Pyhäranta Seuraa uuden mökin rakentamista. Syyskokous. Osallistu Yhdistyksen 5-vuotisjuhlat Korupaja ASETU EHDOLLE EDUSTAJISTO- VAALEIHIN

Transkriptio

1 865 Marraskuu 2016 Osallistu Yhdistyksen 5-vuotisjuhlat Korupaja Syyskokous ASETU EHDOLLE EDUSTAJISTO- VAALEIHIN Pyhäranta Seuraa uuden mökin rakentamista

2 Tässä numerossa Yhdistyksen puheenjohtajan terveiset... 3 Syyskokouskutsu... 3 Pääluottamusmiehen mietteitä... 4 Edunvalvontajaoston kokoukset... 5 Vantaan JHL 865 ry:n 5-vuotisjuhlat... 6 Jaostojen toiminta... 7 Syksyn korupaja!... 8 Yhdistyksen uusi mökki... 9 Sosiaalihuollon ammattihenkilöt Muutoksia jäsenyydessä? Pääluottamusmiehet Tule mukaan yhdistyksen toimintaan! Lue lisää sivulta 11. TÄMÄ ON VANTAAN JHL RY 865:N JÄSENLEHTI, JOKA ILMESTYY KAKSI KERTAA VUODESSA. TOIMITUS: Nina Uskola TAITTO: Tanja Mitchell, Grafee LEVIKKI: 3050 PAINOPAIKKA: Tikkurilan paino Oy TOIMITUKSEN YHTEYSTIEDOT: vantaanjhl@gmail.com Seuraava lehti ilmestyy keväällä Haluatko osallistua seuraavan lehden tekemiseen? Lähetä meille juttuvinkkisi! Tilaa lehden sähköinen versio lähettämälle meille sähköpostiosoitteesi. Lue tiedotteet verkossa: jhlyhdistys.fi/jhl-865-ry/jasentiedotteet-lehti-2016 Yhdistyksen kotisivut: Facebookissa: Vantaan JHL 865 Yhdistyksen sähköposti: vantaanjhl@gmail.com Tiedote: jhl-865-ry/jasentiedotteet-lehti-2016 Yhdistyksen toimitila: Tikkuraitti 11 A 10, Vantaa Tokmannin yläkerta, 3 krs. Hallituksen kokouspäivät 2016 Hallitus kokoontuu kolmen viikon välein tiistaisin klo yhdistyksen toimitilalla. Esityslista kiinni viikkoa ennen kokousta

3 Yhdistyksen puheenjohtajan terveiset Onneksi olkoon kohta 5-vuotiaalle yhdistyksellemme! Ensimmäiset vuodet ovat olleet oppimisen aikaa myös yhdistyksen alkutaipaleella ja toimintatavat eri yhdistysten jäljiltä ovat olleet syvään juurtuneita. Neljän yhdistyksen toimintamallien yhdistäminen on tuonut yhteiseen tekemiseen uusia tuulia. Yhdistyksen ensimmäinen kokous pidettiin 10. joulukuuta Nyt vuonna 2016 joulukuussa juhlimme 5-vuotiasta yhdistystä, joka kokosi Vantaan yhdistykset yhteisen tavoitteen taakse. Muutoksen takana oli huo li jäsenten edunvalvonnan pirstaloitumisesta työnantajan ulkoistaessa toimintojaan. Nyt mietimme, kuinka voimme vastata soten tuomiin haasteisiin ja antaa jäsenistölle mahdollisimman hyvää edunvalvontaa muutoksista huolimatta. Liiton edustajistonvaalit ovat tulossa ja toivomme yhdistyksemme jäsenistä useiden olevan kiinnostuneita asettumaan ehdolle päättäjän saappaisiin. Jos olet innostunut ja kiinnostunut, niin seuraa tiedotteita yhdistyksen sivuilla ja Facebook-ryhmässämme. Syyskokous on ensimmäinen mahdollisuus lähteä mukaan edustajistonvaaliin yhdistyksemme edustajana. Yhdistyksen edunvalvonta ja työ jäsenten hyväksi jatkuu tulevanakin vuonna. Sen vahvuuden edellytys on välitön yhteistyö Teidän jäsenten kanssa! Usein tapahtuu niitä tilanteita, joissa tieto ongelmista tulee luottamusmiehille ja / tai yhdistykselle liian myöhään ja toimintamahdollisuudet ovat kaventuneet huomattavasti. Älkää siis arkailko ottaa yhteyttä! Omasta ja hallituksen puolesta haluan kiittää kaikkia kuluneesta vuodesta! Marko Heinonen Puheenjohtaja KUTSU VANTAAN JHL 865:n SÄÄNTÖMÄÄRÄISEEN SYYSKOKOUKSEEN Aika: Torstai klo Paikka: Peltolan koulun auditorio, Lummetie 27 B, Vantaa Asialistalla: Valitaan yhdistyksen hallitukseen kaksi (2) varajäsentä Valitaan toiminnantarkastajat ja varatoiminnantarkastajat Hyväksytään toimintasuunnitelma seuraavalle toimintavuodelle Päätetään yhdistyksen toimihenkilöille maksettavista korvauksista Hyväksytään talousarvio Päätetään yhdistyksen koollekutsumistavasta Asetetaan ehdokkaat liiton edustajiston vaaliin Muut asiat Kahvitarjoilu klo Jäsenkortti mukaan! Ehdokasasettelu edustajistovaaleihin on edustajistovaalit/vaaliaikataulu 3

4 Pääluottamusmiehen mietteitä ja muut järjestöt ovat olleet huolissaan tilanteesta. Siksipä Kuntatyönantaja ja kunnalliset pääsopijajärjestöt antoivat pari päivää sitten kannanoton Henkilöstö mukaan sote- ja maakuntauudistuksen valmistelutyöhön. Kannanotossa peräänkuulutetaan yhteistoimintaa, pääsopijajärjestöjen edustuksen määrää työryhmissä ja ajankäyttöä työryhmiin. Edustajistovaalit lähestyvät Sote-uudistuksen pääkaupunkiseudun erillisratkaisu kaatui Eipä tuonut lokakuu mukanaan kuin kauniin ruskan pääkaupunkiseudulle. Omalla edunvalvonta alueellani tapahtui juuri se, mitä eniten olin pelännyt: sote-uudistuksen pääkaupunkiseudun erillisratkaisu kaatui, valitettavasti. Tuohan tarkoittaa sitä, että Uudenmaan maakuntahallintoa aloitetaan rakentamaan kovaa vauhtia, reilut puoli vuotta siis menetettiin hyvää suunnitteluaikaa, kun maan hallitus ei antanut ratkaisua. On täydellisesti vielä hämärän peitossa, mitenkä ja minkälainen prosessi rakentuu ja miten se tehdään, mutta valtava tästä tulee. Kaikki me sote puolella työskentelevät, julkinen sote-väki, joudumme ison muutoksen pyörteisiin. Samassa veneessä ovat myös jäsenemme yksityisen puolen sote-palveluja tuottavissa yrityksissä tai kuntayhtymissä. Riippuu hiukan laskutavoista, mutta muutoksen pyörteissä on noin tai työntekijää Uudella maalla. Muutokset tulevat jatkumaan myös peruskunnissa ja isoja muutoksia on varmaan tulossa ja nekin uudistamisprosessit on hoidettava. Mutta, mutta. Haastetta tässä muutoksessa tulee olemaan, kuka johtaa ja mitenkä henkilöstö oikeasti pääsee mukaan. Aivan varmasti ollaan rakentamassa myös edustukselliset yhteistoimintajärjestelmät, koska tullaan tekemään henkilöstön asemaan vaikuttavia päätöksiä. JHL JHL:n korkeimman päättävän elimen vaalikausi on päättymässä. Olen usein sanonut olleeni etuoikeutetussa asemassa, päästessäni liiton edustajiston jäsenenä läheltä seuraamaan ympärillämme tapahtuvaa muutosta. Julkisen sektorin roolin muuttumista ja sen myötä myös edunvalvonnan muutosta. Päätökset eivät aina ole olleet helppoja, vieläkin tunnen tuskaa viime kesäisestä KIKY sopimuksesta, mutta voin sanoa rinta rottingilla äänestäneeni EI. Demokratiassa enemmistö voittaa, niin myös meillä. Vaikka pakkolait olisivat olleet todella iso huononnus koko työmarkkinakentässä, niin oikeudenmukaisuuden nimissä en voinut hyväksyä julkiselle sektorille tulleita leikkauksia. Harva muistaa, miksi meillä on työehtosopimuksella sovittu paremmin esim. vuosilomista kuin vuosilomalaki edellyttää. Tiesitkö, että nuo ylimääräiset päivät ovat korvausta muinoin siitä, ettei työantaja puolella ollut varaa maksaa julkiselle sektorille palkankorotuksia ja se kompensoitiin noilla päivillä. TÄTÄ ei media muistanut rummuttaa ollenkaan. Julkinen sektori tuntui olevan vain valtava menoerä, jonka myötä Suomen talous on mennyt notkolle. Oli miten oli, JHL:n edustajistovaalit 2017 lähestyvät. Oletko valmis? Muistathan, että edustajistolla on aina viimeinen sana liiton linjauksiin ja tapoihin toimia. Siksi sen roolia ei pidä vähätellä ja siksi jäsenten on hyvä olla aktiivisia ja asettua myös ehdokkaiksi. Kunhan päästään maaliskuulle, onkin sitten äänestämisen aika, joko sähköisesti tai perinteisesti postitse. 4

5 Jatkuvaa muutosta Kaupunginjohtaja julkaisi ensivuoden talousarvioesityksen. Väkiluku kasvaa kovaa vauhtia ja se luo haasteita omalle palvelutuotannolle se niiden edellyttämille investoinneille. Palvelujen määrän ja laadun turvaamiseksi tehdään jo jatkuvaa kehittämistyötä: on innovatiivisia palveluratkaisuja ja palvelumuotoilu on vakiintunut tapa toimia. Palvelujen tuottamismuodot ovat myös olleet jo pitkään muutoksessa ja palveluja ostetaan yksityisiltä tuottajilta. Pystyäksemme vastaamaan talouden haasteisiin meiltä kaikilta vaaditaan muutoskykyä, oman osaamisen kehittämistä sekä rohkeutta kehittää ja olla kehittämässä omaa työtään. Muutos on tullut jäädäkseen työelämään, niillä tiedoilla ja taidoilla, jotka joskus vuosia aikaisemmin minäkin olen koulutuksen myötä saanut ei pärjää tänä päivänä. Voimia teille kaikille pimenevään syksyyn. Voima olkoon kanssanne! Toivottaapi, Kaija Talonpoika Pääluottamusmies Tervetuloa edunvalvontajaoston kokouksiin Edunvalvontajaoston kokouksiin ovat tervetulleita kaikki: Pääluottamusmiehet Luottamusmiehet Työsuojeluvaltuutetut sekä kaikki em. varat Seuraava kokous pidetään maanantaina klo JHL:n toimitilalla Tikkurilassa. Ilmoitathan osallistumisestasi Kaija Talonpojalle tarjoilun järjestämisen vuoksi. Jaoston vetäjä: Kaija Talonpoika varapj. / Plm p (työaikana ) kaija.talonpoika@vantaa.fi ( ) kaijatalonpoika@hotmail.com Vantaan JHL:n toimitila, Tikkuraitti 11 A 10, 3. krs Lue koulutusopas liiton sivuilla! Koulutusopas Kasvata osaamistasi ja tutustu muihin alasi ammattilaisiin! Koulutusopas 2017 on luettavissa liittosi sivuilla 5

6 Kutsu Lauantai klo ( Tikso-kellari, Unikkotie 17, Vantaa ) Kahvitarjoilu Ilmoittautumiset tilaisuuteen mennessä vantaanjhl@gmail.com tai p keskiviikkoisin ja torstaisin klo VANTAAN JHL ry:n 865 hallitus. Muistellaan yhdistyksen 5-vuotista taivalta ja yhdentymisen historiaa. Jaetaan JHL:n kunniajäsenyydet. Jaetaan SAK:n kultaiset ansiomerkit. Huomioidaan 30 vuotta kestäneet jäsenyydet Poimintoja JHL-opiston kursseista Johdanto edunvalvontaan ja yhteistoimintaan Edunvalvonnan ja yhteistoiminnan johdantokurssilla perehdytään liiton, paikallisen edunvalvonnan, yhdistysten ja toimijoiden tehtäviin sekä vaikutusmahdollisuuksiin luottamus-, työsuojelu- ja yhteistoimintatehtävissä. Kurssi on avoin kaikille jäsenille. Kurssi uusille jäsenille JHL tutuksi, teemana kansainvälinen ay-toiminta. Matalan kynnyksen kurssilla tutustutaan liiton toimintaan ja jäsenetuihin. Kurssin jälkeen opiskelija tuntee liiton ja yhdistyksen perustehtävät sekä ymmärtää järjestäytymisen ja ammattiliiton jäsenyyden merkityksen. Kurssin aikana tutustutaan myös ay-liikkeen ja liiton kansainväliseen toimintaan. Kurssi on avoin kaikille uusille jäsenille, erityisesti nuorille. Yhteistoiminnan peruskurssi Kurssilla opitaan keskeiset asiat yhteistoimintalakien ja -sopimusten tarkoittamista yhteistoiminnan edellytyksistä, menettelytavoista sekä asiapiiristä. Tutustutaan yksityisyyden suojan kysymyksiin, tilaajavastuulakiin henkilöstön edustajan näkökulmasta ja hankitaan tarvittavia vuorovaikutus- ja neuvottelutaitoja. Kurssi soveltuu kaikille toimialoille ja on tarkoitettu henkilöstön edustajille, luottamusmiehille, työsuojeluvaltuutetuille sekä oman koulutussopimuksen mukaisesti yhteistoimintaelimissä toimiville henkilöstön edustajille. Tarkemmat tiedot kursseista netistä Hakuaika päättyy 5 viikkoa ennen kurssia. Ilmoittautuminen kursseille tapahtuu liiton Jäsenpalvelu 24h -verkkosivulla. Tarkistathan samalla, että tietosi ovat ajan tasalla. 6

7 Jaostojen toiminta Päivähoito / varhaiskasvatusjaosto Päivähoito / varhaiskasvatusjaosto kokoontuu tiistaina klo yhdistyksen toimitilalla Tikkurilassa. Tervetuloa kaikki runsain joukoin mukaan, olisi kiva kuulla mitä teille sinne työpaikoille kuuluu. Koollekutsujana jaoston puolesta toimii Raija Öhman, pääluottamusmies. Vantti Vantissa työskentelevien jaosto kokoontuu ja klo yhdistyksen toimitilalla. Vuoden 2017 kaikki kokouspäivämäärät ovat luettavissa jaoston sivulta. Eläkeläisjaosto Eläkeläisjaosto kiittää jäseniään kuluneesta vuodesta 2016 ja aktiivisesta osallistumisesta toimintaan! Rauhallista joulun aikaa! Toivottavat, Maire ja Marja Jaosto jatkaa toimintaansa myös ensi vuonna. Uutena vetäjänä toimii Pirkko Piisku, pipa.piisku@gmail.com. Vuoden 2017 tapaamisista tiedotetaan sähköpostilla. Nuorisotyöntekijöiden jaosto Kokous Nuorisotyöntekijöiden jaoston kokous järjestetään tiistaina klo ravintola Amarillossa Tikkurilassa. Jaoston koolle kutsujina ja yhteyshenkilöinä toimivat nuorisotyöntekijät Kamal Palani Jafi / Itäinen-alue, Mimmi Kosonen / Keskinen alue ja Kari Järvinen / Läntinen alue. JHL ry 865 nuorisopalveluiden jaoston toimintasuunnitelma 2017 Toiminnan tarkoituksena on koota nuorisopalveluissa työskentelevät JHL:n jäsenet yhteen. Toiminnassa pyritään aktiivisesti vaikuttamaan työolojen parantamiseen ja edunvalvontaan. Toimia nuorisotyöntekijöiden tukena, tiedonhankkijana ja viestin välittäjänä sekä verkostoitua PKS-alueella toimivien nuorisotyöntekijöiden kanssa. Vuoden 2017 aikana on tarkoituksena järjestää kaksi kokoavaa tapaamista, toinen keväällä ja toinen syksyllä, joissa keskustelemme edunvalvonnan ja nuorisotyön ajankohtaisista asioista muiden PKS nuorisotyötä tekevien kanssa. Lisäksi tulemme järjestämään tarvittaessa tilaisuuksia eri teemoin ja agendoin. Toimintaa tulee em. asioiden lisäksi olemaan aktiivisen keskustelun ylläpitämistä omassa ryhmässä sähköpostitse ja tapaamisten muodossa. Jaoston jäseniltä odotetaan aktiivista vaikuttamista ja osallistumista yhteisiin tapaamisiin ja toimintoihin. Jaoston yhteisiä tapaamisia järjestetään vähintään kaksi kertaa vuodessa, keväällä ja syksyllä. Jaoston oman tapaamisen jälkeen sovitaan PKS tapaamisen kokoon kutsu ja aikataulu. Yhdistyksen jaostojen kokousaikataulut ja yhteyshenkilöt directo.fi/jaostot-ammattialatoiminta 7

8 Syksyn korupaja! Taiteile itsellesi vaikka kaunis laukkukoru tai avainnauha Korupaja järjestetään ma klo toimitilalla. Kukin osallistuja maksaa itse materiaalit korukohtaisesti. Esim. laukkukorun kustannukset ovat n. 4 / kpl ja avainaulanauhan kustannukset Maksun voi suorittaa joko käteisellä tai kortilla (korttimaksu suositeltava). Kurssin toteuttaa TaavaNainen. Valokuvia koruista löydät osoitteesta Ilmoittautuminen Sitovat ilmoittautumiset välillä kotisivulla olevalla lomakkeella: virkistysta-jasenistolle Lomake on avoinna klo asti. Tarvittavat tiedot ovat koko nimi, jäsennumerosi (löytyy jäsenkortista) sekä sähköpostiosoitteesi ja puhelinnumerosi. Pajaan pääsee mukaan 15 korutaiteilijaa ilmoittautumis järjestyksessä. JHL 865 ry maksaa osallistumismaksun. Mikäli olet estynyt osallistumaan pajaan, ilmoita siitä mahdollisimman pian. Ilmoittamatta jääneestä peruutuksesta peritään osallistumismaksu 20. Vahvistus pajaan osallistujille lähetetään sähköpostitse viikolla 47 ja mennessä. Mahdolliset peruutuspaikat täytetään ilmoittautumisjärjestyksessä. Pajan yhteydessä kahvitarjoilu. Vantaan JHL:n toimitila, Tikkuraitti 11 A 10, 3. krs Valokuvat: TaavaNainen 8

9 Seuraa yhdistyksen uuden mökin rakentamista netissä Viime vuoden (2015) syyskokous antoi yhdistyksen toimijoille luvan hankkia uusi mökki käyttökieltoon laitetun 4:s mökin tilalle. Kevät 2016 kartoitettiin eri vaihtoehtoja, ja kesäkuun hallituksen kokous päätti hankkia Honkarakenteen mökin. Rakentaminen aloitettiin vanhan nelosmökin purkamisella. Uuden mökin rakentaminen starttasi aloituskokouksella, jossa tarkastimme rakennuspaikalla sijainnin ja aloitimme sen jälkeen perustuksien maanrakennustöillä. Perustukset olivat viimeistelyä vaille valmiina , ja uuden mökin toimitus ja pystytys aloitetaan viikolla 46. Mökin rakennusvaiheita voi seurata yhdistyksen kotisivuilla ja Facebook-ryhmässä, joihin päivitämme kuvia teksteineen. Tiedustelut ja kysymykset voi lähettää yhdistyksen sähköpostiin Uuden mökin pohjapiirros. Puretusta mökistä jäi jäljelle vain hormi. Uudet perustukset on valettu. 9

10 Sosiaalihuollon ammattihenkilöiden keskusrekisteri Toukokuun 2016 jäsenlehdessä kerroimme voimaan tulleesta laista sosiaalihuollon ammattihenkilöistä. Sosiaalihuollon ammattihenkilölaki selkiyttää alalla työskentelevien oikeuksia ja velvollisuuksia. Tavoitteena on parantaa asiakasturvallisuutta ja taata asiakkaiden oikeudet laadukkaaseen palveluun. Vantaan JHL 865 ry:n hallitus on tehnyt päätöksen tukea jäsenistöä rekisteröinti kuluissa (kts. toukokuun lehti) heidän hakies saan sitä yhdistykseltä. Vapaamuotoisesta hakemuksesta tulee ilmetä koko nimi, jäsennumero, tili numero ja kopio Valviralle maksetusta rekisteröitymismaksusta. Hakemus toimitetaan sen jälkeen kun nimi löytyy sosiaalihuollon ammattihenkilöiden keskusrekisteristä osoitteeseen: Vantaan JHL 865 ry, Tikkuraitti 11 A 10, Vantaa. Tärkeitä linkkejä Hakulomakkeet ja ohjeet Maksut Sosiaalihuollon ammattihenkilölaki kokonaisuudessaan Maistraatissa virallisesti oikeaksi todistettu jäljennös julkinen notaari Vantaan JHL:n sopimia jäsenetuja Peltolantie 2, Vantaa (09) Vantaan JHL on sopinut Salon Josefinan kanssa -10 % alennuksen tehdyn työn hinnasta jäsenilleen. Salon Josefina on palvellut parturi-kampaamoalalla vuodesta 1967! Tarjolla on muun muassa kosmetologipalveluja, hiustenpiden- Työt 10 % Salon Josefina nyksiä sekä paljon muuta. Alennus ei koske ripsienpidennyksiä eikä meikkauksia. Jäsenyys on todistettava jäsenkortilla ja henkilöllisyystodistuksella. Alennus on voimassa kesäkuun 2017 loppuun. 24h ajanvaraus: Jukan Kultakuume Oy tarjoaa alennusta normaalihintaisista tuotteista: Korut ja lahjatavarat -20 % Kellot -15 % Pidätämme oikeuden rajoittaa alennuksia määrätyissä tuoteryhmissä. Jäsenyys on todistettava. Korut 20 % Kultakuume Jukan Kultakuume Oy Tikkuraitti 16, Vantaa Puh , Ark , La Tervetuloa! 10

11 Muutoksia jäsenyydessä? Muistathan huolehtia jäsenyyteen liittyvistä muutoksista ilmoittamalla niistä jäsenyksikköön tai yhdistykselle. Jotta saisit jatkossakin JHL:stä oikein kohdennettua postia, tarkistathan jäsenrekisteristä omista tiedoistasi, että ammatti- ja työnantajatietosi sekä sähköpostiosoitteesi ovat oikein. Posti toimittaa automaattisesti jäsenten muuttuneet nimi- ja osoitetiedot JHL:lle. Jäsenmaksuvapautus Olet oikeutettu jäsenmaksuvapautukseen, jos sinulla ei ole ansiotuloja ja olet: kuntoutusrahalla tai -tuella perhevapaalla palkattomalla sairauslomalla työtön (työmarkkinatuki tai peruspäiväraha) koulutustuella (Kela) opiskelemassa suorittamassa asevelvollisuutta. Ilmoita jäsenmaksuvapautuksesta Jäsenpalvelu 24h:ssa tai soitamalla JHL:n jäsenpalveluun. Tietoa verkkosivuilla JHL:n sivulta löydät lisätietoa mm. eläkkeestä, työpaikan vaihtamisesta, vuorotteluvapaasta, palkattomasta vapaasta, työttömyydestä ja lomautuksesta. JHL:n jäsenpalvelu puhelimitse P , ma to klo Neuvontaa toimitilalla Voit myös saada henkilökohtaista opastusta/ neuvontaa jäsenyyteen tai työttömyyskassaan liittyvissä asioissa yhdistyksen toimitilalla keskiviikkoisin ja torstaisin Yhdistyksen kotisivu Liiton sivuilla voit itse päivittää omat tietosi. Toimistosihteerimme Maire Holopainen on lomalla viikot 49 ja 51. Näinä viikkoina ei ole keskiviikkoisin ja torstaisin henkilö kohtaista jäsenneuvontaa. Yhteystiedot Vantaan JHL 865/Jäsenasiat Tikkuraitti 11 A 10, Vantaa p (HUOM! vain ke to klo 9 16.) jasenasiat.vantaanjhl@gmail.com Uusi osoite! Tule mukaan yhdistyksesi toimintaan! Uuden ja jo olemassa olevien mökkien rakennus- ja kunnostustaitoisia osaajia tarvitaan. Tiedotustiimiin kaivataan uusia tekijöitä (Jäsenlehti, Facebook yms.) Haluatko jakaa kokemuksia työstäsi tai luottamustoimestasi? Etsimme jäseniä Jäsenlehden henkilökuvajuttuihin. Onko sinulla juttuvinkki, kerro siitä meille! Yhdistys jalkautuu tulevana vuonna 2017 erilaisiin tapahtumiin Vantaalla (esim. markkinat, festarit). Tapahtumissa tuodaan liittoa ja yhdistystämme esille sekä tehdään jäsenhankintaa. Ripaus rohkeutta ja innokkuutta ovat valttikortteja! Jos löysit itsesi näistä kuvauksista ja haluat mukaan toimintaan, laita vapaamuotoinen viesti yhteystietoineen yhdistyksen sähköpostiin, otamme sinuun yhteyttä! vantaanjhl@gmail.com

12 Vantaan JHL 865 ry pääluottamusmiehet Marko Heinonen puh / etunimi.sukunimi@vantaa.fi Tikkuraitti 11 A 10, 3 krs Vantaa Ttes/TS tes ja Kvtes, Kaupunginjohtajan toimiala, konserni- ja asukaspalveluiden toimiala, Maankäytön, rakentamisen ja ympäristön toimiala, Sivistystoimen toimiala: liikuntapalvelut, kulttuuripalvelut, nuorisopalvelut, talous- ja hallintopalvelut Kaija Talonpoika puh / etunimi.sukunimi@vantaa.fi Tikkuraitti 11 A 10, 3 krs Vantaa Sosiaali- ja terveydenhuollon toimiala, Sivistystoimen toimiala: kirjasto- ja tietopalvelut, perusopetus ja ruotsinkieliset, nuoriso- ja aikuiskoulutus Marko Muraja puh / etunimi.sukunimi@vantti.fi Tuupakankuja 2, Vantaa Vantaan Tilapalvelut Vantti Oy, Avaintates Raija Öhman puh / etunimi.sukunimi@vantaa.fi Tikkuraitti 11 A 10, 3 krs Vantaa Sivistystoimi: varhaiskasvatus Vantaan JHL 865 ry Tikkuraitti 11 A 10, 3 krs Vantaa vantaanjhl@gmail.com 865