Parhaat vuosikertomukset

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "Parhaat vuosikertomukset"

Transkriptio

1 Parhaat vuosikertomukset

2 NY Yrittäjyyskasvatuksen polku NY Vuosi yrittäjänä -parhaat vuosikertomukset 2009 Kustantaja: Nuori Yrittäjyys ry, Helsinki 2009 Toimittaneet: Turo Numminen ja Virpi Utriainen Ulkoasu ja taitto: Petteri Mero ja Turo Numminen Lisätietoja:

3 Pa r h a at vuosikertomukset NY Vuosi yrittäjänä -ohjelma on lukuvuoden kestävänä kokonaisuutenaan ainutlaatuinen mahdollisuus nähdä nuorten energia, ideat ja toteutus samassa paketissa. Olemme koonneet lukuvuoden parhaita vuosikertomuksia yksiin kansiin tutustumista ja uusien ideoiden näkemistä varten. Nämä vuosikertomukset on poimittu yli 400 NY-yrityksen joukosta ja ne edustavat erinomaista kansallista tasoa. Kertomuksista välittyy halu, tahto ja taito tehdä uutta, tehdä asiat omalla tavallaan ja kyky oppia tekemällä. Toivomme sinulle antoisia lukuhetkiä NY-yritysten vuosikertomusten parissa NY Vuosi yrittäjänä -tiimi Sisällysluettelo Perusaste Fabreko NY - Rauman lyseon peruskoulu 4 vuoden NY-yritys (perusaste) Wizz UF - Kristinestads högstadieskola 21 Toinen aste Forte NY - Kokkolan yhteislyseon lukio 37 Vuoden NY-yritys (toinen aste) Sikana NY - Etelä-Tapiolan lukio, Espoo 66 Frosting by ME UF - Vasa Yrkesinstitut 87 Dreamdust Media NY - Vaasan ammattiopisto 100 3

4 1(17) PIENET TEOT MERKITSEVÄT. Fabreko NY OSAVUOSIKATSAUS AJALLE SYKSY 2008 Rauman Lyseon peruskoulu Toimitusjohtaja: Teresa Silvennoinen NY-opettaja: Maritta Järvinen Mentori:Viipurin Puiston Majatalo, Jussi Hyppölä Vuosikertomus Yritys XXXXX

5 2(17) Liikeidea ja toiminta-ajatus Yrityksemme valmistaa itse ideoituja ja käsintehtyjä kestäviä hedelmä- ja vihannespusseja sekä kierrätysmateriaaleista valmistettuja ekologisia kangaskasseja. Tuotteemme ovat ajankohtaisia ja kantaaottavia. Pyrimme niiden avulla viemään eteenpäin ajattelutapaa kestävästä kehityksestä. Kestävät hedelmä- ja vihannespussimme ovat valmistettu tyllimäisestä verkkokankaasta, myös sitä luokkaa, että niihin mahtuu hyvin useampikin hedelmä tai vihannes. Näiden ominaisuuksiensa takia ne soveltuvat mainiosti käyttöön pienten muovipussien, joihin hedelmät ja vihannekset ostettaessa pakataan, tilalle. Valikoimassamme on monta eri värivaihtoehtoa näille kestohedelmä- ja vihannespusseille, joten jokainen asiakkaamme löytää pusseista omansa. Olemmekin syksyn mittaan ahkerasti uusineet tyllikangasvarastojamme sesonkien vaihtuessa. Esimerkiksi näin joulun alla syvänpunainen ja vaaleanvihreä ovat olleet varmoja menekkejä. Pussiemme sulkemismekanismikin on noteerattu erityisesti vanhusystävällisenä, sillä se ei vaadi solmimiseen tarvittavaa sorminäppäryyttä vaan pussit sulkeutuvat helposti helmen avulla. Tämän mekanismin syntyminen vaatikin hieman luovaa ajattelua ja kokeiluja. Ekologiset kangaskassimme ovat täysin uniikkeja, sillä ne valmistetaan kierrätysmateriaaleista käsin tekemällä. Jotkut kasseistamme saattavat olla samasta kankaasta valmistettuja, mutta niistä on tehty uniikkeja vyösomisteiden ja -hihnojen avulla. Näistä vanhoista vöistä luoduista yksityiskohdista ja hihnoista onkin tullut varsinainen tavaramerkkimme. Ajatus niiden käyttöön kasseissamme muodostui pitkän pohdinnan tuloksena. Suurin osa kassiemme materiaaleista tulee lahjoituksina useilta eri tahoilta, jopa vierailta. Vaikka kaikki materiaali on kierrätettyä, emme silti lähde tinkimään laadusta vaan haluamme tarjota asiakkaillemme parasta. Useimmat lahjoittajat ovatkin tajunneet, että emme ole kaatopaikka vaan pyrkimyksenämme on tehdä vanhasta uuden veroista. Myös kassiemme värit ja kuosit muuttuvat hieman sesongeittain, tietysti saatavilla olevien materiaalien ehdoin. Kassiemme perusrunko (suorakulmainen muoto, vuoripussi, hihnojen kiinnitys yms.) ja valmistusmenetelmä ovat pysyneet alusta asti lähes samoina, sillä kassien ominaisuudet Vuosikertomus Yritys XXXXX

6 3(17) ovat koettu hyviksi, mutta juuri vaihtuvat kankaat ja vyöt kasseistamme alati kehittyviä. Pyrimme kassiemme avulla levittämään ensisijaisesti sanomaa kierrätyksestä ja kestävästä kehityksestä, mutta niiden rinnalla kulkee myös kehotus yksilöllisyyteen. Haluamme siis omalta osaltamme taistella myös massakulttuuria vastaan. Olemme ottaneet sellaisen asenteen, että mahdollisimman monet asiat (virallisetkin) hoidamme itsenäisesti yrityksemme osakkaiden voimin, emmekä tukeudu kaikessa opettajaamme tai mentoriimme. Tietysti apua saamme kysyä ja kysymmekin tarvittaessa, mutta päätavoitteenamme on oppia itse hoitamaan asiamme rohkeasti ja asiallisesti. Jo olemassa olevia suhteita on luonnollisesti hyödynnetty, mutta uusiakin on solmittu. Materiaalihankinnat hoidamme itse, mutta tällä hetkellä ne eivät suuresti rasita yrityksemme kassaa kuin vain kestohedelmäpussien kankaiden osalta, sillä ekologisten kangaskassiemme materiaalit tulevat lähes kokonaan lahjoituksina. Niin vöitä, vuorikankaita, kanttinauhoja kuin ulkovuorikankaitakin satelee monilta tahoilta, jopa ulkopaikkakunnilta asti, mikä on ollut aivan mahtava yllätys. Avoimuutemme materiaalilahjoituksille olemme nimittäin ilmaisseet lähes vain ja ainoastaan messuilla tai markkinoilla jakamissamme esitteissä. Ehkä se kertoo kaiken, että viimeisin kirpputorivierailumme materiaalihankintojen perässä oli joskus syyskuun tienoilla. Tuotteidemme valmistus painottuu vapaa-ajalle ja suurin osa työstä tapahtuu osakkaiden kotona. Muutamia satunnaisia kertoja olemme olleet koulun tekstiililuokassa hedelmäpussitalkoissa, kun työn alla on ollut suuria tilauksia. Työpajamme ovat jakautuneet tasaisesti ja työnmäärä ja tulokset ovat nekin pysyneet tasapainossa, vaikka jokainen on hieman omalla tahollaan tuotteita valmistanut. Koska laitoimme heti alkuun asiat tärkeysjärjestykseen ja saimme yrityksemme hyvin organisoitua, olemme onnistuneet pitämään langat tiukasti käsissämme. Suuremmat takaiskut olemme välttäneet huolellisuuden ja kompromissien avulla. Menestyksekäs toimintamme juontuu myös vahvasti osakkaiden välisistä suhteista, jotka perustuvat luottamukseen, joustavuuteen ja nopeaan informaation kulkuun. Kaikki tuotteemme ovat alusta asti ideoitu itse ja tuotekehittely jatkuu koko ajan. Jokainen yrityksemme osakas on osallistunut omalta osaltaan yrityksemme viemiseen eteenpäin ja niin tullaan jatkamaan jatkossakin. Uusia ideoita tuotteiden ja yrityksen suhteen syntyy koko ajan ja niitä puimme yhteisissä hallituksen kokouksissa sekä yrityskeskusteluissa. Avoimuuden olemme huomanneet olevan tärkeä ominaisuus osakkaiden välillä, sillä ilman Vuosikertomus Yritys XXXXX

7 4(17) sitä yritys ei pysty toimimaan kokonaisuutena vaan siitä muodostuu erillään olevia sektoreita. Pyrimme siis toimimaan yhtenä kappaleena, jolloin asioilla on tapana sujua mutkattomammin ja kaikki yrityksen jäsenet tuntevat olevansa tasaveroisia, mikä on hyvin tärkeää. Tähän asti myyntimme on painottunut messuille ja markkinoille sekä henkilökohtaiseen kaupankäyntiin. Yrityksellämme on hyvät ja selkeät nettisivut ja loppusyksystä alkaen on tullut mahdolliseksi tilata meiltä tuotteita myös netin (sähköpostin) kautta, eli postimyyntikin on tullut meille tutuksi. Vaikka yrityksellämme ei ole varsinaisia liiketiloja tai muuten tuotteita myynnissä kaupoissa, on tuotteidemme menekki suuri. Lähes koko ajan on jokin tilaus työn alla, joten säännöllinen tuotteiden esillä olo ei välttämättä olisi edes mahdollista, vaikkakin ajatuksena se on mieltä lämmittävä. Kestohedelmä- ja vihannespusseillamme on selvästi suurempi kysyntä, mikä luultavasti johtuu niiden lähestyttävämmästä hinnasta (2 ). Ekologisia kangaskassejamme on kuitenkin mennyt myös kiitettävästi, eikä niidenkään hintaa (20 ) ole missään vaiheessa kyseenalaistettu. Seisommekin ehdottomasti tuotteidemme ja niiden hintojen takana. Tuotteemme ovat noteerattu myös käsityöläisten rintamalla. Loka-marraskuun vaihteessa yrityksemme sai mahdollisuuden pitää lyhyen näyttelyn ( Pienet teot merkitsevät ) Satakunnan taitokeskuksen näyteikkunassa. Se poiki meille lisää asiakkaita ja antoi näkyvyyttä. Tämän kaltainen esillä olo on saanut ihmiset myös puhumaan yrityksestämme ja sen tuotteista eli puskaradio on toiminut suurena mainostajana yrityksellemme. Yrityksemme imago perustuu vahvasti kierrätykseen ja kestävään kehityksen. Koko toimintamme voisi sanoa nojaavan pienet teot merkitsevät fraasiin, josta onkin tullut ikään kuin mainoslauseemme. Kyseinen sanonta kiteyttää hyvin kaiken, mistä toimintamme alkaa ja mihin se päätyy. Käytettävissä olevat resurssimme ovat pienet ja melko rajalliset, eikä yrityksemme elinkaarikaan tämän projektin tienoilla ole pitkä, mutta pyrimme ja pystymme silti vaikuttamaan globaaleihinkin asioihin.: omalla tavallamme. Olemme ottaneet asenteeksemme optimistisuuden, joka valaa meihin uskoa. Se on auttanut meitä jaksamaan monissa tilanteissa, jotka ovat tuntuneet ylitsepääsemättömiltä tai liian työläiltä. Tämä optimistisuus ja sen rinnalla myös avoimuus ovat houkuttaneet monia asiakkaita luoksemme. Kaikkeen sanotaan kyllä ajattelutapa on vienyt meidät jo näinkin pitkälle, joten sitä emme ole muuttamassa. Haluamme ennen kaikkea, että yrityksemme on Vuosikertomus Yritys XXXXX

8 5(17) lähestyttävä ja imagoltaan raikas ja ajankohtainen, jotta se kiinnostaisi nykykuluttajia ja herättäisi samalla keskustelua. Tuotteemme ovat vetäneet puoleensa enimmäkseen aikuisia ihmisiä. Suurimmaksi asiakasryhmäksemme voisimme nimetä keski-ikäiset, hyvinvoivat ja tietoiset naiset. Laajemmin ikähaarukan voisi ilmaista olevan kestohedelmä- ja vihannespussien kohdalla n vuotta, kun taas ekologisten kangaskassien kohdalla n vuotta. Asiakkaitamme ovat pääosin vain naiset. Miehet eivät ole ainakaan vielä ottaneet yritystämme varsinaisesti omakseen, mutta kyllä jonkinlaista kiinnostusta siltäkin rintamalta on tullut, ainakin siten, että tuotteitamme on ostettu vaimoille ja tyttärille lahjaksi. Asiakkaamme ovat tehneet meihin suuren vaikutuksen omistautuneisuudellaan ja positiivisella kiinnostuksellaan. Yleisesti ottaen he ovat hyvin tietoisia maailman menosta ja samalla halukkaita tekemään jotain yhteisen hyvän vuoksi. Ensin alkuun ajattelimme käsityöläisten olevan lähes ainoa meistä kiinnostunut ryhmä, mutta näin ei käynytkään vaan asiakkaita on sadellut meille vähän joka puolelta. Erityisesti opettajakunta (ei vain meidän oman koulumme) on ottanut meidät omakseen, niin kangaskassien kuin hedelmäpussienkin osalta. Saamme myös kiittää asiakkaitamme tehokkaasta mainostuksesta, jota ilman asiakaskuntamme olisi varmaankin alle puolet nykyisestä. Heidän kauttaan tietoa yrityksestämme on myös mennyt jopa ulkopaikkakunnille. Toimintakertomus Syksy 2008 Yrityksemme toiminta ja menestys ovat alusta asti olleet hyvinkin noususuuntaisia. Kunnianhimoa ei ole puuttunut, ja uskommekin sen olevan yksi suurimmista syistä yrityksemme menestykseen. Paljon olemme saaneet apua ja tukea niin koulusta kuin kotoakin, mikä on osoittanut, että meillä on vahvat tukijoukot. Tämä on antanut meille lisää luottamusta ja uskoa itseemme, sillä vaikka yrityksellämme menee tällä hetkellä hyvin ja uskomme niin menevän myös tulevaisuudessa, on helpottavaa tietää, että taustalla on aina auttavia käsiä. Se olisikin tärkeää, että jokaisella yrittäjällä olisi vahva tukiverkko takanaan, Vuosikertomus Yritys XXXXX

9 6(17) sillä yritysmaailma saattaa olla arvaamaton ja julma. Meitä se on kuitenkin kohdellut hyvin, ainakin tähän asti. Alle puolessa vuodessa olemme saavuttaneet yrityksemme voimin jo niin paljon enemmän kuin ikinä osasimme odottaa. Olemme suorastaan olleet häkeltyneitä siitä, kuinka hyvin meidät on otettu vastaan. Merkittäviä tapahtumiakin on siis mahtunut näihin kuukausiin, saavutuksista puhumattakaan. Ensinnäkin tätä koko Vuosi yrittäjänä projektia voisi kutsua merkittäväksi tapahtumaksi, joka on tavalla tai toisella muuttanut jokaisen yrityksemme osakkaan elämää. Se on tehnyt meistä työtä tekeviä yrittäjiä. Paljon merkittäviä asioita on ehtinyt tapahtua tämän projektin merkeissä, joista haluaisimme alleviivata erityisesti markkina-, näyttely- ja messu- mahdollisuudet; yrityksestämme kirjoitetut lehtijutut; Netti(posti)myynnin käynnistymisen ja siitä seuranneet tilaukset ulkopaikkakunnilta; Paras liikeidea kilpailun voiton; Yrityksemme valitsemisen Valtakunnallisille NY -messuille sekä Comeniuksen Enterprise without borders portaaliin pääsyn mahdollisuuden. Tietysti aivan ensimmäinen tapahtuma, joka tuntui sydämen pohjassa asti, oli se, kun yrityksemme sai ensimmäisen asiakkaansa. Se oli ja on kerta kaikkiaan hieno tunne, kun joku ihailee ja ostaa yrityksemme valmistavia tuotteita. Tässä vaiheessa voimmekin jo mainita, että yrityksemme hyvin menevä talous lukeutuu myös yhdeksi merkittäväksi seikaksi matkallamme. Erityisesti rajan meneminen rikki oli askelma ylöspäin, vaikka raha nyt ei varsinaisesti olekaan se ensisijaisin juttu tässä projektissa. Se on kuitenkin palkinto hyvin tehdystä työstä. Yrityksemme on päässyt markkinaelämän makuun Rauman silakkamarkkinoiden ( ) ja Käsityöläisten joulutorin ( ) merkeissä. Silakkamarkkinoille mentäessä yrityksemme oli vasta perustettu ja vielä täysin vieras ihmisille, mutta käsityöläisten joulutorin aikoihin olimme jo tulleet tutuksi kuluttajille ja tuotteemme vietiin suorastaan käsistä. Mahdollisuuden oman näyteikkuna-näyttelyn asettamiseen saimme Satakunnan taitokeskukselta, joka oli myös käsityöläisten joulutorin järjestäjä. Itse asiassa taitokeskus oli se, joka ehdotti tätä näyttelyn pitämistä keskustelujemme joulutorista ohella. Pystytimme näyttelymme taitokeskuksen ikkunaan, jossa se sitten oli esillä seuraavat pari viikkoa ( asti). Näyttelymme sai nimekseen Pienet teot merkitsevät. Vuosikertomus Yritys XXXXX

10 7(17) Messu-esiintymisemme ovat jäänet melko vähäisiksi. Tällä hetkellä ainoat messut, joissa yrityksemme on ollut osallisena olivat Satakunnan NY messut ( ). Voimme silti sanoa, että menestyksemme myös messujen osalta on kiitettävä, sillä Satakunnan NY messuilta meidät valittiin Valtakunnallisille NY messuille. Samoilla messuilla julkistettiin myös yrityksemme voitto Paras liikeidea kilpailussa ja sen tiimoilta meitä haastateltiin jopa paikalliseen radioon (Ramonaan). Yleisesti ottaen voidaan sanoa, että tulosta syntyi ja näkyvyyttä tuli lisää. Lehdissä yrityksestämme on ollut paljon juttua. Aivan ensimmäiseksi paikalliset lehdet noteerasivat meidät ja saimme niissä hieman palstatilaa (Länsi-Suomi (etusivulla) ja Uusi Rauma ). Paikallisista lehdistä siirryimme valloittamaan Porissa ilmestyvää Satakunnan Kansaa ( ) ja Tampereen seudulla ilmestyvää Aamulehteä ( ). Näihin molempiin lehtiin meistä teki jutun Kari Suni niminen toimittaja, jonka tapasimme Rauman silakkamarkkinoilla. Hän ehdotti haastattelua ja jutun tekemistä ja ei aikaakaan, kun Fabreko NY oli taloussivuilla. Menneen syksyn mittaan yrityksestämme on ollut vielä pari pientä juttua Länsi-Suomessa( ) ja Uudessa Raumassa( ). Monet asiakkaamme ovatkin tunnistaneet meidät esimerkiksi markkinoilla juuri näiden lehtijuttujen perusteella. Internetistä voi myös löytää mainintoja yrityksestämme, mm. blogeista ja nettilehdistä. Yrityksenä olemme saavuttaneet jo niin paljon hienoja asioita. Emme missään vaiheessa ole lähteneet menemään siitä, mistä aita on matalin, mutta emme kyllä osanneet asettaa tavoitteitamme näin korkealle. Kuitenkin sitä mukaa, kun asioita on saavutettu, on uusia päämääriä ja tavoitteita myös asetettu, eikä niistä voi sanoa puuttuvan kunnianhimoa. Vuosikertomus Yritys XXXXX

11 8(17) Monta askelmaa on takanapäin, mutta portaita on vielä jäljellä. Toivommekin, että suurimmat ja hienoimmat hetket koskien yritystämme ovat vielä edessäpäin. Olemme päässeet näkemään yritysmaailmaa hieman joka kantilta. Niin positiivisia kuin hieman negatiivisiakin puolia on nähty ja jokainen kokemamme asia on kasvattanut meitä sekä yrityksenä että ihmisinä. Olemme onnistuneet kaivamaan itsestämme esiin taitoja, joita emme edes tienneet omaavamme. Voimmekin vilpittömästi väittää, että olemme oppineet itsestämme yrittäjyyden kautta. Pystymme yrityksenä ja ihmisinä lähes mihin vain. Tämä Vuosi yrittäjänä projekti on pakottanut omalla tavallaan meitä ottamaan niskastamme kiinni ja hoitamaan eteen tulevat asiat niin hyvin kuin mahdollista. Olemme oppineet asioimaan virallisten asioiden saralla ja olemaan ammattimaisia. Kyse ei ole enää pienistä asioista, kun raha kuuluu kuvioihin vaan yrityksemme ja sen osakkaiden täytyy olla luotettavia. Alkuun näin suuret ja viralliset asiat kuin esimerkiksi kirjanpidon ja postimyynnin hoitaminen, tuntuivat ajatuksina pelottavilta ja liian vaikeilta, mutta kun ne käytännössä sitten saatiin alulle ja hyvin käyntiin, eivät ne ole olleet rasitteita vaan luonnollinen osa yritystyöskentelyä. Asiakaskohtaiset kokemuksemme ovat hyviä. Asiakkaamme ovatkin yllättäneet meidät positiivisesti omistautuneisuudellaan ja hyvällä asenteellaan. Onhan meilläkin tietenkin ollut muutamia hieman vaativampiakin asiakkaita, mutta heidänkin kanssaan olemme selvinneet. Asenteeksemme olemme nimittäin ottaneet sen, että oli asiakas sitten kuka hyvänsä, saa hän aina arvostusta ja hyvää kohtelua. Sillä ei pitäisi olla merkitystä palvelun laadun suhteen, maksaako asiakas vai ei. Haluamme myös, että asiakkaamme tuntevat olonsa mukavaksi (huomatuksi) ja hyvin informoiduksi, joten meidän on täytynyt ja täytyy edelleen olla hyvässä suhteessa valppaita ja aggressiivisia, mutta ei päällekäyviä. Heti alusta asti pyrimme organisoimaan yrityksemme hyvin, jotta asiat pysyisivät kasassa ja oikeassa tärkeysjärjestyksessä. Se onkin maksanut itsensä takaisin, sillä hyvien järjestelyiden takia emme ole joutuneet luopumaan tai tinkimään harrastuksistamme tai menoistamme. Ajan säännöstelyä on tietenkin tarvittu, sillä yhtenäkin viikkona meillä oli neljä koetta koulussa, harrastuksia joka päivä ja 60 hedelmäpussin tilaus viikonlopuksi. Voimme kuitenkin sanoa, että kaikki edellä mainitut asiat tulivat hoidettua kunnialla. Vuosikertomus Yritys XXXXX

12 9(17) Olemmekin oppineet sen verran yrittäjyydestä, että voimme todeta sen olevan luovuutta ja kompromisseja täynnä. Luottamusta omaan työhön ja tuotteisiin ei saa myöskään unohtaa. Henkilökemiat yrityksemme sisällä pelaavat hyvin yhteen. Meillä oli jo ennestään vanhat ja vahvat suhteet toisiimme ja ne ovat tämän projektin myötä lujittuneet entisestään. Luottamme toisiimme sataprosenttisesti, ja ehdoton luottamus onkin tärkeintä, mitä välillämme voi olla. Kaikki yrityksemme jäsenet ovat voimakastahtoisia ja lujaluontoisia, joten pakostakin väittelyjä ja kiivaita keskusteluja syntyy, mutta jokainen asia saadaan kuntoon ja hoidettua siten, että ketään ei jää kaivelemaan lopputulos. Tunnemme toisimme sen verran hyvin, että uskallamme olla eri mieltä toistemme kanssa, mutta tässä kohtaa ammattimaisissa merkeissä. Väittelyt kuuluvat luonnollisena osana yrittämiseen, sillä niiden avulla saadaan tulosta aikaan ja yritystä vietyä eteenpäin. Haluamme kuitenkin ehdottomasti korostaa, että osaamme pitää työasiat ja henkilökohtaiset asiat erillään. Täydennämme toisiamme, mikä tulee hyvin esiin esimerkiksi siinä, että koko yrityksemme konsepti muodostui yhdistelemällä jokaisen osakkaan ideoita keskenään. Mainitsimme jo aikaisemmin hyvän organisoinnin, jonka avulla olemme saaneet myös yrityksen sisäisen työnjaon tasaiseksi. Jokainen meistä tekee yhtä paljon töitä yrityksemme hyväksi, eikä ketään tarvitse patistaa. Sovitut työt tehdään ajallaan ja hyvällä mielellä. Meille on tärkeää, että koko projekti, yritys ja sen mukana tulevat työt hoidetaan vapaaehtoisesti. Informaationkulku on nopeaa ja vaivatonta, ja pystymme kaiken lisäksi puhumaan asioista suoraan ja niiden oikeilla nimillä. Osaamme siis delegoida keskenämme ilman minkäänlaista pimittämistä. Yrityksemme perusta en vahva, eikä se helposti horju. Tunnemme kaikki olevamme ehdottoman onnekkaita siitä, että meillä on niin hyvä ryhmä, jonka kanssa perustimme tämän yrityksen. Parempia kumppaneita emme olisi onnistuneet löytämään, eikä siihen ole tarvetta ollutkaan. Olemme kaikki pohjimmiltamme samanlaisia pilkunviilaajia, joista jokaisella on kuitenkin erityisiä taitoja, joista yrityksemme hyötyy. Olemme näiden neljän kuukauden aikana tavallaan kasvaneet yhteen, jolloin meistä on tullut toistemme kulmakiviä. Vuosikertomus Yritys XXXXX

13 10(17) Yksilöinä olemme vahvoja, ryhmänä voittamattomia. Yrityksen jäsenet ja hallitus Yrityksessämme toimii viisi (5) henkilöä, joista jokainen omistaa yhden yrityksemme osakkeen (10 kpl), joten yhteenlaskettu alkupääomamme oli 50. Jokainen yrityksemme jäsen toimii myös yrityksen hallituksessa. Teresa Silvennoinen, toimitusjohtaja Silvennoinen hoitaa yrityksessämme toimitusjohtajan virkaa ja onkin sen kautta puhelinyhteyshenkilömme asiakkaisiin ja yhteistyökumppaneihin. Silvennoinen on myös yksi hedelmäpussien päävalmistajista. Anniina Hyppölä, markkinointipäällikkö, hallituksen puheenjohtaja Hyppölä täyttää markkinointipäällikön viran yrityksessämme. Hän on puolestaan yhteydessä asiakkaisiin ja yhteistyökumppaneihin sähköpostitse. Hyppölä toimii toisena kangaskassien päävalmistajana. Hän on myös ottanut vastaan pestin hallituksen puheenjohtajana. Oona Hyppölä, Tuotantopäällikkö Hyppölän virkanimi on tuotantopäällikkö ja hän on pitänytkin huolen esitteiden ja hintalappujen suunnittelusta ja valmistamisesta sekä yrityksen logon ideoimisesta. Hyppölä on toinen kangaskassien päävalmistajista. Charlotta Wendelin, talouspäällikkö Wendelin on yrityksemme talouspäällikkö ja hän onkin saanut hoitaakseen yrityksen kirjanpidon ja kassasta (tilistä) huolehtimisen. Wendelin on yksi hedelmäpussien päävalmistajista. Susa Räikkälä, toimitussihteeri Räikkälä toimii yrityksessämme toimitussihteerinä. Hänen päävastuunsa on ollut yrityksen nettisivujen luominen ja ylläpitäminen. Hän on myös ottanut roolin yrityksemme hovikuvaajana. Räikkälä on syksyn mittaan itsekin siirtynyt osalliseksi hedelmäpussien valmistukseen. Yrityksen talous Vuosikertomus Yritys XXXXX

14 11(17) Tuloslaskelma: Liikevaihto: Myynti +1524,00 Kulut -223,50 Liikevoitto +1300,50 Tase: Vastaavaa: Rahat ja pankkisaamiset: 1350,50 Vastattavaa: Osakepääoma 50 Voitto 1300, , Myynnit: Fabreko NY:n myyntitulot syksy 2008 ( ) syyskuu lokakuu marraskuu joulukuu myynnit syyskuu lokakuu marraskuu joulukuu = 1524,00 Vuosikertomus Yritys XXXXX

15 12(17) Raumalla aika _Teresa Silvennoinen Anniina Hyppölä_ Teresa Silvennoinen Toimitusjohtaja Anniina Hyppölä Hallituksen puheenjohtaja Maritta Järvinen Jussi Hyppölä Maritta Järvinen NY-opettaja Jussi Hyppölä Mentori Liite 1. Vuosikertomus Yritys XXXXX

16 13(17) Markkinointitutkimus Aika: , klo Paikka: Citymarket, Rauma Tutkimusmenetelmä: Otantatutkimus, henkilökohtainen kysely Haastateltuja: 27 hlö (21 naista, 6 miestä) Tulokset: Hedelmäpussit: 23 vastanneista käyttää muovista hedelmä/vihannespussia 24 vastanneista ostaisi kankaisen korvikkeen 1 ostaisi ehkä 2 ei ostaisi Vastanneiden kuluttajien määrittämä hinta kankaiselle pussille: Kangaskassit: 15 vastanneista käyttää kankaista kauppakassia 6 käyttää joskus 6 ei käytä keskiarvo n. 0,35 Vuosikertomus Yritys XXXXX

17 14(17) Aamulehti Satakunnan kansa Uusi Rauma /2008 Suomen yrittäjäsanomat N:o Länsi-Suomi Vuosikertomus Yritys XXXXX

18 15(17) Länsi-Suomi Länsi-Suomi Vuosikertomus Yritys XXXXX

19 16(17) Aamulehti Näe meidät myös netissä: *Taloussanomat *Rauman yrittäjät *Uusi Rauma Satakunnan Kansa Vuosikertomus Yritys XXXXX

20 17(17) Pienet teot merkitsevät. Aloita meistä. Vuosikertomus Yritys XXXXX

21 Wizz UF ÅRSBERÄTTELSE ÅRSBERÄTTELSE VD: Jennifer Norrvik Björneborgsvägen Lappfjärd Mobiltelefon: Kristinestads högstadieskola UF-lärare: Margita Engelholm UF-rådgivare: Hilkka Wilhelms

22 Wizz UF ÅRSBERÄTTELSE INNEHÅLLSFÖRTECKNING Innehållsförteckning... s. 2 Verksamhetsberättelse... s. 3-4 Verkställande direktörens rapport om UF-året... s. 5-8 Personliga erfarenheter... s Affärsidé... s Wizz UF:s ekonomi och styrelse... s Företagets revisionsberättelse... s. 15 Wizz UF:s medlemmar... s. 16 2

23 Wizz UF ÅRSBERÄTTELSE VERKSAMHETSBERÄTTELSE Under den korta period vi varit företagare har vi varit med om väldigt mycket. Vi har inte bara varit på evenemang och presenterat vårt företag, vi har också fått många lärdomar om att vara företagare. Redan i september började vi vår produktion av ljus, tyvärr blev de inte de bästa vi sett, eftersom ingen av oss hade den blekaste aning om hur man tillverkade ljus. Vi följde kort och gott en instruktionsbok om gjutning av ljus. Men man lär sig ju med tiden! Trots denna misslyckade tillverkning fick vi ändå på något sätt mera än hälften, av det lilla antalet ljus vi hade, sålt på Mikaelimarknaden i Kristinestad. Efter den försäljningsdagen klirrade inte mycket pengar i kassan, men det var ändå inte det sämsta vi varit med om som försäljare. Julmarknaden på Kilens hembygdsgård var värre, mycket värre. Vi minns alla ännu hur mycket vi förtjänade den dagen, 6 ynka euro. Det var nu i alla fall tur att marknadsplatsen där var gratis. Men efter detta pinsamma nederlag började vi stiga uppåt. Pengarna började trilla in, vi åkte till Dagsmark och hade lotteri och ljusförsäljning på självständighetsdagen. Vi förtjänade mera än vi någonsin hade gjort. En tid senare hamnade vi även i tidningen, efter att vi dragit hem ett hedersomnämnande för vår affärsverksamhetsplan om våra miljövänliga ljus. Tack vare det fick vi åka på UF-mässan i Björneborg. 3

24 Wizz UF ÅRSBERÄTTELSE Det var en av de största händelserna under UF-året, som vi varit med om! Vi fick gå på Oscarsgala och ta emot våra diplom på scenen, presentera vårt eget företag för många människor, lära känna många andra unga företagare, sälja våra produkter (dock inte på en så lyckligt lottad plats) och en av de bästa sakerna: Vi håller fortfarande kontakten med vissa av företagarna vi lärde känna i Björneborg. Även den här gången hamnade vi i tidningen, med våra diplom i händerna och leenden upp till öronen. Efter det kunde vi inte sälja så kallat officiellt på länge eftersom det inte ordnades några marknader eller liknande under vårvintern. Så då kom pengarna in via föräldramöten, dörrknackningar och försäljning i skolmatsalen. Inte förrän på påsklördagen, den 11 april, ordnades något försäljningstillfälle vi kunde utnyttja. Vi hade även då ljusförsäljning tillsammans med lotteri. Och vi skrapade hem en storvinst! Dock inte på lotteriet, men på det ekonomiska sättet. Efter det avslutade vi vår sista försäljningsdag med Wizz UF med pizza på restaurangen Crazy Cat. 4

25 Wizz UF ÅRSBERÄTTELSE VERKSTÄLLANDE DIREKTÖRENS RAPPORT OM UF-ÅRET Allt började i slutet av augusti, när vi började planera vårt företag Wizz UF. Planeringen gick väldigt bra, och vi kom överens om vilken produkt vi skulle tillverka, startkapital, namn och var vi kunde sälja våra produkter. När vi hade kommit överens om att det var ljus som vi ville tillverka, gick allting väldigt snabbt. De första ljusen tillverkade vi några veckor före vi skulle sälja på höstmarknaden i Kristinestad. Ljusen blev verkligen inte vackra, för de fick fullt med hål på sig och färgen blev inte alls som vi hade tänkt oss. Men de var ju trots allt första gången i våra liv, som vi tillverkade ljus. Även fast det verkade omöjligt visste vi att om man skall vara företagare, gäller det att inte ge upp i första taget. Den första försäljningen gick inte heller så bra, för vi var inte vana vid att bjuda ut vår produkt till kunderna. Bara en av oss hade tidigare erfarenhet av att sälja på marknader och liknande. Men övning ger färdighet, så med tiden lärde vi oss hur man gör fina ljus, med fina färger, utan stora hål och på ett effektivt sätt. Första gångerna gjorde vi 5 ljus på en dag, men nu mot slutet kan vi göra upp emot 20 ljus på en dag! Vi lärde oss även att få kunderna intresserade av våra ljus, genom att gå och bjuda ut ljusen till dem. Men det viktigaste som vi lärde oss var att samarbeta, och att hålla ihop som en grupp. Försäljningen före jul gick väldigt bra, vi sålde väldigt många ljus och förtjänade riktigt bra. Veckorna före jul hade vi rikligt med kunder, och vi var och sålde på flera julmarknader. En annan trevlig sak som hände före jul, var att vi fick reda på att vi hade fått ett hedersomnämnande för vår affärsidé! Det var en av de bästa UF-händelserna under året. Då kom även lokaltidningen Syd-österbotten och gjorde en intervju med oss. 5

26 Wizz UF ÅRSBERÄTTELSE Eftersom de flesta använder ljus på vintern, eller köper ljus som julklapp till någon annan, var vi lite oroliga över att vi inte skulle få så många ljus sålda efter julen. Vilket visade sig vara helt fel. Vi hade mycket som vi såg fram emot när vårterminen började, bl.a. UF-mässan i Vasa och den större UF-mässan i Björneborg som vi skulle få åka på. Men vi hade inga ljus kvar från julen, så vi blev tvungna att tillverka mera ljus före UF-mässorna och även delårsrapporten skulle skrivas. På grund av att vi hade mycket ogjort och mässorna närmade sig, så vi blev tvungna att sätta mera tid än vanligt på vårt företag och träffas flera gånger i veckan för att vi skulle hinna bli klar. UF-mässan i Vasa gick av stapeln den 22 januari på Handelsläroverket i Brändö. Där var ganska mycket folk och vi fick ganska mycket sålt, vi fick även beröm av flera för våra ljus. Eftersom det var både en svensk- och finskspråkig skola fick vi även använda våra språkkunskaper i finskan, en del av de finskspråkiga eleverna kom 6

27 även fram och var nyfiken på om vi hade gjort ljusen själva och om de var doftljus eller inte. Efter mässan i Vasa gick all vår tid åt att förbereda den större mässan i Björneborg. Det var en väldigt lärorik och trevlig mässa. Den började den 5 februari och varade till den 6 februari. När vi anlände till Björneborg på torsdagen, fick vi veta var vi skulle sova och så fick vi varsitt mässpaket med information om mässan. När vi hade fört in vår packning och ätit lunch, var det dags att åka till Promenadcentret där skulle vi presentera vårt företag för de andra företagarna. Presenteringen av företaget gick helt okej, även fast vi gjorde några små missar. Efter det var det dags för domar intervjun, den gick väldigt bra. Domarna var inte så hemska som vi hade trott, även fast de ibland ställde riktigt knepiga frågor. På torsdags kvällen var det dags för gala med utdelning av Oscars. Eftersom vi hade fått hedersomnämnande för vår affärsidé, så fick även vi gå upp och ta emot diplom. Det var helt fantastiskt att vandra upp emot scenen med allas blickar på sig, då var vi verkligen stolta över vårt företag och oss själva. På fredagen var mässan öppen för allmänheten, då fick alla företagen chansen att sälja sina produkter. Det gick helt okej, fast vår försäljningsplats inte var den bästa, men det gjorde inte så mycket för vi höll ändå humöret uppe! UF-mässan i Björneborg var klart den bästa UF-händelsen under året, för vi fick många nya vänner bland företagarna och så var det en jätte lärorik upplevelse. Jag kommer nog att minnas den resten av mitt liv! 7

1. 3 4 p.: Kansalaisjärjestöjen ja puolueiden ero: edelliset usein kapeammin tiettyyn kysymykseen suuntautuneita, puolueilla laajat tavoiteohjelmat. Puolueilla keskeinen tehtävä edustuksellisessa demokratiassa

Lisätiedot

VARHAISKASVATUSSUUNNITELMA PLANEN FÖR SMÅBARNSFOSTRAN

VARHAISKASVATUSSUUNNITELMA PLANEN FÖR SMÅBARNSFOSTRAN VARHAISKASVATUSSUUNNITELMA PLANEN FÖR SMÅBARNSFOSTRAN Hyvä kotiväki Koti ja perhe ovat lapsen tärkein kasvuympäristö ja yhteisö. Kodin ohella päivähoidon on oltava turvallinen paikka, jossa lapsesta sekä

Lisätiedot

Missa. Mie käväsin niinku kissa kuumassa uunissa. 1 Harjotus. 2 Harjotus. Kunka Missa ellää S.4. Mikä Missa oon? ... Minkälainen Missa oon? ...

Missa. Mie käväsin niinku kissa kuumassa uunissa. 1 Harjotus. 2 Harjotus. Kunka Missa ellää S.4. Mikä Missa oon? ... Minkälainen Missa oon? ... Missa Mie käväsin niinku kissa kuumassa uunissa Kunka Missa ellää S.4 1 Harjotus Mikä Missa oon?.. Minkälainen Missa oon?.. Miksi Missa hääty olla ykshiin niin ushein?.. Missä Liinan mamma oon töissä?

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 1012/2010 vp Eläkkeiden maksun myöhästymiset Eduskunnan puhemiehelle Eläkkeiden maksuissa on ollut paljon ongelmia tänä vuonna. Osa eläkeläisistä on saanut eläkkeensä tililleen myöhässä

Lisätiedot

Torgparkeringen är för framtiden men också sammankopplad till HAB. Båda bör byggas samtidigt då man gräver.

Torgparkeringen är för framtiden men också sammankopplad till HAB. Båda bör byggas samtidigt då man gräver. Torgmöte 3½ 3.3 kl. 12:30-14 i Saima, stadshuset Kim Mäenpää presenterade projektet Skede 1 av HAB och torgparkeringen Torgparkeringen är för framtiden men också sammankopplad till HAB. Båda bör byggas

Lisätiedot

Lasten tarinoita Arjen sankareista

Lasten tarinoita Arjen sankareista Arjen sankarit Lasten tarinoita Arjen sankareista 112-päivää vietetään vuosittain teemalla Ennakointi vie vaaroilta voimat. Joka vuosi myös valitaan Arjen sankari, joka toiminnallaan edistää turvallisuutta

Lisätiedot

SANAJÄRJESTYS. Virke on sanajono, joka ulottuu isosta alkukirjaimesta pisteeseen, huutomerkkiin tai kysymysmerkkiin:

SANAJÄRJESTYS. Virke on sanajono, joka ulottuu isosta alkukirjaimesta pisteeseen, huutomerkkiin tai kysymysmerkkiin: SANAJÄRJESTYS RUB1 Virke ja lause. Virke on sanajono, joka ulottuu isosta alkukirjaimesta pisteeseen, huutomerkkiin tai kysymysmerkkiin: Minä en ole lukenut päivän lehteä tarkasti tänään kotona. Tulepas

Lisätiedot

YRITTÄJÄTESTIN YHTEENVETO

YRITTÄJÄTESTIN YHTEENVETO YRITTÄJÄTESTIN YHTEENVETO Alla oleva kaavio kuvastaa tehdyn testin tuloksia eri osa-alueilla. Kaavion alla on arviot tilanteestasi koskien henkilökohtaisia ominaisuuksiasi, kokemusta ja osaamista, markkinoita

Lisätiedot

WHO-Koululaistutkimus 2014 WHO-Skolelevstudie 2014

WHO-Koululaistutkimus 2014 WHO-Skolelevstudie 2014 WHO-Koululaistutkimus 2014 WHO-Skolelevstudie 2014 Kansainvälinen pitkäkestoinen koulukyselytutkimus, jossa tarkastellaan kouluikäisten lasten ja nuorten terveyskäyttäytymistä ja elämäntyylejä eri konteksteissa.

Lisätiedot

Adjektiivin vertailu

Adjektiivin vertailu Adjektiivin vertailu Adjektiivin vertailu Adjektiivilla on kolme vertailumuotoa: Positiivi Komparatiivi Superlatiivi fin finare finast hieno hienompi hienoin 1. Säännöllinen vertailu: -are ja -ast Positiivi

Lisätiedot

MATKAILUALAN TAPAAMINEN BESÖKSNÄRINGSTRÄFF 22.10.2015

MATKAILUALAN TAPAAMINEN BESÖKSNÄRINGSTRÄFF 22.10.2015 MATKAILUALAN TAPAAMINEN BESÖKSNÄRINGSTRÄFF 22.10.2015 VisitKimitoön.fi VisitKemiönsaari.fi VisitKimitoon.fi Facebook.com/VisitKimitoon Instagram.com/VisitKimitoon Tagboard.com/Visitkimitoon Weibo.com/Kimitoon

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 767/2001 vp Postinjakelu Kangasalan Kuohenmaalla Eduskunnan puhemiehelle Postin toiminta haja-asutusalueilla on heikentynyt. Postin jakaminen myöhään iltapäivällä ei ole kohtuullista.

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 857/2005 vp Vakuutusmeklaritutkinto Eduskunnan puhemiehelle 1.9.2005 tuli voimaan laki vakuutusedustuksesta (570/2005). Lain 49 :n mukaan siirtymäsäännöksistä säädetään seuraavasti:

Lisätiedot

Hallituspohja. 1. Minkä puolueen kunnanvaltuutettuna toimitte? 2. Kotikuntanne asukasmäärä. 3. Vastaajan sukupuoli. Vastaajien määrä: 24

Hallituspohja. 1. Minkä puolueen kunnanvaltuutettuna toimitte? 2. Kotikuntanne asukasmäärä. 3. Vastaajan sukupuoli. Vastaajien määrä: 24 Hallituspohja 1. Minkä puolueen kunnanvaltuutettuna toimitte? 25% 5 75% 10 Keskusta Kokoomus Kristillisdemokraatit Perussuomalaiset Ruotsalainen Kansanpuolue 10 Sosialidemokraatit Vasemmistoliitto Vihreät

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 345/2013 vp Osasairauspäivärahan maksaminen vuosiloman ajalta Eduskunnan puhemiehelle Sairausvakuutuslain mukaan osasairauspäivärahaa maksetaan vähintään 12 arkipäivän yhtäjaksoiselta

Lisätiedot

bab.la Sanontoja: Yksityinen kirjeenvaihto Onnentoivotukset suomi-ruotsi

bab.la Sanontoja: Yksityinen kirjeenvaihto Onnentoivotukset suomi-ruotsi Onnentoivotukset : Avioliitto Onnittelut! Toivomme teille molemmille kaikkea onnea maailmassa. Gratulerar. Jag/Vi önskar er båda all lycka i världen. Vastavihityn Lämpimät onnentoivotukset teille molemmille

Lisätiedot

Varuboden-Osla tekee Paikallisesti hyvää, 100 000 lisälahjoitus omalle alueelle Yhteensä noin 300 000 tukea paikallisille toimijoille vuonna 2015

Varuboden-Osla tekee Paikallisesti hyvää, 100 000 lisälahjoitus omalle alueelle Yhteensä noin 300 000 tukea paikallisille toimijoille vuonna 2015 Varuboden-Osla tekee Paikallisesti hyvää, 100 000 lisälahjoitus omalle alueelle Yhteensä noin 300 000 tukea paikallisille toimijoille vuonna 2015 Osuuskauppa Varuboden-Osla haluaa omalla toimialueellaan,

Lisätiedot

5. Uskonnot ja niihin liittyvät juhlapyhät vaikuttavat liikaa yritykseni arkeen

5. Uskonnot ja niihin liittyvät juhlapyhät vaikuttavat liikaa yritykseni arkeen 5. Uskonnot ja niihin liittyvät juhlapyhät vaikuttavat liikaa yritykseni arkeen 3% 17% 37% 38% 5% 0 20 40 60 80 100 120 % täysin samaa mieltä jokseenkin samaa mieltä jokseenkin eri mieltä täysin eri mieltä

Lisätiedot

CW- suotimen asennusohje CW-filtrets monteringsanvisning

CW- suotimen asennusohje CW-filtrets monteringsanvisning CW- suotimen asennusohje CW-filtrets monteringsanvisning Tämä ohje antaa toivottavasti sellaisen kuvan, että jokainen voi asentaa itse CW-suotimen omaan QROlleen. Lähtökohtana on ollut säästää virtaa sekä

Lisätiedot

Matkalla Mestariksi JEDUsta -hankkeen rahoituksella Työssäoppiminen Meerfeld, Saksa 5.4.-20.5.2015

Matkalla Mestariksi JEDUsta -hankkeen rahoituksella Työssäoppiminen Meerfeld, Saksa 5.4.-20.5.2015 Matkalla Mestariksi JEDUsta -hankkeen rahoituksella Työssäoppiminen Meerfeld, Saksa 5.4.-20.5.2015 Johdanto Aloimme etsimään työssäoppimispaikkaa ulkomailta, koska olimme kiinnostuneet mahdollisuudesta

Lisätiedot

Työhyvinvointikysely 2014. Henkilöstöpalvelut 2.1.2015

Työhyvinvointikysely 2014. Henkilöstöpalvelut 2.1.2015 RAAHEN SEUDUN HYVINVOINTIKUNTAYHTYMÄ Työhyvinvointikysely 2014 Henkilöstöpalvelut 2.1.2015 Yleistä Työhyvinvointikyselyyn 2014 vastasi 629 työntekijää (579 vuonna 2013) Vastausprosentti oli 48,7 % (vuonna

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 30/2005 vp Digitaalisiin televisiolähetyksiin siirtyminen Eduskunnan puhemiehelle Analogiset tv-lähetykset loppuvat nykytiedon mukaan 31.8.2007. Kuitenkin useimmat ihmiset ovat ostaneet

Lisätiedot

Yhteisen kirkkovaltuuston kokous 2/2015 Gemensamma kyrkofullmäktiges sammanträde 2/2015

Yhteisen kirkkovaltuuston kokous 2/2015 Gemensamma kyrkofullmäktiges sammanträde 2/2015 Yhteisen kirkkovaltuuston kokous 2/2015 Gemensamma kyrkofullmäktiges sammanträde 2/2015 Aika Tid ti/tis 19.5.2015 klo/kl. 17.00 18.23 Paikka Plats Kauniaisten kirkko, Kavallintie 3 Grankulla kyrka, Kavallvägen

Lisätiedot

Sinut ry:n lehti Testaa tietosi Sinuista. Nuoren kertomus: Sijoitustausta on ollut minulle voimavara

Sinut ry:n lehti Testaa tietosi Sinuista. Nuoren kertomus: Sijoitustausta on ollut minulle voimavara Sinut ry:n lehti 2014 Testaa tietosi Sinuista Nuoren kertomus: Sijoitustausta on ollut minulle voimavara Mikä tää on? Hyppysissäsi oleva lehti on sijaisperheiden nuorille suunnattu Sinutlehti. Suomen Sijaiskotinuorten

Lisätiedot

Arkeologian valintakoe 2015

Arkeologian valintakoe 2015 Sukunimi Kaikki etunimet Henkilötunnus Puhelinnumero Valintatoimiston merkintöjä KAR A (C) Sähköpostiosoite Helsingin yliopisto Humanistinen tiedekunta Arkeologian valintakoe 2015 Tarkista sivunumeroiden

Lisätiedot

KUINKA TEHDÄ ONNISTUNEITA REKRYTOINTEJA? LÖYDÄ OIKEA ASENNE OSAAMISEN TAKANA

KUINKA TEHDÄ ONNISTUNEITA REKRYTOINTEJA? LÖYDÄ OIKEA ASENNE OSAAMISEN TAKANA KUINKA TEHDÄ ONNISTUNEITA REKRYTOINTEJA? LÖYDÄ OIKEA ASENNE OSAAMISEN TAKANA ASIAOSAAMISEEN KESKITTYMINEN ON VÄÄRÄ FOKUS. ETSI ASENNETTA. Uuden työntekijän sopeutuminen uusiin tehtäviin voi viedä jopa

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 876/2010 vp Työnantajien Kela-maksun poiston vaikutus työpaikkojen määrään Eduskunnan puhemiehelle Työnantajien Kela-maksu on hallituksen esityksestä poistettu. Hallitus perusteli esityksessään

Lisätiedot

Neuvontapalvelut pilottityöpaja 4 / muistio

Neuvontapalvelut pilottityöpaja 4 / muistio Neuvontapalvelut pilottityöpaja 4 / 24.4. muistio Parasta ja hyödyllistä hankkeessa on ollut Tapaamiset. On tutustuttu toisiimme ja eri kaupunkien matkailutiloihin. Muiden tekemisen peilaaminen omaan toimintaan

Lisätiedot

Juttutuokio Toimintatapa opettajan ja lapsen välisen vuorovaikutuksen tueksi

Juttutuokio Toimintatapa opettajan ja lapsen välisen vuorovaikutuksen tueksi JUTTUTUOKIO Juttutuokio Toimintatapa opettajan ja lapsen välisen vuorovaikutuksen tueksi Opettajan ja oppilaan välinen suhde on oppimisen ja opettamisen perusta. Hyvin toimiva vuorovaikutussuhde kannustaa,

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 1278/2010 vp Osa-aikaeläkkeellä olevien sairauspäivärahaan liittyvien ongelmien korjaaminen Eduskunnan puhemiehelle Jos henkilö sairastuu osa-aikaeläkkeelle jäätyään, putoavat hänen

Lisätiedot

Oy Kråklund Golf Ab Ylimääräinen yhtiökokous ti 26.8.2014 klo 18:00. Extra bolagsstämma tis 26.8.2014 kl. 18:00

Oy Kråklund Golf Ab Ylimääräinen yhtiökokous ti 26.8.2014 klo 18:00. Extra bolagsstämma tis 26.8.2014 kl. 18:00 Oy Kråklund Golf Ab Ylimääräinen yhtiökokous ti 26.8.2014 klo 18:00 Oy Kråklund Golf Ab Extra bolagsstämma tis 26.8.2014 kl. 18:00 Jokamieskentän rakentaminen ja harjoitusalueiden perusparannus Hanke 2014

Lisätiedot

Ännu större kanalutbud för våra fiber- och kabel-tv-kunder Vieläkin laajempi kanavavalikoima kuitu- ja kaapeli-tv-asiakkaillemme

Ännu större kanalutbud för våra fiber- och kabel-tv-kunder Vieläkin laajempi kanavavalikoima kuitu- ja kaapeli-tv-asiakkaillemme Trevlig sommar! Hauskaa kesää! Ännu större kanalutbud för våra fiber- och kabel-tv-kunder Vieläkin laajempi kanavavalikoima kuitu- ja kaapeli-tv-asiakkaillemme KUNDINFORMATION ASIAKASTIEDOTE 4/2011 Snart

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 1254/2001 vp Osa-aikalisän myöntämisen perusteet Eduskunnan puhemiehelle Kun osa-aikalisäjärjestelmä aikoinaan otettiin käyttöön, sen yhtenä perusteena oli lisätä työssä jaksamista

Lisätiedot

Jytyn Keneen sinä luotat-kampanjakyselyn tuloksia, lokakuu 2013

Jytyn Keneen sinä luotat-kampanjakyselyn tuloksia, lokakuu 2013 Jytyn Keneen sinä luotat-kampanjakyselyn tuloksia, lokakuu 2013 Toteutimme syyskuussa 2013 jäsenillemme kyselyn liittyen mm. työhyvinvointiin, ajankohtaisiin työmarkkina-asioihin sekä luottamusmiestoimintaan.

Lisätiedot

Mielekkäät työtehtävät houkuttelevat harjoittelijoita!

Mielekkäät työtehtävät houkuttelevat harjoittelijoita! Mielekkäät työtehtävät houkuttelevat harjoittelijoita! Vuoden 2013 aikana 359 Turun yliopiston opiskelijaa suoritti yliopiston rahallisesti tukeman harjoittelun. Sekä harjoittelun suorittaneilta opiskelijoilta

Lisätiedot

Mot starkare tvåspråkighet i stadens service Kohti vahvempaa kaksikielisyyttä kaupungin palveluissa

Mot starkare tvåspråkighet i stadens service Kohti vahvempaa kaksikielisyyttä kaupungin palveluissa Mot starkare tvåspråkighet i stadens service Kohti vahvempaa kaksikielisyyttä kaupungin palveluissa SKILLNADEN II Samverkan som strategi MUUTOS II Strategiana yhteistyö 24.11.2015 Tua Heimonen Specialplanerare,

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 110/2007 vp Alkoholin liikakäyttöön puuttuminen työpaikoilla Eduskunnan puhemiehelle Suomessa saattaa olla Työterveyslaitoksen selvityksen mukaan jopa 500 000 700 000 alkoholin suurkuluttajaa.

Lisätiedot

Helka Pirinen. Esimies muutoksen johtajana

Helka Pirinen. Esimies muutoksen johtajana Helka Pirinen Esimies muutoksen johtajana Talentum Helsinki 2014 Copyright 2014 Talentum Media Oy ja Helka Pirinen Kansi: Ea Söderberg, Hapate Design Sisuksen ulkoasu: Sami Piskonen, Suunnittelutoimisto

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 546/2010 vp Kuljettajantutkintojen kilpailuttaminen Eduskunnan puhemiehelle Liikenteen turvallisuusvirasto Trafi kilpailuttaa kuljettajantutkintojen vastaanottamisen 19 maakunnassa,

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 431/2001 vp Yrittäjien asema uudessa aikuiskoulutustuessa Eduskunnan puhemiehelle Työllisyyden hoito on merkittävä osa köyhyyden torjuntaa. Pienyritteliäisyyttä on siten tuettava, jotta

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 845/2006 vp Internetin hankkiminen yhteydenpitoon työvoimaviranomaisten kanssa Eduskunnan puhemiehelle Työttömän työnhakijan piti lähettää työvoimaviranomaiselle kuittaus sähköisen

Lisätiedot

Ympärillämme olevat tilaisuudet ovat toiselta nimeltään ratkaisemattomia ongelmia

Ympärillämme olevat tilaisuudet ovat toiselta nimeltään ratkaisemattomia ongelmia VASTAVÄITTEET Tapio Joki Johdanto Ympärillämme olevat tilaisuudet ovat toiselta nimeltään ratkaisemattomia ongelmia K aupat syntyvät harvoin ilman vastaväitteitä. Myyjälle ratkaisevan tärkeää on ymmärtää,

Lisätiedot

Pro Radio Oy Turku (Turku 105,5 MHz, Salo 105,2 MHz) liite 2. Turku (Loimaa 106,8 MHz, Mynämäki 96,2 MHz, Turku 100,1 MHz) liite 3

Pro Radio Oy Turku (Turku 105,5 MHz, Salo 105,2 MHz) liite 2. Turku (Loimaa 106,8 MHz, Mynämäki 96,2 MHz, Turku 100,1 MHz) liite 3 TOIMILUVAT ANALOGISEEN RADIOTOIMINTAAN Varsinais-Suomi Iniön kunta Iniö (Iniö 99,0 MHz) liite 1 Pro Radio Oy Turku (Turku 105,5 MHz, Salo 105,2 MHz) liite 2 Pro Radio Oy Turku (Loimaa 106,8 MHz, Mynämäki

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 71/2004 vp Ulkomailla työskentelyn vaikutukset kansaneläkkeen viivästymiseen Eduskunnan puhemiehelle Ulkomailla työskennelleiden Suomen kansalaisten eläkepäätökset viipyvät usein kuukausikaupalla.

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 391/2001 vp Valtiokonttorin maksamien pienten eläkkeiden maksatuksen järkeistäminen Eduskunnan puhemiehelle Useimpien eläkkeellä olevien ihmisten kokonaiseläke koostuu monien eläkelaitosten

Lisätiedot

Sosiaalinen arviointi Louhelassa. Synnöve Sternberg 2016

Sosiaalinen arviointi Louhelassa. Synnöve Sternberg 2016 Sosiaalinen arviointi Louhelassa Synnöve Sternberg 2016 Mistä lähdimme Louhela oli mukana Näky-hankkeissa 2008-2014, joissa lähdettiin liikkeelle sosiaalisen tilinpidon menetelmästä ja päästiin sosiaaliseen

Lisätiedot

104 21.09.2011. Aloite merkittiin tiedoksi. Motionen antecknades för kännedom.

104 21.09.2011. Aloite merkittiin tiedoksi. Motionen antecknades för kännedom. Kaavoitusjaosto/Planläggningssekti onen 104 21.09.2011 Aloite pysyvien päätepysäkkien rakentamisesta Eriksnäsin alueelle/linda Karhinen ym. / Motion om att bygga permanenta ändhållplatser på Eriksnäsområdet/Linda

Lisätiedot

NIMENI ON: Kerro, millaisista asioista pidät? Minusta on mukavaa, kun: Jos olisin väri, olisin: Tulen iloiseksi siitä, kun:

NIMENI ON: Kerro, millaisista asioista pidät? Minusta on mukavaa, kun: Jos olisin väri, olisin: Tulen iloiseksi siitä, kun: Lapsen oma KIRJA Lapsen oma kirja Työkirja on tarkoitettu lapsen ja työntekijän yhteiseksi työvälineeksi. Lapselle kerrotaan, että hän saa piirtää ja kirjoittaa kirjaan asioita, joita hän haluaa jakaa

Lisätiedot

Kuntainfo 5/2014: Toimeentulotuki 1.1.2015 lukien - Kommuninfo 5/2014: Utkomststöd från och med 1.1.2015

Kuntainfo 5/2014: Toimeentulotuki 1.1.2015 lukien - Kommuninfo 5/2014: Utkomststöd från och med 1.1.2015 Sosiaali- ja terveyslautakunta 212 16.12.2014 Kuntainfo 5/2014: Toimeentulotuki 1.1.2015 lukien - Kommuninfo 5/2014: Utkomststöd från och med 1.1.2015 1010/05/03/00/2014 SosTe 212 Valmistelija; palvelujohtaja

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 792/2006 vp Viisipäiväinen vuosilomaviikko Eduskunnan puhemiehelle Vuosilomalaki on vanhentunut joiltakin osin. Laissa vanhaa perinnettä on se, että ansaittu vuosiloma-aika kuluu myös

Lisätiedot

Tehtävä 1 / Uppgift 1

Tehtävä 1 / Uppgift 1 Tehtävä 1 / Uppgift 1 /5 p Arvioi alla esitettyjen väittämien oikeellisuus valintakoetta varten lukemiesi artikkelien perusteella. Merkitse taulukkoon, onko väittämä mielestäsi oikein vai väärin. Bedöm

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 95/2006 vp Saamenkieliset ylioppilaskirjoitukset Eduskunnan puhemiehelle Saamen kielen aseman parantamiseksi Suomessa tuli vuonna 1992 voimaan kielilaki. Vuonna 2004 tuli voimaan saamen

Lisätiedot

Herään aikaisin aamulla herätyskellon pirinään. En jaksanut millään lähteä kouluun, mutta oli aivan pakko. En syönyt edes aamupalaa koska en olisi

Herään aikaisin aamulla herätyskellon pirinään. En jaksanut millään lähteä kouluun, mutta oli aivan pakko. En syönyt edes aamupalaa koska en olisi Akuliinan tarina Herään aikaisin aamulla herätyskellon pirinään. En jaksanut millään lähteä kouluun, mutta oli aivan pakko. En syönyt edes aamupalaa koska en olisi muuten kerennyt kouluun. Oli matikan

Lisätiedot

Yksityinen kirjeenvaihto Yksityiskirje

Yksityinen kirjeenvaihto Yksityiskirje - Osoite Mr. N. Summerbee Tyres of Manhattan 335 Main Street New York NY 92926 Osoitteen ulkomuoto Suomessa: kadun nimi + katunumero postiosoite + kaupungin nimi maa. Matti Meikäläinen Puistokatu 17 A

Lisätiedot

Yksityinen kirjeenvaihto Yksityiskirje

Yksityinen kirjeenvaihto Yksityiskirje - Osoite Matti Meikäläinen Puistokatu 17 A 01234 Helsinki Finland Osoitteen ulkomuoto Suomessa: kadun nimi + katunumero postiosoite + kaupungin nimi maa. Mr. N. Summerbee Tyres of Manhattan 335 Main Street

Lisätiedot

Kysymyssanoja ja pronomineja

Kysymyssanoja ja pronomineja Kysymyssanoja ja pronomineja KOKOAVA MONISTE kurs 3 grammatik 1. Valitse oikea kysymyssana. Haastattele sitten pariasi. 1. Vem / Vad är din lärare i engelska? 2. Med vem / vems pratade du i morse? 3. Vad

Lisätiedot

Osaaminen, innovaatiot ja liiketoiminta

Osaaminen, innovaatiot ja liiketoiminta Osaaminen, innovaatiot ja liiketoiminta Ryhmäraportti Jenni Kämäri, Anne Laitinen, Anssi Louet, Päivi Mäkimartti, Katri Åström Liiketalouden koulutusohjelma Taloushallinto Tradenomi (AMK) KEMI/TORNIO 2012

Lisätiedot

SUOMI KUULLUN- YMMÄRTÄMISKOE KESKIPITKÄ OPPIMÄÄRÄ MEDELLÅNG LÄROKURS 14.2.2011 YLIOPPILASTUTKINTOLAUTAKUNTA STUDENTEXAMENSNÄMNDEN

SUOMI KUULLUN- YMMÄRTÄMISKOE KESKIPITKÄ OPPIMÄÄRÄ MEDELLÅNG LÄROKURS 14.2.2011 YLIOPPILASTUTKINTOLAUTAKUNTA STUDENTEXAMENSNÄMNDEN SUOMI KUULLUN- YMMÄRTÄMISKOE KESKIPITKÄ OPPIMÄÄRÄ MEDELLÅNG LÄROKURS 14.2.2011 YLIOPPILASTUTKINTOLAUTAKUNTA STUDENTEXAMENSNÄMNDEN Vastaa kysymyksiin 1 25 valitsemalla kuulemasi perusteella sopivin vaihtoehto.

Lisätiedot

Kehoa kutkuttava seurapeli

Kehoa kutkuttava seurapeli Kehoa kutkuttava seurapeli Pelaajia: 2-5 henkilöä tai joukkuetta Peliaika: 30 45 min Välineet: pelilauta, 112 korttia, kaksi tavallista noppaa, yksi erikoisnoppa ja viisi pelinappulaa. Kisa Pelin tarkoituksena

Lisätiedot

KESÄYRITTÄJÄN KÄSIKIRJA 2016

KESÄYRITTÄJÄN KÄSIKIRJA 2016 KESÄYRITTÄJÄN KÄSIKIRJA 2016 Kuinka asiat tapahtuvat? MIKÄ ON KESÄYRITTÄJÄ? Kesäyrittäjä-ohjelma on luotu nuorille toisten nuorten toimesta, opettamaan yrittäjämäistä toimintaa ja oma-aloitteisuutta. Projektin

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 528/2006 vp Talous- ja velkaneuvonnan valtionosuuden kohdentaminen Enon kunnalle Eduskunnan puhemiehelle Valtion talousarviossa on määräraha talous- ja velkaneuvontaan. Lääninhallitusten

Lisätiedot

2011 Bryggan.

2011 Bryggan. 2011 Bryggan www.riksbryggan.se @brygganorg Bryggan YK:n lapsen oikeuksien sopimus Lapsille joilla on vanhemmat vankilassa/ tutkintavankeudessa/ valvontarangaistuksella 2011 Bryggan 2 3 Artikla, Lapsen

Lisätiedot

NUORISOBAROMETRI ARJEN JÄLJILLÄ 22% 38% pojista selviytyy huonosti tai melko huonosti #NUORISOBAROMETRI

NUORISOBAROMETRI ARJEN JÄLJILLÄ 22% 38% pojista selviytyy huonosti tai melko huonosti #NUORISOBAROMETRI NUORISOBAROMETRI 2015 ARJEN JÄLJILLÄ Nuorten arjenhallinnan ulottuvuudet muodostavat tiiviin kokonaisuuden. Uni, ystävät, harrastukset, ruokailutottumukset, talous ja kulutus ovat kiinteä osa nuorten arkea.

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 1019/2013 vp Poliisin lupapalveluiden ajanvaraus Eduskunnan puhemiehelle Poliisin lupapalveluita varten pitää jatkossa varata aika Keski-Pohjanmaan ja Pietarsaaren poliisilaitoksella.

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 130/2008 vp Työ- ja työkyvyttömyyseläkkeiden maksupäivä Eduskunnan puhemiehelle Työeläkkeen ja työkyvyttömyyseläkkeen maksupäivä on kuukauden ensimmäinen päivä. Tapauksissa, joissa

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 264/2013 vp Eduskunnan suullinen kyselytunti radiossa Eduskunnan puhemiehelle Eduskunnan suullisella kyselytunnilla ministerit vastaavat kansanedustajien kysymyksiin. Kyselytunti mahdollistaa

Lisätiedot

Nuori Yri(äjyys - vaiku(avuuskysely 2014. Kooste kyselyn tuloksista

Nuori Yri(äjyys - vaiku(avuuskysely 2014. Kooste kyselyn tuloksista Nuori Yri(äjyys - vaiku(avuuskysely 2014 Kooste kyselyn tuloksista Tausta;edot 1. Oletko osallistunut Nuori Yri2äjyys ry:n lukuvuoden mi2aiseen NY Vuosi yri2äjänä - ohjelmaan? 78% Kyllä, olen osallistunut.

Lisätiedot

Starttiraha aloittavan yrittäjän tuki Bli företagare med startpeng

Starttiraha aloittavan yrittäjän tuki Bli företagare med startpeng Starttiraha aloittavan yrittäjän tuki Bli företagare med startpeng 1 *Starttirahalla edistetään uuden yritystoiminnan syntymistä ja työllistymistä turvaamalla yrittäjän toimeentulo yritystoiminnan käynnistämisvaiheen

Lisätiedot

VAMMAISNEUVOSTO HANDIKAPPRÅD. Kauniainen - Grankulla

VAMMAISNEUVOSTO HANDIKAPPRÅD. Kauniainen - Grankulla VAMMAISNEUVOSTO HANDIKAPPRÅD Kauniainen - Grankulla Kauniaisissa on toiminut vuodesta 1989 lähtien vammaisneuvosto, joka edistää ja seuraa kunnallishallinnon eri aloilla tapahtuvaa toimintaa vammaisten

Lisätiedot

Vähittäismarkkinat hankkeen tilanne. NBS Workshop Antti Paananen

Vähittäismarkkinat hankkeen tilanne. NBS Workshop Antti Paananen Vähittäismarkkinat hankkeen tilanne NBS Workshop Antti Paananen 22.11.2013 Sisältö 1. Mitä tähän mennessä on tehty ja missään ollaan NordREG työssä? 2. Millaista poliittista ohjausta hankkeelle on saatu?

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 1104/2001 vp Kunnan oikeus ilman perillisiä kuolleen henkilön kiinteistöön Eduskunnan puhemiehelle Perintökaaren mukaan ilman perillisiä kuolleen henkilön omaisuuden perii valtio. Omaisuus

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 986/2009 vp Auton katsastamisen mahdollistaminen Espanjassa Eduskunnan puhemiehelle Huomattava määrä suomalaisia asuu osan vuotta Espanjassa. Monilla on siellä oma Suomessa rekisteröity

Lisätiedot

Vuosikatsaus [tilintarkastamaton]

Vuosikatsaus [tilintarkastamaton] Vuosikatsaus 1.1. 31..20 [tilintarkastamaton] Vahvaa etenemistä laajalla rintamalla Neljännen vuosineljänneksen liikevaihto+korkotuotot nousivat 24.6% edellisvuodesta ja olivat EUR 5.8m (EUR 4.7m /20)

Lisätiedot

Millainen on kandin hyvä työpaikka? Hurudan är en kandidats bra arbetsplats?

Millainen on kandin hyvä työpaikka? Hurudan är en kandidats bra arbetsplats? Millainen on kandin hyvä työpaikka? Hurudan är en kandidats bra arbetsplats? Maarit Nevalainen, terveyskeskuslääkäri, Mäntsälän terveyskeskus Ei sidonnaisuuksia, inga bindingar (till några firmor förutom

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 777/2004 vp Työntekijöiden työehtojen heikentyminen ISS:ssä Eduskunnan puhemiehelle Pietarsaaressa sijaitsevassa Snellmanin lihanjalostuslaitoksessa hoidettiin tuotantorakennusten siivoustyö

Lisätiedot

Matkaraportti Viro, Tartto, Kutsehariduskeskus

Matkaraportti Viro, Tartto, Kutsehariduskeskus Matkaraportti Viro, Tartto, Kutsehariduskeskus 7.3.2011 17.4.2011 Joni Kärki ja Mikko Lehtola Matka alkoi Oulaisten rautatieasemalta sunnuntaina 16.3. Juna oli yöjuna, ja sen oli tarkoitus lähteä matkaan

Lisätiedot

Thomas Åman, Metsäkeskus Lars Berggren, Skogsstyrelsen FLISIK-hanke

Thomas Åman, Metsäkeskus Lars Berggren, Skogsstyrelsen FLISIK-hanke Thomas Åman, Metsäkeskus Lars Berggren, Skogsstyrelsen FLISIK-hanke Erilaisia toimintoja Sanasto Opintomatkoja Yhteinen maastoretki (kunnostusojitus) Yleisellä tasolla Seuraava vaihe työharjoittelu (käytännön

Lisätiedot

Mitä arvoa luonnolla on ihmiselle? Vilket är naturens värde för människan?

Mitä arvoa luonnolla on ihmiselle? Vilket är naturens värde för människan? Mitä arvoa luonnolla on ihmiselle? Vilket är naturens värde för människan? Lotta Haldin luontoympäristöyksikkö/ naturmiljöenheten AVAJAISTILAISUUS / INVIGNING perjantaina/fredag 9.10. klo/kl. 9 11.30 Vaasan

Lisätiedot

Parisuhteen vaiheet. Yleensä ajatellaan, että parisuhteessa on kolme vaihetta.

Parisuhteen vaiheet. Yleensä ajatellaan, että parisuhteessa on kolme vaihetta. Parisuhteen vaiheet Yleensä ajatellaan, että parisuhteessa on kolme vaihetta. Parisuhteen vaiheet ovat seurusteluvaihe, itsenäistymisvaihe ja rakkausvaihe. Seuraavaksi saat tietoa näistä vaiheista. 1.

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 759/2004 vp Liikunnanopettajien pätevöityminen terveystiedon opettajiksi Eduskunnan puhemiehelle Uuden lain myötä aikaisemmin valmistuneet liikunnanopettajat eivät ole päteviä opettamaan

Lisätiedot

Työssäoppiminen Saksan Rietbergissä

Työssäoppiminen Saksan Rietbergissä Työssäoppiminen Saksan Rietbergissä 6.10. 14.11.2014 Sisustusrakennusalan opiskelijat Anne Kinnunen ja Johanna Laukkanen Piippolan ammatti- ja kulttuuriopisto Ajatuksena oli lähteä työharjoittelujakson

Lisätiedot

Arjen juhlaa MADEKOSKEN JA HEIKKILÄNKANKAAN KOULUILLA 2014

Arjen juhlaa MADEKOSKEN JA HEIKKILÄNKANKAAN KOULUILLA 2014 Arjen juhlaa MADEKOSKEN JA HEIKKILÄNKANKAAN KOULUILLA 2014 Arjen ilot Koulun jälkeen rättipoikki, kotiin laahustin tien poikki. Ajattelin: voisin mennä nukkumaan, ihan vain hetkeksi torkkumaan. Sitten

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 820/2013 vp Työosuuskunnassa työskentelevän työttömyysturva Eduskunnan puhemiehelle Työosuuskunta on liiketoimintaa harjoittava yritys ja työorganisaatio, joka on perustettu muodostamaan

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 612/2003 vp Käsityöläisten arvonlisävero Eduskunnan puhemiehelle Erilaiset maatilatorit toimivat käsityöläisten ja muiden pienten tavarantoimittajien myyntipaikkoina. Nykyinen arvonlisäverojärjestelmä

Lisätiedot

Kun valitset Vista System saat mitä haluat - sen takaa suuri kansainvälinen kokemus

Kun valitset Vista System saat mitä haluat - sen takaa suuri kansainvälinen kokemus We do it your wayfinding We do it your Wayfinding Upplev Vista Kun valitset Vista System saat mitä haluat - sen takaa suuri kansainvälinen kokemus MCFT - Modular Curved Frame Technology: Modern, nutida

Lisätiedot

AINA GROUPIN OSAVUOSIKATSAUS

AINA GROUPIN OSAVUOSIKATSAUS TIEDOTE 1(5) 29.8.2005 Hallinto ja viestintä Katri Pietilä AINA GROUPIN OSAVUOSIKATSAUS 1.1. 30.6.2005 Aina Group- konsernin liikevaihto oli tammi-kesäkuussa 30.181.495 euroa. Liikevaihto kasvoi 10,5 %

Lisätiedot

Ilmastokyselyn tulokset

Ilmastokyselyn tulokset Ilmastokyselyn tulokset Huomioita Kyselyn tuloksia tulkittaessa on huomioitava, että koululaiset on pakotettu vastaamaan kyselyyn koulussa. Kaupunginosavertailuissa on mukana ainoastaan ne kaupunginosat,

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 1333/2010 vp Näkövammaisten kirjaston Celian tulevaisuus Eduskunnan puhemiehelle Celia on näkövammaisten kirjasto, joka on tarkoitettu Suomessa kaikille lukemisesteisille kansalaisille.

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 1291/2001 vp Vapaaehtoisen eläkevakuutuksen eläkeikäraja Eduskunnan puhemiehelle Työmarkkinoiden keskusjärjestöt pääsivät sopimukseen yksityisten alojen työeläkkeiden kehittämisestä.

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 435/2003 vp Kehitysvammaisten koululaisten iltapäivähoito Eduskunnan puhemiehelle Kehitysvammaisten koululaisten iltapäivähoidon osalta on ilmennyt ongelmia ympäri Suomea. Monet kunnat

Lisätiedot

Esimiehen opas kehityskeskusteluihin. Irma Meretniemi

Esimiehen opas kehityskeskusteluihin. Irma Meretniemi Esimiehen opas kehityskeskusteluihin Irma Meretniemi Talentum Helsinki 2012 Copyright 2012 Talentum Media Oy ja Irma Meretniemi Kustantaja: Talentum Media Oy Kansi: Lapine Oy Taitto: Anni Palotie ISBN

Lisätiedot

TTYHY:n jäsenkysely 2014

TTYHY:n jäsenkysely 2014 TTYHY:n jäsenkysely 2014 1. Oletko saanut yhdistyksestä tarvitsemaasi apua tai palvelua? Kerrotko missä onnistuimme tai mitä jäit kaipaamaan. en Rakenneuudistus: työsopimukseen lisätty koeaika tiettyyn

Lisätiedot

AVUSTUSHAKEMUS MUINAISJÄÄNNÖSALUEIDEN HOITOON ANSÖKAN OM FORNLÄMNINGSOMRÅDETS VÅRDBIDRAG

AVUSTUSHAKEMUS MUINAISJÄÄNNÖSALUEIDEN HOITOON ANSÖKAN OM FORNLÄMNINGSOMRÅDETS VÅRDBIDRAG MUSEOVIRASTO PL 913 00101 HELSINKI p. 0295 33 6999 www.nba.fi MUSEIVERKET PB 913 00101 HELSINGFORS tel. 0295 33 6999 AVUSTUSHAKEMUS MUINAISJÄÄNNÖSALUEIDEN HOITOON ANSÖKAN OM FORNLÄMNINGSOMRÅDETS VÅRDBIDRAG

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 447/2010 vp Au pair -ilmoitusten välittämisen jatkaminen työministeriön MOL-palvelussa Eduskunnan puhemiehelle Työministeriön www.mol.fi on työ- ja elinkeinoministeriön ylläpitämä verkkopalvelu,

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 34/2008 vp Ajoneuvoveron määräytyminen rekisteröitäessä huoltoauto henkilöautoksi Eduskunnan puhemiehelle Eräs pohjoiskarjalainen henkilö kirjoittaa aikovansa vaihtaa autonsa Itä-Suomen

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 663/2009 vp Avustukset valtakunnallisille kulttuuritapahtumille Eduskunnan puhemiehelle Opetusministeriö myöntää vuosittain tukea kulttuuritapahtumille. Avustusten tarkoituksena on

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 159/2012 vp Aikuisen ADHD-potilaan metyylifenidaattilääkityksen korvaaminen Eduskunnan puhemiehelle ADHD aiheuttaa keskittymishäiriötä, se myös hankaloittaa ja vaikeuttaa ihmiselämän

Lisätiedot

SpråkBarometern KieliBarometri 2008

SpråkBarometern KieliBarometri 2008 SpråkBarometern KieliBarometri 2008 Målgrupp/kohderyhmä kiga i tvåspr språkiga kommuner med finsk majoritet Suomenkielisiä kaksikielisissä kunnissa missä ruotsinkielinen enemmistö Urval kommunvis/otos

Lisätiedot

Eduskunnan puhemiehelle

Eduskunnan puhemiehelle KIRJALLINEN KYSYMYS 1256/2001 vp Palkansaajan järjestäytymättömyys ammattiliittoihin Eduskunnan puhemiehelle Perustuslaki turvaa oikeuden olla järjestäytymättä ammattiliittoon. Käytännössä valinnanvapautta

Lisätiedot