Miehikkälässä yrittäjyyssopimusten pohjalta miehikkälä, virolahti Leena Elonen Vaalimaalle tulee kauppakeskus, kylpylä, hotelli ja kasino, jonka imagoarvo on Virolahden kunnalle vähintään huomattava. Lisäksi neuvotteluja muidenkin kaupan alan ja palveluja tuottavien yritysten kanssa käydään kaiken aikaa. Kunnanjohtaja Osmo Havuaho uskoo, että kun maakuntakaavaan saadaan vielä reippaasti kaupan suuryksikkömerkinnällä leimattuja kerrosneliöitä, kehitysmahdollisuudet kasvavat entisestään. Vaalimaa Virolahden elinkeinoelämän veturi Havuaho on vakuuttunut, että Vaalimaan kasvu heijastuu myös ole- massa olevien pk-yritysten eduksi ja luo mahdollisuuksia uusille yrittäjille. Rakentajat ovat hänen mukaansa jo heränneet. Eikä Virojoen taajama mihinkään kuihdu, mitä jotkut epäilevät. Päinvastoin. Virolahden Yrittäjien hallituksessa pitkään istunut Veli Tilli on Havuahon kanssa samaa mieltä, että tekemistä varmasti jatkossa riittää kaikille halukkaille ja erityisen tyytyväinen hän on siitä, että raja-asemalla raskaan ja kevyen liikenteen eriyttämiseen tarvittavat rakennustyöt aloitetaan vielä tänä keväänä. Kiinnostusta myös Miehikkälään Miehikkälän kunnanjohtaja Antti Jämsén sanoo, että Vaalimaan vetovoima on jo nyt selvästi lisännyt kiinnostusta myös Miehikkälää kohtaan. Ja myös Miehikkälässä yritysten toimintaedellytyksiä pyritään kaikin tavoin kehittämään. Miehikkälän Yrittäjien puheenjohtaja Petri Oikarinen on mielissään, että kunnan ja yrittäjien välistä välillä vähän takkuillutta tiedonkulkua on saatu parannettua. Vetovoimaisuuteen potkua tuoreista ideoista Kymenlaakson maakuntaohjelman tavoitteisiin kirjattu vetovoimaisuuden kehittäminen on Kymenlaakson Liiton aluekehitysjohtaja Jussi Lehtisen mukaan tähän asti jäänyt kehittämisessä muita tavoitteita vähemmälle. Ongelman ratkaisua päätettiin tämän vuoksi lähestyä vähän uudella tavalla ja kutsuttiin koolle joukko nuoria yrittäjiä ja muita tuoreella tavalla ajattelevia vaikuttajia ideariiheen. Vetovoimaisuustyöryhmän työn tuloksena saatiin viisi kehittämisideaa, joita lähdetään työstäkotka Leena Elonen Yksin E18-tien rakentaminen on suurin rakennusprojekti sitten Salpalinjan. Paljon positiivista on näköpiirissä. Tarvitaan vain alueeseen uskovia yrittäjiä. Jussi Lehtinen, aluekehitysjohtaja Kymenlaakson Liitto mään ja jotka myös kirjataan uuteen maakuntaohjelmaan. Yksi vetovoimaisuustyöryhmän jäsenistä oli Mediatehdas Dakarin toimitusjohtaja ja tuottaja Pasi Riiali. Hänen mielestään ryhmässä fiilis oli hyvä ja kaikilla oikeasti halua kehittää maakunnan vetovoimaisuutta. Ideoita syntyi paljon ja nykyaikaisia keinoja viedä niitä eteenpäin. Ideoiden työstäminen on kuitenkin vielä niin alkuvaiheessa, ettei niitä voi vielä julkistaa. Voi vain sanoa, että niistä kuullaan vielä. Kipeiden asioiden äärellä Suurin ongelma on se, että maakunnassa on monta pientä toimijaa, jotka yrittävät viedä asioita eteenpäin. Voimavarat yhdistämällä viestiin saataisiin enemmän voimaa. Pasi Riiali, toimitusjohtaja Mediatehdas Dakar Jari Aho on paiskinut töitä Kymenlaakson suotuisan yrittäjäilmapiirin puolesta. Helmikuun lopulla hän oli haastatellut noin 70 yrittäjää ja yli 50 Kouvolan kaupunginvaltuutettua. Ihmisillä on ollut paljon kerrottavaa, mikä ei ole yllättänyt Ahoa. Asioista on puhuttu paljon ennenkin, mutta mitään ei ole tehty. Nyt on muutoksen paikka. Aho ei kaunistele kertomaansa, sillä hänen koostamansa kehittämisohjelma ei ole mukavaa luettavaa. Valtuutetut saavat ohjelman eteensä kevään aikana, sitten pitää päättää, mitä tällä seudulla tehdään. Kouvolan muuttotappio, henkilöstörakenne ja sairaslomapäivät ovat mahdoton yhtälö. Uutta ei synny ilman järeitä ratkaisuja. Poliitikot ja yrittäjät saavat Aholta kiitosta avoimuudestaan. Nyt hän perää puolueviittojen heittämistä pois harteilta ja ryhtymistä hommiin. Valmiutta on olemassa, eikä kyse ole hankalista asioista. Nyt kaikki talkoisiin Kouvolan seudun puolesta. vesa vainio

9 1/2013 KYMen YRITTÄJÄSANOMAT KYMEN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI 9 KANSAINVÄLISYYS Edunvalvontaa eurooppalaisilla areenoilla Vaikka olemme kansainvälisissä vertailuissa hyvä yrittäjyysmaa, vielä enemmän pitäisi tehdä. Todelliseksi yhteiskunnaksi tuleminen edellyttää pitkäjänteisempää ja aktiivisempaa otetta päätöksentekoon. HELSINKI Birgitta Smolander Antti Neimala vastaa Suomen Yrittäjien (SY) edunvalvonnan järjestämisestä EU-asioissa. Yritysten kansainvälistyminen, parempi sääntely ja kilpailuoikeus ovat asioita, joiden eteen SY:ssä tehdään työtä hartiavoimin. Neimala asui vakituisesti kaksi vuotta Brysselissä, mutta muutti takaisin Suomeen viime syksynä. Tällä hetkellä hän työskentelee Brysselissä viikon verran kuukaudessa. Toimintasuunnitelmasta käytännön toimiin Neimalan työpöydällä on päällimmäisenä Euroopan komission Yrittäjyys ohjelma, joka julkaistiin tammikuun alussa. Toimintasuunnitelman analysointi ja hyödyntäminen jatkuu, mutta se ei vielä riitä muutosten aikaansaamiseksi. Täytäntöönpano on aina vaikeampaa kuin ohjelman kirjoittaminen. Komissiolla on kuitenkin hyvää yritystä olla jämäkämpi täytäntöönpanon suhteen kuin aiemmin. Ideana on, että jäsenmaat joutuvat raportoimaan linjausten täytäntöönpanosta osana vuosittaista talouspolitiikan koordinaatiota, Neimala toteaa. Yrittäjyys toimintasuunnitelmassa on painotettu meille Suomessakin tärkeitä osa-alueita, kuten yrittäjyyskasvatusta ja omistajanvaihdosten sujuvuutta. SY esitti ohjelman valmisteluvaiheessa, että työlainsäädäntöä pitää muuttaa työllistämistä kannustavaksi. Nyt tällainen tavoite sisältyy ohjelmaan. Toinen SY:n haluama linjaus oli, että pk-yritysten pääsyä julkisten hankintojen markkinoille pitää helpottaa. Tämäkin tavoite meni läpi. Esimerkit osoittavat, että aktiivinen esiintyminen eurooppalaisilla areenoilla kannattaa. Hyvä Suomi! Suomalainen yrittäjyys arvioidaan toistuvasti eurooppalaisittain ykköstilalle. Meillä on siis EU- vertailussa paras yrittäjyyden toimintaympäristö, uskokaa pois, Neimala virnistää ja jatkaa ettei tässä kisassa paraskaan ole välttämättä kyllin hyvä. Ne maat, jotka tarttuvat toimintasuunnitelmaan innokkaimmin, saavat siitä eniten hyötyä. Suomi on niiden maiden joukossa. Pk-yritysten pääsyä julkisten hankintojen markkinoille pitää helpottaa. Kymenlaaksolaisia menestystarinoita Euroopassa KOuvola, hamina Birgitta Smolander Euroopassa on tilaa kymenlaaksolaisille yrityksille. Hyvällä liikeidealla, ennakkoluulottomalla asenteella ja pääoma- ja resurssiasiat kunnossa olevalla yrityksellä on mahdollisuudet vaikka minkälaiseen menestystarinaan. Parvekejulkisivuja ja terassituotteita myyvällä, valmistavalla ja asentavalla kouvolalaisella Lumonilla on yli 15 vuoden kokemus operoimisesta Euroopan markkinoilla. Lumonilla on tytäryhtiö Ruotsissa, Norjassa, Saksassa, Espanjassa, Sveitsissä, Ranskassa, Kanadassa ja Venäjällä. Lumon konsernin liikevaihto vuonna 2011 oli 71 miljoonaa euroa, josta viennin ja tytäryhtiöiden osuus oli 20 miljoonaa euroa. Toimitusjohtaja Tapani Kinnunen toivoo, että vientiorganisaatiot tukisivat myös muita kun niin sanottuja trendialoja. Lähtökohtana pitäisi olla yrityksen osaaminen. Pitäisi tutustua siihen miksi yritykset itse uskovat omaan liikeideaansa. Yrityksessä osataan toimia oikein kun työ menestyy, Ja juuri tässä kohtaa tarvittaisiin vientiorganisaatioiden vetoapua, Kinnunen toteaa. Malttia EU:n säätelyyn Haminalaisella Rakennuspartiolla on ollut rakennuskohteita Algeriasta Murmanskiin ja 12 maassa niiden välillä. Suurin osa näistä on ollut ennen EU-lainsäädännön muutoksia. Rakennusalan direktiivit ja määräykset kun eivät oikein sovi suomalaiselle laaturakentajalle. Juha Klami sanoo, että energiatalous- ja ilmastomuutosasioissa on edetty liian nopealla aikataululla. Meillä on Suomessa neljä vuodenaikaa arktista osaamista rakentamisessa. Pitäisi luottaa enemmän omaan osaamiseemme eikä olla liian EU-orjallisia, hän toteaa. Lumon Lumonin parvekelaseille myönnettiin CE-merkintä ensimmäisenä Euroopassa.

10 10 KYMEN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI KYMen YRITTÄJÄSANOMAT 1/2013 ARJESSA Hoivaa ihanille vanhuksille Tuula Peltolaa ohjaa työssä vahva hoivavietti. Yrittäjänä hän antaa kaikkensa vanhusten tarvitseman huolenpidon ja turvan puolesta. UMMELJOKI Vesa Vainio Mie oon vaan Tuula, tai kylvettäjä. Karjalaiset sukujuuret omaava Tuula Peltola on niin auttavaista sorttia, että hän ei kaipaa sen kummempia ammattinimikkeitä. Hänen tehtävänsä on auttaa vanhuksia, joista jokainen tarvitsee turvaa ja huolenpitoa. Minulla on vahva hoivavietti ja motivaatio. Mihin ryhdyn, niin siinä mennään sitten. Tuula näkee ihmisen kokonaisuutena ja hän kokee työnsä vanhusten parissa pitkälti sosiaalisena. Et sie vois jäädä vielä jutteleen on tuttu kommentti, kun Tuula tekee lähtöä. Työni on jatkuvaa kommunikointia, monet vanhukset ovat todella yksinäisiä. Tämä on sosiaalista työtä, jonka sivutuloksena on siivous tai kylvetys. Jutut kulkevat syntymän ja kuoleman välillä, kaikista pystytään puhumaan, joskus itketään ja joskus nauretaan. Enemmän hoivaa kuin hoitoa Tuulan tyypillinen työpäivä on siivu asiakkaan arjesta. Asiointia, siivousta, kaupassa käyntiä, pyykkihuoltoa, kylvetystä ja totta kai seurustelua. Hänen työnsä painottuu hoivaan, vaikka hoitotyöhönkin löytyisi osaamista. Viettinsä ohjaamana Tuula ei jätä ketään pulaan. Sanavarastooni ei kuulu en tiedä. Jos en itse osaa tai tiedä, niin otan selvää ja hoidan avun. Jos ei ole ketään, vanhus jää pulaan. Ei Tuula on opetellut sanomaan, sillä hänen resurssinsa ovat rajalliset. Noin 40 vakituista asiakasta ovat kaikki Kouvolasta. Entisenä elimäkeläisenä ja nykyisin Ummeljoella asuvana koti- ja lähiseutu painottuu työkartassa, matkustaminen kun ei hyödytä ketään. Ahkeran yrittäjän arkea Tuula pitää asiakkaistaan. Hän nauttii yksinyrittämisestä ja hänen yrityksensä Hoivapalvelu Kyyhky ehtii tänä vuonna jo yhdeksän vuoden ikään. On matkaan mahtunut mutkiakin. Korialle taannoin perustettu päiväkeskus oli hänen unelmansa. Omaishoitajille ja vanhuksille monipuolisia palveluita tarjonneen keskuksen ovet oli valitettavasti suljettava taloudellisista syistä. Osasyynä oli kaupungin palvelusetelikäytännön loppuminen. Kauniit puheet eivät riitä, tarvitaan tekoja. Tuula oli palveluseteliyrittäjä nelisen vuotta. Hän tietää, että yhden kortin varassa ei saa olla. Töitä on ja kysyntää riittää, sillä ostopalvelut lisääntyvät. Kyse on siitä, miten saat ne myytyä. Hänen osaltaan viidakkorumpu toimii, tutulle ja turvalliselle Tuulalle on käyttöä. Kun mapista löytyvät vanhusten-, omais-, ja saattohoidon sekä mielenterveys-, päihde- ja kriisityön koulutuspaperit lisättynä lähihoitajan ja yrittäjän ammattitutkinnolla, ei osaamisesta ole epäilystä. Asenne kuitenkin ratkaisee, aina. Ja unelmia Tuulalla riittää vastakin. Hoivapalvelu Kyyhky Perustettu: 2004 Toimiala: Hoivapalvelut Asiakkaat: Hoivaa tarvitsevat vanhukset Toimialue: Kouvola Yrittäjä: Tuula Peltola Muuta: Osaamista myös hoitotyöhön Työ vanhusten parissa on paljolti sosiaalista kanssakäymistä. Kuvassa Tuula Peltolan juttuseurasta saa nauttia rouva Ikävalko.

11 11 1/2013 KYMen YRITTÄJÄSANOMAT KYMEN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI Hyviä uutisia, Kymenlaakso tarvitsee rohkeita yrittäjiä uusille aloille ja omistuksenvaihdoksiin. Kihelmöivää Jackpotin odotusta Nuorten tukeminen on meille tärkeää. Toimimme Nuorten hyväksi -kampanjan pääyhteistyökumppanina. Kampanjan aikana aiomme tehdä suuria ja pieniä arkipäivän tekoja, joilla työllistämme, rohkaisemme ja tuemme nuoria. Tehdään hyviä uutisia yhdessä! Motivoituneet osaajat löydät meiltä, myös kesäsesongin eri tehtäviin. Henkilöstövuokrauksessa ja rekrytoinneissa sinua palvelee, VMP Group Kouvola, Keskikatu 4 Puh. (05) vmp.fi KOtka Vesa Vainio P elit ovat kiehtoneet Jussi Tähtistä lapsesta asti. Parikymppisenä hän perehtyi peleihin vakavammin ja totesi, ettei kyse ole rakettitieteestä, mutta äärimmäisen mielenkiintoisesta asiasta. Graafisen alan opinnot ja pienen pelin muodossa seminaarityö ja sen joutuminen oikeisiin käsiin saivat pallon pyörimään. Nuo kädet olivat Antti Villasen ja yritys oli Nitro FX. Meille syntyi sinne pieni ryhmä, jolla oli mielenkiintoa pelialaa kohtaan. Vuonna 2009 irtosimme omaksi Nitro Games -yhtiöksi, samalla oma omistukseni kasvoi. Nyt näitä ammattilaisia on ryhmässä jo liki 30. Tähtisen itse on ehtinyt kokeilla jo kaikkea, pelisuunnittelusta tuottajan kautta toimitusjohtajaan, mitä pestiä hän nyt hoitaa. Potkua siihen hän sai aikanaan Reserviupseerikoulusta. Suurta viihdeteollisuutta Peliteollisuus kamppailee äänilevy- ja elokuvateollisuuden välimaastossa suuruudeltaan. Itse pelin tekemisen tekninen prosessi on helposti opeteltavissa, hyvän pelin tuottaminen on toinen juttu. Sen pitää pystyä hyvässä mielessä addiktoimaan pelaaja ja synnyttää halu palata pelin ääreen. Nitro Gamesilla on tähän mennessä noin 20 kansainvälistä julkaisua. Pelimaailma on hittivetoinen Villi Länsi, missä onnistumista on vaikea ennustaa, vai onko. Me odotamme tälle vuodelle Jackpottia, pari kolme peliä kihelmöi sillä tavalla. Kun Nitro Games keskittyy digitaaliseen puoleen, konsolipelien miljoonabisneksessä on mukana Octane Games. Tällä puolella kustannusyhtiöt ovat mukana rahoittajina. 20 Nitro Gamesilla on tähän mennessä noin 20 kansainvälistä julkaisua. Valmennusta avainten vaihtoon Kouvola Innovation Oy (Kinno) vauhdittaa osaltaan yritysten omistajanvaihdoksia. Tämän vuoden alussa projektipäällikkönä aloittanut Merja Katajainen kuvailee vuoden 2014 loppuun asti ulottuvaa Avaimet vaihtoon -projektia seuraavasti: Yrityksille uutta on omistuksenvaihdos-valmentaja, joka auttaa yrittäjää asioiden selvittämisessä. Valmentajat ovat kokeneita yrittäjiä ja liiketoiminnan osaajia. Valmentajan tekemän maksuttoman peruskartoituskäynnin avulla selvitetään TTS järjestää henkilö- ja tavaraliikenteen koulutuksia sekä ammattipätevyyskoulutuksia asiakkaan tarpeen mukaan nyt myös Kouvolan alueella. Ammattipätevyydet tulee olla suoritettuna viimeistään ! yrittäjän tunnot, ajatukset ja vaihtoehtoiset mallit yritystoiminnasta luopumiseksi. Käynnin perusteella tehdään toimenpidesuunnitelma ja jos on tarpeen, käytetään maksullisia asiantuntijapalveluita. Tavoitteemme on saada yritys myyntikuntoon ostajaa houkuttelevaksi. Avaimet vaihtoon -projekti etsii niin ikään jatkajia ja omistuksenvaihdos-valmentajat auttavat myös jatkavia yrittäjiä. Katajainen muistuttaa lisäksi tarjolla olevasta Yrityskummit-sparrauspalvelusta. vesa vainio Ota yhteyttä! TTS (09) Rajamäki - Vantaa - Helsinki - Kouvola ILMOITUS Helppoutta, joustavuutta ja kustannustehokkuutta säästämiseen kaikki yhdellä sopimuksella N ordea Capital on sijoitussopimus, joka voidaan räätälöidä sekä yrityksen sijoitustarpeisiin että yrittäjän henkilökohtaisen sijoitussalkun hallintaan. Sijoitussopimuksen avulla sijoittaja saa käyttöönsä laajan valikoiman sijoituskohteita yhdellä sopimuksella. Nordea Capitalin merkittävin etu piilee kustannustehokkuudessa; sijoituskohteita voi vaihtaa ilman kuluja eikä tuottoa veroteta sijoituskohteita vaihdettaessa. Lisäksi sopimuksesta voidaan nostaa pääomaa ennen tuottoa, jolloin tuoton verotusta saadaan siirrettyä myöhemmäksi ja sijoittaja saa korkoa korolle myös ns. verovelan osuudelle, kertoo sijoituspäällikkö Lotta Kautonen Nordeasta. Sijoitussopimuksen ohella yrittäjille on tarjolla myös sijoitusasiantuntijan palvelu. Tämä on ollut palvelu, jota yritysasiakkaat ovat erityisesti arvostaneet. Ajantasainen tieto markkinoista, uusimmista sijoitusvaihtoehdoista ja juuri itselle parhaiten sopivista ratkaisuista ovat olleet asioita, joita sijoitusasiantuntijan tavanneet asiakkaat ovat erityisesti kiitelleet, rahoituspäällikkö Jarmo Hietanen kertoo. Sijoituspäällikkö Lotta Kautonen tekee päivittäin töitä sen eteen, että asiakkaille löyde- Kymenlaakson yrityskonttorit tään heille parhaiten sopivat ratkaisut. Aina sijoitussopimuksen tekoa suunniteltaessa Lotta kartoittaa asiakkaan riskinottohalun ja sijoittamisen tavoitteet. Näiden pohjalta laaditaan veloituksetta kirjallinen sijoitussuunnitelma, jossa on kattava kuvaus asiakkaan tilanteesta, tavoitteista sekä asiakkaalle parhaiten soveltuvista ratkaisuista. Rahoituspäällikkö Jarmo Hietanen kannustaa jokaista asiakasta hankkimaan itselleen sijoitussuunnitelman: Kokemus on osoittanut, että parhaiten menestyvät sijoittajat, joiden toiminta on suunnitelmallista. Päämäärätön poukkoilu sijoituskohteesta toiseen harvoin on kannattavaa, Hietanen sanoo. Sijoitussopimuksen avulla sijoittaja siis säästää veroissa, hallinnoi sijoituksiaan yhden sopimuksen alla ja pystyy sijoittamaan suunnitelmallisesti kohteisiin, jotka asiantuntijan kanssa on yhdessä todettu hänelle parhaiten sopiviksi. Sijoituspäällikkö Lotta Kautonen Kirkkokatu 7, Kotka Torikatu 7, Kouvola Yrityspalvelut ma-pe klo 8 18 (pvm/mpm) nordea.fi

12 12 NUORET Käy KYMEN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI KYMen YRITTÄJÄSANOMAT 1/2013 tykkäämässä NYKY-ryhmästä Facebookissa Tämä on ollut onnistunut ratkaisu. Olemme löytäneet sen mitä lähdimme hakemaan, kertovat Kotkan Kylmätekniikan yrittäjät Janne Peltola (vas.), Timo Sipola ja Veikko Langi. Kotkalaiskolmikkoa ei hoitokodissa kylmää Veikko Langi, Janne Peltola ja Timo Sipola ovat löytäneet sen, mitä lähtivät yhdessä hakemaan. Kuusi vuotta yhteisyrittäjyyttä Kotkan Kylmätekniikka Oy:ssä on ollut menestystarina hyvillä fiiliksillä. kotka Vesa Vainio Aina löytyy hyvä juhlia, mutta Timo Sipolalla, Janne Peltolalla ja Veikko Langilla on siihen erityisen hyvät perusteet. Miehillä on elettyä elämää takana yhteensä 100 vuotta ja yhteistä yrittäjätaivalta kuusi vuotta. Tuli halu kokeilla omia rajoja, ettei rupea sitten hoitokodissa harmittamaan. Kolmikko löysi toisensa Huurre Oy:n palveluksessa. Kun työ alkoi sisältää enemmän raportin ja tilaston tekoa kuin itse ammattiosaamista, oli ratkaisun paikka. Hyppy tuntemattomaan tuntui aluksi hurjalta, tyhjässä hallissa ei ollut mitään, ei edes kylmäainetta. Asiakkaista puhumattakaan. Ensimmäinen keikka oli työkalukeikka Helsinkiin , tunnelmat olivat tuolloin jännittyneet. Ei jääty tuleen makaamaan. Yhdessä kävimme isommissa ja pienemmissä yrityksissä. Olisihan sitä voinut jäädä hallin nurkkaan asiakkaita odottelemaan, mutta se ei sopinut näille miehille. Yhdessä ja yksissä tuumin he lähtivät hankkimaan asiakkaita, mukanaan A4-esite. Lehti- ja muut mainokset saivat olla. Yrityksen koko ei ollut este, niin pienet kuin isommat yritykset saivat kolmikon vieraakseen. Kriteerinä oli ainoastaan kylmäalaan liittyvä toiminta. Pyörä lähti pyörimään liukkaasti, huhtikuussa oli jo täysi tohina päällä. Hyvä, että oman yrityksen avajaisiin ehtivät paikalle. Osaamme hommat, tehokas työ, pienet kulut, nopea päätöksenteko, oma pääoma. Kotkan Kylmätekniikan alkutaival osui nousukauteen ja yritys pääsi heti hyvään imuun mukaan. Mutta myötätuulesta ei ole mitään hyötyä, jos samalla painaa jarrua. Ammattiosaaminen, työn tehokkuus kauttaaltaan, kulurakenne ja päätöksenteon helppous ovat olleet vauhdin takeena. Isot kaupparyhmittymät ja yleensä kaupan alan liikkeet ovat pääasiakasryhmä. Mutta yritys ei ole yhden kortin varassa, vaan asiakaskunta koostuu erikokoisista ja eri toimialojen yrityksistä. Myös kovasti ja raa asti kilpaillut urakat kuuluvat toimen kuvaan. Joku tietää jotakin. Vaan kuka tietää, kuka on oikeassa. Aloittaville yrityksille satelee yleensä paljon neuvoja, niin tällekin. Nämä pojat eivät niistä juurikaan piitanneet. Kolmikon piti saada firma pystyyn, eikä leikkiä ja hautoa paperifirmaa. Sen sijaan he ovat valmiita ostamaan palveluja. Mikään asia ei ole heille hankala, sillä joku tietää aina jotakin. Kuten verottaja, josta heillä on pelkästään hyvää sanottavaa. He luottavat omaan tekemiseen ja asiakkaat luottavat heihin. Kotkan Kylmätekniikka Oy Perustettu: 2007 Toimiala: Kylmälaitteiden asennukset ja huollot Sähkötyöt Lämpöpumput Asiakkaat: Kauppa, teollisuus, kotitaloudet Toimialue: Eteläinen Kymenlaakso Yrittäjät: Veikko Langi, Janne Peltola, Timo Sipola Muuta: Kotkan Yrittäjien vuoden nuori yrittäjä 2012

13 1/2013 KYMen YRITTÄJÄSANOMAT KYMEN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI Valtakunnallinen nuorten yrittäjien tapahtuma Turussa gettogether.fi Ensiapukurssilta elintärkeitä oppeja Kouvola Annika Valsti Ensiaputaitojen merkitystä ei voi vähätellä. Sen tietää ensihoitajan työstä kouluttajaksi hypännyt Jani Viljanen, joka haluaa kehittää maallikoiden ensiaputaitoja ja nostaa kokonaisvalmiutta sairaalan ulkopuolella, mutta kohottaa myös terveydenhuollon ammattilaisten ensiaputaitoja. Ea-Technica -yrityksensä kautta Viljanen kouluttaa pääosin yrityksiä Kouvolassa ja koko Etelä-Suomessa. Haluan tuoda maalaisjärjellä ensiaputaitoja tutuiksi, jotta kynnys auttaa laskisi. Toivoisin, että kurssin jälkeen ihmiset ymmärtäisivät, että kyse on teknisesti helpoista asioista, Viljanen sanoo. Nuori yrittäjä harmittelee, että ennakkoasenteen vuoksi ensiapukurssit koetaan usein rangaistuksena. Yritykset kouluttavat henkilöstään nykyisin ihan hyvin, mikä on hyvä, sillä ensiaputaidot parantavat ennakointia ja riskien hallintaa. On tärkeää ymmärtää ihmisten haavoittuvaisuus varsinkin työpaikalla. Positiivinen palaute lisää itsetuntoa Yrittäjäksi Viljanen päätyi työskenneltyään ensin useita vuosia ensiapuhoitajana ja nuorisopsykiatrialla. Yrittäjyys toi toivottua vapautta, eikä palkkatyöstä irtisanoutuminen ole kaduttanut. Yrittäjyys on ollut todella mielenkiintoista. Pitää luottaa itseensä ja tuotteeseensa. Pienistä karikoista saa lisää virtaa ja rohkeutta. Moni jää lepäämään totuttuun, vaikka jokin työssä vähän mättäisikin, Viljanen toteaa. Lähipiirin kannustus on ollut yrittäjäuran alussa tärkeää, mutta paras palaute tulee asiakkailta. Positiivisen palautteen kautta olen päässyt aina eteenpäin ja se on tuonut lisää itsetuntoa. Defibrillaattorin käyttö elvytyksessä on tehnyt auttamisesta entistä helpompaa. Silti etenkin perinteiset ensiaputaidot ovat korvaamattomia esimerkiksi työpaikoilla. Emilia ei anna itsensä leipääntyä pyhtää Vesa Vainio Sukuvika, sanoo Emilia Karkiainen, ja tarkoittaa yrittäjyyttä. Kun isä ja veli ovat yrittäjiä ja äitikin on sitä maistanut, ei omena ole voinut pudota kauas puusta. Tässä tapauksessa tosin leipä ja leivonnaiset. Olen tykännyt tehdä aina paljon töitä. Se on antoisaa, kun saa tehdä itselle. Kaverin kanssa punottu juoni leipomoalan yrittäjyydestä koki hetkensä viitisen vuotta sitten, kun Pyhtään Kotileipä tuli myyntiin. Kaveri joutui vetäytymään hankkeesta, mutta Emilia ei painanut jarrua. Oli helpompi lähteä, kun oli valmis paketti tarjolla luvulla perustetun yrityksen pohja oli vankka. Tuolloin yrityksen palveluksessa oli yksi kokoaikainen ja yksi osa-aikainen työntekijä. Nyt vahvuus on 9 henkeä, eli laajennuttu on hyvällä vauhdilla. William Ruthin katu Kotka Puh. (05) fax (05) GSM Teollisuuden sähköurakointi ja projektit Prosessisähköistys ja automaatioasennukset Kiinteistöjen ja yksityiskotien saneerauksien sähköasennukset ja sähkökorjaukset -erikoisalaamme keittiökalusteiden uusintojen sähkötyöt Sähkösuunnitelmat omakoti- ja rivitaloihin

14 14 KYMEN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI KYMen YRITTÄJÄSANOMAT 1/2013 JÄRJESTöKASVO Ovi raollaan länteen Teuvo Haara on rakennusalan yrittäjä toisessa polvessa. Kausalan Rakennusryhmä Oy on aloittanut rakentamisen jo 60-luvulla. Positiivisesti asioihin suhtautuva Teuvo Haara toivoo yrittäjien avautuvan enemmän toiveistaan ja ongelmistaan. Iitissä eletään myötätuulessa, joka puhaltaa myös Nastolaan päin. iitti Birgitta Smolander teuvo Haara on ollut mukana Iitin Yrittäjien hallituksessa neljän puheenjohtajan aikana: Jouko Kytösahon, Sinikka Heinosen, Atte Savelaisen ja Jaana Vihavaisen. Tämän vuoden alusta hän astui itse puheenjohtajan saappaisiin ja pyrkii positiivisella asenteella jatkamaan edellisen puheenjohtajan viitoittamaa tietä. Iitti on lähialueen paras paikka asua ja yrittää, mikäli uskoo toisen polven rakennusalan yrittäjän sanoihin. Tiloja ja tonttejakin on kuulemma tarjolla. Iitin suunnalta kuuluu positiivista pöhinää. Merkittävin esimerkki lienee Halton Oy, joka on siirtämässä suodatinvalmistuksen Orimattilasta Iittiin. Laitoksen rakentaminen on aloitettu ja toiminnan pitäisi käynnistyä tänä vuonna. Hanke on tuomassa Iittiin 50 työpaikkaa. Yhteistyötä kehittäen Yhteistyö Iitin kunnan kanssa sujuu kohtuullisen hyvin, mutta saattaisi sujua vieläkin paremmin jos yrittäjät kertoisivat enemmän toiveistaan ja ongelmistaan. Asioita, joita ei tiedä olevankaan, ei voi viedä eteenpäin. Iitti-tiimissä on vuosia ollut yrittäjien edustaja, mutta näyttää siltä, ettei yrittäjillä ole aikaa eikä mahdollisuutta istua pitkiä kokouksia varsinkaan päivällä, Haara sanoo. Yhteistyön kehittäminen kuntatoiminnassa, kuntaliitoksissa ja yrittäjätasolla olisi Teuvo Haaran mielestään virkistävää. Yrittäjät haluavat mieluummin aukoa ovia kuin sulkea niitä. Asiakkaita on sekä idässä että lännessä. Tänä talvena on ollut lunta riittävästi ja latuverkostot ovat hyvässä kunnossa. Urheilullinen puheenjohtaja sanoo kuitenkin, että hiihtokilometrejä on tullut hävettävän vähän. Mutta onhan vielä talvea jäljellä. Iitin suunnalta kuuluu positiivista pöhinää. Ketterämpää yhteistyötä MATTI VESALa on mainostoimistoyrittäjä toisessa polvessa. Mainostoimisto Sepeteus on tuonut makua mainontaan vuodesta Matti Vesalalla riittää aikaa keskustella yrittäjien arjesta. Kouvolan kaupungilta hän perää paikallisen osaamisen ostamista. kouvola Birgitta Smolander Kun Matti Vesalaa pyydettiin asettumaan ehdolle Kouvolan Yrittäjät ry:n puheenjohtajakilpaan, hänen täytyi harkita asiaa perinpohjaisesti. Yksinkertaisesti, riittäisikö aika. Työn, viisihenkisen perheen arjen, luottamustoimien ja harrastusten yhteensovittaminen on taitolaji. Siksi tuore puheenjohtaja ei edes näytä kiireiseltä, vaan huokuu rauhallisuutta ja läsnäoloa. Keskustelukulttuuriin muutosta Yrittäjäjärjestön yhtenä tehtävänä on tarjota kontaktoitumismahdollisuuksia jäsenille. Vesala toivoo, että yrittäjät voisivat entistäkin avoimemmin keskustella keskenään omista arkisista asioistaan, kohdata toisiaan ja saada vertaistukea. Vaikka yritykset ovat kovin erilaisia, saattavat yrittäjien pulmat olla hyvinkin samankaltaisia. Kenenkään ei tarvitse olla yksin omien ongelmiensa kanssa, hän toteaa. Puheenjohtaja peräänkuuluttaa myös jäsenten omaa aktiivisuutta. Hän toivoo saavansa viestejä yrittäjiltä. Kaupungin hankintapolitiikka kummastuttaa Matti Vesala nostaa kuntayhteistyön kehittämisen Kouvolan Yrittäjät ry:n ehkä tärkeimmäksi tavoitteeksi. Yhteistyön tulisi olla nykyistä luontevampaa ja ketterämpää. Tämä onnistuisi Vesalan mielestä ehkä paremmin nykyistä pienemmällä työryhmällä. Kouvolan kaupungin hankintapolitiikka on myös kovasti yrittäjien tapetilla. Osto-osaaminen herättää kummastusta. Mikseivät paikalliset yritykset saa tarjouksiaan läpi? Paikallisia yrittäjiä voidaan suosia laatukriteerien perusteella, jos ostajalla on siihen halua, Vesala sanoo. Vesala ei näe välttämättömänä paikallisyhdistysten yhdistymistä. Pikemminkin hän painottaa yhdistysten välisen yhteistyön kehittämistä. Yhteistyötä diplomatian keinoin. Paikallisia yrittäjiä voidaan suosia laatukriteerien perusteella, jos ostajalla on siihen halua.

15 1/2013 KYMen YRITTÄJÄSANOMAT KYMEN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI 15 JA Jäsenmäärä nousuun Varaa juhlapyhä- ja valmistujaisherkut! Viileän rauhallisesti asioihin suhtautuva Lasse Kemppinen kehottaa myös yrittäjiä katsomaan aika ajoin peiliin. Valkealan Yrittäjät ry:n puheenjohtaja Lasse Kemppinen on aloittanut Kymen Yrittäjien uutena varapuheenjohtajana rauhallisin mielin. Pitkä kokemus paikallisyhdistystoiminnassa sekä Kymen Yrittäjien hallitustyöskentelyssä on opettanut, että harkiten hyvä tulee. Kemppinen sanoo, että Kymen Yrittäjien hallituksen toiminta on kehittynyt viime vuosien aikana. Siihen on myös vaikuttanut se, että ajattelutapa maakunnissakin on muuttunut. Asennemuutosta yhteistyöhön Jatkuva valitus kuntayhteistyön sujumattomuudesta ei ole KY:n varapuhteenjohtajan mieleen. Kemppinen sanoo, että myös yrittäjäporukka itse voisi katsoa peiliin. Asenneilmapiirin ongelma ei ole yksisuuntainen. Tarvitaan asennemuutosta ja tahtotilaa molemmilta osapuolilta. Tällä hetkellä on monia hyviä projekteja alussa, mutta niiden tulokset eivät heti näy. Työ on pitkäjänteistä. Hän toteaa myös, että yrittäjäystävällisessä kunnassa yrittäjävaikutusten arviointi on jokapäiväistä toimintaa. Jäsenmäärä kasvuun Kemppistä mietityttää, miten uusia jäseniä saataisiin lisää 3000 jäsenen järjestöön. Yrittäjien olisi saatava tunne, että järjestöön liittymisestä olisi todellista hyötyä. Yhdistysten yhteistoimintaa voisi edelleen syventää järjestämällä yhteisiä tilaisuuksia ja tapahtumia mahdollisimman monia yrittäjiä kiinnostavista aiheista, Kemppinen sanoo. Energinen yhdistys birgitta smolander Lisää jäseniä järjestöön. Kellomäen Herkkupaja Oy Laturinkatu 2, Kouvola, p Avoinna ark , la Tule katsomaan upeiden hevosten urheilua, viihtymään ja voittamaan! Ravitapahtuma sopii hyvin yrityksen asiakas- ja henkilöstötilaisuuksiin. Täydenpalvelun ravintolakatsomossa viihtyvät kaikki. Raveihin on tarjolla myös monipuolisia kumppanuuspaketteja. Kysy rohkeasti p /Arto Hytönen, / Alpo Horppu tai Kevään ja alkukesän ravipäivät: SU Toto4, Lions-perheravit MA Toto5, Pääsiäisravit TO Toto5 LA Toto4, Nostalgia-ravit TO Toto5 TO Toto5 LA Toto75, EM-ravitapahtuma Kymi Grand Prix, Jouni Kaikko Memorial Kymenlaakson ammattikorkeakoulun kansainvälisen liiketoiminnan ja kulttuurin toimialajohtaja Raimo Pelli ja Anjalankosken Yrittäjien puheenjohtaja Marjo Ansas allekirjoittivat puitesopimuksen tiiviimmästä yhteistyöstä. Taustalla yritysyhteistyösuunnittelija Heta Vilén Anjalankosken Yrittäjät ry täyttää tänä vuonna 30 vuotta. Juhlavuoden ohjelmassa on tapahtumia niin jäsenille kuin suurelle yleisölle. Yhdistys on mukana RAK-messuilla, järjestää Jaakon-päivän tapahtuman Inkeroisissa ja tanssit elokuussa Vepskillä. Jäsenistölle on tarjolla yrittäjäjuhla ja Barcelonan matka. Puheenjohtaja Marjo Ansas antaa tunnustusta Anjalankosken Yrittäjät ry:n hyvin toimivalle ja yhteen hiileen puhaltavalle hallitukselle. Myös yhteistyö Kouvolan kaupungin kanssa toimii hienosti. Jokaista yrittäjäyhdistystä tarvitaan tällä hetkellä oman alueen yrittäjien ja asukkaiden puolestapuhujina. Kouvolan kaupungin suuntaan on tärkeä pitää yhteyttä niin yksittäisen yhdistyksen kuin järjestönkin kautta. Isomman yrittäjäjoukon sanalla on aina tietysti enemmän painoarvoa, Ansas sanoo. Paperitehtaiden lakkautukset näkyvät ostovoimassa eikä uusia, isoja työpaikkoja tule. Puheenjohtaja toivoo, että paikalliset asukkaat käyttäisivät oman taajaman palveluita, jotta hyvä palvelutaso säilyisi jatkossakin. birgitta smolander w w w. k o u v o l a n r a v i r a t a. c o m Öljynvaihto varaamatta! aikaa Vaihtamalla paranee Hemmottele moottoriasi huippuluokan täyssynteettisellä öljyllä. Valoa pimeyteen, vaihdamme myös polttimot ja suuntaamme valot aikaa varaamatta!

16 16 KYMEN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI KYMen YRITTÄJÄSANOMAT 1/2013 YHDISTYKSET TAHOTAAN TIETOO! Kouvolan Yrittäjät ry toivoo jäsenistöltään postia, miltei aiheesta kuin aiheesta. Kehitysideoita, vinkkejä ja ajatuksia, mitä ikinä yrittäjän mielessä liikkuukaan. Jäsenistön kuulumiset ovat tärkeitä oikeiden asioiden eteenpäin viemiseksi. Pankaahan postia tulemaan osoitteeseen: Jaalan Yrittäjät lehdentekijöinä Jaalan Yrittäjät ry:n kevään merkittävin hanke on jälleen Jaala tänään -julkaisun toimittaminen. Lehti pyritään saamaan valmiiksi vappuun mennessä. Se sisältää kattavan palveluhakemiston Jaalan alueelta löytyvistä yrityksistä ja palveluista. Lisäksi lehdessä on tapahtumakalenteri sekä juttuja paikkakunnan merkittävistä tapahtumista tai toimijoista. Jaala tänään lehti postitetaan Jaalan kesäasukkaille ja lehteä on saatavana jaalalaisissa liikkeissä ja yrittäjiltä. Teatteriin virkistäytymään Huhtikuussa Jaalan Yrittäjät ry järjestää jäsenilleen teatteriretken Kotkaan. Satamaravintola Kairossa nähdään musiikkinäytelmä Piaf pikkuvarpunen 6.4. Pam Gemsin kirjoittaman näytelmän on ohjannut Ilkka Laasonen. Teatteriretken jälkeen yrittäjillä alkavatkin kiireiset ajat kesäsesongin koittaessa. Kesän kuluessa on yrittäjäyhdistyksen ohjelmassa yleensä ollut yksi tapaaminen ja alkusyksystä on tehty yhteinen parin päivän retki jonnekin kauemmaksi. Puheenjohtajan tervehdys Vuosi 2013 on käynnistynyt Virolahden ja Miehikkälän yrittäjäyhdistysten yhdistymisellä. Käytännössä tämä tarkoittaa Miehikkälän yhdistyksen lakkauttamista ja sen jäsenien siirtymistä Virolahden Yrittäjien jäseniksi. Näin siinä tapauksessa, jos jäsen ei itse ole ilmoittanut halustaan erota jäsenyydestä. Tämän hetkisten tietojen mukaan yhdistysten yhteenlaskettu jäsenmäärä jää edelleen alle sadan, joten olemme vieläkin pieni paikallisyhdistys. Virolahdella ja Miehikkälässä voimavarat yhdistystoiminnan ylläpitämiseksi ovat hyvin rajalliset, kun jo itse yritystoiminnan pyörittäminen vie kaiken yrittäjän ajan. Onhan tyypillinen maaseudun yritys 1 2 hengen yritys, jossa yrittäjän oma työpanos on merkittävä. Yrittäjäyhdistys on kuitenkin ainoa yrittäjien etuja ajava järjestö ja kolmiportainen yrittäjäjärjestö ulottuu Suomessa pienimpäänkin kuntaan. Siksi on tärkeää pitää toimintaamme yllä, seurata aktiivisesti mitä omalla alueellamme tapahtuu ja arvioida sitä yrittäjänäkökulmasta, sekä ottaa kantaa kun tarvetta on. Suuret ikäluokat ovat jäämässä eläkkeelle ja myös osa alueemme yrityksistä on vailla jatkajaa. Tämä ja Vaalimaan alueen suotuisa kehittyminen antaa nuorille mahdollisuuden rakentaa elämäänsä täällä maaseudulla. Tulevaisuuden yrittäjyys on yhä laaja-alaisempaa ja yritys voi toimia vaikka maailmanlaajuisesti pieneltäkin paikkakunnalta käsin. Myös yrittäjäjärjestö tarvitsee nuoria yrittäjiä ja heidän näkemyksiään. Oletpa sitten nuori tai jo kokeneempi, miehikkäläläinen tai virolahtelainen, toivon että tunnet kuuluvasi yrittäjien kirjavaan joukkoon ja haluat olla jäsenenä omassa paikallisyhdistyksessäsi. Otathan myös yhteyttä, kun tarvetta on. Vaikkapa yhdistyksen nimen tiimoilta, joka on tänä vuonna ajankohtainen pohdittava asia yhdistyksessämme. Ehdotuksia otetaan vastaan! Teatterimatka Ilometritehdas UIT REVYY 2013 Hakaniemen Musiikkiteatteri, HELSINKI Lähtö Kuusankoskelta tilausbussipysäkiltä (ent. R-kioski) klo Hinta 60 /henkilö. Sisältää: bussikuljetuksen (bingon menomatkalla), pääsylipun esitykseen, ruoan (Cella-ravintolassa, Helsinki) ja matkajuomat. Sitovat ilmoittautumiset puheenjohtajalle mennessä tai Ilmoittautumisen yhteydessä mainitse ruokavaihtoehto (liha tai kala). Ei muuta kuin iloittelemaan yhdessä! AVEC Nostalgiaravit Kouvolan Raviradalla Kokoonnutaan klo Kuusankosken keskustan tilausbussipysäkille, mistä bussikuljetus raviradalle (meno-paluu) 60-luvun hengessä. Perillä siirrytään ravikatsomon VIP-tiloihin ruokailemaan ja seuraamaan ravitapahtumaa. Ruokailu tapahtuu noutopöydästä sis. lasillisen viiniä, siideriä tai olutta. VIP-tilat ovat rajalliset, joten tarvitaan sitova ennakkoilmoitus puheenjohtajalle viimeistään 6.4. mennessä p tai Paikkoja on varattu kahdellekymmenelle ilmoittautumisjärjestyksessä. Kaikki tämä vain 25 /henkilö. Maksu tilille FI mennessä. Olemme mukana myös lähdön loimituksessa. Loimitukseen pääsee mukaan 100 euron panoksella sisältäen yhteisen loimen sekä yrityksen oman markkinoinnin itse tapahtumassa. Jos asia kiinnostaa, niin yhteys puheenjohtajaan. Pukeutuminen mielellään 60-luvun mukainen, ravi-ilme ja pelihimo mukaan jo lähtiessä. Kuusankosken Yrittäjien kevään ja kesän tapahtumista lisätietoa Niina Rahkonen, pj Virolahden Yrittäjät ry

17 1/2013 KYMen YRITTÄJÄSANOMAT KYMEN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI 17 Lisätietoa paikallisyhdistysten ajankohtaisista asioista, hallituksista, luottamushenkilöistä ja alueen tapahtumista löydät paikallisyhdistysten verkkosivuilta. Verkkosivujen osoite on muotoa esimerkiksi 30-vuotisjuhlavuoden 2013 tapahtumia Anjalankosken Yrittäjien juhlavuonna yhdistys on mukana RAK-messuilla Kouvolan Jäähallissa. Simolinna puheenjohtajien neuvottelupäivillä: Jäsenet tyytyväisiä yrittäjäjärjestöön Kesäkuussa tehdään yhteistyötä MyPan kanssa. Perinteinen Jaakonpäivän tapahtuma on Inkeroisten opistonrannassa, jossa heitetään Kymijokeen paikallinen yrittäjävaikuttaja. Iso yleisötapahtuma on 3.8. Elotanssit Anjalan Vepskillä, jonne toivotaan satamäärin väkeä paikalle. Ulkomaanmatka suuntautuu Barcelonaan. Lisäksi yhdistys kampanjoi 30-vuotisjuhlavuonnaan paikallisten palvelujen puolesta ja on tukemassa paikallista toimintaa mahdollisuuksien mukaan. Anjalankosken Yrittäjät 30v Kevään linturetki klo Aika klo Lähtö ja paluu Kotkan Sapokka Alus M/S Vikla Hinta Hinta 38 /henkilö Hintaan sisältyy lintuopas Urpo Koposen opastus sekä saaristolainen lohikeitto ja merelliset kahvit. Näe ja koe arktisten vesilintujen ja kahlaajien massamuutto, arktika. Linturetkellä poiketaan myös Haapasaaren idyllisessä kalastajakylässä, jossa tutustutaan saaren luonnon heräämiseen. Alukselle mahtuu 100 ensimmäiseksi ilmoittautunutta. Ilmoittaudu Kotkan Yrittäjien sihteerille Irmeli Erätuli (05) / tai kotka. Maksa viimeistään 4.5. Kotkan Yrittäjien tilille FI Tänä keväänä linturetki järjestetään yhdessä Kotkan Zonta-kerhon kanssa. Tervetuloa myös muut Kymen Yrittäjien paikallisyhdistysten jäsenet, voit ottaa myös henkilökuntaasi mukaan retkelle. Ilmoittaudu pikaisesti, niin pääset varmasti mukaan. Olet lämpimästi tervetullut seuraamaan ainutlaatuista näytelmää Suomenlahdelle! Suomen Yrittäjien puheenjohtajien neuvottelupäiville osallistui Kymen Yrittäjien edustajina (kuvassa ylhäällä vasemmalla) Raino Ojansivu, Mika Urpalainen, Pia Tommiska, Juha Vainio, Raimo Pippola, Tiina Moberg, Teppo Sainio (alhaalta vasemmalta), Niina Rahkonen, Aimo Rautiainen, Lasse Kemppinen, Matti Vesala ja Jari Kinnunen. Suomen Yrittäjien puheenjohtajien neuvottelupäiville laivalle Helsingistä Tukholmaan ja takaisin osallistui reilut 450 henkilöä paikallisyhdistyksistä, alue- ja toimialajärjestöistä, Suomen Yrittäjistä ja yhteistyökumppani Fenniasta. Kymen Yrittäjien edustajina mukana olivat Teppo Sainio, Tiina Moberg, Raimo Pippola, Juha Vainio, Mika Urpalainen, Raino Ojansivu, Niina Rahkonen, Aimo Rautiainen, Lasse Kemppinen, Matti Vesala, Jari Kinnunen ja Pia Tommiska. Osallistujat kokoontuivat muun muassa aluejärjestöjen omiin palavereihin, joissa pohdittiin kunkin alueen ajankohtaisia asioita. Yli 50 uudelle puheenjohtajalle annettiin ohjeita tehtävän hoitamiseen ja heitä innostettiin osallistumaan POMO-koulutukseen. Ohjelmassa oli myös useiden eri puheenjohtajien puheenvuoroja koskien muun muassa paikallisyhdistysten asiointia Suomen Yrittäjien kanssa. Elinkeinovaikuttamista kunnissa Suomen Yrittäjien puheenjohtaja Mikko Simolinna korosti neuvottelupäivillä yrittäjyyden merkitystä koko Suomen kehityksen ja talouden näkökulmasta. SY:n painopisteinä ovat kuntavaikuttaminen ja järjestön kehittäminen palvelujärjestönä. Tuotamme jäsenille palveluja, jotka ovat heille arvokkaita. Jäsentutkimuksen mukaan jäsenet ovatkin tyytyväisiä järjestöönsä ja jäsenmäärä on jatkuvassa kasvussa. Haasteena Simolinna esitti, että Yrittäjän päivänä 5.9. paikallisyhdistykset kutsuisivat kuntien valtuustot koolle tekemään sitoumuksen yrittäjyyden puolesta. Suomen Yrittäjät antavat kampanjalle kaiken tukensa. Hallitustyöskentelyyn käsikirja Puheenjohtajien neuvottelupäivillä esiteltiin myös Etelä- Pohjanmaalla kehitetty yrittäjäyhdistyksen hallitustyöskentelyn käsikirja. Käsikirjassa on kiinnitetty huomiota suunnitelmallisuuteen, tehokkuuteen, mielekkyyteen ja houkuttelevuuteen. Mukana on myös paikallisyhdistyksen vuosikello. HEIMO TURUNEN Hamina Kotka Kouvola Puh

18 18 KYMEN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI KYMen YRITTÄJÄSANOMAT 1/2013 KYMEN YRITTÄJÄT Valtakunnallinen nuorten yrittäjien tapahtuma Turku Helsingin tunnettuja yhteistyökumppaneita ovat muun muassa Pirkka, Coca Cola ja Vitalis. Vaatteiden jälleenmyyjiä Ivana Helsingillä on 20 maassa ja Helsingin liikkeen lisäksi yrityksellä on oma myymälänsä myös New Yorkissa. Olemme ainoa suomalainen ja pohjoismaalainen yritys, joka on hyväksytty Pariisin ja New Yorkin muotiviikkojen päänäytöskalenteriin, Suhonen kertoi.siltä, ettei yrittäjillä ole aikaa eikä mahdolli- GeTTogether-tapahtumaviikonloppu on huippuluokan verkostoitumisfoorumi uuden sukupolven yrittäjille. Kohtaaminen kokoaa yhteen kerran vuodessa verkoston aktiivijäsenet, uuden sukupolven vaikuttajat ja yrittäjyyden huippuasiantuntijat! Tavoittelemme kehittymistä, kasvua ja vahvoja verkostoja koskipa se yritystä tai ihmistä. Yrittäjät, jäsenet ja yrittäjyydestä kiinnostuneet, kaikki koolla. Tervetuloa Turkuun Tutustu ohjelmaan paremmin osoitteessa Kunnallisjohdon seminaari Lahdessa Jo 21. kerran järjestettävä Kunnallisjohdon seminaari on ainutlaatuinen elinkeinopolitiikan toimijoiden kohtaamispaikka. Harva valtakunnallinen tapahtuma kokoaa samaa määrää yrittäjiä, vaikuttajia ja kuntapäättäjiä keskustelemaan elinkeinopolitiikan suunnasta yritysten näkökulmasta. Tällä kertaa seminaari järjestetään Lahdessa Kunnallisjohdon seminaari on tilaisuus, jossa kuntapäättäjät ja yrittäjät yhdessä oppivat uutta kuntien kehittämisestä ja elinvoiman luomisesta rentoa yhdessäoloa unohtamatta. Ohjelma ja ilmoittautumiset viimeistään osoitteessa Yrittäjät, huomio! Kymen Yrittäjät järjestää yhteistyössä Puolustusvoimien ja Kymenlaakson aluetoimiston kanssa yhteistoimintapäivän tiistaina Päivää vietetään tänä vuonna Utin Jääkärirykmentissä. Tilaisuuden tarkoituksena on edelleen kehittää Puolustusvoimien ja yrittäjien välistä yhteistyötä, vaihtaa ajankohtaista tietoa alueellisista muutoksista ja näkymistä, keskustella asiantuntijaesitysten pohjalta johtamisvalmiuksista ja niiden kehittämisestä sekä ylläpitää yhteistoimintavalmiuksia ja työhyvinvointia liikunnallisten harjoitusten merkeissä ( uttilaiseen malliin ). Kutsu yhteistoimintapäivään lähetetään jäsenille maaliskuussa. Lisätietoa tilaisuudesta ja ilmoittautumisesta myös osoitteessa Kymen Yrittäjät palkitsi vuoden 2012 paikallisyhdistyksenä Pyhtään Yrittäjät. Vuoden 2012 paikallisyhdistyssihteeri/-tiedottaja oli Terhi Kunelius Pyhtään Yrittäjistä. Kuvassa pyhtääläiset Jukka Söderholm (vas.), Terhi Kunelius, Gina Drockila-Kosonen ja Timo Peri. Kasvu haetaan maailmalta hyvinvointi kotoa Kymen Yrittäjien ja LähiTapiola Kaakkois- Suomen 15. kertaa järjestämää Yrittäjän iltakoulua vietettiin maaliskuun alussa Kotkan Vellamossa. Tilaisuuden pääpuhujana kuultiin Ivana Helsinki -muotitalon Pirjo Suhosta, joka avasi niin ikään 15-vuotiaan yrityksen historiaa ja nykytilannetta, sekä omaa yrittäjätarinaansa. Lisäksi Kymen Yrittäjät palkitsi tilaisuudessa vuoden 2012 paikallisyhdistyksenä Pyhtään Yrittäjät ja vuoden paikallisyhdistyssihteerinä/-tiedottajana Terhi Kuneliuksen, Timo Teippi Ky, Pyhtään Yrittäjistä. LähiTapiola Kaakkois-Suomen liiketoimintajohtaja Vesa Räisänen avasi puheenvuorossaan äskettäin fuusioituneen yrityksen toimintaa Kymenlaaksossa. LähiTapiolan toiminta-alue poikkeaa hieman Kymen Yrittäjien alueesta jakautuessaan kahteen osaan. Kouvolan seutu kuuluu LähiTapiola Vellamoon ja Etelä-Kymenlaakso LähiTapiola Kaakkois-Suomeen. Helsingistä New Yorkiin Illan pääpuhuja Pirjo Suhonen tunnetaan Ivana Helsinki -muotitalon taustalta. siskonsa Paola Suhosen kanssa perustettu yritys täyttää tänä vuonna 15 vuotta ja on laajentanut vaatesuunnittelusta myös visuaaliseen suunnitteluun ja muotoilukonseptointiin. Ivana Yrittäjyydessä pitää olla kunnianhimoa ja vähintään yhtä paljon intohimoa. suutta istua pitkiä kokouksia varsinkaan päivällä, Haara sanoo. Erilaiset ihmiset avaavat silmät Suhosen mukaan perheyrittäjyys on tärkeä arvo. Suhosen sisarien lisäksi yrityksessä työskentelee toimitusjohtajana Pirjon ja Paolan isä. Yksin emme ole mitään. Ivana Helsinki tarjoaa esimerkiksi meidän New Yorkin liiketilaa luovien toimijoiden käyttöön. Ehtona on, että järjestäjä kutsuu paikalle kaikki omat kontaktinsa. Näin kaikki hyötyvät, Suhonen kertoi yhteistyön mahdollisuuksista. Yhteistyö on mahdollisuus Pirjo Suhonen muistutti paikalla olleita yrittäjiä miettimään omaa osaamistaan. Mikäli oma osaaminen ei riitä esimerkiksi sosiaalisen median hallintaan, voi apua kysyä tutulta some-gurulta. Isälle joutuu välillä perustelemaan valintoja. Vuoropuhelu erilaisten ihmisten kanssa pakottaa katsomaan asioita eri vinkkelistä, ja se on silmiä avaavaa. Puheenvuoronsa Pirjo Suhonen päätti korostamalla kunnianhimon ja intohimon tärkeyttä. Yrittäjyydessä pitää olla kunnianhimoa. Se ei kuitenkaan yksin kanna pitkälle, joten on oltava vähintään yhtä paljon myös intohimoa. Jos intohimo sammuu, yritys kuolee, Suhonen summaa. Teksti ja kuvat: Annika VALSTI Yrittäjänä Ivana Helsingin Pirjo Suhonen uskoo yhteistyön voimaan.

19 1/2013 KYMen YRITTÄJÄSANOMAT KYMEN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI 19 Kymen Yrittäjissä sinua palvelevat: Teppo Sainio puheenjohtaja (05) Tiina Moberg toimitusjohtaja (05) Heidi Hartikainen toimistosihteeri (05) , Annika Valsti tiedottaja (05) , Yrittäjäjärjestön ilme muuttui Suomen Yrittäjien ilme koki vuoden vaihteessa päivityksen, jonka myötä myös Kymen Yrittäjät saivat uuden ilmeen ja logon. Uudessa järjestötunnuksessa on lyhyesti ja ytimekkäästi Yrittäjät, jonka alapuolella lukee aluejärjestön tai paikallisyhdistyksen toiminta-alue, Kymen Yrittäjien kohdalla siis Kymenlaakso. Uudesta järjestötunnuksesta huolimatta Kymen Yrittäjien nimi ei muutu. Logon lisäksi uuden ilmeen ovat saaneet verkkosivut, julkaisut ja esimerkiksi jäsenkortti. Suomen Yrittäjien päävärinä on jatkossakin sininen, joka saa seurakseen oranssin, keltaisen ja vihreän. Suomen Yrittäjien tarina on hieno. Mitä yhtenäisemmin se kerrotaan, sitä vahvemmin se vie eteenpäin suomalaisten yrittäjien asiaa. Suomen Yrittäjien ja sitä kautta myös Kymen Yrittäjien uusi ilme viestii järjestöstä, joka on ylpeä jäsenistöstään. annika valsti Kehuttu Suomen Yrittäjien Työlait tutuksi -koulutus Kotkassa Osallistujapalaute kertokoon, miksi Työlait tutuksi -koulutukseen kannattaa osallistua: Sijoitus tähän koulutukseen tuottaa varmasti yrittäjälle satsauksen takaisin satakertaisesti, puhumattakaan menetetyistä yöunista. Muutamassa tunnissa sain sellaisen tietopaketin, joka oli aivan mahtava, kiitos. Tiivis ja käytännönläheinen koulutus. Työlait tutuksi -koulutus klo Kotkassa, Datariinassa. Kouluttajina Suomen Yrittäjien lainopilliset asiamiehet Harri Hellstén ja Tiina Toivonen. Koulutus sisältää tietoa mm. työsopimuksen tekemisestä, muuttamisesta ja päättämisestä, vuosilomista ja poissaoloista. Hinta jäsenille 119 euroa (+ alv). Ilmoittaudu viimeistään 9.4. osoitteessa Yrittäjäjärjestön TAPAHTUMAKALENTERISSA huhti toukokuussa 2013 muun muassa: Tapahtumakalenterit päivittyvät alkuvuodesta osoitteessa Lisätietoa alla olevista tapahtumista löytyy myös oheisesta osoitteesta. Paikallisyhdistysten loppuvuoden toiminnasta ja -tapahtumista löytyy lisätietoa paikallisyhdistysten verkkosivuilta. HUHTIKUU 2.4. Kouvolan kaupungin ja yrittäjien aamukahvitilaisuus, Kouvola Innovation, Kouvola 4.4. ipad Tehokas hallinta ja perusteet, Kymenlaakson kauppakamari, Kotka Tehoa myyntiin kysymystekniikat ja argumentointi, Kymenlaakson kauppakamari, Kotka Kymen Yrittäjien hallituksen kokous Kansainvälisen kaupan sopimukset käytännönläheisesti, Kymenlaakson kauppakamari, Kotka Työlait tutuksi, Kymen Yrittäjät ja Suomen Yrittäjät, Datariina, Heikinkatu 7, Kotka Kansainvälisen kaupan arvonlisäverotuksen erityiskysymykset, Kymenlaakson kauppakamari, Kotka Uudet jäsenyritykset TERVETULOA Kunnallisjohdon seminaari, Suomen Yrittäjät, Lahti Verottajan vaatimukset matkakustannusten korvaamiselle, Kymenlaakson kauppakamari, Kotka Anjalankosken Yrittäjät Auli Raussi T:mi Ismo Vähäuski Tmi Konepalvelu J. Happo Oy Kunnon Ruokaa Tarja Mänttäri Purho Jukka Tmi Sähköasennus Espo Ky Transport Raukko Oy Universal Sound Ministry Villa Susanna Oy Elimäen Yrittäjät Jalkojenhoitaja, Koulutettu hieroja Sirpa Haltia Koivukaaren Ponitalli Pukaron Huilipaikka Oy Päivi Lilja Tmi Ruutipussi Taulaniemi Ky Haminan Yrittäjät Domitrix Oy Haminan Mental Training Insinööritoimisto Rongas Oy JM Konehakkuu Oy Karmec Manpower Oy Koulutettu Hieroja Joni Nyman Peten Maalaamo Pienkonekorjaamo Keijo Hankanen Tapahtumasuunnittelu MAVIDA Timpan Touhut Iitin Yrittäjät Dukas Ky Hetan Fysio OKM-Sähköistys Oy Perttu Rista Tmi Mikko Ryyppö Trans Laaksonen Oy Kotkan Yrittäjät Autokorjaamo Laitinen Cofelix Ky Entisöinti ja Erikoismaalaus Ajanpatina Fysiarts Oy Fysisport Oy Heikki Mononen Consulting JRTrainer JV WinDoor Tmi Kauneushoitola Johanna Kotkan Kotolanlahti Oy Kotkan Nuohous ja Ilmastointi Ay Koulutettu Hieroja Juha Pellinen Tmi Kuljetus Posti Kymen Infratekniikka Oy Lähipuoti Onni Oy Markkinointipalvelu Jarno Hänninen Oy AjoRanta Investor Ab Suomen Turvallisuusopisto Oy Suunnittelupalvelu Palm Teittinen Tiina Tellervo Tiina Mikkonen Tmi Tuuli Training UG More Oy VL Power Plant Service Oy V-M Pyysing juridinen konsultointi ja tarkastus Kouvolan Yrittäjät Arkkitehtisuunnittelu Arcade Oy Artisan Oy Entisöinti ja puutyö Niemi Ky Fysioterapia Niina Immonen Hoitola Amalia JNT-Services Tmi / Kotipizza Veturi JX-Yhtiöt Oy Kahvila Ilo Oy Kahvila-Ravintola Leiviskä Katariina Jääskeläinen Koulutettu hieroja Mikko Saariaho tmi Koulutettu Hieroja Sirpa Pokki Kymen RES Oy Lotta Veijola Tmi Miia Kontiokorpi Rakennuspalvelu Hans Jaakkola Oy Ruusutarhat Suutari Oy Sisusteurakointi Kesänen Oy Taika ja Tuli Vakuutuspalvelut Antila Ky Woodland Power Oy Kuusankosken Yrittäjät Air Pipe Kouvola Oy Arkkitehtitoimisto Käppi Oy Ilo&Onni - Ilonpilke Tmi Ilonpirske - Ilonpilke Isännöinti Kotokolo Ky Kuusankosken Toimintavoima Oy Linjapuiston fysioterapia Tuula Halonen tmi Louhi ja Ilmarinen Niemi & Mehtojärvi / Teboil Kuusankoski Nosto ja Kuljetus S. Lehtinen Oy SafetyCare KSNK SJ Service Avoin yhtiö Tilitoimisto Lilla Oy Pyhtään Yrittäjät Jyrkilä Oy Taksiliikenne Perhekoti Runkokari Oy Pyhtään Tilaustaksi Oy Riilax Oy RUFUS ÖGÅRD T:mi Valkealan Yrittäjät Asennusliike M.Perälä Oy Insinööritoimisto Ari Hämäläinen MTI Mikko Backström Tmi Verhoomo A. Lyytikäinen Virolahden Yrittäjät Hartxport Oy JRV Transport Oy Prodigio Oy Verottajan vaatimukset matkakustannusten korvaamiselle, Kymenlaakson kauppakamari, Kouvola Taloustaitoa esimiehille, Kymenlaakson kauppakamari, Kotka TOUKOKUU HHJ Hyväksytty hallituksen jäsen, Kymenlaakson kauppakamari, Kouvola 7.5. Kymen Yrittäjien kevätkokous 7.5. Kouvolan kaupungin ja yrittäjien aamukahvitilaisuus, Kouvola Innovation, Kouvola 7.5. Siirtohinnoittelu, Kymenlaakson kauppakamari, Kotka Ajankohtaista yritysverotuksesta ja verosuunnittelun mahdollisuuksista, Kymenlaakson kauppakamari, Kotka Yhteistoimintapäivä, Kymen Yrittäjät ja Puolustusvoimat, Utti Excel 2010 tehokäyttöön, Kymenlaakson kauppakamari, Kotka Valtakunnallinen nuorten yrittäjien tapahtuma, Turku Suuri Palkkapäivä, Kymenlaakson kauppakamari, Kotka Excel 2010 tehokäyttöön, Kymenlaakson kauppakamari, Kotka HHJ alumnitapaaminen, Kymenlaakson kauppakamari, Kotka Kymenlaakson Kauppakamari ja Kymen Yrittäjät tekevät yhteistyötä yrittäjien koulutuksen merkeissä. Kymen Yrittäjien jäsenet saavat yrittäjäjärjestön jäsenetuna 20 prosenttia koulutusten hinnoista. Jäsenyydestä tulee mainita ilmoittautumisen yhteydessä. Lisätietoa

20 20 KYMEN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI KYMen YRITTÄJÄSANOMAT 1/2013 Kymenlaakson parasta tietotekniikka-alan palvelua Konekotka ky Kirkkokatu Kotka Kouvola Kouvolan Konttorikone Oy Käsityöläiskatu Kouvola Varaukset ja tiedustelut (05) ma-pe klo 9-16 (05) ma-pe klo Satuseikkailu vuotiaille Täynnä tuttuja satuhahmoja! Ekamin palvelut yrityksille Tarjoamme yrityksille, yhteisöille ja erityisesti pienyrityksille erilaisia osaamisen kehittämispalveluja. Tarjonnassamme ovat: C&Q-osaamiskartoitus 360-johtajuusarvio Thomas-analyysi Koulutusten suunnittelu- ja rahoituspalvelut Esitykset Naapuri-näyttämöllä Kesto 45 min. Ei väliaikaa. Liput 12. Aamuesityksissä 6 / kpl ryhmille. Esitysajat: ensi-ilta to klo 18, la klo 13, ti 2.4. klo 10, pe 5.4. klo 10 ja 18, su 7.4. klo 14, la klo 18, su klo 14, la klo 13, su klo 14, pe 3.5. klo 11, la 4.5. klo 13, ti 7.5. klo 11, pe klo 11, la klo 13, la klo 13. Lisätietoja: Helena Heikkilä , ja Etelä-Kymenlaakson ammattiopisto KOTKA JA HAMINA facebook.com/ekami.fi HAMINA AH-Laskenta Oy Rantalainen & Talsi Oy YRITTÄJÄ ONHAN TILITOIMISTOSI AUKTORISOITU IITTI Iitin Tili Oy, Kausala Kausalan Laskenta Oy KOTKA Hawcon tilit Oy Helitili Oy Kymen Tilitoimisto Oy, Karhula Pretax Profit Oy Rantalainen & Talsi Oy Talco Lasse Talsi Ky Tase Oy Tili-Karhula Ky, Karhula KOUVOLA Pretax Kouvola Oy Rantalainen & Talsi Oy REIM Kymi Oy, Kuusankoski Satakerta Oy Tili-Parkkinen Oy Tilihansa H. Mettälä Ky Tilipasaati-Yhtiöt Oy Tilitoimisto Hermunen Ky, Kuusankoski Yrityspalvelu Dextella Ky VIROLAHTI Rantalainen & Talsi Oy

1. YRITYSTEN OSUUDET ERI TOIMIALOILLA

1. YRITYSTEN OSUUDET ERI TOIMIALOILLA 1. YRITYSTEN OSUUDET ERI TOIMIALOILLA Teollisuus (D) 9 11 Rakentaminen (F) 16 KOKO MAA Pirkanmaa Kauppa (G) 18 17 Palvelut (H, I, K, O) 56 55 Muut 1 1 0 0 30 40 50 60 70 80 90 0 %.3.0 1 . HENKILÖKUNNAN

Lisätiedot

1. YRITYSTEN OSUUDET ERI TOIMIALOILLA

1. YRITYSTEN OSUUDET ERI TOIMIALOILLA 1. YRITYSTEN OSUUDET ERI TOIMIALOILLA Teollisuus (D) Rakentaminen (F) 15 16 Kauppa (G) 19 18 KOKO MAA Keski-Suomi Palvelut (H, I, K, O) 45 44 Muut 2 3 4 5 6 7 8 9 % 17.8.29 1 2. HENKILÖKUNNAN MÄÄRÄN MUUTOSODOTUKSET

Lisätiedot

Urheilijan henkisen toimintakyvyn tukeminen

Urheilijan henkisen toimintakyvyn tukeminen Urheilijan henkisen toimintakyvyn tukeminen ELÄMÄN HALLINTA & HYVÄ ARKI ITSEVARMA URHEILIJA MYÖNTEINEN ASENNE MOTIVAATIO & TAVOITTEEN ASETTAMINEN Myönteinen asenne Pidä hyvää huolta sisäisestä lapsestasi,

Lisätiedot

Pk-yritysbarometri, syksy Alueraportti, Helsinki

Pk-yritysbarometri, syksy Alueraportti, Helsinki Pk-yritysbarometri, syksy 05 Alueraportti, : Yritysten osuudet eri toimialoilla, % Teollisuus Rakentaminen Kauppa 5 5 Palvelut 0 7 Muut 0 0 0 0 0 50 0 70 0 Koko Uusimaa, sisältäen Helsingin Lähde: Pk-yritysbarometri,

Lisätiedot

Saarijärven elinkeinostrategia.

Saarijärven elinkeinostrategia. Saarijärven elinkeinostrategia www.ssypkehitys.fi Sisällys 1. Strategian iso kuva 2. Visio 3. Asiakkaat 4. Toiminnan tärkeimmät fokukset 5. Toimintatapa 6. Isot strategiset muutokset 7. Strategian sisällölliset

Lisätiedot

Huomisen tiennäyttäjä

Huomisen tiennäyttäjä Huomisen tiennäyttäjä 75 huomisen tiennäyttäjä HUOMISEN TIENNÄYTTÄJÄ SKAL on jäsentensä näköinen ja arvostat niitä. Järjestömme valvoo kokoinen, maanteiden tavaraliikenteessä toimivien yritysten ja kuljetusyrittäminen

Lisätiedot

Käyttää pinsettiotetta, liikelaajuus rajoittunut, levoton. Suositellaan toimintaterapiaa, jonka tavoitteena on parantaa silmän-käden yhteistyötä ja

Käyttää pinsettiotetta, liikelaajuus rajoittunut, levoton. Suositellaan toimintaterapiaa, jonka tavoitteena on parantaa silmän-käden yhteistyötä ja Leikkiä oppia liikkua harjoitella syödä nukkua terapia koulu päiväkoti kerho ryhmä haluta inhota tykätä jaksaa ei jaksa Käyttää pinsettiotetta, liikelaajuus rajoittunut, levoton. Suositellaan toimintaterapiaa,

Lisätiedot

Neuvontapalvelut pilottityöpaja 4 / muistio

Neuvontapalvelut pilottityöpaja 4 / muistio Neuvontapalvelut pilottityöpaja 4 / 24.4. muistio Parasta ja hyödyllistä hankkeessa on ollut Tapaamiset. On tutustuttu toisiimme ja eri kaupunkien matkailutiloihin. Muiden tekemisen peilaaminen omaan toimintaan

Lisätiedot

MYY PALVELUA. Onnistunut myynti palveluliiketoiminnassa Työpajatyöskentelyn tuloksia

MYY PALVELUA. Onnistunut myynti palveluliiketoiminnassa Työpajatyöskentelyn tuloksia MYY PALVELUA Onnistunut myynti palveluliiketoiminnassa Työpajatyöskentelyn tuloksia Ryhmätyöskentely - tavoitteena ideoida, KUINKA MYYNNIN MUUTTUNEESEEN ROOLIIN VOIDAAN VASTATA? - tarkastellaan kysymystä

Lisätiedot

22.1.2016. Paikallisyhdistykset Aluejärjestöt Toimialajärjestöt. Jäsenyrityksiä 115 000

22.1.2016. Paikallisyhdistykset Aluejärjestöt Toimialajärjestöt. Jäsenyrityksiä 115 000 Suomen suurin ja vaikuttavin elinkeinoelämän järjestö Yrittäjien oma järjestö Paikallisyhdistykset Aluejärjestöt Toimialajärjestöt 400 20 62 Jäsenyrityksiä 115 000 Luottamushenkilöt yli 4 000 Jäseniä kuntien

Lisätiedot

Pk-yritysbarometri, syksy Alueraportti, Helsinki

Pk-yritysbarometri, syksy Alueraportti, Helsinki Pk-yritysbarometri, syksy 216 Alueraportti, 1: Yritysten osuudet eri toimialoilla, % Teollisuus 4 7 Rakentaminen Kauppa 13 1 1 16 Palvelut 61 68 Muut 1 2 3 4 6 7 8 Koko Uusimaa, sisältäen Helsingin 2 2:

Lisätiedot

Kuntaesimerkkinä Oulu

Kuntaesimerkkinä Oulu Kuntaesimerkkinä Oulu 20.3.2012 Yritysyhteistyön koordinaattori, Tekijäpuu palvelu / Tuvilta Työelämään hanke / Konsernipalvelut Satu Kaattari-Manninen Sosiaaliset näkökulmat julkisissa hankinnoissa Vaikka

Lisätiedot

Kotka. Kuntaraportti

Kotka. Kuntaraportti Kotka Kuntaraportti Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/2 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä kuntien ja yrittäjien yhteistyön

Lisätiedot

Pk-yritysbarometri, kevät Alueraportti, Etelä-Savo

Pk-yritysbarometri, kevät Alueraportti, Etelä-Savo Pk-yritysbarometri, kevät 5 Alueraportti, : Yritysten osuudet eri toimialoilla, % Teollisuus Rakentaminen Kauppa 6 6 7 Palvelut 5 59 Muut 0 0 0 50 60 70 Pk-yritysbarometri, kevät 5 alueraportti, : Henkilökunnan

Lisätiedot

Teknologiateollisuuden pk-yritysten tilannekartoitus 2010

Teknologiateollisuuden pk-yritysten tilannekartoitus 2010 Teknologiateollisuuden pk-yritysten tilannekartoitus 2010 Teknologiateollisuus ry Teknologiateollisuuden pk-yritysten tilannekartoitus 2010 Tutkimuksella selvitettiin syyskuussa 2010 Teknologiateollisuuden

Lisätiedot

NextMakers-kasvuyritysbarometri. Julkaistu Microsoft Fluxissa

NextMakers-kasvuyritysbarometri. Julkaistu Microsoft Fluxissa NextMakers-kasvuyritysbarometri Julkaistu 9.2.2017 Microsoft Fluxissa NextMakers-kasvuyritysbarometri 1/2017 NextMakers-barometri käsittelee kasvuyrityksille kiinnostavia, ajankohtaisia aiheita. Ensimmäisen

Lisätiedot

TOIMINNAN SUUNNITTELU 2016

TOIMINNAN SUUNNITTELU 2016 TOIMINNAN SUUNNITTELU 2016 Kemijärven Yrittäjät ry VISIO Kemijärven Yrittäjät ry tavoittelee vahvaa tulevaisuutta hoitamalla rakentavalla yhteistyöllä yrittäjyyden asiat kuntoon. Kemijärven Yrittäjät ry

Lisätiedot

Elinkeinopoliittinen mittaristo 2014 Ranua. Ranua. Mannerheimintie 76 A PL 999, Helsinki

Elinkeinopoliittinen mittaristo 2014 Ranua. Ranua. Mannerheimintie 76 A PL 999, Helsinki Elinkeinopoliittinen mittaristo 2014 1 Elinkeinopoliittinen mittaristo 2014 2 Elinkeinopoliittinen mittaristo 2014 SISÄLLYS ELINKEINOPOLIITTINEN MITTARISTO 2014 RANUA... 3 KUNTIEN ELINVOIMA JA YRITTÄJYYS

Lisätiedot

Rakennamme menestystä - onnistumme yhdessä

Rakennamme menestystä - onnistumme yhdessä Rakennamme menestystä - onnistumme yhdessä Turun kauppakamarin strategia 18.11.2016, Minna Arve Varsinais-Suomi 2030 Paras paikka menestyä. Paras paikka onnistua. Paikka olla onnellinen. MENESTYS ONNISTUMINEN

Lisätiedot

Valtakunnallinen vuokratyöntekijätutkimus 2007. Promenade Research Oy Pekka Harjunkoski Tutkimuspäällikkö 050-599 0079 pekka.harjunkoski@promenade.

Valtakunnallinen vuokratyöntekijätutkimus 2007. Promenade Research Oy Pekka Harjunkoski Tutkimuspäällikkö 050-599 0079 pekka.harjunkoski@promenade. Valtakunnallinen vuokratyöntekijätutkimus 2007 Promenade Research Oy Pekka Harjunkoski Tutkimuspäällikkö 050-599 0079 pekka.harjunkoski@promenade.fi Esityksen sisältö: Toteutus ja menetelmä 3 Tutkimuksen

Lisätiedot

Tervetuloa Työnvälitykseen

Tervetuloa Työnvälitykseen Tervetuloa Työnvälitykseen Välkommen till Arbetsförmedlingen Finska Tämä on Työnvälitys Haetko työtä? Haluatko lisätietoja työmarkkinoista? Tarvitsetko vinkkejä ja neuvoja löytääksesi haluamasi työn?

Lisätiedot

YRITTÄJÄ HYVÄ TYÖNANTAJA

YRITTÄJÄ HYVÄ TYÖNANTAJA YRITTÄJÄ HYVÄ TYÖNANTAJA 1 YRITTÄJÄ HYVÄ TYÖNANTAJA Työmarkkinat ovat murroksessa. Suomea varjostanut taantuma on jatkunut ennätyksellisen pitkään. Pk-yritysten merkitystä ei tule aliarvioida taantumasta

Lisätiedot

YRITTÄJÄTESTIN YHTEENVETO

YRITTÄJÄTESTIN YHTEENVETO YRITTÄJÄTESTIN YHTEENVETO Alla oleva kaavio kuvastaa tehdyn testin tuloksia eri osa-alueilla. Kaavion alla on arviot tilanteestasi koskien henkilökohtaisia ominaisuuksiasi, kokemusta ja osaamista, markkinoita

Lisätiedot

Tervehdys Omaishoitajat ja Läheiset -Liitosta, hyvät omaishoidon yhteyshenkilöt!

Tervehdys Omaishoitajat ja Läheiset -Liitosta, hyvät omaishoidon yhteyshenkilöt! Omaishoitajat ja Läheiset -Liitto ry Kunta- ja seurakunta -kirje 1 (5) Tervehdys Omaishoitajat ja Läheiset -Liitosta, hyvät omaishoidon yhteyshenkilöt! Tässä kirjeessä kerrotaan ajankohtaista tietoa omaishoidon

Lisätiedot

Pk-yritysbarometri, syksy Alueraportti, Kainuu

Pk-yritysbarometri, syksy Alueraportti, Kainuu Pk-yritysbarometri, syksy 216 Alueraportti, 1: Yritysten osuudet eri toimialoilla, % Teollisuus 8 7 Rakentaminen Kauppa 14 1 16 16 Palvelut 9 61 Muut 1 3 1 2 3 4 6 7 Lähde: Pk-yritysbarometri, syksy 216

Lisätiedot

LAPSET PUHEEKSI KÄYTÄNNÖN KOKEMUKSIA LASTENSUOJELUSSA

LAPSET PUHEEKSI KÄYTÄNNÖN KOKEMUKSIA LASTENSUOJELUSSA LAPSET PUHEEKSI KÄYTÄNNÖN KOKEMUKSIA LASTENSUOJELUSSA 24.2.2015 Salo Katri Inkinen, erityisperhetyöntekijä, Tl&p-menetelmäkouluttaja Lausteen perhekuntoutuskeskus, Vaalan Perheyksikkö, Turku MITEN KOULUTUSTA

Lisätiedot

Ylläksen markkinointi uudistuu - suunnattu osakeanti

Ylläksen markkinointi uudistuu - suunnattu osakeanti Ylläksen markkinointi uudistuu - suunnattu osakeanti 27.1. 29.4.2016 Tule osakkaaksi Ylläksen Markkinointi Oy:hyn - mukana olosi on tärkeää. mm. Kolarin kunta on jatkossa vahvasti mukana. Yhteismarkkinoinnista

Lisätiedot

Kouvola. Kuntaraportti

Kouvola. Kuntaraportti Kouvola Kuntaraportti Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/2 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä kuntien ja yrittäjien yhteistyön

Lisätiedot

Kymenlaakson työvoimatarpeet ja yhteistyö tulevaisuuden haasteiden ennakoinnissa

Kymenlaakson työvoimatarpeet ja yhteistyö tulevaisuuden haasteiden ennakoinnissa Kymenlaakson työvoimatarpeet ja yhteistyö tulevaisuuden haasteiden ennakoinnissa Onko pula sairaanhoitajista totta? Meillä on monia erilaisia vaihtoehtoja toimia. Voiko ulkomailta rekrytointi olla yksi

Lisätiedot

Hamina. Kuntaraportti

Hamina. Kuntaraportti Hamina Kuntaraportti Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/2 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä kuntien ja yrittäjien yhteistyön

Lisätiedot

Matkatyö vie miestä. Miehet matkustavat, vaimot tukevat

Matkatyö vie miestä. Miehet matkustavat, vaimot tukevat Matkatyö vie miestä 5.4.2001 07:05 Tietotekniikka on helpottanut kokousten valmistelua, mutta tapaaminen on silti arvossaan. Yhä useampi suomalainen tekee töitä lentokoneessa tai hotellihuoneessa. Matkatyötä

Lisätiedot

SenioriKasteen aloitusseminaari Kokkolassa 12.9.2014. Potkua ja parastamista kehittämistyöhön

SenioriKasteen aloitusseminaari Kokkolassa 12.9.2014. Potkua ja parastamista kehittämistyöhön SenioriKasteen aloitusseminaari Kokkolassa 12.9.2014 Potkua ja parastamista kehittämistyöhön SenioriKaste on Pohjois-Suomen Kaste-alueen vanhustyön kehittämishanke vuosille 2014 2016. Hankkeessa on mukana

Lisätiedot

Pohjolan Osuuspankki paikallinen kumppanisi. Yrityspalvelut.

Pohjolan Osuuspankki paikallinen kumppanisi. Yrityspalvelut. Pohjolan Osuuspankki paikallinen kumppanisi. Yrityspalvelut. Lähinnä menestystä. Lähialueesi yritysten menestyksessä mukana jo 90 vuotta Pohjolan Osuuspankki on markkinajohtaja toimialueellaan henkilöasiakkaiden

Lisätiedot

Paikallisyhdistykset Aluejärjestöt Toimialajärjestöt. Jäsenyrityksiä

Paikallisyhdistykset Aluejärjestöt Toimialajärjestöt. Jäsenyrityksiä Suomen suurin ja vaikuttavin elinkeinoelämän järjestö Yrittäjien oma järjestö Paikallisyhdistykset Aluejärjestöt Toimialajärjestöt 400 20 59 Jäsenyrityksiä 115 000 Luottamushenkilöt yli 4 000 Jäseniä kuntien

Lisätiedot

SÄÄSTÖPANKKI. Parempi Suomi 2016: Tilanne pääkaupunkiseudulla

SÄÄSTÖPANKKI. Parempi Suomi 2016: Tilanne pääkaupunkiseudulla SÄÄSTÖPANKKI Parempi Suomi 2016: Tilanne pääkaupunkiseudulla SÄÄSTÖPANKISSA KUULUU ASIAKKAAN ÄÄNI - Kun Säästöpankki menestyy, se pystyy jakamaan osan paikkakunnan hyvinvointia tukemaan, esimerkiksi erilaisiin

Lisätiedot

Iloa ja kannustusta elintapoihin Miksi, miten ja kenelle? + Neuvokas perhe kortin käyttöharjoitus

Iloa ja kannustusta elintapoihin Miksi, miten ja kenelle? + Neuvokas perhe kortin käyttöharjoitus Iloa ja kannustusta elintapoihin Miksi, miten ja kenelle? + Neuvokas perhe kortin käyttöharjoitus Missä Neuvokas perhe työvälineet ja ideologia voivat auttaa ammattilaista? Asiakas ei ymmärrä miten tärkeä

Lisätiedot

LUOTTAMUSHENKILÖT: Raili Kerola, Tuula Mäntymäki, Riitta Liinamaa, Riitta Toivonen, Reino Rissanen, Maria Riitta Laukkanen Veteläinen.

LUOTTAMUSHENKILÖT: Raili Kerola, Tuula Mäntymäki, Riitta Liinamaa, Riitta Toivonen, Reino Rissanen, Maria Riitta Laukkanen Veteläinen. PUIMALA: Asiakaslähtöinen palvelu kunnassa LUOTTAMUSHENKILÖT: Raili Kerola, Tuula Mäntymäki, Riitta Liinamaa, Riitta Toivonen, Reino Rissanen, Maria Riitta Laukkanen Veteläinen. Mitä tarkoittaa asiakaslähtöinen

Lisätiedot

Strategiatyö: Case Allergia- ja astmaliitto Iholiiton Kevätpäivät Tampere

Strategiatyö: Case Allergia- ja astmaliitto Iholiiton Kevätpäivät Tampere Strategiatyö: Case Allergia- ja astmaliitto 2016-2020 Iholiiton Kevätpäivät 19.3.2016 Tampere Ajattelulle annettava aikaa - strategia ei synny sattumalta, vaan riittävän vuorovaikutuksen tuloksena Miten

Lisätiedot

VALTIOVARAINMINISTERIÖ Kunta- ja aluehallinto-osasto Finanssineuvos Teemu Eriksson 5.5.2015

VALTIOVARAINMINISTERIÖ Kunta- ja aluehallinto-osasto Finanssineuvos Teemu Eriksson 5.5.2015 VALTIOVARAINMINISTERIÖ Muistio Kunta- ja aluehallinto-osasto Finanssineuvos Teemu Eriksson 5.5.2015 IITIN KUNNAN MAAKUNNANVAIHTOESITYKSEN HYLKÄÄMINEN (VM/2013/00.01.01.00/2011) Iitin kunnan esitys Maakuntajakolaki

Lisätiedot

Työnhaun haasteet uusia tapoja hakea työtä

Työnhaun haasteet uusia tapoja hakea työtä Työnhaun haasteet uusia tapoja hakea työtä Työelämän muutostuulet Työelämä muuttuu, oletko valmis? - Millainen tulevaisuus sinun kohdallasi on? Otatko vastaan sen mitä tulee vai voisitko mahdollisesti

Lisätiedot

Yrittäjyyskasvatuskonferenssi

Yrittäjyyskasvatuskonferenssi Yrittäjyyskasvatuskonferenssi 27.-28.1.2011 Ihmisiä, jotka paahtavat täysillä ja joilla on sisäinen hehku päällä, on paljon. Harmi, että he ovat valtaosin alle 7-vuotiaita. Esa Saarinen Yrittämällä eteenpäin

Lisätiedot

Helka Pirinen. Esimies muutoksen johtajana

Helka Pirinen. Esimies muutoksen johtajana Helka Pirinen Esimies muutoksen johtajana Talentum Helsinki 2014 Copyright 2014 Talentum Media Oy ja Helka Pirinen Kansi: Ea Söderberg, Hapate Design Sisuksen ulkoasu: Sami Piskonen, Suunnittelutoimisto

Lisätiedot

PÄÄROOLISSA MINÄ SOTE-PEDA Tapio Koskimaa työhyvinvointipäällikkö

PÄÄROOLISSA MINÄ SOTE-PEDA Tapio Koskimaa työhyvinvointipäällikkö PÄÄROOLISSA MINÄ SOTE-PEDA 5.2.2016 Tapio Koskimaa työhyvinvointipäällikkö 2 10.2.2016 Keskeinen lähtökohta työhyvinvoinnille yksilö yhteisöllisyyden rakentajana ja yhteisöllisyys yksilön tukena arvostava

Lisätiedot

AVAAMME UUSIA OVIA TYÖELÄMÄÄN - keikka kerrallaan. Jari Raitanen Jan 2016

AVAAMME UUSIA OVIA TYÖELÄMÄÄN - keikka kerrallaan. Jari Raitanen Jan 2016 AVAAMME UUSIA OVIA TYÖELÄMÄÄN - keikka kerrallaan Jari Raitanen Jan 2016 NUORET TARVITSEVAT TYÖKOKEMUSTA Talous digitalisoituu ja teollinen tuotanto vähenee. Työpaikkojen kadotessa yhä useampien on etsittävä

Lisätiedot

AO TOIMINTASUUNNITELMA 2017

AO TOIMINTASUUNNITELMA 2017 AO TOIMINTASUUNNITELMA 2017 Johdanto Toimintasuunnitelmassa asetetaan tavoitteet Ammatilliset Opettajat AO ry:n toiminnalle vuodeksi 2017. Toimintasuunnitelma perustuu OAJ:n nelivuotiseen strategiaan,

Lisätiedot

JA TUOTEVÄYLÄ PALVELU

JA TUOTEVÄYLÄ PALVELU KEKSINTÖSÄÄTIÖ JA TUOTEVÄYLÄ PALVELU 18.1.2011 / Avainklubi Pekka Rantala, Kusti Alasalmi Riitta Ahola, Timo Kilpinen, Antti Niemi, Pauliina Sievänen Maailma tarvitsee keksintöäsi Keksijätutkintoa sjä

Lisätiedot

Team Finland -palvelut kansainvälistymiseen Kajaani 24.5.2016

Team Finland -palvelut kansainvälistymiseen Kajaani 24.5.2016 Team Finland -palvelut kansainvälistymiseen Kajaani 24.5.2016 Tuula Väisänen palveluneuvoja, Team Finland koordinaattori, Kainuu puh. 0295 023 590 tuula.vaisanen@tekes.fi Mikä Team Finland? tarjoaa kansainväliseen

Lisätiedot

Pk-yritysbarometri, kevät 2017

Pk-yritysbarometri, kevät 2017 Pk-yritysbarometri, kevät 217 Alueraportti, 1 Pk-yritysbarometri, kevät 217 alueraportti, 1: Yritysten osuudet eri toimialoilla, % Teollisuus Rakentaminen Kauppa Palvelut Muut 2 1 7 9 17 15 15 16 57 61

Lisätiedot

Elinkeino-ohjelman yrityskysely. Niina Immonen, Johtaja, yrittäjyysympäristö

Elinkeino-ohjelman yrityskysely. Niina Immonen, Johtaja, yrittäjyysympäristö Elinkeino-ohjelman yrityskysely Niina Immonen, Johtaja, yrittäjyysympäristö 4.11.2016 Avaustyöseminaari 23.8.2016 60 osallistujaa Kansainvälistymistyöpaja 8.9.2016 n. 40 osallistujaa Jatkotyöseminaari

Lisätiedot

Pk-yritysbarometri, kevät 2016. Alueraportti, Pirkanmaa

Pk-yritysbarometri, kevät 2016. Alueraportti, Pirkanmaa Pk-yritysbarometri, kevät 016 Alueraportti, 1: Yritysten osuudet eri toimialoilla, % Teollisuus 7 9 Rakentaminen Kauppa 1 1 1 16 Palvelut 60 61 Muut 1 1 0 0 30 40 0 60 70 : Henkilökunnan määrän muutosodotukset

Lisätiedot

Verkostoista voimaa ergonomiaosaamiseen

Verkostoista voimaa ergonomiaosaamiseen Verkostoista voimaa ergonomiaosaamiseen Eija Mämmelä, Oulun Ammattikorkeakoulu Fysioterapian tutkintovastaava, Potilassiirtojen ergonomiakorttikouluttaja Hyvät ergonomiset käytänteet vanhusten hoitotyön

Lisätiedot

Elinkeino-ohjelman painoalat

Elinkeino-ohjelman painoalat Elinkeino-ohjelman painoalat Elinkeino-ohjelman painoalat 1. Uudistuva teollisuus. Nykyinen rakennemuutos on mahdollista kääntää laadullisesti uudenlaiseksi kasvuksi panostamalla uusiin liiketoimintamalleihin

Lisätiedot

JUURET LAAJALLA METROPOLIALUEELLA...YHDESSÄ TEEMME TULEVAISUUDELLE SIIVET. Siivet ja juuret LAAJAN METROPOLIALUEEN TULEVAISUUSTARKASTELU

JUURET LAAJALLA METROPOLIALUEELLA...YHDESSÄ TEEMME TULEVAISUUDELLE SIIVET. Siivet ja juuret LAAJAN METROPOLIALUEEN TULEVAISUUSTARKASTELU JUURET LAAJALLA METROPOLIALUEELLA....YHDESSÄ TEEMME TULEVAISUUDELLE SIIVET. Siivet ja juuret LAAJAN METROPOLIALUEEN TULEVAISUUSTARKASTELU TEKSTI: Lauri Kuukasjärvi, Ilona Mansikka, Maija Toukola, Tarja

Lisätiedot

Ovet. Omaishoitajavalmennus. Keinoja omaishoitajan tukemiseksi. Omaishoitajat ja Läheiset Liitto ry www.omaishoitajat.fi

Ovet. Omaishoitajavalmennus. Keinoja omaishoitajan tukemiseksi. Omaishoitajat ja Läheiset Liitto ry www.omaishoitajat.fi Ovet Omaishoitajavalmennus Keinoja omaishoitajan tukemiseksi Minäkö omaishoitaja? Omaishoitotilanteen varhainen tunnistaminen on hoitajan ja hoidettavan etu: antaa omaiselle mahdollisuuden jäsentää tilannetta,

Lisätiedot

Haastattelut e-kioskin käyttäjäkokemuksista. Mira Hänninen Haaga-Helia ammattikorkeakoulu

Haastattelut e-kioskin käyttäjäkokemuksista. Mira Hänninen Haaga-Helia ammattikorkeakoulu Haastattelut e-kioskin käyttäjäkokemuksista Mira Hänninen Haaga-Helia ammattikorkeakoulu Sukupuoli ja ikä Haastattelin Kirjasto 10:ssä 14 henkilöä, joista seitsemän oli naisia (iät 24, 25, 36, 36, 50,

Lisätiedot

HYVINVOIVA SIHTEERI. Haasta itsesi huipulle seminaari Tapio Koskimaa Työhyvinvointipäällikkö

HYVINVOIVA SIHTEERI. Haasta itsesi huipulle seminaari Tapio Koskimaa Työhyvinvointipäällikkö HYVINVOIVA SIHTEERI Haasta itsesi huipulle seminaari 23.9.2016 Tapio Koskimaa Työhyvinvointipäällikkö SIHTEERI 2 26.9.2016 SIHTEERI ENNEN Kun esimies tuli aamulla töihin, hänen sihteerinsä oli ovella vastassa

Lisätiedot

OHJEET KUNTOSALIN KÄYTTÄJILLE!

OHJEET KUNTOSALIN KÄYTTÄJILLE! OHJEET KUNTOSALIN KÄYTTÄJILLE! 8.2.2016 Kuntosali sijaitsee Monitoimitalolla, os. Kristiinantie 17 A, 64900 Isojoki Kuntosalille päästäksesi tarvitset oman poletin Kuntosalin käyttövuorot ovat luettavissa

Lisätiedot

Elokuun työllisyyskatsaus 8/2012

Elokuun työllisyyskatsaus 8/2012 NÄKYMIÄ ELOKUU 2012 Elokuun työllikatsaus 8/2012 Julkaisuvapaa tiistaina 25.9.2012 klo 9.00 Kaakkois-Suomen työllikatsaus kuu 2012 Kaakkois-Suomen työttömien työnhakijoiden määrä on kasvanut 3,0 % viime

Lisätiedot

Mikroyrittäjän OV kartoitus. Erkki Petäjä

Mikroyrittäjän OV kartoitus. Erkki Petäjä Mikroyrittäjän OV kartoitus Erkki Petäjä Mikroyrittäjän OV kartoitus osana yritysneuvontapalveluita Yritysneuvontapalvelu myyjille Palvelu on ensimmäinen kartoituskeskustelu yrittäjän kanssa, jonka perustella

Lisätiedot

MITÄ HANKEALUEILLA ON TEHTY? Katsaus paikalliseen kehittämistyöhön Johanna Lång & Saara Perälä KAMPA-hanke

MITÄ HANKEALUEILLA ON TEHTY? Katsaus paikalliseen kehittämistyöhön Johanna Lång & Saara Perälä KAMPA-hanke MITÄ HANKEALUEILLA ON TEHTY? Katsaus paikalliseen kehittämistyöhön Johanna Lång & Saara Perälä KAMPA-hanke 12.2.2013 Kokkola ja Kruunupyy Kehittämisen painopistealueet: 1. Vuorovaikutuksen lisääminen sosiaali-

Lisätiedot

Lue Suomen Yrittäjien koko kuntavaaliohjelma yrittajat.fi/kuntavaalit. Ohjelma kokoaa yrittäjien näkökulman ja vinkit

Lue Suomen Yrittäjien koko kuntavaaliohjelma yrittajat.fi/kuntavaalit. Ohjelma kokoaa yrittäjien näkökulman ja vinkit KUNTAVAALIT 2017 Lue Suomen Yrittäjien koko kuntavaaliohjelma yrittajat.fi/kuntavaalit Ohjelma kokoaa yrittäjien näkökulman ja vinkit veroista ja tasapainoisesta taloudesta elinkeinopolitiikasta ja kehittämisestä

Lisätiedot

PUHUMISEN HARJOITUSTESTI. Tehtävä 1 KERTOMINEN

PUHUMISEN HARJOITUSTESTI. Tehtävä 1 KERTOMINEN PUHUMISEN HARJOITUSTESTI Tehtävä 1 KERTOMINEN Kerro, mitä teet, kun sinua jännittää. Sinulla on kaksi minuuttia aikaa miettiä, mitä sanot ja 1,5 minuuttia aikaa puhua. Aloita puhuminen, kun kuulet kehotuksen

Lisätiedot

Voimakkaasti kasvuhakuiset pk-yritykset

Voimakkaasti kasvuhakuiset pk-yritykset Voimakkaasti kasvuhakuiset pk-yritykset 2016 pk-yritysbarometri Alivaltiosihteeri Petri Peltonen Työ- ja elinkeinoministeriö 1 Voimakkaasti kasvuhakuisten yritysten osuus yrityskannasta (%) Voimakkaasti

Lisätiedot

Ollaan kuin kotona TEKSTI RAIJA LEINONEN, PROJEKTITYÖNTEKIJÄ, PERHEHOITOLIITTO KUVAT VILLE KOKKOLA

Ollaan kuin kotona TEKSTI RAIJA LEINONEN, PROJEKTITYÖNTEKIJÄ, PERHEHOITOLIITTO KUVAT VILLE KOKKOLA 28 Töissä Ollaan kuin kotona Sairaanhoitaja Anja Halonen irrottautui hallinnollisista töistä ja perusti kotiinsa ikäihmisten perhehoitopaikan. Vain yksi asia on kaduttanut: ettei aloittanut aikaisemmin.

Lisätiedot

Heinäkuun työllisyyskatsaus 7/2012

Heinäkuun työllisyyskatsaus 7/2012 2011 tammi helmi maalis huhti touko kesä heinä elo syys loka marras joulu 2012 tammi helmi maalis huhti touko kesä heinä -5,7-6,4-6,7-5,7-5,7-4,5-4,3-4,5-4,0-3,9-2,9-2,6-0,6 1,1 2,5 2,9 3,0 3,2 4,0 NÄKYMIÄ

Lisätiedot

Uusi Myllypuron Ostari

Uusi Myllypuron Ostari Citycon on aktiivinen omistaja ja pitkäjänteinen kehittäjä Menestys lähtee kauppapaikasta Uusi Ostari Citycon on kauppakeskusten aktiivinen omistaja ja pitkäjänteinen kehittäjä. Luomme puitteet menestyvälle

Lisätiedot

Moniammatillinen tiimityön valmennus, Mikkelin ammattikorkeakoulun oppimisympäristössä

Moniammatillinen tiimityön valmennus, Mikkelin ammattikorkeakoulun oppimisympäristössä Moniammatillinen tiimityön valmennus, Mikkelin ammattikorkeakoulun oppimisympäristössä Etelä-Savon RAMPE osahankkeessa toteutettiin moniammatillisen tiimityön valmennusta simulaatio oppimisympäristössä

Lisätiedot

Pk-yritysbarometri, kevät 2017

Pk-yritysbarometri, kevät 2017 Pk-yritysbarometri, kevät 201 Seuturaportti, Uusimaa 1: Suhdannenäkymät lähimmän vuoden aikana (saldoluku) n=kaikki vastaajat KOKO MAA, n=440 35 Uusimaa, n=419 36 Itä-Uusimaa, n=9 39 Kuuma-kunnat, n=1

Lisätiedot

Monimuotoiset työyhteisöt yrityksen kilpailukykytekijänä teemailta 29.10.2015 Järvenpää

Monimuotoiset työyhteisöt yrityksen kilpailukykytekijänä teemailta 29.10.2015 Järvenpää Monimuotoiset työyhteisöt yrityksen kilpailukykytekijänä teemailta 29.10.2015 Järvenpää Mitä toivon saavani teemaillasta itselleni ja omaan työhöni? (etukäteiskysymys) Avoimin mielin : ) Ajankohtaiskatsauksen

Lisätiedot

Kohtaamisen taito lastensuojelussa/ Lasse-koulutukset : Kokemusasiantuntijoiden viestit

Kohtaamisen taito lastensuojelussa/ Lasse-koulutukset : Kokemusasiantuntijoiden viestit Kohtaamisen taito lastensuojelussa/ Lasse-koulutukset 2014-2015: Kokemusasiantuntijoiden viestit Kohtaamisessa tärkeää: Katse, ääni, kehon kieli Älä pelkää ottaa vaikeita asioita puheeksi: puhu suoraan,

Lisätiedot

TUOREET ELÄKELÄISET VERKOSSA. Minna Hakkarainen, asiakaspalvelujohtaja, Ilmarinen @minnahakka65 iareena 5.2.2016

TUOREET ELÄKELÄISET VERKOSSA. Minna Hakkarainen, asiakaspalvelujohtaja, Ilmarinen @minnahakka65 iareena 5.2.2016 TUOREET ELÄKELÄISET VERKOSSA Minna Hakkarainen, asiakaspalvelujohtaja, Ilmarinen @minnahakka65 iareena 5.2.2016 1 MIKSI TÄMÄ TUTKIMUS? Kuudes iareena ja neljäs julkistettu tutkimus Tutkimuksen teemana

Lisätiedot

Fashion & Design. Yrittämällä yli rajojen Suomessa ja Venäjällä 2009-2013

Fashion & Design. Yrittämällä yli rajojen Suomessa ja Venäjällä 2009-2013 Fashion & Design Yrittämällä yli rajojen Suomessa ja Venäjällä 2009-2013 Fashion & Design - Lähialueyhteistyöhanke Rahoitus TEMin lähialueyhteistyövaroista Finatex ry:n koordinoima Suomalais-venäläisen

Lisätiedot

Omaishoitajat ja Läheiset Liitto ry:n juhlaseminaari Kuopio Sandra Gehring

Omaishoitajat ja Läheiset Liitto ry:n juhlaseminaari Kuopio Sandra Gehring :n juhlaseminaari Kuopio 23.11. 2011 Sandra Gehring Omaishoitajat ja Läheiset Liitto ry Omaishoitajat ja Läheiset Liitto ry Terveydenhuollon ohjauksessa etusijalla on sairaus, vammaisuus ja kuntoutuminen.

Lisätiedot

VANHEMMAT JA RYHMÄN VASTUUHENKILÖT

VANHEMMAT JA RYHMÄN VASTUUHENKILÖT VANHEMMAT JA RYHMÄN VASTUUHENKILÖT Välitämme ja vastaamme lapsesta, asetamme rajat Ohjaamme lapsiamme omatoimisuuteen Pyrimme kasvattamaan lapsiamme terveisiin elämäntapoihin huom! Esimerkin voima :) Tarjoamme

Lisätiedot

Pk-yritysbarometri, kevät Alueraportti, Etelä-Karjala

Pk-yritysbarometri, kevät Alueraportti, Etelä-Karjala Pk-yritysbarometri, kevät 201 Alueraportti, 1: Yritysten osuudet eri toimialoilla, % Teollisuus 8 8 Rakentaminen Kauppa 17 16 17 17 Palvelut 57 59 Muut 1 1 0 20 30 0 50 60 70 2 2: Henkilökunnan määrän

Lisätiedot

B-Joukkue - Pelaajapalaveri

B-Joukkue - Pelaajapalaveri B-Joukkue - Pelaajapalaveri 12.5.2016 B-joukkueen pelaajat + toimihenkilöt Jääkiekkoliiton Arvot B-joukkueen Arvot B-joukkueen Tavoite Pelaajien toiveet Harjoittelu Pelaaminen Harjoittelu ja säännöt Pelaaminen

Lisätiedot

KYMENLAAKSON LIITTO Regional Council of Kymenlaakso

KYMENLAAKSON LIITTO Regional Council of Kymenlaakso 1 / 7 ETELÄ-KARJALAN JA KYMENLAAKSON YHTEISTOIMINTARYHMÄ 2 / 2014 PÖYTÄKIRJA KL/038/000205/2014 Aika: 2.6.2014 13:00-14:35 Paikka: Lappeenranta, Technopolis Skinnarila, kokoustila Suvorov 1 Kokouksen avaus

Lisätiedot

Työhyvinvointi- ja työsuojeluyhteistyön haasteita

Työhyvinvointi- ja työsuojeluyhteistyön haasteita Työhyvinvointi- ja työsuojeluyhteistyön haasteita Erkki Auvinen, STTK 7. 4. 2 0 1 6 Työpaikan kehittämistä ei saa unohtaa vaikeinakaan aikoina Työpaikan kehittämistä ei saa haudata mukamas tärkeämpien

Lisätiedot

Maaliskuun työllisyyskatsaus 3/2012

Maaliskuun työllisyyskatsaus 3/2012 NÄKYMIÄ MAALISKUU 2012 Maaliskuun työllisyyskatsaus 3/2012 Julkaisuvapaa tiistaina 24.4.2012 klo 9.00 Kaakkois-Suomen työllisyyskatsaus maaliskuu 2012 Työttömyys kääntyi Kaakkois-Suomessa keskitalvella

Lisätiedot

Yritykset mukaan hyvinvointipalveluiden tuottamiseen Toimitusjohtaja Anssi Kujala

Yritykset mukaan hyvinvointipalveluiden tuottamiseen Toimitusjohtaja Anssi Kujala Yritykset mukaan hyvinvointipalveluiden tuottamiseen Toimitusjohtaja Anssi Kujala 19.5.2009 1 Julkisen palvelutuotannon tehostaminen Resurssit Tarpeet, Vaateet, Odotukset Julkista kehittämällä johtaminen,

Lisätiedot

Työhyvinvointi yrityksesi elinvoima

Työhyvinvointi yrityksesi elinvoima Työhyvinvointi yrityksesi elinvoima Hyvinvoivat työntekijät tekevät työnsä hyvin Kun yrityksesi työntekijät kokevat työnsä mielekkääksi ja palkitsevaksi, he panostavat sen tekemiseen. Näet tuloksen osaamisena

Lisätiedot

Pk-yritysten työllisyysnäkymät ja maahanmuuttajien rekrytointi. Johanna Alatalo Neuvotteleva virkamies TEM/KOY

Pk-yritysten työllisyysnäkymät ja maahanmuuttajien rekrytointi. Johanna Alatalo Neuvotteleva virkamies TEM/KOY Pk-yritysten työllisyysnäkymät ja maahanmuuttajien rekrytointi Johanna Alatalo Neuvotteleva virkamies TEM/KOY Pk-yritysten suhdannenäkymät ovat kääntyneet myönteisempään suuntaan Suhdannenäkymät vuodentakaiseen

Lisätiedot

Tervetuloa! Mä asun D-rapussa. Mun asunto on sellainen poikamiesboksi.

Tervetuloa! Mä asun D-rapussa. Mun asunto on sellainen poikamiesboksi. Juhan naapuri Juha tulee töistä kotiin puoli kahdelta. Pihalla on tumma mies pienen tytön kanssa. Tyttö leikkii hiekkalaatikolla. Mies istuu penkillä ja lukee sanomalehteä. Terve! Moi! Sä oot varmaan uusi

Lisätiedot

Imatra. Kuntaraportti

Imatra. Kuntaraportti Imatra Kuntaraportti Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/2 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä kuntien ja yrittäjien yhteistyön

Lisätiedot

P-klubin palautekysely 2012

P-klubin palautekysely 2012 P-klubin palautekysely 2012 P-klubi keräsi toiminnastaan jälleen vuoden 2012 keväällä palautetta, jotta jatkossa yhdistystä voitaisiin kehittää entistä enemmän palvelemaan jäsenistönsä toiveita. Klubikyselyyn

Lisätiedot

Kirjoita dialogi (yksi tai monta!)

Kirjoita dialogi (yksi tai monta!) Kirjoita dialogi (yksi tai monta!) Poliisilaitos Kela Posti Pankki Työvoimatoimisto Poliisiasema Trafi Katsastus Poliisilaitos Kela Posti Pankki Työvoimatoimisto Poliisiasema Trafi Katsastus Maistraatti

Lisätiedot

Kauppakamari yritysten tulevaisuuden tukijana

Kauppakamari yritysten tulevaisuuden tukijana YRITYKSISTÄ ELINVOIMAA 16.5. Pohjois-Karjalan Maakuntaliitto Kauppakamari yritysten tulevaisuuden tukijana Anne Vänskä, toimitusjohtaja, Pohjois-Karjalan kauppakamari Kauppakamari julkisesta rahoituksesta

Lisätiedot

MITEN VOIT JOHTAJA? Miten voit johtaja? tutkimusraportti. Elon ja LähiTapiolan teettämä, johtajan työhyvinvointia tarkasteleva tutkimus Elokuu 2015

MITEN VOIT JOHTAJA? Miten voit johtaja? tutkimusraportti. Elon ja LähiTapiolan teettämä, johtajan työhyvinvointia tarkasteleva tutkimus Elokuu 2015 MITEN VOIT JOHTAJA? Miten voit johtaja? tutkimusraportti Elon ja LähiTapiolan teettämä, johtajan työhyvinvointia tarkasteleva tutkimus Elokuu 2015 AIHE KOETTIIN KIINNOSTAVAKSI YLI TUHAT VASTAAJAA 1008

Lisätiedot

Pk-yritysbarometri

Pk-yritysbarometri 9.11.2012 1 9.11.2012 2 Pk-yritysbarometri Suomen Yrittäjät, Finnvera Oyj sekä työ- ja elinkeinoministeriö tekevät yhteistyössä pienten ja keskisuurten yritysten toimintaa ja taloudellista toimintaympäristöä

Lisätiedot

Kainuusta Eurooppaan EUROPE DIRECT KAINUU TIEDOTUSPISTE

Kainuusta Eurooppaan EUROPE DIRECT KAINUU TIEDOTUSPISTE Kainuusta Eurooppaan EUROPE DIRECT KAINUU TIEDOTUSPISTE Mitä se hyvejää? MIKSI EU? MITEN EU SYNTYI? KUINKA SAAN TIETOA OIKEUKSISTANI EU:SSA? MISTÄ EU MÄÄRÄÄ JA MISTÄ PÄÄTETÄÄN KANSALLISESTI? MITEN PÄÄSEN

Lisätiedot

Juttutuokio Toimintatapa opettajan ja lapsen välisen vuorovaikutuksen tueksi

Juttutuokio Toimintatapa opettajan ja lapsen välisen vuorovaikutuksen tueksi JUTTUTUOKIO Juttutuokio Toimintatapa opettajan ja lapsen välisen vuorovaikutuksen tueksi Opettajan ja oppilaan välinen suhde on oppimisen ja opettamisen perusta. Hyvin toimiva vuorovaikutussuhde kannustaa,

Lisätiedot

Digitaalisuus Yrityselämä. Kohtaavatko toisiaan? Liiketoimintaan kasvua datan analysoinnilla Sari Mantere. toiminnanjohtaja Rauman Yrittäjät ry

Digitaalisuus Yrityselämä. Kohtaavatko toisiaan? Liiketoimintaan kasvua datan analysoinnilla Sari Mantere. toiminnanjohtaja Rauman Yrittäjät ry 1 Digitaalisuus Yrityselämä. Kohtaavatko toisiaan? Liiketoimintaan kasvua datan analysoinnilla Sari Mantere. toiminnanjohtaja Rauman Yrittäjät ry Rauman Yrittäjät Yrittäjän asialla, paikallisesti 2 Rauman

Lisätiedot

Teknologiateollisuus ry:n Team Finland-kyselyn tulokset. Markku Ihonen,

Teknologiateollisuus ry:n Team Finland-kyselyn tulokset. Markku Ihonen, Teknologiateollisuus ry:n Team Finland-kyselyn tulokset Markku Ihonen, 23.3.16 Team Finland-kyselyn tausta Tammikuussa 16 Teknologiateollisuuden 16 jäsenyrityksen toimitusjohtajalle, saatu 1 vastausta

Lisätiedot

Tekes palveluksessasi. Hyvistä ideoista kannattavaa liiketoimintaa

Tekes palveluksessasi. Hyvistä ideoista kannattavaa liiketoimintaa Tekes palveluksessasi Hyvistä ideoista kannattavaa liiketoimintaa Tekes teknologian ja innovaatioiden kehittämiskeskus Tekes on innovaatiotoiminnan asiantuntija, jonka tavoitteena on edistää yritysten

Lisätiedot

Löydämme tiet huomiseen

Löydämme tiet huomiseen Saimaan amk 1(5) Saimaan ammattikorkeakoulun strategia 2016-2020 Löydämme tiet huomiseen Osakeyhtiön hallitus hyväksynyt 9.2.2016 Saimaan amk 2(5) Saimaan ammattikorkeakoulun visio 2025 Vuonna 2025 Saimaan

Lisätiedot

Kim Polamo T:mi Tarinapakki

Kim Polamo T:mi Tarinapakki Kim Polamo T:mi Tarinapakki Työnohjauksen voima Lue, kuinka työnohjaus auttaa työssäsi. 1 Tässä esitteessä on konkreettisia esimerkkejä työnohjaus -formaatin vaikutuksista. Haluan antaa oikeaa tietoa päätösten

Lisätiedot

Elämä ja työ -kansanopistopäivät 8.8.2012 klo15.00

Elämä ja työ -kansanopistopäivät 8.8.2012 klo15.00 METALLITYÖVÄEN LIITTO RY Puhe 1 (5) Arvoisa ministeri, hyvät kansanopistopäiville osallistujat! Syyskuun alussa tulee kuluneeksi 35 vuotta tämän Murikkaopiston toiminnan käynnistämisestä. Päätös opiston

Lisätiedot

Hankintojen erityispiirteet onko meillä työkaluja? Loviisan ja Porvoon Yrittäjät Jouni Malmivaara/ Pontus Palmqvist

Hankintojen erityispiirteet onko meillä työkaluja? Loviisan ja Porvoon Yrittäjät Jouni Malmivaara/ Pontus Palmqvist Hankintojen erityispiirteet onko meillä työkaluja? Loviisan ja Porvoon Yrittäjät 11.1.2017 Jouni Malmivaara/ Pontus Palmqvist 1 Mottomme! Me yrittäjät elämme myymällä mutta me teemme voitot ja tulokset

Lisätiedot

Kurssitusten tarve kipuaa

Kurssitusten tarve kipuaa Kurssitusten tarve kipuaa 9.11.2000 08:02 Muinoin tietotekniikkakurssilla opeteltiin ohjelmat läpikotaisin. Nyt niistä opetellaan vain työssä tarvittavat toiminnot. Niissäkin on työntekijälle tekemistä,

Lisätiedot

Puhtia hyvästä itsetunnosta

Puhtia hyvästä itsetunnosta Puhtia hyvästä itsetunnosta Kaisu Ylikoski, koulutussihteeri Kolmen vartin aiheet JAKSAMISEEN VOIMIA! LISÄÄ ITSETUNTOA! MISTÄ SAA PUHTIA? JAKSAMISEEN VOIMIA Omaishoitajan hyvinvointi Omaishoitajan on tärkeää

Lisätiedot