Keitä Salon osaamiskeskittymä

Transkriptio

1 Keitä Salon osaamiskeskittymä palvelee? Teollisuusfoorum Katse tulevaisuuteen Mika Mannervesi 1

2 Älykkään teknologian Salo Kuvitus: Janne Harju / Napa Illustrations

3 Salon osaamiskeskittymä pähkinäkuoressa Salo IoT osaamiskeskittymä on Salossa visioitu, kansainvälisesti toimiva, laaja-alaisesti verkottunut teollisen internetin ja digitalisen liiketoiminnan osaamiskeskittymä. Sen perustana on alueelle kertynyt älylaitteiden suunnitteluun ja tuotantoon liittyvä osaaminen, joka mahdollistaa modernin liiketoiminnan tuotekehityksestä lopputuotteeksi ja palveluksi. Osaamiskeskittymässä toimii monialainen yhteisö, jossa ovat mukana korkeakoulut, yliopistot, tutkimuslaitokset sekä startupit ja jo pidempään toimineet yritykset, investorit sekä tutkimuksen ja tuotekehityksen rahoittajat kuten Tekes ja VTT. 3

4 Osaamiskeskittymä toimii verkostona Osaamiskeskittymä kokoaa monia toimijoita saman katon alle, joten toiminta on verkostomaista. Jokainen tuo mukaan oman osaamisensa. Kiinteistöä johtaa osakeyhtiön hallitus ja osakeyhtiön palkkaama toimitusjohtaja. Toimitusjohtaja palkkaa avukseen kiinteistöliiketoimintaan ja myyntiin henkilöstöä. Kaupunki johtaa osaamisverkoston kokoamista Yrityssalo kaupungin elinkeinoyhtiönä tuottaa osaamiskeskittymään siellä toimivien yritysten tarvitsemia yrityspalveluita. Lisäksi Yrityssalon hallinnoimat hankkeet tuovat keskittymän kehittämiseen ulkopuolista rahoitusta 4

5 Verkosto Kunnan perustehtävä: elinvoiman edistäminen! Elinkeinopoliittinen ohjelma Osaamiskeskittymä Advisory board Salon kaupunki Yrityssalo Oy Yliopisto AMK Startup Oleva Oy Opiskelija Sijottuva Oy Kiinteistö-oy - hallitus - toimitusjoht. - henkilöstö 5 Rahoittajat (TEKES, TEM, EU, säätiöt, )

6 Yhteisöllinen työtila ja modernit etätyömahdollisuudet Startup-palvelut ja muut yritysten kasvupalvelut Tukipalveluiden organisointi Ihmiset, yhteisö Kumppaniverkostojen luominen ja yhteyksien ylläpito Yhteistyö korkeakoulujen ja yritysten kanssa Tapahtumien järjestäminen Tutkimuksen ja koulutuksen hyödyntäminen Salon toimintaympäristön kehittämisessä Ideat ja osaaminen Tilojen markkinointi Toimitilojen vuokraus Kiinteistön ylläpitopalvelut (esim. tietoverkko, aulapalvelut, posti, vartiointi yms) Toimitilojen kehittäminen ja työympäristöjen muotoilu Paikka, tilat Yrityksille lisäarvoa liiketoiminnan syntymiseen ja 6 kehittämiseen

7 Osaamisen ostoskeskus 7

8 ASIAKASRYHMÄT YRITYKSET ALKAVAT YRITYKSET TYÖNTEKIJÄT KORKEAKOULUT OPISKELIJAT Iso globaali suomalainen yritys Iso globaali kansainvälinen konserni Pk-yritys muualta Suomesta Paikallinen pk-yritys Mikroyritykset Startupyrittäjä Perinteiset alat Itsensä työllistävä Konsultti Aktiivinen työnhakija Etätyöntekijä Kvtyöntekijä Korkeakoulun tutkijaryhmä Korkeakoulun tutkija Kv-tutkija Opinnäytetyötä hakeva Projektityötä hakeva Kv-opiskelija 8

9 ASIAKAS YRITYKSET Iso globaali kansainvälinen konserni PROFIILI Kansainvälisen tason ulkomainen yritys, jolla on tarpeita löytää hyviä IoT-ratkaisuja. Yritys haluaa käyttää suomalaista osaamista ja rahoitusmalleja. Yrityksellä saattaa olla toimisto Suomessa, mutta voi olla että sillä ei ole pysyvää toimipaikkaa. Yritys toimii globaalisti. TAVOITTEET Suomalainen osaaminen, tietoturva Löytää uusia innovaatioita Made in Finland leima t&k-yksikkö Pohjois-Eurooppaan KIPUKOHDAT Innovaation pitää olla globaalia Tuotteiden nollasarjaa ei saada nopeasti käyttöön Välimatkat ovat pitkiä AVAINSANAT IoT, langaton, ketterää toimintaa, yhdessä ideointia, 0-sarjatuotanto, hyvät tietoliikenneyhteydet, tuotekehitys ODOTUKSET Löytää osaajia oman innovaatiotoimintansa kehittämiseen Kontaktipinta eurooppalaisiin asiakkaisiin Käyttää Salon tuotekehitysosaamista Salosta nopea ja joustava lisäys omalle tuotekehitykselle 9

10 ASIAKAS, esimerkki 1 YRITYKSET Iso globaali suomalainen konserni PROFIILI Kansainvälisen tason suomalainen yritys, jolla on tarpeita löytää hyviä IoTratkaisuja. Yritys tekee omaa tuotekehitystä. He hakevat samalla uusia ideoita pienemmiltä yrityksiltä. Yrityksellä on Suomessa pääkonttori ja jonkin verran toimistoja ympäri Suomea. Suurin osa työntekijöistä on globaalisti eri puolilla. TAVOITTEET Ratkaista tuotekehitysongelmia Löytää uusia liiketoiminta-alueita Saada osaavaa työvoimaa Kumppaniverkosto KIPUKOHDAT Oikeita osaajia ei löydy Tarvitaan sekä tutkimusta että uusia ideoita Ketterä pilottiympäristö AVAINSANAT IoT, langaton, ketterää toimintaa, yhdessä ideointia, innovaatioita, pilottiympäristöjä, T&K-yhteistyö ODOTUKSET Löytää ketterästi uusia liiketoimintamalleja Löytää sekä innovaatioita että tutkimusta Ketterä pilottiympäristö nopeasti käyttöön 10

11 ASIAKAS, esimerkki 2 YRITYKSET Paikallinen pk-yritys PROFIILI Paikallinen, varsinais-suomalainen yritys, jolla on kohtalainen liikevaihto. Yrityksellä on hyvää osaamista talon sisällä, mutta joskus resurssit ovat liian tiukalla. Yrityksellä on tulevaisuuteen tähtäävä visio liiketoiminnan kasvattamiseksi sekä Suomessa että ulkomailla. Yritys haluaisi kehittää seuraavan sukupolven tuotteita yhteistyössä startupien ja korkeakoulujen kanssa ja myydä skaalautuvampaa kokonaispalvelua asiakkailleen. TAVOITTEET Oman liiketoiminnan kehittäminen ja kilpailukyky Uutta innovaatiota ketterästi Osaavaa työvoimaa KIPUKOHDAT Ei aikaa uuteen kehittämistyöhön (T&K) Ei luota aina pieniin toimijoihin Markkinointi ei ole kansainvälistä Ei IoT-osaamista tai ymmärrystä AVAINSANAT Konenäkö, langaton, ketterää toimintaa, yhdessä kehittämistä, markkinointiapua ulkomaille, IoT ODOTUKSET Löytää itsenäisiä osaajia tai arvoketjuja kehittämään uutta liiketoimintaa Markkinointiapua omille tuotteilleen Yhdessä tekemällä saada paremmin skaalautuvaa liiketoimintaa 11

12 TYÖNTEKIJÄT ASIAKAS Aktiivinen työnhakija PROFIILI Matti on keski-ikäinen mekaniikkasuunnittelija. Hän haluaa kehittää osaamistaan ja tehdä mielenkiintoista työtä. Hän ei halua perustaa omaa yritystä, vaikka hänellä on hyviä ideoita. Matilla on hyvä kielitaito ja verkostoa Saksassa ja Kiinassa. Matilla on koti ja perhe Salossa, eikä hän oikein mielellään lähtisi kauhean kauas töihin. TAVOITTEET Löytää paikka missä voisi kehittää osaamista Sopivien töiden tai projektien löytäminen Osaamisen ylläpitäminen KIPUKOHDAT Vakituinen työ vai projektityö Osaamisen kehittäminen Työn hakemisen osaaminen AVAINSANAT Mekaniikka, tuotteistaminen, osaamisen ylläpitäminen, kansainvälisyys, työllistyminen ODOTUKSET Innostavia tilaisuuksia työnhakemiseen Osaamisen kehittäminen Piilotyöpaikkojen löytyminen 12

13 KORKEAKOULUT ASIAKAS Korkeakoulun tutkimusryhmä PROFIILI Korkeakoulun tutkimusryhmällä on lupaavia tutkimustuloksia ja he haluavat löytää yhteistyökumppanin/-kumppanit, jotka lähtevät tuotteistamaan niitä. Korkeakoulun rahoitusmallin takia yritysyhteistyön löytäminen on tärkeää. Merkittävää tai ratkaisevaa yhteiskunnallista, ekologista vaikutusta, mikäli sen valmistaminen saadaan kaupallistettavaksi. TAVOITTEET Innovaatioiden tuotteistaminen Yritysyhteistyö Tutkimuksen ja käytännön yhdistäminen KIPUKOHDAT Ei ymmärrystä tuotteistamisesta Ei ymmärrystä liiketoiminnasta Sopiva rahoitusmekanismi tutkimukselle AVAINSANAT Iot, tutkimus, innovaatio, projektityö hankerahoitukset, tiimi, tuotteistaminen, yritysyhteistyö ODOTUKSET Tutkimustuloksista kannattavaa liiketoimintaa Apua oikeiden tutkimuskohteiden löytymiseen Rahoitus ja tilat ovat hyvin käytettävissä myös pilotoinnissa 13

14 14 Kiitos!