Yriläisyys vaatii heittäytymistä

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "Yriläisyys vaatii heittäytymistä"

Transkriptio

1 Syyskuu l 4/ Hienoja yrittäjätarinoita Jesse Kakkola kertoo, mikä sai hänet pysähtymään ja palaamaan juurilleen. Seppo Saarinen ryhtyi yrittäjäksi eläkepäivillään. Ann-Mari Salokero saa yrittäjyydestä enemmän kuin antaa. Sivut 3 ja 9 Yriläisyys vaatii heittäytymistä Anttoni Lahtinen opiskelee Hykin yrittäjyyslinjalla. Ohessa pyörii jo oma it-alan toiminimi, joka sai alkunsa NY Vuosi yrittäjänä -ohjelmasta. Sivu 11 Eloristeily vei yrittäjät nostalgiaan Eloristeilyä vietettiin iloisissa Suomi-Filmi-tunnelmissa. Ketkä olivatkaan illan Ansa ja Tauno? Sivu 14 Lukitus- ja turvallisuusalan ammattilainen! Onko yrityksesi tai omaisuutesi turvallisuudessa aukkoja tai haluat lisätä kohteesi turvatasoa? Ota yhteyttä meihin! Kerromme mielellämme lisää palveluistamme ja voimme yhdessä kartoittaa turvatarpeesi ja etsiä niihin oikeat ratkaisut. Hämeen Lukko toimii nyt myös Forssan, Salon, Someron, Loimaan ja turun alueella! Vanajantie Hämeenlinna puh fax (03) Suurlohjankatu 14 (3. krs) Lohja Vanha Turuntie Halikko Viksbergintie Forssa Muhevaa, seulottua MULTAA myös konepalvelua ja kuorikatetta [ t u r va l l i s u u s t e k i j ä ] Mäki-Uuro Oy Puh Yrityksen kasvu mielessä? Hämeenlinnan Seudun Osuuspankki Osmo Kivensalo Asiakkuuspäällikkö op.fi Pohjola Vakuutus Marko Malmberg Yhteyspäällikkö pohjola.fi Yhteistyössä Olli Kari Toimitusjohtaja uusyrityskeskus.fi Tom Lindberg Asiakkuusjohtaja op.fi Näille miehille ja naisille kannattaa soittaa silloin heti. Eija Salmivainio Rahoituspäällikkö finnvera.fi Minnaliisa Vehkala Asiakkuusjohtaja op.fi Sirpa Leppäkoski Asiakkuusjohtaja, pankkilakimies Mika Lehtiö Yhteyspäällikkö pohjola.fi Mikko Koivulehto Toimitusjohtaja innopark.fi Otto Kuronen Asiakkuusjohtaja op.fi Risto Salminen Pankinjohtaja op.fi Timo Nurmi Myyntipäällikkö pohjola.fi Hannele Heikkinen Yritysneuvoja ely-keskus.fi Hyvä valikoima syksyn uusia -tuotteita. Tule tutustumaan! Kantis -ilta! Moda Laakson Hämeenlinnassa to klo Kanta-asiakaspäivänä saat Moda-kortilla 15% alennuksen kaikista normaalihintaisista tuotteista. Tervetuloa edullisille ostoksille! Sibeliuksenkatu 9, Hämeenlinna, ma-pe 10-18, la Hae nyt Moda-kortti! Kanta-asiakkuus on ilmainen.

2 2 Hämeenlinnan Yrittäjäuutiset Luova, luovempi, luovin Arkkitehti palveli aikanaan faaraota, suunnitteli mayojen temppelit, oli renessanssin kehityksen vahva veturi ja modernin aikakauden palava sytyke. Hänellä oli halki vuosisatojen vahva taiteilijan ja tieteilijän status. Arkkitehti kutsui yritystään studioksi tai praktiikaksi ja kalusti siitä ateljeen. Hän käyskenteli piirustuspöytien välissä valkoinen takki yllään ja musta baskeri kallellaan kädessään hakaviivain. Kielitaitoinen kosmopoliitti purjehti maailman satamiin ja etsiytyi agoran laitamille. Hän loihti vapaata viivaa mustakantisen skissilehtiön silkinohuille sivuille. Kukaan ei kukaan uskaltanut epäillä, ettei tässä uurastanut LUOVA henkilö taiteilija itse luvun lopulla kaikki muuttui. Tuli atk ja cad, 3D ja virtuaalimaailma. Korkeakouluissa professorit varoittivat kadottamasta luovuutta tekniikan syövereihin. Arkkitehdit lakaisivat lyijypölyt nurkista. He tekivät valtavia investointeja laitteisiin ja ohjelmistoihin. Niitä piti uusia ja päivittää lähes vuosittain. Retoriikka muuttui. Ikiaikainen arkkitehtuurin kuvaus venustas, firmitas, utilitas (kauneus, kestävyys, käyttökelpoisuus) haalistui luvulla uusi aalto (pienellä a:lla) vyöryi arkkitehtuuriin: Mukaan tulivat ekotehokkuus, energialaskelmat, pätevyystodistukset ja 4D-tietomallit. Suunnittelun normisto lisääntyi ja erilaiset raja-arvot tiukkenivat. Hintakilpailu koveni. Ammattikunnan arvostus laski. Tilaajat muuttuivat varovaisiksi. Arkkitehtuurista tuli yhä enemmän myynnin väline. Arkkitehti laatii nyt tilaajalle taulukoita ja täyttää viranomaisille kaavakkeita. Kehityksessä on paljon hyvää, mutta tarvitaanko LUOVUUTTA enää laisinkaan? Yrittäjä taiteilee monenlaisten paineiden keskellä. Taloudelliset, tekniset, yhteiskunnalliset, ammatilliset ja siviilielämän vaatimukset on sovitettava yhteen. Lisäksi pitäisi kehittää yritystä. Ei tätä himmeliä mitenkään muuten voi rakentaa kuin heittäytymällä luovaksi! Edessä on yrittäjän oma tosielämän 3D-malli, jossa osa paloista on valmiina, osa kadoksissa ja osa on luotava tyhjästä. Väylän löytämisessä kohti tavoitetta LUOVIMISESSA se yrittäjän ammatinkin hauskuus piilee. Olen sitä mieltä, että harva meistä on syntyjään toista luovempi. Luovuudessa kannattaa kilpailla itsensä kanssa: Ole LUOVEMPI kuin eilen ja edes puoliksi niin LUOVA kuin olit lapsena! LUOVAA JA YRITTELIÄSTÄ SYKSYÄ KAIKILLE! Taina Anttila, arkkitehti SAFA P.S. Kirjavinkki kaikille luovuuttaan pohtiville: Alf Rehn: Vaaralliset ideat korjaamo SEPPO SOININEN OY Kaurialankatu 21, Hml Puh Avoinna arkisin 9-13 / Määräaikaishuollot / korjaukset Katsastustarkastukset / katsastuspalvelu OBD-mittaukset / vikakoodien luku Bensiini- ja dieselmoottoreiden päästömittaukset AN-Tarkastus Oy yhtiöiden perustaminen kirjanpito palkanlaskenta kustannuslaskenta tilinpäätökset kokouspalvelut taloushallinnon kehitys WÜRTH -tuotteet KULMALA -tikkaat TESTO -naulaimet HITACHI -sähkötyökalut BOSCH -sähkötyökalut Rakenna taloutesi ajantasaisen tiedon perustalle! R C O N T R O L L E I K A R M Kysy myös taloushallinnon tukipalveluitamme! Esim. Karmi Controller WÜRTH -tuotteet KULMALA -tikkaat TESTO -naulaimet HITACHI -sähkötyökalut BOSCH -sähkötyökalut Häme 10 Oy Vankanlähde 7, Hämeenlinna Koulukatu 5, Hämeenlinna , Vanajantie 9, HML, puh Palvelemme ma-to 7-17, pe 7-18 la suljettu Hämeenlinnan Yrittäjät Hämeenlinnan Yrittäjät ry Talaskuja 3 (4.krs) Hämeenlinna Toimitus Hallitus 2011 Päätoimittaja Jarmo Eskelinen gsm Puheenjohtaja Heikki Kokko Laurell Oy Tampereentie 17, HML gsm Marjaana Jokinen Hämeen Tukikoti Oy Marssitie 40, HML gsm Samuli Veijalainen Metallisorvaamo Veijalainen Oy Terminaalitie 3,13500 HML gsm Toimitus Jenni Mankonen gsm Ilmoitusmyynti Hämeen Sanomat Puh Ilmestymisaikataulu / / / Lehdet ja mediakortti luettavissa: Varapuheenjohtaja Harri Hildén TLT-Konsultointi Oy Sibeliuksenkatu 9 A, HML gsm Varapuheenjohtaja Kirsi-Marja Smeds Hämeenlinnan Hoivapalvelu Ky Kekkurinkuja 3 a, HML gsm Rami Aaltonen Mediatavast Oy Hämeentie 3, HML gsm Risto Pekola Pekolan Liikenne Oy Linja-autoasema 2 krs, HML gsm Marja-Leena Valkonen Cazze Optikko, Silmälasimarket Oy Raatihuoneenkatu 29, HML gsm Arja Weeraratne Mulperipuu Oy Eteläkatu 14, HML gsm Muut toimijat Ari Räsänen, yrityspalvelupäällikkö Kehittämiskeskus Oy Häme Talaskuja 3, HML gsm Hämeenlinnan Yrittäjät Talaskuja 3, Hämeenlinna Kalevi Lauronen toiminnanjohtaja gsm

3 Hämeenlinnan Yrittäjäuutiset 3 Sisustussuunnittelija Jesse Kakkola palasi juurilleen Jesse Kakkola on kokenut yrittäjyyden tiellä monenlaisia vaiheita. Yksinyrittäjänä toimiva Kakkola suunnitteli muutaman vuoden vauhtivuosien aikana yli 700 kohdetta, perusti sisustustavaratalon ja vei liiketoiminnan verkkoon. Pysäyttävä sairastuminen pisti miettimään, mikä on lopulta tärkeintä. Jesse Kakkolan toimisto on laajentunut viihtyisällä neuvottelutilalla Paavo Cajanderin kadun varressa. Parin vuoden tauko sisustussuunnittelusta on tehnyt Jesse Kakkolalle hyvää. Kova työtahti sai hänet miettimään, mitä muuta voisi tehdä. Hän päätti jättää suunnittelun taka-alalle ja investoida verkossa tapahtuvaan liiketoimintaan muutama vuosi sitten. Nyt on lähtenyt rullaamaan hyvin ja kasvattanut yrityksen liikevaihdon yli euroon vuodessa. Luovalle yrittäjälle on tärkeää, että voi tehdä välillä jotain muuta. Onneksi minulla oli vaihtoehtoja oman yrityksen sisällä. Nyt motivaatio suunnitteluun on taas aivan erilainen, Kakkola sanoo. Nyt kun yrittäjyyden herkimmät miinat on tutkittu, Kakkola osaa varoa loppuun palamista ja ennalta ehkäistä väsymistä. Tiedän omat vahvuuteni suunnittelijan työssä. Minulla on omat tapani toimia, ja vaikka ne ovat erilaisia kuin muilla, uskallan pitää niistä kiinni. Voin määritellä työnkuvani itse, Kakkola tiivistää selviytymiskeinonsa. Hän myöntää pakertaneensa aiemmin töitä yötä myöten. Perheen kasvaessa toimintatapoja oli kuitenkin muutettava. Työajat alkoivat lipsua liian boheemeiksi. Nyt saa olla jotain todella tähdellistä, että tekisin kymmenen jälkeen illalla mitään töihin liittyvää. Mutta kyllä ajankäytön hallinnan kanssa saa edelleen taistella, hän sanoo. Kroppa sanoi stop Kakkola halusi laajentaa toimintaansa viitisen vuotta sitten ja perusti huonekaluliike Stemman yhteyteen kauppakeskus Sisustuspurjeen, jonka sisällä toimi monta alan yrittäjää. Siitä oli tarkoitus tehdä sisustuksen erikoiskauppakeskus. Idea olisi ollut ihan toimiva, mutta vastuumäärä oli liikaa. Taloudellista tappiota tavaratalokokeilu ei Kakkolalle juuri tuonut, mutta oppia sitäkin enemmän. Kokemus opetti, että pitää keskittyä siihen, mitä osaa ja kasvun on oltava luontaista. Pakonomainen laajentaminen ei toimi. Kasvun täytyy tulla seurauksena, ei niinkään tavoitteena silloin se on terveellä pohjalla, Kakkola uskoo. Muutama kuukausi tavaratalon lopettamisen jälkeen Kakkolat suuntasivat lomalle Turkkiin. Jesse Kakkola sairastui lomalla rajuun vatsatautiin, jota hoidettiin lopulta antibiooteilla sairaalassa kotimaassa. Immuunipuolustus meni sekaisin suomalaisille yleisen mutta piilevän geenivirheen vuoksi. Hän menetti ajoittain kävelykykynsäkin, sillä puoli kroppaa kärsi jatkuvasta tulehdustilasta. Voimakkaiden lääkehoitojen jälkeen vaimo patisti miehen lääkäri Antti Heikkilän pakeille. Hän määräsi minulle ruokavalion ja superannokset D-vitamiinia. Siitä alkoi nopea paraneminen, Kakkola kertoo. Sairastuminen muistutti nuorta miestä kuolevaisuudesta. Hän haluaa muistuttaa asiasta myös jokaista kanssayrittäjää. Ei kukaan usko alle 40-vuotiaana sairastuvansa, en minäkään uskonut. Mutta kannattaa miettiä, mitä sitten, jos niin käy. Pelkät vakuutukset eivät riitä, vaan täytyisi miettiä muutkin rakenteet miten käy itselle ja miten muille. Itse hoidin töitä sängystä käsin puolivuotta lääkehöyryissä, sillä paikkaajaa ei ollut. Tietyllä tavalla tilanne myös pisti hyväksymään sen mitä tapahtuu ja ettei kaikkeen itse voi vaikuttaa. Tätä päivää ja vähän politiikkaakin Yksinyrittäjänä Kakkola näkee epäkohtana sen, että kaikki yrittäjät niputetaan samaan läjään. Yrityksiä tulisi katsoa sen mukaan, miten isoja ne ovat. On aivan eri asia yrittää yksin kuin olla suuren yrityksen johtaja. Ensimmäisen työntekijän palkkaaminen on vaikea asia, hän sanoo. Suurin osa luovan alan yrittäjistä on yksinyrittäjiä. Luovan alan yrittäjillä on lisäksi suuremmat riskit. Suhdanteet vaikuttavat meihin ensimmäisenä. Luova yrittäjyys on kulttuuria, ja ilman kulttuuria ei ole ihmiskuntaa. Päättäjät eivät useinkaan ole itse luovan alan ihmisiä, joten miten he voisivat ymmärtää. Joukossa ei ole tietääkseni ketään, joka toisi meidän näkökantaamme esille, Kakkola tuskailee. Hän on joskus harkinnut itsekin osallistuvansa politiikkaan, jotta luovan yrittäjyyden näkökantaa saataisiin esille. Juuri halu keskittyä omaan ydinosaamiseen on ainakin tähän asti estänyt Kakkolaa ryhtymästä vaikuttajaksi. Muotoilu osana liiketoimintaa Hyvin harvassa pk -yrityksessä tänäkään päivänä ymmärretään muotoilun merkitys liiketoimintaa edistävänä tekijänä ja hyödynnetään sitä. Edistystä asiassa on kuitenkin viime vuosina tapahtunut isommissa yrityksissä. Kakkola palvelee yrityksiä B2B-konseptilla, johon kuuluu tarvittaessa koko yritysilmeen suunnittelu sisustuksesta graafiseen ideointiin. Hän myös konsultoi yrityksissä ja kartoittaa, mitä mahdollisuuksia on jäänyt käyttämättä. Kyllä miellyttävä ympäristö lisää tehokkuutta ja työntekijöiden viihtyvyyttä sekä motivaatiota. Asiakaskin tietää heti tilaan astuessaan, missä on, Kakkola selvittää. Yrittäjyys ei ikää katso Ammattiopas, yrittäjä Seppo Saarinen ei ole laakereillaan levännyt, vaikka eläkevuosia on jo kertynyt toistakymmentä. Kun on sellainen luonne, ettei pysy paikallaan. Olen varma, että sängynpohjalle jääminen olisi vienyt nopeasti hautaan, Saarinen sanoo. Seppo Saarinen on tehnyt pääasiallisen työuransa maantiedon ja biologian lehtorina Parolan yläasteella. Oppaan työ on kulkenut matkassa jo työvuosinakin, mutta eläkepäivien koittaessa vauhti on siltä osin vain kiihtynyt. Saarinen tekee oppaan töitä toiminimen kautta Kanta-Hämeen Oppaat ry:lle. Vaimo onkin sanonut, että olen hankkinut itselleni uuden ammatin eläkepäivillä. Siitä olen erityisen iloinen, että vaikka olen iäkäs ihminen, nuoremmat eivät ole koskaan katsoneet minua nenänvartta pitkin. Viihdyn ihmisten parissa ja aivot pysyvät kunnossa, kun on ihmisten kanssa tekemisissä. Aion jatkaa tätä niin kauan kuin vain jaksan, Saarinen sanoo. Aulangon tietäjä Saarinen on auktorisoitu ammattiopas ja työnkuvaan kuuluvat koko seudun opastukset. Viime aikoina hän on keskit- Timo Martola Munkki Isä Sebastian on Seppo Saarisen elävöittäjähahmo. tynyt enimmäkseen Aulangon alueeseen ja kartanokierroksiin. Aulangon parin tunnin opastus sisältää tarinaa aikansa persoonasta Hugo Standertskjöldistä. Ryhmän kanssa kierretään puistometsässä Saarisen kertoessa Aulangon eri vaiheista ja halutessaan voi tutustua myös puistometsän erikoiseen kasvillisuuteen. Opastukset räätälöidään asiakkaan toiveiden mukaan ja teemalliseen opastukseen voi yhdistää vaikkapa päivällisen. Viimeisin teema on vienyt Saarisen taustatutkimusmatkat Suomi-filmien nostalgiseen maailmaan. Idea elokuvateemasta tuli eräältä asiakkaalta. Aulangolla on filmattu lukuisia kuuluisia Suomi-elokuvia ja kierroksella tutustumme mielenkiintoisiin kuvauspaikkoihin. Dramaattisia kohtauksia on kuvattu esimerkiksi näkötornilla. Olen tehnyt paljon taustatyötä ja katsonut tietenkin kyseiset filmit. Pitää tietää, mistä puhuu, ettei puhu läpiä päähänsä, Saarinen sanoo. Aulangolla kuvattuja elokuvia ovat mm. Juokse kuin varas, Kesäillan valssi ja Minä soitan sulle illalla. Suomi-filmien kultaajan kulttihahmoja olivat mm. Siiri Angerkoski, Aku Korhonen ja Joel Rinne. Aulangolle valmistellaan uutta teemaa, jonka otsikkona on Olympialaiset ja Aulanko. Ensi vuonna tulee kuluneeksi 60 vuotta Suomessa järjestetyistä olympialaisista. Suomessa oli tuolloin kaksi virallista olympiakaupunkia, Helsinki ja Hämeenlinna, jossa järjestettiin mm. nykyaikaisen viisiottelun lajit. Papin kaavusta harrastus Saarinen on mukana myös Hämeen Wanhan Linnan Kilta ry:n elävöittäjissä. Ulospäin suuntautuneena ihmisenä hän löysi elävöittämisestä rakkaan harrastuksen. Lehdessä oli vuonna 2001 ilmoitus, jossa haettiin elävöittäjiä. Päätin mennä mukaan tilaisuuteen ja siitä se lähti. Saarisen alter egot munkki Isä Sebastian ja kirkkoherra Israel Idman ovat viihdyttäneet mm. Keskiaikamarkkinoilla ja Hämeen Linnan Ravintoloiden Kustaa III:n illallisilla. Hahmot perustuvat todelliseen historiatietoon ja henkilöiden mehevimmät luonteenpiirteet on nostettu esiin. Humoristinen hahmo Israel Idman on 1700-luvun kirkkoherra, joka on naimaton, viinaan menevä ja yli varojensa elävä. Hänellä on kaunis emännöitsijä Elisabeth, mutta suhteen laadusta ei ole varmuutta, Saarinen valottaa pilke silmäkulmassa. Elävöittäjiin haetaan täysiikäisiä harrastajia ja koulutukset ovat käynnissä tämän syksyn ajan. Kiinnostuneet voivat ottaa yhteyttä suoraan Hämeen Wanhan Linnan Kiltaan. Elävöittäjille ei makseta palkkiota, vaan tuotot menevät Hämeen linnan tutkimustyöhön. Hämeenlinnan keskustan opastukset lähtevät liikkeelle torin keskusympyrästä, Seppo Saarinen kertoo.

4 4 Hämeenlinnan Yrittäjäuutiset Yksinyrittäjä on kasvuyrittäjä jo sellaisenaan Hämeen Uusyrityskeskuksen toimitusjohtaja Olli Kari haluaa nostaa yksinyrittäjien arvostusta. Liikaa toitotetaan sitä, että pitäisi kasvaa. Yksinyrittäjä työllistää itsensä lisäksi välillisesti useita kymmeniä käyttämällä muiden yrittäjien palveluja. Vaikutukset ovat todella suuret, hän korostaa. Kaikkien yrittäjien ei siis tarvitsekaan miettiä sitä, että pitäisi palkata työtekijä, pitäisi investoida tai pitäisi kansainvälistyä. Yksin yrittäjä on kasvuyrittäjä jo sellaisenaan. Yksinyrittäjiä on koko Suomessa noin , eli yksinyrittäjien vaikutukset ovat välillisesti valtavat, Olli Kari sanoo. Tällä hetkellä yksinyrittäjiksi ryhtyville on tyypillistä alle 40 vuoden ikä. Myös suoraan oppilaitoksista valmistuneet ryhtyvät entistä useammin yrittäjiksi. Esimerkiksi Hämeen ammattikorkeakoulussa on hyvin otettu huomioon se mahdollisuus, että omasta osaamisesta voi kehittyä yritystoimintaa. Itse olen kyllä sitä mieltä, että ennen oman yrityksen perustamista kannattaa hakea kokemusta työelämästä edes parikin vuotta, Kari sanoo. Koulunpenkiltä suoraan yrittäjäksi? Hämeenlinnan seudulta valmistuu opiskelijoista ammatteihin, jotka vaativat yrittäjyyttä. Esimerkiksi Wetterhoffilta valmistuu käsityöläisiä, joille yrittäjyys on usein ainoa vaihtoehto ja tämä on tiedossa jo opiskeluaikana. Nyt on paljon yrityksiä myytävänä, ja yllättäen nuoret ovat kiinnostuneita jatkamaan toisten aloittamaa yritystoimintaa. Tänäänkin asiakkainani on pelkästään tällaisia omistajanvaihdostapauksia. Tällainen yrittäjyys vaatii tietysti hieman enemmän riskinottokykyä, koska yrityksen perustamiseen on otettava lainaa, Kari sanoo. Yksinyrittäjiä on kuusi kymmenestä Suomessa toiminnassa olevasta yrityksestä lähes on yhden henkilön yrityksiä. Yksinyrittäjät toimivat pääasiassa elinkeinoharjoittajina toiminimellä, mutta myös osakeyhtiöitä käytetään. Yksinyrittäjä tekee yrityksessään lähes kaiken työn itse. Jos yrittäjä sairastuu, työt jäävät useimmiten tekemättä ja ansio syntymättä. Yksinyrittäjät ovat riskeistä huolimatta tyytyväisiä vapauteensa ja itsenäisyyteensä, näitä pitää tärkeimpinä Naisten osuus yritysten perustajina on noussut viime vuodesta 22 prosenttia. - Tähän en osaa sanoa yksiselitteistä syytä, mutta naiset ovat rohkeita ja vaikka työ menisi alta, he hyvin nopeasti katsovat eteenpäin, Kari on huomannut. Yksinyrittäjiksi ryhtyvät ovat tänä päivänä hyvin valveutuneita. Asiat selvitetään juurta jaksaen ja asiantuntijoiden apu otetaan mielellään vastaan. Luova yrittäjyys ei Karin mukaan eroa mitenkään muista toimialoista. syinä yksinyrittäjyyteen yli 70 %. Vain reilu 7 % ilmaisi tyytymättömyytensä yksinyrittäjyyteen. Palkkatyö ei houkuttele yksinyrittäjiä, joka neljäs yrittäjä ei olisi mistään syystä halukas siirtymään palkkatyöhön. 80 % yksinyrittäjistä aikoo jatkaa aivan varmasti tai hyvin todennäköisesti yksinyrittäjänä jatkossakin. Useimmilla yksinyrittäjillä on kiinteää ja säännöllistä yhteistyötä muiden yrittäjien kanssa. (Lähde: Suomen Yrittäjien yksinyrittäjäkysely 2010) Tuleeko valo idästä? Pari vuosikymmentä sitten pääsin osallistumaan Kalachakra-seremoniaan Barcelonassa. Seitsemän päivää Dalai Lama piti luentojaan ja munkit tekivät värjätystä hiekasta suuren, taidokkaan Kalachakra-kuvion, jota sai ihailla hetken. Sen jälkeen Hänen Pyhyytensä pyyhki sen pois merkkinä katoavaisuudesta. Laman oppien mukaan ihmisen kehitys voi vaatia useita, jopa satoja elämiä. Vaihtoehtona sille hän esitti vertauksen tuhannen demonin huoneesta, jossa kulkijan kimppuun hyökkäävät kaikki hänen pelkonsa, heikkoutensa ja ahdistuksensa. Jos pystyy kävelemään huoneen läpi ja selvittämään ne, valaistuu välittömästi. Yrittäjälle annetaan neuvo: Kävele eteenpäin. Kaikki on harhaa. Katolisen piispan kysyessä mielipidettä eri uskonnoista, hän vastasi: Ihminen sinänsä ei tarvitse uskontoa, mutta kenellä sellainen on, pitäköön omastaan kiinni kunnes on oppinut kaikki sen opetukset. Sen jälkeen voi vaikka etsiä kehittyneemmän uskonnon, jos siitä on hänelle apua. Uskonnot ovat tikapuita ihmisen kehityksen tiellä. Valittuaan poliittiseksi seuraajakseen Harvardin yliopistossa työskentelevän lakitieteilijän Lobsang Sangayn, Dalai Lama kävi elokuussa viidennen kerran maassamme. Jäähyväiskiertueellaan? Sain pojiltani syntymäpäivälahjaksi pääsylipun hänen tilaisuuteensa. Barona-areenalle oli kahteen tilaisuuteen saapunut yhteensä seitsemäntuhatta kuulijaa. Matti Vekka Tämän kerran opetuksena lamalla oli mielen harjoittaminen. Hän kehotti kuulijoita lisäämään myötätuntoa ja luomaan sopusointua arvostelemattomuudella, erilaisuuden hyväksynnällä ja kantamalla toisen kuormia. Myötätunto on suurempi kuin uskonnot, koska kaikkien on mahdollista harjoittaa sitä kaikkia kohtaan. Puheen poliittisessa sanomassa, hän kertoi olevansa marxisti sitä sen paremmin selittämättä. Itäblokin kaatumisen jälkeen hän on toivonut uutta järjestystä, jossa sosialistinen ja kapitalistinen maailma yhdessä kehittävät paremman yhteiskunnan. Länsimaiden materialistinen elämäntapa tarvitsee muutosta. Suuri osa kiinalaisesta älymystöstä, mukaan lukien vankeudessa oleva nobelisti, prof.liu Xiaobo, ajattelee laajasti samalla tavoin kuin hänkin. On vain ajan kysymys, milloin Kiinassa syntyy henkinen vallankumous. Viiden, kymmenen tai viidentoista vuoden kuluttua Kiina siirtyy demokratiaan. Nähtäväksi jää. Omasta elämäntyöstään kertoessaan hän totesi, että Tiibetiin hän ei enää synny uudelleen ja nauroi päälle iloisesti, omalla ainutlaatuisella tavallaan. Ehkä hän syntyy Kiinan keisariksi? Ennalta esitettyyn kysymykseen, olisiko maailma parempi, jos johtajina olisivat naiset, hän vastasi: Se on hyvinkin mahdollista. Kaikki suuret marsalkat ja tappajat ovat yleensä miehiä. Tärkeää olisi kouluttaa naisia paremmin. Joka tapauksessa naiset ovat tutkimustenkin mukaan henkisempiä ja empaattisempia. Laman kehuessa naisia katsoin kelloa ja lähdin junalle. Kävelin hartaan kuulijakunnan läpi keskikäytävää ovea kohden ja tunsin enemmistönä olevien naisten empaattisuuden heidän katseistaan. En tiedä, voitinko jonkun demoneistani, mutta päästyäni ovesta ulos oloni tuntui jotenkin helpottuneelta. ANNA YRITYKSESI KASVAA Innopark Visamäessä tarjoaa yrityksellesi ainutlaatuisen toimintaympäristön, jossa yhdistyvät tilat ja monipuoliset liiketoiminnan kehittämispalvelut. Syventävä yhteistyö ja vuorovaikutus kampuksella toimivien yritysten ja ammattikorkeakoulun välillä on osa Innoparkin palvelutarjontaa. Tarjoamme tila- ja palvelukokonaisuuksia yrityksesi tarpeiden mukaisesti, sen koosta riippumatta. Ota yhteyttä ja anna yrityksesi kasvaa! Valoisat ja toimivat tilat tarjoavat innovatiivisen ympäristön onnistuneille tilaisuuksille ja tehokkaalle työnteolle. Tilojemme välittömässä yhteydessä palvelevat ravintolat, jotka loihtivat ravitsevat tarjoilut ammattitaidolla työlounaasta suuriin tapahtumiin. Ota yhteyttä! Pia Sipilä Palvelupäällikkö Puh Toimitilapalvelut Liiketoimintaosaaminen Kehittämisohjelmat ja -projektit

5 Luova ja elinvoimainen elinkeinoympäristö Hämeenlinnan seutu kasvaa ja kehittyy vauhdilla, jota ei muualla Suomessa nähdä. Seutu vetää uusia asukkaita ja lisääntynyt syntyvyys myös nuorentaa ikärakennetta. Hämeenlinnan seutua on kehitetty 2000-luvulla noin 500 miljoonalla eurolla. Uusia investointeja on tiedossa samaan tahtiin. Hämeenlinnan seutu on harpannut aimo loikan kehityksessä Tammi-heinäkuun asukasluku- ja väestönmuutostilastot ennustavat, että seudulle asetetut tavoitteet tullaan jopa ylittämään. Uusin väestönkehitystilasto, ennakkotiedot tammi heinäkuulta, kertoo seudun vetovoimaisuudesta. Luvut osoittavat, että myös tänä vuonna ylitetään tavoitteeksi asetettu viiden sadan uuden asukkaan lisäys Hämeenlinnan seudulla, toteaa seudun asumisen markkinoinnin parissa työskentelevä seutukoordinaattori Kaarina Suvisuo Kehittämiskeskus Oy Hämeestä. Tammi-heinäkuun väestönlisäys on ollut henkilöä (viime vuonna +290). Nettomuutolla on saatu lisäystä + 117, nettosiirtolaisuudella ja syntyneiden enemmistöllä Erityisen ilahduttavaa kehitystä on syntyneiden enemmistössä, sillä siinä nettokasvua viime vuoden vastaavasta on peräti + 105, Suvisuo lisää. Seutukunnassa on hyvä tonttitilanne; kysyntä ja tarjonta vastaavat toisiaan. Lisäksi innovatiiviset asumisen ratkaisut lisäävät vetovoimaa entisestään. Osaamiskeskuksen asumisen klusteriohjelma auttaa yrityksiä kehittämään asukkaiden arkeen uusia, esteettömiä ja kestäviä ratkaisuja. Tavoitteenamme on edistää asumisen käyttäjälähtöisyyttä, yhteisöllisyyttä ja uusien palvelukonseptien kehittämistä. Olemme kumppanina mukana kehittämässä mm. Etelärantaa, Virvelinrantaa, uutta siirtolapuutarhakonseptia ja ryhmärakennuttamista, kertoo Teknologiakeskus Innopark Oy:n toimitusjohtaja Mikko Koivulehto. Lisää vetovoimaa uusilla yli 450 miljoonan euron investoinneilla Viimeisen kymmenen vuoden toimenpiteet Hämeenlinnan seudulla ovat sisältäneet tuotannollista rakentamista sekä vapaa-aikaan ja asumiseen liittyviä investointeja. Suurimpia investointeja ovat olleet Aulangon Kylpylä, Kulttuuri- ja kongressikeskus Verkatehdas, Moreenin MegaHub, Aulangon ja Vanajanlinnan golfkentät, Asuntomessut vuonna 2007, Teknologiakeskus Innoparkin kokonaisuus ja useat eri logistiikkakeskukset kuten Iittala-Fiskars Oyj, Nanso, ETRA Oy ja Tammertukku. Suurimmalle yritysalueelle Moreeniin on kohonnut sata tuhatta rakennettua neliömetriä yhteensä alueella on 34 toimijaa, mikä tarkoittaa 600 työpaikkaa. Hämeenlinnan seudun tulevaisuus näyttää yhtä vauhdikkaalta kuin 2000-luvun alkupuoli. Vuodesta 2012 eteenpäin pelkästään Moreeniin syntyy yli viisi sataa työpaikkaa, suurimpina uusina työnantajina alueella toimivat monikansallinen Tölkkitehdas Can-Pack S.A., pakkausalalla toimiva Paccor Oy ja VR-Transpoint Oy. Moottoritien kattaminen tuo liiketilaa kaupunkiin lisää m 2 ja katteelle saadaan myös 200 asuntoa. Etelärannan suunnittelu on käynnistynyt ja rakennettavaa on tulossa yli satatuhatta neliömetriä asuin- ja liiketilaa aivan kaupungin keskustaan. Sunny Car Center on Hämeenlinnan Kirstulaan rakennettava noin neliömetrin kokoinen autoliikkeiden ja huoltotilojen keskittymä, joka tarjoaa asiakkaalle kaikkea autoiluun ja liikkumiseen liittyvää palvelua. Tuotteet ja huoltopalvelut löytyvät kaikki saman katon alta. Myymälätilat on keskitetty yhteen rakennukseen, kahteen kerrokseen. Harvoilantien varteen on tulossa uusi rakennusmaailma, johon keskittyy sekä kansallisia että kansainvälisiä rakentamisen liikkeitä ja toimijoita. Kehittämiskeskus Oy Hämeen laskelmien mukaan vuoden 2011 jälkeen käynnistyvien investointien arvo on 450 miljoonaa euroa. Uusi työkalu yritysalueista verkossa Kehke on viemässä yritysalueprofiloinnin verkkoon (www.kehittamiskeskus.fi). Digitaalisesta karttapohjasta löytyy kaikki olennainen tieto Hattulan ja Hämeenlinnan yritysalueista. Työkalu sopii sekä uutta toimitilaa etsivien että kaavoittajan avuksi. Kaikki tieto on muutaman klikkauksen päässä. Toimitilaa tai tonttia etsivälle hahmottuvat heti erilaiset vaihtoehdot ja palvelut. Aineistosta selviää esimerkiksi yritysalueiden toimialat, kunnallistekniikka, maaperän tiedot, erikoiskuljetusreitit ja liikennejärjestelyt, kertoo yrityspalvelupäällikkö Ari Räsänen. Teksti: Jenni Mankonen WWW. KEHITTAMISKESKUS. FI PALVELUITA YRITTÄJILLE YRITYSREKISTERI YRITYSPÖRSSI TOIMITILAT JA YRITYSTONTIT SEUDUN KOKOUSPAIKAT AJANKOHTAISIA TAPAHTUMIA YRITTÄJILLE klo Hyvinvointialan tulevaisuus -seminaari, HAMK Visamäki Lisää liikettä - pyörä pyörimään, terveysliikuntaseminaari, Sibeliustalo, Lahti klo Ympäristö- ja energia-alan toimialatapaaminen, Kehittämiskeskus Oy Häme, Talaskuja 3 (4. krs) Pietarin kontaktointi- ja tutustumismatka klo Rahoitus- ja tukihakuklinikka yrityksille, Juteinitalo, Parola klo Rahoitus- ja tukihakuklinikka yrityksille, Kauppakeskus Tuulonen klo LIIKEtreffit, yritysten kontaktitapahtuma, Lahti-halli Omistajanvaihdosklinikka, Yrityspalvelukeskus, Talaskuja 3, Hämeenlinna klo 8.30 Yrittäjien aamukahvit, isäntänä Tapani Hellstén Finnveran vastaanottoajat: 15.9.,13.10., , ja 8.12.,Yrityspalvelukeskus, Talaskuja 3, 4. krs Lisätietoja toimenpiteistä ja hankkeista: Heikki Hietanen Toimitusjohtaja Puh neuvontaa palveluja kumppanuutta Kehittämiskeskus Oy Häme Talaskuja 3 (4. krs), Hämeenlinna Puh. (03) Ari Räsänen Yrityspalvelupäällikkö Puh Lisätietoja tapahtumista ja ajankohdista sekä ilmoittautumiset: > Messut ja tapahtumat Tilaa aina ajankohtainen sähköinen uutiskirjeemme (tilauslinkki etusivulla) yritysneuvonta rahoitusneuvonta pääomarahasto kehittämisprojektit yrittäjätilaisuudet yritysyhteistyö yritystontit sijoittumispalvelut omistajanvaihdokset matkailuneuvonta

6 AINA Sopiva Pienyrittäjän palvelupaketti Ainalla on nyt Sopiva ratkaisu pienyrittäjän it-ongelmiin! Saat kaiken tarvittavan yhdestä osoitteesta ja sopivaan hintaan. Paketti räätälöidään aina yrittäjän omien tarpeiden mukaisesti. Valitsetpa sitten puhelimen ja laajakaistan tai tietokoneen ja kotisivut, meiltä saat yrityksesi kokoisen ratkaisun. Mobiilipalvelu Laajakaista Kotisivut Tietokoneet Tulostimet Tekninen tuki Aina Sopivat starttitarjoukset Aina Shopista Aina Täysi-Q matkapuhelinliittymä 24,31 /kk Puheluita 3000 min/kk kaikkien kotimaisten operaattoreiden liittymiin. Tekstiviestejä 1000 kpl/kk Reissunetti 1M nopeudella kotimaassa Aina Puoli-Q matkapuhelinliittymä 16,18 /kk 100:lle ensimmäiselle täyden Aina Sopiva -paketin tilaajalle 10,1 miniläppäri veloituksetta! Puheluita 800 min/kk kaikkien kotimaisten operaattoreiden liittymiin. Tekstiviestejä 300 kpl/kk Reissunetti 384k nopeudella kotimaassa Tarkemmat tiedot tarjotuista palveluista ja laitteista saat Aina Shopista. Aina Shop, Kauppakeskus Tavastila, 2 krs., avoinna ma pe , la AINA ASIAKASPALVELU puh , ma pe 8 20, la 9 16 sähköposti: Aina Täysi-Q ja Puoli-Q liittymien puhelu- ja tekstiviestiveloitukset pakettien ylimenevältä osuudelta on 8,05 snt/min/kpl. Miniläppäri veloituksetta edellyttää mobiili- ja laajakaistaliittymän, FI-verkkotunnuksen ja kotisivujen tilaamista. Miniläppäri luovutetaan asiakkaalle, kun kaikki tilauksen palvelut on toimitettu. Hinnat alv 0%.

7 Hämeenlinnan Yrittäjäuutiset 7 Nora Ojanperä: Mikseivät kaikki ole yrittäjiä? Maalari ja yrittäjä Nora Ojanperä maalaa ulko-, sisä- ja koristemaalaukset niin yksityisiin kotitalouksiin kuin yritys- ja julkitiloihinkin. Ojanperän yritys Punainen Pensseli sai alkunsa vuonna Ajattelin, että jos muutkin tähän pystyvät, niin miksi en minäkin. Yrittäjyys tuo perustyöhön lisähaastetta ja mielekkyyttä, Ojanperä sanoo. Nora Ojanperä haaveili jo nuorena jonkin sortin käsityöläisen ammatista ja opiskeli ensin kutojaksi. Mutta elättääkseen itsensä kutojana olisi pitänyt olla järisyttävän hyvä markkinoija, hän naurahtaa. Hain jossain vaiheessa mm. tuotemuotoilijan koulutukseen, mutta jälkeenpäin ajatellen onneksi en päässyt. Minulla on tapana uskoa, että asiat loksahtavat paikoilleen, niin kuin ne on tarkoitettu. Ojanperä valmistui maalariksi ja perusti sen jälkeen oman yrityksen vuonna Vaikka läheiset ensin hieman toppuuttelivat, lähtivät hekin nopeasti kannustamaan nuorta ja innokasta yrittäjää. Nyt kun olen tyytyväinen yrittäjä, mietin välillä mikseivät kaikki ole yrittäjiä, hän sanoo. Työnjälki on paras markkinoija Ojanperä saa toisinaan kuulla miehisillä työmailla pientä vinoilua ja tytöttelyäkin. Punaisen Pensselin työnjälki puhuu Maalari Nora Ojanperä on kotoisin Kittilästä. Tuttu poroelementti löytyi Ravintola Hällän seinältä. omasta puolestaan, eikä muita todisteluja tarvita. Joskus ehkä ajatellaan, että en pystyisi hoitamaan isoa urakkaa, mikä ei pidä paikkansa. Toisinaan taas ajatellaan niinkin, että naisen työnjälki olisi tarkempaa ja siistimpää. No minun jäljiltäni ei ainakaan tarvitse työmaita siivoilla, Ojanperä sanoo. Työn markkinoinnista on huolehtinut puskaradio. Ojanperä on toiminut hetken myös esimiehenä, mutta ei kokenut osaa omakseen. Toisinaan kaipaan työkavereita; kun kahdeksan tuntia maalaat yksin, niin kyllä siinä ajatukset joskus kiertävät samaa rataa, hän naurahtaa. Kittilästä Hämeenlinnaan muuttanut Ojanperä ei voi sanoa sopeutuneensa Hämeenlinnaan ihan helposti. Kyllä aluksi oli hankalaa, kun muutin yksin vieraalle paikkakunnalle, eikä ollut sitä työyhteisöäkään. Olen yrittänyt verkostoitua aktiivisesti, mutta hämäläisen viereen ei ole aina ollut helppo istua. Nyt asiat ovat paremmin, viihdyn täällä ja työ on haasteellista ja mielekästä, Ojanperä kertoo. Yksinyrittäjyys on vapautta Yksinyrittäjyydessä Ojanperä näkee paljon hyvää. Ei tarvitse huolehtia kuin omasta toimeentulostaan ja on vapaa tekemään mitä haluaa. Jos huvittaa lähteä vaikka matkalle, niin sitten lähden, sanoo Ojanperä. Yrittäjyyden aikana hän on ollut vapaaehtoistöissä Tansaniassa ja Costa Ricassa ja matkustellut monissa muissa maissa. Ojanperää hieman mietityttää se, miten kotitalousvähennys vaikuttaa hänen työhönsä. Suurin osa hänen asiakkaistaan on yksityistalouksia. Tulevaisuus ei häntä kuitenkaan huoleta, vaan hän on oppinut nauttimaan niistäkin jaksoista, kun töitä ei ole ruuhkaksi asti. Eikä maalariyrittäjyyskään ole lopuksi ikää kiveen kirjoitettu. T:mi Michaela Härke fysioterapiaa hierontaa kinestetiikka tutorointia Turuntie 4-6 (FysioSalongin tiloissa). Fysioterapeutti Michaela Härke-Martikainen Puh Laadukkaat tilausajopalvelut ja paikallisliikenne Hämeenlinnassa Vekka Liikenne Oy p * fax * Laatuvastuullinen bussiyritys-todistus 2003 Luo uusi tunnelma,toteuta unelma. Palvelumme sinulle, joka haluat entistäkin parempaa Toteutamme laadukkaasti vaativimmankin unelman. Meiltä kosteiden ja muiden tilojen laatoitusratkaisut lattiasta kattoon, LVI ja sähkötöistä alkaen. Tarvittaessa autamme erikoistuotteiden hankinnassa. Uudis- Kylpyhuonerakentaminen saneeraukset kylpyhuoneet LVI-työt keittiölaatoitukset sähkötyöt huonetilalaatoitukset vesieristykset terassilaatoitukset laatoitukset erikoistyöt tuotehankinnat Soita kysy lisää tai laita meille postia! Kaislapolku 3, Hämeenlinna puh , , fax w w w.laat ta-asennus.fi Elämäuupumus Työelämä on uuvuttavaa. Aikaa, energiaa ja muitakin resursseja palaa. Ihmisiä hyytyy niin sanotusti sorvin ääreen ja seitsemänsataatuhatta, toistan, seitsemänsataatuhatta suomalaista syö jonkin sortin psyykenlääkkeitä. Mahtava suoritus hyvinvointiyhteiskunnalta. Töissä on varmasti monella raskasta. Yleistunnelma on muuttunut epävarmemmaksi kilpailuympäristön ja kansainvälisten omistajien vetäessä kaiken aikaa tuottavuusvieteriä kireämmälle. Toisaalta, vaikkapa kuusikymmentäluvulla työnantaja saattoi taatusti käyttäytyä nykyistä mielivaltaisemmin yksittäistä työntekijää kohtaan. Tilanne muuttui, kun yt-laki tuli voimaan 70-luvun lopulla. Siitä alkoi 90-luvun lamaan päättynyt leppoisampi jakso, johon ehdimme jo tottua. Mutta siis vielä kerran, rankkaa on. Mutta emme me kyllä pelkästään töihin uuvu ja kovin usein kysymys on priorisoinnista, eli siitä kokeeko työn häiritsevän harrastuksia vai toisin päin. Viime kädessä itselle kaikkein vähiten tärkeä asia aiheuttaa uupumuksen tuntuessaan ylimääräiseltä kaikkeen muuhun nähden. Tässä pari muuta tekijää, jotka saattavat kuormittaa kultaisiin viime vuosikymmeniin nähden: Emme nuku Ei ole ollenkaan tavatonta, että ihminen pelaa yökaudet verkkoroolipelejä, pelikonsolia, taskubiljardia, irccaa, mesettää, chattaa, yrittää pähkäillä jotain näppärää sanottavaa Facebookiin tai katsoo televisiota. Päälle neljän tunnin yöunet ennen aamun torkkutoimintokierrettä ja sitten ihmetellään, miten työelämä kuormittaa heti seuraavana päivänä kohtuuttomasti. Yksityiselämän rakennemuutos Epävarmuus ihmisten yksityiselämässä on kasvanut vielä työelämää enemmän. Nuorissa aikuisissa on iso osuus levottomia, joiden sykli kiertää useamman kerran vuodessa mikrosuhteesta toiseen. Suhteen päättymisvaiheessa stressi varjostaa jokaista työpäivää ja alkuhuumassa työt eivät ole muuten vaan päällimmäisenä mielessä. Inhimillistä kaikki tyynni, mutta kyseessä on kiistaton kuormittaja. Ja vaikka kumppani pysyisikin samana, niin pariskuntien energiaa kuluttava mustasukkaisuus on lisääntynyt osin syystäkin. Nykyisillä viestintäkeinoilla on huomattavasti helpompi viskellä pikkuflirttiä parhaaksi katsomiinsa kohteisiin puolison huomaamatta kuin ajalla, jolloin viestintä tapahtui yhdellä huushollikohtaisella lankapuhelimella. Kasvanut tarve olla oikeanlainen Arvostetuksi tulemisen tarve tai sen tyydyttämättömyys jäytää ihmisten mieliä. Yhteiskunta ja ympäristö asettavat odotuksia, joita yritämme täyttää vaikka itku kurkussa. Tämä on myös luontaista seurausta kiristyvistä työmarkkinoista. Menestyvän imagon omaava yksilö etenee helpommin urallaan ja ylläpitää verkostoa, joka tasoittaa tietä työelämässä. Yksilölle itselleen tästä seuraa helposti riittämättömyyden tunne, jota voidellaan suorittamalla vapaa-ajallakin. Ja maraton-koulut täyttyvät. Työelämään on tullut uusia haasteita työtapojen teknistyessä. Varsinkin varttuneempi työväestö on varmasti kokenut ahdistusta, kun taidot eivät vaan kertakaikkiaan riitä. Toisin kuin vaikka metsuri näkee pinon kasvavan savotan edetessä, emme näe useimmissa nykyisissä ammateissa enää motivaatiota ruokkivia konkreettisia tuloksia työstämme. Mutta älkää vaan kukaan sanoko, että työelämä itsessään kuormittaisi ankarammin, kuin umpihangessa hakkuualueelle tarponeella metsurilla, joka vielä hetki sitten niitti kuusikkoa käsipelillä vaimokullan keittäessä perunoita päivälliseksi. Toimeentulo lakkasi samalla sekunnilla, jos metsuri sattui loukkaantumaan riskialttiissa työssään. Eikä kukaan ainakaan ymmärtänyt uupuneensa. Rami Aaltonen kirjoittaja on Hämeenlinnan Yrittäjät Ry:n hallituksen jäsen

8 8 Hämeenlinnan Yrittäjäuutiset Hämeenlinnan Yrittäjäjuhla Vanajanlinnassa perjantaina klo alkaen. Juhlassa palkitaan vuoden yrittäjä, vuoden nuori yrittäjä, vuoden uusyrittäjä ja vuoden aikuisopiskelija. Ilmoittaudu jo nyt tai KUTSU Hämeenlinnan Yrittäjät ry:n sääntömääräinen syyskokous pidetään keskiviikkona klo 18 Vakuutusyhtiö Fennian tiloissa, osoite Sibeliuksenkatu 9, Hämeenlinna. Syyskokouksessa käsitellään sääntöjen 10 mukaiset asiat. Ilmoittaudu sähköpostilla Lisäksi yhteistyökumppanimme uusi yhteyshenkilö Hannu Räsänen esittäytyy. Tervetuloa! Hallitus Opettaja-yrittäjätreffeillä solmittiin kontakteja Kultakeskus Oy sai Hämeen maakunnallisen yrittäjän taidepalkinnon Hämeen Yrittäjät ja Hämeen taidetoimikunta ovat palkinneet hämeenlinnalaisen Kultakeskus Oy:n maakunnallisella Yrittäjän taidepalkinnolla. Palkinto myönnettiin tunnustuksena taiteen ja luovan osaamisen käyttämisestä osana yrityksen liiketoimintaa. Palkinto jaettiin Suomalaisen Yrittäjän Päivän Hämeen päätapahtumassa Hämeenlinnan Verkatehtaalla Hämeen taidetoimikunta ja Hämeen Yrittäjät haluavat edesauttaa taiteellisen luovuuden ja yrittäjämäisen rationaalisuuden yhdistämistä uudeksi tuottoisaksi liiketoi- Tuulikki Piikkilä asianajotoimisto Romo & Ilonen Oy:stä (vas.), Esa Hiltunen Koulutuskeskus Tavastiasta, isännöitsijätoimistoyrittäjä Tiina Vehkakoski-Helén, Susanna Lohjelm Kopiotalo Oy:sta ja Heikki Kokko Laurell Oy:stä virittelivät yhteistyötä ope-yrittäjätreffeillä Wetterhoffilla. Opettajat tapasivat yrittäjiä ja solmivat yhteistyökontakteja koulun ja yrityksen välille Hämeenlinnan Yrittäjien ja YESkeskuksen järjestämillä treffeillä. Tilaisuus oli tarkoitettu erityisesti perusasteen opettajille, rehtoreille ja oppilaanohjaajille. YES-keskusten tavoitteena on vahvistaa koulujen ja elinkeinoelämän ja yrittäjien välistä yhteistyötä ja luoda uusia toimintamalleja kaikkien näiden tahojen tärkeän yhteisen tavoitteen eteen: nuorille hyvät eväät tulevaisuuden työelämään. Hämeenlinnan Yrittäjät haluaa tiivistää toimintaa yrittäjien ja koulujen välillä. Uusia kummiyrityksiä otetaan mielellään mukaan toimintaan. Kummitoimintaan kuuluu esimerkiksi vierailuja puolin ja toisin koulun sekä yrityksen välillä. Yrittäjyyskasvatus on opetusohjelmassa jo useissa yläkouluissa, lukioissa ja ammatillisissa oppilaitoksissa, mutta sitä halutaan viedä nyt myös alemmille luokille. Yrittäjäkasvatuksen tehtävänä ei ole tehdä kaikista oppilaista yrittäjiä, vaan parantaa Jouni Lehtonen Kultakeskus Oy:n toimitusjohtaja Ilkka Ruohola ja Tapio Wirkkalan suunnittelema Trumpetti-kynttilänjalka vuodelta selviytymistä ja valmiuksia työelämässä ylipäänsä, sanoi Hämeenlinnan Yrittäjien toiminnanjohtaja Kalevi Lauronen. minnaksi. Kiinnittääkseen asiaan huomiota edellä mainitut tahot ovat yhteistyössä perustaneet maamme ensimmäisen maakunnallisen Yrittäjän taidepalkinnon. Suomessa vain yksi yritys kahdestakymmenestä käyttää muotoilua apunaan tuotekehityksessä. Kansainvälisten tutkimusten mukaan menestyville ja kilpailukykyisille alueille on tunnusomaista vahva yhteys luovien ja korkean teknologian toimialojen välillä. Ensimmäisen yrittäjän taidepalkinnon saanut Kultakeskus Oy valmistaa hopeatuotteita, koruja, kunnia- ja ansio- Vuoden YES-opettaja kukitettiin Valtakunnallinen YES ry ja YESaluetoimijaverkosto palkitsivat yrittäjänpäivän viikolla yrittäjyyskasvatustyössä ansioituneita opettajia kautta maan. Tunnustuksen perusteina olivat mm. opettajan myönteinen ja aktiivinen asenne yrittäjyyskasvatukseen, yrittäjyyskasvatuksen toteuttaminen omassa opetuksessa sekä aktiivinen osallistuminen YES-alueiden tapahtumiin ja koulutuksiin. YESverkosto on tavoittanut toiminnallaan jo suomalaista opettajaa. Hämeenlinnan alueen Vuoden YES-opettajan palkinnon sai Marketta Hulkko-Lassila Ahveniston koulusta. Hän on jo vuosia ohjannut oppilaitaan NY Vuosi yrittäjänä -ohjelmassa ja toiminut aktiivisesti yrittäjyyskasvatuksen edistäjänä oman koulunsa lisäksi myös muissa kouluissa. Lisätietoja Marketta Hulkko-Lassila panostaa opetuksessaan yrittäjäkasvatukseen. Sen on huomannut myös YES-verkosto, joka palkitsi Hulkko-Lassilan aktiivisesta työstään yrittäjäkasvatuksen puolesta. merkkejä sekä taidemitaleja. Palkittu yritys osaa hyödyntää taiteellista osaamista toiminnassaan. Nykyisin Suomen suurimmassa jalometallialan yrityksessä on aina tehty tuotesuunnittelua yhdessä maamme tunnetuimpien muotoilijoiden kanssa. Toimitusjohtaja Ilkka Ruoholan näkemyksen mukaan muotoilusta on tullut merkittävä osa suomalaista yritystoimintaa ja asiaan kiinnitetään nykyisin paljon huomiota. Hän toivoo, että muotoilua ja luovuutta käytettäisiin entistä enemmän hyödyksi myös pienyrityksissä. Hippaloita varten rakennettiin esiintymislava Verkatehtaan pihalle. Siellä oli yhden tunnin konsertti per tapahtumapäivä. Muuten lavan reunalla oli hiljaista. Suretti, kun valtava resurssi jätettiin käyttämättä. Koko päivän kestävänä näyttämönä siitä olisi helposti tullut tapahtuman keskuspaikka lapsille. Kesällä huomasin, että kodinkoneiden tuotekehittely on jäänyt puolitiehen. Kuka valmistaja kehittäisi litran pikkupakastimen? Ostan mökille heti. Ei mene enää kauan, kun tiskikoneeseen ilmestyy ohjelma vihannesten ja perunoiden pesuun. Hämeen Matkailu on esimerkki isännättömästä julkisyrityksestä. Kun usea kunta omistaa, kukaan ei kysele johdon perään. Toivotaan, että Hämeen Matkailun jälkeen toimintatapa muutetaan tasapuoliseksi ja kattamaan myös vapaa-ajan matkailun. Ettei vain pelkästään nimi katolla vaihdu. Talot tulevat aina energiapiheimmiksi. Vaihtoehtoiset energialähteet talon lämmityksessä ovat Suomessa kulman takana. Veikkaan kaukolämpöyhtiöille huonoja aikoja jo lähitulevaisuudessa. Kesän torielämä on vilkastunut vietnamilaisten kauppiaiden ansiosta. Näin sanoi torikauppiaiden Grand Old Man Ensio Koitto. Olen hänen kanssaan täsmälleen samaa mieltä. Anneli Auerin oikeustapaus on esimerkki hyvästä tuomiosta. Hovioikeus hylkäsi syytteen vakuuttavilla perusteilla. Kunpa päätösperusteet antaisivat edes pienen tartunnan alioikeuksille. Liian moni saa rikostuomion siksi, että halutaan olla syyttäjälle mieliksi. Tervehdin tyydytyksellä hallituksen keskittymistä kuntauudistuksessa työssäkäyntialueisiin. Kivi putosi sydämeltä. Neljän seuraavan vuoden aikana meitä ei suunnitella maakuntahallinnon tasolla Lahden ikeen alle. Sen seudun kanssa meillä ei ole mitään tekemistä. FC Hakan ylintä johtoa on nähty palloiluhallilla yhdessä HJS:n ja FC Hml:n johdon kanssa. Yhteistyötäkö pukkaa? Kerrotaan, että AC Milan haluaa olla HJS:n kumppani. Pelkkä huhu huimaa. Euroopan rahaliitto tulee jakautumaan kahtia. Valkosipulimaat selvitkööt omillaan. Suomi on niiden maiden joukossa, joiden tuleva valuutta on neuro (nord euro). Virkamiehet suunnittelevat koulujen lakkauttamisia kuntalaisten mielipiteestä piittaamatta. Kiemungin ärähdys oli vinkki siitä, että poliitikot alkavat ymmärtää asemansa. Heidän pitää antaa virkamiehille selkeä viesti. Kyläkoulut ovat kuntalaisten arvoasteikossa ykkösasia. Niitä pitää kehittää ei lakkauttaa. On pari kestoaihetta, jolla poliitikko saa varmaa julkisuutta. Oluen laimentaminen on jo kehissä. Nyt odotetaan, kuka uuden hallituksen ministereistä ottaa esiin nopeusrajoitukset. Vanha ryssänkirkko halutaan kaupungin rahoilla jälleen kirkoksi. Rakentamista verrataan ortodoksisten sortamisen hyvittämiseen. Hämeenlinnassa on ollut 1800-luvulla ortodoksiseurakunnan kirkko. Se oli Palokunnankadulla. Kirkko siirtyi 60-luvulla vanhan hautausmaan kulmalle. Turuntien varuskuntakirkko rakennettiin Bobrikoffin määräyksestä kaupungin vastustuksesta huolimatta. Venäjän armeijan lähdettyä se jäi tyhjäksi ja vaati uusiokäyttöä. Yhtä valokuvaa tulkitaan mielikuvissa väärin. Kilpailuvirasto ratsasi Linja-autoliiton ja sen tytäryhtiön Matkahuollon. Odotan mielenkiinnolla kilpailuviraston ratkaisuja. Valtio on määräyksillään olennaisesti tekemisissä taksojen määräytymisperusteiden kanssa. Se joutuu väistämättä asiaan osalliseksi. Lähteekö virasto sahaamaan omaa oksaansa?

9 Hämeenlinnan Yrittäjäuutiset 9 Vaisto kaivaa esiin käyttämättömät voimavarat Ann-Mari Salokerosta puhkesi yrittäjä noin puolitoista vuotta sitten. Pitkä ura pankki- ja vakuutusalalla sai jäädä, ja työelämässä saadut kokemukset ja ammattitaidon hän hyödyntää nykyisin voimavaravalmentajana. Salokero antaa yrittäjyydelleen sata prosenttia ja saa vielä enemmän takaisin. Ann-Mari Salokeron yritys Voimavaravalmennus Vaisto Oy:n kaivaa asiakasyritystensä työntekijöiden käyttämättömät voimavarat esiin. Yritys tarjoaa myynti- ja esimiesvalmennusta, mutta usein paras hyöty valmennuksesta saadaan, kun siihen osallistuvat kaikki yrityksen työtekijät. Kun menen yrityksiin, minulla ei ole valmiita vastauksia, vaan kysymyksiä mukanani. Kartoitan ensin yrityksen työntekijöiden tilanteet ja esitän oivalluttavia kysymyksiä. Missä he kokevat olevansa hyviä, mitä käyttämättömiä taitoja heillä on. En hae ongelmia, vaan lähden siitä, mitä he jo osaavat, Salokero kertoo. Voimavarat voivat olla osaamista, mutta myös jaksamista tai toisten auttamista. Kun Salokero on jututtanut työntekijöitä, he ovat jopa kokeneet, että ensimmäistä kertaa joku kuuntelee heitä. Saattaa olla, että esimies ei tiedä, mitä kaikkea heidän työntekijänsä osaavat. Esimerkiksi kysymys kerro jotain mitä muut eivät sinusta tiedä, voi tuoda esiin taitoja, joita yrityksessä voitaisiin hyödyntää, Salokero antaa esimerkin. Ei ole ongelmia, vaan ratkaisuja Jos asiakasyrityksessä eteen tulee ongelmia, niitä aletaan purkaa ratkaisukeskeisesti, ei vatvomalla. Minkälainen tilanne olisi, jos ongelmaa ei olisi? Mitä voisin itse tehdä, jotta ongelma poistuisi? - Se ei tarkoita, että ongelmat lakaistaisiin maton alle ja kaikki on vaan ihanaa. Niihin ei kuitenkaan kannata jäädä vellomaan, Salokero tarkentaa. Salokero kuuntelee alussa asiakastaan tarkasti, sillä tarkoituksena ei ole mennä kaivelemaan voimavaroja esimerkiksi ilmapiiriltään hyvin tulehtuneeseen työyhteisöön. Sellaiseen minulla ei ole osaamista eikä psykologista koulutusta, Salokero korostaa. Yritykset ovat Salokeron iloksi alkaneet ymmärtää, että työntekijöihin satsaaminen kannattaa. Salokeron tarjoama valmennus kestää vuoden tai jopa kaksi, tilanteesta ja yrityksen rakenteesta riippuen. Hän käy yrityksissä noin kerran viikossa. Työntekijät kokevat, että heitä arvostetaan ja he arvostavat erityisesti sitä, että valmennus on pitkäaikaista kohtaus ei mene päivässä ohi. Olen itsekin osallistunut palkkatöissä vaikka kuinka moneen päivän tai kahden valmennukseen. Ne olivat kaikki hyvin samanlaisia, eikä lyhyt kurssi muuta ihmisen käytöstä tai toimintatapoja. Halusin itse tarjota yrityksille erilaista vaihtoehtoa, Salokero sanoo. Mikaela Löfroth Yksinyrittäjyydessä vain hyviä puolia Salokero viihtyy yrittäjänä, ja nimenomaan yksinyrittäjänä. Olen aina ollut yrittäjähenkinen ehkä se johtuu maanviljelijäperheen taustani. Yrittäjänä ajanhallinta on omissa käsissäni ja pidän omasta vastuusta. Yksinyrittäjyys on ihanaa, minulta on kysytty, että koska aion laajentaa. En ole edes ajatellut sellaista. Salokero kehuu vuolaasti Suomen Yrittäjäopiston yritysjohtamisen erikoisammattitutkintoa, jonka hän suoritti heti yrittäjyytensä aluksi. Jouduin todella penkomaan itseäni ja tekemään liiketoimintasuunnitelman. Kaikki, minkä koulutuksessa tein, tuli suoraan yritykseni hyödyksi. Se oli älyttömän hyvä prosessi, hän kertoo. Hän haluaa kehittyä työssään edelleen ja lisätä erityisesti vuorovaikutustaitojaan. Hän onkin kouluttautumassa yrittämisen ohella elämäntaidon valmentajaksi. Ann-Mari Salokero löysi yrittäjyydestä uuden vaihteen elämäänsä. Lähden aamulla täynnä energiaa töihin ja palaan vielä energisempänä takaisin. Saan asiakkaistani niin paljon voimaa, hän iloitsee. Hämeenlinnan Yrittäjät pohti strategiaansa Hämeenlinnan Yrittäjien hallitus suunnisti kesäkuun puolessa välissä Turun kupeeseen, Rymättylän Herrankukkaroon miettimään yhdistyksen strategisia linjauksia. Asialistalla oli mm. se, miten yhteistyötä muiden paikallisyhdistysten välillä voitaisiin viedä eteenpäin ja saada jäsenille entistä enemmän hyötyä toiminnasta. Myös Hämeenlinnan kaupungin hankintojen avaaminen esim. perustettavien hankintaklinikoiden avulla keskustelutti hallituksen jäseniä. Uusien jäsenien aktivointiin ehdotettiin käynnistettävän kummitoimintaa; kokeneempi yrittäjä toimisi uuden jäsenen tutorina ja auttaisi yrittäjyyden tiellä. Yrittäjäjäsenten väliset jäsenedut ja Hämeenlinnan Yrittäjien oma yrittäjäaapinen vilahtivat keskustelussa. Aapinen olisi hyvä väline uudelle yrittäjälle päästä kiinni käytännön asioihin. Hämeenlinnan Yrittäjät haluaa olla entistä aktiivisemmin mukana yrittäjäkasvatuksessa. Toiminnanjohtaja Kalevi Lauronen toimiikin nykyisin jäsenenä YES-tiimissä. Tarkoitus on viedä yrittäjyyskasvatusta jatkossa myös alakouluille. Onnea Jarmo Eskelinen 60 vuotta! Hämeenlinnan Yrittäjäuutisten päätoimittaja Jarmo Eskelinen täyttää 60 vuotta 27. syyskuuta. Merkkipäivää juhlitaan perhe- ja ystäväpiirissä. Oikeustieteen kandidaatti ja varatuomari Eskelinen on pitkän linjan vaikuttaja ja yrittäjä. Asianajajana hän on toiminut vuodesta Luottamus- ja hallitustehtäviä on kertynyt vuosien aikana mm. Hämeenlinnan Yrittäjissä, Kaupunkikeskustayhdistyksessä, Suomen Asianajajaliitossa ja Hämeenlinnan Juniorijalkapallossa, vain muutaman mainitaksemme. HJS on ollut Eskeliselle sydämen asia ja hän on ollut vuosia mukana jalkapalloseuran toiminnassa. Eskelinen on ollut Hämeenlinnan Yrittäjien puheenjohtaja vuosina ja hallituksen jäsen vuosina ja Tällä hetkellä hän on Hämeen Uusyrityskeskuksen hallituksen puheenjohtaja ja Talokeskus Oy:n hallituksen jäsen. Eskelinen on tunnettu ideoistaan ja aktiivisuudestaan vaikuttajana. Columbo onkin Irish Man Asianajajatoimisto Eskelinen Oy:n omistaja kuvailee itseään eräässä haastattelussa asianajajien Columboksi. Työtään hän kuvailee empatiakykyä vaativaksi. - Tämä on osittain myös sielunhoitajan työtä. Ihmiset ovat usein vaikeassa tilanteessa elämässään on avioeroa, huoltajuuskiistaa tai muuta ongelmaa. Asiakkaan luottamuksen saaminen edellyttää elämänkokemusta. Usein kun olemme jutelleet, palaset loksahtavat kohdalleen ja asiakas poistuu täältä suorastaan hieman ilmassa leijuen. Ei tämä kuitenkaan ole mikään Leelian lepotuoli, rajat on pidettävä. Fokus on juridisessa ammattitaidossa, hän korosti. Eskelinen on Hämeenlinnan Viskin Ystävät ry:n perustajajäsen ja vannoutunut Irish Man. Hän on vahvojen kuulopuheiden mukaan myös velho ravustaja. Kuohijärven rantamökiltä nousee täysiä mertoja. Näitä herkkuja ovat hyvät ystävät saaneet maistella auringonlaskua ihaillen Kuohijoenhelmen uusitulla terassilla. Jarmo Eskelinen ikuistettiin vuonna 2002 Lontoon Suomen suurlähetystön saunassa. Luotettavien lähteidemme mukaan matkaan oli yhdistetty kaksi lempiharrastusta viski ja futis. Uudet jäsenet : AGIVA Oy Esa Ahtola Arkkitehtitoimisto Kaipainen Oy Taina Anttila Autokeskus Oy Mika Heikinheimo Bytexo Jani Wilén FennoEdu Marko Forsberg Finmacon Oy Häme Jari Nikander Hämeen HR-Center Oy Harri Uotila Hämeenlinnan autoteam Robertino Seppänen Hämeenlinnan Näkökeskus Oy Pasi Patovuori J. Raunisto Juuso Raunisto JT-Autohuolto Jani Toroskainen Jutta Kuusisto Kauneushuone DULCINEA Tuula Ahrapalo LVI-Saastamoinen Oy Saku Saastamoinen Manun Taxi Mauno Sirkkola Neliöville Tmi Ville Vihriälä Oy P&P Luxuries Ltd Päivi Helenius Pasi Laihanen Pohjolan Puutalot Ky Jouni Raivio Psykoterapia- ja työnohjauspalvelu Toni Mäkelä Punainen Pensseli Nora Ojanperä, Päälause Tuomo Tamminen, Remonttipalvelu Risto Virta Risto Virta Seppo Lauer T:mi/ Neste Oil K-market Linnatuuli Seppo Lauer Siivous- ja rakennusapu SRK Oy Satu Keränen Soda Shop Design Oy Marjut Numminen Stiina Toivonen Tmi Stiina Toivonen Sugartist Veli-Matti Ahvenharju Suodatinpojat Antti Vainio Suunnittelutoimisto ETS gardens Eija Tammisto-Satama Tilitoimisto Rumbin Jasmin Rumbin Tony Virta T:mi Tony Virta Tuomas Virtanen T:mi Tuomas Virtanen UMR Fashionlife Oy / Spirit Ulla-Maija Elo Viihdemoguli Oy Jari Hämäläinen VST-FINLAND Oy Pekka Sarkkinen

10 10 Hämeenlinnan Yrittäjäuutiset Rami Aaltonen sai nuoren yrittäjän kannustuspalkinnon Nuoren yrittäjän kannustuspalkinto myönnettiin tänä vuonna hämeenlinnalaiselle Mediatavast Oy:n yrittäjälle Rami Aaltoselle. Hän on toiminut kokopäiväisenä mainostoimistoyrittäjänä vuodesta Palkinnon saaminen lämmittää Aaltosen mieltä. Tuntuu hyvältä, kai sitä jotain on tehty oikein, hän naurahtaa. Rami Aaltonen kumppaneineen on saanut Mediatavastin pyörät pyörimään kohti isompia toimeksiantoja. Kiitoksia palkinnosta ja tähän asti saamastani tuesta. Talkoot jatkukoon, hän sanoo. Rami Aaltonen sanoo, monen muun tavoin, ajautuneensa yrittäjäksi osin sattumien, osin harrastuneisuuden kautta. Huomasin, että osaamiselleni oli kysyntää. Perustin yrityksen vuonna 2004, mutta täysillä hommat lähtivät käyntiin pari vuotta myöhemmin. Sen jälkeen toiminta on laajentunut nopeasti, mutta hallitusti, hän kertoo. Helmikuussa 2011 osakkaiksi tulivat yrityksessä työntekijöinä jo olleet Markus Haaparanta ja Mikko Mänttäri. Haluan korostaa, että ilman kumppaneitani ei tätä palkintoa olisi minulle myönnetty. Nyt kun meitä on kolme, yrityksellä on vakaampi pohja toimia ja toiminta on aina vain ammattimaisempaa. Myös työnkierto on parempaa ja yrityksestä löytyy tarvittaessa oman työn paikkaaja. Katson innolla tulevaisuuteen ja uusiin haasteisiin. Tarkoituksenamme on saada entistä isompia toimeksiantoja, hän sanoo. Mediatavastin asiakkaita ovat mm. HPK, Arkkitehtitoimisto Kaipainen, Hämeenlinnan musiikki ja Kuntien asiantuntijat Kumula Ry. Yrityksen asiakaskunta on sekä paikallista että valtakunnallista. Viime aikoina vetoa on ollut erityisesti pääkaupunkiseudulle. Ei soitellen someen Sosiaalisesta mediasta hössötetään paljon. Monet yritykset haluavat Facebookiin tai muuten mukaan yhteisölliseen markkinointiin, miettimättä, onko siitä yritykselle todellista hyötyä. Väärissä käsissä sosiaalinen media voi olla jopa haitallinen. Sosiaalinen media ja vuorovaikutteisuus ovat nyt trendejä. Mutta sanon yrittäjille, että älkää menkö sinne, jos ette tiedä mitä teette. Yritys joko on tai ei ole sosiaalinen, media ei sitä muuta. Se on vain yksi väline viestin viemiseen ja vaatii kykyä tehdä sisältöä viestintään. Vain jos yrittäjällä on osaamista tehdä esimerkiksi tiedote, hänellä on kykyä tehdä sosiaalisessa mediassa itse markkinointia, Aaltonen korostaa. Aaltosen mukaan markkinoinnissa on korostunut tavoitteellisuus ja suunnitelmallisuus. Internetin mahdollisuudet ovat laajat ja asia on alettu yrityksissä ymmärtää. Pelkällä kotisivulla ei ole virkaa, vaan pitää olla tavoitteita. Valitaan kohderyhmä tarkkaan, mietitään halutaanko saada esimerkiksi yhteydenottoja vai ovatko sivut vain imagollinen väline. Käyntikorttisivut ovat niin yesterday, Aaltonen lataa. Palkintoinfo Ansioituneiden nuorten yrittäjien palkitsemiseksi ja yrittäjien ammatin kiinnostavuuden lisäämiseksi Hämeen Yrittäjät ry paikallisyhdistyksineen on perustanut yrittäjäpalkinnon, jota kutsutaan Nuoren yrittäjän kannustuspalkinnoksi. Nuoren yrittäjän kannustuspalkinto jaetaan joka toinen vuosi. Palkinnon myöntämisperusteita ovat mm. yrityksen palveluiden, tuotteiden ja toimintojen tehokkuus ja omaperäisyys, uusien tuotanto tai palvelumenetelmien soveltaminen, yrityksen vähintään kolme vuotta jatkunut ja vakiintunut toiminta. Mediatavast Oy Mediatavast on työntekijöidensä omistama internet-ajan mainostoimisto, joka on perustettu vuonna Yritys tuottaa yritysgrafiikkaa, internet-mainontaa suunnitteluineen ja sisällönhallintajärjestelmineen sekä painotuotteita ja on Googlen virallinen asiantuntijayritys hakusanamainonnassa. Asiakkaina ovat yritykset, yhdistykset, järjestöt, kunnat sekä niiden omistamat yhtiöt ja liikelaitokset. Yrityksen kotipaikka ja toimitilat sijaitsevat Hämeenlinnassa, minkä lisäksi asiakkaiden palveluksessa on yhteyspäällikkö Helsingissä. Yrittäjän vahva taustatuki. Auktorisoitu Turenki Harvialantie 7 A HämeenlinnA raatihuoneenkatu 13 A Suomen Yrittäjäopistolla voi erikoistua yritysneuvojaksi Suomen Yrittäjäopisto eli SYO on ottanut vahvan jalansijan valtakunnallisena yrittäjyysvalmentajana. Vuonna 1968 yrittäjyyttä edistämään perustettu opetus- ja kulttuuriministeriön alainen toimija nousi viime vuonna Suomen suurimmaksi yrittäjätutkintojen järjestäjäksi. Anu Viherä toimii jatkossa Hämeenlinnan yksikön koulutuspäällikkönä ja haastaa yrittäjiä ja yrittäjien parissa työskenteleviä mukaan valmennuksiin. Olemme toimineet niin kauan ja vahvasti, että Suomen Yrittäjäopiston nimi tunnetaan. Toiminta kasvaa edelleen, aloitamme uusia koulutuksia jatkuvasti eri puolella Suomea, sanoo SYOn Hämeenlinnan koulutuspäällikkö Anu Viherä. Suomen Yrittäjäopiston uusin valmennus on suunnattu yritysneuvojille. Yritysneuvojan erikoisammattitutkinto on yksi uusimmista tutkinnoista, ja se on tarkoitettu yritysneuvontaa pää- tai sivutoimisesti tekeville ammattilaisille, Anu Viherä kertoo. Tämä yritysneuvojan tutkinto soveltuu henkilöille, jotka ovat jo työskennelleet neuvontaorganisaatioissa, kuten vakuutusyhtiöissä, pankeissa tai julkisella puolella. Koulutus sopii hyvin myös mm. kolmannen sektorin toimijoille. Tarve tällaiselle tutkinnolle on ilmeinen, sillä eri tavoin yritysneuvonnassa työskennelleiden määrä on jatkuvassa kasvussa, Viherä summaa. Yritysneuvojan tutkinto on uusinta uutta, sillä Suomen Yrittäjäopisto järjestää tutkintoa ensimmäisten oppilaitosten joukossa Suomessa. Tutkinnon suorittaminen kestää noin 1,5 2 vuotta työn ohessa opiskellen. Jokaiselle osallistujalle laaditaan henkilökohtainen suunnitelma koulutuksen ja tutkinnon suorittamiseksi, mikä tarkoittaa sitä, että kokenut yritysneuvoja voi suorittaa tutkinnon jopa puolessa vuodessa. Joustava ja laadukas toimintatapa Kuten kaikki muutkin SYOn valmennukset, myös yritysneuvojan valmennus suunnitellaan ja toteutetaan asiakaskunnan tarpeita kuunnellen ja niihin nopeasti reagoiden. Koulutuksen suunnittelussa on ollut mukana joukko SYOn yhteistyökumppaneita, jolloin voidaan varmistua siitä, että aika käytetään tehokkaasti hyödyksi. SYOn kaikkea toimintaa leimaa käytännönläheisyys ja laadukkuus. Laadun varmistamiseksi kehitämme toimintaa ISO9001:2008- standardin mukaisesti. Saimmekin viime marraskuussa Det Norske Veritaksen (DNV) myöntämän laatusertifikaatin. Se kattaa opiston pääprosessit: koulutus- ja konsultointipalvelut sekä hanketoiminnan järjestämisen, Viherä mainitsee. Hämeenlinnan yksikössä on tapahtunut syksyn aluksi muutoksia niin tilojen kuin vastuuhenkilöiden suhteen. Vararehtorina on aloittanut syyskuun alusta alkaen Kaisu Aro, Anu Viherän toimiessa koulutuspäällikkönä. SYOlaiset löytyvät Raatihuoneenkatu 17:stä, torin laidalta. SYO palvelee myös Aulangontiellä, jossa kokoontuvat tietojenkäsittelyn ja taloushallinnon opiskelijat. Organisaatio on tämän muutoksen johdosta entistä joustavampi ja liikkuvampi. Uudet tilat ovat kompaktit ja toimivat. Liikkuvamman toiminnan myötä tiloja vuokrataan myös muualta Etelä-Suomesta tarpeen mukaan, Viherä kertoo. SYOn yrittäjävalmennukset ovat syksyn myötä taas käynnistyneet ja kasvattaneet suosiotaan entisestään. Starttipäivät ovat syyskuussa, mutta koska ne toteutetaan ns. non-stoppina, voi valmennukseen hypätä mukaan käytännössä milloin tahansa, Viherä kertoo. Hämeenlinnan Yrittäjäuutiset 5/2011 ilmestyy keskiviikkona Kompassi opastaa luovan alan toimijaa Taide- ja kulttuurialan toimijat tarvitsevat tietoa erilaisista luovan alan tukimuodoista. Tukea ja neuvontaa on saatavilla julkisina ja kolmannen sektorin palveluina, mutta moninaisten palveluiden joukosta on vaikea hahmottaa omaan tarpeeseen sopivat palvelut. Myös alan tukiorganisaatioilla on tarvetta jakaa tietoa palveluistaan ja toisaalta myös syytä tunnistaa muita palveluntarjoajia. Art Hub -hankkeessa tarpeisiin vastattiin kokoamalla hankealueittain tiedot luovan alan tukipalveluista verkkoon. Verkkosivut laajentuivat valtakunnalliseksi yhteistyössä KOKO Luovien alojen verkoston kanssa. Tuloksena on Kompassi - Luovien alojen palvelupolku, uusi verkkosivusto, johon on koottu julkiset luovien alojen neuvonta-, tuki- ja kehittämispalvelut. Kompassi palvelee kaikkia luovan alan ammattilaisia: yrityksiä ja yhdistyksiä, yrittäjiksi aikovia, freelancereita ja taiteilijoita. Samalla se toimii alan kehittäjiä verkottavana tietopankkina tarjoten yhteystietoja muihin valtakunnallisiin ja alueellisiin palveluntarjoajiin. Kompassi löytyy osoitteesta

11 Hämeenlinnan Yrittäjäuutiset 11 Yriläisyys on luovuutta, rohkeutta ja vuorovaikutustaitoja Hämeenlinnan yhteiskoulun lukion kolmannella opiskeleva yrittäjyyslinjalainen Anttoni Lahtinen on kiireinen nuori mies. Nuori yrittäjä -toiminnasta kumpusi lopulta oikea yritys ja Lahtinen toimii opiskelujen ohessa it-alalla omalla toiminimellään. Hämeenlinnan Lyseossa yläasteensa käynyt Anttoni Lahtinen kiinnostui osallistumaan yrittäjyyslinjaa esittelevään tilaisuuteen. Syy osallistumiseen ei ollut niinkään suunnaton kiinnostus yrittäjyyttä kohtaan, mutta osallistumisesta tuli hänelle käänteentekevä hetki elämässä. En tiennyt yrittäjyyslinjasta silloin yhtään mitään. Suoraan sanottuna menin tilaisuuteen vain siksi, ettei tarvitsisi osallistua ruotsin tunnille. Kuunneltuani esittelyä, tajusin, että tämähän on ihan minun juttuni, hän kertoo. Yrittäjälinjalaisista ei tehdä väkipakolla yrittäjiä, vaan oppilaisiin iskostetaan sisäisen yrittäjyyden ajattelumallia. Yrittäjyys on luovuutta, itsenäisyyttä, rohkeutta, riskinottokykyä ja oma-aloitteisuutta. Näitä ominaisuuksia tarvitsee jokainen, tuli oppilaasta sitten työntekijä tai yrittäjä. Yrittäjyyslinja sopii Lahtisen mukaan erityisen hyvin oppilaalle, jolla on jokin harrastus, Yriläinen Anttoni Lahtinen suunnittelee uraa mainosalalla, graafisen suunnittelun parissa. jota voisi jalostaa yritystoiminnaksi asti. Ei välttämättä tarvitse valmiiksi olla hyvä sosiaaliset taidot, mutta pitää olla halu kehittää ne sellaisiksi, hän sanoo. Häntä itseään kiinnosti linjalla nimenomaan sosiaalisten taitojen ja esiintymisvalmiuden kehittäminen. Heittäytymistä tämä vaatii. Mutta luvassa on kivoja kursseja sen peruspuurtamisen ohessa, Lahtinen lisää. Yrityskontakteja syntyy jo koulussa Yrittäjyyslinjalaiset ovat opiskelujen ohessa kontaktissa oikeaan yritysmaailmaan. HYKissä yhteistyötä on tehty muun muassa Hämeenlinnan Seudun Osuuspankin, Ruukin, Vanajanlinnan, Kehittämiskeskus Oy Hämeen sekä Hämeenlinnan Yrittäjien kanssa. Käytännönläheiset projektit ja kurssit pistävät oppilaat tekemään asioita käytännönläheisesti, pulpetissa istumisen vastapainoksi. Normaalisti lukiossa ei työharjoittelua tunneta, mutta yriläisillä on työelämään tutustumisjakso eli Teho-Tet. Olin Teho-Tetissä viikon ajan harjoittelussa mainostoimisto Precisissä. Vaikka en sinänsä päässyt tekemään toimiston oikeita töitä, olin koko ajan jonkun olkapään takana katsomassa mitä tapahtuu, mainosalasta haaveileva Lahtinen sanoo. Tärkeitä kontakteja yritysmaailmaan syntyy jo opiskeluaikana erilaisten projektien ja kurssien kautta. Opiskelijat ovat esimerkiksi järjestäneet paikallisille yrityksille sosiaalisen median koulutusillan. Hämeenlinnan Osuuspankin kanssa on tutustuttu sijoittamiseen ja säästämiseen. Tiimi-diilissä oikeat yritykset antoivat oppilaille tehtäviä, joita heidän piti ratkaista. Yleensäkin opetus lähtee usein siitä tilanteesta, että on ongelma ja meidän pitää se ryhmässä ratkaista, Lahtinen kertoo. TOSHIBA HITACHI lämpöpumppuja tosi edullisesti asennettuna Hämeen Kylmä-Lämpö Oy Huovilantie 5, Lammi 30-vuoden kokemuksella. Ilmainen arvio / suunnittelukäynti. Taksikuljetus Leppäkoski Tilausajot 16- ja 50-paikkaisilla busseilla TAKSIT, TILATAKSIT, INVATAKSIT HUIPPU ON SAAVUTETTU Hiace on nyt vahvempi kuin koskaan. Nyt talvivarustepaketti kaupan päälle! Sisältäen: talvirengasyhdistelmän lohkolämmittimen vetokoukun Etusi n Tarjous koskee vain uusia asiakastilauksia ja on voimassa toistaiseksi. Kaikille uuden Toyotan ostaneille 500 :n polttoainelahjakortti kaupan päälle! (Koskee uusia asiakastilauksia ) Hiace mallisto alkaen: autoveroton suositushinta , arvioitu autovero 5.035,61, arvioitu kokonaishinta ,61 +t.kulut 600. EU-yhdistetty kulutus 8,5-9,3 l/100 km, CO2-päästöt g/km. Takuu 3 vuotta/ km Citroen C5 HDi 136 Dynamique Business Tourer A -09, 116 tkm, aut.ilmastointi, erik. vanteet, ESP, P-tutka, 2xrenkaat Bonus jopa 5% Lue lisää Kia Sorento 2.5 CRDi EX 5d A -06, 100 tkm, ABS, ajonestolaite, aut.ilmastointi, erik.vanteet, Isofix 2kpl, 2xrenkaat, vetok. Mini Cooper S 1.6 S 3d -04, 87 tkm, ABS, keskusluk. urheiluistuimet, erik.vanteet, ilmast., 2xrenkaat, lohkolämmitin Chrysler Voyager 3.3 V6 Signature Edition A -07, 126 tkm, aut.ilmastointi, p-tutka, 2xrenkaat, vetok. Parolantie 65, HÄMEENLINNA puh Ford Tourneo Connect S 1.8 TDCi GLX 90 hv -07, 101 tkm, ilmast., sähk.lasinnostimet edessä, 2xrenkaat, huoltokirja KAUPPA KÄY. OSTAMME UUDEHKOJA, VÄHÄNAJETTUJA AUTOJA Saab t Linear Wagon A -03, 130 tkm, ABS, aut.ilmastointi, ESP, erik.vant., 2xrenkaat, huoltokirja, lohkolämmitin Automyynti ma-pe 9-18, la Suljemme ke automyynnin poikkeuksellisesti klo Huolto ja Varaosat ma-pe 8-17

12 12 OIVAlluksen portaita pitkin menestykseen Danske Bank -konserniin kuuluvalla Sampo Pankilla on yli sata tuhatta yritysasiakasta Suomessa. Hämeenlinnan Yrittäjäuutiset Sampo Pankissa palvellaan yrittäjää Ensimmäisessä OIVAlluksen portaissa kuultiin liiketoiminnan huippuasiantuntijoita. Helsingin matkailustrategioita valotti Kari Halonen. OIVAlluksen portaat on luentosarja, joka antaa yrittäjille liiketoiminnan kehittämiseen ideoita, intoa ja näkemyksiä. Osallistujilla on tilaisuus kuulla ja nähdä yhdellä kertaa todellisia huippuasiantuntijoita, jotka myös vastaavat yrittäjiä askarruttaviin kysymyksiin. OIVAltajat saavat myös hyvän mahdollisuuden tutustua toisiin yrittäjiin ja verkostoitua heidän kanssaan. OIVAlluksen portaille ovat tervetulleita kaikki liiketoiminnan kehittämisestä kiinnostuneet. Luentosarja järjestetään Hämeenlinnan Vanajanlinnassa torstai-iltaisin. Luentoja on jäljellä kolme: Kulttuuri ja design palvelutuotteen mausteena 6.10., Onnistu tuotteistuksessa ja Erottaudu tai kuole! Tilaisuuksien ajankohta on aina kello Sarja jatkuu vuonna 2012, jolloin järjestetään kuusi luentoa. OIVAlluksen portaille johdattelevat asiantuntijat, joilla on todellista kokemusta ja näkemystä liiketoiminnan eri sektoreilta. Puhujina toimivat mm. Mika Kamensky (8.12.), joka on tehnyt liiketoiminnan, strategian ja henkilöstön kehittämistyötä sadoissa yrityksissä. Designer Jukka Rintalalla (6.10.) on kokemusta yritys- ja suunnittelumaailmasta 35 vuoden ajalta. Marc Skvorc (6.10.) puolestaan luotsaa yhdessä Mia Cederberg-Skvorcin kanssa menestyksekkäästi designhotelli Klaus K:ta. Lisätietoja OIVAlluksen portaista sekä ilmoittautuminen www. hame.fi/oivalluksenportaat OIVAlluksen portaat on osa matkailuyrityksille suunnattua OIVA-koulutushanketta. Sampo Pankin Hämeenlinnan konttorilla yritysasiakkaita palvelevat asiantuntemuksella maksuliikeasiantuntija Mikko Tuomas, asiakasvastuullinen johtaja Heimo Suomela, rahoitusassistentti Eila Kotsalainen, rahoituspäällikkö Ilkka Saxholm, pankinjohtaja Pia Lehto-Halonen, asiakasvastuullinen johtaja Pasi Käkelä, maksuliikeasiantuntija Leena Toivonen ja asiakkuusjohtaja Tuomo Tervonen. Kuvasta puuttuvat varainhoitaja Arto Hiltunen ja yhteyspäällikkö Jouni Haukijärvi. Kun Sampo Pankki siirtyi vuonna 2007 Sampo Groupilta Danske Bankin omistukseen, lisääntyivät myös sen tarjoamat kansainväliset palvelut. On iso asia, että esimerkiksi Pietarissa Sampo Pankilla on palveluksessaan suomen kielen taitava henkilö, joka tuntee Venäjän markkinat ja pankkimaailman, pankinjohtaja Pia Lehto- Halonen sanoo. Meiltä löytyy osaamista joka lähtöön, ja käytössämme on todella kokeneita asiantuntijoita. Silti yrityksillä on käytössään yksi yhteyshenkilö, joka vastaa siitä, että yrityksen pankkiasiat hoidetaan tiimissä yhdessä erityisasiantuntijoiden kanssa, asiakkuusjohtaja Tuomo Tervonen sanoo. Yrittäjillä on myös mahdollisuus hyödyntää Sampo Pankin puhelinpalvelua ( ), jossa työskentelevät aina yritysasioiden asiantuntijat. Yritysasiakkaille palvelu on käytössä kello 8-19, eikä palveluun tarvitse jonottaa. Yksi uusi ja erittäin suosittu Sampo Pankin palvelu on älypuhelinsovellus, joka on ladattu jo noin puhelimeen. Sovelluksen kautta voi maksaa laskut mm. kuvaamalla laskun viivakoodin kameralla, palvelu nappaa siitä tiedot suoraan laskulle, Lehtonen-Halonen kertoo. Korot suojaukseen? Sekä yksityis- että yritysasiakkaita kiinnostaa tällä hetkellä erityisesti korkomarkkinoiden kehittyminen. Kannattaako korot suojata vai odotella vielä markkinoiden kehittymistä? Markkina ennustaa, että euribor pysyy ainakin seuraavan vuoden verran matalalla tasolla. Pitkien korkojen odotetaan nousevan kuluvan vuoden aikana euriborit seuraavat näitä korkoja viiveellä. Tällä hetkellä olisi otollinen aika suojautua koron muutoksilta joko kiinteällä korolla tai koronvaihtosopimuksin ja varmistaa rahoituskustannusten alhainen taso tuleville vuosille, Tervonen vastaa. Korkosuojaus helpottaa yrityksen tulevaisuuden suunnittelua. Jos korkoa ei ole suojattu, budjetti kannattaa aina suunnitella niin, että ne kestävät korkojen kovankin nousun lähivuosina. Sampo Pankki tarjoaa yritysasiakkaille paketoituja palveluita, joita todella kannattaa hyödyntää. Yrityspaketeista voi valita peruspaketin tai laajapaketin tarpeen ja yrityksen koon mukaan. Paketin kuukausihinta tulee edullisemmaksi kuin yksittäisten palveluiden ostaminen. Pakettiin kuuluu esimerkiksi tietty määrä maksuliikennetapahtumia kuukaudessa, tili, verkkopankki ja yksi yrityskortti, Tervonen sanoo.

13 Hämeenlinnan Yrittäjäuutiset 13 Handelsbankenissa rahoitus päätökset tehdään paikallisesti Handelsbankenin Hämeenlinnan konttorissa yritysten investointirahoituspäätökset tehdään nopeasti paikanpäällä. Vallitseva taloudellinen tilanne on lisännyt yritysten investointien tarvetta odottelun aikaa näyttää olevan ohi. Handelsbanken tarjoaa monia tapoja rahoittaa investointeja: perinteisen pankkirahoituksen, investointirahoituksen tai leasingin. Handelsbankenissa hoidetaan kaikenkokoisten yritysten palvelut paikallisesti, ilman välikäsiä. Vaikka pankki toimii 22 maassa ja on Pohjoismaiden kolmanneksi suurin pankki, se toimii lähipankkiperiaatteella. Paikallisesta Handelsbankenista löytyvät kaikki palvelut isommista rahoitusratkaisuista päivittäisiin pankkitoimintoihin. Handelsbankenilla on Suomessa käytännössä 45 rahoitusyhtiötä, koska päätöksiä ei viedä pääkonttorille, vaan jokainen konttori tekee omat päätöksensä joustavasti ja nopeasti yhdellä tiskillä. Asiakkaiden palaute käytännöstä on ollut kiittävää. Asiakasvastuullisen pankkihenkilön kanssa voi keskustella EPSIn asiakastyytyväisyystutkimuksessa Handelsbanken on ollut jo vuosia kärjessä. suoraan ja miettiä yrityksen kokonaisuuden kannalta parhaat ratkaisut. Toimimme lähellä asiakasta, Hämeenlinnan konttorin rahoituspäällikkö Jarkko Pöysti painottaa. Investointien rahoitusratkaisut riippuvat paljon yrityksen tilanteesta ja rahoitettavasta tuotteesta. Investointirahoitus on yritysten suosiossa, kun kyseessä on pitkäikäisemmät koneet ja laitteet, mutta leasingiakin suositaan tuotteissa, joiden elinikä on lyhyt. Tällaisia ovat esimerkiksi it-laitteet. Yrityksen investointeihin tarvittavan rahoituksen valinta vaikuttaa siihen, kenen taseessa kyseinen investointi tulee olemaan. Erona pankkilainaan investointirahoituksessa tuote toimii vakuutena, kertoo Handelsbankenin kohderahoituskohteiden rahoituspäällikkö Thomas Lönnqvist. Yrityksiä ajaa tällä hetkellä investoimaan joko valo tunnelin päässä tai pakkotilanne. On ehkä jo jonkin aikaa odoteltu ja siirretty investointeja tulevaisuuteen. Mutta jos haluaa pysyä kehityksessä mukana, on satsattava jossain vaiheessa uusiin koneisiin ja laitteisiin, Pöysti sanoo. Lönnqvist ja Pöysti kannustavat yrittäjiä kilpailuttamaan rohkeasti myös investointeihin liittyviä rahoituksia. Nordean yrityskonttori palvelee joustavasti Tommi Mattila on Nordean Hämeenlinna-Forssan yrityskonttorin uusi johtaja, Vesa Honkasen siirryttyä Nordean Sata-Hämeen yrityspankkiin johtajaksi. Nordeassa omat asiakasvastuullisesti toimivat yhteyshenkilöt takaavat, että palvelu pelaa ja joustoa löytyy. Yritysasiakkaiden kohdalla mennään asioissa syvemmälle kuin henkilötasolla. Toiminta on monimuotoista, opimme tuntemaan yrityksen liiketoiminnan, sanoo Nordean yrityskonttorin uusi johtaja Tommi Mattila. Hän on toiminut kahdeksan vuotta pankkimaailmassa ja kiinnostui heti uransa alussa yritysasiakkaista toiminnan monipuolisuuden vuoksi. Ennen Hämeenlinnan Nordeaan tuloaan hän on työskennellyt mm. Helsingissä ja Hyvinkäällä suuryrityspuolella. Seutukuntien elinkeinorakenteet poikkeavat aina hieman toisistaan. Hämeenlinnan seudulle ominaista ovat metallialan yritykset ja vähäinen vienti. Mattila on aikoinaan asunut Hämeenlinnassa ja on ollut paluunsa jälkeen positiivisesti yllättynyt kaupungin kehityssuunnasta. Täällä on hyvin virkeää yritystoimintaa ja paljon tapahtuu tämä on vireä yrittäjäseutu, Mattila kiittelee. Tommi Mattila johtaa Hämeenlinnan Nordean yrityskonttoria Vesa Honkasen jalanjäljillä. Rahoituspäällikkö Tiina Hakala palvelee asiakkaita yrityspuolella. Kassakriisissä ajoissa liikkeelle Markkinat ovat tunnetusti tällä hetkellä odottavalla kannalla. Epävarmuus on pinnassa, ja on todella vaikeaa sanoa tulevasta yhtään mitään. Skenaarioita on monenlaisia. Keväällä näytti, että yritykset investoisivat enemmänkin. Informaatiota tulee markkinoilta nopeasti ja tilanteet myös muuttuvat nopeasti. Teollisuudessa ja alihankinnassa epävarmuus näkyy eniten, myös kuljetusliikkeillä on paineita kustannusrakenteiden muuttuessa. Hämeenlinnassakaan ei eletä kuplassa, vaan Euroopan tilanne vaikuttaa tännekin ei kuitenkaan kaikkiin yrityksiin, suuri osa on sellaisia, joihin tilanne ei vaikuta mitenkään, Mattila sanoo. Epävarmuus maailman markkinoilla näkyy pankissa myös niin, että yritysten käyttöpääomaan liittyvä rahoitus on kysyttyä. Myös Finnveran rooli on korostunut näinä aikoina. Kannattaakin ottaa ajoissa yhteyttä, jos tuntuu siltä, että yrityksen rahat eivät riitä. Jos liiketoiminta on terveellä pohjalla ja bisnes kantaa, suhtaudumme joustavasti rahoitukseen. On tietenkin hyvä, jos on antaa jonkinlaista ennustetta tulevista kassavirroista, Mattila sanoo.

14 14 Hämeenlinnan Yrittäjäuutiset Suomi-Filmin tunnelmissa Eloristeilyllä Taloushallinto hyvissä käsissä! Hämeenlinnan Yrittäjien Eloristeilyä vietettiin nostalgisissa tunnelmissa elokuussa. Aulangon Kavaljeerilta alkanut ilta jatkui Vanajan aalloilla ilta-auringon loisteessa. Liikkeellä oli niin Ansoja kuin Taunojakin, tukkilaisia ja kaupunkilaishepsankeikkaa. Pahalla ei katsottu niitäkään, jotka eivät teemaan osallistuneet. Kiitos kaikille osallistujille! Lisää kuvia löytyy osoitteesta RANTALAINEN OY IA INTERNATIONAL 35 TALOUSHALLINNON ASIANTUNTIJAA Kaivokatu 16, Hämeenlinna. Puh Kasarmikatu 11, Hämeenlinna. Puh Illan Ansa oli maalaistyttönä kaupunkiin saapunut Nora Ojanperä (vas.). Säde Sonck edusti pressiä vuosikymmenten takaa. Minnaliisa Vehkala oli ottanut kaupunkilaishepsankeikan roolin. Asianajotoimisto ACTAS Oy Arvi Kariston katu 9, Hämeenlinna Asianajaja VT Mika Allén, p Varatuomari Jorma Kukkonen, p Muut toimistot: Tampere, Sastamala, Valkeakoski SyyStarjouS! Tökkiikö kone? TIETOKONEEN HUOLTOKÄYNTI vain 49e Juha Tuomi valittiin illan Taunoksi. Tuomariston mukaan miehestä löytyi silkkaa luontaista Suomi-Filmi-karismaa. Pekka ja Pätkä? Ei vaan Matti Honkajuuri ja illan lyhyin kravatti. Kaverit mukaan ja KoKeilemaan! Pc-pelaamista yksin tai moninpelinä kavereiden kanssa verkossa * n. 300 kpl pelejä, joista voit valita oman suosikkisi mm. Witcher 2, Team Fortress 2, Portal, Left 4 dead jne. Pingistä Timo ja Teija Sollo juhlivat 27-vuotishääpäiväänsä. Iloinen pariskunta kertoi, että yhdessä on kuljettu jo yhteensä 31 vuotta. PROMETEUS puh Annan Kangas Syksyn upeita uutuuksia laadukkaita verho- ja sisustuskankaita tyylikästä pellavaa kauniita lahjatuotteita Myös vanhan varaston poistomyynti jatkuu. Ompelupalvelu. Annan Kangas palveleva kangaskauppa keskustassa Tervetuloa tutustumaan! Kasarmikatu 9, HML, puh Avoinna ark ja la Kirpputori Unelma Meillä käy käteisen lisäksi korttimaksut Kavaljeerin miehiltä varjeltu salaisuus on upea naistenhuone, jossa kelpaa suoristella sulkia. Pirjo ja Kaj Nordenswan tyylittelivät Kavaljeerin ovella. Kavaljeeri on kunnostettu keväällä juhlatilaksi. Vaihda sinulle tarpeettomat tavarat rahaksi, varaa myyntipaikkasi heti! Puh Avoinna ma to 10 18, pe 10 16, la su Larin Kyöstin katu Hämeenlinna Puh KUMMISEDÄLTÄ Kannustaminen olisi nyt paikallaan Suomen menestyksen perusta lähtee työnteosta. Jotta työpaikkoja olisi ja työtä kannattaisi kaikissa tilanteissa tehdä, pitäisi valtiovallan päätösten tukea tätä kehitystä. Nyt näin ei tehdä. Pikemminkin uuden hallituksen päätökset sotivat työn tarjoamisen ja tekemisen kannustavuutta vastaan. Yksi esimerkki on pääomaverotuksen nostaminen ja progressiiviseksi muuttaminen. Hallituksen esityksen mukaan pääomavero nousee ensi vuoden alusta kahdella prosenttiyksiköllä eli 28 prosentista 30:een. Lisäksi yli euron pääomatuloista vuodessa joutuu maksamaan kaksi prosenttiyksikköä enemmän. Myös osinkoverotus kiristyy, jos hallituksen esitys menee sellaisenaan läpi. Tällaiset ratkaisut eivät rohkaise yrittämään ja laajentamaan toimintaa ainakaan kotimaassa. Jo nyt lähtökuopissa on satoja yrityksiä. Etenkin omistajayrittäjävetoiset yritykset harkitsevat vakavasti siirtymistä muualle. Kysymys on merkittävästä asiasta, sillä juuri pienet ja keskisuuret omistajavetoiset yritykset palkkaavat uutta väkeä, kun taas suurteollisuus vähentää jatkuvasti työvoimaansa, ainakin kotimaasta. Suomessa ongelmia tuottavat myös nyt niin ajankohtaiset sukupolvenvaihdokset. Meillä sukuyritystä jatkava joutuu maksamaan perintö- tai luovutusvoittoveroa, kun Virossa ei näitä veroja peritä lainkaan. Perintö- ja lahjavero on tasan nolla. Viron verotuskäytäntö on muutenkin simppeli. Osingoista ja palkkatyöstä maksetaan sama 21 prosentin suuruinen tasavero, jota meillä vastustetaan rajusti. Suomessa kannattaisi seurata eteläisen ja läntisen naapurin kehitystä. Niin Virossa kuin Ruotsissakin on tehty talouskasvua tukevaa politiikkaa riippumatta hallituksen kokoonpanoista. Ruotsissa on purettu systemaattisesti niitä kannustinloukkoja, joita verotus ja sosiaaliturva ovat aiheuttaneet. Kuvaavaa on, että Ruotsissa sosiaalidemokraattinen hallitus pääministeri Göran Perssonin johdolla toteutti reformin, jolla tähdättiin kasvuun ja pääomien maassa pitämiseen. Yksi kovimpia Perssonin ratkaisuja oli varallisuusveron poistaminen. Oikeudenmukaisuuden pohdinnat saivat poistua sen teiltä, että pääomien haluttiin pysyvän omassa maassa. Ruotsissa uudistukset menivät läpi ilman suurempia protestointeja. Niin ay-liikkeessä kuin puolueissakin vallitsi laaja yhteisymmärrys siitä, miten talouskasvua ja työllisyyttä tuetaan parhaalla mahdollisella tavalla. Myös Virossa vaikeat ratkaisut menivät helposti läpi. Maassa toteutettiin muun muassa sisäinen devalvaatio laskemalla palkkoja neljänneksellä, jopa yli. Ratkaisulla nostettiin merkittävästi maan kilpailukykyä. Suomessa on hoettu väsymiseen asti sitä, miten työnteon pitää olla joka tilanteessa kannattavampaa kuin joutenolo ja tukien varassa eläminen. Näin ei kuitenkaan tapahdu. Esimerkiksi perusturvan kohentamisessa on kokonaan unohdettu se, miten perusturvan varassa elävä voisi itse kohentaa omaa tilannettaan satunnaistöitä tekemällä.

15 Hämeenlinnan Yrittäjäuutiset 15 Säde Sonck kutsuttiin Los Angelesin tatuointimessuille Unique Artin yrittäjänä toimiva tatuoija Säde Sonck kertoi Hämeenlinnan Yrittäjäuutisten pääkirjoituksessa 2/2011 lähtevänsä valloittamaan Amerikkaa. Hänet kutsuttiin kolmen sadan maailman parhaan tatuoijan joukossa Ink-N-Iron Tattoo Convention LA California tatuointimessuille. Messut ovat yksi maailman vanhimmista ja arvostetuimmista tatuointimessuista. Ne järjestettiin Queen Mary -laivalla, joka on lähestulkoon Titanicin kopio. Messuilla pääosassa olivat tatuoinnit, mutta tunnelma oli kunnon old school -tyylinen meininki auto- ja moottoripyöränäyttelyineen, unohtamatta aitoja pin up -kilpailuja ja burlesque-esityksiä sekä konsertteja, Sonck kertaa. Messut ovat todella arvostetut ammattilaisten keskuudessa, joten jatkossa Sonckilla on mahdollisuus osallistua mihin tahansa alan messuille. Oli aivan mahtava reissu. Sain paljon uusia tärkeitä kontakteja. Oli upeaa edustaa samassa standirivissä kuin maailman huiput: Andy Engel, Stéphane Chaudesaigues, Boris, jne. Nämä ovat oikeita ja Lepaan Savipaja järjestää la markkinat Lepaan Viinitilan katetulla tanssilavalla Myyntipaikkojen hinnat 5-20, joista saatava tuotto käytetään kokonaisuudessaan tilaisuuden markkinointiin (ei siis välistä vetäjiä.) Markkinat klo 10-15, jolloin myös Viinitilan ravintola avoinna. Samalla voidaan luoda käsityöläisten verkosto, jolloin tulevien tapahtumien tiedotus helpottuu. Jos kiinnostaa ota yht. sähköposti puh Erkki Hyttinen. Säde Sonck ja taustalla Queen Mary, jossa järjestettiin arvostetut Ink-N-Iron Tattoo Convention LA California tatuointimessut. kunnioitettuja tatuointimaailman tähtiä verrattuna telkkariohjelmien viihdetatuoijiin. Tatuointiartistit ovat isossa maailmassa kuin rokkistaroja. Oli upeaa huomata kuinka kävijämäärät kotisivuillani kasvoivat messujen aikaan räjähdysmäisesti, paikalliset olivat ottaneet asioista selvää jo ennen messuja ja tulivat varta vasten kehumaan jälkeä. Tatuoidessa taustalla soi kuorossa jenkkityyliin: Awesome! Jalkatatskoja ja takalistoimplantteja Tatuoinnissakin on trendinsä ja mitä Amerikassa edellä sitä meillä kenties perässä. Jos jokin uusi ilmiö naisilla pitäisi mainita, niin todella paljon oli koko jalkojen tatuointeja. Suomessa ei vielä tällaista villitystä ole, nilkkoja lukuun ottamatta. Myös uusi ns. arkipäivän juttu tytöillä oli peppuimplantit, Sonck valottaa. Sonck kouluttaa uusia tatuoijia. Ensimmäinen ryhmä tatuoijaoppilaita valmistui heinäkuussa Ensi talvena hän aloittaa uuden Unique Start Tatuoijan peruskoulutuksen, lisätietoja löytyy nettisivuilta Kysyntää on ollut paljon, mutta on vaikeaa valita kenestä oikeasti on alalle ja sen vuoksi valintaprosessi on pitkä. Hakemuksia otetaan vastaan uuteen ryhmään, hän kertoo. Timangi 2011 Suomenmestaruuskilpailu nuorille yrittäjille Työ- ja elinkeinoministeriö järjestää Timangi kilpailun, joka on suunnattu nuorille yrittäjille. Kilpailu palkitsee nuoria yrittäjiä ja yrittäjätiimejä, jotka innovatiivisella ja rohkealla toiminnallaan ovat nostaneet yrityksensä kasvuun. Osallistua voi klo saakka. Kilpailun pääpalkinto on euroa, toinen palkinto euroa ja kolmas palkin- KÄSITYÖLÄISET ja muut uusien tuotteiden myyjät: to euroa. Voittajat palkitaan marraskuussa 2011 Oulussa järjestettävässä juhlatilaisuudessa. Kaikki Timangi kilpailua koskeva keskeinen tieto ja esittelymateriaali kootaan kilpailun verkkosivuille fi/timangi. Viime vuonna pääpalkinnon voitti oululainen Jaakko Alasaarela, joka toimii vuonna 2001 perustetun yrityksensä ZEF Solutions Oy:n toimitusjohtajana. ZEF Solutions Oy kehittää muun muassa internet-pohjaisia tiedonkeruun ja -arvioinnin työkaluja, joista tunnetuimpia ovat vaalikonesovellukset. Timangi-kilpailun verkkosivuilla on esittelyvideot kaikista kymmenestä loppukilpailuun päässeestä yrittäjästä. Esittelyvideot ovat vapaasti hyödynnettävissä yrittäjyyskasvatuksessa ja opetuskäytössä. Mitä ovat luovat alat? Luovilla aloilla on runsaasti innovaatio-, kasvu- ja kansainvälistymismahdollisuuksia, joilla voidaan parantaa Suomen kilpailukykyä. Hallituksen tavoitteena on, että luovien alojen yritykset harjoittavat tulevaisuudessa nykyistä laajempaa ja kannattavampaa liiketoimintaa, niin Suomessa kuin kansainvälisillä markkinoilla. Mitä sitten ovat luovat alat? Luovista aloista puhuttaessa raja on häilyvä. Laajimman näkemyksen mukaan luovat alat sisältävät kaikki alat, jotka synnyttävät tekijänoikeuksia, patentteja tai tuotemerkkejä. Moni yritys toimii eri alojen rajapinnoilla. Luoviksi aloiksi sovelletaan kauppa- ja teollisuusministeriön julkaiseman Luovien alojen yrittäjyyden kehittämisstrategia 2015 mukaan seuraavat alat: animaatiotuotanto, arkkitehtipalvelut, elokuva- ja tv-tuotanto, kuvataide ja taidegalleriat, käsityö, liikunta- ja elämyspalvelut, mainonta- ja markkinointiviestintä, muotoilupalvelut, musiikki ja ohjelmapalvelut, peliala, radio- ja äänituotanto, taide- ja antiikkikauppa, tanssi ja teatteri ja viestintäala. Määrittelyn rajauksessa on otettava huomioon, että luovien alojen liiketoiminta liittyy läheisesti lähes kaikkiin teollisuus- ja palvelutoimialoihin, erityisesti muotoilun, mainonnan ja markkinointiviestinnän sekä animaatioiden osalta. Luovista aloista saat lisätietoa mm. osoitteesta TI PE 10-17, LA Vaihtuva valikoima mm. vaatteita, nahkasaappaita, varsikenkiä, työkaluja, hylsyjä, asealan materiaalia, polkupyöriä, suksia ja paljon muuta! Teräkset toimittaa TEMEKO OY KANTOLANKATU hämeenlinna Hämeenlinnalainen CAP-Yhtiöiden toimitusjohtaja Pekka Kari valittiin Vuoden valtakunnalliseksi uusyrittäjäksi. Kuvassa Kari juhlii valintaa Hämeen Vuoden uusyrittäjäksi. puh. (03) Pekka Kari ja CAP-Yhtiöt voitokkaina Suomen Uusyrityskeskukset valitsivat valtakunnallisiksi Vuoden Uusyrittäjiksi Hämeenlinnassa toimivan toimitusjohtaja Pekka Karin, jonka koulutuspalveluja kuljetusalalle tarjoava CAP-Yhtiöt Oy kouluttaa ammattilaisia ja varusmiehiä sekä Pirkkalassa toimivan diplomi-insinööri Juhani Lehden, jonka metallin alihankintaa tekevä Lehti Group Oy on vankalla kasvu-uralla. Finnvera Oyj:n, Patentti- ja rekisterihallituksen ja Suomalaisen Työn Liiton yhteisen palkintoshekin voittajille luovuttivat Suomen Uusyrityskeskusten hallituksen puheenjohtaja Pekka Tsupari sekä toimitusjohtaja Pia Backman. Vuoden Uusyrittäjät saivat myös Suomalaisen Työn Liiton Avainlippu-teoksen, graniittiin kiinnitetyn pronssivalun Yhteistyö. 10 kokoustilaa ( hlö) ensiluokkainen tekniikka erinomainen sijainti ja hyvät liikenneyhteydet majoituspalvelut kävelyetäisyydellä Kokouspaketti 45,50 (sis. alv) Sisältää kokoustilan ja -tekniikan, lounaan sekä aamu- ja iltapäiväkahvit (min. 10 hlö) Kulttuuri- ja kongressikeskus Verkatehdas Paasikiventie 2, Hämeenlinna Myyntipalvelu

16 LUOTETTAVAA PALVELUA HÄMEENLINNASSA VUODESTA 1976 Samalla puolella pöytää. Menestys. Sen turvaaminen on erikoisalaamme. Parhaat ratkaisut tehdään samalla puolella pöytää. Hämeenlinnan-toimisto, Palokunnankatu 16. Puhelin (03) Palveluntarjoajat: Keskinäinen Vakuutusyhtiö Tapiola, Keskinäinen Henkivakuutusyhtiö Tapiola, Keskinäinen Eläkevakuutusyhtiö Tapiola. Hyvin hoidettu kiinteistö ja siisti ympäristö luovat turvallisen ja viihtyisän asuinympäristön ja lisäävät kiinteistön arvoa. Sisällä tai ulkona ajanmukaista ja luotettavaa kiinteistönhuoltoa Palvelukokonaisuuteemme kuuluu mm. - siivoustyöt - piha-alueiden hoidot - kesä- ja talvipuhtaanapidot - talotekniikan huollot - talonmiespalvelut - huoltopäivystys 24 h VASTUULLISTA KIINTEISTÖPALVELUA JO VUODESTA 1976 Hattelmalantie 9 MAAN- RAKENNUKSEN AMMATTILAINEN URAKOINTI KAISE TEKEE VUOSIEN KOKEMUKSELLA KODIN JA YRITYSTEN PIENET JA SUURET KAIVUU- JA MAAN- RAKENNUSTYÖT Ota yhteyttä niin mietitään yhdessä juuri sinun kohteeseesi sopivin ratkaisu KAI TERVAPURO valmennukset Tie menestykseen Suomen Yrittäjäopisto tarjoaa avaimet menestykseen niin tuoreille kuin kokeneillekin yrittäjille. Tervetuloa mukaan! Kokous. Hyvä syy lähteä merelle! Yllätä porukkasi järjestämällä suunnittelukokous, viikkopalaveri tai ideariihi merellä. Irrottautuminen arjen rutiineista tekee hyvää. Sujuvat järjestelyt ja edullinen hinta takaavat, että voitte itse keskittyä olennaiseen. Ystävällinen palvelu sisältyy hintaan. Kysy myös pikkujoulupaketteja! Päiväkokous Helsingistä Tallinnaan Viking XPRS:llä Hintaan sisältyy Bistro Buffet ruokajuomineen (viini, olut, virvokkeet, kahvi/tee) meno- tai paluumatkalla, kokoustila 2,5 h, kokouskahvit, hedelmät sekä polttoainelisä. Hytit lisämaksusta. Voimassa väh. 10 hengen ryhmille. Hinta alk. 33 eur/hlö Varaukset: myyntipalvelu puh. (09) matkatoimistot Itämeren iloisimmat kokous- ja ryhmämatkat Tavaraliikenneyrittäjä alkaen Riihimäellä Trafin hyväksymä liikenneyrittäjän alalletulokoulutus tarjoaa erinomaiset edellytykset yrittäjänä toimimiseen, sekä liikenneyrittäjäkokeessa menestymiseen! Oma toteutus myös traktoriyrittäjille! Yrityksen kiihdyttäjä Mukaan vaikka heti - Hämeenlinnassa non-stoppina! Tuoreille ja aloitteleville yrittäjille suunnattu valmennus tarjoaa loistavat edellytykset ja tarvittavan tietotaidon menestyvälle liiketoiminnalle! Valmennuksen ohella on mahdollisuus suorittaa yrittäjän ammattitutkinto. Osaava kirjanpitäjä PRO alkaen Hämeenlinnassa Koulutuksen tavoitteena on, että sen suoritettuasi hallitset kirjanpidon ja tilinpäätöksen tehtäväkokonaisuudet. Koulutus on suunnattu taloushallinnon alalla työskenteleville henkilöille ja antaa mahdollisuuden suorittaa taloushallinnon ammattitutkinnon. Verotuksen perusteita ja erilliskysymyksiä klo 9-16 Hämeenlinnassa Luennoitsijoina KPMG:n asiantuntijat Hanna Huhtala, Olli- Pekka Luotonen sekä Tomi Keski-Pukkila. Tutustu tarkemmin valmennusten sisältöihin: Kysy lisää, innostu ja ilmoittaudu mukaan! Sanna Varis puh T A L L I N N A M A A R I A N H A M I N A T U K H O L M A

SUBSTANTIIVIT 1/6. juttu. joukkue. vaali. kaupunki. syy. alku. kokous. asukas. tapaus. kysymys. lapsi. kauppa. pankki. miljoona. keskiviikko.

SUBSTANTIIVIT 1/6. juttu. joukkue. vaali. kaupunki. syy. alku. kokous. asukas. tapaus. kysymys. lapsi. kauppa. pankki. miljoona. keskiviikko. SUBSTANTIIVIT 1/6 juttu joukkue vaali kaupunki syy alku kokous asukas tapaus kysymys lapsi kauppa pankki miljoona keskiviikko käsi loppu pelaaja voitto pääministeri päivä tutkimus äiti kirja SUBSTANTIIVIT

Lisätiedot

JÄSENKIRJE 2/2013 FORSSAN SEUDUN YRITTÄJÄNAISET RY 13.9.2013

JÄSENKIRJE 2/2013 FORSSAN SEUDUN YRITTÄJÄNAISET RY 13.9.2013 JÄSENKIRJE 2/2013 13.9.2013 FORSSAN SEUDUN YRITTÄJÄNAISET RY Syksyn tuuli jo puissa puhaltelee ja on tullut aika ryhtyä hommiin. Syksyn toimintakalenteriin on koottu tuttuun tapaan yritysvierailuja ja

Lisätiedot

3. Arvot luovat perustan

3. Arvot luovat perustan 3. Arvot luovat perustan Filosofia, uskonto, psykologia Integraatio: opintojen ohjaus Tässä jaksossa n Omat arvot, yrityksen arvot n Visio vie tulevaisuuteen Osio 3/1 Filosofia Uskonto 3. Arvot luovat

Lisätiedot

YLEINEN AMMATINVALINNAN PERUSTE OPISKELIJOILLE 1(3)

YLEINEN AMMATINVALINNAN PERUSTE OPISKELIJOILLE 1(3) YLEINEN AMMATINVALINNAN PERUSTE OPISKELIJOILLE 1(3) Ammatin sisällöllinen kiinnostavuus 34 40 21 4 1 4,00 Ammatin hyvä imago 35 41 14 8 3 10 55 25 10 38 37 23 3 44 44 12 35 22 26 9 9 10 50 40 60 40 8 32

Lisätiedot

YRITTÄJYYSINFO torstai 17.10. Auvo Turpeinen

YRITTÄJYYSINFO torstai 17.10. Auvo Turpeinen YRITTÄJYYSINFO torstai 17.10 Auvo Turpeinen Uusyrityskeskus toiminta: Elinkeinoelämän perustama yhteistoimintajärjestö 31 alueellista yhdistystä, yli 80 neuvontapistettä Suomessa vuodesta -89 saakka Jäseninä

Lisätiedot

Nimeni on. Tänään on (pvm). Kellonaika. Haastateltavana on. Haastattelu tapahtuu VSSHP:n lasten ja nuorten oikeuspsykiatrian tutkimusyksikössä.

Nimeni on. Tänään on (pvm). Kellonaika. Haastateltavana on. Haastattelu tapahtuu VSSHP:n lasten ja nuorten oikeuspsykiatrian tutkimusyksikössä. 1 Lapsen nimi: Ikä: Haastattelija: PVM: ALKUNAUHOITUS Nimeni on. Tänään on (pvm). Kellonaika. Haastateltavana on. Haastattelu tapahtuu VSSHP:n lasten ja nuorten oikeuspsykiatrian tutkimusyksikössä. OSA

Lisätiedot

Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi

Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi Osa 1: Kuinka valmiita me olemme? Tutkimuksen perustiedot Tutkimukseen on haastateltu 1000 suomalaista Kohderyhmänä olivat 18-64 -vuotiaat pois lukien eläkeläiset

Lisätiedot

NAISYRITTÄJÄ TYÖNANTAJANA. Ilmarisen ja Suomen Yrittäjänaisten kyselytutkimus 2014.

NAISYRITTÄJÄ TYÖNANTAJANA. Ilmarisen ja Suomen Yrittäjänaisten kyselytutkimus 2014. NAISYRITTÄJÄ TYÖNANTAJANA Ilmarisen ja Suomen Yrittäjänaisten kyselytutkimus 2014. TAUSTAA Ilmarinen ja Yrittäjänaiset selvittivät verkkokyselyllä naisyrittäjien arkea ja jaksamista Tulokset julkaistiin

Lisätiedot

Moniasiakkuus ja osallisuus palveluissa -seminaari 4.10.2012 Moniammatillinen yhteistyö ja asiakaskokemukset

Moniasiakkuus ja osallisuus palveluissa -seminaari 4.10.2012 Moniammatillinen yhteistyö ja asiakaskokemukset Moniasiakkuus ja osallisuus palveluissa -seminaari 4.10.2012 Moniammatillinen yhteistyö ja asiakaskokemukset Riikka Niemi, projektipäällikkö ja Pauliina Hytönen, projektityöntekijä, Jyväskylän ammattikorkeakoulu

Lisätiedot

Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi

Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi Osa 1: Kuinka valmiita me olemme? Tutkimuksen perustiedot Tutkimukseen on haastateltu 1000 suomalaista Kohderyhmänä olivat 18-64 -vuotiaat pois lukien eläkeläiset

Lisätiedot

Tutkimuksen tavoitteet

Tutkimuksen tavoitteet T-Media Oy T-Media on vuonna 1997 perustettu työnantajakuvaan ja maineeseen erikoistunut tutkimus- ja viestintäyhtiö. T-Median missiona on auttaa asiakkaitaan luomaan sidosryhmilleen kestävää kilpailuetua

Lisätiedot

MESTARIT. Toukokuun kuukausikokous. Keskiviikkona 6.5.2015 klo 19.00. Kokouspaikka ja -isäntä: Kantolankatu 3 HÄMEENLINNA. Tervetuloa!

MESTARIT. Toukokuun kuukausikokous. Keskiviikkona 6.5.2015 klo 19.00. Kokouspaikka ja -isäntä: Kantolankatu 3 HÄMEENLINNA. Tervetuloa! MESTARIT Hämeenlinnan Rakennusmestarit ja insinöörit AMK Jäsenlehti n:o 4-2015 Toukokuun kuukausikokous Keskiviikkona 6.5.2015 klo 19.00 Kokouspaikka ja -isäntä: Kantolankatu 3 HÄMEENLINNA Tervetuloa!

Lisätiedot

Kissaihmisten oma kahvila!

Kissaihmisten oma kahvila! Kissaihmisten oma kahvila! Teksti ja kuvat: Annika Pitkänen Jo ulkopuolelta voi huomata, ettei tamperelainen Purnauskis ole mikä tahansa kahvila. Ikkunalaudalla istuu kissa katselemassa uteliaana ohikulkevia

Lisätiedot

JOKA -pronomini. joka ja mikä

JOKA -pronomini. joka ja mikä JOKA -pronomini joka ja mikä Talon edessä on auto. Auto kolisee kovasti. Talon edessä on auto, joka kolisee kovasti. Tuolla on opettaja. Opettaja kirjoittaa jotain taululle. Tuolla on opettaja, joka kirjoittaa

Lisätiedot

Minun elämäni. Mari Vehmanen, Laura Vesa. Kehitysvammaisten Tukiliitto ry

Minun elämäni. Mari Vehmanen, Laura Vesa. Kehitysvammaisten Tukiliitto ry Minun elämäni Mari Vehmanen, Laura Vesa Kehitysvammaisten Tukiliitto ry Minulla on kehitysvamma Meitä kehitysvammaisia suomalaisia on iso joukko. Meidän on tavanomaista vaikeampi oppia ja ymmärtää asioita,

Lisätiedot

Suomen Yrityskummit ry - Business Mentors Finland. YRITYSKUMMI Yrittäjän luotettava tuki

Suomen Yrityskummit ry - Business Mentors Finland. YRITYSKUMMI Yrittäjän luotettava tuki - YRITYSKUMMI Yrittäjän luotettava tuki - on valtakunnallinen yrityskummien kattojärjestö jonka verkostoon kuuluu yli 700 yrityskummia. Tavoitteenamme on yrittäjyyden ja elinkeinoelämän tukeminen ja edistäminen.

Lisätiedot

Dialogin missiona on parempi työelämä

Dialogin missiona on parempi työelämä VIMMA 6.6. 2013 Dialogin missiona on parempi työelämä Amis-Dialogi yhdisti yritykset ja opiskelijat vuoropuheluun rakentamaan yhdessä parempaa tulevaisuuden työtä. Amis-Dialogia tehtiin isolla porukalla

Lisätiedot

Lenita-show veti lehterit täyteen Porissa Sali on aina täysi

Lenita-show veti lehterit täyteen Porissa Sali on aina täysi Lenita-show veti lehterit täyteen Porissa Sali on aina täysi Julkaistu: 14.7. 14:07 IS SUOMIAREENA Yhdysvaltain Suomen suurlähettiläs Bruce Oreck vertasi Yhdysvaltain ja Euroopan asenne-eroa erikoisella

Lisätiedot

Osaava henkilöstö kotouttaa kulttuurien välisen osaamisen arviointi. Työpaja 8.5.2014 Hämeenlinna

Osaava henkilöstö kotouttaa kulttuurien välisen osaamisen arviointi. Työpaja 8.5.2014 Hämeenlinna Osaava henkilöstö kotouttaa kulttuurien välisen osaamisen arviointi Työpaja 8.5.2014 Hämeenlinna Osaamisen arviointi Osaamisen arvioinnin tavoitteena oli LEVEL5:n avulla tunnistaa osaamisen taso, oppiminen

Lisätiedot

YRITTÄJIEN HYVINVOINTI

YRITTÄJIEN HYVINVOINTI YRITTÄJIEN HYVINVOINTI Yrittäjien työhyvinvointikysely 2013 tulokset 4.9.2013 Kati Huoponen, Mari Merilampi ja Jouni Vatanen TAUSTAA Kysely lähetettiin yli 10 000:lle Ilmarisen yrittäjäasiakkaalle Kyselyyn

Lisätiedot

Yrityksen parhaaksi Josekin neuvontapalvelut

Yrityksen parhaaksi Josekin neuvontapalvelut Joensuun seutu Joensuun Seudun Kehittämisyhtiö JOSEK Oy Yrityksen parhaaksi Josekin neuvontapalvelut www.josek.fi Josek on yrityksiä varten Josek palvelee kaikkia Joensuun seudun yrityksiä, niin toimintaansa

Lisätiedot

Hän oli myös koulullamme muutaman sunnuntain ohjeistamassa meitä. Pyynnöstämme hän myös naksautti niskamme

Hän oli myös koulullamme muutaman sunnuntain ohjeistamassa meitä. Pyynnöstämme hän myös naksautti niskamme Kiinaraportti Sain kuulla lähdöstäni Kiinaan 3 viikkoa ennen matkan alkua ja siinä ajassa en ehtinyt edes alkaa jännittää koko matkaa. Meitä oli reissussa 4 muuta opiskelijaa lisäkseni. Shanghaihin saavuttua

Lisätiedot

www.sunnycarcenter.fi

www.sunnycarcenter.fi www.sunnycarcenter.fi www.sunnycarcenter.fi Sunny Car Center Oy Vankanlähde 7 13100 Hämeenlinna Tel +358 (0)10 322 3344 Fax +358 (0)10 322 3345 www.sunnycarcenter.fi Katariina Muukka Project Coordinator

Lisätiedot

LAUSEEN KIRJOITTAMINEN. Peruslause. aamu - minä - syödä muro - ja - juoda - kuuma kahvi Aamulla minä syön muroja ja juon kuumaa kahvia.

LAUSEEN KIRJOITTAMINEN. Peruslause. aamu - minä - syödä muro - ja - juoda - kuuma kahvi Aamulla minä syön muroja ja juon kuumaa kahvia. LAUSEEN KIRJOITTAMINEN Peruslause aamu - minä - syödä muro - ja - juoda - kuuma kahvi Aamulla minä syön muroja ja juon kuumaa kahvia. minä - täti - ja - setä - asua Kemi Valtakatu Minun täti ja setä asuvat

Lisätiedot

Kun isä jää kotiin. Teksti: Liisi Jukka Kuvat: Iida Vainionpää

Kun isä jää kotiin. Teksti: Liisi Jukka Kuvat: Iida Vainionpää Teksti: Liisi Jukka Kuvat: Iida Vainionpää Kun isä jää kotiin Mikko Ratia, 32, istuu rennosti olohuoneen tuolilla, samalla kun hänen tyttärensä Kerttu seisoo tuolista tukea ottaen samaisessa huoneessa.

Lisätiedot

Yrityssalo Oy. Salon elinkeinoyhtiö

Yrityssalo Oy. Salon elinkeinoyhtiö Yrityssalo Oy Salon elinkeinoyhtiö Yrityssalo Oy Tervetuloa Yrityssaloon Salon kaupungin omistama elinkeinoyhtiö Armi Metsänoja Yrityssalo lyhyesti Salon kaupungin omistama elinkeinoyhtiö, osakeyhtiömuotoinen,

Lisätiedot

Yrittäjämäisyyttä Suomeen! Not a Bad Idea!

Yrittäjämäisyyttä Suomeen! Not a Bad Idea! Yrittäjämäisyyttä Suomeen! Not a Bad Idea! Teemme eri asioita kuin muut - Teemme samoja asioita eri Tarvitsemme asennetta, tahtoa ja tekijöitä - Suomi nousuun! Osallistu yrittäjämäisyyden agenttikoulutukseen

Lisätiedot

Hyrian yrityspalvelut & Vaihtoaskel -hanke Asiakasvastaava Kirsi Niskala p. 0400 398 480, kirsi.niskala@hyria.fi

Hyrian yrityspalvelut & Vaihtoaskel -hanke Asiakasvastaava Kirsi Niskala p. 0400 398 480, kirsi.niskala@hyria.fi Hyrian yrityspalvelut & Vaihtoaskel -hanke Asiakasvastaava Kirsi Niskala p. 0400 398 480, kirsi.niskala@hyria.fi 1 HYRIA KOULUTUS 4.9.2014 Hyrian tarjoamat koulutukset & palvelut Yrittäjän ammattitutkinto

Lisätiedot

Oppilaiden motivaation ja kiinnostuksen lisääminen matematiikan opiskeluun ja harrastamiseen. Pekka Peura 28.01.2012

Oppilaiden motivaation ja kiinnostuksen lisääminen matematiikan opiskeluun ja harrastamiseen. Pekka Peura 28.01.2012 Oppilaiden motivaation ja kiinnostuksen lisääminen matematiikan opiskeluun ja harrastamiseen Pekka Peura 28.01.2012 MOTIVAATIOTA JA AKTIIVISUUTTA LISÄÄVÄN OPPIMISYMPÄRISTÖN ESITTELY (lisätietoja maot.fi)

Lisätiedot

t i e d o t t a a! MÖKKIP MÖKKIPOSTI Toukokuu 2016 KIRJASTO TIEDOTTAA KUNNANVIRASTO SULJETTUNA LAITAKARIN KEHITTÄMISSUUNNITELMA Porissa 20.4.

t i e d o t t a a! MÖKKIP MÖKKIPOSTI Toukokuu 2016 KIRJASTO TIEDOTTAA KUNNANVIRASTO SULJETTUNA LAITAKARIN KEHITTÄMISSUUNNITELMA Porissa 20.4. MÖKKIP MÖKKIPOSTI Toukokuu 2016 t i e d o t t a a! Palstamillimetrin hinta 1.1.2013 alkaen 0,99 (sis.alv 24%) LAITAKARIN KEHITTÄMISSUUNNITELMA Laitakarin alue tullaan kaavoittamaan. Tämä tarkoittaa sitä

Lisätiedot

Objektiharjoituksia. Harjoitus 2 Tässä on lyhyitä dialogeja. Pane objektit oikeaan muotoon. 1) - Vien... TÄMÄ KIRJE postiin.

Objektiharjoituksia. Harjoitus 2 Tässä on lyhyitä dialogeja. Pane objektit oikeaan muotoon. 1) - Vien... TÄMÄ KIRJE postiin. Objektiharjoituksia Harjoitus 1 Pane objekti oikeaan muotoon. 1. Ensin te kirjoitatte... TÄMÄ TESTI ja sitten annatte... PAPERI minulle. 2. Haluan... KUPPI - KAHVI. 3. Ostan... TUO MUSTA KENKÄ (mon.).

Lisätiedot

Yritystoimintaan lähdetään monin tavoin...

Yritystoimintaan lähdetään monin tavoin... Marketta Korhonen Minustako yrittäjä? Yritystoimintaan lähdetään monin tavoin... pakon sanelemana työttömyyden kautta (itsensä työllistäminen) koulutuksen kautta harrastuksen kautta franchising yrittäjyyden

Lisätiedot

Kim Polamo Työnohjaukse ks n voi n m voi a Lu L e,,ku inka i t yönohj t aus s autt t a t a t yös t s yös ä s si s. i 1

Kim Polamo Työnohjaukse ks n voi n m voi a Lu L e,,ku inka i t yönohj t aus s autt t a t a t yös t s yös ä s si s. i 1 Kim Polamo Työnohjauksen voima Lue, kuinka työnohjaus auttaa työssäsi. 1 Työnohjauksen tulos näkyy taseessa.* * Vähentyneinä poissaoloina, parempana työilmapiirinä ja hyvinä asiakassuhteina... kokemuksen

Lisätiedot

Työnantaja. Haluatko olla edelläkävijä? Haluatko panostaa henkilökuntasi hyvinvointiin ja tuottavuuteen?

Työnantaja. Haluatko olla edelläkävijä? Haluatko panostaa henkilökuntasi hyvinvointiin ja tuottavuuteen? Työnantaja Haluatko olla edelläkävijä? Haluatko panostaa henkilökuntasi hyvinvointiin ja tuottavuuteen? Jos vastasit kyllä, niin tule mukaan hankkeeseen, josta saat työkaluja toimivan henkilöstöpolitiikan

Lisätiedot

TOIMINNALLINEN ESIOPETUS HENNA HEINONEN UITTAMON PÄIVÄHOITOYKSIKKÖ TURKU

TOIMINNALLINEN ESIOPETUS HENNA HEINONEN UITTAMON PÄIVÄHOITOYKSIKKÖ TURKU TOIMINNALLINEN ESIOPETUS HENNA HEINONEN UITTAMON PÄIVÄHOITOYKSIKKÖ TURKU Toiminnallinen esiopetus on: Toiminnallinen esiopetus on tekemällä oppimista. Vahvistaa vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja, sekä

Lisätiedot

Porvoon kaupunki 2011 Henkilöstökysely QPS 34+

Porvoon kaupunki 2011 Henkilöstökysely QPS 34+ 1,2 1 0,8 0,6 0,4 0,2 0 1 Porvoon kaupunki 2011 Henkilöstökysely QPS 34+ Porvoo 2011 - Borgå 2011 N = 1273 Sukupuoli 100 % 90 % 80 % 81 % 70 % 60 % 50 % 40 % 30 % 20 % 18 % 10 % 0 % mies nainen Ikäryhmä

Lisätiedot

Suomen suurin ja vaikuttavin elinkeinoelämän järjestö

Suomen suurin ja vaikuttavin elinkeinoelämän järjestö Suomen suurin ja vaikuttavin elinkeinoelämän järjestö Yrittäjien oma järjestö Paikallisyhdistykset Aluejärjestöt Toimialajärjestöt 400 20 54 Jäsenyrityksiä 116 000 Luottamushenkilöt yli 4 000 Jäseniä kuntien

Lisätiedot

Aito HSO ry. Hyvä sijoitus osaamiseen

Aito HSO ry. Hyvä sijoitus osaamiseen Aito HSO ry Hyvä sijoitus osaamiseen Aidossa elämässä tarvitaan oikeaa kumppania Työelämä on iso osa elämäämme. Se kulkee aivan samoin periaattein kuin muukin meitä ympäröivä maailma. Siellä on haasteita,

Lisätiedot

Oma ääni kuuluviin omat taidot näkyviin

Oma ääni kuuluviin omat taidot näkyviin Oma ääni kuuluviin omat taidot näkyviin Hyvää Ikää Kaikille seminaari Seinäjoella 18.9.2014 Marjut Mäki-Torkko Vammaispalvelujen johtaja, KM Mitä ajattelet ja sanot minusta Sitä luulet minusta Sinä olet

Lisätiedot

Kiinteistö- ja rakentamisfoorumi 19.11.2013 Inspiroivat oppimisympäristöt Miten ne tehdään?

Kiinteistö- ja rakentamisfoorumi 19.11.2013 Inspiroivat oppimisympäristöt Miten ne tehdään? Kiinteistö- ja rakentamisfoorumi Olli Niemi Dosentti, TkT Suomen Yliopistokiinteistöt Oy Tampereen teknillinen yliopisto 1 Ilkka Halavalta kysyttiin: Oletko Himasen ystävä? Olen vaikka en henkilökohtaisesti

Lisätiedot

VIRVATULIKYSELY 12-13-VUOTIAILLE, kevät 2013

VIRVATULIKYSELY 12-13-VUOTIAILLE, kevät 2013 VIRVATULIKYSELY 12-13-VUOTIAILLE, kevät 2013 1. Perustiedot a) Ikä 12 vuotta 67 % 6 13 vuotta 33 % 3 b) Kuinka monetta vuotta olet oppilaana kuvataidekoulussa? 1. vuotta 22 % 2 3. vuotta 11 % 1 4. vuotta

Lisätiedot

Omistajuuden ja johtamisen yhteys

Omistajuuden ja johtamisen yhteys Omistajuuden ja johtamisen yhteys Mikko Haapanen Hallituksen pj, Boardman Oy Suunta 2011 seminaari 3.11.2011. Kymenlaakson kauppakamari, RUK Hamina Omistajien asialla - johdon tukena BOARDMAN- PARTNERIT

Lisätiedot

Vastausprosentti % Kuntaliitto 2004, n=202 Kuntaliitto 2008, n=198 Kuntaliitto 2011, n=220. Parempi Työyhteisö -kysely Työterveyslaitos 1

Vastausprosentti % Kuntaliitto 2004, n=202 Kuntaliitto 2008, n=198 Kuntaliitto 2011, n=220. Parempi Työyhteisö -kysely Työterveyslaitos 1 Vastausprosentti % 9 8 75 74 67 Kuntaliitto 4, n=2 Kuntaliitto 8, n=198 Kuntaliitto 11, n=2 Työterveyslaitos 1 Parempi Työyhteisö -Avainluvut 19 Työyhteisön kehittämisedellytykset 18 Työryhmän kehittämisaktiivisuus

Lisätiedot

Kehitys- ja urakeskustelu urakehitysmahdollisuuksien ja uudelleensijoittumisen edistäjänä

Kehitys- ja urakeskustelu urakehitysmahdollisuuksien ja uudelleensijoittumisen edistäjänä 1 Kehitys- ja urakeskustelu urakehitysmahdollisuuksien ja uudelleensijoittumisen edistäjänä Miten tuloksellisia keskusteluja työurasta käydään? Mistä hyvä työurakeskustelu koostuu? Miksi urakehitysmahdollisuuksista

Lisätiedot

U N E L M +1 +1. Motivaatio Hyvinvointi. Pohdintakortti

U N E L M +1 +1. Motivaatio Hyvinvointi. Pohdintakortti ONKS U N E L M I? I! Motivaatio Hyvinvointi Raha Pohdintakortti KÄDEN TAIDOT Käden taidot ovat nykyään tosi arvostettuja. Työssäoppimisjakso vakuutti, että tää on mun ala ja on siistii päästä tekee just

Lisätiedot

AJK-JATKOKOULUTUKSEN SISUSTUSSUUNNITTELUKURSSIN VAIKUTTAVUUS

AJK-JATKOKOULUTUKSEN SISUSTUSSUUNNITTELUKURSSIN VAIKUTTAVUUS AJK-JATKOKOULUTUKSEN SISUSTUSSUUNNITTELUKURSSIN VAIKUTTAVUUS Kysely sisustussuunnittelukurssilta valmistuneille Kyselyn tarkoituksena oli selvittää AJK-Jatkokoulutuksen sisustussuunnittelukurssin hyötyjä

Lisätiedot

YTYÄ YRITTÄJYYTEEN! Ytyä yksinyrittämiseen! -tutkimus. Professori Ulla Hytti & projektitutkija Lenita Nieminen YTYÄ YRITTÄJYYTEEN!

YTYÄ YRITTÄJYYTEEN! Ytyä yksinyrittämiseen! -tutkimus. Professori Ulla Hytti & projektitutkija Lenita Nieminen YTYÄ YRITTÄJYYTEEN! YTYÄ YRITTÄJYYTEEN! Ytyä yksinyrittämiseen! -tutkimus Professori Ulla Hytti & projektitutkija Lenita Nieminen YTYÄ YRITTÄJYYTEEN! Tutkimus yhteisön synnystä ja yhteisön merkityksestä yksinyrittäjille yrittäjänä

Lisätiedot

More is More. Yksin vai yhdessä 11.12.2012. Harri Meller/JSL Partners Oy

More is More. Yksin vai yhdessä 11.12.2012. Harri Meller/JSL Partners Oy More is More Yksin vai yhdessä 11.12.2012 Harri Meller/JSL Partners Oy Valmentaja: Harri Meller Yli 30 vuoden kokemus liike-elämästä, tukkukaupan ja vähittäiskaupan myynnistä ja markkinoinnista sekä maahantuonnista

Lisätiedot

Etätyökysely henkilöstöstölle 22.1.-2.2.2015

Etätyökysely henkilöstöstölle 22.1.-2.2.2015 Etätyökysely henkilöstöstölle 22.1.-2.2.2015 Olen kokenut etätyön hyväksi työskentelytavaksi Saan etätyöpäivän aikana pääosin tehtyä suunnittelemani työt Ohjeistus etätyön tekemiseen on ollut riittävää

Lisätiedot

Arvoisa kansleri, rehtori, vararehtori ja kaikki muutkin LUMA-ystävät!

Arvoisa kansleri, rehtori, vararehtori ja kaikki muutkin LUMA-ystävät! PUHE 10.12.2012/Maija Aksela Arvoisa kansleri, rehtori, vararehtori ja kaikki muutkin LUMA-ystävät! Tänään on meille suuri päivä. Sydämellinen KIITOS yliopistolle tästä hienosta tunnustuksesta omasta sekä

Lisätiedot

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset 13.9.2012 Seinäjoki

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset 13.9.2012 Seinäjoki Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset 13.9.2012 Seinäjoki 1 Kyselyn toteuttaminen Valmistu töihin! -Seinäjoen raportissa käsitellään sekä Tamperelaisten että Seinäjokelaisten nuorten vastauksia.

Lisätiedot

TUKIHENKILÖN PERUSKOULUTUS. 5.-7.3.2015 ESPOO Eija Himanen

TUKIHENKILÖN PERUSKOULUTUS. 5.-7.3.2015 ESPOO Eija Himanen TUKIHENKILÖN PERUSKOULUTUS 5.-7.3.2015 ESPOO Eija Himanen Koulutuksen rakenne Ryhmästä syntyy turvallinen oppimista ja itsen reflektointia edistävä ympäristö Tukihenkilönä toimimisen lähtökohdat: mikä

Lisätiedot

Voi hyvin työssä! Hyvän mielen työpaikan pelisäännöt

Voi hyvin työssä! Hyvän mielen työpaikan pelisäännöt Voi hyvin työssä! Hyvän mielen työpaikan pelisäännöt 24.4.2013 Hilkka Myllymäki Hollolan kunta Hyvä mieli on osa työhyvinvointia. Mistä se rakentuu ja kuka siihen voi vaikuttaa? HOLLOLA ON HALUTTU Henkilöstöohjelma

Lisätiedot

Työhyvinvointikysely 2014. Henkilöstöpalvelut 2.1.2015

Työhyvinvointikysely 2014. Henkilöstöpalvelut 2.1.2015 RAAHEN SEUDUN HYVINVOINTIKUNTAYHTYMÄ Työhyvinvointikysely 2014 Henkilöstöpalvelut 2.1.2015 Yleistä Työhyvinvointikyselyyn 2014 vastasi 629 työntekijää (579 vuonna 2013) Vastausprosentti oli 48,7 % (vuonna

Lisätiedot

Voimaantuminen 2h. Stressin nujertaja -valmennus. Valmentaja Päivin rentoutusharjoitus sai erityistä kiitosta. 1 / 10

Voimaantuminen 2h. Stressin nujertaja -valmennus. Valmentaja Päivin rentoutusharjoitus sai erityistä kiitosta. 1 / 10 Voimaantuminen 2h Stressin nujertaja -valmennus Valmentaja Päivin rentoutusharjoitus sai erityistä kiitosta. Tuula Kortelainen, ammatinvalintapsykologi 1 / 10 Nykypäivän hektisessä arjessa eläminen sekä

Lisätiedot

MESTARIT. Marraskuun kuukausikokous. Keskiviikkona 5.11.2014 klo 19.00. Kokouspaikka: Sokos Hotelli Vaakuna Possentie 7 HÄMEENLINNA.

MESTARIT. Marraskuun kuukausikokous. Keskiviikkona 5.11.2014 klo 19.00. Kokouspaikka: Sokos Hotelli Vaakuna Possentie 7 HÄMEENLINNA. MESTARIT Hämeenlinnan Rakennusmestarit ja insinöörit AMK Jäsenlehti n:o 7-2014 Marraskuun kuukausikokous Keskiviikkona 5.11.2014 klo 19.00 Kokouspaikka: Sokos Hotelli Vaakuna Possentie 7 HÄMEENLINNA Kokousisäntänä:

Lisätiedot

Täytyy-lause. Minun täytyy lukea kirja.

Täytyy-lause. Minun täytyy lukea kirja. Täytyy-lause Minun täytyy lukea kirja. Kenen? (-N) TÄYTYY / EI TARVITSE perusmuoto missä? mistä? mihin? milloin? miten? millä? Minun täytyy olla luokassa. Pojan täytyy tulla kotiin aikaisin. Heidän täytyy

Lisätiedot

U N E L M. Motivaatio Hyvinvointi. Elämäkortti

U N E L M. Motivaatio Hyvinvointi. Elämäkortti Raha HYVÄ RUOKA Söit aamulla kunnon aamupalan ja koulussakin oli hyvää ruokaa. Raha -1 E HUVTA MKÄÄN Oikein mikään ei huvita. Miksi en saa mitään aikaiseksi? Raha RKAS SUKULANEN Sori, etten oo pitänyt

Lisätiedot

Yhteismarkkinointi 2.0 Yhteistyöehdotus vuodelle 2011

Yhteismarkkinointi 2.0 Yhteistyöehdotus vuodelle 2011 Yhteismarkkinointi 2.0 Yhteistyöehdotus vuodelle 2011 Vahvuudet Keskeinen sijainti, hyvät yhteydet Monipuolinen asunto- ja tonttitarjonta Vehreä luonto ja hyvät harrastusmahdollisuudet Hyvä elämänlaatu

Lisätiedot

Uutta vetovoimaa bisnekseen.

Uutta vetovoimaa bisnekseen. Magneetti vetää uusia mahdollisuuksia Kurikkaan Kurikan Magneetti on uusi yritysalue ja kaupungin ykköshanke, joka yhdistää keskustan ja kolmostien vilkkaan valtaväylän. Uutta vetovoimaa bisnekseen. WWW.KURIKKA.FI

Lisätiedot

VERBI + TOINEN VERBI = VERBIKETJU

VERBI + TOINEN VERBI = VERBIKETJU VERBI + TOINEN VERBI = VERBIKETJU 1. Apuverbi vaatii seuraavan verbin määrämuotoon. Lisää verbi luettelosta ja taivuta se oikeaan muotoon. Voimme Me haluamme Uskallatteko te? Gurli-täti ei tahdo Et kai

Lisätiedot

HÄMEEN MATKAILU OY OMISTAJUUS YHTEISMARKKINOINTI-, MYYNTI- PALVELUSOPIMUSMALLI STRATEGIATYÖRYHMÄN MIETINTÖ 25.3.2009

HÄMEEN MATKAILU OY OMISTAJUUS YHTEISMARKKINOINTI-, MYYNTI- PALVELUSOPIMUSMALLI STRATEGIATYÖRYHMÄN MIETINTÖ 25.3.2009 HÄMEEN MATKAILU OY OMISTAJUUS YHTEISMARKKINOINTI-, MYYNTI- PALVELUSOPIMUSMALLI - STRATEGIATYÖRYHMÄN MIETINTÖ 25.3.2009 Matkailu maakunnan yksi strategisista elinkeinoista ja toiseksi suurin työllistäjä

Lisätiedot

RPKK KoulutustaRjonta 2009

RPKK KoulutustaRjonta 2009 RPKK koulutustarjonta 2009 huomisen SUUNNANNÄYTTÄJÄt 2 Suomen ensimmäinen Suomen ensimmäisen kauppaopiston, Raahen Porvari- ja Kauppakoulun, perustivat laivanvarustajaveljekset Johan ja Baltzar Fellman

Lisätiedot

Aaltoa kulttuurimatkaillen. Seinäjoen kaupunki Kulttuuritoimi PL 215 60101 SEINÄJOKI

Aaltoa kulttuurimatkaillen. Seinäjoen kaupunki Kulttuuritoimi PL 215 60101 SEINÄJOKI Aaltoa kulttuurimatkaillen Seinäjoen kaupunki Kulttuuritoimi PL 215 60101 SEINÄJOKI Alvar Aalto Seinäjoella Seinäjoki on Etelä-Pohjanmaan maakunnan keskus ja yksi Suomen voimakkaimmin kasvavista kaupunkikeskuksista.

Lisätiedot

SUKUPUOLI % Nainen 50 Mies 50

SUKUPUOLI % Nainen 50 Mies 50 SUKUPUOLI % Nainen 50 Mies 50 IKÄ % 18 24 9 25-34 35-44 26 45-54 30 55-60 13 Yli 60 7 ASEMA % Työntekijä 23 Alempi toimihenkilö 13 Ylempi toimihenkilö 31 Johtava asema 6 Opiskelija 9 Perhe-/opinto-/vuorotteluvapaalla

Lisätiedot

Rukkaset naulasta Avoimille! - työhönvalmennuspalvelu. Työllisyysfoorumi 5.6.2015 Pia Vallenius

Rukkaset naulasta Avoimille! - työhönvalmennuspalvelu. Työllisyysfoorumi 5.6.2015 Pia Vallenius Rukkaset naulasta Avoimille! - työhönvalmennuspalvelu Työllisyysfoorumi 5.6.2015 Pia Vallenius Mikä on ollut palvelussa keskeistä? Auttaa asiakasta auttamaan itseään Mottona: Me teemme työllistymisesi

Lisätiedot

MIELENTERVEYS ON ELÄMÄNTAITOA

MIELENTERVEYS ON ELÄMÄNTAITOA MIELENTERVEYS ON ELÄMÄNTAITOA turvaverkon varmistaminen mielen- terveystaitojen oppiminen yhteisöllisen oppilaitoskulttuurin rakentaminen HYVINVOIVA OPPILAITOS voimavarojen tunnistaminen ja vahvistaminen

Lisätiedot

Terveydenhuollon kuntayhtymä, pelastuslaitos, lähikunnat, Kela, hoito- ja palvelukodit ovat yleisimmät sidosryhmät.

Terveydenhuollon kuntayhtymä, pelastuslaitos, lähikunnat, Kela, hoito- ja palvelukodit ovat yleisimmät sidosryhmät. YRITTÄJYYSTARINA Rautalammin Sairaankuljetus Oy on osakeyhtiö, joka aloitti toimintansa 1.7.2001. Osakkaita oli aluksi kolme, joiden osakkuudet olivat 50%, 30% ja 20%. Tästä piti tehdä ilmoitus kaupparekisteriin.

Lisätiedot

Ksenia Pietarilainen -keppinuket

Ksenia Pietarilainen -keppinuket Ksenia Pietarilainen -keppinuket - Leikkaa hahmot ja lavasteet irti. - Liimaa hahmon peilikuvat yhteen pohjapaloistaan. - Taita hahmot pystyyn siten, että valkoinen pala jää pöytää vasten. - Liimaa hahmo

Lisätiedot

Tulevaisuuden työelämä on täällä jo tänään

Tulevaisuuden työelämä on täällä jo tänään Tulevaisuuden työelämä on täällä jo tänään Aki Ahlroth, Siili Solutions Oyj TEK - 20.5.2015 01 Siili Historia ja henkilöstö 13 153 365 Osaajiemme työkokemus Osaajiemme lisäys v. 2014 Työntekijämäärä Maaliskuu

Lisätiedot

Miten jaksamme työelämässä?

Miten jaksamme työelämässä? Miten jaksamme työelämässä? työelämän haasteet Työhyvinvoinnin asiantuntija Tiina Holappa Sisältö: Työelämän haasteet Työelämän tämän hetkiset trendit Tilastoja suomalaisten eläköitymisestä Työurat pidemmiksi

Lisätiedot

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset 30.5.2012 Oulu

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset 30.5.2012 Oulu Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset 30.5.2012 Oulu 1 Kyselyn toteuttaminen Valmistu töihin! -Oulun seudun kyselyn kohderyhmänä olivat paikalliset yliopistossa ja ammattiopistossa opiskelevat nuoret.

Lisätiedot

AJANILMAISUT AJAN ILMAISUT KOULUTUSKESKUS SALPAUS MODUULI 3

AJANILMAISUT AJAN ILMAISUT KOULUTUSKESKUS SALPAUS MODUULI 3 AJAN ILMAISUT AJAN ILMAISUT 1. PÄIVÄ, VIIKONPÄIVÄ 2. VUOROKAUDENAIKA 3. VIIKKO 4. KUUKAUSI 5. VUOSI 6. VUOSIKYMMEN, VUOSISATA, VUOSITUHAT 7. VUODENAIKA 8. JUHLAPÄIVÄT MILLOIN? 1. 2. 3. 4. maanantai, tiistai,

Lisätiedot

Kanta-Hämeen lähitutormalli pieni tarina 200 tukea tarvitsevan nuoren ohjaamisesta elämässään eteenpäin

Kanta-Hämeen lähitutormalli pieni tarina 200 tukea tarvitsevan nuoren ohjaamisesta elämässään eteenpäin Kanta-Hämeen lähitutormalli pieni tarina 200 tukea tarvitsevan nuoren ohjaamisesta elämässään eteenpäin Nuorten tuetut opinpolut -ohjelman esittely 9.12.2010 Verkatehdas, Hämeenlinna Esityksen sisältö

Lisätiedot

OSALLISTUVA KANSALAISUUS JA YRITTÄJYYS AIHEKOKONAISUUS

OSALLISTUVA KANSALAISUUS JA YRITTÄJYYS AIHEKOKONAISUUS 1 YRITTÄJYYSKASVATUS TAPAINLINNAN KOULUSSA OSALLISTUVA KANSALAISUUS JA YRITTÄJYYS AIHEKOKONAISUUS Osallistuva kansalaisuus ja yrittäjyys on yksi opetussuunnitelman perusteiden mukaisista aihekokonaisuuksista.

Lisätiedot

TYÖHÖN PALUU PROJEKTIN ARVIOINNIN TULOKSIA

TYÖHÖN PALUU PROJEKTIN ARVIOINNIN TULOKSIA TYÖHÖN PALUU PROJEKTIN ARVIOINNIN TULOKSIA Jouni Puumalainen, Kuntoutusalan tutkimus- ja kehittämiskeskus Kuntoutuspäivät 12.-13.04. 2011, työryhmä 8 24.5.2011 1 Työhön paluu -projekti (RAY 2007-2011)

Lisätiedot

Hämeenlinnan seudun puheenvuoro

Hämeenlinnan seudun puheenvuoro Häme-markkinointi 2.0 Hämeenlinnan seudun puheenvuoro Vanajanlinna 22.2.2010 Kehittämiskeskus Oy Häme Tapio Vekka Hallituksen pj 1 Seudun tulevaisuutta koskevien suunnitelmien yhteenveto MAAKUNTATASO Maakuntaohjelman

Lisätiedot

Ajatuksia henkilökohtaisesta avusta

Ajatuksia henkilökohtaisesta avusta Ajatuksia henkilökohtaisesta avusta Petri Kallio Kehitysvammaisten Palvelusäätiön Asiantuntijaryhmän jäsen Petra Tiihonen Kehitysvammaisten Palvelusäätiön Henkilökohtainen avustajatoiminta Syyskuu 2014

Lisätiedot

Lingon & Blåbär. pähkinänkuoressa

Lingon & Blåbär. pähkinänkuoressa Lingon & Blåbär pähkinänkuoressa Lingon & Blåbär pähkinänkuoressa Lingon & Blåbär (L&B) on tarjonnut ruotsalaista suunnittelua olevia laadukkaita vaatteita koko perheelle vuodesta 1996 lähtien. Tänä päivänä

Lisätiedot

MINUN HYVÄ OLONI OSA II: OMAN HYVINVOINNIN POHTIMINEN

MINUN HYVÄ OLONI OSA II: OMAN HYVINVOINNIN POHTIMINEN MINUN HYVÄ OLONI OSA II: OMAN HYVINVOINNIN POHTIMINEN Tähän vihkoon on koottu kysymyksiä, jotka auttavat sinua miettimään omaa vointiasi. Vihkon kysymykset auttavat sinua myös miettimään, millaista apua

Lisätiedot

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset 8.11.2012 Lahti

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset 8.11.2012 Lahti Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset 8.11.2012 Lahti 1 Kyselyn toteuttaminen Valmistu töihin! Lahden alueen kyselyn kohderyhmänä olivat Lahdessa opiskelevat nuoret. Vastaajat opiskelevat ammattikorkeakoulussa

Lisätiedot

HYVÄ-ALUEFOORUM. Risto Pietilä Oulu 29.10.2009. www.raahenseutukunta.fi www.rsyp.fi. Seudullisen yrityspalvelun rooli hyvinvointialan kehittämisessä

HYVÄ-ALUEFOORUM. Risto Pietilä Oulu 29.10.2009. www.raahenseutukunta.fi www.rsyp.fi. Seudullisen yrityspalvelun rooli hyvinvointialan kehittämisessä HYVÄ-ALUEFOORUM Seudullisen yrityspalvelun rooli hyvinvointialan kehittämisessä Risto Pietilä Oulu 29.10.2009 www.raahenseutukunta.fi www.rsyp.fi Raahen seudun yrityspalvelut on osa Raahen seutukunnan

Lisätiedot

Raahen seudun yrityspalvelut. SeutuYP koordinaattoreiden työkokous. Risto Pietilä Helsinki 26.5.2011. www.rsyp.fi

Raahen seudun yrityspalvelut. SeutuYP koordinaattoreiden työkokous. Risto Pietilä Helsinki 26.5.2011. www.rsyp.fi Raahen seudun yrityspalvelut SeutuYP koordinaattoreiden työkokous Risto Pietilä Helsinki 26.5.2011 www.rsyp.fi Raahen seudun yrityspalvelut on osa Raahen seutukunnan kehittämiskeskuksen toimintaa. 1. Raahen

Lisätiedot

HYVINVOINTIIN JOHTAMINEN. - mitä hyvinvointi on ja miten siihen johdetaan? Erika Sauer Psycon Oy Seniorikonsultti, KTT, FM

HYVINVOINTIIN JOHTAMINEN. - mitä hyvinvointi on ja miten siihen johdetaan? Erika Sauer Psycon Oy Seniorikonsultti, KTT, FM HYVINVOINTIIN JOHTAMINEN - mitä hyvinvointi on ja miten siihen johdetaan? To be or Wellbe 11.2.2010 Oulu Erika Sauer Psycon Oy Seniorikonsultti, KTT, FM Nuoret työntekijät muuttavat työelämää: MEGATRENDIT

Lisätiedot

Valtakunnallinen vuokratyöntekijätutkimus 2008. Henkilöstöpalveluyritysten Liitto Toukokuu 2008

Valtakunnallinen vuokratyöntekijätutkimus 2008. Henkilöstöpalveluyritysten Liitto Toukokuu 2008 Valtakunnallinen vuokratyöntekijätutkimus 2008 Henkilöstöpalveluyritysten Liitto Toukokuu 2008 Vuokratyöntekijätutkimuksen toteutus Sisältö Toisto vuoden 2007 vuokratyöntekijätutkimuksesta Aihealueet:

Lisätiedot

Haastateltavan nimi: Ajankohta: Tehtävä: Valmistaudu haastatteluun ja varmista, että sinulla on selkeä näkemys/vastaus seuraaviin kysymyksiin?

Haastateltavan nimi: Ajankohta: Tehtävä: Valmistaudu haastatteluun ja varmista, että sinulla on selkeä näkemys/vastaus seuraaviin kysymyksiin? TYÖPAIKKAHAASTATTELU Voit käyttää tätä työpaikkahaastattelun käsikirjoitusta apuna haastattelutilanteessa. Tulosta käsikirjoitus ja tee omia merkintöjä ennen haastattelua, sen kuluessa ja haastattelun

Lisätiedot

Tervetuloa selkoryhmään!

Tervetuloa selkoryhmään! Tervetuloa selkoryhmään! SELKOESITE 1 Jutteletko mielelläsi erilaisista asioista? Haluatko saada tietoa maailman tapahtumista selkokielellä? Haluatko sanoa mielipiteesi, mutta et aina uskalla? Tuntuuko

Lisätiedot

Helsingin kaupunki, Sosiaali- ja terveysvirasto Henkilöstöresurssipalvelut Eeva Monto, Susanna Laakkonen 5.11.2015

Helsingin kaupunki, Sosiaali- ja terveysvirasto Henkilöstöresurssipalvelut Eeva Monto, Susanna Laakkonen 5.11.2015 Helsingin kaupunki, Sosiaali- ja terveysvirasto Henkilöstöresurssipalvelut Eeva Monto, Susanna Laakkonen 5.11.2015 Miksi? Miten? Mitä? Tilanne 2014 Työnhakijoiden määrän vaihtelu Osa viihtyy ja pysyy kotihoidossa

Lisätiedot

ERTO / YSTEA Työhyvinvointi osana toimivaa työyhteisöä Vaativat asiakaspalvelutilanteet

ERTO / YSTEA Työhyvinvointi osana toimivaa työyhteisöä Vaativat asiakaspalvelutilanteet ERTO / YSTEA Työhyvinvointi osana toimivaa työyhteisöä Vaativat asiakaspalvelutilanteet.0.0 JS Partners Oy Toimiva työyhteisö selkeät tavoitteet ja yhteiset pelisäännöt tarkoituksenmukaiset työvälineet

Lisätiedot

Pienestä kiinni yrittäjän haasteet virtuaalimaailmassa

Pienestä kiinni yrittäjän haasteet virtuaalimaailmassa Pienestä kiinni yrittäjän haasteet virtuaalimaailmassa Etelä-Savon noin 6700 yrityksestä valtaosa on pieniä, muutaman henkilön yrityksiä. < 10 henkilön yrityksiä 95% Yksinyrittäjiä 44% (Etelä-Savon Yrittäjien

Lisätiedot

Vuokratyöntekijätutkimus 2014

Vuokratyöntekijätutkimus 2014 Vuokratyöntekijätutkimus 2014 Reilusti kohti tulevaisuuden työelämää seminaari 7.10.2014 Vastaajia 5552 Pekka Harjunkoski Tutkimuksen tausta Kuudes valtakunnallinen vuokratyöntekijätutkimus Tiedonkeruu

Lisätiedot

OKKY:N TOIMINNAN PERIAATTEET

OKKY:N TOIMINNAN PERIAATTEET I O L U K I OKKY:N TOIMINNAN PERIAATTEET Jarmo Koskimaa 29.09.2011 OLARIN KOULU JA KOTI -YHDITY R I N K U J A 2 Olarin koulu ja koti yhdistyksen 21. toimintavuosi käynnistyy Tervetuloa vuosikokoukseen!

Lisätiedot

VALITSE LUKIO-OPINNOT

VALITSE LUKIO-OPINNOT VALITSE LUKIO-OPINNOT OVI MAHDOLLISUUKSIEN MAAILMAAN. Lukio on tärkeä ponnahduslauta tulevaisuuteesi. Se tarjoaa Sinulle hyvät valmiudet ja suoran väylän eri alojen jatko-opintoihin sekä lisäaikaa tulevaisuutesi

Lisätiedot

KODIN JA KOULUN PÄIVÄ. Kodin ja Koulun Päivä

KODIN JA KOULUN PÄIVÄ. Kodin ja Koulun Päivä Kodin ja Koulun Päivä 2 Kodin ja Koulun Päivä Kutsuimme isovanhemmat kouluun klo 8-11 väliseksi ajaksi tutustumaan lastenlastensa koulunkäyntiin. Tarjosimme heille myös kahvit ja rehtori kertoili nykypäivän

Lisätiedot

Vuorovaikutustaidot työnhaussa. Gailla Oy

Vuorovaikutustaidot työnhaussa. Gailla Oy Vuorovaikutustaidot työnhaussa Paritehtävä Esittele itsesi ja ammatillinen osaamisesi vasemmalla puolella istuvalle vierustoverillesi Aikaa 2 min Paritehtävä Esittele (uusi tuttavuus) äskeinen toverisi

Lisätiedot

MESTARIT. Helmikuun kuukausikokous. Keskiviikkona 4.2.2015 klo 19.00. Kokouspaikka: Sokos Hotelli Vaakuna Possentie 7 HÄMEENLINNA.

MESTARIT. Helmikuun kuukausikokous. Keskiviikkona 4.2.2015 klo 19.00. Kokouspaikka: Sokos Hotelli Vaakuna Possentie 7 HÄMEENLINNA. MESTARIT Hämeenlinnan Rakennusmestarit ja insinöörit AMK Jäsenlehti n:o 1-2015 Helmikuun kuukausikokous Keskiviikkona 4.2.2015 klo 19.00 Kokouspaikka: Sokos Hotelli Vaakuna Possentie 7 HÄMEENLINNA Kokousisäntänä:

Lisätiedot

Akateeminen sivutoimiyrittäjyys Alussa, lopussa, välissä?

Akateeminen sivutoimiyrittäjyys Alussa, lopussa, välissä? Akateeminen sivutoimiyrittäjyys Alussa, lopussa, välissä? Anmari Viljamaa & Elina Varamäki Seinäjoen ammattikorkeakoulu 23.10.2014 Sisältö Tausta Sivutoimiyrittäjyys alussa ja lopussa välissä Johtopäätöksiä

Lisätiedot