PÖYTÄKIRJA 3/ Yhtymähallitus. Käsitellyt asiat. Otsikko Sivu

Transkriptio

1 PÖYTÄKIRJA 3/ Yhtymähallitus Käsitellyt asiat Otsikko Sivu 22 Kokouksen laillisuus ja päätösvaltaisuus 4 23 Pöytäkirjan tarkastajien valitseminen 5 24 Henkilöstöraportti Tilinpäätös ja toimintakertomus Metsäkoneenkuljettajan ja maarakennuskoneenkuljettajan 10 koulutuksia koskevien sopimusten irtisanominen 27 Hankehakemusten hyväksyminen Hallituksen otto-oikeuden käyttäminen Hankehakemus Onni Robo 13

2 PÖYTÄKIRJA 3/ Yhtymähallitus Aika klo 14:00-15:45 Paikka K-P:n ammattiopisto, Talonpojankatu 6, neuvotteluhuone Kuu Läsnä Kerola Mari puheenjohtaja Smedman Rainer varapuheenjohtaja Björkroth Peter jäsen Koskinen Jouni jäsen Pekkarinen Sari jäsen Peltokangas Mauri jäsen Rantala Mervi jäsen Rasmus Jarmo jäsen Sivula Jarkko jäsen Suonperä Sirpa jäsen Ittonen Jarmo varajäsen Hankaniemi Tapani valtuuston puheenjohtaja Panula Kirsi valtuuston I varapuheenjohtaja Yli-Pelkola Kim valtuuston II varapuheenjohtaja Sadeharju Liisa johtaja Penttinen Jukka talous- ja hallintojohtaja Nylund Eija pöytäkirjanpitäjä Seppä-Jokela Elina henkilöstöpäällikkö, läsnä 24 Poissa Klemola Salla jäsen Käsitellyt asiat Allekirjoitukset Mari Kerola puheenjohtaja Eija Nylund pöytäkirjanpitäjä Pöytäkirjan tarkastus Mervi Rantala pöytäkirjantarkastaja Jarmo Rasmus pöytäkirjantarkastaja Pöytäkirja ollut nähtävänä alkaen koulutusyhtymän verkkosivuilla. Eija Nylund pöytäkirjanpitäjä

3 PÖYTÄKIRJA 3/ Yhtymähallitus Kokouksen laillisuus ja päätösvaltaisuus HALL Hallintosäännön mom. mukaan kokouskutsu, joka sisältää se los tuksen käsiteltävistä asioista ja ehdotukset toimielimen päätöksiksi, lähetetään vii meis tään viisi (5) päivää ennen kokousta, jollei erityinen syy sitä estä. Hallintosäännön mom. mukaan yhtymähallituksen kokouskutsu, esi tys lis ta, liitteet ja oheismateriaali julkaistaan sähköisessä kokoustilassa ja tie to julkaisusta lähetetään sähköpostitse yhtymähallituksen jäsenille, va rajä se nil le sekä yhtymävaltuuston puheenjohtajistolle. Johtajan ehdotus Päätös Hallitus toteaa kokouksen laillisesti koolle kutsutuksi ja päätösvaltaiseksi. Kokous todettiin lailliseksi ja päätösvaltaiseksi.

4 PÖYTÄKIRJA 3/ Yhtymähallitus Pöytäkirjan tarkastajien valitseminen HALL Johtajan ehdotus Päätös Pöytäkirjantarkastajiksi valitaan Mervi Rantala ja Jarmo Rasmus. Hallitus hyväksyi esittelijän ehdotuksen yksimielisesti.

5 PÖYTÄKIRJA 3/ Yhtymähallitus Henkilöstöraportti 2017 HALL Henkilöstöraportissa 2017 käsitellään henkilöstövoimavaroja määrällisten lu ku jen ja laadullisten tulosten kautta suhteessa strategian ja yh ty mä suunni tel man tavoitteisiin sekä asetettuihin henkilöstömittareihin. Henkilöstön perustietoja koskevat tiedot perustuvat vuoden viimeisen päivän ( ) tilanteeseen. Suurin osa henkilöstötilinpäätöksen tiedoista on saatu palkanlaskentajärjestelmästä AGS-raportointiohjelmalla. Hen ki löstön osaamiseen liittyvät perustiedot on pääosin kerätty ElbitSkills-HR -järjes tel mäs tä. Osa tiedoista on täydennetty eri osa-alueita koordinoivilta henki löil tä erikseen keräämällä. Keski-Pohjanmaan koulutusyhtymän palveluksessa oli yhteensä 438 työntekijää (ilman sivutoimisia), joista 62 oli määräaikaisessa työ suhtees sa (14,2 %). Opetushenkilöstön osuus koko henkilökunnasta oli 56,6 % (v. 2016/54,5%). Henkilöstöstä naisia oli 63,2 %. Koko henkilöstön ja vakituisen henkilöstön keski-ikä on koko yh ty mä ta solla hieman noussut vuosien saatossa. Koko henkilöstön keski-ikä oli 49 vuot ta 3 kuukautta (v / 49 v.). Vakituisen henkilöstön keski-ikä oli vuo den 2017 lopussa 50 vuotta 8 kuukautta (v / 50 v. 2 kk). Henkilöstön kehittämisen tavoitteet ovat linjassa strategian ja yh ty mä suunni tel man tavoitteisiin. Vuonna 2017 valmistui myös henkilöstöstrategia Vuoden 2017 aikana on osaamisen kehittämisen osalta vahvasti valmis tau dut tu ammatillisen koulutuksen reformin asettamiin tavoitteisiin erilais ten hankkeiden, työpajojen ja koulutuspäivien kautta. Osaamisen ke hittä mi seen on tuotu vahvemmin mukaan mallia. Kouluttautumista seu ra taan ElbitSkills HR-järjestelmän avulla. Opetushenkilöstö on viime vuo si na aktiivisesti kouluttautunut pedagogisin opinnoin ja tutkintotasoaan nos taen. Henkilöstöraportti 2017 toimitetaan hallitukselle ennen kokousta ja sisältö esi tel lään tarkemmin kokouksessa. Johtajan ehdotus Päätös Hallitus merkitsee henkilöstöraportin 2017 tiedoksi ja saattaa sen yh ty mäval tuus tol le tiedoksi. Hallitus hyväksyi esittelijän ehdotuksen yksimielisesti.

6 PÖYTÄKIRJA 3/ Yhtymähallitus Tilinpäätös ja toimintakertomus / /2017 HALL Vuosi 2017 oli merkittävä ja muutoksentäyteinen vuosi ammatillisessa koulu tuk ses sa. Ammatillisen koulutuksen refromia koskeva toiminta- ja ra hoitus lain sää dän tö vahvistettiin ja koulutuksen järjestämisluvat uudistettiin hake mus ten perusteella kesän ja syksyn 2017 aikana. Koulutusyhtymän organisaatiota uudistettiin paremmin reformin mukaista toi min taa vastaavaksi. Nuorten ja aikuisten koulutus yhdistettiin toi mi alapoh jai sek si opetuksen tulosalueeksi. Konsernipalvelut muodostaa toisen tulos alu een. Yhtymävaltuusto vahvisti uuden organisaatiomallin keväällä Jäsenet uuden valtuustokauden luottamuselimiin valittiin syksyllä Toiminnallisilta tuloksiltaan vuosi 2017 oli sangen onnistunut. Tu lok sel lisuus ra hoi tuk ses sa Keski-Pohjanmaan koulutusyhtymä tuli jälleen nel jännek si suurten koulutuksen järjestäjien sarjassa. Ammatillisen peruskoulutuksen painotettu opiskelijamäärä vuonna 2017 oli 2.459, mikä oli alle koulutusyhtymän järjestämisluvan, opiskelijaa. Vuon na 2017 opetus- ja kulttuuriministeriö leikkasi kaikkien koulutuksen jär jes tä jien rahoituksen perustana olevaa opiskelijamäärää 12.5 %, joten kou lu tus yh ty mä sai rahoitusta vain opiskelijalta. Rahoituspäätöksen ver rat tu na koulutusyhtymän opiskelijamäärä oli hyvä. Opiskelijamäärä ylitti ra hoi tus pää tök sen 228 opiskelijalla. Yhteishaussa koulutusyhtymään oli ensisijaisia hakijoita yhteensä 738 ja ve to voi ma lu vuk si muodostui näin 1,03. Vuotta aiemmin ensisijaisia ha kijoi ta oli 40 enemmän ja vetovoimaisuusluku oli 1,15. Ammatillisessa lisäkoulutuksessa toteutui 197 opiskelijatyövuotta, mikä on suun nil leen edellisvuoden tasoa. Erillisrahoitteisissa osaamisohjelmissa opis ke li 120 opiskelijaa. Oppisopimuksen peruskoulutukseen osal lis tu neiden määrä oli 139, joka on suunnilleen edellisvuoden tasoa. Op pi so pi muksen lisäkoulutuksen paikkakiintiö oli 289. Vapaassa sivistystyössä opis ke lija viik ko ja tuotettiin 6413, mikä on viime vuotta vähemmän. Ammatilliseen koulutukseen kohdistettava rahoitus on ollut laskusuunnassa jo vuodesta 2013 lähtien. Vuoden 2017 ammatillisen peruskoulutukseen val tion osuus ra hoi tuk seen kohdistui valtakunnallisesti 190 milj. euron leikkaus. Koulutuksen järjestäjille myönnettiin noin 87,5 % järjestämisluvan enim mäis opis ke li ja mää rän mukaisesta rahoituksesta. Näin ollen val tion ta-

7 PÖYTÄKIRJA 3/ Yhtymähallitus lou den säästöihin ja opiskelijapaikkojen vähenemiseen jouduttiin jälleen va rau tu maan talousarviota laadittaessa. Vuotta 2017 koskevia yt-neu vot telu ja käytiin vuoden 2016 puolella, mutta vuonna 2017 ei yt-neuvotteluja enää käyty. Tämä toi osaltaan kehittämisrauhaa uudistuksiin val mis tau duttaes sa. Taloudellisesti vuosi 2017 sujui talousarvion mukaisesti. Tilikauden 2017 tu lok sek si muodostui ,78 euroa ja tilikauden ylijäämä oli 0,00 euroa. Vuosikatteeksi jäi 2,3 milj. euroa, joka ei riittänyt 2,7 milj. euron poistoi hin. Vuoden 2017 toimintatuotot olivat 36,47 milj. euroa, kun ne edellisvuonna oli vat 40,53 milj.. Toimintatuotot ovat pudonneet n. 4,06 milj. euroa. Vuoden 2017 talousarviossa toimintatuottojen taso oli arvioitu n. 35,3 milj. eurok si, joten toimintatuotot ylittivät talousarvion. Talousarviossa ei oltu kuitenkaan huomioitu tulosrahoitusta, jota saatiin 1,3 milj. euroa. Vuoden 2017 toimintakulut olivat 33,9 milj. euroa, kun ne edellisvuonna oli vat 36,6 milj. euroa. Vuoden 2017 talousarviossa oli varauduttu 34,4 milj. euron toimintakuluihin, joten toimintakulut olivat talousarvion mu kaiset. Hen ki lö työ vuo sia toteutui vuonna 2017 yhteensä 440, kun ne edel lisvuon na oli vat 480. Vuoden 2017 investoinnit olivat yhteensä 2,6 m. Nettoinvestoinnit olivat kui ten kin vain 1,3 m, sillä investointeihin saatiin hankerahoitus ja lisäksi tu lo ja saatiin Perhon toimipaikan myynnistä. Vuonna 2017 ei tarvittu talous ar vio lai naa. Kas sa va rat vuoden lopussa olivat 3,4 m ja ne riittävät keski mää rin 31,55 päivän mak su val miu teen.

8 PÖYTÄKIRJA 3/ Yhtymähallitus Tuloslaskelmat Kokonaisuutena yhtymän talous on heikentynyt vuo si na Val tion talou den säästöohjelman seurauksena toimintatuotot ovat laskeneet mer kit täväs ti. Toimintakuluissa on kuitenkin saatu säästöjä aikaiseksi. Tilinpäätös- ja toimintakertomus 2017 on esityslistan oheisaineistona. Johtajan ehdotus Hallitus 1. esittää valtuustolle, että talousarvion toteutuminen vuodelta 2017 hy väksy tään tulosalueittain siten, että tulosaluekohtainen sitova määräraha on sisäi nen/ul koi nen tilikauden tulos 2. esittää valtuustolle, että tilikauden tuloksesta muodostetaan ti lin pää töskir jas sa esitetyt varaukset sekä rahastokirjaukset, joiden jälkeen yli/-ali jäämäk si muodostuu 0,00 euroa 3. allekirjoittaa vuoden 2017 tilinpäätöksen ja jättää sen tilintarkastajien tarkas tet ta vak si, 4. saattaa tilinpäätöksen tarkastuslautakunnan valmistelun jälkeen edelleen val tuus ton käsiteltäväksi.

9 PÖYTÄKIRJA 3/ Yhtymähallitus Päätös Hallitus hyväksyi esittelijän ehdotuksen yksimielisesti.

10 PÖYTÄKIRJA 3/ Yhtymähallitus Metsäkoneenkuljettajan ja maarakennuskoneenkuljettajan koulutuksia koskevien sopimusten irtisanominen HALL Johtajan ehdotus Päätös Keski-Pohjanmaan koulutusyhtymä on toteuttanut yhteistyösopimusten perus teel la metsäkoneenkuljettajan koulutusta Tampereen ammattiopisto Tredun kanssa ja maarakennuskoneenkuljettajakoulutusta Vaasan am mat ti opisto Vamian kanssa näiden järjestämislupien ja opiskelijapaikkojen puit teissa. Koulutusyhtymä on saanut nämä koulutukset uuteen omaan jär jes tä mislu paan sa alkaen. Neuvotteluja toimintamallin ja yh teis työ so pi musten purkamisesta on käyty Tredun ja Vamian kanssa. Tampereen kanssa van ha toimintamalli ja sopimus on jo purettu. Met sä ko neen kul jet ta ja opis keli jat ovat siirtyneet Kpedun opiskelijapaikoille Vaasan kanssa neu vot te lu on käyty ja sopimus on tarkoitus irtisanoa päättymään , min kä jälkeen opiskelijat ovat Kpedun opiskelijapaikoilla. Hallitus vahvistaa näiden yhteistyösopimusten irtisanomisen esittelyn mukai ses ti. Hallitus hyväksyi esittelijän ehdotuksen yksimielisesti.

11 PÖYTÄKIRJA 3/ Yhtymähallitus Hankehakemusten hyväksyminen HALL Johtajan ehdotus Päätös Hallitus on käsitellyt hankehakemusten hyväksymistä edellisen kerran kokouksessaan Tämän jälkeen on yhtymän nimissä lähetetty liitteen 1 mukaiset hankehakemukset. Hallitus hyväksyy liitteessä olevien hankehakemusten lähettämisen rahoittajille. Hallitus hyväksyi esittelijän ehdotuksen yksimielisesti.

12 PÖYTÄKIRJA 3/ Yhtymähallitus Hallituksen otto-oikeuden käyttäminen HALL Kuntalain 92 :ssä säädetään asian ottamisesta ylemmän toimielimen kä sitel tä väk si. Yhtymähallitus voi ottaa käsiteltäväksi asian, joka on kuntalain no jal la siirretty yhtymähallituksen alaisen viranomaisen toimivaltaan. Asia on otettava yhtymähal lituksen käsiteltäväk si viimeistään sen ajan kuluessa, jos sa oikaisuvaati mus päätöksestä on tehtävä (14 vrk tiedoksisaannista). Yh ty mä hal li tuk sen käsiteltäväksi ei kuntalain 92 :n mukaisesti saa ottaa yk si löön kohdistuvia opetustoimen asioita. Viranhaltijapäätökset Henkilöstöpäällikkö - Johtaja - Kiinteistöpäällikkö 11 Laskentapäällikkö - Opintoasiainpäällikkö - Oppisopimuspäällikkö 3 Rehtori Talous- ja hallintojohtaja - Toimialapäälliköt - - hyvinvointialat - - ICT- ja media-ala - - kansanopisto - - liiketalous- ja vaatetusala t - - luonnonvara-ala 8 - ruoka- ja puhtauspalveluala - - teollisuus ja logistiikka-alat 1 - valmentavat ja ohjaavat, YTO - Yhtymähallituksen puheenjohtaja - Päätösluettelot esitetään yksityiskohtaisemmin kokouksessa. Johtajan ehdotus Päätös Hallitus päättää, että se ei käytä otto-oikeuttaan yllä mainittuihin päätök siin. Hallitus hyväksyi esittelijän ehdotuksen yksimielisesti.

13 PÖYTÄKIRJA 3/ Yhtymähallitus Hankehakemus Onni Robo HALL Projektihallinnon yleisohje (2014) edellyttää, että hallituksen käsittelyyn tuo daan omana pykälänä hankkeet, joissa Kpedun omarahoitus ylittää alueke hi tys hank keis sa euroa ja oman toiminnan kehittämishankkeissa euroa (ilman laskennallista rahoitusta). Kpedussa on laadittu Onni Robo-niminen ESR-hanke toimintalinjaan Koulu tus, ammattitaito ja elinikäinen oppiminen. Sen kustannusarvio on yh teensä , josta omarahoitusosuus on 25 % eli Hanke on oman toiminnan kehittämistä. Hankkeen tavoitteena on ammatillisen koulutuksen kehittäminen tu le vaisuu den teknologioiden työelämävaatimuksia tukevaksi. Tavoitteena on myös lisätä opetushenkilöstön robotiikka- ja ohjelmointiosaamista, sekä edes aut taa robotiikan ja uusien teknologioiden soveltamista ammatillisessa kou lu tuk ses sa. Lisäksi tavoitteena on ro bo tiik ka la bo ra to rio-op pi mis ym päris tön rakentaminen. Oppimisympäristössä voidaan suorittaa ammatillisia pi lo toin te ja, innovoida uusia tuotteita ja palveluja, sekä etsiä robotiikan uusia käyttökohteita opiskelijoiden kanssa. Oppimisympäristön kehittämistä, ammatillisia pilotointeja ja koulutuksen ke hit tä mis tä tehdään yhteistyössä yritysten kanssa. Hankkeen toimenpiteinä lisätään opettajien osaamista robotiikan ja uusien tek no lo gioi den opetuskäytön edistämiseksi. Opetushenkilöstö osallistuu kou lu tuk siin, tekee kehitystyötä ja suorittaa benchmarkkingia. Hankkeessa to teu te taan siirrettävissä oleva robotiikkalaboratorio -oppimisympäristö, jos sa ammatillista soveltamista kehitetään digipedagogisesta näkökulmasta. Hank keen avulla kehitetään valinnainen paikalliseen tarpeeseen perustuva tut kin non osa ammatilliseen peruskoulutukseen yhdessä työelämän kanssa, jo ka palvelee robotiikka- ja teknologiaosaamista monipuolisesti alu eel li sesta näkökulmasta. Hankkeessa tiedotetaan toiminnasta aktiivisesti so si aa lisen median ja verkon kautta. Koulutusaloille järjestetään tapahtumia ja inno vaa tio ta paa mi sia. Lisäksi järjestetään avoin robotiikan ja uuden tek no logian seminaari. Opiskelijoiden motivaatio kasvaa ja heidän työelämävalmiutensa paranevat ke hit ty vän moniosaamisen ja innovaatiotaitojen kautta. Op pi mis ym pä ris tössä voi hankkia osaamista digitalisaation mahdollisuuksiin, uusien tek no logioi den ja robotiikan hyödyntämiseen työelämässä. Koulutuksen järjestäjän ve to voi mai suus kasvaa hankkeen myötä ja alueen yritykset saavat osaa vampaa sekä innovatiivisempaa uutta työvoimaa. Tietoisuus robotiikasta ja sen hyö dyn tä mi ses tä lisääntyy, sekä kynnys käyttää robotiikkaa madaltuu. Hankehakemus on pitänyt jättää viranomaiskäsittelyyn mennessä.

14 PÖYTÄKIRJA 3/ Yhtymähallitus Se on lähetetty johtoryhmän sähköpostikäsittelyn jälkeen johtajan al le kirjoit ta ma na. Johtajan ehdotus Päätös Hallitus hyväksyy lähetetyn Onni Robo -hankesuunnitelman. Hallitus hyväksyi esittelijän ehdotuksen yksimielisesti.

15 PÖYTÄKIRJA 3/ OIKAISUVAATIMUS Yhtymähallituksen päätökseen, mikäli se ei ole yksinomaan valmistelua tai täy täntöön panoa, on oikeutettu hakemaan muutosta jo kainen sillä perusteella, että hänen oikeuttaan, velvollisuuttaan tai etuaan on loukattu, kun ta, joka kuuluu koulutusyhtymään sekä koulu tusyhtymään kuuluvan kunnan jäsen. HANKINTAOIKAISU- JA VALITUSOSOITUSOHJE I Hankintaoikaisun tekeminen yhtymähallitukselle Oikaisuvaatimusta haetaan Keski-Pohjanmaan koulutus yhtymän hallitukselta, os. Närvilänkatu 8, Kokkola, kirjallisella oikaisuvaatimuksella, joka on hakijan itsensä tai hä nen val tuut ta man sa asiamiehen toimitettava yhtymähallitukselle viimeistään oikaisuvaati musajan viimeisenä päivänä ennen viraston aukioloajan päättymistä neljäntenätoista (14) päivänä lu ettuna siitä päivästä, kun päätös on säädetyllä tavalla asetettu yleisesti nähtäväksi tai jos päätös koskee jota kuta yksityistä henkilöä tai toista kuntaa, tiedoksiantopäivästä. Määräai kaa laskettaessa ei sitä päivää, jona päätös on asetettu nähtäväksi, lueta määräai kaan. Jos määräajan viimeinen päivä on pyhäpäivä tai muu sellainen päivä, jona työt viras toissa on keskeytettävä, saa tehtävän toimittaa ensimmäisenä arkipäivänä sen jälkeen. Oikaisuvaatimuksesta on käytävä ilmi vaatimus perusteineen ja se on tekijän allekirjoitettava. Oikaisuvaatimuskirjelmään on lii tet tä vä pöy tä kir jan pitä jän oi ke aksi to dis ta ma ote pöytä kir jan siitä pää tök ses tä, josta hae taan oi kai sua se kä sel vitys sii tä päiväs tä, mis tä oikai suvaa ti musaika on edel lä sa notun mu kaan las ket tu. Julkista hankintaa koskevaan päätökseen tai muuhun hankintamenettelyssä teh tyyn rat kaisuun voidaan julkisista hankinnoista ja käyttöoikeussopimuksista an ne tun lain (1397/2016, jäl jem pä nä hankintalaki) mukaan hakea muutosta vaatimalla han kin ta yk si köl tä oikaisua (jäl jem pä nä hankintaoikaisu) tai asia voidaan saattaa va li tuk sel la markkinaoikeuden kä sitel tä väk si, mikäli hankinnan arvo ylittää hankintalain 25 ja 26 :n mukaiset kynnysarvot. Hankintaa koskevasta asiasta voi tehdä Keski-Pohjanmaan koultusyhtymän hal li tuk sel le oikai su vaa ti muk sen tai markkinaoikeudelle toimitettavan valituksen se, jo ta asia koskee (jäljem pä nä asianosainen). Asianosainen on se, jonka oikeuteen, vel vol li suu teen tai etuun päätös välittömästi vaikuttaa. Päätökseen tai muuhun hankintamenettelyssä tehtyyn ratkaisuun tyytymätön voi vaa tia hankin ta lain :n mukaan hankintaoikaisua. Hankintaoikaisua voi vaa tia kirjallisesti tar jous kil pai luun osallistunut tarjoaja tai osal lis tu mis ha ke muk sen tehnyt ehdokas tai muu ta ho, jota asia koskee. Asianosaisen on vaaditava hankintaoikaisua 14 päivän kukuessa siitä, kun asian osai nen on saa nut tiedon päätöksestä valitusosoituksineen tai muusta han kin ta me net te lys sä tehdystä rat kai sus ta.vaatimus on esitettävä määräajan viimeisenä päi vä nä ennen virka-ajan päät tymis tä. Tiedoksisaantipäivää ei lueta oikaisuvaatimusaikaan. Jos määräajan viimeinen päi vä on pyhä päi vä, itsenäisyyspäivä, vapunpäivä, joulu- tai juhannusaatto tai ar ki lau an tai, voi oi kai suvaa ti muk sen tehdä ennen viraston aukioloajan päättymistä en sim mäi se nä arkipäivänä sen jäl keen. Hankintapäätös on annettu tiedoksi sähköisesti. Asianosainen on saanut tiedon han kin tapää tök ses tä oheisasiakirjoineen sinä päivänä, jolloin sähköinen viesti on vas taan ot ta jan käy tet tä vis sä tämän vastaanottolaitteessa siten, että viestiä voidaan kä si tel lä. Asianosainen on saanut tiedon päätöksestä lähettämispäivänä, jollei asian osai nen esitä luotettavaa sel vitys tä tietoliikenneyhteyksien toi mi mat to muu des ta tai vastaavasta muusta seikasta, jonka joh dos ta sähköinen viesti on saapunut asian osai sel le myöhemmin.

16 PÖYTÄKIRJA 3/ II Valitusosoituksen tekeminen markkinaoikeuteen Poikkeukset säännönmukaisesta valitusajasta Valituksen sisältö ja toimittaminen Hankintaoikaisuvaatimuksesta on käytävä ilmi vaatimukset perusteluineen, oi kai sua vaa tivan nimi sekä tarvittavat yhteystiedot asian hoitamiseksi. Vaatimukseen on liitettävä asiakir jat, joihin vaatimuksen tekijä vetoaa, mikäli ne eivät jo ole han kin ta yk si kön hallussa. Hankintavaatimus toimitetaan Keski-Pohjanmaan koultusyhtymän hallitukselle, os. När vilän ka tu 8, Kokkola tai Hankintaoikaisuvaatimuksen vireilletulo ja käsittely eivät vaikuta siihen mää rä ai kaan, jonka kuluessa asianosainen voi hankintalain nojalla hakea muutosta va lit ta mal la mark ki na oikeu teen. Tarjoaja, osallistumishakemuksen tehnyt ehdokas tai muu taho, jota asia koskee, voi saattaa asian markkinaoikeuden käsiteltäväksi tekemällä valituksen. Valituksella markkinaoikeuden käsiteltäväksi voidaan saattaa päätös tai muu han kin ta menet te lys sä tehty ratkaisu, jolla on vaikutusta ehdokkaan tai tarjoajan ase maan. Markkinaoikeuden käsiteltäväksi ei voida saattaa hankintayksiön sellaista päätöstä tai muuta ratkaisua, joka koskee: 1) yksinomaan hankintamenettelyn valmistelua; 2) sitä, että hankintasopimusta ei jaeta osiin 75 :n nojalla; tai 3) sitä, että 93 :ssä tarkoitetun kokonaistaloudellisen edullisuuden perusteena käy te tään yksinomaan halvinta hintaa tai kustannuksia. Hankintapäätös on annettu tiedoksi sähköisesti. Asianosainen on saanut tiedon han kin täpää tök ses tä oheisasiakirjoineen sinä päivänä, jolloin sähköinen viesti on vas taan ot ta jan käy tet tä vis sä tämän vastaanottolaitteesssa siten, että viestiä voi daan käsitellä. Asianosainen on saanut tiedon päätöksestä lähettämispäivänä, joll ei asianosainen esitä luotettavaa sel vitys tä tietoliikenneyhteyksien toi mi mat to muu des ta tai vastaavasta muusta seikasta, jonka joh dos ta sähköinen viesti on saa pu nut asianosaiselle myöhemmin. Valitus on tehtävä kirjallisesti 14 päivän kuluessa siitä, kun asianosainen on saa nut tiedon han kin taa koskevasta päätöksestä valitusosoituksineen. Tie dok si saan ti päi vää ei lasketa mukaan valitusaikaan. Valitusajan tulee olla perillä valitusajan vii mei se nä päivänä ennen mark ki na oi keu den virka-ajan päättymistä. Valitus on tehtävä 30 päivän kuluessa päätöksen tiedoksisaannista, jos han kin tyk sik kö on teh nyt hankintapäätöksen jälkeen hankinta- tai käyttöoikeussopimus 130 :n 1 tai 3 kohdan no jal la noudattamatta odotusaikaa. Odotusaikaa ei tarvitse nou dat taa, jos sopimus koskee pui te jär jes te lyn perusteella tehtävää hankintaa tai so pi mus koskee dynaamisen han kin ta järjes tel män sisällä tehtävää hankintaa. Valitus on tehtävä kuuden kuukauden kuluessa hankintapäätöksen tekemisestä sii nä ta paukses sa, että ehdokas tai tarjoaja on saanut tiedon hankintapäätöksestä va li tusosoi teuk si neen ja hankintapäätös tai valitusosoitus on ollut olennaisesti puut teel li nen. Valituksessa on ilmoitettava hankinta-asia, jota valitus koskee, sekä valittajan vaa ti muk set ja niiden perusteet. Puitejärjestelyyn perustuvan hankinnan ja dy naa mi seen han kin ta jär jestel mään hyväksymistä koskevan ratkaisun osalta va li tus kir jel mäs sä on esitettävä, minkä vuok si käsittelylupa tulisi myöntää.

17 PÖYTÄKIRJA 3/ Muutoksenhausta ilmoittaminen Valituksessa on ilmoitettava valittajan nimi ja kotikunta. Jos valittajan puhevaltaa käyt tää hä nen laillinen edustajansa tai asiamiehensä tai jos valituksen laatija on jo ku muu henkilö, va li tuk ses sa on ilmoitettava myös tämän nimi ja kotikunta. Li säk si on ilmoitettava pos tiosoi te ja puhelinnumero, joihin asiaa koskevat il moi tuk set valittajalle voidaan toimittaa. Va lit ta jan, laillisen edustajan tai asiamiehen on al le kir joi tet ta va valituskirjelmä. Valitukseen on liitettävä päätös, johon haetaan muutosta, sekä todistus siitä, minä päi vä nä pää tös on annettu tiedoksi tai muu selvitys valitusajan alkamisen ajan koh das ta. Valitukseen on liitettävä asiakirjat, joihin valittaja vetoaa vaatimuksensa tuek si. Asiamiehen on lii tet tävä valituskirjelmään valtakirja, kuten hal lin to lain käyt tö lain 21 :ssä säädetään. Valitus on toimitettava markkinaoikeudelle, os. Radanrakentajantie 5, Hel sin ki tai Valituksen voi toimittaa markkinaoikeuden kans li aan hen ki lökoh tai ses ti, asiamiestä käyttäen, lähetin välityksellä, postitse, te le ko pio na tai sähköpostilla ku ten sähköisestä asioinnista viranomaistoiminnassa an ne tus sa laissa (13/2003) säädetään. Jos vireillepanon viimeinen päivä on py hä päi vä, itsenäisyyspäivä, vapunpäivä, joulu- tai juhan nus aat to tai arkilauantai, voi asia kir jat toimittaa markkinaoikeudelle ensiksi seuraavana ar ki päi vä nä. Hankintalain 163 :n mukaan markkinaoikeuden toimivaltaan kuuluvan asiaan ei saa hakea muu tos ta kuntalain eika hallintolainkäytölain nojalla. Hankintalain 148 :n nojalla hankinta-asiaan muutosta hakevan on kirjallisesti il moi tet ta va han kin ta yk si köl le asian saattamisesta markkinaoikeuden käsiteltäväksi. Il moitus on toi mitet ta va hankintayksikölle viimeistään silloin, kun hankintaa koskeva valitus toimitetaan mark ki na oi keu teen. Ilmoitus on toimitettava hankintayksikön kohdassa 1 mainittuun osoittee seen. Puheenjohtaja Mari Kerola Pöytäkirjanpitäjä Eija Nylund