Kuopion Rouvasväenyhdistys ry 150 vuotta

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "Kuopion Rouvasväenyhdistys ry 150 vuotta"

Transkriptio

1 vuosikertomus 2010 KUOPION ROUVASVÄENYHDISTYS RY KUOPION MUOTOILUAKATEMIA Kuopion Rouvasväenyhdistys ry 150 vuotta

2

3 KUOPION ROUVASVÄENYHDISTYS RY KUOPION MUOTOILUAKATEMIA Vuosikertomus 2010 Sisä llys Kuopion Rouvasväenyhdistys ry:n hallituksen puheenjohtajan katsaus...4 Vuosi 2010 Historian havinaa ja uusia haasteita...4 Kuopion Rouvasväenyhdistys ry 150 vuotta...5 Juhlavuoden tapahtumia...5 Juhlaseminaari , Rouvasväenyhdistys kulttuurivaikuttajana...5 Utopia ja kotiinpaluu Muotoilua tulevaisuuden kotiin...5 Kuopion Rouvasväenyhdistys ry:n historiallinen näyttely...6 Näyttelyn markkinointia...6 Muotoilupalkinto...7 Henkilöstön ja opiskelijoiden yhteinen iltajuhla Turon sisäpihalla Juhlavuoden muita aktiviteetteja...7 Kuopion Muotoiluakatemian koulutusohjelmat ja opetuksen tavoitteet...12 Koulutuksen rakenteen ja opetussuunnitelman kehittäminen...12 Opetuksen suunnittelun tietojärjestelmien ja työajan suunnittelun kehittäminen vuonna Henkilöstöresurssien hallinta ja johtaminen...13 Aikuiskoulutus...14 Kuopion Muotoiluakatemian opiskelijat Mutka ry...15 Kuopion Rouvasväenyhdistys ry:n jäsenistö ja hallinto...16 Hallituksen toimintakertomus...17 Yhdistyksen sääntöjen mukainen toiminta...17 Yhdistyksen toiminta-ajatus ja sen toteuttaminen...17 Tukipalvelukokonaisuuden tuottaminen Savonia-ammattikorkeakoulun kuntayhtymälle...17 Muotoilufoorumi...18 Taitemian kirjasto...18 Taitemia-galleria...18 Kafetemia...18 Muotoilufoorumin hanke- ja projektitoiminta osana Muotoiluakatemian tutkimus- ja kehitystoimintaa...19 Esimerkkejä tutkimus-, kehittämis- ja innovaatiohankkeista Opetuksessa toteutettuja projekteja Näyttely-, messu- ja tiedotustoiminta Kilpailutoiminta...23 Toimintavuoden taloudellinen katsaus...23 Henkilöstö...24 Näkymiä vuodelle Muutoksen suunnittelun vuodet...26 Nyt on muutoksen suunnittelun vuodet!...27 Liite...28 Valtioneuvos Riitta Uosukaisen puhe yhdistyksen 150-vuotisjuhlassa Rouvasväenyhdistys ja muut naisvaikuttajat...28

4 K uopion Ro u va s vä e n y h di s t ys ry: n hallituksen puheenjohtajan k atsaus Tarja Eskelinen Vuosi 2010 Historian havinaa ja uusia haasteita Mennyt vuosi jää monin tavoin yhdistyksen historiaan. Toukokuussa juhlittiin upeasti ja asianmukaisesti vahvan alueellisen kulttuurivaikuttajan 150-vuotista taivalta. Yhdistyksen juhlaseminaaria kunnioittivat osallistumisellaan pitkäaikainen tukija, valtioneuvos Riitta Uosukainen ja kulttuurin kansainvälinen voimahahmo ja tuntija Erkki Toivanen. Muotoilija Ritva-Liisa Pohjalainen toi tilaisuuteen tämän päivän menestyvän muotoilijan ja taiteentekijän kasvot sekä hengen ja futurologi Elina Hiltunen loi kuulijoille näkymän tulevaisuuden naisen elämään. Onnistuneen ja mieleenpainuvan juhlan kruunasi Utopia ja kotiinpaluu -näyttely. Lokakuun alussa opiskelijoille ja koulun henkilökunnalle järjestettiin vielä oma juhlansa, joka toteutettiin Turon sisäpihalla vaatetusteollisuuden historian juurilla. Pitkän historian omaava yhdistys on muuntautunut monien haasteiden edessä. Vapaaehtoistyöstä ja nuorten naisten opastamisesta käsityötaitoihin yhdistyksestä kehittyi merkittävä käsi- ja taideteollisen oppilaitoksen ylläpitäjä. Myöhemmin, ammattikorkeakoulu-uudistuksen myötä, sen pääasialliseksi tehtäväksi tuli tutkimus- ja kehitystoiminta ja tukipalvelujen tuottaminen Savonia-ammattikorkeakoululle. Tämä tehtävä perustui vuonna 2002 tehtyyn sopimukseen, jota on täydennetty useaan kertaan. Vuoden 2010 aikana tilanne muuttui niin, että Savonia-ammattikorkeakoulu katsoi, ettei sillä ole mahdollisuutta sopimuksen jatkamiseen ja irtisanoi sopimuksen päättymään neljän vuoden kuluttua. Korkeakouluopetus on vakavien haasteiden ja uudistusten edessä. Samanaikaisesti kilpailu pienenevistä ikäluokista ja niukoista resursseista selittää varmasti pitkälle tämänkin ratkaisun taustat. Kuopion Rouvasväenyhdistyksen kannalta neljän vuoden jakso merkitsee etsikkoaikaa. On pohdittava yhdistyksen toiminnan tarkoitusta ja miten se toiminnallaan voi toteuttaa Piispantalon lahjoittajan tahtoa koulutustoiminnan tukemisesta. Arvokas historia velvoittaa löytämään toiminnalle uuden suunnan ja sisällön, mutta kuitenkin niin, että kulttuurialan ja erityisesti muotoilun koulutuksen edistäminen on edelleen mahdollista. Samalla on pohdittava yhdistystoiminnan sisältöä ja jäsenten tahtotilaa toiminnan kehittämiseksi ja uudistamiseksi. Nyt tarvitaan aktiivisia ja määrätietoisia naisia, joilla on hengenpaloa kulttuurin ja sen koulutuksen tukemiseen. Sen lisäksi vaaditaan vahvaa alan osaamista ja ymmärrystä. Hallitustyöskentelyä ja myös yhdistyksen jäsenilleen tarjoamaa toimintaa on uudistettava ja kehitettävä vastaamaan tämän päivän tarpeita ja toiveita. Tilanne tarjoaa osaajille ja asiasta kiinnostuneille loistavat edellytykset toiminnan kehittämiseen ja uudistamiseen. Arvostan suuresti Kuopion Rouvasväenyhdistyksen toimintaa ja työtä kuitenkin on todettava, että oma työni alueen elinkeinotoiminnan edellytysten rakentamiseksi vie kaiken aikani, sillä myös yritys- ja elinkeinotoiminnan haasteet Pohjois-Savossa ovat hyvin mittavat. Olen täysin vakuuttunut, että tästä kaupungista löytyy osaavia ja intohimoisia kulttuurin toiminnan kehittäjiä ja samalla yhdistyksen toiminnan uudistajia. Heille toivon rohkeutta ja voimia yhdistyksen pitkän ja kunniallisen historian vaalimisessa! 4

5 K uopion Ro u va s vä e n y h di s t ys ry 150 vuotta Juhlavuoden tapahtumia Juhlaseminaari , Rouvasväenyhdistys kulttuurivaikuttajana Kevään juhlaseminaari aloitti juhlavuoden tapahtumat. Seminaari oli tarkoitettu valaisemaan yhdistyksen vaikuttavuutta ja naisten menestystarinoita. Ensisijaisia kutsuvieraita olivat yhdistyksen jäsenet sekä yhteistyökumppanit. Seminaarin puhujiksi saatiin merkittäviä ja asiaan perehtyneitä henkilöitä. Erikoiskirjeenvaihtaja Erkki Toivanen avasi erinomaisesti 150 vuoden kulkua kulttuurin näkökulmasta. Valtioneuvos Riitta Uosukainen ohjasi kuulijat naisvaikuttajien kautta Rouvasväenyhdistyksen merkitykseen. Muotoiluakatemiassakin opiskellut muotoilija Ritva-Liisa Pohjalainen toi havainnollisia esimerkkejä oman työnsä kautta muotoilun maailmasta. Futuristi Elina Hiltunen katsoi omassa puheenvuorossaan tulevaisuutta naisen tulevaisuuden merkityksestä. Seminaarin toinen osa oli round table Naisten menestystarina menneestä tulevaan. Moderaattorina toimi upeasti Erkki Toivanen. Puhujien lisäksi keskusteluun osallistuivat kirjailija Sirpa Kähkönen, markkinointijohtaja Jukka-Pekka Suvala, TT Satu Miettinen ja kulttuurijohtaja Pekka Vähäkangas. Aiheina keskustelussa oli Historiasta tulevaisuuteen, Muotoilu nyt ja Kulttuurin vaikuttajat. Utopia ja kotiinpaluu Muotoilua tulevaisuuden kotiin Kuopion Muotoiluakatemian kesänäyttely ja Kuopion Rouvasväenyhdistyksen juhlanäyttely Taitemia-galleriassa. Koti-teema valittiin juhlavuoden aiheeksi, koska Kuopiossa oli kesällä 2010 valtakunnalliset asuntomessut. Näyttelyn suunnittelun tavoitteena oli tuoda esille tulevaisuuden onnellinen koti muotoilun keinoin. Kodin suunnittelun näkökulmina ja lähestymistapoina määritettiin kolme erilaista kotia: Sosiaalinen koti, Ekologinen koti ja Teknologinen koti. Muotoilussa liikutaan tänään kenties enemmän kuin koskaan aikaisemmin aika-akselilla historiasta tulevaan. Historia ja tulevaisuus tarjoavat aikamatkailijalle mielenkiintoisia mahdollisuuksia: eilisestä haemme tutun ja turvallisen, tulevaisuudesta uusien mahdollisuuksien maailman. Niin muotoilijat kuin tuotteiden käyttäjätkin ovat tuotteiden kehittämiseen vaikuttavia aikamatkailijoita. Muotoilijan kyvykkyys hyvien tuotteiden sisällön ja muodon tuottajana ratkaistaan kuitenkin siinä hetkessä, siinä ajassa, jossa tuote syntyy. Se on kotiinpaluuta kokoontui 49 kaupungin säätyläisnaista pohtimaan keinoja lastenhuollon järjestämiseksi vapaaehtoisuuden pohjalta. Rouvasväenyhdistyksen toimintaan kuului lastenkoti- ja kirjastohanke. Perustajat olivat virkamiesperheiden, kauppiaitten ja käsityöläisperheiden naisväkeä. 5

6 Kuopion Rouvasväenyhdistys ry kulttuurivaikuttajana Kuopion Rouvasväenyhdistys ry Kuopion Rouvasväenyhdistys ry Rheinin Valkoviini Saksa Putruele Punaviiini Argentina a a 2010 a a 2010 Tulevaisuuden tuotteet, ympäristöt, esimerkiksi tulevaisuuden kodit, syntyvät jaetun asiantuntijuuden avulla monitieteisissä, monien osaamisten risteyksissä. Noihin risteyksiin muotoilijoiden on osattava aikamatkoillaan navigoida, ja risteysten jaetun asiantuntijuuden prosesseissa hänen on mahdollista löytää ammatillinen identiteettinsä, oma ammatillinen roolinsa. Monissa näyttelytöissä näkyi kestävän kehityksen teema. Vaatetusmuotoilun töissä ekologisuus tuli esiin kierrätysmateriaalien käytössä. Esillä oli käyttövaatteita, teoksia ja teoksellisia vaatteita. Toisaalta töissä ilmeni myös kulttuurinen ajaton aika. Keramiikka- ja lasimuotoilun töissä monimuotoinen muotokieli, astioiden monikäyttöisyys ja visuaalisuus yhdistyivät kestävään kehitykseen. Tekstiilimuotoilulta näyttelyssä nähtiin näyttelyn teeman pohjalta teolliseen painantaan suunniteltuja kodin sisustamiseen soveltuvia kuoseja, jotka toimivat sekä perinteisinä sisustuskankaina että kodin eri tiloissa teoksellisina tunnelman luojina. Teollisen muotoilun töissä oli muodon ja teknologian tutkielmia. Mukana oli mm. valaisin, jossa yhdistyy teknologia ja kauneus sekä ekologisuus vähäisenä sähkön kulutuksena. Yhdessä opinnäytetyössä kehitettiin ympärivuotisesti asuttavaa katamaraania ja uudentyyppistä ekologista venekonseptia. Tila- ja kalustemuotoilun opiskelijat suunnittelivat mm. ekologista rivitaloyhteisöä, jossa on otettu huomioon luonnon oman energian hyötykäyttö, elinkaariasuminen ja veden säästäminen mm. sadevettä keräämällä. Kuopion Rouvasväenyhdistys ry:n historiallinen näyttely Samaan aikaan juhlanäyttelyn kanssa rakennettiin Kellari-galleriaan Kuopion Rouvasväenyhdistyksestä kertova historiallinen näyttely. Siihen koottiin omista arkistoista tärkeimpiä alkuperäisiä asiakirjoja sekä yhdistyksen ja koulun taipaleelta kertovia dokumentteja. Näyttelyssä esiteltiin myös vanha interiööri kalusteineen Piispantalosta. Opetusmateriaalia koottiin aivan koulun perustamisen ajoista lähtien. Siihen kuuluivat kudotut, ommellut ja kirjaillut tekstiilinäytteet, havaintomateriaaleja, opetuksen kirjallista materiaalia sekä työvälineitä 1800-luvulta. Näyttelyyn loivat tunnelmaa suuret seinäkuvat, jotka oli painettu historiasta kertovista kuvista. Näyttelyn markkinointia Muotoiluakatemian kesänäyttelyn yhdisti Asuntomessuihin mm. kaupunginjohtaja Petteri Parosen uuteen taloon tehdyt tekstiilisuunnitelmat, jotka olivat esillä luonnoksina näyttelyssä ja toteutettuina tuotteina messutalossa. Asuntomessualueella oli myös näyttelyn äänimainontaa. Tavaratalo Sokoksen ikkunassa oli näyttelyn esittely ja juliste. Muotoiluakatemian julkisivuun ripustettiin banderollit ja auto teipattiin näyttelymainoksella. Kuopio-Infossa, museoissa ja gallerioissa oli jaossa näyttelystä kertovia mainoslehtisiä. Moniin sisustuslehtiin ja ajankohtaisohjelmiin saatiin tietoa näyttelystä. 6

7 Muotoilupalkinto Näyttelyn avajaisten yhteydessä jaettiin muotoilupalkintorahastosta neljäntuhannen euron suuruinen Muodosta tulevaisuus! -muotoilupalkinto tekstiilisuunnittelija Hanna Korvelalle Kuopiosta. Kuopion Rouvasväenyhdistys ry on perustanut muotoilupalkintorahaston Muotoiluakatemian 120-vuotisjuhlavuoden 2004 kunniaksi. Rahastosta jaetaan määrävuosin Muodosta tulevaisuus! -muotoilupalkinto. Palkinnon saajaksi valitaan Kuopion Muotoiluakatemiasta valmistunut henkilö, joka on ammattitaidollaan ja osaamisellaan edistänyt ja tehnyt tunnetuksi muotoiluosaamista ja sen merkitystä tuotteiden käyttäjille, yrityksille sekä ympäristölle. Hanna Korvela Designin toimitusjohtaja ja suunnittelija Hanna Korvela on valmistunut Kuopion Muotoiluakatemiasta ja perustanut omaa nimeään kantavan yrityksensä Kuopioon vuonna Samalla syntyivät ensimmäiset puuvillasta ja paperinarusta kudotut Duetto-matot, jotka saivat saksalaisen Der Rote Punkt -muotoilupalkinnon jo vuonna Mallisto on myöhemmin laajentunut kattamaan tuftattuja villa- ja silkkimattoja ja paperinarusta kudottuja sisustustekstiilejä. Yhtenä toiminta-alueena ovat myös tilauksesta tehtävät liturgiset tekstiilit ja taidetekstiilit. Hanna Korvela Designin tuotteita myydään yli 15 maassa ympäri maailman. Yritys osallistuu jatkuvasti kansainvälisille sisustusalan messuille. Henkilöstön ja opiskelijoiden yhteinen iltajuhla Turon sisäpihalla Juhlavuoden tilaisuudet päätti yhteinen illanvietto Turon sisäpihalla. Musiikista vastasi Petri ja Pettersson Brass suurella kokoonpanolla. Opiskelijoiden ryhmä esitti upean tulishown ja toinen ryhmä loi valoteoksen rakennuksien seiniin värivaloilla. Illan aikana nautittiin loimulohta ja juhlaviiniä. Juhlavuoden muita aktiviteetteja Juhlavuoden keväällä painettiin kauan odotettu Rouvasväenyhdistyksen esite. Vuonna 2010 julkaistiin myös juhlivan yhdistyksen oma postimerkki. Vuoden tilaisuuksiin tilattiin juhlaviini omalla etiketillä. Erityistä huomiota kiinnitettiin talon ulkoiseen ilmeeseen ja tilaisuuksiin, mm. Kafetemian henkilöstön uusilla asuilla. 7

8 K u o pio n Rouva s vä e n y h di s t ys ry: n 150-vuotisjuhlaseminaari Rouvasväenyhdistys kulttuurivaikuttajana 8

9 Utopia ja kotiinpaluu -näyttely Muotoilua tulevaisuuden kotiin 9

10 Kuopion Rouvasväenyhdistys ry:n historiaa -näyttely

11 150 vuotta muodon vuoksi -iltajuhla Opiskelijoille ja henkilökunnalle 11

12 K uopion Muotoiluakatemian koulutusohjelmat ja opetuksen tavoitteet Koulutuksen rakenteen ja opetussuunnitelman kehittäminen Vuoden 2009 puolella valmisteltiin opetussuunnitelman uudistamista monipuolisesti mm. erilaisten selvitysten ja analyysien sekä keskusteluiden ja workshopien avulla. Vuoden 2010 alussa kootut tiedot yhdistettiin ja kuvattiin päätöksentekoa varten. Käytyjen keskusteluiden pohjalta päätettiin opetussuunnitelmauudistuksen perusperiaatteista ja ydinsisällöistä sekä tehtiin rakenteelliset ratkaisut. Aloituspaikkojen supistumisen vuoksi oli päätettävä yhden suuntautumisvaihtoehdon lakkauttamisesta. Koulutustarpeen kartoituksen sekä erilaisten mittaritietojen pohjalta päädyttiin lakkauttamaan keramiikka- ja lasimuotoilun suuntautumisvaihtoehto, johon ei enää oteta koulutukseen uusia aloitusryhmiä syksystä 2011 alkaen. Opetuksen suunnittelussa valmistauduttiin myös Savonia-amk:n OIS-toimintamallin käyttöönottoon. Savonian koulutusohjelmissa ryhdytään 2011 syksystä alkaen noudattamaan OISajattelua, jossa yhdistyvät laadukas oppiminen ja opetus sekä työelämälähtöinen tutkimus- ja kehittämistoiminta. OIS tulee sanoista Open Innovation Space. OIS-ajattelussa teoriaopinnot ja käytäntö linkittyvät toisiaan tukevaksi kokonaisuudeksi. Eri alojen opiskelijat, opettajat, tutkimus- ja kehittämistehtävissä työskentelevät sekä työ- ja elinkeinoelämän edustajat ratkovat yhdessä käytännön toiminnasta nousevia ongelmia. OIS on fyysinen, sosiaalinen ja virtuaalinen oppimis-, tutkimus- ja kehittämistoiminnan ympäristö. Muotoilun koulutusohjelmaan tuleva opiskelija aloittaa opintonsa Muotoiluakatemian OIS-ympäristössä samaan tapaan kuin työelämään tuleva oppipoika. Jo ensimmäisenä opintovuotena hän liittyy työelämäprojektia toteuttavaan projektitiimiin, jossa hänelle on varattu osaamisen tasoon sopivia tehtäviä ja henkilökohtainen ohjaus. Opiskelijan kannalta ensimmäisen projektin tavoitetaso on: Minä mukana suunnitteluprojektissa. Alkuvaiheen opintoihin sisältyy lisäksi yhteisiä ja ammatillisia perusopintoja. OIS-toiminnan paikaksi työjärjestyksessä suunniteltiin niin kutsutut projektistudiot, joista ensimmäinen tulee opiskeltavaksi aloitusvuoden keväällä. Jaksokohtaisten moduulien laajuus pienennettiin 10 opintopisteeseen aikaisemman 15 opintopisteen sijasta. Lukuvuodessa on yhteensä neljä opetusjaksoa. Opiskelijalla on opinnäytetyön tekemiseen asti jokaisena lukukautena työjärjestyksessään 6 8 op:n laajuinen projektistudiomoduuli. Projektistudioiden pedagogisen mallin perustana on näkemys, jonka mukaan muotoilun ammattitoiminnan ytimenä on verkottunut suunnitteluprosessi ja sen hallitseminen. Käytännössä opintonsa aloittava opiskelija tulee mukaan ylempien vuosikurssien ja eri yksiköiden opiskelijoiden johtamaan projektitoimintaan ja saa osaamisensa tasoa vastaavan roolin. Tehtävien vaativuusaste lisääntyy opintojen edetessä opinnäytetyöhön asti, jolloin opiskelijan tehtävänä on muotoiluosaamisen soveltaminen ja hän 12

13 toimii suunnitteluprojektissa itsenäisen asiantuntijan tai projektinjohtajan roolissa. Uusi opetussuunnitelma otetaan käyttöön kahden ensimmäisen vuosikurssin osalta syksystä 2011 alkaen. Asiantuntijuuden kehittymistä kuvaavat muotoilun koulutusohjelman uudet vuositeemat: Koulutusohjelman vuositeema 1. Muotoiluosaamisen perusteet Minä mukana suunnitteluprojektissa Koulutusohjelman vuositeema 2. Muotoiluosaamisen kehittyminen Vastuullisena toimijana suunnitteluprojektissa Koulutusohjelman vuositeema 3. Muotoiluosaamisen syveneminen Monialaisuus ja ammatilliset verkostot Koulutusohjelman vuositeema 4. Muotoiluosaamisen soveltaminen Itsenäisenä asiantuntijana suunnitteluprojektissa Opetuksen suunnittelun tietojärjestelmien ja työajan suunnittelun kehittäminen vuonna 2010 Vuonna 2010 Savonia-ammattikorkeakoulussa on kiinnitetty erityistä huomiota opetussuunnitelmien, niiden taustalla olevan pedagogiikan sekä opetuksen suunnittelua tukevien tietojärjestelmien kehittämiseen ja käyttöönottoon. Savonia-amk:n opetussuunnitelmatyöryhmän esitysten pohjalta on voitu määritellä yhtenäisiä malleja opetussuunnitelmien rakenteelle ja sisällöille. Samaan aikaan ammattikorkeakoulun tietohallinto on tuonut käyttöön opiskelijahallinto-ohjelma Symsiä tukevan, opetussuunnitelmat sisältävän sovelluksen nimeltään OTAS. Lisäksi Kuopion Muotoiluakatemiassa on muiden ammattikorkeakoulun yksiköiden tapaan otettu käyttöön lukujärjestysten ja tilojen hallintaan tarkoitettu ohjelma ASIO. Ohjelman käyttöönotto on sujunut hyvin ja tilojen sekä opetushenkilöstön ajanhallinta on helpottunut tuntuvasti. Ammattikorkeakoulussa toteutettiin opetushenkilöstön työajan suunnittelua koskeva merkittävä muutos. Aikaisemmin käytössä olleessa mallissa opetushenkilöstön työvuodeksi määriteltiin lukuvuosi, jolloin suunnitelmaan merkittiin työt aina kahden kalenterivuoden puolikkaisiin. Syksyllä 2010 toimintatapaa muutettiin ja työjanasuunnitelmat tehtiin kalenterivuodelle Työajan kalenterivuosittainen suunnittelu jää voimaan toistaiseksi. Työajansuunnitelmat tehtiin aikaisemmin huhti kesäkuussa, kun uudessa menettelyssä suunnitelmat tehdään marras-joulukuussa ennen seuraavan kalenterivuoden alkua. Ompelutaito oli kurjalla kannalla, kun eivät läheskään kaikki olleet kansakoulua käyneet. Siitä syntyi sitten ajatus, että käsityökoulu oli perustettava, ja niin alkoivat rahankeräykset koulua varten. Henkilöstöresurssien hallinta ja johtaminen Savonia-ammattikorkeakoulu toteutti Itä-Suomen ammattikorkeakoulujen (ISAT) yhteistyönä hankkeen, jonka tuloksena on otettu käyttöön SYMPA-nimen saanut tietokanta. Tietokantaan kootaan sekä Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulun että Savonia-amk:n henkilöstön osaamisprofiilit sekä ansioluettelot ja CV:t. Tietokannan avulla esimiehet voivat saada tietoa kummankin amk:n henkilöstön osaamisvarannosta ja hyödyntää sitä nykyistä joustavammin. Kuopion Muotoiluakatemian työryhmä oli määrittelemässä SYMPAn kompetenssimäärityksiä muotoilualan henkilöstön osalta. 13

14 Aikuiskoulutus Tutkintoon johtavassa aikuiskoulutuksessa oli opiskelijoita kahdessa eri koulutusohjelmassa, muotoilussa ja viestinnässä. Muotoilun tutkintoon johtavassa aikuiskoulutuksessa jatkoi vuonna 2008 aloittanut aikuisryhmä ja viestinnässä vuonna 2009 aloittanut aikuisryhmä. Syksyllä 2010 muotoilun tutkintoon johtavassa aikuiskoulutuksessa aloitti uusi, 18 opiskelijan aikuisryhmä. Ammattikorkeakoulututkinnon jälkeisiä erikoistumisopintoja oli vuoden aikana käynnissä useita. Syksyllä 2009 alkaneet Taiteen ja käsityön ohjauksen sekä Näyttely- ja messusuunnittelun erikoistumisopinnot päättyivät toukokuussa Keväällä 2010 haettiin opiskelijoita Elämyspalveluiden muotoilun erikoistumisopintoihin, mutta opinnot eivät toteutuneet vähäisen hakijamäärän vuoksi. Syksyllä 2010 toteutettiin haku tammikuussa 2011 alkaneeseen Taiteen ja käsityön ohjauksen erikoistumisopintoihin. Avoimen ammattikorkeakoulun opiskelijamäärässä ja suoritetuissa opintopisteissä oli pientä laskua verrattuna edelliseen vuoteen. Tutkintotavoitteisten koulutusohjelmien mukaisten opintojaksojen ja -kokonaisuuksien lisäksi avoimessa ammattikorkeakoulussa opiskeltiin Painotuotteen suunnittelun alkeis- ja syventävillä kursseilla. Avoimessa ammattikorkeakoulussa opiskeli myös polkuopiskelijoita, jotka tähtäävät tutkintoon johtavan aikuiskoulutuksen hakukelpoisuuden saavuttamiseen 60 opintopisteen avoimen ammattikorkeakoulun opinnoilla. 14

15 K uopion Muotoiluakatemian opiskelijat Mutka ry Kuopion Muotoiluakatemian Opiskelijat Mutka ry toimii jäsentensä etujen valvojana ja aktivoijana oppilaitoksen sisällä sekä opiskelu- että vapaa-ajan asioissa. Toimintamme on ollut elävää. Opiskelijayhdistyksen hallitus kokoontui vuonna 2010 yhteensä 18 kertaa. Lisäksi olemme järjestäneet kuukausittain erilaista vapaa-ajan tapahtumia, sekä olleet mukana vaikuttamassa esimerkiksi uuden opetussuunnitelman luomisessa. Jo perinteeksi muodostuneiden Savisaaren, pajabileiden, kirppisten ja myyjäisten lisäksi järjestimme yhteistyössä tuutoreiden kanssa kevätlukukaudella Klubi-iltoja joka kuukausi eri teemoin, Suomi-aiheisia illanviettoja vaihto-opiskelijoille, sekä edustimme erilaisissa tapahtumissa, kuten näyttelyiden avajaisissa. Syksyllä Mutkan tapahtumakalenteri täyttyi lisäksi mm. uusien opiskelijoiden kastajaisista, opiskelijahaalareiden hankinnasta, Kumu goes public -haalarikiertueesta, sekä lukukauden päättävästä Pikkujoulugaalasta. Syksyllä aloimme pyörittää koulumme tiloissa toimivaa, opiskelijoidemme omaa Galleria Lataamoa. Lataamon toiminnan avasi Mutkan oma MutkArt -näyttely. Lisäksi opiskelijayhdistyksemme jakoi stipendit toiminnassamme mukana olleille, vuonna 2010 valmistuneille opiskelijoille. Kuopion Muotoiluakatemiassa toimimme linkkinä opiskelijoiden ja koulun johdon välillä opiskeluun liittyvien asioiden kehittämisessä. Vuonna 2010 keskustelimme mm. lähiopetustuntien määristä. Mutka ry toimii yhteistyössä koko Savonia-ammattikorkeakoulun opiskelijakunta SAVOTTA ry:n kanssa, jonka puitteissa järjestimme uusien opiskelijoiden opiskelijakorttikuvaukset, sekä osallistuimme SAVOTTA:n järjestämiin tapahtumiin yhdessä muiden Savonia-ammattikorkeakoulun opiskelijayhdistysten kanssa. Oppilaita oli enemmän kuin yhden opettajattaren johdettavaksi saatettiin ottaa. Mutkaisin terveisin, Tiina Pehkonen, puheenjohtaja 2010 Henri Judin, sihteeri

16 K uopion Ro u va s vä e n y h di s t ys ry: n jäsenistö ja hallinto Sääntöjen mukaisesti yhdistyksen jäseneksi voidaan ottaa jokainen, joka hyväksyy yhdistyksen tarkoituksen ja suorittaa vuosikokouksessa vahvistetun jäsenmaksun. Ehdotukset uusiksi jäseniksi käsitellään yhdistyksen hallituksessa. Vuonna 2010 yhdistyksellä oli 118 jäsenmaksun suorittanutta jäsentä. Päätösvaltaa yhdistyksen toiminnassa käyttää vuosikokous, joka sääntöjen mukaisesti pidetään vuosittain ennen maaliskuun loppua. Varsinainen sääntömääräinen yhdistyskokous pidettiin Toimeenpanovaltaa käyttää vuosikokouksen valitsema hallitus, johon kuuluu puheenjohtaja ja yhdeksän jäsentä. Jäsenet valitaan kolmeksi vuodeksi kerrallaan näin ollen erovuorossa on vuosittain kolme hallituksen jäsentä. Yhdistyskokous valitsee hallituksen puheenjohtajan ja hallitus keskuudestaan varapuheenjohtajan, sihteerin ja rahastonhoitajan. Hallituksen puheenjohtajana on toiminut aluejohtaja Tarja Eskelinen, varapuheenjohtajana hovioikeudenneuvos Marja-Liisa Karotie, sihteerinä yhdistyksen toimitusjohtaja, kehittämispäällikkö Eija Vähälä ja rahastonhoitajana talous- ja hallintojohtaja Leena Innanen. Muut hallituksen jäsenet vuonna 2010 ovat olleet: verojohtaja Tuula Kemppainen, rehtori Leena Laukkanen, yliopettaja Satu Miettinen, toimialajohtaja Elina Pallonen-Eriksson, sairaanhoitaja Pirkko-Liisa Piironen sekä kauppatieteiden maisteri, yrittäjä Merja Ranta-Pere. Hallitus on kokoontunut kertomusvuoden aikana kuusi kertaa. Valvontavaltaa käyttävät vuosikokouksen valitsemat tilintarkastajat, KHT Pekka Loikkanen ja KHT Elina Laitinen sekä valvontatilintarkastajana KHT Seppo Tervonen. 16

17 H a llitu ksen toimintakertomus Yhdistyksen sääntöjen mukainen toiminta Yhdistyksen toiminta-ajatus ja sen toteuttaminen Kuopion Rouvasväenyhdistyksen toiminta-ajatuksena on sääntöjensä mukaisesti edistää ja tukea ammattitaidon ja -pätevyyden saavuttamista kulttuurialan, erityisesti muotoilun ja viestinnän koulutus- ja työaloilla. Tarkoituksensa toteuttamiseksi yhdistys luo kulttuurialan, erityisesti muotoilun ja viestinnän opetusta antavan Kuopion Muotoiluakatemian toiminnalle sen tarvitsemat toimintaedellytykset. Tämä perustuu yhdistyksen ja Savonia-ammattikorkeakoulun kuntayhtymän väliseen opetusministeriön ehdottamalla tavalla laadittuun sopimukseen yhteisestä ylläpitojärjestelmästä. Tukipalvelukokonaisuuden tuottaminen Savonia-ammattikorkeakoulun kuntayhtymälle Yhdistyksen tarkoitus siis toteutuu yhteistyössä Savonia-ammattikorkeakoulun kuntayhtymän kanssa. Yhdistyksen keskeisin tehtävä on huolehtia opetuksen tukipalvelukokonaisuuden tuottamisesta sekä opetustilojen tarjoamisesta kuntayhtymän ylläpitämälle Kuopion Muotoiluakatemialle. Opetuksen tukipalvelukokonaisuus eli opetusta tukeva toiminta tuotetaan yhtenä kokonaisuutena sen hallinnon, käytännön toiminnan sekä taloudellisen vastuun osalta. Tukipalvelukokonaisuuden tuottamisesta vastaavat yhdistyksen palveluksessa olevat toimihenkilöt sekä palveluiden tuottajat, joiden kanssa yhdistyksellä on yhteistyösopimukset. Kiinteistönhoitopalveluista yhdistyksen omistamien kiinteistöjen Piispankadun kiinteistö ja ns. Turon kiinteistö Niiralankadulla osalta on sopimus ISS Suomi Oyj:n kanssa. Ko. kiinteistöjen siivouspalveluiden tuottamisesta vastaa SOL Palvelut Oy. Arkkitehtisuunnitteluun ja kiinteistöjen korjaustöiden suunnitteluun ja valvontaan yhdistys ostaa asiantuntijapalveluita Arkkitehtitoimisto QVIM Arkkitehdit Oy:ltä sekä Rakennusvalvonta Suomiselta. Yhdistys on sitoutunut raportoimaan ja antamaan tarvittavat taloudelliset tiedot kuntayhtymälle sen pyytämässä muodossa. Talousraportointia tehdään kuntayhtymän talousjohtaja Olli Helanterälle, joka edelleen raportoi kuntayhtymän hallintoelimiä. Lisäksi kuntayhtymän tilintarkastajat voivat suorittaa vuosittain oman tilintarkastuksensa, joka kohdistuu yhdistyksen toimintaan ja sen hoitamiseen. Lähinnä kuntayhtymän tilintarkastajat tarkastavat valtionosuusselvityksen oikeellisuuden. Muutoinkin Rouvasväenyhdistyksen toiminnassa noudatetaan hyvin pitkälle samantapaisia sisäisen valvonnan periaatteita, joihin kuntayhtymä on sitoutunut. 17

18 Muotoilufoorumi Hanke- ja projektitoiminta on organisoitu tapahtuvaksi Muotoilufoorumin kautta. Muotoilufoorumi on luovan talouden toimija, Muotoiluakatemian muotoiluinnovaatioiden tutkimus-, tuotekehitys- ja palvelukeskus, joka rakentaa ja ylläpitää akatemian yhteyksiä elinkeinoelämään. Muotoilufoorumi toteuttaa tukipalvelukokonaisuuteen kuuluvaa muotoilun ja viestinnän tutkimus- ja kehitystyötä sekä hanke- ja projektitoimintaa yhdessä opetuksen laitosten kanssa. Taitemian kirjasto Taitemian kirjasto on Rouvasväenyhdistyksen ylläpitämä, muotoiluun ja viestintään painottunut erikoiskirjasto, joka tuottaa Muotoiluakatemian opiskelijoiden kirjasto- ja informaatiopalvelut ja toimii osana Suomen tieteellistä kirjastoverkkoa. Taitemian kirjasto ylläpitää tavanomaisten kokoelmien lisäksi materiaalikirjastoja, Digitemia-kuvakirjastoa sekä Design-asiantuntijarekisteriä. Taitemian kirjasto on osa Savonia-ammattikorkeakoulun kirjastojärjestelmää, joten kirjaston henkilökunta on osallistunut Savonia-ammattikorkeakoulun kirjaston henkilöstökokouksiin ja kirjaston eri työryhmien työskentelyyn sekä pyrkinyt omalta osaltaan noudattamaan kirjasto- ja tietopalveluprosessin eri osaprosesseja sekä sovittuja ohjeistuksia ja sääntöjä. Toimintaperiaatteensa mukaisesti Taitemian kirjasto on osaltaan saavuttanut laadukkaat ja oikein mitoitetut palvelut. Ammattikorkeakoulutasoisen tiedonhankinnan opetussuunnitelman kehittäminen on ollut sekä Taitemian kirjaston että Savonia-amk:n kirjaston kehittämisen painopistealueita. Taitemian kirjasto on tehnyt yhteistyötä opetus- ja ohjausprosessin kehittämistyötä tekevän henkilöstön kanssa, ja on ollut kehittämässä ja integroimassa tiedonhankinnan opetusta osaksi opetustoimintaa. Taitemian kirjasto on myös osallistunut opinnäytetyöprosessin kehittämiseen ja sen organisointiin Kuopion Muotoiluakatemian tutkimustyöryhmässä. Taitemia-galleria Yhdistys ylläpitää myös Taitemia-galleriaa, jonka tiloissa esitellään muotoilun ja viestinnän ammattilaisten sekä Muotoiluakatemian opiskelijoiden ammattitaidon tuloksia. Näyttelytoiminnan kautta on oiva mahdollisuus kertoa sidosryhmille muotoilu- ja viestintäalasta, uusista innovaatioista sekä tulevista kehitystrendeistä. Näyttelytoimintaa varten on gallerian lisäksi Piispankadun kiinteistössä Kellari-galleria sekä lasiaula. Turon kiinteistössä on myös pienimuotoista opiskelijoiden ammattitöiden sekä kuvallisen ilmaisun töiden näyttelytoimintaa, sisäistä viestintää opiskelijoita ja henkilökuntaa varten. Kafetemia Lounaskahvila Kafetemia palvelee sekä Muotoiluakatemian opiskelijoita että ulkopuolisia asiakkaita päivittäisellä lounasvalikoimalla myös kesäaikaan. Kafetemian valikoimaan kuuluvat kahvion tuoreet leivonnaiset, vitriinituotteet, mahdollisuus ostaa ruokaannoksia kotiin vietäväksi sekä yhtenä toimintamuotona tilaus- ja kokouspalvelutoiminta. Kafetemia vastaa erilaisten Muotoiluakatemian auditoriossa pidettävien ulkopuolisten seminaarien, koulutuspäivien sekä asiakastilaisuuksien kahvi- ja ruokatarjoilusta. 18

19 Muotoilufoorumin hanke- ja projektitoiminta osana Muotoiluakatemian tutkimus- ja kehitystoimintaa Muotoilufoorumi on Kuopion Muotoiluakatemian muotoiluinnovaatioiden tutkimus-, tuotekehitys- ja palvelukeskus. Se yhdistää Kuopion Muotoiluakatemian tutkimus- ja kehittämistoiminnan, opetuksen ja oppimisen sekä käytännön työelämän laajaksi oppimisympäristöksi. Muotoilufoorumi on muotoilun ja viestinnän asiantuntijuutta tuottava, kokoava ja ylläpitävä keskus, joka rakentaa ja ylläpitää Muotoiluakatemian tutkimus- ja kehittämisyhteyksiä elinkeinoelämään. Se organisoi ja koordinoi akatemian hanketoimintaa ja tuottaa palvelutoimintana yrityksille ja yhteisöille. Opetushenkilöstö yhdessä projektihenkilöiden kanssa toteuttaa projekti- ja hanketoimintaa ammattikorkeakoulun tavoitteiden mukaisesti opetukseen integroituna. Kuopion Muotoiluakatemian tutkimus- ja kehittämistoiminnan lähtökohtana on alueen työ-, elinkeino- ja kulttuurielämän tutkimus- ja kehittämistarpeet. Yhteistoimintaa ja verkostoja yritysten ja elinkeinoelämän organisaatioiden kanssa kehitetään jatkuvasti aktiivisella projektitoiminnalla ja eri rahoituslähteistä haettavilla hankkeilla. Projekti- ja hanketoiminta tukee muotoilun ja viestinnän koulutusohjelmien mukaista asiakas- ja markkinointilähtöistä opetusta, kouluttaa sekä opiskelijoita alan ammattitehtäviin että yrityksiä muotoilupalveluiden käyttäjiksi. Vuonna 2010 toteutettiin 74 eriasteista suunnitteluprojektia yritysten tai yhteisöjen kanssa ja valtaosa opinnäytetöistä liittyi johonkin konkreettiseen tuotekehityshankkeeseen. Muotoilufoorumin toiminnassa yhdistyvät kaksi ammattikorkeakoulun päätehtävää ja ydinprosessia eli opetuksen ja oppimisen sekä tutkimus- ja kehitystyön synergia. Asiakasprojektit voivat olla yksittäisiä muotoilu- ja tuotekehitystehtäviä, yritysviestinnän tehtäviä, taideteoksia, tuotemallistojen suunnittelua, yhteisproduktioita, luovan toiminnan ohjaustapahtumia, kilpailuja ja pikavalmistuspalveluita. Esimerkkejä tutkimus-, kehittämis- ja innovaatiohankkeista 2010 JUTI-julkisten tilojen innovatiivisten sisäpintamateriaalien tuotteistaminen sekä verkottuneen asiantuntijuuden tuomat liiketoiminnan mahdollisuudet. ESR, Projekti sai Pohjois-Savon ELY-keskuksen myönteisen päätöksen ja se käynnistettiin Konkreettiset toiminnot alkoivat tarkennetun toimintasuunnitelman laatimisella sekä tuotekehitysfoorumin toimintamallin suunnittelulla. Hankkeelle nimettiin hallinnoijan ja osatoteuttajien vastuuhenkilöt ja toimenkuvat. Hankkeeseen osallistuvat myös Savonia-ammattikorkeakoulun Kuopion Tekniikan ja Hyvinvointialan yksiköt sekä Savon ammatti- ja aikuisopisto SAKKY. Muut toimijat ovat Kuopion kaupunki ja yrityksiä edustavat: Elemenco Oy, M-Erikoiskaluste Oy, Punkalive Oy, Amphion Loudspeakers Oy ja Moowoo. Monialainen ja tuotekehitysosaamista tukeva hanke linkittää eri oppilaitokset ja palveluyritykset yhdeksi tuotekehitysryhmäksi. Rouva Lignellin ( ) aikana muuttui vuosikokous ja pöytäkirjat suomeksi. Rouvasväenyhdistyksen tarkoitus on hankkia tilaisuutta työn ansioon kaupungin työväen varattomille naisille, jossa suhteessa kaupunki jaetaan erityisiin tarkastuspiireihin. Hyvinvointia edistävät käyttöliittymät ja palvelualustat matkailussa ja vapaa-ajassa. HYMY, HYMY-projekti päättyi helmikuussa. Tuloksena syntyi alueelle uusia palveluinnovaatioita vapaa-ajan ja hyvinvointimatkailun tarpeisiin. Muun muassa palveluteollisuuden kasvu ja vahvistuminen tekevät tutkimustulosten hyödyntämisestä ajankohtaisen. 19

20 Projektin julkaisu Designin Services with Innovative Methods myytiin loppuun, joten julkaisusta tehtiin sähköinen versio Ellibs-verkkokauppaan. Projektin tuloksia esiteltiin tieteellisissä artikkeleissa ja seminaariesityksissä kansainvälisesti. Projekti tuotti myös useita opinnäytetöitä. Developing competence for sustainable management in European craft sector Euro Crafts 21. LLP/Leonardo da Vinci, Euro Crafts21 -partnerihanke päättyi vuoden lopussa. Projektin päätuotos Euro Crafts21 Qualification and Consulting Concept julkaistiin CD-rom ja internetsivustoina. Ne saivat erittäin hyvän vastaanoton ja aktiivinen levitystoiminta alkoi välittömästi. Rompun tuottaminen sekä koulutus- ja konsultaatioaineiston loppuun saattaminen sekä tulosten raportointi olivat projektin viimeisen vuoden suurimmat haasteet. Training Pot Innovative Methologies Fusion. ESF Kolmas vuoden aikana päättynyt hanke oli italialaisen Instituto Poster -yritystukiorganisaation ESR-projekti, jossa italialaisia oppilaitoksia, yritysten tukiorganisaatioita ja pienyrityksiä perehdytettiin oppilaitos-yritysyhteistyöhön sekä muotoilun käyttöön tuotekehitystoiminnassa. Konkreettisesti toiminta koostui kahdesta koulutustapahtumasta Vicenzassa Italiassa, jossa Muotoiluakatemian opettajat olivat kouluttamassa italialaisten yritysten edustajia. Intelligent Furniture - training for Design, environment and new materials DE-SME. LLP/Leonardo da Vinci, Tässä partnerihankkeessa on osallistujia Italiasta, Saksasta, Suomesta ja Espanjasta. Hankkeen hallinnoija on Pistoijan maakunnan projektiorganisaatio Italiasta. KuMu:ssa toteutettiin vuoden aikana partnerimaiden huonekalu- ja sisustusalan yrityksille ja koulutusorganisaatioille kohdennettu koulutus- ja kehittämistarvekartoitus. Koulutussisältöjen pilottivaihe jatkuu Lisäksi tavoitteena on verkottaa eri maiden mukana olevia yrityksiä vuorovaikutteiseen kehittämistyöhön. Muotoiluakatemia on myös ollut mukana toimijana ammattikorkeakoulujen ja ammatillisten oppilaitosten yhteisissä hankkeissa. Mobiiliteknologia tuutoroinnin tukena MOTTU. ESR Hallinnoija Savonia-amk, hyvinvointiala. OIS-Open innovation Space. ESR Toimintamallin kehittäminen monialaiseen opetus- ja oppimistoimintaan. Hallinnoija Savonia-amk, hyvinvointiala. Hambulanssi liikkuva suunhoitoyksikkö. ESR Hankkeessa lanseerattiin auto 2010 vuoden lopulla nimellä Suupirssi. Kilpailuetua palvelumuotoilun keinoin PALI. TEKES Valtakunnallinen Novia-amk:n koordinoima hanke. Hallinnoija Savoniassa LIIKE-osaamisalue. Palvelumuotoilua ikääntyville PALMU. TEKES Hallinnoija Savonia-amk, LIIKE-osaamisalue. Kulttuurista palveluliiketoimintaa. Kuopio Innovation Oy Valmistelurahoitus. Muovikomposiittituotteiden ja valmistusmenetelmien kehittäminen. ESR Hallinnoija Savon ammatti- ja aikuisopisto, SAKKY. 20

Kuopion Rouvasväenyhdistys ry. kulttuurivaikuttajana

Kuopion Rouvasväenyhdistys ry. kulttuurivaikuttajana Kuopion Rouvasväenyhdistys ry kulttuurivaikuttajana 1 Rouvasväenyhdistyksen toiminta-ajatuksena on edistää ja tukea ammattitaidon ja ammattipätevyyden saavuttamista kulttuurialan, erityisesti muotoilun

Lisätiedot

Harjoittelu, opinnäytetyöt ja projektityöt

Harjoittelu, opinnäytetyöt ja projektityöt Harjoittelu, opinnäytetyöt ja projektityöt Yrittäjien teemailta 25.1.2011 Riitta Rissanen vararehtori (K) Savonia-ammattikorkeakoulu Ammattikorkeakoulun tehtävä: 1. Ammattikorkeakoulun tehtävänä on työelämäsuuntautuneen

Lisätiedot

Kuopion Rouvasväenyhdistys ry Kuopion Muotoiluakatemia VUOSIKERTOMUS

Kuopion Rouvasväenyhdistys ry Kuopion Muotoiluakatemia VUOSIKERTOMUS Kuopion Rouvasväenyhdistys ry Kuopion Muotoiluakatemia VUOSIKERTOMUS 2009 Kuopion Rouvasväenyhdistys ry Kuopion Muotoiluakatemia Kuopion Rouvasväenyhdistys ry Kuopion Muotoiluakatemia Savonia-ammattikorkeakoulu

Lisätiedot

Laatua laivalla 30.8.2011. Riitta Paasivuori

Laatua laivalla 30.8.2011. Riitta Paasivuori Savonia-ammattikorkeakoulu -Yleisesittely Laatua laivalla 30.8.2011 Riitta Paasivuori Savonia-ammattikorkeakoulu Savonia-ammattikorkeakoulu toimintaa vuodesta 1992 (väliaikainen ammattikorkeakoulu) vakinainen

Lisätiedot

Puitesopimuksen osapuolet ja soveltaminen

Puitesopimuksen osapuolet ja soveltaminen Puitesopimus Keski-Suomen työpajoilla tapahtuvaa nuorisoasteen koulutuksena toteutettavaa opetussuunnitelmaperusteisen koulutuksen opintojaksojen suorittamista koskien Puitesopimuksen osapuolet ja soveltaminen

Lisätiedot

KJY:n verkostot 2010. 17.3.2010 Verkostojen puheenjohtajat

KJY:n verkostot 2010. 17.3.2010 Verkostojen puheenjohtajat KJY:n verkostot 2010 17.3.2010 Verkostojen puheenjohtajat Verkostot 2010 Hankeverkostot Pedagogisen johtamisen verkosto Tietohallintoverkosto Työssäoppimisen verkosto Yhteistyöverkostot Hyvinvointiverkosto

Lisätiedot

Sovitut toimintatavat

Sovitut toimintatavat Green Building Council Finland Sovitut toimintatavat 4.4.2013 Toimielimet Vuosikokous Valitsee hallituksen ja sen puheenjohtajan sekä vaalitoimikunnan, sääntömuutokset Hyväksyy vuosittain toimintasuunnitelman

Lisätiedot

Avoin a mmattikorkeakoulu ammattikorkeakoulu

Avoin a mmattikorkeakoulu ammattikorkeakoulu 3.9.2010 / sh Avoin ammattikorkeakoulu Lähellä Sinua Avoin ammattikorkeakoulu k k Sinulle, joka suunnittelet hakeutuvasi ammattikorkeakouluopintoihin haluat jouduttaa opintojasi ja suorittaa opintoja etukäteen

Lisätiedot

MAHIS-yhteistyöverkoston sopimus

MAHIS-yhteistyöverkoston sopimus MAHIS-yhteistyöverkoston sopimus Tällä sopimuksella Iisalmen kaupunki (Iisalmen lyseo ja aikuislukio), Kiuruveden kaupunki (Kiuruveden lukio), Pielaveden kunta (Pielaveden lukio), Sonkajärven kunta (Sonkajärven

Lisätiedot

Uusia avauksia opetukseen ja työelämään -Työ- ja elinkeinoelämä opetuksen avainkumppanina

Uusia avauksia opetukseen ja työelämään -Työ- ja elinkeinoelämä opetuksen avainkumppanina Uusia avauksia opetukseen ja työelämään -Työ- ja elinkeinoelämä opetuksen avainkumppanina Marja Gröhn-Rissanen Anne-Leena Juntunen Lastensuojelun kesäpäivät Iisalmi 13.6.2012 http://ois10.blogit.fi OIS-ajattelu

Lisätiedot

Opinnot antavat sinulle valmiuksia toimia erilaisissa yritysten, julkishallinnon tai kolmannen sektorin asiantuntija- ja esimiestehtävissä.

Opinnot antavat sinulle valmiuksia toimia erilaisissa yritysten, julkishallinnon tai kolmannen sektorin asiantuntija- ja esimiestehtävissä. OPETUSSUUNNITELMA, johtaminen ja liiketoimintaosaaminen Liiketalouden ylempi ammattikorkeakoulututkinto antaa sinulle vankan kehittämisosaamisen. Syvennät johtamisen ja liiketoiminnan eri osa-alueiden

Lisätiedot

Ammattiopisto Luovi Ammatillinen peruskoulutus. Opetussuunnitelman yhteinen osa opiskelijoille. Hyväksytty 1.0/27.8.

Ammattiopisto Luovi Ammatillinen peruskoulutus. Opetussuunnitelman yhteinen osa opiskelijoille. Hyväksytty 1.0/27.8. Ammattiopisto Luovi Ammatillinen peruskoulutus Opetussuunnitelman yhteinen osa opiskelijoille Hyväksytty 1.0/27.8.2009 Johtoryhmä Opetussuunnitelma 2.0/24.06.2010 2 (20) Sisällysluettelo 1 Tietoa Ammattiopisto

Lisätiedot

- tuoda esille vanhempien kannanottoja koulua ja kasvatusta koskevissa kysymyksissä

- tuoda esille vanhempien kannanottoja koulua ja kasvatusta koskevissa kysymyksissä Oulun Rajakylän koulun vanhempainyhdistys 1 Yhdistyksen nimi on OULUN RAJAKYLÄN KOULUN VANHEMPAINYHDISTYS ry ja se toimii Rajakylän koulun yhteydessä ja sen kotipaikka on Oulu. 2 Yhdistyksen tarkoituksena

Lisätiedot

SPORTICUS R.Y. SÄÄNNÖT

SPORTICUS R.Y. SÄÄNNÖT SPORTICUS R.Y. SÄÄNNÖT 1 Yhdistyksen nimi on Sporticus ry. Yhdistyksen kotipaikka on Jyväskylän kaupunki. 2 Yhdistyksen tarkoituksena on edistää ja valvoa jäsentensä opiskelumahdollisuuksia ja ammatillisia

Lisätiedot

Terveydenhoitajan tulevaisuuden osaaminen - uudet osaamisvaatimukset. Terveydenhoitajapäivät 31.1.2014, Jyväskylä Päivi Haarala

Terveydenhoitajan tulevaisuuden osaaminen - uudet osaamisvaatimukset. Terveydenhoitajapäivät 31.1.2014, Jyväskylä Päivi Haarala Terveydenhoitajan tulevaisuuden osaaminen - uudet osaamisvaatimukset Terveydenhoitajapäivät 31.1.2014, Jyväskylä Päivi Haarala Terveydenhoitajan osaaminen 31.1.2019 terveydenhoitajia koulutetaan tulevaisuuden

Lisätiedot

OPALA ja LÄHTÖKYSELY 2009 Savonia-ammattikorkeakoulu. Liiketoiminta- ja kulttuurialan osaamisalue Amk-tutkinto-opiskelijat. Raportti 14.6.

OPALA ja LÄHTÖKYSELY 2009 Savonia-ammattikorkeakoulu. Liiketoiminta- ja kulttuurialan osaamisalue Amk-tutkinto-opiskelijat. Raportti 14.6. OPALA ja LÄHTÖKYSELY 2009 Savonia-ammattikorkeakoulu Liiketoiminta- ja kulttuurialan osaamisalue Amk-tutkinto-opiskelijat Raportti 14.6.2010 Heikki Likitalo, Liiketalous, Kuopio Sisällysluettelo 1. Kyselyn

Lisätiedot

Tietoa Laureasta. Finnsecurity ry:n turvallisuusalan kouluttajien ajankohtaispäivä 12.3.2014. Reijo Lähde 3/11/2014

Tietoa Laureasta. Finnsecurity ry:n turvallisuusalan kouluttajien ajankohtaispäivä 12.3.2014. Reijo Lähde 3/11/2014 Tietoa Laureasta Finnsecurity ry:n turvallisuusalan kouluttajien ajankohtaispäivä 12.3.2014 Reijo Lähde 3/11/2014 3/11/2014 Laurea-ammattikorkeakoulu 2 Laurean koulutusalat Fysioterapia Hoitotyö Hotelli-

Lisätiedot

POHJOIS-KARJALAN AMMATTIKORKEAKOULU AIKUISKOULUTUS

POHJOIS-KARJALAN AMMATTIKORKEAKOULU AIKUISKOULUTUS AIKUISKOULUTUS OPISKELIJAPALAUTEKYSELYIDEN TULOKSET 2009 Tyytyväisyysindeksi on saatu laskemalla täysin ja osittain vastausten prosenttiosuudet yhteen. Jos tyytyväisyysindeksi on alle 50 %, se on merkitty

Lisätiedot

KIRJASTO- JA TIETOPALVELUALAN AMMATILLISET ERIKOISTUMIS- OPINNOT (60 op)

KIRJASTO- JA TIETOPALVELUALAN AMMATILLISET ERIKOISTUMIS- OPINNOT (60 op) KIRJASTO- JA TIETOPALVELUALAN AMMATILLISET ERIKOISTUMIS- OPINNOT (60 op) 15.1.2014 31.5.2015 Aikuis- ja täydennyskoulutuspalvelut Linnankatu 6, PL 51, 87101 KAJAANI www.aikopa.fi 2 KIRJASTO- JA TIETOPALVELUALAN

Lisätiedot

Toimintavuosi oli yhdistyksen kuudes. Jäseniä yhdistyksessä on tällä hetkellä yhteensä 220.

Toimintavuosi oli yhdistyksen kuudes. Jäseniä yhdistyksessä on tällä hetkellä yhteensä 220. 1 2 3 4 1 Järvenpään Yhteiskoulun ja Lukion Seniorit ry TOIMINTAKERTOMUS 1.7.2013 30.6.2014 YLEISTÄ Toimintavuosi oli yhdistyksen kuudes. Jäseniä yhdistyksessä on tällä hetkellä yhteensä 220. Toimintaa

Lisätiedot

Palveluohjauksen Palveluohjauksen ammatilliset erikoistumisopinnot ammatilliset erikoistumisopinnot 30 op 30 op

Palveluohjauksen Palveluohjauksen ammatilliset erikoistumisopinnot ammatilliset erikoistumisopinnot 30 op 30 op Palveluohjauksen Palveluohjauksen ammatilliset erikoistumisopinnot ammatilliset erikoistumisopinnot 30 op 30 op 17.1. 12.12.2008 Palveluohjaaminen on sosiaali- ja terveysalalla käytetty asiakaslähtöinen

Lisätiedot

HR-OSAAJAN ERIKOISTUMISOPINNOT (30 op)

HR-OSAAJAN ERIKOISTUMISOPINNOT (30 op) HR-OSAAJAN ERIKOISTUMISOPINNOT (30 op) Tammikuu 2014 Joulukuu 2014 Aikuis- ja täydennyskoulutuspalvelut Linnankatu 6, PL 51, 87101 KAJAANI www.aikopa.fi HR-OSAAJAN ERIKOISTUMISOPINNOT (30 op) Tervetuloa

Lisätiedot

Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu. Vahvaa osaamista

Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu. Vahvaa osaamista Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu Vahvaa osaamista Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu pähkinänkuoressa Toiminta alkanut 1992 Vakinaistettu 1996 Opiskelijoita yli 4000 Henkilökuntaa yli 400 Koulutusaloja

Lisätiedot

Fiskarsin kyläseura ry - Fiskars byförening rf TOIMINTASUUNNITELMA 2014. Yleistä. Hallitus. Jäsenistö. Toimikunnat ja työryhmät

Fiskarsin kyläseura ry - Fiskars byförening rf TOIMINTASUUNNITELMA 2014. Yleistä. Hallitus. Jäsenistö. Toimikunnat ja työryhmät Fiskarsin kyläseura ry - Fiskars byförening rf TOIMINTASUUNNITELMA 2014 Yleistä Fiskars kyläseuran toiminta tukeutuu yhdistyksen sääntöihin ja vuosittain vahvistettavaan toimintasuunnitelmaan. Toimintasuunnitelma

Lisätiedot

JOUSTAVUUS JA OPINTOPOLUT

JOUSTAVUUS JA OPINTOPOLUT JOUSTAVUUS JA OPINTOPOLUT Tekstiili- ja vaatetusalan koulutuksen kehittämispäivä 16.2.2011 Erja Parviainen 10/2/11 Helsinki Metropolia University of Applied Sciences 1 Esityksen sisältö: Metropolia Ammattikorkeakoulu

Lisätiedot

Vuosikertomus 2008. Kuopion Rouvasväenyhdistys ry Kuopion Muotoiluakatemia

Vuosikertomus 2008. Kuopion Rouvasväenyhdistys ry Kuopion Muotoiluakatemia Vuosikertomus 2008 Kuopion Rouvasväenyhdistys ry Kuopion Muotoiluakatemia Kuopion Rouvasväenyhdistys ry Kuopion Muotoiluakatemia Savonia-ammattikorkeakoulu PL 98 (Piispankatu 8) 70101 Kuopio Puh. (017)

Lisätiedot

ForeMassi2025 Tiedotustilaisuus 3.5.2011. Teemu Santonen, KTT Laurea-ammattikorkeakoulu

ForeMassi2025 Tiedotustilaisuus 3.5.2011. Teemu Santonen, KTT Laurea-ammattikorkeakoulu ForeMassi2025 Tiedotustilaisuus 3.5.2011 Teemu Santonen, KTT Laurea-ammattikorkeakoulu Hankkeen tavoitteet Pitkän aikavälin laadullisen ennakoinnin verkostohanke Teemallisesti hanke kohdistuu hyvinvointi-

Lisätiedot

Kestävän kehityksen kriteerit, ammatilliset oppilaitokset

Kestävän kehityksen kriteerit, ammatilliset oppilaitokset Kestävän kehityksen kriteerit, ammatilliset oppilaitokset Osa 1: Kestävän kehityksen asioiden johtaminen Arvot ja strategiat KRITEERI 1 Kestävä kehitys sisältyy oppilaitoksen arvoihin, ja niiden sisältöä

Lisätiedot

Välittämisen ilmapiiri (VIP) toiminta osana opiskelijoiden hyvinvointia

Välittämisen ilmapiiri (VIP) toiminta osana opiskelijoiden hyvinvointia Välittämisen ilmapiiri (VIP) toiminta osana opiskelijoiden hyvinvointia INSSI foorumi 17.3.2010 Joni Ranta Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu Tausta ja tavoitteet Suomessa tapahtuneet traagiset ampumatapaukset

Lisätiedot

VUOSISUUNNITELMA 2013 2014

VUOSISUUNNITELMA 2013 2014 1 JOENSUUN KONSERVATORIO Vuosisuunnitelma käsitelty opettajakunnassa 18/9 2013 Toteutuksen arviointi käsitelty opettajakunnassa / 2014 VUOSISUUNNITELMA 2013 2014 1. OPISKELIJAMÄÄRÄT SYKSY Tilanne 20.9.

Lisätiedot

TOIMINTAKERTOMUS VUODELTA 2015 VUOSI 2015 OLI YHDISTYKSEN 76. TOIMINTAVUOSI

TOIMINTAKERTOMUS VUODELTA 2015 VUOSI 2015 OLI YHDISTYKSEN 76. TOIMINTAVUOSI Pohjois-Savon terveydenhoitajayhdistys ry TOIMINTAKERTOMUS VUODELTA 2015 VUOSI 2015 OLI YHDISTYKSEN 76. TOIMINTAVUOSI YHDISTYKSEN HALLITUS JA TOIMIHENKILÖT HALLITUS Puheenjohtaja Fatima Moursad (Maaninka),

Lisätiedot

Ammatilliset opettajat AO ry on tekemässä OAJ:n ja OAO:n linjauksia ja toteuttaa niitä / toteuttaa OAJ:n ja OAO:n päättämiä linjauksia.

Ammatilliset opettajat AO ry on tekemässä OAJ:n ja OAO:n linjauksia ja toteuttaa niitä / toteuttaa OAJ:n ja OAO:n päättämiä linjauksia. LIITE 4 TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2016 Ammatilliset opettajat Yrkeslärarna AO ry Ammatilliset opettajat Yrkeslärarna AO ry on OAJ:n Ammatilliset Opettajat OAO ry:n jäsenyhdistys ja Opetusalan Ammattijärjestö

Lisätiedot

TOIMINTAKERTOMUS. Kuopion Rouvasväenyhdistys ry Kuopion Muotoiluakatemia

TOIMINTAKERTOMUS. Kuopion Rouvasväenyhdistys ry Kuopion Muotoiluakatemia TOIMINTAKERTOMUS 2013 Kuopion Rouvasväenyhdistys ry Kuopion Muotoiluakatemia SISÄLLYS 1 Kuopion Rouvasväenyhdistys ry:n hallituksen puheenjohtajan katsaus vuoteen 2013...4 2 Kuopion Rouvasväenyhdistys

Lisätiedot

Ammatillisen koulutuksen ohjaus- ja säätelyprosessin uudistuksesta

Ammatillisen koulutuksen ohjaus- ja säätelyprosessin uudistuksesta Ammatillisen koulutuksen ohjaus- ja säätelyprosessin uudistuksesta eluvat, alueellinen työseminaari III 12.6.2015 Oulu, Scandic Oulu Ylitarkastaja Tarja Koskimäki Toiminta-ajatus Opetusministeriön hallinnonalan

Lisätiedot

VALINTAKRITEERIT. Suomen Terveydenhoitajaliitto ylläpitää erityispätevyys-rekisteriä, johon hakijalle myönnetty erityispätevyys kirjataan.

VALINTAKRITEERIT. Suomen Terveydenhoitajaliitto ylläpitää erityispätevyys-rekisteriä, johon hakijalle myönnetty erityispätevyys kirjataan. VALINTAKRITEERIT Terveydenhoitajan erityispätevyyttä hakevan henkilön tulee olla Suomen Terveydenhoitajaliiton jäsen. Hakijalla tulee olla suoritettuna terveydenhoitajan tutkinto (opistoaste tai amk) ja

Lisätiedot

OPINTO-OPAS 2010 2011

OPINTO-OPAS 2010 2011 OPINTO-OPAS 2010 2011 Lahden ammattikorkeakoulu Muotoilu- ja taideinstituutti Erikoistumisopinnot 60 op Taiteen perusopettajan pedagogiset erikoistumisopinnot TAITEEN PERUSOPETTAJAN PEDAGOGISET ERIKOISTUMISOPINNOT

Lisätiedot

Sopimuksen mukaiset koulutuksen järjestäjät: Kuopion kaupunki Kasvun ja oppimisen palvelualue, lukiokoulutus/ Kuopion lukiot

Sopimuksen mukaiset koulutuksen järjestäjät: Kuopion kaupunki Kasvun ja oppimisen palvelualue, lukiokoulutus/ Kuopion lukiot 1/5 TOISEN ASTEEN KOULUTUKSEN YHTEISTYÖSOPIMUS Juankosken sivistyslautakunta 25.3.2014 15, liite 9 Tällä sopimuksella seuraavat osapuolet sopivat Kuopion alueen toisen asteen yleissivistävän ja ammatillisen

Lisätiedot

KESKISEN UUDENMAAN MUSIIKKIOPISTON JOHTOSÄÄNTÖ

KESKISEN UUDENMAAN MUSIIKKIOPISTON JOHTOSÄÄNTÖ KESKISEN UUDENMAAN MUSIIKKIOPISTON JOHTOSÄÄNTÖ SISÄLLYSLUETTELO I LUKU... 3 TOIMIALA... 3 1 Toiminnan järjestäminen... 3 2 Toiminnan tarkoitus... 3 3 Oppilaitoksessa annettava opetus... 4 4 Oppilaat...

Lisätiedot

Finnish Bone Society. Yhdistyksen säännöt. 1 Yhdistyksen nimi on Finnish Bone Society r.y. 2 Yhdistyksen kotipaikka on Helsinki

Finnish Bone Society. Yhdistyksen säännöt. 1 Yhdistyksen nimi on Finnish Bone Society r.y. 2 Yhdistyksen kotipaikka on Helsinki Finnish Bone Society Yhdistyksen säännöt 1 Yhdistyksen nimi on Finnish Bone Society r.y. 2 Yhdistyksen kotipaikka on Helsinki 3 Yhdistyksen tarkoituksena on toimia yhdyssiteenä luututkimuksesta kiinnostuneiden

Lisätiedot

TOIMINTAKERTOMUS. Kuopion Rouvasväenyhdistys ry Kuopion Muotoiluakatemia

TOIMINTAKERTOMUS. Kuopion Rouvasväenyhdistys ry Kuopion Muotoiluakatemia TOIMINTAKERTOMUS 2012 Kuopion Rouvasväenyhdistys ry Kuopion Muotoiluakatemia Kuopion Rouvasväenyhdistys ry Kuopion Muotoiluakatemia Savonia-ammattikorkeakoulu PL 98 (Piispankatu 8) 70101 Kuopio Puh. (017)

Lisätiedot

Etelä-Savon Teollisuuden osaajat

Etelä-Savon Teollisuuden osaajat Etelä-Savon Teollisuuden osaajat YHTEISTYÖSSÄ MUKANA Eteläsavolainen verkostohanke Rahoitus: rakennerahastot (ESR), Etelä-Savon ELY - keskus Kokonaishanke 896 000 ESR -rahan osuus 581 000 Hallinnoijana

Lisätiedot

Sääntömääräinen vaalikokous Esityslista 26.11.2013. 2 Kokouksen laillisuus, päätösvaltaisuus ja läsnäolijoiden toteaminen

Sääntömääräinen vaalikokous Esityslista 26.11.2013. 2 Kokouksen laillisuus, päätösvaltaisuus ja läsnäolijoiden toteaminen Esityslista 26.11.2013 Kokouksen asiat 1 Kokouksen avaus 2 Kokouksen laillisuus, päätösvaltaisuus ja läsnäolijoiden toteaminen 3 Kokouksen puheenjohtajan ja sihteerin valinta 4 Kokouksen pöytäkirjantarkastajien

Lisätiedot

SeAMK FramiPro yritykset, opiskelijat ja kehittäjät kohtaavat. Tuija Vasikkaniemi Opetuksen kehittämispäällikkö, PsT

SeAMK FramiPro yritykset, opiskelijat ja kehittäjät kohtaavat. Tuija Vasikkaniemi Opetuksen kehittämispäällikkö, PsT SeAMK FramiPro yritykset, opiskelijat ja kehittäjät kohtaavat Tuija Vasikkaniemi Opetuksen kehittämispäällikkö, PsT AMKPEDA verstas Turku 4.11.2015 Lähtökohdat: Työelämän osaamisvaatimukset SeAMKin omat

Lisätiedot

Opintokokonaisuuden toteuttaminen opettajatiiminä

Opintokokonaisuuden toteuttaminen opettajatiiminä Opintokokonaisuuden toteuttaminen opettajatiiminä Juho Tiili, Markus Aho, Jarkko Peltonen ja Päivi Viitaharju n koulutusyksikössä opetusta toteutetaan siten, että saman opintokokonaisuuden opintojaksot

Lisätiedot

Kone- ja metallialan työnjohtokoulutuskokeilu:

Kone- ja metallialan työnjohtokoulutuskokeilu: Kone- ja metallialan työnjohtokoulutuskokeilu: AMK-yhteistyö; rakennusmestarikoulutus; miten tästä eteenpäin Johtaja Mervi Karikorpi, 18.2.2011 Tarve Teknologiateollisuuden yritykset arvioivat työnjohdon

Lisätiedot

Suomen Kulttuuriperintökasvatuksen seuran strategia 2013-2017

Suomen Kulttuuriperintökasvatuksen seuran strategia 2013-2017 Suomen Kulttuuriperintökasvatuksen seuran strategia 2013-2017 1. Johdanto Seuran ensimmäinen strategia on laadittu viisivuotiskaudelle 2013-2017. Sen laatimiseen ovat osallistuneet seuran hallitus sekä

Lisätiedot

Ammattikorkeakoulujen tutkimus-, kehittämis- ja innovaatiotoiminta

Ammattikorkeakoulujen tutkimus-, kehittämis- ja innovaatiotoiminta Ammattikorkeakoulujen tutkimus-, kehittämis- ja innovaatiotoiminta Ammattikorkeakoulu on kansainvälisesti arvostettu, autonominen ja vastuullinen: osaajien kouluttaja alueellisen kilpailukyvyn rakentaja

Lisätiedot

VUOSISUUNNITELMA 2015 2016

VUOSISUUNNITELMA 2015 2016 1 JOENSUUN KONSERVATORIO Vuosisuunnitelma käsitelty opettajakunnassa 18/9 2015 Toteutuksen arviointi käsitelty opettajakunnassa VUOSISUUNNITELMA 2015 2016 1. OPISKELIJAMÄÄRÄT SYKSY Tilanne 20.9. - ammatillinen

Lisätiedot

KÄYTÄNNÖN OSAAJIA. Työelämäyhteistyö liiketalouden koulutusohjelmassa

KÄYTÄNNÖN OSAAJIA. Työelämäyhteistyö liiketalouden koulutusohjelmassa KÄYTÄNNÖN OSAAJIA Työelämäyhteistyö liiketalouden koulutusohjelmassa HYVÄT TYYPIT PALVELUKSESSASI Mikkelin ammattikorkeakoulu (MAMK) tarjoaa korkeinta ammatillista koulutusta, tekee työelämälähtöistä tutkimus-

Lisätiedot

Pirkanmaan avoin oppimiskulttuuri ohjelman toimintasuunnitelma 2009-2013

Pirkanmaan avoin oppimiskulttuuri ohjelman toimintasuunnitelma 2009-2013 Pirkanmaan avoin oppimiskulttuuri ohjelman toimintasuunnitelma 2009-2013 Ohjelmaan osallistuvat kaikki Pirkanmaan toisen asteen oppilaitokset, lukiot ja ammatillinen koulutus, nuorisoasteen- ja aikuiskoulutus.

Lisätiedot

Piispankatu 8 Niiralankatu 15

Piispankatu 8 Niiralankatu 15 8 Kartat opetustiloista 39 Kirkkokatu Näyttelytarvikevarasto Arkisto Päämaja atk-tuki Opiskelijayhdistys Mutka ry:n kokoustila Auditorio Kellarigalleria Kellarigalleria Kuninkaankatu kellarikerros Piispantalo

Lisätiedot

SÄÄNNÖT. Keski-Pohjanmaan koulutusyhtymän opiskelijayhdistys ry. Nimi ja kotipaikka

SÄÄNNÖT. Keski-Pohjanmaan koulutusyhtymän opiskelijayhdistys ry. Nimi ja kotipaikka SÄÄNNÖT Keski-Pohjanmaan koulutusyhtymän opiskelijayhdistys ry 1 Nimi ja kotipaikka Yhdistyksen nimi on Keski-Pohjanmaan koulutusyhtymän opiskelijayhdistys ry ja sitä kutsutaan näissä säännöissä yhdistykseksi.

Lisätiedot

TURVALLISUUSKOULUTUKSEN ja TUTKIMUKSEN KEHITTÄMINEN

TURVALLISUUSKOULUTUKSEN ja TUTKIMUKSEN KEHITTÄMINEN TURVALLISUUSKOULUTUKSEN ja TUTKIMUKSEN KEHITTÄMINEN Harri Koskenranta yliopettaja 1 Esityksen sisältö Laureasta Turvallisuusalan korkeakoulututkinnot Laureassa Turvan koulutuksen kehittäminen T&K&I 2 Laureasta

Lisätiedot

Lahden diakonian instituutti. Vastuuta ottamalla opit 3- hanke. Loppuraportti 2.6.2014 31.12.2015. Lahden Diakoniasäätiö, sosiaali- ja terveyspalvelut

Lahden diakonian instituutti. Vastuuta ottamalla opit 3- hanke. Loppuraportti 2.6.2014 31.12.2015. Lahden Diakoniasäätiö, sosiaali- ja terveyspalvelut Lahden diakonian instituutti Vastuuta ottamalla opit 3- hanke Loppuraportti 2.6.2014 31.12.2015 Lahden Diakoniasäätiö, sosiaali- ja terveyspalvelut Anne-Maria Karjalainen kehittämisvastaava Lahden diakonian

Lisätiedot

yhteyshenkilö ihmeidentekijä?

yhteyshenkilö ihmeidentekijä? eedu 2004/NRO6 VirtuaaliAMK-yhteyshenkil yhteyshenkilö ihmeidentekijä? - Ketä AMKista tarvitaan - tytti.thuren thuren@tamk.fi 1 AMKin toimijat - Opiskelija Läsnäolevana tutkinto-opiskelijana AMKissa (perus-

Lisätiedot

Ammatillinen erityisopetus ja sen toteutuminen yleisissä ammatillisissa oppilaitoksissa

Ammatillinen erityisopetus ja sen toteutuminen yleisissä ammatillisissa oppilaitoksissa Ammatillinen erityisopetus ja sen toteutuminen yleisissä ammatillisissa oppilaitoksissa Kaija Miettinen FT, johtaja Bovallius-ammattiopisto Opetushallitus 17.1.2012 Klo 10.20 11.30 16.1.2012 kaija.miettinen@bovallius.fi

Lisätiedot

PORVOON KAUPUNKI. yleisen oppimäärän

PORVOON KAUPUNKI. yleisen oppimäärän PORVOON KAUPUNKI Taiteen perusopetuksen yleisen oppimäärän opetussuunnitelma Porvoon kaupunki / Sivistyslautakunta 4.9.2007 1. TOIMINTA-AJATUS... 2 2. ARVOT JA OPETUKSEN YLEISET TAVOITTEET, OPPIMISKÄSITYS,

Lisätiedot

SKOL, toimintasuunnitelma 2016. Esitys hallitukselle 19.10.2015

SKOL, toimintasuunnitelma 2016. Esitys hallitukselle 19.10.2015 SKOL, toimintasuunnitelma 2016 Esitys hallitukselle 19.10.2015 Yhteenveto Visio 2020 Suunnittelu ja konsultointi on suomalaisen yhteiskunnan ja elinkeinoelämän arvostettu kilpailuetu ja osaamisen kehittämisen

Lisätiedot

I VARHAISKASVATUS- JA KOULUTUS- 1 LAUTAKUNTA

I VARHAISKASVATUS- JA KOULUTUS- 1 LAUTAKUNTA SISÄLTÖ Sivu I VARHAISKASVATUS- JA KOULUTUS- 1 LAUTAKUNTA 1 Tehtävä 1 2 Toimiala 1 3 Toimivalta 1 4 Toimivallan siirtäminen 3 5 Lautakunnan kokoonpano 3 6 Esittely lautakunnassa 3 II PERUSKOULUJEN, LUKIOIDEN

Lisätiedot

Lähihoitajan ammattitaito (Tutkinnon perusteet 2010)

Lähihoitajan ammattitaito (Tutkinnon perusteet 2010) Lähihoitajan ammattitaito (Tutkinnon perusteet 2010) Lähihoitajan ammattitaito muodostuu: ammattieettisestä osaamisesta eettisten ongelmien tunnistaminen, käsittely ja ratkaisu vastuullinen ja oikeudenmukainen

Lisätiedot

Turku, Pori, Tampere

Turku, Pori, Tampere Ammatillisten oppilaitosten kansainväliseen, ja erityisesti EU-alueen toimintaan osallistuville ja siitä kiinnostuneille, erityisesti ATTO - aineiden opettajille Turku, Pori, Tampere Elämme kansainvälisessä

Lisätiedot

Pieni. Kotka ja Kouvola Syksy 2012. nuorten koulutus 17.9. 2.10. aikuiskoulutus 17.9. 2.10. hakuopas syksy 2012

Pieni. Kotka ja Kouvola Syksy 2012. nuorten koulutus 17.9. 2.10. aikuiskoulutus 17.9. 2.10. hakuopas syksy 2012 Hakuopas Pieni Kotka ja Kouvola Syksy 2012 nuorten koulutus 17.9. 2.10. aikuiskoulutus 17.9. 2.10. Nuorten tutkintoon johtava koulu Koulutusohjelma ja suuntautumisvaihtoehdot Muotoilu 240 op / 4 v designer-stylistin

Lisätiedot

OPETUS- JA KULTTUURIMINISTERIÖN PALAUTE LAHDEN AMMATTIKORKEAKOULULLE SYKSYLLÄ 2011

OPETUS- JA KULTTUURIMINISTERIÖN PALAUTE LAHDEN AMMATTIKORKEAKOULULLE SYKSYLLÄ 2011 OPETUS- JA KULTTUURIMINISTERIÖ 05.10.2011 OPETUS- JA KULTTUURIMINISTERIÖN PALAUTE LAHDEN AMMATTIKORKEAKOULULLE SYKSYLLÄ 2011 1. KORKEAKOULUN TEHTÄVÄ, PROFIILI JA PAINOALAT Koulutustarjonnan vähentyessä

Lisätiedot

A1. OPS-UUDISTUS JA TEKNOLOGIA Oppiaineiden näkökulmia Taide- ja taitoaineet

A1. OPS-UUDISTUS JA TEKNOLOGIA Oppiaineiden näkökulmia Taide- ja taitoaineet A1. OPS-UUDISTUS JA TEKNOLOGIA Oppiaineiden näkökulmia Taide- ja taitoaineet VALTAKUNNALLISET VIRTUAALIOPETUKSEN PÄIVÄT 8.-9.12.2014, Helsinki, Messukeskus Mikko Hartikainen Opetushallitus Kuvataiteen

Lisätiedot

Mikä on Kites? Monikielisen viestinnän ja sisällönhallinnan kansallinen yhdistys

Mikä on Kites? Monikielisen viestinnän ja sisällönhallinnan kansallinen yhdistys MIKÄ ON KITES? Mikä on Kites? Monikielisen viestinnän ja sisällönhallinnan kansallinen yhdistys Kites on perustettu: auttamaan suomalaisia yrityksiä pysymään mukana kansainvälistymisestä aiheutuvassa muutoksessa

Lisätiedot

Kokonaisarviointi ja henkilökohtaisen peruspalkan määräytyminen (AVAINTES) case Kareliaammattikorkeakoulu

Kokonaisarviointi ja henkilökohtaisen peruspalkan määräytyminen (AVAINTES) case Kareliaammattikorkeakoulu Jaana Tolkki Jaana Tolkki on työskennellyt Karelia-ammattikorkeakoulun henkilöstöpäällikkönä kolme vuotta. Hän on työskennellyt samassa organisaatiossa myös lehtorina ja opetuksen kehittämispäällikkönä.

Lisätiedot

Kumppanuutta Ammattitaitoa Käytännöllisyyttä Yksilöllisyyttä Arvontuotantoa. Valtakunnallinen toimija

Kumppanuutta Ammattitaitoa Käytännöllisyyttä Yksilöllisyyttä Arvontuotantoa. Valtakunnallinen toimija Kumppanuutta Ammattitaitoa Käytännöllisyyttä Yksilöllisyyttä Arvontuotantoa Valtakunnallinen toimija Suomen Yrittäjäopisto yrittäjyyden osaaja ja uudistaja Valtakunnallinen liikealan erikoisoppilaitos

Lisätiedot

VIEREMÄN VANHUSNEUVOSTON TOIMINTAKERTOMUS 2015. VIEREMÄN VANHUSNEUVOSTO Myllyjärventie 1 74200 Vieremä. Hyväksytty 26.11.2015

VIEREMÄN VANHUSNEUVOSTON TOIMINTAKERTOMUS 2015. VIEREMÄN VANHUSNEUVOSTO Myllyjärventie 1 74200 Vieremä. Hyväksytty 26.11.2015 VIEREMÄN VANHUSNEUVOSTO Myllyjärventie 1 74200 Vieremä VIEREMÄN VANHUSNEUVOSTON TOIMINTAKERTOMUS 2015 Hyväksytty 26.11.2015 LIITTEET 1. Yhteystietoluettelo 2. Vanhusneuvoston esite TARKOITUS Vanhusneuvoston

Lisätiedot

Länsirannikon Koulutus Oy, WinNova OPISKELIJAPALVELUT - koordinoidusti - Fia Heino Opiskelijapalvelupäällikkö

Länsirannikon Koulutus Oy, WinNova OPISKELIJAPALVELUT - koordinoidusti - Fia Heino Opiskelijapalvelupäällikkö Länsirannikon Koulutus Oy, WinNova OPISKELIJAPALVELUT - koordinoidusti - Opiskelijapalvelupäällikkö WinNova Länsirannikon Koulutus Oy WinNova Länsirannikon Koulutus Oy Porin ja Rauman ammattiopistot, Porin

Lisätiedot

Keski-Pohjanmaan toisen asteen. yhteistyöstrategia 2015-2020

Keski-Pohjanmaan toisen asteen. yhteistyöstrategia 2015-2020 Keski-Pohjanmaan toisen asteen yhteistyöstrategia 2015-2020 Taustaa Toisen asteen koulutuksen järjestäjien välinen yhteistyö on saanut alkunsa jo 1990-luvulla toteutetun nuorisoasteen koulutuskokeilun

Lisätiedot

KARTAT OPETUSTILOISTA, PIISPANKATU

KARTAT OPETUSTILOISTA, PIISPANKATU KARTAT OPETUSTILOISTA, PIISPANKATU Kirkkokatu Näyttelytarvikevarasto Opiskelijayhdistys Mutka ry:n kokoustila Arkisto Päämaja atk-tuki Harri Kälviäinen Merja Joutsen Auli Rissanen 1 Auditorio Kellarigalleria

Lisätiedot

Ikäosaaminen Karelia-ammattikorkeakoulussa. Aluetta palveleva, laadukas ja työelämäläheinen

Ikäosaaminen Karelia-ammattikorkeakoulussa. Aluetta palveleva, laadukas ja työelämäläheinen 2 Ikäosaaminen Karelia-ammattikorkeakoulussa Aluetta palveleva, laadukas ja työelämäläheinen 3 Karelia-ammattikorkeakoulu - Ylläpitäjänä Karelia Ammattikorkeakoulu Oy - Kampukset: Sirkkala, Tikkarinne,

Lisätiedot

Opetushallituksen rooli muotoiluohjelman toteutuksessa. pääjohtaja Aulis Pitkälä

Opetushallituksen rooli muotoiluohjelman toteutuksessa. pääjohtaja Aulis Pitkälä Opetushallituksen rooli muotoiluohjelman toteutuksessa pääjohtaja Aulis Pitkälä Koulutuksen haaste ja mahdollisuus: Muotoilun laajentunut kenttä Muotoile Suomi -ohjelma huomioi muotoilun ymmärryksen ja

Lisätiedot

Tekesin innovaatiorahoitus tutkimusorganisaatioille 2013. visioita, osaamista ja mahdollisuuksia tutkimuksen keinoin

Tekesin innovaatiorahoitus tutkimusorganisaatioille 2013. visioita, osaamista ja mahdollisuuksia tutkimuksen keinoin Tekesin innovaatiorahoitus tutkimusorganisaatioille 2013 visioita, osaamista ja mahdollisuuksia tutkimuksen keinoin Kaupallisesti tai yhteiskunnallisesti uudella tavalla hyödynnettävä tieto ja osaaminen

Lisätiedot

Uudenmaan yhdistys ry TOIMINTASUUNNITELMA 2011

Uudenmaan yhdistys ry TOIMINTASUUNNITELMA 2011 Uudenmaan yhdistys ry TOIMINTASUUNNITELMA 2011 1 SISÄLLYS 1. YHDISTYKSEN TOIMINNAN TAVOITTEET 2 2. HALLITUS JA SEN KOKOONTUMINEN 2 3. JÄSENTOIMINTA 2 4. JÄRJESTÖ- JA PAIKALLISOSASTOTOIMINTA 3 5. OPISKELIJATOIMINTA

Lisätiedot

Kauden 2015 2018 museon koko toiminnan painopisteet valtakunnallinen tehtävä huomioiden

Kauden 2015 2018 museon koko toiminnan painopisteet valtakunnallinen tehtävä huomioiden Painopiste toteuttaa seuraavia valtakunnallisen erikoismuseon tehtäviä: Kauden 2015 2018 museon koko toiminnan painopisteet valtakunnallinen tehtävä huomioiden 1) Valtakunnallisen museotoiminnan ja yhteistyön

Lisätiedot

OULUN INSINÖÖRIOPISKELIJAT OIO ry Kotkantie 1 90250 OULU. Yhdistyksen kotipaikka on Oulun kaupunki. Yhdistyksen tarkoituksena on jäsenistönsä

OULUN INSINÖÖRIOPISKELIJAT OIO ry Kotkantie 1 90250 OULU. Yhdistyksen kotipaikka on Oulun kaupunki. Yhdistyksen tarkoituksena on jäsenistönsä OULUN INSINÖÖRIOPISKELIJAT OIO ry Kotkantie 1 90250 OULU SÄÄNNÖT 1 Yhdistyksen nimi ja kotipaikka 2 Yhdistyksen tarkoitus 3 Tarkoituksen toteuttaminen 4 Toiminnan tukeminen Yhdistyksen nimi on Oulun Insinööriopiskelijat

Lisätiedot

SOPIMUS HELSINGIN KAUPUNGIN SOSIAALI- JA TERVEYSVIRASTON TOIMIPAIKKOJEN KÄYTTÄMISESTÄ SOSIAALI- JA TERVEYSALAN OPISKELIJOIDEN KOULUTUKSEEN

SOPIMUS HELSINGIN KAUPUNGIN SOSIAALI- JA TERVEYSVIRASTON TOIMIPAIKKOJEN KÄYTTÄMISESTÄ SOSIAALI- JA TERVEYSALAN OPISKELIJOIDEN KOULUTUKSEEN HELSINGIN KAUPUNKI 1 SOPIMUS HELSINGIN KAUPUNGIN N TOIMIPAIKKOJEN KÄYTTÄMISESTÄ SOSIAALI- JA TERVEYSALAN OPISKELIJOIDEN KOULUTUKSEEN 1 SOPIJAPUOLET Tämän sopimuksen osapuolia ovat Helsingin kaupungin sosiaali-

Lisätiedot

VUOSIKERTOMUS 2014 Diabeteshoitajat ry

VUOSIKERTOMUS 2014 Diabeteshoitajat ry VUOSIKERTOMUS 2014 Diabeteshoitajat ry S i v u 2 DIABETESHOITAJAT RY VUOSIKERTOMUS 2014 SISÄLTÖ 1.YHDISTYS... 2 3.HALLINTO... 3 5.2. Yhteistyö... 4 5.3. Tiedotus... 4 5.4. Toimikuntatyöskentely... 5 6.1.

Lisätiedot

2012 Osavuosikatsaus 1-9

2012 Osavuosikatsaus 1-9 Etelä-Savon Koulutus Oy Etelä-Savon ammattiopisto 212 Osavuosikatsaus 1-9 Mikkeli Pieksämäki Juva www.esedu.fi Sisältö OSAVUOSIKATSAUS 1.1. 3.9.212... 3 1 Perustutkinto-opiskelijoiden määrän kehittyminen...

Lisätiedot

Projektin ID 5911 Hankkeen nimi: Parempaa palvelua verkossa - Business- Projektin nimi Net

Projektin ID 5911 Hankkeen nimi: Parempaa palvelua verkossa - Business- Projektin nimi Net Projektin ID 5911 Hankkeen nimi: Parempaa palvelua verkossa - Business- Projektin nimi Net Projektin kuvaus ja tavoite 1. Pk-yritystoiminnan kilpailukyky Erityistavoite 2.1 PKyritysten kasvun ja kansainvälistymisen

Lisätiedot

Kaakkois-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus Oy. Socom

Kaakkois-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus Oy. Socom Kaakkois-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus Oy Socom TOIMINTASUUNNITELMA 2008 2 1 YLEISTÄ Socomin toimintaa säätelee laki sosiaalialan osaamiskeskustoiminnasta (1230/2001). Sen mukaan osaamiskeskusten tehtävänä

Lisätiedot

Yleisten apurahojen hakuohjeet

Yleisten apurahojen hakuohjeet Yleisten apurahojen hakuohjeet 1) Mihin tarkoitukseen rahasto jakaa yleisiä apurahoja? Erilaisia hankkeita tukemalla rahasto haluaa lisätä Suomen ja Norjan välisiä kontakteja sekä lisätä molempien maiden

Lisätiedot

Aika: Tiistaina 16.2.2010 klo 8.00 Paikka: Turun seudun musiikkiopisto, Mestarinkatu 2, Turku. 3 kerros.

Aika: Tiistaina 16.2.2010 klo 8.00 Paikka: Turun seudun musiikkiopisto, Mestarinkatu 2, Turku. 3 kerros. Turun seudun musiikkiopiston kannatusyhdistys- Understödsföreningen för Åbonejdens musikinstitut Mestarinkatu 2, 20810 Turku Hallituksen kokous 1/2010 Aika: Tiistaina 16.2.2010 klo 8.00 Paikka: Turun seudun

Lisätiedot

HAAGA-HELIA ammattikorkeakoulu

HAAGA-HELIA ammattikorkeakoulu Amk-opinnot Käytännönläheinen korkeakouluvaihtoehto, joka vastaa työelämän tarpeita Opiskelija saa sekä teoreettiset tiedot että käytännön ammattitaidon valitsemaltaan alalta HAAGA-HELIA ammattikorkeakoulu

Lisätiedot

KIRJASTO- JA TIETOPALVELUALAN AMMATILLISET ERIKOISTUMIS- OPINNOT (60 op) 16.1.2010 27.5.2011

KIRJASTO- JA TIETOPALVELUALAN AMMATILLISET ERIKOISTUMIS- OPINNOT (60 op) 16.1.2010 27.5.2011 1 KIRJASTO- JA TIETOPALVELUALAN AMMATILLISET ERIKOISTUMIS- OPINNOT (60 op) 16.1.2010 27.5.2011 KAJAANIN AMMATTIKORKEAKOULU Koulutuspalvelut 2 KIRJASTO- JA TIETOPALVELUALAN AMMATILLISET ERIKOISTUMISOPINNOT

Lisätiedot

Finland Toimintasuunnitelma 2012 1 (6) Toimintasuunnitelma. Finland

Finland Toimintasuunnitelma 2012 1 (6) Toimintasuunnitelma. Finland Finland Toimintasuunnitelma 2012 1 (6) Toimintasuunnitelma Finland 2012 Finland Toimintasuunnitelma 2012 2 (6) Sisällysluettelo 1 Yhdistyksen tehtävä... 3 1.1 Yhdistyksen tarkoitus... 3 1.2 Yhdistyksen

Lisätiedot

Verkkovirta Työn opinnollistamista verkostoyhteistyönä

Verkkovirta Työn opinnollistamista verkostoyhteistyönä Verkkovirta Työn opinnollistamista verkostoyhteistyönä 1 Tämänhetkisiä ongelmia työn ja opintojen integroinnissa Opiskelijoiden opintojen aikaista työssäkäyntiä ja siinä syntyvää osaamista ei riittävässä

Lisätiedot

Yrittäjyys ja liiketoimintaosaaminen Tradenomi (Ylempi AMK) Master of Business Administration

Yrittäjyys ja liiketoimintaosaaminen Tradenomi (Ylempi AMK) Master of Business Administration Tradenomi (Ylempi AMK) Master of Business Administration Koulutusohjelman tuottama tutkinto Tradenomi (Ylempi AMK) on ylempi korkeakoulututkinto, joka tuottaa saman pätevyyden julkisen sektorin virkaan

Lisätiedot

Harjoittelu omassa opetustyössä ammatillisen koulutuksen parissa

Harjoittelu omassa opetustyössä ammatillisen koulutuksen parissa Harjoittelu omassa opetustyössä ammatillisen koulutuksen parissa Ohjeet opiskelijalle Opiskelija harjoittelee omassa opetustyössään ammatillisessa koulutuksessa. Opetusharjoittelussa keskeisenä tavoitteena

Lisätiedot

Suoritettava tutkinto. Valmistuvan työtehtäviä. Opintojen toteutus. OPETUSSUUNNITELMA Medianomi (AMK), monimuotototeutus

Suoritettava tutkinto. Valmistuvan työtehtäviä. Opintojen toteutus. OPETUSSUUNNITELMA Medianomi (AMK), monimuotototeutus OPETUSSUUNNITELMA Medianomi (AMK), monimuotototeutus Media-alan monimuotototeutuksessa syvennyt kuvalliseen viestintään. Opinnoissasi paneudut kuvalliseen ilmaisuun ja visuaaliseen viestintään soveltamalla

Lisätiedot

Valtioneuvoston asetus

Valtioneuvoston asetus Valtioneuvoston asetus Maanpuolustuskorkeakoulusta Annettu Helsingissä 30 päivänä joulukuuta 2008 Valtioneuvoston päätöksen mukaisesti, joka on tehty puolustusministeriön esittelystä, säädetään Maanpuolustuskorkeakoulusta

Lisätiedot

Kapernaumin Kyläyhdistys Ry YHDISTYKSEN SÄÄNNÖT

Kapernaumin Kyläyhdistys Ry YHDISTYKSEN SÄÄNNÖT Kapernaumin Kyläyhdistys Ry YHDISTYKSEN SÄÄNNÖT 1. Nimi ja kotipaikka Yhdistyksen nimi on Kapernaumin Kyläyhdistys Ry. Se on kaupunginosayhdistys, jonka kotipaikka on Seinäjoen kaupunki. 2. Tarkoitus ja

Lisätiedot

KOULUTUSSUUNNITTELIJA OPPISOPIMUSTOIMISTOSSA

KOULUTUSSUUNNITTELIJA OPPISOPIMUSTOIMISTOSSA KOULUTUSSUUNNITTELIJA OPPISOPIMUSTOIMISTOSSA 1. Tehtävän vaatima koulutus ja työn kuvaus Korkeakoulututkinto sekä ajokortti 1.1 Oppisopimuksiin liittyvä operatiivinen, monialainen toiminta Koulutukseen

Lisätiedot

1 NIMI JA KOTIPAIKKA Yhdistyksen nimi on Pirkka-Hämeen Mehiläishoitajat ry. ja sen kotipaikka on Tampereen kaupunki.

1 NIMI JA KOTIPAIKKA Yhdistyksen nimi on Pirkka-Hämeen Mehiläishoitajat ry. ja sen kotipaikka on Tampereen kaupunki. Pirkka-Hämeen Mehiläishoitajat ry. Rek.nro 149.234 Ensirek.pvm 13.6.1988 PIRKKA-HÄMEEN MEHILÄISHOITAJAT RY:N SÄÄNNÖT 1 NIMI JA KOTIPAIKKA Yhdistyksen nimi on Pirkka-Hämeen Mehiläishoitajat ry. ja sen kotipaikka

Lisätiedot

Tohtoreiden uraseurannan tulokset. Urapalvelut

Tohtoreiden uraseurannan tulokset. Urapalvelut Tohtoreiden uraseurannan tulokset Urapalvelut Aarresaaren uraseuranta Aarresaari-verkosto on suomalaisten yliopistojen ura- ja rekrytointipalveluiden yhteistyöverkosto, johon kuuluu 12 yliopistoa Aarresaari

Lisätiedot

Teoksen portfolion edellyttää osallistumista välipalavereihin ja päättötyönäyttelyyn sekä oman päättötyösi esittelyn

Teoksen portfolion edellyttää osallistumista välipalavereihin ja päättötyönäyttelyyn sekä oman päättötyösi esittelyn PÄÄTTÖTYÖOPAS SISÄLLYSLUETTELO Mikä on päättötyö... 1 Päättötyö ja päättötodistus... 2 Milloin päättötyön voi suorittaa... 3 Miten päättötyö suoritetaan... 4 Portfolio... 5 Näitä asioita voisit portfoliossasi

Lisätiedot

AMK:N hallitus 21.9.2011 Asia 8/Liite 4 OPS

AMK:N hallitus 21.9.2011 Asia 8/Liite 4 OPS AMK:N hallitus 21.9.2011 Asia 8/Liite 4 OPS KULTTUURITAPAHTUMIEN VAPAAEHTOISTYÖN JOHTAMINEN Erikoistumisopinnot 30 op 19.1.2012-30.11.2012 KULTTUURITAPAHTUMIEN VAPAAEHTOISTYÖN JOHTAMINEN Erikoistumisopinnot

Lisätiedot

Kuopion kuvataiteilijat ry, Ars Libera. Aapatie 1, 70780 Kuopio. 050-4901531/ 040-7621830. www.arslibera.com

Kuopion kuvataiteilijat ry, Ars Libera. Aapatie 1, 70780 Kuopio. 050-4901531/ 040-7621830. www.arslibera.com TOIMINTASUUNNITELMA 2014 Kuopion kuvataiteilijat ry, Ars Libera. Aapatie 1, 70780 Kuopio. 050-4901531/ 040-7621830. www.arslibera.com 1. YHDISTYS 2. ORGANISAATIO Kuopion kuvataiteilijat ry eli Ars Libera

Lisätiedot