Järjestöt positiivisin mielin Salon vappuun 2014

Transkriptio

1 Torstaina 21. marraskuuta Tässä lehdessä: Synkistely ei auta sopimusneuvotteluja s. 14 Salossa mielenilmaus kaupungin henkilöstösäästöjä vastaan s MADE IN FINLAND s. 18 Salon Paikallisjärjestö ry Tiedotuslehti 2013 salo.paikallisjarjesto.fi Kiitokset kaikille tukijoille, lukijoille ja tekijöille SAK Salon Paikallisjärjestö Sivunvalmistus: Salonjokilaakso Painosmäärä: kpl Suosikaa mainostajiamme! Tiedotuslehden toimituskunta: Jukka Ruohonen Raimo Nieminen Esa Hynynen Järjestöt positiivisin mielin Salon vappuun 2014 Monen vuoden haave useamman yhdistyksen yhteisestä vappujuhlista näyttäisi olevan vihdoinkin toteutumassa. Parin palaverin jälkeen näyttää tosiaan siltä, että Salossa järjestetään yhteinen suuri Vappujuhla ensi keväänä. SAK:n Salon paikallisjärjestö, STTK:n Salon yhdistys, SDP:n kunnallisjärjestö, Vasemmistoliiton kunnallisjärjestö ja Salon alueen työttömät aikovat järjestää yhteisen vappujuhlan. Perinteisten esiintyjien lisäksi on alustavasti varattu räp-artisti Paleface orkesterinsa kera. Esiintyjävalinnalla haetaan myös nuorisoa mukaan vapunpäivän tilaisuuteen. Paleface on kantaaottava artisti, nykypäivän työväen laulujen tekijä ja laulaja. Paleface esiintyi Vappuna 2013 Helsingissä Hakaniemen torilla. Perinteisemmästä osuudesta varmaankin vastaa edelleen Salon puhallinorkesteri ja poliittiset puheenvuorot. Järjestävä ryhmä on liikkeellä positiivisella mielellä ja toivoo vappumarssiin ja muuhunkin juhlintaan iloista ilmettä. Juhlan järjestäjät toivovat seudun eri alojen ammattiosastoja ottamaan yhteyttä järjestäjiin, kaikki apu otetaan vastaan. Taloudellista apua tullaan myös pyytämään ammattiosastoilta ja muilta yhteistyökumppaneilta, koska esiintyjät, tarjoilut ja mainokset maksavat. Juhlien aikataulutus ja tarkempi ohjelma on vielä avoinna. Työryhmällä on vakaa käsitys juhlien onnistumisesta ja siitä, että Salo tarvitsee tämän kaltaista yhdessä tekemistä entistä enemmän. Osoittihan synnytysosaston puolesta järjestetty tapahtuma jo melkoista yhteen hiileen puhaltamista. Salo tarvitsee tämänkaltaista työväenpuolueiden ja yhdistysten yhdessä tekemistä entistä enemmän. Raimo Nieminen

2 14 Torstaina 21. marraskuuta 2013 Synkistely ei auta sopimusneuvotteluja Jukka Ruohonen Palvelualojen ammattiliitto PA- Min 2. varapuheenjohtaja Kaarlo Julkunen toivoo synkistelyn loppuvan ja odottaa vastuullisten yritysten esiinmarssia. Hän halusi SAK-Salon paikallisjärjestön syysedustajistossa lokakuun 9. päivä pitämässään puheessaan myös, etteivät vastuuttomat yritykset hankaloita työllisyys- ja kasvusopimuksen syntymistä. - Liiallinen synkistely haittaa käytäviä sopimusneuvotteluja, mutta vieläkin harmillisempaa on, että se vaikuttaa kotimaiseen kysyntään. Yritykset kilpailevat ytneuvotteluilla ja sillä, kuka pystyy osoittamaan synkimmät talousnäkymät. - Viime aikoina ilmoitettuja ytneuvotteluja pidän teennäisinä, koska näen yritysten käyttävän vain yleistä taloudellista tilannetta hyväkseen, vaikka yritysten tulevaisuusnäkymät olisivatkin hyvät. - Nyt kaivataan vastuullisten yritysten ja toimijoiden esiinmarssia. Suomella on edelleenkin kilpailijamaihin nähden hyvät näkymät ja olemme nousemassa valoisampaan aikaan, kunhan emme itse kehitä synkistelyllämme kysyntää leikkaavaa kierrettä. - Toivoisin, että nyt kaikki osapuolet ja toimijat keskittyisivät tekemään laajasisältöistä työllisyysja kasvusopimusta, joka mahdollistaisi valoisammat näkymät. Annetaan siis julkista tilaa niille yrityksille ja yhteisöille, jotka kantavat vastuuta ja työllistävät sekä uskovat suomalaiseen sisuun. - Mikä on sitten paikallisjärjestöjen asema. On niitä, jotka toimivat ja osa eivät. Päätöksiä ovat tekemässä ammattiosastoista toiset henkilöt kuin puheenjohtaja tai sihteeri. Keillä taloudellinen vastuu on, niin heidän kanssaan olisi paikallisjärjestöissä helpompi tehdä päätöksiä. Poliitikkojenkin olisi hyvä ennen päätöksiä tehdessään kuunnella kentän ääntä. - Työpaikkatasolla työntekijät eivät sitoudu siten kuin ennen. Siinä on tehtävää vielä useita vuosia. Ay-liikkeen nostettava tasoaan Ammattiyhdistysliike on menettämässä otettaan nykylaman varjossa. Kukaan ei uskalla pyytää mitään ja nykyisetkin edut yritetään ajaa alas. Nyt on työnantajan markkinat. Moni joutuu menemään töihin minimipalkalla ja työn vaatimukset ovat myös kovat. Suomessa on suhteellisen hyvät palkat sentään Salon Alueen Kemian os.121 ry. Jäsenristeily Pääpuhuja Turun yliopiston tähtitieteen professori Esko Valtaoja. Risteilyn hinta 65 /hlö (sis. laivamatkan, ohjelman, meriaamiaisen ja buffetin). Ilm. Marjut Lainiolle p tai toimisto@jhl36.fi. verrattuna kehitysmaihin ja esimerkiksi Viroon. Tästä huolimatta kuilu on suuri, koska herrojen palkka on taas paljon suurempi duunariin verrattuna. Miten joku voi olla niin paljon parempi, että maksetaan palkkaa esimerkikisi yli euroa kuukaudessa? Lääkärin palkat ymmärrän, koska tekevät vastuullista työtä, samoin lentäjien, mutta en oikeastaan muitten. Kaupunkien ylimpien virkamiesten kuukausipalkatkin hipovat liki kymppitonnin rajaa. Ei ihme, että Salo on talousvaikeuksissa. Kukaan ei ole koskaan tyytyväinen palkkaansa, niistä saa aina hyvän aiheen olla kateellinen. Tosin koulutuksen merkitys palkkauksessa pitää jonkin verran merkitä, mutta suhteellisuus siinäkin pitää ottaa huomioon. Himasen konsulttityö oli kultakaivos, josta maksettiin euroa. En voi käsittää tuollaisia summia, joita valtio pistää hukkaan. Ainut etu suurista palkoista on, että niistä myös maksetaan veroja, ehkä suuremmalla prosentilla kunnille. Mitä Ay-liikkeen pitäsi tehdä, ettei tuollaisia palkkakuoppia syntyisi? Pitää nostaa tasoaan ja saada nuoria, rohkeita toimijoita mukaan ja kyseenalaistamaan suuret palkat, sekä korotukset.samoin Ay-liike voisi profiloitua enemmän julkisuuteen, eikä aina mumistta sitten, kun on jo vetelät housuissa. Luottamusmiehen rooli on oltava sellainen, että saa suunsa auki kun on sen paikka ja sitä ei pidä pelätä. Irtisanomissuoja on suhteeellisen hyvä, jos laittaa itsensä likoon. Luottamusmiehen ei tarvitse olla inhottava, vaan asiallinen ja kuunneltava molempia osapuolia rakentavasti, jotta saadaan lisää työpaikkoja Suomeen ja Saloon. Niin sanottu Loimaan kassa, eli YTK on nuorten suosiossa. Sillä on halvemmat jäsenmaksut ja nykyaikana ei ole mediaseksikästä kuulua TYÖVÄESTÖN ammattiliittoon, josta kuitenkin saa apua työoloihin ja palkkaukseen liittyvissä asioissa. Se pieni säästö, mitä Loimaan kassasta tulee,menee nuorella yhdellä ravintolakeikalla. Eli kannattaa kuulua ammattiliitton, sieltä saa tukea ja turvaa hädän hetkellä ja yhteenkuuluvaisuuden tunne alkaa pelottaa herroja. Itse olen ollut kolme vuotta työttömänä, ja tullut toimeen n. 950 euron ansiosidonnaisella kuukaudessa. Tämäkin on ammattiliiton maksamaa tukea. Kyllä sillä justiinsa toimeen tulee, mutta kyllä työ on aina työtä ja työmies on palkkansa ansainnut, toisin kuin herrat optioineen. Loppuun vielä yksi toteamus hoiva-alalta: Raha ei haise, mutta entä ikäihmisten vaipat? Ne kuulemma kestävät pidemmänajan lorauksia,mutta kuinka epämiellyttävältä se tuntuu siistiksi kasvatetusta suomalaisesta? Ainakin Salossa kunnallisessa hoitolaitoksessa henkilökunta yrittää kiireestä huolimatta parhaansa, mutta säästöt painavat päälle. Kas kun edes hoitaja itse kerkiää käymään vessassa. Vappuna kaikki marssimaan yhteisellä juhlalla koko työväestö ja puhalletaan yhteen hiileen, kuten synnytyssairaalan säilymisen puolestakin tehtiin. Ay-aktiivi Simo Vesa ja kaupunginvaltuutettu Sdp Salo Paikat varataan ilmoittautumisjärjestyksessä ja ilmoittautuneita (14.11.) 110 kpl, joten 70 kpl mahtuu vielä. Järjestää SAK:n Turun toimipiste ja ammattiosastot METALLI 57 Toimistomme palvelee sinua KELLO JA KULTA JOKINEN, Turuntie 10, Salo, p. (02) Kello ja Kulta Jokinen Salon metallityöväen ammattiosasto r.y. 57 Helsingintie 16, Salo P. (02) Fax. (02) toimisto@metalli57.com Toimistomme aukioloajat: Ma 9-12, Ti 8-12 Ke 9-12, To 9-12, Pe 10-12, Aattopäivinä 9-13 Tervetuloa!

3 Torstaina 21. marraskuuta 2013 Yli- ja lisätyökielto postinjakelussa myös Salon seudulla 15 Posti- ja Logistiikka-alan Unioni (PAU) aloitti postialan töissä yli- ja lisätyökiellon marraskuun alussa. Työtaistelu on kohdistettu muun muassa Itellan karkeasti ylimitoitettuun suunnitelmaan työntekijämäärän pienentämiseksi myös jakelussa. Toinen vaikea ongelma on sanomanlehtien varhaisjakelun suoritepalkka, joka levikkien laskiessa on johtanut vakavaan alipalkkaukseen. PAU ei kiellä alan murroksesta aiheutuvia ongelmia, mutta vaatii asiallisesti mitoitettuja toimia kannattavuuden säilyttämiseksi ja elinkelpoisten ansioiden turvaamiseksi. Valmiudet yhtyä laajaan kasvua ja työllisyyttä tukevaan yleissopimukseen palkkojen osalta oli olemassa jo hyvissä ajoin ennen lokakuun loppua, mutta edellä mainituista alakohtaisista syistä PAU jäi laajan sopimuksen ulkopuolelle. Postinjakelu yleensä, ja myös Salon seudulla, on jo joitakin vuosia pitkälti perustunut jakajien venymiseen ja lojaalisuuteen asiakkaita kohtaan. Työajan ylitykset Salonseudun postinjakelussa kuukausittain on mitattu sadoissa tunneissa. Samankaltainen tilanne on useimmilla paikkakunnilla Suomessa ja tästä tosiasiasta huolimatta on aikomus vähentää työntekijöitä radikaalisti. Tämä ei ole mahdollista tekemättä laajoja muutoksia lakisääteisiin postipalveluihin, joita ovat esimerkiksi viisipäiväinen postinjakelu, jakelu luukkuihin kerrostaloissa ja yhtäläinen hinnoittelu kaikkialla Suomessa. Tämän erimielisyyden sopimiseksi työehtosopimuksen päättyessä lokakuun lopussa päätti PAU käynnistää laillisena työtaistelutoimenpiteenä yli- ja lisätyöhön kohdistuvan kiellon. Postinjakelussa Salon seudulla tämä näkyy päivittäisestä postimäärästä riippuen siten, että osalle postinsaajista ei ehditä joka päivä toimittaa postia. On mahdollista, että joinain päivinä jakelu saadaan suoritettua kokonaan, mutta runsaspostisina päivinä, vaikkapa kuukauden vaihteessa, jopa viidesosa jää jakamatta. Kansalaisten terveyteen ja turvallisuuteen liittyvä jakelu pyritään hoitamaan kaikkina päivinä. Työnantajan ylireagointi tunnustetusti vakavaan ongelmaan vaarantaa kansalaisten tasapuolisen kohtelun ja lakisääteiset postipalvelut myös Salon seudulla. Arto Niini PAU:n Salon osaston pj. Valtakunnalliset SAK-päivät kokosivat 500 aktiivia Kuopioon Lähes 500 palkansaaja-aktiivia kokoontui lokakuun puolessavälissä viikonlopuksi Kuopioon valtakunnallisille SAK-päiville. Suomen Ammattiliittojen Keskusjärjestön suurtapahtuma järjestettiin Kuopion musiikkikeskuksessa. SAK:n Varsinais-Suomen aluetoimikunnan puheenjohtaja Janne Laulumaa. Debatin keskustelua johdatteli SAK:n pääekonomisti Olli Koski Lauantai-iltapäivä alkoi SAK:n Duunari-stipendin luovutuksella. Stipendin sai kokkolalainen rekkakuljettaja Turusta lähti tilausbussi Kuopioon kukonlaulun aikaan lauantaina: klo Takaisin tiiviin Mikko Markkanen. Europarlamentin vaalipaneeliin osallistuivat europarlamentaarikot Ainakin yksi SAK:lainen duunari on tulossa EU-vaaliehdokkaaksi: SAK:n Varsinais-Suomen Sirpa Pietikäinen (kok.), aluetoimikunnan puheenjoh- viikonlopun jälkeen oltiin klo 20. Liisa Jaakonsaari (sd.), Hannu taja Janne Laulumaa Raisiosta. Viikonlopusta jäi paljon eväitä Takkula Salon (kesk.) ja Tarja Cron- Hän on ehdolla SDP:n EU-ehkusteluja, reppuun: mielenkiintoisia kesberg (vihr.) sekä erityisopettaja dokkaaksi. Janne on 37-vuoti- hyviä alustuksia, verkostoitumista ja sen toteamista, ry Laura Huhtasaari (ps.) ja kansanedustaja Erkki Virtanen (vas.). lesten pääluottamusmies. Janne as elektroniikkatyöntekijä ja Te- Paikallisjärjestö että meitä on paljon! Kommentteja panelisteille antoi toimii Raision kaupunginvaltuus- Tiedotuslehti SAK:n puheenjohtaja Lauri Lyly. ton puheenjohtajana. Hänellä on Lauantain talousdebattiin kotona vaimon lisäksi neljä 7-16 osallistuivat Palkansaajien tutkimuslaitoksen Ennen vaalipaneelia FinUnion- vuotiasta lasta. johtaja Seija Ilsin 2013 johtaja Marianne Muona ja makunnas, Vasemmistonuorten SAK:n kansainvälisten asioiden Outi Rannikko puheenjohtaja Li Andersson ja asiantuntija Pekka Ristelä arvioi- aluejohtaja SAK:n Turun toimipiste vat Euroopan unionin merkitystä työntekijöille. Valtakunnallisten SAK-päivien teema Eurooppaa rakentamassa johdatteli SAK:laista väkeä toukokuussa 2014 pidettäviin Euroopan parlamentin vaaleihin. salo.paikallisjarjesto.fi

4 16 Torstaina 21. marraskuuta 2013 Salossa mielenilmaus kaupungin henkilöstösä Jukka Ruohonen Julkisten ja hyvinvointialojen ammattiliitto JHL ry:n jäsenistö on suurin työntekijäryhmä Salon kaupungissa ja pelättävissä on, että kaupungin suunnittelemat säästötoimet ja palvelutuotannon muutokset tulevat koskettamaan JHL:läisiä kovin käsin. Suur-Salon JHL ry 087 kutsui mielenilmaukseen kello Salon kaupungintalon eteen. Tasan kolmelta kaupungin työtekijäjärjestöjen pääluottamusmiehet marssivat vanhan kaupungintalon pihalta uuden kaupungintalon edustalle. Ilmoille kaikuivat sanat: Ei se ole meidän vika, jos velka lisääntyy. Paikalla saapunut toimittajakunta kommentoi kirjoituksissa, miten päättäjät luikahtivat sivuovesta pois. Tämä ei kaikkien kohdalta pitänyt paikkansa. Mukana tilaisuudessa oli myös JHL:n toimialajohtaja Päivi Niemi-Laine sekä järjestöyksikön ja aluetoimiston edustajia. Salon kaupungissa käydään paraikaa yhteistoimintaneuvotteluja, jotka kohdistuvat esimiestason tehtäviin. Jatkossa edessä on vääjäämättä myös työntekijätason yhteistoimintaneuvottelut, joilla on palvelutuotantoon merkittävät vaikutukset. JHL:n lähtökohtana on; maltti ja pidempi sopeutusohjelma, jossa hyödynnetään luonnollista poistumaa. Vaikka nyt puhutaan esimiesportaan vähentämisistä, leviävät vähennystarpeet nopeasti muualle organisaatioon, jos ei ole sopimusta pidempikestoisesta sopeutusohjelmasta. Haluamme myös pitää kiinni siitä, että palveluja kehitetään omana työnä. Kaupungintalon edustalla kaikui: Eihän se ole meidän syy, jos velka lisääntyy. Mukana mielenosoituksessa oli myös henkilöitä JHL 87:stä ja JHL 58:sta. Salolaiset näkivät tutustumiskäynnillä monia mielenkiintoisia yksityiskohtia arkkitehti J. S. Sirenin piirtämistä tilojen kalusteista, valaisimista ja muista kohteista. Eduskuntatalon korkeus on 25 metriä ja tilavuus kuutiometriä. JHL ja Eduskunta huolissaan Salon taloudesta Jukka Ruohonen JHL:n toimialajohtaja Teija Asara-Laaksonen, työympäristötoimitsija Urpo Hyttinen ja Raimo Nieminen pohtivat Salon taloudellista tilaa ja sen vaikutuksia työntekijöille. Lähes 20 henkilöä suoritti tutustumiskäynnin SAK-Salon paikallisjärjestön toimesta JHL:n pääpaikkaan ja Eduskuntaan torstaina 7. marraskuuta. JHL:ssä toimialajohtaja Teija Asara-Laaksonen ja työympäristötoimitsija Urpo Hyttinen jakoivat salolaisten huolen kaupungin taloudesta ja työntekijöiden jaksamisesta. Myös Eduskunnassa Katja Taimela ja Annika Lapintie olivat huolissaan Salon kaupungin tilanteesta. Teija Asra-Laaksosen mielestä Salon tilanteessa Salon JHL:läisille voi Helsingistä käsin olla taustatukena. Keskiössä ovat paikalliset luottamusmiehet. - Yleisesti ottaen kuntatasolla on pelonsekaiset tunnelmat. Olemme tehneet työtä ettei kunta-alan palvelujen alasajo kohdistuisi tarpeettomasti työntekijöihin. - Eläkeuudistuksessa tulisi huomioida raskasta työtätekevät ja rakentaa inhimilliset väylät ihmisille. - Nuorten kohdalta rahoitus on tärkeässä osassa eläkepolitiikassa. - Toivomme, että kunnat eivät lähtisi ulkoisten palvelujen tielle ja olemme positiivisella mielellä mukana päätöksissä. Urpo Hyttisen mielestä yhteistoiminnan keinoin tulee Salon organisaatiouudistusta viedä eteenpäin. - Salo, Kouvola ja Jyväskylä ovat kaupunkeja, joiden kuntauudistuksesta on 5 vuotta kulunut eikä suuria irtisanomisia ole tapahtunut. Nokia rysäys Salossa sai talousmuutoksia aikaan. - Ruokapalvelu, puhtaus- ja kiinteistöhuolto ovat viiden vuoden aikana säilyneet omana työnä. - Vuoteen 2016 mennessä taloudessa tulee aika suuria muutoksia ja se koskee noin 200 henkilötyövuotta. Henkilöstölle ei kerrota muutoksista kokonaisuudessaan, vain pienissä erissä. - Ensi toukokuussa koko paketti tulisi olla läpikäyty eli aikataulu on tiukka. Neuvotteluja organisaatiosta ei voida käydä, jos henkilöstö ei tiedä lopputuloksesta jota tavoitellaan. Organisaatio pystyisi itse päättämään palvelutasosta, mutta päätöksiä tehdään nyt sokkona.

5 Torstaina 21. marraskuuta 2013 ästöjä vastaan Mikä on työtaistelu? Wikipedia kertoo työtaistelusta seuraavasti. 17 Työtaistelu on yleisnimitys tilanteesta, jossa työnantaja tai työnantajajärjestö ja työntekijäjärjestö eivät pääse sopimukseen työehdoista, ja käyttävät painostuskeinoja sopimuksen saavuttamiseksi. Työtaistelua voidaan käydä esimerkiksi työolojen tai palkkojen parantamiseksi. Työntekijät voivat käyttää työtaistelukeinona muun muassa ylityökieltoa, lakkoa ja jopa joukkoirtisanoutumista. Työnantaja voi määrätä vastaavasti työsulun, joka estää tietyn alan ammattiliittoon kuuluvia työntekijöitä pääsemästä työpaikalle. Työantaja voi käyttää lakkoa vastaan myös hätätyötä, milloin lakko uhkaa aiheuttaa keskeytyksen säännöllisessä toiminnassa tavalla, joka vaarantaa hengen, terveyden tai omaisuuden, eikä työtä voi siirtää myöhemmin suoritettavaksi. Työntekijöiden vastaveto tälle voi olla saarto, jossa esimerkiksi kokonainen monialatyönantaja tai työala lopettaa työnteon. Useimmissa länsimaissa lakko työntekijöiden oikeutena on laillistettu 1800-luvun lopulla ja 1900-luvun alussa työntekijöiden oikeuksien kasvaessa. Nykyisin lakko-oikeus kuten ammatillinen järjestäytyminen katsotaan työntekijöiden perusoikeudeksi ja se on tunnustettu useimmissa perustuslaeissa. Onko järjestösi vailla kokoustiloja? Vuokraa edullisesti käyttöönne SAK-Salon Paikallisjärjestön kokoustilat! Tilat sijaitsevat osoitteessa Turuntie 8, 2.krs Hinnat: Ilta (klo ) Koko päivä (klo ) Varaukset Lounaismaan Osuuspankin Salon konttorin neuvonnasta. Salon Paikallisjärjestö ry Tiedotuslehti 2013 Puheenjohtaja Esa Hynynen p salo.paikallisjarjesto.fi Osastojen kotisivuosoitteita: Salon Metallityöväen ammattiosasto Salon seudun terveydenhuoltoalan ammattiosasto JHL Suur-Salon JHL ry 87...salo087.jhlyhdistys.fi Salon Alueen Kemian osasto 121 ry... salonalueenkemia.teamliitto.net Posti-ja logistiikka unionin Salon osasto... salo.pau.fi Vuokraamme tilojamme kokouksien, juhlien ja vaikka saunailtojen pitopaikaksi. SOITA P / Jari Hulvela tai P / Kaarina Vajanto

6 18 MADE IN FINLAND Torstaina 21. marraskuuta 2013 Jo lapsuudessa kuulin,kun aikuiset keskustelivat ammattitaidosta kahvipöydässä. Monesti, etenkin miehet innostuivat puhumaan vaikka hitsaamisesta ja mieleeni on jäänyt lauseita joissa kehutaan suomalaisen työmiehen ammatillisuuta esimerkiksi se on hyvä hitsaamaan sillä on luokat hitsaamisesta. Lähipiirissäni oli hyvä hitsaaja. Hän työskenteli ensin Summan tehtaalla hommissa, ja myöhemmin Kirkniemen tehtaalla työnjohtotehtävissä. Hän oli setäni. Työäläisperheestä kun olen, katsoin tietoisesti mielenkiinnolla Loviisan ydinvoimalan rakennusvaiheista dokumentin Teema kanavalta. Pidätin hiukan hengitystä; jospa näkisin edesmenneen isäni siellä. Hän oli panostaja ja porariatomivoimala työmaalla. Muistan, kun hän latoi joka perjantai sadan markan seteleitä keittiön pöydän ympäri, äidin katsellessa hymyn kare suupielessä. Näin isä sai äidin hyvälle tuulelle ja hän saattoi narauttaa illalla kossupullosta huikat. Siihen aikaan ydinvoimala jakoi palkkapussit joka perjantai käteen. Se pussi oli läpinäkyvä ja niitattu yläkulmasta kiinni.vähän aikaan oli kiva arvata kuinka monta markkaa siellä oli! Olen itsekin saanut palkkapussin suoraan käteen joskus. Lähipiiristäni käydään Ranskassa kivikiipeilemässä joka vuosi. Ihmettelin pariskunnalle, onko Ranskan kivet ja kalliot jotenkin erilaisia, kun sinne asti täytyy lähteä? He vastasivat,että ovat. Suomalainenhan ei usko ennenkuin näkee. Niinpä totesin, että oikeasti kivet on erillaisia siellä. Ne on pyöreämpiä kulmistaan totesin, kun näin kuvia. Miten tämä pakinani nyt liittyy Ranskaan? Laivateollisuudesta saatiin taas lukea,että Porin telakka antaa 250 ihmiselle lopputilin (Technip Offshore Finland/ SSS ). Tämä on aivan käsittämätöntä! Kyllä on jouten taas monta hitsarin käsiparia ja hyvää sellaista,varmasti on luokat hitsattu. Äskettäin uutisoitiin, että Ranskaan on saatu jo ainakin 20 suomalaisen yrittäjän aliurakoinnit. Siis nyt, kun suomen valtio ei tukenut laivateollisuutta tarpeeksi, Ranska sai loistoristeilyaluksen tehdäkseen. Mutta missäs on tekijät? Ne ovat Suomessa. Nyt suomipoika lähtee hitsaamaan Ranskaan. Lisää on tulossa. Uutisessa mainittiin, että 20 yritystä tulee vielä saamaan lisää Ranskasta. Ranskan valtio tuki loistoristeilyaluksen tekemistä valtion avulla tarpeeksi. Valtio jättää meidät tällä taantumalla ihan oman onnensa nojaan. Jokainen saa pärjätä miten pärjää; kunnat on ahdettu tiukalle, kun on pienennetty avustuksia kunnille. Tämä on valtion vastuunpakoilua ja minusta ihmisten heitteillejättö! Jokainen saa todella etsiä viimeistä pelastavaa kortta elääkseen. Olen itsekin kokenut 1990-luvun laman ja työttömyyden, mutta minusta nämä irtisanomiset suomalaiselle työväestölle on henkinen ja ruumillinen konkurssi. Hei kaikki ministerit ja vaikuttajat, nukutteko yönne hyvin? Syksyä kaikille Sirpa Väntsi, Laitoshuoltaja Nowhere Ride oli yksi Hyvinvointirock 2013 esiintyjistä. Salon seudun terveydenhuoltoalan (yhd. 85) JHL ry järjesti Hyvinvointirock tapahtuman Onkikipailun nuorimmat osanottajat olivat Peppi ja Rasmus Pohjola. Kalle Määttänen Salon seudun terveydenhuoltoalan (yhd. 85) JHL ry. järjesti toukokuussa 2013 Hyvinvointirock -nimisen tapahtuman. Tilaisuus oli monellakin tapaa epätavallinen ay-tempaus ja sen tavoitteena oli tuoda salolaisille piristystä synkkien talousnäkymien ja kaupungin vaikeuksien keskelle. Tapahtumassa esiintyi kolme paikallista bändiä, Nowhere Ride, Fairies In Boots ja Mahdoton Yhtälö, jotka kaikki olivat mukana hyväntekeväisyyspohjalta, eivätkä siis ottaneet keikoistaan palkkiota. Tapahtuma järjestettiin ravintola Keikkamestassa ja ravintolan työntekijöiden mukaan paikalla kävi illan aikana yli 200 ihmistä. Yleisilme tapahtumassa oli paikoin jopa riehakkaan hyväntuulinen ja voitaneen siis todeta, että huulenheitosta alkunsa saanut tapahtuma onnistui yli odotusten. Elokuun onkikilpailu Onkikilpailu pidettiin Vuohensaareen johtavan tien varrella. Osallistujia kilpailuun oli 29 henkilöä. Suurimman kalasaaliin onki Teuvo Vuorio (3400g), mutta toiseksi sijoittunut Keijo Kaivonen (3260g) onnistui narraamaan ylös 830 grammaa painaneen kala.

7 Torstaina 21. marraskuuta SUUR-SALON JHL RY 087 Yhdistyksen toimisto avoinna maanantaisin klo ja torstaisin klo Turva joustaa asiakkaan arjessa. Maksuaikaa työttömyyden kohdatessa Turva elää asiakkaansa kanssa arjessa myös taloudellisen taantuman aikana. Myönnämme työttömäksi jääneelle asiakkaallemme, joka on ammattiliiton jäsen, kuuden viikon korottoman lisämaksuajan. Kysy meiltä myös henkilökohtaista vakuutusneuvontaa. Asiantuntevat edustajamme kertovat, kuinka voit säästää vakuutusmaksuissa. Työttömyyden aikana taloudellisen turvan tarve on suurimmillaan, joten vakuutusten irtisano minen on kaikkein huonoin vaihtoehto. Ota yhteyttä vakuutusedustajiimme Aleksi Järvinen, Jouni Sulkanen, PAM SALON SEUDUN KIINTEISTÖTYÖNTEKIJÄT RY OS. 515 PUH.JOHT. EIJA HÄRRI Keskinäinen Vakuutusyhtiö Turva x180 SAK_Salo_TyottomyydenKohdatessa_ indd 1 11/26/2012 4:16:54 PM Syyskokouksessa keskusteltua SAK:n paikallisjärjestön syyskokouksessa keskusteltiin muun muassa ammattiosastoille langetettujen lakkosakkojen oikeudenmukaisuudesta. Työnantajien linja on vuosien myötä koventunut suhteessa työntekijöiden mielenilmauksiin. Melkeinpä poikkeuksetta työnantajaliitto vie työntekijöiden mielenilmaukset oikeuteen ja sieltä langetetaan sakot ammattiosastolle. Luottamusmiesten on todella vaikeaa estää tällaisia mielenilmauksia. Työnantajien ilmoittaessa irtisanomisista tai lomautuksista, hyvin spontaani reaktio henkilöstöltä on marssia ulos. Tilanteessa ei auta vaikka pääluottamusmies asettuisi poikkiteloin tehtaan ovelle. Työlainsäädännön lähtökohtana on alkujaan ollut heikomman osapuolen suojeleminen. Työntekijä on työsuhteessa se heikompi osapuoli. Työntekijät ovat todelle voimattomia työnantajien mielivallan edessä. Viime ajat ovat osoittaneet työlainsäädännön porsaanreiät. Suomessa yt-neuvottelut tarkoittavat lomautuksia, irtisanomisia tai ulkoistamisia. Alkujaan yt tarkoitti yhteistyötä, neuvotteluja joissa etsittäisiin yhdessä keinoja selviytyä. Salossa ei varmaan kukaan usko, että täällä käydyt elektroniikkateollisuuden ytneuvottelut olisivat olleet aidosti työnantajien puolelta vaihtoehtojen etsimistä. Salossa käydyissä elektroniikkateollisuuden neuvotteluissa oli varmaan kaikille selvää, kumpi oli heikompi osapuoli. Todelliset päätökset tehtiin jossain muualla. Raimo Nieminen

8 20 Torstaina 21. marraskuuta 2013 SAK Salon Paikallisjärjestön jäsenyhdistykset vko:lla 47/2013 SAK Salon Paikallisjärjestön jäsenyhdistysten puheenjohtajat sekä yhteystiedot: Halikon metallityöväen ammattiosasto r.y. 286 Puheenjohtaja Eino Haataja Sihteeri Ismo Kaski. PAM Hotelli- ja ravintola-alan Salon osasto r.y. 735 Puheenjohtaja Matti Nuija Tukkikatu 5, Salo PAM Salon Liiketyöntekijät ry 092 Puheenjohtaja Maarit Haapanen Koivulehdonpolku 1 A Salo Sihteeri Pirjo Salolainen-Laine,Taloudenhoitaja Sanna Virtanen. PAM - Salon seudun Kiinteistötyöntekijät ry Puheenjohtaja Eija Härri Vanumammantie 14 C 16, Salo eija.harri@gmail.com Sihteeri Anne Asikainen, Taloudenhoitaja Aila Virtakangas. Posti- ja logistiikka-alan Unionin Salon osasto ( PAU Salon osasto 150 ) Puheenjohtaja Arto Niini Törnintie 7, Halikko arto.niini@halikko.salonseutu.fi Osaston posti: PL 150, Salo Sihteeri Jukka Ruohonen, Taloudenhoitaja Rainer Elomaa. Puu- ja Erityisalojen liitto Salon osasto 42 ry Puheenjohtaja Ritva Rissanen Fribölentie 17, Salo ritvarissanen3@gmail.com Sihteeri Jukka Liski, Taloudenhoitaja Soile Mehtälä. Rakennusliitto r.y. Salon osasto 56 Puheenjohtaja Ari Koski Ajokatu 4, Salo ari.jm.koski@hotmail.com Sihteeri Katjusa Leväniemi. ALUEPALVELUKESKUS Maariankatu 6, Turku Aluejohtaja Outi Rannikko Puh outi.rannikko@sak.fi Salon alueen Kemian osasto ry 121 Puheenjohtaja Jari Kauppinen Inkereentie 667, Salo jari.gaubbinen@smail.fi Sihteeri Anne Hakamäki, Taloudenhoitaja Lea Eerikäinen. Salon Autoalan työntekijät ry os. 072 Puheenjohtaja Jari Hulvela Alarinne 22 as 1, Salo jarihulvela@luukku.com Sihteeri Tero Leppänen, Taloudenhoitaja Kaarina Vajanto. Salon Kirjatyöntekijät r.y. ( Salon osasto 039) Puheenjohtaja Tuomo Myllärinen, tuomo.myllarinen@sss.fi Sihteeri Hannele Nieminen, Taloudenhoitaja Maritta Peltola. Salon kunnantyöntekijöiden ammattiyhdistys JHL 58 Puheenjohtaja Mika Nieminen Ketorannankatu 9, Salo mika.nieminen@salo.fi Sihteeri Hannu Niemi, Taloudenhoitaja Harri Peltosalo Salon metallityöväen ammattiosasto r.y. 57 Puheenjohtaja Lasse Helskyaho Tuomaantie 1 as 2, Halikko lasse.helskyaho@ebaana.net Sihteeri Henna Heinonen, Taloudenhoitaja Sirpa Kallio Salon Seudun Autoalan ammattiosasto r.y. 211 Puheenjohtaja Jari Poskiparta Hakalankatu 6 B 14, Salo jari.poskiparta@passeliauto.com Sihteeri Kalevi Johansson, Taloudenhoitaja Esko Kaski. Salon Seudun Elintarvikealojen työntekijät r.y. ao 94 Puheenjohtaja Veijo Kaartinen Nohterinkuja 7 B, Salo veijokaartinen@hotmail.com Sihteeri ja taloudenhoitaja Kirsti Lannermaa. Salon Seudun Heikko- ja Vahvavirtaosasto 085 r.y. Puheenjohtaja Juha Mannonen Varsankatu 12 as 5, Salo petri.sassi@salo.salonseutu.fi Sihteeri Petri Sassi, Taloudenhoitaja Timo Heininen. Salon seudun terveydenhuoltoalan ammattiosasto JHL ry 85 Puheenjohtaja Kalle Määtänen Penttijaakontie 7 b 7, Halikko kallemaattanen@gmail.com Sihteeri ja taloudenhoitaja Pekka Lintunen. Suursalon JHL ry 87 Puheenjohtaja Satu Parttimaa Varesvuorenkatu 2, Salo Osaston posti: JHL 87, toimisto Turuntie 21 A 1, Salo SAK Salon Paikallisjärjestön hallitus kaudelle Puheenjohtaja Hynynen Esa ( lähtien) Varsin. jäsen: Hakamäki Anne, Härri Eija, Kallio Marjo, Lindholm Hilkka, Lintunen Pekka, Mannonen Juha, Nieminen, Raimo Nurmi Jarkko, Rissanen Ritva, Ruohonen Jukka, Vajanto Kaarina, Vesterinen Erkki Varajäsen: Ekblom Irja, Haapanen Maarit, Järvinen Tuula, Marjuaho Tomi, Määttänen Pekka, Turtiainen Taro, Vikman Jukka, Virtakangas Aila, Virtanen Jari, Väntsi Sirpa