B. Braun Medical Oy:n sidosryhmälehti 12013

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "B. Braun Medical Oy:n sidosryhmälehti 12013"

Transkriptio

1 B. Braun Medical Oy:n sidosryhmälehti Toimintaperiaatteet yhdenmukaisiksi kaikissa B. Braun maissa Suomessa alkaa vertaileva tutkimus lääkepallon käytöstä Vältä turhat työtapaturmat: Be Safe B. Braun

2 B. Braun Medical Oy:n sidosryhmälehti JULKAISIJA B. Braun Medical Oy, Huopalahdentie 24, Helsinki, puh , sähköpostit: VASTAAVA PÄÄTOIMITTAJA Juha Saukkonen TOIMITUS CommitCom Oy, Riika Walden, p , TAITTO Mainospeukalo Oy PAINO Libris Oy PAINOS kpl JAKELU perustuu B. Braun Medical Oy:n asiakasrekisteriin OSOITEMUUTOKSET TÄSSÄ NUMEROSSA 2 Pääkirjoitus 3 Uudet braunilaiset uusiin asemiin 4 Toimintaperiaatteet yhdenmukaisiksi 6 Tutkimus lääkepallon käytöstä alkaa 6 Vältä turha työtapaturma 7 Pakkausilme, verkkosivut ja logistiikkapalvelut uudistuivat 7 Dialyysihoitoon myös matkalla KANNEN KUVA B. Braunin kuvapankki Hyvä lukija, Yhtiömme toiminta perustuu läheiseen, pitkäaikaiseen yhteistyöhön asiakkaidemme kanssa. Kansainvälisenä perheyrityksenä meille on ominaista myös hyvin pitkät työsuhteet, jotka tuovat luotettavuutta ja jatkuvuutta asiakassuhteisiimme. Pitkän uran meillä tehnyt tuoteryhmäpäällikkö Marketta Amperla siirtyi eläkkeelle 25 palveluvuoden jälkeen, ja varastopäällikkömme Peter Orädd siirtyi eläkkeelle viime keväänä työskenneltyään lähes 40 vuotta Suomen B. Braunilla. Tämän lehden nimityspalstaa lukiessasi huomaat, että olemme vahvistaneet ja kehittäneet organisaatiotamme vastaamaan alan muutoksiin ja asiakkaidemme odotuksiin. Olemme ottaneet toimintaamme mukaan myös monia nuoria, uusia braunilaisia tähän alati kehittyvään ja yhteen maailman suurimpaan perheyritykseen. Näemme itsemme palveluyrityksenä. Tuotteemme yhdistettynä palveluihimme tuovat laatua ja taloudellista tehokkuutta suomalaiseen terveydenhoitoon. Aesculap Akatemia, instrumenttien huolto ja siihen liittyvä konsultointi, tutkimusyhteistyö ja käytön opastukset ovat esimerkkejä päivittäisestä toimintamallistamme. B. Braun - Sharing Expertise! Juha Saukkonen KUVA Aki Rask Suomessa toimivan B. Braun Medical Oy:n emoyhtiö B. Braun Melsungen AG on yksi suurimmista yksityisistä yrityksistä ja johtava terveydenhoitoalan yritys maailmassa. Se valmistaa ja markkinoi lääkkeitä ja tarvikkeita anestesia- ja tehohoitoon, kirurgisia tarvikkeita, dialyysilaitteita ja -tarvikkeita sekä avoterveydenhoidon tuotteita. Suomen B. Braun on yksi konsernin vanhimmista tytäryrityksistä. 2

3 KUVAT Marjo Koivumäki MINNA TILLOSEN KUVA Jukka-Pekka Moilanen Uudet braunilaiset Meillä on ilo esitellä ja toivottaa tervetulleiksi töihin uusimmat Suomen braunilaiset: Päivi Jokinen myyntiassistentti, Asiakaspalvelu Merkonomi Päivi Jokinen työskentelee asiakaspalvelussa erityisesti kardiologisten tuotteiden parissa. B. Braunille häntä vetivät hyvä työyhteisö, mukavat työkaverit, monipuolinen työ sekä mahdollisuus oppia uutta. Hanna Viirret-Viljamaa Instrument Management Coordinator, Aesculap-divisioona, Surgical Technologies ryhmä Hanna Viirret-Viljamaa huolehtii kirurgisten instrumenttien huoltopalvelusta. B. Braunille hän siirtyi yksityisen sairaalan leikkausosaston anestesiahoitajan tehtävistä. - Uuteen työhön houkuttelivat vaihtelunhalu, uudet haasteet ja uramahdollisuudet, jotka perinteisessä sairaanhoitajan työssä ovat melko rajallisia. Meillä on erittäin mukava työporukka; tiimityö on aina ollut minulle luontainen tapa tehdä töitä. Pirkko Sandroos Lounais-, Etelä- ja Kaakkois- Suomen aluepäällikkö, OPM-divisioona Sairaanhoitaja Pirkko Sandroos on tehnyt myyntityötä kahdeksan vuotta. - Haavanhoitotuotteet ovat aina olleet mukana työurallani, avanteenhoidon tuotteet reilun vuoden verran. B. Braunilla vapautui paikka Out Patient Market -divisioonassa, juuri näiden tuotteiden parissa. B. Braunilla on lisäksi hyvän työnantajan maine. Entistä monipuolisempi työnkuva kiinnosti. Uusiin asemiin Minna Pulkkinen on siirtynyt Out Patient Market -divisioonasta Aesculap-divisioonaan, Surgical Technologies -ryhmään Etelä- ja Kaakkois-Suomen aluepäälliköksi. Aesculap-divisioonan, Surgical Technologies -ryhmän Länsi- Suomen aluepäällikkö Jarno Jaakkola vastaa nykyisten tehtäviensä lisäksi instrumenttien korjaus- ja huoltopalvelun projektipäällikön tehtävistä. Panu Salo on nimitetty tuotepäälliköksi Aesculap-divisioonaan, Surgical Technologies -ryhmään, ja hän vastaa endoskooppisista tuotteista. Mikko Juvonen on siirtynyt Avitum-divisioonasta Hospital Care -divisioonaan Etelä- ja Länsi-Suomen aluepäälliköksi. Etelä- ja Itä-Suomen aluepäällikkö Mirva Saari vastaa nykyisten tehtäviensä lisäksi Aesculap-divisioonassa, Closure Technologies- ja Minna Tillonen Pohjois-, Itä- ja Keski-Suomen aluepäällikkö, Aesculap-divisioona, Surgical Technologies -ryhmä Leikkaussairaanhoitaja Minna Tilloselle aluepäällikön tehtävät ovat tuttuja jo edellisestä työpaikasta. B. Braunilla hän vastaa leikkausinstrumenttien, sterilointicontainereiden ja endoskooppisten tuotteiden myynnistä ja käyttöopastuksesta. - Alati uudistuva tuotekehitys ja sairaaloiden käytäntöjen muuttuminen antavat työlle mukavasti haastetta. Ammattitaitoiset kollegat ja korkealuokkaiset koulutukset ovat tärkeimpiä asioita työssäni. Toni Viitanen kirjanpitäjä Taloushallinnon merkonomi Toni Viitanen työskenteli muutamassa suuryrityksessä taloustehtävien parissa ennen kuin alkoi hoitaa muun muassa myynti- ja ostoreskontraa, maksuja ja luotonhallintaa B. Braunilla. - Pidän arjen pienistä haasteista ja siksi valitsin talousalan. Terveydenhuoltoala oli minulle melko tuntematon ja vaikutti kiinnostavalta. Kati Hannuksela Pohjois- ja Itä-Suomen aluepäällikkö, OPM-divisioona Sisätautien ja kirurgian sekä psykiatrian erikoissairaanhoitaja Kati Hannuksela on viimeiset 15 vuotta työskennellyt myynnin parissa. B. Braunilla hän on aloittanut Out Patient Market -divisioonassa haavanhoito- ja avannetuotteiden aluepäällikkönä. Katia työssä miellyttää tunnetut tuotteet, uuden oppiminen ja itsensä kehittäminen. Janne Holopainen huoltoteknikko Elektroniikka-asentaja Janne Holopaisen huoltoteknikon tehtäviin kuuluvat mm. infuusiopumppujen, dialyysikoneiden ja RO-järjestelmien huolto ja ylläpito. - Olen työskennellyt lääkintälaitteiden parissa kohta kahdeksan vuotta ja edelleen minusta tuntuu, että tämä on unelma-ammattini. Kun pystyn ratkaisemaan jonkin uuden laiteongelman, onnistumisen tunne pistää minut pinnistämään ja kehittymään huoltoteknikkona vielä lisää. VS Vascular -ryhmässä tuotepäällikön tehtävistä. Mia Pentinmikko on nimitetty B. Braun Medical Oy:n markkinointisuunnittelijaksi. Lisäksi hän hoitaa Aesculap-divisioonan, Closure Technologies- ja Aesculap VS -ryhmien tuotemarkkinointia. Benita Hautamäki on siirtynyt kokoaikaiseksi logistiikka-assistentiksi. Aikaisemmin hän työskenteli myös varaston tehtävissä. Salme Aaltonen on nimitetty B. Braun Medical Oy:n henkilöstöpäälliköksi ja Oskari Lepistö IT-assistentiksi. Pekka Venesjärvi on nimitetty myyntipäälliköksi ja Marko Sivenius tuotepäälliköksi Hospital Care divisioonaan. Kummankin vastuualuetta ovat infuusiolaitteet. Aesculap-divisioonasta, Closure Technologies- ja VS Vascular -ryhmästä tuoteryhmäpäällikkö Marketta Amperla sekä B. Braunin varastopäällikkö Peter Orädd ovat jääneet eläkkeelle. 3

4 Toimintaperiaatteet yhdenmukaisiksi kaikissa B. Braun -maissa Organisaatiot kohtaavat tavan takaa uusia määräyksiä ja sääntöjenmukaisuus- eli Compliance-vaatimuksia, joita niiden täytyy noudattaa toiminnassaan. Muun muassa B. Braunin toimintaan vaikuttavat monet kansalliset, kansainväliset ja terveydenhoitoalaa koskevat lait sekä asiakkaiden ja toimittajien edellyttämät yrityskohtaiset säännöt tai vaatimukset. B. Braunin Compliance-ohjelma ohjeistaa henkilökuntaa kaikkialla maailmassa noudattamaan lainsäädäntöä ja lakisääteisiä vaatimuksia sekä kunnioittamaan eettisiä arvoja yhdenmukaisesti ja läpinäkyvästi. Hiljattain päivitetyt B. Braunin toimintatapasäännöt (Code of Conduct) ovat yrityksen Compliance-ohjelman ja eettisten toimintatapojen perusta. Compliance-ohjelman tarkoituksena on ehkäistä ja havaita eitoivottavaa toimintaa ja reagoida siihen. Compliance-ohjelman ja päivitettyjen toimintatapasääntöjen käyttöönottoa Pohjoismaissa on ohjannut päätoimensa ohella alueen Compliance Officerina toimiva Mia Eklund Suomen B. Braunilta. Niin asiakkaamme ja yhteistyökumppanimme kuin me braunilaiset kohtaamme erilaisia liiketoimintakulttuureja ja -tapoja eri puolilla maailmaa. Siksi pidämme tärkeänä, että kaikki braunilaiset noudattavat yhdenmukaisia liiketoimintaperiaatteita, toimivatpa he missä maassa tahansa, sanoo Mia Eklund. Edellytämme vastuullisia toimintatapoja koko henkilökunnaltamme. Perheomisteisen konsernimme johto on noudattanut kaikessa toiminnassaan lainmukaisuuden ja yritysvastuun periaatteita jo yli 170 vuoden ajan ympäri maailman. Olemme määritelleet toimintaperiaatteemme yhtiömme toimintatapasäännöissä, Code of Conductissa, Mia Eklund kertoo. B. Braunin päivitetyt toimintatapaäännöt otettiin yhdenmukaisesti käyttöön vuonna 2012 kaikissa B. Braunin toimintamaissa. Lisätietoja: Ihanne on saada toimintatapasääntöjen liitteeksi yksityiskohtaisia käytännön esimerkkejä hyvistä tavoista toimia kunkin toimintamaamme lakien ja käytäntöjen mukaisesti, kertoo Mia Eklund. KUVA Marjo Koivumäki 4

5 10 eettistä periaatetta B. Braunin toimintatapasäännöt koostuvat kymmenestä periaatteesta, joita kaikki B. Braunin työntekijät ja johto kaikkialla maailmassa noudattavat. 1. Eturistiriidat Braunilaiset eivät voi osallistua sellaisiin työtehtäviin, jotka ovat ristiriidassa B. Braunin liiketoiminnan ja eettisten toimintaohjeiden kanssa. Työntekijät eivät saa käyttää asemaansa B. Braunilla tai B. Braunin tietoja tai resursseja henkilökohtaisten etujen saavuttamiseen. 2. Yhtiön omaisuus B. Braunin henkilökunta suojelee yhtiönsä omaisuutta, immateriaalioikeuksia ja liiketoimintamahdollisuuksia. 3. Luottamuksellisten tietojen suojaaminen Braunilaiset suojaavat liiketoimintaan, kaupankäyntiin sekä kehitys- ja tutkimustyöhön liittyvät tiedot erityisen huolellisesti. Braunilaisten antaessa luottamuksellisia tietoja yhteistyökumppaneilleen he edellyttävät yhteistyökumppaneiden säilyttävän ne luottamuksellisina. 4. Tasa-arvon takaaminen B. Braun kunnioittaa erilaisuutta eikä tee palkkaamiseen, työhönottoon tai liiketoimintaan liittyviä päätöksiä rodun, iän, etnisen taustan, sukupuolen, uskonnon, poliittisen vakaumuksen, vamman, seksuaalisen suuntautumisen tai muun lain suojaaman ominaisuuden perusteella. 5. Ympäristönsuojelu B. Braunin henkilökunta on sitoutunut kestävään kehitykseen suojellakseen nykyisten ja tulevien sukupolvien ympäristöä. Koko yritys kunnioittaa ympäristösuojelua koskevia lakeja ja standardeja ja käyttää luonnonvaroja säästeliäästi. 6. Työntekijöiden turvallisuus B. Braun tarjoaa turvallisen työympäristön kaikille työntekijöilleen. Braunilaisten vastuulla on noudattaa kaikkia voimassa olevia terveys- ja turvallisuusmääräyksiä. 7. Korruption ja lahjonnan välttäminen B. Braun noudattaa korkeinta etiikkaa liiketoiminnassaan. Yhtiö ei myönnä eikä vastaanota laittomia, perusteettomia etuja tai hyötyjä. B. Braunilla rehellisyys ja oikeudenmukainen kaupankäynti kuuluvat kaikkeen liiketoimintaan. Braunilaiset eivät saa tarjota, luvata, maksaa tai lahjoittaa mitään arvokasta, kuten rahaa, tuotteita tai palveluja saadakseen epäasiallista etua terveydenhoitoalalla toimiessaan. Tämä koskee kaikkia liiketoimintasuhteita mukaan lukien liikekumppanit, potilaat ja B. Braunin puolesta toimivat kolmannet osapuolet. 8. Oikeudenmukainen kilpailu ja kaupankäynti B. Braun toimii oikeudenmukaisesti ja rehellisesti asiakkaiden, kilpailijoiden, potilaiden, viranomaisten ja työntekijöiden kanssa. Se edistää vapaata ja oikeudenmukaista kilpailua. Yhtiö luottaa tuotteidensa ja palvelujensa laadun puhuvan puolestaan ja kieltää epäoikeudenmukaiset tai laittomat menettelytavat markkinoilla. 9. Tuotteiden turvallisuus ja laatu B. Braun kehittää, tuottaa ja toimittaa turvallisia, luotettavia ja laadukkaita tuotteita ja palveluja. Potilaiden turvallisuus on ensisijaista. B. Braunin tuotteet on suunniteltu vähentämään potilaiden kärsimystä ja parantamaan selviytymiskykyä. B. Braunin tuotteet täyttävät kaikki lakisääteiset ja hallinnolliset vaatimukset sekä turvallisuutta ja laadunvarmistusta koskevat sisäiset ohjeet. 10. Ammattitaidon jakaminen B. Braunin lupaus on jakaa, laajentaa ja hyödyntää terveydenhoitoalan lääkinnällistä osaamista tiiviissä yhteistyössä asiakkaiden ja yhteistyökumppanien kanssa. B. Braun tunnustaa lääkinnällisen yhteisön vaatimukset ja pyrkii lääkärien ja terveydenhoitoalan ammattilaisen kanssa parantamaan potilaiden elämänlaatua. Mikä Compliance? *Compliance tarkoittaa lakien, säännösten, määräysten ja ohjeiden noudattamista. Yrityksissä compliance-ohjelma kattaa lait, viranomaismääräykset, yrityksen sisäiset ohjeet ja eettiset periaatteet. Se varmistaa, että ne otetaan käyttöön ja että niitä noudatetaan. Lisäksi ohjelma pyrkii paljastamaan ei-toivottavan toiminnan ja puuttumaan epäkohtiin niin, että riskit pysyvät hallinnassa. Kyse on ennaltaehkäisevästä toiminnasta.* *Lähde: Podium 4 /

6 Pohjois-Karjalan keskussairaalan sisätautien klinikka käynnistää vertailevan tutkimuksen lääkepallon käytöstä sepelvaltimoahtauman pallolaajennushoidossa. Tätä DEBUT-tutkimusta johtaa dosentti Tuomas Rissanen. Tutkimuksessa ovat mukana Pohjois-Karjalan keskussairaalan lisäksi KYS Sydänkeskus, Keski-Suomen keskussairaala, TYKS Sydänkeskus ja HUSin sairaaloita. Lääkepallon käyttö on vaihtoehto lääkestentille hoidettaessa stentin sisäistä uudelleenahtaumaa ja pieniä suonia. Kliinisen kokemuksen ja rekisteritiedon perusteella lääkepallon tulokset ilman sen jälkeen asennettavaa stenttiä ovat yllättävän hyviä myös muiden sepelvaltimoahtaumien suhteen. Tulevaisuudessa tarvitaan lisää tietoa pelkän lääkepallon käytöstä sepelvaltimotoimenpiteen (PCI) yhteydessä stabiileilla ja akuuteilla sepelvaltimotautipotilailla. Tämän vuoksi nyt on käynnistymässä DEBUT-tutkimus. Lisätietoja SeQuent Please -lääkepallosta: Vertaileva tutkimus lääkepallon käytöstä alkaa Koska lääkepalloa ei ole aikaisemmin verrattu etenevässä tutkimuksessa metallistenttiin ns. tavanomaisissa sepelvaltimoahtaumissa ja koska kliiniset kokemukset ovat olleet erinomaisia, aloitetaan tänä keväänä suomalainen satunnaistettu yksöissokkoutettu monikeskustutkimus. Siinä verrataan lääkepallolaajennusta metallistenttiin sekä stabiilissa koronaaritaudissa että akuutin koronaarisyndrooman (UAP tai NSTEMI) yhteydessä suuren vuotoriskin potilailla, joilla halutaan välttää lääkeainestentin käyttöä. Tutkimukseen rekrytoidaan mukaan 600 potilasta. SeQuent Please mukana tutkimuksessa DEBUT-tutkimuksessa käytetään SeQuent Please lääkepalloa. SeQuent Pleasen selvimmät käyttöalueet ovat pienissä suonissa, bifurkaatioissa sekä etenkin aikaisemmin asetetun stentin uudelleen tukkeutumisen hoidossa. Sen käyttö pallolaajennusoperaatiossa lyhentää hyytymisenestolääkitystä jopa neljään viikkoon. Vältä turha työtapaturma Be Safe B. Braun B. Braun tähtää yhdessä terveydenhuollon asiakkaidensa kanssa terävien esineiden, kuten neulojen, aiheuttamien tapaturmariskien ehkäisyyn ja terveydenhoitohenkilökunnan työturvallisuuden lisäämiseen. Olemmekin sitoutuneet kehittämään luotettavia ja turvallisia hoitovälineitä niin potilaille kuin hoitohenkilökunnalle. Euroopan Unionin direktiivi 2010/32/EU terävien instrumenttien aiheuttamien tapaturmien ehkäisystä terveydenhuoltoalalla astuu voimaan viimeistään toukokuussa 2013 jokaisessa EU-maassa. Direktiivi edellyttää, että terveydenhuollon ammattilaiset eivät altistu työssään terävien esineiden aiheuttamille tapaturmille. Tapaturmariskiä ehkäistään muun muassa käyttämällä välineitä, joissa on sisäänrakennettu suojamekanismi. EU-direktiivin toteutus vaatii muutosta 6 monen EU-maan sairaala- ja terveydenhuoltolainsäädännössä. Terävien esineiden aiheuttamien tapaturmien yleisimpiä syitä ovat odottamattomat potilasreaktiot, henkilökunnan resurssipula, kiire, erilaiset häiriötekijät, vahingossa tapahtuvat törmäykset toisen hoitajan kanssa tai ojennettaessa tavaraa tai tavaroita. Neulanpistotapaturma voi pahimmillaan aiheuttaa virustartunnan, kuten hepatiitti B:n tai C:n (HBV, HCV), tai immuunikatoviruksen (HIV). Turvatuotteet vähentävät neulanpistotapaturman riskiä %:lla¹. Neulanpistoriskit voi välttää käyttämällä B. Braunin passiivisia turvatuotteita, kuten Vasofix Safety -turvakanyylia ja Surecan Safety II -laskimoporttiturvaneulaa. ¹ Tosini W., et al. Needlestick Injury Rates According to Different Types of Safety-Engineered Devices: Results of a French Multi-center Study. Infect Control and Hosp Epidemiol April 2010; 31:

7 B. Braun uudisti: Pakkausilmeensä Uusi ilme alkaa näkyä pakkauksissa vaiheittain yhtenäisen B. Braun -designin mukaisesti. Dialyysihoitoon myös matkalla B. Braun Avitum tarjoaa dialyysihoitoa myös eri puolilla maailmaa matkatessa. Esimerkiksi Espanja mukaan lukien Teneriffa, Turkki, Ranska, Kroatia ja Unkari ovat matkailijoiden suosikkikohteita, joissa potilas voi saada dialyysihoitoa sopimuksen mukaan. Suurin osa matkakohteiden Avitumdialyysiyksiköistä toimii paikallisten sairaaloiden tiloissa. Lue lisää maailmanlaajuisesta palvelustamme: Tarvittaessa potilas saa siis dialyysihoidon lisäksi muutakin hoitoa samasta paikasta. Tutustu sovellustarjontaamme Verkkosivunsa Vieraile uusituilla verkkosivuillamme osoitteessa Ne sisältävät paljon tietoa tuotteistamme ja palveluistamme suomeksi. Logistiikkapalvelunsa B. Braunin tarvikelogistiikka ja varastointi ovat siirtyneet Pohjoismaissa Posten Logistik SCM Oy:n hoidettaviksi. Kuljetuksista vastaa Posten Logistik SCM:n yhtiö DPD. Logistiikkapalvelut toimivat yhtä sujuvasti kuin aikaisemminkin. Asiakaspalvelun hoitavat edelleen tutut yhteyshenkilöt B. Braunilla. Saapuvan ja lähtevän tavaran tietojen siirto B. Braunin ja Postenin välillä tapahtuu sähköisesti, ja asiakaspalvelu pystyy kertomaan varastotapahtumista lähes reaaliaikaisesti. Share yritysvastuun teemalehti Tutustu yritysvastuun teemalehteemme. Löydät linkin lehteen verkkosivultamme: B. Braun on koonnut laajan sovelluskirjaston verkkosivuilleen. Siellä voi käydä perehtymässä ja myös tallentamassa omalle laitteelle tietoa muun muassa hoitomenetelmistä, -välineistä ja hoito- ja leikkaustoimenpiteistä sekä katsoa demonstraatioita. Aesculap Academyn tulevat kurssit 2013 KEVÄT Vatsavammat-kurssi Helsinki The 13th Helsinki Helsinki Live Demonstration Course in Operative Microneurosurgery SYKSY Ventilaatiokurssi Espoo Puudutuskurssi Helsinki Laparoskopiakurssi ajankohta vahvistuu myöhemmin Vatsavammat-kurssi ajankohta vahvistuu myöhemmin Yleiskirurgian tekniikkakurssi ajankohta vahvistuu myöhemmin PISTÄYDY VERKKOSIVUILLA Aesculap Academyn verkkosivut ovat uudistuneet. Osoitteesta löydät kaikki Suomen-kurssit ja entiseen tapaan voit selata myös muiden maiden Aesculap Academy -kurssitarjontaa. 7

8

B. Braun 175 vuotta Elämänlaatu kohenee yhtä matkaa haavan paranemisen kanssa Lääkepallon käyttökokemukset esillä Kardiologisen seuran kokouksessa

B. Braun 175 vuotta Elämänlaatu kohenee yhtä matkaa haavan paranemisen kanssa Lääkepallon käyttökokemukset esillä Kardiologisen seuran kokouksessa B. Braun Medical Oy:n sidosryhmälehti 12014 B. Braun 175 vuotta Elämänlaatu kohenee yhtä matkaa haavan paranemisen kanssa Lääkepallon käyttökokemukset esillä Kardiologisen seuran kokouksessa SEURAA MEITÄ

Lisätiedot

B. Braun Medical Oy:n sidosryhmälehti 2

B. Braun Medical Oy:n sidosryhmälehti 2 B. Braun Medical Oy:n sidosryhmälehti 2 2015 Infuusiolaitteiden huoltopalvelu vapauttaa sairaalan teknisiä resursseja muihin tehtäviin Kudosliimalla kiinnitettävä verkko on tehokas nivustyräleikkauksissa

Lisätiedot

Välinehuollon prosessit kuntoon Portti elämänlaadun parantamiseen Joulutervehdys Itä-Suomen sairaaloiden lastenosastoille

Välinehuollon prosessit kuntoon Portti elämänlaadun parantamiseen Joulutervehdys Itä-Suomen sairaaloiden lastenosastoille B. Braun Medical Oy:n sidosryhmälehti 2 2014 Välinehuollon prosessit kuntoon Portti elämänlaadun parantamiseen Joulutervehdys Itä-Suomen sairaaloiden lastenosastoille SEURAA MEITÄ B. Braun Medical Oy:n

Lisätiedot

Code of Conduct - Toimintaohjeistus Toimittajille. Huhtikuu 2011

Code of Conduct - Toimintaohjeistus Toimittajille. Huhtikuu 2011 Code of Conduct - Toimintaohjeistus Toimittajille Huhtikuu 2011 JOHDANTO Sodexon periaatteisiin liiketoiminnassa kuuluu korkeat eettiset standardit. Tämän vuoksi olemme laatineet Code of Conduct, toimintaohjeistuksen

Lisätiedot

Code Eettiset of ohjeemme. It s all about values

Code Eettiset of ohjeemme. It s all about values Code Eettiset of ohjeemme Conduct It s all about values JOHDANTO Eettisten ohjeidemme perustana ovat Nordzuckerin arvot, jotka ovat yrityskulttuurimme kulmakivi. Arvot ohjaavat toimintaamme pulmatilanteissa,

Lisätiedot

Toimittajien menettelyohje

Toimittajien menettelyohje Toimittajien menettelyohje 1 (3) 01/01/2015 Toimittajien menettelyohje Tausta ja tarkoitus Posti on ensisijainen valintasi postin, logistiikan ja verkkokaupan palveluissa. Huolehdimme kaupankäynnin ja

Lisätiedot

EETTISET OHJEET MUNKSJÖ OYJ (YRITYSTUNNUS 2480661-5) Hyväksytty hallituksen kokouksessa 13. toukokuuta 2013

EETTISET OHJEET MUNKSJÖ OYJ (YRITYSTUNNUS 2480661-5) Hyväksytty hallituksen kokouksessa 13. toukokuuta 2013 EETTISET OHJEET MUNKSJÖ OYJ (YRITYSTUNNUS 2480661-5) Hyväksytty hallituksen kokouksessa 13. toukokuuta 2013 Tekijä: Åsa Fredriksson Laadittu: 24. helmikuuta 2013 Tarkistettu: 10. syyskuuta 2014 Versio:

Lisätiedot

SCA:n eettinen ohjeisto

SCA:n eettinen ohjeisto SCA:n eettinen ohjeisto 1 Eettinen ohjeisto SCA:n eettinen ohjeisto SCA on sitoutunut luomaan osakkeenomistajilleen lisäarvoa ja rakentamaan kunnioitukseen, vastuullisuuteen ja arvostukseen perustuvat

Lisätiedot

Alma Media Oyj Code of Conduct eettinen ohjeistus

Alma Media Oyj Code of Conduct eettinen ohjeistus Alma Media Oyj 2011 Code of Conduct eettinen ohjeistus Alma Median Code of Conduct -- eettinen ohjeistus Tämä eettinen ohjeistus koskee kaikkia Alma Median ja sen tytäryhtiöiden työntekijöitä organisaatiotasosta

Lisätiedot

B. Braun Medical Oy:n sidosryhmälehti 2

B. Braun Medical Oy:n sidosryhmälehti 2 B. Braun Medical Oy:n sidosryhmälehti 2 2013 Petri vaihtoi dialyysihoitajan ammattiin Emília Gaál-Paavola palkittiin Aesculap Academyn diplomi HUS Neurokirurgian klinikalle Haavat ja avanteet kunnon kuviksi

Lisätiedot

EEttisEt toimintaohjeet

EEttisEt toimintaohjeet Eettiset toimintaohjeet Husqvarna-konsernin eettiset toimintaohjeet noudattavat YK:n Global Compact -aloitteen periaatteita, joiden tarkoitus on saada yritykset toimimaan ihmisoikeuksia, työntekijöiden

Lisätiedot

ETENEN eettiset suositukset sosiaali- ja terveysalalle Eettinen toimikunta Kristiina Alppivuori

ETENEN eettiset suositukset sosiaali- ja terveysalalle Eettinen toimikunta Kristiina Alppivuori ETENEN eettiset suositukset sosiaali- ja terveysalalle Eettinen toimikunta 15.11.2013 Kristiina Alppivuori Johdanto Valtakunnallinen sosiaali- ja terveysalan eettinen neuvottelukunta ETENE on julkaisussaan

Lisätiedot

Eettiset ohjeet. www.polygongroup.fi

Eettiset ohjeet. www.polygongroup.fi Eettiset ohjeet Toimimme Aina Parhaaksesi. www.polygongroup.fi Our Responsibility Johdanto Polygonin eettisiin ohjeisiin Polygonin eettiset ohjeet sisältävät Polygonin yhteiskuntavastuun pääperiaatteet

Lisätiedot

1(7) TYÖSSÄOPPIMINEN JA AMMATTIOSAAMISEN NÄYTTÖ. Tutkinnon osa: Verkkopalvelujen tuottaminen ja ylläpito 15 osp Tavoitteet:

1(7) TYÖSSÄOPPIMINEN JA AMMATTIOSAAMISEN NÄYTTÖ. Tutkinnon osa: Verkkopalvelujen tuottaminen ja ylläpito 15 osp Tavoitteet: 1(7) TYÖSSÄOPPIMINEN JA AMMATTIOSAAMISEN NÄYTTÖ Tutkinnon osa: Verkkopalvelujen tuottaminen ja ylläpito 15 osp Tavoitteet: Opiskelija tuottaa verkkopalvelujen sisältöä verkkopalvelusovellukseen. Hän osallistuu

Lisätiedot

1(7) TYÖSSÄOPPIMINEN JA AMMATTIOSAAMISEN NÄYTTÖ. Tutkinnon osa: Talouspalvelut 30 osp Tavoitteet:

1(7) TYÖSSÄOPPIMINEN JA AMMATTIOSAAMISEN NÄYTTÖ. Tutkinnon osa: Talouspalvelut 30 osp Tavoitteet: 1(7) TYÖSSÄOPPIMINEN JA AMMATTIOSAAMISEN NÄYTTÖ Tutkinnon osa: Talouspalvelut 30 osp Tavoitteet: Opiskelija kirjaa kirjanpidossa tavanomaiset tilitapahtumat. Hän laskee tavanomaisen maksettavan palkan

Lisätiedot

työssäoppimispaikan työtehtävissä toimiminen ammattiosaamisen näytön suorittaminen näyttösuunnitelman mukaan Ammattitaidon osoittamistavat

työssäoppimispaikan työtehtävissä toimiminen ammattiosaamisen näytön suorittaminen näyttösuunnitelman mukaan Ammattitaidon osoittamistavat 1(8) TYÖSSÄOPPIMINEN JA AMMATTIOSAAMISEN NÄYTTÖ Tutkinnon osa: Palkanlaskenta 30 osp Tavoitteet: Opiskelija laskee palkanmaksukaudelta maksettavan palkan. Hän laskee maksettavan palkan erityistilanteissa

Lisätiedot

Ääni toimitukselle. Toimituskyselyt kehitysideoiden kartoittajana

Ääni toimitukselle. Toimituskyselyt kehitysideoiden kartoittajana Ääni toimitukselle Toimituskyselyt kehitysideoiden kartoittajana TOIMI-hanke, päätösseminaari 6.11.2014 Aurora Airaskorpi Projektitutkija, Media Concepts Research Group @aairaskorpi auroraairaskorpi.com

Lisätiedot

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015. MARKKINOINTIVIESTINNÄN TOIMENPITEIDEN SUUNNITTELU JA TOTEUTUS MAVI 15 osp

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015. MARKKINOINTIVIESTINNÄN TOIMENPITEIDEN SUUNNITTELU JA TOTEUTUS MAVI 15 osp Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015 MARKKINOINTIVIESTINNÄN TOIMENPITEIDEN SUUNNITTELU JA TOTEUTUS MAVI 15 osp Määräyksen diaarinumero 59/011/2014 Markkinointiviestinnän toimenpiteiden suunnittelu

Lisätiedot

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 Finanssipalvelut tutkinnon osa (FIPA) MÄÄRÄYS 20/011/2013 AMMATILLISEN PERUSTUTKINNON PERUSTEET mercuria.fi Finanssipalvelut Ammattitaitovaatimukset Opiskelija

Lisätiedot

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015. SÄHKÖINEN KAUPANKÄYNTI SÄKÄ 15 osp

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015. SÄHKÖINEN KAUPANKÄYNTI SÄKÄ 15 osp Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015 SÄHKÖINEN KAUPANKÄYNTI SÄKÄ 15 osp Määräyksen diaarinumero 59/011/2014 Sähköinen kaupankäynti, 15 osp Ammattitaitovaatimukset o osallistuu verkkokaupan ylläpitämiseen

Lisätiedot

työssäoppimispaikan työtehtävissä toimiminen ammattiosaamisen näytön suorittaminen näyttösuunnitelman mukaan Ammattitaidon osoittamistavat

työssäoppimispaikan työtehtävissä toimiminen ammattiosaamisen näytön suorittaminen näyttösuunnitelman mukaan Ammattitaidon osoittamistavat 1(6) TYÖSSÄOPPIMINEN JA AMMATTIOSAAMISEN NÄYTTÖ Tutkinnon osa: Vakuutus- ja eläkepalvelut 15 osp Opinnon tavoitteet: Opiskelija tunnistaa erilaisia asiakkuuksia ja asiakasryhmiä sekä kartoittaa asiakkaiden

Lisätiedot

työssäoppimispaikan työtehtävissä toimiminen ammattiosaamisen näytön suorittaminen näyttösuunnitelman mukaan Ammattitaidon osoittamistavat

työssäoppimispaikan työtehtävissä toimiminen ammattiosaamisen näytön suorittaminen näyttösuunnitelman mukaan Ammattitaidon osoittamistavat 1(6) TYÖSSÄOPPIMINEN JA AMMATTIOSAAMISEN NÄYTTÖ Tutkinnon osa: Pankki- ja rahoituspalvelut 10 osp Opinnon tavoitteet: Opiskelija tunnistaa erilaisia asiakkuuksia ja asiakasryhmiä sekä kartoittaa asiakkaiden

Lisätiedot

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015 VAKUUTUS- JA ELÄKEPALVELUT

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015 VAKUUTUS- JA ELÄKEPALVELUT Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015 VAKUUTUS- JA ELÄKEPALVELUT Määräyksen diaarinumero 59/011/2014 Vakuutus- ja eläkepalvelut Ammattitaitovaatimukset o tunnistaa erilaisia asiakkuuksia ja asiakasryhmiä

Lisätiedot

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015. KIRJANPITO KIPI 30 osp

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015. KIRJANPITO KIPI 30 osp Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015 KIRJANPITO KIPI 30 osp Määräyksen diaarinumero 59/011/2014 Kirjanpito, 30 osp Ammattitaitovaatimukset o hoitaa kuukausittaista kirjanpitoa o kirjaa tulot, menot

Lisätiedot

Bravuuri 02/09 B. BRAUN MEDICAL OY:N ASIAKASLEHTI. Aesculapin tuotteet aiempaa nopeammin suoratoimituksina

Bravuuri 02/09 B. BRAUN MEDICAL OY:N ASIAKASLEHTI. Aesculapin tuotteet aiempaa nopeammin suoratoimituksina Bravuuri 02/09 B. BRAUN MEDICAL OY:N ASIAKASLEHTI Aesculapin tuotteet aiempaa nopeammin suoratoimituksina UUDET BRAUNILAISET Katja Tammi sai toivetyön K atja Tammi on aloittanut B. Braunin OPM-avohoitotuoteosaston

Lisätiedot

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015 FINANSSIPALVELUT

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015 FINANSSIPALVELUT Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015 FINANSSIPALVELUT Määräyksen diaarinumero 59/011/2014 Finanssipalvelut Ammattitaitovaatimukset o valmistautuu finanssipalveluihin o hoitaa finanssipalvelun o

Lisätiedot

Yritysvastuu sosiaalialalla 30.10.2013 AN 1

Yritysvastuu sosiaalialalla 30.10.2013 AN 1 Yritysvastuu sosiaalialalla 30.10.2013 AN 1 Sosiaalialan yritysvastuu tarkoittaa yrityksen vastuuta omista yhteiskunnallisista vaikutuksistaan toimia, jotka hyödyttävät työntekijöitä ja muita yrityksen

Lisätiedot

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015. PANKKI- JA RAHOITUSPALVELUT PARA 15 osp

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015. PANKKI- JA RAHOITUSPALVELUT PARA 15 osp Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015 PANKKI- JA RAHOITUSPALVELUT PARA 15 osp Määräyksen diaarinumero 59/011/2014 Pankki- ja rahoituspalvelut, 15 osp Ammattitaitovaatimukset o tunnistaa erilaisia

Lisätiedot

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 Sähköinen kaupankäynti tutkinnon osa (SÄKA) MÄÄRÄYS 20/011/2013 AMMATILLISEN PERUSTUTKINNON PERUSTEET mercuria.fi Sähköinen kaupankäynti Ammattitaitovaatimukset

Lisätiedot

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015. PALKANLASKENTA PALA 30 osp

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015. PALKANLASKENTA PALA 30 osp Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015 PALKANLASKENTA PALA 30 osp Määräyksen diaarinumero 59/011/2014 Palkanlaskenta, 30 osp Ammattitaitovaatimukset o laskee palkanmaksukaudelta maksettavan palkan

Lisätiedot

Eettiset ohjee. iska regler Etisk regelsæ. Etiska regler. Eet. ttiset ohjeet Etikos kodeks. Verhaltenskodex. Eti k. kos kodeksas.

Eettiset ohjee. iska regler Etisk regelsæ. Etiska regler. Eet. ttiset ohjeet Etikos kodeks. Verhaltenskodex. Eti k. kos kodeksas. Kódex správania Kó Kódex správania E ode of Conduct Eet ttiset ohjeet Etikos kodeks deksas Kode eks postępowania Kodeks postępowania Verhaltenskodex enskod iska regler Etisk regelsæ Kodeks p Eettiset ohjeet

Lisätiedot

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 Palkanlaskenta tutkinnon osa (PALA) MÄÄRÄYS 20/011/2013 AMMATILLISEN PERUSTUTKINNON PERUSTEET mercuria.fi Palkanlaskenta Ammattitaitovaatimukset nnlaskee palkanmaksukaudelta

Lisätiedot

4.11.2013. Sampo-konsernin. Toimintaperiaatteet

4.11.2013. Sampo-konsernin. Toimintaperiaatteet 4.11.2013 Sampo-konsernin Toimintaperiaatteet 1 Business areas in 2011 SISÄLTÖ Yleistä sivu 3 CORPORATE GOVERNANCE sivu 4 YRITYSVASTUU sivu 5 YLEISET LIIKETOIMINTAPERIAATTEET sivu 6 SIDOSRYHMÄSUHTEET sivu

Lisätiedot

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 Vakuutus- ja eläkepalvelut tutkinnon osa (VAEL) MÄÄRÄYS 20/011/2013 AMMATILLISEN PERUSTUTKINNON PERUSTEET mercuria.fi Vakuutus- ja eläkepalvelut Ammattitaitovaatimukset

Lisätiedot

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 Markkinointiviestinnän toimenpiteiden suunnittelu ja toteutus tutkinnon osa (MAVI) MÄÄRÄYS 20/011/2013 AMMATILLISEN PERUSTUTKINNON PERUSTEET Markkinointiviestinnän

Lisätiedot

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015. TALOUSPALVELUT TAPA 30 osp

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015. TALOUSPALVELUT TAPA 30 osp Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015 TALOUSPALVELUT TAPA 30 osp Määräyksen diaarinumero 59/011/2014 Talouspalvelut, 30 osp Ammattitaitovaatimukset Opiskelija tai tutkinnon hoitaa yhtä seuraavista

Lisätiedot

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 Pankki- ja rahoituspalvelut tutkinnon osa (PARA) MÄÄRÄYS 20/011/2013 AMMATILLISEN PERUSTUTKINNON PERUSTEET mercuria.fi Pankki- ja rahoituspalvelut Ammattitaitovaatimukset

Lisätiedot

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 Verkkopalvelujen tuottaminen ja ylläpito tutkion osa (VEPA) MÄÄRÄYS 20/011/2013 AMMATILLISEN PERUSTUTKINNON PERUSTEET mercuria.fi Verkkopalvelujen tuottaminen

Lisätiedot

Peab pohjoismainen yhteiskuntarakentaja

Peab pohjoismainen yhteiskuntarakentaja Peab pohjoismainen yhteiskuntarakentaja EVENTES BUSINESS GARDEN Espoo 1 Liikeideamme Peab on rakennusalan yritys, jonka tärkein tavoite on ehdoton LAATU ja AMMATTITAITO rakennusprosessin kaikissa vaiheissa.

Lisätiedot

EK-elinkeinopäivä Jyväskylässä 15.9.2005

EK-elinkeinopäivä Jyväskylässä 15.9.2005 EK-elinkeinopäivä Jyväskylässä 15.9.2005 Tuottavuutta ja hyvinvointia kannustavalla johtamisella Tuulikki Petäjäniemi Hyvä johtaminen on tuotannon johtamista sekä ihmisten osaamisen ja työyhteisöjen luotsaamista.

Lisätiedot

ErgoSteps -hanke: Ergonomia-askeleet ja tietopankki terveydenhuoltoon

ErgoSteps -hanke: Ergonomia-askeleet ja tietopankki terveydenhuoltoon ErgoSteps -hanke: Ergonomia-askeleet ja tietopankki terveydenhuoltoon Sosiaali- ja terveydenhuoltoalan ergonomia-asiantuntijaseminaari 8.6.2012 Maija Lintula ylitarkastaja Itä-Suomen aluehallintovirasto

Lisätiedot

Tarkastele työtehtävistä suoriutumista seuraavista näkökulmasta.

Tarkastele työtehtävistä suoriutumista seuraavista näkökulmasta. LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, Merkonomi Tutkinnon osa Asiakaspalvelu Tarkastele työtehtävistä suoriutumista seuraavista näkökulmasta. Arvioi tutkinnon suorittajan ammattitaitoa / osaamista liiketalouden

Lisätiedot

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 Kirjanpito tutkinnon osa (KIPI) MÄÄRÄYS 20/011/2013 AMMATILLISEN PERUSTUTKINNON PERUSTEET mercuria.fi Kirjanpito Ammattitaitovaatimukset Opiskelija tai tutkinnon

Lisätiedot

työssäoppimispaikan työtehtävissä toimiminen ammattiosaamisen näytön suorittaminen näyttösuunnitelman mukaan Ammattitaidon osoittamistavat

työssäoppimispaikan työtehtävissä toimiminen ammattiosaamisen näytön suorittaminen näyttösuunnitelman mukaan Ammattitaidon osoittamistavat 1(5) TYÖSSÄOPPIMINEN JA AMMATTIOSAAMISEN NÄYTTÖ Tutkinnon osa: Tilinpäätöskirjaukset ja yrityksen verotus 15 osp Tavoitteet: Opiskelija kirjaa tilikaudelle kuuluvat tulot ja menot sekä tuottaa viralliset

Lisätiedot

TAPAMME TOIMIA -PERIAATTEET -PERIAATTEET

TAPAMME TOIMIA -PERIAATTEET -PERIAATTEET TAPAMME TOIMIA -PERIAATTEET -PERIAATTEET TAPAMME TOIMIA -PERIAATTEET OLEMME OSA JOKIVARSIEN ELÄMÄÄ 5 Viesti toimitusjohtajalta 6 Lainsäädännön ja hyvien liiketoimintatapojen noudattaminen 8 Reilu kilpailu

Lisätiedot

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 Talouspalvelut tutkinnon osa (TAPA) MÄÄRÄYS 20/011/2013 AMMATILLISEN PERUSTUTKINNON PERUSTEET mercuria.fi Talouspalvelut Ammattitaitovaatimukset Opiskelija tai

Lisätiedot

EETTISET SÄÄNNÖT. Eurooppalainen painos

EETTISET SÄÄNNÖT. Eurooppalainen painos EETTISET SÄÄNNÖT Eurooppalainen painos Kaikille työntekijöille MIKSI BRP:LLÄ ON EETTISET SÄÄNNÖT? Miksi BRP:llä on eettiset säännöt? Yhtiö on oikeushenkilö itse asiassa useita oikeushenkilöitä - joka

Lisätiedot

Sirpa Piiroinen HENKILÖSTÖN INFOTILAISUUS 27.4.2015

Sirpa Piiroinen HENKILÖSTÖN INFOTILAISUUS 27.4.2015 Sirpa Piiroinen HENKILÖSTÖN INFOTILAISUUS 27.4.2015 Attendo Oy turvallinen työnantaja Suomen suurimpia sosiaali- ja terveydenhoitoalan työnantajia Osa Attendo-konsernia, joka on Pohjoismaiden suurin hoivapalveluiden

Lisätiedot

Viestintä ja oppiminen Nolla tapaturmaa foorumissa

Viestintä ja oppiminen Nolla tapaturmaa foorumissa Viestintä ja oppiminen Nolla tapaturmaa foorumissa Mika Liuhamo, palvelukeskuksen päällikkö Työterveyslaitos, Asiakasratkaisut mika.liuhamo@ttl.fi Hyvinvointia työstä Nolla on mahdollisuus! Tapaturmat

Lisätiedot

Tarkastele työtehtävistä suoriutumista seuraavista näkökulmasta.

Tarkastele työtehtävistä suoriutumista seuraavista näkökulmasta. LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, Merkonomi Tutkinnon osa Talouspalvelut Tarkastele työtehtävistä suoriutumista seuraavista näkökulmasta. Arvioi tutkinnon suorittajan ammattitaitoa / osaamista liiketalouden

Lisätiedot

Työhyvinvoin) ja kuntoutus

Työhyvinvoin) ja kuntoutus Työhyvinvoin) ja kuntoutus Ratuke syysseminaari 11.11.2010 Tiina Nurmi- Kokko Rakennusliitto Työhyvinvoin) Työ on mielekästä ja sujuvaa turvallisessa, terveyttä edistävässä ja työuraa tukevassa työ- ympäristössä

Lisätiedot

Yhteinen työpaikka s. 6-21 TTK:n materiaalissa

Yhteinen työpaikka s. 6-21 TTK:n materiaalissa Maahanmuuttajille suunnattu tukimateriaali työturvallisuuskorttikoulutukseen/ Luonnos/ KK Tavastia / Tiina Alhainen Yhteinen työpaikka s. 6-21 TTK:n materiaalissa s. 7 Yhteinen työpaikka tarkoittaa, että

Lisätiedot

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, Merkonomi

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, Merkonomi LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, Merkonomi Tutkinnon osa Asiakaspalvelu Tarkastele työtehtävistä suoriutumista seuraavista näkökulmasta. Arvioi tutkinnon suorittajan ammattitaitoa / osaamista liiketalouden

Lisätiedot

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015 KANSAINVÄLISEN KAUPAN LASKUTUS JA RESKONTRAN HOITO

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015 KANSAINVÄLISEN KAUPAN LASKUTUS JA RESKONTRAN HOITO Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015 KANSAINVÄLISEN KAUPAN LASKUTUS JA RESKONTRAN HOITO Määräyksen diaarinumero 59/011/2014 Kansainvälisen kaupan laskutus ja reskontran hoito Ammattitaitovaatimukset

Lisätiedot

Sis i äi s nen äi Tervetuloa taloon!

Sis i äi s nen äi Tervetuloa taloon! Tervetuloa taloon! Perehdytyksellä hyvä startti työuralle! ISS Perehdytyskäytäntöihin sisältyvät: Perehdytyskortin käyttöönotto Tervetuloa Taloon -perehdytys tai -verkkokurssi Tehtäväkohtainen perehdytys

Lisätiedot

Kun nuori tulee töihin

Kun nuori tulee töihin Kun nuori tulee töihin Tämän oppaan tarkoituksena on toimia käsikirjana pk-yrityksen työllistäessä nuoren henkilön. Mukaan on koottu muistilista työnantajalle perehdytyksen tueksi. Vastaavasti mukana on

Lisätiedot

2.1. Noudatamme kansallisia ja kansainvälisiä lakeja ja säädöksiä. Noudatamme asianmukaisia kansainvälisiä ja kansallisia lakeja ja säädöksiä.

2.1. Noudatamme kansallisia ja kansainvälisiä lakeja ja säädöksiä. Noudatamme asianmukaisia kansainvälisiä ja kansallisia lakeja ja säädöksiä. EETTISET PERIAATTEET 1. Johdanto Ahlstromin eettisissä periaatteissa kuvataan ne eettiset periaatteet, jotka ohjaavat yhtiömme liiketoimintaa. Periaatteet perustuvat ydinarvoihimme, joita ovat vastuullinen

Lisätiedot

Reilun Pelin työkalupakki: Pelisääntöjen laatiminen

Reilun Pelin työkalupakki: Pelisääntöjen laatiminen Reilun Pelin työkalupakki: Pelisääntöjen laatiminen Tavoitteet Tämä diaesitys ohjaa työpaikkaa luomaan työpaikalle yhteiset pelisäännöt eli yhteiset toimintatavat. Yhteiset toimintatavat parantavat yhteishenkeä

Lisätiedot

Kouvolan perusturvan ja Carean potilasturvallisuuspäivä 14.9.2011. Annikki Niiranen 1

Kouvolan perusturvan ja Carean potilasturvallisuuspäivä 14.9.2011. Annikki Niiranen 1 Kouvolan perusturvan ja Carean potilasturvallisuuspäivä 14.9.2011 Annikki Niiranen 1 Potilasturvallisuus ja laadunhallinta kehittämistyön keskiössä Johtaminen korostuu Johdon vastuu toiminnasta Henkilöstön

Lisätiedot

LAATUKÄSIKIRJA SFS-EN ISO 9001:2000

LAATUKÄSIKIRJA SFS-EN ISO 9001:2000 LAATUKÄSIKIRJA SFS-EN ISO 9001:2000 LAATUPOLITIIKKA Puutyöliike Pekka Väre Ky:n liiketoiminnan kehittyminen ja jatkuvuus varmistetaan koko henkilökunnan yhdessä omaksumien toimintaperiaatteiden ja yrityksessä

Lisätiedot

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015. ASIAKASPALVELU ASPA 30 osp

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015. ASIAKASPALVELU ASPA 30 osp Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015 ASIAKASPALVELU ASPA 30 osp Määräyksen diaarinumero 59/011/2014 Asiakaspalvelu, 30 osp Ammattitaitovaatimukset o huolehtii työympäristöstä o valmistautuu palvelutilanteisiin

Lisätiedot

Osaamisen tunnistamista tehdään koko tutkintoihin valmentavan koulutuksen ajan sekä tietopuolisessa opetuksessa että työssäoppimassa.

Osaamisen tunnistamista tehdään koko tutkintoihin valmentavan koulutuksen ajan sekä tietopuolisessa opetuksessa että työssäoppimassa. 1 Sosiaali- ja terveysalan tutkintoihin valmentava koulutus maahanmuuttajille OSAAMISEN TUNNISTAMINEN LÄHIHOITAJAN AMMATTITAITO - perustuu Sosiaali- ja terveysalan perustutkinto, lähihoitaja 2010 ammatillisen

Lisätiedot

Potilastukipiste OLKA. Anu Toija Projektipäällikkö Vertaisresepti-hanke Espoon Järjestöjen Yhteisö EJY ry anu.toija@ejy.fi

Potilastukipiste OLKA. Anu Toija Projektipäällikkö Vertaisresepti-hanke Espoon Järjestöjen Yhteisö EJY ry anu.toija@ejy.fi Potilastukipiste OLKA Anu Toija Projektipäällikkö Vertaisresepti-hanke Espoon Järjestöjen Yhteisö EJY ry anu.toija@ejy.fi EJY:n Vertaisresepti-hanke Espoon Järjestöjen Yhteisö EJY ry on alueellinen sosiaali-,

Lisätiedot

Palvelukonsepti suurasiakkaille

Palvelukonsepti suurasiakkaille Palvelukonsepti suurasiakkaille Merplast Oy on vuonna 2005 perustettu työpaikkojen työturvallisuuteen ja siihen liittyvään konsultointiin keskittyvä yhtiö. Asiakkaitamme ovat pienet ja keskisuuret yritykset,

Lisätiedot

HENKILÖSTÖVUOKRAUKSEN AUKTORISOINTISÄÄNNÖT

HENKILÖSTÖVUOKRAUKSEN AUKTORISOINTISÄÄNNÖT HENKILÖSTÖVUOKRAUKSEN AUKTORISOINTISÄÄNNÖT T y ö n t e k i j ä l l e Henkilöstövuokrauksen auktorisointi Henkilöstöpalveluyritysten auktorisoinnilla varmistetaan, että henkilöstövuokraus on aina reilua

Lisätiedot

Yrityksen periaatteet

Yrityksen periaatteet Yrityksen periaatteet Eettiset toimintaohjeet Toimintaohjeiden tarkoitus Toimintaohjeet sisältävät sitovat säännöt ja odotukset, jotka kohdistamme jokapäiväiseen toimintaamme. Nämä periaatteet sitovat

Lisätiedot

Toimintakykyä tukevan apuvälineen käyttöönotto sekä toimivuuden ja käyttökunnon varmistaminen; mitä uutta ja ajankohtaista

Toimintakykyä tukevan apuvälineen käyttöönotto sekä toimivuuden ja käyttökunnon varmistaminen; mitä uutta ja ajankohtaista Toimintakykyä tukevan apuvälineen käyttöönotto sekä toimivuuden ja käyttökunnon varmistaminen; mitä uutta ja ajankohtaista Liu uttavan vuodesuojan käyttöönotto Sosiaali- ja terveydenhuollon ergonomiaasiantuntijoiden

Lisätiedot

TUTKINNON OSAN ARVIOINTISUUNNITELMA 26. marraskuuta 2014

TUTKINNON OSAN ARVIOINTISUUNNITELMA 26. marraskuuta 2014 Tutkinto: Hiusalan perustutkinto Tutkinnon osan nimi ja laajuus: Ekologiset hiuspalvelut 15 osp, paikallisiin ammattitaitovaatimuksiin perustuva tutkinnon osa KESKEISET ASIAT 1. Kuvaus osaamisen tunnustamisen

Lisätiedot

Mustasaaren kunnan henkilöstöstrategia 2014 2017

Mustasaaren kunnan henkilöstöstrategia 2014 2017 Mustasaaren kunnan henkilöstöstrategia 2014 2017 Yhteistyötoimikunta 14.4.2014 Henkilöstöjaosto 12.5.2014 Kunnanhallitus 16.6.2014 Kunnanvaltuusto 22.9.2014 Mustasaaren kunnassa rima on korkealla. Haluamme

Lisätiedot

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 Kansainvälisen kaupan laskutus ja reskontran hoito, tutkinnon osa (KVRE) MÄÄRÄYS 20/011/2013 AMMATILLISEN PERUSTUTKINNON PERUSTEET mercuria.fi Kansainvälisen

Lisätiedot

Esityslista Kestävä kehitys

Esityslista Kestävä kehitys Esityslista Kestävä kehitys Tasa-arvo, Integraatio ja Moninaisuus Ympäristö Saamen kielen käyttö Yhteenveto Kestävä kehitys Kehitys, joka huolehtii meidän tarpeistamme vaarantamatta tulevien sukupolvien

Lisätiedot

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015. TILINPÄÄTÖSKIRJAUKSET JA YRITYKSEN VEROTUS TIVE 15 osp

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015. TILINPÄÄTÖSKIRJAUKSET JA YRITYKSEN VEROTUS TIVE 15 osp Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015 TILINPÄÄTÖSKIRJAUKSET JA YRITYKSEN VEROTUS TIVE 15 osp Määräyksen diaarinumero 59/011/2014 Tilinpäätöskirjaukset ja yrityksen verotus, 15 osp Ammattitaitovaatimukset

Lisätiedot

TYÖVOIMAA SOSIAALI- JA TERVEYSPALVELUIHIN KEINONA KANSAINVÄLINEN REKRYTOINTI? AMMATTIJÄRJESTÖN NÄKÖKULMA

TYÖVOIMAA SOSIAALI- JA TERVEYSPALVELUIHIN KEINONA KANSAINVÄLINEN REKRYTOINTI? AMMATTIJÄRJESTÖN NÄKÖKULMA TYÖVOIMAA SOSIAALI- JA TERVEYSPALVELUIHIN KEINONA KANSAINVÄLINEN REKRYTOINTI? AMMATTIJÄRJESTÖN NÄKÖKULMA Kirsi Markkanen Kehittämispäällikkö Tehy ry 26.3.2010 1 Kansainvälisen rekrytoinnin Lähtökohtia

Lisätiedot

Paikoillenne, valmiit, lähetetty!

Paikoillenne, valmiit, lähetetty! Paikoillenne, valmiit, lähetetty! Toimitusketjun hallinta Logistiikka ei ole pelkästään tavaran siirtämistä ja säilyttämistä, vaan se on keskeinen osa laadukasta palvelua ja tehokasta toimitusketjua Logistiikkayritysten

Lisätiedot

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 Tuoteneuvonta tutkinnon osa (TUNE) MÄÄRÄYS 20/011/2013 AMMATILLISEN PERUSTUTKINNON PERUSTEET mercuria.fi Tuoteneuvonta Ammattitaitovaatimukset Opiskelija tai

Lisätiedot

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015. HUIPPUOSAAJANA TOIMIMINEN HUTO 15 osp

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015. HUIPPUOSAAJANA TOIMIMINEN HUTO 15 osp Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015 HUIPPUOSAAJANA TOIMIMINEN HUTO 15 osp Määräyksen diaarinumero 59/011/2014 Huippuosaajana toimiminen, 15 osp (vain ammatillisessa peruskoulutuksessa) Ammattitaitovaatimukset

Lisätiedot

AMMATTITAITOVAATIMUKSET, ARVIOINNIN KOHTEET JA YLEISET ARVIOINTIKRITEERIT

AMMATTITAITOVAATIMUKSET, ARVIOINNIN KOHTEET JA YLEISET ARVIOINTIKRITEERIT AMMATTITAITOVAATIMUKSET, KOHTEET JA YLEISET ARVIOINTIKRITEERIT Tämän luvun ammattitaitovaatimusten määrittely sekä arvioinnin kohteet ja yleiset arviointikriteerit on tarkoitettu koulutuksen järjestäjien

Lisätiedot

HYY Yhtymän sopimus Global Compactin periaatteiden noudattamisesta ja raportointi 2014 1 (6)

HYY Yhtymän sopimus Global Compactin periaatteiden noudattamisesta ja raportointi 2014 1 (6) HYY Yhtymän sopimus Global Compactin periaatteiden noudattamisesta ja raportointi 2014 1 (6) 2 (6) HYY YHTYMÄN GLOBAL COMPACTIN PERIAATTEIDEN NOUDATTAMISESTA HYY Yhtymä on hyväksytty YK:n Global Compact

Lisätiedot

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015. VISUAALINEN MYYNTITYÖ VISU 30 osp

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015. VISUAALINEN MYYNTITYÖ VISU 30 osp Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015 VISUAALINEN MYYNTITYÖ VISU 30 osp Määräyksen diaarinumero 59/011/2014 Visuaalinen myyntityö, 30 osp Ammattitaitovaatimukset o toteuttaa tuotteen, tuoteryhmän

Lisätiedot

Työnantaja. Haluatko olla edelläkävijä? Haluatko panostaa henkilökuntasi hyvinvointiin ja tuottavuuteen?

Työnantaja. Haluatko olla edelläkävijä? Haluatko panostaa henkilökuntasi hyvinvointiin ja tuottavuuteen? Työnantaja Haluatko olla edelläkävijä? Haluatko panostaa henkilökuntasi hyvinvointiin ja tuottavuuteen? Jos vastasit kyllä, niin tule mukaan hankkeeseen, josta saat työkaluja toimivan henkilöstöpolitiikan

Lisätiedot

Eettiset toimintaohjeet

Eettiset toimintaohjeet Eettiset toimintaohjeet 2 Nämä Cargotecin hallituksen hyväksymät eettiset toimintaohjeet määrittelevät yhteiset työskentelytapamme. Tavoitteenamme on, että Cargotec on kiistaton markkinajohtaja lastinkäsittelylaitteiden

Lisätiedot

Bravuuri 02/10 B. BRAUN MEDICAL OY:N ASIAKASLEHTI. Turvallisuutta ja tehokkuutta nestehoitoon

Bravuuri 02/10 B. BRAUN MEDICAL OY:N ASIAKASLEHTI. Turvallisuutta ja tehokkuutta nestehoitoon Bravuuri 02/10 B. BRAUN MEDICAL OY:N ASIAKASLEHTI Turvallisuutta ja tehokkuutta nestehoitoon Ecoflac Plus lisää työ- ja potilasturvallisuutta L ääkelisäykset ja -annostelut Ecoflac plus liuospakkauksilla

Lisätiedot

APTEEKIN KUMPPANI HENKILÖSTÖ- HALLINNASSA

APTEEKIN KUMPPANI HENKILÖSTÖ- HALLINNASSA APTEEKIN KUMPPANI HENKILÖSTÖ- HALLINNASSA www.farentaverkko.fi www.farenta.fi FARENTA - LÄÄKEALAN JÄRKEISTÄJÄ Farenta yhdistää lääketeollisuuden asiantuntijoiden osaamisen, apteekkien farmasistien ammattitaidon

Lisätiedot

Vanhustyön vastuunkantajat kongressi 15-16.5.2014 Finlandia-talo

Vanhustyön vastuunkantajat kongressi 15-16.5.2014 Finlandia-talo Vanhustyön vastuunkantajat kongressi 15-16.5.2014 Finlandia-talo Henkilökunnan työturvallisuus Etelä-Suomen aluehallintovirasto, Työsuojeluvastuualue, Paula Moilanen 1 Lainsäädännön tavoite Työturvallisuuslain(

Lisätiedot

Hyvän työpaikan kriteerit

Hyvän työpaikan kriteerit Hyvän työpaikan kriteerit Vetovoimaa ja työhyvinvointia terveydenhuoltoon! Hyvän työpaikan kriteerit 2 Hyvä lukija, esitteessä olevat Hyvän työpaikan kriteerit terveydenhuollon organisaatioille on laadittu

Lisätiedot

Jopa 50%:lla hoitolaitosten asukkaista on joskus virtsatieinfektio. 4

Jopa 50%:lla hoitolaitosten asukkaista on joskus virtsatieinfektio. 4 Uusi! Kliinisesti testattu innovaatio TENA U-test helppo ja yksinkertainen vaippaan asetettava testi virtsatieinfektioiden tunnistamiseen www.tena.fi Jopa 50%:lla hoitolaitosten asukkaista on joskus virtsatieinfektio.

Lisätiedot

EETTISET TOIMINTAOHJEET

EETTISET TOIMINTAOHJEET NORDIC MORNINGIN Tässä esitteessä on kiteytetty Nordic Morningin eettiset toimintaohjeet. Arvoihimme perustuvat ohjeet neuvovat, miten meidän tulee toimia suhteessa työtovereihimme, asiakkaisiimme, yhteistyökumppaneihimme

Lisätiedot

Kestävä globaali talous

Kestävä globaali talous Kestävä globaali talous Johtaminen 2020 Next Best Practices seminaari Keski-Suomen kauppakamari 10.5.2012 Tuula Pohjola Crnet Oy 11.5.2012 Copyright Crnet Oy 1 Eettistä tehokkuutta Tuula Pohjola TkT Erityisala

Lisätiedot

TUTKINTOSUUNNITELMA Sivu 1 (7) SOSIAALI- JA TERVEYSALAN PERUSTUTKINTO, LÄHIHOITAJA

TUTKINTOSUUNNITELMA Sivu 1 (7) SOSIAALI- JA TERVEYSALAN PERUSTUTKINTO, LÄHIHOITAJA TUTKINTOSUUNNITELMA Sivu 1 (7) SOSIAALI- JA TERVEYSALAN PERUSTUTKINTO, LÄHIHOITAJA Tutkinnon osa SUUN TERVEYDEN EDISTÄMINEN JA SUUN TERVEYDENHOIDON ERIKOISALOILLA TOIMIMINEN Tutkinnon osan suorittaja Nimi

Lisätiedot

Opiskelija tekee työasemaympäristöön ja sen hankintaan liittyviä toimistotehtäviä ja laskutoimituksia sekä hyödyntää kielitaitoaan.

Opiskelija tekee työasemaympäristöön ja sen hankintaan liittyviä toimistotehtäviä ja laskutoimituksia sekä hyödyntää kielitaitoaan. 1(7) TYÖSSÄOPPIMINEN JA AMMATTIOSAAMISEN NÄYTTÖ Tutkinnon osa : Järjestelmän hankinta ja käyttöönotto 20 osp Tavoitteet: Opiskelija toimii työasemaympäristössä asentaen sekä laitteistoja että ohjelmistoja,

Lisätiedot

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015. YRITYKSESSÄ TOIMIMINEN YRTO 15 osp

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015. YRITYKSESSÄ TOIMIMINEN YRTO 15 osp Liiketalouden perustutkinto, merkonomi 2015 YRITYKSESSÄ TOIMIMINEN YRTO 15 osp Määräyksen diaarinumero 59/011/2014 Yrityksessä toimiminen, 15 osp (vain ammatillisessa peruskoulutuksessa) Ammattitaitovaatimukset

Lisätiedot

Tarkastele työtehtävistä suoriutumista seuraavista näkökulmasta. Työn perustana olevan tiedon hallinta Elinikäisen oppimisen avaintaidot

Tarkastele työtehtävistä suoriutumista seuraavista näkökulmasta. Työn perustana olevan tiedon hallinta Elinikäisen oppimisen avaintaidot LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, Merkonomi Tutkinnon osa Toimistopalvelut Tarkastele työtehtävistä suoriutumista seuraavista näkökulmasta. Arvioi tutkinnon suorittajan ammattitaitoa / osaamista liiketalouden

Lisätiedot

Kokemuksia BSCI-jäsenyydestä

Kokemuksia BSCI-jäsenyydestä Kokemuksia BSCI-jäsenyydestä Vastuullinen vaate- ja tekstiiliala koulutus 6.6.2013 Satumaija Mäki Vastuullisuusasiantuntija Nanso Group Oy Mistä Nanso Groupin tuotteet tulevat? Nanso Groupilla omat tehtaat

Lisätiedot

Paperien pyörittämisestä verkkolaskuihin ja sähköiseen ostolaskujen käsittelyyn. Liisa Boman 31.10.2012

Paperien pyörittämisestä verkkolaskuihin ja sähköiseen ostolaskujen käsittelyyn. Liisa Boman 31.10.2012 Paperien pyörittämisestä verkkolaskuihin ja sähköiseen ostolaskujen käsittelyyn Liisa Boman 31.10.2012 Wermundsen Oy Wexon Oy Solotop Oy Gistele Oy OOO Wexon Wermundsen Oy Konsernin emoyhtiö Hallintopalvelut

Lisätiedot

SAIRAANHOITAJAN YMPÄRIVUOROKAUTISEN VASTAANOTON TOIMINTAMALLI PELLON TERVEYSKESKUKSESSA

SAIRAANHOITAJAN YMPÄRIVUOROKAUTISEN VASTAANOTON TOIMINTAMALLI PELLON TERVEYSKESKUKSESSA SAIRAANHOITAJAN YMPÄRIVUOROKAUTISEN VASTAANOTON TOIMINTAMALLI PELLON TERVEYSKESKUKSESSA Työnjakohankkeen päätösseminaari Levi 16.10.2009 Tuula Ylisaukko oja Taustaa Pellon kunnassa on käynnistetty vuonna

Lisätiedot

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013 Tilinpäätöskirjaukset ja yrityksen verotus tutkinnon osa (TIVE) MÄÄRÄYS 20/011/2013 AMMATILLISEN PERUSTUTKINNON PERUSTEET mercuria.fi Tilinpäätöskirjaukset ja

Lisätiedot

Logistiikkakeskuspalveluiden mahdollisuudet Oulussa Jukka Lanu, HUB logistics

Logistiikkakeskuspalveluiden mahdollisuudet Oulussa Jukka Lanu, HUB logistics Logistiikkakeskuspalveluiden mahdollisuudet Oulussa Jukka Lanu, HUB logistics ASIANTUNTIJAPALVELUT LOGISTIIKAN ULKOISTUS- JA PÄÄOMARATKAISUT PAKKAUKSET JA PAKKAUSPALVELUT HUB pähkinänkuoressa Asiakaskohtaisesti

Lisätiedot

AUTOALAN OPETTAJA- JA KOULUTTAJAPÄIVÄT Autotalon odotukset yhteistyöstä autoalan koulutuslaitoksen kanssa

AUTOALAN OPETTAJA- JA KOULUTTAJAPÄIVÄT Autotalon odotukset yhteistyöstä autoalan koulutuslaitoksen kanssa AUTOALAN OPETTAJA- JA KOULUTTAJAPÄIVÄT Autotalon odotukset yhteistyöstä autoalan koulutuslaitoksen kanssa Sokos Hotelli Torni, Tampere 23.4.2015 Mikko Järvinen Tekninen johtaja Autokauppaa vuodesta 1960

Lisätiedot