Yritysviesti. Tässä lehdessä:

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "Yritysviesti. Tässä lehdessä:"

Transkriptio

1 Yritysviesti Jaetaan kaikkiin yrityksiin Lempäälässä 01/13 Yhteistyössä Lempäälän kunta ja Lempäälän Yrittäjät Tässä lehdessä: s. 2 Pääkirjoitus s. 3 Elinkeinoviesti s. 4 Työhyvinvointifoorumi s. 5 Yrittäjien hallitus 2013 s. 5 Tarjoa nuorelle työmahdollisuus s. 6 Satu Luukas s. 8 Nuorten kesätyöraha 2013 s. 9 Kalastus Suomi s. 10 Matkailuterveisiä s. 11 Sisustus Soma s. 12 Pomeranssi

2 Pääkirjoitus Yrittäjyys on yhä tärkeämpi menestystekijä Suomi ikääntyy. Maan elinvoimaisuuden turvaaminen edellyttää uutta yrittäjyyttä. Nuorten kiinnostuminen yrittäjyydestä on entistäkin tärkeämpää. Kansan koulutustaso nousee, asiantuntijayritysten määrä kasvaa ja väestö keskittyy asutuskeskuksiin. Tämä yllä oleva ei ole mielipide, näkemys tai ennuste, vaan totta. Paikallistasolla Lempäälässä saimme yrittäjien hyvän edustuksen uuteen valtuustoon ja lautakuntiin. Alkava valtuustokausi antaa hyvän mahdollisuuden vahvaan paikalliseen vaikuttamiseen. Nyt on aika toimia Lempäälän elinvoiman puolesta. Tavoitteenamme on luoda uusien valtuutettujen ja yrittäjien välille toimiva vuoropuhelu ja tiivis yhteys. Yritysviesti-lehti jaetaan myös kunnanvaltuutetuille. Lisäksi tavoitteisiimme, aktiivisen tiedottamisen lisäksi, kuuluvat säännölliset tapaamiset ja infotilaisuudet joista ensimmäinen järjestetään yhdistyksemme vuosikokouksen yhteydessä Lempäälän Yrittäjät ylitti ennen vuodenvaihdetta maagisen 500 jäsenyrittäjän rajan. Meitä on nyt iso joukko hoitamassa yrittäjien edunvalvontaa. Joukkoomme mahtuu vielä jäseneksi liittyminen käy kätevästi -sivujen kautta tai ottamalla yhteyttä hallituksen jäseniin. Tervetuloa joukkoomme! Kari Tolonen puheenjohtaja Lempäälän Yrittäjät ry Kunnanhallitus on nimennyt uuden elinkeinopoliittisen toimikunnan. Yrittäjät, ottakaa rohkeasti yhteyttä yrittäjäedustajiin, jos haluatte tuoda toimikunnalle jonkun asian tiedoksi. Yrittäjien graafinen ilme on myös uusittu vuodenvaihteessa. Tämä lehti on toteutettu uutta ilmettä mukaillen. Uusi elinkeinopoliittinen yhteistyöryhmä nimetty Kunnanhallitus on vahvistanut ELPOn kokoonpanoksi: Lempäälän Yrittäjät ry:n edustajat: Ari Saukko, Antti Nieminen, Hannu Kallonen, Heikki Hakala, Kari Tolonen ja Matti Vuorinen. Lempäälän kunnanhallituksen edustajat: Päivi Söderström, Tuula Petäkoski-Hult, Kari Kanarva, Reijo Jakovuori, Jari Viskari ja Olli Viitasaari. Puheenjohtajana toimii Tuula Petäkoski-Hult 2

3 Elinkeinoviesti Lempäälän yritystontit käyvät kaupaksi Taantuma ei näy alkuvuoden yritystonttikysynnässä. Lempäälän kunta on myynyt helmikuun alkuun mennessä kuusi yritystonttia ja viimeisten kuuden kuukauden aikana myyntipäätöksiä on tehty toista kymmentä. Tontteja on myyty sekä Marjamäestä että Sääksjärven Kortejärveltä. Kunta tekee parhaansa, jotta toimintaansa laajentaville yrityksille löytyisi sopiva sijoittumisvaihtoehto. Kunnat selvittävät tulevaisuuttaan Lempäälän kunta osallistuu yhdessä muiden Tampereen seudun kuntien kanssa selvitykseen, jonka nimi on Elinvoimainen Tampereen kaupunkiseutu tulevaisuuden vaihtoehdot vaikutuksineen. Selvityksen tavoitteena on tukea kaupunkiseudun kilpailukykyä, elinvoimaisuutta, asukkaiden hyvinvointia sekä elinkeinoelämän kehitystä. Selkokielellä sanottuna pyritään selvittämään, millä tavalla Tampereen seudun kunnat selviävät tulevaisuuden haasteistaan. Tämä noin vuoden kestävä vapaaehtoinen selvitys ei ole kuntien liitosselvitys, vaan tarkoitus on miettiä myös muita vaihtoehtoja kuntien tulevaisuuden ongelmien ratkaisemiseksi. Selvitysmieheksi kunnat ovat kutsuneet Länsi-Suomen emeritus maaherran Rauno Saaren. Selvitystyön on määrä valmistua tammikuun 2014 loppuun mennessä. raisuudella tarkoitetaan kunnan työssäkäyvän väestön ja kunnassa olevien työpaikkojen suhdetta. Voimakas väestönkasvu lisää kehyskunnille haasteita kasvattaa työpaikkaomavaraisuuttaan. Lempäälässäkin väkiluku kasvoi viime vuonna peräti 569 hengellä. Tampereen seutu muodostaa yhtenäisen työssäkäyntialueen. Vuoden 2010 tilaston mukaan Lempäälästä kävi Tampereella töissä 4872 henkeä ja vastavuoroisesti tamperelaisia kävi Lempäälässä työssä 1411 henkeä. Kyseessä on normaali ilmiö kasvukeskuksissa. Erityisesti nuoret perheet haluavat asua väljemmin ja laadukkaasti minkä taas kehyskunnat hyvällä palvelulla ja tonttitarjonnallaan mahdollistavat. Luonnos kuntarakennelaista lähtee siitä, että kunnat tekisivät päätökset kuntaliitoksista jo keväällä Valtio toivoo liitosten tulevan voimaan tai viimeistään Tällä hetkellä näyttää kovin epätodennäköiseltä, että Lempäälän nykyinen valtuusto tekisi tuollaisen päätöksen. Lempäälä haluaa jatkaa itsenäisenä kuntana. Terveisin Kari Löytty Hallinnon- ja aluekehityksen ministeriryhmä on asettanut kuntauudistusta ohjaavia kriteereitä, jotka koskevat kuntien väestöpohjaa, työpaikkaomavaraisuutta, työssäkäynti- ja yhdyskuntarakennetta sekä kuntataloutta. Työpaikkaomavaraisuudelle valtio on asettanut 80 prosentin kriteerin edellytyksenä itsenäiselle kunnalle. Luku lienee tarkoituksella asetettu niin suureksi ettei yksikään kasvukeskusten kehyskunta tuota tavoitetta täyttäisi, koska valtio haluaisi kuntaliitoksia erityisesti suurilla kaupunkiseuduilla. Tampereen seudulla kaikkien kehyskuntien työpaikkaomavaraisuus jää alle tuon 80 prosentin rajan. Lempäälän työpaikkaomavaraisuusaste on 70 ja Ylöjärven, Pirkkalan sekä Kangasalan muutamaa prosenttiyksikköä tätä pienempi. Työpaikkaomava- 3

4 Lempääläläisiä työpaikkoja voi nyt kehittää Työhyvinvointifoorumin tuella Lempäälä on valikoitunut paikaksi, jolle Sosiaali- ja terveysministeriö tarjoaa mahdollisuutta työpaikkojen kehittämiseen. Työpaikoilla on usein asioita, joiden toivoisi olevan paremmin. Yleisiä ongelmia voivat olla yhteistyön sujuminen, me-hengen puuttuminen tai vaaralliset työolosuhteet. Ergonomiaasioita ei aina ole mietitty tai kokoukset tuntuvat tehottomilta. Vaaratilanteisiin ei osata varautua ja myös johtamis- ja työntekijätaidoissa voi olla parantamisen varaa. Sairauspoissaolot voivat olla ongelma, joka kuormittaa muuta työyhteisöä. Toisaalta työ voi vallata jo koko elämän. Nämä kaikki ovat asioita, joita työpaikoilla voidaan kehittää ja joihin voidaan saada myös työpaikan ulkopuolista apua. Sosiaali- ja terveysministeriön Työhyvinvointifoorumi tarjoaa lempääläläisille, erityisesti Marjamäen alueen työpaikoille mahdollisuuden lähteä mukaan työpaikkojen kehittämishankkeeseen. Työpaikkoja kannattaa kehittää henkilöstön hyvän työskentelyotteen, työpaikan maineen ja työpaikan tulevaisuuden menestymisen turvaamiseksi. Apaja-hankkeessa pureudutaan Työterveyslaitoksen asiantuntijoiden tuella työn kehittämiseen työpaikkojen arkipäivän tilanteissa. Jokaisella työpaikalla on asioita, joita tunnistamalla ja vahvistamalla voidaan kehittää työpaikan toimintaa. Hankkeessa kerätään yhteen työpaikkojen hyviä käytäntöjä ja jaetaan niitä osallistuvien yritysten kesken. Mukaan otetaan kaikenkokoisia ja kaikilla toimialoilla toimivia lempääläläisiä työpaikkoja, jotka haluavat kehittää omaa toimintaansa. Toimintaan pääsee mukaan 15 yritystä, varmista paikkasi mennessä. Hankkeen yhteistyökumppaneina ovat Lempäälän Yrittäjät ry ja Lempäälän Kehitys Oy. Kutsu meidät työpaikallesi juttelemaan Projektipäällikkö Venla Räisänen Työterveyslaitos Työterveyslaitoksen asiantuntijat Eeva-Marja Lee (vas.), Venla Räisänen ja Elina Ravantti (oik.) ovat mukana kehittämässä työpaikkoja Lempäälässä. 4

5 Lempäälän Yrittäjät ry Hallitus 2013 Puheenjohtaja Kari Tolonen Pirkanmaan Isännöintipalvelu Oy Varapuheenjohtajat Heikki Hakala Hakala-yhtiöt Ky Mikko Kulmala Kaivopumppu M. Kulmala Oy Ismo Paananen Optinet Oy Sihteeri Anita Näsärö Nordea Rahastonhoitaja Rauno Toikka Tilipalvelu Toikka Oy Hallituksen jäsenet Taito Järvenpää Falico Oy Juha Keskiö Tampereen Seudun Osuuspankki Mikko Kivelä Mikko Kivelä Oy Päivi Nyström Lempäälän Kiinteistökulma Oy Tuija Perttunen Parturi Kampaamo Tuija Kiiveri Janne Rantala K-market Lempäälä Matti Vuorinen SportiaMatti Noona Rissanen Mamarest Oy Kari Löytty Lempäälän Kehitys Oy Yrittäjä! Tarjoa nuorelle mahdollisuus! Kaikki me muistamme ensimmäisen kesätyöpaikkamme. Tänä päivänä aivan liian moni nuori jää vaille kesätyö- ja harjoittelupaikkaa. Jokainen meistä voi kantaa kortensa kekoon nuorten työllistämistalkoissa. Jo kahden viikon työnteko on merkittävä kokemus nuorelle. Vaihtoehtoja nuoren palkkaamiseen on useita. Pirkanmaan Yrittäjät kannustaa jokaista yrittäjää osallistumaan nuorten työllistämistalkoisiin ja tarjoaa helpon & vaivattoman kanavan ilmoittaa avoimesta työpaikasta. Tutustu Nuorille Töitä -kampanjasivustoomme osoitteessa ja ilmoita yrityksesi mukaan nuorten työllistämiskampanjaan. Yksi tärkeimmistä Pirkanmaan Yrittäjien painopisteistä tänä vuonna on nuorten oppisopimuskoulutuksen, työllisyyden ja yrittäjyyden edistäminen. Nuorten työllistäminen vaatii sitä, että yritykset lähtevät mukaan. Kannattaa muistaa, että eriikäiset täydentävät toisiaan työyhteisöissä yhdessä tekemällä syntyy valtava voimavara. Luodaan yhdessä uusia työpaikkoja ja annetaan nuorille mahdollisuus työkokemuksiin! Veikko Kiili puheenjohtaja PIRKANMAAN YRITTÄJÄT Jari Jokilampi toimitusjohtaja PIRKANMAAN YRITTÄJÄT Pirkanmaan työ- ja elinkeinotoimiston yritysneuvojat opastavat työnantajia henkilöstön rekrytoinnissa ja avoimen työpaikan ilmoittamisessa sekä henkilöstön osaamisen kehittämisessä ja sähköisessä asioinnissa. Ota tarvittaessa yhteyttä TE-toimiston yritysneuvojiin p (arkisin klo 9 15). 5

6 Palkittu hyvän ruuan tekijä Aloittelevia yrittäjiä Satu Luukas neuvoo uskomaan itseensä. Jos kalenteri näyttää tyhjältä, pitää vain luottaa siihen, että se kyllä täyttyy kun tekee parhaansa. Useana vuonna, kun Lempäälän Yrittäjät ovat nimenneet Vuoden Yrittäjän, pito- ja lounaspalveluyrittäjä Satu Luukkaan lähipiiri on huokaissut, että hän olisi arvonimen kyllä ansainnut. Viime lokakuussa Lempäälän Yrittäjien 65-vuotisjuhlassa saatu Lempäälän Vuoden Yrittäjä -palkinto oli Luukkaalle kuitenkin suuri yllätys ja suuri kunnia: - En ollut edes ajatellut, että minut voitaisiin valita. Luulin, että juhlavuonna palkitaan joku iso ja komea vientiyritys, hän sanoo. Luukkaan asenteesta kuultaa yrittäjälle tärkeä ominaisuus, nimittäin tietynlainen nöyryys. Hänen mielestään hyväksi yrittäjäksi synnytään, ja menestyksekäs yrittäjä on sellainen, joka ei tunne yrittäjyyttä koko ajan työksi. Luukaskin nauttii asiakkaiden kanssa olosta ja itse työ tuntuu palkinnolta, eikä työstä saatu rahallinen palkka ole se merkityksellisin asia. - Se, että perhe ymmärtää yrittäjää ja hänen työhönsä käyttämää aikaa, on edellytys sille, että homma toimii. Työtä on voitava tehdä hyvällä omallatunnolla. Luukas kokeekin olevansa onnekas, sillä lapset ja puoliso ovat aina tukeneet häntä yrittäjyydessä ja auttaneet eteenpäin. Mies on pyörittänyt oman yrityksensä lisäksi kotona arkea ja huolehtinut siitä, että jääkaapissa on ruokaa. Tytärkin opiskeli restonomiksi ja alkoi ravintola-alan yrittäjäksi, vaikka olikin jo aikoinaan pyöräyttänyt ainakin miljoona lihapullaa äitinsä apuna. Poika on taasen kulkenut isänsä jalan jäljissä. Verhoilua ja ruuanlaittoa Satu Luukkaan mies on ammatiltaan huonekalujen entisöijä. Kun vuonna 1980 syntyneet kaksoset olivat pieniä, Satu auttoi miestään yritystoiminnassa kotona Valkeakoskella muun muassa nappeja tekemällä ja sohvan kulmaa kantamalla. Oma yrittäjyys alkoi

7 Kangasalla, kun Luukas osti sieltä grilli-kioskin. Vuotta myöhemmin perhe muutti asumaan Vesilahteen ja vuonna 1991 Hääkiven kahvilasta tuli Luukkaan uusi työpaikka. Silloin hän perusti nykyisen yrityksensä nimeltään Pitoja Lounaspalvelu Satu Luukas. Pitopalvelun idea lähti liikkeelle siten, että eräs asiakas Hääkivellä kyseli, voisiko Luukas tehdä hänen äidilleen ruokaa. Äiti kuulemma pärjäisi muuten kotona, mutta hän tarvitsee valmiin ruuan. Hän suostui, ja vähitellen lounasjakelu levisi työpaikoille ja koteihin. - Ensin yritykseni käytössä oli vain pieni pala miehen hallista Vesilahdessa, mutta tila suureni ja suureni siten, että lopulta tiloista puolet oli minun ja puolet miehen käytössä. Perhe muutti Lempäälään vuonna 1994 ja vuonna 1996 alkoi yhteistyö Lempäälän kunnan kanssa ja Ehtookodon ravintolassa Luukas aloitti vuonna Hedelmällinen yhteistyö kunnan, Ehtookodon ja Lempäälän seurakunnan kanssa jatkuu edelleen ja lounaita yrityksessä valmistetaan noin 250 kappaletta päivittäin. Uusia ajatuksia lomalla ollessa Nyt Satu Luukas on ruskettunut ja levännyt, sillä hän on viettänyt harvinaisen kahden viikon loman. Hän matkusti ulkomaille ja vietti aikaa rauhassa miehensä, tyttärensä ja kaksivuotiaan lapsenlapsensa kanssa. Pieni lapsenlapsi piti huolen siitä, että loman makuun pääsi heti ensimmäisenä päivänä. Saatuaan etäisyyttä työhön ja arkeen, tuli hänelle useita ajatuksia mieleen tulevaisuuteen ja työhön liittyen. - Siinä ei ole oikein järkeä, että olen aina töissä. Voisin jakaa vastuuta enemmän ja muuttaa organisaatiota siten, että talossa olisi joku muukin, joka tietää ajankohtaisen tilanteen. Ja joka voisi tehdä minulle epämieluisia paperitöitä puolestani, Luukas sanoo nauraen. Toiseksi Luukas on haaveillut myös ravintolatoimintansa laajentamisesta siten, ettei tarjoilu painottuisi pelkkiin lounaisiin, vaan jossa asiakkaat voisivat syödä mieluisia perinteisiä ruokia edulliseen hintaan. - Ehtookodon ravintola on tarkoitettu muillekin kuin asukkaille. Luulen, että Lempäälässä voisi olla kysyntää edulliselle ruualle, joka ei hienostele englanninkielisillä nimillä. Listalla voisi olla hyviä pihvejä tai vaikkapa läskisoosia. Kovin haaste muutoksissa tulee olemaan Luukkaan ajatusmaailman ja yrittäjäfilosofian opettaminen toisille ihmisille, sillä hänen kokemuksensa ja periaatteensa ovat kehittyneet vähitellen vuosikymmenten aikana. Jos filosofiaa yrittää kiteyttää, Luukkaan yrityksessä ei mennä sieltä mistä aita on matalin, vaan ruokaa pitää aina maistaa, raaka-aineiden pitää olla kotimaisia ja hyviä ja ruoka tehdään suurilta osin itse, ei valmisruokia käyttäen. Näillä eväillä on Satu Luukkaan hyvä jatkaa yritystoimintaansa. Teksti ja kuvat: Henna Ikävalko Ehtookodossa kokoontunut veteraaniryhmä onnitteli Satu Luukasta Vuoden Yrittäjä -palkinnon saamisesta. Luukkaalle nautinnollisinta työssä on olla tekemisissä asiakkaiden kanssa. 7

8 Nuorten kesätyöraha 2013 haemme työnantajia Kesätyöraha 200 on Lempäälän kunnan vuonna 2013 maksama tuki työnantajalle, joka on valmis palkkaamaan vuotiaan lempääläläisen nuoren ensimmäiseen kesätyöpaikkaan. Kesätyörahaa on käytettävissä enintään viiteenkymmeneen kesätyösuhteeseen. Työnantaja voi olla yritys, yhdistys tai järjestö, mutta ei yksityistalous. Ehtoja kesätyörahalle: - kesätyörahalla tuetaan nuoren v. pääasiassa ensimmäistä kesätyöpaikkaa - kesätyö tehdään välisenä aikana - vähimmäistyöllistämisaika tuen saamiseksi on 10 työpäivää (vähintään 6 h per päivä) - tukea saa yhden nuoren työllistämiseen per työnantaja - työnantaja tekee kirjallisen työsopimuksen työllistettävän nuoren kanssa ja kesätyöstä on maksettava ko. alan työehtosopimuksen mukainen palkka - kesätöihin palkattava nuori ei saa olla ko. yrittäjän/ yrityksen omistajan perheenjäsen - työnantaja vastaa kaikista työnantajamaksuista ja lakisääteisistä vakuutuksista. Työnantaja hoitaa työsuhteeseen kuuluvat verot, sosiaali- ja eläkemaksut sekä ansaitut lomakorvaukset. Nämä vastuut eivät siirry missään tilanteessa Lempäälän kunnalle - työsuhteessa noudatetaan säädettyjä turvallisuusmääräyksiä Pyydämme niitä työnantajia, joilla on mahdollisuus tarjota kesätyöpaikka edellä mainituin ehdoin, ilmoittautumaan mennessä sähköpostitse Lempäälän Kehitykseen osoitteella Ilmoittautuessa mainitaan työnantajan nimi sekä yhteyshenkilö yhteystietoineen. Kun olemme vastaanottaneet työnantajien ilmoittautumiset, julkaisemme luettelon näistä työnantajista paikallislehdessä sekä Lempäälän kunnan ja Lempäälän Kehityksen verkkosivuilla. Kesätyötä hakevat nuoret voivat ottaa suoraan yhteyttä luettelossa mainittuihin työnantajiin ja sopia kesätyöllistymisestä. Työnantajan ja kesätyönuoren sovittua keskenään kesätyösuhteesta, odotamme siitä työnantajan ilmoitusta sähköpostitse Lempäälän Kehitykseen osoitteella: Tuetun työsuhteen voi aloittaa, kun on saanut vahvistuksen viestiinsä Lempäälän Kehityksestä. Kesätyöraha myönnetään 50 ensimmäiselle kesätyösuhteesta ilmoittaneelle. Kesätyön ja palkanmaksun jälkeen työnantaja toimittaa hakemuksen Lempäälän Kehitys Oy:lle 200 euron palkkatuen maksamista varten mennessä. Hakemus lähetetään osoitteeseen Lempäälän Kehitys Oy, Ideaparkinkatu 4, Lempäälä. Hakemukseen liitetään selvitys maksetuista palkkakustannuksista. Kari Löytty Lempäälän Kehitys Oy 8

9 YRITYSESITTELY Kalastus Suomi enemmän kuin pelkkä kalastusvälinekauppa Moni meistä haaveilee työskentelystä rakkaan harrastuksen parissa. Yrittäjä Juha Lehtoselle tästä haaveesta tuli totta jo vuonna Tällöin hän osti silloisen työpaikkansa Kalakunkun loppuvaraston ja perusti oman kalastusvälineliikkeen nimeltään Tampereen Kalastusväline. Vuoden 2012 kesällä Tampereen Kalastusväline laajensi toimintaansa ja Suomen suurin kalastusvälinekauppa Kalastus Suomi löysi tiensä Lempäälän Ideaparkiin kauppakeskusjohtaja Olli Gestraniuksen houkuttelemana. Ainutlaatuista koko Euroopan mittakaavalla Kalastus Suomen konsepti on ainutlaatuinen, ei pelkästään Suomen vaan koko Euroopan mittakaavassa. Mistään muualta Euroopasta et löydä vastaavia testimahdollisuuksia. Kalastus Suomessa voit testata erilaisia vieheitä ja perhoja 27x6 metrisessä perhonheittoaltaassa tai 7x3 metrisessä uittoaltaassa. Kalastus Suomen valikoima on myös vailla vertaansa, tuttujen merkkien lisäksi Kalastus Suomi tuo maahan suomalaisille entuudestaan tuntemattomia merkkejä ja harjoittaa jatkuvasti tuotekehitystä ja testaa alan uutuuksia. Kalastus Suomessa on myös laaja valikoima laadukkaita ja kestäviä ulkovaatteita, ei ainoastaan kalastukseen vaan kaikkeen mahdolliseen luonnossa harrastamiseen. Valikoimasta löytyy mm. saappaita, takkeja, haalareita, housuja, käsineitä jne. Kalastus Suomi on paljon enemmän kuin pelkkä kalastusvälinekauppa. Jokainen liikkeessä työskentelijä on alan rautainen ammattilainen, heiltä löytyvät parhaat vinkit ja neuvot perhonsidonnasta pilkkimiseen. Yritys järjestää myös useita erilaisia kursseja, kuten esim. perhonheittokursseja ja perhonsidontakursseja. Ensi kesälle on suunnitelmissa myös jigikursseja, Kalastus Suomen kursseista löytyy myös vain naisille suunnattuja kurssivaihtoehtoja. Kurssit ovat olleet suosittuja ja osallistujia on ollut vauvasta vaariin. Myös kalastukseen hurahtaneet venäläiset ja virolaiset ovat löytäneet Kalastus Suomen. Kireitä siimoja ympäri vuoden Pilkkikauden ollessa parhaimmillaan on Kalastus Suomen miehillä suunnitelmat jo ensi kesässä. Liikkeessä työskentelevä Haukimies Teemu Koski (Suomen haukiseuran puheenjohtaja) tietää kertoa ensi kesäksi suunnitellusta Suomen ensimmäisestä Kajakkikalastuskisasta. Mikäli luvat saadaan kuntoon, kisa järjestetään ja lähtöpaikkana on Viialan satama. Kajakkikalastus on nostanut hurjasti suosiotaan viime vuosien aikana ja harrastajamäärät ovat tuplaantuneet vuosittain. Lisätietoa tapahtumasta ja ilmoittautumisohjeet löytyvät Kalastus Suomen nettisivuilta. Tilaisuuden jälkeen voi koe-meloa ja kokeilla erilaisia kajakkeja, paikalla myös kajakkiesittely. Mikäli kajakkikalastuskärpänen pääsee puraisemaan, voi oman kajakinkin ostaa kätevästi Kalastus Suomesta. Ensi kesäksi on suunnitelmissa myös virtavesien kunnostustalkoot yhteistyössä paikallisten perhokalastajien kanssa. Kalastus Suomi tarjoaa materiaalit ja perhokalastajat sitovat perhot, jotka myydään edelleen Kalastus Suomessa. Näin saaduilla varoilla ja talkoovoimilla Kalastus Suomi haluaa yhdessä alan harrastajien kanssa huolehtia siitä, että erinomaisia kalastusvesiä löytyy Pirkanmaalta jatkossakin. Kalastus Suomessa vieraili Katja Falcão Kuvat Teemu Koski Kalastus Suomi Ideaparkinkatu Lempäälä Puh

10 Matkailuterveisiä Olen palannut takaisin Lempäälän Kehityksen palvelukseen vuoden vaihteessa. Tulevalle keväälle onkin luvassa paljon erilaista matkailun ja viestinnän saralta! Matkailussa tulevanakin vuonna panostetaan vahvasti seudulliseen yhteistyöhön. Ensimmäinen matkailualan yrittäjille suunnattu tilaisuus järjestetään helmikuun 21. päivä klo alkaen Ideaparkin kokoustila Kotkassa Lempäälän Kehityksen ja Tredean toimesta. Tredea kertoo tilaisuudessa tarkemmin matkailuyhtiötä koskevista suunnitelmista ja aikatauluista, matkailumarkkinoinnin toimenpiteistä ja yhteistyömahdollisuuksista ym. Tämä on erinomainen tilaisuus teille yrittäjille esittää kaikenlaisia kysymyksiä ja antaa suoraa palautetta Tredealle. Toivomme että mahdollisimman moni matkailualan yrittäjä pääsee saapumaan paikalle ja ilmoittautuu allekirjoittaneelle tilaisuuteen pikimmiten, vielä mahtuu hyvin mukaan! Maaliskuussa on luvassa Suoma-messukiertue, jossa osallistumme Turun ja Tampereen päiville. Otamme mukaan mielellämme ajankohtaisia ja konkreettisia messutarjouksia Lempäälän matkailuyrittäjiltä. Lähetän tästä vielä tarkempaa tietoa ja yksityiskohtaisemmat ohjeet lähempänä messuajankohtaa. Pyöräilykarttaprojekti etenee ja kartat valmistunevat kesäksi! Kartta uusitaan ensimmäistä kertaa yleisön pyynnöstä kymmenen vuoden jälkeen. Karttoja on jatkossa jaossa mm. kunnan palvelupisteessä, Ideaparkissa, kirjastoissa sekä muutamilla huoltoasemilla. Niitä saa myös tilauksesta suoraan Lempäälän Kehityksestä tai kunnan palvelupisteen kautta. Mikäli yritystänne kiinnostaa olla mukana näkyvällä ja edullisella mainoksella uudessa pyöräilykartassa, voitte olla suoraan yhteydessä allekirjoittaneeseen! Yritystarinat jatkuvat jälleen ja nyt vuorossa on Suomen suurin kalastusvälinekauppa Kalastus Suomi. Tänä vuonna käyn itse haastattelemassa lempääläläisiä yrityksiä, ja yritystarinat julkaistaan kuukausittain myös Lempäälän Kehityksen nettisivuilla. Yritystarinoita on tehty jo vuodesta 2008 asti ja aiempien yritysten kiinnostavia historioita voi käydä lueskelemassa Lempäälän Kehityksen sivuilla. Haluaisin vielä muistuttaa kaikkia yrityksiä ja lukijoita siitä, että Lempäälän Kehitys palvelee monessa asiassa: oli kyseessä yritystonttikaupat, matkailuasiat, viestintä tai yritysrekisteriasiat - haluamme olla ns. "matalan kynnyksen" paikka, johon voitte ottaa helposti yhteyttä ja vaikkapa piipahtaa toimistollamme. Otamme vastaan myös ruusuja ja risuja sekä erilaisia kehitysehdotuksia! Oikein mukavaa helmikuuta kaikille, ollaan yhteydessä! Katja Falcão yhteyspäällikkö Lempäälän Kehitys p Pääministerille uusi salkku Jyrki Kataisen vieraillessa Lempäälässä luovutti Lempäälän Yrittäjät pääministerille uuden salkun virallisten kokouspapereiden kuljettamiseen kun oli huomattu, että entinen laukku tv-tenteissä oli hieman aikansa elänyt. Nyt seuraamme mielenkiinnolla, koska Jyrki malttaa luopua vanhasta salkustaan... 10

11 Sisustus Soma Useat sisustusmieliset ovat löytäneet jo tiensä Somaan ja uusia asiakkaita ilmaantuu koko ajan. Ikkunan takana käy paljon kurkistelijoita ja heitä Tina kehottaa tulemaan rohkeasti sisälle, liike on auki ja pahvilaatikoista kuoritaan koko ajan uusia ihanuuksia. - Kevään tullen, ehkä äitienpäivän aikoihin voidaan ideoita jotain uutta ja kivaa, mahdollisesti muiden Lempäälän keskustan yrittäjien kanssa, kertoo Tina. Se nähdään sitten, siihen asti näkemiin ja kuulemisiin! Soma on auki ma-pe 10-18, la 10-17, su Tervetuloa Lempäälän raitille ja Yrittäjiin toivottaa Päivi Nyström ja muut hallituksen jäsenet. Ps. Ja niinhän siinä kävi että pussillinen tinasydämiä ja valokuvakehys sylissäni minäkin toimistolleni palasin. Ihanaa valkoista verhoa ja kynttilän loistetta pilkottaa ikkunan takaa on ihan pakko kurkistaa sisälle että kuinka somalta kaikki näyttääkään. Sisustus Soma on Tamperelaisen Tina Metson omistama uusi sisustusalan yritys, joka on avattu 8.12 Lempäälän keskustaan Matkahuollon viereiseen liiketilaan, Tampereentie 12 B. Yritys on Lempäälän yrittäjien 500. jäsen. Tinalla on ollut aiemmin kiinteistösiivousalan yritys Tampereella, mutta innokkaana sisustajana hän on pitkään unelmoinut omasta sisustuskaupasta. Paikka löytyi ihan sattumalta Kylmäkosken mökille mentäessä ja vapaan liikehuoneiston ikkunassa ollut kyltti sai Tinan tarttumaan puhelimeen ja lopputuloksena syntyi Soma. Tina toivoo että sisustajat löytävät hänet ja varsinkin putiikin maalaisromanttiset tuotteet, joihin kuuluu mm. verhoja, erilaisia kynttilälyhtyjä, torkkupeittoja, upeita peilejä, tyynyjä, hurmaavia isoja pupuja vaaleanpunaisine villatakkeineen ja kaikkea mahdollista mitä sisustusintoilija voi tarvita. Tulossa on näyttäviä lamppuja ja koristeellisia nukenvaunuja. Tinan puodissa on Marjam Interior -maahantuojan valikoimaa, Amanda B-tuotemerkkejä sekä mm. ruotsalaisen Marrudin valkoisia, puisia maalaisromanttisia tuotteita. Päivi Nyström Lempäälän Yrittäjien 500. jäsen 11

12 Käännöspalvelu Pomeranssi Melkein naapurissani Kuokkalassa Koukkupolulla on Käännöspalvelu Pomeranssin tukikohta. Pomeranssia pitää Siiri Susitaival ja hän on perustanut toiminimensä Siiri kertoo että hän opiskeli alun perin ammattikorkeakoulussa restonomiksi, mutta oli jo aiemmin ajatellut että käännösala voisi sopia hänelle. Hän pyrki Kouvolaan Käännöstieteiden laitokselle, pääsi ja valmistui aikanaan filosofian maisteriksi. Pomeransissa käännetään suomesta englanniksi, englannista suomeksi ja lisäksi jonkin verran saksasta suomeksi. Tällä hetkellä Siiriä työllistää keittokirjan kääntäminen ja bisnesalan tietokirjan kääntäminen. Aikaa työn alla olevan keittokirjan kääntämiseen kuluu noin 2-3 kuukautta ja tässä käännöstehtävässä on hyötyä myös aiemmasta restonomin koulutuksesta. Uralle mahtuu monenlaisia käännöstöitä, mm. näyttelykalentereita Kouvolan Taidemuseolle ja jonkin verran kielentarkastusta Lappeenrannan Teknilliselle Yliopistolle. Käännöstöitä saadakseen yrittäjän pitää olla itse aktiivinen ja olla yhteydessä esimerkiksi kustantamoihin. Siiri kuuluu Suomen kääntäjien ja tulkkien liittoon sekä Käännösalan asiantuntijoihin (KAJ) ja näiden kautta hän on myös saanut joitakin työtehtäviä. Kotona työskentelyssä on huonotkin puolensa. - Saatan ryhtyä tiskaamaan tai laittamaan pyykkiä koneeseen, joten joskus lähden työskentelemään muualle. Vaikkapa Ideaparkin Linkosuon kahvilan pöytään tai kirjastoon, Siiri kertoo. Mutta Siirillä on myös toinen työ, hän työskentelee TAYS:ssa sairaalahuoltajana. Sitäkin työtä hän on aiemmin tehnyt Lappeenrannassa. Lempäälän Yrittäjiin hän liittyi, kun toiminimi oli perustettu ja Yrittäjistä soitettiin. - Olin kyllä aiemminkin harkinnut sinne liittymistä, mutta soittaja ehti ensin, Siiri nauraa. Pomeranssi-nimen hän halusi siksi, että nimessä piti olla jotain ruokaan liittyvää ja jotain, josta tulisi positiivinen mielikuva. No, joulupiparkakku minullekin tuli heti mieleen. Aktiivinen yrittäjä harrastaa monenlaista: Händel-kuorossa laulamista, flamencoa ja totta kai, keittokirjojen kääntäjä harrastaa ruuanlaittoa ja kertoo saavansa uusia ideoita käännettävistä keitto-oppaista. Mieskään ei kuulemma laita pahakseen uusia tuulia keittiössä. Susitaival-nimelläkin on oma tarinansa: Siirin ukilla oli alun perin ruotsinkielinen nimi, mutta 1926 suomenmielinen isoisä kimmastuttuaan vaihtoi koko suvulle nimen. Susitaival-nimi juontaa juurensa Itä-suomeen Ruokolahdelle, siellä on ollut kannas joita pitkin sudet ovat kulkeneet. Siiri on kotoisin Kuusankoskelta, mutta asunut avomiehensä kanssa Lempäälässä neljä vuotta ja he ovat kotiutuneet hyvin. - Ihan kuin asuisimme maalla. Sarapiston lampaat ovat kivoja ja joskus kesällä tyynellä ilmalla kuuluu kun Jaran lehmät ammuvat laitumellaan. Niinpä, mitäpä sitä ihminen muuta kesäillalta kaipaa. Päivi Nyström Yrittäjä, käytä Yritysviestiä mainosvälineenä Lehti jaetaan kaikkiin Lempääläläisiin yrityksiin postin välityksellä (1600kpl). Mainosvaraukset: p HINNAT koko sivu puoli sivua Lemp. Yrittäjien jäsenille Ei jäsenille Koko sivun YRITYSESITTELY (sis. toimitustyö)

13 13

14 Tarjoa paikallisia jäsenetuja! Haluatko lisätä myyntiäsi tarjoamalla paikallisia jäsenetuja? Olemme saaneet jo muutamilta yrityksiltä jäsenetuja ja tarjouksia, mutta lisää kaivataan. Voit tarjota jäseneduksi niin alennusta, lisätarjousta, kylkiäistä tai mitä tahansa muuta etua jonka uskoisit lisäävän myyntiäsi paikallisten jäsenyrittäjien joukossa. Edun ei tarvitse olla suuri, usein sen ostopäätöksen ratkaisemiseksi riittää pienikin etu. Edun on oltava voimassa määrätyn ajan ja etu lunastetaan näyttämällä jäsenkorttia maksettaessa tai etukäteen palvelua tilatessa on ilmoitettava että on yrittäjien jäsen ja käyttää paikallista jäsenetua. Julkaisemme edut sivulla 1.3. alkaen ja jos haluat olla ensimmäisten mukana varmista paikkasi nyt. Ota yhteyttä Heikki Hakalaan tai Malliyritys Oy Lempäälän Yrittäjät ry Toimistotilaa tarjolla! Lempäälän keskustasta, Aleksinvirastosta (Lempäälän Aleksi 1) vapautuu toimistotilaa maaliskuun aikana. MYYDÄÄN KASO-KASSAKAAPPI Lisätietoja / sijoittumispalvelut tai jälkeen Lempäälän Kehitys Oy, Teija Koskinen, puh x 90 x 60 cm 500 /

15 Oletteko myymässä? Soittakaa meille! p Paikallistuntemuksemme on huippuluokkaa, olemmehan jo 15 vuotta tehneet asuntokauppaa pääosin Lempäälä-Vesilahti akselilla. Tunnemme alueemme, tehdyt kaupat ja hintatason. Välityspalkkio 3,2 % sis. alv vähimmäispalkkio Tampereentie 23, LEMPÄÄLÄ, Nordean E-maksu ja Kauppiaspalvelut* tarjoavat helpotusta maksutapahtumien vastaanottoon verkkokaupassasi. Nordea Pankki Suomi Oyj Verkkomaksamisen palvelut hyödyttävät sekä ostajaa että myyjää. Ne ovat lisäksi yksinkertaisia ja turvallisia. Nordean verkkomaksamisen palvelut mahdollistavat muun muassa pienemmät myyntitappiot, paremman maksuvalmiuden ja helpomman myyntilaskujen hallinnoinnin. E-maksulla saat rahan tilillesi heti tilauksen yhteydessä. Kauppias-palveluilla vastaanotat korttimaksut kätevästi täysimääräisenä ja palkkio peritään vain kerran kuukaudessa. Yrittäjä, onko verkkokauppa sinun kauppapaikkasi? Varaa aika ja sovi palveluiden käyttöönotosta soittamalla Nordea Yrityspalveluun (pvm/mpm, arkisin klo 8-18). * Kauppiaspalvelut toimii seuraavilla korteilla: Visa, Visa Debit, Visa Electron, MasterCard, Debit MasterCard, Maestro. Teemme sen mahdolliseksi Lempäälä Tampereentie nordea.fi 15

16

SUBSTANTIIVIT 1/6. juttu. joukkue. vaali. kaupunki. syy. alku. kokous. asukas. tapaus. kysymys. lapsi. kauppa. pankki. miljoona. keskiviikko.

SUBSTANTIIVIT 1/6. juttu. joukkue. vaali. kaupunki. syy. alku. kokous. asukas. tapaus. kysymys. lapsi. kauppa. pankki. miljoona. keskiviikko. SUBSTANTIIVIT 1/6 juttu joukkue vaali kaupunki syy alku kokous asukas tapaus kysymys lapsi kauppa pankki miljoona keskiviikko käsi loppu pelaaja voitto pääministeri päivä tutkimus äiti kirja SUBSTANTIIVIT

Lisätiedot

Tätä ohjetta sovelletaan ennen alkaneisiin työsuhteisiin. Tampereen työllistämistuen myöntämisen edellytykset työnantajalle

Tätä ohjetta sovelletaan ennen alkaneisiin työsuhteisiin. Tampereen työllistämistuen myöntämisen edellytykset työnantajalle Tätä ohjetta sovelletaan ennen 1.10.2016 alkaneisiin työsuhteisiin. TAMPEREEN TYÖLLISTÄMISTUKI Tampereen työllistämistuen tavoitteena on edistää yksilöllisiä erityispalveluita tarvitsevien työnhakijoiden

Lisätiedot

JÄSENKIRJE 2/2013 FORSSAN SEUDUN YRITTÄJÄNAISET RY 13.9.2013

JÄSENKIRJE 2/2013 FORSSAN SEUDUN YRITTÄJÄNAISET RY 13.9.2013 JÄSENKIRJE 2/2013 13.9.2013 FORSSAN SEUDUN YRITTÄJÄNAISET RY Syksyn tuuli jo puissa puhaltelee ja on tullut aika ryhtyä hommiin. Syksyn toimintakalenteriin on koottu tuttuun tapaan yritysvierailuja ja

Lisätiedot

Yritysviesti. Tässä lehdessä:

Yritysviesti. Tässä lehdessä: Yritysviesti Jaetaan kaikkiin yrityksiin Lempäälässä 02/13 Yhteistyössä Lempäälän kunta ja Lempäälän Yrittäjät Tässä lehdessä: s. 2 Pääkirjoitus s. 3 Elinkeinoviesti s. 4 Kesätyöraha 2013-kampanja s. 5

Lisätiedot

Yhteiskunnallinen yritystoiminta työllistämisen näkökulmasta

Yhteiskunnallinen yritystoiminta työllistämisen näkökulmasta Yhteiskunnallinen yritystoiminta työllistämisen näkökulmasta Satu Kaattari-Manninen Case Ektakompus Oulun kaupunki, Tekijäpuu - palvelu Yhteiskunnallisten yritysten superpäivä Kemissä 27.2.2013 Oulun yhteisötoiminta

Lisätiedot

Nuori työntekijänä. Ohjeita työnantajalle

Nuori työntekijänä. Ohjeita työnantajalle Nuori työntekijänä Ohjeita työnantajalle Kuka on nuori työntekijä? Laki nuorista työntekijöistä (998/1993) koskee alle 18-vuotiasta työntekijää. Lain nojalla on annettu asetus nuorten työntekijäin suojelusta

Lisätiedot

LAUSEEN KIRJOITTAMINEN. Peruslause. aamu - minä - syödä muro - ja - juoda - kuuma kahvi Aamulla minä syön muroja ja juon kuumaa kahvia.

LAUSEEN KIRJOITTAMINEN. Peruslause. aamu - minä - syödä muro - ja - juoda - kuuma kahvi Aamulla minä syön muroja ja juon kuumaa kahvia. LAUSEEN KIRJOITTAMINEN Peruslause aamu - minä - syödä muro - ja - juoda - kuuma kahvi Aamulla minä syön muroja ja juon kuumaa kahvia. minä - täti - ja - setä - asua Kemi Valtakatu Minun täti ja setä asuvat

Lisätiedot

Tampereen työllistämistuen myöntämisen edellytykset työnantajalle

Tampereen työllistämistuen myöntämisen edellytykset työnantajalle TAMPEREEN TYÖLLISTÄMISTUKI Tampereen työllistämistuen tavoitteena on edistää yksilöllisiä erityispalveluita tarvitsevien työnhakijoiden työllistymistä, parantaa tamperelaisten välityömarkkinoiden toimivuutta

Lisätiedot

Suomalainen. työelämätietous. Pikku-koto kurssi

Suomalainen. työelämätietous. Pikku-koto kurssi Suomalainen työelämätietous Pikku-koto kurssi Työelämätietoutta - Suomalaisia pidetään ahkerasti työtä tekevänä kansana. - Erityisen haluttuja työntekijöitä tulee Pohjanmaalta. - Nykyisin Suomessa on paljon

Lisätiedot

Yritysviesti. Tässä lehdessä: Lempäälä 2014 Tietopaketti on ilmestynyt. Kokkikursseja Ravintola Villa Hakkarissa

Yritysviesti. Tässä lehdessä: Lempäälä 2014 Tietopaketti on ilmestynyt. Kokkikursseja Ravintola Villa Hakkarissa Yritysviesti Jaetaan kaikkiin yrityksiin Lempäälässä 01/14 Yhteistyössä Lempäälän kunta ja Lempäälän Yrittäjät Tässä lehdessä: s. 2 Eläkkeeltä takaisin töihin? s. 3 Elinkeinoviesti s. 4 Nuorten kesätyöraha

Lisätiedot

taustaa keskustan tila on hälyttävä, nyt pitää tehdä jotakin!

taustaa keskustan tila on hälyttävä, nyt pitää tehdä jotakin! PUTIIKKIVIIKOT.fi taustaa keskustan tila on hälyttävä, nyt pitää tehdä jotakin! kaikkien pitää ymmärtää suurempi kuva. nyt tehdään yhdessä, toistaan tukien, ei siis vain oman navan kautta omaa etua ajatellen

Lisätiedot

HomCare FINLAND SIISTIÄ! SIISTIÄ! Yhdessä tekemistä ja yrittäjyyttä

HomCare FINLAND SIISTIÄ! SIISTIÄ! Yhdessä tekemistä ja yrittäjyyttä Yhdessä tekemistä ja yrittäjyyttä Parempi elämä helposti! Toteuta itseäsi ja unelmiasi HomCare- jälleenmyyjänä. Tervetuloa! HomCare Finland Oy HomCare Finland Oy on 30 vuoden ajan parantanut suomalaisten

Lisätiedot

Terveisiä Poutapilvestä! Kesä sujui Imatralla oikein mukavasti. Sää oli vaihteleva koko Suomessa ja niin meilläkin. Välillä satoi ja välillä paistoi.

Terveisiä Poutapilvestä! Kesä sujui Imatralla oikein mukavasti. Sää oli vaihteleva koko Suomessa ja niin meilläkin. Välillä satoi ja välillä paistoi. 2007 Terveisiä Poutapilvestä! Kesä sujui Imatralla oikein mukavasti. Sää oli vaihteleva koko Suomessa ja niin meilläkin. Välillä satoi ja välillä paistoi. Nyt on hyvä muistella mennyttä kesää ja sen tapahtumia.

Lisätiedot

Tervetuloa! Mä asun D-rapussa. Mun asunto on sellainen poikamiesboksi.

Tervetuloa! Mä asun D-rapussa. Mun asunto on sellainen poikamiesboksi. Juhan naapuri Juha tulee töistä kotiin puoli kahdelta. Pihalla on tumma mies pienen tytön kanssa. Tyttö leikkii hiekkalaatikolla. Mies istuu penkillä ja lukee sanomalehteä. Terve! Moi! Sä oot varmaan uusi

Lisätiedot

JÄSENTIEDOTE 4/2016 PUHEENJOHTAJALTA. Hienoa on ollut kokea, miten hyvällä vireellä ja fiiliksellä yrittäjät ovat olleet liikkeellä!

JÄSENTIEDOTE 4/2016 PUHEENJOHTAJALTA. Hienoa on ollut kokea, miten hyvällä vireellä ja fiiliksellä yrittäjät ovat olleet liikkeellä! Raastuvankatu 12-14 D 65100 VAASA info@vaasanyrittajat.com 15.12.2016 PUHEENJOHTAJALTA Sinulle jäsenyrittäjämme, haluan puheenjohtajana tuoda vuoden viimeisen tervehdyksen. Ensinnäkin kiitän saamastani

Lisätiedot

Yhteiskunta-, yritys- ja työelämätiedon paketti laajennetulle työssäoppijoille

Yhteiskunta-, yritys- ja työelämätiedon paketti laajennetulle työssäoppijoille Yhteiskunta-, yritys- ja työelämätiedon paketti laajennetulle työssäoppijoille 1. Tässä opintojaksossa painotetaan työelämätaitoja ja yrittäjyyttä. Lisäksi käsitellään lyhyesti oman talouden suunnittelua.

Lisätiedot

TYÖNANTAJAYHTEISTYÖ Järvenpään yrittäjät ry Sari Hämäläinen

TYÖNANTAJAYHTEISTYÖ Järvenpään yrittäjät ry Sari Hämäläinen TYÖNANTAJAYHTEISTYÖ Järvenpään yrittäjät ry Sari Hämäläinen 25.11.2010 1 Järvenpään Yrittäjät yhdistyksenä Suomen yrittäjät ry pj. Mikko Simolinna Uudenmaan yrittäjät ry tj. Petri Graeffe Järvenpään yrittäjät

Lisätiedot

Visio: Arjen riskit hallintaan ennakoiden ja yhteistyössä! 4.5.2014 Yhteiset palvelut/jhaa 1

Visio: Arjen riskit hallintaan ennakoiden ja yhteistyössä! 4.5.2014 Yhteiset palvelut/jhaa 1 Visio: Arjen riskit hallintaan ennakoiden ja yhteistyössä! 4.5.2014 Yhteiset palvelut/jhaa 1 Kokemuksia työnohjauksesta johdon näkökulmasta 4.5.2014 Yhteiset palvelut/jhaa 2 Työnohjauksen peruskysymyksiä

Lisätiedot

Yritysviesti. Tässä lehdessä:

Yritysviesti. Tässä lehdessä: Yritysviesti Jaetaan kaikkiin yrityksiin Lempäälässä 02/14 Yhteistyössä Lempäälän kunta ja Lempäälän Yrittäjät Tässä lehdessä: s. 2 Pääkirjoitus s. 3 Elinkeinoviesti s. 4 Yrittäjien uudet jäsenet s. 5

Lisätiedot

KOULULAISTEN TUTUSTUMINEN TYÖELÄMÄÄN

KOULULAISTEN TUTUSTUMINEN TYÖELÄMÄÄN 2/2008 TYÖMARKKINAT 2 Ari Sipilä/Birgitta Ruuti/ar 5.2.2008 1(2) KOULULAISTEN TUTUSTUMINEN TYÖELÄMÄÄN Teknologiateollisuus ry, Metallityöväen Liitto ry, Toimihenkilöunioni TU ry ja Erityisalojen toimihenkilöliitto

Lisätiedot

Markkinoinnin ulkoistamisella liiketoiminnalle arvoa. CASE Tampereen Rakennustiimi Oy

Markkinoinnin ulkoistamisella liiketoiminnalle arvoa. CASE Tampereen Rakennustiimi Oy Markkinoinnin ulkoistamisella liiketoiminnalle arvoa. CASE Tampereen Rakennustiimi Oy + Toimiala: Rakentaminen ja remontointi Yritys: Tampereen Rakennustiimi Oy Olemme saaneet Fonectalta selkeää näyttöä

Lisätiedot

Löytyikö Salosta työpaikkoja? Tuloksia Yrityssalon työnetsinnästä. Juha Metsänoja, Elina Ilmanen

Löytyikö Salosta työpaikkoja? Tuloksia Yrityssalon työnetsinnästä. Juha Metsänoja, Elina Ilmanen Löytyikö Salosta työpaikkoja? Tuloksia Yrityssalon työnetsinnästä Juha Metsänoja, Elina Ilmanen Palvelun kohderyhmäyrityksiin kuuluivat Yritysharavan yhteydessä rekrytointitarpeista raportoineet yritykset

Lisätiedot

VETELIN KUNNAN KESÄTYÖTUKI 2015

VETELIN KUNNAN KESÄTYÖTUKI 2015 VETELIN KUNNAN KESÄTYÖTUKI 2015 NUORI Tähtää Työelämään! Nuorten kesätyötuki 2015 Vetelin kunta on varannut kesälle 2015 nuorten työllistämiseen yhteensä 5 600. Kesätyötuen tavoitteena on kannustaa nuoria

Lisätiedot

Messuan Historia. on nis tuu.

Messuan Historia. on nis tuu. on nis tuu. Messua - kunnianhimoa ja yrittämistä vuodesta 1961 Messuan juuret kumpuavat 1960-luvulta, kun jo kolmannen polven omistajiemme Eriikka Kalliokosken ja Jonna Simolan isoisä Esko Arvelin perusti

Lisätiedot

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset 30.5.2012 Oulu

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset 30.5.2012 Oulu Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset 30.5.2012 Oulu 1 Kyselyn toteuttaminen Valmistu töihin! -Oulun seudun kyselyn kohderyhmänä olivat paikalliset yliopistossa ja ammattiopistossa opiskelevat nuoret.

Lisätiedot

Minun elämäni. Mari Vehmanen, Laura Vesa. Kehitysvammaisten Tukiliitto ry

Minun elämäni. Mari Vehmanen, Laura Vesa. Kehitysvammaisten Tukiliitto ry Minun elämäni Mari Vehmanen, Laura Vesa Kehitysvammaisten Tukiliitto ry Minulla on kehitysvamma Meitä kehitysvammaisia suomalaisia on iso joukko. Meidän on tavanomaista vaikeampi oppia ja ymmärtää asioita,

Lisätiedot

Kysely kuntosuunnistajille

Kysely kuntosuunnistajille Kokonaisvastaajamäärä: 13 Kysely kuntosuunnistajille 1. Vastaajan sukupuoli Kysymykseen vastanneet: 13 (ka: 1,5) (1.1) Mies 53,8% 7 (1.2) Nainen 6 2. Vastaajan ikä Kysymykseen vastanneet: 13 (ka: 4,6)

Lisätiedot

Sihteeriyhdistys Sekreterarföreningen ry. Ilo toimia yhdessä!

Sihteeriyhdistys Sekreterarföreningen ry. Ilo toimia yhdessä! Sihteeriyhdistys Sekreterarföreningen ry Ilo toimia yhdessä! 10.11.2014 Sihteeriyhdistys - Sekreterarföreningen ry Voittoa tavoittelematon ammatillinen yhdistys ja kollegaverkosto. Yhdistyksemme tarkoituksena

Lisätiedot

Lingon & Blåbär. pähkinänkuoressa

Lingon & Blåbär. pähkinänkuoressa Lingon & Blåbär pähkinänkuoressa Lingon & Blåbär pähkinänkuoressa Lingon & Blåbär (L&B) on tarjonnut ruotsalaista suunnittelua olevia laadukkaita vaatteita koko perheelle vuodesta 1996 lähtien. Tänä päivänä

Lisätiedot

Irman käyttöohje Tunturisuunnistajille

Irman käyttöohje Tunturisuunnistajille Irman käyttöohje Tunturisuunnistajille Tämä ohje on tarkoitettu niille suunnistajille joilla ei ole koskaan ollut nk. lisenssiä. Mikäli sinulla on joskus ollut lisenssi, niin ohjeet Irman käyttöön löytyvät

Lisätiedot

Helppo, Tuottoisa, Turvallinen

Helppo, Tuottoisa, Turvallinen Oletko mökkiomistaja? Haluaisitko vuokrata mökkisi venäläisille turisteille? Helposti Tuottoisasti Turvallisesti Me tarjoamme keinon! majapaikka.fi kallista.ru Se on Helppo Tuottoisa Turvallinen Me tarjoamme

Lisätiedot

syksy 2015 kevät 2014

syksy 2015 kevät 2014 syksy 2015 kevät 2014 Kuva Keimiöltä 2014 /Helmi Neuvonen Vuoden tunnus: Armo tulkoon kaikkien niiden osaksi, jotka rakastavat Herraamme Jeesusta Kristusta, armo ja katoamattomuus. Ef. 6:24 Hyvä NNKY-väki

Lisätiedot

Asiakas ja tavoite. Tekninen toteutus

Asiakas ja tavoite. Tekninen toteutus Asiakas ja tavoite Heikieli on vuonna 2015 perustettu yhden hengen asiantuntijayritys, joka tarjoaa käännös- ja oikolukupalveluita englannista ja saksasta suomeksi. Freelance-kääntäjiä on Suomessa paljon,

Lisätiedot

LATTOMERI 2/2009. Lattomeren Kyläyhdistys ry 2/2009

LATTOMERI 2/2009. Lattomeren Kyläyhdistys ry 2/2009 LATTOMERI :n sääntömääräinen Lattomeren koululla keskiviikkona 4.11.2009 klo 18.00 Käsitellään sääntöjen määräämät asiat. Kahvitarjoilu. TERVETULOA! Länsi-Porin seurakunnan perhekerho Lattomeren kirkko

Lisätiedot

Väestönmuutokset 2013 Tammi-lokakuu

Väestönmuutokset 2013 Tammi-lokakuu muutokset 2013 Tammi-lokakuu Tampere Tampereen kaupunkiseutu Suurimmat kaupungit Suurimmat seutukunnat Tampereella lähes 220 200 asukasta Tampereen väkiluku lokakuun 2013 lopussa oli 220 194 asukasta.

Lisätiedot

Kim Polamo Työnohjaukse ks n voi n m voi a Lu L e,,ku inka i t yönohj t aus s autt t a t a t yös t s yös ä s si s. i 1

Kim Polamo Työnohjaukse ks n voi n m voi a Lu L e,,ku inka i t yönohj t aus s autt t a t a t yös t s yös ä s si s. i 1 Kim Polamo Työnohjauksen voima Lue, kuinka työnohjaus auttaa työssäsi. 1 Työnohjauksen tulos näkyy taseessa.* * Vähentyneinä poissaoloina, parempana työilmapiirinä ja hyvinä asiakassuhteina... kokemuksen

Lisätiedot

Anne Niemi. Osaava ja pätevä ja mukava

Anne Niemi. Osaava ja pätevä ja mukava eduskuntaan 2015 Hyvä ystävä, tule kanssani yhteiselle matkallemme tekemään Suomesta parempi paikka yrittää, tehdä työtä ja pitää huoli kaikista. Muutos parempaan alkaa nyt. Seuraa Annea Ota yhteyttä minuun.

Lisätiedot

-miksi lause 'ensimmäisenä aloittaneet tienaavat kaiken rahan' ei pidä paikkaansa?

-miksi lause 'ensimmäisenä aloittaneet tienaavat kaiken rahan' ei pidä paikkaansa? Mitä on MLM! Monitasomarkkinoinnin perusasioita: -Historia -Mistä raha tulee? -mitä on 'vivuttaminen'? -miksi siitä puhutaan?(6 kk esimerkki) -organisaatimalli *binäärinen organisaatiomalli *ylivuoto -palkkiojärjestelmä

Lisätiedot

TAMPEREEN VÄESTÖNMUUTOS TAMMI MAALISKUUSSA 2008

TAMPEREEN VÄESTÖNMUUTOS TAMMI MAALISKUUSSA 2008 TILASTOTIEDOTE Sivu 1 / 8 TAMPEREEN VÄESTÖNMUUTOS TAMMI MAALISKUUSSA 28 Tampereen maaliskuun muuttotappio oli aiempia vuosia suurempi Tilastokeskuksen ennakkotietojen mukaan Tampereella asui maaliskuun

Lisätiedot

ISÄKSI KASVAMASSA ISÄN JA VAUVAN VÄLINEN SUHDE

ISÄKSI KASVAMASSA ISÄN JA VAUVAN VÄLINEN SUHDE ISÄKSI KASVAMASSA ISÄN JA VAUVAN VÄLINEN SUHDE Tieto isäksi tulemisesta Isän ja vauvan välinen suhde saa alkunsa jo silloin kun pariskunta suunnittelee vauvaa ja viimeistään silloin kun isä saa tiedon

Lisätiedot

Mukana elämäsi suurimmissa päätöksissä

Mukana elämäsi suurimmissa päätöksissä VAIHDA MUKAVAMPAAN. Oikeanlainen koti kaikkiin elämäntilanteisiin Mukana elämäsi suurimmissa päätöksissä Sp-Koti on perustettu juuri sinua ja sinun asuntoasioitasi varten. Meidän arvomaailmamme lähtee

Lisätiedot

AJANILMAISUT AJAN ILMAISUT KOULUTUSKESKUS SALPAUS MODUULI 3

AJANILMAISUT AJAN ILMAISUT KOULUTUSKESKUS SALPAUS MODUULI 3 AJAN ILMAISUT AJAN ILMAISUT 1. PÄIVÄ, VIIKONPÄIVÄ 2. VUOROKAUDENAIKA 3. VIIKKO 4. KUUKAUSI 5. VUOSI 6. VUOSIKYMMEN, VUOSISATA, VUOSITUHAT 7. VUODENAIKA 8. JUHLAPÄIVÄT MILLOIN? 1. 2. 3. 4. maanantai, tiistai,

Lisätiedot

Objektiharjoituksia. Harjoitus 2 Tässä on lyhyitä dialogeja. Pane objektit oikeaan muotoon. 1) - Vien... TÄMÄ KIRJE postiin.

Objektiharjoituksia. Harjoitus 2 Tässä on lyhyitä dialogeja. Pane objektit oikeaan muotoon. 1) - Vien... TÄMÄ KIRJE postiin. Objektiharjoituksia Harjoitus 1 Pane objekti oikeaan muotoon. 1. Ensin te kirjoitatte... TÄMÄ TESTI ja sitten annatte... PAPERI minulle. 2. Haluan... KUPPI - KAHVI. 3. Ostan... TUO MUSTA KENKÄ (mon.).

Lisätiedot

JOKA -pronomini. joka ja mikä

JOKA -pronomini. joka ja mikä JOKA -pronomini joka ja mikä Talon edessä on auto. Auto kolisee kovasti. Talon edessä on auto, joka kolisee kovasti. Tuolla on opettaja. Opettaja kirjoittaa jotain taululle. Tuolla on opettaja, joka kirjoittaa

Lisätiedot

MENESTYSTÄ sinulle FÜR DEN GEMEINSAMEN ERFOLG WELTWEIT

MENESTYSTÄ sinulle FÜR DEN GEMEINSAMEN ERFOLG WELTWEIT MENESTYSTÄ sinulle FÜR DEN GEMEINSAMEN ERFOLG WELTWEIT YRITYS EIN UNTERNHEMEN AUF sinulle ERFOLGSKURS. Noin 10 vuotta sitten perustettu GGM Gastro International GmbH on tullut maailmanlaajuisesti tunnetuksi

Lisätiedot

Terveisiä Imatralta Poutapilvestä!

Terveisiä Imatralta Poutapilvestä! Terveisiä Imatralta Poutapilvestä! Nyt on jo kevät. Halusimme kertoa, kuinka kulunut talvi meillä sujui. Sää on ollut vaihteleva koko talven. Tällä hetkellä meidän pihalla on aika paljon lunta. Sää oli

Lisätiedot

Talent Partners Group / Forma & Furniture lukijatutkimus 2007 LUKIJATUTKIMUS 2007

Talent Partners Group / Forma & Furniture lukijatutkimus 2007 LUKIJATUTKIMUS 2007 LUKIJATUTKIMUS 2007 Lukijoiden ammattiryhmät Ammati Otos (kpl) %-koko otannasta Vähittäiskauppias 141 kpl. 70,5 % Sisäänostaja 7 kpl. 3,4 % Sisustussuunnittelija 11 kpl. 5,7 % Muu 41 kpl. 20,5 % Yhteensä

Lisätiedot

Lenita-show veti lehterit täyteen Porissa Sali on aina täysi

Lenita-show veti lehterit täyteen Porissa Sali on aina täysi Lenita-show veti lehterit täyteen Porissa Sali on aina täysi Julkaistu: 14.7. 14:07 IS SUOMIAREENA Yhdysvaltain Suomen suurlähettiläs Bruce Oreck vertasi Yhdysvaltain ja Euroopan asenne-eroa erikoisella

Lisätiedot

Jäsenmaksu on 1,4 % veronalaisesta palkasta ja sen voi vähentää verotuksessa.

Jäsenmaksu on 1,4 % veronalaisesta palkasta ja sen voi vähentää verotuksessa. Liittymällä Sähköliiton jäseneksi olet hyvässä seurassa. Meitä sähköliittolaisia on noin 36 000 ajamassa parempia työehtoja kaikille. Meitä on niin rakennustyömailla, voimalaitoksissa ja tehtaissa kuin

Lisätiedot

Nimeni on. Tänään on (pvm). Kellonaika. Haastateltavana on. Haastattelu tapahtuu VSSHP:n lasten ja nuorten oikeuspsykiatrian tutkimusyksikössä.

Nimeni on. Tänään on (pvm). Kellonaika. Haastateltavana on. Haastattelu tapahtuu VSSHP:n lasten ja nuorten oikeuspsykiatrian tutkimusyksikössä. 1 Lapsen nimi: Ikä: Haastattelija: PVM: ALKUNAUHOITUS Nimeni on. Tänään on (pvm). Kellonaika. Haastateltavana on. Haastattelu tapahtuu VSSHP:n lasten ja nuorten oikeuspsykiatrian tutkimusyksikössä. OSA

Lisätiedot

Ajatuksia henkilökohtaisesta avusta

Ajatuksia henkilökohtaisesta avusta Ajatuksia henkilökohtaisesta avusta Petri Kallio Kehitysvammaisten Palvelusäätiön Asiantuntijaryhmän jäsen Petra Tiihonen Kehitysvammaisten Palvelusäätiön Henkilökohtainen avustajatoiminta Syyskuu 2014

Lisätiedot

Yhdistys osallistuu terveydenhoitajaliiton toimintaan: edustajisto-, hallitus- ja toimikuntaedustusten kautta.

Yhdistys osallistuu terveydenhoitajaliiton toimintaan: edustajisto-, hallitus- ja toimikuntaedustusten kautta. Toimintasuunnitelma vuodelle 2016 1. YLEISTÄ Kymen terveydenhoitajayhdistys ry on perustettu 29.11.1945 Kotkassa nimellä Suomen terveydenhoitajayhdistys ry:n Kymen osasto. Alkanut vuosi on yhdistyksen

Lisätiedot

Suomen Franchising-Yhdistys ry:n tietopaketti: Franchising Suomessa. www.franchising.fi

Suomen Franchising-Yhdistys ry:n tietopaketti: Franchising Suomessa. www.franchising.fi Suomen Franchising-Yhdistys ry:n tietopaketti: Franchising Suomessa Suomen Franchising-Yhdistys ry. (SFY) Yhdistys on perustettu 1988 Vuonna 2013 yhdistys vietti 25-juhlavuotta teemalla 1000 uutta yritystä

Lisätiedot

OPISKELIJOIDEN KESÄTYÖKYSELY 2009

OPISKELIJOIDEN KESÄTYÖKYSELY 2009 OPISKELIJOIDEN KESÄTYÖKYSELY 2009, n = 315 1 Tiivistettynä 2 Keskeiset tulokset 3 Kuvat 1 TIIVISTETTYNÄ Rakennusalaa opiskelee yliopistotasolla enemmän ja lahjakkaampaa ainesta kuin aikoihin. Työnteko

Lisätiedot

RAKSAN KESÄTYÖKYSELY 2010

RAKSAN KESÄTYÖKYSELY 2010 1 RAKSAN KESÄTYÖKYSELY 2010 20 kysymystä sisältänyt kysely toteutettiin sähköisesti 2.12.2009 12.1.2010 Tieto kyselystä lähetettiin sähköpostitse TARAKI:n jäsenille ja sitä mainostettiin koko TTY:n sähköisessä

Lisätiedot

TERVEISET TÄÄLTÄ IMATRAN POUTAPILVEN PALVELUKODISTA

TERVEISET TÄÄLTÄ IMATRAN POUTAPILVEN PALVELUKODISTA TERVEISET TÄÄLTÄ IMATRAN POUTAPILVEN PALVELUKODISTA KERROMME KULUNEEN VUODEN KUULUMISISTA JA VIIME VUODEN MIELEENPAINUVISTA TAPAHTUMISTA Talvella oli paljon pakkasta ja lunta. Paljon vaatteita päälle ja

Lisätiedot

Tutkimuksen tavoitteet

Tutkimuksen tavoitteet T-Media Oy T-Media on vuonna 1997 perustettu työnantajakuvaan ja maineeseen erikoistunut tutkimus- ja viestintäyhtiö. T-Median missiona on auttaa asiakkaitaan luomaan sidosryhmilleen kestävää kilpailuetua

Lisätiedot

7 keinoa lisätä kirjasi myyntiä

7 keinoa lisätä kirjasi myyntiä 7 keinoa lisätä kirjasi myyntiä montako tietokirjaa pitää myydä, että olisit suomessa bestseller? Bestseller-listalle Suomessa tietokirjalla on päässyt vuonna 2014 jos on myynyt yli 13500 kappaletta tai

Lisätiedot

Kokemuksia keksimisestä, yrittäjyydestä ja verkostoitumisen tärkeydestä. Aulis Kärkkäinen Technopolis Business Breakfast 22.8.2013

Kokemuksia keksimisestä, yrittäjyydestä ja verkostoitumisen tärkeydestä. Aulis Kärkkäinen Technopolis Business Breakfast 22.8.2013 Kokemuksia keksimisestä, yrittäjyydestä ja verkostoitumisen tärkeydestä Aulis Kärkkäinen Technopolis Business Breakfast 22.8.2013 Vastantekoa sarjatuotantona pakollinen työharjoittelujakso kesällä 1962

Lisätiedot

Yrityskaupan muistilista

Yrityskaupan muistilista Yrityskaupan muistilista Aloita ajoissa * Yleisemmin yrityksen myyntiprosessi kestää noin 10 kuukautta, mutta hyvin usein se venyy yli vuoden mittaiseksi. Valitettavasti kaikkein yleisintä on, että yrityskauppa

Lisätiedot

TIEDOTTEESSA KÄSITELTÄVÄT AIHEET VUOSIKOKOUS JA SUKUSEURAN 15-VUOTISJUHLA 9.7.2016...2 VUOSIKOKOUKSEN TYÖJÄRJESTYS...3

TIEDOTTEESSA KÄSITELTÄVÄT AIHEET VUOSIKOKOUS JA SUKUSEURAN 15-VUOTISJUHLA 9.7.2016...2 VUOSIKOKOUKSEN TYÖJÄRJESTYS...3 1/6,Kuva: http://www.maija.palvelee.fi/ TIEDOTTEESSA KÄSITELTÄVÄT AIHEET sivu VUOSIKOKOUS JA SUKUSEURAN 15-VUOTISJUHLA 9.7.2016...2 VUOSIKOKOUKSEN TYÖJÄRJESTYS...3 SUKUSEURAN KOTISIVUISTA MIELENKIINTOISET

Lisätiedot

Miten KaPA ja Suomi.fi toteutetaan Tampereen kehyskunnissa Ohjausryhmälle

Miten KaPA ja Suomi.fi toteutetaan Tampereen kehyskunnissa Ohjausryhmälle Miten KaPA ja Suomi.fi toteutetaan Tampereen kehyskunnissa Ohjausryhmälle 2.2.2017 Tampereen kehyskuntien KaPA-projekti KaPA käyttöönottoprojekti Matti Toni Arto, Topi Sari, Projektipäällikkö Jarmo Hagman

Lisätiedot

Jalkapallojaoston tiedote 2/2014

Jalkapallojaoston tiedote 2/2014 Jalkapallojaoston tiedote 2/2014 1 SISÄLTÖ 1) Uudet seura-asut 3 2) Yhteistyösopimus Aito Säästöpankin kanssa 3 3) Perjantaipalaverit 4 4) Varainhankintaa 5 5) Ajankohtaiset pelaaja- ja joukkueasiat 5

Lisätiedot

Islannin Matkaraportti

Islannin Matkaraportti Islannin Matkaraportti Olen aina haaveillut työskentelystä ulkomailla ja koulun kautta sain siihen mahdollisuuden! En itse oikein tiennyt mihin maahan haluaisin mennä mutta päädyin Islantiin koska opettaja

Lisätiedot

JÄSENTIEDOTE 1/2015. TURVU:n mestaruuskilpailuja päätettiin järjestää seuraavien lajien osalta:

JÄSENTIEDOTE 1/2015. TURVU:n mestaruuskilpailuja päätettiin järjestää seuraavien lajien osalta: JÄSENTIEDOTE 1/2015 HYVÄT JÄSENET Toimintavuosi 2015 on jo hyvässä vauhdissa. Yhdistyksen vuosikokouksessa valittu johtokunta on järjestäytynyt ja aloittanut toimintansa. Johtokunnan kokoonpano on seuraava:

Lisätiedot

MILLAISIA JUTTUVINKKEJÄ JA TIEDOTTEITA

MILLAISIA JUTTUVINKKEJÄ JA TIEDOTTEITA MILLAISIA JUTTUVINKKEJÄ JA TIEDOTTEITA Viestintä- ja markkinointiseminaari 2.-3.6.2015 Kari Ikonen twitter @IkonenKari 3.6.2015 Alma Aluemedia Maakuntalehdet Alma Aluemedia 4 maakuntalehteä 14 tilattavaa

Lisätiedot

KIT -uutiskirje 2/2014. Täysi tohina päällä. Tutkimuksessa on saatu ensimmäisiä tuloksia

KIT -uutiskirje 2/2014. Täysi tohina päällä. Tutkimuksessa on saatu ensimmäisiä tuloksia 1/5 KIT -uutiskirje 2/2014 Täysi tohina päällä Kehitysvammaiset ihmiset töihin (KIT) projektissa kevät on ollut touhua täynnä: Tutkimuksessa on kerätty aineistoa ja saatu ensimmäisiä tuloksia. Työvalmentajarengas

Lisätiedot

Yritetään ja työllistetään. Kehittämispäällikkö Seija Mustonen

Yritetään ja työllistetään. Kehittämispäällikkö Seija Mustonen Yritetään ja työllistetään Kehittämispäällikkö Seija Mustonen Oulu / Syyskuu 2013 Työttömien lukumäärä 18 000 16 000 14 000 12 000 13 226 Kaikki työttömät Yli 50- vuotiaat 14,4% 27,0% Henkilöä 10 000 8

Lisätiedot

Toimintaympäristö. Tampereen kaupunkiseudun väestö ja väestönmuutokset. 19.6.2013 Jukka Tapio

Toimintaympäristö. Tampereen kaupunkiseudun väestö ja väestönmuutokset. 19.6.2013 Jukka Tapio Toimintaympäristö Tampereen kaupunkiseudun väestö ja väestönmuutokset Tampereen kaupunkiseudun väestö ja väestönmuutokset Tampereen kaupunkiseudun väkiluku kasvaa Tampereen kaupunkiseudun väkiluku oli

Lisätiedot

Minun elämäni. Kirjoita 10 lausetta sinun elämästäsi. Voit laittaa myös kuvan. :) SANNA JANUARY 11, 2017

Minun elämäni. Kirjoita 10 lausetta sinun elämästäsi. Voit laittaa myös kuvan. :) SANNA JANUARY 11, 2017 Minun elämäni Kirjoita 10 lausetta sinun elämästäsi. Voit laittaa myös kuvan. :) SANNA JANUARY 11, Nid Minä olen syntynyt Buriramissa Thaimaassa. Minun perheeni oli iskä äiskä 2 veljeä ja 2 siskoa. Minun

Lisätiedot

NUORTEN TUETTU OPPISOPIMUS alle 25-vuotiaille vantaalaisille. OPAS NUORELLE JA TYÖPAIKALLE Nuorisopalvelut/Työpajatoiminta

NUORTEN TUETTU OPPISOPIMUS alle 25-vuotiaille vantaalaisille. OPAS NUORELLE JA TYÖPAIKALLE Nuorisopalvelut/Työpajatoiminta NUORTEN TUETTU OPPISOPIMUS alle 25-vuotiaille vantaalaisille OPAS NUORELLE JA TYÖPAIKALLE Nuorisopalvelut/Työpajatoiminta Sisällysluettelo Nuorelle 3 Työpaikalle 4 Opiskelija / työpaikkaohjaaja / esimies

Lisätiedot

TYÖLLISYYS JA TYÖTTÖMYYS HELSINGISSÄ 1. VUOSINELJÄNNEKSELLÄ 2011

TYÖLLISYYS JA TYÖTTÖMYYS HELSINGISSÄ 1. VUOSINELJÄNNEKSELLÄ 2011 14 TYÖLLISYYS JA TYÖTTÖMYYS HELSINGISSÄ 1. VUOSINELJÄNNEKSELLÄ 2011 Työllisten määrä kääntyi Helsingissä nousuun yli vuoden kestäneen laskukauden jälkeen. Työllisiä oli vuoden 2011 ensimmäisellä neljänneksellä

Lisätiedot

Tekniikan alan yliopistoopiskelijoiden työssäkäynti 2014

Tekniikan alan yliopistoopiskelijoiden työssäkäynti 2014 Tekniikan alan yliopistoopiskelijoiden työssäkäynti 2014 Esittäjän nimi 24.11.2014 1 Sisältö: Keskeisiä tuloksia Aineiston kuvailu Taustatiedot (Sp, ikä, yliopisto, tutkinnot, vuosikurssi, opintopisteet)

Lisätiedot

Parisuhteen vaiheet. Yleensä ajatellaan, että parisuhteessa on kolme vaihetta.

Parisuhteen vaiheet. Yleensä ajatellaan, että parisuhteessa on kolme vaihetta. Parisuhteen vaiheet Yleensä ajatellaan, että parisuhteessa on kolme vaihetta. Parisuhteen vaiheet ovat seurusteluvaihe, itsenäistymisvaihe ja rakkausvaihe. Seuraavaksi saat tietoa näistä vaiheista. 1.

Lisätiedot

Jäsenkirje 5/2013 27.8.2013

Jäsenkirje 5/2013 27.8.2013 1 Jäsenkirje 5/2013 27.8.2013 Hyvä yhdistysväki Tässä kirjeessä kerrotaan seuraavista asioista: Liiton organisaatiouudistus Revanssin toimituksen uudet yhteystiedot Yhdistysten juhlista ja tapahtumista

Lisätiedot

KOUVOLAN YDINKESKUSTA RY:N JÄSENTIEDOTE 3/2016 maaliskuu

KOUVOLAN YDINKESKUSTA RY:N JÄSENTIEDOTE 3/2016 maaliskuu KOUVOLAN YDINKESKUSTA RY:N JÄSENTIEDOTE 3/2016 maaliskuu Kouvolan Ydinkeskusta ry I Keskikatu 9, 3.krs, 45100 Kouvola I 044 311 8250, 044 311 8251 I toimisto@kouvolanydinkeskusta.fi Toiminnanjohtaja Marja-Leena

Lisätiedot

MERIKARVIAN YRITTÄJÄT RY HALLITUKSEN KOKOUS 3/2015

MERIKARVIAN YRITTÄJÄT RY HALLITUKSEN KOKOUS 3/2015 PÖYTÄKIRJA 1(3) MERIKARVIA 13.03.15 MERIKARVIAN YRITTÄJÄT RY HALLITUKSEN KOKOUS 3/2015 Aika : 13.03.2015 Paikka : Korsutupa Läsnä : Teuvo Uusimäki, puheenjohtaja Päivi Heinonen, varapuheenjohtaja Matti

Lisätiedot

Valitse jokaiseen lauseeseen sopiva kysymyssana vastauksen mukaan:

Valitse jokaiseen lauseeseen sopiva kysymyssana vastauksen mukaan: Kero, mitä menet tekemään. Malli: Menen yliopistoon Menen yliopistoon opiskelemaan. Menen kauppaan 5. Menen uimahalliin Menen kotiin 6. Menen kahvilaan Menen ravintolaan 7. Menen pankkiin 4. Menen kirjastoon

Lisätiedot

Oppisopimuskoulutus. Tekemällä oppii

Oppisopimuskoulutus. Tekemällä oppii Oppisopimuskoulutus Tekemällä oppii Sopii kuin nakutettu Perustietoa oppisopimuksesta Oppisopimus on käytännöllinen tapa kouluttautua ja kouluttaa yritykseen ammattitaitoista henkilöstöä sekä kehittää

Lisätiedot

Jos luet viestin mieluummin selaimella, klikkaa tästä.

Jos luet viestin mieluummin selaimella, klikkaa tästä. Jos luet viestin mieluummin selaimella, klikkaa tästä JÄSENTIEDOTE 8/2017 8.8.2017 ylojarven@yrittajat.fi www.yrittajat.fi/ylojarvi www.facebook.com/yrittajat Puheenjohtajalta Elokuun aamu näyttää tänään

Lisätiedot

Skenaario 1: Paavo kokouksessa

Skenaario 1: Paavo kokouksessa Vaatimusmäärittely liite A: Skenaariot 1-6 Skenaario 1: kokouksessa Osapuolet Tero Eeva Siirrettävä data Paikkatieto Kalenterimerkinnät Käyttäjän tunnistus Oikeuksien luovutus Käyttäjäprofiilit Tilanne

Lisätiedot

Sinut ry:n lehti Testaa tietosi Sinuista. Nuoren kertomus: Sijoitustausta on ollut minulle voimavara

Sinut ry:n lehti Testaa tietosi Sinuista. Nuoren kertomus: Sijoitustausta on ollut minulle voimavara Sinut ry:n lehti 2014 Testaa tietosi Sinuista Nuoren kertomus: Sijoitustausta on ollut minulle voimavara Mikä tää on? Hyppysissäsi oleva lehti on sijaisperheiden nuorille suunnattu Sinutlehti. Suomen Sijaiskotinuorten

Lisätiedot

Hintaryhmä 20,00. [ + toimituskulut 9 / lahjakortti ]

Hintaryhmä 20,00. [ + toimituskulut 9 / lahjakortti ] TUOTEVALIKOIMA Kortin saaja voi valita lahjansa seuraavista tuoteryhmistä: Urheilu & Vapaa-aika, Vuode- ja kylpyhuonetekstiilit ja Koti & Keittiö. Ohessa esimerkkejä kahden eri hintaryhmän laajasta tuotevalikoimasta!

Lisätiedot

KESÄTYÖ. Avoimet kesätyöpaikat

KESÄTYÖ. Avoimet kesätyöpaikat KESÄTYÖ 22.02.2016 Kesko on todettu kansainvälisessä Global 100 -listauksessa maailman vastuullisimmaksi kaupan alan yritykseksi. Pistä hakemus vetämään niin käsissäsi voi olla kesätyöpaikka, josta jää

Lisätiedot

TYÖNHAKU LYHYT OPPIMÄÄRÄ

TYÖNHAKU LYHYT OPPIMÄÄRÄ TYÖNHAKU LYHYT OPPIMÄÄRÄ TYÖNHAUN ALOITTAMINEN Moni lähtee heti hakemaan töitä huomattuaan kiinnostavan työpaikkailmoituksen. Tavallaan se onkin juuri oikea tapa: usein hakijoita aletaan haastatella heti

Lisätiedot

Kaija Jokinen - Kaupantäti

Kaija Jokinen - Kaupantäti Kaija maitokaapissa täyttämässä hyllyjä. Kaija Jokinen - Kaupantäti Kun menet kauppaan, ajatteletko sitä mitä piti ostaa ja mahdollisesti sitä mitä unohdit kirjoittaa kauppalistaan? Tuskin kellekään tulee

Lisätiedot

Kysely kandien kesätöistä 2013. Yhteenveto lääketieteen kandien kyselystä Tiedot kerätty syyskuussa 2013

Kysely kandien kesätöistä 2013. Yhteenveto lääketieteen kandien kyselystä Tiedot kerätty syyskuussa 2013 Kysely kandien kesätöistä 2013 Yhteenveto lääketieteen kandien kyselystä Tiedot kerätty syyskuussa 2013 Kyselytutkimus lääketieteen opiskelijoille Tiedot kerättiin sähköisellä kyselyllä syyskuussa 2013.

Lisätiedot

Kohti duunia: työnhaun opas nuorille

Kohti duunia: työnhaun opas nuorille Kohti duunia: työnhaun opas nuorille Uudenmaan työ- ja elinkeinotoimisto 1 2013 Uudenmaan TE-toimisto/ Marina Misukka Perusohjeita työnhakuun - Kaiken perusta on oma aktiivisuutesi. Kyse on Sinun työnhaustasi,

Lisätiedot

Raportti työharjoittelusta ulkomailla

Raportti työharjoittelusta ulkomailla Eevi Takala PIN10 12.5.2013 Raportti työharjoittelusta ulkomailla Opiskelen pintakäsittelyalan viimeisellä vuodella ja olin puolet (5vk) työharjoitteluajastani Saksassa töissä yhdessä kahden muun luokkalaiseni

Lisätiedot

MITEN TEET AIKAAN LIITTYVIÄ KYSYMYKSIÄ JA MITEN VASTAAT NIIHIN?

MITEN TEET AIKAAN LIITTYVIÄ KYSYMYKSIÄ JA MITEN VASTAAT NIIHIN? MITEN TEET AIKAAN LIITTYVIÄ KYSYMYKSIÄ JA MITEN VASTAAT NIIHIN? 1. MILLOIN? KOSKA? 2. MIHIN AIKAAN? 3. MINÄ PÄIVÄNÄ? 4. MILLÄ VIIKOLLA? 5. MISSÄ KUUSSA? 6. MINÄ VUONNA? 7. MILLÄ VUOSIKYMMENELLÄ? 8. MILLÄ

Lisätiedot

Miksi mukaan? Kuvaus. Mitä? Sisältö ja ajankohta

Miksi mukaan? Kuvaus. Mitä? Sisältö ja ajankohta Järjestäjän opas Kuvaus Mitä? Tervetuloa meille -viikko on osa Suomalaisen Työn Liiton Suomi 100 -juhlavuoden Made by Finland -kampanjaa. Tavoitteena on innostaa mukaan suomalaiset yritykset ja yhteisöt

Lisätiedot

VUOSIKATSAUS AJALLE 2013-2014

VUOSIKATSAUS AJALLE 2013-2014 NY-YRITYKSEN NIMI/LOGO VUOSIKATSAUS AJALLE 2013-2014 Ulvilan lukio 1/7 Toimitusjohtajan katsaus NY-vuodesta Vuosi on olut mielestäni onnistunut. Olen oppinut paljon uusia asioita liittyen yrittäjyyteen.

Lisätiedot

Suomen Franchising-Yhdistys ry:n tietopaketti: Franchising Suomessa. www.franchising.fi

Suomen Franchising-Yhdistys ry:n tietopaketti: Franchising Suomessa. www.franchising.fi Suomen Franchising-Yhdistys ry:n tietopaketti: Franchising Suomessa Suomen Franchising-Yhdistys ry. (SFY) Yhdistys on perustettu 1988 Vuonna 2013 yhdistys viettää 25-juhlavuotta teemalla 1000 uutta yritystä

Lisätiedot

HARMAAN TALOUDEN JA TALOUSRIKOLLISUUDEN TORJUNTAKAMPANJA Pikamatka harmaaseen talouteen

HARMAAN TALOUDEN JA TALOUSRIKOLLISUUDEN TORJUNTAKAMPANJA Pikamatka harmaaseen talouteen HARMAAN TALOUDEN JA TALOUSRIKOLLISUUDEN TORJUNTAKAMPANJA Pikamatka harmaaseen talouteen Mitä on harmaa talous? Harmaalla taloudella ja talousrikollisuudella tarkoitetaan yleensä yritystoiminnassa tai

Lisätiedot

Tervetuloa selkoryhmään!

Tervetuloa selkoryhmään! Tervetuloa selkoryhmään! SELKOESITE 1 Jutteletko mielelläsi erilaisista asioista? Haluatko saada tietoa maailman tapahtumista selkokielellä? Haluatko sanoa mielipiteesi, mutta et aina uskalla? Tuntuuko

Lisätiedot

KESKUSTELUJA KELASSA. Kansalaisopistot kotouttamisen tukena hanke/opetushallitus 2007 2008 Kuopion kansalaisopisto

KESKUSTELUJA KELASSA. Kansalaisopistot kotouttamisen tukena hanke/opetushallitus 2007 2008 Kuopion kansalaisopisto KESKUSTELUJA KELASSA Kansalaisopistot kotouttamisen tukena hanke/opetushallitus 2007 2008 Kuopion kansalaisopisto Materiaalin tekijät: Teksti: Mirja Manninen Ulkoasu/muokkaus: Sari Pajarinen Piirroskuvat:

Lisätiedot

Reilun Pelin työkalupakki: Työkäytäntöjen kehittäminen

Reilun Pelin työkalupakki: Työkäytäntöjen kehittäminen Reilun Pelin työkalupakki: Työkäytäntöjen kehittäminen Tavoite Oppia menetelmä, jonka avulla työyhteisöt voivat yhdessä kehittää työkäytäntöjään. Milloin työkäytäntöjä kannattaa kehittää? Työkäytäntöjä

Lisätiedot

Pikatreffit. Pikatreffien kuvaus

Pikatreffit. Pikatreffien kuvaus 1 (9) Pikatreffit Materiaalipaketti sisältää: - mainoskirjepohjat opiskelijoille ja työnantajille - ohjeet opiskelijoille ja työnantajille - matchmaking-viestipohjat treffien jälkeen lähetettäväksi - treffikorttipohjat

Lisätiedot

60% 10% 1. MIKSI IHMEESSÄ VERKKOASIAKASPALVELUUN KANNATTAA PANOSTAA? Ole läsnä ja tavoitettavissa. Suomalaisista noin 90 % käyttää nettiä viikoittain.

60% 10% 1. MIKSI IHMEESSÄ VERKKOASIAKASPALVELUUN KANNATTAA PANOSTAA? Ole läsnä ja tavoitettavissa. Suomalaisista noin 90 % käyttää nettiä viikoittain. Tavoita ja vaikuta Oletko koskaan ollut epätietoinen siitä, mitä tuotteita tai palveluita yritys, jonka sivuilla vierailet, oikeasti tarjoaa? Jos olet, niin on todennäköisesti asiakkaasikin. Hän voi olla

Lisätiedot

Etsitkö työlle tekijää? Hyödynnä työhönvalmennusta.

Etsitkö työlle tekijää? Hyödynnä työhönvalmennusta. Etsitkö työlle tekijää? Hyödynnä työhönvalmennusta www.eksote.fi Onko yrityksessäsi työtehtäviä, jotka ovat vailla tekijää ja niiden tekemiseen menee vain muutama tunti päivässä? Olisivatko lisäkädet tarpeen

Lisätiedot