Kolmen hankkeen hankekokonaisuus
|
|
- Tyyne Sariola
- 7 vuotta sitten
- Katselukertoja:
Transkriptio
1 Kolmen hankkeen hankekokonaisuus Töissä, LATUA ja AMKista uralle! Sari Haataja, Hankepäällikkö LATUA-hanke Uraseurannat.fi
2 Hankeyhteistyö uhka vai mahdollisuus? 2 Uraseurantahankkeet
3 Uraseurantahankkeiden yhteistyön lähtökohdat Yhteiset sisällölliset tavoitteet valtakunnallista tietopohjaa korkeakoulutettujen työllistymisen tukemiseksi (erit. laatu) kattavan ja systemaattisen uraseurantatiedon kerääminen, toiminnan vakiinnuttaminen työllistymiseen liittyvät teemat hyvin samanlaisia koko korkeakoulukentällä päällekkäisyyksien välttäminen, tiedon ja osaamisen jakaminen yhteistyön lähtökohdat kirjattu hankkeiden suunnitteluvaiheessa yhteistyömuistioon Yhteisiä kohderyhmiä ja sidosryhmiä Verkostojen yhdistäminen tukee valtakunnallisuutta ja korkeakoulukentän kokonaiskuvaa Yhteinen viestintä antaa asialle vahvemman äänen ja lisää vaikuttavuutta Mielekäs sidosryhmäyhteistyö kaikille osapuolille Kolmen hankkeen tiivis yhteistyö osa hankkeiden uutuusarvoa Hankekauden tavoitteissa muodostaa suuria kokonaisuuksia Yhteistyöllä enemmän näkyvyyttä, vaikuttavuutta ja pysyvyyttä Yhteinen ohjausryhmä auttaa pitämään mielessä laajemman kuvan teemoista Mukana yhteensä 11 koulutusorganisaatiota + niiden omat valtakunnalliset verkostot 3 Uraseurantahankkeet
4 Yhteistyö = yhteydenpitoa ja yhdessä tekemistä Nykytilanteen ja tiedontarpeiden kartoitus korkeakoulukentällä Hyvien käytäntöjen etsimistä, jakamista ja jalostamista Yhteiset tietosisällöt ja vertailtavuus (vs. erilaiset tiedontarpeet) Hankerajat ylittävät teematyöryhmät Sisällöllinen kehittäminen Tekninen kehittäminen Tiedon hyödyntäminen Projektipäällikköjen tiivis yhteistyö ja tuki Yhteinen viestintätiimi sekä koulutustiimi Yhtenäisyys sidosryhmien suuntaan Yhteisiä työpajoja hanketoimijoille sekä kohde- ja sidosryhmille Hankekokonaisuuden yhteinen kick off -tilaisuus syyskuussa Tampereella Teematyöryhmien työskentely avointa kaikille hanketoimijoille Yhteistyötä hankkeiden arviointimenettelyssä 4 Uraseurantahankkeet
5 Miten LATUA-hanke kehittää yliopistojen uraseurantaa ja miksi?
6 LATUA-hankkeen tavoitteet Valtakunnallista ja kattavaa tietopohjaa valmistuneiden työllistymisen laadusta, työelämästä ja työelämän osaamistarpeista sekä yliopistossa syntyneen osaamisen vastaamisesta työelämän vaatimuksiin. Työelämätiedon systemaattinen hyödyntäminen opetuksessa ja ohjauksessa (ml. viestintä), opetuksen suunnittelussa, korkeakoulutuksen kehittämisessä sekä yliopistojen toiminnanohjauksessa. -> Yliopistot ovat keräävät työelämätietoa uraseurantojen avulla, mutta tiedon hyödyntäminen on ollut melko vähäistä. -> Työharjoittelu luo vahvat yhteydet työelämään, mutta harjoitteluprosessin mahdollisuuksia työelämätiedon tuottamiseen ei ole järjestelmällisesti hyödynnetty. 6 LATUA Laadullinen työllistymistieto akateemisten työllistymisen tukena
7 Mistä puhutaan, kun puhutaan uraseurannasta? Valmistuneille tehtävät kyselyt (alumnikyselyt) Maisterien uraseuranta (5 v. valmistumisesta) Tohtorien uraseuranta (2-3 v. valmistumisesta) -> toteutetaan vuorovuosittain Valmistuneiden kysely (1 v. valmistumisesta) -> Tarkastellaan osana yliopistojen palautekokonaisuutta Yliopistojen vahvuudet uraseurantatiedon tuottamisessa yhteys koko kohderyhmään ja kaikkiin koulutusaloihin systemaattinen tiedonkeruu ja valtakunnalliset verkostot laaja tausta-aineisto käytettävissä oman koulutuksen tunteminen ja peilaaminen alumnien ääni kuuluviin 7 LATUA Laadullinen työllistymistieto akateemisten työllistymisen tukena
8 Nykytilan haasteita, joihin hanke pyrkii vastaamaan Kyselytekniset asiat - Alumnien tavoitettavuus, erityisesti ulkomaille lähtevät - Kyselyn laajuus ja toteutus, onko vastaaminen helppoa ja houkuttelevaa? Sisällölliset kysymykset - Mitä tietoa tarvitaan nyt, miten tarvittavaa tietoa saadaan kerättyä? - Miten nykyiset kyselyt vastaavat ajankohtaisiin tiedontarpeisiin? Tiedon hyödyntäminen - Vähäistä, työlästä, hidasta ja vaikeaakin, tiedon tulkintaan kaivataan tukea - Yliopistojen resurssit niukat tiedon prosessointiin ja levittämiseen Muun työelämätiedon systematisointi - Miten hyödyntää yliopistojen työelämäyhteistyöstä syntyvää työelämätietoa? 8 LATUA Laadullinen työllistymistieto akateemisten työllistymisen tukena
9 LATUA-hankkeen tavoitteena on Lisäksi kehitetään yliopistojen työharjoittelukäytäntöjen yhteydessä syntyvän työelämätiedon systemaattista ja kokonaisvaltaista keräämistä sekä hyödyntämistä.. 9 LATUA Laadullinen työllistymistieto akateemisten työllistymisen tukena
10 LATUA-hankkeen keskeiset toimenpiteet Uraseurantakyselyjen kehittäminen olennaiset sisällöt suhteessa käyttötarpeisiin suhde muuhun työllistymistietoon toteutus ja alumnien tavoitettavuus -> Tutkimukselliset kriteerit ja palautekokonaisuus huomioiden Työelämätiedon keräämisen ja raportoinnin tekninen kehittäminen tiedon nopeampi hyödyntäminen perusraportoinnin automatisoiminen tiedon tuominen yliopistojen omiin järjestelmiin Toimintatapoja, malleja, koulutusta ja tukea tiedon monipuoliseen hyödyntämiseen yliopistoissa. 10 LATUA Laadullinen työllistymistieto akateemisten työllistymisen tukena
11 LATUA-hankkeen perusperiaatteita Kiinteä yhteys perustoimintaan ja olemassa oleviin prosesseihin koulutuksen kehittämisen ja opetussuunnittelun prosessit olemassa olevat toimielimet ja rakenteet Valtakunnallisuus, kansainvälisyys ja monialaisuus Verkostot ja kumppanuudet, vertailtavuus Tulosten monipuolinen hyödynnettävyys Toimintamallit ja tekniikka hyödynnettävissä seuranta- ja palautetiedon keräämisessä, käsittelyssä ja käyttämisessä Lopullisena hyödynsaajana on opiskelija, vaikka suoran toiminnan kohteena pääasiassa muut tahot. 11 LATUA Laadullinen työllistymistieto akateemisten työllistymisen tukena
12 Uraseurantojen kehittämisen osa-alueet Nykytilan kartoitus Vastaajien tavoittaminen Tiedon varastointi Raportointi Aineistonkeruu Hyödynnettävyys ja käytön lisääminen Sisältöjen, tarpeiden, teknisen toteutuksen ja teknisten mahdollisuuksien kartoittaminen (ml. kvbencmarking) Käyttäjätyyppien luominen uraseurannalle yliopistoissa Kyselyn vastaajien poiminta (ml. kv. alumnit) ja yhteystietojen haku Yhteydenotto vastaajiin (väline, viestintä, ilme ym.) Kyselyn toteuttamisen koordinaatio ja aikataulu Kyselysisällöt ja ulkopuolisen tiedon hyödyntäminen Kyselyn toteuttamisen työkalut Vastausten tallennus Tietojen yhdistäminen Vastausten luokittelu Tiedon siirto, sijoittaminen Tiedon saavutettavuus Vienti raportointiin Perusraporttien työstäminen Tulosten käytettävyys Lisäraporttien tuottaminen Yhdistettävyys eri aineistoihin Tulosten jakelu ja jatkokäyttö Mallit ja koulutukset tiedon hyödyntämiseen Aineiston tunnettuuden lisääminen 12 Lisäksi rinnakkaisessa prosessissa tarkastellaan työharjoittelun kautta kerättävän työelämätiedon keräämistä, hallinnointia ja sen hyödyntämisestä työelämäyhteyksien tukena. Näiltä osin tehdään työtä niin prosessin kuin teknisen kehittämisenkin osalta. LATUA Laadullinen työllistymistieto akateemisten työllistymisen tukena
13 Kehittämistyön aikataulu Syksy 2015 Kevät 2016 Syksy 2016 Kevät 2017 Syksy 2017 Nykyisen mallin ja parhaiden toimintatapojen sekä kehitystarpeiden kartoitus Alkukartoitushaastattelut, käyttäjätyypit, teknisten ja sisällöllisten tarpeiden kartoitus Toimintovaihtoehtojen testaus aiemmista aineistoista Syksyn kyselyiden koordinointi Analysoinnin ja raportoinnin työvaiheiden testaaminen Yhteydenoton ja vastaajien poiminnan ratkaisut Nykylomakkeen arviointi ja sisältöjen päivitys, ulkopuolisen tiedon käyttämisen arviointi Päätös syksyn toteutuksesta kesäkuussa Toteutetaan maisterien uraseuranta uudistetuin sisällöin, toteutuksessa mukana sekä uusia että vanhoja muotoja. Raportointi sekä perinteisesti että uudella tavalla Tulosten vienti Töissä.fi -palveluun ym. Automatiikan viilaus ja kokeiluja muissa vastaavissa tiedonkeruissa Hyödynnettävyyden, jakelun ja koulutuksen kehittäminen ja toimeenpano Poiminnan kehittäminen (erit. kv.alumnit) Tohtoriuraseurannan 2017 suunnittelu ja koordinointi syksyllä hyväksi todetut toimintatavat viedään eteenpäin ja kehitetään edelleen Tohtoriuraseurannan 2017 toteutus Tässä vaiheessa saadaan jo mukaan aiemmat vaiheet sekä lisätään automatiikkaa Monipuolinen jakelu ja hyödynnettävyys (mm. mallit ja koulutukset, aineiston tunnettuuden lisääminen, viestintä) 13 LATUA Laadullinen työllistymistieto akateemisten työllistymisen tukena
14 LATUA-hankkeen toiminta yliopistoissa Toiminnan käynnistäminen (lkv ) Tiedontarpeiden kartoittamista, hyvien käytäntöjen selvittämistä, uraseurantatiedon roolin selkeyttämistä ja nykyisten kyselyjen arviointia. Kyselyjä, teemahaastatteluja ja työpajoja Pilottien ja toimintamallien suunnittelua Sidosryhmäyhteistyötä ja hankeyhteistyötä Koulutusta ja kokemusten levittämistä 14 LATUA Laadullinen työllistymistieto akateemisten työllistymisen tukena
15 LATUA henkilöstö ja kustannukset Vuoden 2015 kustannukset koostuvat henkilöstökustannuksista, joita hankkeella on kokonaisuudessaan euroa. 15 LATUA Laadullinen työllistymistieto akateemisten työllistymisen tukena
16 Sari Haataja, hankepäällikkö, p Ari Kurlin, projektiassistentti, p Pilvi Lempiäinen, suunnittelija, p Jenni Iivonen, projektisuunnittelija, p Eric Carver, uraohjauksen asiantuntija, p Matias Erlund, koordinator, p Lisätietoja: uraseurannat.fi 16 LATUA Laadullinen työllistymistieto akateemisten työllistymisen tukena
Yliopistojen uraseurantojen kehittäminen
Yliopistojen uraseurantojen kehittäminen Laadullinen työllistymistieto akateemisten työllistymisen tukena -hankkeessa 2015-2017 Sari Haataja, hankepäällikkö Tampereen yliopiston työelämäpalvelut LATUA-hanke
LisätiedotUraa ja osaamista rakentamassa!
Uraa ja osaamista rakentamassa! 18.4.2016 Projektipäällikkö, KT, Liisa Marttila http://uraseurannat.fi Mikä? AMKista uralle! -hankkeen tavoitteena on vahvistaa korkeakoulujen valmiuksia edistää opiskelijoidensa
LisätiedotUraseurantahankkeiden ohjausryhmän kokous
Uraseurantahankkeiden ohjausryhmän kokous 16.5.2016 http://uraseurannat.fi Mitä hankkeissa on tehty keväällä 2016? LATUA-hankkeen tavoitteet Valtakunnallista ja kattavaa tietopohjaa valmistuneiden työllistymisen
LisätiedotYhteistyöllä tietoa työelämän osaamistarpeista uraseurannan kehitystyö vuosina
Yhteistyöllä tietoa työelämän osaamistarpeista uraseurannan kehitystyö vuosina 2015 2018 5.12.2017 Uraseurantafoorumi LATUA, AMKista uralle! ja Töissä -hankkeet http://uraseurannat.fi Uudenlainen toteutustapa:
LisätiedotUraseurantahankkeiden ohjausryhmän kokous
Uraseurantahankkeet: AMKista uralle!, LATUA ja Töissä 16. toukokuuta 2016 / 1 Uraseurantahankkeiden ohjausryhmän kokous Aika maanantai 16.5.2016 klo 13 15.30 Paikka Helsingin yliopisto, Fabianinkatu 26,
LisätiedotUraseurantahankkeiden ohjausryhmän kokouksen pöytäkirja 1/2016
Uraseurantahankkeet: AMKista uralle, LATUA ja Töissä 12. tammikuuta 2016 / 1 Ohjausryhmä Uraseurantahankkeiden ohjausryhmän kokouksen pöytäkirja 1/2016 Aika: tiistai 12.1.2016, klo 13-15.30 Paikka: Helsingin
LisätiedotKatsaus uraseurantaan. ammattikorkeakouluissa
Katsaus uraseurantaan ammattikorkeakouluissa Tähän julkaisuun on koottu läpileikkaus uraseurannasta ammattikorkeakouluissa 2016. Tiedot perustuvat AMKista uralle! -hankkeessa vuosina 2015 2016 tehtyyn
LisätiedotUraseurantatiedon hyödyntäminen yliopistoissa
Uraseurantatiedon hyödyntäminen yliopistoissa tiedontarpeet, käyttötilanteet ja käyttäjätyypit 7.3.2016, versio 1. LATUA-hanke Akateemisten uraseurantoja uudistetaan Mikä uraseuranta? Yliopistot ovat seuranneet
LisätiedotOIKEUSTIETEELLISEN TIEDEKUNNAN URASEURANNAT
OIKEUSTIETEELLISEN TIEDEKUNNAN URASEURANNAT Vuosina 2003-2011 valmistuneet. Tuukka Kangas ja Eric Carver Helsingin yliopiston urapalvelut 3.5.2017. Lisätietoja Eric Carver eric.carver@helsinki.fi gsm.
LisätiedotTohtorikoulutuksen työelämäyhteyksien tutkimusmetodeja - uraseurantakysely. Juha Sainio Rekry Turun yliopiston työelämäpalvelut & Aarresaari-verkosto
Tohtorikoulutuksen työelämäyhteyksien tutkimusmetodeja - uraseurantakysely Juha Sainio Rekry Turun yliopiston työelämäpalvelut & Aarresaari-verkosto Aarresaari on yliopistojen työelämä- ja urapalveluiden
LisätiedotFARMASIAN TIEDEKUNNAN URASEURANNAT
FARMASIAN TIEDEKUNNAN URASEURANNAT Vuosina 2003-2011 valmistuneet. Tuukka Kangas ja Eric Carver Helsingin yliopiston urapalvelut 3.5.2017. Lisätietoja Eric Carver eric.carver@helsinki.fi gsm. 050 5935019
LisätiedotELÄINLÄÄKETIETEELLISEN TIEDEKUNNAN URASEURANNAT
ELÄINLÄÄKETIETEELLISEN TIEDEKUNNAN URASEURANNAT Vuosina 2003-2011 valmistuneet. Tuukka Kangas ja Eric Carver Helsingin yliopiston urapalvelut 3.5.2017. Lisätietoja Eric Carver eric.carver@helsinki.fi gsm.
LisätiedotLÄÄKETIETEELLISEN TIEDEKUNNAN URASEURANNAT
LÄÄKETIETEELLISEN TIEDEKUNNAN URASEURANNAT Vuosina 2003-2011 valmistuneet. Tuukka Kangas ja Eric Carver Helsingin yliopiston urapalvelut 3.5.2017. Lisätietoja Eric Carver eric.carver@helsinki.fi gsm. 050
LisätiedotAarresaari-verkoston toteuttama uraseuranta. KOTA-seminaari Jyväskylä Juha Sainio, TY
Aarresaari-verkoston toteuttama uraseuranta KOTA-seminaari 17.9.2014 Jyväskylä Juha Sainio, TY Uraseurannan tausta Sijoittumisen seurannasta viivästettyyn uraseurantaan yliopistoilla omia valmistuneiden
LisätiedotAMKista uralle - uraseurantatiedot käyttöön Satu Helmi
AMKista uralle - uraseurantatiedot käyttöön 1.9.2018 28.2.2021 Satu Helmi 22.5.2019 AMKista uralle uraseurantatiedot käyttöön Tavoitteena on luoda YO-sektorin kaltainen toimintamalli alumnien työuran seuraamiseksi.
LisätiedotTEOLOGISEN TIEDEKUNNAN URASEURANNAT
TEOLOGISEN TIEDEKUNNAN URASEURANNAT Vuosina 2003-2011 valmistuneet. Tuukka Kangas ja Eric Carver Helsingin yliopiston urapalvelut 3.5.2017. Lisätietoja Eric Carver eric.carver@helsinki.fi gsm. 050 5935019
LisätiedotVALTIOTIETEELLISEN TIEDEKUNNAN URASEURANNAT
VALTIOTIETEELLISEN TIEDEKUNNAN URASEURANNAT Vuosina 2003-2011 valmistuneet. Tuukka Kangas ja Eric Carver Helsingin yliopiston urapalvelut 3.5.2017. Lisätietoja Eric Carver eric.carver@helsinki.fi gsm.
LisätiedotKuntoutuksen hyödyn arvioinnin ja raportoinnin kehittämisprojekti. Sari Miettinen Projektipäällikkö
Kuntoutuksen hyödyn arvioinnin ja raportoinnin kehittämisprojekti Sari Miettinen Projektipäällikkö Kehittämisprojektin lähtökohdat MITÄ & MILLOIN? Kehittää nykyinen toimintamalli sellaiseksi, joka tuottaa
LisätiedotUraseurannat, mitä ne kertovat tutkinnoista
Uraseurannat, mitä ne kertovat tutkinnoista KOTA-seminaari 22.8.2017 Jyväskylä Juha Sainio, TY Mitä kertoisit nyt generalistitutkintoa aloittavalle hänen mahdollisuudesta löytää töitä v. 2022? 1. Mitä
LisätiedotKASVATUSTIETEELLISEN TIEDEKUNNAN URASEURANNAT
KASVATUSTIETEELLISEN TIEDEKUNNAN URASEURANNAT Vuosina 2003-2011 valmistuneet. Tuukka Kangas ja Eric Carver Helsingin yliopiston urapalvelut 3.5.2017. Lisätietoja Eric Carver eric.carver@helsinki.fi gsm.
LisätiedotMATEMAATTIS- LUONNONTIETEELLISEN TIEDEKUNNAN URASEURANNAT
MATEMAATTIS- LUONNONTIETEELLISEN TIEDEKUNNAN URASEURANNAT Vuosina 2003-2011 valmistuneet. Tuukka Kangas ja Eric Carver Helsingin yliopiston urapalvelut 3.5.2017. Lisätietoja Eric Carver eric.carver@helsinki.fi
LisätiedotTOHTOS-Tohtorikoulutuksen työelämäyhteyksien kehittäminen
TOHTOS-Tohtorikoulutuksen työelämäyhteyksien kehittäminen Minne menet tulevaisuuden tohtori? Nuorten tutkijoiden urasuunnittelua tukemassa. TOHTOS-hankkeen loppuseminaari 13.2.2019 TOHTOS Tohtorikoulutuksen
LisätiedotBIO- JA YMPÄRISTÖTIETEELLISEN TIEDEKUNNAN URASEURANNAT
BIO- JA YMPÄRISTÖTIETEELLISEN TIEDEKUNNAN URASEURANNAT Vuosina 2003-2011 valmistuneet. Tuukka Kangas ja Eric Carver Helsingin yliopiston urapalvelut 3.5.2017. Lisätietoja Eric Carver eric.carver@helsinki.fi
LisätiedotMaistereiden työurat ja työelämän osaamistarpeet
Maistereiden työurat ja työelämän osaamistarpeet Katsaus yliopistojen maisteriuraseurantakyselyn tuloksiin. Yliopistojen oposeminaari 3.11.2017 Eric Carver Helsingin yliopiston urapalvelut Agenda 1. Uraohjaajan
LisätiedotAmmattikorkeakoulujen uraseuranta. Satu Helmi Projektipäällikkö
Ammattikorkeakoulujen uraseuranta Projektipäällikkö Sisältö Ammattikorkeakoulujen uraseuranta, mitä se on? Valtakunnallisen kyselyn pilotointi keväällä 2019 Valtakunnallisten tulosten hyödyntäminen Syksyn
LisätiedotKestävä hyvinvointi kaupungeissa
Kestävä hyvinvointi kaupungeissa Ympäristöministeriön tervehdys Kestävä kaupunki ohjelmasta Virve Hokkanen, Ympäristöministeriö, 24.4.2019 29.4.2019 1 Kestävyys yhdistää ympäristön ja sosiaalisen 29.4.2019
LisätiedotUraseurantahankkeiden ohjausryhmän 3. kokous
Uraseurantahankkeet: AMKista uralle, LATUA ja Töissä 25. marraskuuta 2016 / 1 Uraseurantahankkeiden ohjausryhmän 3. kokous Aika torstai 13.10.2016 klo 9 11.30 Paikka Helsingin yliopisto, Fabianinkatu 32,
LisätiedotETSIVÄN NUORISOTYÖN KÄSIKIRJA. Anna Vilen
ETSIVÄN NUORISOTYÖN KÄSIKIRJA Anna Vilen YHDESSÄ TEHTY! 125 kyselyvastausta 283 työpajaosallistujaa Kommenttikierroksia tammikuu2017 - helmikuu2018 ETSIVILLE NUORISOTYÖNTEKIJÖILLE Työn tueksi ja perehdytykseen
LisätiedotSidosryhmät koulutusohjelmia kehittämässä yhteenvetoa korkeakoulujen laatujärjestelmien auditoinneista arviointiasiantuntija Touko Apajalahti
Sidosryhmät koulutusohjelmia kehittämässä yhteenvetoa korkeakoulujen laatujärjestelmien auditoinneista arviointiasiantuntija Touko Apajalahti PEDA-forum, 16.8.2017 Tausta Auditoinnin tarkastelussa laadunhallinta:
LisätiedotKaisa Lähteenmäki-Smith Valtioneuvoston kanslia Kokeilevat kunnat ja alueet seminaari
Kokeilutoiminnoilla irti esteistä ja tieto jakoon Kaisa Lähteenmäki-Smith Valtioneuvoston kanslia Kokeilevat kunnat ja alueet seminaari 2.12.2015 Hyvin kokeiltu on puoliksi tehty! 5-10 kokeilua Seuranta:
LisätiedotOpiskelijapalautteen hyödyntäminen ammattiliitoissa: case Suomen Ekonomit
Opiskelijapalautteen hyödyntäminen ammattiliitoissa: case Suomen Ekonomit Juha Oksanen Tutkimuspäällikkö Suomen Ekonomit 23.1.2017 Suomen Ekonomit ja Palautetta ekonomikoulutuksesta kokonaisuus, taustaa
LisätiedotSuunnitelman laatija(t): Hannu Sääskilahti, Eero Kukkonen, Juha Nikkinen, Samuli Pirkkiö, Eino Jaakola. 1 Hankkeen tavoitteet... 2
1 (5) Päivämäärä: 17.11.2008 Osahankkeen nimi Suunnitelman laatija(t): Hannu Sääskilahti, Eero Kukkonen, Juha Nikkinen, Samuli Pirkkiö, Eino Jaakola Toimintamallin kehittäminen työssäoppimisen ajantasaiseen,
LisätiedotPALAUTE- JA SEURANTAJÄRJESTELMÄN KEHITTÄMINEN AMMATTIOSAAMISEN NÄYTTÖIHIN
PALAUTE- JA SEURANTAJÄRJESTELMÄN KEHITTÄMINEN AMMATTIOSAAMISEN NÄYTTÖIHIN Arvioinnin ja kehittämisen yhteensovittamisen ohjausryhmän kokous 18.9.2009 Opetushallitus Erja Kotimäki Oulun seudun ammattiopisto
LisätiedotTOHTOS. Tohtorikoulutuksen työelämäyhteyksien kehittäminen. Projektipäällikkö Jukka Sysilampi Tampereen yliopisto
TOHTOS Tohtorikoulutuksen työelämäyhteyksien kehittäminen Projektipäällikkö Tampereen yliopisto 5.10.2016 TOHTOS Tohtorikoulutuksen työelämäyhteyksien kehittäminen Euroopan sosiaalirahaston (ESR) rahoittaman
LisätiedotHaasteena palautteen tehokas hyödyntäminen
Haasteena palautteen tehokas hyödyntäminen Tekniikan yliopistokoulutusta kehittämässä 9.5.2012 Sakari Heikkilä, Aalto yliopisto Annikka Nurkka, Lappeenrannan teknillinen yliopisto Taustaa Aallossa Käytänteet
LisätiedotProjektinhallinnan periaatteita ja hyviä käytänteitä - case Leonardo da Vinci
Projektinhallinnan periaatteita ja hyviä käytänteitä - case Leonardo da Vinci Esityksen sisältö: Hankkeen johtaminen ja partneriyhteistyö Seuranta ja raportointi Levitys ja hankkeen vaikuttavuus Hankkeen
LisätiedotKorkeakoulujen laadunvarmistusjärjestelmät ja sidosryhmäyhteistyö
Korkeakoulujen laadunvarmistusjärjestelmät ja sidosryhmäyhteistyö Riitta Pyykkö Professori, puheenjohtaja Korkeakoulujen arviointineuvosto Peda-forum Rovaniemi 26.8.2010 Sidosryhmäyhteistyö ja auditoinnit
LisätiedotVALTAKUNNALLINEN AMMATILLISTEN OSAAMISTARPEIDEN ENNAKOINTI (VOSE) -PROJEKTI
VALTAKUNNALLINEN AMMATILLISTEN OSAAMISTARPEIDEN ENNAKOINTI (VOSE) -PROJEKTI Koulutustoimikuntien laadullisen ennakoinnin seminaari Helsinki, Paasitorni 10.2.2011 Ulla Taipale-Lehto/Opetushallitus VALTAKUNNALLINEN
LisätiedotKOMMENTTI- KIERROKSEN PALAUTE 11/2018
KOMMENTTI- KIERROKSEN PALAUTE 11/2018 Asiakaspalautteen kansallisen keruun yhtenäistäminen Yhteenveto palautteista 21.2.2019 Peränen Niina ja Sainio Salla, THL 1 YLEISESTI Palaute pääsääntöisesti myönteistä
LisätiedotHanketoiminnan vaikuttavuus ja ohjaus 11.9.2013 klo 11.45-12.15
Ammatillisen peruskoulutuksen valtionavustushankkeiden aloitustilaisuus Hanketoiminnan vaikuttavuus ja ohjaus 11.9.2013 klo 11.45-12.15 Opetusneuvos Leena.Koski@oph.fi www.oph.fi Hankkeen vaikuttavuuden
Lisätiedotsuositukset rahoittajille
EU:n rakennerahastokauden 2007 2013 Paremmat arjentaidot ja opintojen kautta töihin -ohjelman Opetushallituksen rahoittamassa koordinaatiohankkeessa tehtyyn tutkimukseen perustuvat suositukset rahoittajille
LisätiedotZOOMI sujuvien siirtymien kansallinen koordinointi. Sujuvat siirtymät aloitusseminaari Sanna Laiho
ZOOMI sujuvien siirtymien kansallinen koordinointi Sujuvat siirtymät aloitusseminaari 16.2.2016 Sanna Laiho Sujuvat siirtymät Keskeiset kehitettävät toimintamallit aikaisemmin hankitun osaamisen tunnistamisen
LisätiedotKansallinen ASPAtietojärjestelmä
Kansallinen ASPAtietojärjestelmä Taustoitus Järjestäjien tarve yhteiselle asiakaspalautteen keräämisen järjestelmälle nousi esiin kevään selvityksessä Asiakaspalautetieto on myös osa kansallista sote-tietopohjaa
LisätiedotLapsiystävällinen maakunta pilotti Uusimaa
Lapsiystävällinen maakunta pilotti Uusimaa 18.9.2017 Tapaaminen 18.9. Esittäytymiset Lapsiystävällinen maakunta -pilotti (Ira) Osa LAPEa Palvelukuvaus, toimintatapa Lapsiystävällinen maakunta -ohjeistus
LisätiedotYAMK-KOULUTUS VAHVAKSI TKI-VAIKUTTAJAKSI
YAMK-KOULUTUS VAHVAKSI TKI-VAIKUTTAJAKSI KTT Minttu Lampinen 12.2.2015 OKM www.hamk.fi/yamk-tki YAMK-koulutus vahvaksi TKI-vaikuttajaksi TP1: Oppimisympäristöt - Yhteisöllinen toimintakulttuuri työelämän
LisätiedotMiten kehittämishankkeiden hyvät käytännöt siirtyvät arjen toimintaan? Sirkka Hulkkonen
Miten kehittämishankkeiden hyvät käytännöt siirtyvät arjen toimintaan? 25.3.2010 Sirkka Hulkkonen Vaikuttavuus alkaa ideasta Mihin hanke perustuu? Onko taustalla Teknologian kehittyminen Rakenteiden muuttuminen
Lisätiedot6Aika: Kestävän kaupunkikehittämisen ESR-haku Infotilaisuus 13.2, Helsinki
6Aika: Kestävän kaupunkikehittämisen ESR-haku 15.2.-12.4.17 Infotilaisuus 13.2, Helsinki Ohjelma 6Aika-strategian esittely ja kuutoskaupunkien odotukset ESRpilottihankkeille Asko Räsänen, Vantaan kaupunki
LisätiedotRaportoinnin hyödyntäminen ja tiedon tuottamisen tulevaisuus Kimmo Järvinen
Raportoinnin hyödyntäminen ja tiedon tuottamisen tulevaisuus Kimmo Järvinen Kiekun raportointi Kieku-raportointi, missä mennään ja mihin mennään? - Kehittämisen viitekehys Roolit Suhde muuhun kehittämiseen
LisätiedotTyöohjelman hanke-esittely Kestävän liikkumisen koulutus-, valistus- ja tiedotustyön
Hanke-esittely 1/5 Työohjelman hanke-esittely Kestävän liikkumisen koulutus-, valistus- ja tiedotustyön kehittäminen Lapissa Hanke-esittely 2/5 Sisältö 1 HANKKEEN SISÄLTÖ... 3 2 HANKKEEN TOTEUTTAMINEN...
LisätiedotJärjestö 2.0: Järjestöt mukana muutoksessa. Verkostotapaaminen Tarja Bergström, hankepäällikkö
Järjestö 2.0: Järjestöt mukana muutoksessa Verkostotapaaminen 13.-14.2.2019 Tarja Bergström, hankepäällikkö Järjestö 2.0: mukana muutoksessa avustusohjelma yhdenvertaisuuteen digitalisoituvassa toimintaympäristössä
LisätiedotUrapolulla.fi - opiskelijoiden tulevaisuuskysymyksistä toimijuuden tukemiseen Leena Itkonen, Eija Hanhimäki ja Titta Turunen
Urapolulla.fi - opiskelijoiden tulevaisuuskysymyksistä toimijuuden tukemiseen Leena Itkonen, Eija Hanhimäki ja Titta Turunen Urapolulla - urasuunnittelua tukeva verkkopalvelu Töissä.fi-verkkopalvelun sisarsivusto
LisätiedotTAMPEREEN YLIOPISTOSTA V. 2007 VALMISTUNEIDEN URASEURANTAKYSELYN TULOKSIA. Tampereen yliopiston ura- ja rekrytointipalvelut Kesäkuu 2013
TAMPEREEN YLIOPISTOSTA V. 7 VALMISTUNEIDEN URASEURANTAKYSELYN TULOKSIA Tampereen yliopiston ura- ja rekrytointipalvelut Kesäkuu 13 Kyselyn toteutus ja kohderyhmä Vuonna 12 uraseurantakysely toteutettiin
LisätiedotDigimentoritoimintaa. Suvi Junes, TaY Minna Koskinen, JAMK Paula Vaskuri, OY Mari Virtanen, Metropolia AMK
Digimentoritoimintaa Suvi Junes, TaY Minna Koskinen, JAMK Paula Vaskuri, OY Mari Virtanen, Metropolia AMK Mistä puhutaan? Digitalisaatio "Digitalisaatio on sekä toimintatapojen uudistamista, sisäisten
LisätiedotTervetuloa Innokylään
Tervetuloa Innokylään Soteuttamo: Ihminen edellä asiakaslähtöinen palvelujen kehittäminen Merja Lyytikäinen ja Hanne Savolainen 21.3.2018 1 Innokylä lyhyesti Innokylä on kaikille avoin innovaatioyhteisö,
LisätiedotKORKEAKOULUJEN LAATUJÄRJESTELMIEN SEURANTA- JA KEHITTÄMISSEMINAARI
KORKEAKOULUJEN LAATUJÄRJESTELMIEN SEURANTA- JA KEHITTÄMISSEMINAARI 31.10.2018 Tampereen ammattikorkeakoulu Päivi Karttunen, vararehtori Susanna Saarinen, kehittämispäällikkö TAMK numeroina yhteensä noin
LisätiedotEnnakointityö ja verkostoitumisen mahdollisuudet KJY ry:n koulutuksen järjestäjän alueellisen ennakoinnin menetelmät -hanke
Ennakointityö ja verkostoitumisen mahdollisuudet KJY ry:n koulutuksen järjestäjän alueellisen ennakoinnin menetelmät -hanke 18.6.2010 Hannu Simi, Kalajokilaakson koulutuskuntayhtymä Valtakunnallinen Koulutuksen
LisätiedotJärjestöjen yhteishanke ammattiin opiskelevien terveyden edistämiseksi TeTe
Järjestöjen yhteishanke ammattiin opiskelevien terveyden edistämiseksi 2011 2015 TeTe Projektipäällikkö Juha Mikkonen [juha.mikkonen @ elamantapaliitto.fi] Elämäntapaliitto ry Terveys ry Elämä on parasta
LisätiedotProjektin tilanne. Tavaraliikenteen telematiikka-arkkitehtuuri Liikenne- ja viestintäministeriö
Projektin tilanne Tavaraliikenteen telematiikka-arkkitehtuuri Liikenne- ja viestintäministeriö Tehtyä työtä Syksyn mittaan projektiryhmä on kuvannut tavaraliikenteen telematiikkaarkkitehtuurin tavoitetilan
LisätiedotKatsaus vuoden 2013 valtionavustushankkeiden tuloksiin ja vaikuttavuuteen
Opetushallituksen (OKM) rahoittamien Katsaus vuoden 2013 valtionavustushankkeiden tuloksiin ja vaikuttavuuteen Opetusneuvos Leena Koski Selvitys tuloksista ja vaikuttavuudesta Selvitys liittyy Opetushallituksen
LisätiedotKeKo-kehittämisen koordinaatiohanke Elinvoimaa järjestöille yhdessä vaikuttaen Syyskuu 2017 Mari Toivonen Hankepäällikkö
KeKo-kehittämisen koordinaatiohanke Elinvoimaa järjestöille yhdessä vaikuttaen 2017-2019 Syyskuu 2017 Mari Toivonen Hankepäällikkö Miksi? 2 Toimintaympäristön muutokset -> mm. maakuntauudistus, työvoimapalveluiden
LisätiedotYAMK-KOULUTUS VAHVAKSI TKI-VAIKUTTAJAKSI. Projektipäällikkö Minttu Lampinen, KTT minttu.lampinen@hamk.fi
YAMK-KOULUTUS VAHVAKSI TKI-VAIKUTTAJAKSI Projektipäällikkö Minttu Lampinen, KTT minttu.lampinen@hamk.fi Mukana Suomen kaikki ammattikorkeakoulut Hankkeen tavoitteena on: Uudistaa YAMK-toimintoja Profiloida
LisätiedotOSAAMISEN ENNAKOINTIFOORUMI
OSAAMISEN ENNAKOINTIFOORUMI Tulevaisuus haastaa nyt! Oulu 21.3.2018 Ilpo Hanhijoki Osaamisen ennakointifoorumi Opetus- ja kulttuuriministeriön ja Opetushallituksen yhteisenä koulutuksen ennakoinnin asiantuntijaelimenä
LisätiedotLAADUKAS verkostohanke 2015, Sari Heinikoski. LAADUKAS osallistava kehittäminen osaksi ammattiopiston arkea
LAADUKAS verkostohanke 2015, Sari Heinikoski LAADUKAS osallistava kehittäminen osaksi ammattiopiston arkea LAADUKAS 2015 Hankkeen yhteiset toimenpiteet 1. Vakiinnuttaa oppilaitoksiin jatkuva laadunhallintajärjestelmä
LisätiedotLAADUNHALLINNNAN KEHITTÄMINEN 2013-2015
LAADUNHALLINNAN KEHITTÄMINEN 2013 2015 -TOIMINTASUUNNITELMA DYNAAMINEN LAATUJÄRJESTELMÄ 1. LAATUJÄRJESTELMÄN KOKONAISUUDEN JÄSENTÄMINEN JA HALLITTU KEVENTÄMINEN Laatukäsikirjan päivitys, mm. laatujärjestelmäkuvan
LisätiedotVUOSIVÄLIRAPORTTI 2012
VUOSIVÄLIRAPORTTI 2012 Vuosiväliraportin sisältö Kirjallinen osuus Seurantatiedot e-lomakkeella Kysely valmistuneille Työnjohtokoulutuskokeilua koordinoiva koulutuksenjärjestäjä (TAO+PAIKO) toteuttaa kyselyn
LisätiedotKOULUTUKSEN ITSEARVIOINNIT YHTEENVETO
KOULUTUKSEN ITSEARVIOINNIT YHTEENVETO Hyvät käytännöt jakoon -tilaisuus 10.6.2013 pirjo.halonen@jyu.fi 050 428 5315 PALAUTTEET 1/4 Pyydettiin itsearviointiraportin valmistuttua kaikilta osallistuneilta
LisätiedotMiten koulutuksen järjestäjä hallitsee laatua? Case Koulutuskeskus Salpaus
Miten koulutuksen järjestäjä hallitsee laatua? Case Koulutuskeskus Salpaus Laatuykkönen teemana työelämätoimikunnat laadunvarmistajina 4.12.2018 Paasitorni Helsinki Seija Katajisto Salpauksen laadunhallinnan
LisätiedotPohjois-Savon soten tietojohtamisen kehittämiskokemukset
Pohjois-Savon soten tietojohtamisen kehittämiskokemukset 10.9.2019 Eija Peltonen, johtava hoitaja, TtT Tietojohtamisen vastuuvalmistelija ad.31.3.2019 Tietojohtamisen kehittämiskokemukset Alla olevia asioita
LisätiedotIkäneuvo hanke: Tilannekatsaus
Ikäneuvo hanke: Tilannekatsaus 24.3.2017 1 Ikäneuvon neuvonnan ja asiakasohjauksen rautalankamalli Asiakas tai omainen visualisoituna Maakunnallinen neuvontanumero neuvonnalle, ohjaukselle ja alustavalle
LisätiedotHanketoiminnan ohjaus ja vaikuttavuus
AMMATILLISEN PERUS- JA LISÄKOULUTUKSEN VALTIONAVUSTUSHANKKEIDEN 2014 ALOITUSTILAISUUS 11.9.2014 Hanketoiminnan ohjaus ja vaikuttavuus Opetusneuvos Vaikuttavuus Ei ole vain yhtä määritelmää siitä, mitä
LisätiedotVÄLKKY-PROJEKTI Työvalmennus ja työnetsintä NET EFFECT OY 8.5.2009
VÄLKKY-PROJEKTI Työvalmennus ja työnetsintä NET EFFECT OY 8.5.2009 Net Effect Palveluksessa 25 julkishallinnon kehittämiseen erikoistunutta asiantuntijaa Arvioinnit Tutkimukset Kehittämistyö Kehittämiskumppanuus
LisätiedotJohdanto sisäisen turvallisuuden strategian valmisteluun. Kehittämisneuvos Harri Martikainen
Johdanto sisäisen turvallisuuden strategian valmisteluun Kehittämisneuvos Harri Martikainen Sisäisen turvallisuuden strategian laadinta Hankkeen toimikausi jakautuu kahteen osaan: 20.1.2015-31.3.2015,
LisätiedotUraohjaus2020, hankkeen perustiedot
Uraohjaus2020 Uraohjaus2020, hankkeen perustiedot Euroopan sosiaalirahasto (ESR), Kestävää kasvua ja työtä 2014 2020 Suomen rakennerahasto-ohjelma, Etelä-Savon elinkeino-, liikenne- ja ympäristökeskus
LisätiedotItsearviointi Osakokonaisuus 1: Raportointi ja ennakkoarviointi (IVA)
Itsearviointi Osakokonaisuus 1: Raportointi ja ennakkoarviointi (IVA) OHJEITA VASTAAJALLE Kyselyn kaikki kysymykset koskevat ESTER-hankkeen Raportointi ja ennakkoarviointi (IVA) - osakokonaisuuden toteutusta
LisätiedotLark työpaja
Lark työpaja 21.11.2016 Osallistaminen Palautejärjestelmän kehittäminen jaksopalaute Tuuli Ovaska Hanna-Liisa Ollila Kerätyn tiedon läpikäynti KEHITTÄMISKOHTA JA OSATAVOITTEET 3.3.2015 Mitä tietoa pitäisi
LisätiedotMAASEUTUVERKOSTON STRATEGIAN PÄIVITYS KAISA LÄHTEENMÄKI-SMITH ELINA AURI NET EFFECT OY
MAASEUTUVERKOSTON STRATEGIAN PÄIVITYS KAISA LÄHTEENMÄKI-SMITH ELINA AURI NET EFFECT OY 26.5.2010 Lähetetty 24.4.2010 N= 830 Vastauksia 216 Vastausprosentti 26 % Vastaajat edustavat lähes kaikkia verkostotoimijoita
LisätiedotJunaliikenteen häiriötilannetietojen tuottaminen ja tiedotus
Junaliikenteen häiriötilannetietojen tuottaminen ja tiedotus Esiselvitys ja vaatimusmäärittely 28.10.2004 Hankkeen tavoitteet Toimiva prosessi junaliikenteen häiriötilanteiden tietojen tuottamiseen, ylläpitämiseen
LisätiedotMiten uraseuranta- ja työelämätietoa käytetään opetussuunnitelmatyössä ammattikorkeakouluissa? Uraseurantafoorumi Jaana Kullaslahti
Miten uraseuranta- ja työelämätietoa käytetään opetussuunnitelmatyössä ammattikorkeakouluissa? Uraseurantafoorumi 11.12.2017 Jaana Kullaslahti Pedagoginen johtaminen ja koulutuksen kehittäminen mitä tietoa?
LisätiedotHARRI-harjoittelusovellus
HARRI-harjoittelusovellus Tekninen ratkaisu sopimusprosessin sähköistämiseen sekä harjoittelutiedon keräämiseen ja raportointiin Marraskuu 2018 Sari Haataja, Tampereen yliopisto Sovellus työharjoittelun
LisätiedotPALVELUSETELIKOKEILU. Sidosryhmäyhteistyön viitekehys kokeilujen käyttöön
PALVELUSETELIKOKEILU Sidosryhmäyhteistyön viitekehys kokeilujen käyttöön Viitekehyksen tarkoitus Tässä dokumentissa kuvataan valinnanvapauskokeilun sidosryhmäyhteistyön viitekehys. Viitekehys on syntynyt
LisätiedotMAL-verkoston toimintasuunnitelma 2013
MAL-verkoston toimintasuunnitelma 2013 Seminaarit ja työpajat Seminaarit ja työpajat toteutetaan niin, että ne tukevat kansallisia ja seudullisia politiikka- ja suunnitteluprosesseja. Ohjausryhmän kokouksessa
LisätiedotVälittämistä ja konkretiaa Nuorten ja ammattilaisten kohtaamisia koulutuksen ja työelämän rajapinnoilla. Laura Halonen & Elina Nurmikari
Välittämistä ja konkretiaa Nuorten ja ammattilaisten kohtaamisia koulutuksen ja työelämän rajapinnoilla Laura Halonen & Elina Nurmikari Nuorisotakuun hankekokonaisuus Millaiseen tarpeeseen hanke syntyi
Lisätiedot- Jotta liikkuisimme enemmän - Latua3!- info. Laadunhallinnan toimeenpano urheiluopistojen arkeen
- Jotta liikkuisimme enemmän - Latua3!- info Laadunhallinnan toimeenpano urheiluopistojen arkeen 20.1.2017 Latua 3! pähkinän kuoressa Tiivistetyn hankekuvauksen pohjalta Tavoite1. Auditointiosaamisen jalkautus
LisätiedotVerkoston kehittäminen Oppivat tuotantokonseptit -oppaan avulla
Verkoston kehittäminen Oppivat tuotantokonseptit -oppaan avulla Oppivat tuotantokonseptit välineitä verkoston kehittämiseen 17.4.2012 Aalto-yliopiston perustieteiden korkeakoulu Helsingin yliopisto Lappeenrannan
LisätiedotKuntien digitalisaation kannustin
Kuntien digitalisaation kannustin Taloustorstai 22.8.2019 Finanssineuvos Anne-Marie Välikangas Kunta- ja aluehallinto-osasto Digitalisaation kannustimen tavoitteet Kuntien toimintatapojen ja palveluprosessien
LisätiedotPohjanmaan aluekokeilut hankkeessa
Pohjanmaan aluekokeilut hankkeessa Hakemukseen kirjatut tavoitteet: 1. Lyhentää kokonaisopiskeluaikaa opintopolulla, joka koostuu ammatillisesta 2. asteen tutkinnosta ja ammattikorkeakoulututkinnosta 2.
LisätiedotMiksi? KeKo kehittämisen koordinaatiohanke Elinvoimaa järjestöille yhdessä vaikuttaen
Keko-hankkeen järjestöjen yhteinen tilaisuus Postitalolla 23.11.2017 KeKo kehittämisen koordinaatiohanke Elinvoimaa järjestöille yhdessä vaikuttaen 2017 2019 Järjestöjen yhteinen tapaaminen 23.11.2017
LisätiedotMiten ideoidaan ja kehitetään uusia toimintatapoja? Juha Koivisto, THL
Miten ideoidaan ja kehitetään uusia toimintatapoja? Juha Koivisto, THL 1 Hankekohelluksesta ketterään ja kokeilevaan toimintatapojen kehittämiseen Hankesuunnittelu, -arviointi ja -raportointi on usein
LisätiedotOpetuksen johdon foorumi
Opetuksen johdon foorumi 6.6.2017 helenatompuri Oulun yliopisto Turun yliopisto Lapin yliopisto Aalto-yliopisto Tampereen teknillinen yliopisto Lappeenrannan teknillinen yliopisto www. t y y l i h a n
LisätiedotPerusopetuksen ja lukiokoulutuksen laadunhallinta- ja itsearviointikäytänteiden
Perusopetuksen ja lukiokoulutuksen laadunhallinta- ja itsearviointikäytänteiden arviointi Elina Harjunen Pro Lukio ry 9.5. Arviointi pohjautuu OKM:n toimeksiantoon Karvi kartoittaa perusopetuksen ja lukiokoulutuksen
LisätiedotDigiohjausta kaikille!
Digiohjausta kaikille! 2018-2020 Osatoteuttajat Hankkeen toimijat Oulun yliopisto Centria-amk Osao Päätoteuttaja PP-ELOverkosto Yhteistyökumppanit Erilaisten oppijoiden liitto Oulun lukioverkosto Oulun
LisätiedotEeva-Liisa Puumala Laboratoriohoitaja
Eeva-Liisa Puumala Laboratoriohoitaja Vieritutkimuskoulutus verkossa Työn tilaajana oli Labquality Oy Marja Heikkinen Päivi Rauvo Työssäni loin asiasisällön vieritutkimuksia käsittelevään verkkokoulutukseen
LisätiedotPYKÄLÄ II - Pyöräilyn ja kävelyn potentiaalin hyödyntäminen Suomessa
Projektin työsuunnitelma PYKÄLÄ II - Pyöräilyn ja kävelyn potentiaalin hyödyntäminen Suomessa Kohti konkretiaa kaupunkiverkoston voimalla 1. Lähtökohta Tampereen teknillisen yliopiston Liikenteen tutkimuskeskus
LisätiedotSuomen MS liitto ry STRATEGIAN TOIMEENPANO OHJELMA VUOSILLE 2012 2014
Suomen MS liitto ry STRATEGIAN TOIMEENPANO OHJELMA VUOSILLE 2012 2014 2 Suomen MS liitto ry:n strategian toimeenpano ohjelma vuosille 2012 2014 Strategiakauden 2009 2014 tärkeimmät päämäärät: Vahvat jäsenyhdistykset
LisätiedotHelena Rasku-Puttonen, Jyväskylän yliopisto Miten työllistymisen laatua arvioidaan? yliopistojen maisteriuraseurannan tulosten julkistustilaisuus
Helena Rasku-Puttonen, Jyväskylän yliopisto Miten työllistymisen laatua arvioidaan? yliopistojen maisteriuraseurannan tulosten julkistustilaisuus 3.5.2017 Mihin tarkoitukseen uraseuranta? Korkeakoulujen
LisätiedotTieto kasvaa verkossa, verkkokoulutuksen laaduntekijät - Itä-Suomi. VirtuaaliAMK seminaari, Mikkeli 11.11.2004 Jari Uimonen
Tieto kasvaa verkossa, verkkokoulutuksen laaduntekijät - Itä-Suomi VirtuaaliAMK seminaari, Mikkeli 11.11.2004 Jari Uimonen Sisältö Virtuaaliammattikorkeakoulu Tieto kasvaa verkossa hanke epeda-hanke 2
LisätiedotVarhaiskasvatus, koulu ja oppilaitos lasten ja nuorten hyvinvoinnin tukena kehittämiskokonaisuus
Lapsen paras Yhdessä enemmän Pääkaupunkiseudun lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma Varhaiskasvatus, koulu ja oppilaitos lasten ja nuorten hyvinvoinnin tukena kehittämiskokonaisuus Kehittämis- ja työryhmien
LisätiedotKestävä kaupunki ohjelma Virve Hokkanen, Ympäristöministeriö Kuntien ilmastotyö vauhtiin tilaisuus
Kestävä kaupunki ohjelma Virve Hokkanen, Ympäristöministeriö Kuntien ilmastotyö vauhtiin tilaisuus 14.1.2019 1 Tausta Hallituksen puoliväliriihi 2017 Taustana YK Habitat III New Urban Agenda + Agenda 2030
Lisätiedot