Kaupan Maailma. Henkilöstöpalveluyritykset. tuovat nopean avun työvoimaongelmiin. Kaupan riippumaton ammattilehti. Franchising yrittäjän profiili

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "Kaupan Maailma. Henkilöstöpalveluyritykset. tuovat nopean avun työvoimaongelmiin. Kaupan riippumaton ammattilehti. Franchising yrittäjän profiili"

Transkriptio

1 Kaupan Maailma NRO 2 HUHTIKUU 10 Vara-Apu Henkilöstöpalveluiden Jussi Siiriäinen: Henkilöstöpalveluyritykset tuovat nopean avun työvoimaongelmiin Sivu 28 Kukat valtaavat marketit sivu 34 Franchising yrittäjän profiili sivu 60 Kaupan riippumaton ammattilehti

2

3 Huhtikuu PÄÄKIRJOITUS Kaupan Maailma PÄÄTOIMITTAJA Thea Ekholm, Puhelin (09) TOIMITUSSIHTEERI Piia Kunnas, puhelin (09) ULKOASU Taina Lassila, Puhelin (09) TÄMÄN NUMERON AVUSTAJAT Sari Suomalainen Lasse Tenhunen Kirsi Kemi Hannu Rahnasto Pälvi Salo Mari Vilska Vesa Tompuri Timo Eskeli Clas von Bell Mika Tuunanen Kimmo Salo Patrick le Louarn TOIMITUSJOHTAJA Tarmo Hahto, Puhelin (09) MARKKINOINTI Karita Ahlstrand, Puhelin (09) ILMOITUSMYYNTI Jyri Laine, Puhelin (09) Tuula Mård, Puhelin (09) Mervi Hakala, Puhelin (09) Hanna Järvimäki, Puhelin (09) LEVIKKIMYYNTI Leila Peltonen, Puh./Faksi (09) ASIAKASPALVELU Puhelin (09) Tilaushinnat Suomessa: kestotilaus 52 e/vsk, määräaikainen 60 e/vsk. JULKAISIJA JA KUSTANTAJA Business to Business Mediat Oy Laturinkuja 10, Espoo Puhelin (09) Faksi (09) PAINOPAIKKA Art-Print Oy NUMERO ilmestyy ISSN Business to Business Mediat Oy on ammattijulkaisuihin keskittynyt mediatalo. Tärkeimmät julkaisut ovat Kaupan Maailma -lehti, S & A toimiston ammattilehti, Liikelahjat-lehti ja vuosittain julkaistava Yritystilaisuudet-hakemisto. Kustantamisen ja tapahtumien lisäksi BBM Oy järjestää koulutustilaisuuksia asiakaskunnalleen sekä tuottaa graafisia ja sähköisiä palveluja. Rekrytointi vaatii osaamista Uuden työntekijän rekrytointi on yritykselle pitkä ja kallis prosessi, erityisesti silloin, jos rekrytointi epäonnistuu. Niinpä rekrytointiin kannattaa panostaa ja hyödyntää jo olemassa olevia työkaluja ja alan yritysten ammattitaitoa. Kaikki alkaa houkuttelevasta työpaikkailmoituksesta, jonka sisältö ja tyyli on mietitty tarkkaan. Ilmoituksen tarkoitus on ennen kaikkea houkutella hyviä hakijoita, joten siitä pitää nopeasti käydä ilmi, mitä on tarjolla ja kenelle. Yrityksestä ja organisaatiosta riittävät ne tiedot, jotka ovat tehtävän kannalta olennaisia. Haastattelutilanteessa erilaisista soveltuvuustesteistä voi olla paljonkin hyötyä. Niiden hinta on pieni verrattuna väärään rekrytointiin. Ole kuitenkin tarkka siitä, että käytät vain ammattitaitoisia testaajia, se on yrityksen ja rekrytoitavan etu. Jos hoidat työhönottohaastattelut pääasiassa oman henkilökunnan voimin, on etukäteen syytä perehtyä lakiin yksityisyydensuojasta työelämässä. Laki nimittäin määrittää hyvinkin tarkkaan sen, mitä rekrytoitavalta saa haastattelussa kysyä. Lue lisää aiheesta sivulta 24. Tutkimusten mukaan yleisin syy rekrytoinnin epäonnistumiseen on työntekijän saama väärä käsitys työstä. Tähän voi olla syynä työhönottajan antama liian myönteinen kuva tehtävästä tai työnhakijan epärealistiset odotukset. Tärkeä osa rekrytointia on myös uuden henkilön perehdytys sekä työtehtäväänsä että talon tapoihin. Hyvän perehdytyksen takaa se, että organisaatiolla on yhtenäinen käytäntö ja perehdytysohjelma, jotta kaikki työntekijät käyvät läpi samat rutiinit eikä perehdytys jää vain lähimmän esimiehen ideoinnin ja ajankäytön varaan. Lue lisää vinkkejä onnistuneeseen rekrytointiin sivulta 22. Myös taloudellisen taantuman aikana on tärkeää kannustaa ja motivoida henkilökuntaa. Tule BBM:n järjestämään Motivoi & Kannusta tapahtumaan kuulemaan parhaat vinkit motivointiin ja kannustamiseen liittyen. Tapahtuma järjestetään Wanhassa Satamassa Thea Ekholm PÄÄTOIMITTAJA Kaikki alkaa houkuttelevasta työpaikkailmoituksesta Kaupan Maailma 3

4 Kevät on täynnä juhlia ja Pommac on ainutlaatuinen, jäljittelemätön alkoholiton juhlajuoma. Varmista tuotteiden saatavuus ja se, että kuluttajat löytävät ne myymälästä. Ethän unohda sokeritonta Pommac Lightia! Pommac 1,5 l kennolevy (me 12 plo) Pommac 1,5 l dolly (me 96 plo) Pommac Light 1,5 l kennolevy (me 12 plo)

5 Huhtikuu SISÄLTÖ Sivu 62 Sivu 32 Sivu 68 Kaupan Maailmasta...6 Tiedonjyvä: Kesätyön pelisääntöjä Kaupan Tekijä: Karri Horsma Hyvä työvire: Huolla myös tyynyä Luettua Kaupan tilastot Teema: Rekrytoinnin ABC Panosta rekrytoinnin onnistumiseen Yksityisyydensuoja on työelämässä korkealla Mikä tekee työpaikasta houkuttelevan? Vuokrattavana ammattitaitoista työvoimaa Tietokoneet ja elektroniikka parantavat autojen turvallisuutta...54 Tieliikenneturvallisuus puhuttaa autoilijoita Juhlapyhät ovat kioskiyrittäjän arkea Franchiseyrittäjä on erilainen yrittäjä R-kioski on vuoden franchisingketju Menestyvät kauppakeskukset: Kauppakeskusten palvelut monipuolistuvat Maailman kauppa Uutta kaupan maailmassa Lukijan palsta ja messukalenteri Seuraava lehti Suomen ensimmäiset Retail Awards -voittajat palkittiin Toimialakatsaus: Remontoijat pyörittävät rautakauppaa Kukat valtaavat marketit Etähallittavuus tuli pullonpalautuskoneisiin Näytöillä kaivattua lisämyyntiä FirmaAuto-liite Ajankohtaista asiaa yritysautojen maailmasta Land Rover Discovery ylellisesti tiellä tai sen vieressä Mercedes-Benz maakaasulla ympäristöystävällisesti Automaattinen ajopäiväkirja työssään ajavan unelmalaite.. 52 VUOKRATTAVANA AMMATTITAITOISTA TYÖVOIMAA Sivu 28 KANNEN KUVA Matti Matikainen KUVASSA: Jussi Siiriäinen Kaupan Maailma 5

6 Huhtikuu Koonnut THEA EKHOLM KAUPAN MAAILMASTA Design-apteekki avautui Helsingissä Helsingin Kluuvissa avautui helmikuussa apteekki, jossa on toteutettu visuaalista myymäläsuunnittelua. Apteekkari Pia Moksi kertoo, että kiireiselle kaupunkilaiselle haluttiin luoda apteekki, jonne on helppo tulla asioimaan. Panostin erityisesti visuaaliseen myymäläsuunnitteluun, koska halusin apteekkini erottuvan massasta. Onnistuimme yhteistyökumppanini JRA Finland Oy:n kanssa tässä työssä mielestäni niin hyvin, että voimme puhua jopa design-apteekista, Pia Moksi sanoo. Apteekissa on esillä runsaasti niin itsehoitotuotteita kuin apteekkikosmetiikkaa. Kun perinteisessä apteekissa tuotteet löytää vaivan nimen, esimerkiksi särky, perusteella, Kluuvin apteekissa asiakas suunnistaa tuotebrändien mukaan. Yhä useampi asiakas ostaa apteekista myös kosmetiikkaa. Euroopan johtava apteekkikosmetiikkasarja Vichy avasi yhteistyössä Kluuvin apteekin kanssa samalla Suomen ensimmäisen dermokosmetiikkakeskuksen. Kuluttaja saa keskuksesta tuotteiden lisäksi henkilökohtaista opastusta ihonhoidossa. Kluuvin apteekissa työskentelee myös kosmetologi. Kosmetiikkaosastolla on hoitohuone, jossa voidaan neuvonnan lisäksi tehdä esimerkiksi ihoanalyysejä erilaisten tapahtumien yhteydessä. Apteekissa tullaan pitämään myös asiakasiltoja, joissa asiantuntijat kertovat esimerkiksi eri ihotyyppien hoidosta. Reseptiasiakkaille Kluuvin apteekki tarjoaa uudenlaisen palvelun. Reseptipussiin voi jättää reseptit ja Kela-kortin yhteystietoineen. Farmaseutti ottaa yhteyttä asiakkaaseen, jos reseptissä on erityistä kysyttävää. Lääkkeet voi noutaa valmiiksi laitettuina noin puolen tunnin kuluttua tai vaikka työpäivän jälkeen, Moksi kertoo. Teksti ja kuva PIIA KUNNAS ekioski tuo verkkokaupan asiakkaan luo Suomen Maksuturva Oy:n ja Marketmedia Oy:n yhteistyössä kehittämä ekioski on helppoon ostamiseen tarkoitettu palvelupääte, joka sopii kaupan keskusliikkeille, ketjuille ja muille verkkokauppaa käyville yrityksille. ekioski siirtää verkkokaupan ostosten teon sinne, missä asiakkaat liikkuvat. Ostopäätöksen voi tehdä heti esimerkiksi messuilla, kauppakeskuksissa, odotustiloissa ja jopa myymälöissä. Asiakas voi päättää ostaa tuotteen ilman maksukorttia tai pankkitunnusta. Tuotteet maksetaan kotona verkkopankissa ja niiden saapumista voi seurata verkossa, Suomen Maksuturva Oy:n toimitusjohtaja Mikael Smeds kertoo. Maksu siirtyy Maksuturvan palvelusta myyjälle sen jälkeen, kun asiakas on vastaanottanut tilaamansa tuotteet. Tämä tekee ostamisen turvalliseksi varmistaen sekä ostajan että myyjän tyytyväisyyden. Asiakas voi selailla tuotteita ja tarjouksia isolla kosketusnäytöllä ja tehdä ostopäätöksen ekioskin verkkokaupassa, Marketmedia Oy:n mediaverkkopalveluista vastaava johtaja Karri Naakka jatkaa. Linjakkaaksi muotoillun ja vapaasti seisovan ekioskin voi sijoittaa sopivimpaan paikkaan, sillä sen verkkoyhteys toimii myös langattomasti. ekioskin ominaisuuksien ympärille voidaan myös räätälöidä kaupan konseptiin parhaiten sopivat kuoret, teknologia ja ilme. 6 Kaupan Maailma

7 Tehokkaita keinoja parantaa korttimaksamisen turvallisuutta Erilaisiin järjestelmiin tallennettavien tietomäärien kasvaessa tietomurrot ja -vuodot ovat entistä vakavampi uhka yrityksille. Helmikuussa paljastuneessa isossa tietomurrossa suuri määrä maksukorttitietoja päätyi rikollisiin käsiin. Korttitietovarkauksista ei yleensä aiheudu kustannuksia maksukorttien omistajille, mutta yrittäjälle tai kauppiaalle tietomurto voi tulla kalliiksi. Kauppiaan kustannukseksi voivat tulla paitsi varastettujen korttitietojen väärinkäyttö myös tietomurron selvityskulut ja korttiyhtiöiden määräämät sakot, mikäli voidaan osoittaa, että tietomurto johtui kauppiaan tietojärjestelmän heikosta tietoturvasta. PCI-standardin noudattaminen yrittäjän vastuulla Yrittäjät voivat parantaa korttimaksamisen turvallisuutta ja pienentää tietomurtoihin liittyviä liiketoimintariskejä noudattamalla kansainvälisen korttimaksamisen yhteisön, Payment Card Industryn (PCI), standardeja. PCIstandardeihin kuuluva PCI DSS -tietoturvastandardi ohjaa maksukorttien tilija tapahtumatietojen vastaanottamista, käsittelyä, välittämistä ja tallentamista määrittelemällä teknisten vaatimusten Erikoiskaupan myynti laski viime vuonna Erikoiskaupan myynti (pl. apteekki- ja terveydenhoitotarvikkeet) laski Tilastokeskuksen mukaan 6,6 prosenttia vuonna 2009 verrattuna edelliseen vuoteen. Koko vähittäiskaupan myynti puolestaan laski 1,7 prosenttia. Erikoiskaupan eri toimialoilla myynti kehittyi viime vuonna hyvin vaihtelevasti. Eniten myynti laski vuoteen 2008 verrattuna vene- ja veneilytarvikkeiden minimitason, jota kaikkien korttimaksuja käsittelevien toimijoiden tulee noudattaa. Tietoturva-asiat ovat harvoin yrittäjien ydinosaamista ja päällimmäisenä mielessä, kauppiaspalveluista vastaava johtaja Björn Ulander Luottokunnasta kertoo. Hän muistuttaa, että PCI DSS -tietoturvastandardin noudattaminen on pakollista kaikille kansainvälisiä maksukortteja, kuten Visa ja MasterCard, vastaanottaville kauppiaille sekä muille korttitietoja käsitteleville tahoille, kuten kauppiaan käyttämille korttimaksutapahtumia käsitteleville alihankkijoille, korttimaksamisen palveluyhtiö Luottokunnalle ja pankeille. Aivan kuten muukin yrityksen tietoturva korttimaksamisen turvallisuus on yrittäjän vastuulla. Kauppiaan tulee varmistaa, että kaikki yrityksen korttimaksamiseen liittyvät maksupäätteet, -järjestelmät, -ohjelmistot ja prosessit ovat tietoturvaltaan PCI-standardin määrittelemällä minimitasolla, Ulander muistuttaa. Lisätietoa PCI-standardista ja sen noudattamisesta löytyy Luottokunnan Internet-sivuilta osoitteesta luottokunta.fi/fi/pci/ kaupassa (-23,5 %), televiestintälaitteiden kaupassa (-13,5 %), sähköisten kodinkoneiden ja viihde-elektroniikan kaupassa (-10,4 %) sekä rautakauppatavaroiden, maalien yms. kaupassa (-10,4 %). Myyntiään kasvatti viime vuonna erityisesti optisen alan kauppa (+ 8,0 %). Myynti kasvoi myös urheiluvälineiden kaupassa (+2,9 %) ja puutarhakaupassa (+1,3 %). 5LYHYTTÄ ATRIA SAI ISO SERTIFIKAATIN Atria Suomi Oy:n tuotantotoiminnoille ja A-Logistiikan toiminnalle on myönnetty ISO elintarviketurvallisuuden hallintaja laatusertifikaatti. Tämän jälkeen Atrialla on käytössään ISO 9001, ISO ja ISO sertifikaatit. HUURTEELTA VARASTO- LAAJENNUS MOSKOVAAN Huurre Group toteuttaa saksalaiselle Metro-yhtymälle mittavan varastolaajennuksen Moskovan lähelle Noginskiin. Laajennuksen keskeinen osa on uusi pakastevarasto, johon kuuluu käsittelytila, tilat tuoreen kalan käsittelyyn sekä alkoholivarasto. TIINA OKSALASTA KULUTTAJA-ASIANTUNTIJA Erikoiskaupan Liiton toimitusjohtaja Tiina Oksala aloitti maaliskuun alussa Kaupan liiton kuluttaja-asiantuntijana. Hänen vastuullaan on toimia Kaupan liiton kuluttajavaliokunnan asiamiehenä ja sihteerinä nykyisen Erikoiskaupan Liiton toimitusjohtajan tehtävänsä lisäksi. VUODEN LEIPÄKAUPPA ON OULUSSA Suomen Leipuriliitto ry paikallisyhdistyksineen on valinnut 14. kerran Vuoden Leipäkaupan. Vuoden 2010 Leipäkauppa on oululainen K-citymarket Kaakkuri, jonka kauppiaina toimivat Pirkko ja Jukka Ruusu. SUOMALAINEN SAAPAS VOITTI RUOTSISSA Ruotsin Puolustusvoimat marssii jatkossa Nokian Jalkineissa, sillä suomalainen saapas voitti Ruotsin Puolustusvoimien tiukan tarjouskilpailun. Hyvä kokemus Nokian Jalkineista sekä maineen mukainen korkea laatu olivat avaintekijöitä tiukassa tarjouskilpailussa Kaupan Maailma 7

8 Huhtikuu KAUPAN MAAILMASTA Kosmetiikka- ja pesuainemarkkinat kasvoivat Panimojuomien myynti laski hieman vuonna 2009 Olutta, siideriä, long drink -juomia, kivennäisvesiä ja virvoitusjuomia myytiin yhteensä 820,4 miljoonaa litraa. Kulutus laski edellisvuoteen verrattuna 6,8 miljoonaa litraa eli 0,8 prosenttia. Kotimaista olutta myytiin yhteensä 419 miljoonaa litraa. Edelliseen vuoteen verrattuna myynti pysyi lähes ennallaan, kasvua oli 0,4 prosenttia. Oluesta suurin osa myytiin vähittäiskaupan kautta. Ravintolamyynti laski. Sen osuus kokonaismyynnistä oli noin 16 prosenttia. Alkon osuus oluen myynnistä oli 2,4 prosenttia. Teknokemian ala jatkoi kasvuaan vuonna Suomen kosmetiikka- ja hygieniatuotemarkkinoiden arvo oli 416 miljoonaa euroa ja muutos vuoteen 2008 verrattuna oli 1,7 prosenttia. Pesu- ja puhdistusvalmisteiden myynti kasvoi kuluttajatuotteissa voimakkaasti eli 7,0 prosenttia ja laitosten ja teollisuuden ammattilaistuotteissa 2,1 prosenttia. Yhteensä kuluttaja- ja ammattilaispesuainemarkkinan arvo oli 180 miljoonaa euroa. Suurin kasvu nähtiin hygieniatuoteryhmässä. Ihon- ja hiustenhoitotuotteiden myynti laski maltillisesti, mihin vaikutti kuluttajien siirtyminen osittain edullisemman hintaluokan tuotteisiin. Luvut perustuvat Teknokemian Yhdistys ry:n jäsenyritysten ilmoittamiin lukuihin vuodelta Reilun vuoden aikana alkoholiveroa on korotettu Suomessa kolme kertaa. Samaan aikaan alkoholin kokonaiskulutus laski viime vuonna vain kaksi prosenttia. Veronkorotusten merkittävin seuraus näkyykin alkoholin matkustajatuonnin roimana kasvuna. Viime vuonna juomakategorioiden yhteenlaskettu kasvu oli yli 20 prosenttia. Matkustajatuonti on jo huomattavasti suurempaa kuin koko Suomen ravintolamyynti, Panimo- ja virvoitusjuomateollisuusliiton toimitusjohtaja Tero Kallio toteaa. Krunexin ruokatehdas Juvalle Pajuniemi Group Oy:n omistama Krunex Oy siirtää pääosan tuotannostaan Juvalle, jossa yrityksen valmisruokatehdas aloittaa toimintansa kesän jälkeen. Krunex Oy valmistaa kotiruokareseptein käsityönä tehtyjä valmisruokia kaupan palvelulinjastoihin sekä á la carte -ruokaa ammattikeittiöille. Uusissa toimitiloissaan yritys aloittaa myös luomuvalmisruokien valmistuksen. Sijaintipaikaksi Juva sopii hyvin muun muassa luomuraaka-aineen saannin sekä alueelle syntyneen elintarvikeyritysten verkoston takia. Vinkkejä vastuulliseen kuluttamiseen Suosiako ulkomailla tuotettua luomua vai kotimaisia kasviksia? Kumman hiilijalanjälki on suurempi: lehmänmaidon vai soijajuoman? Tätä kaikkea miettii kuluttaja kaupan hyllyjen välissä pyöriessään. S-ryhmä onkin julkaissut kuluttajan avuksi Vastuullisen kuluttamisen oppaan. Päivittäis- ja käyttötavarakauppaan keskittyvä opas tarjoaa näkökulmia ja tietoa arkisten ostosreissujen avuksi. Vaikka opas ei tarjoa suoria ostosuosituksia, avaa se silmät näkemään eri vaihtoehtojen taustalla olevia tekijöitä, SOK:n viestintäjohtaja Suso Kolesnik toteaa. Opas löytyy osoitteesta Illan aukiolo pitenee Siwoissa ja Valintataloissa Suomen Lähikauppa Oy pidentää 180 Siwan ja 50 Valintatalon aukioloa kaikkina iltoina. Kokemuksemme uusista aukioloajoista on se, että asiakkaat ovat ottaneet etenkin arjen iltatunnit omakseen. Kello halutaan tehdä yllättävän paljon ruokaostoksia, joten vastaamme kysyntään laajentamalla ilta-aukioloa entisestään, Suomen Lähikaupan Kuluttajat ja brändit -toiminnosta vastaava johtaja Kimmo Backman sanoo. 8 Kaupan Maailma

9 Uusi EU:n luomulogo on julkaistu Euroopan komission järjestämä äänestys EU:n uudesta luomulogosta on päättynyt. Voittajaksi kansalaiset äänestivät vihreällä taustalla olevan tähtien muodostaman lehtikuvion. Luomuasetus ja uudet pakkausmerkintävaatimukset astuvat voimaan heinäkuun 2010 alusta kaikissa jäsenmaissa. Kestää jonkin aikaa ennen kuin kaikissa tuotteissa näkyvät uudet pakolliset pakkausmerkinnät, sillä vuoden 2011 loppuun asti sallitaan myös vanhan luomuasetuksen mukaisten pakkausmateriaalien käyttö. EU:n luomulogo on heinäkuun 2010 alusta alkaen yksi kolmesta pakollisesta merkinnästä valmiiksi pakatuissa luomuelintarvikkeissa. Muita pakollisia merkintöjä ovat tarkastusviranomaisen tai -laitoksen tunnusnumero ja maininta, missä tuotteen maatalousperäiset raaka-aineet on tuotettu. Lumene täyttää 40 vuotta Pohjoisista kauneusraaka-aineista menestyksensä luonut suomalainen Lumene Oy täyttää tänä vuonna 40 vuotta. Lumene-kosmetiikan tarina sai alkunsa vuonna 1970 Kuhmoisissa sijaitsevan Lummenne-järven rannalta, jonka mukaan tuotemerkki nimettiin. Lumenetuotesarja nousi muutamassa vuodessa Suomen markkinajohtajaksi, ja se on säilyttänyt asemansa tähän päivään asti. Lumene-tuotteiden vienti ulkomaille alkoi 1980-luvulla, mutta varsinaisen läpimurron tuotteet tekivät ulkomailla 2000-luvun alussa, jolloin lakan siemenöljyä sisältävä Vitamin C+ sarja tuotiin markkinoille. Tällä hetkellä Lumene valloittaa Yhdysvaltojen kilpailtuja kosmetiikkamarkkinoita. Yrityksen tuotteet ovat päässeet kahden Yhdysvaltojen laajimman alan kauppaketjun, CVS:n ja Walgreensin valikoimiin, joten Lumenen suosituimpia ihonhoitotuotteita on tarjolla yli myyntipisteessä ympäri maata. S-RYHMÄ AVAUTUVAT OVET ABC KOLMENKULMAN HARJANNOSTAJAISET NOKIALLA Pirkanmaan Osuuskauppa on rakennuttamassa uudelle Nokian Kolmenkulman yritysalueelle Pirkanmaan suurimman sekä tarjonnaltaan monipuolisimman ABC-liikennemyymälän. Liikennemyymälä ABC Kolmenkulman harjannostajaisia vietettiin tammikuussa. Rakenteilla olevaan uuteen liikennemyymälään tulee mittarikentän lisäksi S-market, 500-asiakaspaikkainen ravintola ja suuri terassi, pesukatu, kokoustilat ja -palvelut sekä jonkin verran ulosvuokrattavaa tilaa. Tavoitteena on käynnistää ABC-liikennemyymälän liiketoiminta huhtikuussa PRISMA IDEAPARK ON VALMIS Pirkanmaan Osuuskauppa on saanut Prisma Ideaparkin muutostyöt valmiiksi, ja Prisman avajaisia vietettiin helmikuussa. Lempäälän Ideaparkin Euromarketin liiketoiminta siirtyi yhdessä Koivistonkylän Euromarketin kanssa Pirkanmaan Osuuskaupalle tammikuun alussa Osuuskauppa käynnisti molempien yksikköjen muutostyöt Prismoiksi, ja päivittäistavaraosastot avattiin molemmissa Prismoissa tammikuun 12. päivä. LIELAHDEN PRISMAN PERUSKIVI MUURATTIIN Ensimmäisen Tampereen länsipuolelle tulevan Prisman peruskivi muurattiin Lielahdessa maaliskuussa. Prisma-keskuksen rakentaminen aloitettiin loppuvuodesta 2009, ja tavoitteena on avata hypermarket asiakkaille alkukeväästä Prisma Lielahti on Pirkanmaan Osuuskaupan kuudes Prisma ja se sijoittuu Lielahdessa keskeiselle alueelle Turvesuonkadun ja Lielahdenkadun väliselle tontille. Prisma-keskuksen yhteyteen piha-alueelle on tulossa myös ABC-automaattiasema. PIRKANMAAN OSUUSKAUPALLE UUSI SALE Pirkanmaan Osuuskauppa on ostanut Tampereentien ja Pirkkalantien risteyksessä sijaitsevan kiinteistöosakeyhtiön, johon rakennetaan vuoden 2010 aikana liiketila noin 300 neliömetrin kokoiselle Sale-myymälälle. Piha-alueelle tulee yli 50 pysäköintipaikkaa. Liikekiinteistö sijaitsee keskeisellä paikalla, joten sinne on helppo poiketa myös ilman autoa. ERIKOISKAUPPA BILTEMA AVAA MYYMÄLÄN KOKKOLAAN Bilteman kova kasvu jatkuu taantumasta huolimatta. Uusin tavaratalo avattiin Kokkolaan maaliskuun lopulla. Se on yrityksen yhdeksäs myymälä Suomessa. Tänä vuonna uusia myymälöitä on tarkoitus avata Pohjoismaissa jopa kymmenkunta, mikä nostaakin niiden lukumäärän yhteensä yli seitsemäänkymmeneen. Länsi-rannikolla ja Pohjanmaalla on ollut paljon kysyntää ja toiveita Bilteman saapumisesta ja pystymme nyt vihdoinkin palvelemaan asiakkaitamme myös siellä, Tommy Dolivo Biltema Suomi Oy:stä kertoo. Muut Bilteman tavaratalot sijaitsevat Tampereella, Kaarinassa, Helsingissä, Espoossa, Jyväskylässä, Kempeleessä, Raisiossa ja Lappeenrannassa. Tutustu Kaupan Maailma -lehden nettisivuihin osoitteessa Kaupan Maailma 9

10 Huhtikuu TIEDONJYVÄ Teksti THEA EKHOLM Kuva Futureimagebank Hyvä tietää Kesätyön pelisääntöjä Parhaillaan on käsillä se aika vuodesta, jolloin kesätyöntekijät alkavat hakeutua työpaikkoihin. Kesätöissäkin on huomioitava työsuojeluasiat ja työehdot. Nuorella työntekijällä tarkoitetaan alle 18-vuotiasta työntekijää. Työhön voidaan pääsääntöisesti ottaa 15 vuotta täyttänyt peruskoulunsa lopettanut henkilö. 14-vuotias tai tänä vuonna 14 vuotta täyttävä voi tehdä enintään puolet loma-ajastaan kevyttä työtä. 15-vuotias voi tehdä työsopimuksen itse, alle 15-vuotiaan puolesta sen allekirjoittaa huoltaja tai nuori itse huoltajan suostumuksella. Palkan suuruus ilmenee yleensä ko. alan työehtosopimuksesta. Nuorille maksettavat palkat ovat keskimäärin prosenttia alimmasta taulukkopalkasta. 15 vuotta täyttäneen työaika saa olla yhtä pitkä kuin täysi-ikäisenkin ja määrätyin rajoituksin myös ylitöiden tekeminen on sallittua. Alle 15-vuotiaan työpäivä saa olla enintään 7 tuntia eikä ylitöitä saa teettää. Alle 15-vuotiaan työaika tulee pääsääntöisesti sijoittaa klo 8.00 ja väliseen aikaan ja 15 vuotta täyttäneen klo väliseen aikaan. Yötyö on nuorilta kielletty. Työtehtävät on suhteutettava nuoren fyysiseen ja henkiseen suorituskykyyn. Nuorten työnopastuksesta ja työn valvonnasta tuleekin kantaa erityistä huolta. Sosiaali- ja terveysministeriö on antanut asetuksen nuorille työntekijöille vaarallisten töiden esimerkkiluettelosta. Niitä ei saa teettää ollenkaan alle 16-vuotiailla. Jos työsuhde on tarkoitettu kestämään yli kolme kuukautta, on nuorelle työntekijälle suoritettava terveystarkastus työnantajan kustannuksella viimeistään kuukauden kuluessa työsuhteen alkamisesta. Terveystarkastusta ei tarvitse tehdä, jos työ on kevyttä liike-, toimisto- tai muuta niihin verrattavaa kevyttä työtä. Kesätyö päättyy työsopimuksessa sovitun ajan kuluttua ilman irtisanomisaikaa. Lopputili on maksettava viimeisenä työpäivänä, ellei muuta ole sovittu. Työntekijällä on oikeus saada työsuhteen päättyessä työtodistus. Lähde: Työsuojeluhallinto 10 Kaupan Maailma

11 Hartwall Jaffa Jackfruit Hartwall Jaffa Pitahaya Light Uutuuksia ei voi olla huomaamatta mediassa Myyntiyksikön EAN-koodi 352 Hartwall Jaffa Jackfruit Kuluttajapakkauksen EAN-koodi 352 Hartwall Jaffa Jackfruit 0,5 l plo 353 Hartwall Jaffa Jackfruit 353 Hartwall Jaffa Jackfruit 1,5 l plo 354 Hartwall Jaffa Jackfruit 355 Hartwall Jaffa Pitahaya Light 0,5 l plo 355 Hartwall Jaffa Pitahaya Light 356 Hartwall Jaffa Pitahaya Light 1,5 l plo 356 Hartwall Jaffa Pitahaya Light 357 Hartwall Jaffa Pitahaya Light Kaupan Maailma 11

12 Helmikuu KAUPAN TEKIJÄ Iltaisin työskentelevä ylivartija Karri Horsma G4S:stä tietää, että työvuoro kuluu nopeasti, kun tulee kaikkien kanssa hyvin juttuun. Ikävistäkin tilanteista selviää yleensä rauhallisesti puhumalla. Teksti SARI SUOMALAINEN Kuvat MATTI MATIKAINEN Karri Horsma rauhoittaa rähinöitsijän puhumalla Jokaisen työpäiväni aikana... käyn alueeseeni kuuluvissa myymälöissä. Myymäläpäälliköt ovat tulleet tutuiksi ja heidän kanssaan vaihdan kuulumisia myös muista kuin työasioista. Työn vuoksi olen valmis... vaikka perumaan vapaapäivän. Meillä on loistava ryhmähenki ja tarvittaessa joustamme työvuoroissa. Arvostan sitä, sillä silloin tällöin itsellekin osuu meno, jota ei voi tai halua perua. Työkavereiden mielestä... olen ilmetty Clark Kent. Lisää vettä myllyyn työkaverit saivat, kun pidin Teräsmies-paitaa työtakin alla. Tässä työssä ei pärjää ilman reipasotteista huumoria! Urani paras hetki oli, kun... minulle ehdotettiin ylivartijan työtä. Ylivartija on vuoron esimies, jolle ilmoitetaan muun muassa poikkeavista tilanteista tai kysytään toimintaohjeita. Hän myös jakaa vuoroon lähteville vartijoille varusteet, ja vuoron päätyttyä taas kerää ne. Koen nimityksen arvostuksena tekemälleni työlle. Hyvää palautetta on aina mukava saada; se antaa lisää ryhtiä. Välitän mielelläni palautetta oman vuoroni vartijoille. Ammattilaiset osaavat suhtautua palautteeseen myös silloin, kun tekemisissä on pientä parannettavaa. Olen saanut parhaan opin työhöni... tekemällä tätä työtä. Kokemus karttuu, kun selviää erilaisista tilanteista. Vaikeatkin tilanteet oppii hoitamaan rutiinilla, eikä niitä enää jännitä niin kuin uran alussa. Ylivartijakollegoilta olen myös saanut toimivia vinkkejä. Olen yllättynyt siitä, että työelämässä... tapaa niin erilaisia ihmisiä samoissa tehtävissä. Fyysinen olemus ei niinkään vaikuta, vaan se, miten hyvin tulee toimeen ihmisten kanssa. Joskus minua harmittaa, kun... näpistelijä pääsee pakoon. Tilannetta on kuitenkin turha jäädä murehtimaan, kun tietää tehneensä parhaansa. On myös turhauttavaa törmätä aina uudestaan samoihin ammattinäpistelijöihin. Kun haluan rentoutua... vietän aikaa ystävieni kanssa. Käymme kuntosalilla, pelaamme tennistä ja liikumme yöaikaan myös viihteellä. Perheen yhteinen harrastus on golf. Vaikka olenkin aloittelija, olen pärjännyt perheen sisäisissä turnauksissa jo ihan kohtuullisesti. Viettäisin mieluiten työpäiväni... opettaen ja ohjaten alalle tulevia uusia vartijoita. Pian koulutettavaksi tulevat kesätyössä vartijoina toimivat henkilöt. Haluaisin laittaa kahvihuoneen seinälle sanonnan... vielä on jotain kokematta. Vaikka luulee, että on työssä jo nähnyt ja kokenut kaiken mahdollisen, niin aina tulee jotain uutta ja odottamatonta. 12 Kaupan Maailma

13 Urani paras hetki oli, kun minulle ehdotettiin ylivartijan työtä. G4S Markkinajohtaja arvokuljetuksissa ja toiseksi suurin turvallisuusalan yritys Suomessa. Liiketoiminta-alueina turvallisuus-, lukitus- ja arvokuljetuspalvelut. Palveluina mm. erilaiset turvallisuusratkaisut, kuten kiinteistöjen hallinta, tapahtumat, arvokuljetukset, tekniikka ja konsultointi. Työllistää yli henkilöä yli 20 paikkakunnalla, liikevaihto 90 milj. /2008. Kansainvälinen G4S-konserni syntyi 2004, kun Securicor plc:n ja Group 4 Falck A/S:n turvallisuusliiketoiminnat yhdistyivät. Toimii yli 110 maassa kuudella mantereella. Maailman toiseksi suurin yksityinen työnantaja; työllistää yli henkilöä. Pääkonttori Crawleyssa, Isossa-Britanniassa. Uusina palveluina pienille ja keskisuurille yrityksille suunnattu G4S Yritysturva, joka perustuu kiinteään kuukausihinnoitteluun ja G4S Cash 360 -rahankäsittelylaite ja -palvelu Kaupan Maailma 13

14 Huhtikuu HYVÄ TYÖVIRE Vanha tai hoitamaton tyyny saattaa olla syynä esimerkiksi niska-hartiakipuihin, flunssaan, silmien rähmimiseen tai jopa astmaan. Teksti ja kuva Unikulma Huolla myös tyynyä Lämpimästä ja hiukan kosteasta tyynystä tulee pölypunkeille ja bakteereille mieluisa paikka lisääntyä. Moni tietää, että petivaatteet pitäisi imuroida ja tuulettaa säännöllisesti. Harvempi kuitenkin huoltaa tyynyä niin usein kuin pitäisi. Tyyny pitäisi huoltaa ja pestä jopa kerran kuukaudessa, koska tyynyllä on hyvin suuri vaikutus meihin monella tavalla, Unikulman ergonomiasuunnittelija Jenni Rautio kertoo. Koska vietämme tyynyn kanssa jopa kahdeksan tuntia vuorokaudessa, se on erittäin otollinen paikka epäpuhtauksille. Kaikki öisin erittämämme kuona-aineet, hilse ja hiki imeytyvät tyynyyn ajan kuluessa ja vähitellen tyynyn täyte alkaa paakkuuntua ja likaantua. Lämpimästä ja hiukan kosteasta tyynystä tulee pölypunkeille ja bakteereille mieluisa paikka lisääntyä. Huoltamaton, paakkuinen tyyny ei täytä enää tyynyn tehtävää, eikä se anna niskalle tukea. Unesta voi tulla hyvin levotonta, jos yön aikana joutuu korjailemaan tyynyn asentoa ja asettelemaan kättä niskan alle tueksi. Vielä jos ihminen on herkkä, jopa nenän tukkoisuus ja silmien rähmiminen saattavat johtua siitä, että tyyny on ollut liian kauan käytössä tai sitä ei ole huollettu. Tyyny pitäisi pestä kerran kuukaudessa. Erityisesti pesu on paikallaan silloin, jos on ollut flunssassa tai kärsii vaihdevuosista. Flunssasta tervehtymisen jälkeen myös muut petivaatteet olisi hyvä pestä ja koko vuode imuroida, jotta bakteerit eivät jää itämään. Tyynymateriaalien pitäisi olla laadukkaita ja kestää 60-asteinen konepesu. Tyynyn voi sujauttaa kuivausrumpuun, jos pesuohjeet sen sallivat. Huuhteluainetta ei kannata käyttää, sillä se tekee tyynystä paakkuuntuneen. Tyynyn kuntoa pitäisi tarkkailla säännöllisesti. Uusi tyyny pitäisi hankkia jopa vuoden tai kahden välein. Jos aamuisin kärsii niskakivuista tai huomaa, ettei tyyny enää palvele entiseen tapaan, kannattaa ostaa uusi, Rautio toteaa. Tyynykin täytyy säätää Yhtä lailla kuin työpöydän voi säätää itselleen sopivan korkuiseksi, täytyisi myös tyyny säätää nukkumisasennon mukaan. Tyyny ei vaikuta pelkästään niska-hartiaseutuun, vaan sillä on vaikutusta jopa alaselän lihasten rentoutumiseen. Kun asiantuntijan kanssa on valittu oikeanlainen tyyny, se pitäisi vielä kotona säätää sopivaksi omassa sängyssä. Ergonominen tyyny koostuu kolmesta osasta. Alaosa on kiilamainen ja sen voi halutessaan ottaa kokonaan pois, mikäli tyyny tuntuu liian korkealta omassa sängyssä. Kiilaosan voi myös kääntää toisinpäin, jolloin se tukee hieman enemmän niskan aluetta. Tyynyn poimuinen pinta tekee siitä pehmeän, mutta antaa riittävän tuen niskalle ja kaulalle sekä rentouttaa kokonaisvaltaisesti lihaksia, Unikulman ergonomiasuunnittelija Jenni Rautio sanoo. Myös lasten tyynyihin kannattaisi kiinnittää enemmän huomiota. Hyvin usein lapselle annetaan useamman vuoden käytössä ollut tyyny, joka on jo likainen ja pölyinen. Herkemmälle lapselle tyyny saattaa olla allergisoiva tai jopa myöhemmin aikuisena astmaa aiheuttava tekijä. Siten lastenkin tyynyihin ja muihin vuodevaatteisiin pitäisi kiinnittää huomiota ja huoltaa niitä yhtä usein kuin aikuisten petivaatteita. 14 KaupanK Maailma

15 - ainutlaatuinen Elämäsi vesi Novelle 4 8/2010 mediakartta huhti touko kesä heinä elo TV PRINTTI TV RADIO ohjelmayhteistyö Digimainonta TV yhteistyö Fruity Junior Vanessa & pikkuväki Novelle Plus tuoteperhe TV PRINTTI TV TV Novelle kivennäisvedet tuoteperhe! Niin maailmalla ll kuin Suomessakin ihmisillä i illä on kasvava tarve pitää huolta itsestään. Hartwall lanseeraa ensimmäisenä Suomessa tähän kysyntään kivennäisvesipohjaisen tuoteperheen, joka edistää hyvinvointia helpolla tavalla. Novelle Plus tuotteisiin on lisätty jokapäiväisen hyvinvoinnin kannalta tärkeitä kivennäisaineita ja vitamiineja. Novelle Plus Kalsium vahvistaa luustoa, Magnesium auttaa lihaksia elpymään rasituksen jälkeen ja Sinkissä on vitamiineja sekä mineraaleja ihon hyväksi. Kokeile ja suosittele asiakkaillesi! Novelle Plus Magnesium +C 0,5l kuluttajapakkaus Novelle Plus Sinkki +E 0,5l kuluttajapakkaus 0,5l 24 plo/levy myyntiyksikkö 0,5l 24 plo/levy myyntiyksikkö 1,5l kuluttajapakkaus 1,5l kuluttajapakkaus 1,5l 12 plo/levy myyntiyksikkö 1,5l 12 plo/levy myyntiyksikkö Novelle Plus Kalsium 0,5l kuluttajapakkaus 0,5l 24 plo/levy myyntiyksikkö 1,5l kuluttajapakkaus 1,5l 12 plo/levy myyntiyksikkö Hartwall tilauskeskus: Kauppakanava puh Ravintolakanava puh Kaupan Maailma 15

16 Huhtikuu LUETTUA Teksti PIIA KUNNAS Lukunurkka suosittelee Sponsoroinnin käsikirja Tämä tuhti tietopaketti tarjoaa runsaasti tietoa sponsoroinnista ja sen hyödyntämisestä yrityksessä. Hyödyntäminen onkin avainsana, sillä aina yritykset eivät osaa hyödyntää kohdetta täysimääräisesti omassa viestinnässään, vaikka sopimus olisikin olemassa. Sponsorointi vaatii strategian, jotta sopimuksia ei solmita vaikka vain sen perusteella, mitä johtaja itse arvostaa tai harrastaa. Kirjassa luodaan katsaus siihen, mikä on sponsorointia ja millaisia tasoja siinä on. Sponsorointikäytännöt-luvussa käsitellään muun muassa kohdekartoitusten ja -analyysien tekemistä ja muistutetaan mittaamisen tarpeellisuudesta. Mukana on myös kohteen näkökulma ja käytännön harjoituksia ja niiden malliratkaisuja. Sponsorointi Eero Valanko Talentum 2009 Visualisoi viestisi Vaikka maailmastamme on tullut visuaalinen, visuaaliseen ajatteluprosessiin meitä ei juuri opeteta. Kirjan tehtävänä onkin opastaa lukijoita näyttämään olennaiset asiat. Kun tietää visuaalisen havaitsemisen ja viestinnän perusasioita, kykenee viestimään paremmin ideoista, palveluista ja konsepteista. Visuaaliseen ajatteluun kuuluu myös kyky visualisoida tietoa. Se ei tarkoita vain itse tiedon välittämistä, vaan myös esimerkiksi asenteiden ja arvojen välittämistä. Kirja esittelee visuaalisen ajattelun menetelmiä, kuten MindMapin ja Reteamingin. Lopun liiteosassa on runsaasti esimerkkejä erilaisista kuvaustavoista, kuten kaavioista, diagrammeista ja kartoista. Katso. Näe. Kuvittele. Visuaalisia avaimia bisnesluovuuteen. Jussi Luukkonen Infor 2010 Hyödynnä verkon mahdollisuudet Miten tavoittaa kohdeyleisö kuluttajista päättäjiin tehokkaasti ja yllättävästi? Dialogin aika käy läpi erilaisia sähköisiä kanavia ja antaa vinkkejä niiden hyödyntämiseen markkinointitoimenpiteissä. Mukana ovat niin verkkopalvelut, sosiaalinen media, hakukoneet ja mobiili kuin nousussa olevat kanavat. Esimerkiksi Facebookin suhteen kirja kertoo esimerkin Starbucks-kahvilaketjusta, joka on aktiivinen Facebookin käyttäjä. Sen esimerkki kertoo, miten yksi hyvä keino viestiä on statusviesti. Viestin tulee olla hauska, vaihteleva ja vastaanottajalle merkityksellinen. Teos on tarkoitettu markkinoinnin ja viestinnän tekijöille, jotka haluavat tavoittaa yleisönsä tehokkaasti ja välttää verkkoviestinnän sudenkuopat. Dialogin aika Antti Leino Infor 2010 Tehoa investointeihin Kuinka saada markkinoinnin, viestinnän ja myynnin investoinneista irti enemmän tehoja? Suuri integraatiokirja esittelee integraation kahdeksan ulottuvuuden avulla. Ne kertovat, mitä integraatio on ja mitä funktioita se koskee, keitä siihen tulisi osallistuttaa ja mitä siihen tulisi sisältyä. Case-osiossa esitellään ulottuvuudet toiminnassa. Kirjan kirjoittaja Markku Vierula on markkinointitoimisto Ezpa Oy:n luova johtaja. Hän on perehtynyt aiheeseen sekä käytännössä että teoreettisesti, muun muassa tutkimalla integraation roolia ja merkitystä suomalaisissa menestyskampanjoissa. Markkinointi, myynti ja viestintä. Suuri integraatiokirja. Markku Vierula Talentum Kaupan Maailma

17 REKORDERLIG MANSIKKA-VADELMA UUTUUS! 24 tlk/ltk 0,5 L Ruotsi Mansikan ja vadelman makuinen päärynäsiideri. Valmistettu lähdeveteen [tlk 1 kpl] [dolly 14 x 24 tlk] Muista myös nämä kesähitit: REKORDERLIG Mansikka-lime 4-pack 6 x 4-pack/ltk 4 x 0,33 L Ruotsi Suosikkimaku kätevässä 4-packissa! REKORDERLIG Mango-Vihreä omena 24 tlk/ltk 0,5 L Ruotsi [tlk 1 kpl] Herkullisten makujen [4-pack 1 kpl] [dolly 14 x (6 x 4-pack)] sulava liitto. REKORDERLIG Vadelma-Carambola Light 24 tlk/ltk 0,5 L Ruotsi [tlk 1 kpl] Sokeriton tähtimaku kevyempään nautiskeluun. ROCKSTAR ENERGY COLA UUTUUS! 24 tlk/ltk 0,5 L Hollanti Colan makuinen energiajuoma - Double size, double kick! [tlk 1 kpl] [dolly 14 x 24 tlk] Muista myös nämä kesähitit: ROCKSTAR Original 24 tlk/ltk 0,5 L Hollanti ROCKSTAR Juiced 24 tlk/ltk 0,5 L Hollanti ROCKSTAR Apple 24 tlk/ltk 0,5 L Hollanti [tlk 1 kpl] Aito ja alkuperäinen rokkistara. [tlk 1 kpl] Mangon, appelsiinin ja passiohedelmän makuinen energiajuoma. [tlk 1 kpl] Omenan makuinen energiajuoma. Tilaukset ja lisätietoja tuotteista: Puhelin: (09) Fax: (09) Sähköposti:

18 Huhtikuu KAUPAN TILASTOT Vuosi 2009 oli vähittäiskaupan kannalta haastava. Kauppakeskukset pärjäsivät kuitenkin haasteisiin nähden hyvin, sillä toimialan kokonaismyynti kasvoi neljä prosenttia vuodesta Myös kauppakeskusten kävijämäärä kasvoi 4,5 prosenttia. Teksti THEA EKHOLM Kuva Futureimagebank Kauppakeskukset pitivät hyvin pintansa vuonna 2009 Kauppakeskusten kokonaismyynti oli Suomessa vuonna 2009 noin 4,9 miljardia euroa. Toimialan kasvua suhteessa muuhun vähittäiskauppaan selittää asiakkaiden ostokäyttäytyminen sekä markkinoille tullut liikealan lisäys. Ilman uudis- ja laajennusinvestointeja kauppakeskusten myynti olisi säilynyt edellisen vuoden tasolla. Vuonna 2009 Suomessa avattiin neljä uutta kauppakeskusta: Akseli Mikkeliin, Elo Ylöjärvelle, Skanssi Turkuun ja Ristikko Helsinkiin. Näiden ansiosta kauppakeskusten lukumäärä nousi vuodenvaihteessa 73:een. Yhteenlaskettu kävijämäärä kauppakeskuksissa nousi Tunnuslukuja Suomen kauppakeskusmarkkinasta Vuosimuutos (%) Kauppakeskusten lukumäärä ,8 % Kauppakeskusten myynti *(milj. ) ,3 % Myynti** / vuokrattava liikeala ( /m²) ,7 % Kävijämäärä ,5 % Vuokrattava liikeala (milj. m²) 1,45 1,40 3,6 % Myynti/kävijä ( ) 16,09 16,12 0,2 % Vähittäiskaupan myynti (mrd. ) 35,2 35,8 1,6 % Kauppakeskusten markkinaosuus 13,8 % 13,0 % 0,8 %-yksikköä *perustuu toteutuneisiin vertailukelpoisiin myyntitietoihin ja arvioihin Lähde: Suomen Kauppakeskusyhdistys ry 18 Kaupan Maailma

19 20 suurinta kauppakeskusta Suomessa Kauppakeskus Paikkakunta Vuokrattava Kävijämäärä Vuosimuutos Myynti Vuosimuutos Myynti/ Vuosimuutos liikepinta ala (m 2 ) vuodessa (%) vuodessa (%) Kävijämäärä (%) (M, vuosi 2009) (M, vuosi 2009) ( /hlö) 1 Itäkeskus HELSINKI ,6 1,9 % 445,0 2,0 % 21,6 0,1 % 2 Sello ESPOO ,8 8,8 % 338,0 1,2 % 17,1 7,0 % 3 Ideapark LEMPÄÄLÄ ,5 0,0 % 270,0 0,0 % 36,0 0,0 % 4 Jumbo VANTAA ,8 2,3 % 00,0 0,2 % 45,5 2,5 % 5 IsoOmena ESPOO ,2 2,4 % 224,0 0,5 % 27,3 2,9 % 6 Mylly RAISIO ,7 2,2 % 169,0 1,2 % 36,0 1,0 % 7 Trio LAHTI ,4 10,3 % 73,5 18,2 % 11,5 7,3 % 8 Hansa TURKU ,5 0,0 % 212,0 2,3 % 15,7 2,3 % 9 Kamppi HELSINKI ,0 1,5 % 208,0 1,0 % 6,3 2,5 % 10 Skanssi TURKU ,0 * 61,0 * 30,5 * 11 Myyrmanni VANTAA ,1 1,4 % 158,5 0,5 % 22,3 1,9 % 12 City Forum HELSINKI ,9 3,0 % 165,5 0,7 % 11,9 3,6 % 13 Pasaati KOTKA ,6 1,7 % 58,0 0,9 % 16,1 0,8 % 14 Rajalla TORNIO ,0 * 47,5 * 23,8 * 15 Koskikeskus TAMPERE ,5 3,5 % 115,6 1,9 % 21,0 1,7 % 16 Elo YLÖJÄRVI ,4 * 36,0 * 25,7 * 17 Rewell Center VAASA ,5 5,3 % 58,0 0,0 % 12,9 5,6 % 18 Plaza SALO ,5 0,0 % 56,0 13,8 % 12,4 13,8 % 19 Ruoholahti HELSINKI ,3 3,1 % 192,5 1,5 % 58,3 4,5 % 20 Zeppelin KEMPELE ,4 4,8 % 91,0 2,2 % 27,2 2,8 % ,0 % ,2 % 24 1,2 % *Kauppakeskus avattu vuonna Lähde: Suomen Kauppakeskusyhdistys ry viime vuonna 302 miljoonaan asiakkaaseen. Kävijämäärässä on kasvua lähes viisi prosenttia vuoteen 2008 verrattuna. Vähittäiskaupan myynti Suomessa oli vuonna 2009 noin 35,2 miljardia euroa. Kauppakeskusten markkinaosuus koko vähittäiskaupasta oli noin 14 prosenttia ja siinä on hienoista kasvua edellisvuoteen. Kauppakeskusten myynnin kasvu suhteessa muuhun vähittäiskauppaan osoittaa, että kauppakeskusten merkitys kauppa- ja asiointipaikkoina on kasvanut, Suomen Kauppakeskusyhdistys ry:n toiminnanjohtaja Juha Tiuraniemi toteaa. Merkillepantavaa on, että kauppakeskusten kokonaismyyntimäärään ei ole laskettu mukaan muiden kaupallisten keskusten, kuten ostoskeskusten, erillisten tavaratalojen, kauppakeskusten ulkopuolella sijaitsevien hypermarketien, retail parkien eikä viihdekeskuksen myyntejä. Uusia kauppakeskusavauksia ei ole tulossa Nykyisestä suhdannetilanteesta huolimatta kauppakeskusten nettotuottoaste säilyi vuonna 2009 hyvänä ollen kuusi prosenttia. Myös kauppakeskusten vuosimyyntimäärä vuokrattavaa kokonaisliikealaa kohti säilyi liki ennallaan ja oli keskiarvolukuna lähes euroa per neliömetri. Investointimarkkinat näyttävät vuonna 2010 edellisiin vuosin nähden varovaisilta, eikä uusia kauppakeskusavauksia ole kuluvana vuonna nähtävissä. Lähitulevaisuuden kauppakeskusinvestointien painopiste on kaupunkien keskustoissa ja nykyisten kauppakeskusten uudistuksissa ja laajennuksissa Kaupan Maailma 19

20 Huhtikuu KAUPAN MAAILMASTA TEEMA: REKRYTOININ ABC Teema: Rekrytoinnin ABC 20 Kaupan Maailma

Kauppakeskusten myynti- ja kävijäindeksit Kauppakeskusbarometri 2016

Kauppakeskusten myynti- ja kävijäindeksit Kauppakeskusbarometri 2016 Kauppakeskusten myynti- ja kävijäindeksit Kauppakeskusbarometri 2016 Kauppakeskusliiketoiminnan vuosiseminaari 20.10.2016 Hanna Kaleva, KTI Kiinteistötieto Oy Suomen Kauppakeskusyhdistys ry PÄÄKAUPUNKISEUTU

Lisätiedot

Helka Pirinen. Esimies muutoksen johtajana

Helka Pirinen. Esimies muutoksen johtajana Helka Pirinen Esimies muutoksen johtajana Talentum Helsinki 2014 Copyright 2014 Talentum Media Oy ja Helka Pirinen Kansi: Ea Söderberg, Hapate Design Sisuksen ulkoasu: Sami Piskonen, Suunnittelutoimisto

Lisätiedot

Jaksamiskysely S-ryhmä 10/2016 Tulosvastuulliset esimiehet ja ylemmät toimihenkilöt

Jaksamiskysely S-ryhmä 10/2016 Tulosvastuulliset esimiehet ja ylemmät toimihenkilöt Jaksamiskysely S-ryhmä 10/2016 Tulosvastuulliset esimiehet ja ylemmät toimihenkilöt Vastaus%: 54 Havaintoja A (omat esimiehet ja johto): 5/9 hakee tukea omasta esimiehestään, kun tarve siihen on. Reilu

Lisätiedot

Uusi Myllypuron Ostari

Uusi Myllypuron Ostari Citycon on aktiivinen omistaja ja pitkäjänteinen kehittäjä Menestys lähtee kauppapaikasta Uusi Ostari Citycon on kauppakeskusten aktiivinen omistaja ja pitkäjänteinen kehittäjä. Luomme puitteet menestyvälle

Lisätiedot

YRITTÄJÄTESTIN YHTEENVETO

YRITTÄJÄTESTIN YHTEENVETO YRITTÄJÄTESTIN YHTEENVETO Alla oleva kaavio kuvastaa tehdyn testin tuloksia eri osa-alueilla. Kaavion alla on arviot tilanteestasi koskien henkilökohtaisia ominaisuuksiasi, kokemusta ja osaamista, markkinoita

Lisätiedot

Banana Split -peli. Toinen kierros Hyvin todennäköisesti ryhmien yhteenlaskettu rahasumma on suurempi kuin 30 senttiä. Ryhmien

Banana Split -peli. Toinen kierros Hyvin todennäköisesti ryhmien yhteenlaskettu rahasumma on suurempi kuin 30 senttiä. Ryhmien Banana Split -peli Tavoite Esitellä banaanin tuotantoketju (mitä banaanille tapahtuu ennen kuin se on kuluttajalla) ja keskustella kuka saa mitä banaanin hinnasta. Kuinka peliä pelataan Jaa ryhmä viiteen

Lisätiedot

Kesätyökysely työnantajille Suomen lasten ja nuorten säätiö & Taloudellinen tiedotustoimisto

Kesätyökysely työnantajille Suomen lasten ja nuorten säätiö & Taloudellinen tiedotustoimisto Kesätyökysely työnantajille 2012 Suomen lasten ja nuorten säätiö & Taloudellinen tiedotustoimisto Tutkimuksen toteutus Mitä tutkittiin? Tavoitteena selvittää työnantajien käytäntöjä kesätyöntekijöiden

Lisätiedot

Jaksamiskysely 10/2016 (netti) Tulosvastuulliset esimiehet ja ylemmät toimihenkilöt

Jaksamiskysely 10/2016 (netti) Tulosvastuulliset esimiehet ja ylemmät toimihenkilöt Jaksamiskysely 10/2016 (netti) Tulosvastuulliset esimiehet ja ylemmät toimihenkilöt Vastaus%: 60 Havaintoja A (omat esimiehet ja johto): Reilu 3/7 hakee tukea omasta esimiehestään, kun tarve siihen on.

Lisätiedot

TYÖHAASTATTELU- OPAS

TYÖHAASTATTELU- OPAS TYÖHAASTATTELU- OPAS Työhaastattelu Työhaastattelu on työnhakijan ja rekrytoivan tahon vuorovaikutteinen kohtaaminen. Haastattelussa käydään yleensä läpi sekä työnhakijan persoonaan että ammattitaitoon

Lisätiedot

KUINKA TEHDÄ ONNISTUNEITA REKRYTOINTEJA? LÖYDÄ OIKEA ASENNE OSAAMISEN TAKANA

KUINKA TEHDÄ ONNISTUNEITA REKRYTOINTEJA? LÖYDÄ OIKEA ASENNE OSAAMISEN TAKANA KUINKA TEHDÄ ONNISTUNEITA REKRYTOINTEJA? LÖYDÄ OIKEA ASENNE OSAAMISEN TAKANA ASIAOSAAMISEEN KESKITTYMINEN ON VÄÄRÄ FOKUS. ETSI ASENNETTA. Uuden työntekijän sopeutuminen uusiin tehtäviin voi viedä jopa

Lisätiedot

Työhyvinvointikysely 2014. Henkilöstöpalvelut 2.1.2015

Työhyvinvointikysely 2014. Henkilöstöpalvelut 2.1.2015 RAAHEN SEUDUN HYVINVOINTIKUNTAYHTYMÄ Työhyvinvointikysely 2014 Henkilöstöpalvelut 2.1.2015 Yleistä Työhyvinvointikyselyyn 2014 vastasi 629 työntekijää (579 vuonna 2013) Vastausprosentti oli 48,7 % (vuonna

Lisätiedot

TUOREET ELÄKELÄISET VERKOSSA. Minna Hakkarainen, asiakaspalvelujohtaja, Ilmarinen @minnahakka65 iareena 5.2.2016

TUOREET ELÄKELÄISET VERKOSSA. Minna Hakkarainen, asiakaspalvelujohtaja, Ilmarinen @minnahakka65 iareena 5.2.2016 TUOREET ELÄKELÄISET VERKOSSA Minna Hakkarainen, asiakaspalvelujohtaja, Ilmarinen @minnahakka65 iareena 5.2.2016 1 MIKSI TÄMÄ TUTKIMUS? Kuudes iareena ja neljäs julkistettu tutkimus Tutkimuksen teemana

Lisätiedot

Tallinnan-kokous

Tallinnan-kokous Tallinnan-kokous 8. 10.9. 010.3.010 Egoprise-sähköpostikysely yrityksille 010 Seamkin markkinatutkimusyksikkö teki kesäkuussa 010 sähköpostikyselyn, joka lähetettiin 1000 pienen ja keskisuuren yrityksen

Lisätiedot

HENKILÖSTÖTUTKIMUKSEN TULOSTEN JALOSTAMINEN Henkilöstöjohtaja Kirsi Matero, Lassila & Tikanoja Oyj Back-to-Basics, Katajanokka 7.5.

HENKILÖSTÖTUTKIMUKSEN TULOSTEN JALOSTAMINEN Henkilöstöjohtaja Kirsi Matero, Lassila & Tikanoja Oyj Back-to-Basics, Katajanokka 7.5. HENKILÖSTÖTUTKIMUKSEN TULOSTEN JALOSTAMINEN Henkilöstöjohtaja Kirsi Matero, Lassila & Tikanoja Oyj Back-to-Basics, Katajanokka 7.5.2014 Lassila & Tikanoja Oyj 1 TÄNÄÄN KÄYMME LÄPI 1. Taustaa henkilöstökyselylle

Lisätiedot

Minea Ahlroth Risto Havunen PUUN JA KUOREN VÄLISSÄ

Minea Ahlroth Risto Havunen PUUN JA KUOREN VÄLISSÄ Minea Ahlroth Risto Havunen PUUN JA KUOREN VÄLISSÄ Talentum Helsinki 2015 Copyright 2015 Talentum Media Oy ja kirjoittajat Kansi, ulkoasu ja kuvitus: Maria Mitrunen 978-952-14-2411-3 978-952-14-2412-0

Lisätiedot

Digitaalisuus Yrityselämä. Kohtaavatko toisiaan? Liiketoimintaan kasvua datan analysoinnilla Sari Mantere. toiminnanjohtaja Rauman Yrittäjät ry

Digitaalisuus Yrityselämä. Kohtaavatko toisiaan? Liiketoimintaan kasvua datan analysoinnilla Sari Mantere. toiminnanjohtaja Rauman Yrittäjät ry 1 Digitaalisuus Yrityselämä. Kohtaavatko toisiaan? Liiketoimintaan kasvua datan analysoinnilla Sari Mantere. toiminnanjohtaja Rauman Yrittäjät ry Rauman Yrittäjät Yrittäjän asialla, paikallisesti 2 Rauman

Lisätiedot

Pk-yritysten työllisyysnäkymät ja maahanmuuttajien rekrytointi. Johanna Alatalo Neuvotteleva virkamies TEM/KOY

Pk-yritysten työllisyysnäkymät ja maahanmuuttajien rekrytointi. Johanna Alatalo Neuvotteleva virkamies TEM/KOY Pk-yritysten työllisyysnäkymät ja maahanmuuttajien rekrytointi Johanna Alatalo Neuvotteleva virkamies TEM/KOY Pk-yritysten suhdannenäkymät ovat kääntyneet myönteisempään suuntaan Suhdannenäkymät vuodentakaiseen

Lisätiedot

Verkkokauppa ja Kotisivut

Verkkokauppa ja Kotisivut Kaupan liiton verkkokauppa -koulutus 2011 6.4.2011 Hotelli Radisson Blu Royal Verkkokauppa ja Kotisivut Markku Korkiakoski, Vilkas Group Oy Agenda Vilkas Group Oy:n esittely Käsitteitä? Monikanavainen

Lisätiedot

Millainen on hyvä työhakemus?

Millainen on hyvä työhakemus? TYÖHAKEMUS- OPAS Millainen on hyvä työhakemus? Hyvä hakemus erottuu joukosta ja vastaa kysymykseen, miksi sinä olisit hyvä valinta tehtävään. Hakemuksessa voit tuoda omaa persoonaasi esiin, jopa ehkä enemmän

Lisätiedot

Työnhaun haasteet uusia tapoja hakea työtä

Työnhaun haasteet uusia tapoja hakea työtä Työnhaun haasteet uusia tapoja hakea työtä Työelämän muutostuulet Työelämä muuttuu, oletko valmis? - Millainen tulevaisuus sinun kohdallasi on? Otatko vastaan sen mitä tulee vai voisitko mahdollisesti

Lisätiedot

REKRYTOIJA, VÄLTÄ NÄMÄ 5 YLEISTÄ VIRHETTÄ

REKRYTOIJA, VÄLTÄ NÄMÄ 5 YLEISTÄ VIRHETTÄ REKRYTOIJA, VÄLTÄ NÄMÄ 5 YLEISTÄ VIRHETTÄ OPAS Pro-Sourcen asiantuntijat Markku Kaijala ja Lasse Pehto kertovat, miten vältät viisi kardinaalivirhettä rekrytoinnissa. VIRHE 1: ET OIKEASTI TIEDÄ, MITÄ ETSIT

Lisätiedot

KESÄTYÖ. Avoimet kesätyöpaikat

KESÄTYÖ. Avoimet kesätyöpaikat KESÄTYÖ 22.02.2016 Kesko on todettu kansainvälisessä Global 100 -listauksessa maailman vastuullisimmaksi kaupan alan yritykseksi. Pistä hakemus vetämään niin käsissäsi voi olla kesätyöpaikka, josta jää

Lisätiedot

Tuoreen mansikan kokeiluvienti Venäjälle

Tuoreen mansikan kokeiluvienti Venäjälle Sisä-Savon Seutuyhtymä Tuoreen mansikan kokeiluvienti Venäjälle Alexandra Bogolyubova Suonenjoki 11.12.2014 Heinäkuussa 2014 tuoreen mansikan vienti Pietariin Kolme erää = noin 1 000 kiloa Tavarantoimittaja

Lisätiedot

Kaupan näkymät Myynti- ja työllisyysnäkymät

Kaupan näkymät Myynti- ja työllisyysnäkymät Kaupan näkymät 2013 2014 Myynti- ja työllisyysnäkymät Kaupan myynti 2012 Liikevaihto yht. 129 mrd. euroa (pl. alv) 13% 12% 30 % Autokauppa Tukkukauppa Vähittäiskauppa Päivittäistavarakauppa 58% Lähde:

Lisätiedot

Rastita se vaihtoehto, joka parhaiten kuvaa omaa mielipidettä asiasta

Rastita se vaihtoehto, joka parhaiten kuvaa omaa mielipidettä asiasta Rastita se vaihtoehto, joka parhaiten kuvaa omaa mielipidettä asiasta A. Vastaajan taustatiedot Mikä on asemasi organisaatiossa? 1. Ylempi toimihenkilö 2. Työnjohtaja 3. Toimihenkilö 4. Työntekijä Minkä

Lisätiedot

Työhaastattelu näin onnistut haastattelussa Tervetuloa! Työnhakuveturi 11.3.2015 Satu Myller ja Nina Juhava

Työhaastattelu näin onnistut haastattelussa Tervetuloa! Työnhakuveturi 11.3.2015 Satu Myller ja Nina Juhava Työhaastattelu näin onnistut haastattelussa Tervetuloa! Työnhakuveturi 11.3.2015 Satu Myller ja Nina Juhava 10-12 asiantuntijaluentoa vuosittain 1 000 osallistujaa Teemoina mm. työnhaun uudet tuulet, työnantajien

Lisätiedot

Joulukauppa Jaana Kurjenoja

Joulukauppa Jaana Kurjenoja Joulukauppa 2016 Taustaa Joulukauppaa yleisesti kuvaavien laskelmien taustatilastot ovat Tilastokeskuksesta. Kantar TNS toteutti otokseen perustuvan kuluttajakyselyn marraskuussa 2016. Kysely toteutettiin

Lisätiedot

Pk-yrittäjien tunnelmia Nurmes

Pk-yrittäjien tunnelmia Nurmes Pk-yrittäjien tunnelmia 16.5.016 Nurmes Työllisten määrän muutos erikokoisissa yrityksissä vuosina 001 01 56000 46000 36000 43698 Lisäys yhteensä 108 886 - suuryritykset 7 164 - pk-yritykset 100 7 6000

Lisätiedot

Neuvontapalvelut pilottityöpaja 4 / muistio

Neuvontapalvelut pilottityöpaja 4 / muistio Neuvontapalvelut pilottityöpaja 4 / 24.4. muistio Parasta ja hyödyllistä hankkeessa on ollut Tapaamiset. On tutustuttu toisiimme ja eri kaupunkien matkailutiloihin. Muiden tekemisen peilaaminen omaan toimintaan

Lisätiedot

TIETOSUOJASELOSTE Henkilötietolaki (523/1999) 10 ja 24 Rekisterinpitäjä Rekisterin nimi Henkilötietojen käsittelytarkoitus Rekisterin tietosisältö

TIETOSUOJASELOSTE Henkilötietolaki (523/1999) 10 ja 24 Rekisterinpitäjä Rekisterin nimi Henkilötietojen käsittelytarkoitus Rekisterin tietosisältö TIETOSUOJASELOSTE Henkilötietolaki (523/1999) 10 ja 24 Rekisterinpitäjä Valtiokonttori Sörnäisten rantatie 13 000054 VALTIOKONTTORI Rekisterin nimi Valtiolle.fi - Valtion rekrytointijärjestelmä Henkilötietojen

Lisätiedot

Sari Kuusela. Organisaatioelämää. Kulttuurin voima ja vaikutus

Sari Kuusela. Organisaatioelämää. Kulttuurin voima ja vaikutus Sari Kuusela Organisaatioelämää voima ja vaikutus Talentum Helsinki 2015 Copyright 2015 Talentum Media Oy ja Sari Kuusela Kustantaja: Talentum Media Oy Kansi: Janne Harju Sisuksen ulkoasu: Sami Piskonen,

Lisätiedot

Kauppa kulutuskäyttäytymisen murroksessa. Talous- ja rahoitusjohtaja Jukka Erlund 11/2014

Kauppa kulutuskäyttäytymisen murroksessa. Talous- ja rahoitusjohtaja Jukka Erlund 11/2014 Kauppa kulutuskäyttäytymisen murroksessa Talous- ja rahoitusjohtaja 11/2014 Kesko Liikevaihto 9,2 mrd - K-ryhmän myynti 11,4 mrd 2 000 kauppaa kahdeksassa maassa Yli 1,3 milj. asiakaskäyntiä joka päivä

Lisätiedot

Työn voimavarat ja vaatimukset kaupan alalla

Työn voimavarat ja vaatimukset kaupan alalla Taulukkoraportti Työn voimavarat ja vaatimukset kaupan alalla Tässä taulukkoraportissa verrataan kaupan esimiesten ja myymälätyöntekijöiden työn voimavaroja, vaatimuksia ja hyvinvointia. Kysely toteutettiin

Lisätiedot

Valmennamme ihmisistä ja organisaatioista. parempia MUUTOKSEN AIKAAN- SAAJA. Yli 1000 paremmaksi valmennettua organisaatiota vuoteen 2025 mennessä

Valmennamme ihmisistä ja organisaatioista. parempia MUUTOKSEN AIKAAN- SAAJA. Yli 1000 paremmaksi valmennettua organisaatiota vuoteen 2025 mennessä Valmennamme ihmisistä ja organisaatioista parempia MUUTOKSEN AIKAAN- SAAJA Yli 1000 paremmaksi valmennettua organisaatiota vuoteen 2025 mennessä 27.1.2017 (c) Kari I. Mattila 1 STRATEGISEN HYVINVOINNIN

Lisätiedot

Citycon Media b ook. Erityistehokkaita mainosratkaisuja siellä, missä ihmiset shoppaavat!

Citycon Media b ook. Erityistehokkaita mainosratkaisuja siellä, missä ihmiset shoppaavat! Citycon Media b ook Erityistehokkaita mainosratkaisuja siellä, missä ihmiset shoppaavat! 1 Mainonnalta vaaditaan nykyisin aivan erityistä tehokkuutta. Ratkaisuja, jotka yllättävät, osuvat ja tavoittavat

Lisätiedot

MITEN VOIT JOHTAJA? Miten voit johtaja? tutkimusraportti. Elon ja LähiTapiolan teettämä, johtajan työhyvinvointia tarkasteleva tutkimus Elokuu 2015

MITEN VOIT JOHTAJA? Miten voit johtaja? tutkimusraportti. Elon ja LähiTapiolan teettämä, johtajan työhyvinvointia tarkasteleva tutkimus Elokuu 2015 MITEN VOIT JOHTAJA? Miten voit johtaja? tutkimusraportti Elon ja LähiTapiolan teettämä, johtajan työhyvinvointia tarkasteleva tutkimus Elokuu 2015 AIHE KOETTIIN KIINNOSTAVAKSI YLI TUHAT VASTAAJAA 1008

Lisätiedot

Työelämä toiveet ja todellisuus samaan maailmaan, mutta miten? Maria Vesanen, tutkija, T-Media Oy

Työelämä toiveet ja todellisuus samaan maailmaan, mutta miten? Maria Vesanen, tutkija, T-Media Oy Työelämä toiveet ja todellisuus samaan maailmaan, mutta miten? Maria Vesanen, tutkija, T-Media Oy T-Media Oy T-Media tarjoaa parhaat palvelut maineen ja sidosryhmäsuhteiden johtamiseen. Palvelemme asiakkaitamme

Lisätiedot

Ammatillinen koulutus ja ammattiosaamisen näytöt Toisen asteen koulutuksen kehittäminen elinkeinoelämän näkökulmasta. elinkeinoelämän näkökulmasta

Ammatillinen koulutus ja ammattiosaamisen näytöt Toisen asteen koulutuksen kehittäminen elinkeinoelämän näkökulmasta. elinkeinoelämän näkökulmasta Ammatillinen koulutus ja ammattiosaamisen näytöt Toisen asteen koulutuksen kehittäminen elinkeinoelämän näkökulmasta elinkeinoelämän näkökulmasta Mirja Mirja Hannula Elinkeinoelämän keskusliitto EK EK

Lisätiedot

Sporttimerkonomi - koulutus -

Sporttimerkonomi - koulutus - Tuntuuko sinusta, että tarvitset lisää osaamista tulevaisuuden haasteisiin infotilaisuus 20.5.2013 klo 17-19 Sporttimerkonomi - koulutus - Koulutusohjelma tähtää liiketalouden perustutkinnon, merkonomi,

Lisätiedot

Hyvällä johtamisella hyvään työelämään Paasitorni, Paula Risikko, sosiaali- ja terveysministeri

Hyvällä johtamisella hyvään työelämään Paasitorni, Paula Risikko, sosiaali- ja terveysministeri Hyvällä johtamisella hyvään työelämään Paasitorni, 10.12.2013 Paula Risikko, sosiaali- ja terveysministeri 1 Johtamisverkosto selvittää, kokoaa, kehittää ja jakaa johtamisen ja esimiestyön hyviä käytäntöjä

Lisätiedot

Kvalitatiivinen analyysi. Henri Huovinen, analyytikko Osakesäästäjien Keskusliitto ry

Kvalitatiivinen analyysi. Henri Huovinen, analyytikko Osakesäästäjien Keskusliitto ry Henri Huovinen, analyytikko Osakesäästäjien Keskusliitto ry Laadullinen eli kvalitatiiivinen analyysi Yrityksen tutkimista ei-numeerisin perustein, esim. yrityksen johdon osaamisen, toimialan kilpailutilanteen

Lisätiedot

Työelämä kaikille - yhteiskuntatakuu näkyväksi -seminaari Uudenlaista kasvuyrittäjyyttä ja ajattelua Katja Noponen, Katja Noponen Oy Espoo

Työelämä kaikille - yhteiskuntatakuu näkyväksi -seminaari Uudenlaista kasvuyrittäjyyttä ja ajattelua Katja Noponen, Katja Noponen Oy Espoo Työelämä kaikille - yhteiskuntatakuu näkyväksi -seminaari 31.8.2012 Uudenlaista kasvuyrittäjyyttä ja ajattelua Katja Noponen, Katja Noponen Oy Espoo 31.8.2012 KATJA NOPONEN OY 2011 Tulevaisuuspolku-palveluiden

Lisätiedot

Pirkanmaan yritysbarometri II/2015

Pirkanmaan yritysbarometri II/2015 Pirkanmaan yritysbarometri II/215 Lokakuu 215 Markus Sjölund Pirkanmaan yritysbarometri ll/215 Yhteensä 361 vastausta Kysely lähetettiin Pirkanmaalla 1 651:lle Vastausprosentti = 22 Osuus vastaajista Pirkanmaan

Lisätiedot

Osaaminen, innovaatiot ja liiketoiminta

Osaaminen, innovaatiot ja liiketoiminta Osaaminen, innovaatiot ja liiketoiminta Ryhmäraportti Jenni Kämäri, Anne Laitinen, Anssi Louet, Päivi Mäkimartti, Katri Åström Liiketalouden koulutusohjelma Taloushallinto Tradenomi (AMK) KEMI/TORNIO 2012

Lisätiedot

JA TUOTEVÄYLÄ PALVELU

JA TUOTEVÄYLÄ PALVELU KEKSINTÖSÄÄTIÖ JA TUOTEVÄYLÄ PALVELU 18.1.2011 / Avainklubi Pekka Rantala, Kusti Alasalmi Riitta Ahola, Timo Kilpinen, Antti Niemi, Pauliina Sievänen Maailma tarvitsee keksintöäsi Keksijätutkintoa sjä

Lisätiedot

KAUPPASI PARAS KALAKAVERI

KAUPPASI PARAS KALAKAVERI KAUPPASI PARAS KALAKAVERI www.jokisenevaat.fi JOKISEN EVÄÄT ON LUOTETTAVA KUMPPANI KALATISKISI HOVIHANKKIJAKSI Yhteistyö kanssamme tarjoaa sinulle suuren määrän etuja ja palveluja, jotka helpottavat työtäsi

Lisätiedot

Menestys lähtee kauppapaikasta Uusi Martinlaakson Ostari

Menestys lähtee kauppapaikasta Uusi Martinlaakson Ostari Menestys lähtee kauppapaikasta Uusi Martinlaakson Ostari 01 ostari on osa sujuvaa arkea riittävä, nopea ja helppo. 02 sijaitsee lähellä ihmisiä, harrastuksia ja kulkureittejä. 03 vahva ja vakiintunut kauppapaikka

Lisätiedot

Päihdetilannekysely Espoossa 3.3.-15.4.2014

Päihdetilannekysely Espoossa 3.3.-15.4.2014 Päihdetilannekysely Espoossa 3.3.-15.4.2014 Ota kantaa Espoon päihdetilanteeseen Kyselyllä kartoitettiin Espoon asukkaiden päihteisiin, tupakkaan ja rahapeleihin liittyviä näkemyksiä ja mielipiteitä päihdehaittojen

Lisätiedot

Esittely Oikotie.fi Työpaikat 2011. a Sanoma company

Esittely Oikotie.fi Työpaikat 2011. a Sanoma company Esittely Oikotie.fi Työpaikat 2011 Suomen johtava kaupallinen verkon työpaikkapalvelu Ilmoittajalle Oikea mediaympäristö tavoittaa parhaimmat työnhakijat. Yhteistyöverkostomme kautta tavoitat monipuolisesti

Lisätiedot

Haastattelut e-kioskin käyttäjäkokemuksista. Mira Hänninen Haaga-Helia ammattikorkeakoulu

Haastattelut e-kioskin käyttäjäkokemuksista. Mira Hänninen Haaga-Helia ammattikorkeakoulu Haastattelut e-kioskin käyttäjäkokemuksista Mira Hänninen Haaga-Helia ammattikorkeakoulu Sukupuoli ja ikä Haastattelin Kirjasto 10:ssä 14 henkilöä, joista seitsemän oli naisia (iät 24, 25, 36, 36, 50,

Lisätiedot

Keski-Suomen Energiapäivä 28.1.2010 Agora. Henrik Karlsson

Keski-Suomen Energiapäivä 28.1.2010 Agora. Henrik Karlsson Keski-Suomen Energiapäivä 28.1.2010 Agora Henrik Karlsson Ariterm Group Ariterm on suomalais-ruotsalainen lämmitysalan yritys jolla on tuotantoa Saarijärvellä Suomessa ja Kalmarissa Ruotsissa. Aritermin

Lisätiedot

Pk-yritysbarometri, kevät Alueraportti, Etelä-Savo

Pk-yritysbarometri, kevät Alueraportti, Etelä-Savo Pk-yritysbarometri, kevät 5 Alueraportti, : Yritysten osuudet eri toimialoilla, % Teollisuus Rakentaminen Kauppa 6 6 7 Palvelut 5 59 Muut 0 0 0 50 60 70 Pk-yritysbarometri, kevät 5 alueraportti, : Henkilökunnan

Lisätiedot

Tulevaisuuden sisällöt ja joustava printtikonsepti

Tulevaisuuden sisällöt ja joustava printtikonsepti 2 4. 1 1. 2 0 1 6 Tulevaisuuden sisällöt ja joustava printtikonsepti Hanna Repo, Asiakkuusjohtaja Risto Laine, Myyntijohtaja Otavamedia OMA Autamme asiakkaitamme luomaan merkityksellistä vuorovaikutusta

Lisätiedot

Vuoden Kauppakeskusteko 2016 -Awards. Suomen Kauppakeskusyhdistys ry

Vuoden Kauppakeskusteko 2016 -Awards. Suomen Kauppakeskusyhdistys ry Vuoden Kauppakeskusteko 2016 -Awards Suomen Kauppakeskusyhdistys ry Ohjelma Key note: Food & Beverages -sektori kauppakeskuksissa vertailukohtia ja esimerkkejä maailmalta Mikael Orovaara, CBRE Finland

Lisätiedot

Sosiaalinen media Facebook, Twitter, Nimenhuuto

Sosiaalinen media Facebook, Twitter, Nimenhuuto Sosiaalinen media Facebook, Twitter, Nimenhuuto Jani Koivula, 21.11.2010 Kuka on se oikea? 23.11.2010 TULe urheiluseuraan liikkumaan 2 Ovatko sidosryhmänne sosiaalisessa mediassa? Oletteko te? Sosiaalisen

Lisätiedot

Kimmo Herranen KUINKA RAKENSIN GASELLIYRITYKSEN MYYNTIJOHTAJAN VUOSI

Kimmo Herranen KUINKA RAKENSIN GASELLIYRITYKSEN MYYNTIJOHTAJAN VUOSI Kimmo Herranen KUINKA RAKENSIN GASELLIYRITYKSEN MYYNTIJOHTAJAN VUOSI Talentum Helsinki 2011 Kimmo Herranen ja Talentum Media Oy ISBN 978-952-14-1650-7 Kansi: Outi Pallari Taitto: Maria Mitrunen Kuvat:

Lisätiedot

SELVIÄ VOITTAJANA LAMASTA tästä ja seuraavasta. Olli E. Juvonen

SELVIÄ VOITTAJANA LAMASTA tästä ja seuraavasta. Olli E. Juvonen SELVIÄ VOITTAJANA LAMASTA tästä ja seuraavasta Olli E. Juvonen Talentum Helsinki 2009 Talentum Media Oy ja Olli E. Juvonen ISBN 978-952-14-1446-6 Kansi: Ea Söderberg Taitto: NotePad Ay, www.notepad.fi

Lisätiedot

NELJÄ HELPPOA TAPAA TEHDÄ TYÖNTEKIJÖIDEN TYÖSTÄ JOUSTAVAMPAA

NELJÄ HELPPOA TAPAA TEHDÄ TYÖNTEKIJÖIDEN TYÖSTÄ JOUSTAVAMPAA NELJÄ HELPPOA TAPAA TEHDÄ TYÖNTEKIJÖIDEN TYÖSTÄ JOUSTAVAMPAA Vie yrityksesi pidemmälle Olitpa yrityksesi nykyisestä suorituskyvystä mitä mieltä tahansa, jokainen yritysorganisaatio pystyy parantamaan tuottavuuttaan

Lisätiedot

Henkilöstö ja koulutustiedustelu 2014

Henkilöstö ja koulutustiedustelu 2014 Henkilöstö ja koulutustiedustelu 2014 Kysely koskee yrityksen / organisaation henkilöstöä Suomessa 1 YRITYKSEN HENKILÖSTÖMÄÄRÄ JA ENNUSTE llmoittakaa yrityksenne palveluksessa olevan henkilöstön lukumäärä

Lisätiedot

Mara-alan yritykset odottavat hyvää kesää

Mara-alan yritykset odottavat hyvää kesää KUVA KUVA KUVA Mara-alan yritykset odottavat hyvää kesää 19.5.216 Ekonomisti Jouni Vihmo KUVA Työtä ja hyvinvointia koko Suomeen Matkailu- ja Ravintolapalvelut MaRa ry Yritykset odottavat hyvää kesää majoitusyritykset

Lisätiedot

TYÖLLISYYS JA TYÖTTÖMYYS HELSINGISSÄ 4. VUOSINELJÄNNEKSELLÄ 2012

TYÖLLISYYS JA TYÖTTÖMYYS HELSINGISSÄ 4. VUOSINELJÄNNEKSELLÄ 2012 4 TYÖLLISYYS JA TYÖTTÖMYYS HELSINGISSÄ 4. VUOSINELJÄNNEKSELLÄ 2012 Helsingin työllisyysaste oli vuoden 2012 viimeisellä neljänneksellä 73,0 prosenttia. Työllisyysaste putosi vuoden takaisesta 0,7 prosenttiyksikköä.

Lisätiedot

NUORTEN TALO. Miten Nuorten talo syntyi?

NUORTEN TALO. Miten Nuorten talo syntyi? NUORTEN TALO Miten Nuorten talo syntyi? NUORTEN TALON HISTORIA 2009: YLILYÖNTI AVASI OVENSA OSANA ETSIVÄÄ TYÖTÄ Etsivä työ avasi tammikuussa matalan kynnyksen kohtaamispaikka Ylilyönnin osana perustyötä.

Lisätiedot

Joulumarkkinat Mikä on kaikkein tärkein? (asiakas) By Aki Tuikka

Joulumarkkinat Mikä on kaikkein tärkein? (asiakas) By Aki Tuikka Joulumarkkinat 25.11.-27.11.2016 Mikä on kaikkein tärkein? (asiakas) By Aki Tuikka Joulumarkkinat Mukana n. 50 nuori yrittäjyys NY-yritystä ja Verso osk:n jäseniä Jyväskylän koulutuskuntayhtymästä sekä

Lisätiedot

Talent Partners Group / Forma & Furniture lukijatutkimus 2007 LUKIJATUTKIMUS 2007

Talent Partners Group / Forma & Furniture lukijatutkimus 2007 LUKIJATUTKIMUS 2007 LUKIJATUTKIMUS 2007 Lukijoiden ammattiryhmät Ammati Otos (kpl) %-koko otannasta Vähittäiskauppias 141 kpl. 70,5 % Sisäänostaja 7 kpl. 3,4 % Sisustussuunnittelija 11 kpl. 5,7 % Muu 41 kpl. 20,5 % Yhteensä

Lisätiedot

ERIKOISKAUPAN SUHDANNEKYSELY 2/2010

ERIKOISKAUPAN SUHDANNEKYSELY 2/2010 ERIKOISKAUPAN SUHDANNEKYSELY 2/2010 Erikoiskaupan Liiton toteuttamassa Erikoiskaupan suhdannekyselyssä kartoitettiin erikoiskaupan yritysten näkemyksiä siitä, miten myynnin, henkilöstön, varastojen ja

Lisätiedot

TORI-verkkohaastattelu Tiivistelmä tuloksista

TORI-verkkohaastattelu Tiivistelmä tuloksista TORI-verkkohaastattelu Tiivistelmä tuloksista 14.11.2012 TORI-verkkohaastattelu Tavoitteena oli selvittää tulevan ICT-palvelukeskuksen palvelujen tuottajien ja niiden käyttäjien näkemyksiä palvelukeskuksen

Lisätiedot

SUOMEN PANKIN AJANKOHTAISIA ARTIKKELEITA TALOUDESTA

SUOMEN PANKIN AJANKOHTAISIA ARTIKKELEITA TALOUDESTA SUOMEN PANKIN AJANKOHTAISIA ARTIKKELEITA TALOUDESTA Sisältö Fintech-yritykset tuovat markkinoille uudenlaisia rahoituspalveluita 3 BLOGI Fintech-yritykset tuovat markkinoille uudenlaisia rahoituspalveluita

Lisätiedot

SUOMEN MONIKKOPERHEET RY:N TIEDOTUKSET 5/2012, JULKISET TIEDOTUKSET

SUOMEN MONIKKOPERHEET RY:N TIEDOTUKSET 5/2012, JULKISET TIEDOTUKSET SUOMEN MONIKKOPERHEET RY:N TIEDOTUKSET 5/2012, JULKISET TIEDOTUKSET SUOMEN MONIKKOPERHEET RY:N TIEDOTUKSIA SUOMEN MONIKKOPERHEET RY:N YHTEYSTIEDOT Suomen Monikkoperheet ry, Ilmarisenkatu 17 A, 40100 Jyväskylä

Lisätiedot

TORI-verkkohaastattelun tulokset. Ohjausryhmän kokous Kari Pessi

TORI-verkkohaastattelun tulokset. Ohjausryhmän kokous Kari Pessi TORI-verkkohaastattelun tulokset Ohjausryhmän kokous 19.12.2012 Kari Pessi Tavoitteet TORI-verkkohaastattelu 1. Selvittää tulevan ICT-palvelukeskuksen palvelujen tuottajien ja palveluiden käyttäjien näkemyksiä

Lisätiedot

TYÖNHAKU LYHYT OPPIMÄÄRÄ

TYÖNHAKU LYHYT OPPIMÄÄRÄ TYÖNHAKU LYHYT OPPIMÄÄRÄ TYÖNHAUN ALOITTAMINEN Moni lähtee heti hakemaan töitä huomattuaan kiinnostavan työpaikkailmoituksen. Tavallaan se onkin juuri oikea tapa: usein hakijoita aletaan haastatella heti

Lisätiedot

KOHTI KESÄÄ - KASVUA JA HYVINVOINTIA SUOMEN MYYMÄLÄKALUSTE OY

KOHTI KESÄÄ - KASVUA JA HYVINVOINTIA SUOMEN MYYMÄLÄKALUSTE OY KOHTI KESÄÄ - KASVUA JA HYVINVOINTIA SUOMEN MYYMÄLÄKALUSTE OY SANNA-MARI HYNNINEN, TOIMITUSJOHTAJA, KESKI-SUOMEN YRITTÄJÄT 10.5.2016 1 LÄHES 4000 JÄSENYRITYSTÄ 28 PAIKALLISYHDISTYSTÄ YRITTÄJIEN VERKOSTO,

Lisätiedot

PÄÄROOLISSA MINÄ SOTE-PEDA Tapio Koskimaa työhyvinvointipäällikkö

PÄÄROOLISSA MINÄ SOTE-PEDA Tapio Koskimaa työhyvinvointipäällikkö PÄÄROOLISSA MINÄ SOTE-PEDA 5.2.2016 Tapio Koskimaa työhyvinvointipäällikkö 2 10.2.2016 Keskeinen lähtökohta työhyvinvoinnille yksilö yhteisöllisyyden rakentajana ja yhteisöllisyys yksilön tukena arvostava

Lisätiedot

Tukea digitaalisen nuorisotyön kehittämissuunnitelman laatimiseen

Tukea digitaalisen nuorisotyön kehittämissuunnitelman laatimiseen Tukea digitaalisen nuorisotyön kehittämissuunnitelman laatimiseen Digitaalisen nuorisotyön strategisessa kehittämisessä tavoitteena on, että organisaatioissa digitaalisen median ja teknologian tarjoamia

Lisätiedot

Oma media. Sydän.fi kävijää/kk Sydän-lehti lukijaa Diabetes.fi n kävijää/kk Diabetes-lehti lukijaa

Oma media. Sydän.fi kävijää/kk Sydän-lehti lukijaa Diabetes.fi n kävijää/kk Diabetes-lehti lukijaa Markkinointi 2016 Oma media Sydänmerkki.fi 24 000 kävijää/kk Facebook 13 250 tykkääjää Instagram yli 900 seuraajaa Uutiskirje kuluttajille 1 krt/kk, lähes 6 000 tilaajaa oma kirje horecalle, teollisuudelle

Lisätiedot

Liiketoimintaa, tuottavuutta ja työniloa Liideri-ohjelma Hyvinvoinnista bisnestä -teemaklinikka

Liiketoimintaa, tuottavuutta ja työniloa Liideri-ohjelma Hyvinvoinnista bisnestä -teemaklinikka Liiketoimintaa, tuottavuutta ja työniloa Liideri-ohjelma 2012 2018 Hyvinvoinnista bisnestä -teemaklinikka Tähtää korkealle Rahoitamme yrityksiä, joilla on halu ja kyky kasvaa. Intoa ja osaamista Loistava

Lisätiedot

Suhdanteet vaihtelevat - Miten pärjäävät pienet yritykset?

Suhdanteet vaihtelevat - Miten pärjäävät pienet yritykset? Suhdanteet vaihtelevat - Miten pärjäävät pienet yritykset? Ajankohtaista kunta- ja aluetiedoista Helsingissä 11.9.2012 Satu Elho Yleisesti Suhdannetilastoista Suhdannetilastot kuvaavat talouden eri osatekijöiden

Lisätiedot

Mielekkäät työtehtävät houkuttelevat harjoittelijoita!

Mielekkäät työtehtävät houkuttelevat harjoittelijoita! Mielekkäät työtehtävät houkuttelevat harjoittelijoita! Vuoden 2013 aikana 359 Turun yliopiston opiskelijaa suoritti yliopiston rahallisesti tukeman harjoittelun. Sekä harjoittelun suorittaneilta opiskelijoilta

Lisätiedot

Varhainen tukihyvinvoinnin. lapselle

Varhainen tukihyvinvoinnin. lapselle Tiedosta hyvinvointia Varhaisen tuen tutkimus ja kehittäminen 1 Varhainen tukihyvinvoinnin edellytys lapselle KT, erikoistutkija Liisa Heinämäki Stakes Liisa Heinämäki Tiedosta hyvinvointia Varhaisen tuen

Lisätiedot

Kahvilapalvelut 15 osp. Ammattitaitovaatimukset. Opiskelija

Kahvilapalvelut 15 osp. Ammattitaitovaatimukset. Opiskelija Kahvilapalvelut 15 osp Ammattitaitovaatimukset kunnostaa asiakas- ja työtiloja tuotteita ja huolehtii niiden laadusta käyttää ja puhdistaa kahvilan suosittelee, myy ja tarjoilee kahvilan ruoka- ja juomatuotteita

Lisätiedot

Etelä-Savon maaseudulla toimivien yritysten kehitysnäkymät 2020

Etelä-Savon maaseudulla toimivien yritysten kehitysnäkymät 2020 Etelä-Savon maaseudulla toimivien yritysten kehitysnäkymät 2020 Niina Kuuva Etelä-Savon maaseutupäivä 12.10.2015, Mikaeli Helsingin yliopiston Ruralia-instituutti / Niina Kuuva / Etelä-Savon maaseudulla

Lisätiedot

Vuosi valmistumisesta - sijoittumisseuranta

Vuosi valmistumisesta - sijoittumisseuranta Vuosi valmistumisesta - sijoittumisseuranta Kysely vuoden 2011 aikana AMKtutkinnon Jyväskylän ammattikorkeakoulusta suorittaneille Kyselyn toteutus ja vastaajat Vuoden 2011 aikana JAMKissa suoritettiin

Lisätiedot

Pekka Puustinen VAIHDANTA- Finanssipalvelun uusi logiikka

Pekka Puustinen VAIHDANTA- Finanssipalvelun uusi logiikka Pekka Puustinen VAIHDANTA- Finanssipalvelun uusi logiikka Talentum Helsinki 2013 Kirjoittajasta Kauppatieteiden tohtori Pekka Puustinen toimii vakuutustieteen yliopistonlehtorina Tampereen yliopiston johtamiskorkeakoulussa.

Lisätiedot

Pk-yritysbarometri, syksy Alueraportti, Kainuu

Pk-yritysbarometri, syksy Alueraportti, Kainuu Pk-yritysbarometri, syksy 216 Alueraportti, 1: Yritysten osuudet eri toimialoilla, % Teollisuus 8 7 Rakentaminen Kauppa 14 1 16 16 Palvelut 9 61 Muut 1 3 1 2 3 4 6 7 Lähde: Pk-yritysbarometri, syksy 216

Lisätiedot

Kasvisten laatujärjestelmien ajankohtaispäivä

Kasvisten laatujärjestelmien ajankohtaispäivä Kasvisten laatujärjestelmien ajankohtaispäivä 23.11.2016 Asiantuntija Merja Söderström Päivittäistavarakauppa ry Päivittäistavarakauppa ry (PTY) on päivittäistavarakaupan ja Foodservice-tukkukaupan edunvalvoja

Lisätiedot

Pk-yritysbarometri, syksy Alueraportti, Helsinki

Pk-yritysbarometri, syksy Alueraportti, Helsinki Pk-yritysbarometri, syksy 05 Alueraportti, : Yritysten osuudet eri toimialoilla, % Teollisuus Rakentaminen Kauppa 5 5 Palvelut 0 7 Muut 0 0 0 0 0 50 0 70 0 Koko Uusimaa, sisältäen Helsingin Lähde: Pk-yritysbarometri,

Lisätiedot

Creating success for retailing

Creating success for retailing Creating success for retailing Citycon on monipuolinen kauppakeskusosaaja CITYCON on kauppakeskusten aktiivinen omistaja ja kehittäjä. Menestyvät ja kilpailukykyiset kauppakeskuksemme tarjoavat vuokralaisille

Lisätiedot

Yhteisöllinen tapa työskennellä

Yhteisöllinen tapa työskennellä Yhteisöllinen tapa työskennellä Pilvipalvelu mahdollistaa uudenlaisten työtapojen täysipainoisen hyödyntämisen yrityksissä Digitalisoituminen ei ainoastaan muuta tapaamme työskennellä. Se muuttaa meitä

Lisätiedot

Töihin Verohallintoon

Töihin Verohallintoon Töihin Verohallintoon Yllättävän hyvä Meillä voit joustavasti yhdistää työn ja vapaa-ajan. Meillä on tehtävien vaativuuden ja oman työsuorituksen huomioiva palkkausjärjestelmä joustava työaika mahdollisuus

Lisätiedot

Valtakunnallinen vuokratyöntekijätutkimus 2007. Promenade Research Oy Pekka Harjunkoski Tutkimuspäällikkö 050-599 0079 pekka.harjunkoski@promenade.

Valtakunnallinen vuokratyöntekijätutkimus 2007. Promenade Research Oy Pekka Harjunkoski Tutkimuspäällikkö 050-599 0079 pekka.harjunkoski@promenade. Valtakunnallinen vuokratyöntekijätutkimus 2007 Promenade Research Oy Pekka Harjunkoski Tutkimuspäällikkö 050-599 0079 pekka.harjunkoski@promenade.fi Esityksen sisältö: Toteutus ja menetelmä 3 Tutkimuksen

Lisätiedot

2 Kuinka montaa suoritusmittaria toimipaikassa seurattiin vuosina 2011 ja 2016?

2 Kuinka montaa suoritusmittaria toimipaikassa seurattiin vuosina 2011 ja 2016? Osa A Johtaminen 1 Mikä seuraavista kuvaa parhaiten toimipaikassa tehtyjä toimenpiteitä, kun tuotannossa havaittiin ongelma vuosina 2011 ja 2016? Esimerkki: laadullisen vian löytäminen tuotteesta tai koneiston

Lisätiedot

4 ensimmäistä sähköpostiasi

4 ensimmäistä sähköpostiasi 4 ensimmäistä sähköpostiasi 1 Ohjeet Nyt rakennetaan neljä viestiä, jotka voit lähettää sähköpostilistallesi. Jos et vielä osaa rakentaa sähköpostilistaa, lue tämä kirjoitus: http://www.valmentaja-akatemia.fi/sahkopostilista/

Lisätiedot

SOSIAALINEN MEDIA APTEEKIN JA ASIANTUNTIJAN TYÖKALUNA

SOSIAALINEN MEDIA APTEEKIN JA ASIANTUNTIJAN TYÖKALUNA SOSIAALINEN MEDIA APTEEKIN JA ASIANTUNTIJAN TYÖKALUNA SOSIAALINEN MEDIA APTEEKIN JA ASIANTUNTIJAN TYÖKALUNA Sosiaalinen media on tärkeä ja keskeinen väline ihmisten ja organisaatioiden välisessä kanssa

Lisätiedot

HENKILÖKOHTAISEN AVUN PALVELUSETELI

HENKILÖKOHTAISEN AVUN PALVELUSETELI HENKILÖKOHTAISEN AVUN PALVELUSETELI Mikä on palveluseteli? Palveluseteli on rahallinen avustus kunnalta. Palvelusetelillä voi ostaa palveluita, jotka kunnan kuuluu järjestää asukkailleen. Henkilökohtaisen

Lisätiedot

Yhteishankintakoulutukset/ monialat rekrytoinnin muotona

Yhteishankintakoulutukset/ monialat rekrytoinnin muotona Yhteishankintakoulutukset/ monialat rekrytoinnin muotona Työllistämisen tuet yrittäjälle 14.1.2016 Sirpa Kursula 1 Yhteishankintakoulutuksen muodot RekryKoulutus Tuki 70 % TäsmäKoulutus Tuki 50-70 % MuutosKoulutus

Lisätiedot

Koululaisten oma yhteiskunta

Koululaisten oma yhteiskunta Koululaisten oma yhteiskunta Yrityskylä on kuudesluokkalaisille suunnattu yhteiskunnan, työelämän ja yrittäjyyden oppimisympäristö. Yrityskylä on pienoiskaupunki, jossa on vähintään 15 eri yrityksen ja

Lisätiedot

Työnhaun lähtökohtia. mitä osaat. mitä haluat. millä ehdoilla

Työnhaun lähtökohtia. mitä osaat. mitä haluat. millä ehdoilla Työnhaun lähtökohtia mitä osaat mitä haluat millä ehdoilla Työpaikat haussa.. Avoimet paikat julkinen haku Kaikki näkee, kaikki hakee Kilpailutilanne Hakemuksia paljon Avoimet paikat ei julkinen Tieto

Lisätiedot

Työnhaku 2.0. #viestikoulu. 11.2.2016 Sanna Saarikangas

Työnhaku 2.0. #viestikoulu. 11.2.2016 Sanna Saarikangas Työnhaku 2.0 A s i a n t u n t i j a b r ä n d i v e r k o s s a, t y ö n h a k u s o m e s s a j a v i s u a a l i n e n C V 11.2.2016 Sanna Saarikangas Mitä? Ohjelmassa Miten ja miksi työnhaku on muuttunut

Lisätiedot

Ovet. Omaishoitajavalmennus. Keinoja omaishoitajan tukemiseksi. Omaishoitajat ja Läheiset Liitto ry www.omaishoitajat.fi

Ovet. Omaishoitajavalmennus. Keinoja omaishoitajan tukemiseksi. Omaishoitajat ja Läheiset Liitto ry www.omaishoitajat.fi Ovet Omaishoitajavalmennus Keinoja omaishoitajan tukemiseksi Minäkö omaishoitaja? Omaishoitotilanteen varhainen tunnistaminen on hoitajan ja hoidettavan etu: antaa omaiselle mahdollisuuden jäsentää tilannetta,

Lisätiedot

Ohjelma, perjantai klo

Ohjelma, perjantai klo Ohjelma, perjantai 9.12. klo 8.30-15.00 Valmentajat: Marikka Heikkilä ja Hilkka Halla, Turun kauppakorkeakoulu, Timo Makkonen, Koneyrittäjien liitto. 8.30 Mikä on tärkeää metsäalan liiketoiminnassa? Osallistujien

Lisätiedot

JOB SHOPPING. Toisen lähestymiskulman työelämään siirtymiselle tarjoaa job shopping käsite. Töiden shoppailu on teoria työmarkkinoilla liikkumisesta.

JOB SHOPPING. Toisen lähestymiskulman työelämään siirtymiselle tarjoaa job shopping käsite. Töiden shoppailu on teoria työmarkkinoilla liikkumisesta. JOB SHOPPING Toisen lähestymiskulman työelämään siirtymiselle tarjoaa job shopping käsite. Töiden shoppailu on teoria työmarkkinoilla liikkumisesta. Kyse on sopivan työpaikan etsimisestä, kun työntekijä

Lisätiedot