Pirkkalan kunnan varhaiskasvatuksen turvallisuussuunnitelma

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "Pirkkalan kunnan varhaiskasvatuksen turvallisuussuunnitelma"

Transkriptio

1 Pirkkalan kunnan varhaiskasvatuksen turvallisuussuunnitelma

2 Sisällysluettelo 1 Varhaiskasvatuksen turvallisuussuunnitelman taustaa 3 2 Varhaiskasvatuksen riskit ja vaaratilanteet sekä niiden ennaltaehkäisy Henkilöriskit Hoidossa oleviin lapsiin kohdistuvat riskit 4 Lapsen tuominen ja hakeminen 4 Lasta ei haeta hoitopaikan sulkemisaikaan mennessä: 5 Lasta ei voida luovuttaa hakijalle 6 Jos henkilöllä ei ole oikeutta hakea lasta: 6 Lapsen sairastuminen ja lääkkeet 6 Lasten tapaturmat tai läheltä piti-tilanne 7 Ulkoilu piha-alueella 7 Liikkuminen lasten kanssa toimintayksikön ulkopuolella 8 Lapsen koskemattomuuteen kohdistuvia uhkia 9 Kiusaaminen 9 Päivystysaika Toimintayksikön henkilöstön riskit 10 Varhaiskasvatuksen työntekijän työtapaturma tai sairauskohtaus 10 Työsuojelu ja työterveyshuolto 11 Päihderiippuvuus ja huumausainetestaus 11 Väkivalta- ja uhkaustilanteet 12 Tupakointi Toimintariskit 12 Sisätilat ja toimintavälineet 13 Siisteys ja hygienia 14 Paloturvallisuus 14 Tietoriskit 15 Tilojen ulkopuolinen käyttö 16 3 TURVALLISUUDEN YLLÄPITO Henkilöstön perehdytys ja koulutus Jälkiarviointi Yksiköiden turvallisuussuunnitelmat Turvallisuussuunnitelman päivitys 18 2

3 1 Varhaiskasvatuksen turvallisuussuunnitelman taustaa Tämä turvallisuussuunnitelma on tehty yhteiseksi ohjeistukseksi Pirkkalan kunnan kaikkia varhaiskasvatuksen toimintayksiköitä ja -muotoja varten. Se on pohjana päiväkotien, perhe- ja ryhmäperhepäivähoidon sekä avoimien varhaiskasvatuspalveluiden omien turvallisuussuunnitelmien tekemiselle. Yksikkökohtaisissa suunnitelmissa on tarkennettuja ohjeistuksia, joissa huomioidaan kunkin yksikön ja toiminnan ominaispiirteet, olosuhteet ja ympäristö. Turvallisuussuunnittelussa pyritään ennakoimaan turvallisuusriskit, jotta vaaratilanteita ei pääsisi syntymään. Yhteisillä toimintaohjeilla, riittävällä perehdytyksellä ja koulutuksella varmistetaan, että mahdollisessa häiriötilanteessa jokainen varhaiskasvatuksen työntekijä tietää kuinka toimia. Turvallisuussuunnitelmaa tehtäessä on käytetty lähteenä kirjaa Päivähoidon turvallisuussuunnittelu (toim. Olli Saarsalmi, Stakes ja Sosiaali- ja terveysministeriö, 2008). Varhaiskasvatuksen turvallisuussuunnittelun pohjana olevat lait ja asetukset on mainittu kyseisessä kirjassa. Lisäksi varhaiskasvatuksessa noudatetaan kaikkia Pirkkalan kunnan yleisiä turvallisuusohjeistuksia. Pirkkalan kunnan varhaiskasvatussuunnitelmassa yhtenä keskeisenä arvona on turvallisuus. Sekä fyysisen että psyykkisen turvallisuuden takaaminen ovat lähtökohtana kaikelle toiminnalle. 3

4 2 Varhaiskasvatuksen riskit ja vaaratilanteet sekä niiden ennaltaehkäisy Vihreä Risti on varhaiskasvatuksessa käytössä oleva, turvallisuuskulttuuria parantava työkalu, jonka tavoitteena on Antaa kaikille työntekijöille systemaattiset ja laadukkaat työkalut oman työympäristön turvallisuuden kehittämiseen Parantaa tiedonkulkua varhaiskasvatuksen ja kunnan sisällä turvallisuuteen liittyvissä asioissa Ennaltaehkäistä tapaturmien syntyä 2.2. Henkilöriskit Hoidossa oleviin lapsiin kohdistuvat riskit Lapsen tuominen ja hakeminen Lapsen tullessa hoitopaikkaan huoltaja luovuttaa hänet varhaiskasvatuksen henkilöstölle. Näin voidaan varmistaa, että kaikki lapset on huomioitu heidän saapuessaan. Lapsi ei kulje hoitomatkoja yksin. Lapsi luovutetaan huoltajien lisäksi vain hoitosopimuksessa nimetyille henkilöille. Jos lasta hakee satunnaisesti joku muu, vanhempien tulee ilmoittaa hakijan nimi tekstiviestillä ryhmän puhelimeen. Lasta ei luovuteta alle 18-vuotiaalle hakijalle. Lasta haettaessa jokainen lapsi huomioidaan hoitopaikan käytäntöjen mukaisesti (heippa, vilkutus, kättely). Lasta ei voida hakea henkilöstön tietämättä, eikä hän voi lähteä yksin hoitopaikan piha-alueen ulkopuolelle. Näistä käytännöistä kerrotaan huoltajille tutustumiskäyntien yhteydessä. Hakutilanteissa on tärkeää vaihtaa kuulumiset lapsen päivästä. Henkilöstön on kuitenkin samalla pystyttävä vastaamaan koko lapsiryhmästä. Yksikössä laaditaan oma ulkoilusuunnitelma, jossa on sovittu kuinka toiset työntekijät huomioivat lisääntyneen valvonnan tarpeen, jos esim. yksi heistä joutuu poistumaan hetkellisesti sisälle. Paikalla olevien lasten tarkka määrä on oltava koko päivän ajan henkilöstön tiedossa. Niissä päiväkodeissa, missä on käytössä Päikky- tietojärjestelmä, siirtyy vastuu lapsesta hakijalle kun lapsi on kirjattu ulos järjestelmästä. 4

5 Poikkeustilanteet Lasta ei haeta hoitopaikan sulkemisaikaan mennessä: 1. Yritetään tavoittaa huoltajia 2. Jos heitä ei tavoiteta, yritetään ottaa yhteyttä nimettyihin varahakijoihin. 3. Jos ketään lapsen hakijoista ei tavoiteta n. puolen tunnin sisällä, otetaan yhteys Pereen vuoropäiväkotiin 4. Lapselle tuttu aikuinen tilaa taksin ja vie lapsen Pereelle. Mukaan otetaan kopio lapsen hoitosopimuskaavakkeesta tai vastaavat tiedot. 5. Huoltajille lähetettävällä tekstiviestillä ja hoitopaikan oveen laitetulla tiedotteella ilmoitetaan lapsen olinpaikka. 6. Perhepäivähoitaja voi niin halutessaan pitää lapsen kotonaan. 7. Hakijoita yritetään edelleen tavoittaa. Saattaja jää lapsen kanssa kunnes tilanne on selvinnyt. 8. Viimeistään seuraavana päivänä: huoltajien kanssa käydään tilanne läpi. Lastensuojeluilmoitus tehdään, mikäli lasta ei ole haettu esim. huoltajan päihteiden käytön johdosta. Jos tilanne ei selviä eikä yhteyttä varahakijoihinkaan saada, otetaan virka-aikana klo yhteyttä Pirkkalan kunnan sosiaalityöntekijään. Lapsiperheiden sosiaalityön tiimi: Forsström Autio Oinaala Lohtander Hartikainen Lastensuojelun päivystysnumero , ma-pe klo Virka-ajan ulkopuolella Tampereen sosiaalipäivystys (sosiaaliasema Paussi) vastaa Pirkkalan kunnan lastensuojelun sosiaalipäivystyksestä, yhteydenotto hätäkeskuksen kautta 112. Pereen päiväkoti: Isomäentie 3, Pirkkala Vuorohoitoryhmä Keltaiset: Vuoropäiväkodissa toimitaan päiväkodin oman ohjeen mukaan. 5

6 Lasta ei voida luovuttaa hakijalle 1. Jos lasta hakemaan tuleva henkilö on päihteiden vaikutuksen alainen tai käyttäytyy väkivaltaisesti tai uhkaavasti, lasta ei voida luovuttaa hänelle. 2. Kerro tilanne hakijalle, pysy rauhallisena ja rauhoittele tarvittaessa hakijaa. Hakijaa pyydetään poistumaan. 3. Huolehdi koko ajan lapsen turvallisuudesta. Mikäli mahdollista, älä ole tilanteessa yksin. 4. Soita toiselle huoltajalle / varahakijoille 5. Jos toista hakijaa ei tavoiteta hoitopaikan sulkemisaikaan mennessä, toimitaan samoin kuin jos lasta ei tulla hakemaan. 6. Jos hakija käyttäytyy väkivaltaisesti, ilmoita välittömästi poliisille, Viimeistään seuraavana päivänä: huoltajien kanssa käydään tilanne läpi. Kirjataan lomakkeelle, miksi lasta ei haettu / luovutettu päiväkodista. Lastensuojeluilmoitus on tehtävä aina, jos lasta ei pystytä luovuttamaan hakijalle päihteiden tms. johdosta. Jos henkilöllä ei ole oikeutta hakea lasta: 1. Jos vain toisella vanhemmalla on oikeus hakea lasta, pyydetään hoitopaikkaan kopio käräjäoikeuden päätöksestä. 2. Jos tällainen henkilö yrittää tulla hakemaan lasta, selitä tilanne ja pyydä häntä poistumaan. Jos henkilö käyttäytyy uhkaavasti tai yrittää viedä lapsen, älä ryhdy vastustamaan. Soita välittömästi hätäkeskukseen, 112 ja lapsen huoltajalle. Lapsen sairastuminen ja lääkkeet Sairasta lasta ei voi tuoda hoitopaikkaan. Varhaiskasvatuksessa noudatetaan neuvolanlääkärin ohjeistuksia (Päiväkotien yleisimmät tarttuvat taudit), ja niistä tiedotetaan kaikille huoltajille. Jos lapsi sairastuu hoitopäivän aikana, asiasta ilmoitetaan huoltajille ja heitä pyydetään hakemaan lapsi mahdollisimman pian kotiin. Hoitopäivän aikana annetaan vain välttämättömät, lääkärin kyseiselle lapselle määräämät lääkkeet. Lääkkeiden tulee olla alkuperäispakkauksissa ja annosteluohjeet näkyvillä. Kun lääkkeitä joudutaan antamaan, täytetään lääkekortti. Päivän aikana lääkkeet säilytetään aina poissa lasten ulottuvilta. 6

7 Kun lapsella on jokin hoitoa tai lääkintää vaativa pitkäaikaissairaus, esim. epilepsia, laaditaan yhdessä huoltajien kanssa kirjallinen lapsen lääkehoitosuunnitelma. Ohje löytyy: Intranet -> Sivistysosasto -> Varhaiskasvatus -> Asiakaslomakkeet Pirkkalan varhaiskasvatuksen lääkehoitosuunnitelma (päivitys ) Lasten tapaturmat tai läheltä piti-tilanne Jos lapselle sattuu hoitopäivän aikana tapaturma tai läheltä piti-tilanne: 1. Hätätilanteessa soita 112, ja lapsi viedään ambulanssilla ensiapuun. Lapselle tuttu aikuinen lähtee mukaan. Huoltajille ilmoitetaan välittömästi tapahtuneesta. 2. Jos lapsella ei ole välitöntä vaaraa, soitetaan taksi, ja lapsi viedään terveyskeskukseen. Terveyskeskukseen on hyvä myös soittaa etukäteen, jotta lapsi saadaan mahdollisimman nopeasti tutkittavaksi. Huoltajille ilmoitetaan välittömästi tapahtuneesta. 3. Ei-kiireellisissä tapauksissa soitetaan ensin huoltajille, joiden kanssa voidaan yhdessä arvioida tilanne. Myös he voivat viedä lapsen tutkittavaksi. 4. Kaikista lasten tapaturmista tehdään viimeistään seuraavana päivänä kirjallinen selvitys kaavakkeella Selvitys lapsen tapaturmasta / vaaratilanteesta. Siitä ilmenevät lapsen henkilötiedot, kuvaus tapahtuneesta, jatkotoimenpiteet ja paikalla ollut työntekijä. Näiden tietojen pohjalta tehdään tapaturmailmoitus vakuutusyhtiölle. 5. Vihreään Ristiin kirjataan haitta- ja läheltä piti tapahtumia, jotka vaikuttavat lasten, henkilökunnan tai koko yhteisön turvallisuuteen vaaratilanteet onnettomuudet ja tapaturmat sisäilmaongelmat ilkivalta väkivaltatilanteet kiusaaminen Ulkoilu piha-alueella Jokaisen varhaiskasvatusyksikön toiminta ja työvuorot suunnitellaan siten, että lasten ulkoillessa paikalla on riittävä määrä henkilökuntaa. Pihasäännöt ovat myös vanhempien tiedossa. Ensimmäiset ulos menevät työntekijät varmistavat porttien kunnon ja muun pihan turvallisuuden ja ilmoittavat havaitsemistaan epäkohdista. Mikäli turvallisuusriski on sel- 7

8 lainen, ettei henkilökunta pysty sitä itse poistamaan, asiasta ilmoitetaan tilapalvelun kiinteistönhoitajalle. Katso myös 2.3 Ulkoilualue. Lasten kanssa ulkoilevat aikuiset seuraavat aktiivisesti kaikkia lapsia ja sijoittuvat niin, että koko piha-alue on valvottuna. Kaikilla työntekijöillä tulee olla lapsista riittävät turvallisuuteen liittyvät tiedot (esim. karkailu, lääkitys). Ulkoilun valvonnassa noudatetaan erityistä tarkkuutta toimintakauden alussa ja aina uusien lasten aloittaessa hoidossa, sekä silloin kun työntekijöiden joukossa on sijaisia. Pimeänä aikana ulkoiltaessa käytetään heijastinliivejä. Ulkoilualueen tulee olla valaistu niin hyvin, että lasten näkyvyys on turvattu. Liikkuminen lasten kanssa toimintayksikön ulkopuolella Lähdettäessä piha-alueen ulkopuolelle huolehditaan, että mukana on riittävästi aikuisia lasten määrään sekä ikä- ja kehitystasoon nähden. Jokaisessa yksikössä kartoitetaan ympäröivät riskit ja huomioidaan ne retkiä suunniteltaessa. Heijastinliivejä käytetään retkillä aina. Henkilökunnalla on mukana matkapuhelin, jonne on tallennettu huoltajien yhteystiedot. Samoin retkille otetaan mukaan matkaensiapupakkaus ja turvakortit. Pidemmillä matkoilla käytetään bussia tai tilataksia. Henkilökunta ei missään tilanteissa kuljeta lapsia omalla autolla, poikkeuksena vain haja-asutusalueella asuvat perhepäivähoitajat, joiden kanssa tehdään erillinen sopimus asiasta. Tilausbussia varattaessa varmistetaan, että autossa on turvavyöt jokaiselle lapselle ja aikuiselle. Jos retki kestää koko päivän tai suuntautuu Pirkkalan ulkopuolelle, siitä tehdään kirjallinen retkisuunnitelma ja tiedotetaan asiasta hyvissä ajoin myös huoltajille. Hoitosopimuksessa huoltajat ovat ilmoittaneet, saako heidän lapsensa osallistua retkiin. Ohje löytyy: Intranet -> Sivistysosasto -> Varhaiskasvatus -> Asiakaslomakkeet Retkisuunnitelma 8

9 Lapsen katoaminen / karkaaminen Ensin varmistetaan, että lapsi ei ole mennyt piiloon hoitopaikan sisä- tai ulkotiloihin Sen jälkeen toimitaan jokaisessa varhaiskasvatusyksikössä laaditun lähietsintäohjeen mukaisesti. Siinä huomioidaan kunkin yksikön ominaispiirteet: lasten ja aikuisten määrä, ympäröivä maasto ja riskitekijät (vesistö, vilkkaat tiet ym.). Liite: Toimintaohje, jos lapsi katoaa / karkaa päivähoidosta Lapsen koskemattomuuteen kohdistuvia uhkia Lapsen koskemattomuuteen kohdistuvia uhkia voivat olla esim. ruumiillinen tai henkinen pahoinpitely, seksuaalinen hyväksikäyttö tai laiminlyönti. Jos varhaiskasvatuksen henkilöstö havaitsee, että lapsen koskemattomuutta loukataan, on heillä velvollisuus tehdä lastensuojeluilmoitus. Huoltajien täytyy olla tietoisia ilmoituksen tekemisestä. Mikäli on perustetta epäillä lapseen kohdistuvaa seksuaalista hyväksikäyttöä, ammattihenkilöstöllä on velvollisuus tehdä ilmoitus suoraan poliisille. Jos lapsi joutuu sieppauksen kohteeksi (ulkopuolinen tekijä tai vanhempi jolla ei ole oikeutta hakea lasta), soita välittömästi hätäkeskukseen 112, jonka jälkeen toimitaan viranomaisten antamien ohjeiden mukaisesti. Lapsen huoltajalle ilmoitetaan heti tapahtuneesta. Kiusaaminen Varhaiskasvatuksessa ennaltaehkäistään kiusaamista. Mikäli kiusaamista havaitaan, siihen puututaan välittömästi. Yksiköissä laaditaan kiusaamisen ja puuttumisen suunnitelma yhteistyössä koko henkilöstön ja mahdollisuuksien mukaan myös huoltajien kanssa. Tämä jäntevöittää huoltajien kanssa tehtävää yhteistyötä. Lisää aiheesta mm. MLL: Kiusaamisen ehkäisy varhaiskasvatuksessa. Päivystysaika Kesä- ja joulupäivystysaikaan toiminta keskitetään pääsääntöisesti yhteen päiväkotiin. Kun tilat ja osa henkilökunnasta ovat lapsille vieraita, turvallisuuteen tulee kiinnittää erityistä huomiota. Ennen päivystysajan alkua töihin tulevalle henkilöstölle esitellään mm. päivystävän päiväkodin tilat ja turvallisuussuunnitelma. 9

10 Lasten allergiatodistukset toimitetaan päivystävään päiväkotiin etukäteen. Keittiölle ilmoitetaan myös aika, jonka allerginen lapsi on hoidossa. Jokaisella ryhmällä on kansio, josta löytyvät lasten hoitosopimuskaavakkeet ja muut tarpeelliset lasta koskevat tiedot. Kunkin yksikön töissä olevat työntekijät huolehtivat, että kaikki lasta koskevat asiakirjat ovat kansiossa päivystysajan alkaessa. Lapsilla on käytössä nimilaput hoitopäivän ajan. Eri päiväkodit käyttävät erivärisiä lappuja. Päivystävän päiväkodin ulkoilusuunnitelma ja lähietsintäohje on kaikkien työntekijöiden tiedossa. Tiedottamiseen kiinnitetään päivystysaikana erityistä huomiota. Viestivihkon avulla tieto välittyy myös henkilöstön vaihtuessa kesken päivystysajan. Henkilöstöpalaveri pidetään viikoittain. Siinä tiedotetaan kaikki yhteiset asiat ja kerrataan turvallisuusohjeistus. Lomien porrastamisella varmistetaan, että samanaikaisesti kaikki työntekijät ryhmissä eivät vaihdu. Suositeltavaa on, että kesäpäivystysaikana ollaan töissä vähintään kaksi viikkoa. Huoltajille tiedotetaan päivystysajan käytännöistä. Ryhmässä kulloinkin työskentelevä henkilöstö sekä päivystyksen vastuuhenkilö ovat myös huoltajien tiedossa Toimintayksikön henkilöstön riskit Varhaiskasvatuksen työntekijän työtapaturma tai sairauskohtaus Työntekijät on vakuutettu työtapaturmien varalle (vakuutusyhtiö If). Jos tapaturma sattuu työssä tai työmatkalla: 1. Ilmoita asiasta esimiehelle 2. Ota yhteyttä työterveyspalvelu Viisariin 3. Yhdessä esimiehen kanssa täytetään työtapaturma- /ammattitauti-ilmoitus ja vakuutustodistus. Vakuutustodistus toimitetaan Viisariin ja / tai muihin hoitaviin tahoihin. Jos työntekijä käy Viisarissa kesken työpäivän, tämä merkitään työvuoroluetteloon samoin kuin kaikki muutkin poissaolot työpaikalta. Asiasta täytyy myös ilmoittaa esimiehelle / varajohtajalle / vastuuopettajalle kunkin yksikön käytäntöjen mukaisesti. Perhepäivähoitajat tekevät ilmoituksen omalle esimiehelleen Jos työntekijä saa sairauskohtauksen, on muiden paikalla olevien aikuisten kyettävä auttamaan ja huolehdittava myös lasten turvallisuudesta. Jokaisella varhaiskasvatuksen työntekijällä on ajantasainen ensiaputaito (ea-koulutus kolmen vuoden välein). Yksintyöskentelyä pyritään välttämään, mutta esim. perhepäivähoitajien on hyvä opettaa isoimmille lapsille, kuinka 10

11 hälytetään apua. Päiväkodeissa ovet voidaan pitää lukittuina kunnes paikalla on useampi työntekijä. Tutustu päiväkodin omiin käytänteisiin. Vuorohoitoa varten on oma toimintaohjeistus. Liite: Pereen päiväkodin turvallisuusohje yksintyöskentelytilanteissa yövuoron aikana Työsuojelu ja työterveyshuolto Jokaisella työpaikalla tehdään Työpaikan nykytilan kartoitus ja vaarojen / riskien arviointi vuosittain, johon on kirjattu kaikki työturvallisuuteen liittyvät riskitekijät ja toimenpideehdotukset, aikataulu ja vastuuhenkilöt. Aluehallintovirasto järjestää määräajoin työsuojelutarkastuksia kaikissa yksiköissä. Jokaisella työntekijällä on velvollisuus ilmoittaa havaitsemistaan epäkohdista (turvallisuusriskit, epäasiallinen kohtelu ym.) esimiehelle ja tarvittaessa työsuojeluvaltuutetulle / -päällikölle. Läheltä piti- tilanteista täytetään IF:n sisäinen ilmoitus työtapaturma- ja ammattitaudista tai läheltä piti-tapauksesta. Ohje löytyy intrasta; henkilöstöasiat->työsuojelu-> tapaturmien seuranta ja läheltä pititilanteet Työterveyshuolto on järjestetty Työterveyspalvelu Viisariin. Työntekijöiden ja esimiesten käytettävissä ovat työterveyshoitajan, -lääkärin, työfysioterapeutin ja psykologin palvelut. Ohje löytyy: Intranet -> Henkilöstöasiat -> Työsuojelu -> Työterveyshuolto Päihderiippuvuus ja huumausainetestaus Toimitaan Pirkkalan kunnan alkaen voimassa olevan Päihdeohjelman mukaisesti. Ohje löytyy: Intranet -> Henkilöstöasiat -> Palvelussuhdeasiat -> Ohjeet, säännöt ja suunnitelmat -> Päihdeohjelma 11

12 Lasten kanssa työskentelevän henkilön rikostaustaustan selvittäminen Jokainen uusi Pirkkalan kunnan varhaiskasvatukseen tuleva työntekijä, myös lyhytaikainen sijainen, esittää esimiehelle rikosrekisteriotteen. Tästä tehdään merkintä Populuksen henkilötietoihin. (www.oikeusrekisterikeskus.fi) Väkivalta- ja uhkaustilanteet Jos työntekijä saa tietoonsa, että toimintayksikköön on mahdollisesti saapumassa henkilö, joka saattaa käyttäytyä väkivaltaisesti tai olla muuten uhkaava, hänen on tiedotettava asiasta muille paikalla oleville sekä esimiehelle välittömästi. Puhelimitse tai kirjeitse tulleesta uhkauksesta ilmoitetaan välittömästi esimiehelle ja poliisille. Tilanteessa toimitaan poliisin antamien ohjeiden mukaisesti. Jokainen väkivalta- ja uhkaustilanne käsitellään työyhteisössä mahdollisimman pian tapahtuneen jälkeen, ja siitä laaditaan raportti Pirkkalan kunnan käytännön mukaisesti. Liite: Toimintaohjeet uhkaustilanteessa Ohje löytyy: Intranet -> Henkilöstöasiat -> Lomakkeet -> Uhka- ja väkivaltatilanteiden seuranta Tupakointi Pirkkalan kunta on savuton työpaikka alkaen. Ulkona tupakointi on kiellettyä mm. päiväkotien ja koulujen käytössä olevilla ulkoalueilla/tonteilla. Ohje löytyy: Intranet -> henkilöstöasiat -> ohjeet, säännöt ja suunnitelmat -> savuton työnantaja Sisätiloissa ei tupakkalain ( ) mukaisesti saa tupakoida. 2.3 Toimintariskit Varhaiskasvatushenkilöstön asetuksen mukaisesta riittävyydestä ja kelpoisuudesta vastaa kunkin yksikön esimies. Jokaisella työntekijällä on tarvittaessa velvollisuus siirtyä työskente- 12

13 lemään muihin yksiköihin. Työvuoro- ja lomasuunnittelulla pyritään takaamaan henkilöstön riittävä ja oikea-aikainen läsnäolo. Vakinaisen henkilöstön poissaolojen aikana sijaisena voi toimia lapsille tuttu kiertävä varahenkilö. Kun ryhmissä työskentelee uusia ja vieraampia työntekijöitä, jokaisen työntekijän kokonaisvastuu korostuu. Uusien työntekijöiden hyvä perehdytys on myös turvallisuuden kannalta tärkeää. TOIMINTAYMPÄRISTÖ Sisätilat ja toimintavälineet Jokaisessa toimintayksikössä kartoitetaan tiloihin ja niiden käyttöön liittyvät riskit. Henkilöstö suunnittelee toiminnan niin, että lasten riittävä valvonta toteutuu kaikissa tiloissa koko päivän ajan. Tilojen korjausta vaativista puutteista ja epäkohdista ilmoitetaan esimiehelle. Kalusteiden, lelujen ja muun toimintavälineistön pitää olla turvallisia, ehjiä ja puhtaita. Käytössä olevan välineistön tulee olla lasten ikä- ja kehitystason mukaista. Rikkinäiset välineet, koneet ja laitteet korjataan tai poistetaan käytöstä. Lasten kotoa tuomat lelut eivät saa myöskään aiheuttaa vaaratilanteita. Terävät ja muut vaaralliset esineet säilytetään lasten ulottumattomissa. Terveydelle vaaralliset tai myrkylliset aineet säilytetään lukituissa kaapeissa ja sellaisissa tiloissa, joihin lapset eivät pääse. Perhepäivähoitaja tarkistaa oman kotinsa turvallisuuden yhdessä esimiehensä kanssa. Liite: Perhepäivähoitokodin turvallisuuden tarkistuslista. Ulkoilualue Ulkoilualueen turvallisuus tarkistetaan päivittäin, aina lasten kanssa ulos mentäessä. Henkilöstö poistaa välitöntä vaaraa aiheuttavat esineet (lasinsirpaleet, huumeneulat ym.) huolehtien samalla lasten ja omasta turvallisuudestaan. Muut korjausta vaativat turvallisuusriskit ja puutteet ilmoitetaan viipymättä tilapalvelulle. Kiinteistönhoitajalle ilmoitetaan myös, mikäli ulkoilualueella on esim. sääolosuhteista aiheutuvia riskejä (vesilammikot, jäätiköt jne.). Välittömiä toimenpiteitä vaativat riskit ilmoitetaan puhelimitse, muuten ilmoitukset tehdään kirjallisesti sähköisellä vikailmoituslomakkeella yksikössä sovitun käytännön mukaisesti. 13

14 Ulkoiluvälineiden kunto tarkistetaan säännöllisesti. Tilapalvelu vastaa vuositarkastuksista, mutta henkilöstön velvollisuutena on ilmoittaa havaitsemansa riskit. Ulkoilualueella kasvavat puut ja muu kasvillisuus eivät saa myöskään aiheuttaa vaaratilanteita. Siisteys ja hygienia Hyvästä käsihygieniasta huolehditaan kaikissa päivän tilanteissa. Sekä lapset että aikuiset pesevät kätensä tullessaan hoitopaikkaan. Henkilöstö käyttää suojakäsineitä (pepun pesu, haavojen hoito ym. tilanteissa). Lasten henkilökohtaisten tavaroiden (tutit, unilelut, kurahousut ym.) puhtaudesta ja kunnosta vastaavat vanhemmat. Hoito- ja kasvatushenkilöstön sekä tilojen siivouksesta vastaavien työntekijöiden välinen hyvin toimiva yhteistyö ja tiedottaminen varmistavat riittävän siisteystason myös epidemia-aikoina. Tarkempaa tietoa: Infektioriskien vähentäminen päivähoidossa (Sosiaali- ja terveysministeriö, Oppaita 2005:28) Tartuntatautiepidemiat Mikäli jossain yksikössä lasten tai henkilökunnan sairastavuus lisääntyy merkittävästi ja syyksi epäillään epidemialuonteista infektiotautia, otetaan ensisijaisesti yhteyttä terveyskeskuksen tartuntataudeista vastaavaan lääkäriin. Jos on todettu vakava epidemia / pandemia: noudatetaan oman kunnan terveysviranomaisten ohjeita ja seurataan Terveyden ja hyvinvoinnin laitoksen tiedotteita (www.thl.fi). Paloturvallisuus Jokaisessa yksikössä on paloviranomaisten ohjeistuksen mukaisesti laadittu palo- ja pelastussuunnitelma, joka tarkistetaan palotarkastuksen sekä toiminnassa tapahtuvien muutosten yhteydessä. Uusien työntekijöiden perehdytyksessä he tutustuvat myös yksikön paloturvallisuusohjeisiin ja koko henkilöstön kanssa ne kerrataan vähintään kerran vuodessa. Poistumisharjoituksia järjestetään kaksi kertaa vuodessa ja alkusammutuskoulutusta säännöllisesti. Turvallisuuskoulutusta järjestetään joka kolmas vuosi. 14

15 Päivähoitopaikkojen sisätiloissa ei käytetä avotulta. Ulkona, esim. pihajuhlissa voi valvotusti polttaa kynttilälyhtyjä. Sähkölaitteiden kunto tarkistetaan säännöllisesti ja vialliset laitteet poistetaan käytöstä. Sammutuspeitteitä on jokaisen ryhmän sekä henkilökunnan tiloissa. Hankintojen yhteydessä suositaan paloturvallisia materiaaleja. Sekä sisä- että ulkotiloissa huolehditaan ympäristön siisteydestä ja esteettömistä kulkureiteistä. Jätekatokset ympäristöineen pidetään siisteinä sekä mahdollisuuksien mukaan lukittuina. Tietoriskit Jokainen varhaiskasvatuksen työntekijä allekirjoittaa Sosiaalipalveluiden salassapito- ja käyttäjäsitoumuksen. Esimies käy sen sisällön läpi uuden työntekijän kanssa perehdytyksen yhteydessä. Opiskelijat ja lyhytaikaiset sijaiset, joilla ei ole käyttäjätunnuksia, allekirjoittavat vaitiolositoumuksen. Lasten, perheiden ja työntekijöiden henkilötietoja sisältäviä asiakirjoja käsitellään huolellisesti ja tietosuoja huomioiden. Niitä säilytetään lukittavassa kaapissa. Asiakirjoja käsitellään arkistointisuunnitelman mukaisesti. Voimassaoloajan jälkeen ne annetaan asianosaisille, arkistoidaan tai tuhotaan silppurissa. Sähköpostitse ei lähetetä lasten henkilötietoja, valokuvia yms. Yhteydenpito vanhempien kanssa tapahtuu työpuhelimilla ja ryhmien / päiväkodin ryhmäsähköpostin / perhepäivähoitajan työsähköpostin kautta. Päiväkodeissa on käytössä sähköinen viestintäjärjestelmä Wilma, jota myös koulut käyttävät. Internet ja sähköposti on tarkoitettu ainoastaan työasioiden hoitamiseen. Epäilyttäviä sähköpostiviestejä ja liitetiedostoja ei tule avata, vaan niistä on ilmoitettava HelpDeskiin ja noudatettava sieltä saatuja ohjeita. Ohje löytyy: Intranet -> Tietotekniikka ja käyttötuki -> Tietoturva -> Henkilöstön tietoturvaopas 15

16 Tilojen ulkopuolinen käyttö Päiväkotitiloja vuokrataan ulkopuolisille toimijoille. Päiväkotien liikuntatilojen säännöllisestä käytöstä päättää vapaa-aikapäällikkö. Yksittäisistä käyttövuoroista ja muiden kuin liikuntatilojen vuokraamisesta päättää päiväkodin johtaja. Kaikki myönnetyt käyttövuorot kirjataan tilavarausjärjestelmä Timmiin. Tilavarauksen tekemistä varten vuokraajan on ilmoitettava varaaja-asiakkaan tiedot sekä käyttövuoron valvonnasta vastaavan henkilön nimi. Tilojen käyttösäännöt toimitetaan varaajalle varausvahvistuksen mukana. Varaaja-asiakas vastaa käyttösääntöjen noudattamisesta. Varaukset laskutetaan voimassa olevien teknisen lautakunnan määrittämien maksujen mukaan. Päiväkodin avaimia luovutetaan vain kuittausta vastaan, eikä niitä saa luovuttaa toiselle henkilölle. Avaimet on palautettava välittömästi toiminnan päättyessä. Tilojen ulkopuolisille käyttäjille selvitetään turvallisuusasiat; poistumistiet, sammuttimet, sammutuspeitteet. 16

17 3 TURVALLISUUDEN YLLÄPITO 3.1 Henkilöstön perehdytys ja koulutus Jokainen uusi työntekijä perehdytetään myös yksikön turvallisuusohjeisiin. Esimies vastaa, että yksikössä on sovittu kuinka perehdytys toteutetaan (päiväkodin johtaja, turvallisuusvastaava/ -tiimi). Kaikissa varhaiskasvatuksen yksiköissä on ajan tasalla oleva perehdytyskansio. Varhaiskasvatuksen osaamisen kehittämisen suunnitelmaan sisältyvät seuraavat koulutukset: ensiapukoulutus (jokainen työntekijä 3 vuoden välein) lääkehoitokoulutus (järjestetään kerran vuodessa ja on voimassa viisi vuotta) turvallisuuskoulutus (kolmen vuoden välein) alkusammutuskoulutusta koko henkilöstölle 3.2 Jälkiarviointi Turvallisuuden ylläpitäminen ja kehittäminen edellyttää, että kaikki tapahtuneet häiriötilanteet käsitellään yksikössä mahdollisimman pian. Jälkiarviointi tehdään kirjallisesti: jos työntekijä on joutunut kohteeksi: Uhka- ja vaaratilanteiden seuranta kaavake jos lapselle on sattunut tapaturma / läheltä piti tilanne: käytetään ko. selvityskaavaketta kaikki tapaturma/läheltä piti - tilanteet kirjataan sähköiseen Vihreä risti- ohjelmaan. Kirjaukset analysoidaan, mietitään tarvittavat toimenpiteet ja myöhemmin arvioidaan toimenpiteiden onnistuminen Jälkiarvioinnissa on tärkeää yhdessä keskustellen selvittää tilanteen kulku ja miettiä kuinka jatkossa estetään vastaavien tilanteiden synty. Yksikön esimies vastaa yksikön sisäisestä ja ulkoisesta tiedottamisesta. Tapahtuneesta tiedotetaan myös aluepäällikölle, mikäli kyseessä on vakava tapaturma tai sen uhka tai asialla on yleistettävyyden kannalta laajempaa merkitystä. Näissä tilanteissa sovitaan jatkotoimenpiteistä yhdessä aluepäällikön/perhepäivähoidon päällikön / varhaiskasvatuspäällikön kanssa. 17

18 Lapselle tapahtuneen onnettomuuden tai tapaturman jälkeen tilanne käsitellään huoltajien kanssa. 3.3 Yksiköiden turvallisuussuunnitelmat Yksikön turvallisuussuunnitelmassa on tätä kunnan varhaiskasvatuksen turvallisuussuunnitelmaa tarkemmat tiedot kyseisen yksikön riskeistä ja niihin varautumisesta. Yksikön suunnitelmassa ovat liitteenä ulkoilusuunnitelma ja lähietsintäohje. 3.4 Turvallisuussuunnitelman päivitys Turvallisuussuunnitelmaa päivitetään tarvittaessa, aina uusien ohjeiden tullessa voimaan. Suunnitelma tarkistetaan vähintään kahden vuoden välein. Päivityksestä vastaa varhaiskasvatuksen johtoryhmän nimeämä työryhmä. Yksiköiden turvallisuussuunnitelman päivityksestä vastaa yksikön varajohtaja, vastuuopettaja tai turvallisuusvastaava yhdessä esimiehen kanssa. Suunnitelma tarkistetaan vuosittain ja aina muutostilanteissa. Turvallisuuden ylläpito ja kehittäminen on jokaisen varhaiskasvatuksen työntekijän vastuulla. 18

Sisällysluettelo. Pirkkalan kunnan varhaiskasvatuksen turvallisuussuunnitelma 2 / 21

Sisällysluettelo. Pirkkalan kunnan varhaiskasvatuksen turvallisuussuunnitelma 2 / 21 24.9.2012 Pirkkalan kunnan varhaiskasvatuksen turvallisuussuunnitelma 2 / 21 Sisällysluettelo 1 VARHAISKASVATUKSEN TURVALLISUUSSUUNNITELMAN TAUSTAA... 4 2 VARHAISKASVATUKSEN RISKIT JA VAARATILANTEET SEKÄ

Lisätiedot

VALTAKUNNALLINEN TAPATURMAPÄIVÄ 13/08/2010 Arja Puska KUUDEN KOON MALLI PÄIVÄ HOIDOLLE JA KOULUILLE

VALTAKUNNALLINEN TAPATURMAPÄIVÄ 13/08/2010 Arja Puska KUUDEN KOON MALLI PÄIVÄ HOIDOLLE JA KOULUILLE VALTAKUNNALLINEN TAPATURMAPÄIVÄ 13/08/2010 Arja Puska KUUDEN KOON MALLI PÄIVÄ HOIDOLLE JA KOULUILLE Kuuden koon malli Tapaturmien ehkäisyn toimintamalli päiväkotiin ja kouluun LAPSEN TURVAKSI HANKE 2007

Lisätiedot

Telkän esite 2007. Päiväkodin arvot, jotka on määritelty yhdessä vanhempien kanssa ohjaavat toimintaamme:

Telkän esite 2007. Päiväkodin arvot, jotka on määritelty yhdessä vanhempien kanssa ohjaavat toimintaamme: TERVETULOA TELKÄN PÄIVÄKOTIIN Telkän esite 2007 Telkän päiväkoti on perustettu 1980 keskelle Hervantaa lähelle Ahvenisjärveä. Päiväkoti on myös lähellä Suolijärveä, joten retkeily lähimaastossa on oleellinen

Lisätiedot

LÄÄKEHOITOSUUNNITELMA VARHAISKASVATUKSESSA

LÄÄKEHOITOSUUNNITELMA VARHAISKASVATUKSESSA LÄÄKEHOITOSUUNNITELMA VARHAISKASVATUKSESSA Suunnitelman perustana ja lähteinä ovat olleet Sosiaali- ja terveysministeriön 2007 julkaisema opas Turvallinen lääkehoito, Valtakunnallinen opas lääkehoidon

Lisätiedot

MainaRI - kokonaisturvallisuuden arviointi- ja kehittämismenetelmä työhyvinvoinnin edistämiseksi

MainaRI - kokonaisturvallisuuden arviointi- ja kehittämismenetelmä työhyvinvoinnin edistämiseksi MainaRI - kokonaisturvallisuuden arviointi- ja kehittämismenetelmä työhyvinvoinnin edistämiseksi PERUSTASO TAVOITETASO Perusasiat ja lainsäädäntö kunnossa Aktiivista ja tavoitteellista toimintaa Systemaattisesti

Lisätiedot

Toimintaohje väkivaltatilanteiden varalle Pyhtään kunnassa

Toimintaohje väkivaltatilanteiden varalle Pyhtään kunnassa 1 (7) Toimintaohje väkivaltatilanteiden varalle Pyhtään kunnassa Yhteistyötoimikunta 23.8.2010 32 Kunnanhallitus 30.8.2010 227 2 (7) Sisällysluettelo 1.Mitä on henkinen väkivalta? 3 2.Mitä on fyysinen

Lisätiedot

Tervetuloa perhepäivähoitoon. Varhaiskasvatuksen osasto

Tervetuloa perhepäivähoitoon. Varhaiskasvatuksen osasto Tervetuloa perhepäivähoitoon Varhaiskasvatuksen osasto 1.1.2015 2(5) Perhepäivähoitoon tulo Lapsen elämässä tapahtuu suuri muutos hänen siirtyessään kodista hoitopaikkaan toisten lasten joukkoon. Valmistathan

Lisätiedot

KUNTAKOHTAINEN VARHAISKASVATUKSEN LÄÄKEHOITOSUUNNITELMA. 14.8.2013 Itä-Savon sairaanhoitopiirin kuntayhtymä

KUNTAKOHTAINEN VARHAISKASVATUKSEN LÄÄKEHOITOSUUNNITELMA. 14.8.2013 Itä-Savon sairaanhoitopiirin kuntayhtymä KUNTAKOHTAINEN VARHAISKASVATUKSEN LÄÄKEHOITOSUUNNITELMA 14.8.2013 Itä-Savon sairaanhoitopiirin kuntayhtymä 1 Suunnitelman perustana on ollut Sosiaali- ja terveysministeriön julkaisema opas Turvallinen

Lisätiedot

TOIMINTAOHJE VÄKIVALTATILANTEIDEN VARALLE RUOVEDEN KUNTA

TOIMINTAOHJE VÄKIVALTATILANTEIDEN VARALLE RUOVEDEN KUNTA TOIMINTAOHJE VÄKIVALTATILANTEIDEN VARALLE RUOVEDEN KUNTA 1. PEREHDYTYS Työturvallisuuslaki 14 Työnantajan on annettava työntekijälle riittävät tiedot työpaikan haitta- ja vaaratekijöistä sekä huolehdittava

Lisätiedot

MERI-HALIKON PÄIVÄHOIDON ABC

MERI-HALIKON PÄIVÄHOIDON ABC MERI-HALIKON PÄIVÄHOIDON ABC Meri-Halikon päiväkoti Ryhmis Merituuli Tuupikkalantie 5 Tuupikkalantie 5 as 1 25210 Vartsala 25210 Vartsala p. 044 778 3486 Simpukat p. 044 778 3488 p. 044 778 3487 Meritähdet

Lisätiedot

MERI-HALIKON PÄIVÄHOIDON ABC

MERI-HALIKON PÄIVÄHOIDON ABC MERI-HALIKON PÄIVÄHOIDON ABC Meri-Halikon päiväkoti Tuupikkalantie 5 25210 Vartsala p. 044 778 3486 Simpukat p. 044 778 3487 Meritähdet p. 044 778 5937 keittiö sähköposti: merihalikko.paivakoti@salo.fi

Lisätiedot

Tuttu ympäristö yllättää. Perusasiat kuntoon.

Tuttu ympäristö yllättää. Perusasiat kuntoon. Tuttu ympäristö yllättää. Perusasiat kuntoon. PERUSASIAT KUNTOON työssä ja kotona Siisteys ja järjestys ehkäisevät tapaturmia, lisäävät työtehoa ja viihtyvyyttä merkittävästi niin työpaikalla kuin kotonakin.

Lisätiedot

Turvapassi-koulutus päivähoidon ja koulun henkilöstölle. Tapaturmapäivä 13.8.2010 Kristiina Myllyrinne asiantuntija, ensiapu Suomen Punainen Risti

Turvapassi-koulutus päivähoidon ja koulun henkilöstölle. Tapaturmapäivä 13.8.2010 Kristiina Myllyrinne asiantuntija, ensiapu Suomen Punainen Risti Turvapassi-koulutus päivähoidon ja koulun henkilöstölle Tapaturmapäivä 13.8.2010 Kristiina Myllyrinne asiantuntija, ensiapu Suomen Punainen Risti SPR:n Turvapassi-koulutus Turvapassi-koulutus Yksi työpäivä

Lisätiedot

YHTEINEN TYÖPAIKKA, aliurakointi ja ketjutus Kansainvälinen työturvallisuuspäivä 28.4.2015

YHTEINEN TYÖPAIKKA, aliurakointi ja ketjutus Kansainvälinen työturvallisuuspäivä 28.4.2015 YHTEINEN TYÖPAIKKA, aliurakointi ja ketjutus Kansainvälinen työturvallisuuspäivä 28.4.2015 Vesa Ullakonoja ü työpaikalla on yksi työpaikan kokonaisuutta hallitseva eli pääasiallista määräysvaltaa käyttävä

Lisätiedot

LIITE 4 TOIMINTAOHJEITA KOULUN KRIISITILANTEISSA

LIITE 4 TOIMINTAOHJEITA KOULUN KRIISITILANTEISSA LIITE 4 TOIMINTAOHJEITA KOULUN KRIISITILANTEISSA TÄRKEÄT NUMEROT Koulun osoite: MUISTA RAUHALLISUUS! YLEINEN HÄTÄNUMERO 112 Poliisi 112 Palo- ja pelastusasiat 112 Kangasalan terveyskeskus 03-5655 400 Pälkäneen

Lisätiedot

LÄÄKEHOITOSUUNNITELMA JÄRVENPÄÄN VARHAISKASVATUKSESSA

LÄÄKEHOITOSUUNNITELMA JÄRVENPÄÄN VARHAISKASVATUKSESSA LÄÄKEHOITOSUUNNITELMA JÄRVENPÄÄN VARHAISKASVATUKSESSA Lääkehoitosuunnitelman perustana on ollut Sosiaali- ja terveysministeriön työryhmän laatima Turvallinen lääkehoito-opas (STM 2005:32) ja sen pohjalta

Lisätiedot

Vanhustyön vastuunkantajat kongressi 15-16.5.2014 Finlandia-talo

Vanhustyön vastuunkantajat kongressi 15-16.5.2014 Finlandia-talo Vanhustyön vastuunkantajat kongressi 15-16.5.2014 Finlandia-talo Henkilökunnan työturvallisuus Etelä-Suomen aluehallintovirasto, Työsuojeluvastuualue, Paula Moilanen 1 Lainsäädännön tavoite Työturvallisuuslain(

Lisätiedot

TERVETULOA PÄIVÄKOTI KAJUUTTAAN

TERVETULOA PÄIVÄKOTI KAJUUTTAAN TERVETULOA PÄIVÄKOTI KAJUUTTAAN TOIMINTA-AJATUS: KASVATAMME LAPSIA TURVALLISESSA JA KANNUSTAVASSA ILMAPIIRISSÄ. PÄIVÄKOTIEMME LEIKKI- JA OPPIMISYMPÄRISTÖT TUKEVAT LAPSEN OMATOIMISUUTTA JA AKTIIVISUUTTA.

Lisätiedot

Ennaltaehkäisy väkivaltariskien hallinnassa työssä

Ennaltaehkäisy väkivaltariskien hallinnassa työssä Ennaltaehkäisy väkivaltariskien hallinnassa työssä Suuntaviivoja työväkivallan ja häirinnän torjuntaan -seminaari Turvallisuusmessut 2012, Tampere Timo Suurnäkki Työväkivallalla tarkoitetaan asiakkaiden

Lisätiedot

Esim. astmaan liittyvä hengenahdistus diabetes, lasten kohdalla toteutuu monipistoshoito epilepsia allergialääkkeet

Esim. astmaan liittyvä hengenahdistus diabetes, lasten kohdalla toteutuu monipistoshoito epilepsia allergialääkkeet LÄÄKEHOITOSUUNNITELMA Suunnitelman perustana ja lähteinä on ollut Sosiaali- ja terveysministeriön 2007 julkaisema opas Turvallinen lääkehoito, Valtakunnallinen opas lääkehoidon toteuttamisesta Sosiaali-

Lisätiedot

Varhaiskasvatuksen lääkehoitosuunnitelma

Varhaiskasvatuksen lääkehoitosuunnitelma Varhaiskasvatuksen lääkehoitosuunnitelma VARHAISKASVATUKSEN LÄÄKEHOITOSUUNNITELMA Suunnitelman perustana ja lähteinä on ollut Sosiaali- ja terveysministeriön 2005 julkaisema opas Turvallinen lääkehoito,

Lisätiedot

Specia - asiantuntijat ja ylemmät toimihenkilöt ry Et ole yksin päivä 29.10.2011 Asiantuntijan ja esimiehen työhyvinvointi normien näkökulmasta Riina

Specia - asiantuntijat ja ylemmät toimihenkilöt ry Et ole yksin päivä 29.10.2011 Asiantuntijan ja esimiehen työhyvinvointi normien näkökulmasta Riina Specia - asiantuntijat ja ylemmät toimihenkilöt ry Et ole yksin päivä 29.10.2011 Asiantuntijan ja esimiehen työhyvinvointi normien näkökulmasta Riina Länsikallio Työhyvinvointi - Työhyvinvoinnin kokemus

Lisätiedot

Uudenkaupungin kaupungin sosiaali- ja terveystoimen ohje työyksikköjen lääkehoitosuunnitelmaa

Uudenkaupungin kaupungin sosiaali- ja terveystoimen ohje työyksikköjen lääkehoitosuunnitelmaa VARHAISKASVATUKSESSA 2.4.2013 päivähoidon johtaja Kirsi Häkkinen Hyväksytty liitteineen (1-4) 9.4.2013 va vastaava ylilääkäri Sanna Maula, Uudenkaupungin sosiaali- ja terveyskeskus Suunnitelman perustana

Lisätiedot

UUNILINNUN PÄIVÄKODIN VARHAISKASVATUS- SUUNNITELMA

UUNILINNUN PÄIVÄKODIN VARHAISKASVATUS- SUUNNITELMA UUNILINNUN PÄIVÄKODIN VARHAISKASVATUS- SUUNNITELMA Päiväkotimme yhteystiedot: Uunilinnun päiväkoti Kallionkatu 2 11120 Riihimäki puh. 019-758 4305 Keltasiivet 019-758 4766, tekstiviestit numeroon 050 597

Lisätiedot

Ryhmäperhepäivähoitokodissa hoidetaan samanaikaisesti 12 alle kouluikäistä kokopäiväistä lasta ja siellä työskentelee 3 ryhmäperhepäivähoitajaa.

Ryhmäperhepäivähoitokodissa hoidetaan samanaikaisesti 12 alle kouluikäistä kokopäiväistä lasta ja siellä työskentelee 3 ryhmäperhepäivähoitajaa. HYVÄT PERHEPÄIVÄHOITOLASTEN VANHEMMAT Lapsenne on saanut perhepäivähoitopaikan. Perhepäivähoito tarjoaa pienelle lapsiryhmälle kodinomaisen hoitomuodon. Perhepäiväkodin tarkoituksena on antaa turvallista

Lisätiedot

Forssan kaupunki on savuton kuntatyöpaikka SAVUTTOMUUS- OHJELMA. Kaupunginhallitus Yhteistoimintaryhmä

Forssan kaupunki on savuton kuntatyöpaikka SAVUTTOMUUS- OHJELMA. Kaupunginhallitus Yhteistoimintaryhmä Forssan kaupunki on savuton kuntatyöpaikka SAVUTTOMUUS- OHJELMA Kaupunginhallitus Yhteistoimintaryhmä 2 Sisällysluettelo SAVUTTOMUUSOHJELMA 1. Savuttoman työpaikan määritelmä... 3 2. Savuton Forssan kaupunkityöpaikka...

Lisätiedot

TURVALLISUUSKIERROKSILLA

TURVALLISUUSKIERROKSILLA TURVALLISUUSKIERROKSILLA TULOSTA HANKE TYÖTERVEYSLAITOS JA NELJÄ HELSINGIN KAUPUNGIN ERI HALLINTOKUNNAN TYÖPAIKKAA PILOTOIVAT 2014 HANKKEESSA Työsuojeluvaltuutettu Kaarlo Kontro Helsinki TYÖKALU KOKO HELSINGIN

Lisätiedot

Ohje riskien arvioinnin työkalun käyttämiseksi

Ohje riskien arvioinnin työkalun käyttämiseksi Riskien arvioinnin työkalu ohjelmapalveluiden tuottajille Ohje riskien arvioinnin työkalun käyttämiseksi Tämä riskien arvioinnin työkalu on tarkoitettu matkailualan ohjelmapalveluja tarjoaville yrityksille.

Lisätiedot

Työtapaturmista ilmoittaminen Intranet-linkin kautta

Työtapaturmista ilmoittaminen Intranet-linkin kautta Työtapaturmista ilmoittaminen Intranet-linkin kautta 1 Tapaturman satuttua... Vahingoittunut Ilmoitus tapaturmasta Työnantaja Vakuutustodistus Vakuutustodistus Tapaturma/ ammattitauti-ilmoitus Lääkäri

Lisätiedot

LÄÄKEHOITOSUUNNITELMA VARHAISKASVATUKSESSA SEKÄ AAMU- JA ILTAPÄIVÄTOIMINNASSA

LÄÄKEHOITOSUUNNITELMA VARHAISKASVATUKSESSA SEKÄ AAMU- JA ILTAPÄIVÄTOIMINNASSA Suonenjoen kaupunki Koulutoimi / Varhaiskasvatus LÄÄKEHOITOSUUNNITELMA VARHAISKASVATUKSESSA SEKÄ AAMU- JA ILTAPÄIVÄTOIMINNASSA Lääkehoitosuunnitelma perustuu Lääkelakiin ja Sosiaali- ja terveysministeriön

Lisätiedot

Perehdyttämisen tarkistuslista

Perehdyttämisen tarkistuslista Perehdyttämisen tarkistuslista Yrityksen nimi, osoite, puhelinnumero, faksi, sähköposti, verkkosivut Työpaikan nimi, osoite, puhelinnumero, sähköposti Perehdytettävä Perehdyttäjä Perehdyttämisaika alkaa

Lisätiedot

Esitys ja malli päivähoidon / varhaiskasvatuksen lääkehoitosuunnitelman tuottamiseksi

Esitys ja malli päivähoidon / varhaiskasvatuksen lääkehoitosuunnitelman tuottamiseksi 15.12.2009 1 (5) Esitys ja malli päivähoidon / varhaiskasvatuksen lääkehoitosuunnitelman tuottamiseksi Sosiaali- ja terveysministeriön opas Turvallinen lääkehoito Valtakunnallinen opas lääkehoidon toteuttamisesta

Lisätiedot

Pelastussuunnitelma. Kiinteistön nimi. Päiväys

Pelastussuunnitelma. Kiinteistön nimi. Päiväys Pelastussuunnitelma Kiinteistön nimi Päiväys Lomake on Suomen Pelastusalan Keskusjärjestön tuottama mallilomake, jota voidaan käyttää asuinrakennuksen pelastussuunnitelman pohjana. Lomake noudattaa sisäasiainministeriön

Lisätiedot

Työturvallisuusopashankkeen tavoitteet

Työturvallisuusopashankkeen tavoitteet Alueellinen vesihuoltopäivä 18.11.2015, Kokkola Vesihuoltolaitosten työturvallisuusopas Saijariina Toivikko vesihuoltoinsinööri 10.11.2015 1 Saijariina Toivikko Työturvallisuusopashankkeen tavoitteet Hankkeen

Lisätiedot

Mutalan PÄIVÄKODIN OPPILASHUOLTOSUUNNITELMA 2015 2016

Mutalan PÄIVÄKODIN OPPILASHUOLTOSUUNNITELMA 2015 2016 Mutalan PÄIVÄKODIN OPPILASHUOLTOSUUNNITELMA 2015 2016 Ylöjärvellä yksikkökohtainen esiopetuksen oppilashuoltosuunnitelma liitetään lukuvuosisuunnitelmaan. Päiväkodinjohtaja on vastuussa oppilashuoltosuunnitelmasta

Lisätiedot

PÄIVÄKODISSA, KOULUSSA SEKÄ AAMU- JA ILTAPÄIVÄTOIMINNASSA TOTEUTETTAVAN LÄÄKEHOIDON SUUNNITELMA. Rovaniemen kaupunki

PÄIVÄKODISSA, KOULUSSA SEKÄ AAMU- JA ILTAPÄIVÄTOIMINNASSA TOTEUTETTAVAN LÄÄKEHOIDON SUUNNITELMA. Rovaniemen kaupunki PÄIVÄKODISSA, KOULUSSA SEKÄ AAMU- JA ILTAPÄIVÄTOIMINNASSA TOTEUTETTAVAN LÄÄKEHOIDON SUUNNITELMA Rovaniemen kaupunki Päivähoidon palvelukeskus ja Koulupalvelukeskus 4.5.2011 LÄÄKEHOITOSUUNNITELMA PÄIVÄHOIDOSSA,

Lisätiedot

Toimintakausi 2014-2015

Toimintakausi 2014-2015 Toimintakausi 2014-2015 LAPSIRYHMÄT JA HENKILÖKUNTA TOIMINTAKAUDELLA 2014-2015 PÄIVÄKODIN JOHTAJA Tuula Sarja 020 632 2236, 040 7213856 tuula.sarja@aanekoski.fi VAAPUKAT Kirkkotie 6 040 0115272 konginkankaan.paivakoti@aanekoski.fi

Lisätiedot

LAPSEN VARHAISKASVATUSSUUNNITELMA JA SOPIMUS Esitietoja päivähoidon aloitusvaiheessa

LAPSEN VARHAISKASVATUSSUUNNITELMA JA SOPIMUS Esitietoja päivähoidon aloitusvaiheessa PALTAMON KUNTA 1 (4) Sivistyspalvelut / Lasten päivähoito LAPSEN VARHAISKASVATUSSUUNNITELMA JA SOPIMUS Esitietoja päivähoidon aloitusvaiheessa LAPSEN NIMI Syntymäaika Osoite Hoitopaikka ÄITI / HUOLTAJA

Lisätiedot

Ohjeet palvelutuottajien hakumenettelyyn

Ohjeet palvelutuottajien hakumenettelyyn Ohjeet palvelutuottajien hakumenettelyyn Hakeminen palvelusetelilain mukaiseksi lasten päiväkoti/ryhmäperhepäivähoidon palveluntuottajaksi Hakulomake ja liitteet Palvelusetelillä toimivaksi palveluntuottajaksi

Lisätiedot

SANNAN PÄIVÄKOTI SANNASTINLAAKSO 2, 50100 MIKKELI

SANNAN PÄIVÄKOTI SANNASTINLAAKSO 2, 50100 MIKKELI SANNAN PÄIVÄKOTI SANNASTINLAAKSO 2, 50100 MIKKELI 015-177 901 (JOHTAJA) 044-794 5046 ( JOHTAJA) 015-228 615 (HEINÄHATUT) 015-228 616 (VILTTITOSSUT) 044-7945372 (PÄIVÄKOTI) SANNAN PÄIVÄKODIN VASU Talon

Lisätiedot

Tehtävät henkilöstö- ja yksikkömuutoksissa

Tehtävät henkilöstö- ja yksikkömuutoksissa Tehtävät henkilöstö- ja yksikkömuutoksissa Hyväksytty xx.xx.2014 Sisällysluettelo 1. Henkilöstömuutokset... 1 1.1. Irtisanoutuminen tai määräaikaisen työsuhteen päättyminen... 1 1.2. Pitkäaikainen poissaolo,

Lisätiedot

Lastensuojelu Suomen Punaisen Ristin toiminnassa

Lastensuojelu Suomen Punaisen Ristin toiminnassa Lastensuojelu Suomen Punaisen Ristin toiminnassa Koulutusmateriaali vapaaehtoisille SPR/ Päihdetyö / Kati Laitila Koulutuksen tavoite Edistää lasten ja nuorten turvallisuuden, terveyden, oikeuksien ja

Lisätiedot

Kukkapellon päiväkodin varhaiskasvatussuunnitelma

Kukkapellon päiväkodin varhaiskasvatussuunnitelma Kukkapellon päiväkodin varhaiskasvatussuunnitelma TOIMINTA AJATUS Kukkapellon päiväkoti sijaitsee Tampereen eteläisellä alueella kauniin Arboretumin puutarhan välittömässä läheisyydessä. Päiväkoti on perustettu

Lisätiedot

Perehdyttämisen tarkistuslista

Perehdyttämisen tarkistuslista Perehdyttämisen tarkistuslista Yrityksen nimi Perehdytettävä Perehdyttäjä Julkaisija: Työturvallisuuskeskus TTK, palveluryhmä Taitto: Pen&Pen Oy Paino: Painojussit Oy 8., uudistettu painos 2014 ISBN 978-951-810-532-2

Lisätiedot

Henkilöstö on vaitiolovelvollinen kaikissa lasta ja hänen perhettään koskevissa asioissa.

Henkilöstö on vaitiolovelvollinen kaikissa lasta ja hänen perhettään koskevissa asioissa. Tervetuloa Uotsolan päiväkotiin! Vihjeitä ja vinkkejä päivähoitoon tulevien lasten vanhemmille Kasvatuskumppanuus Vanhempien ja päiväkodin henkilökunnan välinen yhteistyö ja vuorovaikutus ovat hoito- ja

Lisätiedot

Pelastusalan työturvallisuuskoulutus

Pelastusalan työturvallisuuskoulutus Pelastusalan työturvallisuuskoulutus Työturvallisuuskoulutuksen taustaa (1) Työturvallisuusasiat ovat nousseet pelastusalalla entistä tärkeämmiksi Esikuvana tälle koulutukselle on Työturvallisuuskeskuksen

Lisätiedot

Moision koulu Ylöjärven kaupunki

Moision koulu Ylöjärven kaupunki Moision koulu Ylöjärven kaupunki Väkivallan, kiusaamisen ja häirinnän ehkäisy ja siihen puuttuminen kuuluvat kaikille kouluyhteisössä työskenteleville. 1. KIUSAAMINEN, HÄIRINTÄ JA VÄKIVALTA Väkivalta,

Lisätiedot

Tapaturmien ja onnettomuuksien ehkäisy esimiestyönä

Tapaturmien ja onnettomuuksien ehkäisy esimiestyönä Tapaturmien ja onnettomuuksien ehkäisy esimiestyönä Kehittämispäällikö Anne Lounamaa, FT Tapaturmien ehkäisyn yksikkö, THL 4.10.2013 RAI- vertailukehittämisen seminaari 3.10.2013, Helsinki, Paasitorni

Lisätiedot

KÄYTTÖSÄÄNTÖ YHTEISKÄYTTÖAUTOT. Yhtymähallitus 19.9.2011

KÄYTTÖSÄÄNTÖ YHTEISKÄYTTÖAUTOT. Yhtymähallitus 19.9.2011 KÄYTTÖSÄÄNTÖ YHTEISKÄYTTÖAUTOT Yhtymähallitus 19.9.2011 OULUNKAAREN KUNTAYHTYMÄ Ii Pudasjärvi Simo Utajärvi Vaala Piisilta 1, 91100 Ii Puh (08) 587 561 00 Faksi (08) 553 6507 www.oulunkaari.com 1 1. Yhteiskäyttöauton

Lisätiedot

YMPÄRISTÖKASVATUSSUUNNITELMA

YMPÄRISTÖKASVATUSSUUNNITELMA HOVIRINNAN PÄIVÄKOTI YMPÄRISTÖKASVATUSSUUNNITELMA TOIMINTAA OHJAAVAT TAVOITTEET: ENERGIAN SÄÄSTÄMINEN VEDEN SÄÄSTÄMINEN JÄTTEIDEN KIERRÄTYS LUONTOSUHTEIDEN EDISTÄMINEN ( METSÄRETKET YM.) TURVALLISUUDEN

Lisätiedot

SAVITAIPALEEN KUNNAN TYÖSUOJELUN TOIMINTAOHJELMA VUODELLE 2015

SAVITAIPALEEN KUNNAN TYÖSUOJELUN TOIMINTAOHJELMA VUODELLE 2015 1 Työsuojelu Työsuojelutoimikunta SAVITAIPALEEN KUNNAN TYÖSUOJELUN TOIMINTAOHJELMA VUODELLE 2015 Työsuojelupäällikkö Virpi Kallio 2 TYÖSUOJELUN TOIMINTAOHJELMA Toimipaikka: Savitaipaleen kunta 1. LÄHTÖKOHTA

Lisätiedot

JÄRJESTYSSÄÄNNÖT. Espoon seudun koulutuskuntayhtymä Omnia

JÄRJESTYSSÄÄNNÖT. Espoon seudun koulutuskuntayhtymä Omnia JÄRJESTYSSÄÄNNÖT Espoon seudun koulutuskuntayhtymä Omnia Voimaan 28.8.2014 sisältävät opiskelijan tai harjoittelijan oikeuksia ja velvollisuuksia koskevia määräyksiä, joiden lähtökohtana ovat ammatillisesta

Lisätiedot

Perusasiat kuntoon - Parempi työ

Perusasiat kuntoon - Parempi työ Perusasiat kuntoon - Parempi työ Vaarojen arvioinnilla kohti parempaa työtä 26.4.2013 Joensuu - Sokos Hotel Kimmel Teijo Ylitalo - Safety Manager Lähtökohta Suomen työturvallisuuslaki 10 Työn vaarojen

Lisätiedot

AJONEUVOJEN KÄYTTÖ- JA YLEINEN TURVALLISUUSOHJE

AJONEUVOJEN KÄYTTÖ- JA YLEINEN TURVALLISUUSOHJE Hallitus 31.3.2011 LIITE 7 AJONEUVOJEN KÄYTTÖ- JA YLEINEN TURVALLISUUSOHJE Hallitus hyväksynyt x.x.2011 1 / 5 ROVANIEMEN KOULUTUSKUNTAYHTYMÄN AJONEUVOJEN KÄYTTÖ- JA YLEINEN TURVALLISUUSOHJE Ajoneuvojen

Lisätiedot

HENKILÖ- TURVALLISUUS JOHDANTO

HENKILÖ- TURVALLISUUS JOHDANTO JOHDANTO Henkilöturvallisuudella tarkoitetaan organisaation henkilöstön työturvallisuuteen ja työhyvinvointiin kohdistuvien riskien hallintaa. Henkilöitä koskeva yritysturvallisuuden käsitemaailma jakautuu

Lisätiedot

KOTIKULLAN AAMU-JA ILTAPÄIVÄKERHON Toimintasuunnitelma

KOTIKULLAN AAMU-JA ILTAPÄIVÄKERHON Toimintasuunnitelma KOTIKULLAN AAMU-JA ILTAPÄIVÄKERHON Toimintasuunnitelma Tominta-ajatus ja tavoitteet Tavoitteena on tukea erityistä tukea tarvitsevien lasten vanhempia heidän kasvatustyössään sekä mahdollistaa vanhempien

Lisätiedot

Pasi Poukka Raumanmeren Ohjelmapalvelut / AquaSport Raumanmeri

Pasi Poukka Raumanmeren Ohjelmapalvelut / AquaSport Raumanmeri Pasi Poukka Raumanmeren Ohjelmapalvelut / AquaSport Raumanmeri Lomailu ja kohde ovat asiakkaalle vapaavalintaisia. Pääosa matkailijoista ajattelee helppoutta ja turvallisuutta. Matkailu on altis erilaisille

Lisätiedot

TERVETULOA PERHEPÄIVÄHOITOON

TERVETULOA PERHEPÄIVÄHOITOON TERVETULOA PERHEPÄIVÄHOITOON Perhepäivähoito tarjoaa kodinomaista, joustavaa ja yksilöllistä päivähoitoa hoitajan kotona. Selänteen alueella työskentelee noin 40 perhepäivähoitajaa. Hoitoryhmään voidaan

Lisätiedot

TOIMINTASUUNNITELMA KRIISITILANTEISIIN. Nuoret turvapaikanhakijat kansanopistossa NUTUKKA projekti

TOIMINTASUUNNITELMA KRIISITILANTEISIIN. Nuoret turvapaikanhakijat kansanopistossa NUTUKKA projekti TOIMINTASUUNNITELMA KRIISITILANTEISIIN Nuoret turvapaikanhakijat kansanopistossa NUTUKKA projekti Päivitetty 2008 Toimintasuunnitelma kriisitilanteisiin 1. Nuorten turvapaikanhakijoiden kielteiset oleskelulupapäätökset

Lisätiedot

PÄIVÄKOTI LOIKKELIININ LAATU- KÄSIKIRJA

PÄIVÄKOTI LOIKKELIININ LAATU- KÄSIKIRJA PÄIVÄKOTI LOIKKELIININ LAATU- KÄSIKIRJA PÄIVÄKOTI TIPITII OY PÄIVÄHOIDON LAADUNVARMISTUS 1.Lapsi Turvallisuus Lapsella on hyvät kasvun ja kehityksen edellytykset kodinomaisessa päiväkodissamme. Kasvatusympäristömme

Lisätiedot

Keski-Uudenmaan ammattiopisto KRIISITILANTEIDEN TOIMINTAMALLI

Keski-Uudenmaan ammattiopisto KRIISITILANTEIDEN TOIMINTAMALLI Keski-Uudenmaan ammattiopisto KRIISITILANTEIDEN TOIMINTAMALLI Sisältö 1. YLEISTÄ... 3 1.1. Mikä on kriisi?... 3 1.2. Suunnitelman tarkoitus ja tavoitteet... 3 2. TOIMINTATAVAT KRIISITILANTEISSA... 4 2.1.

Lisätiedot

AAMU- JA ILTAPÄIVÄTOIMINTA Esikoululaiset 1.-2.luokkaiset

AAMU- JA ILTAPÄIVÄTOIMINTA Esikoululaiset 1.-2.luokkaiset Pirkkalan kunta Sivistysosasto Infovihko iltapäivätoiminnassa olevien lasten vanhemmille Lukuvuosi 2015 2016 AAMU- JA ILTAPÄIVÄTOIMINTA Esikoululaiset 1.-2.luokkaiset Lisätietoa löytyy myös opetuksen internet-sivuilta,

Lisätiedot

QJQ17IO. UDONNfl%U. OOIfl43AJI

QJQ17IO. UDONNfl%U. OOIfl43AJI QJQ17IO UDONNfl%U OOIfl43AJI henkilökohtaisten tavaroiden säilyttämistä varten. TILAT: TOIMINTA JA SITÄ OHJAAVAT ARVOT: varhaiskasvatussuunnitelmaan), johon pohjaten jokaiselle lapselle tehdään RyhmdperhepäivQkoti

Lisätiedot

3.1 Turvataidot 61 3.2 Turvataidot ja media 62 3.3 Turvataitokasvatus ja sen tavoitteet 63 3.4 Turvataitokasvatuksen toteuttaminen 64

3.1 Turvataidot 61 3.2 Turvataidot ja media 62 3.3 Turvataitokasvatus ja sen tavoitteet 63 3.4 Turvataitokasvatuksen toteuttaminen 64 Sisällys Johdanto 7 1 Lapsityöntoimijan turvallisuusohjeet 11 1.1 Valinta ja soveltuvuus 11 1.2 Turvallinen käyttäytyminen 14 1.3 Erityistilanteet ja niiden kohtaaminen 16 1.4 Salassapitovelvollisuus 28

Lisätiedot

Turvallisuusilmapiiri

Turvallisuusilmapiiri Turvallisuusilmapiiri Metalliteollisuuden työalatoimikunta Muistutuksena Turvallisuuskielteinen Turvallisuusmyönteinen 0 % 20 % 40 % 60 % 80 % 100 % Vastaajien taustoja Ylin johto 6 % Asiantuntija % Keskijohto

Lisätiedot

Suunnitelma oppilaiden suojaamiseksi väkivallalta, kiusaamiselta ja häirinnältä

Suunnitelma oppilaiden suojaamiseksi väkivallalta, kiusaamiselta ja häirinnältä Auran ja Pöytyän kunnat Suunnitelma oppilaiden suojaamiseksi väkivallalta, kiusaamiselta ja häirinnältä Auran kunnan sivistyslautakunta 16.12.2014 175 Pöytyän kunnan koulutuslautakunta 10.12.2014 97 Sisällys

Lisätiedot

Kaivolan päiväkoti. toivottaa Teidät tervetulleeksi kaudelle 2013-2014. Kaivolan päiväkoti

Kaivolan päiväkoti. toivottaa Teidät tervetulleeksi kaudelle 2013-2014. Kaivolan päiväkoti Kaivolan päiväkoti toivottaa Teidät tervetulleeksi kaudelle 2013-2014 Kaivolan päiväkoti Liipolantie 3 25360 Pertteli puh. 044 778 7999 vauhtivarpaat@salo.fi punaposket@salo.fi Kuperkeikka Turrintie 17

Lisätiedot

TERVETULOA LINTULAN VUOROPÄIVÄKOTIIN

TERVETULOA LINTULAN VUOROPÄIVÄKOTIIN TERVETULOA LINTULAN VUOROPÄIVÄKOTIIN Vuoropäiväkodin toiminta-ajatus Lintulan vuoropäiväkoti tarjoaa päivähoitolain ja -asetusten mukaista päivähoitopalvelua tarvittaessa ympäri vuorokauden. Perustehtävä

Lisätiedot

Tervasuon päiväkoti Viikarit. Päivähoidon ABC

Tervasuon päiväkoti Viikarit. Päivähoidon ABC Tervasuon päiväkoti Viikarit Päivähoidon ABC A AAMUPALA ALLERGIAT tarjoillaan klo 8.00. Mikäli lapsesi tulee aamupalalle, tuo hänet hoitoon ajoissa, jotta ruokailutilanne olisi mahdollisimman rauhallinen

Lisätiedot

TERVETULOA VILIKKILÄÄN 2015-2016

TERVETULOA VILIKKILÄÄN 2015-2016 TERVETULOA VILIKKILÄÄN 2015-2016 MEILLE VILIKKILÄSSÄ ON TÄRKEÄÄ: LEIKKI LUONTO YHTEISTYÖ LÄSNÄOLO SUVAITSEVAISUUS KIIREETTÖMYYS Tavoitteenamme on hyvän perushoidon lisäksi tarjota lapselle myönteisiä tunne-elämyksiä,

Lisätiedot

ELOKUUUN JÄSENTIEDOTE

ELOKUUUN JÄSENTIEDOTE ELOKUUUN JÄSENTIEDOTE Hyvää loppukesää kaikille jäsenille! Tässä on OAJ:n ohjeita YT-ajan käyttöön. OPETTAJIEN YT-AIKA Perusopetuksen opettajilla on yhteissuunnitteluaikaa 3 tuntia viikossa. Lukiossa yhteissuunnitteluaika

Lisätiedot

VAT-VERKOSTON OHJEISTO YHTEISÖN TOIMINNAN ITSEARVIOINTIIN:

VAT-VERKOSTON OHJEISTO YHTEISÖN TOIMINNAN ITSEARVIOINTIIN: 1 VAT-VERKOSTON OHJEISTO YHTEISÖN TOIMINNAN ITSEARVIOINTIIN: ITSEARVIOIMTIMALLI ASUMISOHJAUSTYÖKÄYTÄNTÖJEN, KRIISI-, VÄKIVALTA- JA UHKATILANTEIDEN SEKÄ YKSIN- JA PARITYÖSKENTELYN ARVIOIMISEEN JA TYÖHYVINVOINNIN

Lisätiedot

Turvallisuuskasvatusilta päiväkodissa

Turvallisuuskasvatusilta päiväkodissa Mannerheimin Lastensuojeluliitto Lapsen turvaksi -hanke (2007 2009) Turvallisuuskasvatusilta päiväkodissa Päiväkodin antama turvallisuuskasvatus on osa varhaiskasvatusta. Lasta opastetaan toimimaan ja

Lisätiedot

HOITOMUOTONA PERHEPÄIVÄHOITO

HOITOMUOTONA PERHEPÄIVÄHOITO HOITOMUOTONA PERHEPÄIVÄHOITO Perhepäivähoidossa lapsen hoitopaikkana on koti, jossa hän saa kasvaa ja kehittyä pienessä, enintään neljän kokopäiväisen ja yhden osapäiväisen hoitolapsen turvallisessa pienryhmässä.

Lisätiedot

Lapsen perustiedot ja varhaiskasvatussuunnitelma

Lapsen perustiedot ja varhaiskasvatussuunnitelma Lapsen perustiedot ja varhaiskasvatussuunnitelma Perustietolomake ja lapsen varhaiskasvatus on lasta hoitavan henkilökunnan (lapsiryhmän henkilökunta, kiertävä erityislastentarhanopettaja, päiväkodin johtaja/perhepäivähoidonohjaaja)

Lisätiedot

Oamk Ammatillisen opettajakorkeakoulun turvallisuuskansio

Oamk Ammatillisen opettajakorkeakoulun turvallisuuskansio Oikarinen Pia Minustako rehtori -koulutus Yhteenveto kehittämistehtävän laatimisesta 1. KEHITTÄMISTEHTÄVÄN NIMI Oamk Ammatillisen opettajakorkeakoulun turvallisuuskansio 2. TEKIJÖIDEN NIMET Pia Oikarinen

Lisätiedot

Yksityisen perhepäivähoidon valvonta (ja ohjaus)

Yksityisen perhepäivähoidon valvonta (ja ohjaus) Yksityisen perhepäivähoidon valvonta (ja ohjaus) Oulussa Omassa kodissaan työskenteleviä yksityisiä perhepäivähoitajia 95 (kunnallisia hoitajia 120) Työsopimussuhteisia (yksityisen hoidon tuella palkattuja)

Lisätiedot

Sastamalan koulutuskuntayhtymän etätyöohje

Sastamalan koulutuskuntayhtymän etätyöohje Sastamalan koulutuskuntayhtymän etätyöohje Hyväksytty yhtymähallituksessa xx.xx.2015 SISÄLTÖ 1 Yleistä... 2 2 Soveltamisala... 2 3 Sopiminen etätyön tekemisestä... 2 4 Työvälineet ja tietoturva... 2 5

Lisätiedot

PÄIVÄKOTI TUTUKSI! Opas perheille. Tämä opas on tuotettu Turun ammattikorkeakoulun sosionomiopiskelijoiden (AMK) opinnäytetyönä yhteistyössä

PÄIVÄKOTI TUTUKSI! Opas perheille. Tämä opas on tuotettu Turun ammattikorkeakoulun sosionomiopiskelijoiden (AMK) opinnäytetyönä yhteistyössä PÄIVÄKOTI TUTUKSI! Opas perheille Tämä opas on tuotettu Turun ammattikorkeakoulun sosionomiopiskelijoiden (AMK) opinnäytetyönä yhteistyössä Turun kaupungin kanssa. Teksti: Jaana Karjala, Outi Koskinen

Lisätiedot

Tervetuloa päivähoitoon!

Tervetuloa päivähoitoon! Kasvatus ja sivistys/varhaiskasvatus Tervetuloa päivähoitoon! Vielä tänään sinä painat varovasti jalkasi lattialle ja tunnustelet kestääkö se askeliesi painon. Vielä tänään tarraat kiinni käteeni ja liikut

Lisätiedot

VARHAISKASVATUSSUUNNITELMA JYRÄNGÖN VARHAISKASVATUSALUE 12.6.2015

VARHAISKASVATUSSUUNNITELMA JYRÄNGÖN VARHAISKASVATUSALUE 12.6.2015 VARHAISKASVATUSSUUNNITELMA JYRÄNGÖN VARHAISKASVATUSALUE 12.6.2015 SISÄLLYSLUETTELO 1. Toimintaympäristö 2. Toiminta-ajatus ja arvot 3. Tavoitteet 4. Oppimisympäristö 5. Toiminnan perusta 6. Toiminta lapsen

Lisätiedot

TERVETULOA LINTULAN VUOROPÄIVÄKOTIIN

TERVETULOA LINTULAN VUOROPÄIVÄKOTIIN TERVETULOA LINTULAN VUOROPÄIVÄKOTIIN Toivotamme asiakkaamme lämpimästi tervetulleiksi joukkoomme. Tehdään jokaisen lapsen vuoropäiväkotitaipaleesta mahdollisimman antoisa. Yhteistyöterveisin; Lintulan

Lisätiedot

Nastolan kunnan esiopetuksen oppilashuoltosuunnitelma 2014

Nastolan kunnan esiopetuksen oppilashuoltosuunnitelma 2014 1 Nastolan kunnan esiopetuksen oppilashuoltosuunnitelma 2014 Monialainen oppilashuollon yhteistyö Nastolassa esiopetuksen oppilashuolto järjestetään monialaisessa yhteistyössä sivistystoimen ja sosiaali

Lisätiedot

PÄIJÄT-HÄMEEN SOSIAALIPSYKIATRINEN SÄÄTIÖ MIELENTERVEYS- JA PÄIHDETYÖN OPPIMISYMPÄRISTÖNÄ 2015

PÄIJÄT-HÄMEEN SOSIAALIPSYKIATRINEN SÄÄTIÖ MIELENTERVEYS- JA PÄIHDETYÖN OPPIMISYMPÄRISTÖNÄ 2015 PÄIJÄT-HÄMEEN SOSIAALIPSYKIATRINEN SÄÄTIÖ MIELENTERVEYS- JA PÄIHDETYÖN OPPIMISYMPÄRISTÖNÄ 2015 1. YLEISTÄ Useita kymmeniä sosiaali- ja terveysalan opiskelijoita suorittaa joka vuosi käytännön harjoitteluja

Lisätiedot

LEMPÄÄLÄN KUNNAN VARHAISKASVATUKSEN LÄÄKEHOITOSUUNNITELMA

LEMPÄÄLÄN KUNNAN VARHAISKASVATUKSEN LÄÄKEHOITOSUUNNITELMA 2014-2016 LEMPÄÄLÄN KUNNAN VARHAISKASVATUKSEN LÄÄKEHOITOSUUNNITELMA Ensin mitataan verensokeri ja sitten laitetaan insuliini Enni 5v. Päivitetty 24.11.2015 LEMPÄÄLÄN KUNNAN VARHAISKASVATUKSEN LÄÄKEHOITOSUUNNITELMA

Lisätiedot

HYRYNSALMEN KUNNAN TYÖSUOJELUN TOIMINTAOHJELMA

HYRYNSALMEN KUNNAN TYÖSUOJELUN TOIMINTAOHJELMA HYRYNSALMEN KUNNAN TYÖSUOJELUN TOIMINTAOHJELMA 1 Sisällysluettelo 1. JOHDANTO... 2 2. TYÖSUOJELUN MÄÄRITELMÄ... 2 3. TYÖSUOJELUTOIMINNAN TAVOITTEET... 2 4. TYÖSUOJELUTOIMENPITEET JA SEURANTA... 2 4.1 Ennakoiva

Lisätiedot

Asuntolan järjestyssäännöt

Asuntolan järjestyssäännöt Asuntolan järjestyssäännöt Koulutuksen järjestäjä on päättänyt näistä järjestyssäännöistä 26.1.2016 ja ne ovat voimassa 1.2.2016 alkaen toistaiseksi. Järjestyssääntöjen valmisteluvaiheessa on kuultu sekä

Lisätiedot

Polvijärven päivähoito tarjoaa monipuoliset varhaiskasvatuspalvelut

Polvijärven päivähoito tarjoaa monipuoliset varhaiskasvatuspalvelut Polvijärven päivähoito tarjoaa monipuoliset varhaiskasvatuspalvelut Varhaiskasvatuspalvelumme tarjotaan Kirkonkylällä päiväkoti Peukaloisessa sekä Rukkitien ryhmäperhepäiväkodissa. Sotkumassa toimivat

Lisätiedot

Uudista ja uudistu 2011

Uudista ja uudistu 2011 Uudista ja uudistu 2011 Kaikki mitä työhyvinvointiisi tarvitset? Työkykyriskeistä työhyvinvointiin Elina Taipale Are Oy 1 Puheenvuoron tavoitteet Osoittaa, että työkykyriskeihin keskittyminen tarjoaa hyvän

Lisätiedot

Tammitarhan päiväkoti alkaen 19.8.2013 osoite: Nuutinkulmantie 19 A, 30100 Forssa

Tammitarhan päiväkoti alkaen 19.8.2013 osoite: Nuutinkulmantie 19 A, 30100 Forssa Tammitarhan päiväkoti alkaen 19.8.2013 osoite: Nuutinkulmantie 19 A, 30100 Forssa Tammitarhan päiväkodissa toimii neljä ryhmää: Tammen Taaperot (1-3v. ), Tammen Haltijat (3-5v.), Tammen Tietäjät (5-6 v.)

Lisätiedot

Lapsen varhaiskasvatussuunnitelma

Lapsen varhaiskasvatussuunnitelma Multian kunta Varhaiskasvatus Päivähoito Lapselle eväät elämään laitetaan ja kirjaksi taitetaan. Yhdessä lapsi, äiti, isä ja hoitoväki näin lapsen hyväksi näki. Lapsen varhaiskasvatussuunnitelma Lapsen

Lisätiedot

SIMPELEEN YHTEISKOULUN JÄRJESTYSSÄÄNNÖT JA SEURAUKSET NIIDEN RIKKOMISESTA

SIMPELEEN YHTEISKOULUN JÄRJESTYSSÄÄNNÖT JA SEURAUKSET NIIDEN RIKKOMISESTA SIMPELEEN YHTEISKOULUN JÄRJESTYSSÄÄNNÖT JA SEURAUKSET NIIDEN RIKKOMISESTA Voimassa 1.11.2014 alkaen 1 KOULUN ALUE, TILAT JA KOULUMATKAT Koulun alueena pidetään koulurakennusta, koulun pihaa sekä kaikkia,

Lisätiedot

Tervetuloa Teinilän Lastenkotiin

Tervetuloa Teinilän Lastenkotiin Tervetuloa Teinilän Lastenkotiin Lapsen nimi: LASTEN OIKEUKSIEN JULISTUS Lapsella on oikeus Erityiseen suojeluun ja hoivaan Riittävään osuuteen yhteiskunnan voimavaroista Osallistua ikänsä ja kehitystasonsa

Lisätiedot

Metsärinteen päiväkodin

Metsärinteen päiväkodin Metsärinteen päiväkodin METSÄRINTEEN PÄIVÄKOTI Juustomestarintie 2 24190 Halikko as. A AAMUPALA tarjoillaan ryhmittäin klo 8.00. Ilmoitathan, mikäli lapsesi on syönyt aamupalan jo kotona. AAMUVASTAANOTTO

Lisätiedot

Määräaikaiset työsuhteet. - hyviä käytäntöjä esimiehille ja luottamusmiehille

Määräaikaiset työsuhteet. - hyviä käytäntöjä esimiehille ja luottamusmiehille Määräaikaiset työsuhteet - hyviä käytäntöjä esimiehille ja luottamusmiehille 1 2 Määräaikaiset työsuhteet - hyviä käytäntöjä esimiehille ja luottamusmiehille Uuden yliopistolain (558/2009) voimaantulon

Lisätiedot

Työturvallisuuskasvatus Tredussa

Työturvallisuuskasvatus Tredussa Työturvallisuuskasvatus Tredussa Työturvallisuuslaki 738/2002 * Sovelletaan opiskelijan työhön koulutuksen yhteydessä TTL 4 $ * Sovelletaan opiskelijaan työssäoppimisen yhteydessä kuten vuokratyössä TTL

Lisätiedot

TURVALLISESTI KODISSANI. Oma turvallisuuteni. Valitse kyllä tai ei. Tiedän hätänumeron. Säilytän puhelinta paikassa, josta löydän sen helposti.

TURVALLISESTI KODISSANI. Oma turvallisuuteni. Valitse kyllä tai ei. Tiedän hätänumeron. Säilytän puhelinta paikassa, josta löydän sen helposti. Oma turvallisuuteni Valitse kyllä tai ei. TURVALLISESTI Tiedän hätänumeron. kyllä ei KODISSANI Säilytän puhelinta paikassa, josta löydän sen helposti. Huoneessani on toimiva palovaroitin. Tiedän, mitä

Lisätiedot

Suunnitelma kasvatus ja kurinpitokeinojen käyttämisestä Harjavallan kaupungin peruskouluissa.

Suunnitelma kasvatus ja kurinpitokeinojen käyttämisestä Harjavallan kaupungin peruskouluissa. Suunnitelma kasvatus ja kurinpitokeinojen käyttämisestä Harjavallan kaupungin peruskouluissa. Suunnitelma koskee kaikkia koulun järjestämää toimintaa ja siihen siirtymistä Oppilas on kohtuullisessa määrin

Lisätiedot

Tavoitteena nolla tapaturmaa 2020 Johdon työturvallisuussitoumus ja turvallisen työn periaatteet

Tavoitteena nolla tapaturmaa 2020 Johdon työturvallisuussitoumus ja turvallisen työn periaatteet Tavoitteena nolla tapaturmaa 2020 Johdon työturvallisuussitoumus ja turvallisen työn periaatteet Rakennusteollisuus RT ry:n hallituksessa vahvistettu 19.6.2012 Johdon työturvallisuussitoumus Meidän yrityksessämme:

Lisätiedot

Kuinka usein ja millä kokoonpanolla yhteisöllinen oppilashuoltoryhmänne kokoontuu 1) laajennetusti: Kurun yhtenäiskoulun alue kokoontuu kaksi kertaa

Kuinka usein ja millä kokoonpanolla yhteisöllinen oppilashuoltoryhmänne kokoontuu 1) laajennetusti: Kurun yhtenäiskoulun alue kokoontuu kaksi kertaa Keihäslahden esiopetuksen ja Kurun PÄIVÄKODIN OPPILASHUOLTOSUUNNITELMA 2015 2016 Ryhmät: Vanamot (Keihäslahti) Naavat (Kurun päiväkoti) 1. Oppilashuollon kokonaistarve ja käytettävissä olevat oppilashuoltopalvelut

Lisätiedot