TYRNÄVÄN KUNTA ESITYSLISTA 11/ Asia Otsikko Sivu

Transkriptio

1 TYRNÄVÄN KUNTA ESITYSLISTA 11/ AIKA :00 PAIKKA Kunnantalo, kunnanhall. kokoushuone KÄSITELTÄVÄT ASIAT Asia Otsikko Sivu 1 KOKOUKSEN JÄRJESTÄYTYMINEN 3 2 SOSIAALI- JA TERVEYSJOHTAJAN AJANKOHTAISKATSAUS 3 KUNNAN NUORTEN TYÖLLISTÄMISTUKI / KESÄTYÖSETELI KESÄTYÖYRITTÄJYYS 8 5 LISÄMÄÄRÄRAHA VUODELLE 2015 / SOSIAALI- JA TERVEYSOSASTO 6 SOSIAALI- JA TERVEYSOSASTON TALOUSARVIO VUODELLE VIRANHALTIJAPÄÄTÖSTEN TIEDOKSISAATTAMINEN 16 8 ILMOITUSASIAT 17 Puheenjohtaja MERK. VESA YLITALO Vesa Ylitalo

2 TYRNÄVÄN KUNTA ESITYSLISTA 11/ Sosiaali- ja terveyslautakunta AIKA :00 PAIKKA Kunnantalo, kunnanhall. kokoushuone OSALLISTUJAT Nimi Tehtävä Lisätiedot LÄSNÄ Ylitalo Vesa PJ Nuolioja-Saksio Heleena VPJ Hietikko Tarja J Junes Jukka J Kokkonen Elina J Kurunsaari Jarmo J Laikari Seppo J Lakso Sanna J Väyrynen Jukka J Karppinen Hannele Khall:n edustaja MUU Tornberg Eliisa Esittelijä Huurre Kaarina Pöytäkirjanpitäjä

3 TYRNÄVÄN KUNTA ESITYSLISTA 11/ KOKOUKSEN JÄRJESTÄYTYMINEN SOSTERV Laillisuus ja päätösvaltaisuus Todetaan kokouksen laillisuus ja päätösvaltaisuus Pöytäkirjantarkastajien valinta Valitaan kaksi pöytäkirjantarkastajaa

4 TYRNÄVÄN KUNTA ESITYSLISTA 11/ SOSIAALI- JA TERVEYSJOHTAJAN AJANKOHTAISKATSAUS SOSTERV Valmistelu: Sosiaali- ja terveysjohtaja Eliisa Tornberg, p Sosiaali- ja terveyslautakunnalle esitellään osas ton ajankohtaisia asioi ta: - SAS-työryhmän toiminta

5 TYRNÄVÄN KUNTA ESITYSLISTA 11/ Sosiaali- ja terveyslautakunta KUNNAN NUORTEN TYÖLLISTÄMISTUKI / KESÄTYÖSETELI 522/180/2015 SOSTERV 24 Valmistelu: Sosiaali- ja terveysjohtaja Eliisa Tornberg, p Tyrnävän kunta tukee tyrnäväläisiä yrityksiä tyrnäväläisen nuoren (17-19-vuotias) työllistämisessä. Tukisumma on 170 /työllistetty. Työsuhteen kesto tuen saamiseksi on 1kk ja työpäivän pituus 6 tuntia. Tuki maksetaan jälkikäteen työnantajan tilille hakemusta ja vaadittuja liitteitä vastaan. Viime vuonna nuoren työllistämistukea haki yksi tyrnäväläinen yhdistys yhden nuoren kohdalta. Nuorten työllistämistuen houkuttelevuutta halutaan lisätä. Kesä-elokuun ajaksi lanseerataan kesätyöseteli-kampanja, jonka aikana tukisumma nousee 280 /nuori. Työsuhteen kesto lyhenee kuukaudesta 2 viikkoon. Työpäivän pituus säilyy 6 tunnissa. Kampanjan aikana muut Nuorten työllistämistuen ehdot pysyvät samana. Kampanjaa kesätyösetelistä tullaan markkinoimaan tyrnäväläisille työnantajille sekä tukeen oikeutetuille nuorille. Varat kesätyöseteleihin varataan työllistämisbudjetista. Työ- ja elinkeinosuunnittelija: Esitän, että vuotiaiden nuorten työllistymistä tuetaan kesätyösetelillä. Kesätyösetelin voi käyttää tyrnäväläinen työnantaja työllistäessään tyrnäväläisen vuotiaan nuoren. Nuorella on mahdollisuus vain yhteen tukimuotoon (kesäyritysseteli, kesätyöseteli tai kunnan kesätyö). Kesätyösetelit rahoitetaan työllistämisbudjetista. Sosiaali- ja terveyslautakunta hyväksyy työ- ja elinkeinosuunnittelijan esityksen. Hyväksyttiin. Päätös annetaan tiedoksi kunnanhallitukselle. Esitetään kunnanhallitukselle, että myös yhdistykset kuuluisivat tuen piiriin.

6 TYRNÄVÄN KUNTA ESITYSLISTA 11/ Sosiaali- ja terveyslautakunta SOSTERV Valmistelu: Sosiaali- ja terveysjohtaja Eliisa Tornberg, p Kesän 2015 aikana ollut Nuorten kesätyöseteli -kampanja lisäsi kesätyösetelin houkuttelevuutta. Yhteensä 24 yritystä, yhdistystä tai kotitaloutta haki nuorten kesätyöllistämiseen tukea. Saatujen palautteiden vuoksi nuorten kesätyösetelin myöntämisen ehtoja tulisi tarkistella uudelleen. Jatkossa nuorten kesätyöseteli jaettaisiin kaikille yhdeksäsluokkalaisille. Oppilas saisi itse valita käyttääkö setelin kunnan kesätyöllistämiseen, vai etsiikö kesätyöpaikan yrityksestä, yhdistyksestä tai kotitaloudesta. Kesätyöseteli käy jatkossa myös ei-tyrnäväläiselle työnantajalle. Oman perheen nuorta ei voi työllistää kesätyösetelillä. Kesätyösetelin arvo säilyy 280 /nuori. Työsuhteen pituuden tulee olla 60t, jotta kesätyöseteli voidaan myöntää. Kesätyöseteli myönnetään työnantajalle jälkikäteen hakemusta sekä liitteitä vastaan. Liitteiksi vaaditaan työsopimus, todistus kohtuullisen palkan maksusta sekä kesätyöseteli. Varat kesätyöseteleihin varataan työllistämisbudjetista. Työ- ja elinkeinosuunnittelija: Esitän, että kesätyöseteli kohdistetaan jatkossa kaikille tyrnäväläisille yhdeksäsluokkalaisille. Kesätyösetelin voi käyttää joko yritykseen, yhdistykseen tai kotitalouteen. Nuorella on mahdollisuus vain yhteen tukimuotoon kesätyöseteli tai kesäyritysseteli. Kesätyöseteli käy jatkossa myös ei-tyrnäväläiselle työnantajalle. Kesätyösetelin rahoitetaan työllistämisbudjetista. Sosiaali- ja terveyslautakunta hyväksyy työ- ja elinkeinosuunnittelijan esityksen.

7 TYRNÄVÄN KUNTA ESITYSLISTA 11/ Sosiaali- ja terveyslautakunta KESÄTYÖYRITTÄJYYS 523/180/2015 SOSTERV 25 Valmistelu: Sosiaali- ja terveysjohtaja Eliisa Tornberg, p Kesätyöyrittäjyydessä nuori saa mahdollisuuden kokeilla yrittämistä turvallisesti ja ohjatusti. Kesätyöyrittäjyydessä vuotias nuori (synt ) työllistää itsensä perustamansa 4H-yrityksen avulla. Tyrnävän kunta tukee nuorta maksamalla kesäyrityssetelin yritystoiminnan käynnistämisen tueksi. Kesäyritysseteli maksetaan ilmoittautumisjärjestyksessä 5-15 nuorelle. Nuori saa puolet kesäyrityssetelistä käyttöönsä, kun hän on käynyt Tyrnävän 4H-yhdistyksen yrityskurssin ja tehnyt liiketoimintasuunnitelman ja yrityksen perustamisilmoituksen. Toisen puolen setelistä nuori saa kesän päätteeksi, kun nuori on palauttanut yrityksen toiminta- ja talousraportin kuntaan. Kesäyritysseteli on yhtä nuorta kohden 280. Kesäyritysseteli maksetaan nuorelle palkkana, jolloin summan päälle tulee työnantajamaksut. Jos nuori perustaa yrityksen yhdessä kaverinsa kanssa, saavat molemmat nuoret oman kesäyrityssetelin. Jokaisella yrityksen perustaneella nuorella täytyy olla myös yritysohjaaja. Yritysohjaaja on vastuullinen aikuinen, joka on nuoren tukena yritystoiminnassa mahdollisesti tulevien ongelmien ja haasteiden aikana. Nuori, yritysohjaaja ja 4H-yhdistyksen toiminnanohjaaja varmistavat yhdessä, ettei yrityksen perustamiselle ole estettä. Jotta 4H-yrityksen voi perustaa, tulee nuoren olla Tyrnävän 4H-yhdistyksen jäsen. Jäsenmaksu on 30 /hlö ja sen nuori maksaa itse. Nuoren kesäyritysseteliä haetaan lähettämällä lomake sähköpostilla, jolloin saapumisjärjestys voidaan helposti todeta. Työ- ja elinkeinosuunnittelija: Esitän, että Tyrnävän kunta ottaa käyttöön nuoren kesäyrityssetelin, jolla tuetaan nuorten kesäyrittäjyyttä. Kesäyrityssetelin arvo on 280 /nuori ja se maksetaan kahdessa erässä. Ensimmäinen erä maksetaan, kun nuori

8 TYRNÄVÄN KUNTA ESITYSLISTA 11/ Sosiaali- ja terveyslautakunta on käynyt 4H-yrittäjyyskurssin ja tehnyt liiketoimintasuunnitelman ja perustamisilmoituksen. Lisäksi nuoren ja yritys- ohjaajan tulee olla käynyt 4H-yhdistyksen toiminnanjohtajan kanssa keskustelu yritystoiminnan perustamisesta. Toinen erä kesäyrityssetelistä maksetaan kesän päätyttyä, kun nuori on palauttanut toiminta- ja talousraportin kuntaan. Nuorella on mahdollisuus vain yhteen tukimuotoon (kesäyritysseteli, kesätyöseteli tai kunnan kesätyö). Kesäyrittäjyyssetelit rahoitetaan työllistämisbudjetista. Sosiaali- ja terveyslautakunta hyväksyy työ- ja elinkeinosuunnittelijan esityksen. Päätös annetaan tiedoksi kunnanhallitukselle. Hyväksyttiin. SOSTERV Valmistelu: Sosiaali- ja terveysjohtaja Eliisa Tornberg, p Saatujen palautteiden myötä nuorten kesätyöyrittämisen ehtoja tulee tarkastella uudelleen. Jatkossa nuorten kesäyrityssetelillä ei ole ikärajoja. Kaikki tyrnäväläiset nuoret, jotka perustavat 4H-yrityksen, ovat oikeutettuja hakemaan kesäyritysseteliä. Jatkossa nuoren 4H-yritys voi toimia jo ennen kesää eikä yritystoimintaa tarvitse lopettaa kesän jälkeen. Kesätyösetelistä maksetaan puolet, kun nuori on käynyt 4H-yrityskurssin ja tehnyt liiketoimintasuunnitelman ja perustamisilmoituksen. Toinen puoli kesäyrityssetelistä maksetaan 3-6kk yrityksen perustamisen jälkeen, kun nuori on palauttanut yrityksen toiminta- ja talousraportin 3-6kk toiminnastaan kuntaan. Nuoren perustaessa yrityksen yhdessä useamman nuoren kanssa, ovat kaikki yrityksen nuoret oikeutettuja kesäyritysseteliin. Muut kesäyrityssetelin myöntämisen ehdot säilyvät ennallaan. Kesäyrityssetelit rahoitetaan työllistämisbudjetista.

9 TYRNÄVÄN KUNTA ESITYSLISTA 11/ Sosiaali- ja terveyslautakunta Esitän, että nuorten kesäyritysseteli maksetaan jatkossa kaikille tyrnäväläisille nuorille, jotka perustavat 4H-yrityksen ja täyttävät muut kesäyrityssetelin myöntämisen ehdot. Nämä ehdot on lueteltu yllä. Nuori on oikeutettu vain yhteen tukimuotoon (kesätyöseteli tai kesäyritysseteli). Kesäyrityssetelit rahoitetaan työllistämisbudjetista. Sosiaali- ja terveyslautakunta hyväksyy esityksen.

10 TYRNÄVÄN KUNTA ESITYSLISTA 11/ LISÄMÄÄRÄRAHA VUODELLE 2015 / SOSIAALI- JA TERVEYSOSASTO 777/200/2015 SOSTERV Valmistelu: Sosiaali- ja terveysjohtaja Eliisa Tornberg, p Talousarvioon tehtävät muutokset on esitettävä valtuustolle talousarviovuoden aikana. Määrärahan muutosesityksessä on selvitettävä myös muutoksen vaikutus toiminnallisiin tavoitteisiin ja tulosarvioihin (Tyrnävän kunnan hallintosääntö 26 ). Lokakuun toteuman ja tasaisen laskennan perusteella on osoitettavissa suuruinen lisämäärärahan tarve, joka kohdentuu seuraavasti: - sosiaalipalvelut vammaispalvelut perusterveydenhuolto sisältäen erikoissairaanhoito Sosiaalityön osalta ylitystä tulee palvelutarpeen kasvaessa lastensuojelun ostopalveluissa. Lisäksi ylitystä tulee Kelan maksaman työmarkkinatuen kunnan maksuosuuden kasvaessa lain muuttuessa v.2015 alusta. Vammaispalvelussa ylitykset johtuvat palvelutarpeen kasvaessa ostopalveluissa palveluasumisen osalta ja avustuksissa kotitalouksille henkilökohtainen avun ja kuljetuspalvelujen osalta. Erikoissairaanhoidon ylitys perustuu palvelutarpeen lisääntymiseen, jonka seurauksena myös perusterveydenhuollon laitoshoitoa on tarvittu määrällisesti enemmän. Lisäksi röntgen- ja laboratoriotutkimuksia on tehty arvioitua enemmän. Sosiaali- ja terveyslautakunta esittää kunnanhallitukselle ja edelleen valtuustolle sosiaali- ja terveysosaston vuoden 2015 talousarvion ylitysoikeutta yhteensä

11 TYRNÄVÄN KUNTA ESITYSLISTA 11/ SOSIAALI- JA TERVEYSOSASTON TALOUSARVIO VUODELLE /200/2015 SOSTERV 74 Valmistelu: Sosiaali- ja terveysjohtaja Eliisa Tornberg, p Vuoden 2016 talousarvion valmistelu on käynnissä. Hallintokuntien talous- ja toimintasuunnitelmat sisältävät vuosittain numeerisen osion lisäksi osaston toiminta-ajatuksen, tulosalueen kuvauksen, päämäärän sekä talousarviovuoden toimenpiteet. Sosiaali- ja terveysosaston tulosyksiköt ovat tehneet alustavat esityksensä niin talousarvion numeerisesta osasta kuin tekstiosastakin. Niiden kokoamista ja työstämistä jatketaan kuitenkin vielä marraskuun aikana. Tekstiosa on muutettu strategian mukaiseksi ja tuodaan kokoukseen tässä vaiheessa lautakunnalle kommentoitavaksi. Talousarvioehdotus kokonaisuudessaan tuodaan sosiaalija terveyslautakunnan päätettäväksi marraskuun kokoukseen. Lautakunnalta pyydetään kommentteja jatkotyöstämistä varten. Merkittiin tiedoksi. SOSTERV Valmistelu: Sosiaali- ja terveysjohtaja Eliisa Tornberg, p Sosiaali-ja terveysosasto on valmistellut esitykset määrärahavarauksista vuoden 2016 talousarvioon. Talous- ja toimintasuunnitelma sisältää vuosittain numeerisen osion lisäksi osaston toiminta-ajatuksen, tulosalueen kuvauksen, päämäärän sekä talousarviovuoden toimenpiteet. Kunnanhallitus on ohjeistanut ( 138, ) hallintokuntia, yksiköitä ja niiden esimiehiä kiinnittämään erityistä huomiota toiminnan taloudellisuuteen kuluvan vuoden aikana sekä vuoden 2016 talousarvion valmistelussa edelleen mm. seuraavin toimenpitein:

12 TYRNÄVÄN KUNTA ESITYSLISTA 11/ Kunnanhallitus ohjeistaa hallintokuntia, yksiköitä ja niiden esimiehiä kiinnittämään erityistä huomiota toiminnan taloudellisuuteen kuluvan vuoden aikana sekä vuoden 2016 talousarvion valmistelussa edelleen mm. seuraavin toimenpitein: 1) Uusia virkoja ja toimia ei esitetä talousarvioon (tulee kysymykseen vain silloin, jos ostopalvelu muutetaan omaksi toiminnaksi tai esim. koulun/päivähoidon oppilasmäärät sitä edellyttävät). 2) Ostopalveluja tulee arvioida säännöllisesti ja tehdä erikseen esitykset korvaavasta toiminnasta silloin, kun oma toiminta on edullisempaa kuin ostopalvelu (ostopalvelusopimukset sanottava irti riittävän ajoissa, ettei tule päällekkäisyyttä). 3) Palvelutuotannossa hyödynnetään ensisijaisesti kunnan omia kiinteistöjä. Kiinteistöjen energiatehokkuutta edistetään ja niiden käyttöastetta nostetaan. Tarpeettomista tai epätarkoituksenmukaisista kiinteistöistä tehdään esityksiä jatkotoimenpiteitä (korjaus, purku, myynti jne.) varten. 4) Investointiohjelma laaditaan maltillisesti 5) Talousarvio ja toiminta vuodelle 2016 suunnitellaan niin, että vuosikate riittää kattamaan poistojen määrän. Talousarvion yleisohjeistuksena on ollut, että kokonaismenojen kasvu on enintään 0%. Sosiaali-ja terveysosaston talousarvioehdotus sisältää moniammatillisen palvelujen ja toimintakäytäntöjen suunnittelun ennaltaehkäisevän ja perhekeskeisen työskentelyn näkökulmasta. Sosiaali- ja terveyslautakunta esittää kunnanhallitukselle ja edelleen valtuustolle hyväksyttäväksi sosiaali- ja terveysosaston talousarvion Talousarvion luvut esitetään kokouksessa. Mikäli hallintokunnalta edellytetään edelleen menokarsintoja tai osaston talousarvioteksteihin/-lukemiin tulee teknisluontoisia tarkistuksia tämän kokouskäsittelyn jälkeen, tehdään ne virkamiestyönä.

13 TYRNÄVÄN KUNTA ESITYSLISTA 11/ VIRANHALTIJAPÄÄTÖSTEN TIEDOKSISAATTAMINEN SOSTERV Sosiaali- ja terveyslautakunnan tietoon saatetaan seuraavat viranhaltijapäätökset: Sosiaali- ja terveysjohtaja Yleinen viranhaltijapäätös: / Siviilipalveluvastuuhenkilön nimeäminen Johtava lääkäri Hankinnat: / Mammografiaseulonta vuonna / Sopimus diagnostisten tutkimusten erillisrekisterin KANTA-välityspalvelusta ja alueellisesta KANTA-tietoliikenteestä / Sopimus diagnostisten tutkimusten erillisrekisterin KANTA-liitynnästä Palvelupäällikkö/ terveys- ja vanhuspalvelut Henkilöstöhallinto: / Irtisanoutuminen terveydenhoitajan osa-aikaisesta toimesta / Lähihoitajan osa-aikaisen (50%) viran täyttäminen / Sairaanhoitajan sijaisuuden täyttäminen Sosiaali- ja terveyslautakunta merkitsee viranhaltijapäätökset tiedoksi ja päättää, ettei niiden ottokelpoisia päätöksiä oteta kuntalain 51 :n perusteella lautakunnan käsiteltäväksi.

14 TYRNÄVÄN KUNTA ESITYSLISTA 11/ ILMOITUSASIAT SOSTERV Sosiaali- ja terveyslautakunnan tietoon saatetaan seuraavat asiat: - STM/ Kuntainfo 10/2015/ Ajankohtaista seulontatoiminnasta - Valvira / Ilmoitus yksityisen terveydenhuollon palvelujen tuottajan nimen muutoksesta (Jovi-Kiinteistöt Oy muuttuu Jovi Care Oy:ksi) - Valvira / Päätös yksityisen terveydenhuollon palvelujen antamista koskevan luvan muuttamisesta / Jovi Care Oy - Valvira / Ilmoitus yksityisen terveydenhuollon palvelujen tuottajan toimipaikan lopettamisesta / Jovi-Kiinteistöt Oy, Jovicare Oulu