Seuran organisaatio ja junioritoimintasäännöt kaudelle 2013/2014

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "Seuran organisaatio ja junioritoimintasäännöt kaudelle 2013/2014"

Transkriptio

1 Vaasan Sportin Juniorit ry Seuran organisaatio ja junioritoimintasäännöt kaudelle 2013/2014 Vaasa, elokuu

2 Sisältö 1.Johdanto sivu 3 Lyhyesti seurasta sivu 5 Toimintaperiaatteet, Arvot, Pelin periaatteet sivu 7 2.Organisaatio ja hallinto sivu 15 Organisaatio sivu 16 Seuran hallinto sivu 17 Joukkueen hallinto sivu 25 3.Urheilutoiminta sivu 32 Pelaajapolku sivu 35 Pelaajien kehittäminen ja peluuttaminen peleissä sivu 48 Testit ja arviointi sivu 52 4.Seuran toimintamalli sivu 60 Toimintamalli sivu 61 Maksut ja velvoitteet sivu 62 2

3 1. JOHDANTO 3

4 1. Johdanto Tässä olemme koonneet keskeisemmät asiat liittyen Vaasan Sportin Juniorit ry:n (tästä lähtien JuniorSport) toimintaan. Nämä ohjeet, suuntaviivat ja säännöt päivitetään vuosittain sitä mukaan kun seura, toimintaympäristö ja laji kehittyy ja muuttuu. Toimintasääntöjen tavoitteena on selkeyttää ja helpottaa joukkueiden toimintaa. Pyritään avoimesti kertomaan Vaasan Sportin Juniorit ry:n junioritoimintasäännöt ja näin ennaltaehkäisemään ristiriitoja. Yhteisesti hyväksytyt pelisäännöt helpottavat toimintaa seuran sisällä ja antavat varmuuden menettelytavoista sekä urheilullisissa että hallinnollisissa asioissa. Toimintasäännöt on tarkoitettu kaikille seuran toimintaan osallistuville henkilöille. Toimintasäännöt on hyväksytty käyttöönotettavaksi seuran johtokunnan kokouksessa Johtokunta Vaasan Sportin Juniorit ry 4

5 Lyhyesti seurasta 5

6 Lyhyesti seurasta Vaasan Sportin Juniorit ry, eli JuniorSport, on vuonna 1985 perustettu juniorijääkiekkoseura. Tavoitteemme on tarjota laadukasta ja mielekästä toimintaa kaikille seuran junioreille Yli 500 nuorta jääkiekonharrastajaa ja 140 toimihenkilöä Noin harjoituskertaa kaudessa (jäät ja oheistoimintaa) ja 850 ottelua, tai yhteensä harjoitustuntia (vrt yksi 300 oppilaan ala-aste tarjoaa n tuntia liikuntaa lukuvuodessa) Seurassa tehty noin tunnin vapaaehtoistyö vuodessa on 1.0 milj. euron arvoinen ( yhteiskuntatuki ) Seuran talous on terveellä pohjalla ja haluamme kehittää lajia koko Pohjanmaalla 6

7 Toimintaperiaatteet Arvot Pelin periaatteet 7

8 Toimintaperiaatteet Toimintaidea JuniorSport tarjoaa nuorille jääkiekkoilijoille mahdollisuuden sekä harrastaa, että kilpailla jääkiekossa. Seura toimii yhteistyössä Hockey-Team Vaasan Sport Oy:n kanssa, jossa pelataan A-junioreiden sekä aikuisten kilpakiekkoa. Näin ollen seura tarjoaa mahdollisuuden sekä huipulle saakka, että harrastuksen niille, jotka eivät halua pelata kilpakiekkoa. Missio "KIEKKO KASVATTAA" JuniorSport on Vaasan-seudun kaksikielinen jääkiekko-seura, joka ohjaa lapsia ja nuoria urheilijoiksi ja tasa-painoisiksi ihmisiksi. Visio 2017 JuniorSport on Keskimaan paras juniorikiekkoseura: - paras kilpakiekkokasvattaja - paras ympäristö harrastekiekkoilijalle - paras yhteisö -paras yhteistyökumppani 8

9 JuniorSportin arvot Avoimuus - rehellisyys - oikeudenmukaisuus -luottamus Avoimuus on keskeisessä roolissa kun puhutaan juniorityöstä. Hyvä ja rehellinen keskusteluilmapiiri kaikkien toimijoiden kesken on erittäin tärkeä. Tietoa pitää jakaa avoimesti ja kysymyksiin pitää saada järkevä vastaus. Tällä tavalla luodaan rehellinen, oikeudenmukainen ja luottamuksellinen ilmapiiri seuraan. Kunnioitus - esimerkillisyys - sitoutuneisuus -ylpeys Kunnioitus seuraa ja lajia kohtaan pitää ansaita. Valmentajat ovat keskeisessä roolissa kun puhutaan tästä arvosta ollaan hyviä esimerkkejä jäällä ja jään ulkopuolella, sitoudutaan joukkueen toimintaan ja pyritään luomaan joukkueeseen ylpeyttä seuraa ja lajia kohtaan. Varsinkin tämän arvon osalta myös vanhemmilla on tärkeä rooli olla esimerkkejä nuorille kiekkoilijoille. Urheilullisuus - ammattimaisuus - tavoitteellisuus - ryhdikkyys - urheilijaksi kasvaminen Urheiluseuran pitää totta kai olla urheilullinen. Tehdään asioita kunnolla ja ryhdikkäästi, keskustellaan avoimesti joukkueen ja yksilön tavoitteista ja tuetaan nuorta kasvamaan urheilijaksi jäällä ja jään ulkopuolella. 9

10 JuniorSportin pelin periaatteet Luisteleva - teknillinen -jatkuva Joukkueemme liikkuvat hyvin jäällä. Luistelu on teknillisesti hyvä ja pysytään jatkuvasti liikkeessä pelin aikana. Pelirohkeus - uskaltaminen - aloitteellinen - aktiivinen -energinen Kannustetaan rohkeuteen pelin aikana ja pyritään valmentamaan pelaajia niin, että he uskaltavat ottaa vastuuta jäällä. Virheet ovat sallittuja ja niistä opitaan jos pelissä ei ole tapahtunut virheitä, pelirohkeus on puuttunut! Viisikkopelaaminen -yhdessä - liikkuvaa kiekkoa - miellytä peliä Joukkueena voitetaan ja joukkueena hävitään. Jäällä kaikki hyökkäävät ja kaikki puolustavat. Pyritään mahdollisimman aikaisessa vaiheessa opettamaan pelaajia pelaamaan joukkueena tuetaan toisiamme, kiekko liikkuu joukkueen sisällä ja opitaan kunnioittamaan joukkueen tekemistä jäällä. Pelitilanteisiin opitaan reagoimaan luovasti eikä kaavamaisesti. 10

11 JuniorSportin keskeiset suuntaviivat Urheilulliset suuntaviivat Seura tarjoaa mahdollisimman monelle nuorelle mahdollisuuden harrastaa jääkiekkoa. Seura tarjoaa myös tarpeeksi haastavan ympäristön niille vanhemmille junioripelaajille jotka tähtäävät huipulle saakka Seura on avoin, joka tarkoittaa sitä, että pelaajia koko Pohjanmaan alueelta ja muualtakin ovat tervetulleita siirtymään seuraan Seuran valmennuspäällikkö vastaa seuran urheilullisesta toiminnasta Tavoitteet(määritellään ikäluokittain kausikohtaisesti, minimitavoite vs. tahtotila ) Pelaajien kehitys kauden aikana (testitulosten kehitys ja pelaaja-arviot) Sarjataso ja sijoitus (D2 ja vanhemmat juniorit), nuoremmissa voitto % (tulostavoitteita ei saa ylikorostaa juniorikiekossa tavoite ohjaa, mutta ei määrää toimintaa) Pelaajamäärät liiton joukkueissa, (D2 ja vanhemmat juniorit) Pelaajamäärä, joka siirtyy Hockey-Team Vaasan Sport Oy:n joukkueisiin HUOM! Pelaajien kehitys laajalla rintamalla on silti aina tärkein tavoite juniorikiekossa! Toimintasuunnitelma kaudelle Seuran arvot ja pelin periaatteet otetaan käyttöön kaikissa ikäryhmissä Tavoitteet määritellään ja niitä seurataan + reagoidaan tarpeen vaatiessa Punainen ja valkoinen pelaajapolku otetaan käyttöön D- ja C-junioreissa Taitovalmentajan rooli selkeytetään kauden aikana Kiekko-ja Luistelukoulutoiminta pyritään tuomaan vielä lähemmäksi eri harrasteryhmiä (madalletaan kynnystä aloittaa jääkiekon harrastus tarjoamalla lapsille erilaisia vaihtoehtoja tutustua jääkiekkoon lajina) 11

12 JuniorSportin keskeiset suuntaviivat Toiminnalliset ja hallinnolliset suuntaviivat Seuran toimintasuunnitelma seuraavalla kaudelle on tehty hyvissä ajoin ennen kauden alkua Ikäluokkakohtaiset kausisuunnitelmat ja budjetit on tehty ja tavoitteet on määritelty ennen kauden alkua asioista on myös keskusteltu ja päätetty vanhempien kanssa Pelaajat ja vanhemmat ovat aina ajan tasalla mitä seurassa ja joukkueissa tapahtuu Seuran ja joukkueiden tapa toimia on selkeä ja kaikki toimihenkilöt tietävät miten seurassa toimitaan (ja miksi) Tavoitteet Kausisuunnitelma ja tavoitteet on kerrottu vanhemmille ja pelaajille kauden alussa ja näitä asioita seurataan kauden aikana Seuran pelaajamäärä kasvaa kaudesta toiseen 5 %, tavoite 600 harrastajaa kaudella 2016/2017 Seuran tapa toimia eri tilanteissa on kaikkien toimihenkilöiden tiedossa Toimintasuunnitelma kaudelle Kausisuunnitelmat ja tavoitteet tehdään ja käytetään/seurataan aktiivisesti kauden aikana Pelaajamäärien kehitystä seurataan tarkasti ja varsinkin nuoremmissa ikäluokissa tehdään aktiivisesti töitä määrän kasvattamiseksi (luistelu- ja kiekkokoulu ja F- ja E-juniorit) Hyvä Hallinta projekti aloitetaan kauden aikana 12

13 JuniorSportin keskeiset suuntaviivat Taloudelliset suuntaviivat Vuositasolla seura tekee budjetin mukaisen tuloksen ja lähtökohtaisesti tehdään nollatulos (kausikohtaisesti voidaan tehdä miinus tai plus merkkinen budjetti, mikäli siihen on hyvät perusteet) Joukkueet ja ikäluokat huolehtivat siitä, että joukkuekohtaiset kulut eivät rasita seuraa tai muita joukkueita Kaikki kustantavat oikeudenmukaisesti oman harrastuksensa ja kenenkään ei tarvitse maksaa toisen harrastusta Tavoitteet Tulos +/-0 Aina vähintään 6 kuukauden käyttöpääomaa kassassa Kasimaksujen osuus seuran tuloista korkeintaan 65 % Toimintasuunnitelma kaudelle Kaikissa liiton sarjoissa pelaavissa ikäluokissa otetaan käyttöön pelaajakohtaiset saldot Varainhankinnan osuus seuran tuloista on vähintään 35 % ja nousee vähintään 10 % viime kaudesta Joukkueiden omaa varainhankintaa tehostetaan (mm. hyvien käytäntöjen jakaminen) 13

14 JuniorSportin keskeiset suuntaviivat Yhteistyö ja yhteisöllisyys, suuntaviivat Seuralla on hyvä, laaja ja toimiva yhteistyöverkosto joka tukee seuraa urheilullisesti ja/tai taloudellisesti Seuran yhteistyökumppanit kokevat saavansa hyvää vastinetta panostukselleen Seuran toiminnassa mukana olevat perheet tuntevat olevansa osa seuraa, ei pelkästään kolmen K:n osallistujia Tavoitteet Seuralla on Jääkiekkoliiton kanssa hyvä ja kaksisuuntainen yhteistyö sama pätee Vaasan kaupungin, Mustasaaren kunnan ja Kuntayhtymän suuntaan Seuralla on hyvä, aktiivinen ja rakentava yhteistyö muiden jääkiekkoseurojen kanssa ja Vaasan-seudulla toimivien urheiluseurojen kanssa Seura haluaa rakentaa toimivia ja pitkäaikaisia yhteistyösopimuksia yritysten kanssa, tavoitteena kehittää lasten ja nuorten liikuntaa ja terveitä elämäntapoja ja vähentää nuorten syrjäytymistä Seuran sisällä keskusteluilmapiiri on avoin ja kaksisuuntainen Toimintasuunnitelma kaudelle Haetaan seuralle 2-3 pääyhteistyökumppania yritysmaailmasta Syvennetään urheilullista yhteistyötä jääkiekkoliiton ja muiden seurojen kanssa Kartoitetaan mahdollisia yhteistyömuotoja muiden lajien kanssa Vaasan-seudulla Parannetaan kaksisuuntaista keskustelua ja ajatustenvaihtoa seurassa 14

15 2. ORGANISAATIO JA HALLINTO 15

16 2. Organisaatio 16

17 Seuran hallinto 17

18 Vuosikokous Yhdistyssääntöjen mukaisesti seuran ylintä päätösvaltaa käyttää vuosikokous ja mahdollinen ylimääräinen kokous. Vuosikokouksessa tärkeimmät päätettävät asiat ovat: seuran puheenjohtajan ja johtokunnan valinta tilinpäätöksen vahvistaminen, tili ja vastuuvapauden myöntäminen toiminta-ja taloussuunnitelman hyväksyminen ja koko seuran toimintaa koskevien linjausten ja päätösten tekeminen vahvistetaan seuraavan kauden toiminta- ja jäsenmaksujen suuruus Vuosikokous pidetään yleensä kesällä, tarkka päivämäärä ilmoitetaan aina 14 päivää ennen seuran nettisiivuilla. 18

19 Johtokunta Johtokunta ohjaa seuran toimintaa vuosikokouksessa hyväksytyn toimintasuunnitelman ja budjetin mukaan ja tekevät kauden aikana tarvittavat päätökset. Johtokunta vastaa loppukädessä seuran toiminnasta. Johtokunnan kokouksista pidetään pöytäkirjaa, joka saatetaan tarvittaessa joukkueiden ja muiden tarvitsijoiden tietoon. Johtokunta kokoontuu puheenjohtajan kutsusta n.10 kertaa vuodessa lisäksi tarpeen vaatiessa. Johtokuntaan kuuluu puheenjohtaja ja 6-10 jäsentä. Johtokunta valitsee keskuudestaan varapuheenjohtajan, sihteerin ja eri toimintaryhmät mm. talous, viestintä, varainhankinta ja hankinnat. Lisäksi johtokunta: valitsee Valmennuspäällikön ja hyväksyy valmentajat ja joukkueenjohtajat kutsuu kokoon vuosikokouksen jäsenet ohjaavat ja kehittävät aktiivisesti seuran toimintaa jäsenet osallistuvat tarvittaessa ikäluokkien vanhempainkokouksiin 19

20 Johtokunta 2013/2014 Tomas Kurtén, puheenjohtaja -avustus-ja tukihakemukset, VISIO 2017 projekti, lätkäleirit ja -turnaukset Puh Johnny Lindqvist, varapuheenjohtaja -joukkueasut, fanituote-ja kioskimyynti, viestintä ja seuran imagon kehittäminen Puh Timo Kesti, sihteeri - talousasiat, rahastonhoitajien yhteyshenkilö Puh Tomi Sihvonen - Hyvä Hallinta projekti, Kiekko kasvattaa tule mukaan projekti, joukkuejohtajien yhteyshenkilö Puh Marco Hautaviita - myyntivelvoite, kummiperhetoiminta Puh Mika Kuoppala -varustehankinnat, Uudet pelipaidat projekti, huoltajien yhteyshenkilö Puh Pasi Paalanen - varainhankinta, yhteistyösopimukset Puh Jonas Hemming - edustuksen edustaja, kiekkokoulun kehittäminen Puh

21 Työryhmät Kausikohtaisesti perustetaan tarvittaessa työryhmiä jotka kehittävät seuraa johtokunnan antamien ohjeiden mukaisesti. Kaudella 2013/2014 työryhmiä ovat mm.: Hyvä Hallinta projekti VISIO 2017 jalkautuminen ja yhteisöllisyyden lisääminen JuniorSport yhteistyökumppanina yrityksille Kiekko kasvattaa tule mukaan! Fanituotemyynti ja muut talkoot (toiminnan kehittäminen) Tuet ja avustukset uusien projektien ideoiminen ja toteutus Seuraimagon kehittäminen Lätkäleirit ja turnaukset Uudet pelipaidat projekti Kummiperhekonsepti Kaikki halukkaat ovat tervetuulleita osallistumaan työryhmien toimintaan. Ilmoita halukkuutesi JuniorSportin toimistoon niin ryhmävetäjä on sinuun yhteydessä. 21

22 Hallinto Toimistoassistentti Kirsti Lehtisalo Vastuualueet Seuran toimistotehtävät Kioskitoiminta (tavarahankinnat ja talkoovuorot) Talkoovuorojen koordinointi (edustuksen pelit ja muut tapahtumat) Joukkueenjohtajien tuki ja palaverit Seuran kauden päättäjäiset Pelaajasiirrot ja -lisenssit Sarjailmoittautumiset Luistelukoulun koordinaattori Ottelu- ja turnausjärjestelyt Muita projekteja kauden aikana Yhteystiedot Puh: S-posti: 22

23 Urheilutoiminta Valmennuspäällikkö, Kenneth Westerback Seura valmennuspäällikkö vastaa seuran urheilutoiminnasta. Vastuualueet Kehittää, tukea ja valvoa seuran ikäluokkien valmennusta jäällä ja jään ulkopuolella Esittää vastuuvalmentajia kausikohtaisesti seuran johtokunnalle Esittää kausikohtaisen toimintasuunnitelman johtokunnalle ja pitää seurantapalavereita tarpeeksi usein Kehittää seuran toimintaympäristöä Tilata ja jakaa jääaikoja ikäluokille Järjestää koulutusta seuran ohjaajille ja valmentajille Kehittää seuran leiritoimintaa Kehittää seuraan akatemiatoimintaa yhteistyössä alueen koulujen kanssa Kehittää, tukea ja valvoa taitovalmentajan toimintaa Kehittää valmennusyhteistyötä Hockey-Team Vaasan Sport Oy:n kanssa Esitellä seuran urheilutoimintaa jokaisen ikäluokan vanhemmille ainakin kerran kauden aikana Kehittää seuran ja jääkiekkoliiton yhteistyötä Kehittää seuran Talentti-toimintaa ja valmistaa pelaajia liiton tapahtumiin Yhteystiedot Puh: S-posti: 23

24 Urheilutoiminta Taitovalmentaja, Sami Piilikangas Taitovalmentaja on jääkiekkoliiton edustaja Pohjanmaalla, JuniorSport on hänen pääyhteistyöseura Vastuualueet Kehittää ja tukea alueen E- ja D-juniorivalmennusta Kehittää seurojen yhteistyötä E- ja D-junioritoiminnassa Osallistua E- ja D-juniorivalmennukseen (suunnittelu ja toteutus) Valmentajakoulutus alueen seuroissa Yhteystiedot Puh: S-posti: 24

25 Joukkueen hallinto 25

26 Yleisesti Jokainen joukkue (ikäluokka) toimii itsenäisesti seuran sääntöjen ja ohjeiden mukaisesti. Kauden alussa pidetään vanhempainpalaveri missä keskustellaan, käydään läpi ja hyväksytään joukkueen kausisuunnitelma ja budjetti. Joukkueeseen kuuluu: Vastuuvalmentaja: Vastaa joukkueen urheilullisesta toiminnasta Apuvalmentaja : Toteuttaa joukkueen urheilutoimintaa yhdessä vastuuvalmentajan kanssa Pelaajat: Osallistuvat aktiivisesti joukkueen urheilutoimintaan Huoltaja: Vastaa joukkueen harjoitustarvikkeista, luistimien teroittamisesta, yms. Joukkueenjohtaja: On vanhempien yhteyshenkilö joukkueen asioissa ja vastaa toiminnan suunnittelusta ja koordinoinnista Rahastonhoitaja: Vastaa joukkueen maksuliikenteestä ja pelaajakohtaisen saldon ylläpidosta Työryhmät:Joukkue voi omalla päätöksellään perustaa kausikohtaisia työryhmiä esim. varainhankintaan, turnauksiin, jne. Vanhemmat: Osallistuvat joukkueen ja seuran toimintaan ja tukevat pelaajien ja joukkueen toimintaa 26

27 Valmennus Vastuuvalmentajaon joukkueen urheilullisen ja kasvatuksellisen toiminnan johtaja. Hänen tehtäviään ja velvollisuuksiaan on: kauden urheilutoimintasuunnitelman laadinta kauden toimintasuunnitelman ja toimintakertomuksen laadinta joukkueenjohtajan kanssa kauden kilpailutoiminnan suunnittelu valmennuspäällikön kanssa harjoitusten suunnittelu JuniorSportin pelin periaatteiden mukaisesti joukkueen pelitaktiikan suunnittelu JuniorSportin pelin periaatteiden mukaisesti otteluiden ja harjoitusten johtaminen JuniorSportin pelin periaatteiden mukaisesti joukkueen kasvatuksellinen ohjaus muun johtoryhmän kanssa läsnäolovelvollisuus oman joukkueen tapahtumissa (tai ilmoitus jos on este) osallistumisvelvollisuus seuran järjestämiin tilaisuuksiin osallistumis-ja alustusvelvollisuus vanhempainkokouksissa sopii joukkueenjohtajan kanssa mahdollisista Drop Out pelaajien haastatteluista Apuvalmentaja osallistuu aktiivisesti joukkueen urheilutoiminnan kehittämiseen ja toteuttamiseen. Heidän tehtäviään ja velvollisuuksiaan on: harjoitusten toteutus harjoitussuunnitelman mukaisesti ottelujen ja harjoitusten ohjaaminen joukkueen kasvatuksellinen ohjaus muun johtoryhmän kanssa toimia seuran ja joukkueen sääntöjen mukaisesti 27

28 Joukkueenjohtaja Joukkueenjohtajan tehtävänä on tukea joukkueen toimintaa olemalla yhteyshenkilönä joukkueen ja valmennuksen sekä johtoryhmän välillä ja näin takaamalla valmentajien työrauhan. Joukkueenjohtaja osallistuu myös seuran järjestämiin tilaisuuksiin ja on näin mukana kehittämässä seuran toimintaa. Joukkueenjohtaja laatii joukkueen toimintasuunnitelman (lähinnä budjetti) yhdessä vastuuvalmentajan kanssa vastaa toiminta-ja talousarvion toteutumisesta sekä mahdollistaa vuosisuunnitelman toteutumisen vastaa joukkueen omatoimisen sekä seuran yhteisten varainhankintojen suunnittelusta ja toteutuksesta joukkueessaan (vetovastuu, EI tekovastuu) huolehtii joukkueen kasvatuksellisesta ohjauksesta muun johtoryhmän kanssa organisoi joukkueen varusteasiat yhdessä huoltajan kanssa hyväksyy joukkueen maksut rahastonhoitajan kanssa toimii yhteyshenkilönä joukkueen ja seuran, pelaajien, vanhempien ja valmentajien välillä tukee toiminnallaan valmentajien työrauhaa toimii matkanjohtajana ottelu-, turnaus-ja harjoitusmatkoilla järjestää matkojen kuljetukset, ateriat, majoitukset yms on aina läsnä otteluissa ja tarvittaessa harjoituksissa järjestää ja johtaa vanhempainkokouksen syksyllä ja keväällä sekä tarvittaessa kauden aikana huolehtii otteluihin toimitsijat ja tarvittaessa tuomarit osallistuu seuran joukkueenjohtajien kokouksiin sopii vastuuvalmentajan kanssa mahdollisista Drop Out pelaajien haastatteluista huolehtii seuran antamista muista tehtävistä 28

29 Rahastonhoitaja Tehtävät vastaa joukkueen kirjanpidosta ja taloushallinnosta sekä pelaajakohtaisen saldon ylläpitämisestä osallistuu seuran järjestämiin taloushallinnon koulutuksiin toimii yhteyshenkilönä pankkiin ja seuran taloudenhoitajaan tarkistaa laskujen oikeellisuuden ennen maksamista laatii ja lähettää myyntilaskut valvoo ja perii saatavat toimittaa kirjanpitomateriaalin seuran taloudenhoitajalle erillisen ohjeistuksen mukaisesti kuuluu joukkueen johtoryhmään Huoltaja Tehtävät vastaa joukkueen varusteiden kunnosta hankkii harjoitus-ja pelipaidat sekä -varusteet yhdessä joukkueenjohtajan kanssa huolehtii ensiavusta harjoituksissa ja otteluissa vastaa ensiapu-ja huoltotarvikkeiden riittävyydestä ja täydentää niitä tarvittaessa huolehtii joukkueen luistinten teroituksista ja teroituskoneen kunnossapidosta vastaa joukkueen virvoitushuollosta harjoituksissa ja otteluissa edellyttää pelaajilta asianmukaista siisteyttä ja käytöstä, on ensisijainen kurinpitäjä pukukopissa on velvollinen suorittamaan ensiapukurssin kuuluu joukkueen johtoryhmään 29

30 Pelaaja Pelaajan ohjeet: pelaan lätkää, koska MINÄ haluan pelata sitä ja se on minusta kivaa noudatan joukkueen, seuran ja liiton sääntöjä ja reilun pelin henkeä kunnioitan edustusasuani olen osa JuniorSportiaja olen siitä ylpeä! käyttäydyn maltillisesti tappelut ja suunsoitto pilaavat tunnelman kaikilta kunnioitan joukkuepelaajiani, vastustajiani ja tuomareita noudatan valmennuksen antamia ohjeita mm. ruokailuista ja levosta erityisesti peli- ja turnausmatkoilla ymmärrän, että opiskelu on kaikesta huolimatta harrastuksen edellä 30

31 Vanhemmat Vanhempien ohjeet: lapseni pelaa lätkää, koska HÄN haluaa pelata sitä ja se on hänestä kivaa minä en valmenna vaan tuen valmentajaa hänen työssään ja annan valmentajalle työrauhan harjoituksissa ja peleissä arvostan valmentajien ja joukkueen muiden toimihenkilöiden omalla vapaa-ajallaan tekemää arvokasta työtä ymmärrän, että ottelut kilpailullisesta luonteesta huolimatta ovat tärkeä osa jääkiekon oppimisessa tiedän, että jokaisen onnistuneen suorituksen takana on monta epäonnistunutta yritystä opetan lastani pelaamaan sääntöjen mukaan ja ratkaisemaan riidat puhumalla opetan lapselleni, että tärkeintä ei ole voitto vaan parhaansa tekeminen kannustan lastani ja kehun hyvistä suorituksista myös häviön jälkeen en nöyryytä lastani enkä huuda hänelle, kun hän tekee virheitä tai pelaa huonosti annan tunnustusta sekä oman joukkueen että vastustajajoukkueen hyville suorituksille en arvostele tuomareita tai epäile heidän rehellisyyttään tiedostan aikuisena esimerkkini merkityksen ja pyrin osaltani sitoutumaan joukkueen yhteisiin toimintatapoihin osallistuessani sen toimintaan osallistun oma-aloitteisesti joukkueen toimintaan olen vastuussa siitä, että pelaajan seura- ja joukkuemaksut ovat maksettu ajallaan! 31

32 3. URHEILUTOIMINTA Pelaajapolku 32

33 Yleistä Seuran urheilutoiminnasta vastaa valmennuspäällikkö yhteistyössä vastuuvalmentajien kanssa Seuran joukkueet pelaavat SJL:n sarjoissa ja noudattavat liiton sääntöjä Nuori Suomi periaatteet ja henki toimivat ohjenuorana seuran toiminnassa Seura haluaa tarjota laadukkaan ja inspiroivan urheiluympäristön kaikille seuran pelaajille Seura pyrkii kehittämään pelaajia tasapuolisesti ottaen huomioon pelaajan tahto- ja taitotilan Pelaajat pelaavat lähtökohtaisesti omassa ikäluokassa. Mahdollisista siirroista toiseen ikäluokkaan päättää valmennuspäällikkö ehdotus mahdollisesta siirrosta tekee kyseisten ikäluokkien vastuuvalmentajat. 33

34 Kehityspolku Leikimme Harjoittelemme Kilpailemme v v. Kilpakiekko (D), C, B ja (A) 8-11 v. Juniorikiekko F, E ja (D) 3-7 v. Kiekkokoulu Leikimme ja pelaamme Harjoittelemme ja pelaamme Kilpailemme 34

35 Pelaajapolku 35

36 Mikä on pelaajapolku? Kaikki pelaajat JuniorSportissa haluavat pelata jääkiekkoa toiset haluavat harrastaa hyvässä kaveriporukassa muutaman kerran viikossa ja toki aina tehdä parhaansa kun pelataan. Pelaaja tykkää jääkiekosta paljon mutta se ei ole elämän tärkein asia. ja toiset taas haluavat sitoutua lajiin 100 %:sti, harjoitella kovaa ja paljon, pelata voitosta ja menestyä harrastuksessaan mahdollisimman pitkälle. Pelaaja elää jääkiekosta ja ajattelee ainakin vielä, että lajista voisi tulla jopa ammatti. E-ja nuoremmissa junioreissa harjoitusryhmät ja joukkueet ovat ikäluokkakohtaisia ja toimivat yhtenä ryhmänä. Elävillä tasoryhmillä toimitaan ikäryhmien harjoituksissa ja peleissä silloin kun se on tarkoituksenmukaista. D-, C-ja B-junioreissa polkuajattelu astuu voimaan ja harjoitusryhmät jaetaan Punaisiin ja Valkoisiin. Kausikohtaisesti katsotaan miten toiminta organisoidaan käytännössä ja päätetään joukkuemääristä. 36

37 JuniorSport: Harjoitustasot A-juniorit B-juniorit C-juniorit D-juniorit E-juniorit F-juniorit Kiekkokoulu Höntsäkiekko Harrastekiekko (Valkoinen polku, D2 ja vanhemmat) Kilpakiekko (Punainen polku, D2 ja vanhemmat) HUOM! A-junioreissa kilpajoukkue toimii Hockey-Team Vaasan Sport Oy:n alaisuudessa 37

38 JuniorSport: Sarjatasot (tavoite) Ikäluokka Valkoinen (6-8 tuntia) Punainen (12-14 tuntia) Leijonapolku (yli 20 tuntia) D2 (12 v) Aluesarja Hämeen-sarja YA-joukkueet D1 (13 v) Aluesarja Hämeen-sarja Pikku-Pohjola C2 (14 v) Aluesarja SM Huippu-Pohjola C1 (15 v) Aluesarja SM U16 B2 (16 v) Aluesarja SM U17 B1 (17 v) Aluesarja SM U18 A (18-20 v) Aluesarja / 3 div. SM U19/20 38

39 Punainen pelaajapolku YLEISET PERIAATTEET Suunniteltu harjoitteluympäristö Pelaavat omaa sarjaa punaisen harjoitusryhmän pelaajat, jotka eivät pääse punaiseen joukkueeseen pelaamaan, pelaavat valkoisessa joukkueessa Suuri vaatimus voitosta pelataan Poissaoloja ei sallita ( hiihtolomat pidetään heinäkuussa ), jääkiekko on pelaajan selkeä ykköslaji ainakin talvikaudella Enemmän harjoituksia + omatoimiset (+ mahdollisesti tehojäät) Maksaa enemmän (pidemmät pelireissut + mahdolliset ylimääräiset harjoitukset) Kauden pituus - ympärivuotinen Yläkoulu ja Akatemia (C ja B) 39

40 Valkoinen pelaajapolku YLEISET PERIAATTEET Suunniteltu harjoitteluympäristö Pelaavat omaa sarjaansa Pienempi vaatimus > Tee parhaasi totista totta! Poissaoloja sallitaan ( hiihtolomalla hiihdetään ), toinen harrastus on täysin mahdollinen myös talvikaudella Vähemmän harjoituksia (mahdollisesti vapaaehtoiset tehojäät) Maksaa vähemmän (pelireissut + harjoitusmäärät) Mahdollisuudet punaiseen polkuun > porkkanapaikkoja tarjotaan aina välillä punaisen harjoitusryhmän pelaajille kun taito-ja tahtotila on riittävällä tasolla Kauden pituus ympärivuotinen (mahdollinen ) 40

41 Miten harjoitusryhmät jaetaan valkoinen / punainen polku? 1. Lähtökohta on tämänhetkinen taito- ja tahtotila pohjana peliesitykset, harjoitteluinnokkuus, testitulokset ja pelaajaarvioinnit 2. Kauden aikana ryhmät elää pelaajien taito-ja tahtotilan mukaan ( porkkanapaikkoja ) 3. Kauden aikana pelaajien kanssa keskustellaan ja annetaan palautetta pelaajan kehityksestä (pohjana peliesitykset, harjoittelu, testitulokset ja pelaaja-arvioinnit) HUOM! Osallistuminen punaisen harjoitusryhmän harjoituksiin ei automaattisesti takaa pelipaikka punaisessa joukkueessa. Ottelukokoonpanot ja harjoitusryhmä on kaksi eri asiaa toki punainen joukkue kootaan pääsääntöisesti punaisesta harjoitusryhmästä. 41

42 Mikä on pelaajapolku? Kiekkokoulussa leikimme, pelaamme ja pidetään hauskaa hymyillen hallilla ja hymyillen kotiin pääpaino tässä vaiheessa on, että opitaan tuntemaan lajia ja otetaan ensimmäiset askeleet lajitaidon saralla (lähinnä luistelun ja kiekonkäsittelyn perustekniikat) sekaryhmissä harjoitellaan ja pelataan. 42

43 Mikä on pelaajapolku? F- ja E-junioreissa harjoittelu on jo hieman määrätietoisempaa ja opitaan toimimaan ryhmässä oheisharjoittelu otetaan mukaan harjoitusrunkoon (tasapaino, koordinaatio ja motoriikka) jäällä pääpaino on vahvasti lajitaidoissa (luistelu, kiekonkäsittely, syöttely, laukaukset) ja pienpelien ja pelien kautta opitaan pelitaidon perusteet (pelipaikat, joukkuepeli). toiminta on jaettu ikäryhmittäin, elävillä tasoryhmillä toimitaan ikäryhmien harjoituksissa ja peleissä 43

44 Mikä on pelaajapolku? D-junioreissa harjoittelu on jo määrätietoista, omatoiminen harjoittelu lisääntyy ja urheilijaksi kasvaminen alkaa (lepo, ruoka, lihashuolto ja tavoitteellisuus) oheisharjoittelun pääpaino on rytmiikka, reaktiokyky ja nopeus pääpaino jäällä on edelleen osittain lajitaidoissa (rytmi-ja suunnanmuutokset, liikkeessä tekeminen) mutta pienpelien ja pelien kautta pelitaitoihin panostetaan enemmän (kaksinkamppailut, perustilannepelaaminen) pelaajat on jaettu punaisiin ja valkoisiin ryhmiin mutta liike ryhmien välissä tapahtuu kauden aikana tahto-ja taitotilan mukaan polkujenvälinen vaatimustaso on jo hieman erilainen 44

45 Mikä on pelaajapolku? C-junioreissa harjoittelu on määrätietoista ja tavoitteellista, omatoiminen harjoittelu on osa arkea ja urheilijaksi kasvaminen jatkuu oheisharjoittelun pääpaino on käden ja jalan taitavuus ja ennakointi pääpaino jäällä pelitaidossa, perustilannepelaamisen lisäksi erikoistilanteet tulevat vahvemmin mukaan harjoitteluun. Lajitaitoihin palataan aina tilannekohtaisesti pelaajat on jaettu punaisiin ja valkoisiin ryhmiin mutta myös tässä juniori-iässä liike ryhmien välissä tapahtuu kauden aikana tahtoja taitotilan mukaan -polkujenvälinen vaatimustaso ja erot harjoitusmäärissä korostuvat entisestään 45

46 Mikä on pelaajapolku? B-junioreissa harjoittelu on määrätietoista ja tavoitteellista, urheiluakatemia tulee mukaan toimintaan, omatoiminen harjoittelu on osa arkea ja urheilijaksi kasvaminen jatkuu oheisharjoittelun pääpaino on edelleen käden ja jalan taitavuus, ennakointi ja myös lihasvoimaharjoittelu tulee mukaan pääpaino jäällä pelitaidossa ja pelin lukeminen ja pelitilanneroolit tulee vahvasti mukaan. Lajitaitoihin palataan myös tässä ikäryhmässä tilannekohtaisesti pelaajat on jaettu punaisiin ja valkoisiin ryhmiin, edelleen tapahtuu liike ryhmien välissä kauden aikana tahto-ja taitotilan mukaan -polkujenvälinen vaatimustaso ja harjoitusmäärä korostuvat entisestään 46

47 Mikä on pelaajapolku? A-junioreissa harjoittelu on määrätietoista ja tavoitteellista, omatoiminen harjoittelu on osa arkea ja urheilijaksi kasvaminen jatkuu (Hockey- Team Vaasan Sport Oy:n A-juniorijoukkueessa toiminta on jo hyvin lähellä ammattiurheilijan arkea) oheisharjoittelun pääpaino on edelleen käden ja jalan taitavuus, ennakointi ja lihasvoimaharjoittelun osuus nousee pääpaino jäällä on pelitaidossa ja pelin lukeminen ja pelitilanneroolit harjoitellaan. Lajitaitoihin palataan myös tässä ikäryhmässä tilannekohtaisesti pelaajat on jaettu joukkueisiin, toinen toimii JuniorSportin alla ja toinen Hockey-Team Vaasan Sport Oy:n alla -polkujenvälinen vaatimustaso ja harjoitusmäärä korostuvat entisestään 47

48 Pelaajien kehittäminen ja peluuttaminen peleissä 48

49 Pelaajien kehittäminen ja peluuttaminen JuniorSport seuraa Jääkiekkoliiton antamia suosituksia pelaajien peluuttamisen suhteen ottelutapahtumissa. JuniorSport pyrkii kehittämään pelaajia laajasti kauden aikana pelaajien tahto-ja taitotason mukaan. Harjoituksissa kaikille annetaan mahdollisuus kehittyä ja myös ottelutapahtumat nähdään opetustapahtumana. Nuoremmissa junioreissa (Kiekkokoulu, F-ja E-juniorit) tasapuolinen peluuttaminen on seuran linja. Ihan sekuntikellolla tasapuolisuutta ei voida mitata mutta pyritään siihen, että kaikki pelaajat osallistuvat peliin mahdollisimman tasapuolisesti. Vanhemmissa junioreissa (D-, C-ja B-juniorit) tasapuolinen peluuttaminen on myös seuran linja. Ihan sekuntikellolla tasapuolisuutta ei voida mitata mutta pyritään siihen, että kaikki pelaajat osallistuvat peliin jäähyt ja muut erikoistilanteen voivat toki vaikuttaa yksittäisen pelin tapahtumiin. D-junioreissa kokoonpanon tiivistäminen on poikkeus joka vahvistaa säännön mutta ei toistuva käytäntö. Sama pätee C- ja B-junioreiden valkoisissa joukkueissa. C- ja B-junioreiden kilpajoukkueissa valmentaja päättää peluuttamisesta. 49

Seuran organisaatio ja junioritoimintasäännöt kaudelle 2015-2016

Seuran organisaatio ja junioritoimintasäännöt kaudelle 2015-2016 Vaasan Sportin Juniorit ry Seuran organisaatio ja junioritoimintasäännöt kaudelle 2015-2016 Vaasa, lokakuu 2015 1 Sisältö 1.Johdanto sivu 3 Lyhyesti seurasta sivu 5 Toimintaperiaatteet, Arvot, Pelin periaatteet

Lisätiedot

OLS Jalkapallo. OLS Kaupunkisarja

OLS Jalkapallo. OLS Kaupunkisarja OLS Jalkapallo OLS Kaupunkisarja OLS Kaupunkisarjassa lapsi pääsee aloittamaan jalkapalloharrastuksen lähellä kotia. Muut harrastukset vs. OLS Kaupunkisarja Kaupunkisarjatoiminnan lisäksi lapsilla pitää

Lisätiedot

Toimintasuunnitelma 1.5.2009-30.4.2010

Toimintasuunnitelma 1.5.2009-30.4.2010 Toimintasuunnitelma 1.5.2009-30.4.2010 1 (6) Toimintasuunnitelma kaudelle 1.5.2009 30.4.2010 Seurassa toimii kauden aikana juniorijoukkueita kahdessatoissa eri ikäluokassa G- junioreista A-junioreihin.

Lisätiedot

Janakkalan Janan D-tytöt 2014-2015

Janakkalan Janan D-tytöt 2014-2015 Janakkalan Janan D-tytöt 2014-2015 Sisällysluettelo 1. D-tyttöjen missio, visio ja arvot 2. D-tyttöjen toiminnan linjaukset ja tavoitteet 3. Joukkueen kasvatuskeinot 4. Reilu peli 5. Joukkueen johtohenkilöiden

Lisätiedot

TOIMINNAN KÄSIKIRJA 1940

TOIMINNAN KÄSIKIRJA 1940 TOIMINNAN KÄIKIRJA 1940 JALKAPALLOA VUODETA 1940 IÄLLYLUETTELO 1 JOHDANTO 2 JÄNTEVÄN ARVOT JA TAVOITTEET 3 ORGANIAATIO MALLI 3.1 EURAN JOHTOKUNTA 4 JÄNTEVÄ JA VIETINTÄ 4.1 IÄINEN JA ULKOINEN VIETINTÄ 4.2

Lisätiedot

LUISTELUKOULUN TOIMINTAMALLI

LUISTELUKOULUN TOIMINTAMALLI N TOIMINTAMALLI JA SÄÄNNÖT luistelukoulun_toimintamalli_versio_2.doc 1 (8) SISÄLLYSLUETTELO SISÄLLYSLUETTELO...2 N TOIMINTAMALLI...3 Lajiin tutustuminen...3 N SÄÄNNÖT JA OIKEUDET...4 Käyttäytyminen ja

Lisätiedot

VIHREÄ-TOIMINTA LINJAUS KAUDELLE

VIHREÄ-TOIMINTA LINJAUS KAUDELLE VIHREÄ-TOIMINTA LINJAUS KAUDELLE 2016-2017 LINJAUS KAUDELLE 2016-2017 Jatketaan vuonna 2012 aloitettua työtä lasten ja nuorten jalkapalloharrastuksen kehittämisen parissa Toimintamme päivittyy SUNDAY LEAGUE

Lisätiedot

POHJOIS-KYMEN LIIKUNTAYHDISTYS ry POKLI UUSIEN PELAAJIEN JA VANHEMPIEN TOIMINTA- JA PEREHDYTYSTIEDOTE

POHJOIS-KYMEN LIIKUNTAYHDISTYS ry POKLI UUSIEN PELAAJIEN JA VANHEMPIEN TOIMINTA- JA PEREHDYTYSTIEDOTE POHJOIS-KYMEN LIIKUNTAYHDISTYS ry POKLI UUSIEN PELAAJIEN JA VANHEMPIEN TOIMINTA- JA PEREHDYTYSTIEDOTE 1 Sisältö 1 Yhdistyksen johto ja hallitus... 3 2 Toimisto ja toimihenkilöt... 3 3 Toiminnan tavoite...

Lisätiedot

FC REIPAS. Iloa Innostumista Intohimoa

FC REIPAS. Iloa Innostumista Intohimoa FC REIPAS Iloa Innostumista Intohimoa T09-10 vanhempainilta 8.1.2017 T09-10 vanhempainilta Asialista Lyhyt seuraesittely Kauden toimintasuunnitelma Viestinnän käytännöt Maksut Toimihenkilöt FC REIPAS Iloa

Lisätiedot

JOUKKUEJOHTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET

JOUKKUEJOHTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET JOUKKUEENJOHTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET 2016-2017 JOUKKUEENJOHTAJALLE! Kiitokset sinulle, että olet lupautunut hienoon ja tärkeän tehtävään joukkueen toimimisen kannalta. Alla on joukkuejohtajan tehtävän

Lisätiedot

Joukkueenjohtajien opas

Joukkueenjohtajien opas Joukkueenjohtajien opas Tervetuloa Palokan Riennon joukkueenjohtajaksi! Tässä oppaassa käsitellään lyhyesti joukkueenjohtajien vastuita ja velvollisuuksia ja heille sekä joukkueelle kuuluvia tehtäviä.

Lisätiedot

TIETOPAKETTI UUSILLE JA VANHOILLE PELAAJILLE, VALMENTAJILLE SEKÄ LASTEN VANHEMMILLE

TIETOPAKETTI UUSILLE JA VANHOILLE PELAAJILLE, VALMENTAJILLE SEKÄ LASTEN VANHEMMILLE 01.04.2009 LAIHIAN LUJA LENTOPALLOJAOSTO TIETOPAKETTI UUSILLE JA VANHOILLE PELAAJILLE, VALMENTAJILLE SEKÄ LASTEN VANHEMMILLE Tämän kirjan omistaa : Joukkueeni : Valmentaja : Valmentaja puhelinnumero: Joukkueen

Lisätiedot

Seuran strategia on rakennettu toimintakausiksi , ja Strategian peruspilarit ovat seuran visio, perusarvot ja

Seuran strategia on rakennettu toimintakausiksi , ja Strategian peruspilarit ovat seuran visio, perusarvot ja Seuran strategia on rakennettu toimintakausiksi 2016-2017, 2017-2018 ja 2018-2019 Strategian peruspilarit ovat seuran visio, perusarvot ja strategiset painopisteet Strategian osana on määritelty myös seuran

Lisätiedot

Imatran Ketterä Juniorit ry 21.02.2010 IMATRAN KETTERÄ D-96 TOIMINTASUUNNITELMA KAUDELLE 2009-2010. 1. Kausi 2009-2010. 1.1.

Imatran Ketterä Juniorit ry 21.02.2010 IMATRAN KETTERÄ D-96 TOIMINTASUUNNITELMA KAUDELLE 2009-2010. 1. Kausi 2009-2010. 1.1. IMATRAN KETTERÄ D-96 TOIMINTASUUNNITELMA KAUDELLE 2009-2010 1. Kausi 2009-2010 1.1. Sarjat Kaudella 2009-2010 joukkue osallistuu D1 AAA ylialuesarjaan, ylemmässä alkusarjassa sekä kevätkaudella pelattavaan

Lisätiedot

ILVES RINGETTE - TEHTÄVÄKUVAUKSET

ILVES RINGETTE - TEHTÄVÄKUVAUKSET ILVES RINGETTE - TEHTÄVÄKUVAUKSET 1. Ringettejaoston johtoryhmä... 2 Ringettejaoston puheenjohtaja... 3 Valmennuspäällikkö... 3 Sihteeri... 4 Varustepäällikkö... 4 Kilpailusihteeri... 4 Tiedottaja... 4

Lisätiedot

Juniori Hermes ry:n joukkueiden sisäiset PELISÄÄNNÖT

Juniori Hermes ry:n joukkueiden sisäiset PELISÄÄNNÖT Sisällysluettelo Juniori Hermes ry:n joukkueiden sisäiset PELISÄÄNNÖT 1. Juniori Hermes ry:n organisaatio ja joukkueiden toimihenkilöiden tehtäväkuvat...2 1.1 Vuosikokous...2 1.2 Hallitus...2 1.3 Hallituksen

Lisätiedot

JOUKKUEENJOHTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET

JOUKKUEENJOHTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET JOUKKUEENJOHTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET 2013-2014 JOUKKUEENJOHTAJALLE! Kiitokset sinulle, että olet lupautunut hienoon ja tärkeän tehtävään joukkueen toimimisen kannalta. Alla on joukkuejohtajan tehtävän

Lisätiedot

Haukiputaan Pallo. Harrastus- ja kilpailutoiminnan periaatteet ikäluokittain

Haukiputaan Pallo. Harrastus- ja kilpailutoiminnan periaatteet ikäluokittain Haukiputaan Pallo Harrastus- ja kilpailutoiminnan periaatteet ikäluokittain 1.1.2013 Seuran tavoitteet Mahdollistaa kilpa- ja harrastepelaaminen * Kilpatoiminnassa pelaaja sitoutuu osallistumaan joukkueen

Lisätiedot

NJS Milan: Joukkueen Säännöt Hyväksytty Vanhempainkokouksessa

NJS Milan: Joukkueen Säännöt Hyväksytty Vanhempainkokouksessa NJS Milan: Joukkueen Säännöt 2011 Hyväksytty Vanhempainkokouksessa 25.03.2011 Lasten ja nuorten kokonaisliikunnan määrä Kuinka paljon lapset oikeasti liikkuvat? Kuinka moni meistä tietää kuinka paljon

Lisätiedot

Juniori Hermes ry:n PELISÄÄNNÖT

Juniori Hermes ry:n PELISÄÄNNÖT Juniori Hermes ry:n PELISÄÄNNÖT Sisällysluettelo 1. Juniori Hermes ry:n organisaatio ja joukkueiden toimihenkilöiden tehtäväkuvat...2 1.1 Vuosikokous...2 1.2 Hallitus...2 1.3 Hallituksen tehtävät...2 1.4

Lisätiedot

VASTUUVALMENTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET

VASTUUVALMENTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET VASTUUVALMENTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET 2013-2014 VASTUUVALMENTAJALLE! Kiitokset päätöksestä osallistua yhtenä tärkeänä osana joukkuetoimintaan. Kädessäsi on vastuuvalmentajan toimenkuva tässä seurassa.

Lisätiedot

SEURATOIMINTAOPAS NIBACOS KOKKOLA

SEURATOIMINTAOPAS NIBACOS KOKKOLA NIBACOS KOKKOLA 13.3.2015 1 (4) 1. Toiminnan tarkoitus Nibacos Kokkola ry:n toiminnan tarkoitus on salibandyn kehittäminen ja ylläpitäminen sekä harrastus- että kilpailutoiminnassa. 2. Pitkän aikavälin

Lisätiedot

Mahdollisimman monelle Mahdollisimman paljon Mahdollisimman pitkään. Strategia

Mahdollisimman monelle Mahdollisimman paljon Mahdollisimman pitkään. Strategia Mahdollisimman monelle Mahdollisimman paljon Mahdollisimman pitkään Strategia 2015-2018 Johdanto Käsissäsi on KJT Hockeyn strategia vuosille 2015 2018. Strategia sisältää vision, seuran toimintaa ohjaavat

Lisätiedot

URHEILUTOIMINTA. Helsingin Jääkiekkoklubin (HJK) urheilutoiminnan linjaus on luotu antamaan suuntaa ja ohjaamaan joukkueiden toimintaa.

URHEILUTOIMINTA. Helsingin Jääkiekkoklubin (HJK) urheilutoiminnan linjaus on luotu antamaan suuntaa ja ohjaamaan joukkueiden toimintaa. URHEILUTOIMINTA Helsingin Jääkiekkoklubin (HJK) urheilutoiminnan linjaus on luotu antamaan suuntaa ja ohjaamaan joukkueiden toimintaa. On tärkeää, että toimintaa ohjaa yhteisöllisyys ja innostava ilmapiiri.

Lisätiedot

JPS Aapinen JPS Juniorit Ryn toimintaohje Hyväksytty johtokunnan kokouksessa elokuussa 2006

JPS Aapinen JPS Juniorit Ryn toimintaohje Hyväksytty johtokunnan kokouksessa elokuussa 2006 JPS Aapinen JPS Juniorit Ryn toimintaohje Hyväksytty johtokunnan kokouksessa elokuussa 2006 Tämän ohjekirjasen tarkoituksena on antaa tietoa JPS: n joukkueiden toiminnasta ja joukkueissa toimimisesta.

Lisätiedot

Vanhempaininfo kaudesta

Vanhempaininfo kaudesta Vanhempaininfo kaudesta 2016-2017 VISIO 2016-2017 KJT Haukat Nollakakkoset tunnetaan alueella vetovoimaisena ja korkealaatuisena jääkiekon joukkueorganisaationa omissa emoseuroissaan. Joukkueella on kolme

Lisätiedot

EVU. vantaalainen juniorijääkiekkoiluun keskittynyt urheiluseura

EVU. vantaalainen juniorijääkiekkoiluun keskittynyt urheiluseura Agenda Etelä-Vantaan Urheilijat seurana EVU07 toimihenkilöt ja roolit Toimintasuunnitelman läpikäynti Toimintamaksut ja budjetti Huoltajien viestit vanhemmille EVU Collection EVU vantaalainen juniorijääkiekkoiluun

Lisätiedot

Suomalaisen jääkiekon strategia

Suomalaisen jääkiekon strategia Suomalaisen jääkiekon strategia 2014-18 28.1.2014 SUOMALAISEN JÄÄKIEKON STRATEGIA 2014-2018 Strategian päämäärä: Jääkiekkoperheen monipuolinen kasvattaminen Toimintaa ohjaavat arvot: Kunnioitus Yhteisöllisyys

Lisätiedot

TIKKURILAN TAITOLUISTELU- KLUBI RY TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO KAUDELLE 2016 2017

TIKKURILAN TAITOLUISTELU- KLUBI RY TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO KAUDELLE 2016 2017 TIKKURILAN TAITOLUISTELU- KLUBI RY TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO KAUDELLE 2016 2017 Tikkurilan Taitoluisteluklubi ry 12.4.2016 2 TIKKURILAN TAITOLUISTELUKLUBI RY TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO

Lisätiedot

Jääkiekkojaoston toimintasuunnitelma vuodelle 2017

Jääkiekkojaoston toimintasuunnitelma vuodelle 2017 Jääkiekkojaoston toimintasuunnitelma vuodelle Tulevan toimintakauden visio Jääkiekko vahvistaa edelleen paikkaansa paimiolaisessa harrastuskentässä kiinnostavana, innovatiivisena ja näkyvänä lajina. Johdanto

Lisätiedot

FC Reipas P04 vanhempainilta

FC Reipas P04 vanhempainilta FC Reipas P04 vanhempainilta 27.11.2015 JYRI HEINONEN, MIKA KOLAMO, KATI LUOKKALA JA MARKO MÄLKIÄ Esityslista Kauden 2015 palautteen yhteenveto Toimintasuunnitelma 2016 Varainkäyttöarvio (joukkuemaksu)

Lisätiedot

Viestintäsuunnitelma

Viestintäsuunnitelma VIESTINTÄSUUNITELMA 1(10) Viestintäsuunnitelma Tervarit Juniorit ry VIESTINTÄSUUNITELMA 2(10) Sisällys 1. Johdanto 2. Tervarit Juniorit 3. Arvot 4. Viestinnän kohteet ja tavoitteet 5. Tervarit Juniorit

Lisätiedot

JUNIORI-JUKURIT RY TOIMIHENKILÖIDEN TEHTÄVÄNKUVAUKSET

JUNIORI-JUKURIT RY TOIMIHENKILÖIDEN TEHTÄVÄNKUVAUKSET JUNIORI-JUKURIT RY TOIMIHENKILÖIDEN TEHTÄVÄNKUVAUKSET This document is the property of Jukurit. It can neither be reproduced or distributed to any third parties without its written authorization. 2014

Lisätiedot

ELITE INFOTILAISUUS 12.5.2015. Sport Club Vantaa ry Tapanilan Erä ry Voimistelujaosto

ELITE INFOTILAISUUS 12.5.2015. Sport Club Vantaa ry Tapanilan Erä ry Voimistelujaosto ELITE INFOTILAISUUS 12.5.2015 INFOTILAISUUS 1. ELITE YHTEISTYÖ 2. MIKÄ ELITE ON? 3. ELITE TIIMI 4. ELITE VALMENNUS 5. ELITE TOIMINTA 6. URHEILIJASOPIMUS 6. HAKU ELITEEN TOIMINTA ON VASTA ALUILLAAN ENSIMMÄINEN

Lisätiedot

ToU Tytöt 05-06 TOIMINTASUUNNITELMA VUOSI 2016

ToU Tytöt 05-06 TOIMINTASUUNNITELMA VUOSI 2016 Toivalan Urheilijat ry ToU Tytöt 05-06 TOIMINTASUUNNITELMA VUOSI 2016 PVM: 10.1.2016 1. Joukkueen toimihenkilöt: Valmentajat: Suvi Kankkunen Puh. 050 381 2105, kankkunens@gmail.com Erika Hyttinen Puh.

Lisätiedot

Toimintasuunnitelma C-SM

Toimintasuunnitelma C-SM Toimintasuunnitelma C-SM 2016-2017 Valmennus Vastuuvalmentaja: Antti Heiskanen Valmentaja: Ville Kautiainen Mv-valmentaja: Ari Luostarinen Toimihenkilöt Joukkueenjohtaja: Arto Saarinen Huoltaja: Miska

Lisätiedot

Visio, missio, arvot ja strategia

Visio, missio, arvot ja strategia Visio, missio, arvot ja strategia Joensuun Kataja ry taitoluistelujaosto Arvot toiminnan perusta Visio tahtotila Jatkuva kehitys Missio tehtävä Strategia toimintamalli Arvot AVOIMUUS Asioista puhutaan

Lisätiedot

Uudistuneet. Sinettiseurakriteerit

Uudistuneet. Sinettiseurakriteerit Uudistuneet O Sinettiseurakriteerit Uudistetut Sinettiseurakriteerit pohjautuvat O Lasten ja nuorten urheilusta tehtyihin selvityksiin. O Selvitykset valmistuivat yhteistyössä Kilpa- ja huippu-urheilun

Lisätiedot

ORGANISOINNIN PERUSTEET Suomen Jääkiekkoliitto / Etunimi Sukunimi 1

ORGANISOINNIN PERUSTEET Suomen Jääkiekkoliitto / Etunimi Sukunimi 1 ORGANISOINNIN PERUSTEET 14.4.2011 Suomen Jääkiekkoliitto / Etunimi Sukunimi 1 HARJOITUS TEHTÄVÄ: Millainen on hyvin organisoitu harjoitus? HARJOITUSKERTAAN LIITTYVÄT ASIAT Harjoituksen suunnittelu Toiminta

Lisätiedot

1990-luvulla jääkiekon pelaaminen ulkojäillä tuli mahdottomaksi ja jääkiekkotoiminta seurassa loppui.

1990-luvulla jääkiekon pelaaminen ulkojäillä tuli mahdottomaksi ja jääkiekkotoiminta seurassa loppui. 1. Johdanto Seurakäsikirja on laadittu kaikkien seuratyötä tekevien avuksi. Tämän seurakäsikirjan tarkoituksena on esitellä Joutsan Seudun Pallon toimintaa sekä antaa suuntaviivat kaikille seuran toiminnassa

Lisätiedot

B-Joukkue - Pelaajapalaveri

B-Joukkue - Pelaajapalaveri B-Joukkue - Pelaajapalaveri 12.5.2016 B-joukkueen pelaajat + toimihenkilöt Jääkiekkoliiton Arvot B-joukkueen Arvot B-joukkueen Tavoite Pelaajien toiveet Harjoittelu Pelaaminen Harjoittelu ja säännöt Pelaaminen

Lisätiedot

PROJEKTI Polku pelikenttien parhaiksi

PROJEKTI Polku pelikenttien parhaiksi LEHMO BALLS -96 RY Hirviseläntie 12 80780 KONTIONIEMI Puh: 0440-559 696 E-mail: markus.holopainen@leba96.fi www.leba96.fi PROJEKTI 2011-2014 Polku pelikenttien parhaiksi Projektin taustat Johtokunta on

Lisätiedot

Taustaa. Vision taustana on selvittää seuran nykytilanne ja mikä on KemPa:n tulevaisuus ja päämäärät. Keminmaan Pallo ry

Taustaa. Vision taustana on selvittää seuran nykytilanne ja mikä on KemPa:n tulevaisuus ja päämäärät. Keminmaan Pallo ry KemPa Taustaa Vision taustana on selvittää seuran nykytilanne ja mikä on KemPa:n tulevaisuus ja päämäärät Pelaajamäärä Pelipassien määrä 2010-2012 180 160 140 120 100 80 Sarja1 60 40 20 0 2010 2011 toukukuu

Lisätiedot

Titaani Juniorit - Jäsenmäärä

Titaani Juniorit - Jäsenmäärä Titaani Juniorit ry Titaani Juniorit ry Historiaa Ennen vuotta 1974 jääkiekkoa pelattiin Sunilan Sisussa Jääkiekkoon erikoistuva Titaanit ry perustettiin 1974 Titaani Juniorit ry eriytyi Titaanit ry:stä

Lisätiedot

D1 YA-joukkue Palaute pelaajilta ja vanhemmilta

D1 YA-joukkue Palaute pelaajilta ja vanhemmilta D1 YA-joukkue Palaute pelaajilta ja vanhemmilta Tässä esityksessä on kaudella 2011-2012 Kiva HT D1 nimellä pelanneen seurayhteistyöjoukkueen palauteyhteenveto Joukkue pelasi kaudella 2011-2012 aluekarsinnan

Lisätiedot

M-Teamin strategia

M-Teamin strategia M-Teamin strategia 2014-2018 25.8.2014 Toimintaympäristön muutostekijät M-Teamin strategia Salibandyliiton strategia Yhteisöllisyys, vapaaehtoistyö ja seurauskollisuus Kilpailu kunnallisista liikuntapaikoista

Lisätiedot

Tavoitteena reilu yhdistys Ratsastajainliiton tarina

Tavoitteena reilu yhdistys Ratsastajainliiton tarina Tavoitteena reilu yhdistys Ratsastajainliiton tarina Yhtä jalkaa - Ratsastuksen Reilu Peli Mitä on Reilu Peli? Jokaisen oikeus harrastaa iästä, sukupuolesta, asuinpaikasta, yhteiskunnallisesta asemasta,

Lisätiedot

Valmennuksen kehittämisuunnitelma 2011-13. Salon Vilpas juniorikoripallo

Valmennuksen kehittämisuunnitelma 2011-13. Salon Vilpas juniorikoripallo Valmennuksen kehittämisuunnitelma 2011-13 Salon Vilpas juniorikoripallo Miksi valmennusta tulisi kehittää? Pelaajamäärä kasvaa Valmentajapula uhkaa Koulutettuja valmentajia liian vähän (vrt. liiton kriteerit)

Lisätiedot

Vanhempainilta 3.5.2016

Vanhempainilta 3.5.2016 Vanhempainilta 3.5.2016 Perustettu 2006 Palloliiton Grassroots-palkinto Vuoden 2014 harraste- ja kasvattajaseura FC Kangasalan kausimaksut ovat mahdollisimman alhaiset Talkootyö Toiminta kasvaa Etenkin

Lisätiedot

URHEILUTOIMINNAN LINJAUS

URHEILUTOIMINNAN LINJAUS URHEILUTOIMINNAN LINJAUS ifk grankulla hockey URHEILUTOIMINNAN LINJAUS GRIFK JÄÄKIEKKO GrIFK on Kauniaisissa toimiva kiekkoseura, joka tarjoaa kaupungin vaikutusalueen pelaajille mahdollisuuden harrastaa

Lisätiedot

Toiminnan arviointikysely lasten vanhemmille- Ilves, ringette

Toiminnan arviointikysely lasten vanhemmille- Ilves, ringette Toiminnan arviointikysely lasten vanhemmille Ilves, ringette 1. Joukkue, jossa lapsi on mukana 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 Ringettekoulu Fjuniorit Ejuniorit Djuniorit Cnuoret Bnuoret 2. Vastaaja

Lisätiedot

JOUKKUEIDEN ORGANISAATIO- JA TOIMINTAOHJE

JOUKKUEIDEN ORGANISAATIO- JA TOIMINTAOHJE JOUKKUEIDEN ORGANISAATIO- JA TOIMINTAOHJE Limingan Kiekon joukkueet toimihenkilöineen kuuluvat Limingan Kiekko Ry:n alaisuuteen. Yhdistyksen päättävä elin on seuran kevät- ja syyskokous. Näiden välissä

Lisätiedot

PELAAJASOPIMUS KAUDELLE

PELAAJASOPIMUS KAUDELLE 0.08.013 1 (5) PELAAJASOPIMUS KAUDELLE 1. OSAPUOLET 1. Kiimingin Kiekko-Pojat Ry (jäljempänä seura), joukkue (jäljempänä joukkue) sekä. (jäljempänä pelaaja) ja 3. (jäljempänä huoltaja). SOPIMUSKAUSI Tämä

Lisätiedot

PELAAJASOPIMUS HAUKIPUTAAN AHMAT

PELAAJASOPIMUS HAUKIPUTAAN AHMAT PELAAJASOPIMUS HAUKIPUTAAN AHMAT PELAAJASOPIMUS KAUDELLE 1. OSAPUOLET 1. Haukiputaan Ahmat Ry (jäljempänä seura), joukkue (jäljempänä joukkue) sekä 2. (jäljempänä pelaaja) ja 3. (jäljempänä huoltaja) 2.

Lisätiedot

Nuorten maajoukkueohjelma

Nuorten maajoukkueohjelma Nuorten maajoukkueohjelma Nuorten maajoukkueohjelman tavoitteet Tuottaa mahdollisimman monta pelaajaa aikuismaajoukkueisiin vähintään 3 pelaajaa/ikäluokka 3 kansainvälisen tason huippua/vuosikymmen Kilpailla

Lisätiedot

KPV:n Joukkueenjohtajan kasikirja

KPV:n Joukkueenjohtajan kasikirja KPV:n Joukkueenjohtajan kasikirja 1. Yleista joukkueenjohtamisesta - Joukkueenjohtajan valitsee vanhempainkokous, jonka vahvistaa juniorijaosto. Joukkueenjohtajia voi olla myos useampia - Joukkueenjohtaja

Lisätiedot

B-Joukkue - Vanhempainpalaveri

B-Joukkue - Vanhempainpalaveri B-Joukkue - Vanhempainpalaveri 7.9.2016 B-joukkueen pelaajat + toimihenkilöt Arvot B-joukkueen Tavoite Pelaajien toiveet Harjoittelu Pelaaminen Harjoittelu ja säännöt Pelaaminen ja säännöt Asusteet ja

Lisätiedot

FC REIPAS. Iloa Innostumista Intohimoa

FC REIPAS. Iloa Innostumista Intohimoa FC REIPAS Iloa Innostumista Intohimoa T07-08 vanhempainilta - 17.11.2015 T07-08 vanhempainilta Asialista Lyhyt seuraesittely Kauden toimintasuunnitelma Maksut Vanhempien pelisäännöt Toimihenkilöt Viestinnän

Lisätiedot

VANHEMMAT JA RYHMÄN VASTUUHENKILÖT

VANHEMMAT JA RYHMÄN VASTUUHENKILÖT VANHEMMAT JA RYHMÄN VASTUUHENKILÖT Välitämme ja vastaamme lapsesta, asetamme rajat Ohjaamme lapsiamme omatoimisuuteen Pyrimme kasvattamaan lapsiamme terveisiin elämäntapoihin huom! Esimerkin voima :) Tarjoamme

Lisätiedot

Taustaa GrIFK kyky- ja taitokoulutoiminnalle!

Taustaa GrIFK kyky- ja taitokoulutoiminnalle! Taustaa GrIFK kyky- ja taitokoulutoiminnalle! Tarve kyky- ja taitokoulutoiminnalle on suuri! Pelaajat haluavat oppia enemmän, kokea pätevyyttä, haasteita ja onnistumisia. Vanhemmat haluavat lapsensa oppivan

Lisätiedot

FC REIPAS. Iloa Innostumista Intohimoa P09 vanhempainilta 25.11.2015

FC REIPAS. Iloa Innostumista Intohimoa P09 vanhempainilta 25.11.2015 FC REIPAS Iloa Innostumista Intohimoa P09 vanhempainilta 25.11.2015 P09 vanhempainilta Asialista Seuraesittely Kauden toimintasuunnitelma Maksut Toimihenkilöt Viestinnän käytännöt FC REIPAS Iloa, Innostumista,

Lisätiedot

Vastustaja vai kilpakumppani? Ringeten Reilu Peli periaatteet Suomen Ringetteliiton syyskokous

Vastustaja vai kilpakumppani? Ringeten Reilu Peli periaatteet Suomen Ringetteliiton syyskokous Ringeten Reilu Peli periaatteet 12.11.2011 Suomen Ringetteliiton syyskokous Ringette on suurenmoinen peli. Se tarjoaa parhaimmillaan mukana oleville ympäristön, jossa opitaan voittamaan ja häviämään sekä

Lisätiedot

Suomen Jääkiekkoliitto 1

Suomen Jääkiekkoliitto 1 13.2.2014 Suomen Jääkiekkoliitto 1 KUNNIOITA PELIÄ MATKALLA KOHTI REILUMPAA URHEILUA 13.2.2014 Suomen Jääkiekkoliitto 2 Kunnioitamme toisiamme kaikki voittavat Muut toimijat Pelaajat Muut toimijat Kunnioita

Lisätiedot

IF Sibbo-Vargarna r.f.

IF Sibbo-Vargarna r.f. IF Sibbo-Vargarna r.f. Valmennuksen tavoitteet eri ikäluokissa IKÄ TAVOITE SISÄLTÖ ± 7 4 v 4 5 v 5 PALLON HALLITSEMINEN: minä ja pallo pallokosketus pallon hallinta potkut PIENPELIT, TAITOPELIT: suunta

Lisätiedot

HooGee Tiikerit 2004. Vanhempainilta 11.4. 2012

HooGee Tiikerit 2004. Vanhempainilta 11.4. 2012 HooGee Tiikerit 2004 Vanhempainilta 11.4. 2012 Kevään toiminta Treenejä: Tiistaisin Myntinsyrjässä ja Niittykummussa huhtikuun loppuun La 10-11 Matinkylän uudella tekonurmella Toukokuun alusta to klo 17/17.30-18.30

Lisätiedot

TOIMINTASUUNNITELMA 2014

TOIMINTASUUNNITELMA 2014 TOIMINTASUUNNITELMA 2014 MIKKELIN JUDO RY 1. JÄRJESTÖTOIMINTA Yhdistyksen tarkoituksena on kehittää jäsentensä judotaitoa sekä toimia judon tunnetuksi tekemiseksi ja sen harrastuksen levittämiseksi. Tarkoituksensa

Lisätiedot

BJR F2 (05) Vanhempainkokous 21.08.2013

BJR F2 (05) Vanhempainkokous 21.08.2013 BJR F2 (05) Vanhempainkokous 21.08.2013 Kausi 2013 2014 Vastuuvalmentaja Jan Wasastjerna Edelleen... Urheilua Lasten Ehdoilla! HAUSKAA ja HAASTEELLISTA Tehdään vanha paremmin ja opitaan uutta => KEHITYTÄÄN

Lisätiedot

ETELÄ-VANTAAN URHEILIJAT RY 1

ETELÄ-VANTAAN URHEILIJAT RY 1 ETELÄ-VANTAAN URHEILIJAT RY 1 TOIMINTASUUNNITELMA KAUDELLE 2015-2016 YLEISTÄ Tulevalla kaudella EVU jatkaa panostusta toiminnan laatuun. Valmennuspäällikön tehtävien tarkentaminen ja keskittyminen pääsääntöisesti

Lisätiedot

RAISION NUORISOKIEKKO RY:N TOIMINTALINJA

RAISION NUORISOKIEKKO RY:N TOIMINTALINJA TOIMINTALINJA 1(8) RAISION NUORISOKIEKKO RY:N TOIMINTALINJA 1. Yleistä 2. Visio Raision Nuorisokiekko ry:n toimintalinja on kirjattu tässä asiakirjassa. Toimintalinjan tarkoituksena on kuvata selkeästi

Lisätiedot

Suomen Jääkiekkoliitto 1

Suomen Jääkiekkoliitto 1 4.3.2014 Suomen Jääkiekkoliitto 1 KUNNIOITA PELIÄ MATKALLA KOHTI REILUMPAA URHEILUA 4.3.2014 Suomen Jääkiekkoliitto 2 Kunnioitamme toisiamme kaikki voittavat Pelaajat Muut toimijat Muut toimijat Kyse on

Lisätiedot

Talousohjesääntö. KuPS ry

Talousohjesääntö. KuPS ry Talousohjesääntö KuPS ry 1 Sisällysluettelo OHJESÄÄNNÖN TARKOITUS... 2 Hallituksen talouteen liittyvät tehtävät... 2 Lisäksi hallitus huolehtii seuraavista asioista... 2 Puheenjohtajan talouteen liittyvät

Lisätiedot

PIRKKALAN PINGVIINIT RY ORGANISAATIOMALLI

PIRKKALAN PINGVIINIT RY ORGANISAATIOMALLI PIRKKALAN PINGVIINIT RY ORGANISAATIOMALLI TOIMINNAN PELISÄÄNNÖT 2012-2014 II ALKUSANAT Tämän organisaatiomallin tavoitteena ja tarkoituksena on antaa ohjeita ja neuvoja kaikille Pirkkalan Pingviineissä

Lisätiedot

MP D13. VANHEMPAINILTA Urpolan koululla klo 18.00

MP D13. VANHEMPAINILTA Urpolan koululla klo 18.00 MP D13 VANHEMPAINILTA 22.2.2016 Urpolan koululla klo 18.00 ASIALISTA 1. Joukkueen toimihenkilöt kaudella 2016 2. Pelisäännöt 3. Harjoitukset 4. Pelit ja turnaukset kaudella 2016 5. Pelipassit + vakuutukset

Lisätiedot

TPV Strategia - Päivitys

TPV Strategia - Päivitys TPV 2017 Strategia - Päivitys 2016-6.12.2015 TPV:n arvot 1. Tavoitteellisuus 2. Positiivisuus 3. Vastuullisuus 4.!loisuus! Mihin toimintamme perustuu? Visio 2017 Tähtien tekijä - TPV toimii monipuolisesti

Lisätiedot

Suomalaisen jääkiekon strategia

Suomalaisen jääkiekon strategia Suomalaisen jääkiekon strategia 2014-2018 SUOMALAISEN JÄÄKIEKON STRATEGIA 2014 2018 Strategian päämäärä: Jääkiekkoperheen monipuolinen kasvattaminen Toimintaa ohjaavat arvot: Kunnioitus Yhteisöllisyys

Lisätiedot

Tervetuloa Roihuun! Uuden junioripelaajan ja vanhempien opas 2015. Roihu ry

Tervetuloa Roihuun! Uuden junioripelaajan ja vanhempien opas 2015. Roihu ry Tervetuloa Roihuun! Uuden junioripelaajan ja vanhempien opas 2015 Roihu ry Tätä on urheiluseura Roihu ry Roihu ry on pesäpalloon keskittyvä helsinkiläinen urheiluseura. Roihu on tarjonnut liikunnan iloa

Lisätiedot

JUNIORI-JUKURIT. Strategia 2016

JUNIORI-JUKURIT. Strategia 2016 Strategia 2016 Missio Laatuaikaa Eväitä elämään, urheilullisuuteen ja yhteisössä menestymiseen. Visio 2020 Kiinnostava, kehittyvä ja toimintaympäristössään arvostettu junioriorganisaatio Strategian kulmakivet

Lisätiedot

TASORYHMÄHARJOITTELU LEPASSA (valmennuslinjan päivitys lokakuussa 2011) työkalu tasoryhmien muodostamiseen

TASORYHMÄHARJOITTELU LEPASSA (valmennuslinjan päivitys lokakuussa 2011) työkalu tasoryhmien muodostamiseen TASORYHMÄHARJOITTELU LEPASSA (valmennuslinjan päivitys lokakuussa 2011) työkalu tasoryhmien muodostamiseen 1 Kenelle: LePan ikäluokille E11-F7 (01-05 syntyneet), tytöissä ja pojissa. Miksi: Harjoittelun

Lisätiedot

Vaajakosken Kuohu ry. Painijaosto. Toimintasuunnitelma 2015

Vaajakosken Kuohu ry. Painijaosto. Toimintasuunnitelma 2015 1 Vaajakosken Kuohu ry Painijaosto Toimintasuunnitelma 2015 2 sivu Sisällysluettelo 2 1.0 Johdanto 3 1.1 Painijaoston jäsenet 2015, esitys johtokunnalle 3 2.0 Toiminta 4 2.1 Harrastustoiminta ryhmittäin

Lisätiedot

P04 VANHEMPAINILTA. Kausi 2015 Rahankäyttö Valmennus & Huolto Uudet harjoitusvuorot Tuleva toiminta

P04 VANHEMPAINILTA. Kausi 2015 Rahankäyttö Valmennus & Huolto Uudet harjoitusvuorot Tuleva toiminta P04 VANHEMPAINILTA Kausi 2015 Rahankäyttö Valmennus & Huolto Uudet harjoitusvuorot Tuleva toiminta 06.10.2015 FC Wild P04 kausi 2015 1.10.2014 30.9.2015 26 pelaajaa 6 147 Turnausta harjoituskertaa 2 Joukkuetta

Lisätiedot

Toimintasuunnitelma

Toimintasuunnitelma Toimintasuunnitelma 1.5.2010-30.4.2011 1 (1) Toimintasuunnitelma kaudelle 1.5.2010 30.4.2011 Seurassa toimii kauden aikana juniorijoukkueita kahdessatoista eri ikäluokassa G- junioreista A-junioreihin.

Lisätiedot

PELAAJAPOLKU E1 - D2

PELAAJAPOLKU E1 - D2 HARJOITUSRYHMÄT PELAAJAPOLKU E1 - D2 D2 KAKSI RYHMÄÄ, PUNAINEN/VALKOINEN E1 KAKSI RYHMÄÄ TASORYHMÄHARJOITTELU 2 3 x VKO, OHEISHARJOITUS JOKA KERRALLA JOUKKUEMÄÄRÄ JA JOUKKUEJAKO MAHDOLLISIMMAN MONTA JOUKKUETTA

Lisätiedot

STRATEGIA 2019 STRATEGIA 2020

STRATEGIA 2019 STRATEGIA 2020 VISIO 2020 TUTO Hockey on yksi Suomen parhaista jääkiekko-organisaatioista. TUTO Hockey on taloudellisesti omavarainen ja urheilullisesti itsenäinen seura, jolla on vahva historiaan pohjautuva identiteetti.

Lisätiedot

Nummelan Palloseura ry NuPS Jalkapallo. Toiminta- ja taloussuunnitelma

Nummelan Palloseura ry NuPS Jalkapallo. Toiminta- ja taloussuunnitelma Nummelan Palloseura ry NuPS Jalkapallo 2007 Nummelan Palloseura ry 28.11.2006 1 (9) SISÄLLYSLUETTELO 1. ESIPUHE... 2 2. TOIMINTAMALLI... 3 2.1. TOIMINTA-ALUE JA SIDOSRYHMÄT...3 2.2. SEURAN SÄÄNTÖMÄÄRÄISET

Lisätiedot

JPS P Vanhempainilta klo 18.00

JPS P Vanhempainilta klo 18.00 JPS P11 2016-17 Vanhempainilta 6.10.2016 klo 18.00 JPS-Juniorit toimintaohje (luonnos) Seuran toimintaohje luettavissa ja kommentoitavissa; http://goo.gl/x8fhn2 Joukkue Pelaajia n. 20 (tilanne 6.10.2016).

Lisätiedot

Seurakehitys SJAL:ssa. Kokemuksia oman seuran analyysista ja tulevaisuuden suunnitelmat

Seurakehitys SJAL:ssa. Kokemuksia oman seuran analyysista ja tulevaisuuden suunnitelmat Seurakehitys SJAL:ssa Kokemuksia oman seuran analyysista ja tulevaisuuden suunnitelmat Sisältö SJAL:n seurakehitysohjelmasta Kokemuksia oman seuran analyysista Artemis Laatujärjestelmä seuroille? SJAL:n

Lisätiedot

GT Teamit RED ORANGE GREEN YELLOW PINK BLUE PLAYER

GT Teamit RED ORANGE GREEN YELLOW PINK BLUE PLAYER GT Teamit 2016-2017 RED ORANGE GREEN YELLOW PINK BLUE PLAYER Grani Tenniksen valmennuskokonaisuus - Pelaajan polku GT Tennis- ja mailapelikoulu Esikouluikäisille ja 1-3 -luokkalaisille Ohjaajakoulutukset

Lisätiedot

HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA 2009-2010

HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA 2009-2010 HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA 2009-2010 Hockey Club Nokia ry Rek.no. 196.155 SISÄLLYSLUETTELO: 1. Seuran hallintoon ja talouteen liittyvät asiat - Seuran strategian linjaus 2. Seuratoiminnan laadun kehittäminen

Lisätiedot

SUOMI-KIEKON TULEVAISUUSSEMINAARI

SUOMI-KIEKON TULEVAISUUSSEMINAARI SUOMI-KIEKON TULEVAISUUSSEMINAARI 19.-20.5.2009, Vierumäki Suomen Jääkiekkoliitto / Erkka Westerlund 1 MENESTYSMUUTTUJAT 1. OSAAMINEN 2. OLOSUHTEET 3. HARRASTAJIEN MÄÄRÄ Suomen Jääkiekkoliitto 2 PELAAJAN

Lisätiedot

KÄRPPÄ-AAPINEN. Sisäiset pelisäännöt

KÄRPPÄ-AAPINEN. Sisäiset pelisäännöt KÄRPPÄ-AAPINEN Sisäiset pelisäännöt Postiosoite Puhelin ja faksi Sähköposti ja Internet Urheilukatu 5B (08) 335003 etunimi.sukunimi(at)oulunkarpat46.fi 90100 OULU (08) 335002 www.oulunkarpat46.fi 2 Sisällysluettelo

Lisätiedot

Toimintaohjeita Nettisivujen käyttö

Toimintaohjeita Nettisivujen käyttö Toimintaohjeita Nettisivujen käyttö Seura Johtokunta Toiminnanjohtaja Tomi Reinikainen Kaksi/kolme jaosta Jääkiekko= Limingan kiekko Jalkapallo= Pallokarhut Pesäpallo (ei aktiivinen) Jääkiekko Luistelukoulu

Lisätiedot

Suomalaisen jääkiekon strategia 2014-2018

Suomalaisen jääkiekon strategia 2014-2018 Suomalaisen jääkiekon strategia 2014-2018 SUOMALAISEN JÄÄKIEKON STRATEGIA 2014 2018 Strategian päämäärä: Jääkiekkoperheen monipuolinen kasvattaminen Toimintaa ohjaavat arvot: Kunnioitus Yhteisöllisyys

Lisätiedot

NA IN TOIMIMME ILVES RY, SALIBANDY. Sovimme kuinka toimimme ja toimimme, niin kuin sovimme!

NA IN TOIMIMME ILVES RY, SALIBANDY. Sovimme kuinka toimimme ja toimimme, niin kuin sovimme! NA IN TOIMIMME ILVES RY, SALIBANDY Sovimme kuinka toimimme ja toimimme, niin kuin sovimme! NÄIN TOIMIMME: ILVES RY, SALIBANDY Sivu 1 / 11 Sisällys 1. Johdanto... 2 2. Organisaatio... 2 3. Johtoryhmä...

Lisätiedot

FC Reipas P08 vanhempainilta

FC Reipas P08 vanhempainilta FC Reipas P08 vanhempainilta Aiheet Joukkueen säännöt Toimintasuunnitelma Joukkueen varainkäyttöarvio ja varojen käytön pelisäännöt Toimintamaksut yms. Joukkueen varainhankinta Toimihenkilöiden valinta

Lisätiedot

HARJOITUSPÄIVÄKIRJA NIMI: PUHELINNUMERO: VALMENTAJAT:

HARJOITUSPÄIVÄKIRJA NIMI: PUHELINNUMERO: VALMENTAJAT: NIMI: PUHELINNUMERO: VALMENTAJAT: HARJOITUSPÄIVÄKIRJA 28.09.2015 27.3.2016 Oulun Pyrintö ry Nummikatu 18-20, 90100 Oulu p. 044 781 2809 www.oulunpyrinto.fi HARJOITTELUN TAVOITTEET HUOM! Lahjakkuutta on

Lisätiedot

HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA

HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA 2010-2011 Hockey Club Nokia ry Rek.no. 196.155 SISÄLLYSLUETTELO: 1. Seuran hallintoon ja talouteen liittyvät asiat - Seuran strategian linjaus 2. Seuratoiminnan laadun kehittäminen

Lisätiedot

Mikkelin Kampparit ry

Mikkelin Kampparit ry Mikkelin Kampparit ry Junnuopas 2015 Sisältö: 1. Mikkelin Kampparit ry - Organisaatio 2. Yleistä junioritoiminnasta - Toiminta-ajatus - Tavoite - Arvot - Strategia 3. Talous 4. Varusteet 5. Motorisen kehityksen

Lisätiedot

Pallokerho-35 Perustehtävä Päämäärä Arvot

Pallokerho-35 Perustehtävä Päämäärä Arvot Pallokerho-35 Perustehtävä Päämäärä Arvot 2007 Mihin näitä tarvitaan? Luo suuntaviivat tulevalle ja ohjaa toiminnan kehittämistä Linjaa seuran tavoitteet Linjaa seuran periaatteet Ohjeistaa toimintaa On

Lisätiedot