KUNTAVAALIT
|
|
- Ella Ranta
- 8 vuotta sitten
- Katselukertoja:
Transkriptio
1 KUNTAVAALIT ennakkoäänestys Kunta on ihmisten yhteisö - kunta on ihmisiä varten Keskustan Kontiolahden kunnallisjärjestö ry. Suomen Keskusta r.p.
2 KESKUSTA LÄHELLÄ Keskustan Kontiolahden 10 kohdan kuntavaaliohjelma Tulevan valtuustokauden tärkein haaste Kontiolahdella on tehdä kuntauudistuksen ratkaisut harkitusti ja kuntalaisten omaa mielipidettä kuunnellen. Suurkunta ei ole itsestään selvyytenä parempi, kuin omana kuntana toimiminen. Me keskustalaiset katsomme, että jokainen kuntalainen on itse paras kunta-asioiden asiantuntija, joka saa vaaleissa päättää kuinka kotikunnan asioita tulee jatkossa hoitaa. Sen takia lähivaikuttamisen mahdollisuus on tulevaisuudessakin säilytettävä. 1. Terveys- ja vanhushuollon tason säilyttäminen - henkilökunnan oikea mitoitus - oikea hoidon porrastus ja sen toteuttaminen - ennaltaehkäisevään toimintaan panostaminen - ikäihmisten kotona asumisen tukeminen - palvelusetelin käytön laajentaminen 2. Perheiden arjen sujuvuuden takaaminen - joustava ja elämäntilanteet huomioivat päivähoitomuodot - perheiden arjessa tukeminen - terveyspalveluiden helppo saatavuus - kouluverkoston säilyttäminen nykyisellään - päivähoitopaikkojen ja koulujen terveellinen toimintaympäristö 3. Lasten- ja nuorten aseman huomioiminen - syrjäytymisvaarassa olevien huomioiminen - monipuolisen harrastustoiminnan tukeminen ja järjestäminen yli kuntarajojen - nuorisotyön ja paikkojen tasapuolinen kehittäminen koko kunnan alueella - nuorten työelämään tutustumisen mahdollistaminen ja riittävien kesätyöpaikkojen saatavuus - nuorisovaltuuston toiminnan tukeminen 4. Asumisviihtyisyyden ja turvallisuuden ylläpito ja parantaminen - erilaisten asumismuotojen edesauttaminen, sekä vuokra-asuntotuotannon lisääminen - asumisturvallisuutta vaarantaviin asioihin välitön puuttuminen ja niiden ennaltaehkäiseminen - tasavertainen mahdollisuus asua eri puolilla kuntaa - riittävän laajan palvelutarvesuunnitelman laatiminen kunnassa - rakennetun ympäristön ja liikkumisen esteettömyys
3 5. Kunnallisen elintarvike- ja ruokahuollon tukeminen ja edistäminen - lähiruuan käytön todellinen lisääminen - ajanmukaiset tilat ja välineet ruokahuollossa - ruokahuoltoa kehitettäessä otettava huomioon erityistarpeet, lapset ja ikäihmiset 6. Lähivaikuttamisen edistäminen - kylä- ja yhdistystoiminnan tukeminen ja sen arvostaminen - nuorten vaikutusmahdollisuuksien lisääminen - päätöksenteon avoimuus ja ymmärrettävyyden parantaminen - kuntalaisten mielipiteiden kuuleminen ja huomioiminen asiakaspalautteiden kautta 7. Yrittäjyyden edistäminen kunnassa - kunnan ja elinkeinoelämän yhteistyön tiivistäminen - kunnassa on oltava elinkeinotoiminnan edistämisestä vastaava henkilö - luotava edellytykset yrityksille ja yrittäjyydelle - maatalouden toimintaedellytykset turvattava - kunnassa on vuosittain oltava ainakin yksi laaja kehittämishanke 8. Kunta kulttuuri- ja vapaa-aikapalveluiden edelläkävijänä - kulttuuri ja vapaa-aikatoiminnan tukeminen - ajanmukaiset ja toimivat puitteet toiminnalle - paikallisuuden huomioiminen kulttuurissa ja vapaa-aikapalveluissa - kuuluminen maakunnallisiin kulttuuria edistäviin hankkeisiin 9. Kuntatalouden tasapaino - kuntatalouden pitkän aikavälin suunnitelmallisuus ja tavoitteet - kunnan talousresurssien oikeanlainen ja järkevä käyttö - säästötoimien oikeudenmukainen jakautuminen 10. Kunta on ihmisten yhteisö kunta on ihmisiä varten - kunnassa aito kansanvalta ja itsehallinnon periaatteet - oikean kokoinen kunta luo elinvoimaa - kunnallisten palveluiden tuottamisessa suuruus ei ole itseisarvo Keskustan kuntavaaliohjelma on luettavissa kokonaisuudessaan:
4 Keskustalle kunta on ihmisten yhteisö Koko Suomea, niin myös Kontiolahtea, on kuluvalla valtuustokaudella ravisteltu voimakkaasti. Maahan muodostettiin viime eduskuntavaalien tuotoksena kokoomushallitus, mikä pitää sisällään niin oikeiston kuin vasemmiston. Tämän hallituskoalition voima ja toiminta perustuu siihen, että sieltä otetaan, missä hallituksen sisällä ei ole vastusta. Keskustan puuttuessa hallituksesta oli siis helppo määrittää sadat Suomen kunnat valtion maksumiehiksi. Hallitusohjelmaan kirjattu satojen miljoonien eurojen kuntien valtionosuuksien leikkaus saattaa kunnat täten kestämättömään tilanteeseen. Eikä vain kunnat, vaan kaikki valtiovallan toimielimet kuntien sisällä joutuvat näiden leikkausten kohteiksi. Maan yli pyyhkäisi ennen näkemätön keskittämisen aalto, minkä seurauksena valtion virastojen hajasijoittaminen maakuntiin tyrehtyi ja maakunnissa olevien valtion eri laitosten lakkauttaminen ja lähes mielivaltainen yhdistäminen alkoi. Pahiten näitä järkiperusteita vailla olevien toimintojen kohteeksi joutuu Pohjois-Karjalassa Kontiolahti menettäessään varuskunnan. Kaikesta tästä huolimatta Kontiolahti on jatkanut ja jatkaa tulevaisuudessakin kehittymistä ja menestystarinaansa. Kontiolahden menestyksen takeena on ollut Keskustan valtuutetut. Heidän määrätietoisella toiminnallaan yhteistyössä muiden puolueiden valtuutettujen ja kunnan virkamiesten kanssa, kunnan tasapuolinen kehittäminen on ollut mahdollista. Tulevia haasteita Kontiolahti on kasvanut ja täällä on rakennettu viimeiset kymmenet vuodet kiivaasti. Tämän seurauksena kunta on velkaantunut, mutta ei toivottomasti. Kuntatalouteen tulee kiinnittää suurta huomiota, mutta säästötoimia suunniteltaessa on kuitenkin huolehdittava, että yleiset ja yhtäläiset lähipalvelut turvataan. Toinen merkittävä haaste on sote-palveluiden yhdistäminen Joensuun kanssa vuoden 2013 alusta. Kuinka se onnistuu ja mitkä ovat kustannukset? Tuleeko todellisuudessa säästöä? Haasteita luo myös hallituksen halu keskittää, byrokratisoida ja hävittää ihmisten lähidemokratia. Kunnista halutaan tehdä suuria laitoksia suuruuden ekonomiaan uskoen. Tämä ei ole Kontiolahden Keskustan vaihtoehto. Kontiolahdella on täydet mahdollisuudet selviytyä haasteistaan ilman kuntaliitoksiakin, sillä täytyy muistaa, että todellisuudessa pienemmissä yksiköissä toimitaan usein tehokkaammin ja motivoituneemmin, ja palveluiden tuottaminen on edullisempaa. Äänestä Keskustaa Jälleen kerran Kontiolahden Keskusta on saanut ehdokaslistan, jossa ehdokkaat edustavat ikänsä, elämäntilanteensa ja ammattinsa puolesta koko kuntaa. Äänelläsi voit valtuuttaa Kontiolahden Keskustan ehdokkaan puolustamaan kotikuntaamme, jotta se olisi yhä parempi meille kaikille elää ja asua. Kontiolahti on Pohjois-Karjalan helmi, jota ei soisi tuhottavan. Seppo Toppi Keskustan Kontiolahden kunnallisjärjestön pj.
5 Eila Arveli, yrittäjä, eläk. Kontiolahti puh s.posti: * Työpaikkoja on saatava lisää omaan kuntaan yrittäjyyttä edistämällä. * Kuntalaisia kuunneltava paremmin, päätökset eivät saa valua yksinomaan virkamiesten käsiin. * Kontiolahtelaisten asioita hoidetaan parhaiten Kontiolahdessa. Kontiolahti on pidettävä itsenäisenä kuntana. 80 Jertta Harinen, merkonomi, opiskelija Kontioniemi puh s.posti: jerttaharinen@hotmail.com * Toimiva arki: hyvät terveyspalvelut, päivähoitojärjestelmä ja mahdollisuus kodinhoidon palveluihin. * Lasten ja nuorten harrastustoiminnan kehitys uusilla asuinalueilla. * Erityistukea tarvitsevien huomiominen. * Oikeankokoinen kunta - tehokas palveluiden tuottaja. * Vastuu ympäristöstä. 81 Jukka Heikkinen, agrologi (amk), myyjä Lehmo puh s.posti: jukka.heikkinen@gmail.com kotisivut: jukka.heikkinen.kotisivukone.com/ *Hyvällä yhteistyöllä taloudellisesti haasteellisten aikojen ylittäminen. *Lapsiperheille huoleton ja sujuva arki. *Elinvoimaisen maaseudun säilyttäminen ja kehittäminen. 82 Yulia Huikuri, vastaanottovirkailija Lehmo puh s.posti:yuliahuikuri@gmail.com kotisivut: * Laadukkaat ja nopeat terveyspalvelut. * Tukihenkilöt maahanmuuttajille, kotiutumisen edistäminen. * Ihmisillä on oikeus tietää mitä kunnassa tapahtuu. * Kuntalaisten mielipiteiden huomioon ottaminen. 83
6 Pekka Härkönen, eläkeläinen Kulho puh * Haja-asutusalueiden liikenneyhteyksien turvaaminen. * Kulhon kevyenliikenteen alikulun saaminen Ilomantsin tielle. 84 Petri Itälä, artenomi, työnjohtaja Lehmo puh s.posti: petriilari@hotmail.com 85 * Itsenäisen kuntana turvaamme palvelumme. * Hyvällä kaavoituksella turvattava asumiselle ja yritystoiminnalle hyvät edellytykset. * Monipuolista yhdistystoimintaa tuettava. * Lapsi ja ikäihmisten elämäntilanteet huomioivaa hoitojärjestelmää kehitettävä. * Kunnan talousresurssien järkevä käyttö. Matti Jyrkinen, kartoittaja, yrittäjä, Sitoutumaton Kulho puh s.posti: matti.jyrkinen@tel .fi 86 * Maaseudun tasapuolinen kehittäminen. * Yrittäjyys luo elinvoimaa ja edellytykset hyvinvointipalveluille. * Pyörätien rakentaminen Kulhontielle pikaisesti. Aimo Kettunen, metsäneuvoja, eläk. Kontiolahti puh s.posti: aimo.kettunen@hotmail.com 87 * Terveys ja sosiaalipalvelut lapsista ikääntyneille saatavilla kohtuullisessa ajassa. * Elinkeinotoimintojen kehittäminen ja monipuolistaminen. * Lapsille ja nuorille hyvä ja turvallinen oppimisympäristö. * Kotimaisen energian käytön lisääminen. * Kunnan suuruus ei ratkaise tarvittavien palvelujen saatavuutta ja nopeutta.
7 Mika Kontkanen, koneasentaja, maanviljelijä Jakokoski puh s.posti: * Vanhusten hyvinvointi. * Nuorten syrjäytymisen estäminen. * Yrittämisen olosuhteiden tukeminen. 88 Unelma Kuokkanen, myyjä Paihola puh * Yritystoiminnan tukeminen ja kehittäminen. * Kuntalaisten kuuleminen ympäristöasioissa. 89 Mika Kuusela, maanviljelijä, maatalous-metsätieteiden maisteri Paihola puh s.posti: mika.kuusela2@luukku.com kotisivut: * Toimivat koulutus-, päivähoito- ja terveyspalvelut ovat kuntalaisten perusoikeuksia. * Terve kuntatalous turvaa kunnalliset palvelut. * Yritysmyönteisyyttä kuntapäätöksiin Yrittäminen luo työpaikat. * Itsenäinen Kontiolahti on hyvä kunta asua, elää ja yrittää. 90 Minna Kuusela, kauppatieteiden ylioppilas Paihola puh s.posti: minnaku@student.uef.fi kotisivut: * Nuorta talousosaamista Kontiolahden päätöksentekoon. * Oma kotikunta - palveluiden paras turva. * Lasten ja nuorten hyvinvointi kansakunnan tulevaisuus. 91
8 Simo Lappalainen, opiskelija, yrittäjä Pilkko s.posti: kotisivut: * Lasten ja nuorten psyykkinen sekä fyysinen hyvinvointi. * Laaja kulttuuri- ja vapaa-aikapalveluiden tarjonta. * Kuntalaisten mielipiteiden huomioiminen kuntapäätännässä. Pirita Lassila, klinikkaeläintenhoitaja Paihola puh s.posti: piritalassila@hotmail.com * Mukava ja viihtyisä asuinympäristö. * Nuorten kuuleminen päätöksenteoissa. * Lähiruuan lisääminen kunnassa. Heikki Lukkarinen, agrologi (amk), myyjä Kulho puh s.posti: hlukkari@hotmail.com 94 * Huolehditaan koko kunnan tarpeista kylään katsomatta. * Kuntaa on saatava entistäkin yrittäjämyönteisemmäksi, uusyritys hankintaa on suoritettava aggressiivisemmin vanhoja unohtamatta. * Kunta on pyrittävä säilyttämään itsenäisenä, jolloin kuntaan tulevat verorahat käytetään myös omien kuntalaisten hyödyksi. Katri Manninen, ravitsemusterapeutti Kontioniemi puh s.posti: katri2010@live.fi * Kontiorannan uimahallin palvelut kuntalaisille. * Laadukkaat peruspalvelut. * Asumisviihtyvyys ja -turvallisuus. 95
9 Jouni Mertanen, kartoittaja Kontiolahti puh s.posti: * Demokraattinen ja kasvot omaava kunta. * Veroeurojen järkevä ja oikeudenmukainen käyttö. * Kulttuurin edistäminen ei ole kallista, jos on tahtoa. * Ajantasalla oleva kaavoitus on menestyvän kunnan tae. * Kontiolahti on kaunis kunta jossa asukkaat viihtyvät. 96 Sakari Mustonen, tanssiliikuntakouluttaja, yrittäjä Kunnasniemi puh s.posti: sakari.mustonen@suomi24.fi * Itsenäinen Kontiolahti säilytettävä. * Kehittyvän Kontiolahden puolesta. * Kylien tasa-arvoinen kohtelu taajamien kanssa. 97 Rantakalatapahtuma Kontiolahden satamassa
10 Saara Paalanen, insinööri Mönni puh s.posti: 98 *Kylätoiminnan ja kyläkoulujen tukeminen ja kehittäminen turvattava jatkossakin. *Soratiet on kunnostettava turvalliseksi ja vastaamaan tämän päivän liikennettä. Minna Pakarinen, yrittäjä, maanviljelijä Kulho puh s.posti: 99 * Ei kuntaliitokselle, ympäryskuntien yhteistyölle vihreää valoa. * Lähipalvelut turvattava jokaiselle kuntalaiselle tasapuolisesti. * Hyvällä yhteistyöllä saamme kuntamme pysymään elinvoimaisena myös tulevaisuuden haasteissa. Höytiäinen on Kontiolahden helmi
11 Mila Pitkänen, matkailu- ja luomumarjatilan emäntä, yrittäjä Lehmo puh s.posti: * Nuorisotiloja myös Lehmoon ja ratkaisuja syrjäytymisvaarassa olevien nuorten auttamiseksi. * Kunnan ja elinkeinoelämän yhteistyötä on tiivistettävä. * Lähiruoka omasta kunnasta. * Terveyskeskuksen palveluiden saatavuutta on parannettava. * Kontiolahti on säilytettävä itsenäisenä kuntana. 100 Eija Putro, sairaanhoitaja (amk) Sitoutumaton Kontiolahti puh s.posti: eija.putro@elisanet.fi * Laatua vanhustenhoitoon. * Koiraharrastus olosuhteiden parantaminen Kontiolahdella. 101 Jukka Puumalainen, maatalousyrittäjä Varparanta puh s.posti: puumalainenjukka@gmail.com * Yhteistyötä yli kuntarajojen, ei pakkoliitoksia! * Yrittäjyyden, sekä maa- ja metsätalouden toimintamahdollisuuksien turvaaminen. * Mahdollisuus asua ja rakentaa myös taajamien ulkopuolella. * Yhteistyötä ja avoimuutta päätöksenteossa. 102 Anne Romppanen, laboratoriohoitaja Suurivaara puh s.posti: anne.romppanen@kontiolahti.fi kotisivut: anneromppanen.omasivu.fi/ * Kunnan talousresurssien oikeanlainen ja järkevä käyttö. * Lähipalveluiden pitää tukea kuntalaisten arjen sujuvuutta ja sähköisiin palveluihin on panostettava. * Omaishoidon ja omaishoitajien aseman parantaminen ja vahvistaminen. * Kunta tarvitsee yrittäjyyttä ja työpaikkoja. 103
12 Johanna Romppanen, lähihoitaja Varparanta puh s.posti: 104 * Toimivien peruspalveluiden turvaaminen. * Kunnan kehittäminen tasapuolisesti. * Jokaisella kuntalaisella, oli sitten työntekijä taikka asiakas on oikeus turvalliseen ja terveeseen toimintaympäristöön. Kimmo Romppanen, muusikko Kontiolahti as. puh s.posti: kimmo.romppanen@suomi24.fi facebook: kimmo romppanen vaalit 105 * Peruspalvelut kuntalaisten oikeus tulevaisuudessakin. * Nuorten lapsiperheiden päivähoitopalveluihin tulee kiinnittää huomiota. * Ikäihmisten toimivat peruspalvelut ja viriketoiminta. * Omaan kulttuuriin satsaaminen ja monipuolisen nuorisotoiminnan kehittäminen on panostamista tulevaisuuteen. Yrjö Ruohomäki, putkiasentaja, yrittäjä Lehmo puh s.posti: yrjo.ruohomaki@tel .fi * Vanhusten kotihoidon ja terveyspalveluiden kehittäminen ja palveluiden turvaaminen. * Kontiolahden kunnan itsenäisenä säilyttäminen. 106 Samuli Simonen, opiskelija Puntarikoski puh s.posti: samuli.simonen@hotmail.com 107 * Lasten ja nuorten harrastustoiminnan kehittäminen myös haja-asutusalueilla. * Asuinalueiden tasapuolinen kehittäminen koko kunnan alueella. * Yritystoiminnan tukeminen ja kehittäminen lisää työllistämistä.
13 Jenni Toppi, tradenomi Lehmo puh s.posti: kotisivut: * Kuntapalvelut lähellä - vastuunsa kantava Kontiolahti. * Terveet ja hyvinvoivat kuntalaiset tulevaisuuden perusta. * Ympäristöstään tietoinen ja siitä huolehtiva Kontiolahti. 108 Seppo Toppi, insinööri, yrittäjä Lehmo puh s.posti: seppo.toppi@saunalahti.fi kotisivut: * Lähipalveluiden ja lähidemokratian säilyttäminen. * Koko kunnan tasapuolinen kehittäminen. * Yrittämisen ja työllistämisen mahdollistava kuntapolitiikka. * Kuntatalouden tasapainottaminen. 109
14 Pirjo Turunen, maatalouslomittaja Romppala puh s.posti: 110 * Perheiden arjen sujuvuuden takaaminen. * Lasten- ja nuorten aseman huomioiminen. * Tuetaan ja arvostetaan kylä- ja yhdistystoimintaa ja sen merkitystä. * Kuntatalouden tasapaino. Säästötoimet on jakauduttava oikeudenmukaisesti. Jari Tuononen, ytm, hallinto- ja talouspäällikkö Puntarikoski puh s.posti: jartuono@gmail.com * Lapsiperheiden tukeminen arjen askareissa. * Turvallisen ja viihtyisän asuinympäristön takaaminen. * Tiedonkulun lisääminen ja vaikutusmahdollisuuksien parantaminen. * Lasten aamu- ja iltapäivätoiminta; myös alle kouluikäisten harrastustoiminnan mahdollistaminen. Timo Tuulenkari, nuorisotyönohjaaja, diakoni Kontiolahti puh s.posti: timo.tuulenkari@evl.fi 112 * Lapset ja nuoret otettava huomioon päätöksenteossa. * Tarpeeksi resursseja työntekijä sekä toimitilojen rintamalla. * Lapsi perheiden tukeminen arjessa. * Terve ja turvallinen leikkipuisto, päiväkoti ja koulu. Jyri Vanninen, yrittäjä, projektipäällikkö Puntarikoski-Onttola puh s.posti:jyri.vanninen@kolumbus.fi 113 * Kansanvallan itsepuolustus on huomioitava kaikessa poliittisessa päätöksenteossa. * Kansalaisten perustarpeista on huolehdittava hyvin kaikkialla. * Rehellisyys ja suoraselkäisyys ovat keskeisiä hyveitä politiikassakin. * Lapset ja nuoret on huomioitava kaikessa poliittisessa päätöksenteossa.
15 Pekka Virtamo, yrittäjä, toimittaja Kupluskylä puh s.posti: facebook: * Lasten, nuorten ja perheiden palvelut pidettävä kunnossa. * Kontioranta kunnan kehittämisen kärki. * Jokirannantiestä turvallinen kylätie. 114 Erkki Voutilainen, toiminnanjohtaja Kontiolahti, Lehmo puh s.posti: erkki.voutilainen@jokipojat.com * Laadukas kouluverkosto myös tulevaisuudessa Kontiolahdella. * Nuorten syrjäytymisen ennaltaehkäisy. * Lasten ja nuorten liikunnan lisääminen ja tukeminen: lähiliikuntapaikat/välituntiliikunta. * Liikunnan ja urheilun tukeminen yli kuntarajojen sekä autetaan urheiluseuroja liikuttamaan. 115 Kontiolahtelaisilla on monenlaisia koteja
16 Tilastotietoa Kontiolahden kunnasta Sijainti N E Lääni Itä-Suomen lääni Maakunta Pohjois-Karjalan maakunta Seutukunta Joensuun seutukunta Perustettu 1873 Kokonaispinta-ala 1 029,83 km² - maa 799,72 km² - sisävesi 230,11 km² Asukasluku (heinäkuu 2012) v. osuus kunnan asukasmäärästä 26 % v. osuus kunnan asukasmäärästä 61,5 % yli 65 v. täyttäneiden osuus kunnan asukasmäärästä 12,5 % Äidinkieli - suomenkielisiä 98,2 % - muut 1,8 % Työttömyysprosentti heinäkuu 11.7 % Velkamäärä / asukas 2856 euroa Tuloveroprosentti 19,25 % G,I Kauppa, maj.-, rav 11,8% Elinkeinorakenne Kontiolahdella 2010 F Rakentaminen 8,6% B-E Teoll., kaivost., 16,5% 516 H Kuljetus,varastointi 4,8% J,M,N Inform., Tieteel 10,3% A Maa-,metsä-,kalatal. 3,4% X Toimiala tuntematon 1,5% R-U Muut palvelut 4,7% K,L Rah., vak., kiint. 1,9% Q Terv.- ja sos.palv. 20,2% P,O Koulutus, Julk.hal 16,4% SeutuNet Toimiala TOL 2008 Lähde: Tilastokeskus/Työssäkäynti Julkaisun kustantaa: Keskustan Kontiolahden kunnallisjärjestö ry.
TUUSULAN KUNNALLISJÄRJESTÖ Vaaliohjelma ELINVOIMAA TUUSULAAN - HALLINNOSTA IHMISTEN YHTEISÖKSI
TUUSULAN KUNNALLISJÄRJESTÖ Vaaliohjelma 2017 - ELINVOIMAA TUUSULAAN - HALLINNOSTA IHMISTEN YHTEISÖKSI Keskustalla on yhdessä tekemisestä 110 vuotinen perinne. Keskusta rakentaa politiikkansa ihmisen, ei
LisätiedotKaupunginvaltuusto
Kaupunginvaltuusto 13.11.2014 108 1 Kemijärvi 2020 Vedenvälkettä ja vihreää kultaa Kemijärven kaupunki on vuonna 2020 Itä-Lapin elinvoimainen palvelu- ja seutukuntakeskus, joka hyödyntää maantieteellistä
LisätiedotLapin Perussuomalaisten Kuntavaaliohjelma 2017
Lapin Perussuomalaisten Kuntavaaliohjelma 2017 Yritystoiminta elinvoiman perusta Kaavoitus kuntoon: Ei standardi kaavoja -> Maaseudulla riittävän suuret tontit. Kaupungeissa/taajamissa helposti tavoiteltavia
LisätiedotKAUPUNKISTRATEGIA Homma hoidetaan
KAUPUNKISTRATEGIA 2025 Kohdataan Alavudella Hyvää ja kaunista Homma hoidetaan UUTEEN KAUPUNKIIN VALMISTAUTUMINEN Alavudella on pitkään tehty strategista suunnittelutyötä kehittämisohjelmia laatimalla.
LisätiedotSOSIALIDEMOKRAATIT TEKEVÄT TYÖTÄ HARJAVALLAN HYVÄKSI
SOSIALIDEMOKRAATIT TEKEVÄT TYÖTÄ HARJAVALLAN HYVÄKSI Tavoitteenamme on laadukkaat ja monipuoliset kunnalliset lähipalvelut, jotka ovat jokaisen kuntalaisen saavutettavissa. Lähtökohtana on asukkaiden hyvä
LisätiedotNUORET, HYVINVOINTI JA POHJOIS-KARJALA. Maarita Mannelin maakuntasuunnittelija
NUORET, HYVINVOINTI JA POHJOIS-KARJALA Maarita Mannelin maakuntasuunnittelija Pohjois-Karjalan maakuntaliiton keskeisimmät tehtävät Maakuntaliiton tavoitteena on Pohjois-Karjalan tekeminen entistä paremmaksi
LisätiedotELINVOIMAOHJELMA Hämeen ripein ja elinvoimaisin kunta 2030
ELINVOIMAOHJELMA 2018-2021 Hämeen ripein ja elinvoimaisin kunta 2030 Elinvoimaisen kunnan teesit Hausjärven elinvoimaohjelma on laadittu elinympäristön ja alueen elinvoiman kehittämiseksi yhdessä yrittäjien
LisätiedotKärkölän kunnan KH KV KÄRKÖLÄN KUNTA puh Virkatie Järvelä
Kärkölän kunnan KH 4.9.2017 KV 18.9.2017 KÄRKÖLÄN KUNTA puh. 044 770 2200 karkolan.kunta@karkola.fi Virkatie 1 16600 Järvelä www.karkola.fi KÄRKÖLÄN STRATEGIA Sisällys VISIO... 3 ARVOT... 3 STRATEGIAN
LisätiedotKemin kaupunkistrategian 2030 valmistelu Kuntalaisten osallistaminen Yhteenveto kyselyjen tuloksista
Kemin kaupunkistrategian 2030 valmistelu Kuntalaisten osallistaminen Yhteenveto kyselyjen tuloksista 24.10.2017 Kuntalaisten osallistaminen KYSELYT INNODUEL-SOVELLUKSELLA: Lukiolaiset: Millaisessa Kemissä
LisätiedotPÄLKÄNEEN KUNNAN KUNTASTRATEGIAN PÄIVITYS JA KEHITYSKUVAN LAATIMINEN
PÄLKÄNEEN KUNNAN KUNTASTRATEGIAN PÄIVITYS JA KEHITYSKUVAN LAATIMINEN Lähtötiedot Asukaskyselyn tulokset 09.12.2011 ASUKASKYSELY: PÄLKÄNEEN TULEVAISUUS Kysely toteutettiin syys-lokakuussa 2011 Kysely on
LisätiedotHankasalmi, Konnevesi, Äänekoski elinvoimapaja
Hankasalmi, Konnevesi, Äänekoski elinvoimapaja 4.4.2019 Kuinka meillä voidaan? Hyvinvoinnin tila ja hyvinvointikertomukset kunnissamme Nina Peränen, hyvinvointikoordinaattori KSSHP Terveys WHO: täydellisen
LisätiedotKysely 2013. Kyselyn vastausprosentti oli nyt 26 vastaava luku 2010 oli 33 ja vuonna 2008 se oli 43 %.
Kysely 13 Kyselyn vastausprosentti oli nyt 26 vastaava luku 1 oli 33 ja vuonna 8 se oli 43 %. 1. Roolini jokin muu rooli 2 kunnan tai kuntayhtymän työntekijä 26 kunnan luottamushenkilö 16 1. Roolini yrityksen
LisätiedotSAVONLINNAN KAUPUNGIN STRATEGIA VUOSILLE Kansainvälinen kulttuuri- ja sivistyskaupunki Saimaan sydämessä
SAVONLINNAN KAUPUNGIN STRATEGIA VUOSILLE 2018 2021 Kansainvälinen kulttuuri- ja sivistyskaupunki Saimaan sydämessä SISÄLLYS S. 2-3 S. 4-5 S. 6-7 S. 8-9 S. 10-11 S. 12-13 Yleinen strateginen päämäärä Visio
LisätiedotMAALLA MELKEIN KAUPUNGISSA KÄRKÖLÄN KUNNAN STRATEGIA
MAALLA MELKEIN KAUPUNGISSA KÄRKÖLÄN KUNNAN STRATEGIA 2007 2020 KÄRKÖLÄN KUNTA STRATEGIA 2007 2020 1 (4) JOHDANTO Kunnanvaltuusto hyväksyi Kärkölän kunnan strategian 2001 2010 22.10.2001. Kunnallinen toimintaympäristö
LisätiedotJULKISEN, YKSITYISEN JA KOLMANNEN SEKTORIN YHTEISTYÖN
JULKISEN, YKSITYISEN JA KOLMANNEN SEKTORIN YHTEISTYÖN KEHITTÄMINEN ITÄ-SUOMESSA Maarita Mannelin maakuntasuunnittelija Pohjois-Karjalan jos ajaa maakuntaliitto a 6.2.2015 Maarita Mannelin Pohjois-Karjalan
LisätiedotTAVOITEOHJELMA VAALIKAUDEKSI 2009 2012
Sivu 1 / 5 Janakkalan Keskustan, Kokoomuksen, Kristillisdemokraattien ja Vihreiden yhteinen TAVOITEOHJELMA VAALIKAUDEKSI 2009 2012 1. JANAKKALA on elinvoimainen, elämänmyönteinen, kasvava, yhtenäinen,
LisätiedotPaimion Sosialidemokraatit kuntavaaliohjelma 2017 SOSIALIDEMOKRAATTINEN PUOLUE
Paimion Sosialidemokraatit kuntavaaliohjelma 2017 Inhimillisyyttä ja turvaa Palveluja järjestettäessä tulee ottaa huomioon yksin asuvien, eläkeläisten, perheiden ja erityistä tukea tarvitsevien tilanne.
LisätiedotKunnan toiminta-ajatus. Laadukkaat peruspalvelut. Yhteistyö ja yhteisöllisyys. Hyvä ja turvallinen elinympäristö
Visio vuodelle 2025 Marttila on elinvoimainen ja yhteisöllinen, maltillisesti kasvava kunta, joka järjestää asukkailleen laadukkaat ja edulliset palvelut sekä turvaa yrittämisen perusedellytykset. Kunnan
LisätiedotLUOTTAMUSHENKILÖIDEN SIDONNAISUUDET
1 (7) 30.9.2015 LUOTTAMUSHENKILÖIDEN SIDONNAISUUDET Arveli Eila 6. Hallintotehtävät merkittävissä järjestöissä: * Kontiolahti-seura ry, johtokunnan jäsen * Kontiolahden 4H-yhdistys, johtokunnan jäsen *
LisätiedotJyväskylä, Laukaa, Muurame, Uurainen elinvoimapaja
Jyväskylä, Laukaa, Muurame, Uurainen elinvoimapaja 9.4.2019 Kuinka meillä voidaan? Hyvinvoinnin tila ja hyvinvointikertomukset kunnissamme Nina Peränen, hyvinvointikoordinaattori KSSHP Terveys WHO: täydellisen
LisätiedotPertunmaan kunnan strategia
Pertunmaan kunnan strategia 2019 2023 2019 PERTUNMAAN KUNTASTRATEGIA 2019 2023 KUNNAN VISIO 2023 Koko perheen Pertunmaa - yhteisöllinen ja yritysystävällinen PISTE! KEHITYKSEN POLKU Lapset ja nuoret Hyvinvointi
LisätiedotStrategiamme Johdanto
Strategia 2015-2016 Strategiamme 2015-2016 Johdanto Ruoveden tuleva kuntastrategia tehdään jäljellä olevalle valtuustokaudelle, jonka jälkeen uusi valtuusto päivittää strategian vastaamaan sen hetken tilannetta.
Lisätiedotkuntastrategia Ilomantsi idässä - turvallinen ja yritteliäs hyvien yhteyksien paikka, jossa on ilo elää ja tehdä työtä
Ilomantsi idässä - turvallinen ja yritteliäs hyvien yhteyksien paikka, jossa on ilo elää ja tehdä työtä Yritteliäisyyttä Yhteyksiä Turvaa Työtä Ilomantsi vuonna 2030 Ilolla idästä VISIO 2 Painopisteet
LisätiedotInkoo 2020 18.6.2015
Inkoo 2020 18.6.2015 Inkoon missio Inkoon kunta luo edellytyksiä inkoolaisten hyvälle elämälle sekä tarjoaa yritystoiminnalle kilpailukykyisen toimintaympäristön. Kunta järjestää inkoolaisten peruspalvelut
LisätiedotTasa-arvoa terveyteen
Tasa-arvoa terveyteen Perusterveydenhoito tarvitsee lisää voimavaroja. Sosialidemokraattien tavoitteena on satsaaminen terveyteen ennen kuin sairaudet syntyvät. Terveydellisten haittojen ennaltaehkäisyn
LisätiedotKUNTASTRATEGIA
KUNTASTRATEGIA 2018 2021 Arvot IHMISLÄHEINEN VASTUULLINEN AKTIIVINEN Visio KARSTULA ON ELINVOIMAINEN KUNTA, JOSSA IHMISTEN ON HYVÄ ELÄÄ JA YRITYSTEN MENESTYÄ! Palvelut ja hyvinvointi IHMISTÄ LÄHELLÄ Karstunen
LisätiedotKuntayhtymä Kaksineuvoinen. Strategia
Liite 2 Kuntayhtymä Kaksineuvoinen Strategia 2010-2015 MISSIO / TOIMINTA-AJATUS Hyvinvoiva ja toimintakykyinen kuntalainen Missio = organisaation toiminta-ajatus, sen olemassaolon syy. Kuvaa sitä, mitä
LisätiedotKAUPUNKISTRATEGIA Homma hoidetaan
KAUPUNKISTRATEGIA 2025 Kohdataan Alavudella Hyvää ja kaunista Homma hoidetaan UUTEEN KAUPUNKIIN VALMISTAUTUMINEN Alavudella on pitkään tehty strategista suunnittelutyötä kehittämisohjelmia laatimalla.
LisätiedotIisalmen kaupunkistrategia 2030 Luonnos 1. Strategiaseminaari
Iisalmen kaupunkistrategia 2030 Luonnos 1 Strategiaseminaari 27.6.2017 Visio 2030 Suomen houkuttelevin seutukaupunki Strategiset ohjelmat Vetovoima ja kasvu Osaaminen ja hyvinvointi Toimiva kaupunkiympäristö
LisätiedotAktiivinen kansalainen kaiken ikäisenä Vanhusneuvosto mahdollisuutena Eeva Päivärinta, johtava asiantuntija, Sitra
Aktiivinen kansalainen kaiken ikäisenä Vanhusneuvosto mahdollisuutena Lähtökohtia Ikäihmiset ovat voimavara mahdollisuus > asenteista on aloitettava! - Suomen eläkeläiset ovat maailman koulutetuimpia ja
LisätiedotAktiivinen kansalainen kaiken ikäisenä. 9.4.2014 Tuomo Melin & Eeva Päivärinta, Sitra
Aktiivinen kansalainen kaiken ikäisenä Lähtökohtia Ikäihmiset ovat voimavara - mahdollisuus - Suomen eläkeläiset ovat maailman koulutetuimpia ja terveimpiä - Vapaaehtoistyöhön ja -toimintaan osallistumiseen
LisätiedotLÄHIDEMOKRATIA kuuluuko maaseudun ääni kuntaliitoksissa?
LÄHIDEMOKRATIA kuuluuko maaseudun ääni kuntaliitoksissa? Lähidemokratiaseminaari Päijät Hämeessä 16.3. 2010 Rovaniemen kaupunki / Yläkemijoen aluelautakunta Meeri Vaarala YLÄKEMIJOEN ALUE Yläkemijoki
LisätiedotNordia-ilta Eriarvoistuminen ja arjen turvallisuus. Arjen turvaa Resurssien järkevää käyttöä ja voimavarojen kokoamista uudessa kunnassa
Nordia-ilta 26.4.2017 Eriarvoistuminen ja arjen turvallisuus Arjen turvaa Resurssien järkevää käyttöä ja voimavarojen kokoamista uudessa kunnassa Ilpo Tapaninen Pohjois-Pohjanmaan liitto Tärkeimmät
LisätiedotVastuullinen ja rohkea Säkylä. Säkylän kuntastrategia
Vastuullinen ja rohkea Säkylä Säkylän kuntastrategia Kunnanhallitus 21.11.2016 Kunnanhallitus 29.11.2016 Kunnanvaltuusto 12.12.2016 SISÄLLYS Esipuhe 1 TULEVAISUUDEN NÄKYMÄT 5 2 VISIO 2030 6 3 STRATEGISET
LisätiedotYhdyskuntarakenne ja infra kilpailukykytekijänä tulevaisuuden kunnassa - linjaukset
Yhdyskuntarakenne ja infra kilpailukykytekijänä tulevaisuuden kunnassa - linjaukset 28.4.2016 Muutostekijöitä on runsaasti Ilmastonmuutos Niukkeneva julkinen talous Väestön ikääntyminen Elinkeinoelämän
LisätiedotHYRYNSALMEN KUNNAN KUNTASTRATEGIAN LAADINTA SEMINAARIN YHTEENVETOA - KUNTALAISTEN NÄKEMYKSIÄ
HYRYNSALMEN KUNNAN KUNTASTRATEGIAN LAADINTA 13.1.2017 SEMINAARIN YHTEENVETOA - KUNTALAISTEN NÄKEMYKSIÄ MITÄ TEEMME TÄNÄÄN? Riskienhallinnan vaihe 3 seuranta ja raportointi Riskienhallinnan vaihe 2 operatiivinen
LisätiedotJÄRJESTÖYHTEISTYÖ TOIMIVAKSI!
JÄRJESTÖYHTEISTYÖ TOIMIVAKSI! JÄRJESTÖ 2.0 Osa STM:n Suomi 100 avustusohjelmaa Jokaisessa maakunnassa Järjestö 2.0 hanke Yhteistyön kehittäminen ja yhteistyömallien rakentaminen järjestöjen ja maakunnan
LisätiedotOrimattilan kaupungin strategiakysely
Orimattilan kaupungin strategiakysely Taustatiedot Vastaajia yhteensä 578 Vastaajian rooli: Kuntalainen 82,9 % Kaupungin henkilöstöön kuuluva 4,3 % Yrittäjä 5,7 % Luottamushenkilö 2,3 % Joku muu 4,8 %
LisätiedotJoutsa, Luhanka ja Toivakka elinvoimapaja
Joutsa, Luhanka ja Toivakka elinvoimapaja 14.3.2019 Kuinka meillä voidaan? Hyvinvoinnin tila ja hyvinvointikertomukset kunnissamme Nina Peränen, hyvinvointikoordinaattori KSSHP Terveys WHO: täydellisen
LisätiedotKÄRKÖLÄN STRATEGIA VISIO
KÄRKÖLÄN STRATEGIA VISIO Kärkölä on ulospäin suuntautuva ja myönteisesti tunnettu, terve, itsenäinen, yhteisöllinen sekä menestyvä - ihmisen kokoinen kunta. ARVOT Luottamus Aktiivisuus Vastuullisuus Yhteisöllinen
LisätiedotNURMIJÄRVEN KUNTASTRATEGIA 2014 2020. Nurmijärvi elinvoimaa ja elämisen tilaa.
NURMIJÄRVEN KUNTASTRATEGIA 2014 2020 Nurmijärvi elinvoimaa ja elämisen tilaa. Vuonna 2020 Nurmijärvi on elinvoimainen ja kehittyvä kunta. Kunnan taloutta hoidetaan pitkäjänteisesti. Kunnalliset päättäjät
LisätiedotAsikkalan kunnan strategiakysely Ohjausryhmä II
Asikkalan kunnan strategiakysely 6.11.2017 Ohjausryhmä II Taustatiedot Vastaajia yhteensä 563 (joista paperisia 54) Vastaajien rooli: Kuntalainen 66,79 % Kunnan henkilöstöön kuuluva 15,99 % Yrittäjä 6,22
LisätiedotSitoumuksemme lähipalveluiden ja vaikuttamisen turvaamiseksi
Keskustan vaihtoehto hallituksen kuntauudistukselle: Sitoumuksemme lähipalveluiden ja vaikuttamisen turvaamiseksi Seinäjoki 1.2.2012 Keskustan kuntasanoma KYLLÄ Ihminen ja palvelut etusijalle Luotamme
LisätiedotMAALLA - MELKEIN KAUPUNGISSA KÄRKÖLÄN KUNNAN STRATEGIA
MAALLA - MELKEIN KAUPUNGISSA KÄRKÖLÄN KUNNAN STRATEGIA 2011-2024 KÄRKÖLÄN KUNTA STRATEGIA 2011 2024 1 (4) JOHDANTO Strategia kattaa kuluvan valtuustokauden lopun ja kolme seuraavaa valtuustokautta. Tavoitteena
LisätiedotLUOVASTI LAPPILAINEN, AIDOSTI KANSAINVÄLINEN ON MONIPUOLISTEN PALVELUJEN JA RAJATTOMIEN MAHDOLLISUUKSIEN KASVAVA KESKUS
LUOVASTI LAPPILAINEN, AIDOSTI KANSAINVÄLINEN ON MONIPUOLISTEN PALVELUJEN JA RAJATTOMIEN MAHDOLLISUUKSIEN KASVAVA KESKUS 21.11.2013 Lapin pääkaupunki ja Joulupukin virallinen kotikaupunki 21.11.2013 Matkailufaktoja
LisätiedotPirkkalan valtuustoryhmien HALLITUSOHJELMA
Pirkkalan valtuustoryhmien HALLITUSOHJELMA 1 2 Hallitusohjelman tarkoitus ja merkitys Pirkkalan pormestarimalliin kuuluu toimintatapa, jossa uusi pormestari ryhtyy heti valintansa jälkeen kokoamaan hallitusohjelmaa.
LisätiedotH v n i k i s l m v i s
H v n i k i s l m v i s Ahonen Merja 57 v Osastonhoitaja, sairaanhoitaja YAMK 24 Toimiva perusterveydenhuolto on perusta sote palveluille, laadukkaita palveluita on oltava tarjolla myös kasvukeskusten
LisätiedotIisalmen kaupunkistrategia Kaupunginhallitus Kaupunginvaltuusto
Iisalmen kaupunkistrategia 2030 Kaupunginhallitus 27.11.2017 Kaupunginvaltuusto 4.12.2017 Visio 2030 Suomen houkuttelevin seutukaupunki VETOVOIMA JA KASVU TOIMIVA KAUPUNKIYMPÄRISTÖ JA RAKENTAMINEN Strategiset
LisätiedotKuntastrategia Kh Liite 8 ( 105) Kv Liite 1 ( 23)
Kuntastrategia 2019-2025 Kh 20.5.2019 Liite 8 ( 105) Kv 10.6.2019 Liite 1 ( 23) Ihmisen kokoinen Marttila 2000 Asukasta 100 Työntekijää 11 Esimiestä 220 Yritystä 530 Työpaikkaa 41 Yhdistystä Kuntastrategia
LisätiedotLÄHELLÄ SINUA RKP:N KUNNALLISVAALIOHJELMA 2017
LÄHELLÄ SINUA RKP:N KUNNALLISVAALIOHJELMA 2017 LÄHELLÄ SINUA RKP:N KUNNALLISVAALIOHJELMA 2017 Suomen ruotsalainen kansanpuolue on sinun äänesi tasa-arvoisen Suomen puolesta. Me työskentelemme kokonaisvaltaisesti
LisätiedotTulevaisuuskyselyn tulokset. Demos Helsinki Sonja Nielsen
Tulevaisuuskyselyn tulokset Demos Helsinki Sonja Nielsen sonja.nielsen@demoshelsinki.fi +358 404184506 Paikkakunta Suurin osa vastaajista asuu tai työskentelee Porvoossa 86.7% 2.2% 10.6% 0.5% Ikäryhmät
LisätiedotElinkeinopoliittinen ohjelma
Elinkeinopoliittinen ohjelma Kunnan visio vuodelle 2025 Marttila on elinvoimainen ja yhteisöllinen, maltillisesti kasvava kunta, joka järjestää asukkailleen laadukkaat ja edulliset palvelut sekä turvaa
LisätiedotTulosyksikkö Prosessi Tavoite Strategianäkökulma A P T H 211 Lasten ja nuorten kasvun ja oppimisen edistäminen
TOIMIELIN SIVISTYSLAUTAKUNTA SIVISTYSTOIMEN HALLINTO 211Sivistystoimen hallinto Lasten ja nuorten kasvun ja oppimisen Osaamisen, harrastamisen ja kulttuurin Terveyden ja elämänhallinnan Strategianäkökulmat:
LisätiedotEURAN KUNTASTRATEGIA voimaan Uuden kuntalain mukaiset täydennykset Valtuusto /84
EURAN KUNTASTRATEGIA 2020 voimaan 1.9.2016 Uuden kuntalain mukaiset täydennykset Valtuusto 4.12.2017/84 Kuntastrategia Kuntalaki (410/2015) 37 Kunnassa on oltava kuntastrategia, jossa valtuusto päättää
LisätiedotHyödyntää Kokoomuksen kansallisesti vahvaa asemaa ajaessaan Kauniaisten itsenäisyyden säilymistä.
Kauniaisten Kokoomuksen kuntavaalit 2012 Kauniainen säilytetään itsenäisenä kuntana Suomen valtion taloudellinen tilanne vaatii merkittäviä rakennemuutoksia niin valtion kuin kuntienkin toimintaan. Nykyinen
LisätiedotVaalan kuntastrategia 2030
Vaalan kuntastrategia 2030 Mikä on kuntastrategia? Kuntastrategiassa kunnanvaltuusto päättää kunnan toiminnan ja talouden pitkän aikavälin tavoitteista. Strategisen suunnittelun tarkoituksena on etsiä
LisätiedotKYSELYTULOKSET 19.3. - 1.4.2015. EK-Kylät
KYSELYTULOKSET 19.3. - 1.4.2015 EK-Kylät Jotta ohjelman sisältö vastaisi myös kylien/asuinalueiden ajatuksia ja toiveita, haluaisimme sinunkin mielipiteesi maakuntamme kylätoiminnan kehittämisestä. Mitkä
LisätiedotPidetään kaikki mukana. Jokaista ihmistä pitää arvostaa
ver Ohjelma kuntavaaleihin Pidetään kaikki mukana Jokaista ihmistä pitää arvostaa SDP:n tavoite on inhimillinen Suomi. SDP haluaa, että Suomessa kaikki ihmiset ovat tasa-arvoisia. Jokaista ihmistä pitää
LisätiedotAinutlaatuinen Lappajärvi kutsuu asumaan ja viihtymään
2016 Ainutlaatuinen Lappajärvi kutsuu asumaan ja viihtymään atuinen Lappajä Visio: Lappajärvi on asukkaistaan välittävä turvallinen ja viihtyisä asuinkunta. Arvot: Lappajärvi on yhteistyöhön valmis itsenäinen
LisätiedotUUDENKAUPUNGIN STRATEGIA
UUDENKAUPUNGIN STRATEGIA #UKI2O3OO Tavoitteena 20300 asukasta vuonna 2030 Oikeenlaista kemiaa korostaa uusikaupunkilaista asukasnäkökulmaa ja yhteisöllisyyttä. Autotehtaan ja muiden yritysten työpaikkojen
LisätiedotKinnula, Pihtipudas ja Viitasaari elinvoimapaja
Kinnula, Pihtipudas ja Viitasaari elinvoimapaja 2.4.2019 Kuinka meillä voidaan? Hyvinvoinnin tila ja hyvinvointikertomukset kunnissamme Nina Peränen, hyvinvointikoordinaattori KSSHP Terveys WHO: täydellisen
LisätiedotSuomalainen kunta. Menestystarina yhä vuonna 2017
Suomalainen kunta Menestystarina yhä vuonna 2017 Suomalainen kunta menestystarina yhä vuonna 2017 Suomalainen kunnallishallinto on kansainvälinen menestystarina. Kunnat järjestävät kansalaisten hyvinvointipalvelut
LisätiedotRatkaisuja. kunnan terveyspalveluihin
Ratkaisuja kunnan terveyspalveluihin Valinnanvapaus parantaa kuntalaisten asemaa. Terveyspalvelut kuntalaisille Terveyspalveluiden tuotanto LPY korostaa kuntavaaleissa kansalaisten valinnanvapauden lisäämistä.
LisätiedotItä-Suomen aluehallintovirasto. organisaatio. Ylijohtaja Elli Aaltonen. Johtoryhmä. Opetustoimi- ja kulttuuri. Ympäristölupavastuualue
Yli Elli Aaltonen organisaatio Maistraatin ohjaus- ja kehittämisyksikkö yksikön päällikkö Merja Koponen Työnantaja- ja henkilöstöpolitiikkayksikkö yksikön päällikkö Timo Kähärä Johtoryhmä Hallintopalvelujen
LisätiedotKUNTASTRATEGIA VIIHTYISÄ, TURVALLINEN JA ELINVOIMAINEN SONKAJÄRVI JA YLÄ-SAVON SEUTUKUNTA
KUNTASTRATEGIA 2017- SONKAJÄRVI JA YLÄ-SAVON SEUTUKUNTA KUNTASTRATEGIA 2017- Tahtotilana on, että Sonkajärvi on ihmisille ja yrityksille viihtyisä, turvallinen ja elinvoimainen asuin- ja toimintaympäristö.
LisätiedotKEMIN KAUPUNKISTRATEGIA Luonnos
KEMIN KAUPUNKISTRATEGIA 2030 Luonnos 1.3.2018 Kuntalaki 1 : Kunta edistää asukkaidensa hyvinvointia ja alueensa elinvoimaa sekä järjestää asukkailleen palvelut taloudellisesti, sosiaalisesti ja ympäristöllisesti
LisätiedotJämsän ja Kuhmoisten elinvoimapaja
Jämsän ja Kuhmoisten elinvoimapaja 12.3.2019 Kuinka meillä voidaan? Hyvinvoinnin tila ja hyvinvointikertomukset kunnissamme Nina Peränen, hyvinvointikoordinaattori KSSHP Terveys WHO: täydellisen fyysisen,
LisätiedotNuorten kuuleminen ja osallisuus. Siiloista kokonaisuuteen Pori Sivistysjohtaja Eija Mattila Huittisten kaupunki
Nuorten kuuleminen ja osallisuus Siiloista kokonaisuuteen 9.2.2018 Pori Sivistysjohtaja Eija Mattila Huittisten kaupunki KAUPUNKISTRATEGIA 2017-2025 VISIO 2025 - Hulluna Huittisiin! Huittinen on turvallinen
LisätiedotMaakunnallisen hyvinvointiohjelman satoa. Terveyden edistämisen professori Tiina Laatikainen UEF, PKSSK ja THL
Maakunnallisen hyvinvointiohjelman satoa Terveyden edistämisen professori Tiina Laatikainen UEF, PKSSK ja THL Hyvinvointiohjelma 1) Hyvinvoiva ja terve väestö 2) Asiakaslähtöiset ja taloudellisesti kestävät
LisätiedotMÄNTSÄLÄN KUNTASTRATEGIALUONNOS
MÄNTSÄLÄN KUNTASTRATEGIALUONNOS 19.10.2017 1 Kuntastrategia on kuntakokonaisuuden pitkän tähtäyksen päätöksentekoa ja toimintaa ohjaava tulevaisuuden suunta tai kantava idea. Visio = toivottu ja haluttu
LisätiedotKeuruu, Multia ja Petäjävesi elinvoimapaja
Keuruu, Multia ja Petäjävesi elinvoimapaja 26.3.2019 Kuinka meillä voidaan? Hyvinvoinnin tila ja hyvinvointikertomukset kunnissamme Nina Peränen, hyvinvointikoordinaattori KSSHP Terveys WHO: täydellisen
LisätiedotHyvinvoinnin rakenne Satakunnassa (ehdotus) Piia Astila Hyvinvoinnin asiantuntija, TtM Satakuntaliitto Hytevertaisfoorumi THL 25.4.
Hyvinvoinnin rakenne Satakunnassa (ehdotus) Piia Astila Hyvinvoinnin asiantuntija, TtM Satakuntaliitto Hytevertaisfoorumi THL 25.4.2018 Satakunnan maakuntauudistuksen tarkennettu toimintasuunnitelma ajalle
LisätiedotKunnallis K t unnallis en t palvelujen palv ta t rjon a t rjon a t tulevaisuudessa Kys Ky e s l e y l markkinakadulla markkinak 2013
Kunnallisten palvelujen tarjonta tulevaisuudessa Kysely markkinakadulla 20 Kysely tehtiin Kajaanin markkinakadulla. 6.7.20 Kyselylomakkeita oli jaossa eri puolueiden markkinapaikoilla Kysely oli osittain
LisätiedotSeutukierros. Kuhmoinen
Seutukierros Kuhmoinen 8.9.2016 Asukkaita n. 2326 (31.12.2015) Itsenäinen vuodesta 1868 Vapaa-ajanasuntoja noin 3 000 Pinta- ala: 937 km2 Veroprosentti 20,75 Kunnanvaltuusto 21 jäsentä Kunnanhallitus 7
LisätiedotHenkilöstökyselyn tulokset
Henkilöstökyselyn tulokset 18.12.2017 Kyselyn toteuttaminen Vastauksia 616/1800 = 34 % Kyselyaika: 26.10 13.11.2017 Sivistyspalveluiden ja sosiaali- ja terveyspalveluiden henkilöstö suurimmat vastaajaryhmät
LisätiedotKaupunkistrategia
Elinkeinot Alueiden käytön strategia 2006 Alueiden käytön strategian päivitys 2012 Elinkeinojen kehittämisohjelma 2011-2016 Matkailun kehittämisohjelma 2012 2016 Kaupunkistrategia 2013 2016 Palveluhankintastrategia
LisätiedotIISALMEN KAUPUNGIN STRATEGIA VUOTEEN 2010
IISALMEN KAUPUNGIN STRATEGIA VUOTEEN 2010 KAUPUNGIN TOIMINTAA OHJAAVAT ARVOT perusturvallisuus tasa-arvo ja oikeudenmukaisuus asiakaslähtöisyys omatoimisuus ja lähimmäisenvastuu avoimuus ympäristön kunnioitus
LisätiedotKosken Tl kunnan strategia Koski Tl älykäs kunta
Kosken Tl kunnan strategia 2014-2020 - Koski Tl älykäs kunta Koski Tl on kehittyvä kunta maaseudun rauhassa suurten pääkeskusten lähellä. Kunnassa on vireä keskustaajama sekä runsas tonttitarjonta. Koski
LisätiedotAsia / idea Tavoite Toimenpiteet Resurssit / tekijät / Aikataulu
PUPONMÄEN KYLÄSUUNNITELMA 2010-2013 PUPONMÄEN VISIO - Puponmäen entinen koulu kylän keskuspaikka kokootumisille ja harrastustoiminnalle - Entisen koulun ylläpidosta huolehtiminen ja tilojen vuokraus -
LisätiedotPUOLANGAN KUNNAN HYVINVOINTIKERTOMUS 2017
Sivu 1 / 5 PUOLANGAN KUNNAN HYVINVOINTIKERTOMUS 2017 Vuonna 2017 kunta järjesti kuntalaisille peruspalvelut, huolehti infrastruktuurista ja kehitti kunnan elinvoimaisuutta asetettujen tavoitteiden mukaisesti
LisätiedotKuntastrategia Kuva: Tiia Heimonen, Lemi
Kuntastrategia 2025 Kuva: Tiia Heimonen, Lemi KUNNAN TEHTÄVÄ Hyvinvointi ja elinvoima SUUNTA: PIENESTÄ ISOKSI Lemi on hyvä paikka asua pienestä isoksi. Laadukkaita palveluja on tarjolla vauvasta vaariin.
LisätiedotPOKAT Pohjois-Karjalan maakuntaohjelma
POKAT 2014 Pohjois-Karjalan maakuntaohjelma 2011-2014 Toimintalinjat: 1. Kilpailukykyiset elinkeinot ja yritystoiminta 2. Menestys viriää osaamisesta 3. Hyvinvoiva ja turvallinen maakunta 4. Puitteet houkutteleviksi
Lisätiedotwww.lenitatoivakka.fi Vahva vaikuttaja. LENITA KANSANEDUSTAJA TOIVAKKA
www.lenitatoivakka.fi Vahva vaikuttaja. KANSANEDUSTAJA LENITA TOIVAKKA www.lenitatoivakka.fi Teen enkä meinaa! Jo ensimmäisellä kansanedustajakaudella olen kovalla työllä ja asioihin perehtymällä saavuttanut
LisätiedotPyhäjoella virtaa Pyhäjoen kuntastrategia
Pyhäjoella virtaa 2030 Pyhäjoen kuntastrategia Toimintaympäristömme VAHVUUDET 1. Hanhikivi 1-investoinnit alueelle ja liikenneyhteyksiin 2. Kunnan talous on vakaa 3. Hyvät ja toimivat peruspalvelut 4.
LisätiedotLAPSISTA JA NUORISTA ELINVOIMAA KUNTIIN HYVINVOINTIARJEN EDISTÄMINEN KUNNAN PERUSPALVELUISSA
LAPSISTA JA NUORISTA ELINVOIMAA KUNTIIN HYVINVOINTIARJEN EDISTÄMINEN KUNNAN PERUSPALVELUISSA LAPE HANKE TUOMO LUKKARI, MUUTOSAGENTTI Ω OPETUS- JA KULTTUURIMINISTERIÖ OVATKO LAPSET JA NUORET ITSESSÄÄN JO
LisätiedotKUNTASTRATEGIA
KUNTASTRATEGIA 2017 2021 KUNTASTRATEGIA KUNNAN TOIMINNAN OHJENUORANA MERKITYS JA OHJAUSVAIKUTUS Kuntalain (410/2015) 37 :n mukaan kunnassa on oltava kuntastrategia, jossa valtuusto päättää kunnan toiminnan
LisätiedotKiteen kaupunkistrategia Strategiatyöryhmä Strategian taustamateriaali
Kiteen kaupunkistrategia 2017 2021 Strategiatyöryhmä 9.10.2017 Strategian taustamateriaali Jäsentävä kaavio strategian valmistelussa Kirkkaat pääteemat: Elinvoima Hyvinvointi Elinympäristö Yhdessä tekeminen
LisätiedotRuoveden kuntastrategia 2021
Ruoveden kuntastrategia 2021 Toiminnan ja tulosten parantaminen Monikäyttöinen toimintaympäristö Mahdollistava maankäyttö Luonto- ja kulttuurimatkailu Yrittäjät HYVÄN ARJEN ELÄMÄ VIIHTYISÄ RUOVESI! Osaava
LisätiedotHyvä kauniaislainen! Tällä kyselyllä haluamme selvittää mielipiteesi kaupungin palveluista. Kiitämme Sinua arvokkaasta tutkimusavustasi!
ASUKASKYSELY 2016 2 Hyvä kauniaislainen! Tällä kyselyllä haluamme selvittää mielipiteesi kaupungin palveluista. Kiitämme Sinua arvokkaasta tutkimusavustasi! 1. MITEN TÄRKEINÄ PIDÄT ALLA MAINITTUJA HYVINVOINTIIN
LisätiedotRistijärven kuntastrategia
Ristijärven kuntastrategia 2018-2030 Johdanto Kuntastrategiassa esitetään Ristijärven kunnan tavoitteet kaudelle 2018-2030. Kuntastrategian tavoitteet tarkennetaan vuosittain arvioitaviksi toimenpiteiksi
LisätiedotMikkelin valtuustostrategia Visio, strategiset päämäärät ja ohjelmat
Kaupunginvaltuusto 11.12.2017 Liite 1 100 Saimaan rannalla. Mikkelin valtuustostrategia 2018-2021 Visio, strategiset päämäärät ja ohjelmat Visio: Teemme yhdessä Saimaan kauniin Mikkelin Historialtaan ja
LisätiedotKuntalaiskyselyn vastausten koonti
Iin kuntastrategia 2020 / Toukokuu 2014 Kuntalaiskyselyn vastausten koonti Toukokuussa 2014 strategian valmistelutyön tueksi avattiin nettiin kuntalaiskysely, jonka tarkoituksena oli koota iiläisiltä toimenpide-ehdotuksia
LisätiedotKuntamarkkinat 11.9.2013
Kuntamarkkinat 11.9.2013 Järvenpään kaupungin turvallisuussuunnitelma Erkki Kukkonen kaupunginjohtaja LÄHTÖKOHTIA JÄRVENPÄÄN TURVALLISUUSSUUNNITTELULLE - Syrjäytyminen on sisäisen turvallisuuden keskeisin
LisätiedotStrategian raportointi 2016 Kaupunginhallitus
Strategian raportointi Kaupunginhallitus 2.5.2017 LAPPEENRANNAN KAUPUNKI Eloisassa, puhtaassa ja turvallisessa Lappeenrannassa on kaikenikäisten hyvä elää. Lappeenrantalaiset kehittävät aktiivisesti yritysystävällistä
LisätiedotURJALAN TAVOITTEET LYHYESTI
Kuntastrategia 2022 URJALAN TAVOITTEET LYHYESTI Vetovoima Lähipalvelut Elinvoimaisuus Asukaslähtöisyys YRITYSTOIMINTA Edistämme kasvua ja yhteistyötä PALVELUT Varmistamme lähipalvelut kuntalaisille TALOUS
LisätiedotTavoiteohjelma Tohmajärvi 2020
Kvalt 6.10.2014 Esityslistan liite n:o 2. Tavoiteohjelma Tohmajärvi 2020 Kunnanhallitus 29.9.2014 Kunnanvaltuuston 6.10.2014 hyväksymä Tavoiteohjelman tarkoitus Kertoo kunnan tavoitteet yli talousarvio-
LisätiedotLausuntopyyntö: Lappeenranta 2028 strategia
Lausuntopyyntö: Lappeenranta 2028 strategia 1 Taulukon täyttöohjeet Voitte esittää kommentteja kaikkiin toimenpideohjelmiin Kaikkia ohjelmia ei tarvitse kommentoida Kirjoittakaa kommentit niille varattuihin
LisätiedotARVOT. Kehityshakuisuus. Asukaslähtöisyys. Avoimuus. Luotettavuus. Perusteltu ja selkeä valmistelu ja päätöksenteko
TOIMINTA-AJATUS Siilinjärvi luo hyvinvointia asukkaille elämän eri vaiheissa laadukkailla peruspalveluilla ja viihtyisällä elinympäristöllä yhteistyössä yritysten, yhteisöjen ja ympäristökuntien kanssa
LisätiedotTyrnävän kunnan laaja hyvinvointikertomus Toimenpiteet ja suunnitelma
Tyrnävän kunnan laaja hyvinvointikertomus 2017-2020 Toimenpiteet ja suunnitelma Hyvinvointityö Tyrnävällä Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen osana kaikkea kunnan toimintaa Osallisuuden ja yhteisöllisyyden
LisätiedotTEUVAN KUNTASTRATEGIA VALTUUSTOKAUDELLE
TEUVAN KUNTASTRATEGIA VALTUUSTOKAUDELLE 2018-2021 2 Strategiset painopisteet Kunnan talouden tasapainottaminen ja keskeisten palveluiden turvaaminen Kunnan vetovoiman ja elinkeinoelämän edistäminen Lasten
Lisätiedot